2023年上半年黨建工作總結(縣委)（十五篇）

第1篇 2023年上半年黨建工作總結縣委 3150字

2024年，縣委常委會堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以加強黨的長期執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以堅定理想信念宗旨為根基，以調動全黨積極性、主動性、創(chuàng)造性為著力點，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，不斷提高黨的建設質量。

一、緊扣思想建設，切實提升理論武裝的引領力

堅持將學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，切實在學懂弄通做實上下功夫，深入開展多形式、分層次、全覆蓋的學習培訓和宣傳宣講活動，組織召開縣委中心組理論學習會x次，分批分類舉辦中青年干部、科級干部、后備干部培訓班x班次、輪訓x余人。認真組織開展“六團六進”主題宣講活動，利用各地新時代文明實踐中心開展基層宣講x余場。繼續(xù)組織領導黨員干部學習《全面從嚴治黨面對面》《黨的十九大文件學習輔導讀物》、《***談治國理政》第二卷和《新時代面對面》等理論讀本，各級黨組織開展專題研討900余人次，黨員干部思想理論水平進一步提高。認真組織推廣使用學習強國平臺，做到全縣各級黨組織全覆蓋。

二、緊扣政治建設，切實提升自覺看齊的向心力

縣委常委會帶頭深入學___*____關于黨的政治建設的一系列重要論述，堅持把正確的政治方向貫徹到謀劃重大戰(zhàn)略、制定重大決策、部署重大任務、推進重大工作的實踐中去，始終把堅決維護***____的核心地位、堅決維護____權威和集中統(tǒng)一領導作為最高政治原則，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨。嚴肅黨內政治生活，認真執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則，全面落實“三會一課”、黨員活動日、民主生活會、組織生活會制度，高質量開展2024年度專題民主生活會和省委巡視整改專題民主生活會，建立整改清單，查擺出來的xx問題已完成xx個，還有xx正在抓緊落實。

三、緊扣隊伍建設，切實提升干事創(chuàng)業(yè)的落實力

深入貫徹新時期“好干部”標準，強化面向基層用人導向，上半年年提拔干部xx名，重用xx人,交流干部xx人。加強干部日常管理監(jiān)督，嚴格落實提醒函詢誡勉制度，共開展提醒談話x人、函詢x人。加大年輕干部培養(yǎng)，有針對性選擇x人次優(yōu)秀年輕干部到脫貧攻堅、項目建設、信訪維穩(wěn)、招商引資等一線掛職鍛煉。加大后備干部培養(yǎng)，儲備各級領導干部后備人才xx名。加強干部日常管理監(jiān)督，完善干部監(jiān)督管理制度，審核干部任用人選x人次、評先評優(yōu)xx人次。堅持以科學的機制激勵干部，制定激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛閷嵤┘殑t，為敢擔當?shù)母刹繐敗楦邑撠煹母刹控撠?。認真貫徹黨管人才原則。統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設，引進高層次人才團隊x個，單獨引才x人。

四、緊扣組織建設，切實提升服務發(fā)展的源動力

扎實推進基層黨組織標準化規(guī)范化建設，xx個黨組織創(chuàng)建達標，實現(xiàn)農村、社區(qū)、機關事業(yè)單位、國有企業(yè)、中小學校等領域全部達標。進一步規(guī)范村兩委干部管理，制定出臺《xx縣村兩委干部管理若干規(guī)定》和《xx縣村兩委干部年度考評管理實施意見》。積極開展農村軟弱渙散村黨組織整治，xx個村被確定為軟弱渙散村黨組織，實行一村一策，制定整改措施xx項，正在持續(xù)推進中。非公黨建穩(wěn)步擴面，調整不規(guī)范黨組織xx個。3月份建成全市首個紅色教育基地，組織各類黨性教育培養(yǎng)x批x人。充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織引領作用，更好地服務發(fā)展、服務群眾。

五、緊扣作風建設，切實提升真抓實干的執(zhí)行力

組織開展“干部隊伍作風大改進建設年”活動，對信訪舉報、審計監(jiān)督和執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題線索進行專項處置，上半年查處違反中央八項規(guī)定精神問題xx起，處理xx人，通報曝光典型案例x批xx起。在元旦、春節(jié)、端午等重要時間節(jié)點，重申和強調“十個嚴禁”等紀律要求，發(fā)送廉潔短信3000余條。進一步改進工作作風，堅決克服形式主義、官僚主義，認真貫徹落實中央和省市委關于規(guī)范督查檢查考核工作的有關精神，進一步規(guī)范統(tǒng)籌我縣督查檢查考核工作，印發(fā)《xx縣2024年度督查檢查考核計劃》，確定督查檢查考核事項xx項，相比2024年精簡xx%。深入推進機關效能建設和政府服務提質增效工程，認真開展形式主義官僚主義問題大排查大調研，排查和糾治問題xx個。

六、緊扣反腐敗斗爭，切實提升拒腐防變的免疫力

堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，重遏制、強高壓、長震懾，精準有序懲治腐敗。突出抓早抓小，堅持紀在法前、紀嚴于法，綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”尤其是第一種形態(tài)，做到啊防微杜漸、嚴在平時，上半年運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理xx人次，其中，第一種形態(tài)xx人次，占xx%。注重加強廉政教育，有針對性組織廉政風險高的單位主要負責人、分管領導參與法院審理案件旁聽xx人次，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。支持紀檢監(jiān)察機關查辦案件，上半年立案xx件，結案xx件，給予黨紀政務處分xx人。狠抓巡視問題整改，省委巡視反饋的xx問題全部整改完畢，建立和完善制度xx項。

雖然目前黨建工作取得了一定的成績，但是在推進黨建工作中還存在一些不足。一是黨建工作開展不平衡。盡管在推動農村和機關黨建方面取得了一些成效，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣直單位、農村與社區(qū)直接工作力度和效果不一，非公企業(yè)和學校等領域黨建還是差距。二是理論學習效果有待提升。少數(shù)單位對待理論學習仍然存在重形式輕效果的現(xiàn)象，用***新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作方面還有差距。三是作風建設還有短板。少數(shù)單位少數(shù)干部擔當進取意識不強，攻堅克難、奮發(fā)有為的銳氣不足。

下一步，我縣將全面落實新時代黨的建設總要求，不斷提高黨的建設科學化水平，為推動各項事業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證。

(一)突出“兩個維護”，加強政治建設。堅決把正確政治方向貫徹到謀劃工作、制定政策、部署任務、日常實踐中去，始終與以***同志________和省市委同心同向同行。堅持民主集中制，認真執(zhí)行縣委議事規(guī)則和決策程序，提高決策能力和執(zhí)政水平。大力弘揚正氣充盈的黨內政治文化，堅決反對偽忠誠、兩面人。

(二)突出理論武裝，加強思想建設。持續(xù)深入學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，精心組織開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育。加強黨的新聞輿論陣地建設，用活用好縣融媒體中心平臺，推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體深度融合發(fā)展。

(三)突出正確導向，加強隊伍建設。改進推薦考察方式，加強綜合分析研判，統(tǒng)籌做好干部選拔培養(yǎng)工作。加強對干部的全方位管理，注重干部日常監(jiān)督，堅持抓早抓小、防微杜漸，對苗頭性、傾向性問題早打招呼、早提醒、早糾正，防止干部觸紅線、碰底線。

(四)突出政治功能，加強組織建設。認真貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨農村基層組織工作條例》，嚴格落實“三會一課”制度，打造一批農村黨建示范點。組織實施“基層黨建提升年”活動，以提升組織力為重點，深化“一抓雙促”工作，促進黨建工作與中心工作深度融合發(fā)展。

(五)突出從嚴從實，加強作風建設。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則和省市有關規(guī)定，緊盯“四風”新動向新特點，持之以恒正風肅紀，嚴防反彈回潮。全面推行“馬上就干、真抓實干”，加大治慵治懶力度，密切黨群干群關系。

(六)突出標本兼治，加強紀律建設。堅持紀嚴于法、紀在法前，深化運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，最大限度防止干部出問題。用好巡察“利劍”，統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察，深化專項巡察，開展機動式巡察，強化巡察成果綜合運用，充分發(fā)揮震懾遏制治本作用。

第2篇 縣鎮(zhèn)2023年上半年黨建工作總結 3700字

2023鎮(zhèn)2024年年黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求，圍繞構建和諧社會和建設社會主義新農村，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農民得到實惠為切入點，以加強干部隊伍建設和鞏固發(fā)展先進性教育活動成果為重點，以建設社會主義新農村為奮斗目標，積極探索創(chuàng)新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為五峰經濟社會又快又好發(fā)展提供了強有力的組織保證。

一、以“三項”活動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革為契機，強化黨員干部思想教育，切實轉變工作作風。

1、扎實開展了保持共產黨員先進性教育九個長效機制文件的學習活動。一是鎮(zhèn)黨委在認真研究制定《安排意見》和《學習計劃》的基礎上成立領導小組，嚴格實行領導干部聯(lián)片負責，包村干部全力抓落實的工作機制，切實加強對整個學習培訓活動的指導，通過活動的扎實開展，收到了較好的成效。全鎮(zhèn)共召開動員大會21次，參會黨員達650人（次），各種座談會45次，參加人員820人（次），辦黑板報21期，廣播宣傳26次，黨員問卷測試1次，參加測試黨員436名，機關黨員平均成績均在93分以上，農村黨員均分在80分以上。二是廣泛征求意見，尋找差距。鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式，廣泛征求各方面的意見、建議，全鎮(zhèn)共征求到各類意見建議58條，經歸納整理為21條，對征求到的意見建議，鎮(zhèn)黨委逐一制定出了具體的整改方案，明確整改時限和責任人。保證了意見建議事事有人抓，件件有著落，截止目前，21條意見建議中已集中整改13條，其余8條正在整改中。三是公開，努力為群眾辦實事、解難事。在學習培訓活動中，針對查找出的基礎設施建設步伐緩慢、招商引資力度不大等問題。鎮(zhèn)黨委、政府認真分析存在問題的原因，積極尋求解決的辦法和途徑，把黨支部和黨員活動作為解決問題的有效載體，以公開辦實事，解決群眾的熱點和難點問題。鎮(zhèn)黨委、政府公開在年內為群眾辦十件實事。到目前，已落實6條，其中：4條可望在12月底前全面踐諾。

2、結合中央和省委兩個一號文件的傳達學習，開展了“解放思想”大討論活動。活動期間，全鎮(zhèn)共召開動員大會19次，村級兩委會36次，黨員大會38次，座談會9次，群眾會18次，戶長會18次，走訪農戶980余戶，發(fā)放宣傳材料200余份，廣播宣傳38次，發(fā)放征求意見表500份。在21條歸納的意見建議中，立行立改的4條，需要上級部門協(xié)調解決的8條。鎮(zhèn)上制定整改方案，明確整改時限和責任人，限期整改的9條，到目前為止，已整改13條，通過活動的開展，全鎮(zhèn)廣大黨員干部的整體素質進一步提高，服務“三農”的工作熱情高漲，工作效能明顯增強，特別是鎮(zhèn)村兩級領導班子中呈現(xiàn)出團結一心干事業(yè)，齊心協(xié)力謀發(fā)展，群策群力促和諧的良好局面。

3、深入開展了“作風建設年”活動。根據縣委的統(tǒng)一部署， 鎮(zhèn)黨委、 鎮(zhèn)政府在全鎮(zhèn)機關黨員干部中開展了作風建設年活動，及時成立了以黨委書記為組長的“作風建設年”活動領導小組，制定下發(fā)了《2023鎮(zhèn)機關作風建設年活動安排意見》、《學習計劃》等相關材料，召開了由全鎮(zhèn)機關干部職工參加的動員會，廣泛動員，周密安排，按照統(tǒng)一時間，集中學習的要求，以機關支部為重點，充分利用每天早、晚點名時間，集中人員，集中精力進行對重點規(guī)定篇目的學習。全鎮(zhèn)機關干部職工共撰寫學習心得120篇，記寫學習筆記近1萬字。同時，堅持開門整風，通過自己找、領導點、群眾提、相互幫、社會評等方法，廣泛征求干部群眾對機關作風建設方面的意見建議。全鎮(zhèn)共發(fā)放征求意見建議表150份，走訪群眾850人（次）、座談會6次，參加320人（次），征求到意見建議53條，經歸納整理為9條。鎮(zhèn)上每名黨員干部針對征求到的意見建議，結合自身存在的問題進行對號入坐，認真撰寫剖析材料，制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施。全鎮(zhèn)機關和干部服務大局、服務意識不斷增強，從政行為、內部管理逐步規(guī)范，辦事效率、工作質量明顯提高，各項規(guī)章制度和運行機制更趨完善。

4、穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作。一是領導重視，安排有序，程序規(guī)范。鎮(zhèn)機構改革方案確定后，領導小組及時制定機構改革工作序列表，將每個環(huán)節(jié)的工作按日程排列出來，明確工作任務，落實工作責任，做到了該研究討論的研究討論，該公示的公示，嚴格按程序辦事，使整個改革有條不紊地進行。二是干部職工參與性高，不論是一般工作人員報崗位競職，還是主任、站長的競聘，職工們都以極大地熱情投入到機構改革工作上來。三是干部職工準備充分。競聘演講會場氣氛活躍，演講生動具體，目的明確，答辯從容自如，主體突出，答卷認真仔細，報崗聯(lián)系實際，慎重選擇。四是群眾反映好，參考測評會的村干部群眾代表普通反映鎮(zhèn)政府這樣選擇服務中心負責人是多少年末遇的，這對于轉變政府職能，培育選拔鎮(zhèn)政府中層干部是一個很好的途徑。

二、以制度建設為切入點，進一步規(guī)范干部的從政行為。

為了將黨員干部經常性教育切實落到實處，進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果，鎮(zhèn)黨委在調查研究，認真討論的基礎上，重新制定了《干部首問責任制》、《干部過錯責任追究制》、《重大事項集體研究討論制》、《民情日記制》、《黨員制》、《流動黨員管理制度》等六項制度，重新修訂完善了《黨內民主生活制度》、《黨風廉政制度》、《發(fā)展黨員責任追究制度》、《黨員聯(lián)系和服務群眾工作制度》等二十一項制度，形成了一套比較完善的制度體系，為加強黨員干部隊伍建設和基層黨建工作提供了制度保證。同時，為了進一步規(guī)范服務中心（站）和辦事大廳的科學管理，確保工作有序運轉，達到履職到位，群眾滿意的目的。鎮(zhèn)黨委、政府依據《實施方案》的要求，結合崗位職責新修訂了《2023鎮(zhèn)服務中心資產管理辦法》《2023鎮(zhèn)經濟社會服務中心及人員管理辦法》《2023鎮(zhèn)經濟社會服務中心及人員考核辦法》《2023鎮(zhèn)縣駐鎮(zhèn)單位管理辦法》《農村經濟社會服務中心主要職責》等十多項制度，研究制定了《2023鎮(zhèn)辦事大廳職責》《2023鎮(zhèn)公開辦事大廳工作制度》《2023鎮(zhèn)公開辦事大廳服務公約》《2023鎮(zhèn)公開辦事大廳行為規(guī)范》等，統(tǒng)一制作了制度展示牌、崗位職責顯示牌、工作程序和結構圖，為群眾印發(fā)了《2023鎮(zhèn)公開辦事大廳便民服務聯(lián)系卡》，通過建章立制，我鎮(zhèn)新整合的社會經濟服務中心、公開辦事大廳和人口與計劃生育服務中心各項工作運作有序。全鎮(zhèn)黨員干部、職工服務大局、服務群眾的意識進一步增強，從政行為和內部管理逐步規(guī)范，辦事效率和工作質量明顯提高，為鎮(zhèn)政府職能轉變，建設責任型、服務型、法制型和廉潔高效型政府提供了組織保證。

三、以創(chuàng)新載體為突破口，全面加強了黨的基層組織建設。

扎實開展了“三爭”活動。鎮(zhèn)黨委把開展“爭創(chuàng)富民村支部、爭當富民村支書、爭做富民好黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”：一是把“三爭”活動與“三級聯(lián)創(chuàng)”結合起來。用“五個好”黨支部的推薦評選掛鉤，充分調動農村廣大黨員干部參與“三爭”活動的積極性。全鎮(zhèn)確立了5個村為富民黨支部，5名富民村支書、100名富民好黨員的工作目標。并制定下發(fā)了“三爭”活動的工作安排意見，“三爭”活動爭創(chuàng)標準，“三爭”活動考核辦法，進一步深化和豐富了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內容。按照鎮(zhèn)上制定《關于在“三爭”活動中扎實開展主題實踐活動的通知》要求，積極開展了“十個一”主題實踐活動，為“三爭”活動的開展注入新的活力。二是把“三爭”活動與“四培雙帶”活動結合起來。鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一制作《幫帶責任卡》，由各支部黨員與幫帶農戶簽訂《幫帶責任卡》460份，使有能力的黨員與農戶建立了幫扶對子。三是把“三爭”活動同開展機關黨員“聯(lián)姻接對幫扶”活動結合起來。鎮(zhèn)機關27名黨員聯(lián)系貧困黨員27名、貧困群眾27戶，計生雙女戶27戶，積極開展上門“送溫暖”活動，深受廣大群眾好評。四是把“三爭”活動與無職黨員設崗定責活動結合起來。全鎮(zhèn)各支部緊密結合各自實際，結合新農村建設和村容村貌整治工作設立了衛(wèi)生監(jiān)督崗、道路維護崗、護青保糧崗、糾紛調解崗等20類崗位，380名無職黨員對號入坐，通過設崗定責、黨員認崗、公示明崗、考核評崗和黨員公開，使“三爭”活動與農村各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。五是把“三爭”活動與黨員干部、職工的培訓教育結合起來。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校和村級活動場所的主陣地作用，按照電教片播放月活動的安排精神，針對我鎮(zhèn)產業(yè)結構，黨員干部素質的不同，爭取多種形勢，進行分類培訓。鎮(zhèn)黨校以以會代訓的形式舉辦黨員干部培訓班7期，培訓黨員320人（次），黨員、干部的培訓率分別達到85%和90%以上。全鎮(zhèn)共播放電教片82場次，觀看人數(shù)達3260人次，舉辦泥瓦工、電焊工、電工、民族刺繡等勞動技能培訓班4期，培訓勞務工396人（次）。同時，為了增強村干部和黨員的黨性觀念和服務意識，提高服務群眾的能力，在加強黨員干部培訓教育的基礎上，鎮(zhèn)黨委組織18名村干部到北京等地進行考察學習，使他們增長了見識，開闊了視野，為今后進一步搞好工作奠定了基礎。同時，針對農村社會經濟服務中心、人口與計劃生育服務站工作人員業(yè)務生疏，專業(yè)知識欠缺的實際，鎮(zhèn)黨委、政府及時研究制定了事業(yè)單位工作人員業(yè)務知識培訓計劃和年度實施計劃，并充分利用六月份，服務中心（站）工作人員工作相對輕松的有利時機，安排部署了服務中心（站）工作人員業(yè)務知識培訓月

第3篇 公司上半年黨建工作總結提綱 300字

半年來，總公司黨委緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，狠抓黨員隊伍黨性教育、各項制度落實、支部建設、廉政建設、群團工作、服務民生等工作，為總公司經營發(fā)展提供了精神動力和思想保證。范文寫作一是強化黨性教育。根據市宣傳部文件要求，結合總公司實際制定了《2023中心組學習安排意見》、《黨委中心組理論學習計劃》，xxxxxxxxxxxxxxx活動。

二是明確責任抓落實。xxxxxxxxxxxxxxxxxx、《作風效能承諾書》。

三是抓作風紀律建設。xxxxxxxxxxxxxxxxx活動。

四是推進黨支部建設。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

管理范文網六是著力企業(yè)名牌打造。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

七是開展黨員示范活動。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

第4篇 黨建2023上半年工作總結 2400字

2024年是我礦十二五規(guī)劃的開篇之年，全礦上下鼓足了勁在新的五年規(guī)劃中開好局，起好步，奮力推進我礦各項事業(yè)取得新發(fā)展。2024年上半年我們沿著年初制定的目標，從黨建、企業(yè)文化建設及銷售各項工作逐項落實，以高度敬業(yè)的精神，以“誠信、奉獻、創(chuàng)新、效率”的企業(yè)核心價值觀為準則，以不畏艱辛、求真務實的作風，努力為云臺山再創(chuàng)新輝煌，以優(yōu)異成績迎接建黨90周年!我部今年上半年在黨建工作，企業(yè)文化建設及銷售各項工作卓有成效，但也有一些工作方法需要改進，現(xiàn)總結匯報如下：

一、 黨建工作開展有力

1、黨員爭先創(chuàng)優(yōu) 我營銷支部現(xiàn)有黨員七名，新入黨黨員一名。在工作中，黨員發(fā)揮了先鋒模范作用。上半年我營銷支部認真開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，深入貫徹落實上級黨委組織的各項活動，積極探索和研究黨建工作新的思路和方法，并與生產實際緊密結合，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，爭創(chuàng)優(yōu)活動成果豐碩。我們通過下發(fā)學習資料，組織集體學習，撰寫心得體會等形式，開展學習，增強交流，達到統(tǒng)一思想，提高認識的目的。通過組織安全知識競賽，歌唱比賽，登山比賽等健康有益的文體活動，豐富職工生活，增強職工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，為各項生產工作提供了堅強有力的政治保證和組織保證。

2、黨員模范帶頭捐款 為積極響應黨委、集團公司的號召，黨員模范帶頭愛心捐款。2024年5月公司一硫分廠某員工的女兒不幸遭遇車禍，公司工會和黨委聯(lián)合發(fā)出：“獻出愛心，有難大家?guī)汀钡某h，得到了廣大干部員工的積極響應，短短2天時間，我支部募集捐款3392元，黨員起到了模范帶頭作用，讓及其家人感受到了黨組織和公司大家庭的關愛。

二、 企業(yè)文化建設落到實處

1、大力倡導企業(yè)文化精神 在長時間的工作實踐中，我公司形成了“誠信 奉獻 創(chuàng)新 效率” 的企業(yè)文化，成為具有我公司特色的價值觀。在上半年的工作中，我部通過座談、學習、讀書分享等各種方法，深入學習我公司的企業(yè)文化，并且堅持在工作中貫徹落實，取得了一定的成績。上半年，我部盡量堅持在每個星期召開一次學習討論會，在探討中學習領會企業(yè)文化，改進和創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。在工作中我部強調對客戶誠實守信，對同事以誠相待，形成了良好的客戶關系和工作氛圍，同時每個員工都深具奉獻精神，永遠把企業(yè)利益放在首位，只要企業(yè)有需要，就隨時戰(zhàn)斗在第一線。例如我部的鄭濤和鐘海舟兩位員工，為了將采購的硫鐵砂順利進廠，在王總的帶領下凌晨三、四點鐘，氣溫零下3～4℃條件下還在碼頭、貨場負責卸貨，真正踐行了“為大家舍小家”的無私奉獻精神。

2、踐行企業(yè)文化從制度開始 企業(yè)文化是價值觀念，在企業(yè)文化指導下制定的制度是行動準則，指導著我們的行動。在上半年的工作中，我部狠抓制度建設，建立了較為完善的行為準則制度和崗位責任制度，同時改革銷售責任制。改革后的銷售責任制，不僅強調銷售業(yè)績的考核，也開始注重對工作態(tài)度、企業(yè)忠誠度、工作積極性等企業(yè)文化踐行情況的考核，這種以文化指導制度，以制度促進文化是將企業(yè)文化和工作責任相結合的創(chuàng)新型管理制度，被證明是十分有效的，在十二五規(guī)劃的開局之年，我部員工的精神面貌和工作業(yè)績，都將開創(chuàng)新的歷史記錄。

三、 上半年工作亮點

1、硫精砂供應保障有力

我部圍繞生產任務大局，根據云臺山集團年度生產任務和市場供求形勢，加大硫精砂采購工作力度，全力保障生產供應，較好地完成了保供降本、服務生產的任務。為使采購工作順利開展，我部結合礦部制定的《關于外購硫精砂管理、驗收流程的規(guī)定》文件有關內容，制定了硫精砂采購責任制。通過對采購人員制度管理及責任制考核，有效地規(guī)范了采購程序，降低了采購風險。1～6月共計采購硫精砂1.2萬噸，有力的保障了生產的穩(wěn)定。

2、磷肥營銷策略提升

磷肥上半年銷4.4萬噸，完成全年計劃量的60%以上，比去年同期減少10%(全年生產總量減少)，資金回籠率達到100%，均價490元/噸，均價較去年同期提高80元/噸，凈利潤較去年有很大提高。根據磷肥生產總量的減少，積極改變銷售策略，將推銷變?yōu)闋I銷，化被動為主動。通過有效的營銷策略，使我廠磷肥始終走在市場前列，價格高于周邊市場50元/噸，為企業(yè)創(chuàng)造了更多的效益。

3、硫酸銷售緊盯市場 由于今年金彰公司減產，我廠外銷酸增加。經過加大銷售力度，1～6月硫酸銷量超過2.1萬噸，較去年同期1.7萬噸增長23%，資金回籠率達到100%，均價580元/噸。 今年上半年普酸受國際石油及硫磺價格持續(xù)上漲帶動，價格始終高位波動，上半年均價比去年同期高160 元/噸。

4、精制酸價格目標在望 銷量超過9300噸(由產量決定)，完成全年目標量的47%，資金回籠率達到100%，上半年均價850元/噸，與普酸均價差270元/噸，較去年同期差價的185元/噸提高了近46%。下半年將逐步向著全年均價差300元/噸的目標前進，可喜的是已經在5月份實現(xiàn)了單月均價差300元/噸的目標。

5、銷售隊伍管理到位 2024年上半年，我部明確設定以產品結構為劃分標準的銷售隊伍，分別成立了硫酸(包括普酸、精制酸)銷售小組、磷肥銷售小組，及硫鐵礦采購小組，并且在每個小組中遴選組長一名，設立不同職位的業(yè)績考核標準，這種分組式銷售隊伍的方式，任務明確，責任到人，并且產生積極的激勵作用，更能有效地加強團隊協(xié)作。在采用分組式銷售的同時，我部在對銷售員的管理中，更加注重對銷售員工作態(tài)度的管理，加強對銷售員的素質培養(yǎng)，強化銷售員對銷售技巧的學習和培訓，鼓勵銷售員創(chuàng)新工作方法、改革銷售思路等一系列的管理方法，有效地避免了銷售人員在過去工作中存在的“出勤不出工，出工不出力，出力不出活，出活不出利”的現(xiàn)象，使得整體工作效率快速提升。

四、 上半年工作中的不足及改進措施

1、硫精砂采購渠道需要進一步擴大 硫精砂市場是一個賣方市場，誰有資源誰是老大?，F(xiàn)有硫精砂生產企業(yè)產量有限，供應渠道相對固定，這給我們打通硫精砂采購渠道加大了難度。上半年我部通過多次努力，打通了江西銅業(yè)永平銅礦這一比較大的供應商，加上其他小的供應商，暫時滿足了生產的需要。由于我廠生產上對硫精砂各項指

第5篇 社區(qū)黨建2023年上半年工作總結 3100字

在街黨工委的指導關懷下，在社區(qū)黨委成員和全體黨員的大力支持和共同努力下，20**年社區(qū)黨建工作在圍繞抓好黨組織建設上，堅持以黨組織為核心，協(xié)調各方形成建設社區(qū)黨建的合力，保證黨建工作在社區(qū)健康發(fā)展。201*年社區(qū)黨建工作重點體現(xiàn)在三個加強，三個提高，現(xiàn)就社區(qū)黨建工作作如下匯報：

