半年紀檢監(jiān)察工作總結（優(yōu)選16篇）

第1篇 交通運輸局紀委上半年紀檢監(jiān)察工作總結

政建設工作進行研究部署、組織實施的情況；（2）年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務完成情況；（3）思想作風和工作作風情況；（4）貫徹民主集中制原則情況；（5）執(zhí)行選拔任用干部的原則和規(guī)定情況；（6）執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定和制度的情況，以及配偶、子女和身邊工作人員遵紀守法的情況；（7）對違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的行為實施責任追究的情況；2、建立落實好局領導廉政檔案制度。全局副科以上黨員領導都建立廉政檔案，個人收受禮品要登記、收送現(xiàn)金要登記、個人重大事項要報告、個人收入要申報，個人的黨風廉政建設責任制考核、測評、獎懲、群眾舉報的查處及組織對其談話等情況都要存入廉政檔案；3、建立落實好領導干部責任追究制度。按照干部管理權限，制定出臺有關通報批評、責令寫出書面檢查、組織處理、黨紀政紀處分等責任追究的規(guī)定；4、建立落實好股所級干部談話誡勉制度。職務晉升或者工作調(diào)動時，進行廉政誡勉談話。有不廉潔行為或者違紀苗頭需要提醒或者幫助教育時，有群眾反映或者信訪舉報一般問題，需要澄清或者打招呼，或有其他需要通過談心了解和解決的問題，進行談話。

（七）執(zhí)法糾風進一步規(guī)范。一是進一步加大“難點”、“熱點”排查力度，扎扎實實為群眾辦實事、解難題，解決群眾反映強烈的突出問題。重點協(xié)調(diào)解決好公路建設方面的“難點”和“熱點”問題，確保社會穩(wěn)定；二是加強制度建設，提高管理隊伍執(zhí)法水平。不斷加強對路政管理方面的法律法規(guī)的學習，按照提高公路管理水平，逐步完善公路服務設施，保障公路的完好、安全和暢通的總要求，真正建立一支不濫用職權，不越權執(zhí)法，高素質、高水平、嚴要求的執(zhí)法隊伍；三是做好治理公路“三亂”領導小組辦公室業(yè)務工作，公告治理公路“三亂”舉報電話，實現(xiàn)會澤公路無“三亂”。

在總結成績的同時，也要認識到，我局在創(chuàng)新形式抓廉政方面還需進一步加強，在今后工作中，我局將著力加強這方面的工作。

二、下半年紀檢監(jiān)察工作意見

下半年的交通廉政工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加大從源頭上防治腐敗工作力度，積極構建具有交通特色的懲治和預防腐敗體系。

（一）扎實推進作風建設。以廉政專題學習教育為突破口，把加強作風建設作為落實科學發(fā)展觀、促進和諧交通建設的重要切入點和反腐倡廉的重要任務，切實解決領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面的突出問題，促進領導干部樹立良好風氣。切實規(guī)范和改進公務接待工作，進一步改進文風、會風，精簡文件和會議，認真開展清理評比達標表彰活動。發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，深入群眾、深入基層，加強調(diào)查研究，以群眾擁護不擁護、滿意不滿意為工作標準，加大“難點”、“熱點”排查力度，扎扎實實為群眾辦實事、解難題，解決群眾反映強烈的突出問題。重點協(xié)調(diào)解決好公路建設方面的“難點”和“熱點”問題，確保社會穩(wěn)定。

（二）扎實推進監(jiān)督檢查工作。按照交通工作“服務國民經(jīng)濟和社會發(fā)展、服務社會主義新農(nóng)村建設、服務人民群眾安全便捷出行”“三個服務”的總要求，加強監(jiān)督檢查，保證政令暢通，促進各項任務落實。加強對行政行為的監(jiān)督檢查，積極推進交通部門的職能轉變，著力防止和糾正在社會管理和公共服務過程中缺位、越位和不作為的現(xiàn)象。加強對農(nóng)村公路建設的監(jiān)督檢查，防止出現(xiàn)新的拖欠和新的債務，確保中央支農(nóng)惠農(nóng)政策在交通行業(yè)的落實。加強對安全責任制落實情況的監(jiān)督檢查，會同有關部門建立維護群眾利益的相關制度，健全利益協(xié)調(diào)機制，努力營造路暢人和、風正氣順的交通環(huán)境，讓人民群眾真正享受到交通發(fā)展的成果。

（三）扎實推進源頭治理工作。加大監(jiān)督檢查力度，狠抓制度落實，全面落實項目法人制、招標投標制、工程監(jiān)理制、合同管理制、竣工決算審計等管理制度，繼續(xù)加強對工程建設項目的招標投標、設計變更、材料采購、資金撥付等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督。加大改革力度，推進體制機制創(chuàng)新，積極推進工程建設項目投資人招標制；加強對建設資金的監(jiān)管，推進財務管理制度改革；嚴格企業(yè)資質的評審，完善評標辦法。加大監(jiān)督檢查力度，切實解決農(nóng)民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。進一步規(guī)范農(nóng)村公路建設資金的管理和使用，保證?？顚Ｓ?。進一步暢通群眾監(jiān)督渠道，健全社會監(jiān)督機制，嚴肅查處建設中的違紀違法行為。

（四）扎實推進廉政宣傳教育工作。按照建設社會主義核心價值體系的要求，運用創(chuàng)先爭優(yōu)活動中創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法，進一步完善“大宣教”工作格局，繼續(xù)深入開展“讀書思廉、文化倡廉、談話保廉、聯(lián)手促廉、家庭助廉”“五廉”活動，豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育方式，拓寬教育覆蓋面，切實提高教育的針對性和實效性。以思想道德教育為基礎，認真開展遵守黨的紀律尤其是政治紀律的教育，加強黨章和法紀學習教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，進一步堅定理想信念，筑牢拒腐防變的思想道德防線。繼續(xù)深入扎實地開展廉政文化進機關活動，全面推進交通廉政文化建設，充分發(fā)揮文化的引領作用，營造“以貪為恥、以廉為榮”的良好氛圍。堅持領導干部廉政培訓、黨政主要負責人講廉政黨課等制度。

（五）扎實推進黨風廉政建設責任制工作。認真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，加強對領導干部特別是領導班子主要負責人、局屬部門負責人和科室負責人的監(jiān)督。建立健全監(jiān)督制約機制，加強對行政審批、資金分配、干部使用等權力運行重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督。堅持和完善民主集中制，建立健全重大事項集體研究決定制度。加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的檢查。嚴格執(zhí)行黨員領導干部個人重大事項報告制。貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅決糾正用人上的不正之風。推進政務公開、辦事公開，實行陽光操作，建立健全監(jiān)督考評激勵機制。加強對領導班子廉政情況的監(jiān)督檢查，建立領導班子和領導干部廉政檔案。不斷完完善廉政風險預警防控管理，建立長效機制。繼續(xù)加強執(zhí)法隊伍建設，加強對執(zhí)法人員的教育，切實解決執(zhí)法不規(guī)范，工作方法簡單等不正之風。進一步落實好黨風廉政建設責任制，把廉政任務分解到局屬部門，分解到具體責任人，動員全局力量共筑陽光交通。

第2篇 上半年紀檢監(jiān)察工作總結

一、基本做法和主要特點

（一）強化教育，扎扎實實抓落實

我院黨組堅持從思想教育入手，強化防范意識，注重源頭治腐，始終把教育放在重要的位置。堅持利用黨組中心組學習和干警集中學習的時機，有針對性地開展一系列教育活動，并在國省、市級報刊雜志上發(fā)表宣傳紀檢監(jiān)察的文章10多篇。上半年,著重開展了六個方面的教育活動：

一是扎實開展“規(guī)范司法行為，促進司法公正”專項整改活動。吳院長結合反面典型給干警上警示教育課,促進了教育整改工作和規(guī)范了干警的廉政司法行為。在學習提高的基礎上，干警結合自身存在的突出問題，進行了認真剖析和整改，促進了黨風廉政建設教育效果的提高。

二是利用多種形式進行廉政教育。上半年組織廉政教育８次，其中觀看廉政錄相２次，上廉政黨課講座6次。具體做法是召開黨組會，認真學習領會上級關于反腐倡廉的有關文件精神，研究制定切合法院實際的反腐敗工作計劃；召開全院干警大會，深入進行思想發(fā)動，進一步講清新時期加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性、緊迫性和艱巨性；開展大討論，要求每個干警結合部門和個人的思想、工作實際，談認識、談體會，以增強搞好反腐敗工作的信心和決心。

三是組織《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》與《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的專題學習活動。重點結合《法官法》和最高人民法院的“四項制度”等相關條規(guī)進行了學習。參加鹽城市紀委在網(wǎng)上組織的黨紀條規(guī)百題知識考試，進一步增強干警對“兩個條例”知識的理解和掌握，進一步強化職業(yè)道德意識、全心全意為人民服務的宗旨意識和遵紀守法、清正廉潔意識，真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

四是繼續(xù)深入學習、貫徹《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治預防腐敗體系實施綱要》。根據(jù)省高院和中級法院的要求，我院黨組非常注重對《實施綱要》的貫徹學習。運用了網(wǎng)絡、宣傳欄、觀看警示教育片、專題評論等多種形式，取得了顯著的效果。

五是開展“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動，根據(jù)省、市法院的統(tǒng)一安排，認真進行了動員、排查整改，做到人員、時間、效果四落實。

二、強化管理，構建網(wǎng)絡抓落實

一是進一步完善了各項制度。重新修訂和完善了《關于落實200６年反腐敗重點工作任務實施意見》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的實施意見、《廉政執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督員工作職責》、《干警廉政檔案制度》、《黨風廉政保證金實施細則》等制度。劃分了院黨組、班子成員、各部門負責人和全體干警各自的責任范圍。明確院黨組對全院黨風廉政建設負領導、監(jiān)督責任。黨組書記負總責，黨組成員根據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接責任，各部門負責人對本部門干警的黨風廉政建負全面領導責任。二是責任明確，層層簽訂了責任狀。我們根據(jù)年度黨風廉政建設的總體要求，重新修訂了責任狀的內(nèi)容，院長和副院長、副院長和部門負責人分別簽訂了責任狀。并根據(jù)“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動的要求，結合各部門的工作實際同全體干警簽定了廉政承諾書。確保人人有責任，上下齊抓共管，左右協(xié)調(diào)聯(lián)動。三是責任考核明確。在黨風廉政考核過程中，注重采取“五個結合”。即：黨風廉政考核與目標管理考核相結合、與實施審判監(jiān)督相結合、與落實違法審判責任追究相結合、與上級對領導班子和領導干部廉潔自律的考核相結合、與廣泛接受外部監(jiān)督相結合。四是根據(jù)省高級人民法院的統(tǒng)一格式，重新建立健全了干警廉政檔案，實現(xiàn)制度化管理的目標要求。

三、強化制度，一著不讓抓落實

我院黨組堅持從實際出發(fā)，運用近年來黨風廉政建設的一系列成功的措施，保證了黨風廉政監(jiān)督工作的正常運行。如：《關于違反審判及工作紀律有關問題的懲戒規(guī)定》、《嚴格審判紀律若干規(guī)定》，《關于規(guī)范法官和律師、基層法律服務工作者相互關系，維護司法公正的若干規(guī)定》、《加強干警“八小時以外”行為監(jiān)督管理的若干規(guī)定》、《崗位目標責任制》、《干警試崗、待崗、誡免談話制度》等。為確保各項制度的落實，從以下幾個方面抓督查工作：一是經(jīng)常性的督查。院黨風廉政建設領導小組辦公室對干警執(zhí)行黨風廉政建設情況進行經(jīng)常的督促檢查，并采取定期和不定期的抽查。院黨組書記吳敦還多次同監(jiān)察室的同志一起檢查黨風廉政建設執(zhí)行情況和執(zhí)法執(zhí)紀情況。院設立的“督查登記表”、“禮品登記表”、“違反懲戒規(guī)定情況統(tǒng)計表”，使用一直正常。二是加大節(jié)假日期間的廉政督查力度。每逢重大節(jié)日，黨組都及時對干警提出具體明確的要求，重溫“八條禁令”、“十個不準”等廉政規(guī)定，有效地杜絕了奢侈浪費、請客送禮等不正之風的滋生和蔓延。三是嚴格對違法違紀案件的督查。對被市中院督查通報的違反工作紀律的干警進行了處理。按本院《違反審判及工作紀律有關問題的懲戒規(guī)定》的相應條款扣發(fā)了崗位目標考核獎，并責成其書面作出檢查，本年度不得被評先評優(yōu)，對全院干警起到了一定的警示作用。四是加強了外部監(jiān)督。院黨組充分發(fā)揮黨風廉政監(jiān)督員的作用，并堅持定期不定期的走訪人大、政協(xié)和有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)，征求對法院干警黨風廉政和執(zhí)法執(zhí)紀的意見。還通過走訪案件當事人、發(fā)放征求意見卡和接待來信來訪，及時了解、掌握干警的廉政情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，受到了社會各界的好評。

（四）強化監(jiān)督，規(guī)范行為抓落實

我院結合“規(guī)范司法行為，促進司法公正”專項整改活動和“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動，積極聽取各方面的意見，認真排查整改問題，確實把規(guī)范司法行為工作做深、做細、做實。一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函，召開各種類型座談會、個別拜訪、交換意見、設立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對法院審判作風等多方面的`意見和建議。二是結合“專項”整改活動”，干警在學習提高的基礎上，對查找出來的問題及時提出整改措施。三是反復查擺，有疑必查。紀檢組、監(jiān)察室對初步征求到的相關意見，及時進行了梳理歸納。對群眾反映的問題，做到件件有著落，事事有回音，對“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動起到了積極的推動作用。

