第1篇 2023年上半年教育局工作總結(jié)及下半年工作思路 1750字
xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和州教育局的指導下，縣教育局堅持貫徹落實科學發(fā)展觀，積極實施“科教促縣”戰(zhàn)略，以構(gòu)建文明平安和諧校園為目標，以提高教育質(zhì)量為中心，以提升學校管理水平為重點，全面實施素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，全縣各級各類教育得到持續(xù)健康發(fā)展，為全面完成年度教育工作目標任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
一、xx年上半年教育工作回顧
（一）勤政廉政建設(shè)卓有成效
1、教育重點工作有效推進。為切實增強工作責任心和使命感，確保各項工作任務(wù)目標的完成，局黨組對xx年教育重點工作實行目標管理責任制，由局領(lǐng)導班子成員分別負責抓落實，做到分工協(xié)作，合力推進。一是完成了《黃平教育“xx”規(guī)劃》初稿并報縣人民政府審核。二是民族民間文化進校園活動有效推進，召開了《黃平縣民族民間文化知識讀本》編寫座談會，啟動了《民族民間文化知識讀本》鄉(xiāng)土教材編寫工作。三是扎實開展基層黨建工作，組織全局干部職工參加了“四項監(jiān)督制度”的學習教育活動，組隊參加全縣建黨八十九周年知識競賽活動并獲二等獎，赴東坡監(jiān)獄開展了局機關(guān)“慶七一”系列活動，即開展一次警示教育、捐助一所農(nóng)村學校、重溫一次入黨誓詞、舉辦一次黨建知識競賽和開展一次文體活動?？h教育局支部被縣直機關(guān)工委表彰為xx年至xx年度“五好支部”。
2、學習實踐活動取得新的成果。組織全縣教育系統(tǒng)42個基層支部的書記、校長到黃平民族中學、黃平二中、舊州中心校和全國新農(nóng)村示范點舊州鎮(zhèn)寨碧村考察學習，交流了經(jīng)驗，開闊了視野，進一步增強了加強學校黨建工作的信心；組織召開了全系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)表彰大會。教育系統(tǒng)的學習實踐活動得到了州教育局和縣委活動辦的充分肯定。
3、“踐行宗旨教育”活動全面推進。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排和部署，局黨組制定了《教育系統(tǒng)“忠實踐行宗旨、廉政廉政為民”教育活動實施方案》、活動推進表、領(lǐng)導小組工作職責和辦公室工作職責，于6月10日啟動了全系統(tǒng)“忠實踐行宗旨、廉政廉政為民”教育活動。
4、師德師風建設(shè)取得明顯成效。為建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛，有愛心、求進取的高素質(zhì)教師隊伍，推進和諧校園建設(shè)。今年4月，縣教育局在全縣中小學開展了“爭做學生愛戴的教師”師德師風主題實踐活動，以“我與學生結(jié)對子”為載體，全縣所有科任教師都與一名以上學生結(jié)上了“對子”，并簽訂了《結(jié)對子協(xié)議書》，通過各種途徑、各種形式多方了解“學困生”致后的原因以及“特困學生”和留守兒童的家庭情況，制定幫扶計劃，與他們接觸談心，與他們交朋友，從學習、生活、心理、健康等多方面對他們進行關(guān)心和幫助。實踐活動進一步增強了廣大教師愛崗敬業(yè)、教書育人、關(guān)愛學生的自覺性，樹立了良好的教師形象。
6、信訪維穩(wěn)工作扎實有效。一是積極辦理各種信訪件，有效化解各種矛盾。上半年共收到來信、來電、來訪反映問題的共29件，已經(jīng)辦結(jié)的有26件，有3件正在辦理中，辦結(jié)率達90%。二是五措施努力做好維穩(wěn)工作，即對全縣教育系統(tǒng)矛盾糾紛進行了摸底排查；節(jié)假日重要會議期間維穩(wěn)情況實行零報告；對新矛盾、新糾紛及時排除化解；開展《信訪條例》實施五周年宣傳教育活動；包保責任人要及時、準確掌握包保對象的動向，切實把包保對象穩(wěn)控在基層。
7、治理教育亂收費取得明顯成效。今年3月，教育局組成5個檢查組對全縣中小學開展了春季教育收費檢查，糾正了個別學校的違規(guī)收費行為，清退代收保險費、作業(yè)車費和不足齡生收費共計12194元。
8、廉潔自律教育進一步加強。xx年初，縣城關(guān)辦喬遷酒出現(xiàn)反彈現(xiàn)象，縣教育局及時下發(fā)了《關(guān)于進一步加強全縣教育系統(tǒng)廉潔法自律的通知》，要求全體教職員工嚴禁操辦喬遷、生日、滿月、升學、工作調(diào)動（升遷）等酒席，或采取其他方式辦酒斂財。上半年，及時制止了兩起教職工違規(guī)操辦酒席，維護了教育系統(tǒng)的形象。
9、宣傳工作取得新的突破。一是開辟了新的“黨務(wù)政務(wù)公開欄”；二是編發(fā)了《黃平教育簡報》65期和《黃平教育》內(nèi)部刊物6期，在《且蘭黃平報》、《黔東南日報》、《西部開發(fā)報》和“黃平電視新聞”等媒體刊發(fā)宣傳黃平教育的新聞稿件60余篇，報刊采用率達80%，強大的宣傳攻勢提升了黃平教育的影響力和知曉率。三是利用“三八節(jié)”婦女兒童權(quán)益保護日和“四月八日”黃平苗族傳統(tǒng)節(jié)日宣傳《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，以及消費安全、食品衛(wèi)生、交通安全等知識。
第2篇 教育局體育局2023年上半年工作總結(jié)和下半年工作重點 9250字
2024年，我局繼續(xù)深入貫徹落實十八屆四中全會精神，以及全國、省、市教育工作會議精神和各級《教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》及縣委“從嚴管理落實年”活動部署，扎實做好各級干事清單，努力開創(chuàng)我縣教育工作新局面。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)及下半年工作重點匯報如下：
一、上半年工作總結(jié)
(一)義務(wù)教育均衡縣順利通過國家級評估，現(xiàn)代化縣創(chuàng)建穩(wěn)步推進。
1.義務(wù)教育均衡縣創(chuàng)建工作。為順利通過義務(wù)教育均衡性國家級評估，我局在前期大量的籌備基礎(chǔ)上積極做好迎評工作。一是對政府匯報材料、自查自評報告、申報表以及21項指標的數(shù)據(jù)事實進行再校對核實;二是對每個學校提交的“學校簡介”和“檢查工作用表”進行認真審核;三是精心籌劃人大代表、政協(xié)委員，校長代表，教師代表，家長代表四個座談會名單;四是對評估工作日程和學?？疾炻肪€進行了周密的安排。同時要求局班子成員帶隊圍繞13項門檻數(shù)據(jù)以及其他一些工作對每個學校開展督查。14所抽查學校確定后，縣領(lǐng)導、局領(lǐng)導又進行了再一次督查，發(fā)現(xiàn)問題迅速整改。6月10-11日，評估組對我縣進行了實地考察評估，我縣順利通過全國義務(wù)教育均衡縣。
2.教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作。教育現(xiàn)代化縣創(chuàng)建計劃2024年工作任務(wù)細化工作基本完成，二中特色示范高中評估、義務(wù)教育均衡縣迎評工作圓滿完成，一中特色示范高中將再一次申報;標準化學校創(chuàng)建確定了今年標準化創(chuàng)建任務(wù)14所學校，并組織了認真的整改工作。特殊教育對“三殘”學生進行了統(tǒng)計，并落實下?lián)芰?0倍于普通學校的隨班就讀特教日常公用經(jīng)費。完成了2024年市黨政領(lǐng)導教育發(fā)展目標考核，我縣總得分為87.7，在全市九個縣市區(qū)中排名第三。
(二)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)推進順利，保障性工作更加夯實
政府投資項目建設(shè)，2024年縣政府下達教育政府性投資項目8項，前期項目1項，年計劃投資13158萬元， 截止6底已完成投資4895萬元， 完成年度計劃投資的37.2%。根據(jù)建設(shè)項目的年度目標，每個項目都有干事清單，做到目標清楚，分工明確，責任到人。具體項目進展情況如下：桐琴鎮(zhèn)中心小學遷建工程，完工。茭道鎮(zhèn)中心小學遷建工程，主體工程室內(nèi)裝飾工程基本完成，室外道路管道安裝完成，室外鋪裝開始施工。茭道鎮(zhèn)中心幼兒園新建工程，已完成電氣安裝完成。實驗中學二期工程，辦公樓、藝術(shù)樓樓地面完成，內(nèi)裝潢完成百分之三十，體育樓外墻面磚完成，內(nèi)墻抹灰完成。xx五中擴建三期工程，內(nèi)外墻貼磚，室內(nèi)水磨石地完成;內(nèi)墻重鈣、乳膠漆，室外雨污井，水泥路面施工中。壺山小學遷建工程，運動場基本完成;主體工程等待招標結(jié)果。xx一中遷建工程，完成項目可行性研究報告的模擬審批工作，地質(zhì)勘探工作，進入擴大初步設(shè)計，繼續(xù)開展征收土地工作。武東小學體藝樓附屬工程，進場施工。白陽幼兒園新建工程(前期項目)，完成初步設(shè)計報批，并進行調(diào)整，辦理用地規(guī)劃許可證，進行施工圖設(shè)計。
助學工作，我縣全面落實學生資助各項政策，做到“應(yīng)助盡助”。2024年春學期，我縣學前教育資助貧困幼兒141人次，資助金額8.58萬元。義務(wù)段享受營養(yǎng)改善計劃4455人次，資助金額222.75萬元。普通高中享受國家助學金822人，資助金額822萬元，免學費免代管費116人，免費金額14.226萬元。職業(yè)高中學生全部免學費，同時還有710人次享受國家助學金，資助金額710萬元。全縣低收入農(nóng)戶子女入學教育扶持資助843人，資助金額 40.55萬元。
(三)教育教學工作更上新臺階，各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展
德育工作更上新臺階，全縣各校，通過優(yōu)秀班集體建設(shè)，促進了良好校風、班風的形成，加強了家校溝通，營造了良好的育人氛圍;學校人際關(guān)系更加和諧，教師更加有愛心和責任心，學生更加陽光、快樂，綜合素質(zhì)不斷提升。2024年4月我縣下楊中學代表xx縣在全國班集體理論與實踐專題研討會上作了典型發(fā)言，受到廣泛好評。2024年5月11-12日，烏克蘭、俄羅斯蘇霍姆林斯基教育思想研究專家團和中國教育學會班主任專業(yè)委員會的專家團來武考察我縣班集體建設(shè)工作，高度肯定了我縣區(qū)域推進優(yōu)秀班集體建設(shè)工作，大力點贊了xx區(qū)域推進優(yōu)秀班集體建設(shè)為全國班集體建設(shè)所帶來的啟示及意義。2024年5月25—29日《中國德育》雜志社專門派了兩位記者前來我縣采訪，對我縣創(chuàng)優(yōu)工作作了專題報道。在此基礎(chǔ)上，同時啟動了校園文化建設(shè)工程，著手開展校園文化建設(shè)，打造“墻壁文化”“走廊文化”“角落文化”。積極探索辦學理念、學生素質(zhì)提升等綜合因素進行校園文化的總體規(guī)劃和頂層設(shè)計，推進校園文化的育人功能。