1、加強黨委班子建設，提高駕馭社區(qū)黨建能力和水平

xx村黨委領導班子建設在20**年黨建創(chuàng)建中始終堅持以三個代表和科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，把學習作為提高黨委班子成員思想覺悟和政策理論水平的第一抓手，始終不渝地常抓常議。完善和落實黨組織學習制度，領導班子每月集體學習不少于1次，每年不少于12次。學習方法采取組織集中學習、自學兩種方式，在學習中我們不斷創(chuàng)新學習方法，豐富學習內容，提高學習實效，把黨的最新理論成果及時地充實到每位黨員的頭腦，我們結合黨的純潔性教育，在社區(qū)利用小宣傳欄，在社區(qū)開展了黨的純潔性教育知識宣傳，宣傳分為黨的純潔性體現(xiàn)在哪些方面、黨所面臨四個考驗是什么、黨所面臨四個危險是什么、保持黨的純潔性最重要是什么、保持黨在作風上，純潔性核心是什么、分四個部分進行解答使廣大黨員能夠在思想上學習認識上達到學習效果的可行性。做到與____保持一致，不斷增強廣大黨員自覺實踐黨的路線方針政策的自覺性和堅定性，通過學習有效地提升了黨委學習的自覺性，黨委成員并及時將學習體會和收獲交到黨委，充分體現(xiàn)了黨委成員認認真真學習的良好氛圍，我們共收到黨委班子學習文章。在推進學習型黨組織建設上做到了扎實有效。

我們注重加強制度建設，不斷健全黨內生活制度，健全完善黨組織民主集中制，堅持“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、報告工作、黨員匯報等基本制度，實現(xiàn)組織活動的制度化、經常化，組織黨員以作風狀況為重點對黨委成員進行黨性分析，開展民主評議黨委工作。堅持每半年召開民主生活會，開展批評與自我批評，每位成員做到結合工作實際，找準工作中存在的突出問題，重點提出如何加以解決。每位黨委成員在交流中，做到既誠懇，又坦誠，活動開展達到相互促進，共同提高，更好的為社區(qū)創(chuàng)建有效地提升了黨委成員之間的向心力，凝聚力。加強黨員的組織紀律性，堅持對黨員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，保持黨員隊伍的純潔性。黨委深入開展理想信念、公共道德、廉潔從政、黨風黨紀教育和學習，教育和引導廣大黨員充分認清反腐__的重大現(xiàn)實和歷史意義，對反腐__形勢保持清醒認識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，黨委班子成員做到落實一崗雙責。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風，自覺抵制拜金主義、自覺____、拒腐防變，黨委成員無違紀現(xiàn)象，始終保持清正廉潔的良好形象。

2.加強黨員隊伍建設，提高黨員先鋒模范作用在社區(qū)的發(fā)揮

加強黨員隊伍建設，是我們黨建工作的一項重點工程，在黨員隊伍建設上，我們注重基礎工作和經常性教育和三會一課和申請入黨積極分子培養(yǎng)工作的實施。我們黨委基礎工作做到兩本一冊記錄齊全，黨費專人管理，經費使用透明，堅持每半年向黨員做公示。我們在抓好黨員隊伍建設上堅持運用有效載體保持黨員活力。今年我們今年組織黨員學習12次，并組織黨員開展實踐活動2次，為黨員講黨課2次。為黨員搭建模范作用展示平臺活動，組織黨員開展慶端午佳節(jié)包粽子活動，黨員們親手將包好的粽子送到困難居民和空巢老人家中，在“七一”組織黨委成員開展慰問老黨員和居民活動，在社區(qū)開展豐富多彩文化節(jié)活動，通過活動開展有效地增進了黨員與社區(qū)、黨員與居民的親情關系。讓居民在活動開展中看到社區(qū)黨委的朝氣和老老實實做人，扎扎實實干事的務實作風，確保社區(qū)各項任務的順利完成。我們在社區(qū)黨員中開展弘揚雷鋒精神活動，在慶七一活動上，我們表彰了4名先進黨員和2戶黨員和諧家庭，并做了先進事跡介紹。并同時將他們的先進事跡發(fā)布在博客上，使黨員的風采人人皆知。我們在社區(qū)開展以黨支部為活動載體的支部活動，黨員們在支部書記的帶領下，在樓門開展著豐富多彩的活動，在黨員家里開展學習，在樓院的花園里開展著有益于身心的交流，通過運用有效載體，增強了黨員的活力，有效的激勵黨員參加學習的積極性。我們還組織開展了慶祝和學習十八大系列活動，并及時將黨員感言發(fā)布在博客上。圍繞搞好社區(qū)管理和服務開展黨的建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用有效地提高了黨員的先鋒模范作用在社區(qū)的發(fā)揮。社區(qū)黨員當選居委會義務委員后，盡職盡責努力工作，他結合社區(qū)存在的薄弱環(huán)節(jié)，積極向黨委提出合理化建議4條，黨委和居委會采納了3條。 黨員馮老師在學雷鋒活動中讓兒子義務為社區(qū)義務維修電腦6臺，并帶領家屬參加社區(qū)衛(wèi)生清整活動，第四黨支部書記不顧自己高齡走訪慰問本支部全體成員、還組織黨員到自己家中學習。黨員劉老師在二期業(yè)主換屆活動中，積極配合居委會工作找有關業(yè)主做思想工作出來擔任業(yè)主工作，在此發(fā)揮了很好的作用。黨員蘇老師看到居委會沒有電視，將家中電視搬到居委會，為黨員學習提供了有利資源。黨員們的一言一行、一舉一動充分體現(xiàn)他們在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中做表率。通過加強黨員隊伍建設，黨員先鋒模范作用在社區(qū)得到很好發(fā)揮。

3.加強工作機制建設，提高黨建工作機制上水平

我們黨委在20**年健全了黨員承諾機制、服務群眾機制、困難幫扶機制、區(qū)域化黨建機制、機制的建成有效的促進黨委工作的時效性。今年年初組織黨員開展了黨員帶頭承諾活動，黨員95以上黨員寫下了承諾書。黨委組織黨員在社區(qū)開展崗位認崗活動，黨員在社區(qū)、在樓門都很好的發(fā)揮了作用。黨委在社區(qū)以群眾工作為著力點，在打牢以人為本為民理念上下足功夫，做足文章，黨委在黨員中開展以 “三關愛、三服務”為主要內容活動，即關愛黨員日常生活、關愛黨員精神需求、關愛務工黨員在單位現(xiàn)實狀況;開展黨員志愿者服務。要求黨員根據自己的能力和專長在社區(qū)、在樓門中選擇相應的服務崗位，實行黨員身份、承諾、服務崗位三公示，做到“零距離為群眾服務，全方位為百姓解憂”。充分發(fā)揮黨員真情服務群眾、真情服務殘疾居民、真情幫貧扶困身邊群眾。黨員汪老師本身已經近80高齡，樓內有一戶孤老戶居民，她每次外出推著小車買菜都給她家?guī)Р?，體現(xiàn)了老黨員無時無刻為民服務的精神。我們組織黨員在社區(qū)開展慰問和幫扶活動，黨員們對社區(qū)的維穩(wěn)工作給予大力支持，到重點人家中做工作，了解家中是否有困難，還到5名殘疾人家中慰問，到2戶單親家庭走訪，7戶孤老戶進行了走訪。主動做好察民情的細事、暖民心的好事、解民憂的實事，體現(xiàn)黨和政府對群眾的關懷。我們堅持把群眾滿意的要求貫穿于每次社區(qū)活動的各個階段和各個工作環(huán)節(jié)，把群眾滿意作為檢驗活動成效的根本標準，自覺把社區(qū)工作過程變成服務群眾的過程。堅持在服務中實施管理、在管理中體現(xiàn)服務。扎扎實實的把黨全心全意為人民服務的宗旨落在民心上。讓居民感到我們是實實在在務實的為居民做事。

我們把黨建工作作為社區(qū)基層黨的建設一項經常性工作常抓不懈，在工作中我們履職盡責創(chuàng)先進，立足崗位爭優(yōu)秀，所作的工作有真實性，扎實性，得到的是居民和黨員的高度評價。

xx村一年來的黨建工作主要成效：體現(xiàn)在提升黨組織工作發(fā)展，促進社區(qū)和諧、服務社區(qū)黨員和居民。黨建工作在社區(qū)今天能健康成長，離不開社區(qū)的每位黨委成員和每位黨員的真情關愛和大力支持，社區(qū)黨建工作的良性循環(huán)更離不開街黨工委和組織科的指導和幫助，我們工作中還存在不足：在創(chuàng)新思維理念意識上還認識不高。

我們會在今后的工作中不斷加強對新理論、新知識、新經驗的學習，堅持干什么學什么、缺什么補什么，求得知識更新和能力提升，明年我們將認真組織黨員認真學習貫徹黨的十八大精神，規(guī)劃好明年，把黨建工作做得更好、更出色。

第6篇 2023年上半年機關單位黨建工作總結 2100字

2024年，縣財政局在縣委政府的正確領導下，堅持“圍繞黨建抓經濟，抓好經濟促發(fā)展，抓好發(fā)展惠民生”的工作思路，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，認真踐行“三嚴三實”，切實加強黨員隊伍和黨的執(zhí)政能力建設，深入推進財政改革，著力壯大縣級財力，為建設幸福美麗新思南提供了強大的經費保障。現(xiàn)將今年上半年工作開展情況小總結如下：

一、加強領導，黨建工作與財政工作同部署

局黨組認真履行黨建工作責任制，不斷強化組織建設、作風建設和制度建設，把黨建工作與財政工作同安排、同部署。在認真分析研究黨建工作面臨的新特點、新情況、新要求的基礎上，針對性的把黨建工作落實到財政日常工作和為群眾服務當中，形成了主要領導親自部署，機關黨建同步推進，黨員干部人人參與的良好黨建工作格局。堅持開展好領導班子民主生活會和民主評議黨員工作，堅持“三會一課”和交心談心活動，認真貫徹落實黨風廉政建設“一崗雙責”制，切實加強黨風廉政建設。堅持按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，重大問題和事項堅持集體研究決定，不斷提高黨建創(chuàng)先水平，推進財政各項工作的落實。

二、狠抓思想教育，增強黨員干部宗旨意識

建立和完善黨員干部理論學習制度，制定年度理論學習計劃，采取平時自學、集中輔導和警示教育相結合，多形式開展黨員干部的思想教育，確保黨員干部頭腦清醒、政治堅定。一是加強《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》等的學習，切實增強黨員干部遵章守紀的自覺性。二是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨員干部黨性修養(yǎng)，增強為人民服務的宗旨意識。在開展整改落實回頭看“我·我兌現(xiàn)”主題活動中，廣泛聽取社會各界人士的意見建議，深挖班子和班子成員在“四風”方面存在的問題，對整改問題動真格、不敷衍，消除“四風”病根，走好“最后一公里”，全面完成整改任務。三是開展專題教育，對黨員干部進行集中輔導。上半年集中開展2次黨風廉政警示教育專題講座。3月26日，開展了全縣財政系統(tǒng)黨風廉政建設專題教育，5月27日支部書記曾昭紅同志為全體黨員、各分局局長、副局長上黨課，就財政部門如何踐行“三嚴三實”作了專題講解，5月28日組織局機關、事業(yè)單位中層以上黨員領導干部、分局局長參加全省財政系統(tǒng)學習吳波同志先進事跡報告會，6月9日組織支部黨員參加由縣委常委、常務副縣長楊啟明同志主講的“三嚴三實”專題黨課報告會。四是以案說法，開展警示教育。經常組織黨員干部對一些違反財經法律、法規(guī)和紀律的案例進行認真剖析，做到警鐘長鳴?？傊?，通過多形式開展黨員干部學習教育活動，使廣大黨員干部及時掌握和深刻理解黨在各個時期和各個方面的重大舉措和方針政策，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，把全體黨員干部的思想統(tǒng)一到深化財政改革上來，增強了黨員干部的宗旨意識。

三、狠抓黨員干部作風建設，提升財政干部形象

持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定、省委市委十項規(guī)定和縣委六項規(guī)定精神和黨員干部作風“十不準”，讓財政系統(tǒng)作風建設形成一種常態(tài)、一種風氣。一是壓縮縣本級行政經費預算，“三公經費”預算實行“零增長”。二是嚴格執(zhí)行接待費、會議費、差旅費管理辦法，控制出國(境)人數(shù)，嚴格控制會議標準、規(guī)模、預算，降低行政運行成本。三是采取不定期巡查方式，嚴查干部職工在上班時間玩游戲、聊天、購物等。四是加強節(jié)假日作風監(jiān)督，嚴查節(jié)日腐敗問題，著力防范有令不行、有禁不止行為發(fā)生。五是堅持審批事項瘦身，簡政放權。2024年共優(yōu)化行政許可審批流程1項，非行政許可20項，取消2項。

四、踐行黨的群眾路線教育，切實抓好黨建幫扶

我局在黨建幫扶上用真心、動真情、順民意、暖民心，成立了“干群連心·同步小康”駐村工作隊，局主要領導親自任組長，認真開展駐村幫扶，幫助建強基層組織，深入推進精準扶貧，參與所駐村發(fā)展新產業(yè)、建設新農村。2024年縣財政局“干群連心·同步小康”幫扶村共10個村，其中張家寨鎮(zhèn)7個村、許家壩鎮(zhèn)3個村;一類貧困村2個，2類貧困村3個，3類貧困村5個。半年來，深入踐行黨的群眾路線教育，深入村組農戶、田間地頭，詳細了解每一個村發(fā)展規(guī)劃、擬辦實事、存在的問題和困難等基本情況。目前，已收集的困難和問題共44個，內容涉及村級產業(yè)發(fā)展、老百姓出行、人飲安全、村級活動陣地建設、農民增收致富、群眾精神文化生活等方面。今年以來，共爭取了11個村級公益事業(yè)建設“一事一議”財政獎補項目，總投資231.28萬元，解決幫扶村村級活動場所建設、通組公路硬化、村寨亮化等問題。

我局緊緊圍繞“抓黨建、促發(fā)展、惠民生”這一思路，固本強基，凝心聚力，把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到財政改革與發(fā)展上來，把黨建工作貫穿于財政工作的始終，在加強財源建設，深化財政改革，提升理財水平等方面取得顯著成效。2024年全縣總財力達317，721萬元，比十一五期末增長98.4%，增加157，580萬元。財力增量達12，344萬元，實現(xiàn)了連續(xù)四年財力總量和增量都居全市之首。財政綜合績效評價名列全省第19位(按財政部考核全省排9位)，全市第1位。積極對接省財政廳，爭取省財政廳1.1億元的資金支持，確保了2024年規(guī)范津補貼資金按時兌現(xiàn)。民生項目建設促進了農村生產生活條件進一步改善，一事一議財政獎補項目上級補助資金同比增幅達68%。2024年1—5月，全縣財政總收入4.2億元，總量排全市第3名。

第7篇 2023年上半年黨建工作總結1 47700字

xx鎮(zhèn)目前共有xx個黨總支、xx個黨支部， xx名黨員，其中農村黨員xx人。今年以來，在縣委的堅強領導下，以推進全面從嚴治黨為統(tǒng)領，堅持“抓好黨建就是最大的政績”理念，狠抓實黨建“第一責任”，全面促進了經濟和社會各項事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展。

一、堅持“書記抓、抓書記”，持續(xù)夯實黨建“第一責任”

牢固樹立“抓黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的理念，提高政治站位，強化主體意識、主責意識，把抓好黨建作為最大的政績，把落實主體責任作為重大政治任務，狠抓黨建工作責任制的落實，以黨建引領、推動、保障經濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。堅持把講政治體現(xiàn)在實實在在的工作中，注重載體建設和能力提升，切實做好“四個服務”工作。突出基層黨組織的政治屬性和服務功能，健全完善基層黨組織書記專項述職評議、年度考核獎懲等制度，認真落實“兩個例會”制度，強化“書記抓黨建”項目化推進機制，堅持把黨建工作與經濟發(fā)展、精準扶貧、民生保障等中心工作、重點任務同研究、同部署，確保每季度至少召開一次黨委會專題研究黨建工作，探索“1+n”農村屬地黨建、“一村聯(lián)兩社”模式，在xx村建立黨建示范點，在3個村試行推廣，使每一個黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘，每一名黨員都發(fā)揮先鋒模范作用，將黨的思想優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。

二、堅持“強基礎、筑堡壘”，持續(xù)提升基層黨建工作水平

建強班子、帶好隊伍是基層組織建設的第一職責。我鎮(zhèn)堅持以實干建班子帶隊伍，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，促進黨員干部作用充分發(fā)揮，不斷提高黨員干部整體素質，持續(xù)提升基層黨建工作水平。一是突出常態(tài)長效，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。始終堅持以上率下不懈怠，深化機制牽引不放松，抓實督導指導不落空，從規(guī)范黨員學習、提升學做效果、突出特色活動三個方面持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育。創(chuàng)新開展基層黨員進黨校上黨課活動，目前已舉辦集中培訓學習班x期，培訓黨員xx人次;探索延伸培訓學習新模式，針對xx名行動不便和外出務工黨員的實際情況，通過包村干部上門發(fā)放學習材料、開設“網上課堂”、建立學習微信群、qq群等，及時推送學習信息，組織線上討論，確保學習效果;按照 “訪什么群眾定、實不實群眾評、好不好群眾督”工作思路，深入開展“大調研、大學習、大改進”活動。截止目前，共宣傳各類惠農政策xx余人次，辦理下水道疏通、危房修繕、化糞池排污等民生實事xx件;成立“兩學一做”督導組，對全鎮(zhèn)各黨支部開展學習活動進行督導檢查，形成督查通報下發(fā)至各支部。二是突出凝心聚力，持續(xù)抓好黨員干部隊伍建設。針對我鎮(zhèn)黨建工作重點領域，突出問題導向，研究制定了《關于基層組織規(guī)范提升年活動實施意見》，以強化基層組織為關鍵，以夯實基礎工作為路徑，以提升基本能力為手段，以培樹優(yōu)良作風為引領，激發(fā)基層活力，提升治理水平，推動基層黨組織成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。堅持把教育管理抓在經常、嚴在日常，以爭創(chuàng)“五好四型”黨支部、爭當“四型干部”為載體，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動;按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求，規(guī)范發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員結構，年內計劃新發(fā)展黨員xx人;做好村級后備干部、大學生村官管理服務工作，引導他們帶頭謀劃產業(yè)發(fā)展，創(chuàng)辦或合辦專業(yè)合作組織，帶動村級發(fā)展;堅持抓黨建與促脫貧相結合，不斷提升“第一書記”服務管理水平，目前，第一書記入戶走訪率均達到98%以上，撰寫調研報告，提交建議20余條。三是突出學習教育，持續(xù)抓好黨員干部政治素質提升。以“黨委定主題+支部定內容”的方式組織開展每月“28日黨員活動日”學習活動，并對學習活動實行全程留痕;開展了“學黨史、強黨性”等系列主題活動，邀請縣委黨校專家來鎮(zhèn)授課，舉辦黨委書記、黨總支書記、第一書記等各級黨課20余堂;舉行“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，我該怎么辦”大討論活動;利用6周時間深入開展“振奮精神、搶抓機遇、加快發(fā)展”大討論活動，真正把中央和省、市、縣委決策部署學深吃透，切實把思想、行動、心思和精力聚集到了縣委、縣政府的決策部署上來，收到良好效果。四是突出集中整治，持續(xù)抓好黨員干部作風轉變。堅持問題導向，突出全面從嚴，針對干部隊伍作風存在的“管黨治黨不嚴、紀律觀念淡薄，主動履職意識差、為官不為，尊商親商氛圍差、發(fā)展軟環(huán)境不佳，作風不實、執(zhí)行力不強，離群眾遠、不會做群眾工作”等五個方面26項突出問題，出臺了《關于加強干部作風建設的實施意見》，明確整治任務，通過加強干部作風考察、加大明察暗訪、民主評議黨風政風行風、暢通舉報受理渠道、建立干部作風檔案、強化結果運用等一套“組合拳”，努力培養(yǎng)“細部工作、點上用力、實處見效”的工作能力和工作作風;堅持標本兼治、綜合施治、精準施策的方針，配齊配強班子特別是帶頭人，健全行之有效的工作制度，采取領導干部掛職、大學生村官任支部書記等方式，全面整頓xxx3個軟弱渙散村，整頓工作卓有成效。

三、堅持“強引領、謀發(fā)展”，持續(xù)推動黨建與中心工作深度融合

以創(chuàng)建服務型黨組織為抓手，堅持向中心聚焦、為大局服務，把黨建與全鎮(zhèn)中心工作、重點任務緊密結合，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為衡量工作成效的重要標準，引導各級黨組織充分發(fā)揮作用，切實增強黨組織引領發(fā)展的能力。一是圍繞群眾滿意度提升，著力增強服務群眾的能力。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極參與“周六奉獻日”活動，深入開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，鎮(zhèn)村聯(lián)動清理“三堆兩垛”xx余處、xx余車，清理河道、坑塘xx余處，鎮(zhèn)村環(huán)境面貌有了較大改觀，環(huán)衛(wèi)一體化群眾滿意度調查排名穩(wěn)步提升。完成戶戶通道路xx公里，農村無害化廁所改建xx戶、危房改造xx戶，鎮(zhèn)村道路小修挖補xx平方米，在八條主要道路安裝道路交通安全標志標牌xx個、減速帶xx條。二是圍繞經濟建設，著力增強引領發(fā)展的能力。充分發(fā)揮園區(qū)管委會黨員干部戰(zhàn)斗力強和企業(yè)支部黨員引領發(fā)展的優(yōu)勢，盯住靠上，強力推進招商引資、項目建設和園區(qū)建設“三合一”工作機制。進一步加大投入，在園區(qū)建設雙回路供電，架設“一企一管”污水處理主次管道xx米。上半年，引進投資過5000萬元項目9個，其中過億元項目8個，xxxx等新引進項目已開工建設，xx等項目正在洽談。對項目實施分類指導，精準幫扶。對在談項目，擬定了從接洽→手續(xù)辦理→開工建設的所有流程，協(xié)助辦理各項手續(xù)，確保以最快的速度落地建設。對在建項目，掛圖作戰(zhàn)、倒排工期，強力推進，確保盡快投產達效。三是圍繞多元化解，著力增強維護穩(wěn)定的能力。結合“大學習、大調研、大改進”活動，發(fā)揮黨員的群眾工作優(yōu)勢，經常性深入村級開展走訪調研活動，說百姓話、辦百姓事，善于發(fā)現(xiàn)矛盾，瞄準解決村級存在的老大難問題攻堅克難，運用群眾的方式和組織的力量，對群眾反映的環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、低保、五保、貧困戶等突出問題，及時宣傳政策，消除群眾疑惑，解難題破短板，對村級或部門能解決的，向群眾承諾辦理時限，立即組織力量予以解決;對需要鎮(zhèn)及相關部門協(xié)調解決的，成立專門工作組，明確具體責任人、整改措施、整改時限、整改效果等，確保各項熱點難點問題妥善解決，化解群眾中存在的矛盾，保持社會大局和諧穩(wěn)定。四是圍繞扶貧攻堅，著力增強帶民致富的能力。堅持“一戶一策一干部”結對幫扶，每名機關干部幫扶1-2戶貧困戶，與xx個單位xx兩級縣派領導干部結對子，主動出思路、提意見、想方法、定措施、促落實，采用項目扶貧開發(fā)，入股合作社、農業(yè)龍頭企業(yè)，企事業(yè)單位提供公益崗位等方式，帶動貧困戶脫貧攻堅。

四、堅持“強保障、善引導”，持續(xù)提升黨員干部精氣神

努力健全制度機制，注重總結推廣經驗，讓廣大黨員學有示范、做有標桿，引導黨員在一線淬煉作風，提升能力，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是加強基層保障，激發(fā)工作熱情。加大財政投入力度，將村級組織運轉經費和村干部待遇納入財政預算，實行封閉式運行、項目化使用、常態(tài)化保障;多方爭取，涵養(yǎng)稅源，大力保障機關干部工資發(fā)放，逐步提高住房公積金繳存比例;探索村支部領辦合作社、農企農商農超合作共贏、土地流轉等集體經濟發(fā)展途徑，持續(xù)增強村級“造血”功能，激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，多渠道解決村級無錢辦事的問題。二是完善制度建設，強化剛性約束。堅持問題導向和底線思維，進一步健全完善聯(lián)席會議、民主決策、聯(lián)系幫包、一線工作法、駐村工作等制度，繼續(xù)推行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制等工作機制，認真落實述職述廉、民主評議、誡勉談話、民主生活會、函詢和黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度，制定完善《關于加強干部作風建設的實施意見》、《機關工作規(guī)范和考勤、請銷假制度》等系列文件，用制度保障作風轉變、作用發(fā)揮。三是大力兌現(xiàn)獎懲，強化激勵引導。嚴格落實村黨組織書記“四定雙諾三掛鉤”機制，村黨組織書記分別向鎮(zhèn)黨委和基層黨員群眾述職，接受上級和基層評議，根據綜合考核情況，確定村干部待遇。強化激勵引導，各級評先樹優(yōu)重點向基層一線黨員干部傾斜，優(yōu)先推薦工作業(yè)績突出的基層黨組織負責人作為黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員和勞動模范人選。認真落實《中國共產黨問責條例》，對存在黨的領導弱化、黨的建設缺失的，將嚴肅追究黨組織主要負責人的責任。

今年以來，在基層黨建工作中，我們取得了一定成效，但與上級要求和黨員群眾的期盼相比，還有一定差距，工作中還存在一些問題和不足。比如，黨員隊伍結構還需要進一步優(yōu)化;村級班子發(fā)展還不平衡，基層黨組織書記隊伍素質參差不齊，等等。下一步，我們將針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足，強化改進措施，盯住整改落實，努力推動全鎮(zhèn)基層黨建工作再上新水平，為全鎮(zhèn)經濟社會全面協(xié)調發(fā)展提供強有力保障。

2024年上半年黨建工作總結(鄉(xiāng)鎮(zhèn)版)

今年以來，xx鎮(zhèn)黨委切實履行主體職責，扎實推進黨建各項工作，緊緊圍繞學習宣傳貫徹十九大精神這一主線，認真落實區(qū)第十一次黨代會第二次會議工作部署，立足實際、務實創(chuàng)新，切實推動黨建工作全面發(fā)展。

一、抓基礎，強核心，穩(wěn)步推進基層組織建設工作

(一)深入學習貫徹黨的十九大精神。扎實開展黨的十九大精神宣講活動，各黨(總)支部開展了豐富多彩的宣講和學習活動：鎮(zhèn)黨委班子領導深入各自掛鉤聯(lián)系點開展宣講活動共計10次;xx村、xx村黨總支開展“老黨員上船頭、講黨課”專題活動;派出所支部召開“向人民報告——學習貫徹黨的十九大精神”專題報告會等。以黨員冬訓大會、宣傳黨的十九大精神培訓直通車(xx站)等活動為契機，進一步幫助廣大黨員將十九大精神學懂、弄通。各黨支部也充分利用“三會一課”、黨組織“固定活動日”等常態(tài)開展貫徹十九大精神學習研討活動。

(二)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。黨委進一步強化責任意識，嚴格落實上級的工作要求，加強對各村(居)、各支部“兩學一做”學習教育的督促、指導。要求各村(居)在做好各項規(guī)定學習動作的同時，結合本村實際情況，分別制訂了具有本村特色的個性學習計劃。突出“學”和“做”相結合，嚴格落實“三會一課”、黨員固定活動日等制度，扎實開展專題學習討論，確保學習教育落到實處。

(三)規(guī)范黨內組織生活。嚴格落實“三會一課”、每月20日黨員“固定活動日”等機制，建立黨支部組織生活年初備案、按月報告、隨機調閱通報制度，確保常態(tài)長效。黨委年初召開黨建工作會議，對17年黨建工作進行總結，并對18年的黨建工作作出全面規(guī)劃和部署。一季度召開黨建工作例會，主要討論黨建巡視發(fā)現(xiàn)問題及整改方案。出臺《xx鎮(zhèn)機關事業(yè)單位黨支部黨員活動日制度》，嚴格規(guī)范機關事業(yè)單位支部的黨員生活。各支部嚴格履行定期報告制度，年初將全年“三會一課”計劃報黨委備案;一季度已上報季度“三會一課”情況備案表和公示表。

