作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)（優(yōu)選16篇）

第1篇 作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因，開(kāi)了兩次動(dòng)員大會(huì)，兩次自查自糾活動(dòng)，結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開(kāi)展情況，我把自己的感受談一談：

一、作風(fēng)方面：

_月份，我作為職能部門(mén)綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng)，對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行了走訪調(diào)研，其中反映較多的問(wèn)題是職能部門(mén)下來(lái)一線調(diào)研較少，了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示，是否在一線職工當(dāng)中，對(duì)于科室人員的反映也是如此呢，在我們管理當(dāng)中，是不是也因?yàn)橹褂诒砻?，所以造成解決問(wèn)題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì)，我多次組織科室人員同一線職工齊上班，一方面可以跟班作業(yè)，完全掌握生產(chǎn)情況，另一方面，通過(guò)與職工的溝通，吸取了許多有建設(shè)性的意見(jiàn)，比如說(shuō)班務(wù)方面，質(zhì)量方面，服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開(kāi)展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為，工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心，而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān)，此次作風(fēng)整頓的.主題是“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”，只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰，工作不是為企業(yè)而是為自己，才可能提高工作責(zé)任心，才可能充分改變工作作風(fēng)，由過(guò)去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力，把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來(lái)營(yíng)造。

二、管理方面：

今年每位中層干部發(fā)了一本書(shū)《細(xì)節(jié)決定成敗》，里面的案例非常生動(dòng)具體，催人深省。作為我個(gè)人來(lái)說(shuō)，撇開(kāi)管理水平不談，光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問(wèn)題的可能性不大，但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問(wèn)題方面卻往往忽視，在此次整頓活動(dòng)中，我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開(kāi)展，特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問(wèn)題，狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤(pán)車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過(guò)去人情管理，加大了考核力度，使職工感受了工作帶來(lái)的壓力和責(zé)任，也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面：

與過(guò)去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同，報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣，同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多，鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說(shuō)是思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后，我越來(lái)越感受到壓力增大了，先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上，再是地市局質(zhì)量情況的反饋，讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī)，我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教，同時(shí)通過(guò)到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的寫(xiě)實(shí)，逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中，我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程，在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門(mén)的溝通，與其專業(yè)人士交換各自意見(jiàn)后，對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間，總的來(lái)說(shuō)，效果還是比較明顯的，報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間，開(kāi)展了方陣訓(xùn)練，在中心局舉辦的愛(ài)國(guó)愛(ài)局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處，雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了，但只有不斷對(duì)自己施壓，延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度，才能不斷提高自我，才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力，使自己在各方面取得成功。

第2篇 __局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié)

某某市某某局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié)

根據(jù)省委、市委關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的工作部署，在局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由局機(jī)關(guān)支部牽頭，與局整風(fēng)辦緊密配合，從2月6日到28日，已歷時(shí)23天，已經(jīng)按照既定的實(shí)施辦法和安排意見(jiàn)保質(zhì)保量地完成了第一階段即思想發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)討論階段的工作任務(wù)。現(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)

一、主要工作落實(shí)到位

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，落實(shí)措施。全市動(dòng)員大會(huì)的第二天，局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)某某同志結(jié)合本局實(shí)際立即動(dòng)員部署，以局黨組文件“某發(fā)〔2023〕22號(hào)”印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，提出了總體要求和遵循的原則、方法和步驟，并在組織領(lǐng)導(dǎo)方面加以具體強(qiáng)調(diào)，將抓好作風(fēng)整頓作為促進(jìn)工作有效手段，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。為了保證領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓的嚴(yán)肅性和實(shí)效性，一開(kāi)始就成立了以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)辦公室，組織準(zhǔn)備好相關(guān)學(xué)習(xí)資料，落實(shí)召集學(xué)習(xí)、收集情況、上報(bào)信息、嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤等措施，并保證材料及時(shí)收集。 2、科學(xué)安排時(shí)間，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。按市委統(tǒng)一部署，制定了《學(xué)習(xí)安排意見(jiàn)表》，對(duì)集中學(xué)習(xí)、科室學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)時(shí)間，進(jìn)行科學(xué)安排。黨組嚴(yán)格要求，努力做到人員、時(shí)間到位，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)安排細(xì)化的同時(shí)準(zhǔn)備了具體的學(xué)習(xí)資料，既有《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)讀本》，又有中央、省、市委和政府重要文件和領(lǐng)導(dǎo)講話材料，局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)某某同志以《改進(jìn)和加強(qiáng)市某某部門(mén)作風(fēng)建設(shè)》為題作了專題輔導(dǎo)，使得學(xué)習(xí)內(nèi)容更加充實(shí)。學(xué)習(xí)形式多樣，除了全體職工集中學(xué)習(xí)外，還有黨小組、科室集中學(xué)習(xí)、職工自學(xué)等，并在某某局網(wǎng)頁(yè)上及時(shí)反映活動(dòng)開(kāi)展情況，建立學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。 學(xué)習(xí)中結(jié)合一些社會(huì)問(wèn)題和工作實(shí)際進(jìn)行討論，職工在學(xué)習(xí)中受到教育。每個(gè)職工認(rèn)真做好機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)記錄。為保證春節(jié)期間學(xué)習(xí)不停步，要求全局干部職工在春節(jié)期間要加強(qiáng)自學(xué)，撰寫(xiě)心得體會(huì)。

3、采取多種形式，廣泛征求意見(jiàn)。在本階段，為更好地征求干部群眾意見(jiàn)，采取召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別聽(tīng)取意見(jiàn)、設(shè)立意見(jiàn)箱和公開(kāi)電話、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式，廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾幫助領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找突出問(wèn)題，傾聽(tīng)干部群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意見(jiàn)和建議?，F(xiàn)已發(fā)出征求意見(jiàn)表31份，返回31份，疏理出意見(jiàn)和建議13條。 二、全局一心成效顯著

1、抓思想發(fā)動(dòng)，干部職工的思想認(rèn)識(shí)見(jiàn)成效。學(xué)習(xí)之初，干部中對(duì)開(kāi)展這場(chǎng)活動(dòng)曾有著各種不同看法、想法，諸如“是否必要？能否解決問(wèn)題？會(huì)不會(huì)影響正常工作？”擔(dān)心、憂慮等等。結(jié)合我局實(shí)際，局黨組書(shū)記在動(dòng)員會(huì)上耐心講解了搞好此項(xiàng)活動(dòng)的極端重要性，以及加強(qiáng)我局作風(fēng)建設(shè)，對(duì)促進(jìn)某某事業(yè)健康發(fā)展的重要意義。通過(guò)動(dòng)員和反復(fù)學(xué)習(xí)，使全體干部職工靜下心來(lái)，投入到這場(chǎng)活動(dòng)中，把中央決定和市委的統(tǒng)一部署要求逐步變成自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)近期____月的學(xué)習(xí)，使全體干部職工更加深刻地理解進(jìn)行作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)現(xiàn)實(shí)意義及深刻內(nèi)涵，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，大家學(xué)習(xí)熱情高漲，態(tài)度端正，嚴(yán)肅認(rèn)真。整個(gè)建設(shè)活動(dòng)正在健康有序、扎實(shí)有效推進(jìn)，呈現(xiàn)良好開(kāi)局，為第二階段工作順利開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、抓學(xué)習(xí)討論，干部職工理論素養(yǎng)提高見(jiàn)成效。通過(guò)近一個(gè)月集中學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照市委規(guī)定，在領(lǐng)導(dǎo)干部帶動(dòng)下，全局干部職工深入學(xué)習(xí)《讀本》，認(rèn)真撰寫(xiě)讀書(shū)筆記，約____字。同時(shí)積極開(kāi)展專題輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，使全體黨員和干部接受一次內(nèi)容豐富，全面系統(tǒng)政治理論學(xué)習(xí)。本階段領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)到10天，其余干部職工實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間大多超過(guò)8天。全局干部職工共撰寫(xiě)心得體會(huì)2，約____字。

3、抓宣傳報(bào)道，營(yíng)造整風(fēng)建設(shè)活動(dòng)濃厚氛圍見(jiàn)成效。為加大宣傳力度，把局活動(dòng)開(kāi)展的進(jìn)度，好的工作經(jīng)驗(yàn)，體會(huì)與感受及時(shí)上報(bào)市整風(fēng)辦和巡視組，局整風(fēng)辦狠抓材料、信息報(bào)送工作不放松，建立了信息簡(jiǎn)報(bào)報(bào)送制度，確定專人負(fù)責(zé)信息報(bào)送，明確了信息報(bào)送的內(nèi)容和范圍，增強(qiáng)信息簡(jiǎn)報(bào)的指導(dǎo)性和實(shí)效性，同時(shí)開(kāi)辟多渠道進(jìn)行信息報(bào)送，以擴(kuò)大社會(huì)影響?，F(xiàn)已出簡(jiǎn)報(bào)4期，信息12條，專題材料1份，無(wú)遲報(bào)漏報(bào)的現(xiàn)象。同時(shí)，在職工大會(huì)上及時(shí)傳達(dá)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)精神，讓干部群眾知道活動(dòng)開(kāi)展情況，實(shí)行開(kāi)門(mén)搞整風(fēng)，營(yíng)造作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的濃厚氛圍。

三、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)

1、黨組超前意識(shí)強(qiáng)，局整風(fēng)辦發(fā)揮作用好。黨組體現(xiàn)出超前意識(shí)和政治敏感性，在中紀(jì)委第七次全體會(huì)召開(kāi)后不久，就組織全局干部職工學(xué)習(xí)了hjt___在會(huì)上的重要講話，有意識(shí)地引導(dǎo)全局干部職工加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。局整風(fēng)辦局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在巡視組指導(dǎo)下，體現(xiàn)出“全局啟動(dòng)，思想發(fā)動(dòng)，工作主動(dòng)”的良好局面?；顒?dòng)一開(kāi)展，就廣泛動(dòng)員全局干部職工齊參與，利用各種會(huì)議進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，強(qiáng)化意識(shí)，一有新的要求，黨組、局整風(fēng)辦馬上開(kāi)會(huì)研究，布置下去，行動(dòng)迅速，落實(shí)到位。

2、學(xué)習(xí)工作兩不誤，全面樹(shù)立良好作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，起到正確的導(dǎo)向作用，干部職工學(xué)習(xí)熱情高，體現(xiàn)出良好的學(xué)風(fēng)。局領(lǐng)導(dǎo)在抓好整風(fēng)活動(dòng)開(kāi)展的同時(shí)，對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”，處處帶頭，率先垂范，認(rèn)真參加集中學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，做好筆記，參與各種討論，給同志們樹(shù)立了良好的榜樣。同志們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度完成每一項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，以高昂的工作狀態(tài)完成每一項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。二是在強(qiáng)化學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時(shí)效性的同時(shí)，不影響正常工作的開(kāi)展，體現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)各科室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé)，絲毫不放松工作進(jìn)度，局班子研究全省某某宣傳工作會(huì)、某某庫(kù)房搬遷工作、愛(ài)國(guó)主義教育基地改造以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)、編研和辦公室工作也在有條不紊地進(jìn)行。三是與開(kāi)展“惠民行動(dòng)”結(jié)合起來(lái)，積極開(kāi)展訪貧助困獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)親民作風(fēng)。局黨組、支部召開(kāi)專題會(huì)研究訪貧助困工作，由局領(lǐng)導(dǎo)帶頭，分兩個(gè)小組上門(mén)拜訪離退休老同志，關(guān)心他們的生活，想方設(shè)法解決他們的實(shí)際困難；對(duì)家庭困難黨員進(jìn)行慰問(wèn)，給予他們思想上的鼓勵(lì)，生活上的照顧，幫助他們渡過(guò)難關(guān)；到興隆村開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)；請(qǐng)來(lái)幫扶對(duì)象貧困學(xué)生沈心同學(xué)，給予精神和物質(zhì)上的鼓勵(lì)和支援，開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)以來(lái)，共支助慰問(wèn)金 元。