教學工作成效明顯，我局以“深入開展xx縣中小學課堂教學模式改革”和“研究新高考”為重點，深入推進中小學課堂教學改革工作，成立了xx縣課改聯(lián)盟：農(nóng)村自然小班化課改聯(lián)盟、壺山課改聯(lián)盟、武陽課改聯(lián)盟、熟溪課改聯(lián)盟、初中學校課改聯(lián)盟。初中和小學繼續(xù)深入推行“嘗試教學法理念下的課堂教學模式改革”，組織教研員深入各校通過“課堂教學模式改革階段性調(diào)查”，督促各校扎實有效踐行自己確定的具有本校特色的課堂教學模式。積極做好“一師一優(yōu)課、一課一名師”工作，上半年完成了縣級選拔指導工作，并向市級推薦了部分優(yōu)秀課進行參評。積極研究與指導中考高考的復習、備考、迎考工作。中考和高考是本學期的兩項重要考試，為社會重點關(guān)注和關(guān)心，我局在高中段開展了“走進學校、深入教師、研究新高考、適應(yīng)新高考”系列活動，如怎樣設(shè)置課程、學生如何選科上課、如何組織學業(yè)考試等計劃和辦法，有序有效應(yīng)對三年后的新高考。同時充分發(fā)揮教研員的力量，指導各級各類學校開展備考、應(yīng)考輔導。繼續(xù)深入推行期末“樂考”和“統(tǒng)測”等新的評價辦法。在前期實踐基礎(chǔ)上，進一步征求意見，對義務(wù)段學校教學質(zhì)量監(jiān)測辦法進行了修改，制定出更科學、更符合我縣實際的區(qū)域性學科“統(tǒng)測”方案。對小學一二年級的“樂考”項目進行科學化設(shè)計，為學校開展“樂考”提供了指導與幫助，也進一步提升我縣樂考的品牌效應(yīng)。科研工作成效顯著。《探索經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)教育可持續(xù)發(fā)展的新支點》和《從優(yōu)秀走向卓越》兩冊叢書，共計50萬字，在xx市優(yōu)秀教科研成果評比中榮獲一等獎?！秴^(qū)域推進優(yōu)秀班集體建設(shè)實踐研究》結(jié)題成果鑒定工作，受到與會專家高度肯定和稱贊。xx市第九屆優(yōu)秀科研論文評比，榮獲一等獎3，二等獎5，三等獎10。
各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展。學前教育，積極開展無證幼兒園綜合整治工作和“小散亂”幼兒園整治工作，規(guī)范我縣學前教育辦學秩序;同時制定了《xx縣學前教育第二輪三年行動計劃》、《xx縣普惠性民辦幼兒園認定辦法》、《xx縣學前教育專項資金使用和管理辦法》初稿，進一步推動我縣學前教育事業(yè)的發(fā)展。順利完成了省一級、二級幼兒園的復評工作。職業(yè)教育，全面實施xx省中等職業(yè)教育現(xiàn)代工程建設(shè)。加強教學研究和教學改革，強化技能訓練，堅持校企合作和產(chǎn)教結(jié)合，加強實習就業(yè)管理、拓寬就業(yè)渠道、改善就業(yè)條件，實習就業(yè)工作做到規(guī)范有序。省級特色專業(yè)、省級中職校外實習實訓示范基地、省級中等職業(yè)教育德育工作實驗基地學校省級職工創(chuàng)業(yè)示范基地等項目正在積極申報。成人教育，全面落實《xx省成人繼續(xù)教育推進工程實施方案》，加強社區(qū)學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)成技校建設(shè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)成技校標準化率達到了100%。積極開展“雙證制”教育培訓和預備勞動力培訓工作，上半年，共培訓446人。繼續(xù)開展“三進活動”，“健康教育進社區(qū)”、“家庭教育進校園”和“農(nóng)業(yè)知識進鄉(xiāng)村”。 同時按計劃推進掃盲工作。特殊教育，加大了特教教師和資源教師的培訓，開展校內(nèi)特教教研，全面提升特教教師業(yè)務(wù)水平;加強了隨班就讀和送教上門工作的管理，建立了完整的管理網(wǎng)絡(luò)，殘疾兒童的入學率達到了95.3%，其中三殘兒童的入學率達到了96.9%。另外，共青團和少先隊開展了“小手拉大手”助推農(nóng)村垃圾分類減量化處理和“學堂情•愛心行”關(guān)愛留守兒童、外來務(wù)工子弟等活動。學籍管理全面實現(xiàn)了電子學籍系統(tǒng)全國聯(lián)網(wǎng)，整改了70000多條問題數(shù)據(jù)，基本實現(xiàn)無紙化辦公。
招生工作公開透明。根據(jù)省市各級有關(guān)的文件精神，針對如何更好解決外來務(wù)工人員子女入學問題、縣城義務(wù)教育階段學校的具體招生辦法、xx一中指令性計劃招生方案等節(jié)點扎實地開展了基層調(diào)研工作，廣泛地聽取了基層各方面的意見和建議。根據(jù)戶改政策制定招生方案，合理調(diào)整義務(wù)教育入學年齡，擬訂出了《xx縣2024年中小學招生計劃與實施意見》，并完善學校招生政策的指導，積極開展多渠道宣傳，通過《今日xx》、xx教育網(wǎng)、學校公告等方式對今年的招生相關(guān)信息進行了解讀和宣傳。同時要求各個學校全面實施陽光招生，嚴格審核新生報名材料，確保招生工作的公平公正公開。
(四)師德建設(shè)機制更明確，教師素質(zhì)穩(wěn)步提升
1.堅持師德首位，切實加強師德建設(shè)工作。2024年上半年，我局出臺了《xx縣教育局關(guān)于建立健全師德建設(shè)長效機制的實施意見》，從師德教育、宣傳、激勵、考核、檢查、監(jiān)督、懲處、保障等八個方面做出了明確的規(guī)定。2.強化教師培訓，提高培訓的針對性和時效性。堅持走出去與請進來相結(jié)合，扎實做好教師培訓工作，充實優(yōu)化教師培訓資源，完成國培、省培等各級各類任務(wù)，分類、分層、分崗組織中小學教師培訓。2024年春學期我縣教師培訓在全省培訓機構(gòu)綜合評價中獲得99.52分的高分。3.啟動讀書活動，全面提升教師素養(yǎng)。下發(fā)了《xx縣教師讀書活動實施方案》，舉辦xx縣首屆教師閱讀節(jié)，班主任讀書會讀書論壇活動，學校后備干部讀書論壇活動等。通過教師讀書活動進一步引導教師更樹立“終身學習”的思想。4.嚴格把好教師入口關(guān)。我局在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定了詳細完善的招聘方案，嚴格規(guī)范程序，在招聘中嚴把入口關(guān)。目前已經(jīng)完成新教師招聘工作的報名、筆試、面試、體檢等工作。5.加強師資交流，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。根據(jù)省教育廳等部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于推進縣(市、區(qū))域內(nèi)義務(wù)教育學校教師校長交流工作的指導意見》文件精神，我局在去年的基礎(chǔ)上進一步修訂和完善《義務(wù)教育學校教師校長交流工作的實施意見(辦法)》，并對上一年度支教(交流、學習)教師進行考核評優(yōu)。同時，調(diào)研周邊縣市農(nóng)村特崗津貼制定情況，制定了我縣農(nóng)村特崗津貼政策初步實施方案。
(五)安全工作重點突出，嚴抓細管見成效。
在安全工作上，我局認真貫徹全面落實上級有關(guān)安全工作會議和文件精神，圍繞“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，突出重點，嚴抓細管，取得了一定的成效。具體工作措施：1.落實年度安全工作責任，年初我局就召開全縣校長會議，安全(綜治)工作目標管理責任書。并召開學校安全工作專題會議，部署系統(tǒng)安全工作，全面落實安全工作責任。同時每月有明確的安全教育主題。2.強化安全演練，增強學生避險能力，上半年全縣各學校共計開展了各類應(yīng)急演練70余場次(其中防震減災演練41場次，消防安全演練17場次，防汛抗旱2場次、防風防雷、地質(zhì)災害4場次、事故防范演練6場次)，參加演練師生52815人次，師生參演率100%。有效地提高學校應(yīng)急反應(yīng)能力。3. 強化排查，清除隱患，隱患排查堅持橫向到邊、縱向到底，不留死角，1-5月份，全縣學校開展安全隱患排查，共排查安全隱患35件，已整改33件，整改率94.3%，累計落實隱患落實資金34.958萬元。4.繼續(xù)推進學生交通安全保障工程，與縣交通部門研究制定《學生交通安全保障工程實施服務(wù)方案》，進一步解決學生交通乘車問題。5.防溺水教育活動常抓不懈，堅持早謀劃早落實，4月中旬即向全縣家長發(fā)了致家長一封信。在動員部署會上，嚴格要求各校認真做好落實，組織好“學生安全千萬家教師家訪”活動，針對重點人群，重點時段，重點區(qū)域做好安全防范，防止溺水事故發(fā)生。6. 狠抓食品安全管理，結(jié)合“學生飲食放心工程”，“陽光食堂，透明廚房”創(chuàng)建契機，開展食品安全宣傳教育，通過開展“食品安全宣傳周”、“食品安全進課堂”等活動，增強廣大師生食品安全意識。并不定期開展食品安全培訓和督查，確保全縣學校食品安全。7.加強校園周邊環(huán)境治理工作，與縣綜治委、公安、等相關(guān)部門建立聯(lián)防共防機制，消除安全隱患。定時開展校園及周邊環(huán)境專項整治行動，推動校園周邊環(huán)境治理。
(六)體育賽事蓬勃開展，體育民生不斷加強。
體育工作緊緊圍繞我縣的發(fā)展戰(zhàn)略和“生態(tài)發(fā)展、綠色崛起”的工作主線，以增強人民體質(zhì)為根本任務(wù)，全面推動群眾體育工作的開展。成功舉辦了第八屆全國橋牌混雙公開賽，吸引了女子世界冠軍王文霏及國家隊女子國手劉逸倩、王禮萍、王艷鴻、男子名將王為民等來自全國各地的200多名牌手參賽。賽事得到了原新華社社長李從軍的高度贊揚。群眾體育活動不斷繁榮，充分發(fā)揮各單項體育協(xié)會聯(lián)系市民和愛好者的橋梁紐帶作用，積極開展群眾喜聞樂見的群體活動。指導各個協(xié)會、俱樂部相繼開展了多次羽毛球、乒乓球、足球、自行車騎行等群眾參與廣的體育活動，讓群眾積極地參與到運動中來，享受運動，享受快樂、享受健康。努力做好為民辦實事工程，圍繞省政府的報告精神，我局積極開展學校體育設(shè)施對外開放工作調(diào)研，形成了較為具體的工作方案，供政府決策;同時完成了農(nóng)村體育設(shè)施現(xiàn)狀的調(diào)查，已經(jīng)收集各村設(shè)施現(xiàn)狀調(diào)查表并對調(diào)查情況進行了匯總，下步，將研究農(nóng)村體育設(shè)施布局、維護和維修方案。積極組織參加各類省市級群體賽事，組隊參加了xx市“八婺杯”籃球錦標賽，并取得了第三名;組隊參加了xx市校園足球聯(lián)賽。其中泉溪小學、東皋中學女隊分獲小學組和中學組第三名的成績。6月份，還將組織人員參加省第二屆海洋運動會沙灘大力士的比賽。加強運動員培養(yǎng)和輸送工作，完成了xx縣青少年(兒童)運動員注冊工作，共注冊青少年(兒童)運動員300多名，項目含田徑、籃球、羽毛球、足球等，尤其是我縣輸送運動員的王佳琦再次入選中國國家u16青年女子籃球隊，是整個xx省唯一入選的運動員，目前正在秦皇島訓練基地備戰(zhàn)2024年亞洲u16女子籃球錦標賽。促進學校體育工作蓬勃發(fā)展，繼續(xù)推動學校方面舉辦各類體育節(jié)，大課間、體育藝術(shù)“2+1”等活動項目的開展。確保了學生每天不少于1小時的體育活動時間，有效提高了我縣青少年的身體素質(zhì)和競技水平。策劃成立了校園足球小學聯(lián)盟并開展了我縣首屆“聯(lián)盟杯”小學生足球賽。武陽幼兒園、壺山幼兒園等相繼在今年在全省各地的xx省第二屆體育大會上取得多個省級一等獎。
(七)正風肅紀，嚴格落實從嚴管理落實年活動。
我局從年初就制定了詳細完善的實施方案，春學期一開學就全面啟動從嚴管理落實年各項活動，并相繼開展“學制度、明紀律、守規(guī)矩”專題活動，深化專項整治整改活動，落實從嚴管理“四個知曉”專題活動，高質(zhì)量黨內(nèi)政治生活鍛煉專題活動等系列專題活動。并組織6個小組，開展專項督查，并下發(fā)了專項督查通報，把從嚴管理的各項制度和措施落實到每名教師，以從嚴管理的新常態(tài)推動教師隊伍素質(zhì)提高、形象提升。開展專項整治吃空餉行動，進一步加強中小學教師隊伍管理，嚴肅勞動紀律。制定并下發(fā)了《xx縣教育局關(guān)于認真做好教育系統(tǒng)“吃空餉”人員清理工作的通知》，通過全面的排查，共統(tǒng)計出符合清理的對象18人，目前， 7人辦理了辭退手續(xù)，11人已返回教育系統(tǒng)上班。通過本次專項整治，嚴格規(guī)范了用人制度。重視信訪維穩(wěn)工作，密切關(guān)注重點信訪人員動態(tài)，積極主動與重點信訪人員所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系，研究穩(wěn)控對策，特別是做好“兩會”期間重點信訪人員動態(tài)，及時做好穩(wěn)控工作。到目前為止，全系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)越級訪現(xiàn)象，也未發(fā)生進京赴杭上訪事件。推進教育系統(tǒng)校務(wù)監(jiān)督工作實施，研究制定《關(guān)于深化教育系統(tǒng)校務(wù)監(jiān)督工作實施方案》，對選舉產(chǎn)生的校務(wù)監(jiān)督委員會主任進行業(yè)務(wù)培訓，同時對各校務(wù)監(jiān)督委員會工作開展情況進行現(xiàn)場指導及工作開展情況的督查。積極開展 “三公經(jīng)費”專項審計工作，對教育局下屬12所學校的公務(wù)支出公款消費情況進行了審計調(diào)查，完成了對17所學校在審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題整改落實情況的督查和備用金使用情況的檢查。