(四)推廣“智慧黨建”平臺。繼續(xù)加大“智慧黨建”平臺運用推廣力度，確保全鎮(zhèn)15個支部基礎數(shù)據實時更新，發(fā)展黨員全程紀實，其中預備黨員、發(fā)展對象發(fā)展步驟已全部到位;17年全年、18年1-5月黨費收繳管理數(shù)據已全部上傳到位;組織關系接轉、組織生活管理及黨員積分等系統(tǒng)功能全面使用，手機app黨員注冊使用率已超過50%。

(五)聚力提升黨員質量。一季度所有支部完成17年度黨員民主評議工作，共評出優(yōu)秀黨員20名，合格黨員337名，不合格黨員5名，同時完成區(qū)委組織部黨員發(fā)展材料和檔案管理專項考核工作，鎮(zhèn)黨委也對各支部進行督查和規(guī)范，重點落實規(guī)范發(fā)展黨員格式文本、檔案管理和考核檢查等三項機制，從嚴構建發(fā)展黨員質量體系。

(六)嚴格黨員教育管理。健全黨員積分管理、黨員學習教育季度清單等機制，充分推廣“書記示范上黨課”做法，探索開放式、體驗式組織生活，推動全鎮(zhèn)所有黨員參加組織生活形式活化、內容實化。其中黨委班子領導以普通黨員身份參加所在黨支部(黨小組)組織生活會，上半年為掛鉤支部黨員上黨課共計10次。強化不合格黨員教育管理和處置，建立健全違紀違法黨員聯(lián)動處置機制，對5名不合格黨員已按程序作出了組織處置。

(七)加強農村“領頭雁”培育。嚴格落實村支部書記管理辦法，實施村書記后備人才“三跟三提”培育工程，一季度開展村(居)、社區(qū)黨組織書記和村后備人才培訓班2次，外出參觀學習3次，著力提升黨組織書記能力素質。

(八)實施黨內“暖心”工程。完善重大節(jié)日慰問、特困黨員救助、困難黨員結對、黨內探訪走訪等機制，春節(jié)期間，共走訪慰問優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者4名，建國前老黨員2名，生活困難黨員10名，生活困難離任村干部14名。持續(xù)推進村干部“五項待遇”落地落實，一季度五個村(居)干部2024年度績效工資全部發(fā)放到位，同時設立專項資金，用于加大對各村(居)黨建工作的獎補和支持力度。

(九)推動“書記項目”突破。一季度完成基層黨建“書記項目”立項工作，確定在全鎮(zhèn)農村開展“星級黨員示范戶”創(chuàng)建活動，旨在激發(fā)農村黨員活力，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用。目前，已出臺文件《關于深入開展“五星級黨員示范戶”創(chuàng)建評選活動的實施意見》，各村(居)廣泛動員，力求創(chuàng)建評選活動戶戶知曉，農村黨員按戶開展“五星級黨員示范戶”自評活動正式啟動。

(十) “一村一題”項目持續(xù)推進。年初，五個村(居)黨組織書記每人領辦“一村一題”項目，黨委定期組織各村(居)拉練觀摩，通過學習“兄弟鎮(zhèn)”的先進經驗，穩(wěn)步推進本村(居)項目實施，推動基層黨建突出問題整改，培育黨建特色品牌。

二、抓成效，強督查，狠抓落實黨風廉政建設工作

(一)加強打鐵能力建設。實施“打鐵能力”錘煉行動，增強鎮(zhèn)級紀委委員、村級紀檢委員能力建設，切實提高監(jiān)督執(zhí)紀能力，學深悟透“啄木鳥”微課堂學習內容，積極參與“網上紀委”學習交流，針對不足之處進行補習，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀能力水平。

(二)實施“廉能共建”深化行動。結合361誠信服務品牌創(chuàng)建，推進廉能共建活動，根據區(qū)紀委要求部署，序時推進廉能建設，常態(tài)抓好“四風”督查曝光，加強機關作風建設督查，不定時、不定期隨機抽查機關作風建設，進一步規(guī)范機關作風建設，嚴格按照機關工作制度執(zhí)行機關工作規(guī)定，繼續(xù)深入開展“兩為”專項整治，查找身邊不為、亂為陋習，切實轉變工作作風。

(三)實施“審查質效”提升行動。緊扣執(zhí)紀從嚴這一主線，緊盯違反“六大紀律”、系統(tǒng)性腐敗、“三類人”腐敗、群眾身邊微腐敗等“四類”問題，繼續(xù)保持高壓態(tài)勢，做到零容忍、全覆蓋、無禁區(qū)，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，切實有效利用執(zhí)紀監(jiān)督問責第一種形態(tài)，做到咬耳扯袖，紅臉出汗，做到問題早發(fā)現(xiàn)，早治療，切實實現(xiàn)防早防小。健全反腐敗協(xié)調機制，轉變執(zhí)紀方式，拓寬線索渠道，提升執(zhí)紀審查綜合質效。全面了解、準確掌握基層黨組織從嚴治黨、黨風廉政建設整體情況，科學運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，按時準確做好“四種形態(tài)”表格填寫上報工作。

(四)深入推進巡察監(jiān)督工作。繼續(xù)開展“百村輪審巡察”，今年完成對xx村、xx村審計巡查目標任務。強化巡察結果運用，把巡察結果作為對村兩委領導班子和領導干部進行綜合評價的一個重要依據，讓大家明晰巡查結果的重要性。

(五)構建源頭__長效機制。加強制度建設，完善權力運行制約監(jiān)督機制，重點關注村居三大員權力制約監(jiān)督規(guī)定。實施村居“微權”陽光行動，結合實際將“微權”動員部署會開到漁家船頭、開到黨員干部身邊，切實讓大家知道微權行動，了解微權行動，認真落實《村居干部“微權”行使監(jiān)督檢查暫行辦法》，序時完成陽光行動自查自糾表格填寫上報工作，強化村級組織“三務”公開工作，管好用好社區(qū)為民服務專項資金，暢通社會監(jiān)督通道，設立舉報熱線，網絡舉報平臺，打通線上線下監(jiān)督平臺，及時回應社會關切。

(六)打造“廉旅文化”教育品牌。大力推進xx百畝牡丹園、xx萬畝荷花園的清廉底色，同時進一步抓好xx烈士陵園紅色教育基地的升級改造，打造精品線路，組織廉旅“實境游”，放大“廉旅文化”品牌效應，提升xx鎮(zhèn)旅游品牌形象。

(七)全面落實黨建工作責任制。進一步細化完善村居黨組織書記抓黨建工作責任清單、問題清單和整改清單，層層傳導壓力，構建主體清晰、責任明確、有機銜接的責任體系，推動各單位、各部門在黨風廉政方面履職盡責，形成齊抓共管的工作格局，全面推進黨建各項工作的有序、有效開展。

(八)嚴格做好考核獎懲工作。結合全鎮(zhèn)跨越發(fā)展目標考核工作目標，對抓黨建工作不力、考核得分較低、未完成相對應考核發(fā)展任務目標的，由鎮(zhèn)紀委予以通報，并科學運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，進行提醒、誡勉約談等，切實提高各單位、各部門履職盡責意識，提高工作積極性、主動性。

三、抓學習，強引導，聚力提升意識形態(tài)工作質量

(一)中心組學習經?；?。按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化要求，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，作為中心組學習的重中之重，制定了《2024年度黨委中心組學習計劃》。目前，黨委中心組集中學習4次，15個總(支)部共開設支部黨課60余次(課)。

(二)冬訓活動有形化。根據《全區(qū)關于認真做好今冬明春農村黨員“冬訓”工作的通知》要求，鎮(zhèn)村兩級400余名黨員干部群眾積極參與，有條不紊、扎實深入地搞好黨員“冬訓”工作。

(三)宣講教育精準化。組織宣講團集中宣講、學___*新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。通過村(居)、單位“道德講堂”“百姓故事會”等載體，開展形式多樣的宣講學習活動，讓精神家喻戶曉、深入人心。每個黨支部組織集中培訓2場次以上，每名黨員參訓20學時以上。

(四)文化活動豐富多彩。成功舉辦元旦文體活動、“元宵節(jié)燈謎競猜”等各種大型群眾性文化活動20余場次。節(jié)假日期間，xx漁姑娘藝術團、xx螢火蟲藝術團、xx俏牡丹藝術團輪番表演，每場給予800元資金扶持。4月xx牡丹文化藝術節(jié)盛大開幕。14日上午，xx牡丹文化藝術節(jié)在xx鎮(zhèn)盛大開幕。

(五)精心打造村級道德講堂。按照“道德講堂”建設規(guī)范化、標準化、制度化的要求，精心打造5個行政村的道德講堂，并正常舉辦“好人宣講和志愿服務活動”深入挖掘、選樹和宣傳群眾身邊的“xx好人”，先后尋找好公公、好婆婆、好兒子、好媳婦、好女兒等年度好人20位。1月至3月向區(qū)文明辦擇優(yōu)推薦月度好人4名。

(六)創(chuàng)新文明陣地建設。在村(居)宣傳欄、德潤講堂及人員密集公共場所等處設立了10塊 “好人榜”、10塊“善行義舉榜”、5處“家風家訓墻”，在街道更換社會主義核心價值觀、文明20條等內容道旗60余塊，累計達到100余塊。修訂完善村規(guī)民約。堅持依規(guī)依法，明確修訂程序，并將“社會主義核心價值觀”、家風家訓、鄉(xiāng)賢文化等內容融入其中，5個村(居)修訂完善工作了《村規(guī)民約》，并經有關部門審核通過實施。

2024年上半年黨建工作總結(鄉(xiāng)鎮(zhèn)版)

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，鎮(zhèn)黨委堅持以黨的十九大會議精神為指導，緊緊圍繞中央、省、市、區(qū)組織工作的要求和部署，著力圍繞抓基層黨建、落實黨風廉政建設責任制和意識形態(tài)工作責任制，全面提升黨員干部隊伍的綜合素質，以黨建促發(fā)展，全鎮(zhèn)黨建工作取得一定成效，現(xiàn)將上半年度黨建工作匯報如下：

一、基層黨建工作方面

(一)抓學習，強素質，提高黨員政治理論水平

1.開展專題會議。鎮(zhèn)黨委年初召開黨建工作專題會議，總結2024年黨建工作經驗，部署2024年黨建工作任務，與各黨支部書記簽訂2024年基層黨建工作責任狀，層層落實責任，力求今年黨建工作出新成效。每季度末召開了季度黨建工作會議，對一個季度黨建工作進行梳理總結，對下季度工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃，確保推進有序。

2.靈活運用情景式學習。鎮(zhèn)黨委依托會議室、黨員活動室、現(xiàn)代遠程教育站點、黨員教育實境課堂四個陣地，帶領全鎮(zhèn)黨員干部深入學習十九大會議精神、《中國共產黨章程》、《中共共產黨紀律處分條例》和省市區(qū)黨建工作會議精神等知識。將“xx紀念廣場”、“xx民宿”、“xx濕地花田”、“xx溫泉酒店”四個旅游景點流動課堂作為年初黨員冬訓重要陣地。緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興、旅游特色小鎮(zhèn)發(fā)展等主題進行交流學習。

(二)抓基礎，重效果，狠抓基層組織建設工作

1.開展民主生活會與組織生活會。鎮(zhèn)領導班子成員于2月7日召開了民主生活會，進行評判與自我批評，“紅紅臉、出出汗”，共收集批評意見64條，自我批評意見26條，增進團結，發(fā)揚民主，進一步提升了工作能力，加強了思想作風建設。3月12日前，各黨支部均召開了專題組織生活會，領導班子成員均以普通黨員身份參加了組織生活會，會后鎮(zhèn)黨委認真總結會議成果，形成了書面材料上報區(qū)委組織部。

2.扎實推進基層黨建書記項目。2月份我鎮(zhèn)召開書記項目推進會議，將書記項目納入全鎮(zhèn)2024年度黨建重點工作，出臺了《關于提高基層黨支部組織生活質量的辦法》等文件;調整部分黨支部設置，為便于流動黨員管理，新設立2個流動黨員黨支部，由村書記任流動黨員黨支部書記，新設立3個網格黨支部和1個聯(lián)合黨支部，撤銷6個黨支部，調整方案已報區(qū)委組織部審批;建立黨建微信公眾號，宣傳上級黨建工作會議精神、各黨支部黨建工作動態(tài)等信息，目前已進入公眾號審核階段，近期將正式運營。

3.培育村書記后備人才。進一步提升村黨組織后備干部力量，充實村干部隊伍，我鎮(zhèn)積極響應上級村書記后備人才“三跟三提”培育工作，經過村委推薦、民主評議、走訪調查、組織考察等程序，確立5名村書記后備人才。一是定人幫帶，掛鉤鎮(zhèn)分管領導、村書記、涉農部門專家進行層層幫帶，傳授崗位業(yè)務知識，提高領導能力，帶思想、帶作風，定期談心談話。二是定崗鍛煉，針對每一名村書記后備干部情況，選擇相應部門的崗位用為培養(yǎng)崗，在親身實踐中學本領、長才干;安排他們參加各種村務活動，在重大問題決策之前征求他們的意見，充分調動積極性，增強責任意識;通過壓擔子、交任務的方式，不斷提高他們分析、判斷和解決問題的能力。

(三)抓具體，狠推動，扎實開展重點任務工作

1.強化黨建宣傳，擴大黨建影響。在認真貫徹落實上級任務的基礎上，對黨建工作領域有影響、有特色、有創(chuàng)意的活動及先進事跡和美麗鄉(xiāng)村建設等重點業(yè)務工作方面的新措施、新方法、新成效做好宣傳。在區(qū)委黨建網上發(fā)布多篇宣傳報道，3月16日新華日報刊登了《xx鎮(zhèn)開展旅游景點流動課堂教育活動》，通過稿件宣傳的形式，更好地推動黨建工作提水平、上臺階，突出了黨建工作在全鎮(zhèn)中心工作中的引領作用并取得了較高的認可。

2.規(guī)范“三會一課”，結合工作實際。針對以往部分黨支部組織生活不規(guī)范，“三會一課”記錄不及時、內容空洞等問題，鎮(zhèn)分管領導約談各支部書記，將“三會一課”完成情況作為年底評優(yōu)評選重要依據。一是按照相關要求按時開展會議和上黨課，并做好記錄與留痕;二是年初各支部將“三會一課”年度計劃上報鎮(zhèn)黨委，每季度末將本季度“三會一課”開展情況及時匯報并公示。

二、黨風廉政工作方面

(一)強化責任意識，健全相關制度保障

1.通過學習，提高思想認識。年初，召開了鎮(zhèn)村干部一季度黨風廉政建設工作會議，傳達上級紀委全會精神，部署黨風廉政建設工作，與鎮(zhèn)黨政班子成員、各村居簽訂了《2024年黨風廉政建設目標責任書》，進一步強化了黨風廉政建設責任制。

2.黨委發(fā)文，健全責任制度。印發(fā)了《責任清單》、《季度工單》、《一崗雙責》等文件，要求班子成員、村(居)、站所嚴格落實。同時按照區(qū)紀委要求，加強季度工單落實情況督促檢查，把計劃落實在具體活動和項目上。

3.查漏補缺，落實巡察整改。鎮(zhèn)黨委堅持以上率下、全員參與，切實把思想統(tǒng)一到區(qū)委和區(qū)委巡察組的工作要求上來，先后召開了2次黨委會、2次專題會，就巡察反饋的問題逐條剖析、查找癥結，有針對性的制定整改方案，確保反饋問題無遺漏、整改見實效。截止目前大部分問題已整改到位，其余正在按計劃整改中。

(二)堅持預防為主，加強黨風廉政教育

1.深化作風建設。召開全鎮(zhèn)作風建設暨“三不”整治行動部署會，突出整治站位不高、口號落實、畏首畏尾、好人主義、脫離群眾的現(xiàn)象，促進干部作風進一步好轉，政治生態(tài)進一步優(yōu)化，為美麗xx建設保駕護航。

2.加強班子監(jiān)督。鎮(zhèn)紀委及時督促黨政領導干部認真填報黨員領導干部收受紅包禮金申報表、領導干部個人婚喪喜慶事宜報告表和班子成員廉潔從政情況報告表等相關表格，做到事前教育、強調、提醒，事后了解、檢查、通報，杜絕了違紀違規(guī)行為。

3.抓好廉潔自律。元旦、春節(jié)期間按區(qū)紀委安排部署，開展了加強廉潔自律和厲行節(jié)約工作，要求全鎮(zhèn)干部充分認識加強節(jié)日期間、厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的重要意義，經常性開展監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正、及時通報。在元旦、春節(jié)、清明節(jié)等重要節(jié)點向黨員干部發(fā)送廉政短信，及時提醒，做到警鐘長鳴，有效預防和遏制節(jié)日腐敗和鋪張浪費現(xiàn)象，營造廉潔、歡樂、祥和、文明、儉樸的節(jié)日氛圍。

(三)多措并舉，推動黨風廉政建設

1.強抓制度，提升執(zhí)行力。一是建立健全鎮(zhèn)黨務、村務公開等制度。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策程序，確保重大事項集體研究、集體決策，對事關全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展的征收拆遷、旅游開發(fā)等事項主動聽取鎮(zhèn)人大代表及各方面意見建議，切實保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;二是加強“三公”經費管理，公務用車、公務接待、公務外出等一律填寫書面申報單，經主要領導審批同意后，再錄入廉潔測評體系，規(guī)范管理。

2.強化監(jiān)督，推進惠農政策落實。一是綜合運用多種措施，加強監(jiān)督管理問責力度，切實把鎮(zhèn)村干部日常監(jiān)督管理工作落到實處。二是完善工作機制，加強村級財務監(jiān)督管理，完善村級財務公開和民主管理制度，提高資金的使用效益，杜絕不合理的支出。三是對土地流轉、拆遷補償、糧食直補、農機補貼等惠農政策加強監(jiān)督檢查，確保政策落實到位，真正做到惠民強農。

3.聚焦精力，扎實推進重點工作。全面實施村居“微權”陽光行動，聚焦基層反映熱點，圍繞村居干部違規(guī)決策、謀取私利等6大類24項“微權”負面清單，治理不作為亂作為行為，為村居“微權”監(jiān)督戴上“緊箍咒”，筑牢“防火墻”。繼續(xù)推進基層廉能共建行動、“兩為”整治、“陽光扶貧”等工作。

4.挖掘文化，打造“廉旅文化”亮點。結合鎮(zhèn)旅游建設，投入200余萬元啟動建設的xx紀念廣場、xx閘、xx站3個廉旅文化項目均已完工，并完成講解詞的整理和講解員的培訓。

三、意識形態(tài)工作方面

(一)緊抓意識形態(tài)工作重點

1.搶占理論教育高地，提升黨員干部政治理論素質。鎮(zhèn)黨委堅持把理論武裝工作放到頭等工作來抓，把理論學習作為武裝頭腦、指導實踐、推動工作的基礎。持續(xù)開展黨委中心組學習，通過集中學習中央和省市區(qū)意識形態(tài)工作相關文件，統(tǒng)一思想，認清形勢，推動全鎮(zhèn)上下樹立和落實習總書治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略，為推進鎮(zhèn)域經濟大發(fā)展、全面建成河工風情小鎮(zhèn)提供強大的精神動力和政治思想保證。積極開展黨員冬訓，鎮(zhèn)黨委書記以身作則、率先垂范，親自到基層黨支部開展黨課教育，把黨支部學習活動引入制度化、規(guī)范化的軌道。

2.搶占經濟發(fā)展領域，宣傳推介xx新形象。突出輿論宣傳，凝心聚力，鼓勁造勢，唱響加快旅游發(fā)展的主旋律，為加快發(fā)展營造良好的輿論氛圍。圍繞新型城鎮(zhèn)化項目和溫泉酒店、最美三公里、美麗鄉(xiāng)村、濕地花田、環(huán)島路等“xx小鎮(zhèn)”旅游項目建設，積極策劃，創(chuàng)新形式、內容和手段，著力營造昂揚向上、團結奮進、開拓創(chuàng)新的輿論氛圍。

3.搶占群眾教育陣地，筑牢先進科學的思想防線。依托農村黨支部，提升農村黨員帶頭致富、引領群眾致富的思想政治素質，為建設新時期新農村創(chuàng)造積極向上的發(fā)展氛圍。認真做好新經濟組織人員、外出務工人員、下崗失業(yè)人員、離退休人員和失地農民等重點人群的思想政治教育工作，在基層形成理論學習和帶頭致富、引領群眾致富的濃厚氛圍，并通過黨小組、黨員聯(lián)系戶等把黨的方針政策及時傳送至廣大群眾之中。提高農村黨員帶領群眾致富能力和思想政治意識。

4.搶占文明創(chuàng)建主陣地，提升全民文明素質。圍繞全國文明城市創(chuàng)建，全力營造積極向上的文明創(chuàng)建氛圍，大力宣傳社會主義核心價值觀、圖說我們的價值觀，大力提倡鄰里互助、志愿服務、關愛弱勢群體、破除陋習，勤儉節(jié)約、嚴禁大操大辦的新風尚。在文化中心的老年退管中心集中展示xx好人榜、文化活動、道德模范、家風家規(guī)。在飯店、旅社、餐館、商場等服務場所張貼文明用語、行業(yè)規(guī)范，全面提升廣大群眾的文明意識。2024年鎮(zhèn)創(chuàng)成全國文明鎮(zhèn)，彭城村創(chuàng)成江蘇最美鄉(xiāng)村。

5.搶占網絡輿論高地，牢牢控制話語權。堅持嚴格落實網絡信息發(fā)布機制，加強對鎮(zhèn)內聯(lián)網、微信群、交流群、qq群和飛信群等平臺管理，主動設置議題，營造清朗和諧的網上輿論氛圍。嚴格控制突發(fā)事件發(fā)生，把話語權緊緊抓在自己手里。

(二)嚴抓意識形態(tài)工作落實

1.嚴格落實責任。鎮(zhèn)黨委高度重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容認真抓好，將意識形態(tài)工作納入黨組重要議事日程，并緊密結合經濟工作，堅持做到與經濟工作同部署、同落實、同檢查、同考核。與此同時，在落實意識形態(tài)工作責任制上，黨委書記認真履行“第一責任人”職責，做到“三帶頭三親自”，即帶頭抓意識形態(tài)工作;帶頭管陣地把導向強隊伍;帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。重要問題親自過問;重要工作親自布置;重大事件親自處置。黨委其他成員根據工作分工、按照“一崗雙責”要求，抓好分管部門意識形態(tài)工作。黨委班子成員在民主生活會和述職述廉報告中把意識形態(tài)工作作為重要內容進行闡述，自覺接受職工監(jiān)督和評議。

2.把握正確方向導向。認真學習貫徹執(zhí)行____和省、市、區(qū)委關于意識形態(tài)工作的決策部署。黨委召開了專題會，研究部署意識形態(tài)工作，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排。建立干部職工思想信息收集、反饋、分析制度，通過召開部門主要負責人、青年職工及部門職工等各層次的座談會、問卷調查等多種方式，掌握干部職工思想動態(tài)，加強正面引導。

3.建設意識形態(tài)陣地。鎮(zhèn)里建立了意識形態(tài)陣地清單。努力做到清單完整詳盡，無遺漏，同時明確管理部門，落實管理責任。目前鎮(zhèn)內網網站是宣傳的主陣地。加強選題管控和內容監(jiān)督，建立意識形態(tài)內容審核把關機制，確保所刊載內容始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需主要領導或分管領導簽發(fā)后方報送，確保不出現(xiàn)違背主流意識形態(tài)的內容。積極開拓黨建對外宣傳陣地，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用。

4.強化意識形態(tài)隊伍建設。鎮(zhèn)黨委把意識形態(tài)工作隊伍建設擺在十分重要位置，通過意識形態(tài)網絡建設，深入推進意識形態(tài)網絡隊伍思想政治建設和作風建設，不斷提升隊伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作能力。打造一支聽黨話、跟黨走、政治素質過硬的意識形態(tài)隊伍。

5.落實意識形態(tài)追責問責。鎮(zhèn)黨委將意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制內容，納入全鎮(zhèn)領導班子、領導干部等考核，明確考核內容、方式和程序。全鎮(zhèn)每年至少組織開展一次意識形態(tài)工作方面的檢查，并將予以通報。對未能切實履行工作職責，意識形態(tài)出現(xiàn)嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的，在全鎮(zhèn)年度考核、黨員民主評議、業(yè)績考核及各類評比時實行一票否決，并予以問責。

2024年上半年黨建工作總結(鄉(xiāng)鎮(zhèn)版)

xxx鎮(zhèn)深度挖掘紅二十五軍xxx革命根據地系列紅色文化，講紅軍故事，揚長征精神，讓紅色基因融入基層黨建，讓紅色精神引領xxx鎮(zhèn)黨建全面進步，全面過硬。三年來，鎮(zhèn)黨委始終堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導思想，全面加強黨的建設。

(一)全面壓實黨建責任

1、抓思想提升。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，利用專題會議、支部活動、中心組學習等形式組織專題黨課10余次、組織外出考察學習80多人次，進一步強化黨員干部的身份意識，激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)熱情。

2、抓責任落實。一是抓好基層黨組織書記，明確黨建責任。鎮(zhèn)黨委成立了黨建工作領導小組，明確支部書記是黨建工作第一責任人，每年由鎮(zhèn)黨委書記與各支部書記簽訂黨建工作責任書，堅持“書記抓，抓書記”，建立責權明晰、分工明確、運轉有序的工作機制;二是抓好聯(lián)村干部，明確黨建指導員制度。明確聯(lián)村干部為各村黨建指導員，指導督促村黨支部加強領導班子和黨員隊伍建設;三是抓好支部建設，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。結合實際，分類指導，在抓好農村黨支部班子建設的同時，重點在抓好鎮(zhèn)直單位支部和非公企業(yè)支部的隊伍建設上下功夫，選優(yōu)配強了班子成員，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)全面增強發(fā)展后勁

1、促進黨建活力。落實“一派兩聘”工作機制，選派聘請第一書記、名譽書記、發(fā)展顧問累計70多人。涌現(xiàn)了一批黨員帶頭創(chuàng)業(yè)、帶領致富、引領發(fā)展的先進典型，如xx村黨支部書記創(chuàng)立的農產品專業(yè)合作社，有效的將xxx的紅色旅游和特色產業(yè)結合推廣，xxx村黨支部書記創(chuàng)辦的中藥材公司，帶動了全鎮(zhèn)藥材產業(yè)的發(fā)展。

2、夯實基層基礎。加強基層黨組織陣地建設，三年來，新建3個村黨員群眾服務中心，改造提升了5個村黨員群眾服務中心，全鎮(zhèn)已有6個村黨員群眾服務中心達到“五務合一”標準。結合全鎮(zhèn)村級集體經濟收入低的實際，鎮(zhèn)黨委認真謀劃，積極招商引資、爭取項目，通過土地流轉、山林水庫發(fā)包等多種方式為村級集體經濟發(fā)展拓寬渠道，增加收入。xxx村積極開展土地流轉、水庫發(fā)包，使村級集體經濟收入每年增加3萬元，xxx村通過土地流轉每年增加村級集體經濟2萬元，目前，已有5個村集體經濟收入達到5萬元以上。為村級發(fā)展打下了良好的基礎。

3、嚴格管理，落實責任。按照“責任清單化、管理項目化、工作標準化、推進有形化”的思路和要求，制定工作任務清單，明確獎懲制度，鎮(zhèn)黨委班子成員將帶頭每人提取一定數(shù)額的工資與分管工作年終責任制掛鉤，從每名村干部報酬中提取5000元與年終考核掛鉤。三是分類落實抓推進。堅持分級負責、分層推進、分步實施，對照任務清單，找差距、抓整改，分步推進、全面落實。