3、巡視組指導(dǎo)力度大，工作改進(jìn)及時(shí)。市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第八巡視組工作負(fù)責(zé)、作風(fēng)務(wù)實(shí)，也是保證活動(dòng)第一階段工作順利進(jìn)行的重要原因。巡視組同志多次到局指導(dǎo)工作，及時(shí)溝通，對(duì)存在的不足和問(wèn)題及時(shí)指出，并提出合理建議和懇切意見(jiàn)，幫助解決問(wèn)題，在這次作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中發(fā)揮了很大作用。在局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，局整風(fēng)辦勇于擔(dān)起擔(dān)子，認(rèn)真履行職責(zé)，及時(shí)向市巡視組匯報(bào)工作情況，按要求改進(jìn)工作，努力提高工作水平，保證活動(dòng)效果。

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作，全體干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都受到一次深刻的理論教育，貫徹中央、省委、市委決定的自覺(jué)性有了新的增強(qiáng)，進(jìn)一步明確了努力方向，振奮了精神，改進(jìn)了作風(fēng)，推動(dòng)了工作。但也應(yīng)清醒的看到，在這一階段中也存在一些不足，如：理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入，心得體會(huì)有待更進(jìn)一步深化，需要更加主動(dòng)加強(qiáng)同巡視組的聯(lián)系。我們要正確認(rèn)識(shí)本階段工作，在下一階段工作中，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，彌補(bǔ)不足，以周密的部署和細(xì)致的安排確保作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)深入開(kāi)展。

二○○七年二月二十八日

第3篇 法院思想作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人工作總結(jié)

法院思想作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人總結(jié)

總結(jié)自開(kāi)展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)以來(lái),自身能夠按照市委、市法院黨組思想作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案和辦公室支部的安排，積極參與到這次活動(dòng)中，并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析，以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要問(wèn)題

到法院上班近兩年的時(shí)間里，在院黨組、辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，雖然做了一些工作，較為認(rèn)真地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦、原創(chuàng)：http:// 本職范圍內(nèi)的工作，但是對(duì)照思想作風(fēng)整頓活動(dòng)查擺問(wèn)題階段的實(shí)施方案還存在不少問(wèn)題，如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，主要有以下幾個(gè)方面：

一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)，自覺(jué)性不高。往往以近期信息報(bào)送任務(wù)比較重或正在趕寫(xiě)材料為理由，不能自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些現(xiàn)代法律知識(shí)和科技知識(shí)，不能高質(zhì)量完成文字材料撰寫(xiě)工作。特別是對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠，不能夠深刻理解和領(lǐng)會(huì)社會(huì)主義法治理念的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，對(duì)于利用社會(huì)主義法治理念全面指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)的重要性還缺乏必要的認(rèn)識(shí)。

二是業(yè)務(wù)功底不扎實(shí)，文字水平不高。自己以前在在部隊(duì)工作，雖然對(duì)材料工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、寫(xiě)作能力還處在一個(gè)低層次界面上。掌握知識(shí)不全，尤其是對(duì)一些部門(mén)專業(yè)知識(shí)知之甚少，導(dǎo)致所寫(xiě)文章華而不實(shí)，有時(shí)寫(xiě)作片面依靠網(wǎng)上或現(xiàn)成文稿材料，不愿作深入思考、東拼西湊、文稿質(zhì)量不高，由于自身綜合素質(zhì)不高，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分管部門(mén)不了解，很難站在領(lǐng)導(dǎo)角度去思考問(wèn)題，缺乏對(duì)全局性的把握，不能很好地理解領(lǐng)導(dǎo)意圖并融入文稿。雖然自己目前寫(xiě)得只是一些比較小的材料，但也還頗感吃力，甚至成型的材料連自己看了都不是很滿意，業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提高。

三是工作被動(dòng)落實(shí)多，主動(dòng)超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備；謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是在寫(xiě)材料過(guò)程中，遇到稿子多、時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí)，往往是兵來(lái)將擋，水來(lái)土掩，疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)只是限于寫(xiě)一些簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)報(bào)，其他工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、存在問(wèn)題的原因

經(jīng)過(guò)剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。

一是思想觀念比較陳舊。由于未能做到系統(tǒng)研讀原著，在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。因而不善于用理論指導(dǎo)實(shí)踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學(xué)習(xí)中，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹(shù)立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動(dòng)搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降的情況，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。同時(shí)，總認(rèn)為自己在部隊(duì)時(shí)曾經(jīng)從事材料工作，有一定的基礎(chǔ)，足可以應(yīng)付目前的工作，對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識(shí)。

二是認(rèn)識(shí)上存在偏差。從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到法院工作以來(lái)，對(duì)法院辦公室工作的基本內(nèi)容已比較熟悉，思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為辦公室工作無(wú)非就是寫(xiě)寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、搞搞材料，外加做一些服務(wù)保障工作。少做了對(duì)大局不會(huì)產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無(wú)過(guò)，不求過(guò)得硬，但求過(guò)得去，缺乏積極進(jìn)取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對(duì)如何開(kāi)拓性地開(kāi)展工作研究不夠，有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)的思想，工作缺乏主動(dòng)性和積極性。對(duì)自己所從事工作的重要性認(rèn)

第4篇 局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人總結(jié)

作風(fēng)整頓，提高自我

——局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)材料

近一個(gè)月來(lái)，××局全面開(kāi)展一場(chǎng)“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”作風(fēng)整頓活動(dòng)，局長(zhǎng)在動(dòng)員大會(huì)上分6個(gè)方面指出了目前工作存在的問(wèn)題并提出了要求。××局要建設(shè)現(xiàn)代化郵區(qū)中心局，全局職工必須從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)變，打破“混日子，過(guò)一天浪費(fèi)一天；個(gè)人利益大于企業(yè)利益，只知道向企業(yè)索取，不懂得付出”的傳統(tǒng)觀念，此次作風(fēng)整頓目前也就是在全局牢固樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)局的主人翁精神，最大限度發(fā)揮個(gè)人的潛能，提高工作效率。

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因，開(kāi)了兩次動(dòng)員大會(huì)，兩次自查自糾活動(dòng)，結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開(kāi)展情況，我把自己的感受談一談：

一、作風(fēng)方面：

8月份，我作為職能部門(mén)綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng)，對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行了走訪調(diào)研，其中反映較多的問(wèn)題是職能部門(mén)下來(lái)一線調(diào)研較少，了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示，是否在一線職工當(dāng)中，對(duì)于科室人員的反映也是如此呢，在我們管理當(dāng)中，是不是也因?yàn)橹褂诒砻妫栽斐山鉀Q問(wèn)題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì)，我多次組織科室人員同一線職工齊上班，一方面可以跟班作業(yè)，完全掌握生產(chǎn)情況，另一方面，通過(guò)與職工的溝通，吸取了許多有建設(shè)性的意見(jiàn)，比如說(shuō)班務(wù)方面，質(zhì)量方面，服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開(kāi)展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為，工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心，而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān)，此次作風(fēng)整頓的主題是“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”，只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰，工作不是為企業(yè)而是為自己，才可能提高工作責(zé)任心，才可能充分改變工作作風(fēng)，由過(guò)去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力，把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來(lái)營(yíng)造。

二、管理方面：

今年每位中層干部發(fā)了一本書(shū)《細(xì)節(jié)決定成敗》，里面的案例非常生動(dòng)具體，催人深省。作為我個(gè)人來(lái)說(shuō)，撇開(kāi)管理水平不談，光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問(wèn)題的可能性不大，但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問(wèn)題方面卻往往忽視，在此次整頓活動(dòng)中，我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開(kāi)展，特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問(wèn)題，狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤(pán)車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過(guò)去人情管理，加大了考核力度，使職工感受了工作帶來(lái)的壓力和責(zé)任，也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面：

與過(guò)去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同，報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣，同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多，鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說(shuō)是這方面的能手。過(guò)去，我片面的認(rèn)為有這兩位在的話我可以少花點(diǎn)心思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后，我越來(lái)越感受到壓力增大了，先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上，再是地市局質(zhì)量情況的反饋，讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī)，我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教，同時(shí)通過(guò)到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的寫(xiě)實(shí)，逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中，我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程，在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門(mén)的溝通，與其專業(yè)人士交換各自意見(jiàn)后，對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間，總的來(lái)說(shuō)，效果還是比較明顯的，報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間，開(kāi)展了方陣訓(xùn)練，在中心局舉辦的愛(ài)國(guó)愛(ài)局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處，雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了，但只有不斷對(duì)自己施壓，延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度，才能不斷提高自我，才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力，使自己在各方面取得成功。

第5篇 機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第三階段工作總結(jié)

作風(fēng)整頓建設(shè)

根據(jù)市委辦、市府辦《市直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作方案》和市直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于認(rèn)真做好市直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)第三階段工作的實(shí)施意見(jiàn)》的精神，我局以創(chuàng)新和求實(shí)的態(tài)度，對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題，逐條地、認(rèn)真地抓好整改工作。

一、按照學(xué)習(xí)教育貫穿始終的要求，繼續(xù)開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)教育，解決全局干部職工深層次的思想問(wèn)題。

在第三階段工作中，我局采取了民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、參加市舉辦的培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)和觀看宣教片等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“”重要思想和胡錦濤___廣東重要講話及“七一”講話精神，深入貫徹落實(shí)省委九屆二次、三次全會(huì)和市委第九次黨代會(huì)精神，在全局上下掀起學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的熱潮，并分不同層次、有針對(duì)性地開(kāi)展形式多樣的教育活動(dòng)。在學(xué)習(xí)中將市直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)與興起學(xué)習(xí)“”重要思想新高潮活動(dòng)、“開(kāi)展向鄭培民同志學(xué)習(xí)，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)”結(jié)合起來(lái)，同步進(jìn)行。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)貫徹''重要思想，深入學(xué)習(xí)胡錦濤___'七一'講話，緊緊抓住“與時(shí)俱進(jìn)”這個(gè)關(guān)鍵，按照“兩個(gè)務(wù)必”和“五個(gè)力戒”要求，解決深層次的思想問(wèn)題，戒“三浮”、破“三老”，做到“三個(gè)解放出來(lái)”，樹(shù)立強(qiáng)烈的為人民服務(wù)和艱苦奮斗、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新精神。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，使全體黨員干部打牢“兩個(gè)務(wù)必”和艱苦奮斗思想基礎(chǔ)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)了廉潔自律、依法行政、依法辦事的自覺(jué)性，進(jìn)一步規(guī)范了廉潔從政、依法定價(jià)批費(fèi)和依法監(jiān)督檢查的行為。

按照當(dāng)好排頭兵的要求，緊緊抓住“發(fā)展”這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)和“堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民”這個(gè)本質(zhì)，繼續(xù)認(rèn)真查找在作風(fēng)建設(shè)上的差距，特別是通過(guò)與全國(guó)同行比較，與兄弟地區(qū)、兄弟單位比較，向標(biāo)兵學(xué)習(xí)，向追兵學(xué)習(xí)，查找自身的差距，進(jìn)一步振奮精神，改進(jìn)不足，增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感、使命感，提高工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，徹底打消安于現(xiàn)狀、得過(guò)且過(guò)、滿足于應(yīng)付日常工作的思想，樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的思想，進(jìn)一步強(qiáng)化'人人都是投資環(huán)境，個(gè)個(gè)都是政府形象'的服務(wù)觀念和“局榮我榮、局辱我恥，我與物價(jià)局共榮辱”的團(tuán)隊(duì)精神，把讓群眾滿意作為工作的最大追求。

二、針對(duì)查找出來(lái)的機(jī)關(guān)作風(fēng)問(wèn)題，舉一反三，深入排查，采取切實(shí)措施，認(rèn)真整改，確保取得實(shí)效。

為找準(zhǔn)并切實(shí)解決我局在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)第二階段，我們敞開(kāi)大門(mén)，通過(guò)多種方式廣泛征詢和聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議，查找問(wèn)題。經(jīng)征詢并聽(tīng)取各方的意見(jiàn)和建議，社會(huì)各界對(duì)我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)總體評(píng)價(jià)是好的，較為滿意的。從我局開(kāi)展、上門(mén)走訪和召開(kāi)征詢意見(jiàn)座談會(huì)來(lái)看，市有關(guān)職能部門(mén)、社會(huì)團(tuán)體、市相關(guān)企業(yè)以及基層、群眾和服務(wù)對(duì)象反映，我局對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作很重視，并對(duì)我局的工作從總體上給予了肯定。對(duì)于我局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作，市有關(guān)職能部門(mén)、社會(huì)團(tuán)體、市相關(guān)企業(yè)以及基層、群眾和服務(wù)對(duì)象也提出了一些中肯的意見(jiàn)和建議。