(八)承前啟后，積極謀劃教育“十三五規(guī)劃”。
根據(jù)縣委縣府部署，我局成立了十三五規(guī)劃領(lǐng)導小組，開展我縣教育教育十三五規(guī)劃起草工作。3月底召開了專題部署會議，制定下發(fā)了《關(guān)于做好“十三五”教育發(fā)展規(guī)劃制訂工作的通知》;4月完成了“十二五”規(guī)劃的指標數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析。局起草小組認真學習領(lǐng)悟國家、省、市有關(guān)教育發(fā)展的文件精神，研究分析全縣教育發(fā)展現(xiàn)狀，并到學校調(diào)研聽取學校領(lǐng)導的建議，研究“十三五”教育發(fā)展的方向。5月初步形成“十三五”各種指標的框架，提出“十三五”教育發(fā)展目標、主要任務(wù)、工作重點，起草完成了《xx縣十三五教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(討論稿)》，并先后召開多次召開會議討論修改; 目前已形成《xx縣十三五教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(初稿)》。同時，召開了學校“十三五”規(guī)劃培訓會議，部署學校開展學校層面的“十三五”規(guī)劃工作。
二、存在的問題和困難
1.學前教育，無證幼兒園整治工作，難度較大、牽涉面廣，到7月份強制關(guān)停更是困難重重，不管是教育、相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都存在為難情緒。“小散亂”幼兒園整治也是如此。由于我縣學前教育基礎(chǔ)相對薄弱，幼兒園規(guī)模偏小，按照省準辦幼兒園標準整治存在一定難度，幼兒園關(guān)停過多，幼兒入學存在一定困難。相關(guān)政策的制定也遭遇瓶頸，學前教育資金占比歷年來都沒有達到規(guī)定的5%，新一輪政策按照省市要求更加存在難度。
2.招生工作，一是要縣城優(yōu)質(zhì)教育資源相對緊缺與人民群眾日益增長需求之間的矛盾突出，二是公辦學?，F(xiàn)有教育資源不能滿足務(wù)工人員隨行子女就近入學的矛盾突出，三是民工子女讀書難與民辦學校資源相空閑之間的矛盾。
三、下步工作重點
下半年，我局將繼續(xù)圍繞縣委縣府工作部署，圍繞從嚴管理落實年活動要求和政府下達干事清單內(nèi)容，結(jié)合教育實際，扎實開展各項工作，促進我縣教育健康發(fā)展。
1.進一步完善教育“十三五”規(guī)劃，明確我縣教育發(fā)展方向。在初稿的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展規(guī)劃調(diào)研工作，多渠道、多形式向社會各界征求意見。同時積極關(guān)注省、市教育十三五規(guī)劃發(fā)展目標、主要任務(wù)及工作重點，結(jié)合我縣教育實際，進一步完善規(guī)劃內(nèi)容，明確我縣十三五教育發(fā)展方向，促進我縣教育健康可持續(xù)發(fā)展，力爭早日實現(xiàn)教育現(xiàn)代化縣。
2.加快教育布局實施進度，抓好政府性投資項目建設(shè)。2024年縣政府下達教育政府性投資項目8項，前期項目1項，根據(jù)建設(shè)項目的年度目標，圍繞干事清單，抓好項目建設(shè)，特別是抓好一中建設(shè)項目。為確保項目建設(shè)按時完成，嚴格目標工作責任制，做到分工明確，責任到人，實行每周一次工作小結(jié)，每月一次業(yè)務(wù)分析會，每季度一次工程調(diào)研，實行工程建設(shè)周報、月報制度，實行時間倒排，工作倒逼等措施，嚴把項目安全、質(zhì)量關(guān)，加快推進項目的實施進度，確保完成年度計劃。
3.圍繞創(chuàng)建標準，積極開展教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作。一是鞏固義務(wù)教育發(fā)展均衡縣創(chuàng)建成果，根據(jù)專家組的反饋意見，加強對薄弱學校的督導，實施檢測均衡差異系數(shù)的變化。二是做好xx一中省一級特色示范學校創(chuàng)建工作，對照考核標準，查漏補缺，準備好申報材料。三是配合市督導處，完成對黨政領(lǐng)導教育發(fā)展目標責任制考核項目的修訂。四是完成2024年標準化學校創(chuàng)建工作和xx市三大工程建設(shè)任務(wù)，義務(wù)教育薄弱學?；巨k學條件改善工程，中小學校塑膠跑道建設(shè)，義務(wù)教育農(nóng)村寄宿制學校熱水淋浴工程。
4.加強教育教學，力爭打造我縣教育特色。一是根據(jù)教育部《完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育指導綱要》和____辦公廳《關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》和《教育部關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀進一步加強中小學德育工作的意見》文件要求，通過創(chuàng)優(yōu)工作，培育和踐行社會主義核心價值觀。二是大力開展校園文化建設(shè)，根據(jù)《xx省教育廳關(guān)于全面加強中小學校園文化建設(shè)的通知》和《xx省教育廳關(guān)于在全省中小學組織開展“美麗校園”創(chuàng)建活動的指導意見》文件要求，全面規(guī)劃和實施校園文化建設(shè)。三是做好“教學改革提升年”系列工作，結(jié)合“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動，力爭推出一批體現(xiàn)課堂教學改革的好課、好教師。開展小規(guī)模學校的自然小班化教學模式探索，努力提高教學質(zhì)量。四是高中段重點研究新高考辦法背景下的教學改革辦法和措施，制訂出一套切實可行的諸如怎樣設(shè)置課程、學生如何選科上課、如何組織學業(yè)考試等計劃和辦法，有序有效應(yīng)對三年后的新高考。
5.實施新一輪學前教育三年行動計劃。印發(fā)并實施《xx縣發(fā)展學前教育第二輪三年行動計劃(2023—2024年)》。繼續(xù)開展無證幼兒園和“小散亂”幼兒園整治工作，督促各幼兒園按照要求整改，爭取全縣幼兒園辦學水平明顯提升。開展普惠性幼兒園的認定工作，進一步引導、支持民辦幼兒園規(guī)范辦學，和諧發(fā)展。按照等級幼兒園新評定標準，做好一、二級幼兒園申報和復核評定工作。
6.加強隊伍建設(shè)，促進教育均衡發(fā)展。加強教師思想政治教育和師德建設(shè)，全面提高教師思想政治素質(zhì)。加強憲法和有關(guān)法律法規(guī)的學習教育，繼續(xù)貫徹落實《xx縣教育局關(guān)于建立健全中小學教師師德建設(shè)長效機制的實施意見》。提高教師專業(yè)發(fā)展水平，加強教師專業(yè)發(fā)展培訓，著力加強骨干教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實行特級教師培養(yǎng)人選制度，組織實施名師、名班主任培養(yǎng)工程。發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。建設(shè)名師(班主任)工作室，多形式、多渠道組織名師名班主任送培到校和送教下鄉(xiāng)活動。制定實施我縣農(nóng)村特崗津貼政策。
7.加強安全教育，打造平安校園。強化學校“三防”工作，督促學校用好有限的“三防”經(jīng)費，確保學校“三防”覆蓋面100%，強化學校安保管理，提高保安持證率，按標準配足保安，穩(wěn)定保安隊伍，確保校園安全。加強食品安全、交通安全、消防安全的教育和管理，重點抓好防溺水教育和應(yīng)急演練。同時強化安全責任與風險意，加大督查力度與暗訪密度，做到即查即改，跟蹤整改，整改不到位的決不放過，確保校園平安
8.辦好體育賽事，促進全民健身。組織承辦好xx省第二屆幼兒體育大會象棋比賽、xx省全民健身片區(qū)活動、xx市第二屆田徑錦標賽等省市級體育賽事(活動)。繼續(xù)辦好11月份在我縣舉辦的中國汽車拉力錦標賽。加快公共體育設(shè)施建設(shè)，完善制度、健全機制，加大公園、室內(nèi)和校內(nèi)體育設(shè)施的開放力度，不斷滿足人民群眾日益增長的健身需求;切實加強學校體育工作，開展全縣中小學生田徑、籃球、乒乓球、游泳、足球等體育競賽，豐富青少年學生的課外體育活動，促進學生體質(zhì)健康。繼續(xù)加大體育市場的管理，確保經(jīng)營性游泳等體育場所健康有序發(fā)展。
9.強化黨風廉政，扎實推進從嚴管理落實年活動。按照從嚴管理落實年活動方案，繼續(xù)深入開展相關(guān)活動。繼續(xù)做好教育系統(tǒng)效能建設(shè)及效能檢查。繼續(xù)深化教育系統(tǒng)校務(wù)監(jiān)督工作，全面落實中小學校校長負責制監(jiān)督制約機制。扎實做好信訪維穩(wěn)工作。繼續(xù)開展以經(jīng)濟責任為主線，學校領(lǐng)導離任審計相結(jié)合的內(nèi)部審計工作。繼續(xù)配合縣審計局開展“三公經(jīng)費”專項審計工作，強化備用金、食堂等專項財務(wù)檢查。
第3篇 縣教育局2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作要點 3600字
今年上半年，我局以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，以“打造教育強縣，樹立教育品牌”為發(fā)展目標，“兩基”鞏固提高、職業(yè)教育攻堅、高考備考等教育教學工作取得良好發(fā)展，“教育品牌”創(chuàng)建活動深入推進?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)及下半年工作要點匯報如下：
一、上半年工作回顧
（一）“兩基”成果得到進一步鞏固提高
1、“控輟保學”力度加強，成效明顯。一是我局與學校、學校與教師層層簽訂責任狀，把防輟工作責任層層落實到各處室、各年級、各班主任和科任教師，有效提高了控輟工作成效。二是及時足額撥付農(nóng)村義務(wù)教育保障機制改革專項經(jīng)費，保證了農(nóng)村中小學校的正常運轉(zhuǎn)。三是做好了免費提供教科書工作，并對家庭貧困寄宿學生發(fā)放了生活補助，確保了貧困家庭學生不因貧困而輟學。四是積極籌建縣學生資助管理中心，確保全縣中小學生“應(yīng)助盡助”。目前此項工作已完成高中階段家庭經(jīng)濟困難學生的建檔工作，初中、小學家庭經(jīng)濟困難學生的建檔工作正在進行中。五是今年春學期開學初，我局派出督查組深入全縣中小學校，與學校一起共同做好動員學生回校上課工作，確保一個都不能少。通過以上措施，今年全縣義務(wù)教育階段適齡少年兒童的入學率、保學率得到了進一步鞏固提高。
2、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，改善辦學條件。我縣xx年年度農(nóng)村中小學校舍維修改造工程項目一共33個，規(guī)劃建筑面積13561平方米，計劃總投資862萬元。目前已進入主體建設(shè)工程項目2個，其余工程項目均設(shè)計好圖紙，正在招標。xx年年度我縣農(nóng)村寄宿制學校飲用水改造工程項目一共6個，計劃總投資117萬元，其中自治區(qū)補助75萬元，南寧市配套42萬元。目前這6個工程項目做好工程預算，正在招標。