(三)全面推進“整鄉(xiāng)提升”

1、劃分類別，確定建設內容，全面提升基層黨建工作規(guī)范化科學化水平。通過調查排摸，將全鎮(zhèn)村級黨支部劃分成三類，即示范型，達標類，整轉類。根據劃分的類別進行分類指導。一是按照“五個強”的目標創(chuàng)建 “示范村”：黨建責任意識“強”、黨員教育管理“強”、聯(lián)系服務群眾“強”、帶頭示范作用“強”、發(fā)展村級集體經濟傳承紅色基因“強”。二是按照“五個好”的要求確定 “達標村”：村級班子團結和諧氛圍好、村級事務管理好、黨內組織生活開展好、黨員干部聯(lián)系服務群眾和作用發(fā)揮好、建設美麗鄉(xiāng)村和紅色基因傳承思路好。三是以“五個有”為基礎整頓“整轉村”：有健全的黨組織班子、有明確的村級發(fā)展思路、有固定的組織生活活動、有較齊全的黨員教育、活動場所、有較齊全的檔案資料。

2、突出重點，落實工作責任，推進基層組織建設全面進步、全面過硬。一是突出重點理標準。緊緊圍繞縣委第xx次黨代會和xxx鎮(zhèn)第x次黨代會提出的目標任務，在xx村、xxx村、xx村大力挖掘陶河的紅色文化，在xx村、xx村、xx村充分結合綠色旅游文化，形成紅色和綠色兩個文化帶，做好“黨建+文化”文章。二是分類落實抓推進。堅持分級負責、分層推進、分步實施，對照任務清單，找差距、抓整改，分步推進、全面落實提升工作，推動全鄉(xiāng)基層黨建工作全面進步。

3、加強領導，提供組織保障，確?；鶎狱h建“整鎮(zhèn)提升” 工作扎實有序推進。一是強化組織領導。成立由黨委書記任組長，黨委班子成員為成員的領導小組。明確黨委組織委員負責具體工作業(yè)務指導，各村聯(lián)系領導負責聯(lián)系指導整改提升工作。鎮(zhèn)黨委每季度召開村黨組織書記工作例會，重點聽取各村“整縣推進、整鄉(xiāng)提升”工作開展情況和存在問題，并及時采取措施，有針對性地加強指導、幫助提升。二是強化統(tǒng)籌規(guī)劃。指導各黨支部認真梳理問題清單，明確建設類型、目標任務、制訂提升整改措施。三是強化督查考核。將“整縣推進、整鄉(xiāng)提升”工作作為村黨組織書記年度黨建責任清單的重要任務，納入黨建年度考核和基層黨建工作述職評議的重要內容，實行“月抽查、季考評、半年考核、年終結硬賬”的常態(tài)化考核評價機制，對工作不力的村，進行通報批評，情況嚴重的嚴肅問責，在全鄉(xiāng)積極營造良好的工作氛圍。

四、存在的主要問題及下一步工作打算

存在的主要問題：

一是農村支部陣地建設標準不高。受資金和位置條件等制約，大多數(shù)黨員群眾服務中心的建設標準還達不到上級要求。

二是少數(shù)農村支部黨建工作能力不強。少數(shù)支部班子伍年齡結構老化、文化水平不夠高，業(yè)務知識學習得不夠深入，開展具體工作的思路不夠清晰，且痕跡化管理不到位。

三是基層黨組織建設工作創(chuàng)新力度不大。部分黨支部缺乏對黨建工作的深入思考和積極創(chuàng)新的精神，導致基層黨支部的黨建工作缺乏活力。

下一步工作思路：

一是強化干部責任意識的整體提高。認真履行抓黨建第一責任人的職責，切實強化工作指導和督查。

二是強化支部隊伍建設的全面提升。繼續(xù)深入開展“兩學一做”學習教育，加強學習和培訓力度，定期組織村“兩委”班子成員開展學習培訓。

三是強化抓黨建促脫貧攻堅的有機融合。認真做好黨建工作與精準扶貧等重點工作的對接和融合，進一步加大村級集體經濟發(fā)展力度，增加村級集體經濟收入，提高支部的整地建設標準，為xxx鎮(zhèn)經濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

2024年上半年黨建工作總結(村居委會版)

xx居委會位于xx鎮(zhèn)西片區(qū)南部，緊臨入江水道，全村共x 個村民聯(lián)組、x 個村民小組、xxx戶 、xxx人，耕地面積 xxx 畝、 灘涂面積 xxx 余畝。 全村現(xiàn)有黨員 x 人，其中外出流動黨員 x人。上半年，居委會黨總支在上級黨委政府的領導和關心下，圍繞發(fā)展抓黨建，抓實黨建促發(fā)展，較好地完成了上半年工作任務，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、基層黨建方面

(一)抓責任落實，營造良好黨建氛圍。主動履職村(居)黨總支書記黨建責任清單，始終牢記黨建“第一責任人”職責，先后多次召開黨建工作專題會議，研究部署黨建工作，細化基層黨建考核任務，明確責任，抓好落實。

(二)抓組織生活，鍛造過硬黨性修養(yǎng)。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，堅持每月20日黨員固定活動日不動搖，建立黨支部組織生活會年初備案、按月報告制度，持續(xù)引導黨員干部通過學習把握正確的政治方向，提升政治素養(yǎng)。

(三)抓一村一題，引領發(fā)展鄉(xiāng)村振興。積極領辦“一村一題”項目，投資200萬元鋪設8條水泥路，總長達10公里。目前，該項目正在區(qū)發(fā)改委審批中，預計下半年開始施工。項目的實施，將大大改善我村農田基礎設施條件，提高農業(yè)的綜合生產能力。

(四)抓黨員管理，不斷規(guī)范支部建設。為提升黨員管理服務水平，居委會劃分了2個網格黨支部和1個流動黨員黨支部，同時還設立一村多群，創(chuàng)建流動黨員微信群、黨員qq群，定期上傳十九大學習內容、每個月固定學習日內容、時事政治等，以供黨員們交流學習。除此而外，安排專人依據全國黨員信息系統(tǒng)中的黨員信息，對“智慧黨建”平臺進行維護，特別是黨費收繳和發(fā)展黨員板塊信息的維護。

(五)抓黨員發(fā)展，加強后備干部隊伍建設。居委會立足實際，積極吸納一線優(yōu)秀工人入黨，上半年吸納1名企業(yè)銷售員為發(fā)展對象，另發(fā)展2名入黨積極分子。為推進村書記后備人才培育項目，共推薦2名同志作為村書記后備人才培育對象，并將其安排在村里重要崗位進行跟蹤鍛煉，不斷厚實后備干部的能力和經驗。

二、黨風廉政建設方面

(一)強組織，壓實主體責任。作為黨組織聯(lián)系群眾的前沿陣地，居委會將黨風廉政建設納入全年重點工作計劃，將其和經濟社會發(fā)展工作同部署、同落實。黨總支書記根據鎮(zhèn)《黨風廉政建設目標責任書》及《季度工單內容》，梳理了《居委會黨風廉政建設主體責任清單》，對照清單內容，進一步細化措施，責任到人，切實履行好“第一責任人”責任。同時要求居委會紀檢委員認真履行監(jiān)督責任，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報，督促其他村兩委成員切實履行“一崗雙責”，切實將壓力、責任傳遞到位、落實到位。

(二)強教育，筑牢思想防線。一方面，積極參加鎮(zhèn)紀委組織的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動和“三警一線”警示教育活動，切實筑牢居委會干部思想防線。另一方面，帶領居委會干部赴邵武烈士陵園實境學，召開《中國共產黨廉潔自律準則》等專題學習會議集中學，通過村居qq群、微信群推送黨風廉政建設信息網絡學，組織黨員群眾收看家風故事身邊學，開展十九大精神宣講廣泛學等各種形式，進一步強化居委會黨風廉政建設警示教育深入人心。

(三)強制度，健全工作機制。制定了《居委會黨風廉政建設和反腐敗工作方案》，加強從源頭上__。認真排查村兩委廉政風險防控的漏洞和風險，逐項摸排資金使用中可能存在的隱患，進一步完善財務制度和內部管理制度，加強資產管理。量身定制責任書，將責任落實到人，自覺接受社會監(jiān)督。全面落實鎮(zhèn)紀委“四問”工作方法，即“知不知道”“清不清楚”“合不合規(guī)”“公沒公示”，緊盯重大事項決策等七個方面內容，認真落實“四個一”陽光財務制度，加大對村居1000元以上財務支出監(jiān)管力度，一旦發(fā)現(xiàn)問題，迅速整改到位。

三、意識形態(tài)工作

(一)強化意識擔當。居委會書記認真履行意識形態(tài)工作第一責任人職責，帶頭把好輿論導向、研究重大問題、安排重點工作。始終掌握對宣傳和重大問題的主導權，廣泛開展理論學習和“解放思想大討論”活動，把學習宣傳貫徹習____系列重要講話精神引向深入。

(二)完善工作制度。全面落實意識形態(tài)工作責任制要求，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入班子日常管理內容、納入組織生活會和黨小組會，認真落實意識形態(tài)責任制，建立健全意識形態(tài)工作機制，堅持意識形態(tài)工作原則，把意識形態(tài)同經濟工作一同部署，納入年終考核。

(三)加強理論學習。結合黨員固定學習日、遠程教育學習周、支部會等進行各類宣講和討論，提高黨員干部的思想素質，使廣大群眾樹立社會主義核心價值觀、樹立高質量發(fā)展理念，與時俱進，努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。

(四)抓好輿論管控。牢牢掌握意識形態(tài)主導權，做到黨務政務村務及時公開，還有村居各類會議決定、財務預決算等信息，做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管和正確引導，及時了解、收集、研判和預處理可能存在的干群矛盾，確保無負面輿論和新聞報道等，做到輿論管理到位。

下半年，居委會將按照鎮(zhèn)黨委的部署要求，以學習黨的十九大精神為指導，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作不動搖，繼續(xù)在意識形態(tài)上下功夫，圍繞中心、服務大局、服務群眾，扎實推進工作努力實現(xiàn)黨建與經濟工作同步發(fā)展，協(xié)調推進，為促進我村經濟發(fā)展做出積極的貢獻。

2024年上半年黨建工作總結(公司)

xx現(xiàn)有營業(yè)網點x個，在崗員工x人，黨員x人，黨支部x個。今年以來，xx認真貫徹落實xx和xx工作部署，牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，打造“青春黨建”品牌，發(fā)揮“三大引領”作用，為落實各級黨委重要決策部署提供了政治保障和組織保障。先后榮獲“xx”“xx”等榮譽稱號?，F(xiàn)將相關情況匯報如下：

一、政治引領，突出黨的政治功能

基層黨組織政治功能，是最核心、最本質的功能。xx黨委根據自身實際，從強化思想教育、優(yōu)化組織架構、推進標準化黨支部建設等方面入手抓落實、抓提升。

(一)深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神及***新時代中國特色社會主義思想。制定2024年黨建工作實施方案、黨委中心組2024年理論學習方案、主題黨日活動方案以及相關學習配檔表，采取集中學習和自主學習等多種方式，推動十九大精神及***新時代中國特色社會主義思想進支部、進網點、進崗位。制定《xx黨委2024年工作要點》，將金融風險防控、支持鄉(xiāng)村振興、服務新舊動能轉換重大工程和“四大轉型”“五大平臺”等事項列為年度主抓工作，明確具體措施，確保落到實處。

(二)進一步優(yōu)化黨的組織架構。進行全行組織架構調整，設立黨群合規(guī)部，配備1名專職黨務工作者、2名兼職黨務工作者，承辦黨建日常工作。為加強基層黨支部建設，將原有的9個黨支部調整為18個，配齊配強支部書記和委員，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。召開股東大會，把黨的政治核心、____法定地位寫進公司章程，明確黨委會在法人治理中的前置性位置。

(三)實施黨委書記抓基層黨建突破項目。確定年度重點突破項目，即：《如何提升基層黨組織組織力，發(fā)揮好黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用》。同時，高度重視標準化黨支部建設工作。硬件方面：結合網點轉型規(guī)劃，統(tǒng)一模板，配齊電視、書籍等必要設施，目前已新建標準化活動室2處，其余年內全部完成。軟件方面：進一步明確各項黨建制度，先后制定了《標準化黨支部建設方案》《黨支部積分管理制度》《黨員積分管理制度》等10余項制度辦法，為穩(wěn)步推進支部建設奠定基礎。在此基礎上，確保年內標準化黨支部全部驗收達標，并按照不低于10%的比例建成一批過硬黨支部。

(四)嚴肅黨內政治生活。堅持和貫徹黨的民主集中制，進一步修訂了《黨委會議事決策規(guī)則》，并制定《黨委會議題運轉單》制度，不斷提高黨委會決策水平，充分發(fā)揮黨委____和政治核心作用。嚴格落實“三會一課”制度，編制《黨支部工作紀實手冊》，規(guī)范記錄主題黨日、三會一課、組織生活會等資料，引導黨支部、黨員進一步提升政治站位。研發(fā)“樂智學堂”app，黨務工作人員定期更新黨建知識，為黨員干部提供更加方便、快捷的學習平臺。2024年，累計開展主題黨日活動6次，集中學習16次，組織生活會18次，開展談心談話120余次。開展黨委書記上黨課，落實黨委中心組理論學習(擴大會)，建立黨委班子成員包支部、黨建聯(lián)系點制度，結合“大學習、大調研、大改進”活動，定期到基層指導調研。2024年，黨委班子成員先后深入聯(lián)系點調研40余次，召開黨委中心組理論學習(擴大會)2次，黨委班子成員到聯(lián)系點上黨課6次，召開務虛會6次。

二、先鋒引領，發(fā)揮模范帶頭作用

堅持把“選樹典型、先進引領”作為重點，突出黨建與業(yè)務發(fā)展深度融合，并用業(yè)務發(fā)展實效檢驗黨建工作成效。

(一)打造“青春黨建”特色品牌。一是成立“青年黨員突擊隊”。打破崗位界限和區(qū)域限制，在不改變現(xiàn)有人員編制的情況下，最大限度地挖掘人力資源潛能，到各條線最薄弱的環(huán)節(jié)進行幫扶，到發(fā)展最困難的機構幫助拓展業(yè)務，到競爭相對激烈的鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭奪市場，變“單兵作戰(zhàn)”為“協(xié)同作戰(zhàn)”，確保不讓任何一家支行或分理處掉隊，不讓任何一塊陣地丟失。目前，青年黨員突擊隊已累計開展活動11次，參與人數(shù)達60余人，走訪村莊100余個，帶動存款增長xx余萬元，貸款增長xx余萬元，清收不良xx余萬元。二是建立“黨委書記與青年黨員或青年員工面對面”座談機制。對于在“青年黨員突擊隊”中參與活動積極、表現(xiàn)突出的人員，組織到總行參加座談會，圍繞全行重點工作與黨委書記面對面交流。根據座談內容，梳理合理化建議20余條，確定3個研究課題，既給青年員工搭建了建言獻策、展示自己的舞臺，也有效促進了業(yè)務發(fā)展。三是建立黨建積分制度。每名“青年黨員突擊隊”隊員基礎分數(shù)100分，參加日常突擊任務或各類競賽活動都記錄在案，給予加分，在各級各類集體比賽活動中爭得名次的加倍計分，作為評選“優(yōu)秀黨支部”“黨員先鋒崗”的重要依據。

(二)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。凝聚基層黨支部支部發(fā)展合力，進一步提升攻堅能力，首季“春天行動”、二季度“百日會戰(zhàn)”、全行“清收風暴”等活動均以黨支部為單位進行開展;同時，各黨支部根據分管的不同條線和轄區(qū)經濟特色，采取了一系列“自選動作”，如：xx支部圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，研發(fā)推出了9大類19項“樂”字信貸產品，進一步豐富了產品種類，滿足了當?shù)爻青l(xiāng)居民生產、生活的資金需要;轄內xx黨支部抱團發(fā)展，積極拓展城區(qū)市場，創(chuàng)新“異業(yè)聯(lián)盟”營銷方式，真正發(fā)揮了城區(qū)網點“龍頭”帶動作用，綜合考評持續(xù)位居全行前列。

(三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。推出“青春建功”系列微信公眾號，重點宣傳先模人物、業(yè)務能手等先進事跡，在全行樹立正能量。青年員工xx入職4年，便憑借不懈的努力，實現(xiàn)了點鈔技能的突飛猛進，兩次被xx聘為新入職大學生培訓導師，多次榮獲省市縣各類榮譽。開展“感動xx農商十大人物評選”，對奮斗在最一線的優(yōu)秀員工進行“大張旗鼓”表揚，傳播正能量。組織開展后備人才座談會、迎七一演講比賽、慰問老黨員等系列主題活動，開展“青年文明號”“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”等評選活動，充分激發(fā)黨員先鋒模范作用。

三、廉政引領，筑牢從嚴治行根基

今年以來，圍繞中央八項規(guī)定、xx八條禁令等要求，xx認真分析自身不足，進一步強化作風建設，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，不斷將黨風廉政建設引向深入，為全行發(fā)展提供紀律保障。

(一)落實全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任和領導班子成員“一崗雙責”。黨委書記嚴格履行“第一責任人”職責，在執(zhí)行黨風廉政建設責任制上率先垂范，以身作則，堅持定期不定期研究、部署反腐__工作。其他班子成員嚴格按照“一崗雙責”要求，定期研究、部署、檢查、報告分管黨風廉政建設工作。成立紀委辦公室，加大執(zhí)紀監(jiān)督工作力度，建立紀委工作情況月報制度，已累計印發(fā)4期通報。同時，正在組織廉政談話工作，分批對中層以上人員及重點崗位人員進行廉政談話。

(二)強化作風建設。一是制定《貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施辦法》。針對信貸、財務、資金“八條禁令”以及規(guī)范化服務、夜間值班、合規(guī)操作、安全保衛(wèi)等方面進行重點檢查，尤其嚴查作風問題。二季度以來，累計追究責任人xx人，其中：記過xx人，警告xx人，經濟處罰xx元。二是充分發(fā)揮審計稽核作用。圍繞“三重一大”、重要崗位、重要環(huán)節(jié)等重點工作，強化審計監(jiān)督。目前，正在對全行基建、大型采購、裝修等進行專項審計。三是開展“幸福農商、親情家訪”活動。自5月20日開始，向職工家屬重點傳達農商銀行發(fā)展現(xiàn)狀、前景以及上級廉政合規(guī)政策等。目前，已組織家訪xx余次，涉及職工200余人。

(三)強化紀律建設。一是認真開展“三大教育”。組織全體黨員及部分職工到冀魯邊革命紀念館參觀學習，加強革命文化教育，傳承紅色基因，堅定干部職工理想信念。邀請xx市紀委副書記對中層以上干部及全體客戶經理進行廉政教育，進一步強化全員廉潔自律意識。組織全行干部職工參加全市農村商業(yè)銀行國學講堂，通過講座使干部職工的世界觀、人生觀和價值觀得到進一步完善。分四批組織干部員工到當?shù)胤o教育中心開展廉政警示教育活動，增強法制紀律和廉政風險意識。二是簽訂2024年廉政建設承諾書。圍繞中央八項規(guī)定精神、信貸管理、安全管理以及xx“十四個嚴禁”，層層簽訂責任書，落實責任，并將承諾事項納入綜合管理考評，作為評先樹優(yōu)的重要參考依據。

以上匯報，不當之處，請領導批評指正。

2024年上半年個人述職報告(黨委書記)

2024年以來，本人切實履行全面從嚴治黨和黨風廉政建設“第一責任人”職責，圍繞企業(yè)生產經營工作堅持和加強黨的全面領導，在深學實做中推動“兩學一做”學習教育常態(tài)長效，帶領廣大黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，促進xx局各項關鍵指標和經營管理水平持續(xù)提升?，F(xiàn)將半年以來的履職情況報告如下：

一、上半年所做的主要工作、方法及成效

(一)完善工作機制，提高工作水平，充分發(fā)揮黨組織的領導作用。

按照全面從嚴治黨要求，切實履行“第一責任人”職責，夯實組織基礎，加強黨的領導，做到“把方向、管大局、保落實”。一是建立黨建工作例會機制，每兩個月至少召開一次黨建工作例會，專題聽取黨建黨廉工作匯報x次，分析存在問題，研究部署工作。二是加強黨員干部教育監(jiān)督，堅持黨管干部、黨管人才原則，累計調整員工崗位x人，開展崗前談話x人次，并充分運用“四種形態(tài)”特別是“第一種形態(tài)”，經常開展批評與自我批評，2024年以來約談黨員干部x人次。三是嚴抓巡視巡察、審計發(fā)現(xiàn)問題整改落實工作，親自跟蹤督辦，由本人牽頭負責的黨建領域x個問題已全面整改完畢，完成率100%。四是加強對共青團、工會、精準扶貧等工作的領導，全力支持和推進從嚴治團、星級建家、7s管理勞動競賽、xx村脫貧攻堅等工作，促進“大黨建”體系建設。五是健全黨員關懷激勵機制，發(fā)放x份黨員政治生日賀卡，慰問x名老黨員、老干部及重病困難黨員。六是規(guī)范黨費收繳管理和黨員組織關系，全面完成x名黨員檔案資料補充完善工作。

(二)嚴肅黨內生活，豐富組織形式，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)長效。

加強對學習教育的組織領導，積極探索創(chuàng)新黨建工作方式方法，著力推進“三個計劃、三個平臺”落實落地。一是認真執(zhí)行黨委中心組理論學習、黨員領導干部專題民主生活會、黨支部“三會一課”等基本制度，以身作則，帶頭表率，切實過好“雙重”組織生活，嚴密制定個人自學計劃，2024年以來主持召開x次黨委會，x次中心組學習、x次民主生活會，組織中心組成員撰寫了x篇心得體會，開展了x次專題輔導。二是落實“1+1+1”黨支部聯(lián)建工作要求，組建了x組內聯(lián)關系和x組外聯(lián)關系，組織各支部每季度開展聯(lián)建聯(lián)學活動，擴大支部聯(lián)建工作的影響力和帶動力。三是建立本局基層黨建“書記項目”庫，組織各黨支部結合支部行動計劃，推進實施項目工作計劃。四是組織x名黨員干部到基層班站所開展蹲點調研活動，發(fā)現(xiàn)并協(xié)助基層解決實際問題。

(三)強化思想政治引領，嚴抓意識形態(tài)管控，提高黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

注重黨員干部思想政治教育，把握意識形態(tài)工作主動權，做到旗幟鮮明、立場堅定。一是開展多樣化的思想政治教育，組織黨員干部繼續(xù)深入學習黨章黨規(guī)和***____系列重要講話精神，參觀xx紅色教育基地，觀看典型案例和專題教育片，參加黨員考學、練兵比武、思想動態(tài)調查活動，開展黨務工作者培訓、黨務實操知識測試和思想政治研討等工作，通過思想引導、行動規(guī)范，提高黨員干部的思想自覺和行動自覺。二是帶領黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，創(chuàng)建黨員服務隊x支、黨員突擊隊x支，組織開展志愿服務活動x人次。三是組織撰寫思想政治工作優(yōu)秀案例，召開思想政治工作專題研討會議，召集x個基層單位負責人分享交流員工管理經驗。四是加強基層調研指導，深入聯(lián)系點黨支部、基層單位檢查指導工作x人次，對發(fā)現(xiàn)問題進行責令整改。

(四)打造特色文化品牌，加大典型選樹力度，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。

繼續(xù)加強企業(yè)文化建設，注重典型引領和經驗提煉，不斷提升企業(yè)軟實力。一是加強責任文化建設，組織各支部召開“責任文化”專題研討會，舉辦責任文化講堂，用守土有責守土盡責的典型人物事跡感染和激勵員工。二是通過媒體宣傳、學習討論、輔導講座、文藝創(chuàng)作等形式，深入學習宣貫社會主義核心價值觀。三是深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，邀請十九大黨代表作專題輔導報告，召開“貫徹十九大 黨員走在前”主題學習討論會，開展“不忘初心 牢記使命”主題教育活動、“學報告 學黨章”考學以及“黨的十九大精神和***____重要講話精神”學習測試，并征集相關心得體會x篇。

(五)主動擔當負責，服務中心工作，維護企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

按照黨政同責、齊抓共管的原則，本人在安全生產、依法治企等方面與行政負責人負同等職責。一是帶頭參加安全警示教育，參與安全生產大討論、大檢查和應急演練，組織開展安全生產知識宣傳活動，督促做好安全隱患排查整改和風險防控，確保了企業(yè)安全生產平穩(wěn)態(tài)勢。二是帶頭參加理論學習，帶頭開展黨課輔導，在黨委中心組學習會上作了專題輔導報告，提高學習積極性和主動性，踴躍參加黨內學習教育和主題實踐活動，并充分利用各種媒介和平臺開展自學，平均每月的自學時間不少于15小時，自上而下，示范表率，努力在全局營造濃厚的學習氛圍。三是帶頭學法守法，認真組織開展普法用法活動，促進“法治文化建設示范企業(yè)”創(chuàng)建工作，努力提升企業(yè)員工法紀意識和依法辦事的能力。四是帶頭履行黨風廉政建設主體責任，帶頭遵守黨的紀律和廉潔從業(yè)各項規(guī)定，嚴格教育管理家屬子女和身邊工作人員，督促黨員干部履行好“一崗雙責”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒告誡，并定期聽取紀委工作匯報，對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。

二、工作中存在的問題及改進措施

部分黨支部黨建工作的完成質量有待提高。新時代黨的建設工作更加繁重，對于基層黨支部的工作統(tǒng)籌、員工配合、任務跟進提出了更為嚴格的要求，部分黨支部仍然未能克服“工學矛盾”，在業(yè)務工作和黨建工作當中無法找到平衡，從而導致達不到相關黨建工作的具體要求，在書記項目、支部行動計劃等工作中存在著拖沓不前、草率應對、虎頭蛇尾的現(xiàn)象，導致無法形成良好的成效。

改進措施：持續(xù)做好相關黨建工作的動員工作，讓員工充分認識到黨建工作的重要性和積極意義，從內而發(fā)提高員工對黨務工作的重視程度;將黨務工作完成情況的考核指標具體化、標準化，避免在工作中出現(xiàn)理解偏差、方向盲目的情況;切實提高黨務工作者的業(yè)務水平，定期開展黨務工作的學習交流會。

三、下半年工作計劃

(一)繼續(xù)抓好黨員教育和監(jiān)督管理工作，縱深推進全面從嚴治黨。

深入貫徹十九大提出的新時代黨的建設總要求，堅持和加強黨對各項工作的全面領導，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，大力推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設。嚴格黨內政治生活，堅持“三會一課”、民主生活會等基本制度，繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，進一步創(chuàng)新組織生活的形式和內容，增強黨內生活的吸引力和感染力。組織黨支部圍繞企業(yè)生產經營工作制定并開展豐富多彩的主題黨日計劃，推動黨建工作與其他業(yè)務工作相融合、相促進。加強對黨員特別是領導干部的日常管理監(jiān)督，讓黨員、干部習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，有效發(fā)揮黨委領導作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用。

(二)繼續(xù)抓好宣傳文化和意識形態(tài)工作，貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。

堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，按照____和上級黨組織部署扎實開展“不忘初心、牢記使命”系列主題教育實踐活動，把十九大精神轉化為推動企業(yè)改革發(fā)展的強大動力。充分利用傳統(tǒng)媒介和新媒體陣地，加大企業(yè)文化宣傳力度，繼續(xù)選樹先進典型，培育和踐行社會主義核心價值觀，舉辦道德講堂、文化講壇等形式多樣的學習活動。結合標桿黨支部創(chuàng)建工作，邀請專業(yè)傳媒公司進行專屬設計，提煉特色文化品牌，提升企業(yè)“軟實力”，并將企業(yè)文化建設融入業(yè)務精益管理，為推進工作落實提供文化支撐和精神動力。