（五）強化信訪，措施到位抓落實

我院上半年共受理各類紀檢監(jiān)察信訪投訴7件（次）。其中,來信4件、來訪3件。從信訪來源上看，市中院徐院長交辦的2件，市中院監(jiān)察室轉省高院交辦的1件，本院院長交辦的1件。從反映內(nèi)容上看，其中：反映承辦人在承辦案件時，合伙串通原告篡改原始借據(jù)及庭審筆錄的1件；反映退休人員代理案件，違反回避制度的1件；反映審判人員接受吃請的1件;反映暴力執(zhí)行的1件。來訪反映:咨詢執(zhí)行情況的1件;反映民事審理的鑒定案件1件;反映民事案件送達時上訴期被延誤的1件。對信訪人反映的情況，我們組織人員進行了認真的調(diào)查核實，其中:重復信訪,省高院批準結案的1件;信訪反映的情況失實的３件。對3名來訪人員反映的情況，分別進行了調(diào)查和答復，信訪人表示滿意。

為控制和減少紀檢信訪投訴，我們堅持做到：一是從源頭上“堵”。針對干警隊伍中出現(xiàn)的苗頭性問題和信訪發(fā)生的規(guī)律，及時的抓預防性教育，運用正反兩方面典型進行具體教育。二是從感情上“聯(lián)”。在接待和處理紀檢信訪投訴時，堅持從投訴者的角度去理解思考，做到想其所想，急其所需，達到事半功倍的效果。三是從道理上“引”。分清是非、以理服人，讓信訪人心服口服。四是從機制上“防”。堅持從建立健全制度、機制入手，研究制定配套措施，形成一種長效的紀檢信訪管理機制，使紀檢監(jiān)察信訪工作步入制度化、規(guī)范化的軌道。

二、存在的主要問題

我院上半年的紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題。突出表現(xiàn)在：個別法官司法為民的觀念樹得不夠牢，為經(jīng)濟發(fā)展服務意識不強，特權思想時有存在；審判管理和審判監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)，一些案件審理、執(zhí)行效率不高，辦案質量比較粗糙;個別法官對待群眾態(tài)度生硬，存在冷、橫、硬、推現(xiàn)象；個別法官有為案件說情打招呼、接受曲線吃請的現(xiàn)象。

三、下半年的工作思路和打算

在下半年的工作中，將以中紀委全會精神為指導，按照省市縣紀委和上級法院的部署要求，充分發(fā)揮職能作用，突出圍繞“公正司法、一心為民”這個重點，堅持標本兼治，齊抓共管，加大查處違紀違法案件和從源頭上預防和治理腐敗現(xiàn)象的力度，為建設高素質的法官隊伍、確保以審判工作為中心的各項任務的完成。

（一）繼續(xù)深入貫徹中紀委《懲治和預防腐敗體系實施綱要》精神，重點抓好領導班子的黨風廉政建設。院黨組成員要帶頭執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，把廉潔自律工作與本職工作相結合，堅決執(zhí)行“五不許”的規(guī)定，堅決執(zhí)行《關于各級領導干部接受和贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的處分規(guī)定》，切實維護司法公正。

（二）繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的落實。黨組要把黨風廉政建設作為頭等大事牢牢抓在手上，落實在行動上。領導班子和黨組成員堅持做到帶頭廉潔自律，認真執(zhí)行各項廉政規(guī)定。帶頭學習，增強抓黨風廉政建設的主動性。帶頭督查，確保黨風廉政建設責任制的落實。

（三）繼續(xù)鞏固“規(guī)范司法行為、促進司法公正”專項整改活動和“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動”的成果，加大黨風廉政建設的宣傳教育力度?！捌咭弧睖蕚浔碚弦慌７兜湫?，加大“反腐倡廉警示教育”宣傳的力度，擴大黨風廉政教育的幅蓋面，促使干警始終處于“自省、自重、自警、自勵”的良好狀態(tài)，切實把黨風廉政建設工作真正落到實處。

（四）繼續(xù)貫徹、執(zhí)行《法官法》的“十三個不得有”和最高人民法院的“四項制度”。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門的職能作用，在監(jiān)督和查處上下大力氣，對審判人員在審判等工作中以權謀私、錢權交易、貪贓枉法的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息養(yǎng)奸。對查實的違法違紀的人和事，堅決依照“四項制度”的規(guī)定給予處理，決不“失之于寬、失之于軟”。

（五）繼續(xù)抓好信訪穩(wěn)定工作。進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察信訪受理制度，規(guī)范信訪接待秩序，規(guī)范重復信訪處理方法，規(guī)范信訪核查程序。研究探索處理信訪問題的新路子，切實鞏固信訪工作成果。

（六）繼續(xù)抓好司法行為規(guī)范建設。重點抓住以下幾個焦點問題：《關于嚴格執(zhí)行案件審理期限制度的若干規(guī)定》的落實；《關于審判人員嚴格執(zhí)行回避制度的若干規(guī)定》的落實；《關于規(guī)范法官和律師、基層法律服務工作者相互關系，維護司法公正的若干規(guī)定》的落實；《縣法院工作人員行為規(guī)范若干規(guī)定》的落實。解決好審判一線辦案人員、執(zhí)行人員、“窗口部門”的服務態(tài)度問題。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的“教育、監(jiān)督、查處、保護”四項職能，積極探索從源頭上預防和治理腐敗發(fā)生的有效途徑和方法，加強調(diào)查研究，深化改革和制度創(chuàng)新，依靠制度抓管理、依靠制度抓監(jiān)督，依靠制度促工作，開創(chuàng)我院紀檢監(jiān)察工作的新局面。

二００六年六月三十日

第3篇 2023年上半年紀檢監(jiān)察室個人工作總結范文

今年以來，我站紀檢監(jiān)察室認真按照市公司效能監(jiān)察工作的部署和要求，完善企業(yè)管理，提升企業(yè)效能，堅持以經(jīng)濟效益為中心，以“降本、增效、保廉、發(fā)展”為目的，重點對煤炭經(jīng)銷、物資采購以及車輛管理等工作認真開展了效能監(jiān)察，制定了具體的實施方案，取得了較好的監(jiān)察成果?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、加強領導，廣泛宣傳，健全機制

1、加強組織領導，明確工作職責。強有力的組織領導，是組織開展各項活動的成敗關鍵。為確保效能監(jiān)察工作的順利開展，就必須加強領導，明確責任。因此，在開展效能監(jiān)察過程中，我站成立了以站長和書記為組長的效能監(jiān)察領導小組，負責審定效能監(jiān)察項目，聽取工作匯報，解決工作中遇到的問題，審定工作總結及取得的成果。

2、加大宣傳力度，提高思想認識。效能監(jiān)察工作在干部職工中不同程度的存在一些模糊認識。針對這種情況，要開展好效能監(jiān)察，就要從提高思想認識入手，抓好宣傳教育。充分調(diào)動一切宣傳手段和工具，如撰寫站內(nèi)信息、召開專題會議等，進行廣泛宣傳，并及時宣傳在效能監(jiān)察工作中涌現(xiàn)出來的先進科室和先進個人，達到宣傳與激勵相結合的作用，從而為開展好此項工作奠定較好的職工基礎。

3、建立工作機制，提供制度保障。制度是確?；顒禹樌M行的前提，為保證效能監(jiān)察活動順利開展，我站結合實際，制定了《晉中煤銷介休發(fā)煤站效能監(jiān)察辦法》等相關制度，通過各項工作制度的實施，使效能監(jiān)察開展制度化、活動工作管理規(guī)范化，有力地保證了效能監(jiān)察活動的順利進行。

二、開展專項監(jiān)察，營造良好環(huán)境

1、項目監(jiān)察立項情況

年初，為保證我站發(fā)運任務的順利完成，拓寬煤源采購渠道，壓縮采購成本，經(jīng)中層以上領導會議研究決定，從介休市金路達貿(mào)易有限公司購買中煤4000噸，發(fā)熱量4500大卡，到站臺價格為360元/噸，共計1440000元。具體效能監(jiān)察立項情況如下：

(1)立項時間

20__年3月18日

(2)項目名稱

煤炭經(jīng)銷

(3)項目實施單位

山西煤炭運銷集團晉中有限公司介休發(fā)煤站

項目完成進度

20__年3月28日完成

2、我站對辦公用品的采購實行嚴格的管理制度，制定了《物品采購辦法》。所有日常辦公用品及必需物資，由后勤統(tǒng)一采購，定期有計劃地購置一次，并嚴格管理，做到既有保障又不浪費。采購辦公用品及所需物資由后勤指派專人負責，所購物品要填寫入庫明細表，并由保管物品人員驗收入庫。使用辦公用品時要做好記錄，各部門或工作人員在領取物品時要簽字。3、嚴格執(zhí)行《介休發(fā)煤站車輛管理制度》，遵守車輛調(diào)用程序，所有車輛統(tǒng)一管理、調(diào)度、保養(yǎng)、維護。

車輛的年審、保險、養(yǎng)路費的繳納事務，統(tǒng)一由后勤指定專人負責管理。未經(jīng)批準，單位車輛不得外借。車輛設置行車記錄本，記載行駛里程、時間、地點、用途以及維修情況。

油料管理方面。車輛油料由后勤統(tǒng)一購買油卡，每月底將出車公里數(shù)及油耗匯總，結合車輛調(diào)派單，進行審核統(tǒng)計并上報。

車輛維修、保養(yǎng)指定專業(yè)廠家，統(tǒng)一結算。如有特殊情況，請示站長批準，否則費用一律不予報銷。鼓勵自我檢修和保養(yǎng)，確需進廠維修的，由駕駛員填寫維修申請單，分管領導批準后方可維修。并每月將修理費統(tǒng)計上報。

4、嚴格執(zhí)行《考勤制度》。凡本單位在職職工，要全體參加考勤考核制度，月終嚴格按考核結果發(fā)工資。嚴格遵守考勤考核制度、請假制度。

5、在領導干部廉潔承諾方面。強化廉政教育，切實提高黨員干部的廉政意識，堅持黨員干部廉政教育制度。我站黨支部充分利用中心組、支部會議等，廣泛組織黨員干部深入學習黨的政治理論、優(yōu)良傳統(tǒng)、黨紀條規(guī)教育，認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規(guī)定”，使全體黨員的黨性觀念進一步確立，反腐倡廉意識進一步增強。

積極搞好自查自糾，結合貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，各班子成員按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，根據(jù)自己所分管的本職工作，認真查擺“四風”方面存在的問題。通過簽寫廉潔承諾書和舉行民主評議，自覺接收廣大職工的監(jiān)督。

三、20__年工作計劃

1、我站效能監(jiān)察工作的開展在宣傳力度上仍有不足。今后，我們有必要利用現(xiàn)有宣傳條件，加大宣傳力度，進一步提高領導干部的思想認識，把效能監(jiān)察工作進一步落到實處。同時要注重學習其他單位的優(yōu)秀成果，并有效地加以應用。

2、我站對效能監(jiān)察人員的業(yè)務培訓力度不夠，業(yè)務水平有待進一步提高，在理論聯(lián)系實際方面還有一定的差距，密切聯(lián)系群眾不夠，有待加強。下一步，在全面加強思想素質教育和廉潔自律教育的同時，適時安排一些有關效能監(jiān)察方面的培訓，不斷提高效能監(jiān)察人員的綜合素質和履行職責的能力，增強他們的責任意識、廉潔意識和績效意識，壯大效能監(jiān)察隊伍的整體實力。

3、需要進一步加強對決策環(huán)節(jié)、財務管理、煤炭經(jīng)銷、采購環(huán)節(jié)等的效能監(jiān)察。重點監(jiān)察我站煤炭經(jīng)銷和日常采購等是否規(guī)范。

4、要仔細檢查具體工作中履行職責方面存在的問題，調(diào)查違紀行為。通過監(jiān)督檢查，督促完善各項規(guī)章制度，加強企業(yè)管理。同時，要分清責任，對有關責任人要進行責任追究。

5、進一步暢通民主監(jiān)督渠道，健全監(jiān)督網(wǎng)絡，對舉報、發(fā)現(xiàn)問題的職工進行獎勵，充分發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，保證所立項目順利實施?？傊?，效能監(jiān)察工作是紀檢監(jiān)察工作服務生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作的切入點和著力點。今后，我站效能監(jiān)察領導組要繼續(xù)嚴格按照市公司的安排部署，繼續(xù)認真抓好物資采購和煤炭經(jīng)銷的成本控制和效能監(jiān)察工作，從源頭上預防和治理腐敗，繼續(xù)保持黨風廉政建設和反腐敗工作的良好發(fā)展勢頭，為保障我站利益，加強我站的管理，進一步提高經(jīng)濟效益，做出應有的貢獻。

第4篇 二○○五年上半年紀檢監(jiān)察工作總結

一,上半年紀檢監(jiān)察工作簡要回顧

(一)重領導,著力構建良好的工作機制

一是市局成立了以局黨組書記,朱關烈局長為組長,其他局領導為副組長,各處室,各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設和行風建設領導小組,負責全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào),并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡和上傳下達等有關事項,保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設工作部署落到實處.二是認真制定方案.市局于年初及時下發(fā)了《2023年行風建設工作意見》(紹市國稅監(jiān)[2023]41號),確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設的指導思想和目標,工作要點及具體要求,提出了'一個轉變,四個力爭'的工作目標,即:干部作風進一步轉變,力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強,力爭為納稅人的服務質量,服務效率進一步提高,力爭使社會各界和廣大納稅人關注的突出問題得到妥善解決,力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平.三是全面落實黨風廉政建設和行風建設責任制.市局與各單位簽訂黨風廉政建設和行風建設責任狀,將黨風廉政建設和行風建設的主要任務分解落實,列入各單位年度工作考核目標.從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級,逐級抓落實的良好工作格局,進一步完善了'黨組統(tǒng)一領導,班子齊抓共管,紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào),單位各負其責,干部積極參與'的工作機制.