3、加強師資培訓，教師隊伍素質(zhì)得到增強。今年初以來，我局共舉辦了三期小學班主任培訓班，共培訓小學班主任553人，有效提升了我縣班主任隊伍的政治思想素質(zhì)、專業(yè)能力和管理水平。同時，我局還舉辦了兩期小學校長提高培訓班，兩期中小學校長學校管理專題講座，共培訓中小學校長566人次，全縣中小學校長隊伍的管理能力、服務(wù)能力、合作協(xié)調(diào)能力、行政能力，以及各學校的可持續(xù)發(fā)展能力等均得到進一步增強。另外，我局5月下旬至6月上旬舉辦了一期小學非英語教師培訓班，為進一步規(guī)范和加強我縣小學英語課程的設(shè)置，提高小學英語教育質(zhì)量打下良好基礎(chǔ)。
（二）職業(yè)教育攻工作取得新進展
自治區(qū)于去年出臺《關(guān)于全面實施職業(yè)教育攻堅的決定》（桂發(fā)[xx年]32號）文件，明確規(guī)定2023—2024年為全區(qū)職業(yè)教育攻堅年。我縣為完成職業(yè)教育攻堅任務(wù)，已確定到2024年，縣職校建成在校生達到3600人以上的自治區(qū)級示范性縣職業(yè)教育中心。為實現(xiàn)這一目標，今年4月，縣委、縣政府作出了搬遷職業(yè)教育中心的決定，并制定了縣職業(yè)教育中心（縣職校）搬遷工作方案，現(xiàn)搬遷工作已按制定方案進行實施，縣國土、建設(shè)部門已開展土地測繪、規(guī)劃工作，財政部門做好了縣職業(yè)教育中心搬遷的經(jīng)費預算，我局根據(jù)工作職能，也做了相關(guān)工作：一是當好縣委、縣政府的助手和參謀，制定了搬遷工作總目標和年度工作目標。二是對縣職?，F(xiàn)有的教育教學設(shè)備進行摸底，并做好了造冊登記工作。三是初步做好了蘆圩六中（原案山中學）現(xiàn)初一、初二學生分流、安置方案。四是主動與縣土地部門溝通，積極做好縣職業(yè)教育中心搬遷地址內(nèi)的土地測繪前期工作。
（三）高考備考高工作扎實有效開展
1、加強領(lǐng)導，制訂高考備考方案
縣教研室根據(jù)我縣的實際情況，制定了2024年高考備考方案，成立高考備考領(lǐng)導小組、高考學科中心組、高考分析評價小組、高考備考信息資料小組和高考備考工作督查小組等5個小組，并進行了明確的分工，實行領(lǐng)導掛點到校制度，加強對各校高考備考工作的督查和指導。2024年3月12日，我縣召開了高考備考工作會議，要求加強高考備考研究、指導，切實提高我縣高考備考工作的質(zhì)量和效益。
2、深入課堂，抓好備考關(guān)鍵環(huán)節(jié)
縣教研室從2月份開始，組成高考備考中心組開展高考調(diào)研活動，深入各高（完）中了解、檢查備考情況，探索與高考備考相適應(yīng)的高中畢業(yè)班教學模式。2月27日，組織全縣高三教師參加市教育局在賓陽中學開展的高考備考視導調(diào)研活動，取得良好效果。
3、校際互動，開展“高考開放日”活動
我縣在備考工作中樹立全縣“一盤棋”的思想，打好高考備考團體戰(zhàn)。2024年3月28日和5月8日，我縣分別在開智中學和賓陽高中開展“高考備考開放日”活動，組織各高（完）中高三教師進行聽課觀摩，交流備考經(jīng)驗和高考信息。
4、收集信息，積極參與各種備考活動
我縣積極參加南寧市校長聯(lián)誼會和市級學科備考活動，并與貴港市交流高考模擬試題及備考信息，做好備考信息的收集分析工作和模擬試的質(zhì)量分析工作。在南寧市的高考模擬考試中，我縣一本上線人數(shù)395人，二本上線人數(shù)1503人，三本上線人數(shù)2743人，均比去年同期有較大的提高。但我們在尖子生的培養(yǎng)上還需要加大力度，同時注意加強對“臨界生”和藝術(shù)、體育類“特長生”的培養(yǎng)指導，爭取在2024年高考中有更大的突破。
5、周密部署組考工作，高考工作順利進行
我局根據(jù)上級招生考試部門和縣委、縣政府要求，召開高考工作會議，周密部署高考考務(wù)工作，針對存在問題，提出解決辦法，并要求各考點做好有關(guān)預案，保證了今年我縣高考順利有序進行。
（四）加強學校安全穩(wěn)定工作
1、積極開展“安全生產(chǎn)月”活動
2024年上半年，我局下發(fā)了教育系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動方案，要求各校把預防學校安全事故提高到維護學校和社會穩(wěn)定的高度來認識。我縣中小學校充分利用集會、周會、班會、廣播、板報、圖片展覽，請司法、公安、交通、消防、衛(wèi)生等部門的專業(yè)人員到校上課、舉辦講座等形式，對師生進行安全知識教育，提高師生的安全意識和自我保護能力。對學生進行防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防雷電、防火災、防盜竊、防拐騙、防地震、防樓梯擠壓踩踏等安全知識教育和安全技能演練。各中小學校還能積極配合工商、公安、交通等部門加強對學校周邊環(huán)境的綜合治理，一些學校周邊的“三無”攤點、黑網(wǎng)吧、不法分子的侵擾等現(xiàn)象得到了有效的整治，為學校正常教學和學生的健康成長營造了一個安全、和諧的校園環(huán)境。
2、進一步規(guī)范中小學校學生食堂的管理工作
一是加強領(lǐng)導，落實責任。我縣各中小學校都能從實踐“三個代表”重要思想和確保社會穩(wěn)定的高度、從保障廣大師生身體健康和生命安全出發(fā)，加強對學校食堂衛(wèi)生安全工作的管理，各校都成立有校長為組長的食品安全工作領(lǐng)導小組，配有專職或兼職的食品衛(wèi)生管理人員，實行“一把手負總責”，責任分工明確，各司其責，把責任落實到人。二是建立健全校園食堂管理制度。各學校切合實際建立了衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責任制，并上墻公示，接受教師學生的監(jiān)督。建立了食品留樣制度，每餐每種食品留樣不少于100克，注明日期、餐次、冷藏保存48小時以上，以備檢驗。同時，建立了食物中毒或其他食源性疾患等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機制和報告制度，建立完善了學校食品采購索證、索票、進貨驗收和臺帳記錄制度，建立了學生家長參與伙食監(jiān)督制度。全縣中小學校都建立有由學校領(lǐng)導、老師、家長、學生參與的“食堂伙食管理委員會”并定期召開會議、聽取學生、家長對食堂管理的意見。
3、中小學校安全隱患大排查活動扎實開展
根據(jù)南寧市人民政府辦公廳《關(guān)于進一步加強安全隱患排查治理工作的緊急通知》（南府辦[2023]127號）要求，我縣中小學校立即開展安全隱患大排查活動，對學校的教室、圍墻、學生宿舍、教職工宿舍、食堂、實驗室、圖書室和辦公室等場所，對照檢查項目，逐項逐條認真排查。對排查出來的安全隱患，立即采取措施進行整治，建立臺帳，制定應(yīng)急預案，明確責任人，確定解決措施，確定解決時限。如有些學校在安全排查中發(fā)現(xiàn)消防設(shè)施不足，照明燈數(shù)量不符合標準，安全指示標志不明，電線老化，墻體裂縫，護欄高度不夠，學生帶火種、管制刀具進校等安全隱患后，都及時采取有效措施，進行整改。目前，全縣中小學校都能對實驗室的有毒物品、放射性物品、易燃易爆等物品進行嚴格管理;對食堂采購、加工、出售等多處環(huán)節(jié)進行認真細致的檢查，認真排除事故隱患，確保師生生命和財產(chǎn)的安全。
4、防控手足口病措施有力并取得實效
自我縣學校（幼兒園）出現(xiàn)手足口病疫情以來，我局做了大量工作，有效預防和控制了病情的大面積發(fā)生。一是召開專門會議，迅速全面部署防治工作，有效地提高了各學校（幼兒園）疫情防控的意識與能力，牢固筑起防范大墻，防止了疫情在我縣內(nèi)蔓延。二是通過印發(fā)《致家長一封信》、召開家長會、編制預防手足口病兒歌等，加大防控手足口病的宣傳力度，達到了科學防控目標要求，保證了大局穩(wěn)定。三是實行干部掛點包鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）工作制度，不定期對全縣各中小學、幼兒園進行跟蹤督查，保證了防控工作措施的落實。四是強化措施，對發(fā)生2例或2例以上病情的幼兒園果斷采取了停課整改措施，并對無證辦學或存在安全隱患的幼兒園進行了停課整改，有效控制了疫情連帶傳染的發(fā)生。目前全縣教育系統(tǒng)手足口病病情得到有效控制，大局穩(wěn)定。
二、存在主要問題
一是資金沒有及時撥付到位，影響到工程項目進度。xx年年農(nóng)村中小學校舍維修改造項目、縣學生資助管理中心建設(shè)、縣職業(yè)教育
第4篇 市教育局上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 5800字
上半年工作小結(jié)
上半年，市教育局緊緊圍繞市委、市政府的統(tǒng)一部署和年度教育工作目標任務(wù)，堅持以加快推進教育現(xiàn)代化建設(shè)、推進義務(wù)教育均衡發(fā)展為目標，以規(guī)范辦學行為深入實施素質(zhì)教育為重點，解放思想，深化改革，開拓創(chuàng)新，擴大開放，不斷增強教育服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展能力，各項工作緊張有序開展，部分工作已取得明顯成效。現(xiàn)總結(jié)如下：
1.堅持統(tǒng)籌兼顧，教育事業(yè)發(fā)展更加協(xié)調(diào)。幼兒教育：召開0-3歲早期教育工作座談會、現(xiàn)場推進會，大力推進我市0—3歲嬰幼兒早期教育工作，提高早教指導服務(wù)質(zhì)量。目前全市116鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）都依托幼兒園掛牌成立了早期教育指導中心。認真編制全市幼兒園創(chuàng)建規(guī)劃，加快優(yōu)質(zhì)幼兒園建設(shè)步伐。積極發(fā)揮xx市學前教育共同發(fā)展促進會的平臺作用，通過學習交流提高幼教管理水平。義務(wù)教育：健全初中、小學學籍數(shù)據(jù)庫，加強學籍電子化管理，嚴格審批學生轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入，加強對義務(wù)教育階段學生流動的監(jiān)管，嚴防輟學現(xiàn)象發(fā)生。出臺《XX年xx市初中招生工作意見》，以及《XX年xx市小學畢業(yè)水平考核辦法》，嚴格執(zhí)行派位制度，保證每個學生都有學上。高中教育：嚴格執(zhí)行省“五嚴規(guī)定”，進一步落實公辦高中招生“三限”規(guī)定，規(guī)范招生行為，確保順利完成普通高中和中職學校分別招生3.35萬人和3.7萬人的硬性任務(wù)。今年高考工作做到精心組織、精致管理，高考成績再創(chuàng)新輝煌。全市參加高考41369人，二本以上達線11062人，比去年達線總?cè)藬?shù)增加10％，其中普通類8034人，體藝類3028人。特殊教育：繼續(xù)實施合格特校建設(shè)工程，大力提升特校硬件和軟件的建設(shè)水平。預計今年城鄉(xiāng)學前三年幼兒入園率、義務(wù)教育階段鞏固率等事業(yè)發(fā)展指標將全部達到或超過年初目標。
2.堅持重點突破，教育現(xiàn)代化建設(shè)快速推進。一是完成教育現(xiàn)代化創(chuàng)建規(guī)劃。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進。從XX年到XX年，是以點帶面、典型引路階段。從2024年到2024年，是重點突破，全面推進階段。從2024年開始，是提升品質(zhì)，縱深發(fā)展階段。督促指導各縣（區(qū)）對照市創(chuàng)建規(guī)劃和省教育現(xiàn)代化的16項指標要求，結(jié)合當?shù)厝孢_小康進度的實際，制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度教育現(xiàn)代化建設(shè)實施項目。二是擴大優(yōu)質(zhì)教育資源。上半年車橋中學、都梁中學2所中學創(chuàng)建成為省三星級高中，21所幼兒園創(chuàng)建成為省優(yōu)質(zhì)幼兒園。下半年將有2所普通高中申報省四星級普通高中，3所職教中心接受省四星級評估，29所幼兒園接受省市級優(yōu)質(zhì)園評估。三是大力推進重點縣區(qū)創(chuàng)建教育現(xiàn)代化。在加強對全市面上創(chuàng)建教育現(xiàn)代化督促指導的同時，今年重點指導督促金湖、洪澤創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進縣。