在征詢了社會(huì)各界的意見(jiàn)后，局黨組專門(mén)召開(kāi)了會(huì)議研究布置，責(zé)成局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《物價(jià)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)整改工作方案》，明確整改工作的內(nèi)容、措施、時(shí)間表和責(zé)任人。對(duì)我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上得到社會(huì)各界肯定的方面，局黨組要求全局上下繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)；對(duì)于各方提出的意見(jiàn)和建議，我們認(rèn)真梳理，逐條進(jìn)行排隊(duì)，每一條都有具體的局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)主抓，并將整改責(zé)任按照局內(nèi)各部門(mén)的分工職責(zé)落實(shí)到具體的科室、分局。我們的具體措施是：

（一）積極推行政務(wù)公開(kāi)，加強(qiáng)價(jià)格法規(guī)政策工作。

去年以來(lái)，我局認(rèn)真貫徹市委、市政府關(guān)于推行政務(wù)公開(kāi)的工作部署，為方便群眾辦事和監(jiān)督，運(yùn)用新聞媒介、物價(jià)、小冊(cè)子、海報(bào)、在辦公場(chǎng)所張貼政務(wù)公開(kāi)欄等多種形式，向社會(huì)公開(kāi)我局職責(zé)范圍、價(jià)格（收費(fèi)）審批項(xiàng)目、審批程序、審批期限、許可證申領(lǐng)、價(jià)格備案及其辦事指南，及時(shí)公布國(guó)家、省、市出臺(tái)的價(jià)格、收費(fèi)法律法規(guī)、規(guī)范性文件和政策措施，并在我局設(shè)立各類價(jià)格、收費(fèi)的數(shù)據(jù)庫(kù)供市民查詢，公開(kāi)行政執(zhí)法的法律依據(jù)、職責(zé)范圍、

第6篇 法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

我市法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)從5月12日起相繼轉(zhuǎn)入第二階段即查擺問(wèn)題階段。第二階段工作開(kāi)始后，全市法院進(jìn)一步端正思想，提高認(rèn)識(shí)，以案件督察為突破口，狠抓查擺各項(xiàng)工作的落實(shí)，工作進(jìn)展順利，發(fā)展健康，效果明顯，反映良好?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、整頓活動(dòng)的進(jìn)展情況和取得的成效

（一） 深入動(dòng)員，認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高對(duì)開(kāi)展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)

5月12日上午，按照市委和省委政法委督查組的安排部署，市法院召開(kāi)了全市法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)。會(huì)議由市委常委、政法委＊＊書(shū)記主持，省委督查組組長(zhǎng)＊＊廳長(zhǎng)、市委副書(shū)記、市紀(jì)委書(shū)記李洪民出席會(huì)議并作重要講話。市人大、市政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、市法院全體干警以及各基層法院院長(zhǎng)參加了會(huì)議。會(huì)上，＊＊院長(zhǎng)對(duì)第二階段工作作了具體部署，李洪民書(shū)記和＊＊組長(zhǎng)對(duì)＊＊法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓第一階段的工作給予了充分肯定，對(duì)下一階段的工作提出了明確要求。最后，＊＊書(shū)記就會(huì)議的貫徹落實(shí)以及各縣市區(qū)法院下步轉(zhuǎn)段工作作了具體安排。動(dòng)員會(huì)后，市法院黨組中心組又集體學(xué)習(xí)了省委政法委第6次會(huì)議紀(jì)要，＊＊、＊＊、＊＊等領(lǐng)導(dǎo)對(duì)如何抓好下一步工作提出了指導(dǎo)性意見(jiàn)。隨后，市法院對(duì)干警進(jìn)行了層層動(dòng)員，組織全體干警反復(fù)、深入地學(xué)習(xí)省委常委、政法委書(shū)記李新民同志、省法院院長(zhǎng)李道民同志的講話精神和省委政法委會(huì)議紀(jì)要以及省督查組督辦案件座談會(huì)會(huì)議紀(jì)要，要求大家在認(rèn)識(shí)上千萬(wàn)不能模糊，思想上千萬(wàn)不能麻痹，工作上千萬(wàn)不能懈怠，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到領(lǐng)導(dǎo)講話精神上來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感和警覺(jué)性，堅(jiān)決克服消極、厭戰(zhàn)、為難情緒，把思想認(rèn)識(shí)提高上去，把工作做到位、做扎實(shí)，為第二階段的查擺工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

（二） 結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)，認(rèn)真開(kāi)展查擺工作

查擺問(wèn)題階段，是整個(gè)活動(dòng)的關(guān)鍵階段。思想作風(fēng)整頓活動(dòng)能不能取得扎扎實(shí)實(shí)的效果，很大程度上取決于查擺階段是否真正查擺出問(wèn)題、解決好問(wèn)題。為了認(rèn)真做好第二階段的工作，市法院細(xì)化方案，落實(shí)責(zé)任，突出重點(diǎn)，狠抓了以下幾項(xiàng)工作：一是進(jìn)一步加大宣傳力度。能否相信群眾、依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾，是查擺問(wèn)題階段能否取得實(shí)際效果、達(dá)到預(yù)期目的關(guān)鍵。全市法院充分利用各種有效形式，廣泛宣傳法院的整頓活動(dòng)，發(fā)動(dòng)群眾積極參與到活動(dòng)中來(lái)。市委常委、政法委書(shū)記＊＊和市法院院長(zhǎng)＊＊分別接受了新聞媒體專訪，向群眾闡明開(kāi)展整頓活動(dòng)的目的和意義以及如何開(kāi)展整頓活動(dòng)，怎樣接受群眾監(jiān)督，怎樣查擺、解決存在的問(wèn)題，向社會(huì)各界表明了法院開(kāi)展好思想作風(fēng)整頓活動(dòng)、務(wù)必達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的決心和信心。各縣市區(qū)政法委書(shū)記和法院院長(zhǎng)也都按要求接受了當(dāng)?shù)匦侣劽襟w的采訪?；顒?dòng)中

，兩級(jí)法院還向全社會(huì)發(fā)放征求意見(jiàn)函，廣泛征求群眾對(duì)法院在審判工作、隊(duì)伍建設(shè)、院政管理方面以及開(kāi)展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)的意見(jiàn)和建議，僅市法院就發(fā)放了1500份?，F(xiàn)在法院作風(fēng)整頓活動(dòng)已深入人心，群眾參與的熱情很高，有力地推動(dòng)活動(dòng)不斷向縱深發(fā)展。二是積極開(kāi)展“大走訪”活動(dòng)。為了開(kāi)展好“大走訪”活動(dòng)，市法院專門(mén)下發(fā)了《大走訪活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》，全市法院陸續(xù)到黨政部門(mén)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等進(jìn)行走訪活動(dòng)，召開(kāi)了各種不同類型的座談會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取方方面面對(duì)法院工作的意見(jiàn)和建議，傾聽(tīng)不同社會(huì)階層、不同工作領(lǐng)域的聲音。在走訪過(guò)程中向走訪對(duì)象詳細(xì)介紹走訪的目的和內(nèi)容，征求他們對(duì)法院工作的意見(jiàn)、建議以及對(duì)法院工作的評(píng)價(jià)，并請(qǐng)被走訪者在走訪登記表上簽名，確保了大走訪活動(dòng)的質(zhì)量和效果。三是認(rèn)真開(kāi)展“集中接訪”活動(dòng)。兩級(jí)法院認(rèn)真貫徹落實(shí)省法院活動(dòng)安排，精心組織，周密部署，認(rèn)真開(kāi)展集中接訪活動(dòng)。5月7日，中院組織了兩級(jí)法院院長(zhǎng)在中院開(kāi)展集中集中接訪；5月20、21、28日三天，兩級(jí)法院又同時(shí)組織開(kāi)展集中接訪，各基層法院立案庭庭長(zhǎng)也前往中院參加接訪活動(dòng)。為了搞好接訪活動(dòng)，中院黨組及時(shí)召開(kāi)黨組擴(kuò)大會(huì)，對(duì)集中接訪活動(dòng)的有關(guān)事宜進(jìn)行研究部署，制定出集中接訪《實(shí)施細(xì)則》，明確分工。按照歸口接訪原則，劃分紀(jì)檢、刑事、民事、行政等7個(gè)組認(rèn)真接訪，要求參加接訪人員一定要做到對(duì)待來(lái)訪人員關(guān)心、接訪過(guò)程耐心、聽(tīng)當(dāng)事人陳述細(xì)心、解決問(wèn)題真心。同時(shí)市法院及時(shí)向省委政法委督導(dǎo)組、市委、市委政法委進(jìn)行了匯報(bào)，向有關(guān)單位通報(bào)了情況。并連續(xù)幾天在新聞媒體上發(fā)布公告，在市區(qū)繁華街道張貼告示，通過(guò)新聞媒體，公布了接訪的時(shí)間、地點(diǎn)和方式。幾次接訪活動(dòng)呈現(xiàn)出“三大三高”的特點(diǎn)：接訪規(guī)模大、聲勢(shì)大、影響大；群眾信任度高、要求高、期望值高。通過(guò)接訪干警們內(nèi)心感觸很深，對(duì)司法不公、群眾打官司難等問(wèn)題有了更深刻的認(rèn)識(shí)和感受，普遍感到肩上的壓力和責(zé)任重大，增強(qiáng)了對(duì)搞好思想作風(fēng)整頓活動(dòng)緊迫性、重要性和必要性的感性認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步牢固樹(shù)立了司法為民的宗旨意識(shí)，增進(jìn)了與人民群眾的感情和聯(lián)系。四是認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。在第二階段查擺中，全市法院堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，結(jié)合思想政治建設(shè)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、審判紀(jì)律和院政管理等方面存在的問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展五查：一查執(zhí)法思想，看是否存在大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，執(zhí)法思想偏差，就案辦案、孤立辦案，不注重社會(huì)效果，不關(guān)心群眾疾苦，特權(quán)思想、衙門(mén)作風(fēng)嚴(yán)重等問(wèn)題；二查審判工作，看是否存在群眾反映的打官司立案難、申訴和申請(qǐng)?jiān)賹忞y，拖案不辦、司法不公，亂收費(fèi)，濫用審判權(quán)，徇情、徇私枉法，辦理關(guān)系案、人情案、金錢(qián)案，對(duì)犯罪案件量刑相對(duì)較輕等問(wèn)題；三查執(zhí)行工作，看是否嚴(yán)格按照上級(jí)要求，全力清理執(zhí)行積案，是否存在力度不夠、措施不力、行為不規(guī)范以及濫用執(zhí)行權(quán)、徇私舞弊、故意刁難當(dāng)事人等行為；四查工作作風(fēng)，看是否存在效率低下、服務(wù)水平不高，有無(wú)推諉扯皮、冷漠生硬，政令不暢、工作棚架的現(xiàn)象，是否有自由散漫、追求享樂(lè)的行為；五查內(nèi)部管理，看審判流程、執(zhí)行環(huán)節(jié)、隊(duì)伍管理、司法政務(wù)管理等方面的制度是否健全，運(yùn)行是否正常，是否存在內(nèi)部管理比較混亂，對(duì)法官監(jiān)督不力等問(wèn)題；五查領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，看是否存在領(lǐng)導(dǎo)自身在廉潔自律、公正執(zhí)法等方面表率作用不夠，對(duì)部屬監(jiān)督不力，對(duì)法官違法犯罪有護(hù)短現(xiàn)象等問(wèn)題。