(二)重教育,提高干部思想政治基礎

我局黨組始終把黨風廉政建設和行風建設作為實踐'三個代表'重要思想的具體措施,作為'收好稅,帶好隊'的良好機遇,要求各單位務必高度重視,切實增強緊迫感,扎實工作,務求實效.今年以來,我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關黨風廉政建設和行風建設的會議精神,結合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建'學習型國稅機關'活動,組織學習了胡錦濤___在山東,貴州考察時的重要講話,并多次舉行先進性教育活動專題輔導會,如由市局朱關烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越,為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告,邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關》的專題輔導講座,邀請了市委黨校葉振東副校長就'科學理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵'作輔導報告.同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度,組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論.通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建'學習型國稅機關'活動,確立了'以人為本,和諧發(fā)展'為紹興國稅愿景,'執(zhí)法公正嚴明,服務優(yōu)質高效,管理科學規(guī)范,隊伍奮發(fā)有為'為紹興國稅的發(fā)展目標,為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設打下了堅實的思想基礎.

(三)重制度,逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為

今年以來,我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外,還有針對性地對領導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定.一是對領導干部,明確要求嚴格執(zhí)行好'五條紀律'和'三個必須',即:違反規(guī)定收送現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的,按組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理.'跑官要官'的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調(diào)整,已經(jīng)得到提拔的要堅決撤下來;對'跑官要官'制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任.放任,縱容配偶,子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務的影響謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退,并按規(guī)定給予紀律處分.利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財,要嚴肅查處.參與賭博的應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的`,要從嚴懲處.在重大事項的決策過程中做到'三個必須',即:決策的事項,內(nèi)容和程序必須事先設定;決策必須經(jīng)過集體討論,形成會議記要;在議事決策中'一把手'必須末位表態(tài).領導干部特別是單位'一把手',要嚴以律己,廉潔自律,在日常工作中加以落實,加以體現(xiàn).二是對一般工作人員,明確自覺遵守'七個嚴禁,即:嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派,亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內(nèi)部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中,采用行政手段指定單一品牌產(chǎn)品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員'吃,拿,卡,要,報'行為,特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具,通訊工具,住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險,修理和燃油等應由個人支付的費用.同時,在原有干部廉政檔案的基礎上,與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案,并于今年3月份在市本級進行了實施.'五條紀律','三個必須'和'七個嚴禁'等規(guī)定的出臺,進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為,有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生.

(四)重溝通,進一步推進行風建設

'聚財為國,執(zhí)法為民'是國稅工作的靈魂.我局從優(yōu)化服務,改進作風入手,精心打造和諧國稅,努力構建和諧征納關系,成效顯著.一是不斷深化納稅服務.進一步加強信息性服務的主渠道----紹興國稅網(wǎng)站的建設,在充分體現(xiàn)紹興國稅'規(guī)范,便民,透明,高效'的工作理念的基礎上,建立了'納稅提醒','政策解讀'和'以案說法'三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質量,實現(xiàn)了由提問人對答復質量進行評定的辦法.二是努力構建和諧征納關系.以納稅人滿意度為標準,以便民服務為目標,進一步提高服務質量,提升服務品位.市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到100%,輔導準確率要達到95%.三是開展走訪納稅人活動.市局領導帶頭開展了走訪納稅人活動,分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè),征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法,服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢,向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅,農(nóng)副產(chǎn)品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策,對納稅人提出的有關出口退稅政策趨勢,農(nóng)產(chǎn)品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答,并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見.

(五)重督查,積極履行紀檢監(jiān)察職能

年初以來,我局進一步加大全市國稅系統(tǒng)貫標工作力度,充分發(fā)揮貫標工作在規(guī)范并推動國稅工作持續(xù)改進的作用,真正使iso9000稅收質量管理體系作為提升系統(tǒng)行風建設向更高層次邁進的基礎平臺.一是進一步夯實貫標工作基礎.今年5月份,結合征管改革和機構職能的調(diào)整,我處室及時對體系文件及6個工作規(guī)程進行修訂,并新增了《稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)操作工作規(guī)程》,同時認真開展了一次部門內(nèi)審,對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題采取適宜的預防和糾正措施并進行跟蹤驗證,使內(nèi)審作為推動紀檢監(jiān)察工作持續(xù)改進的主要抓手.二是認真開展執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)試點工作.在實際工作中能與'兩權'監(jiān)督,iso內(nèi)審,效能督查和執(zhí)法考核相結合,重點是2023年度已開展的稅收執(zhí)法行為,選取了6個選項點中的61條線索開展了人工核查.檢查共發(fā)現(xiàn)了11個問題,提出了10條合理化建議,并對相關責任人員進行了過錯責任追究.試點中還對軟件結構的正確性,流程的順暢性,選項的科學性,操作的便捷性進行了測試,確保了試點工作的順利進行,得到了國家稅務總局領導的肯定.三是開展政務公開和大宗物資采購檢查.今年5月,根據(jù)省局的要求,由我處室牽頭扎扎實實地開展了政務公開和大宗物資采購專項檢查.從檢查的結果看,我局在政務公開方面做到了政策法規(guī),辦稅程序和標準,執(zhí)法結果全透明,在大宗物資采購方面中能嚴格按照5000元以下詢價采購,5000元至50000元實行邀請報價,50000元以上實行邀請招標的標準組織實施,做到公開,公平,公正.四是認真開展作風紀律督查.市局成立作風紀律督查小組,按照'在崗,在行,在狀態(tài)'的要求,定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法,遵紀守法,廉潔自律等情況進行檢查,及時糾正各種不良行為.

今年上半年,根據(jù)省局的要求,我們還組織全市紀檢監(jiān)察部門積極開展了以'關于預防國稅系統(tǒng)職務犯罪問題'和'關于加強稅收管理員廉政教育和管理問題'等為主要內(nèi)容的紀檢監(jiān)察業(yè)務調(diào)研.全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門圍繞建立健全懲防體系建設,共撰寫有質量,有分析的調(diào)研文章1,并專門在《紹興國稅研究》出了一期專輯.此外,我們還認真做好信訪件的查處工作,上半年共收到舉報信5件,已全部處理完畢,紀檢監(jiān)察統(tǒng)計報表也按要求認真做好.

回顧半年來的紀檢監(jiān)察工作,我們雖然做了不少工作,也取得了一些成績,但也存在一些問題與不足,離新世紀國稅改革和發(fā)展的要求還存在一定的距離.如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格,工作的主動性還有待進一步增強等等.

二,下半年工作思路

一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作.按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務的落實,督查和考核等工作.

二是大力加強干部隊伍自身建設.下半年市局將開展以'清廉文明,平安國稅'為主題的廉政教育月活動,采取行之有效,生動活潑的教育方式,通過開展學習討論,觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質.

三是積極探索行風建設長效機制.要認真總結近年來我局在開展行風建設中一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭,抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度,廣泛的監(jiān)督制度,科學的考評制度.通過制度約束,把轉變作風,強化服務變成干部的經(jīng)常的,自覺的行為,形成行風建設的長效機制.同時積極參加市糾風辦組織的'企業(yè)評議部門'和'行風廣播對話'等活動,自覺接受社會各界和新聞媒體的監(jiān)督,進一步完善特邀監(jiān)察員制度,認真組織特邀監(jiān)察員進行明查暗訪活動,以推動各地行風建設不斷深入.

四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度.要繼續(xù)認真做好稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)的試點運行工作,進一步強化監(jiān)督力度.下半年市局將舉辦一期內(nèi)審員資格培訓班,切實提高內(nèi)審員綜合素質.組織一次全市國稅系統(tǒng)有重點的全面內(nèi)審,突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不按規(guī)定要求的一些做法開展監(jiān)督檢查,促進工作水平的整體提高.

五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設.按照年初工作部署,市局將在三季度舉辦一期以新知識,新技能為主要內(nèi)容的全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班,組織廣大紀檢監(jiān)察干部學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識和經(jīng)濟,法律,科技,管理等知識,提高紀檢監(jiān)察干部為國稅中心工作服務的能力,增強黨風廉政教育針對性和實效性的能力,對黨員領導干部有效監(jiān)督的能力,加強黨風廉政建設和反腐敗組織協(xié)調(diào)的能力,依法依紀辦案的能力,提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平.

紹興市國家稅務局監(jiān)察室

二○○五年六月三十日

第5篇 二oo六年上半年紀檢監(jiān)察工作總結

一、加強領導，從狠抓廉政制度建設入手，積極做實黨風廉政建設工作

一是明確劃分領導干部責任范圍。年初，各單位除了及時調(diào)整和充實黨風廉政建設責任制領導小組外，作為黨風廉政建設工作第一責任人的主要領導還把反腐倡廉工作擺到重要日程，堅持做到“三個親自”，即親自負責、親自部署、親自督查 ；堅持領導干部“一崗雙責”工作機制，按照“誰主管、誰負責”的原則，建立了領導班子責任網(wǎng)絡，緊緊圍繞“領導責任”這個核心，強化責任追究，做到黨風廉政建設與業(yè)務工作“四同步”，即同步安排、同步落實、同步檢查、同步考核。黨委和各單位相繼召開了一次以上黨風廉政建設專題報告會，分析黨風廉政建設和反腐敗形勢，解決落實責任制中存在的問題，提出具體工作目標和任務。

二是堅持層層簽訂黨風廉政建設責任狀?？h__局等單位堅持縣局主要領導與各科（股、室）、基層分局（所）負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，同時科（股、室）、基層分局（所）負責人也與黨員干部職工簽訂《黨風廉政建設責任書》，各科（股、室）、基層分局（所）“一把手”對本科（股、室）、基層分局（所）的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，并將責任制層層分解到具體崗位，通過責任分解，明確各崗位、各部門、各人員的責任，把黨風廉政建設工作的總體目標、具體內(nèi)容、要求措施、獎懲辦法以及責任追究等內(nèi)容落實到位，形成了“縱向到底、橫向到邊”的黨風廉政建設的領導體系和責任機制，從而使黨風廉政建設真正落實到具體工作中。

二、加強教育，從提高干部職工思想素質入手，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線

以學習貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》為重點，始終把加強干部職工的政治思想教育作為從源頭預防和治理腐敗的關鍵一環(huán)，注重下力氣把它抓緊抓好。不斷加強思想道德和紀律教育，嚴守“四大紀律、八項要求”，促進黨員和領導干部廉潔自律。

1、開展以“學黨章、知榮辱、促廉政”為主題的社會主義榮辱觀宣傳教育活動。為進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習《黨章》和胡錦濤___關于社會主義榮辱觀的重要論述，按照縣委、縣紀委的統(tǒng)一部署，通過下發(fā)關于開展以“學黨章、知榮辱、促廉政”為主題的社會主義榮辱觀宣傳教育活動的通知、印發(fā)專題學習資料、邀請縣委黨校老師講課、開展大討論和學習黨章知識競答等形式深入開展以“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”和“八榮八恥”為主要內(nèi)容、以“動員部署、深入學習、對照檢查”為方法步驟的“學黨章、知榮辱、促廉政”的主題教育活動。引導廣大黨員干部深刻領會胡錦濤___提出的“八榮八出恥”社會主義榮辱觀的精神實質、特殊的歷史背景和重大的現(xiàn)實意義，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，增強黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)，做踐行社會主義榮辱觀的表率，筑牢道德思想防線，把手中的權力用到為人民服務上來，使黨員干部的內(nèi)心受到震憾，靈魂受到洗禮，思想得到升華，促進機關干部樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚，增強廣大黨員干部反腐敗的信心，取得了良好的學習效果。

2、是開展家庭助廉教育活動。根據(jù)縣紀委、縣婦聯(lián)的安排部署，通過召開領導干部家屬家庭助廉座談會、開展反腐敗形勢講座等形式，開展以“加強對領導干部家庭成員的思想教育、法制教育、紀律教育以及世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、利益觀、政績觀”為主要內(nèi)容的主題鮮明、生動活潑的家庭助廉教育活動，從而使領導干部及其家屬充分認識到家庭作為社會的細胞，對于領導干部預防和抵制腐敗具有不可替代的作用，是拒腐防變的一道重要防線，更是預防和抵制腐敗的重要陣地，開展家庭助廉教育是健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的重要一環(huán)，提高家庭成員在反腐倡廉中的自覺性、主動性和自律意識，使家庭成員成為反腐倡廉的宣傳員、監(jiān)督員、守門員。

第6篇 國土資源局年度上半年紀檢監(jiān)察工作總結

今年上半年，在上級紀檢監(jiān)察機關和市局黨組紀檢組及本局黨組的正確領導下，以十七大和十七屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照市國土局紀檢組和縣紀委十二屆四次全會部署，緊緊圍繞全年目標任務的落實，以完善懲治和預防腐敗體系建設為重點，努力建設具有國土特色的廉政教育長效機制、反腐倡廉和預防職務犯罪制度體系、行政行