3.堅持優(yōu)質(zhì)發(fā)展，教育均衡取得實效。一是一批重點工程順利實施。大力實施育才興教工程，今年上半年全市共投入資金1.53億元，資助各級各類學生21.15萬人，確保家庭經(jīng)濟困難學生不因貧失學。大力實施校舍安全工程，全市共落實抗震鑒定經(jīng)費近2千萬元，對全市768所中小學、8023幢校舍建筑、512.01萬平方米建筑面積進行逐一鑒定，明確c、d級校舍202.4萬平方米。大力實施教育信息資源中心建設(shè)工程，年初xx教育信息資源中心順利建成，已在項目學校開展推廣應(yīng)用試點工作，并研發(fā)“網(wǎng)絡(luò)同步助學”系統(tǒng)，將遠程教育延伸到家庭。大力實施“龍芯電腦”推廣應(yīng)用工程，全市284所學校被列為省幫扶學校，目前這些學校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成。扎實推進裝備標準“三進二”，上半年8個縣（區(qū)）教育裝備投入1160多萬元，新增實驗室27口，實驗儀器設(shè)備80多萬元，添置計算機400多臺，圖書6萬多冊。實施“優(yōu)質(zhì)資源下鄉(xiāng)工程”，免費發(fā)放中小學英語錄音教材336491套。二是推行集團化辦學模式。全市組建71個基礎(chǔ)教育辦學集團，其中中學教育集團24個，小學教育集團22個，幼兒教育集團25個，涉及77所相對薄弱學校和新建學校，集團校間有序開展交流幫扶活動。三是推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)建設(shè)。堅持點面結(jié)合，著力指導洪澤縣創(chuàng)建“江蘇省義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)”，以此帶動全市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。四是認真做好改制學校的清理規(guī)范工作。按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則，已初步擬定市直有關(guān)改制學校方案。
4.堅持內(nèi)涵建設(shè)，素質(zhì)教育深入實施。一是切實加強未成年人思想道德建設(shè)。以愛國主義教育、法制教育、科普教育、安全教育、環(huán)保教育為主題，開展豐富多彩的教育活動。深入開展“周恩來精神宣傳月”活動，召開了全市“周恩來班”命名表彰大會，命名表彰100個市級“周恩來班”。全省表彰了60個省級“周恩來班”，我市有14個班級獲此殊榮。二是切實加強體藝、科技和心理健康教育。大力實施“333”工程，全市創(chuàng)建30所體育特色學校、30所藝術(shù)特色學校和30所科技特色學校，舉辦了全市xx屆少兒“四棋”比賽等多種體藝活動。深入實施心理健康教育“四早工程”，開展小學學科教學滲透心理健康研討活動。三是切實加強課程管理。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃，加強校本課程開發(fā)， 我市榮獲“江蘇省基礎(chǔ)教育課程改革先進集體”，出版了《xx地方文化之教育傳承》一書。四是切實規(guī)范辦學行為。嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定，組織開展了“規(guī)范辦學百校行”活動，完善規(guī)范辦學行為實施素質(zhì)教育的長效機制。特別是在招生管理方面，進一步改革招生制度，出臺了“小升初”改革新方案和中考辦法，將熱點高中招生計劃的50%按照學生數(shù)定向分配到全市所有初中，公辦初中按學區(qū)免試就近入學，外來務(wù)工人員隨遷子女100%就讀市區(qū)公辦學校。
5.堅持品牌建設(shè)，職業(yè)教育蓬勃發(fā)展。一是認真組織技能大賽和創(chuàng)新大賽。舉辦了全市第五屆職校師生技能大賽，1200多名師生參加了15個專業(yè)大類、43個項目的角逐。我市組織280名優(yōu)秀選手參加省技能大賽，獲得13個一等獎、30個二等獎、72個三等獎，獎牌總數(shù)比去年增加近10％。淮陰衛(wèi)校作為省賽賽點，高水平、高質(zhì)量承辦了全省護理專業(yè)競賽。在江蘇省職業(yè)教育創(chuàng)新大賽中，xx市共創(chuàng)下獲獎率第一、中職金牌數(shù)第一、中職獎牌數(shù)第一等6項全省第一，市教育局被評為最佳組織單位。二是深化職教課程改革。組織了3個全市職業(yè)教育課程改革現(xiàn)場會和2個課程改革專題培訓， 900多名校長和骨干教師、1500多名學生參加了活動。組織申報了7個省級課改實驗點，其中6個實驗點接受了省廳現(xiàn)場視導評估。積極做好第一屆江蘇省職業(yè)教育教學改革研究課題的申報立項工作，累計上報選題建議達450余條。三是加強示范專業(yè)建設(shè)。xx市中等專業(yè)學校的計算機應(yīng)用技術(shù)等14個專業(yè)被確定為XX年市級示范專業(yè)。同時推薦12個專業(yè)參加省示范專業(yè)驗收，已有8個專業(yè)接受了省評估驗收。四是成功舉辦職教論壇。4月初市教育局會同開發(fā)區(qū)管委會等4個部門協(xié)助市政府成功舉辦首屆職教區(qū)域合作發(fā)展（xx）論壇。來自全國17個省（市、自治區(qū)），176個院校的專家、校長共384人參加論壇。會上有近百個單位簽約了校校合作和校企合作協(xié)議，會后近兩月內(nèi)又有安徽、河南等省60多個職業(yè)學校來我市進行校企、校校合作交流。
6.堅持德能并舉，師資素質(zhì)大幅提高。一是加強教師師德建設(shè)。啟動實施“師德建設(shè)年”活動，進一步完善了中小學師德考評制度。二是加強教師培訓。上半年專題培訓幼兒園、小學、中學教師2456人次。組織九個年級共10門學科的課堂教學研討會，參加教師近3000人。組織各年級段教師優(yōu)秀課評比活動28個科次。舉辦了xx市“信息技術(shù)在學科教學 中有效應(yīng)用”教學評比活動，共有中小學、特教六門學科120名教師參賽。三是加強城鄉(xiāng)教師交流。繼續(xù)實施“三百工程”，選派200名左右城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師赴農(nóng)村支教，100名左右農(nóng)村教師到城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校掛職進修。四是加強名師培養(yǎng)。啟動實施“雙名”工程，年初印發(fā)了《xx市學科帶頭人評選辦法》，于5月底評選出361名學科帶頭人，并實行“滾動制”管理，聘期為三年，到期后重新評選認定。推薦28名江蘇省第十一批特級教師人選報省參評。
7.堅持優(yōu)質(zhì)建設(shè)，重點項目順利推進。一是著力推進市直學校工程建設(shè)?；搓幧绦６诮ㄔO(shè)實訓樓主體工程已經(jīng)建成，目前正在辦理五座橋梁等附屬工程的招標手續(xù)。附中田家炳教學樓總面積11000平方米，總造價1477萬元，已于5月15日順利封頂，預計8月10日前完工。淮中生態(tài)商務(wù)新城分校的230畝土地已劃定，初定規(guī)模為20軌的初中，現(xiàn)已完成初步規(guī)劃設(shè)計工作。實小生態(tài)商務(wù)新城分校的80畝土地也已劃定，初定規(guī)模為10軌的小學和8軌的幼兒園，現(xiàn)正在進行規(guī)劃設(shè)計工作。xx小學總投資5000萬元，占地35畝，建筑面積2萬平方米，目前正抓緊時間完成拆遷工作。二是督促指導縣（區(qū)）職教中心建設(shè)。楚州區(qū)職教中心新校區(qū)目前正處于選址階段；淮陰區(qū)職教中心擴建工程即將開始；漣水職教中心新校區(qū)8月份開工建設(shè)，明年投入使用；盱眙縣職教中心已接受省四星級評估，新校區(qū)建設(shè)即將開始；經(jīng)濟開發(fā)區(qū)職教中心新校區(qū)一期工程已開工，下半年將接受省四星級評估。
8.堅持緊貼中心，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展本領(lǐng)不斷增強。一是全力做好服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)。組織開展各職業(yè)學校負責人觀摩大企業(yè)，走進大企業(yè)活動，引導廣大學生為本地經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，到大企業(yè)頂崗實習和就業(yè)。截止6月底，為富士康輸送 2900 名，為達方電子有限公司輸送1300名頂崗實習和就業(yè)學生。組織市縣職業(yè)學校招生退役士兵1431名，開設(shè)了中、高級職業(yè)技能培訓班近50個。培訓返鄉(xiāng)農(nóng)民工20萬人次，為促進農(nóng)民增收，保持農(nóng)村穩(wěn)定做出了積極的貢獻。二是全力做好安全穩(wěn)定工作。上半年，市教育局召開各類安全工作會議4次，開展安全工作專項檢查3次，狠抓安全責任落實，排查并及時解除安全隱患。在全市中小學、幼兒園大力推進學?！?+3”安全監(jiān)控體系建設(shè)，扎實開展“學校安全月”和“安全工作先進（合格）?！眲?chuàng)建活動。督促各地、各學校配備專職保安和專門設(shè)備，提高學校、幼兒園的人防、物防與技防的水平。為市直中小學、幼兒園增配46名保安，給學校安全提供有力保障。今年以來全市沒有發(fā)生一起校園傷害案件。上半年成功辦理省市領(lǐng)導交辦件及領(lǐng)導信箱150余件，處理群眾來信60余件，接待來訪30余次，做到“件件有答復，事事有回音”。三是認真做好語言文字工作。上半年組織10次普通話水平測試，參加測試5000多人。積極推進我市三類城市語言文字評估工作。盱眙、漣水、洪澤先后接受評估，效果很好。金湖縣語言文字工作評估作為全省語言文字工作評估現(xiàn)場，接受全國部分省專家觀摩，在全省、全國產(chǎn)生了重要影響。四是認真做好各類招生考試工作。順利完成高考、中考等各類教育考試18次，總規(guī)模達36.8萬人次。五是認真做好雙擁、綜合治理、掛鉤幫扶、提議案辦理、“十二五”教育規(guī)劃編制等相關(guān)工作。
下半年工作安排
下半年，全市教育工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，以辦人民滿意教育為宗旨，解放思想，與時俱進，銳意改革，爭先創(chuàng)優(yōu)，積極推進教育現(xiàn)代化建設(shè)，努力實現(xiàn)“蘇北領(lǐng)先、全省進位、特色顯著”的發(fā)展目標，著力實現(xiàn)五個“突破”。
一是在推進教育現(xiàn)代化建設(shè)上求突破。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進。從XX年到XX年，是以點帶面、典型引路階段。綜合實力較強的縣（區(qū)）率先創(chuàng)建，基礎(chǔ)較為薄弱的縣（區(qū)）從單項工作上先行推進，及時總結(jié)、推廣經(jīng)驗。從2024年到2024年，是重點突破，全面推進階段。重點難點集中攻堅，全市大多數(shù)縣（區(qū)）要通過省教育現(xiàn)代化先進縣（區(qū)）評估驗收。從2024年開始，是提升品質(zhì)，縱深發(fā)展階段。下半年將對照各縣區(qū)的創(chuàng)建任務(wù)，進一步加大督促檢查的力度，確保完成三星級上高中、省市級優(yōu)質(zhì)幼兒園、省級社區(qū)教育中心等各項創(chuàng)建任務(wù)，并重點指導督促金湖、洪澤全力創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進縣。