(三)繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，全面凈化黨內政治生態(tài)。

全面準確把握黨的十九大對反腐敗斗爭的部署要求，切實履行全面從嚴治黨和黨風廉政建設“第一責任人”職責，督促落實“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行關于黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定，有效推進本局黨風廉政建設和反腐敗工作。鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，毫不松懈繼續(xù)整治“四風”問題，實踐“四種形態(tài)”，嚴肅“六大紀律”，在廉潔風險防控、廉潔從業(yè)教育、廉潔文化建設等方面下功夫，抓早抓小、防微杜漸，經常開展批評與自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。加強紀律教育，強化紀律執(zhí)行，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，堅決糾正各種不正之風，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，大力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

(四)繼續(xù)抓好群團組織工作，構建和諧黨群干群關系。

增強宗旨意識和群眾工作本領，加強對工會、共青團等群團組織的領導，堅持以黨建帶工建、帶團建，努力探索構建企業(yè)大黨建工作格局的新方法新途徑，推動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織增強政治性、先進性、群眾性，堅定不移跟黨走。推進全面從嚴治團，豐富團青工作內涵，深化志愿服務活動品牌，搭建團青成長成才平臺，為黨組織儲備力量、培養(yǎng)人才。明確“匯集職工智慧、凝聚職工力量，服務改革發(fā)展、服務職工群眾”的工作定位，領導工會持續(xù)打造思想引領、民主管理、素質提升、員工服務及自身建設五大工程，奮力開創(chuàng)工會工作新局面。

(五)繼續(xù)抓好精準扶貧工作，全力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)役。

深入實施“十三五”扶貧攻堅重點任務，認真落實____關于精準扶貧、精準脫貧的決策部署，在繼續(xù)鞏固當前扶貧成果的基礎上，進一步加大幫扶力度、創(chuàng)新幫扶方式、拓寬幫扶渠道，想方設法籌集幫扶資金、落實幫扶舉措，重點在爭取福利政策、掛靠龍頭產業(yè)、解決實際難題、激發(fā)貧困戶勤勞致富內生動力等方面下功夫，全力完成精準扶貧工作任務，確保xx村的x戶貧困戶全部成功脫貧，為全面建成小康社會夯實基礎。

2024年上半年個人述職報告(黨支部書記)

2024年上半年以來，我嚴格按照上級指示，立足本職崗位，勤奮努力學習，認真履職盡責，較好完成了上半年任務。下面，就將履職情況大家簡要匯報，請批評指正。

一、任職以來所做的工作

自擔任現(xiàn)職以來，能夠加強學習，積極調整工作思路，更新知識結構，加強作風培養(yǎng)，按照職責要求抓好本職工作。

(一)勤學常思，打牢了適應本職的理論功底。來到單位，我自己深知學習理論知識、打牢理論功底的重要性。任現(xiàn)職以來，我一刻也不放松對理論知識的學習和積累，經常加班加點地學習。一是點滴積累學。結合自身實際制定了學習計劃，從讀書、讀報到新聞寫作，通過系統(tǒng)學習《黨的十九大教育讀本》、《***談治國理政》第二卷等書籍，利用點滴時間撰寫心得體會，并把所學知識運用到實際工作中，打牢了思想根基，增長了知識，開闊了視野。二是針對政策學。對各大主流報刊上的重要文章、上級下發(fā)的各種文件，深刻領悟精神實質，召集支部成員共同學習，相互交流，及時用上級精神統(tǒng)一思想;集體研究問題，做到議事先議政。針對黨的政策、方針學，促使學習成果進入支部決策，并結合自己工作的實際及各類法規(guī)制度的有關條款，進行了摘錄和整理留作法規(guī)學習資料。三是結合實踐學。在工作上我力爭做到“三勤”：勤談心交流，從大家那里聽到一些好建議;勤讀書看報，從別人那里學一些好做法;勤思考總結，從工作得失中悟出一些規(guī)律。堅持邊學邊干，把落實每項工作的過程當成學習提高的過程。通過崗位學習和實踐鍛煉，自己抓工作的思路清了，辦法多了，底氣足了，抓政治工作的信心也有了。

(二)恪守職責，強化了落實政治工作的質量。新形勢下單位同志思想受到利益調整、多元化價值取向、改革調整等現(xiàn)實問題的影響較大。實踐中我體會到，政治工作不是“空對空”，要牢牢把握工作的針對性和實效性，必須貼近實際才能見到實效，必須腳踏實地才能有所作為。一是心里裝著群眾。注重到同志中間了解情況，掌握第一手資料，及時把握大家思想變化情況，抓住人員重點，通過談心、座談掌握大家的思想底數(shù)，及時調整補充了教育內容，提高了授課質量，增強了工作的主動性。半年來，共編寫教案13份，組織授課4余次，進一步提高了大家的思想政治素質。二是凡事想著群眾。對“不忘初心 牢記使命”主題教育，采取“集中授課+小課串講+視頻輔導+課后討論”的方式，解決言教不深的問題;以單位光榮傳統(tǒng)和諸多榮譽為題材，廣泛開展“向優(yōu)良傳統(tǒng)看齊、向技術骨干學習、為改革蓄力”的常態(tài)系列評比競賽活動，增強了教育實效性;讓典型教育大家，讓優(yōu)秀技術骨干等現(xiàn)身說法，搞好互動式教育，解決身教不力的問題;大量采取對話式、演講式、討論式的教育形式，調動大家參與教育的積極性，充分發(fā)揮大家的教育主體作用，解決群教不暢的問題。此外，我還先后組織了“薪火相傳·苦難輝煌·心向黨”系列演講比賽、“記憶與感恩”系列專題活動，進一步豐富了大家的業(yè)余文化生活。三是一切為了群眾。注重解決思想問題與解決實際問題相一致，引導干部幫助一些同志減輕來自家庭的壓力，指導大家開展好“三互”活動，并加強對小組長培訓，充分依靠思想骨干隊伍把思想工作做細做實。為遇有家庭變故的同志，立說立行的幫助安排回去處理;自任職以來，全體同志政治立場堅定，思想積極上進，單位風氣正、士氣高。

(三)謀事成事，提高了統(tǒng)班子帶隊伍的能力。本著抓隊伍先抓班子的思想，我自覺以抓好支部班子建設為已任，從思想上、組織上、制度上全面加強班子建設：一是用上級精神統(tǒng)領班子，強化組織把關定向功能。我自覺端正工作指導思想，始終把工作重心放在扎實打基礎、全面謀發(fā)展上;充分發(fā)揮主觀能動性，決策講科學，建設講質量，辦事講效益。x至x月份，參加了xxx任務，完成了xxxx。二是用組織生活制度運轉班子，強化支部科學決策功能。加強對中心工作的領導，不感情用事，不會前辦事，不個人定事，提高集體領導的質量。作為支部書記，我能夠始終將自己置身于支部集體領導之下，積極擁護支部的集體決策，大事講原則，小事講風格，遇事能夠積極與副書記及其它成員交心通氣，主動商量，相互支持，密切配合，虛心聽取他人的意見和建議，緊緊圍繞保障處黨委的工作思路抓落實、求發(fā)展，能夠以普通黨員的身份積極參加黨組織生活，接受組織、群眾監(jiān)督的自覺性較強。三是搞好對黨小組長的傳幫帶，強化黨支部班子的自建能力。我時刻關注各黨小組建設情況，結合自身工作經驗和體會，給黨小組長出主意、教方法、拿對策，幫助他們查找原因、克服困難，使所屬黨員隊伍建設水平有新的提高。

(四)嚴謹務實，樹立了個人良好形象。支部書記不僅要說得讓人信服，更要做得讓人佩服。在工作和生活中，我注重嚴格要求自己：一是增強黨性修養(yǎng)。在工作和生活中勇于“解剖”自己，主動承擔工作中的失誤，本著坦誠相待的方式處理同志關系，對上講實話，對下訴真情，在困難和挫折面前保持強烈的進取精神和創(chuàng)新意識。二是堅持了公道處事。我自覺按照職責范圍內和要求履行職責，不貪權爭權，遇事主動與其他同志交流意見;在熱點問題處理上，堅持原則，尊重各黨支部和全體同志的意見，在經費開支、工程建設等問題上都能嚴格依據事務公開要求，以公開求公正，大家普遍滿意。三是提升了服務意識?；鶎娱_展工作我主動幫著謀劃，遇到棘手問題我積極幫助解決，有了先進典型及時幫著總結，事跡材料都親自修改把關，上級部署任務不當“傳話筒”和“二傳手”，能積極結合單位實際提出貫徹落實的意見，支持基層在職責范圍內創(chuàng)造性地開展工作。

二、工作中的幾點體會

(一)只有愛崗敬業(yè)，恪守職責，才能高標準地干好每一項工作。本職崗位是實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺。就我個人而言，不論在什么崗位直到現(xiàn)在，都能把每一個新崗位作為自己新生活的開始，全心全意投入到工作中去。因此，只要立足本職，扎實工作，就能實現(xiàn)自己的人生價值。

(二)只有努力學習，善于總結，才能不斷提高自己的工作水平。自任職以來，我始終把學習當作自己干好工作的第一要務，用先進的理論來指導工作的實踐，使自己在潛移默化中得到提高。工作的實踐中使我深深地體會到，只有不斷地加強學習，更新知識結構，儲備知識含量，擴大知識內存，并與實踐有機地結合起來，在實踐中摸索，在實踐中鍛煉，才能真正提高自己的工作能力和水平。

(三)只有加強團結，增進友誼，才能在風正氣順的氛圍中使組織功能得到充分發(fā)揮。團結出戰(zhàn)斗力，團結出凝聚力。一名黨員干部善不善于團結人，能不能在團結上當模范，既是個人修養(yǎng)的表現(xiàn)，又是政治素質的反映。只有帶頭搞好團結，才能增強支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(四)只有充分依靠群眾，調動大家工作的積極性和主動性，才能促進單位建設不斷發(fā)展。長期的基層工作經驗使我深深地體會到，每一名同志都是單位建設的根本力量。所以，只有把所有大家的主觀能動性充分調動起來，使大家的聰明才智得到盡情發(fā)揮，做到大家齊心協(xié)力、同心同德，才能把單位建設好。

三、工作中存在主要問題

(一)創(chuàng)新意識有待于進一步增強。對改革調整新形勢下基層建設的特點規(guī)律認識不夠深刻，對單位在實踐中積累的一些好的做法、好的經驗總結推廣不夠，主觀上存有求穩(wěn)大于求新的思想。

(二)執(zhí)行規(guī)章制度還不是很嚴格。有章不循的問題還不同程度的存在。在工作中落實規(guī)章制度方面強調多、抓得少，要求多、檢查少，重“有形”的具體工作，輕“無形”的教育引導，致使個別人的思想轉化不明顯。在人員管理上不夠嚴格，檢查督導不經常，對一般性的違紀問題沒有進行嚴肅的處理，只是進行了批評教育，導致了管理工作時松時緊。

(三)工作作風有時不夠扎實。對集中組織的專題教育、大項活動投入精力多，對單位經常性工作檢查指導不夠細致;從政治工作方面建設指導幫助多，對其他工作有時抓得還不夠全面;布置工作提要求多，幫助單位解決問題有時缺乏耐心和韌勁。主要原因：有時思想浮躁，站在班排角度想問題不夠深、不夠細。

四、下步工作努力方向

針對以上存在的問題，在今后的工作中，我堅決做到以下幾點。

一是勤奮學習，不斷提高政治理論素養(yǎng)。加強理論學習，把貫徹落實習主席系列重要講話精神，落實全面從嚴治黨作為一項政治任務。首先提高思維層次。把學習的重點放在提高自身的思維層次上，不斷提高自己認識問題的能力，尤其是從政治上思考問題、分析問題的能力，做到任何時候任何情況下都聽招呼、守規(guī)矩，不做愧對于黨、愧對于組織的事。其次，加強自我完善。在學習中自覺做到勤讀深悟，甘當“小學生”，虛心向領導學習，向身邊的人和事學習，在學習中不斷豐富自己、完善自己，提高自己。三是強化實踐鍛煉。學以致用，學有所成。以時不我待的緊迫感、不進則退的危機感來學習理論和高科技知識，有效彌補自身的不足，用發(fā)展的辦法來解決工作中遇到的新情況、新問題，做勤奮學習的模范。

二是扎實工作，不斷增強事業(yè)心和責任感。事業(yè)心來自于扎實的工作，因此，只有把個人前途命運與單位建設緊密聯(lián)系起來，在工作中，不講客觀，不講條件，在困難面前不回避、不繞道，不將矛盾上交，充分發(fā)揮主觀能動性，以實實在在的工作求得實實在在的成效，不搞“花架子”，不做“面子活”，經常征求大家對自己工作的意見建議，不斷修正工作的思路和改進工作方法，努力提高基層建設的質量。

三是加強修養(yǎng)，始終保持思想道德的純潔。時刻用共產黨員的立身做人的標準約束自己，嚴格堅持黨性原則，加強人品官德修養(yǎng)，不斷強化自律意識，正確對待名利得失，正確使用手中權力，自覺以法紀為鏡照照自己越軌沒越軌，以道德為鏡照照自己純潔不純潔，橫不攀豎不比，老老實實做自己，始終保持清正廉潔的良好形象。

以上是我個人的述職報告，不妥之處，懇請領導和同志們批評指正!

2024年上半年個人述職報告(連隊指導員版)

今年以來，在上級黨委及各級領導的關心和培養(yǎng)下，在全連官兵的大力支持下，我較好地完成了本職工作，取得了一定的成績，集中體現(xiàn)在：學習有提高，訓練有加強,素質有躍升，自我評價稱職，現(xiàn)述職如下。

一、一年來的主要工作情況

今年是我擔任連隊指導員的第二年,經過一年的摸索、適應和實踐，我對基層各項工作更加熟悉，按綱抓建的思路更加清晰，在工作中，我堅持以支部建設為核心，扭住兩個經常性工作為根本，統(tǒng)籌全局，科學分工，凝聚力量，克服困難，較好的推動了連隊全面建設。

(一)統(tǒng)籌兼顧著力抓好組織建設。作為支部書記，在抓支部建設上我始終“注重把握三個方面，堅持一個導向”。一是注重抓好支部成員的學習。首先是自己在支部工作程序上，支部建設上多學習，學習黨的創(chuàng)新理論，學習議事程序，學習黨務工作，做到先學一步、深學一層，在堅定政治信仰，在黨性覺悟上作全連官兵的榜樣。通過支委會、支部黨員大會、黨課等形式組織支委成員和全連黨員學習創(chuàng)新理論，學習新黨章，學習重要文件精神，學習法規(guī)政策，個人感悟學，對照法規(guī)學、討論辨析學，在學習中打開思路，拓展思維，提升素質，為支部民主決策、科學決策、依法決策提供有力支撐。二是注重增強支委班子的凝聚力。作為支部書記，經常與副書記溝通工作，交流體會，形成默契，科學統(tǒng)籌、分工負責。堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，注重與支委成員通氣交心，大事講原則，小事講風格，平時注意“拉袖子”“咬耳朵”，廣泛開展批評與自我批評，不斷增強支部班子黨內生活的時代性政治性原則性戰(zhàn)斗性。三是注重指導好軍人委員會和團支部委員會的工作。健全組織，學習法規(guī)，選配好人員，開展好活動，發(fā)揮好作用，使“兩個群眾性”組織成為黨支部的左膀右臂。四是注重純正連隊風氣。在黨員發(fā)展、評功評獎過程中，支部嚴格依照規(guī)定規(guī)范程序、把好關口，切實將現(xiàn)實表現(xiàn)好，思想素質過硬，群眾公認，支部認可的官兵作為黨員發(fā)展對象和受表彰人員，很好的堅持了熱點敏感問題“四公開”，評出了公心，評出了正氣，評出了導向。今年，x名預備黨員接受，x名上等兵晉級，官兵全部服氣滿意。

(二) 聚焦中心全力抓好軍事訓練。今年以來，在組織好政治工作的同時，我還積極投入到軍事訓練工作中去。一是抓大項任務完成。我注重在完成任務中磨練自己，與連長一到指揮連隊完成各項軍事訓練任務，同時不斷提升組織指揮能力。7月份我連承擔了xx單位機動分隊野外駐訓任務，我與連長一起認真吸取以往準備不充分、組織不嚴密、保障不到位的教訓，認真籌劃，科學分工、狠抓落實，每個環(huán)節(jié)都認真預想，注重細節(jié)，抓到末端，做到充分準備，嚴密組織，安全圓滿，最終連隊出色完成了駐訓任務，受到上級好評。二是抓訓練“四落實”。在日常訓練中，我們嚴格按照大綱科學組訓，注重培養(yǎng)組訓骨干，發(fā)揮士官組訓、士官訓練的優(yōu)勢，給士官交任務、壓擔子，督促他們自身訓練提高，同時帶動普通戰(zhàn)士的訓練，今年參加上級組織的比武競賽，采取以老帶新，強弱互補的方式組隊，最終榮獲步兵多個單項和全能的名次。三是抓訓練中的思想工作。堅持干部帶頭參訓組訓督訓，從難從嚴，實戰(zhàn)實訓，把汗水流在練兵場，把水分擠出訓練場。廣泛開展“小動員、小講評、小評比、小競賽、小節(jié)目”活動，調動官兵參與訓練的積極性，掀起群眾性練兵熱潮。設立軍事訓練“龍虎榜”，讓連隊的“飛毛腿”“神槍手”“體能王”上光榮榜，在量化管理上著重加分，作為年終評功評獎的重要依據，樹立“訓練尖子吃香”的鮮明導向，2名訓練先進個人榮立三等功。

(三) 立足基層大力抓好基礎工作。作為連隊主官,我嚴格要求自己，以身作則、依法管理，狠抓經常性基礎性工作落實。一是落實部隊一日生活制度，正規(guī)四個秩序。今年以來，我們制定量化管理規(guī)定，始終樹立以制度管事管人的思想。我堅持帶頭遵守相關制度規(guī)定，隊列站排頭，訓練沖在前，集合點名保持在位，通過跟班跟訓，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，隨機教育，遏制不良勢頭，個別問題個別處理，共性問題集中處理，常講、勤查、嚴處，調動各級骨干工作積極性和責任心，營造人人為連隊，人人盡責任的良好氛圍，以各級骨干為抓手，一級督促一級，一級幫帶一級，有效促進管理鏈條正常運轉。注重點滴抓養(yǎng)成，我們始終扭住作風紀律不放松，每周開展作風紀律、內務衛(wèi)生、軍事訓練評比，在比學趕幫超的氛圍中互相學習，互相提高。二是多發(fā)并舉抓好經常性的思想工作。依據每月政治教育計劃結合連隊實際，合理安排政治教育，堅持每周進行教育備課，試講試教，在教育中，講戰(zhàn)士能聽懂的話，講戰(zhàn)士容易接受的話，將枯燥的理論知識講活，用通俗的話將大道理講透，不斷以自身的政治素養(yǎng)感染官兵，不斷帶領全連官兵堅定對黨忠誠的信念，保持連隊高度集中統(tǒng)一。培養(yǎng)思想骨干隊伍，做好經常性思想工作。積極為戰(zhàn)士提供成才的舞臺，關心每名戰(zhàn)士的成長。做到全面掌握全連戰(zhàn)士的基本情況，熟悉他們的性格特點和優(yōu)勢特長，有針對性的對每一名戰(zhàn)士打造成才之路，讓每一名戰(zhàn)士都在合適的崗位上，在本職工作上建功立業(yè)。經常性的與官兵交心談心，力做官兵的貼心人，引導官兵正確對待分工、入黨、考學、選取士官、晉升、獎懲、調動、婚戀、傷病、退伍等問題。關注官兵的實際困難，官兵有困難，積極想辦法解決，為官兵送去溫暖，營造團結、互助、和諧的連隊氛圍，讓每個人都爭當“主人翁”。三是堅持兩個經常性工作一起抓，互相促進，用經常性的管理維護制度，用經常性的思想工作促進管理。管理中注重以人為本，維護紀律不打折扣，為官兵著想絕不含糊，真正讓官兵遵守紀律無怨言，思想工作及時有效，發(fā)揮好思想工作骨干，干部隊伍、士官隊伍和黨員隊伍作用，建立廣泛的思想聯(lián)系，保證人人都在組織中，人人都在管理中，人人都在關愛中，融洽官兵關系，兵兵關系，努力構造和諧連隊，風清氣正，全連上下一心，極大的促進了連隊各方面工作的開展。

二、存在問題及不足

本人深深地體會到：組織的關心幫助、戰(zhàn)友的支持配合為我提供了巨大精神動力;刻苦學習、嚴格要求是我工作取得成績的根本原因。雖然本人成長了很多，但是也存在著很多問題和不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是理論學習還需進一步深入。雖然今年以來，我能夠自覺加強政治理論學習，對于上級要求的學習內容，應知應會的內容掌握比較好，但在學習的深度上還有待加強，學習黨的創(chuàng)新理論還存在表面理解，滿足于學過了，讀過了，不能結合連隊工作實際加深理解和應用，存在學習和實踐有所脫節(jié)的現(xiàn)象。二是統(tǒng)籌能力還需進一步增強。今年完成大項任務很多，結果也比較圓滿。但同時，在執(zhí)行任務的同時，也暴露出我在統(tǒng)籌全局，組織部隊完成任務上還存在不足的問題。面對大項任務，存在畏難心態(tài)，害怕完不成，完成不好。統(tǒng)籌工作能力不足，工作不能很好的統(tǒng)籌安排，存在撿了西瓜、丟了芝麻的現(xiàn)象，對上協(xié)調能力還欠缺，不能很好的與各級機關溝通，有效解決問題，協(xié)同一致完成任務。三是打仗本領還需進一步提高。由于我在基層工作時間短，經驗欠缺，今年以來，雖然對基層更加了解，工作程序更加清楚，但組織指揮能力還有待進一步提高。首先表現(xiàn)在組訓能力不足，對于如何抓訓練，如何組織訓練還存在程序不是很清楚，訓練標準不是很明確的問題;其次表現(xiàn)在決策辦事的能力還不強，面對急難險重任務，針對工作上出現(xiàn)的問題，處理方法手段有時候略顯死板，缺乏靈活性科學性，導致部分問題處理的不是很完美。

三、今后努力的方向。

針對以上問題，今后，我將在組織和領導的關心和培養(yǎng)下，再接再礪，更進一步，努力做一名讓組織放心的政治指導員。

一是繼續(xù)加強學習，不斷提高自身政治素養(yǎng)。多思考。學習過程中要仔細揣摩，采取原文學，對照學，幫帶學等方式豐富學習形式，注重思考，深刻理解，做到真學、真懂、真會。多用心。學習過程中要刻苦鉆研，利用點滴時間學，科學制定計劃學，用心細心學，及時撰寫學習體會，總結學習收獲，讓學習的效果最大化，切忌三天打魚，兩天曬網。多實踐。堅持學了就要用，用了再學習，學習實踐互相促進，互相補充，學用結合、知行合一，從而將理論學活，將理論學透。

二是繼續(xù)安心基層，扎實提高基層工作能力。常感責任之重，常懷育兵之心，殫精竭慮，認真履職，不辜負組織的培養(yǎng)，黨的教誨，領導的關懷。以身作則當標桿。做到嚴格要求不放松，踏實工作樹威信。在工作中克服好耍貪玩，克服懶惰麻痹思想，以過硬的軍政素質，良好的作風紀律，清廉正派的為人準則為全連官兵樹立榜樣。俯身基層抓落實。對于各級要求指示，認真領會，抓好落實，增強貫徹力和落實力，做到完成任務決不含糊，落實工作不打折扣。嚴格按綱抓建設。全身心抓好經常性基礎性工作落實，科學制定連隊按綱建連實施計劃，清醒認識連隊發(fā)展過程中存在的問題，主動想事謀事解決問題，促進連隊全面發(fā)展，不斷提高連隊按綱建連水平。

三是繼續(xù)自我加壓，努力提高自身能力素質。加強道德品質修養(yǎng)。在工作中注重方法，切忌不分青紅皂白，搞打罵體罰，搞土規(guī)定、土政策，要以情帶兵，科學帶兵，關心戰(zhàn)士成長，讓每名戰(zhàn)士工作有干勁，學習有激情，生活有信心。加強管理能力培養(yǎng)。尊法學法守法用法，依法治軍、從嚴治軍，在工作中注意不斷總結，不斷提升解決問題用法、化解矛盾靠法的能力素質。加強文化工作能力培養(yǎng)。發(fā)揮主觀能動性，結合連隊實際大力營造和諧、團結、奮進的連隊文化，筑牢官兵以連為家的思想，達到以文化人、以文育人的目的，全連一心，共同進步，力爭連隊明年更上一層樓。

2024年上半年個人工作總結(區(qū)局黨委書記版)

今年以來，在區(qū)委堅強領導下，我認真履行黨建工作“第一責任人”職責，緊扣“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化亮出“人社”特色，全面推進基層黨組織建設。

一、抓基層黨建工作

(一)全面部署黨員冬訓工作。2月12日，局黨委召開2023～2024年度黨員冬訓工作會議，深入學習貫徹黨的十九大、***____系列重要講話、《***談治國理政》第二卷和省市區(qū)黨代會精神，部署2023～2024年度全系統(tǒng)冬訓工作。重點圍繞“八個專題”進行了集中教育培訓，組織觀看《一代楷模》《將革命進行到底》《大愛無疆》《陽光問廉》《“三蘇”家訓家風》《打鐵還需自身硬》等微視頻xx場次，全系統(tǒng)xx余名黨員干部全程參加了冬訓活動。冬訓結束后，及時將冬訓資料匯編上報區(qū)委宣傳部。

(二)認真召開專題民主生活會。結合冬訓，分別召開了2024年度領導班子和黨員民主生活會、黨風廉政建設“三述”報告會，開展民主評議黨員工作。x月x日下午，局黨委召開專題民主生活會，以“認真學習領會***新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以***同志________權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”為主題，對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，以及***新時代中國特色社會主義思想，結合思想和工作實際，深刻剖析原因，開展批評和自我批評，進一步明確努力方向和整改措施，不斷增強領導班子發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力，推動專題民主生活會取得實效。

(三)開展春節(jié)送溫暖慰問等活動。認真落實“三走訪”、“五慰問”制度，春節(jié)前夕走訪慰問全區(qū)新引進的x多名高層次人才和在崗的“三支一扶”大學生x名;對因病、因災致貧的x名企業(yè)退休人員以及重病人員、亡故人員親屬進行了慰問;春節(jié)期間舉辦了“迎新春老來樂”杯退休人員攝影作品展;為x名退休人員安排了免費健康體檢;積極做好退休人員領取養(yǎng)老保險待遇資格認證工作。及全區(qū)新引進的x多名高層次人才的新春慰問活動。

(四)開展“春節(jié)招工服務月”等活動。組織實施“2024年春節(jié)招工服務月”系列活動，舉辦各類招聘活動x場，其中區(qū)外招聘活動x場，共有xx余名城鄉(xiāng)勞動力與區(qū)內企業(yè)達成意向，其中正式到企業(yè)就業(yè)的有xx人。協(xié)助區(qū)人才辦成功舉行了本地籍高校畢業(yè)生“心系家鄉(xiāng) 放飛夢想”就業(yè)創(chuàng)業(yè)推介會，吸引xx多位本地籍學子參加。組織南非、加拿大教育專家赴xx小學開展送教下鄉(xiāng)、2月份聯(lián)合區(qū)機關保險處、區(qū)文聯(lián)、區(qū)書法協(xié)會舉辦全區(qū)書法愛好者“學習十九大、生活更精彩”硬筆書法大賽、深入開展春節(jié)送法下鄉(xiāng)文藝宣傳、3月份綜治平安與法制宣傳月、3月15日消費者權益保護法制宣傳、3月28日現(xiàn)場法規(guī)宣傳、勞動法律法規(guī)“進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進工地”、5月24日舉辦人社系統(tǒng)工作人員依法行政能力提升培訓班1期等系列活動。