為監(jiān)控機制，積極構建保障和促進科學發(fā)展的新機制，使系統(tǒng)全體人員在思想上更加統(tǒng)

一、作風上更加務實、政令上更加暢通，從而達到以勤政促高效，以廉政促發(fā)展的目標，為國土事業(yè)健康和諧發(fā)展提供堅強的紀律保證。

一、強化領導，落實責任

今年以來,在黨風廉政建設和反腐敗及預防職務犯罪工作中，嚴格落實“一崗三責”，堅持黨組統(tǒng)一領導，制定出臺了《縣國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設和預防職務犯罪工作要點》，細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，做到責任到人。定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況，進一步完善了三位一體的定責方式，讓責任分解更加科學合理，使責任制的每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作都扎實有效，確保了責任制的全面落實，推動了全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

二、注重教育，提高素質

建立完善學習教育機制，把思想教育和紀律教育納入國土資源管理工作的全過程，總體部署，統(tǒng)一計劃，分步實施。結合深入開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動，采取集中學習、專題輔導、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、召開座談會、觀看專題片等形式，認真組織學習，增強了干部職工的黨性觀念和紀律意識，加強了黨性修養(yǎng)，增強了清政廉潔、遵紀守法的自覺性，規(guī)范了從政行為。

今年，我們結合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“作風效能建設年”活動，開展了“加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政”的主題教育活動和第二個“‘5·10’思廉日”系列教育活動，機關部門（單位）負責人通過“‘5·10’思廉日”系列活動，利用休息日認真進行廉政建設思考，并撰寫一份心得體會。同時，我們還把黨風廉政建設與國土文化建設活動有機結合，結合社會公德、職業(yè)道德、個人品德教育和法制教育，開展廉政文化、國土文化等綜合創(chuàng)建活動，并不斷創(chuàng)新活動載體、內(nèi)容形式和傳播手段，擴大覆蓋面，增強影響力，積極營造良好的國土廉政文化氛圍，增強國土系統(tǒng)干部隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力，進一步豐富了國土廉政文化建設的內(nèi)容和形式

，通過一系列活動的開展，增強了全系統(tǒng)黨員干部拒腐防變意識，取得了好的效果。

通過學習教育機制的建立和運行，提高了全員綜合素質，提升了自我防范能力，增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。

三、健全制度，強化監(jiān)督

實踐表明，內(nèi)控機制建設是國土資源部門懲防體系建設的關鍵。因此，我們堅持不懈地推進源頭治腐制度建設。根據(jù)紀檢組的要求，結合國土資源工作實際修定了《縣國土資源系統(tǒng)實施首問負責制辦法（暫行）》和《縣國土資源系統(tǒng)實施限時辦結制辦法（暫行）》等多項制度，從制度上保證全系統(tǒng)廉潔自律和黨風廉政建設責任制的落實，初步形成了從源頭治理腐敗的制度體系。通過抓制度建設和落實，源頭治理腐敗收到了良好的效果。

一是全面梳理權力事項，認真排查本部門（單位）權力運行中的廉政風險點，加強監(jiān)督和防控，建立健全勤政廉政制度，把行政不作為、亂作為或慢作為等作為問責重點，不斷推進國土資源行政權力陽光運行。按照全系統(tǒng)黨風廉政建設各項目標任務，逐項細化，責任到人，落實到位。局機關各部門（單位）、各國土所（分局）主要負責人對本部門、本單位的黨風廉政建設負總責，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴于律己，以身作則，自覺接受監(jiān)督。全系統(tǒng)要按照“一級抓一級，一級對一級負責”的要求，形成齊抓共管的合力。

二是繼續(xù)深化權力陽光運行機制，把推進部門內(nèi)控機制建設與信息化建設、網(wǎng)上辦公和網(wǎng)上監(jiān)察等工作有機結合，完善礦產(chǎn)、土地審批監(jiān)管制度和行政執(zhí)法監(jiān)管制度，進一步優(yōu)化內(nèi)部辦事流程，強化內(nèi)部會審，實行分權制約和網(wǎng)上流程監(jiān)察監(jiān)控，將執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察和廉政監(jiān)察融為一體，真正起到超前防范、動態(tài)監(jiān)管和硬性約束的作用，把行政不作為、亂作為和嚴重損害群眾利益等行為作為問責重點，建立行政問責制和績效管理制度，提升國土資源部門的執(zhí)行力和公信力，促進全系統(tǒng)黨風廉政建設和預防職務犯罪整體水平的提高。

三是全面實行重大事項決策的公示、聽證機制，完善重大事項集體決策制度以及問責制度。全面落實經(jīng)營性用地、工業(yè)用地及采礦權招標拍賣掛牌出讓制度，嚴格執(zhí)行工業(yè)用地最低價標準，發(fā)揮地價機制對土地優(yōu)化配置的積極作用。嚴格規(guī)范土地、礦產(chǎn)出讓行為，實行劃撥用地和協(xié)議出讓土地公示制度。規(guī)范征地程序和補償標準，完善征地補償機制，全面落實征收土地聽證、公告等制度。認真貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條

例，嚴格執(zhí)行廉政談話、提醒談話、誡勉談話等制度，建立健全及時發(fā)現(xiàn)問題和糾正錯誤的機制，努力把違紀違法行為消滅在萌芽狀態(tài)。

在不斷健全制度的同時，我們嚴格按照制度，進一步加大了監(jiān)督檢查力度，重點加大了對經(jīng)營性土地使用權出讓和重大采購活動的監(jiān)督管理力度，上半年共參加監(jiān)督國有土地使用權招拍掛出讓48宗，面積5995.369畝，收取土地出讓金總

四、改進作風，提升效能

今年以來，我們把改進工作作風、提升行政效能、防治不正之風，維護群眾合法權益等作為促進科學發(fā)展的重要切入面，在全系統(tǒng)開展了“作風效能建設年”活動，收到了好的效果。

一是認真學習貫徹胡錦濤同志在中央紀委十七屆三次全會上的重要講話精神，認真貫徹“八個堅持、八個反對”的要求，大力倡導領導干部八個方面的良好風氣。深入開展融入基層、服務群眾各項活動，進一步建立和完善密切聯(lián)系群眾的制度，改進領導作風，堅決克服形式主義、官僚主義，多辦順民意、解民憂、增民利的實事。

二是深入開展機關作風效能建設年活動，大力推進行政效能建設，進一步簡化辦事環(huán)節(jié)、優(yōu)化辦事流程、壓縮工作時限、提高服務效能。以部門（單位）、國土所（分局）作風效能建設為重點，切實解決機關效能不夠高、服務意識不夠強等現(xiàn)象，不斷創(chuàng)新管理能力，提升服務水平、服務效率及服務質量。深入推進綜合創(chuàng)建活動，加強基層國土所（分局）建設，繼續(xù)開展基層滿意站所（人民滿意國土所）創(chuàng)建活動，堅決糾正少數(shù)人員工作方法簡單粗暴、作風不實、辦事不公和損害群眾利益等問題，以實實在在的服務和業(yè)績贏得了人民群眾的滿意。

三是繼續(xù)深化政風行風建設，切實加大從源頭上防治不正之風的力度，構建糾建并舉的政風行風建設長效機制，充分發(fā)揮行風監(jiān)督員作用，認真執(zhí)行行政為民“十項措施”、“五條禁令”和對外服務承諾，嚴格規(guī)范辦事程序，在全系統(tǒng)樹立了服務優(yōu)質、效能提升、廉政勤政的良好政風行風。

四是開展清理“專項資金”、“通訊工具”和“小金庫”等專項治理工作，出臺了《關于嚴明財經(jīng)

紀律，進一步做好厲行節(jié)約工作的緊急通知》（東國土資55號），從點滴做起，建立起預防腐敗的長效機制。

五是重點解決當前群眾反映土地管理中的突出問題，切實維護被征地農(nóng)民特別是失地農(nóng)民的合法權益。嚴格禁止“以租代征”使用農(nóng)村集體土地，加強土地執(zhí)法，嚴肅查處違規(guī)違法占用農(nóng)民集體土地案件。嚴格落實征地補償安置各項政策，依法、合理確定補償標準，及時足額補償?shù)轿唬匆婪▽⒂嘘P費用足額支付被征地村組和農(nóng)民的，不得開工建設。強化對征地補償費分配和使用的監(jiān)管，嚴禁拖欠、截留、挪用征地補償費。不斷提高國土資源系統(tǒng)工作人員自覺抵制商業(yè)賄賂和預防職務犯罪及廉潔自律的能力。

六是重視信訪，積極穩(wěn)妥地化解矛盾和問題。今年，隨著世界金融危機影響的不斷擴大，維護社會和諧穩(wěn)定問題的壓力大于住年，因此，我們高度重視信訪工作，暢通信訪渠道，積極化解矛盾，促進社會和諧穩(wěn)定。認真做好群眾信訪接待，積極預防和妥善處理信訪突出問題及群體性事件，重點協(xié)助紀檢、司法部門查處本系統(tǒng)黨員干部濫用職權、貪污受賄、失職瀆職和損害群眾利益等案件，切實維護好人民群眾的合法權益。建立健全信訪處理機制，認真對待每一個反映，使群眾反映的問題件件有著落；嚴格執(zhí)行實名舉報制度，提倡和鼓勵實名舉報，對實名舉報的問題做到優(yōu)先辦理、限期辦理、逐項反饋；嚴格保密制度，維護和保障舉報人的合法權益。牢固樹立“信訪無小事”的觀念，立足抓早、抓小、抓苗頭，及時掌握本系統(tǒng)黨員干部在黨風廉政建設方面存在的苗頭性、傾向性問題，從建立健全制度、機制入手，研究制度配套措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早預防、早糾正。

下半年的工作打算：

（一）繼續(xù)加強隊伍建設，大力開展“作風效能建設年”活動，討論并出臺《縣國土資源系統(tǒng)實施責任追究辦法（暫行）》和《縣國土資源業(yè)務流程時限表》。堅持以人為本，教育在前，印發(fā)《江蘇國土職務犯罪案例選》，組織到看守所參觀，把教育作為一項重要工作來抓。進一步加強和完善教育管理機制，強化監(jiān)督，努力提高隊伍的整體素質。

（二）根據(jù)實際情況不斷充實、完善各項規(guī)章制度，抓好制度建設，抓好制度的落實。

（三）繼續(xù)推行政務公開制度。采取內(nèi)外結合，面向社會和群眾參與的方法，認真開展自評自檢，檢查政務公開工作的落實情況，進一步規(guī)范行政行為，規(guī)范執(zhí)法用語，做到文明執(zhí)法。

（四）堅持懲治并舉，注重預防，抓好工作總結，抓好典型，推進黨風

廉政建設和反腐敗工作不斷深入，大力開展業(yè)務督察活動，全面實行過程性監(jiān)控，從業(yè)務層面上和源頭上預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生和發(fā)展。

（五）繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的落實。一是繼續(xù)以簽訂的黨風廉政建設目標責任書為主要內(nèi)容，把黨風廉政建設、反腐敗工作與本單位、本部門的業(yè)務工作一起落實到位；二是繼續(xù)嚴格黨內(nèi)生活，強化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持領導干部述職述廉和干部職工自查自糾制度；三是繼續(xù)強化社會監(jiān)督，在堅持做好政務公開，聘請義務監(jiān)督員，接待群眾來信來訪的基礎上，進一步拓寬渠道，對涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點問題，做到公開透明；四是繼續(xù)加強政治理論和法律法規(guī)的學習，防微杜漸；五是繼續(xù)推行干部廉潔自律誡勉談話制度；六是強化職業(yè)道德教育，倡導愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，履行職業(yè)責任，嚴守職業(yè)紀律，積極推進爭創(chuàng)“人民滿意單位”活動，牢固樹立國土資源部門“科學、公正、廉潔、高效”的行業(yè)形象；七是不斷完善和充實黨風廉政建設責任制，本著“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰承擔責任”的原則，實施“一把手”工程，認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，切實把黨風廉政建設責任制落到實處；八是落實黨風廉政建設責任制把握好責任分解、責任考核、責任追究三個重要環(huán)節(jié)，把這三個環(huán)節(jié)與工作責任目標管理考核結合起來，不斷強化黨員領導干部的責任意識，自覺把黨風廉政建設的要求融入到各項工作中，形成反腐敗的整體合力，推動反腐倡廉工作深入開展，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。

第7篇 2023年上半年紀檢監(jiān)察工作總結

2023年上半年我院的紀檢監(jiān)察工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照中紀委和省市縣紀委全會以及上級法院的部署要求，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設,樹立科學的發(fā)展觀，緊扣公正與效率主題，堅持為民、務實、清廉，建立建全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系。堅持把紀檢監(jiān)察工作與“一心為民、公正司法”緊密結合起來，通過開展“規(guī)范司法行為，促進司法公正”和“遵章守紀、廉潔司法”主題活動，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，為提高法官隊伍素質，確保以審判工作為中心的各項任務的完成，提供了強有力的思想保證和紀律保證。

第8篇 物資公司上半年紀檢監(jiān)察宣傳教育工作總結

今年以來，我們按照上級有關部署和要求，立足實際，抓住關鍵，集中用力，深入推進反腐倡廉宣傳教育，各項工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提高?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、扎實開展對黨的十七大精神和第十七屆中央紀委第二次全會精神的宣傳工作