二是在教育均衡發(fā)展上求突破。建設(shè)一批優(yōu)質(zhì)學校，認真完成田家炳教學樓、商校二期建設(shè)，異地新建北京路小學，配合支持新城公司建設(shè)淮陰中學、市實驗小學分校，督促指導楚州區(qū)、淮陰區(qū)等縣區(qū)建設(shè)職教中心。繼續(xù)大力實施育才興教、校舍安全、現(xiàn)代遠程教育、“龍芯電腦”推廣應(yīng)用等重點工程，推進義務(wù)教育學校標準化建設(shè)，推進優(yōu)質(zhì)資源共享。積極采取“分區(qū)規(guī)劃、分類指導、分層推進、分別支持、分期評估”的策略，大力開展義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)創(chuàng)建活動，出臺《推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展“十條”意見》，在師資培訓、硬件改造、考核獎勵等方面對“示范區(qū)”創(chuàng)建予以大力支持，進一步調(diào)動縣區(qū)政府及學校的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力把“示范區(qū)”建設(shè)打造成引領(lǐng)全市教育發(fā)展的品牌工程。深入實施“三百工程”，健全和完善支教機制。積極推進集團化辦學，擴大優(yōu)質(zhì)資源的輻射力和影響力。積極開展按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則，積極穩(wěn)妥地做好改制學校的清理規(guī)范工作，通過對改制學校的收回，進一步擴大市區(qū)公辦優(yōu)質(zhì)教育資源，緩解擇校熱，促進教育公平。
三是在師資隊伍建設(shè)上求突破。認真落實市政府出臺的《關(guān)于大力加強教師隊伍建設(shè)的意見》。廣泛開展“師德建設(shè)年”活動，建立和完善師德考評制度。深入實施“雙名”工程，培養(yǎng)一批名師名校長，用三年時間培養(yǎng)100名特級教師、1000名學科帶頭人和10000萬名骨干教師后備隊伍。全面推行教職工全員聘用制，進一步完善教師補充機制、流動機制，切實解決中小學教師結(jié)構(gòu)不合理的問題。不斷完善義務(wù)教育階段績效工資實施方案，健全教師考核評價機制，充分調(diào)動廣大教師工作的積極性和主動性。加大教師培訓力度，精心制定培訓計劃，合理安排暑期教師培訓，完成市級以上培訓5000人次。
四是在深化素質(zhì)教育上求突破。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃，著力解決農(nóng)村中小學英語、信息技術(shù)、音體美等課程難以開足的問題，重視高中綜合實踐活動課程、技術(shù)類課程的開設(shè)。充分利用本校現(xiàn)有的課程資源以及當?shù)刈匀?、?jīng)濟與文化資源優(yōu)勢，開發(fā)特色鮮明的校本課程。深入推進“周恩來班”創(chuàng)建工作和心理健康教育“四早”工程。大力實施“333”工程，切實加強學校體育、藝術(shù)及科技教育。舉辦江蘇省中外中小學校長國際論壇，擴大對外交流，提升全市中小學校長管理水平。建立科學的學生評價機制，實現(xiàn)評價內(nèi)容綜合化、方式多樣化、主體多元化、過程動態(tài)化，促進學生學習方式和教師教學方式的轉(zhuǎn)變，提升學生綜合素質(zhì)。嚴格執(zhí)行“五嚴”規(guī)定，繼續(xù)開展“規(guī)范辦學百校行”活動，進一步完善規(guī)范辦學行為實施素質(zhì)教育的長效機制。
五是在提高服務(wù)經(jīng)濟能力上求突破。鞏固擴大招生規(guī)模，根據(jù)全市未來幾年龐大用工需求，完成今年全市中職3萬人以上的招生任務(wù)。組織xx市第五屆師生技能大賽和第四屆創(chuàng)新大賽，提升師生綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。依據(jù)我市產(chǎn)業(yè)需求，整合優(yōu)化職教資源，積極實施“四個一”建設(shè)工程，即建設(shè)一批職教集團、一批示范性職業(yè)學校、一批示范性專業(yè)、一批示范性實訓基地，打造職教強校品牌。圍繞“有技能、肯吃苦、會創(chuàng)新”的要求，積極實施職業(yè)技能提升工程、職業(yè)素養(yǎng)培育工程、創(chuàng)新教育和實踐工程，著力打造xx職教優(yōu)生品牌。主動服務(wù)xx“五大建設(shè)”、構(gòu)筑臺資集聚新高地、借港出海、融入長三角等發(fā)展戰(zhàn)略的實施，積極為富士康等本地企業(yè)提供技能型人才，力爭畢業(yè)生就業(yè)率、本地就業(yè)率分別達98%和70%。
第5篇 教育局2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路 3650字
2024年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和州教育局的指導下，縣教育局堅持貫徹落實科學發(fā)展觀，積極實施“科教促縣”戰(zhàn)略，以構(gòu)建文明平安和諧校園為目標，以提高教育質(zhì)量為中心，以提升學校管理水平為重點，全面實施素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，全縣各級各類教育得到持續(xù)健康發(fā)展，為全面完成年度教育工作目標任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
一、2024年上半年教育工作回顧
（一）勤政廉政建設(shè)卓有成效
2、學習實踐活動取得新的成果。組織全縣教育系統(tǒng)42個基層支部的書記、校長到黃平民族中學、黃平二中、舊州中心校和全國新農(nóng)村示范點舊州鎮(zhèn)寨碧村考察學習，交流了經(jīng)驗，開闊了視野，進一步增強了加強學校黨建工作的信心；組織召開了全系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)表彰大會。教育系統(tǒng)的學習實踐活動得到了州教育局和縣委活動辦的充分肯定。
3、“踐行宗旨教育”活動全面推進。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排和部署，局黨組制定了《教育系統(tǒng)“忠實踐行宗旨、廉政廉政為民”教育活動實施方案》、活動推進表、領(lǐng)導小組工作職責和辦公室工作職責，于6月10日啟動了全系統(tǒng)“忠實踐行宗旨、廉政廉政為民”教育活動。
4、師德師風建設(shè)取得明顯成效。為建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛，有愛心、求進取的高素質(zhì)教師隊伍，推進和諧校園建設(shè)。今年4月，縣教育局在全縣中小學開展了“爭做學生愛戴的教師”師德師風主題實踐活動，以“我與學生結(jié)對子”為載體，全縣所有科任教師都與一名以上學生結(jié)上了“對子”，并簽訂了《結(jié)對子協(xié)議書》，通過各種途徑、各種形式多方了解“學困生”致后的原因以及“特困學生”和留守兒童的家庭情況，制定幫扶計劃，與他們接觸談心，與他們交朋友，從學習、生活、心理、健康等多方面對他們進行關(guān)心和幫助。實踐活動進一步增強了廣大教師愛崗敬業(yè)、教書育人、關(guān)愛學生的自覺性，樹立了良好的教師形象。
6、信訪維穩(wěn)工作扎實有效。一是積極辦理各種信訪件，有效化解各種矛盾。上半年共收到來信、來電、來訪反映問題的共29件，已經(jīng)辦結(jié)的有26件，有3件正在辦理中，辦結(jié)率達90%。二是五措施努力做好維穩(wěn)工作，即對全縣教育系統(tǒng)矛盾糾紛進行了摸底排查；節(jié)假日重要會議期間維穩(wěn)情況實行零報告；對新矛盾、新糾紛及時排除化解；開展《信訪條例》實施五周年宣傳教育活動；包保責任人要及時、準確掌握包保對象的動向，切實把包保對象穩(wěn)控在基層。
7、治理教育亂收費取得明顯成效。今年3月，教育局組成5個檢查組對全縣中小學開展了春季教育收費檢查，糾正了個別學校的違規(guī)收費行為，清退代收保險費、作業(yè)車費和不足齡生收費共計12194元。
8、廉潔自律教育進一步加強。2024年初，縣城關(guān)辦喬遷酒出現(xiàn)反彈現(xiàn)象，縣教育局及時下發(fā)了《關(guān)于進一步加強全縣教育系統(tǒng)廉潔法自律的通知》，要求全體教職員工嚴禁操辦喬遷、生日、滿月、升學、工作調(diào)動（升遷）等酒席，或采取其他方式辦酒斂財。上半年，及時制止了兩起教職工違規(guī)操辦酒席，維護了教育系統(tǒng)的形象。
9、宣傳工作取得新的突破。一是開辟了新的“黨務(wù)政務(wù)公開欄”；二是編發(fā)了《黃平教育簡報》65期和《黃平教育》內(nèi)部刊物6期，在《且蘭黃平報》、《黔東南日報》、《西部開發(fā)報》和“黃平電視新聞”等媒體刊發(fā)宣傳黃平教育的新聞稿件60余篇，報刊采用率達80%，強大的宣傳攻勢提升了黃平教育的影響力和知曉率。三是利用“三八節(jié)”婦女兒童權(quán)益保護日和“四月八日”黃平苗族傳統(tǒng)節(jié)日宣傳《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，以及消費安全、食品衛(wèi)生、交通安全等知識。
10、扎實推進普法和中小繼教迎檢工作。為迎接國家教育部和省州 “五五”普法和省州中小學教師繼續(xù)教育檢查驗收，縣教育局分別召開了全縣中小學繼續(xù)教育工作會議和全縣教育系統(tǒng)“五五”普法迎檢工作會議，部署和指導學校認真完成各項評估驗收準備工作，確保迎檢工作萬無一失。
11、計生工作和“整臟治亂”工作扎實開展。與各中小學簽訂了人口與計劃生育綜合治理目標管理責任書和“整臟治亂”工作目標管理責任書，把兩項工作列為學校目標考核責任體系，作為年度考核的一個重要內(nèi)容，并與年度的績效工資、校長崗位津貼兌現(xiàn)掛鉤，從而使計生工作和“整臟治亂”工作得以有效推進。
12、教育工會組織建設(shè)進一步加強。2024年上半年，縣教育工會通過業(yè)務(wù)培訓等方式加強對基層單位組建工會和工會換屆選舉工作的指導，新建基層教育工會5個，指導基層工會換屆選舉3個?，F(xiàn)全縣教育工會組建率和會員入會率達98%，公辦學校工會組建率和會員入會率達到100%，并實現(xiàn)了學校工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會“三會”同建。
（二）“兩基”鞏固提高工作扎實推進
（三）師資隊伍建設(shè)取得新的進展
2、開展了新教師招聘工作。按照公開、公正、公平原則，共招錄了80名特崗教師，進一步緩解了我縣中小學教師缺編的問題。
（四）教育科研力度進一步加大
2、召開了中學數(shù)學課題實驗經(jīng)驗交流會，推動了數(shù)學課題實驗工作的開展。
3、舉辦了全縣高考備考調(diào)研會，聽取了州教科所有關(guān)高考點評專家的講座，調(diào)整了部分復習方案。
4、組織全縣村級完小以上的語文和數(shù)學教師，在凱里分別參加了全國初中語文名師作文經(jīng)典課堂教學觀摩研討會和全國小學數(shù)學新課堂教學展示與研討會，受培訓的小學教師共476人。
5、組織20余名初中教師到貴陽參加全國初中語文名師經(jīng)典課堂教學觀摩研討會。
6、舉辦了中小學各科優(yōu)質(zhì)課評比活動，各科一等獎獲得者全部推薦到省州參加上一級的優(yōu)質(zhì)課評比。
7、舉辦了全縣中小學德育課題研討會，組織觀摩了3節(jié)中小學、幼兒園德育主題班會課，交流了思想，統(tǒng)一了認識，豐富了育人方法，拓寬了育人渠道，堅定了智育為主，德育為先，全面發(fā)展的教育教學管理理念。
（五）素質(zhì)教育取得新的突破
一是組織全縣中小學生參加了全國青少年五好小公民主題教育“我是90后”讀書征文活動；二是與縣委宣傳部等三家單位聯(lián)合舉辦了中小學生村級公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”有獎?wù)魑摹嫶筚?；三是“六一”期間組織舊州二小留守少年兒童代表黔東南州參加由團省委、省體育局、省教育廳、省少工委聯(lián)合開展的貴州省手拉手一起走—留守少年兒童快樂運動會，并獲團體總分第一名；四是開展了全縣中小學師生法制教育征文競賽活動，有力地推進了中小學法制教育和法律“六進”工作；五是開展了全縣中小學生“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題實踐活動，進一步豐富了德育工作的內(nèi)涵。