(三) 以案件為突破口，認(rèn)真做好案件督查工作

案件督查工作是加強(qiáng)審判監(jiān)督，提高整頓效果的重要手段。市法院黨組對(duì)督查案件的辦理工作十分重視，5月19日專門(mén)召開(kāi)全市法院督查工作會(huì)議，對(duì)如何抓好案件督查工作進(jìn)行深入動(dòng)員，全市法院進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，采取有力措施，積極開(kāi)展督查案件工作。具體主要做了以下幾項(xiàng)工作：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。全市法院切實(shí)加強(qiáng)對(duì)督查案件工作的領(lǐng)導(dǎo)，市法院確定兩名黨組成員主抓此項(xiàng)工作。兩級(jí)法院都成立了協(xié)調(diào)督查組，抽調(diào)得力人員充實(shí)到協(xié)調(diào)督查組，組成專門(mén)合議庭。同時(shí)，按照黨組成員的分工和職責(zé)，確定誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、分口管理、分片包干的.原則，要求黨組成員要真正“沉”下去，親督實(shí)查，親自過(guò)問(wèn)，親自參與，親自把關(guān)，認(rèn)真督辦案件。二是建章立制，嚴(yán)格程序。市法院結(jié)合工作實(shí)際制定了一整套規(guī)章制度，下發(fā)了《關(guān)于辦理督查案件暫行辦法》，對(duì)督查案件辦理的原則、分工、程序、要求等都做了嚴(yán)格規(guī)定。堅(jiān)持把案件的社會(huì)效果和法律效果的有機(jī)統(tǒng)一放在首位，嚴(yán)把交辦關(guān)、時(shí)間關(guān)、法律關(guān)、答復(fù)關(guān)、存檔關(guān)和效果關(guān)，認(rèn)真落實(shí)“四定一包”責(zé)任制。是認(rèn)真對(duì)待，認(rèn)真辦理。全市法院對(duì)督查的每一個(gè)案件嚴(yán)格按照“三滿意”的要求，認(rèn)真對(duì)待，認(rèn)真辦理。對(duì)幾次集中接訪活動(dòng)中群眾反映的案件以及省委督查組、省法院、市委政法委批轉(zhuǎn)的案件，中院督查組按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、依法辦理和歸口分類、分級(jí)辦理的原則，及時(shí)審查，分類處理，對(duì)涉及到各基層法院的案件及時(shí)轉(zhuǎn)下去，對(duì)中院的案件，及時(shí)轉(zhuǎn)給各主管院長(zhǎng)、各業(yè)務(wù)庭室。并要求建立督查案件的工作臺(tái)帳，逐案登記，逐案研究，責(zé)任到庭，責(zé)任到人。

二、存在的問(wèn)題

經(jīng)過(guò)前一階段的努力，全市法院第二階段取得了較好成績(jī)，但是也存在著一定的問(wèn)題，主要是：活動(dòng)發(fā)展不平衡，有的法院重視不夠，查擺不夠深入，有待進(jìn)一步加大工作力度；有的法院查擺工作停留在淺層次、表面，深層次問(wèn)題查擺不夠；有的法院消極應(yīng)付，不當(dāng)先進(jìn)，不當(dāng)落后，保持中游；有的干警有麻痹、松懈思想，對(duì)查擺問(wèn)題階段的學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足，敷衍了事，甚至進(jìn)入第二階段后就沒(méi)有認(rèn)真學(xué)習(xí)過(guò)等等。這些問(wèn)題有待在下一步工作中認(rèn)真加以整改。

三 、下一步工作打算

在以后工作中我們將進(jìn)一步做好以下幾方面工作，一是繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)，不斷加深對(duì)活動(dòng)重要性的理解。二是深入開(kāi)展社會(huì)主義法治理念教育，用社會(huì)主義法治理念統(tǒng)領(lǐng)整頓工作，推動(dòng)整頓活動(dòng)不斷深入開(kāi)展。三是認(rèn)真抓好規(guī)定動(dòng)作，創(chuàng)新自選動(dòng)作，務(wù)求活動(dòng)的實(shí)際效果。四是對(duì)重點(diǎn)案件實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶案下訪，走訪案件當(dāng)事人，征求當(dāng)事人的意見(jiàn)。五是深入開(kāi)展評(píng)查工作。在認(rèn)真開(kāi)展自查的基礎(chǔ)上，從各縣市區(qū)法院抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，由中院領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組成30個(gè)案件評(píng)查組，對(duì)全市法院的自查案件進(jìn)行互查和復(fù)查。評(píng)查時(shí)，抽簽決定所要評(píng)查的縣市區(qū)法院，并隨機(jī)抽取所要評(píng)查的案件。評(píng)查實(shí)行回避制度，本縣人員不查本縣案件，確保互查和復(fù)查工作不走過(guò)場(chǎng)。互查和復(fù)查結(jié)束后，由上級(jí)督查組進(jìn)行抽查，對(duì)自查、互查和復(fù)查過(guò)程中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，抽查中卻發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，嚴(yán)格追究案件承辦人和評(píng)查組的責(zé)任。六是認(rèn)真召開(kāi)民主生活會(huì)，本著“懲前毖后、治病救人”，有則改之、無(wú)則加勉”的指導(dǎo)思想，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。六是撰寫(xiě)自查剖析材料，查找存在的問(wèn)題，剖析問(wèn)題出現(xiàn)的原因，深挖根源，為下一步整改打好基礎(chǔ)。

第7篇 街道領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié)

一、領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展情況

（一）抓“四個(gè)到位”，確保整頓活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展

通過(guò)專題學(xué)習(xí)，每個(gè)同志深刻領(lǐng)會(huì)到這次開(kāi)展干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的重大意義，切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部工作不實(shí)、作風(fēng)不正等問(wèn)題，使我們每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的干部作風(fēng)進(jìn)一步明顯轉(zhuǎn)變，不斷提高科學(xué)發(fā)展的能力，不斷增強(qiáng)執(zhí)行能力，不斷強(qiáng)化廉潔自律的意識(shí)，更加規(guī)范從政行為。使我們的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，干部生活作風(fēng)建設(shè)得到全面加強(qiáng)，始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)，為堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧溫江，率先基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化提供強(qiáng)有力的保障。

（二）采取多種形式，廣泛征求意見(jiàn)

為了深入查找個(gè)人在思想作風(fēng)，工作作風(fēng)和學(xué)風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，特別是解決人民群眾反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題方面的不良表現(xiàn)和突出問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展了廣泛征求意見(jiàn)工作。通過(guò)廣泛征求群眾意見(jiàn)，采取召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)立意見(jiàn)箱、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式，廣泛聽(tīng)取服務(wù)對(duì)象下屬單位及社會(huì)各屆群眾的意見(jiàn)和建議，經(jīng)過(guò)匯總和分類，提出的意見(jiàn)和建議有以下方面：

1、對(duì)班子整體評(píng)價(jià)

本屆班子屬新班子，從整體上看，作風(fēng)深入、關(guān)心群眾、工作務(wù)實(shí)，有較高的政策水平；辦事公正、公開(kāi)、公平，能為群眾排憂解難，是辦實(shí)事、辦好事的班子。

2、對(duì)班子的意見(jiàn)和建議（6條）

①應(yīng)進(jìn)一步深入群眾和村組，了解干部群眾當(dāng)前的思想狀態(tài)，以便對(duì)今后工作作到心中有數(shù)，使工作提前有準(zhǔn)備（重點(diǎn)涉及下一步拆遷的村、組）。

②加快完善學(xué)府小區(qū)、梓潼社區(qū)和柏樹(shù)小區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和綠化工程，重點(diǎn)是年內(nèi)完成自來(lái)水和天然氣管道鋪設(shè)。

③進(jìn)一步加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)，對(duì)基層黨組織建設(shè)工作多做調(diào)查研究；進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)無(wú)職黨員的管理及思想政治和紀(jì)律教育。

④加快“新居工程”建設(shè)，確保拆遷農(nóng)戶早日入住新居。

⑤抓緊落實(shí)已征地的失地農(nóng)民社保工作，穩(wěn)定民心，使惠民行動(dòng)深入人心。

⑥建議街道黨工委、辦事處、盡快與區(qū)上有關(guān)部門(mén)聯(lián)系落實(shí)“三校合一”的新校選址、修建問(wèn)題，解決學(xué)生就近入學(xué)問(wèn)題。

（三）認(rèn)真開(kāi)展自查自糾和專題民主生活會(huì)

在廣泛征求意見(jiàn)和建議的基礎(chǔ)上，班子成員對(duì)照胡錦濤同志提出樹(shù)立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求，認(rèn)真回顧自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況，找準(zhǔn)了自身存在的問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展了“五查五看”活動(dòng)。街道黨工委于4月5日上午在召開(kāi)了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)專題民主生活會(huì)，班子成員全體到會(huì)，區(qū)委督查組楊述君同志參加指導(dǎo)了會(huì)議。會(huì)上觀看了警示教育片《失衡的秤—王昭耀受賄警示錄》，周化林同志代表黨工委班子做了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)專題民主生活會(huì)發(fā)言，并對(duì)前段活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了通報(bào)。班子每個(gè)成員認(rèn)真開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng)，在自我剖析的基礎(chǔ)上提出了今后的整改措施。區(qū)督查組楊述君同志對(duì)黨工委這次專題民主生活會(huì)的組織、準(zhǔn)備，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)和個(gè)人整改措施給予了高度評(píng)價(jià)和肯定。希望下一步進(jìn)一步建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，克服存在的問(wèn)題和不足，全身心地抓好“三新突破年”的各項(xiàng)目標(biāo)。

二、工作成效

街道新班子按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，認(rèn)真開(kāi)展以“用心想事，用心謀事，用心干事”為主要內(nèi)容的教育實(shí)踐活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)“三新”突破年和“三區(qū)兩帶”發(fā)展戰(zhàn)略工作，街道各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

（一）調(diào)整思路，修訂目標(biāo)

（二）干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變

街道班子成員為了進(jìn)一步掌握工作的主動(dòng)權(quán)，切實(shí)解決“為民”的問(wèn)題，都能潛入基層第一線，深入基層，深入群眾，了解真實(shí)情況，切實(shí)解決基層、群眾的困難和問(wèn)題。干部作風(fēng)的深入、深受基層干部和群眾的好評(píng)。群眾深感：以前找領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題要到政府去，現(xiàn)在有問(wèn)題在家門(mén)口就能解決。

（三）為民辦實(shí)事，認(rèn)真落實(shí)“惠民行動(dòng)”

1、為了解決失地農(nóng)民就業(yè)問(wèn)題，街道積極聯(lián)系科技園區(qū)三全食品，娃哈哈、啟星電子等企業(yè)，提供崗位1800余個(gè)，實(shí)際安置就業(yè)600余人。

2、針對(duì)群眾提出的意見(jiàn)和建議，學(xué)府社區(qū)、梓潼社區(qū)、柏樹(shù)小區(qū)的天然氣管道已進(jìn)入施工安裝中，自來(lái)水管道的安裝正在落實(shí)中。

3、街辦出資為全街辦32名貧困家庭和9名殘疾兒童購(gòu)買(mǎi)了農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險(xiǎn)。

4、經(jīng)過(guò)反復(fù)研究，精心策劃和籌備，4月3日正式啟動(dòng)原_____街拆遷住房安置工作，做到了公平、公開(kāi)、公正的陽(yáng)光安置工作，當(dāng)天就完成了21戶，35套住房的確認(rèn)，現(xiàn)安置工作進(jìn)展比較順利，安置工作受到了群眾的認(rèn)可和贊同。（四）拆遷工作穩(wěn)步開(kāi)展。

當(dāng)前項(xiàng)目拆遷工作進(jìn)展順利，菊樂(lè)牛奶、四海集團(tuán)、中醫(yī)藥大學(xué)北部中心商貿(mào)區(qū)等重點(diǎn)項(xiàng)目拆遷工作平穩(wěn)開(kāi)展。

（五）測(cè)評(píng)滿意度

三、抓制度建設(shè)，鞏固整頓成果

作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題。我們本著邊查邊改，邊干邊改的原則，針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，從制度上分析原因，從工作機(jī)制上找缺陷，從監(jiān)督措施上找不足，把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中，通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定，形成了領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、為民服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。

在下一步工作中，我們?cè)诳偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)成效的同時(shí)，緊緊圍繞“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧溫江”主題，按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，落實(shí)“三新”突破年目標(biāo)任務(wù)和“率先基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化”總目標(biāo)而努力工作。