(五)強化黨員隊伍建設。印發(fā)了《人社局2024年黨建工作要點》《黨建工作清單》《黨建工作目標責任書》《2024年區(qū)人社局黨委中心組學習計劃》，對全系統(tǒng)黨員進行注冊登記，按照黨費新的收繳標準，及時做好黨費收繳工作。注重從優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，加強培養(yǎng)對象、入黨積極分子和預備黨員的培養(yǎng)教育工作，從源頭上保證黨員隊伍的質量。明確專人負責“智慧黨建”平臺維護工作，及時做好調入調出人員的黨員關系轉接工作，并錄入系統(tǒng)。

(六)深入開展“精準扶貧”等系列活動。扎實開展“陽光扶貧”、結對幫扶、全國衛(wèi)生城市復評、全國文明城市創(chuàng)建、與xx社區(qū)等四個社區(qū)每個季度至少開展一次“共駐共建”活動，建立了共建督查和工作例會制度。成立精準扶貧工作領導小組，與扶貧辦聯(lián)合出臺了“貫徹落實十九大精神實施精準人社扶貧2023～2023三年行動計劃”，將扶貧任務細化分解落到實處。積極參與全國衛(wèi)生城市復評、全國文明城市創(chuàng)建活動，組織干部職工積極參加“周四義務勞動”和志愿者無償獻血活動。組織全區(qū)10多家重點企事業(yè)單位先后參加xx、xx、xx、xx等高層次人才招聘會，協(xié)助企事業(yè)單位引進我區(qū)急需的高層次人才和緊缺專業(yè)的本科人才。

(七)勞動爭議工作得到有效落實。主動監(jiān)察用人單位142戶，督促補發(fā)職工工資272萬余元，其中農民工工資213萬余元;督促補簽勞動合同52份;督促增繳社會保險68人，繳納社會保險費62萬余元;春節(jié)前，從嚴從速處理農民工欠薪案件，共追回農民工工資800余萬元。共收到勞動人事爭議案件213件，其中立案受理的案件有130件，不予受理14件，案外調解案件69件。勞動人事爭議調解成功率達87.2%，案外調解案件的調解成功率達95%。接待處理群眾來信、來訪及上級轉辦的信訪件20件(其中省委巡視組10件)，辦理區(qū)政府委托的信訪復查件5件;處理廣大群眾的設訴與咨詢220余件次。

二、抓黨風廉政建設工作

突出“兩個責任”，親自給黨員干部上廉政教育課，做到逢會必講廉政。印發(fā)《黨風廉政建設目標責任書》《黨風廉政建設和分腐敗工作要點》《關于落實2024年度黨風廉政建設主體責任季度工單》《“學習十九大·崗位建新功”半月談》《建立xx區(qū)人社局黨委黨建議事定期報告等工作制度》《深入開展“踐行周恩來精神建好周總理家鄉(xiāng)”專題教育實踐活動的意見》《區(qū)人社系統(tǒng)解放思想大討論活動實施方案》等;認真做好黨委書記抓項目——“智慧型、服務型”維權中心，注重黨建引領著力構建和諧勞動關系申報工作，通過創(chuàng)建“智慧型、服務型”維權中心，積極探索“互聯(lián)網+黨建”新舉措和“智慧黨建”新模式，努力提升黨建工作科學化、信息化水平。建立健全干部職工廉政檔案148人。與黨支部書記簽訂了責任書。認真開展“三會一課”、每月20日過黨日活動。專題召開黨建工作專題會議2次，聽取各直屬黨支部書記2024年度抓基層黨建工作述職報告。班子成員深入到所聯(lián)系點分別上黨課2次、與干部職工交心談話2次。認真落實2024年度黨風廉政建設責任制檢查考核反饋意見整改方案等工作。對5名干部職工違反會風會紀進行了提醒談話。

三、抓意識形態(tài)工作

堅持把意識形態(tài)作為黨的建設、干部隊伍建設、黨支部“三會一課”重要內容，納入黨建工作責任制，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，突出加強學習宣傳黨的十九大精神;制訂下發(fā)意識形態(tài)工作責任制清單、網絡輿情應急處置預案和人社宣傳工作方案，簽訂意識形態(tài)責任書，層層壓實目標責任。各直屬黨支部書記擔負第一責任，分管班子成員擔負直接責任，其他班子成員按照“一崗雙責”要求擔負職責范圍內的領導責任。圍繞人社中心工作，講好人社好故事，唱響人社好聲音，開展全方位宣傳，在國家和省市區(qū)新聞媒體發(fā)表信息20余篇。

2024年上半年個人工作總結(區(qū)司法機關支部書記版)

今年以年，黨支部認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)機關工委黨建工作部署，學習黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想和中央省市區(qū)各級紀委全會以及區(qū)委黨代會精神，深入推進懲防體系建設，落實黨風廉政建設責任制，切實抓好基層黨建和意識形態(tài)工作，強化“四個意識”，增強“四個自信”，改進作風，提升效能，有力推動全局各項工作的開展。現(xiàn)將有關工作報告如下：

一、履行主體責任，扎實推進黨風廉政建設工作

(一)加強組織領導，落實主體責任

作為黨支部書記，我始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的工作理念，在支部工作中細化黨風廉政建設責任，切實履行支部黨風廉政建設第一責任人的職責，把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在重要位置，將黨風廉政建設責任融入業(yè)務管理之中，堅持把黨風廉政工作和業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起考核，形成抓工作必須抓勤政、抓業(yè)務必須抓廉政、抓管理必須抓紀律、抓隊伍必須抓作風的良好格局，堅決防止“一手硬、一手軟”。全力支持紀檢組履行監(jiān)督責任，主動接受監(jiān)督，切實把紀律挺在前面。

(二)加強監(jiān)督檢查，改進工作作風

制定出臺了《局機關作風建設考核辦法》，對日常工作制度執(zhí)行以及出勤情況、請銷假制度執(zhí)行情況、會議制度執(zhí)行情況等采取每月日常考核、突擊考核、現(xiàn)場考核與年終綜合評定相結合的考核方式。同時，開展局機關作風建設督查，每周由班子成員牽頭，組織相關科室開展多輪次、全覆蓋、機動式作風建設情況監(jiān)督檢查，并對無視作風建設規(guī)定，頂風違紀行為，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起，切實樹立司法行政隊伍良好形象，今年以來，共開展11次督查，起到了一定的警示作用。狠抓重點執(zhí)法崗位人員廉政風險教育和防控，落實好黨風廉政建設警示約談報告單制度，及時對黨員干部中的不良苗頭進行警示約談，尤其把陽光扶貧納入黨建重點工作之一，抓好責任落實，做到落實責任有督辦、有記錄、有成效。

(三)加強教育引導，營造濃厚氛圍

我支部扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，引導黨員遵守黨章，牢記黨紀，養(yǎng)成紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。開展五德教育深化活動，樹立韓夕玉、賈春萍、劉連華等勤廉典型，支部也先后涌現(xiàn)出區(qū)優(yōu)秀黨員耿道剛、最美媽媽季春香等身邊的榜樣。近幾年，組織支部黨員到孟良崮、江陰華西村、龍?zhí)侗O(jiān)獄和茅山新四軍紀念館等地開展愛國主義教育和警示教育，教育黨員干部發(fā)揚奉獻精神，積極干事創(chuàng)業(yè)。

二、建設偉大工程，不斷提高基層黨建設工作整體水平

(一)注重思想建設，強化意識形態(tài)領域工作

我支部采取線上線下相結合的方式不斷強化學習教育，線上依托省廳網上學院、手機黨校、干部網絡培訓、黨建每日一題等開展系統(tǒng)學習，提高全體黨員的政治理論素養(yǎng);線下通過中心組學習大討論、固定黨日學習、觀看先進人物典型記錄片等方式進行專題教育，進一步強化黨員干部的身份意識、黨性意識。制定完善《局“兩學一做”學習教育常態(tài)化實施方案》，嚴肅黨內政治生活，今年已召開支部大會1次、支委會5次，組織支部固定黨日活動5次，做到學習教育規(guī)范化、常態(tài)化，切實改進組織生活開展、黨員教育管理等問題。制定了《關于學習宣傳貫徹黨的十九大精神的實施方案》，把學習十九大報告精神作為黨員干部教育的重中之重，在全區(qū)司法行政系統(tǒng)內集中開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神“八項活動”，采取集中學習、個人自學、專題輔導、專題黨課、專題交流等多種形式，切實將黨的十九大精神學懂弄通做實。

(二)精心組織活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

今年以來，我支部重點推進“兩學一做”學習教育，同時也開展了一系列的亮點活動。組織在職黨員集中“亮標準、亮身份、亮承諾”，確保時刻銘記黨員身份、履行黨員義務、帶頭為民服務。上半年，為將創(chuàng)建文明城市的工作落到實處，組織在職黨員進社區(qū)志愿服務7次，開展入戶宣傳、衛(wèi)生保潔等工作，樹立了新時期黨員的良好形象。婦女節(jié)當天，黨支部組織全體女黨員、女職工前往岔河文化中心開展送法下鄉(xiāng)活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，提升婦女法律意識和維權能力。清明節(jié)前，組織黨員來到淮安區(qū)，開展“踐行周恩來精神 建好周恩來家鄉(xiāng)”主題教育活動，重溫入黨誓詞，緬懷一代偉人的光輝業(yè)績和卓著功勛。5月根據“平安和諧”黨建聯(lián)盟的安排，積極與xx社區(qū)開展“共駐共建”黨建活動，觀看了《厲害了我的國》記錄片，并且在富民小區(qū)內開展了衛(wèi)生志愿活動。

(三)發(fā)掘特色亮點，推進基層黨建常態(tài)化

一是創(chuàng)建普法型特色黨支部。立足司法行政工作特點和服務功能，黨支部把普法作為支部特色，在強化主題教育、深化普法宣傳、創(chuàng)新服務平臺等方面狠下功夫，大力推進學習型、服務型、創(chuàng)新型普法黨支部建設，提高司法行政系統(tǒng)黨員干部法律素養(yǎng)。

二是組建精準調解服務團。黨支部積極組織業(yè)務出色的黨員干部參加重大疑難矛盾糾紛精準調解服務團，該調解服務團針對當前矛盾糾紛多元、復雜的現(xiàn)狀，充分挖掘司法行政系統(tǒng)現(xiàn)有資源，從全區(qū)司法行政系統(tǒng)中篩選出50名優(yōu)秀律師和公證員、人民調解能手，組成，集聚力量，集中排查，精準化解了全區(qū)社會矛盾糾紛中“疑難雜癥”。自成立以來來，重大疑難糾紛調解量占全區(qū)調解案件總數(shù)10%，目前化解率達98%以上。

三、強化教育引導，牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權

(一)統(tǒng)一思想，夯實意識形態(tài)工作主體責任

以支委會的學習形式，組織支委班子成員學習中央關于意識形態(tài)工作的相關文件精神，并開展專題討論。大家一致認為：對于執(zhí)政黨而言，意識形態(tài)工作的確極端重要;在當前價值觀混亂、敵對勢力滲透加劇、信息化時代意識形態(tài)難掌控等情況下，加大意識形態(tài)工作力度非常迫切、很有必要。通過學習討論，大家澄清了模糊認識，明確了黨支部抓意識形態(tài)工作的主體責任、書記第一責任人責任，明確了責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨支部和黨員領導干部個人明確了抓意識形態(tài)工作的基本遵循，也增強了抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。

(二)突出重點，推進社會主義核心價值體系建設

一是以廣泛開展結對幫扶活動。根據上級精準扶貧工作部署，組織干部職工深入xx鎮(zhèn)xx村開展“一對一”結對幫扶。平時還組織慰問退休老干部、患病及生活困難老黨員。二是廣泛開展誠信教育和社會主義核心價值觀教育實踐活動，較好地提升了司法行政文明形象。三是以節(jié)約降耗為重點，以降低機關行政運行成本為目標，積極開展節(jié)約型機關建設，大力倡導文明新風。工作中，始終緊緊圍繞踐行社會主義核心價值體系這一主線，廣泛開展結對幫扶、道德傳播等文明創(chuàng)建活動，積極引領黨員干部做道德的楷模、行業(yè)的尖兵、文明的典范，有力促進了全局踐行社會主義核心價值體系的思想自覺、文化自覺、責任自覺和道德自覺。

(三)強化陣地，加強網絡意識形態(tài)工作管理

目前，我支部以黨員干部微信群、qq群作為宣傳的主陣地。為此，出臺了《xx微信群和qq群使用管理規(guī)定》，嚴格規(guī)定黨員干部在使用辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天、轉發(fā)不實、負面信息或作其他用途。辦公室及時監(jiān)控和刪除網絡不良信息，負責單位網絡的維護更新以及上傳黨建工作信息的審核、統(tǒng)計工作，及時為領導研判輿情提供依據。黨支部每年召開2次對意識形態(tài)工作研判會議，確保我支部意識形態(tài)工作牢牢把握正確的政治方向，在弘揚主旋律，傳播正能量方面取得明顯效果。

四、存在的問題和下步工作打算

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到工作中還存在一些問題。一是管黨治黨的政治自覺還需進一步提高，黨風廉政建設工作的責任還需進一步壓實;二是黨的建設質量還需進一步提升，全面從嚴還需進一步加強;三是意識形態(tài)工作的極端重要性認識還需進一步深化，新媒體輿論管控還需進一步從嚴。

針對存在的問題，2024年下半年我們將認真學習貫徹十九大精神，全面把握***新時代中國特色社會主義思想的內涵實質，在學懂弄通做實上下功夫，深刻領會新時代黨的建設總要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，認真落實黨風廉政建設、基層黨建和意識形態(tài)工作主體責任，以更高標準、更大力度、更實舉措推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展。切實抓好基層黨風廉政建設，扎實提高基層黨建工作質量，正確把好輿論導向，開創(chuàng)黨風廉政建設、基層黨的建設、意識形態(tài)工作新局面。

2024年上半年個人工作總結(街道組織統(tǒng)戰(zhàn)委員版)

今年以來，我嚴格按照《中共xx區(qū)委組織部2024年工作要點》的要求，在街道黨工委的正確領導下，狠抓工作推進，半年以來取得諸多成績，現(xiàn)將有關工作總結如下：

一、加強隊伍建設

加強后備人才培養(yǎng)。規(guī)范后備人才檔案，各站所、各村居(社區(qū))填報人員信息表200余份，并做好信息表歸檔、統(tǒng)計工作。積極發(fā)揮夕陽余熱。在xx社區(qū)進一步打造離退休老黨員黨支部，充分發(fā)揮他們自身在政策、經驗、知識、威望等方面的優(yōu)勢，為社區(qū)建設和服務群眾奉獻余熱，為居民提供文體娛樂、幫扶關愛、心理慰藉等力所能及的服務20余場次。招錄網格員隊伍。為推進xx街道網格化社會治理工作，更好的為廣大居民服務，經研究決定面向社會公開招聘網格員(街道網格員5名，社區(qū)網格員30名)，通過面試、筆試，最后5名街道網格員，23名社區(qū)網格員進入體檢。

二、做好典型培育

街道黨工委以“不忘初心、牢記使命”為主題，展現(xiàn)優(yōu)秀黨員典型扎根基層、勇于擔當、無私奉獻、為民服務的感人故事，推薦我街道各時期、各行業(yè)、各領域的優(yōu)秀共產黨員典型，分別是一心為民的“三民書記”xx、31年如一日照顧雙目失眠棄嬰的xx、“永葆軍人本色 回鄉(xiāng)再展風采”的xx。

三、推動“書記項目”突破

為解決好城市化快速推進帶來的群眾訴求復雜多樣、社會治理任務繁重、基層組織功能不強、黨員先鋒作用不顯等新問題，街道探索“先鋒網格+”的基層社會治理模式，形成基層黨建引領社會治理的工作新格局。

(一)、“網格+服務”，小網格織好黨建大網絡。一是網格全覆蓋。劃分為三級網格，并同步設置黨組織，實現(xiàn)網格全覆蓋。二是黨員全覆蓋。將黨員編入網格，推動黨員參與社區(qū)社會治理，延伸黨的組織觸角。三是服務全覆蓋。創(chuàng)新建立“黨員驛站”，組建8支驛站服務隊，開展免費或低收費等便民服務。

(二)、“網格+科技”，小網格融入智慧優(yōu)管理。借助信息化手段，在xx社區(qū)開展試點，推動社會治理智能化。一是“門好進”。開通多種受理群眾訴求的途徑，讓數(shù)據多跑路，群眾少跑腿。二是“事好辦”。研發(fā)“一鍵通”網格化服務管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了閉環(huán)服務，確保處置問題迅速。三是“臉好看”。建立居民對網格員的“雙向評價”機制，做到流程全透明，結果可評價。

(三)、“網格+共建”，小網格密切干群好關系。一是宣傳面對面。今年，已聯(lián)合黨建聯(lián)盟掛鉤單位組織開展“先鋒引領”宣講活動10多場(次)。二是調解心連心。組建“和事佬”網格調解志愿服務隊，發(fā)揮“五老”人員情況明、人頭熟、威信高的優(yōu)勢，配合網格黨支部開展矛盾糾紛調解。三是幫扶手拉手。精準實施陽光扶貧，精心開展“三進三幫”，將網格黨員與586戶低收入戶結對扶助。

四、組織黨建培訓

組織辦于5月11日在xx社區(qū)黨員遠教室開展黨建培訓，19個村(居)、社區(qū)黨組織書記、副書記參會，通過開展智慧黨建系統(tǒng)培訓班、黨務工作者培訓班、發(fā)展黨員培訓班，使村居黨務工作者熟悉黨建工作流程，熟練智慧黨建系統(tǒng)操作。

五、推進統(tǒng)戰(zhàn)工作。

做好回族等10個少數(shù)民族群眾清真食品補貼的發(fā)放工作，累計122人，共發(fā)放5.5萬元。統(tǒng)計新的社會階層人士，報送xx、xx等人。

2024年上半年個人工作總結(街道宣傳委員版)

2024年以來，我在街道黨工委的正確領導下，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，明確黨工委領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，扎實推進意識形態(tài)各項工作，取得顯著成效。

一、以“更嚴的要求”切實加強組織領導

把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍。一是抓好部署推動。將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，列入街道年度工作計劃，與其他工作同安排、同部署、同檢查。每季度召開專題會議，對意識形態(tài)工作進行分析研判、聽取匯報和推動部署，在制度上、人員上、經費上加大投入，確保各項工作的順利推進。二是積極參加宣傳部門組織各項活動，扎實推進本街道宣傳思想文化工作。

二、以“更高的標準”深入開展思想教育

(一)深入開展十九大宣講活動。一是集中宣講，邀請區(qū)委宣講團成員作了《立足新時代、領會新思想、楊帆再起航》的十九大精神輔導報告。要求全體黨員干部，要緊跟新時代，適應新思想、新思維指導我們的各項工作，在實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的偉大進程中，積極發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。二是開展分散宣講，由班子成員分別到掛鉤村居單位，圍繞十九大主題，深入開展全員化理論宣講，將黨的聲音傳遞給每一位黨員和普通群眾。三是開展文藝巡演。充分發(fā)揮“志xx法治文化說唱團”和“xx老年藝術團”兩支文藝團體的作用，深入各村(居)、機關和企業(yè)宣傳黨的十九大精神20多場次。將黨的十九大精神融入到鼓舞、小品、旱船、舞獅等文藝節(jié)目中。通過風趣幽默的表現(xiàn)形式，讓群眾在歡歌笑語中豐富了精神文化生活，增長了對十九大精神的理解。

(二)深入開展黨風廉政教育。一是組織街道班子、各村(居)、站所主要負責人，部分黨員代表150多人，到xx廉政教育基地接受警示教育。通過聽講解、觀仿真實景、看歷史資料等方式，增強黨員干部的黨性意識、紀律意識、大局意識、廉政意識。從思想上筑牢紀律防線，真正做到不想腐、不敢腐。二是在周恩來總理誕辰120周年之際，組織街道領導班子成員、各村(居)、單位黨組織負責人，到周恩來紀念館，接受革命傳統(tǒng)教育。通過參觀周恩來紀念館，旨在提高每個黨員干部的堅定理想信念，不忘初心永葆共產黨人的本色。帶領全街道人民在實現(xiàn)'兩個百年的宏偉目標'和中華民族偉大復興的'中國夢'的偉大征程中，發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

(三)深入開展網絡引導活動。建立健全網絡意識形態(tài)工作領導體制和工作機制，加強對互聯(lián)網的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。加強網絡評論引導工作，推動傳統(tǒng)媒體與新興媒體深度融合，加強構建大網絡大輿情全媒體工作格局。做大做強網上正面思想輿論，堅持正確的輿論導向，積極探索運用網絡媒體團結引導服務職工的途徑和方法。加強信息發(fā)布、政策解讀、網絡評論，善于運用新媒體對政策措施進行權威解讀，及時回應社會關切，提高網速議題設置能力和輿論引導水平。

三、以“更實的舉措”凝聚正能量

(一)大力開展惠民活動。一是助推脫貧攻堅工作，緊扣“一號工程”，引導黨員干部、駐村幫扶工作隊深入村社，修改系統(tǒng)錯誤信息，并對全街道脫貧攻堅工作進行一次“回頭看”，上下銜接、精準對接，加強政策學習，宣傳各種惠農政策，提升群眾政策知曉率。二是關注兒童，各村(居)以農家書屋為主陣地，召集放寒假在家的300多名少年兒童，學習十九大精神，活動中，用形象的比喻，客觀的想象，幫助他們便于了解黨的十九大精神，從而激發(fā)孩子們的愛國情懷和學習熱情。三是開展美化街道行動，組織廣大黨員干部，結合全國衛(wèi)生城復審和文明城創(chuàng)建，用實際行動投身美麗街道建設活動，讓黨員干部為群眾帶好頭、立標桿、做榜樣。

(二) 著力實施美麗鄉(xiāng)村建設。一是邀請“中國好人”、百姓名嘴xx現(xiàn)身說法，組織黨員前往xx村村史記憶館參觀，將館內珍藏人們曾經使用過的石磨、草鞋等生活用品，三齒叉、木梨等生產工具，與現(xiàn)代人們使用的高檔生活用品，現(xiàn)代生產機械相比較，通過xx的講解，讓黨員形象直觀的看到新中國的變化，特別是黨的十八大以來所取得的光輝業(yè)績，展望十九大將給農村帶來的巨變。把村史記憶館展示和十九大建設美麗鄉(xiāng)村精神有機結合起來，更好的激發(fā)廣大黨員參與到鄉(xiāng)村振新戰(zhàn)略、投身美麗鄉(xiāng)村建設的洪流中。二是請普通致富黨員講述切身致富知識。為提升黨員自身技能和引領致富能力，以致富技術培訓為抓手，堅持黨員帶頭示范，群眾參與，充分利用xx村的日光大棚蔬菜種植園、xxx村的芡實種植、xx稻蝦生態(tài)養(yǎng)殖、xx果蔬采摘、xx電子商務平臺等，請致富黨員有針對性的開展實用技術培訓活動，500多名黨員干部參加技能培訓，提高了黨員的實用技術技能和發(fā)家致富能力。

下一步，我們將在區(qū)委黨建辦的指導下，繼續(xù)以改革開放40周年為契機，深入開展多項紀念活動。一是開展學習周恩來“五德”精神演講活動。二是開展改革開放40周年成果展演活動。三是持續(xù)關注網絡輿情，加強網絡引導。

2024年上半年個人工作總結(街道宣傳委員版)

上半年來，我在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)委宣傳部的指導下，深入貫徹落實黨十九大和***____系列重要講話精神，緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作任務，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，切實有效的抓好了全鎮(zhèn)宣傳工作，尤其在意識形態(tài)領域也取得了一定成效?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、文明創(chuàng)建工作

為扎實推進“雙城同創(chuàng)”，我鎮(zhèn)積極行動，全面貫徹文件精神，采取理論中心組學習、班子會傳達學習等多種形式，認真組織學習，深入領會精神實質，逐條把握具體要求，使全鎮(zhèn)機關工作人員充分認識到：創(chuàng)建國家級衛(wèi)生鎮(zhèn)不僅有利于提升我鎮(zhèn)綜合衛(wèi)生水平，更是我鎮(zhèn)作為xx市南大門的窗口展現(xiàn)。我鎮(zhèn)采取切實有效措施，認真抓好組織實施的各項工作。一是成立機構，成立由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長任組長，其他班子成員任副組長，宣傳委員任指揮部辦公室負責人，各部門負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦事機構，負責創(chuàng)建管理事務工作。二是細化措施，在深入學習宣傳《國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準》的基礎上，結合實際，就我鎮(zhèn)實際情況形成工作措施，根據具體文件要求，認真研究和組織實施創(chuàng)建工作，制定相關實施辦法。按照每條細則，分工到具體的分管責任領導和責任單位，確保各項工作持續(xù)有效開展。三是即知即改。在具體工作中，認真組織自查自糾，及時總結工作，對已有問題和新的問題進行及時處理。

二、意識形態(tài)工作

(一)及時進行傳達，全面安排部署。及時召開黨委會和全鎮(zhèn)宣傳思想文化工作暨意識形態(tài)工作會議，認真學習貫徹中央、省、市、區(qū)意識形態(tài)工作相關文件、會議和講話精神，部署研究相關工作，黨委書記帶頭把好輿論導向、研究重大問題、安排重點工作。專門規(guī)定村(居)黨組織承擔意識形態(tài)工作責任。廣泛開展理論學習活動，把學習宣傳貫徹習____系列重要講話精神引向深入;深化社會主義核心價值觀建設。強化執(zhí)紀問責。全面落實各項管理制度，在黨建工作中突出強調思想建黨，不斷增強責任意識。

(二)強化組織領導，落實主體責任。成立意識形態(tài)工作領導小組，在工作中，認真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責任，堅持一把手帶頭，班子成員各負其責，定期召開會議分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。

(三)加強理論學習，提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺，結合“兩學一做”學習教育，把意識形態(tài)工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。制定了鎮(zhèn)黨委中心組和機關理論學習制度，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄，上半年集中學習6次，同時，豐富干部職工政治理論學習豐富，先后開展了社會主義核心價值體系、黨性黨風黨紀的教育培訓3次。建立了干部職工個人學習檔案，將干部職工的學習筆記、心得體會等集中收入整理，記錄干部學習成長歷程。

(四)注重輿論引導，把握輿論方向。及時掌控意識形態(tài)主導權，做到主要負責人親自抓意識形態(tài)，確保正向發(fā)展。建立健全黨務政務公開制度，定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論方向，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管。平時注重掌握了解各級新聞媒體的輿情動態(tài)，健全重大決策及項目的輿情風險評估制度、政務輿情回應制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論，為輿論引導工作的開展提供堅強的組織保障。

三、思想文化工作

一是持續(xù)挖掘民俗文化。我鎮(zhèn)民俗文化基礎良好，“xx”和“xxx”已分別獲評了省市非遺項目，還有xx、xx、xx、xx等xx多項手工技藝。借此契機，繼續(xù)挖掘更多的民俗才藝、民間才藝、傳統(tǒng)技藝，包裝打造一批具有地域特色、大湖物色的傳統(tǒng)民俗文化項目。

二是繼續(xù)打造文化展覽館。通過搜集民間文化作品活動，進村入戶發(fā)現(xiàn)民俗文化，將搜集上來的民間藝術，進行整理、編冊，在鎮(zhèn)成人學校打造了非物質文化遺產展覽館和優(yōu)秀民俗文化展示廳，方便群眾參觀、傳承，更好地宣傳和保護這些非物質文化遺產。定期組織干部群眾觀摩學習，弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，提升集鎮(zhèn)品位，營造良好文化氛圍。