（六）教育民生工程取得新成績
2、認真做好學生信用助學貸款工作。開展了2024年生源地學生信用助學貸款貸后管理工作，核實和完成了2024年貸款學生全部信息及其貸款檔案的整理和保管工作；開展了我縣2024年生源地學生信用貸款前期宣傳、準備工作。
（七）學校安全工作扎實有力
1、提高認識，加強領(lǐng)導，確保安全工作落實到位。縣教育局成立了學校安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，明確專人負責安全工作日常事務(wù)；與全縣中小學簽訂了《黃平縣中小學校2024年安全生產(chǎn)責任狀》、《森林防火安全責任書》，形成了學校安全生產(chǎn)工作層層把關(guān)，責任處處落實到人的工作新格局。
2、完善檢查制度，落實隱患排查整改工作措施。春季開學初，對全縣中小學進行了全面的安全檢查和排查，檢查面達到100％。同時在期中、期末多次組織專項檢查組對學校“道路交通、消防、食品衛(wèi)生、地質(zhì)災害、師生用電、學校及周邊治安環(huán)境、學校教學和建筑設(shè)施、森林防火、防雷、校園安保等進行專項檢查和排查，切實做到學校安全隱患底數(shù)清、情況明，并根據(jù)存在的問題相應(yīng)制定出具體的整改方案，及時加以整改，消除了校園安全隱患，有效遏制了學校安全事故的發(fā)生。
3、建立健全安全制度，全面落實安全工作措施。縣教育局嚴格按照上級部門以及縣委、縣人民政府的有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合教育實際，制定和完善了《黃平縣中小學校安全管理制度》等14個方面的安全工作方案、制度，編印了《黃平縣中小學生安全手冊》，指導各中小學校積極開展消防、安保、防震等逃生演練活動，切實提高了學生自救自護的能力，效果非常明顯。同時，還邀請公安交警、消防、衛(wèi)生防疫等相關(guān)職能部門的專業(yè)人員到校開展各項安全專題宣傳教育講座，不斷增強學校師生安全意識。通過建立健全制度，完善工作措施和加強宣傳教育，學校安全生產(chǎn)工作得到了全面的落實，杜絕了學校安全事故的發(fā)生。
二、2024年下半年工作思路
1、全力抓好七項重點工作。一是全面推進黃平縣教育“十二五”規(guī)劃和標準化學校建設(shè)規(guī)劃各項前期準備工作；二是全面推進“校財局管”工作，啟動高中教育新課程改革；三是全面推進民族民間文化進校園工作；四是全面推進“踐行宗旨教育”活動和教育系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)；五是全面推進“爭做學生愛戴的老師”師德師風主題實踐活動；六是全面推進中職招生工作，抓好基礎(chǔ)教育保學控輟工作；七是全面推進平安校園創(chuàng)建活動，著力抓好安全工作，大力改善校園安全設(shè)施，確保校園安全。
2、扎實抓好教育民生工作，做好教育幫扶和教育工程建設(shè)工作，使國家各項教育惠民政策真正落到實處。
3、加強法制教育、禁毒教育、國家安全知識教育，完善預防違法犯罪預警機制，抓好社會治安綜合治理和信訪維穩(wěn)工作，切實維護教育穩(wěn)定。
4、大力抓好教育科研工作，深入推進基礎(chǔ)教育課程改革，提高教學質(zhì)量。
5、著力加強行風建設(shè)。加強“三力”建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，扎實開展“廉潔文化進校園”活動，推進軟環(huán)境建設(shè)，著力改進教育行風。
6、深入開展教育系統(tǒng)人事制度改革，建立健全競爭激勵機制。
第6篇 2023年教育局上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 5800字
上半年，市教育局緊緊圍繞市委、市政府的統(tǒng)一部署和年度教育工作目標任務(wù)，堅持以加快推進教育現(xiàn)代化建設(shè)、推進義務(wù)教育均衡發(fā)展為目標，以規(guī)范辦學行為深入實施素質(zhì)教育為重點，解放思想，深化改革，開拓創(chuàng)新，擴大開放，不斷增強教育服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展能力，各項工作緊張有序開展，部分工作已取得明顯成效。現(xiàn)總結(jié)如下：
1.堅持統(tǒng)籌兼顧，教育事業(yè)發(fā)展更加協(xié)調(diào)。幼兒教育：召開0-3歲早期教育工作座談會、現(xiàn)場推進會，大力推進我市0—3歲嬰幼兒早期教育工作，提高早教指導服務(wù)質(zhì)量。目前全市116鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）都依托幼兒園掛牌成立了早期教育指導中心。認真編制全市幼兒園創(chuàng)建規(guī)劃，加快優(yōu)質(zhì)幼兒園建設(shè)步伐。積極發(fā)揮淮安市學前教育共同發(fā)展促進會的平臺作用，通過學習交流提高幼教管理水平。義務(wù)教育：健全初中、小學學籍數(shù)據(jù)庫，加強學籍電子化管理，嚴格審批學生轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入，加強對義務(wù)教育階段學生流動的監(jiān)管，嚴防輟學現(xiàn)象發(fā)生。出臺《2024年淮安市初中招生工作意見》，以及《2024年淮安市小學畢業(yè)水平考核辦法》，嚴格執(zhí)行派位制度，保證每個學生都有學上。高中教育：嚴格執(zhí)行省“五嚴規(guī)定”，進一步落實公辦高中招生“三限”規(guī)定，規(guī)范招生行為，確保順利完成普通高中和中職學校分別招生3.35萬人和3.7萬人的硬性任務(wù)。今年高考工作做到精心組織、精致管理，高考成績再創(chuàng)新輝煌。全市參加高考41369人，二本以上達線11062人，比去年達線總?cè)藬?shù)增加10％，其中普通類8034人，體藝類3028人。特殊教育：繼續(xù)實施合格特校建設(shè)工程，大力提升特校硬件和軟件的建設(shè)水平。預計今年城鄉(xiāng)學前三年幼兒入園率、義務(wù)教育階段鞏固率等事業(yè)發(fā)展指標將全部達到或超過年初目標。
2.堅持重點突破，教育現(xiàn)代化建設(shè)快速推進。一是完成教育現(xiàn)代化創(chuàng)建規(guī)劃。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進。從2024年到2024年，是以點帶面、典型引路階段。從2024年到2024年，是重點突破，全面推進階段。從2024年開始，是提升品質(zhì)，縱深發(fā)展階段。督促指導各縣（區(qū)）對照市創(chuàng)建規(guī)劃和省教育現(xiàn)代化的16項指標要求，結(jié)合當?shù)厝孢_小康進度的實際，制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度教育現(xiàn)代化建設(shè)實施項目。二是擴大優(yōu)質(zhì)教育資源。上半年車橋中學、都梁中學2所中學創(chuàng)建成為省三高中，21所幼兒園創(chuàng)建成為省優(yōu)質(zhì)幼兒園。下半年將有2所普通高中申報省四普通高中，3所職教中心接受省四評估，29所幼兒園接受省市級優(yōu)質(zhì)園評估。三是大力推進重點縣區(qū)創(chuàng)建教育現(xiàn)代化。在加強對全市面上創(chuàng)建教育現(xiàn)代化督促指導的同時，今年重點指導督促金湖、洪澤創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進縣。
3.堅持優(yōu)質(zhì)發(fā)展，教育均衡取得實效。一是一批重點工程順利實施。大力實施育才興教工程，今年上半年全市共投入資金1.53億元，資助各級各類學生21.15萬人，確保家庭經(jīng)濟困難學生不因貧失學。大力實施校舍安全工程，全市共落實抗震鑒定經(jīng)費近2千萬元，對全市768所中小學、8023幢校舍建筑、512.01萬平方米建筑面積進行逐一鑒定，明確c、d級校舍202.4萬平方米。大力實施教育信息資源中心建設(shè)工程，年初淮安教育信息資源中心順利建成，已在項目學校開展推廣應(yīng)用試點工作，并研發(fā)“網(wǎng)絡(luò)同步助學”系統(tǒng)，將遠程教育延伸到家庭。大力實施“龍芯電腦”推廣應(yīng)用工程，全市284所學校被列為省幫扶學校，目前這些學校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成。扎實推進裝備標準“三進二”，上半年8個縣（區(qū)）教育裝備投入1160多萬元，新增實驗室27口，實驗儀器設(shè)備80多萬元，添置計算機400多臺，圖書6萬多冊。實施“優(yōu)質(zhì)資源下鄉(xiāng)工程”，免費發(fā)放中小學英語錄音教材336491套。二是推行集團化辦學模式。全市組建71個基礎(chǔ)教育辦學集團，其中中學教育集團24個，小學教育集團22個，幼兒教育集團25個，涉及77所相對薄弱學校和新建學校，集團校間有序開展交流幫扶活動。三是推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)建設(shè)。堅持點面結(jié)合，著力指導洪澤縣創(chuàng)建“江蘇省義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)”，以此帶動全市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。四是認真做好改制學校的清理規(guī)范工作。按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則，已初步擬定市直有關(guān)改制學校方案。
4.堅持內(nèi)涵建設(shè)，素質(zhì)教育深入實施。一是切實加強未成年人思想道德建設(shè)。以愛國主義教育、法制教育、科普教育、安全教育、環(huán)保教育為主題，開展豐富多彩的教育活動。深入開展“周恩來精神宣傳月”活動，召開了全市“周恩來班”命名表彰大會，命名表彰100個市級“周恩來班”。全省表彰了60個省級“周恩來班”，我市有14個班級獲此殊榮。二是切實加強體藝、科技和心理健康教育。大力實施“333”工程，全市創(chuàng)建30所體育特色學校、30所藝術(shù)特色學校和30所科技特色學校，舉辦了全市十四屆少兒“四棋”比賽等多種體藝活動。深入實施心理健康教育“四早工程”，開展小學學科教學滲透心理健康研討活動。三是切實加強課程管理。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃，加強校本課程開發(fā)， 我市榮獲“江蘇省基礎(chǔ)教育課程改革先進集體”，出版了《淮安地方文化之教育傳承》一書。四是切實規(guī)范辦學行為。嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定，組織開展了“規(guī)范辦學百校行”活動，完善規(guī)范辦學行為實施素質(zhì)教育的長效機制。特別是在招生管理方面，進一步改革招生制度，出臺了“小升初”改革新方案和中考辦法，將熱點高中招生計劃的50%按照學生數(shù)定向分配到全市所有初中，公辦初中按學區(qū)免試就近入學，外來務(wù)工人員隨遷子女100%就讀市區(qū)公辦學校。