第8篇 公司護(hù)衛(wèi)中隊(duì)2023年紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)工作總結(jié)

公司護(hù)衛(wèi)中隊(duì)2023年紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)工作總結(jié)

為了從根本上根治護(hù)衛(wèi)隊(duì)員的消極因素，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新力和親和力，我中隊(duì)結(jié)合隊(duì)伍實(shí)際展開(kāi)了為期一個(gè)月的紀(jì)律作風(fēng)整頓。依據(jù)“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、自己找、互相幫”的要求，全體護(hù)衛(wèi)隊(duì)員認(rèn)真地查擺問(wèn)題、找差距、講不足，做到人人發(fā)言、個(gè)個(gè)表態(tài)。具體情況

一、合理自我定位，明確發(fā)展方向

中隊(duì)先后組織全體隊(duì)員學(xué)習(xí)有色公司王正立書(shū)記和張鱗經(jīng)理在公司十屆十二次職代會(huì)暨2023年工作會(huì)上的報(bào)告，余利先副經(jīng)理在2023年公司治安綜合治理工作會(huì)上的報(bào)告。通過(guò)學(xué)習(xí)和剖析報(bào)告內(nèi)容，隊(duì)員們深刻的認(rèn)識(shí)到有色公司2023年工作任務(wù)和治安綜合治理的艱巨性，明白肩負(fù)的使命和責(zé)任，同時(shí)更堅(jiān)定了做好本職工作的信心。

二、提升思想覺(jué)悟、嚴(yán)明組織紀(jì)律

在紀(jì)律作風(fēng)整頓期間，首先中隊(duì)針對(duì)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員思想覺(jué)悟低下、法律意識(shí)淡薄、組織紀(jì)律觀念較弱等，積極開(kāi)展黨章、法律法規(guī)和先進(jìn)事跡的學(xué)習(xí)，使護(hù)衛(wèi)隊(duì)員切實(shí)地認(rèn)識(shí)到努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和積極向黨組織靠攏的重要性和必要性。其次中隊(duì)通過(guò)健立建全嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的隊(duì)伍制度并結(jié)合人性化的管理，定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行檢查工作，與思想情緒波動(dòng)大的護(hù)衛(wèi)隊(duì)員交心談心，防止了隊(duì)員違法違紀(jì)事件的發(fā)生，使整個(gè)隊(duì)伍的管理步入正規(guī)化。再次，中隊(duì)通過(guò)召開(kāi)查擺問(wèn)題會(huì)進(jìn)行自查自糾，會(huì)上隊(duì)員們結(jié)合工作實(shí)際誠(chéng)懇地談出自身缺點(diǎn)，以及指出隊(duì)伍管理上存在的缺陷，會(huì)后要求隊(duì)員寫(xiě)出書(shū)面紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人報(bào)告。通過(guò)以上措施，我中隊(duì)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓收效明顯，整體形象得到大大改觀。

三、落實(shí)基礎(chǔ)工作，提高執(zhí)法水平

為了適應(yīng)新時(shí)期新形勢(shì)下治安保衛(wèi)工作的要求，我中隊(duì)根據(jù)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員崗位職責(zé)、護(hù)衛(wèi)制度制定了《護(hù)衛(wèi)隊(duì)員考核細(xì)則》，通過(guò)隊(duì)員自評(píng)得分和中隊(duì)審核得分進(jìn)行逐月考核，并以此評(píng)選出護(hù)衛(wèi)隊(duì)崗位明星，從而有效調(diào)動(dòng)和激勵(lì)了護(hù)衛(wèi)隊(duì)員工作積極性，促進(jìn)中隊(duì)工作的深入開(kāi)展。在加強(qiáng)隊(duì)員考核的同時(shí)，中隊(duì)將“嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)勤”工作落實(shí)到實(shí)處，要求隊(duì)員執(zhí)勤嚴(yán)格履行“四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”，對(duì)群眾熱情禮貌，工作無(wú)徇私舞弊，無(wú)玩忽職守。在紀(jì)律作風(fēng)整頓期間，中隊(duì)努力提高護(hù)衛(wèi)隊(duì)員的技能水平，通過(guò)開(kāi)展體能訓(xùn)練、擒敵拳訓(xùn)練等進(jìn)行增強(qiáng)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員自身防范意識(shí)。并組織隊(duì)員開(kāi)展爬山、吃農(nóng)家飯等戶外活動(dòng)，促進(jìn)隊(duì)員間默契度、凝聚力的提高。

四、落實(shí)整改措施，完善隊(duì)伍管理

通過(guò)此次整頓，全體隊(duì)員在敢于承認(rèn)自身不足同時(shí)也做出承諾和改進(jìn)之法，并請(qǐng)護(hù)衛(wèi)中隊(duì)指導(dǎo)監(jiān)督。隊(duì)員針對(duì)隊(duì)伍管理現(xiàn)狀提出忠懇意見(jiàn)，如護(hù)衛(wèi)中隊(duì)獎(jiǎng)懲制度不嚴(yán)格、不到位；護(hù)衛(wèi)隊(duì)員反應(yīng)的問(wèn)題處理不及時(shí)；護(hù)衛(wèi)中隊(duì)組織的業(yè)余活動(dòng)少，與兄弟單位交流不夠等。中隊(duì)針對(duì)這次整頓所查擺出的種種個(gè)人和隊(duì)伍問(wèn)題，寫(xiě)出立項(xiàng)整改措施，將逐級(jí)逐步落實(shí)。

最后，通過(guò)這次紀(jì)律作風(fēng)整頓護(hù)衛(wèi)中隊(duì)在思想作風(fēng)、法制觀念、隊(duì)容風(fēng)紀(jì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面都取得明顯效果。我隊(duì)將借這次整頓認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、彌補(bǔ)不足，在下一步的工作中緊緊圍繞公司工作重點(diǎn)，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)與管理，在取得一定成績(jī)的同時(shí)進(jìn)一步地持續(xù)發(fā)展。

《公司護(hù)衛(wèi)中隊(duì)2023年紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)工作總結(jié)》來(lái)源于酷貓寫(xiě)作，閱讀公司護(hù)衛(wèi)中隊(duì)2023年紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)工作總結(jié)。

第9篇 在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話

同志們：

剛才，吳縣長(zhǎng)對(duì)我縣開(kāi)展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié)，報(bào)告很實(shí)在，我完全贊同。縣地稅局、縣林業(yè)局和蓮塘鎮(zhèn)三個(gè)單位作的經(jīng)驗(yàn)介紹，各具特色。今天，我縣為期兩個(gè)多月的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)結(jié)束了，總體上看，這次全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)基本上達(dá)到了縣委、縣政府提出的目標(biāo)要求，取得了初步成效，全縣干部紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)、服務(wù)水平有所提高、工作效能進(jìn)一步增強(qiáng)。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來(lái)的新變化、新氣象，在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里，我就建立健全干部作風(fēng)整頓活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制、充分發(fā)揮干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的輻射帶動(dòng)作用講三點(diǎn)意見(jiàn)：

一、用良好的作風(fēng)，樹(shù)立干部隊(duì)伍的良好形象

干部作風(fēng)，是干部在群眾面前的形象。全縣廣大干部的作風(fēng)怎么樣，干群關(guān)系怎么樣，直接影響著縣委、縣政府的形象。群眾看政府，有時(shí)候會(huì)以個(gè)體分析整體，“窺一斑而見(jiàn)全豹”，他們所接觸到的每一位國(guó)家干部，都不僅僅代表其個(gè)人,而是代表著黨委、政府的整體形象。干部業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng)、服務(wù)水平有多好，黨委政府的形象就有多高。俗話說(shuō)得好：“金杯銀杯不如百姓的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。歷史證明，人民群眾在干部心中有多重，干部在人民群眾心中就會(huì)有多重;干部對(duì)人民群眾的感情有多深，人民群眾對(duì)干部的感情就有多深。我們?nèi)h的廣大干部要通過(guò)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，形成共識(shí)，要在今后工作中堅(jiān)持不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，自覺(jué)提高個(gè)人的修養(yǎng)，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，全心全意為人民服務(wù)，在群眾中樹(shù)立起良好的干部形象。

如何從嚴(yán)抓好教育監(jiān)管，樹(shù)立干部良好形象，打造一支永葆蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣的干事創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，群眾關(guān)心。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“政治路線確定以后，干部就是決定的因素。”hjt___也號(hào)召?gòu)V大黨員干部要牢記“兩個(gè)務(wù)必”，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，必須把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來(lái)抓，堅(jiān)持弘揚(yáng)黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，尤其要大力弘揚(yáng)解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新的作風(fēng)，深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的作風(fēng)，艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng)，認(rèn)真解決當(dāng)前思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)作為黨建的重要工作來(lái)抓，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，努力形成開(kāi)拓進(jìn)取，積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，大力選拔“有激情、干實(shí)事”的干部，把對(duì)待工作有激情、有信心，考慮工作有思路有辦法，推動(dòng)工作有膽識(shí)有魄力，落實(shí)工作有耐力有韌勁的干部，大膽提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義，堅(jiān)決克服無(wú)所用心，無(wú)所作為的現(xiàn)象，建設(shè)好一支黨和人民信賴的干部隊(duì)伍。

前段時(shí)間，我縣在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中，針對(duì)查找到的干部隊(duì)伍中存在的十大突出問(wèn)題，進(jìn)行了集中整頓，全縣干部隊(duì)伍的素質(zhì)得到了明顯提高，作風(fēng)也得到明顯好轉(zhuǎn)，取得了實(shí)實(shí)在在的效果，基本達(dá)到了“兩好、兩高、一滿意”目標(biāo)。但是，問(wèn)題解決了并不代表永遠(yuǎn)都不會(huì)出現(xiàn)了，在一定的條件下還有可能死灰復(fù)燃，所以還需要我們將干部作風(fēng)問(wèn)題當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的任務(wù)來(lái)抓，長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持下去，建立健全一整套完善的長(zhǎng)效機(jī)制，確保干部長(zhǎng)期得到教育，提高干部隊(duì)伍的整體形象。古人云：欲求木之長(zhǎng)者，必固其本;欲求流之遠(yuǎn)者，必浚其源。始終保持良好的干部作風(fēng)，既要靠個(gè)人自覺(jué)，又要靠嚴(yán)格管理;既要靠集中教育，又要靠長(zhǎng)抓不懈;既要靠思想教育，又要靠制度保障。只有建立健全干部作風(fēng)整頓的長(zhǎng)效機(jī)制，保證廣大干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí)，勤政為民，廉潔奉公，才能切實(shí)提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位。

從總體上看，我縣廣大干部的總體素質(zhì)是好的，主流是好的，是一支為政清廉、干事創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。那種“只見(jiàn)樹(shù)木、不見(jiàn)森林”“只看支流、不看主流”的片面認(rèn)識(shí)是不可取的，甚至對(duì)我縣今后的發(fā)展是非常有害的。我們必須堅(jiān)持摒棄錯(cuò)誤思想，著眼大局，范

第10篇 統(tǒng)計(jì)局干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)范文

按照縣委的統(tǒng)一部署，我局從3月至5月，集中3個(gè)月的時(shí)間在全局范圍內(nèi)開(kāi)展了干部作風(fēng)整頓。全9名干部全部參加了整頓，并人人寫(xiě)出了問(wèn)題剖析及整改報(bào)告。這次整頓活動(dòng)效果明顯，促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，精神面貌有了明顯變化，責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高?？偨Y(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，其主要做法和特點(diǎn)是：

一、抓認(rèn)識(shí)提高，確保整頓有序開(kāi)展

局關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)整頓的方案下發(fā)后，局儲(chǔ)班子立即召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹，結(jié)合我局實(shí)情情況特別是我局近一段時(shí)期以來(lái)少數(shù)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)假、浮、蠻問(wèn)題，專題進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。一致認(rèn)為，在當(dāng)前形勢(shì)下，開(kāi)展這次干部作風(fēng)整頓非常及時(shí)，非常重要和必要。在提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想基礎(chǔ)上，結(jié)合我局實(shí)際，制訂下發(fā)了整頓意見(jiàn)，成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并于3月25日專門(mén)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，作了全面部署和動(dòng)員。絕大多數(shù)干部都能夠按照統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真自查自糾，查擺問(wèn)題，整改落實(shí)。