按照集團公司黨委工作會議要求，我們結合黨的十七大精神和第十七屆中央紀委第二次全會精神，認真組織開展了學習宣傳貫徹黨的十七大精神與學習宣傳落實中央紀委十七屆二次全會的工作，在學習中，我們以胡錦濤___關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列重要講話精神和中央紀委十七屆二次全會工作部署為重點，形成了黨委統(tǒng)一領導，紀委和組織、宣傳部門分工負責、密切配合，其他部門共同參與的宣傳教育活動。在具體工作中，紀委主要抓好教育情況的調(diào)度和督促檢查，加強與各有關部門的聯(lián)系溝通，做好各項工作的統(tǒng)籌謀劃、任務分解和督促落實；黨群工作部門把主題教育作為黨員干部教育培訓的重要內(nèi)容；宣傳部門集中強化對教育活動及進展情況的宣傳報道，營造了加強作風建設、促進社會和諧的良好輿論氛圍。同時，我們堅持自我教育、正面教育為主，合理確定教育形式、培植教育載體，努力實現(xiàn)良好的教育效果。一方面，引導領導干部牢固樹立“學習就是工作”的嶄新理念，系統(tǒng)地組織學習了政治理論、黨和國家的路線方針政策和上級規(guī)定學習篇目，進一步從整體上提升了學習的自覺性和綜合知識水平。另一方面，做到教育與實踐相結合，積極做好教育活動與致力發(fā)展的結合文章，在學以致用、服務大局上下功夫。圍繞加強和改進領導干部作風建設，進一步完善了領導干部作風建設的制度規(guī)定。通過開展這次主題教育活動，我公司黨員領導干部爭干實事的多了、無所事事的少了，主動服務的多了、推諉扯皮的少了，勤奮創(chuàng)業(yè)的多了、追求享樂的少了。

二、加強和改進了反腐倡廉宣傳工作及陣地建設。

一是通過集團辦公自動化適時發(fā)布廉政教育信息，加大《紀檢監(jiān)察信息》宣傳深度，形成了相輔相成的宣傳陣地。通過網(wǎng)絡按照“服務大局、貼近實際、推進工作”的方針，及時反映反腐倡廉工作的新情況、新動態(tài)、新舉措、新成效和新經(jīng)驗，切實肩負起了為反腐倡廉“鼓”與“呼”的重任。二是進一步健全完善了反腐倡廉宣傳教育工作格局，在公司各支部開設了反腐倡廉專欄和專題，準確宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作路線、方針、政策，使反腐倡廉宣傳更加深入具體、更加貼近發(fā)展。三是制發(fā)了《關于加強反腐倡廉信息宣傳工作的意見》，對全縣各單位的反腐倡廉宣傳工作作出了硬性規(guī)定，形成了反腐倡廉宣傳工作的合力。

三、加強主題教育活動，全面提高黨員干部的綜合素質

今年上半年，我們結合中紀委《關于在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)向李彬同志學習》的文件精神，認真組織黨員干部開展了“向李彬同志學習，無私奉獻”為主題的學習討論活動，全體黨員對李彬同志的先進事跡進行了學習討論和交流。通過主題教育活動，使全體黨員對李彬同志在工作中忠于黨和人民，熱愛紀檢事業(yè)，無私奉獻的政治覺悟有了進一步的了解和認識。廣大黨員表示一定要向李彬同志想群眾之所想，急群眾之所爭，全心全意為人民服務的精神學習，學習他不怕吃苦，面對困難不懼怕，忘我的工作精神，把黨的十七大精神全面地貫徹到自己的工作中來，要牢記自己的使命，不斷提高自身素質和工作水平，以扎實的工作作風和良好的精神風貌干好工作，為神華寧煤又好又快發(fā)展做出自己應有的貢獻。在學習中，各支部對學習情況都進行了認真的總結，每一名黨員也分別撰寫了心得體會。

四、廣泛深入持久地開展了廉政文化建設活動。

一是在廉政文化建設的內(nèi)容上，堅持以人為本，注重把堅定理想信念、增強宗旨觀念作為廉政文化建設的核心內(nèi)容；把提高思想道德觀念作為廉政文化建設的重要內(nèi)容；把提高廉政文化素養(yǎng)作為廉政文化建設的基礎內(nèi)容。

二是在廉政文化建設的形式上，創(chuàng)新載體，把廉政文化的內(nèi)容進行多樣化滲透。一方面，開展豐富多彩的廉政文化活動，吸引廣大人民群眾踴躍參與，使干部群眾在輕松的氣氛中受到廉政文化的熏陶。今年，我公司認真組織人員參加了集團公司舉辦的“先鋒頌”活動，并在此項活動初賽過程中取得了好成績。另一方面，我們認真組織各支部充分利用宣傳櫥窗園地，開設廉政文化宣傳專欄，通過警句格言、古今廉史、廉政漫畫等內(nèi)容進行宣傳教育，從整體上增強了干部群眾的反腐倡廉觀念。精心組織廉政文化作品創(chuàng)作，賦予廉政文化新的時代內(nèi)涵，推進廉政文化在社會上的傳播。

三是在廉政文化建設的方法上，拓展領域，著力開展了廉政文化進機關活動。在廉政文化進機關活動中，把廉政文化與創(chuàng)建文明機關、人文機關等工作緊密結合，在分部機關也設置了廉政宣傳欄，將廉政文化溶入到機關文化建設中。

在今年上半年工作中，我們紀檢監(jiān)察宣教工作雖然比過去有了一定的進步，但也存在不足之處：從總體上講，工作創(chuàng)新力度還不夠大，過分注重“規(guī)定動作”，“自選動作”抓得少，工作缺乏特色和亮點。從具體工作上講，在上級專業(yè)報刊上發(fā)稿率低。下一步，我們將按照上級的部署和要求，發(fā)揚成績、改進不足，努力把紀檢監(jiān)察宣教工作提高到新水平：一是充分發(fā)揮反腐倡廉“宣教”工作格局的優(yōu)勢，在提高“自選動作”的水平上求突破，推動紀檢監(jiān)察宣傳教育工作開創(chuàng)新局面；二是將廉政文化建設擴大全公司，在提高全社會的廉政意識和水平上求突破，推動黨風廉政建設和反腐敗工作繼續(xù)深入；三是認真學習、宣傳、貫徹、落實黨的十七大精神，著重圍繞“勤政廉政”、“落實科學發(fā)展觀”、“構建和諧礦區(qū)”，有的放矢地搞好宣傳教育工作，在提高宣傳教育工作對反腐倡廉、經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻率上求突破。

第9篇 某區(qū)半年紀檢監(jiān)察工作總結會講稿

同志們： 2023年上半年，我區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)以黨的十八屆四中、五中全會和中紀委十八屆五次全會精神為指引，聚焦園區(qū)中心任務，強化執(zhí)紀監(jiān)督，完善體制機制，落實'兩個責任',為園區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供了強有力的政治保障。

一、提升干凈干事境界，黨風廉政建設取得新成效

2023年以來，全區(qū)黨風廉政建設扎實推進，紀律保障持續(xù)增強，有力推動了全區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展。

強化執(zhí)紀監(jiān)督，紀律建設和作風建設持續(xù)深化

區(qū)紀委切實加強對關鍵部位和易發(fā)生____薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督，堅決用嚴的紀律和硬的規(guī)矩管住大多數(shù)。

一是抓重點領域的監(jiān)督。以推行工程建設項目廉潔承諾責任制、招投標備案制、招投標和政府采購臺賬制為抓手，加強工程建設領域的監(jiān)督。截至6月份，全區(qū)共完成招標工作__項，中標金額__億元；全區(qū)政府采購預算___億元，實際采購___億元，節(jié)約資金___萬元。二是抓效能檢查。圍繞改進機關作風，強化監(jiān)督檢查__次，發(fā)現(xiàn)問題__個，對__個部門發(fā)放行政效能告誡書，責令個人寫檢查，并在全區(qū)通報，有效遏制了庸、懶、散現(xiàn)象。三是抓三無工程建設。通過組織企業(yè)代表參與'百家企業(yè)評部門'、深入企業(yè)和重點工程單位發(fā)放征求意見表等活動，征求企業(yè)對機關工作的意見和建議，及時督促相關部門認真落實整改，規(guī)范了機關部門執(zhí)法行為。四是抓各項廉潔自律制度的落實。今年以來，紀委主要領導對_個部門負責人進行了廉政談話；有_名副科級以上領導干部在紀委進行了婚喪嫁娶登記，范文內(nèi)容地圖主動接受組織監(jiān)督；有_個部門的__名工作人員在紀委進行了外出工作報備。五是抓園區(qū)招聘工作的監(jiān)督。今年以來，紀委先后派員全程參與園區(qū)_批次勞動人事招聘考試過程，確保了招錄工作的公開、公平、公正。

第10篇 街道上半年紀檢監(jiān)察工作總結與下半年工作計劃

天長街道紀工委在市紀委的正確領導下，在天長街道黨工委的重視和各級單位及村（社區(qū)）的大力支持下，今年主要做了以下幾方面工作：

一、干部監(jiān)督進社區(qū)工作：

根據(jù)市紀委的統(tǒng)一要求，從下半年開展試點以來，我們對市區(qū)14個社區(qū)副科級以上干部進行上門登記，共登記近800名副科級干部居住在天長街道，分別涉及到15個社區(qū)。各社區(qū)都成立干部監(jiān)督進社區(qū)工作領導小組，聘請干部監(jiān)督信息員，信息員由過去的老干部、支部的黨員、社區(qū)的干部等組成，定期走訪群眾，對副科級以上干部“八小時以外”的社交圈、生活圈等全程監(jiān)督，并做好相關記錄，收集好相關信息，整理號相關檔案材料。

二、高度重視信訪件和違紀案件的調(diào)查處理工作：

隨著征地、拆遷、安置和新農(nóng)村建設等工作的開展。被拆遷戶的后續(xù)安置、分錢、分戶和三產(chǎn)用地的門面房等問題不斷出現(xiàn)，今年上半年天長街道共接待處理信訪件和信訪人共6件次，配合市紀委調(diào)查處理到位。對新農(nóng)村建設違規(guī)收費調(diào)查后責令限期整改到位，使當事人滿意。對極個別社區(qū)干部弄虛作假造成政策外二孩、多孩生育有不可推卸的責任，街道黨工委研究給予三名同志解聘處理。

三“陽光村務工程建設”工作

1、“三資清理”工作。這項工作已完成微機錄入，截止目前，23個社區(qū)(村)全面完成數(shù)據(jù)錄入工作。

2、村級事務流程化管理工作推進情況。這項工作實際從就開始，全辦事處所有社區(qū)和村嚴格按流程化管理規(guī)范運作，規(guī)范做事，規(guī)范審批等，這項工作對過去所做的工作已全面分類歸檔，對當年的工作分類分人負責收集存放。

3、村級事務監(jiān)督委員會工作實施情況。根據(jù)市紀委的統(tǒng)一要求，結合辦事處實際，全街道23個居村都按要求，工作流程圖一并上墻公布。目前，這項工作基本上規(guī)范運作，除有個別居村業(yè)務人員文化水平偏低，業(yè)務不精外，這項工作從目前看，辦事基本按照工作流程圖規(guī)范操作。對居村事務必須由村級事務監(jiān)督委員會全程監(jiān)督。

四、黨風廉政建設和效能建設工作：

根據(jù)市黨風廉政建設和效能建設工作會議精神，結合天長街道實際，研究制定黨風廉政建設責任狀，召開黨風廉政建設工作大會，并與各支部簽訂了黨風廉政建設責任狀。效能建設工作，我們不定期的對社區(qū)和單位進行檢查并進行通報，查出的問題街道主要領導找單位主要負責同志談話，限期整改。嚴格對照市紀委的文件匯編，狠抓落實。上半年共組織2次檢查。

五、加強黨員干部廉政準則的學習活動，并認真組織全街道的黨員干部積極參加廉政準則知識競賽。

六、嚴把相關部門收費關：

為了防止亂收費、亂攤派、亂集資、亂罰款，街道紀工委牽頭組織相關人員對學校、土地、規(guī)劃、計生等部門進行為期兩天的檢查，各單位嚴格對照上級相關文件要求，嚴格對照收費標準，沒有發(fā)現(xiàn)亂收費、亂攤派、亂集資、亂罰款等行為。

七、嚴格執(zhí)行招投標程序：

為防止工程領域領導干部亂插手干預工程項目，天長街道多年來十分重視招投標工作，街道專門成立招投標工作領導組，紀工委全程參與。對3萬元以上的工程，辦事處規(guī)定必須實行陽光招投標工作，對村辦工程辦事處分管領導牽頭全程把關，全程負責，并要求村級事務監(jiān)督委員會全程監(jiān)督。

八、嚴格控制非正常支出，嚴格審查招待費用支出。

九、嚴查違紀違法案件：一是靜安社區(qū)原書記楊兆龍受賄案，此案的審理卷宗已結束。二是曙光社區(qū)何莊居民組長董明山違背殯改條例一案正在審理中

__年下半年工作計劃

一、高度重視信訪工作，建好信訪網(wǎng)絡。

二、繼續(xù)加大案件查處力度，確保完成市紀委每年查辦案件的任務。

三、認真監(jiān)督相關部門的收費情況，堅決杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

四、加大機關及各村（社區(qū)）效能作風建設的檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時下達效能告誡通知書，責令其限期改正。