三是加強傳統(tǒng)民俗保護傳承。出臺非物質文化遺產保護方案，每年劃撥文化經費用于民間藝術隊伍的組建，服裝及樂器的購置;同時開辦民間藝人培訓班，通過現(xiàn)有民間藝人自發(fā)組織，增加民間藝人數(shù)量，提升表演能力，增強文化引領性、惠民性、競爭力，提升民間藝人的整體水平，確保民間文化有人參與、有人繼承，積極協(xié)調民間藝術隊伍，定期對花船、蓮湘舞等組織排練，形成濃厚的文化氛圍，并通過趕集、走訪、制作宣傳牌等方式宣傳民俗文化，有效地挖掘保護傳統(tǒng)民俗文化，傳承展示特色民間文藝。

四、存在問題及改進建議

我鎮(zhèn)宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強，滿足群眾文化需求的工作有待加強，對外宣傳工作也還需進一步加強;二是基礎設施不完善，缺乏專業(yè)人才隊伍，沒有相對系統(tǒng)的文化產業(yè)規(guī)劃;三是對文化產業(yè)培育發(fā)展的資金投入不足，文化產業(yè)市場活力不明顯，經營性文化產業(yè)空白。針對這些問題，建議如下：

(一)抓協(xié)調，形成意識形態(tài)工作整合力。進一步加強領導，強化政治意識，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，建立健全意識形態(tài)工作責任制，形成在黨委領導下，各有關部門參與，調動黨委和企業(yè)、村(居)、學校，以及鎮(zhèn)各行政部門和工會、共青團、婦聯(lián)等各方面力量共同做好意識形態(tài)工作的格局。

(二)抓陣地，擴大意識形態(tài)工作影響力。進一步抓好已有的文化站、圖書室等文化陣地，抓好群眾自發(fā)組織起來的健康娛樂健身陣地等建設和管理。結合新農村建設，加大村級民間文藝團隊的培植力度，抓好農村圖書室建設，進一步加快對互聯(lián)網、手機短信、微信微博等新興媒體的管理和運用，提高意識形態(tài)工作影響力。

(三)抓學習，增強意識形態(tài)工作凝聚力。以鎮(zhèn)黨委中心組學習為重點，以***____重要講話精神為主要內容，創(chuàng)新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。同時，通過組織廣大干部群眾開展有針對性的討論，探索我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展新途徑。

(四)抓宣傳，強化優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承保護意識。在優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系建設方面加大宣傳力度。采取政府主導，群眾參與的模式，制作一些關于我鎮(zhèn)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化方面的電視宣傳片、文字介紹、攝影照片、微電影以及小動漫，通過電視、互聯(lián)網、微博、微信、短信等形式進行推廣宣傳;在村一級組織開展優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的征集與交流活動。通過各種形式的宣傳活動，使廣大干部群眾在思想上充分認識做好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系建設工作的重要性、必要性和緊迫性。

(五)抓組織，健全優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承保護機構。一是要加強機構與隊伍建設，不斷提高對優(yōu)秀傳統(tǒng)文化資源的保護利用能力。進一步加強對我鎮(zhèn)歷史文化名勝的保護和開發(fā)，正確處理好經濟建設、社會發(fā)展、民生改善與文化遺產保護傳承的關系。二是要統(tǒng)籌協(xié)調，形成合力。成立非物質文化遺產保護小組，及時研究解決保護工作中的困難和問題。三是著眼長遠，夯實傳承力量。短期內應加大人才引進力度，增強保護傳承工作的技術力量;加大文化遺產傳承人的培養(yǎng)力度，避免出現(xiàn)“人走藝絕”的現(xiàn)象。

(六)抓品牌，拓寬優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承保護渠道。一是重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承保護。制定規(guī)劃，做好傳承保護工作。二是重視科學傳承保護，確保優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的真實性和完整性。特別要重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的整體保護與活態(tài)保護，進一步保護好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化本體及其生存環(huán)境。三是要重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化資源的合理利用，促進與經濟社會發(fā)展相融合。要利用我鎮(zhèn)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化資源優(yōu)勢，開發(fā)特色文化品牌，與旅游相結合打造文化旅游系列活動品牌，促進鎮(zhèn)域經濟的健康有序發(fā)展。四是要積極運用先進技術手段改造優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承和傳播方式，不斷豐富文化的生產方式和表現(xiàn)形式，特別是高度重視網絡等高新技術的運用，使優(yōu)秀傳統(tǒng)文化不斷得到傳承發(fā)展。

2024年上半年個人工作總結(鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部版)

2024年是全面貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，也是“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化的深入推進的一年。面對新的實踐需要，我們要不斷轉變思想觀念，完善工作思路，認真落實“一崗雙責”，把抓黨建,促發(fā)展的工作思路落實到了分管的工作中，把黨建工作納入目標管理，與規(guī)劃建設業(yè)務工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查，認真貫徹落實黨建工作，使黨建責任制充分落到實處認真貫徹落實，現(xiàn)對2024年上半年黨建工作總結如下：

一是狠抓教育學習,不斷提高廣大黨員干部的能力素質。以集中學習為提高政治素養(yǎng)的抓手，以高度的思想自覺和行動自覺，落實好各項學習教育活動，真正將思想行動統(tǒng)一到帶好隊伍，抓好黨的建設任務上來，充分發(fā)揮了黨員干部的模范帶頭作用，通過集中學習、自學、討論和宣講等多種形式，切實提高了黨員干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。上半年我和支部的廣大黨員干部共同學習了十九大、十九屆二中、三中全會精神、***系列重要講話、和我區(qū)、我鎮(zhèn)重要文件和通報,一起觀看了紀念馬克思誕辰200周年大會***發(fā)表的重要講話、《厲害了，我的國》和《為了政治生態(tài)的海晏河清》等視頻和電影。進村、進企業(yè)開展宣傳宣講活動六次，提高了黨員干部對十九大、十九屆二中、三中全會和***____新思想、新理論的認知。

二是嚴格落實“三會一課”，常態(tài)化制度化抓黨員教育管理。健全組織生活制度，深化規(guī)范化支部建設,嚴格管理支部考勤制度,做到支部活動的出勤率均為x%以上。上半年召開民主生活會x次，組織生活會x次;堅持“三會一課”制度，做到每季度召開一次支部大會，每月召開一次支委會;組織兩次黨的基礎知識測試，對大家平時所學有一個簡單的考核，做到心中有數(shù)，通過測試，為下一步的學習教育打下基礎。堅持每月隔周周五上午為“黨員活動日”，充分利用每次活動的機會與廣大黨員干部一起學習,討論,共同進步。同時,做到將會議、學習等資料整理歸檔，落實痕跡管理，做到“六有”，即有簽到、有議程、有學習材料(發(fā)言材料)、有記錄、有筆記、有圖片。

三是抓實黨建活動，增強組織活力。為深入貫徹落實黨的十九大精神，學習宣傳憲法，增強憲法意識，弘揚憲法精神，維護憲法權威，我們在x月x日與農業(yè)支部聯(lián)合組織了參觀鎮(zhèn)廉潔文化主題公園特色當日活動，并進行了憲法宣誓活動。為積極響應對于城區(qū)環(huán)境“五亂”專項整治百日行動的號召，于x月x日參加了xx小區(qū)的志愿活動,在小區(qū)開展了居民安全用電、衛(wèi)生清掃等志愿活動。特色黨日活動豐富了廣大黨員干部的支部生活，調動了黨員黨組織生活的積極性。

四是嚴格落實“一崗雙責”有關規(guī)定。作為分管x的副鎮(zhèn)長，既要協(xié)助協(xié)助黨委書記履行主體責任，同時又是x部黨風廉政建設第一人。我始終把黨風廉政建設放在重要位置來抓，帶頭嚴格遵守黨的政治紀律，堅定地在思想上、政治上和行動上與____保持高度一致，嚴格落實中央八項規(guī)定，不以權謀私，宣傳反腐__思想，弘揚社會主義正能量。抓好對重點部門、重點崗位的監(jiān)管，提高分管部門科室負責人和黨員拒腐防變能力，特別是工程招投標、工程采購等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，要始終做好嚴格監(jiān)管不放松。堅持定期與分管部門員工談心談話，將問題發(fā)現(xiàn)在苗頭，解決在萌芽狀態(tài)。切實按照“一崗雙責”的規(guī)定，一手抓好xx建設工作，一手抓黨風廉政建設工作，將反腐__工作與xx具體業(yè)務工作同研究、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到了“兩手抓、兩手硬”。

五是存在的問題及下一步打算

(一)存在的問題

1、教育引導不夠。對黨員干部的政治思想教育抓的不深不實。黨員干部在工作、學習和服務基層、服務群眾中的模范帶頭作用不突出。

2、創(chuàng)新載體不夠。僅僅滿足于按照上級的要求，落實黨建載體，而對新形勢下如何結合自身實際，創(chuàng)新和豐富黨建工作載體，想的不多、不深，缺乏前瞻性和創(chuàng)造性，沒有形成鮮明的黨建工作特色。

(二)下一步打算

1、真學實干，從嚴從實抓黨建。對分管的黨支部要認真開展學習研討，建章立制，廣泛調研，走進社區(qū)，走向群眾，扎實開展黨建各項活動。要發(fā)揮表率作用，爭取參加支部黨建活動，指導點撥，敲鐘鼓勁。

2、組織支部廣大黨員干部，通過網上學習、微信群、qq群等新的載體形式，全面宣傳黨的教育學習，做到常態(tài)化、制度化，把黨建各項工作落到實處，取得實效。

第8篇 2023年上半年黨建工作總結新選 3050字

街道地處市區(qū)中心，轄區(qū)面積1.48平方公里，1.14萬戶，3.97萬人，設6個社區(qū)居委會，8個黨支部，黨員156名。近幾年來，街道黨工委按照省、市、區(qū)的有關要求，切實加強社區(qū)黨的建設，夯實黨在社區(qū)的組織基礎和群眾基礎，為城市改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強有力的組織保證。特別是去年以來，我們以爭創(chuàng)街道社區(qū)黨建'紅旗'為目標，深入開展'三凝聚'(凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會)街道、社區(qū)好班子創(chuàng)建活動，進一步增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升了社區(qū)黨建工作水平。2001年以來，先后榮獲'全國先進基層黨組織'、'全國城市體育先進社區(qū)'、'江西省人民滿意的公務員集體'、'江西省先進基層黨校'、'全市先進基層黨組織'等榮譽稱號，連續(xù)7年被區(qū)委評為'先進基層黨工委'、連續(xù)7年獲'街道兩個文明建設目標管理第一名';創(chuàng)建'社區(qū)'4個，文明單位1個，省、市、區(qū)級文明單位65個，'五好'文明家庭2000余戶;長崗嶺社區(qū)居委會主任謝小英被中組部、民政部授予'全國優(yōu)秀社區(qū)工作者'稱號。我們的主要做法是：

一、抓班子，強隊伍，讓廣大黨員在社區(qū)建設中發(fā)揮先鋒模范作用，增強黨組織的內聚力、向心力

在爭創(chuàng)活動中，我們以'三凝聚'活動為載體，著力建設一支朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、團結有力的街道社區(qū)領導班子和黨員干部隊伍，增強了黨組織的內聚力和向心力。

首先，改革內部管理體制。按照'精簡、高效'的原則，對街道內設機構進行了調整，設立'一辦一部五科'(即，黨政辦、人武部、社會發(fā)展科、市政管理科、社會治安綜合治理科、社會保障科、經濟發(fā)展科)，內設機構裁減了41%。行政人員采取'清退、歸位、分流本資料權屬轉載網絡放上鼠標按照提示查看轉載網絡、離崗'等辦法，進行優(yōu)化精減。同時，成立街道社區(qū)事務受理中心、社區(qū)服務中心、社區(qū)文化中心三個事業(yè)單位。為了讓居民依法參與管理和監(jiān)督，在街道社區(qū)全面推行政務公開，共設立公開辦事欄37個，公開內容20多項。通過改革街道內部管理體制，大大提高了辦事效率。

其次，強化班子自身建設。我們堅持把思想理論建設擺在首位，把學習貫徹'三個代表'重要思想貫穿于'三凝聚'活動的全過程，用'三個代表'重要思想來指導實踐，推動工作。緊密聯(lián)系街道黨政班子的思想、組織、作風、制度和執(zhí)政能力'五大建設'實際，查擺問題，研究制訂改進措施。進一步完善了黨工委、辦事處議事和決策制度，增強了班子的團結和活力。建立了班子成員聯(lián)系社區(qū)工作制度，班子成員經常深入社區(qū)了解民意，切實幫助解決實際問題，每月在社區(qū)工作時間都在10天以上，進一步增強了服務意識，提高了服務水平。同時，為了打造一支高素質、高品位的社區(qū)干部隊伍，我們面向社會公開招聘了6名35歲以下、大專以上學歷的社區(qū)干部，組織他們到上海跟班學習，進行重點培養(yǎng)。

再次，搭建黨員活動舞臺。通過建立黨員活動室、流動黨員服務站、黨員責任區(qū)等活動陣地，以及開展社區(qū)無職黨員設崗定責、在職黨員參與社區(qū)建設、黨員志愿者服務、'黨員一幫一'、'為黨旗增輝、為社區(qū)奉獻'、'幫貧困、聚民心'和'五個一工程'(即：出一個好主意、做一件好事、包一個樓道、管一塊綠地、獻一份愛心)等一系列活動，組織黨員投身社區(qū)建設，在全街道形成了'黨員帶頭、人人參與'的良好風尚。去年以來，共組建'一幫一'結對幫困扶貧工作組24個，為孤寡老人購物500余件，走訪慰問困難戶300余次，做好事200余件;建立黨建工作共建點18個，黨員責任區(qū)18個，黨員志愿者服務隊伍7支，有66名無職黨員上崗參與設崗定責活動。黨員在社區(qū)建設中思想上的導向作用、服務上的帶頭作用得到充分體現(xiàn)。

二、抓服務，上水平，讓居民群眾在社區(qū)建設中得到實惠，增強黨組織的親和力、吸引力

我們始終堅持把服務群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，大力發(fā)展社區(qū)服務，精心構建社區(qū)服務網絡，切實解決居民實際問題，讓居民群眾成為社區(qū)建設的受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。

第一、構建社區(qū)服務網絡。街道黨工委在經濟條件并不寬裕的情況下，投資10多萬元，對先前封閉式的辦公場所進行徹底改造，將黨辦、計生辦、法律服務所、民政所、文化站等職能部門全部集中，率先實行'一門式'辦公，并設置了咨詢服務臺，開通了服務熱線，為便民需求提供'三全式'(全天候、全方位、全程式)服務;同時，投入近百萬元，相繼建立了7個社區(qū)服務中心、7個勞動和社會保障所、7個老年服務中心、7個創(chuàng)業(yè)服務中心以及21個便民服務網點。街、居社區(qū)服務中心(站)與區(qū)社區(qū)服務中心聯(lián)網，構筑了區(qū)、街、居三級服務網絡，服務內容涉及家政服務、家電維修、職業(yè)介紹、房屋租賃等項目20多個，極大地方便了居民群眾，增強了社區(qū)服務功能。

第二、提升就業(yè)服務水平。我們始終堅持把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，在轄區(qū)內大力開展'三能'(提高社區(qū)干部就業(yè)服務能力、下崗人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和進城農民務工經商能力)建設活動。在活動中，我們依托各社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務中心、再就業(yè)技能培訓學校，開展再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓工作。去年以來，共舉辦各類培訓班132期，參加培訓7600人次本資料權屬轉載網絡放上鼠標按照提示查看轉載網絡，安置下崗失業(yè)人員2176人。長崗嶺社區(qū)還與株州大學聯(lián)合創(chuàng)辦了社區(qū)株大計算機職業(yè)技能培訓中心，每年培訓下崗失業(yè)人員1500余人次。建立了勞動力資源庫，并與42個轄區(qū)民營企業(yè)建立了勞動力供求網絡，及時為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位。目前，有36名下崗失業(yè)人員在國光、萬家福等民營經濟組織中就業(yè)。同時，鼓勵和引導下崗人員興辦社區(qū)服務業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。下崗職工史建平，在街道社區(qū)的幫助下，創(chuàng)辦了'幫助下崗職工連鎖服務社'，帶動了15名下崗職工再就業(yè)。

第三、拓寬社區(qū)服務領域。在抓好社區(qū)就業(yè)服務的同時，我們還把社區(qū)服務的領域延伸到社會公益事業(yè)。一是大力實施社區(qū)環(huán)境。在轄區(qū)內全面實行'門前三包'、垃圾袋裝責任制，每月組織兩次對單位、門店'門前三包'及單位、庭院'門內達標'進行檢查，整頓'四占十亂'現(xiàn)象;籌資近20萬元對轄區(qū)內4條道路進行硬化、美化改造，開展'居室美化、陽臺綠化、樓道凈化'活動，有效地改善了居民的居住環(huán)境。先后組建保潔隊15支，垃圾清運組17個，拆除小街小巷違章建筑73間。二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網絡，經常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。與轄區(qū)112個單位和商業(yè)網點簽訂了綜治責任狀，組建了義務治安巡邏大隊6支，義務治安巡邏中隊33支，綜治室、警務室8個(其中民營企業(yè)2個)，在全省率先實現(xiàn)了綜治進民企。同時，組織開展了經常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢110余次，調解民事糾紛23起，成功率達100%。

三、抓協(xié)調、聚合力，讓社會各方在社區(qū)建設中貢獻力量，增強黨組織的影響力、滲透力

為了有效地把黨的工作和黨的活動滲透到社會各個層面，我們不斷創(chuàng)新領導方法和工作手段，努力拓展工作領域，積極協(xié)調各方利益，有效凝聚各方力量，增強了黨組織的影響力和滲透力。

1、建立多方參與機制。面對'四個多樣化'的新形勢，我們堅持以社區(qū)黨建統(tǒng)領社區(qū)各項工作，建立了多方參與、資源共享、有效互動的工作機制。街道成立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會，各社區(qū)成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會，發(fā)揮街道、社區(qū)黨組織在社區(qū)建設和社區(qū)管理中總攬全局、協(xié)調各方的作用，實現(xiàn)黨對轄區(qū)內各個領域的政治、思想、組織領導。同時，健全了社區(qū)居民代表大會、社區(qū)事務協(xié)商委員會、社區(qū)事務監(jiān)督委員會、社區(qū)志愿者服務隊等廣泛參與機制，充分調動社區(qū)單位和社區(qū)居民積極性，形成了以街道黨工委為核心，社區(qū)黨組織為基礎，社區(qū)全體黨員為主體，駐區(qū)單位黨組織廣泛參與的社區(qū)黨建工作新格局。

第9篇 2023上半年黨建工作總結及下半年工作計劃 1750字

20xx上半年，農業(yè)局總支深入貫徹落實黨的十九大精神，按照縣委提出的“建設三個xxxx、打造xx強縣”的奮斗目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為抓手，結合我局實際，以加強黨組織的執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，深入開展干部作風教育整頓，較好地完成20xx上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：

一、上半年黨建工作目標完成情況

(一)加強了領導，明確了職責，確保了黨建工作責任落實

為進一步加強我局黨建工作，年初，召開了專題會，研究和部署了20xx年黨建工作，制定了《xx縣農業(yè)局總支20xx年黨建工作要點》，成立了以黨組書記任組長，黨組成員、紀檢組長任副組長，局黨組成員和機關支部委員為成員的黨建工作領導小組，黨組書記是全局黨建工作第一責任人，分管領導和支部成員認真做好職責范圍內的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各支部，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與農業(yè)農村工作同安排，同部署，同實施，同檢查，確保我局黨建工作落到實處。

(二)完善制度，強化學習，全面了提高黨員思想素質

1.建立健全各項制度，一是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全局黨員學習黨的方針政策;二是抓好廉政學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例;三是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。

2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。按照中央、省、市、的統(tǒng)一部署，以鞏固黨員先進性教育為載體，把學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同慶“七一”重溫入黨誓詞，創(chuàng)建黨建示范點，開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。

(三)扎實開展了在職黨員“兩地雙向管理”和“黨員做義工、點亮微心愿”活動

按照黨委統(tǒng)一部署，我局成立了在職黨員“兩地雙向管理”活動領導小組，由局黨組書記任組長，局黨組成員、紀檢組長任副組長，黨組成員和中層干部為成員，制定了《xxx實施方案》，經過周密安排，精心籌劃，深入各社區(qū)認真開展機關黨組織和在職黨員到社區(qū)報到和點亮微心愿活動，截止目前，共征得微心愿50個，圓夢35個。

(四)扎實開展了群眾滿意基層站辦所和窗口單位創(chuàng)建活動

為進一步提升基層站辦所和窗口單位服務“三農“工作質量、樹立良好的基層單位形象，總支提出在局系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建群眾滿意基層站辦所和窗口單位活動，制定了實施方案，分動員學習階段、創(chuàng)建評議階段、考評考核階段和深化提高階段。以建立“落實到位，全域覆蓋、成效明顯，群眾滿意”的基層黨組織為目標，通過開展促發(fā)展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動為主線，認真開展創(chuàng)建活動，努力促進支部和每名共產黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。

二、20xx下半年工作計劃

上半年我局的黨建工作已完成了年初的各項目標任務，在下半年的工作中，我們將按照縣委的統(tǒng)一部署，在黨委的指導下，創(chuàng)新工作思路，一手抓業(yè)務，一手抓黨建，以黨建促進工作，確保農業(yè)工作有新亮點，為我縣農業(yè)農村工作又好又快發(fā)展提供有力的保障。

(一)繼續(xù)開展好在職黨員兩地雙向管理和“黨員做義工、點亮微心愿”活動

圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，著力構建黨建工作新格局，建強組織，服務群眾，促進和諧，把在職黨員“兩地雙向管理”和“點亮微心愿”活動同干部直接聯(lián)系服務群眾活動，加強局黨支部建設緊密結合起來，轉黨員干部作風，服務基層群眾。黨員領導干部要帶頭參與、主動配合，使機關黨組織和在職黨員通過兩地雙向管理活動取得明顯實效。推動黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢在社區(qū)凝集，黨員的先鋒模范作用在社區(qū)彰顯。

(二)深入開展“雙聯(lián)雙促”活動

全局干部職工要結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到“樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益”，按照一線工作法，深入開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。把雙聯(lián)雙促活動直接聯(lián)系服務群眾工作扎實推進，讓群眾體驗到黨的關心和溫暖。全面完成對幫扶村、社區(qū)的黨建工作、經濟發(fā)展和貧困群眾的脫貧致富工作的幫助指導，認真為群眾辦一件實事，做一件好事，切實維護群眾利益。

第10篇 上半年黨建工作總結模板 2700字

一、完成xx年度各項黨建工作計劃或工作要點。

嚴格按照組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部等部門xx年工作要點的文件精神及要求，認真編寫了我委關于組織工作、宣傳思想工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作等計劃工作要點。

二、開展三嚴三實專題教育

按照中央、市委、縣委關于三嚴三實專題教育的要求，認真編寫了《縣經信委三嚴三實專題教育實施方案》送縣委組織部審閱合格后進行了印制，按上級要求購買了指定讀物發(fā)給我委領導班子成員;按時報送了各種表冊和相關信息。

三、組織黨組中心組學習

按照黨組中心組的要求，印制了學習計劃，學習制度，組織全體干部職工開展了集中統(tǒng)一學習，學習記錄共8次。

四、督促指導網絡在線學習

今年我委參加網絡在線學習共16人，上報了網絡在線學習學員的基本信息，并指導學員學習方法和學習內容，督促學員學習進度，截止目前，全部學員都進行了學習，并有2名學員完成了學習任務。

五、發(fā)展黨員、轉接黨員組織關系

在今年全縣只有發(fā)展黨員280個名額的情況下，我委積極爭取到了1個名額，安排到重名水泥廠黨支部;同時到重名水泥廠黨支部與黨支部書記談話，指導發(fā)展黨員的新程序;贈送關于黨建的各種書籍100余本。另外我委黨委今年上半年接受1名黨員的組織關系，轉出6名黨員的組織關系。

六、開展保持國家衛(wèi)生縣城工作

按照《奉節(jié)縣人民政府辦公室關于印發(fā)奉節(jié)縣保持國家衛(wèi)生縣城工作實施方案的通知》奉節(jié)府辦(xx)41號文件要求，我委作為成員單位，積極配合其他單位認真做好相關工作，并按時上報相關材料。

七、指導梅溪河流域黨支部支部換屆工作

今年5月梅溪河流域黨支部換屆，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定和要求，認真做好換屆選舉的各項工作，確保換屆選舉工作順利完成; 6月18日換屆工作圓滿完成。

八、幫鄉(xiāng)扶貧工作

今年我委幫鄉(xiāng)扶貧單位任然是鶴峰鄉(xiāng)柳池村，我委派出一名黨建干部任該村扶貧指導員負責指導該村扶貧規(guī)劃，村務公開等工作，并每月到該村3--5天指導工作。6月30日，縣政協(xié)副主席何永芳帶領縣經信委、縣農綜辦、縣行政審批大廳、扶貧辦等部門來到鶴峰縣柳池村，對該村的扶貧開發(fā)工作進行實地調研指導。

九、非公經濟黨組織工作

重名水泥廠黨支部今年列為非公經濟黨組織，為了科學有效管理，掌握第一手資料，進行了認真調查摸底工作，按照要求及時上報了各種表冊。

十、完成組工信息、網絡宣傳工作

按照《組織部關于做好xx年度組工信息和網絡宣傳工作的通知》奉節(jié)組發(fā)(xx)48號文件要求，按時上報各種表冊及信息;截止目前在七一網發(fā)表我委工作動態(tài)28條，在紅巖發(fā)表網評文章23篇，在新華網發(fā)表網評文章25篇，在兩江表網評文章8篇;共計84篇。

十一、積極開展后進村整頓工作

按照《縣委辦公室關于印發(fā)xx年后進村黨組織整頓工作方案的通知》奉節(jié)委辦(xx)19號文件要求，我委選派1名干部擔任鶴峰鄉(xiāng)柳池村“第一書記”，“第一書記”在縣委黨校培訓了7天;每月到村5--7天;截止目前，已經摸清了該村的基本情況和發(fā)展思路，和駐村干部一起召開了支部大會、群眾代表大會和黨員會議，理清了發(fā)展思路、落實了致富項目，制定了整村脫貧規(guī)劃，解決了部分具體困難，化解了部分突出矛盾;在5月底指導完成了便民服務中心村辦公室規(guī)范化建設。

十二、按時完成群工系統(tǒng)交辦任務

截止目前我委共接到群工系統(tǒng)交辦的事項23件，辦結率100%，無一起亮黃燈和紅燈的情況，解決問題17件，無法解決的問題6件(安裝天然氣2件和新建通訊基站4件);滿意的21件，基本滿意1件，不滿意1件(新建通訊基站);每一事項辦結后，都與投訴者進行了電話溝通，告知他們事情是怎么辦理的，如果不能解決的，告知他們現(xiàn)在不能解決的原因。

下半年工作計劃

認真搞好“三嚴三實”專題教育。

按照縣委要求和《縣經信委“三嚴三實”專題教育實施方案》，保質保量、按時完成“三嚴三實”專題教育。

2.督促指導網絡在線學習。

每個月底對網絡在線學習進行學習進度通報，爭取在10月份我委在線學習成員全面完成學習任務。

3.認真組織黨組中心組學習

堅持中心組學習制度，重點突出學習xx一系列講話，深入開展國情、市情、縣情和形勢政策學習。爭取每月集中學習1--2次，在11月底全面完成學習任務。

4.保質保量及時完成群工系統(tǒng)交辦任務

將誰受理、誰辦理、誰負責、誰反饋落實到人頭。對群眾反映的問題，能解決的要及時解決，不能解決的要及時上報;切實防止推諉扯皮、久拖不辦，避免出現(xiàn)亮紅燈、黃燈現(xiàn)象，在規(guī)定的時間范圍內辦結事件并回復群眾，如果不能解決的，告知他們現(xiàn)在不能解決的原因。嚴禁突破節(jié)點，超期辦理。