5.堅持品牌建設(shè)，職業(yè)教育蓬勃發(fā)展。一是認真組織技能大賽和創(chuàng)新大賽。舉辦了全市第五屆職校師生技能大賽，1200多生參加了15個專業(yè)大類、43個項目的角逐。我市組織280名優(yōu)秀選手參加省技能大賽，獲得13個一等獎、30個二等獎、72個三等獎，獎牌總數(shù)比去年增加近10％。淮陰衛(wèi)校作為省賽賽點，高水平、高質(zhì)量承辦了全省護理專業(yè)競賽。在江蘇省職業(yè)教育創(chuàng)新大賽中，淮安市共創(chuàng)下獲獎率第一、中職金牌數(shù)第一、中職獎牌數(shù)第一等6項全省第一，市教育局被評為組織單位。二是深化職教課程改革。組織了3個全市職業(yè)教育課程改革現(xiàn)場會和2個課程改革專題培訓， 900多長和骨干教師、1500多名學生參加了活動。組織申報了7個省級課改實驗點，其中6個實驗點接受了省廳現(xiàn)場視導評估。積極做好第一屆江蘇省職業(yè)教育教學改革研究課題的申報立項工作，累計上報選題建議達450余條。三是加強示范專業(yè)建設(shè)?；窗彩兄械葘I(yè)學校的計算機應(yīng)用技術(shù)等14個專業(yè)被確定為2024年市級示范專業(yè)。同時推薦12個專業(yè)參加省示范專業(yè)驗收，已有8個專業(yè)接受了省評估驗收。四是成功舉辦職教論壇。4月初市教育局會同開發(fā)區(qū)管委會等4個部門協(xié)助市政府成功舉辦首屆職教區(qū)域合作發(fā)展（淮安）論壇。來自全國17個?。ㄊ小⒆灾螀^(qū)），176個院校的專家、校長共384人參加論壇。會上有近百個單位簽約了校校合作和校企合作協(xié)議，會后近兩月內(nèi)又有安徽、河南等省60多個職業(yè)學校來我市進行校企、校校合作交流。
6.堅持德能并舉，師資素質(zhì)大幅提高。一是加強教師師德建設(shè)。啟動實施“師德建設(shè)年”活動，進一步完善了中小學師德考評制度。二是加強教師培訓。上半年專題培訓幼兒園、小學、中學教師2456人次。組織九個年級共10門學科的課堂教學研討會，參加教師近3000人。組織各年級段教師優(yōu)秀課評比活動28個科次。舉辦了淮安市“信息技術(shù)在學科教學中有效應(yīng)用”教學評比活動，共有中小學、特教六門學科120名教師參賽。三是加強城鄉(xiāng)教師交流。繼續(xù)實施“三百工程”，選派200名左右城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師赴農(nóng)村支教，100名左右農(nóng)村教師到城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校掛職進修。四是加強培養(yǎng)。啟動實施“雙名”工程，年初印發(fā)了《淮安市學科帶頭人評選辦法》，于5月底評選出361名學科帶頭人，并實行“滾動制”管理，聘期為三年，到期后重新評選認定。推薦28名江蘇省第十一批特級教師人選報省參評。
7.堅持優(yōu)質(zhì)建設(shè)，重點項目順利推進。一是著力推進市直學校工程建設(shè)?；搓幧绦６诮ㄔO(shè)實訓樓主體工程已經(jīng)建成，目前正在辦理五座橋梁等附屬工程的招標手續(xù)。附中田家炳教學樓總面積11000平方米，總造價1477萬元，已于5月15日順利封頂，預計8月10日前完工。淮中生態(tài)商務(wù)新城分校的230畝土地已劃定，初定規(guī)模為20軌的初中，現(xiàn)已完成初步規(guī)劃設(shè)計工作。實小生態(tài)商務(wù)新城分校的80畝土地也已劃定，初定規(guī)模為10軌的小學和8軌的幼兒園，現(xiàn)正在進行規(guī)劃設(shè)計工作?；窗残W總投資5000萬元，占地35畝，建筑面積2萬平方米，目前正抓緊時間完成拆遷工作。二是督促指導縣（區(qū)）職教中心建設(shè)。楚州區(qū)職教中心新校區(qū)目前正處于選址階段；淮陰區(qū)職教中心擴建工程即將開始；漣水職教中心新校區(qū)8月份開工建設(shè)，明年投入使用；盱眙縣職教中心已接受省四評估，新校區(qū)建設(shè)即將開始；經(jīng)濟開發(fā)區(qū)職教中心新校區(qū)一期工程已開工，下半年將接受省四評估。
8.堅持緊貼中心，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展本領(lǐng)不斷增強。一是全力做好服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)。組織開展各職業(yè)學校負責人觀摩大企業(yè)，走進大企業(yè)活動，引導廣大學生為本地經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，到大企業(yè)頂崗實習和就業(yè)。截止6月底，為富士康輸送 2900 名，為達方電子有限公司輸送1300名頂崗實習和就業(yè)學生。組織市縣職業(yè)學校招生退役士兵1431名，開設(shè)了中、高級職業(yè)技能培訓班近50個。培訓返鄉(xiāng)農(nóng)民工20萬人次，為促進農(nóng)民增收，保持農(nóng)村穩(wěn)定做出了積極的貢獻。二是全力做好安全穩(wěn)定工作。上半年，市教育局召開各類安全工作會議4次，開展安全工作專項檢查3次，狠抓安全責任落實，排查并及時解除安全隱患。在全市中小學、幼兒園大力推進學?！?+3”安全監(jiān)控體系建設(shè)，扎實開展“學校安全月”和“安全工作先進（合格）?！眲?chuàng)建活動。督促各地、各學校配備專職保安和專門設(shè)備，提高學校、幼兒園的人防、物防與技防的水平。為市直中小學、幼兒園增配46名保安，給學校安全提供有力保障。今年以來全市沒有發(fā)生一起校園傷害案件。上半年成功辦理省市領(lǐng)導交辦件及領(lǐng)導信箱150余件，處理群眾來信60余件，接待來訪30余次，做到“件件有答復，事事有回音”。三是認真做好語言文字工作。上半年組織10次普通話水平測試，參加測試5000多人。積極推進我市三類城市語言文字評估工作。盱眙、漣水、洪澤先后接受評估，效果很好。金湖縣語言文字工作評估作為全省語言文字工作評估現(xiàn)場，接受全國部分省專家觀摩，在全省、全國產(chǎn)生了重要影響。四是認真做好各類招生考試工作。順利完成高考、中考等各類教育考試18次，總規(guī)模達36.8萬人次。五是認真做好雙擁、綜合治理、掛鉤幫扶、提議案辦理、“十二五”教育規(guī)劃編制等相關(guān)工作。
下半年工作安排
下半年，全市教育工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，以辦人民滿意教育為宗旨，解放思想，與時俱進，銳意改革，爭先創(chuàng)優(yōu)，積極推進教育現(xiàn)代化建設(shè)，努力實現(xiàn)“蘇北、全省進位、特色顯著”的發(fā)展目標，著力實現(xiàn)五個“突破”。
一是在推進教育現(xiàn)代化建設(shè)上求突破。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進。從2024年到2024年，是以點帶面、典型引路階段。綜合實力較強的縣（區(qū)）率先創(chuàng)建，基礎(chǔ)較為薄弱的縣（區(qū)）從單項工作上先行推進，及時總結(jié)、推廣經(jīng)驗。從2024年到2024年，是重點突破，全面推進階段。重點難點集中攻堅，全市大多數(shù)縣（區(qū)）要通過省教育現(xiàn)代化先進縣（區(qū)）評估驗收。從2024年開始，是提升品質(zhì)，縱深發(fā)展階段。下半年將對照各縣區(qū)的創(chuàng)建任務(wù)，進一步加大督促檢查的力度，確保完成三上高中、省市級優(yōu)質(zhì)幼兒園、省級社區(qū)教育中心等各項創(chuàng)建任務(wù)，并重點指導督促金湖、洪澤全力創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進縣。
二是在教育均衡發(fā)展上求突破。建設(shè)一批優(yōu)質(zhì)學校，認真完成田家炳教學樓、商校二期建設(shè)，異地新建北京路小學，配合支持新城公司建設(shè)淮陰中學、市實驗小學分校，督促指導楚州區(qū)、淮陰區(qū)等縣區(qū)建設(shè)職教中心。繼續(xù)大力實施育才興教、校舍安全、現(xiàn)代遠程教育、“龍芯電腦”推廣應(yīng)用等重點工程，推進義務(wù)教育學校標準化建設(shè)，推進優(yōu)質(zhì)資源共享。積極采取“分區(qū)規(guī)劃、分類指導、分層推進、分別支持、分期評估”的策略，大力開展義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)創(chuàng)建活動，出臺《推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展“十條”意見》，在師資培訓、硬件改造、考核獎勵等方面對“示范區(qū)”創(chuàng)建予以大力支持，進一步調(diào)動縣區(qū)政府及學校的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力把“示范區(qū)”建設(shè)打造成引領(lǐng)全市教育發(fā)展的品牌工程。深入實施“三百工程”，健全和完善支教機制。積極推進集團化辦學，擴大優(yōu)質(zhì)資源的輻射力和影響力。積極開展按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則，積極穩(wěn)妥地做好改制學校的清理規(guī)范工作，通過對改制學校的收回，進一步擴大市區(qū)公辦優(yōu)質(zhì)教育資源，緩解擇校熱，促進教育公平。
三是在師資隊伍建設(shè)上求突破。認真落實市政府出臺的《關(guān)于大力加強教師隊伍建設(shè)的意見》。廣泛開展“師德建設(shè)年”活動，建立和完善師德考評制度。深入實施“雙名”工程，培養(yǎng)一批長，用三年時間培養(yǎng)100名特級教師、1000名學科帶頭人和10000萬名骨干教師后備隊伍。全面推行教職工全員聘用制，進一步完善教師補充機制、流動機制，切實解決中小學教師結(jié)構(gòu)不合理的問題。不斷完善義務(wù)教育階段績效工資實施方案，健全教師考核評價機制，充分調(diào)動廣大教師工作的積極性和主動性。加大教師培訓力度，精心制定培訓計劃，合理安排暑期教師培訓，完成市級以上培訓5000人次。
四是在深化素質(zhì)教育上求突破。嚴格執(zhí)行國家課程方案計劃，著力解決農(nóng)村中小學英語、信息技術(shù)、音體美等課程難以開足的問題，重視高中綜合實踐活動課程、技術(shù)類課程的開設(shè)。充分利用本校現(xiàn)有的課程資源以及當?shù)刈匀?、?jīng)濟與文化資源優(yōu)勢，開發(fā)特色鮮明的校本課程。深入推進“周恩來班”創(chuàng)建工作和心理健康教育“四早”工程。大力實施“333”工程，切實加強學校體育、藝術(shù)及科技教育。舉辦江蘇省中外中小學校長國際論壇，擴大對外交流，提升全市中小學校長管理水平。建立科學的學生評價機制，實現(xiàn)評價內(nèi)容綜合化、方式多樣化、主體多元化、過程動態(tài)化，促進學生學習方式和教師教學方式的轉(zhuǎn)變，提升學生綜合素質(zhì)。嚴格執(zhí)行“五嚴”規(guī)定，繼續(xù)開展“規(guī)范辦學百校行”活動，進一步完善規(guī)范辦學行為實施素質(zhì)教育的長效機制。
五是在提高服務(wù)經(jīng)濟能力上求突破。鞏固擴大招生規(guī)模，根據(jù)全市未來幾年龐大用工需求，完成今年全市中職3萬人以上的招生任務(wù)。組織淮安市第五屆師生技能大賽和第四屆創(chuàng)新大賽，提升師生綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。依據(jù)我市產(chǎn)業(yè)需求，整合優(yōu)化職教資源，積極實施“四個一”建設(shè)工程，即建設(shè)一批職教集團、一批示范性職業(yè)學校、一批示范性專業(yè)、一批示范性實訓基地，打造職教強校品牌。圍繞“有技能、肯吃苦、會創(chuàng)新”的要求，積極實施職業(yè)技能提升工程、職業(yè)素養(yǎng)培育工程、創(chuàng)新教育和實踐工程，著力打造淮安職教優(yōu)生品牌。主動服務(wù)淮安“五大建設(shè)”、構(gòu)筑臺資集聚新高地、借港出海、融入長三角等發(fā)展戰(zhàn)略的實施，積極為富士康等本地企業(yè)提供技能型人才，力爭畢業(yè)生就業(yè)率、本地就業(yè)率分別達98%和70%。