五、進一步加強對“陽光村務工程”的檢查指導工作，確?！叭Y”清理，村級事務流程化管理及村級事務監(jiān)督委員會等工作能有序進行。

六、明確職責，落實責任，扎實推進黨風廉政建設責任制的落實工作。

七、認真做好干部監(jiān)督進社區(qū)工作。

八、認真做好廉政文化進社區(qū)工作

天長街道紀工委雖然做了一些工作，但離市紀工委的要求還有一些距離，決心在今后的工作中克服困難，扎實工作，努力完成市紀委交辦的各項任務。

第11篇 物資公司上半年紀檢監(jiān)察工作總結

今年上半年，我公司紀檢監(jiān)察工作在集團公司紀委和物資公司黨委的正確領導下，以狠抓“懲防體系”建設及“貫徹執(zhí)行黨員干部“七不準”自查自糾活動為契機，認真貫徹落實上級紀委的有關精神，嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，緊緊圍繞我公司的中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察職能，積極推進我公司各項工作的順利開展。下面就我公司上半年紀檢監(jiān)察工作總結如下：

一、理清思路，確定目標，認真落實黨風廉政建設責任制

年初，公司黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設責任制作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設責任制。為了適應新的工作機制，對公司紀委委員、懲防體系領導小組、效能目標管理領導小組等機構人員進行了調(diào)整。同時，公司紀委結合工作實際，把黨風廉政建設工作內(nèi)容逐項分解，與部室簽訂了目標責任書，明確責任，落實到各分管領導、責任部門，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤，增強了各部室和分管領導抓好黨風廉政建設的責任性，從而形成了橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責任機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制，為促進物質文明、精神文明、政治文明的建設的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，奠定了良好的環(huán)境和堅實的基礎。

二、提高認識，增強責任，促進黨員干部自覺做到廉潔自律

公司領導始終把領導干部廉潔自律作為紀檢監(jiān)察工作的重點，按照黨風廉政建設責任制的要求，繼續(xù)認真貫徹落實了領導干部廉潔自律“七不準”規(guī)定。

一是定期組織對黨員干部特別是領導干部進行教育，充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設的重要性和緊迫性，緊緊圍繞“廉潔高效，勤政為民”的要求，突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為礦山建設服務的宗旨教育，增強公仆意識，切實樹立起團結務實干事、全心全意為人民服務的形象和勤政廉潔、反腐倡廉的良好形象。繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，不搞特權，不謀私利，多作貢獻；

二是繼續(xù)做好《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的督促、檢查情況，做好反腐抓源頭工作，堅持制度落實和收支兩條線的規(guī)定，同時開展了黨員領導干部“七不準”自查自糾活動，按照《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的具體要求，對黨員領導干部上報材料登記工作。并且認真抓好“五一”期間的黨風廉政建設工作，杜絕各種違章違紀案件的發(fā)生；

三是認真履行領導干部“一崗雙責”責任制，公司黨委按照有關規(guī)定，對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管部室進行督察；

四是嚴格規(guī)范領導干部廉潔從政行為，認真落實《十二個不許》、《六條禁令》等黨風廉政建設各項規(guī)定，副科級以上領導干部和中層正職都做出了廉潔自律承諾；

五是實行公開辦事承諾。把工作職責、內(nèi)容、程序、時限等向公司公開，增加工作透明度，自覺接受群眾監(jiān)督；

六是嚴格財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律，繼續(xù)認真實行“一支筆”簽字制，嚴把政策關，杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。

七是深入開展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”宣傳教育活動，按照中紀委《關于在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展向李彬同志學習活動的通知》要求，認真制定了學習安排，并以各種形式的宣傳教育活動，并且購置各種紀檢監(jiān)察方面的書籍和學習資料，把宣傳教育工作引向深入。并且在工作中，努力創(chuàng)新管理體制，增強機關、窗口部門工作人員的責任意識，自覺接受群眾監(jiān)督，提高辦事效率，始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”宣傳教育活動的落腳點放在執(zhí)政為民上。

四、規(guī)范辦事程序，堅持依法行政

為了落實紀檢監(jiān)察工作職能，我們按照公司紀委工作職責要求，在今年一季度具體抓了以下幾方面工作。一是先后對公司的供應商錄入、選擇、推薦、制度的執(zhí)行等管理工作進行了認真檢查。二是對公司各部門進行效能監(jiān)督檢查，對查出的問題進行了通報。三是對617家與物資公司發(fā)生業(yè)務往來的供應商進行價格、質量、交貨期、售后服務和信譽度采取評價座談的方式，進行了認真的調(diào)查了解。四是對公司采購的招標比價、合同（協(xié)議）簽訂進行全程監(jiān)督，并對價格表、審定單及各種記錄進行了認真檢查。

同時，公司紀委根據(jù)集團公司紀檢監(jiān)察部“關于上報效能監(jiān)察工作選題立項的通知”要求，認真起草了效能監(jiān)察實施方案，并填寫上報了物資公司效能監(jiān)察工作立項表。

回顧半年來的工作，我們雖然做了大量的工作，也取得了一些成績，但是，我們也清醒的看到了工作中還存在著明顯的不足，具體表現(xiàn)在：工作上滿足于正?；?，缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。為此，在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持好的工作方式和好的工作辦法，努力克服工作中的不足，按照公司新的機構管理模式，進一步理清思路，改進工作方法，完善工作措施，從抓好黨員干部廉潔自律工作為切入點，切實轉變作風，認真履行紀檢監(jiān)察工作職能，提高工作效率和工作質量，不斷開創(chuàng)公司黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。

第12篇 2023年上半年紀檢監(jiān)察個人總結范文

紀檢監(jiān)察個人工作總結

今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現(xiàn)簡要總結如下：

一、認真學習十六大精神，在思想政治和理論方面與時俱進

1、認真學習江澤民同志5。31講話和黨的十六大精神，學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入黨章，對《黨章》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。

2、認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義，

3、組織部門的業(yè)務學習活動，堅持每周一上午的業(yè)務學習制度，協(xié)助做好總支理論學習中心組的有關工作。

二、認真完成紀檢監(jiān)察有關工作，為我校黨風廉政建設上臺階作出努力

1、做好全校紀檢監(jiān)察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。

2、協(xié)助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。

3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網(wǎng)頁不斷更新，教育功能逐步擴大。

4、分管的檔案工作被評為校先進單位。

5、以招生監(jiān)察為主，做好行政監(jiān)察工作。先后參加了烹飪專業(yè)單招考試、普招專業(yè)加試和成教專業(yè)加試、高考錄取等工作的監(jiān)察，在參與中監(jiān)察，在監(jiān)察中服務，無責任事故的發(fā)生。

三、認真做好干部人事制度改革試點辦公室有關工作，為試點取得成功作出應有的貢獻。

1、先后赴張家港、南通、宿遷等地調(diào)研，解放了思想，明確了思路。

2、起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。

3、負責干部測評系統(tǒng)研制的組織協(xié)調(diào)工作，設計測評表，協(xié)助做好測評組織工作，負責測評系統(tǒng)的演示課件制作的有關工作。

4、起草了《揚州大學處級領導干部“能管能教”暫行規(guī)定》、《揚州大學不稱職處級干部認定標準和調(diào)整辦法(試行)》、《關于實行任期目標責任制的意見》、《揚州大學學院、部門、單位考核評估辦法(試行)》、《揚州大學關于實行處級干部誡勉制度的規(guī)定》、《揚州大學關于實行處級干部談話制度的規(guī)定》、《揚州大學關于處級干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》、《揚州大學關于實行干部選拔任用工作責任制的規(guī)定》、《揚州大學關于建立組織部與紀檢、監(jiān)察等部門聯(lián)系會議制度的規(guī)定》等9個制度。

3、完成了《論高校干部考核評估機制的建構》的論文，并在我校學報上發(fā)表。

三、做好黨群總支的有關工作

1、完成年度和學期工作要點和小結的起草工作，并對每學期的組織生活、政治學習作出安排。

2、協(xié)助書記做好總支大會和集中學習活動的安排和組織工作。

3、完成了支部目標管理終期評估的有關工作。

4、做好職工考核、職稱晉升測評等有關工作。

四、廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任情況

在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規(guī)范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經(jīng)常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。

五、存在不足

1、理論學習的面不廣，也不夠深入，往往因為寫文章和完成相關任務，才進行深入學習，自覺性不高。

2、工作作風不夠深入，到學院很少，對基層情況不了解，或了解不全面。

局紀檢監(jiān)察干部個人工作總結

_年以來，本人在委局領導的領導下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心，堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止，在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛，和諧相處，嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定，不謀一己之私、不損人利己，牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質,力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務員。通過一年來的努力，本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績，現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結：

一、加強理論知識學習、努力提高工作能力

加強理論知識學習，提高政治理論水平，拓寬思路，解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎，加強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習，增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑒別力，是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題，為此，我時刻提醒自己只有加強學習，提高自身修養(yǎng)，提高工作能力，才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上，除積極參加單位組織的歷次學習外，還堅持自學，并注重把工作學習相結合，重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座，使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。

二、_年主要工作回顧

一年來,在委局領導的直接領導下,我積極支持配合主任工作, 根據(jù)縣紀委_年宣傳教育工作的安排，努力完成好領導交辦的各項工作任務。

一是配合開展好“宣傳月”活動

為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神，我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終，豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育形式，不斷增強教育效果。結合我縣實際，把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動。 “七.一”期間結合全縣紀念建黨85周年，配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動，共1245名黨員領導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息，以便向全縣副科級以上領導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展，廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識，加強了廣大群眾對黨員領導干部的監(jiān)督力度，使廣大黨員領導干部增強了黨的觀念，增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。

二是深入開展各項宣傳活動，把學習宣傳教育工作不斷引向深入。

1、做好相關資料的組織征訂工作。根據(jù)省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知，組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設》等報刊。2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條，采用52條，全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”，在施工工地設立“廉政公示牌”，并在建設工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片，并要求每人寫出體會。。

三是認真完成好領導交辦的各項工作任務

一年來，在抓好本職工作的同時，根據(jù)紀委領導的安排，先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時，參加了工會組織的演講比賽，撰寫了《讓困難低頭，讓苦難芬芳》的演講稿，同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好，在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文，以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三. 存在的問題

1) 對理論學習不夠深入。

今年以來，我的理論學習只滿足于單位組織的學習，自學時間少，其主要原因還是自主性不夠，閑時學一下，忙時學的少，有時看書讀報紙也只是看看大標題，對理論上的一些問題理解不深，停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段，使理論水平不能盡快地得到提高。

2)開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質不高，對進一步搞好黨風廉政宣傳教育，把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足,方法不多。

3)具體工作中，政治敏銳性不夠，思想解放不夠，分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。

第13篇 2023年上半年紀檢監(jiān)察室個人工作總結

__年，效能監(jiān)察工作以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為中心，從改善企業(yè)管理方式入手，努力探索效能監(jiān)察的切入點，扎實有效地開展效能監(jiān)察工作，為深化企業(yè)改革，強化內(nèi)部管理，推進節(jié)能減排,提高經(jīng)濟效益發(fā)揮了積極的作用。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識，夯實效能監(jiān)察的基礎工作

一年來，集團公司紀委、監(jiān)察部堅持把統(tǒng)一全公司上下對效能監(jiān)察工作的思想認識作為穩(wěn)步推進效能監(jiān)察工作的首要任務來抓，充分發(fā)揮包鋁網(wǎng)站、包鋁報等宣傳媒體的優(yōu)勢，利用召開專題會議、組織專題學習、開辟宣傳專欄等加大了效能監(jiān)察的宣傳力度。通過半年考核和日常的信息溝通，及時指導各立項單位深入領會并掌握效能監(jiān)察的基本理論和操作方法，通過在《包鋁紀檢監(jiān)察簡報》上編發(fā)效能監(jiān)察工作開展情況介紹，及時宣傳有關單位開展效能監(jiān)察工作的成功經(jīng)驗，有效統(tǒng)一了各級領導干部的思想，提高了各級領導干部對效能監(jiān)察工作重要性的認識，為效能監(jiān)察工作的順利開展打下了基礎。

(二)嚴把選題質量觀，增強效能監(jiān)察工作的針對性

紀委監(jiān)察部將效能監(jiān)察工作納入懲防體系建設整體規(guī)劃，年初部署效能監(jiān)察工作時，要求各單位必須以提高經(jīng)濟效益為中心，把職工群眾關注的熱點和行政工作推進的難點和生產(chǎn)經(jīng)營管理中存在的效益、效率、質量、安全等問題，作為效能監(jiān)察的切入點，做到效能監(jiān)察任務與企業(yè)中心工作相一致。

各單位注意嚴把選題質量關，在課題確定之后，及時填寫立項報告，經(jīng)本單位行政領導審批后報集團紀委監(jiān)察部備案。為突出實效，不走形式，紀委監(jiān)察部及時組織相關專業(yè)人員進行項目審核。集團炭素廠《加強現(xiàn)場管理，提升基礎管理水平》、動力公司《優(yōu)化用水方式，強化用水管理，節(jié)約生產(chǎn)費用》等23個效能監(jiān)察項目在項目審核中獲得通過。由于工作程序嚴謹，使立項的課題更具有嚴肅性和權威性，增強了效能監(jiān)察工作的針對性。

(三)抓住“關鍵點”，增強效能監(jiān)察工作的規(guī)范性

企業(yè)效能監(jiān)察要保證質量、達到預期效果，關鍵是要研究制定切實可行的實施方案，使每一步工作都能做到規(guī)范運作。為抓好這個“關鍵點”，各單位成立了由單位主要負責人任組長，相關部門工作人員為成員的效能監(jiān)察工作領導小組，在全公司范圍形成了由紀檢監(jiān)察部門牽頭、各職能單位配合、二級單位共同參與、各負其責、相互配合、齊抓共管的效能監(jiān)察工作組織領導機構。領導小組重點討論研究效能監(jiān)察選題和實施方案，根據(jù)選題立項內(nèi)容確定參加配合的相關業(yè)務部門及人員，提出明確要求。由于建立了組織領導機構，明確了具體責任，為效能監(jiān)察工作的健康運行提供了組織保證