二、抓重點(diǎn)難點(diǎn)，認(rèn)真解決突出問(wèn)題

問(wèn)題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹，是干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們圍繞局機(jī)關(guān)提出的這次作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題，在廣泛調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上，明確了干部作風(fēng)整頓需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題，即：思想方面，主要解決在個(gè)別干部中存在的安于現(xiàn)狀，小成即滿，滿足于已有的成績(jī)，盲目樂(lè)觀；觀念更新不夠，因循守舊，求穩(wěn)怕亂，工作按部就班、得過(guò)且過(guò)、思路不開(kāi)闊、缺乏創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的發(fā)展欲望的問(wèn)題。作風(fēng)方面，主要解決在個(gè)別干部中存在的：缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神，工作不深入，作風(fēng)不扎實(shí)，不愿做艱苦細(xì)致的工作；對(duì)工作要求不高，標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)，應(yīng)付湊付，質(zhì)量不高，效率低下的問(wèn)題。紀(jì)律方面，主要解決在個(gè)別干部中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，法紀(jì)意識(shí)淡薄，政令不暢，有令不行，有禁不止；做事主觀武斷，不受約束，我行我素，搞自由行事；紀(jì)律松散，自由散漫，上班遲到、早退，工作時(shí)間擅離崗位的問(wèn)題。從而使整頓工作做到了有的放矢，對(duì)癥下藥，增強(qiáng)了整頓的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、抓學(xué)習(xí)教育，深刻剖析思想根源

作風(fēng)整頓效果如何，學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中，我局結(jié)合實(shí)際，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排，采取切實(shí)有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育，收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。每周五下午定為時(shí)間組織學(xué)習(xí)時(shí)間，切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。我局制定了考勤、考核制度，嚴(yán)格考核，保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好相關(guān)工作會(huì)議精神及法律法規(guī)、一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外，我局還結(jié)合自己的職能和干部隊(duì)伍的實(shí)際，增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。我局采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、對(duì)比教育、典型引導(dǎo)等方式，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。全體干部積極開(kāi)展討論，深刻反思“當(dāng)干部為了什么，工作崗位上干了什么，今后為基層和群眾做些什么”等問(wèn)題，真正做到了學(xué)有所思，學(xué)有所悟，學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中，我局抓住征求意見(jiàn)、撰寫(xiě)自我剖析材料和開(kāi)好專題民主生活會(huì)三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式，召開(kāi)專題民主生活會(huì)，拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，開(kāi)展了積極健康的思想斗爭(zhēng)。切實(shí)查找干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析思想根源，針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn)，每名干部著重從思想深處尋根源，主觀方面查原因，進(jìn)行深刻的反思和剖析，寫(xiě)出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。

四、抓制度建設(shè)，鞏固整頓成果

作風(fēng)問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題，不可能通過(guò)三個(gè)月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中，我們本著邊查邊改，邊干邊改的原則，針對(duì)干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，從制度上分析原因，從工作機(jī)制上找缺陷，把整改融于日常工作和各項(xiàng)制度建設(shè)之中，通過(guò)健全完善相關(guān)制度規(guī)定，初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)了活動(dòng)的深入開(kāi)展。

總之，在這次作風(fēng)整頓活動(dòng)中，我局堅(jiān)持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動(dòng)工作、解決突出問(wèn)題與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合，認(rèn)真解決干部隊(duì)伍中存在的各種突出問(wèn)題，從總體上看，基本達(dá)到了預(yù)期目的，歸納起來(lái)，取得的主要成效表現(xiàn)在以下五個(gè)方面：

（一）大局意識(shí)有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)作風(fēng)整頓，廣大干部的政治意識(shí)、全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到增強(qiáng)，擺正了個(gè)人與組織、局部與全局的關(guān)系。我局對(duì)排查出的重點(diǎn)人物盯上靠上做工作，靠過(guò)細(xì)的工作把各種問(wèn)題解決在了萌芽狀態(tài)，避免了矛盾激化，排除了影響正常工作的各種障礙。

（二）服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過(guò)整頓，機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，提高了為職工群眾服務(wù)的水平。

（三）約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間，我局結(jié)合自身的實(shí)際情況，建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。針對(duì)班子成員監(jiān)督制約和政務(wù)公開(kāi)方面存在的問(wèn)題，修改完善政務(wù)公開(kāi)制度，班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化，較好地解決了干部群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。

作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，必須常抓不懈。雖然通過(guò)這次干部作風(fēng)集中整頓，我局干部作風(fēng)中存在的一些突出問(wèn)題得到了初步解決，取得了階段性的成效。但是，我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到，一次干部作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問(wèn)題。有些解決了的問(wèn)題在一定時(shí)期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。今后，我們要始終如一繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦，繼續(xù)把干部作風(fēng)整頓做為一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作抓緊抓好，做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣，以新的思想觀念、新的精神面貌，新的工作作風(fēng)不斷開(kāi)創(chuàng)我局各項(xiàng)工作的新局面，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。具體措施是：一是認(rèn)真解決問(wèn)題。要根據(jù)擺查出的問(wèn)題，按照要求，認(rèn)真制定整改措施，進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制，尤其要注意建立健全一些帶有治本性的、長(zhǎng)效的管理機(jī)制，使黨員干部的行權(quán)用權(quán)行為真正處于各種有效的監(jiān)督之下。用制度來(lái)保證廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效良好作風(fēng)的形成，用制度來(lái)促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展良好風(fēng)氣的形成。二是要狠抓整改措施的落實(shí)。對(duì)整改工作要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格把關(guān)，進(jìn)一步明確整改工作的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限和要求，以整改工作的高質(zhì)量，確保整個(gè)教育整頓的高質(zhì)量。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，率先垂范，以身作則，在糾正自身作風(fēng)問(wèn)題上給全體干部做出樣子，在作風(fēng)建設(shè)上發(fā)揮模范帶頭作用。

總之，要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果，確保廣大干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高，促進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。

第11篇 2023年法院思想作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人總結(jié)

總結(jié)自開(kāi)展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)以來(lái),自身能夠按照市委、市法院黨組思想作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案和辦公室支部的安排，積極參與到這次活動(dòng)中，并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析，以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要問(wèn)題

到法院上班近兩年的時(shí)間里，在院黨組、辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，雖然做了一些工作，較為認(rèn)真地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦、本職范圍內(nèi)的工作，但是對(duì)照思想作風(fēng)整頓活動(dòng)查擺問(wèn)題階段的實(shí)施方案還存在不少問(wèn)題，如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，主要有以下幾個(gè)方面：

一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)，自覺(jué)性不高。往往以近期信息報(bào)送任務(wù)比較重或正在趕寫(xiě)材料為理由，不能自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些現(xiàn)代法律知識(shí)和科技知識(shí)，不能高質(zhì)量完成文字材料撰寫(xiě)工作。特別是對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠，不能夠深刻理解和領(lǐng)會(huì)社會(huì)主義法治理念的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，對(duì)于利用社會(huì)主義法治理念全面指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)的重要性還缺乏必要的認(rèn)識(shí)。

二是業(yè)務(wù)功底不扎實(shí)，文字水平不高。自己以前在在部隊(duì)工作，雖然對(duì)材料工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、寫(xiě)作能力還處在一個(gè)低層次界面上。掌握知識(shí)不全，尤其是對(duì)一些部門(mén)專業(yè)知識(shí)知之甚少，導(dǎo)致所寫(xiě)文章華而不實(shí)，有時(shí)寫(xiě)作片面依靠網(wǎng)上或現(xiàn)成文稿材料，不愿作深入思考、東拼西湊、文稿質(zhì)量不高，由于自身綜合素質(zhì)不高，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分管部門(mén)不了解，很難站在領(lǐng)導(dǎo)角度去思考問(wèn)題，缺乏對(duì)全局性的把握，不能很好地理解領(lǐng)導(dǎo)意圖并融入文稿。雖然自己目前寫(xiě)得只是一些比較小的材料，但也還頗感吃力，甚至成型的材料連自己看了都不是很滿意，業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提高。

三是工作被動(dòng)落實(shí)多，主動(dòng)超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備；謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是在寫(xiě)材料過(guò)程中，遇到稿子多、時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí)，往往是兵來(lái)將擋，水來(lái)土掩，疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)只是限于寫(xiě)一些簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)報(bào)，其他工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、存在問(wèn)題的原因

經(jīng)過(guò)剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。

一是思想觀念比較陳舊。由于未能做到系統(tǒng)研讀原著，在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。因而不善于用理論指導(dǎo)實(shí)踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，在理論學(xué)習(xí)中，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹(shù)立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動(dòng)搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降的情況，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。同時(shí)，總認(rèn)為自己在部隊(duì)時(shí)曾經(jīng)從事材料工作，有一定的基礎(chǔ)，足可以應(yīng)付目前的工作，對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識(shí)。

二是認(rèn)識(shí)上存在偏差。從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到法院工作以來(lái)，對(duì)法院辦公室工作的基本內(nèi)容已比較熟悉，思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為辦公室工作無(wú)非就是寫(xiě)寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、搞搞材料，外加做一些服務(wù)保障工作。少做了對(duì)大局不會(huì)產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無(wú)過(guò)，不求過(guò)得硬，但求過(guò)得去，缺乏積極進(jìn)取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對(duì)如何開(kāi)拓性地開(kāi)展工作研究不夠，有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)的思想，工作缺乏主動(dòng)性和積極性。對(duì)自己所從事工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，體會(huì)不深，總感到從事文字工作太辛苦，從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。事實(shí)上，在新形勢(shì)下，法院辦公室工作涉及面廣，作為其一名工作人員，要學(xué)習(xí)的知識(shí)很多，如何為法院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，提供決策的依據(jù)，是很值得深入探討和研究的問(wèn)題。

三、整改措施和努力方向

針對(duì)自己在工作中存在種種問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng)；行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，不計(jì)得失，盡力盡心干好每一項(xiàng)工作，做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重，待人寬，對(duì)己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn)，正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù)，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，對(duì)文字工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)”上下功夫，細(xì)心認(rèn)真，有條不紊地處理每一項(xiàng)工作，提高自己綜合素質(zhì)。

第12篇 2023年鄉(xiāng)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)月自查自糾階段工作總結(jié)

按照鄉(xiāng)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動(dòng)實(shí)施方案的安排，根據(jù)活動(dòng)的方法步驟和目標(biāo)要求。第二階段自查自糾從九個(gè)方面認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)函、設(shè)立征求意見(jiàn)箱及召開(kāi)征求意見(jiàn)座談會(huì)，廣泛征求各部門(mén)、各行各業(yè)的意見(jiàn)和建議，查擺存在的問(wèn)題。將征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理歸納，意見(jiàn)5條，建議3條。

現(xiàn)將自查自糾情況總結(jié)如下：

一、鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹縣委縣政府的各項(xiàng)工作部署，積極主動(dòng)的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，能夠創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，全力推進(jìn)我縣建設(shè)“三個(gè)大縣”。

二、近兩年鄉(xiāng)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照用制度管人、用制度辦事的原則，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，落實(shí)了村級(jí)“4231”工作模式，即：凡是村里的重大事項(xiàng)及重大決策，都先由村黨支部提議，再交村“兩委”班子子商議，然后交村黨員大會(huì)審議，最后由村民代表會(huì)議或村民大會(huì)決議的“思議制”。凡是村里的重大決定或重大活動(dòng)，必須在實(shí)施前進(jìn)行公示，廣泛征求群眾意見(jiàn)，實(shí)施后公示，接受群眾監(jiān)督的“二公示”，要求村“兩委”成員要入戶家訪，定期接訪，集中約訪的“三必訪”和定期給群眾反饋工作內(nèi)容和群眾工作內(nèi)容和群眾意見(jiàn)辦理結(jié)果的“一反饋”；村干部“坐班制”，即：實(shí)行村黨支部書(shū)記、副書(shū)記、村委會(huì)主任、副主任、計(jì)生村長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、監(jiān)委會(huì)主任值班制，每天上午九點(diǎn)到下午五點(diǎn)到村辦公室上班，實(shí)行“早九晚五制”；鄉(xiāng)、村干部“五不出口制”，即:絕不容許鄉(xiāng)村干部口中說(shuō)出“我不管、你愛(ài)找誰(shuí)找誰(shuí)”；“不服、愿哪告哪告去”；“沒(méi)辦法、等著去”；“我不知道、你找別人去。”；“活該自找的，哪來(lái)哪去”;下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理的通知》。通過(guò)制度建設(shè)來(lái)規(guī)范鄉(xiāng)村干部的工作行為。