為了確保項目的順利實施，各單位始終注意抓好調(diào)查研究、發(fā)現(xiàn)問題、選題立項、制定方案、組織實施、落實整改措施和效果評估這個關鍵環(huán)節(jié)，每一步工作都力求制度化、規(guī)范化。

根據(jù)效能監(jiān)察項目驗收考核辦法，紀委、監(jiān)察部組織由集團公司財務處、企管處、審計部，鋁業(yè)公司財務部、企劃部組成的項目驗收評審小組，從制度建設、日常工作和結果評定三個方面，對項目全年的完成情況進行考核驗收。

(四)圍繞中心，堵塞漏洞，效能監(jiān)察工作取得顯著效果

效能監(jiān)察是企業(yè)管理中的再管理，監(jiān)督中的再監(jiān)督。緊密圍繞企業(yè)中心工作，將效能監(jiān)察融入企業(yè)管理，是確保效能監(jiān)察工作取得實效的關鍵。

在實施效能監(jiān)察項目過程中，各單位緊密結合生產(chǎn)經(jīng)營和管理實際，抓住重要環(huán)節(jié)進行了組織落實。

多種經(jīng)營分公司陶瓷耐火制品廠圍繞節(jié)能降耗開展效能監(jiān)察。圍繞該項目主要采取以下措施，一是調(diào)整產(chǎn)品生產(chǎn)工序的管理模式，進一步精化管理操作人員，做到一人多職，提高人力資源的利用率;二是技術人員合理控制工藝程序，適時調(diào)整生產(chǎn)工藝燒成曲線和時間以及爐的間歇率，減少產(chǎn)品工藝的用煤、用氣量;三是提高包裝箱的再回收和再利用，加強廢舊輔材的回收處理。

武裝保衛(wèi)部開展了“實行四期門禁管理，建立門衛(wèi)管理長效機制”效能監(jiān)察項目。在實施過程中，制定出臺了《出入四期廠區(qū)人員與車輛的管理辦法(暫行)》、《會客登記制度》等一系列規(guī)章制度，在四期門崗各個通道安裝了監(jiān)控設備、反光鏡設備，同時，不斷加強隊伍的自身建設，在員工中開展“崗位練兵評選標兵”活動，比標準站崗、比文明執(zhí)勤、比查獲物資等。通過實施門禁系統(tǒng)，進一步規(guī)范了四期廠區(qū)內(nèi)的人員和車輛管理，有效地控制和減少了案件的發(fā)生。

紀委、監(jiān)察部圍繞招投標和廢舊物資拍賣處理及進口設備備件的管理及使用等工作，開展專項效能監(jiān)察。為了確保廢舊物資拍賣及處理的公開、公正、透明，由紀委監(jiān)察部牽頭，武裝保衛(wèi)部、工會、物流配送中心、質量監(jiān)督部共同組成工作組，對物流配送中心委托集團公司招標辦公開拍賣的庫存廢殘極的計量、拉運 、結算等整個處置過程開展了專項效能監(jiān)察，在七個半月的工作中，工作組共對招標辦組織的十次廢殘極拍賣處置過程進行了監(jiān)督核查，拍賣廢殘極15509.65噸，平均售價為1997.01元/噸，比同期希望鋁業(yè)廢殘極拍賣價高268元/噸，為企業(yè)盤活資金3097.29萬元;結合企業(yè)管理實際，為了進一步加強和規(guī)范進口備件的管理和使用，提高進口備件物流管理水平，紀委監(jiān)察部、鋁業(yè)公司裝備能源部配合開展了電解四公司進口備件使用和管理的專項效能監(jiān)察，針對進口備件管理中存在的問題，提出了監(jiān)察建議。工作結束后，我們及時撰寫了監(jiān)察意見和監(jiān)察報告并提交有關部門和領導。這些項目的實施為有關部門和領導進行生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面的決策提供了重要參考，在一定程度上也促進了企業(yè)管理水平的提高。

一年來，在上級紀檢監(jiān)察部門的正確領導下，在包鋁各級領導的高度重視和各有關部門的積極配合與共同努力下，效能監(jiān)察工作取得了較好的成績，全年確立25個效能監(jiān)察項目，其中，由紀委監(jiān)察部牽頭開展的2項，各二級單位確立23項;辦結24項，共計增加效益421.16萬元，避免經(jīng)濟損失28.64萬元，建章立制46條。

(五)開拓創(chuàng)新，繼續(xù)推進效能監(jiān)察工作

__年，在開展效能監(jiān)察方面，雖然我們做了一些工作,但還有很多不足。今后我們要在中鋁公司和公司黨政班子的領導下，全面履行紀檢監(jiān)察部門的職責，持續(xù)推動效能監(jiān)察工作深入發(fā)展，不斷創(chuàng)新和規(guī)范效能監(jiān)察工作的方式方法，完善效能監(jiān)察成效評價工作，探索構建效能監(jiān)察工作的激勵機制，分析效能監(jiān)察圍繞企業(yè)改革發(fā)展進程選題立項的新問題，不斷研究效能監(jiān)察在融入管理、進入流程方面的新途徑，改善操作方法，提高效能監(jiān)察干部的業(yè)務素質和能力，搞好效能監(jiān)察的理論研究和經(jīng)驗總結，加強信息溝通和交流，大力宣傳和推廣效能監(jiān)察工作的成功經(jīng)驗和有效做法，為公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出新的貢獻。

第14篇 2023年物資公司上半年紀檢監(jiān)察宣傳教育工作總結

我們按照上級有關部署和要求，立足實際，抓住關鍵，集中用力，深入推進反腐倡廉宣傳教育，各項工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提高?，F(xiàn)將有關情況報告

一、扎實開展對黨的十七大精神和第十七屆中央紀委第二次全會精神的宣傳工作

按照集團公司黨委工作會議要求，我們結合黨的十七大精神和第十七屆中央紀委第二次全會精神，認真組織開展了學習宣傳貫徹黨的十七大精神與學習宣傳落實中央紀委十七屆二次全會的工作，在學習中，我們以胡錦濤___關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列重要講話精神和中央紀委十七屆二次全會工作部署為重點，形成了黨委統(tǒng)一領導，紀委和組織、宣傳部門分工負責、密切配合，其他部門共同參與的宣傳教育活動。在具體工作中，紀委主要抓好教育情況的調(diào)度和督促檢查，加強與各有關部門的聯(lián)系溝通，做好各項工作的統(tǒng)籌謀劃、任務分解和督促落實；黨群工作部門把主題教育作為黨員干部教育培訓的重要內(nèi)容；宣傳部門集中強化對教育活動及進展情況的宣傳報道，營造了加強作風建設、促進社會和諧的良好輿論氛圍。同時，我們堅持自我教育、正面教育為主，合理確定教育形式、培植教育載體，努力實現(xiàn)良好的教育效果。一方面，引導領導干部牢固樹立“學習就是工作”的嶄新理念，系統(tǒng)地組織學習了政治理論、黨和國家的路線方針政策和上級規(guī)定學習篇目，進一步從整體上提升了學習的自覺性和綜合知識水平。另一方面，做到教育與實踐相結合，積極做好教育活動與致力發(fā)展的結合文章，在學以致用、服務大局上下功夫。圍繞加強和改進領導干部作風建設，進一步完善了領導干部作風建設的制度規(guī)定。通過開展這次主題教育活動，我公司黨員領導干部爭干實事的多了、無所事事的少了，主動服務的多了、推諉扯皮的少了，勤奮創(chuàng)業(yè)的多了、追求享樂的少了。

二、加強和改進了反腐倡廉宣傳工作及陣地建設。

一是通過集團辦公自動化適時發(fā)布廉政教育信息，加大《紀檢監(jiān)察信息》宣傳深度，形成了相輔相成的宣傳陣地。通過網(wǎng)絡按照“服務大局、貼近實際、推進工作”的方針，及時反映反腐倡廉工作的新情況、新動態(tài)、新舉措、新成效和新經(jīng)驗，切實肩負起了為反腐倡廉“鼓”與“呼”的重任。二是進一步健全完善了反腐倡廉宣傳教育工作格局，在公司各支部開設了反腐倡廉專欄和專題，準確宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作路線、方針、政策，使反腐倡廉宣傳更加深入具體、更加貼近發(fā)展。三是制發(fā)了《關于加強反腐倡廉信息宣傳工作的意見》，對全縣各單位的反腐倡廉宣傳工作作出了硬性規(guī)定，形成了反腐倡廉宣傳工作的合力。

三、加強主題教育活動，全面提高黨員干部的綜合素質

今年上半年，我們結合中紀委《關于在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)向李彬同志學習》的文件精神，認真組織黨員干部開展了“向李彬同志學習，無私奉獻”為主題的學習討論活動，全體黨員對李彬同志的先進事跡進行了學習討論和交流。通過主題教育活動，使全體黨員對李彬同志在工作中忠于黨和人民，熱愛紀檢事業(yè)，無私奉獻的政治覺悟有了進一步的了解和認識。廣大黨員表示一定要向李彬同志想群眾之所想，急群眾之所爭，全心全意為人民服務的精神學習，學習他不怕吃苦，面對困難不懼怕，忘我的工作精神，把黨的十七大精神全面地貫徹到自己的工作中來，要牢記自己的使命，不斷提高自身素質和工作水平，以扎實的工作作風和良好的精神風貌干好工作，為神華寧煤又好又快發(fā)展做出自己應有的貢獻。在學習中，各支部對學習情況都進行了認真的總結，每一名黨員也分別撰寫了心得體會。

四、廣泛深入持久地開展了廉政文化建設活動。

一是在廉政文化建設的內(nèi)容上，堅持以人為本，注重把堅定理想信念、增強宗旨觀念作為廉政文化建設的核心內(nèi)容；把提高思想道德觀念作為廉政文化建設的重要內(nèi)容；把提高廉政文化素養(yǎng)作為廉政文化建設的基礎內(nèi)容。

二是在廉政文化建設的形式上，創(chuàng)新載體，把廉政文化的內(nèi)容進行多樣化滲透。一方面，開展豐富多彩的廉政文化活動，吸引廣大人民群眾踴躍參

第15篇 上半年紀檢監(jiān)察工作總結范文

根據(jù)年3月12日全縣召開“全縣紀檢監(jiān)察暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加強機關效能建設”會議精神，我場紀檢監(jiān)察工作，按照縣紀委、監(jiān)察局的部署和要求，在場黨總支的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行《實施綱要》，通過落實我場黨風廉政建設責任制，加強機關效能建設，推行場務、政務公開。積極開展“學黨章、守紀律、樹形象”黨風廉政主題教育活動，進一步改進我場機關作風，提升我場干部素質，提高工作效率，樹立創(chuàng)新、務實、親民、嚴謹、廉潔的形象，濃厚加快我場發(fā)展的干事氛圍，有力地推動了我場各項工作的發(fā)展；結合我場實際，年上半年紀檢監(jiān)察工作主要從以下幾個方面開展工作：

一、加強了機關干部職工作風建設

①實行每天簽到制度，并由場總支書記審核把關；

②制定了機關各項制度十三項，堅持用制度管人管事；

③按照上級要求及時刪除了場辦公電腦的炒股及游戲軟件；

二、切實加強了黨風廉政建設

①制定了年黨風廉政建設和反腐敗工作的實施方案，并對黨風廉政建設和反腐工作任務進行了分工并具體落實到責任領導和責任部門，并與各黨支部簽訂了責任狀，真正做到了一級抓一級，層層抓落實

②成立了黨風廉政建設工作領導小組和黨風廉政建設監(jiān)督小組，負責全場黨風廉政建設和反腐工作的制定、部署和落實，以及對場黨風廉政建設工作的監(jiān)督。

③開展了《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀職不正當利益的若干規(guī)定》的自查自糾活動，并制定了工作實施方案，在黨員干部中，認真開展調(diào)查，進行自查自糾，成立了工作領導小組

三、開展了反腐倡廉宣傳教育

①出了四期廉政專欄，并在場門口顯出位子上，做了較大的宣傳畫，宣傳社會主義榮辱觀“八榮八恥”；

②積極鼓勵有寫作能力的年青人對外投稿，并設立了對外用稿獎勵辦法；

四、推進了農(nóng)村基層黨風廉政建設

由于我場沒有行政村，根據(jù)我場的實際情況，重點圍繞社會主義新農(nóng)村建設，開展了以“清廉鄉(xiāng)風進農(nóng)村“為主題的活動，完善了組務公開，規(guī)范各小組的財務管理，認真解決損害農(nóng)民群眾利益的突出問題。

五、強化源頭治腐

①進一步完善了我場的工作制度；

②成立了減輕農(nóng)民負擔工作領導小組，糾風治亂工作領導小組，政務公開監(jiān)督領導小組，機關效能建設領導小組，并由場長或書記親任組長，把解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為工作的切入點，重點解決當前群眾反映的突出問題（例如水泥廠對周圍群眾造成的環(huán)境污染及105國道改造的征地等）。

這半年來，我場在紀檢監(jiān)察工作中盡管做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些問題，主要有：一是制度執(zhí)行力度要進一步加強，特別是班子成員要帶頭執(zhí)行；二是加強對黨員干部生活小節(jié)上管理力度；三是充分調(diào)動所有干部職工的工作積極性；堅決克服我場做與不做一個樣，做好做壞一個樣，做多做少一個樣的不良風氣，要讓想干事、干成事的人工作開心，同時也要讓不想干事或干不成事的人在我場無立足之地。