三、通過(guò)活動(dòng)我鄉(xiāng)對(duì)鄉(xiāng)、村干部在各方面存在的問(wèn)題，通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談話等形式進(jìn)行深刻剖析。部分鄉(xiāng)、村干部存在事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，工作敷衍塞責(zé)，辦事推諉扯皮、推拉低效，精神狀態(tài)不振的現(xiàn)象，我們正

在通過(guò)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)并結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)逐步加快解決。

四、目前農(nóng)村各項(xiàng)稅費(fèi)已經(jīng)取消，村集體耕地已經(jīng)又分配入戶?，F(xiàn)我鄉(xiāng)收費(fèi)部門(mén)只涉及禁牧罰款、宅基地審批，均按縣有關(guān)部門(mén)政策收取，不存在“亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派”的問(wèn)題。

五、由于在農(nóng)村工作的特殊性，我鄉(xiāng)部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在駕駛公車現(xiàn)象，鄉(xiāng)里已經(jīng)多次開(kāi)會(huì)進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，要求杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生。

六、從以來(lái)我鄉(xiāng)就落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制，要求每天必須有一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班，每天不少于8個(gè)人在鄉(xiāng)實(shí)行24小時(shí)值班制，除處理正常公務(wù)外，切實(shí)做好群眾的來(lái)信來(lái)訪工作。整頓活動(dòng)開(kāi)展前存在部分干部工作期間玩撲克、打游戲現(xiàn)象，現(xiàn)已落實(shí)了制度，進(jìn)行嚴(yán)格約束。

七、通過(guò)幾年努力創(chuàng)建服務(wù)型黨委政府，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，門(mén)難進(jìn)、人難找、話難聽(tīng)、臉難看、事難辦，甚至以權(quán)謀私、吃拿卡要以及“不作為、亂作為、慢作為”的現(xiàn)象已經(jīng)基本得到轉(zhuǎn)變。

八、我鄉(xiāng)黨委政府認(rèn)真貫徹落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》精神，不存在廉潔意識(shí)不強(qiáng)，不能帶頭嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，鋪張浪費(fèi)、借舉辦生日宴會(huì)、升學(xué)宴、開(kāi)業(yè)慶典、婚喪嫁娶等喜慶之機(jī)斂財(cái)?shù)默F(xiàn)象。

針對(duì)以上梳理出來(lái)的問(wèn)題與不足，我鄉(xiāng)已通過(guò)落實(shí)支部，下發(fā)有關(guān)文件，努力推進(jìn)整頓月活動(dòng)的開(kāi)展，并結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，予以大力推進(jìn)，確保“整頓月活動(dòng)”抓出實(shí)效，形成專效機(jī)制，推進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。

第13篇 作風(fēng)整頓教育活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

近一段時(shí)間，在區(qū)建設(shè)局“整頓作風(fēng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和我單位的精心組織下，我單位干部職工以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)針對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題，制定整改措施，堅(jiān)持邊整邊改，邊見(jiàn)成效，確保“整頓作風(fēng)”活動(dòng)取得了實(shí)效?，F(xiàn)將第二階段工作總結(jié)如下：

一、深入動(dòng)員，周密部署

根據(jù)建設(shè)局“整頓作風(fēng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，提出對(duì)存在的問(wèn)題制定整改措施是“整頓作風(fēng)”活動(dòng)的關(guān)鍵；是實(shí)現(xiàn)“整頓作風(fēng)”活動(dòng)目標(biāo)要求的重要環(huán)節(jié)；是促進(jìn)園林事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。同時(shí)，號(hào)召全體干部職工要緊密聯(lián)系實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，特別是要集中時(shí)間，集中精力，在突出問(wèn)題上下功夫、見(jiàn)成效，使干部職工進(jìn)一步明確本階段的工作要求、步驟、做法和要達(dá)到的目的，在思想上為全體干部職工開(kāi)展整改打下了良好的理論基礎(chǔ)。

二、需要整改問(wèn)題

按照活動(dòng)要求，從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行了查找，主要存在著以下幾個(gè)問(wèn)題。

1、“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的思想樹(shù)立的不牢固，在業(yè)務(wù)創(chuàng)新方面還不夠大膽，與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和園林綠化的改革、發(fā)展潮流的要求還存在一定的差距。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾、深入群眾開(kāi)展工作還不夠。領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)找群眾了解情況、征求工作意見(jiàn)和建議的情況不多，群眾對(duì)單位工作了解不透徹，群眾路線有待更好地貫徹執(zhí)行。

3、單位有些規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)，缺少建立以制度規(guī)范職工行為的長(zhǎng)效管理機(jī)制。

4、“兩手抓，兩手強(qiáng)意識(shí)還不夠強(qiáng)，執(zhí)行不夠堅(jiān)決。我們班子有時(shí)還存在重業(yè)務(wù)輕政治的現(xiàn)象，缺乏抓隊(duì)伍的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

5、生活、工作和學(xué)習(xí)中，存在宗旨意識(shí)觀念淡化，共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義信念的基礎(chǔ)不牢固

6、部分黨員安于現(xiàn)狀，開(kāi)拓精神不足，部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠充分。

三、整改措施

1、進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)。（1）切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的'管理。把提高機(jī)關(guān)工作人員整體素質(zhì)放在更加突出的位置，把內(nèi)抓素質(zhì)、外塑形象做為領(lǐng)導(dǎo)班子的中心工作來(lái)抓。（2）進(jìn)一步明確各科室工作人員的職責(zé)、增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的責(zé)任感和使命感，使他們能夠盡快適應(yīng)新時(shí)期城市建設(shè)的工作，在確保日常工作順利動(dòng)作的同時(shí)，把日常工作的各個(gè)環(huán)節(jié)分解到人頭，促使工作人員增強(qiáng)緊迫感。（3）增強(qiáng)敬業(yè)、精業(yè)精神，提高工作效率。提高他們的政治思想水平，提高業(yè)務(wù)工作能力，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀；樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，平時(shí)要加強(qiáng)對(duì)干部職工思想教育工作，做到干一行、愛(ài)一行、鉆一行。通過(guò)做好本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，拓寬知識(shí)面，增長(zhǎng)才干，熟練掌握所從事工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，以旺盛的精力和滿腔熱血投入城市建設(shè)工作，做好為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)，進(jìn)一步樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，提高園林管理處在群眾中的威信，密切黨群干群關(guān)系，提高工作效率。（4）堅(jiān)持干部職工外出請(qǐng)銷假制度，工作人員因公事或因私事外出，必須按制度程序辦理，同時(shí)進(jìn)一步健全完善工作考勤、政治學(xué)習(xí)考勤制度，切實(shí)扭轉(zhuǎn)干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的局面，形成樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于奉獻(xiàn)的正氣。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高全體干部職工整體素質(zhì)和工作水平。（1）堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真抓好單位學(xué)習(xí)制度。抓好機(jī)關(guān)干部職工的政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每周五下午學(xué)習(xí)制度，持之以恒，常抓不懈，組織全體干部職工系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握馬列主義、毛澤東思想，特別是鄧小平同志建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論，不斷提高城市綠化工作者適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題的能力。（2）建立個(gè)人學(xué)習(xí)檔案。對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃、資料、成績(jī)、筆記、體會(huì)文章等個(gè)人學(xué)習(xí)資料，歸入個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，作為年終干部考核依據(jù)之一。

3、大力提高園林隊(duì)伍的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立“一切想著群眾、一切方便群眾、一切為了群眾”的宗旨觀念，保持良好的職業(yè)形象，進(jìn)一步促進(jìn)綠化管理水平。根據(jù)單位的職能職責(zé)范圍，主要從以下六個(gè)方面入手提高服務(wù)質(zhì)量：（1）認(rèn)真履行法定職能，嚴(yán)格依法行政，秉公執(zhí)法，堅(jiān)決杜絕亂罰款、亂收費(fèi)、亂攤派、“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。（2）實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生，熱情周到地接待單位和群眾來(lái)訪，恪守職業(yè)道德，決不推諉扯皮。（3）城市綠化養(yǎng)護(hù)管理做到公園、游園、綠地、花壇內(nèi)無(wú)垃圾，全日保潔；對(duì)樹(shù)木花草及時(shí)施肥、修剪、澆水，定期進(jìn)行病蟲(chóng)害防治，確保生長(zhǎng)旺盛。（4）嚴(yán)肅查處各種干擾、破壞園林綠化秩序的違紀(jì)違法行為。隨時(shí)接受群眾舉報(bào)，并在20分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)處理。（5）公園、苗圃等窗口單位的工作人員要做到熱情服務(wù)、誠(chéng)實(shí)守信、文明用語(yǔ)，向社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和優(yōu)良的苗木，讓群眾和用戶滿意。

近一段時(shí)間，通過(guò)查找找問(wèn)題，制定整改措施，我們初步取得了一些成效，但上級(jí)的要求還存在一定差距，我們將在今后的工作中一如既往，不斷提高行政效能，不斷優(yōu)化環(huán)境，為_(kāi)_區(qū)營(yíng)造“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的良好氛圍。

第14篇 郵局作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)

——作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)材料

近一個(gè)月來(lái)，××局全面開(kāi)展一嘲敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”作風(fēng)整頓活動(dòng)，局長(zhǎng)在動(dòng)員大會(huì)上分6個(gè)方面指出了目前工作存在的問(wèn)題并提出了要求?！痢辆忠ㄔO(shè)現(xiàn)代化郵區(qū)中心局，全局職工必須從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)變，打破“混日子，過(guò)一天浪費(fèi)一天；個(gè)人利益大于企業(yè)利益，只知道向企業(yè)索取，不懂得付出”的傳統(tǒng)觀念，此次作風(fēng)整頓目前也就是在全局牢固樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)局的主人翁精神，最大限度發(fā)揮個(gè)人的潛能，提高工作效率。

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因，開(kāi)了兩次動(dòng)員大會(huì)，兩次自查自糾活動(dòng)，結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開(kāi)展情況，我把自己的感受談一談：

一、作風(fēng)方面：

8月份，我作為職能部門(mén)綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng)，對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行了走訪調(diào)研，其中反映較多的問(wèn)題是職能部門(mén)下來(lái)一線調(diào)研較少，了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示，是否在一線職工當(dāng)中，對(duì)于科室人員的反映也是如此呢，在我們管理當(dāng)中，是不是也因?yàn)橹褂诒砻妫栽斐山鉀Q問(wèn)題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì)，我多次組織科室人員同一線職工齊上班，一方面可以跟班作業(yè)，完全掌握生產(chǎn)情況，另一方面，通過(guò)與職工的溝通，吸取了許多有建設(shè)性的意見(jiàn)，比如說(shuō)班務(wù)方面，質(zhì)量方面，服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開(kāi)展的流程再造工作打下了基矗

個(gè)人認(rèn)為，工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心，而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān)，此次作風(fēng)整頓的主題是“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”，只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰，工作不是為企業(yè)而是為自己，才可能提高工作責(zé)任心，才可能充分改變工作作風(fēng)，由過(guò)去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力，把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來(lái)營(yíng)造。

二、管理方面：

今年每位中層干部發(fā)了一本書(shū)《細(xì)節(jié)決定成敗》，里面的案例非常生動(dòng)具體，催人深剩作為我個(gè)人來(lái)說(shuō)，撇開(kāi)管理水平不談，光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問(wèn)題的可能性不大，但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問(wèn)題方面卻往往忽視，在此次整頓活動(dòng)中，我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開(kāi)展，特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問(wèn)題，狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤(pán)車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過(guò)去人情管理，加大了考核力度，使職工感受了工作帶來(lái)的壓力和責(zé)任，也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面：

與過(guò)去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同，報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣，同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多，鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說(shuō)是這方面的能手。過(guò)去，我片面的認(rèn)為有這兩位在的話我可以少花點(diǎn)心思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后，我越來(lái)越感受到壓力增大了，先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上，再是地市局質(zhì)量情況的反饋，讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī)，我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教，同時(shí)通過(guò)到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的`寫(xiě)實(shí)，逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中，我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程，在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門(mén)的溝通，與其專業(yè)人士交換各自意見(jiàn)后，對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間，總的來(lái)說(shuō)，效果還是比較明顯的，報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間，開(kāi)展了方陣訓(xùn)練，在中心局舉辦的愛(ài)國(guó)愛(ài)局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處，雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了，但只有不斷對(duì)自己施壓，延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度，才能不斷提高自我，才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力，使自己在各方面取得成功。

第15篇 領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第三階段總結(jié)

作風(fēng)整頓建設(shè)

根據(jù)《中共____區(qū)工委關(guān)于開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的安排，街道領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)從4月6日起轉(zhuǎn)入整改落實(shí)、完善機(jī)制階段。對(duì)照胡錦濤___提出的樹(shù)立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求，街道開(kāi)展了懇談會(huì)、民主生活會(huì)、剖析會(huì)、全體職工大會(huì)等等。會(huì)上街道黨工委書(shū)記易仕禮根據(jù)學(xué)習(xí)十一次黨代的意識(shí)會(huì)精神以及敬剛書(shū)記、韓春林主任在4月7日中共成都高新區(qū)工委擴(kuò)大會(huì)議上的講話精神的體會(huì)，結(jié)合肖家河實(shí)際，在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況，以找差距、思不足、促整改為主要內(nèi)容，認(rèn)真查找在“五風(fēng)”方面存在的問(wèn)題和不足，分析產(chǎn)生的原因，在認(rèn)識(shí)上不斷提高，落實(shí)了具體整改措施。提出七項(xiàng)整改措施：一、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的意識(shí)；二、分工合作的意識(shí)；三、突出重點(diǎn)、科學(xué)的合理細(xì)化的意識(shí)；四、創(chuàng)新工作方法的意識(shí)；五、工作高質(zhì)高量的意識(shí)；六、要有群眾的觀念、和服務(wù)的意識(shí)；七、大力推崇營(yíng)造認(rèn)認(rèn)真真工作的意識(shí)。動(dòng)員大家圍繞全年的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)認(rèn)真真地工作，狠抓落實(shí)。最后易書(shū)記號(hào)召全體干部振奮精神樹(shù)立危機(jī)意識(shí)，圍繞全年目標(biāo)認(rèn)真做工作抓落實(shí)，確保既定目標(biāo)的全面

一、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的總體評(píng)價(jià)和基本認(rèn)識(shí)

幾年來(lái)，肖家河街道、辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子積極踐行“”，能夠按照“四好”班子建設(shè)要求，大力加強(qiáng)班子建設(shè)，以凝聚力、戰(zhàn)斗力為核心，下大力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。班子成員團(tuán)結(jié)向上、襟懷坦蕩，協(xié)作補(bǔ)位；勇于實(shí)踐，大膽創(chuàng)新，指揮得當(dāng)；思路明晰，民主集中，公正坦誠(chéng)，決策民主果斷；以身作則，關(guān)愛(ài)干部，示范帶領(lǐng)作用強(qiáng)；全面履行了把方向、作決策、帶隊(duì)伍、謀發(fā)展的工作職責(zé)。在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)、基層民主政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展年等方面取得了創(chuàng)新中發(fā)展、平實(shí)中突破的良好成績(jī)。

但是，對(duì)照省委、市委、高新區(qū)黨工委的總體要求，按照“為民、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，以“切實(shí)解決人民群眾的迫切需要”為主線，針對(duì)日常工作、“惠民行動(dòng)”實(shí)施中存在的不足和問(wèn)題，街道領(lǐng)導(dǎo)班子還存在著工作中只滿足于做，忽略提煉和總結(jié)；隨著高新區(qū)各職能部門(mén)工作進(jìn)一步下沉，加大了工作難度，思想認(rèn)識(shí)還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)要求，如何更有效地激發(fā)奮發(fā)向上、勇于爭(zhēng)先、敢闖敢為的進(jìn)取工作狀態(tài)，使辦事處發(fā)展的思路、模式、效益、速度與高新區(qū)總體發(fā)展一致，是街道工作的新課題。

通過(guò)談思想、點(diǎn)問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展四個(gè)專題“大討論”：一是創(chuàng)新理念，開(kāi)拓進(jìn)取，在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展上有新突破；二是聯(lián)系群眾、關(guān)注民生，在促進(jìn)社會(huì)和諧上有新作為；三是求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，在增強(qiáng)“執(zhí)行力”上有新提高；四是清正廉潔、艱苦奮斗，廉潔從政自律。街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過(guò)“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧高新區(qū)”大討論，首先對(duì)自己思想上的盲目樂(lè)觀情緒有了清醒的認(rèn)識(shí)，認(rèn)清了思想惰性對(duì)班子建設(shè)的影響；對(duì)自己工作中存在的差距有了清醒認(rèn)識(shí)，對(duì)總體工作上存在的薄弱環(huán)節(jié)有了清醒認(rèn)識(shí)，在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步統(tǒng)一明確了街道領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問(wèn)題。

二、街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)存在的主要問(wèn)題及原因分析

（一）理論學(xué)習(xí)上深度不夠，層次不夠高，特別是在轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐，體現(xiàn)效果上存在著一定的差距

幾年來(lái)，由于街道工作的繁雜和工作壓力的增大，街道領(lǐng)導(dǎo)班子雖然深知學(xué)習(xí)的重要性，但是真正沉下去學(xué)習(xí)還是不夠，而是浮于事務(wù)性工作，在理論學(xué)習(xí)上有實(shí)用主義的現(xiàn)象。表現(xiàn)在過(guò)分強(qiáng)調(diào)事務(wù)性工作，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)的積極性、自覺(jué)性、主動(dòng)性和性還不太高。

在如何充分應(yīng)用這些理論來(lái)科學(xué)、有效地指導(dǎo)工作上有差距。在理論聯(lián)系實(shí)際上研究的不夠深透，特別是在運(yùn)用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)工作上做的還不夠好，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。學(xué)習(xí)上存在的這些問(wèn)題，對(duì)于街道領(lǐng)導(dǎo)班子正確、科學(xué)、的理解，積極有效的貫徹執(zhí)行省委、政府“惠民行動(dòng)”，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)年工作，積極有效的貫徹執(zhí)行高新區(qū)黨工委管委會(huì)“1223”發(fā)展戰(zhàn)略，樹(shù)立憂患意識(shí)，拓展工作思路，振奮趕超精神帶來(lái)了一定的影響。

（二）面對(duì)新的形勢(shì)、任務(wù)和要求，創(chuàng)造性開(kāi)展工作的思路還需要進(jìn)一

第16篇 鄉(xiāng)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)月自查自糾階段工作總結(jié)

按照鄉(xiāng)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動(dòng)實(shí)施方案的安排，根據(jù)活動(dòng)的方法步驟和目標(biāo)要求。第二階段自查自糾從九個(gè)方面認(rèn)真開(kāi)展自查自糾。通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)函、設(shè)立征求意見(jiàn)箱及召開(kāi)征求意見(jiàn)座談會(huì)，廣泛征求各部門(mén)、各行各業(yè)的意見(jiàn)和建議，查擺存在的問(wèn)題。將征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理歸納，意見(jiàn)5條，建議3條。

現(xiàn)將自查自糾情況總結(jié)如下：

一、鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹縣委縣政府的各項(xiàng)工作部署，積極主動(dòng)的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，能夠創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，全力推進(jìn)我縣建設(shè)“三個(gè)大縣”。

二、近兩年鄉(xiāng)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照用制度管人、用制度辦事的原則，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，落實(shí)了村級(jí)“4231”工作模式，即：凡是村里的重大事項(xiàng)及重大決策，都先由村黨支部提議，再交村“兩委”班子子商議，然后交村黨員大會(huì)審議，最后由村民代表會(huì)議或村民大會(huì)決議的“思議制”。凡是村里的重大決定或重大活動(dòng)，必須在實(shí)施前進(jìn)行公示，廣泛征求群眾意見(jiàn)，實(shí)施后公示，接受群眾監(jiān)督的“二公示”，要求村“兩委”成員要入戶家訪，定期接訪，集中約訪的“三必訪”和定期給群眾反饋工作內(nèi)容和群眾工作內(nèi)容和群眾意見(jiàn)辦理結(jié)果的“一反饋”;村干部“坐班制”，即：實(shí)行村黨支部書(shū)記、副書(shū)記、村委會(huì)主任、副主任、計(jì)生村長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、監(jiān)委會(huì)主任值班制，每天上午九點(diǎn)到下午五點(diǎn)到村辦公室上班，實(shí)行“早九晚五制”;鄉(xiāng)、村干部“五不出口制”，即:絕不容許鄉(xiāng)村干部口中說(shuō)出“我不管、你愛(ài)找誰(shuí)找誰(shuí)”;“不服、愿哪告哪告去”;“沒(méi)辦法、等著去”;“我不知道、你找別人去?！?“活該自找的，哪來(lái)哪去”;下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理的通知》。通過(guò)制度建設(shè)來(lái)規(guī)范鄉(xiāng)村干部的工作行為。

三、通過(guò)活動(dòng)我鄉(xiāng)對(duì)鄉(xiāng)、村干部在各方面存在的問(wèn)題，通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談話等形式進(jìn)行深刻剖析。部分鄉(xiāng)、村干部存在事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，工作敷衍塞責(zé)，辦事推諉扯皮、推拉低效，精神狀態(tài)不振的現(xiàn)象，我們正在通過(guò)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)并結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)逐步加快解決。

四、目前農(nóng)村各項(xiàng)稅費(fèi)已經(jīng)取消，村集體耕地已經(jīng)又分配入戶。現(xiàn)我鄉(xiāng)收費(fèi)部門(mén)只涉及禁牧罰款、宅基地審批，均按縣有關(guān)部門(mén)政策收取，不存在“亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派”的問(wèn)題。

五、由于在農(nóng)村工作的特殊性，我鄉(xiāng)部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在駕駛公車現(xiàn)象，鄉(xiāng)里已經(jīng)多次開(kāi)會(huì)進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，要求杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生。

六、從以來(lái)我鄉(xiāng)就落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制，要求每天必須有一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班，每天不少于8個(gè)人在鄉(xiāng)實(shí)行24小時(shí)值班制，除處理正常公務(wù)外，切實(shí)做好群眾的來(lái)信來(lái)訪工作。整頓活動(dòng)開(kāi)展前存在部分干部工作期間玩撲克、打游戲現(xiàn)象，現(xiàn)已落實(shí)了制度，進(jìn)行嚴(yán)格約束。

七、通過(guò)幾年努力創(chuàng)建服務(wù)型黨委政府，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，門(mén)難進(jìn)、人難找、話難聽(tīng)、臉難看、事難辦，甚至以權(quán)謀私、吃拿卡要以及“不作為、亂作為、慢作為”的現(xiàn)象已經(jīng)基本得到轉(zhuǎn)變。

八、我鄉(xiāng)黨委政府認(rèn)真貫徹落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》精神，不存在廉潔意識(shí)不強(qiáng)，不能帶頭嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，鋪張浪費(fèi)、借舉辦生日宴會(huì)、升學(xué)宴、開(kāi)業(yè)慶典、婚喪嫁娶等喜慶之機(jī)斂財(cái)?shù)默F(xiàn)象。

針對(duì)以上梳理出來(lái)的問(wèn)題與不足，我鄉(xiāng)已通過(guò)落實(shí)支部，下發(fā)有關(guān)文件，努力推進(jìn)整頓月活動(dòng)的開(kāi)展，并結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，予以大力推進(jìn)，確?！罢D月活動(dòng)”抓出實(shí)效，形成專效機(jī)制，推進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展