第16篇 2023年上半年紀檢監(jiān)察工作總結與計劃

上半年以來，在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的、三中、和______系列重要講話精神，按照中央紀委四次、五次、省紀委四次、市紀委五次、區(qū)紀委四次精神和省、市交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設工作部署要求，深入落實“兩個責任”，全面履行監(jiān)督職責，持之以恒推進“三轉”，切實加強組織協(xié)調(diào)、嚴格紀律監(jiān)督、深化作風督查、嚴肅查辦案件、強化警示教育，堅持遏制交通運輸系統(tǒng)違規(guī)違紀違法行為，狠抓權力運行監(jiān)督制約，用鐵的紀律打造過硬的交通運輸干部職工隊伍，奮力推進全區(qū)交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭，各項工作取得明顯成效。現(xiàn)將半年工作情況總結如下：

一、半年工作總結

(一)“兩個責任”落實更加明晰

一是全面落實主體責任，進一步厘清職責，對照“9、4、4、5”目錄清單，細化分解目標任務，在全系統(tǒng)分層分類推進“兩個責任”具體化，確?！皟蓚€責任”更加落到實處。二是按照“兩個辦法”規(guī)定，認真制定交通系統(tǒng)實施方案，加大對局屬各單位班子成員履職情況的監(jiān)督檢查，強化責任追究。三是全面落實“簽字背書、定期匯報、廉政約談“等制度，建立完善各單位班子成員，中層干部廉政檔案。四是發(fā)揮表率作用，以領導干部為重點，引導全體交通系統(tǒng)成員嚴格遵守廉潔從政行為規(guī)范，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，在黨風廉政建設工作中發(fā)揮表率作用。按照“一崗雙責”的要求，明確了局黨委領導班子、下屬單位以及機關各股室負責人黨風廉政建設重點職責和任務分工，推動工作落實。建立了局黨委領導聯(lián)系點制度，每名黨委班子成員聯(lián)系局屬一個單位、一個幫扶村(社區(qū))、一家企業(yè)，經(jīng)常性深入聯(lián)系點，開展調(diào)研走訪，加強對各聯(lián)系點開展黨風廉政建設和反腐敗工作的領導和指導力度。五是強化責任考核。將黨風廉政建設作為年度績效考核的重要內(nèi)容，對照責任分解的內(nèi)容，逐項考核。同時將考核結果作為單位評優(yōu)評先的重要依據(jù)，切實增強各責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。

(二)廉政宣傳教育不斷深入

一是抓專題研究。局黨委召開專題會議，認真組織學習傳達了省、市紀委精神，特別是黨委中心組專題學習討論了區(qū)紀委四次工作報告，認真領會和落實今年的工作部署及任務要求，進一步深化局黨委班子成員對落實黨風廉政建設“兩個責任”重要性和緊迫性的認識。二是抓廉政學習。加強對全局干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤奮工作、清正廉潔的教育，并精心制定了學習計劃，堅持政治學習、每月的廉政教育和黨委中心組集中學習日活動，認真學習黨章、《廉政準則》及中央、省、市、區(qū)紀委文件精神和規(guī)定，學習廉政文章，開展理想信念教育、黨性黨紀教育。三是抓警示教育。一把手堅持帶頭講廉政黨課，組織干部職工觀看廉政警示教育片，結合近全市交通系統(tǒng)典型案例，積極組織學習開展討論，人人撰寫學習心得體會。今年5月，我局認真組織開展了“守紀律、講規(guī)矩、我要廉”主題宣傳月活動，結合交運系統(tǒng)的特點，區(qū)交運局自創(chuàng)動作，多方面、多角度營造宣傳聲勢。區(qū)運管所利用led屏在人口密集的濱河路口、西客站、北客站滾動播出“講規(guī)矩、守紀律、做表率、有作為、勇?lián)敗⒋侔l(fā)展”為內(nèi)容的反腐倡廉標語。市鴻運公司充分發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢，結合gps短信平臺向公司廣大從業(yè)人員發(fā)送廉政短信，同時，利用全市1063臺出租車的led顯示屏，滾動播放以“堅決糾正‘四風’問題，切實提高群眾滿意度”、“堅決懲治腐敗、打造廉潔__”等為內(nèi)容的反腐倡廉格言、警句。區(qū)路政大隊、區(qū)養(yǎng)護段在人口密集的生活小區(qū)及g210國道懸掛警示橫幅，向過往群眾進行廉政宣傳。四是抓黨風監(jiān)督。推進黨務公開，增強黨務工作透明度，讓黨員群眾全面了解和有序參與黨內(nèi)事務，監(jiān)督權力運行。五是抓完善制度。切實加強作風建設，堅決整治“四風”突出問題，針對問題制定和完善4個新的制度，加大執(zhí)行制度的監(jiān)督檢查，切實加強作風建設。

上半年，交運系統(tǒng)共投入反腐倡廉宣傳資金近2萬余元，懸掛廉政戶外標語7幅，發(fā)送廉政短信320條/次。

(三)源頭治理工作不斷加強

一是堅持行政審批“兩集中兩到位”，強化交通公共服務職能，規(guī)范政務公開內(nèi)容和形式，完善公開工作機制，健全了公開監(jiān)督保障措施。二是繼續(xù)狠抓治理交通工程領域商業(yè)賄賂工作，認真貫徹落實中紀委提出的《若干規(guī)定》，嚴格實行重大問題報告制，加強對黨員干部的監(jiān)管。三是強化糾風治理，加大治理公路“三亂”力度，對交通執(zhí)法人員嚴格落實“十條禁令”，局紀委開展明查暗訪，加強督查，進一步規(guī)范交通運輸市場秩序。四是加強對上半年交通8個項目建設的監(jiān)督檢查。抓好交通工程項目實行參建單位“項目合同和廉政雙管理”機制，同時，注重加強交通項目建設管理，深化工程建設領域廉政監(jiān)督，加大對工程項目發(fā)包，轉包的查處力度，實行項目建設施工單位“黑名單”制，著力推進反腐倡廉宣傳教育“進項目”、“進工地”。認真落實相關責任人“一崗雙責”。五是加強懲治和預防腐敗體系建設，完善和健全懲防體系建設長效機制。六是認真制定了正風肅紀工作方案，進一步明確主要任務，細化責任分解，落實了工作措施，齊抓共管，形成整體合力，推動了正風肅紀工作扎實開展。七是切實規(guī)范公務行為，嚴格公務接待，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、區(qū)委、區(qū)政府“十二項規(guī)定”如一旦發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，堅決嚴肅查處，決不姑息。八是加強與民溝通切實維護群眾利益。堅持將“書記信箱”、“市長熱線”、鳳凰山下論壇作為與民交流的重要途徑。認真辦理人大建議、政協(xié)提案。繼續(xù)強化政風監(jiān)督，著力解決群眾反映強烈的突出問題，掌握、了解人民群眾關心的熱點和難點問題，促進行風監(jiān)督員工作常態(tài)化，建立政風行風測評體系，積極開展黨風廉政建設社會滿意度測評，為各項工作的科學決策和順利開展提供詳實的參考。九是進一步規(guī)范了交通行政許可和行政執(zhí)法。全面推行執(zhí)法公示制度、執(zhí)法監(jiān)督制度、責任追究制度和行政審批制度，不斷提高交通行政執(zhí)法水平。上半年交通執(zhí)法共查處違章車輛523臺次，治理車輛超載超限12臺次，打擊非法營運車輛278臺，共受理行政處罰案件325件(其中一般程序291件，簡易程序34件)，辦理路政賠(補)償案件5件，案件查處率達100%，結案率達100%，受理行政許可案件9件，辦結率達100%。

(四)案件查辦力度持續(xù)加大

一是建立健全紀檢信訪和案件工作領導小組。成立了由局黨委書記、局長為組長、紀委書記為副組長、班子其他副職及有關人員為成員的工作機構，同時下設領導小組辦公室，落實具體人員負責日常工作。二是延伸紀檢信訪工作網(wǎng)絡。局黨委明確系統(tǒng)各單位一把手為直接責任人，并要求落實一名副職領導具體負責紀檢信訪工作。同時，各單位還確定了一名信訪信息員，其主要職責是做到群眾反映的問題早知道、信訪活動早上報、信訪矛盾早協(xié)調(diào)，信訪小組成員要定期匯報各單位信訪工作進展情況，分析研究信訪形勢，商討信訪案件的會辦事項，并直接參與處理一些較棘手的難辦的焦點熱點信訪件，做到紀檢信訪辦理和案件查辦工作縱向到底，橫向到邊。三是完善紀檢信訪聯(lián)系制度。根據(jù)局屬各單位的實際情況，局黨委落實了局領導紀檢信訪工作聯(lián)系制度和領導直接面對面接訪、下訪制度，切實增強與廣大群眾和服務對象的交流溝通。局紀委主要圍繞交通執(zhí)法收費、工程建設領域、工程款拖欠等問題，對全系統(tǒng)進行了全面細致地排查摸底，對每件信訪問題做到了逐件登記造冊，建立工作臺帳。對排查出的問題，進行認真梳理分析，屬于一般矛盾糾紛問題信件，落實責任領導和工作人員，做好化解穩(wěn)控工作，對涉嫌有關經(jīng)濟和違紀違法的信件，立即成立調(diào)查組，及時進行初核，弄清掌握事實的真相。并明確提出要求，包案領導對案件查辦負總責，實行“四包”責任制，即包查清案情、包協(xié)調(diào)處理、包解決問題、包穩(wěn)定信訪人，認真落實辦案責任制，促進案結事了。四是局紀委采取全面督導與專項督查、定期與不定期的形式進行，實行領導“一崗雙責”，局領導班子對分管的單位全面督導，對重點案件建立臺帳、掛牌督辦。五是在執(zhí)法部門全面推行行政執(zhí)法目標責任制，加大對交通重點崗位干部及基層段、隊、所負責人的教育、監(jiān)管和輪崗交流力度，有效預防交通運輸系統(tǒng)行政執(zhí)法中的違紀違法行為。

(五)特色亮點工作力求創(chuàng)新

一是深化紀檢監(jiān)察工作，著力抓好正風肅紀工作，針對“四風”和“9+2+5+2”存在問題，加大督查力度，強化問題整改到們，建立完善局紀委督查機制，制定《督查督辦管理辦法》。二是圍繞交通攻堅建設這一中心和重點工作，積極發(fā)揮局紀委監(jiān)督作用，大力推進廉政建設進交通工程項目，建立交通工程建設合同、廉政建設“雙機制”，著力突出“三個轉變”。即：將工作重心從全面監(jiān)督向重點環(huán)節(jié)監(jiān)督轉變;從工程業(yè)務監(jiān)督向紀檢業(yè)務監(jiān)督轉變。三是加強政風建設，推行交通執(zhí)法廉潔和過錯責任追究制，規(guī)范行政自由栽量權，建立健全相關制度體系。四是建立交通述責述廉制度，推行局屬各單位班子成員向局黨委述責述廉，中層干部向紀委述責述廉工作。

二、存在的問題

(一)全系統(tǒng)黨風廉政建設發(fā)展不平衡，個別單位對落實“兩個責任”有待進一步加強。

(二)局下屬個別單位對紀檢監(jiān)察工作抓得不力，特別是創(chuàng)新和特色亮點工作少，工作成效不明顯。

(三)交通執(zhí)法隊伍整體素質有待進一步加強和提高。

(四)紀檢監(jiān)察工作高質量的經(jīng)驗總結和信息上報不多，需著力加強。

三、下半年工作重點

(一)繼續(xù)抓好交通系統(tǒng)黨風廉政建設“兩個責任”落實情況的監(jiān)督檢查，不斷推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的成效。

(二)切實加強警示教育，采取多渠道多途徑深化廉政教育氛圍，嚴格執(zhí)行“十不準、六禁止”規(guī)定，促進廉政文化“八進”活動更加深入。

(三)進一步加強懲治和預防腐敗體系建設，狠抓治理交通工程領域商業(yè)賄賂工作，著力推進廉政建設進工程項目，建立和制定交通行業(yè)政府投資工程建設管理分離制度。

(四)進一步深化正風肅紀工作，加強政風行風和執(zhí)法監(jiān)察工作，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，認真做好紀檢信訪辦理，加大治理公路“三亂”力度，深挖違紀違法線索，切實維護好人民群眾的利益。

(五)加強交通職工隊伍建設，不斷提高執(zhí)法人員綜合素質，樹立交通新形象。

四、工作措施

(一)精心組織，全力推進交通紀檢監(jiān)察工作目標任務的落實。堅持以年初工作計劃為基礎，加強對各項工作情況的監(jiān)督檢查，嚴格按時按進度要求完成任務，確保全年目標的實現(xiàn)。

(二)創(chuàng)新方法，不斷完善行業(yè)管理管理機制。一是提高交通運輸市場監(jiān)管和服務能力，嚴查非法營運，打造__交通品牌。二是強化執(zhí)法人員加大對超限運輸車輛的治理力度，規(guī)范公路執(zhí)法行為，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，不斷提升交通執(zhí)法形象。

(三)統(tǒng)籌兼顧，抓好201_年紀檢監(jiān)察工作。一是建立健全作風建設和效能問責的長效管理機制，開展經(jīng)常性多樣化的教育活動。二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作，全面落實“一崗雙責”廉政責任制。三是圍繞全區(qū)交通工作總體要求，齊心協(xié)力全力推進交通紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。