5.深入開展服務型黨組織創(chuàng)建工作

一是嚴格組織生活制度，堅持“三會一課”制度。堅持每年進行一次民主評議黨員工作，在12月份完成。

二是緊緊圍繞縣委政府“三個空間”、“三大產業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略目標，按照縣委服務型黨組織創(chuàng)建要求，積極推進機制創(chuàng)新，加強工業(yè)經濟隊伍建設，確保創(chuàng)建保障有力。

三認真做好支部連線工作、幫鄉(xiāng)扶貧工作和后進村整頓工作。今年鶴峰鄉(xiāng)柳池村是我委支部連線工作、幫鄉(xiāng)扶貧工作和后進村整頓工作聯(lián)系村，爭取每月安排專人到該村指導工作、解決問題在8--10天以上，確保各項工作落到實處，圓滿完成各項工作任務。

四是做好組織發(fā)展工作。積極做好非公經濟黨組織工作，及時做好黨委各支部組織關系的轉出和接收，按照程序做好黨員的發(fā)展工作，及時維護好黨員組織關系網絡系統(tǒng)。

五是是組織召開好領導班子民主生活會。計劃在11月召開領導班子民主生活會，積極做好會前準備，為民主生活會統(tǒng)一思想、解決問題、制定措施提供了依據，為開好民主生活會創(chuàng)造條件。

六扎實開展“大黨委”工作。按照縣委要求，及時到香山社區(qū)報到，認真開展對結創(chuàng)建活動。12月前帶領全體黨員與結對戶牽手，與他們座談，了解情況，并進行慰問。

七是積極配合其他單位認真做好保持國家衛(wèi)生縣城工作相關工作，并按時上報相關材料。

八是加強反腐__建設。建立并嚴格實行《黨風廉政建設責任制》，推行黨務公開，深入開展反腐敗斗爭。

6.加強宣傳思想工作，把握正確的輿論導向。

宣傳思想工作一定要圍繞中心，服務大局，為我委工業(yè)經濟改革與發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。重視宣傳輿論陣地建設，加強網絡媒體的宣傳力度。認真撰寫網評文章和信息，按要求及時上報各種信息和表冊，確保任務全面完成。

7.落實離退休老干部待遇，做好老干部工作。

關心退休黨員、干部的思想和生活，經常聽取他們的意見與建議，注意發(fā)揮他們的積極作用，計劃在重陽節(jié)對老干部進行慰問。

8.加強統(tǒng)戰(zhàn)工作，著力促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

引導民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士的建議、獻策，引導非公有制企業(yè)加快轉型升級，引導有實力的民營企業(yè)做大做強，協(xié)調民營經濟發(fā)展專項補助資金的使用，支持和鼓勵民營企業(yè)“走出去引進來”加強關聯(lián)產業(yè)招商引資，組織民企“大手拉小手”，幫扶微企成長，安排干部掛職掛職，幫助非公企業(yè)解決實際問題落到。積極促進非有經濟快速發(fā)展。

第11篇 2023年上半年黨建工作總結通用 5950字

根據會議安排，現(xiàn)將上半年機關黨建工作情況匯報如下：

一、黨建工作總體情況

2024年以來，按照省直機關工委和局黨組對黨建工作的有關要求，我們堅持以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹省十三次黨代會、省委十三屆二次全會精神，以落實全面從嚴治黨責任為主線，以嚴肅黨內政治生活、加強黨內監(jiān)督為重點，進一步夯實和規(guī)范基層黨支部工作基礎，著力推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，有序推進了上半年機關黨建各項任務的完成。

(一)強化謀劃部署，落實機關黨建工作責任制。一是學習領會會議精神，認真做好謀劃部署。根據省直機關黨的工作會議、黨建工作重點任務和黨支部標準化工作動員會議精神，以及局黨組會議有關要求，我們及時制定了xx局《2024年黨建工作要點》《2024年紀檢工作要點》《2024年落實支部黨建工作重點任務責任分工》印發(fā)各黨支部，督促盡早謀劃支部黨建工作。根據局黨組工作安排，召開了全省xx系統(tǒng)全面從嚴治黨黨風廉政建設會議，全面安排部署2024年全省xx系統(tǒng)全面從嚴治黨黨風廉政工作。主要負責人先后與xx個市州xx負責同志，與局各分管領導及各處室、直屬單位負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》。二是履行管黨治黨主體責任，嚴格履行“一崗雙責”職責。局黨組先后3次召開專題會議研究部署黨的建設和黨風廉政建設工作，主要負責人堅持以身作則、率先垂范，帶頭落實全面從嚴治黨各項規(guī)定，做到全面從嚴治黨各項工作逢會必講、逢提必談。局黨組成員在抓好分管處室(單位)業(yè)務工作的同時，認真履行管黨治黨責任，經常過問、指導、參加所聯(lián)系支部的黨組織活動;各支部(總支)認真落實《省直機關黨支部落實全面從嚴治黨主體責任指導意見》，支部書記對黨建工作親自上手，自覺履行組織實施、管理檢查、幫助教育、示范帶頭的責任，加強對所屬黨員干部日常行為的常態(tài)化管理和監(jiān)督。機關黨委積極做好黨建業(yè)務指導督查和黨員干部教育管理、問責。三是持續(xù)強化壓力傳導，加大黨建檢查力度。局黨組著力加強對黨支部書記落實主體責任的教育和引導，不斷壓實基層黨組織的責任，分解到各分管領導和各處室，初步形成了各處室負責人堅持“一崗雙責”工作制度。認真落實各支部主要負責人年終“三述”和述黨建工作，及時總結黨支部書記“抓什么、怎么抓”的工作經驗。上半年把支部黨建作為局機關內部巡察的重點內容，開展專項檢查2次，啟動內部巡察1次，較好的推動了各支部負責人帶頭盡責、全體黨員共同擔責。

(二)堅持理論武裝，不斷加強黨員干部思想政治建設。堅持把思想教育放在首位，教育引導黨員干部牢固樹立“四個意識”，自覺同以***同志________保持高度一致。一是深入學習貫徹黨的十九大精神。今年初，及時印發(fā)了《關于認真學習貫徹黨的十九屆二中全會精神的通知》，深入開展尊崇憲法宣傳教育。制定了全局機關學習貫徹十九大精神集中學習計劃，邀請專家學者解讀宣講十九大精神10次。多次召開局黨組(擴大)會議專題原文學習十九大報告，研究部署學習貫徹的具體措施;堅持把黨的十九大精神納入黨組理論中心組學習的主要內容，局領導班子成員深入分管處室支部開展宣講，充分發(fā)揮了黨組理論中心組的示范帶動作用。全體黨員干部堅持讀原著、學原文、悟原理，做到學深悟透、融會貫通。各支部通過黨課、主題黨日活動等形式，廣泛開展集中學習和討論交流，并結合幫扶工作，深入xx縣幫扶村宣講黨的十九大精神和扶貧脫貧政策。在局信息網開設了“學習貫徹黨的十九大精神”專欄，全方位做好宣傳報道。二是認真學習領會***____扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想。結合局機關工作實際，自覺把脫貧攻堅作為提高政治站位、強化“四個意識”的具體行動，把貧困人口脫貧作為全面建成小康社會的底線任務和標志性指標，重點學___*____的重要指示精神、***總理的批示精神，聆聽了胡春華副總理在部署打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動電視電話會議上的講話精神，提高了認識、理清了思路、學到了經驗、堅定了信心。按照習____的要求，焦點不散、靶心不變，真抓實干、埋頭苦干，全力推進三年攻堅戰(zhàn)的各項任務落到實處，確保不漏一村、不落一人，確保中央和省委各項決策部署落到實處、見到實效。三是積極開展經常性黨性教育工作。按照黨組理論中心組、機關黨委、各支部(總支)三個層面制定了理論學習計劃，推進局系統(tǒng)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，同既將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來，把新修訂的《黨章》和***新時代中國特色社會主義思想作為重點，納入“三會一課”制度中，通過專題學習、集中討論等方式，做到抓在經常、融入日常。今年以來，全局先后召開黨員大會x次，邀請專家教授開展集中輔導x次，組織專題研討x次、理論測試x次，基本實現(xiàn)了理論學習內容、人員、時間、質量“四落實”。

(三)持續(xù)強基固本，全力推動黨建重點任務落實。始終堅持夯實工作基礎，嚴格組織制度，推進全面建設，不斷發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。一是嚴格落實黨的組織生活制度。把支部活動作為加強和規(guī)范黨內政治生活的基礎陣地，嚴格按照《準則》要求規(guī)范黨內政治生活，印發(fā)了《基層黨支部組織生活安排意見》，積極推動局領導落實“雙重”組織生活會制度，引導廣大黨員自覺參加黨內政治生活鍛煉，及時督促各支部按要求落實“三會一課”及“4+1”組織生活制度，使支部真正成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。二是扎實全面推進黨支部標準化建設。按照《關于在全省開展黨支部建設標準化工作的意見》，及時制定《局系統(tǒng)黨支部標準建設標準化工作推進方案》，召開動員會，以會代訓培訓了廣大黨員開展黨支部標準化工作，督促指導各支部嚴格按照程序、時間和要求，扎實落實規(guī)定動作，推動黨建各項工作有序開展。三是理順支部、黨員組織關系，做好失聯(lián)黨員排查和黨費收繳。對局系統(tǒng)調整處室后的黨支部督促改選、補齊支部書記，對黨員組織關系和身份信息進一步清理核查，完成了黨員信息統(tǒng)計。通過電話、函詢、實地調查等方式，了解了我局改制企業(yè)后x個黨支部xx名黨員的基本情況，多次督促辦理轉出組織手續(xù)。及時下發(fā)《黨費管理辦法》，進一步明確了黨費繳納方法、提取基數(shù)、交納比例及交費時限，規(guī)范支部黨員黨費收繳登記表，機關黨員做到了按月、足額、主動繳納黨費。四是積極培育和選樹身邊典型。“七一”前夕開展優(yōu)秀黨員的評選活動，向省直機關工委推薦優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者各1名，先進黨支部1個。選樹局系統(tǒng)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者各8名，先進黨支部3個，把機關黨員先鋒和先進支部形象樹起來。五是積極組織開展群眾活動。組織參加省直機關工委舉辦的“迎新春茶話會和“三八”婦女節(jié)，“五四”期間，組織廣大黨員觀看《厲害了，我的國》，積極開展職工抗壓心理輔導。嚴格落實在職職工住院醫(yī)療補助互助保障計劃和住院津貼保障計劃，每逢干部職工生日贈送生日賀卡、發(fā)送祝福語，春節(jié)開展了慰問老黨員、退休老職工、困難職工活動。

(四)注重凝神聚力，持續(xù)加強黨風廉政建設和機關作風建設。始終堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。一是落實新任干部廉政建設制度。依據我局《監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”實施辦法(試行)》《廉政約談工作辦法》，年初，局主要領導與各分管領導、機關各處室和直屬各單位負責人，新提拔干部開展了一對一約談或集體談話，堅持落實新任干部廉政談話制度。堅持以人事、財務和xx業(yè)務重要處室及重點崗位為重點，要求各支部對照與局領導導簽訂的《黨風廉政建設責任書》，認真排查工作中存在的風險點，自查自糾，制定整改措施，壓實黨風廉政建設責任，把即知即改、邊查邊改、立行立改貫穿于黨建工作的全過程，推動從嚴治黨、黨風廉政建設取得實效。二是健全落實《巡察工作辦法》。制定下發(fā)《xx局支部黨建工作責任落實巡查方案》，于5月下旬專門成立局領導帶隊的2個黨建工作責任落實工作的專項巡察組，深入各支部(總支)，聽取匯報、查閱會議記錄、翻閱黨員學習筆記、召開黨員座談會等，對支部落實組織生活制度情況進行了巡察。三是統(tǒng)籌推進“作風建設年”專項行動。今年以來，認真落實國務院扶貧開發(fā)領導小組和省委關于開展扶貧領域作風問題專項治理的通知》《關于深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理的意見》和省脫貧攻堅領導小組《甘肅省深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理實施方案》有關要求，學習省政府辦公廳《關于進一步轉變政府工作作風的“十不準”規(guī)定》，制定了《全省xx系統(tǒng)開展作風和腐敗問題專項治理實施方案》和《xx局“轉變工作作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動推進會議方案》，全省xx系統(tǒng)堅持問題導向、緊抓重點任務、把握關鍵環(huán)節(jié)，對干部作風進行集中整頓，進一步提高責任意識，規(guī)范工作行為。局機關以支部黨員大會形式，及時組織學習省委、省政府關于查處折達公路問題和扶貧領域作風和腐敗問題等典型案例通報，聯(lián)系工作實際，組織開展了大討論，以及風險點排查防控工作，舉一反三，認真從中汲取了深刻教訓;對照省政府“十不準”規(guī)定內容，組織各支部專題召開一次專題組織生活會，扎實開展批評和自我批評，認真查找各支部、廣大黨員干部在“守攤子”“中梗阻”“推拖繞”“庸懶散”“走秀場”“打白條”“虛假空”“燈下黑”等“八種病相”中存在的具體問題，切實以刀刃向內的精神下大力整治作風政風頑疾，教育引導廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，形成風清氣正的干事氛圍。

(五)堅持問題導向，著力抓好黨建工作突出問題的整改。局黨組根據省委巡視組巡視反饋意見專題研究制定了《整改方案》，共梳理為x類xx條問題，逐項明確了整改措施、責任領導、責任單位和整改時限。組織召開了整改落實專題民主生活會。先后召開4次黨組(擴大)會議研究整改工作，局黨組主要負責同志經常過問整改情況，親自抓重點難點問題。截止目前，已整改到位的xx個、占xx，正在整改落實的xx、占xx。

總體來看，上半年堅持抓黨建促脫貧攻堅，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，堅持統(tǒng)籌推進，有效提升了黨建服務中心工作水平。

二、存在的主要問題

半年來，黨建工作雖然取得了一定的成績，但按照新時期新形勢下對基層黨建工作提出的新要求,以及省委巡視、省直機關工委考核、省委組織部調研發(fā)現(xiàn)的問題看，黨建工作還存在一些比較突出的問題，主要有以下幾個問題：一是部分黨支部書記存在重業(yè)務輕黨建思想，對黨建工作熱情不高、辦法不多。局系統(tǒng)各處室業(yè)務工作繁重，人員不足的矛盾突出，大部分黨務干部都是業(yè)務骨干，造成無時間、無精力去抓黨務工作，主動作為不夠、持續(xù)用力不足，存在時緊時松、時熱時冷現(xiàn)象。二是黨支部工作沒有形成良好的運行機制。現(xiàn)有的黨支部工作制度還不夠完善，有的可操作性不強。個別支部組織生活制度堅持不夠經常，已有的制度落實還不到位。從抽查組織生活記錄看，黨員之間有效開展批評和自我批評不夠，一些黨員不愿暴露自己的真實思想，開誠布公較少。三是業(yè)務工作和支部工作結合效果不夠理想。就黨建抓黨建，黨建和業(yè)務工作兩張皮的問題一定程度存在，抓黨建促進業(yè)務工作效果不是很明顯。四是對黨員干部的教育管理監(jiān)督仍需持續(xù)發(fā)力。由于當前局工作任務重、壓力大，干部職工十分辛苦，怕批評得多了會挫傷干部的積極性，對干部高標準、嚴要求還不夠，導致一些黨員干部紀律意識、規(guī)矩意識還不夠強，特別是對八小時以外的管理監(jiān)督還缺乏有效的辦法。從督察情況看各支部運用談話提醒、約談函詢、批評教育等方式不夠，上半年安排的組織生活會開展的不到位。

三、下一步工作打算

下步，我們將進一步深入貫徹黨的十九大精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全力推進年度黨建工作各項目標任務。以作風建設年及省委巡視、中央考核整改為契機，牢固樹立“四個意識”，認真履行管黨治黨主體責任，積極探索新形勢下改進機關工作作風的新措施、新方法，進一步落實管黨治黨主體責任，層層傳導責任壓力，持續(xù)開展思想政治建設，全面加強基層黨支部建設，從嚴抓好黨員隊伍教育管理監(jiān)督，切實凝聚全局的智慧、資源、力量，確保全年各項工作任務圓滿完成。

(一)持續(xù)推進巡視工作。按照《巡視整改督查工作方案》的要求，加大巡視反饋問題的整改力度，積極配合巡視組做好x月份和x月份對整改落實情況進行督查的準備工作。督促指導各處室進一步加大力度、加快工作進度，確保在限定時間內整改工作落實到位。

(二)深入抓好作風建設年活動。一是根據省委作風建設年活動領導小組辦公室要求，每月上報發(fā)現(xiàn)和查處有關作風建設年活動問題線索及違紀違規(guī)查處情況，每季度上報作風建設年活動問題整改進度和落實情況。督促各市(州)xx局、局內各支部(總支)嚴格按照我局下發(fā)的《關于深入開展作風和腐敗問題專項治理的實施方案》和《關于深入開展轉變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年活動實施方案》要求抓好規(guī)定動作的貫徹落實及信息的收集匯總，按照要求及時向國務院和省委上報相關情況;二是結合2024年巡察工作督促各支部(總支)深入開展自查，積極做好7月上旬省作風建設領導小組來局督查準備。三是嚴格落實信訪工作機制，聯(lián)合xx處持續(xù)抓好群眾向我局投訴反映有關作風建設方面問題的受理工作。

(三)扎實做好黨建工作。一是制定下半年黨組中心組2次專題學習方案，并督促落實。計劃于9月份和12月份，分別圍繞學習貫徹黨的十九大精神，凝神聚力推進脫貧攻堅工作和學習領會***____關于扶貧工作重要論述，堅決打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)主題，組織兩次黨組理論中心組專題學習，局領導班子成員帶頭交流發(fā)言，機關各處和直屬單位負責人結合業(yè)務工作談體會，進一步統(tǒng)一思想認識，明確工作重點，推動各項工作任務圓滿完成。二是按計劃督促檢查各支部標準化黨支部建設工作進度，對黨員理論學習、教育管理監(jiān)督、組織生活、黨費收繳管理等工作從時間要求、程序內容、方式方法、質量效果等方面進行規(guī)范，整體提升黨支部建設質量。三是根據省委組織部關于失聯(lián)黨員的清理的有關要求，于x月底前對改制企業(yè)中xx位失聯(lián)或聯(lián)而不動黨員進行再訪及清理工作。

(四)積極推進黨風廉政建設。一是完成支部黨建工作責任落實巡查。二是召開黨風廉政建設推進會議。運用巡查成果，抓好存在問題的整改工作，提升支部黨建工作水平。

(五)完成組織好重大節(jié)慶活動及上級安排活動。一是開展“七一”黨的知識競賽活動。二是深入開展10月前后紀念改革開放40周年相關活動;三是按照省直機關工委安排，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，十九大精神和新黨章學習的測試以及黨員思想狀況調查等。

第12篇 2023年上半年黨建工作總結法院版 1950字

2024年以來，xx機關黨委以中央和省市區(qū)黨建工作要求為指引，以學習黨的十九大精神為主線，圍繞“黨建鑄魂”主題，扎實開展“引航、凝心、淬火、無訟、清風”五大工程，全面提升黨組織組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨建工作呈現(xiàn)一系列新變化、新氣象。

一是堅持政治引領，打造引航工程。加強理論宣講。邀請區(qū)紀委派駐第五紀檢組組長等專家領導開壇授課，講解黨的十九大精神。制作標準化黨課稿，供支部、黨小組層層開展宣講學習。鼓勵黨員對時事政治及知及學，法治日報微信公眾號推送我院干警值夜班期間觀看學習憲法修正案的情況。健全學習機制。形成領導干部帶頭學、支部集中定期學、制定計劃自主學、督查考試促進學的“四學”模式，依托“青春夜校大講堂”，開展每月一次“點餐式”培訓活動，并健全培訓學習的點名簽到、補學補訓、獎懲激勵機制，提高參訓率，加強培訓效果反饋。培育黨建文化。不斷提升黨建文化氛圍。以我院黨員與人民群眾魚水之情為素材的微電影《寒雨》已經拍攝完成，目前進入后期制作環(huán)節(jié);同時，我院結合開發(fā)區(qū)法庭特色打造法治文化基地，結合旅游巡回法庭特色打造文化長廊，相關工程都已完成前期設計;此外，最高院微信公眾號還對我院院訓進行宣傳報道。

二是夯實基層基礎，打造凝心工程。用活黨建陣地。出臺《xx法院黨員活動室使用制度》，要求各支部每月至少使用黨員活動室組織一次組織生活，并在《黨員活動室使用登記簿》上登記留痕;成立以全國模范法官、老干部黨支部書記張貴銀同志____模范黨員工作室，專司訴前調解工作，1-4月份共化解糾紛269件。規(guī)范支部活動。由機關黨委安排專人對各支部“三會一課”記錄情況進行“一對一”輔導，并在黨建工作例會上對各支部組織生活規(guī)范度、按期度和實際效果進行通報與評價。各黨支部以“忠誠、感恩、擔當”為主題開展組織生活會，支部書記就支部建設進行述職，支部黨員認真開展評議。院執(zhí)行局支部被市婦聯(lián)評為全區(qū)唯一一個“xx新時代姐妹講習所”。亮明黨員身份。訴訟服務中心在崗黨員全部佩戴黨員標識，安排26名青年黨員輪流在立案大廳開展導訴活動;設立值班庭長暨黨員示范崗，由18名具有豐富審判經驗的黨員法官為來院群眾提供訴求引導、息訴勸導等活動。

三是注重隊伍建設，打造淬火工程。緊緊圍繞主題。圍繞“踐行恩來精神 爭當忠誠衛(wèi)士”主題，根據時間節(jié)點開展系列活動，在婦女節(jié)、青年節(jié)、兒童節(jié)、世界環(huán)境日等特定節(jié)日里組織女黨員座談會、周恩來紀念參觀學習、“法潤春蕾”法制小課堂、環(huán)保普法宣傳行等活動。培育先進典型。對黨員干部的政治學習、主業(yè)工作和作風規(guī)范等通過積分量化評價，每月評選服務保障之星、審判之星、執(zhí)行團隊之星等“六行”。鑄造天平法魂。將黨建工作潛移默化植入審判工作，實現(xiàn)黨建工作與主責主業(yè)的同頻共振，忠實履行新時代司法審判職能。以“零容忍”態(tài)度，依法從嚴懲治黑惡勢力犯罪，扎實開展“學習十九大、攻堅執(zhí)行難”競賽活動，黨員干部帶頭參與集中執(zhí)行活動，加大執(zhí)行工作力度，打好基本解決執(zhí)行難收官之戰(zhàn)。

四是完善共駐共建，打造無訟工程。強化聯(lián)系走訪。黨員干部對掛鉤村居按照“三聯(lián)三到”原則定期走訪，聯(lián)合新鄉(xiāng)賢、“五老人員”多元化解矛盾糾紛，并將走訪情況錄入“無訟app”軟件，實現(xiàn)黨員聯(lián)系群眾工作的自動化考核與大數(shù)據研判。創(chuàng)建無訟村居。按季度向各村委會、居委會通報涉訴糾紛成訴量，99個村居創(chuàng)成“無訟村居”，占全區(qū)村居總數(shù)的80.49%。在去年創(chuàng)成兩個特色“無訟村居”的基礎上，今年又著力打造xx社區(qū)“黨建共榮”特色“無訟村居”和xx社區(qū)“家事糾紛調解”特色“無訟村居”。加快互通互融。及時更新無訟網絡相關數(shù)據，積極推動無訟創(chuàng)建網絡與黨建、綜治網絡深度融合。通過在線調解平臺和網上專家門診，履行法院對人民調解的指導職能，實現(xiàn)社會治理共建共治共享合力。

五是加強監(jiān)督問責，打造清風工程。強化效能建設。完善知責明責的“責任鏈”，每月由各職能部門聯(lián)合編發(fā)效能督查通報，加大治庸治懶，把平時的管理、督促與年度的考評、考核結合起來，做到獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣。拓寬監(jiān)督渠道。隨案發(fā)放《廉政監(jiān)督卡》，發(fā)放率達100%，并按比例對審執(zhí)結案件進行回訪，上半年共回訪案件600余件，邀請32位市區(qū)人大代表、政協(xié)委員旁聽評議庭審，并向代表委員、村居干部、律師征求對法院工作的意見。堅持嚴管厚愛。將行政管理、紀律作風、審判質效等方面的問題制成《法院不規(guī)范行為面面觀》ppt，開展警示教育;評選表彰廉內助，培育優(yōu)良家風家訓，數(shù)個家庭被評選為最美家庭、書香家庭。

第13篇 項目部黨支部黨建上半年工作總結 2100字

xxxx年上半年，***項目部黨支部在公司黨委的正確帶領下，緊密圍繞著支部年度工作計劃目標任務，以學習貫徹黨的十八大，十八屆三中、四中、五中、六中全會精神及公司第一次黨代會及xxxx年工作會議精神為中心，積極組織開展“兩學一做”學習教育活動，支部的思想、組織、作風和廉政建設均得到有力提升，支部黨員的綜合素養(yǎng)進一步提高，各項黨建工作有條不序開展，在支部全員的共同努力下，取得了一定的成績，現(xiàn)具體總結如下：

（一）xxxx年上半年工作總結

1．黨建工作的基本情況；

目前，***黨支部共有黨員人數(shù)***人，其中正式黨員***人，預備黨員***人，今年上半年，支部黨建工作始終高舉旗幟，根據公司黨委的統(tǒng)一部署和安排，扎實開展各項黨建工作，目前各項黨建工作正在穩(wěn)步推進。

2．“兩學一做”學習教育活動和領導干部“八堂必修課”開展情況；

今年上半年，我們根據上級黨委的統(tǒng)一部署和安排，穩(wěn)步推進“兩學一做”學習教育活動的開展，做好各項規(guī)定動作，通過“兩學一做”學習教育活動，切實提升了項目黨員干部的宗旨意識，要求項目部全體黨員對照黨章黨紀，嚴格要求自我，爭做合格黨員。同時，項目部班子成員根據要求積極參加“八堂必修課”，通過必須課切實提升了項目部班子成員的黨性修養(yǎng)和綜合素質。

3．項目改革創(chuàng)新情況；

上半年，項目部結合實際工作，鼓勵項目部全員進行改革

創(chuàng)新，對項目部的生產經營，管理等方方面面，提出改革創(chuàng)新建議，不斷挖掘群眾的智慧和才干，對可實施、可操作的各類金點子給予精神獎勵和物質獎勵，通過這些舉措，切實促進了生產經營和管理的效率，提高員工工作的積極性和能動性。

4．項目領導班子建設和“完美團隊”建設情況；

一是重視項目部領導班子的思想教育，組織項目部領導班

子定期開展各類政治理論學習活動，通過學習活動的開展，切實提高了項目部領導班子的政治意識、大局意識和責任意識；二是注重項目部領導班子的模范帶頭作用。在日常工作中，我們要求項目部領導班子必須要切實發(fā)揮出模范帶頭作用，表率在前，模范在前，切實發(fā)揮出領頭羊的作用。

5．企業(yè)文化在項目落實情況和項目特色文化建設情況；

上半年以來，我們認真貫徹落實公司的企業(yè)文化，堅持以人為本，注重宣傳積極、陽光，富有正能量的文化理念，在項目部營造了風清氣正的良好氛圍和環(huán)境。

6．項目“三會一課”和民主生活會開展情況；

xxxx年上半年，項目部黨支部進一步完善了“三會一課”制度，根據實際情況，定期組織項目部全體黨員進行組織生活，做好“三會一課”管理臺帳，確保項目部組織生活的制度化、規(guī)范化。

7．領導干部作風和黨風廉政建設情況；

上半年，我們結合支部的實際特點，積極組織支部黨員開展黨風廉政建設有關文件和相關規(guī)定的學習、重點學習的內容是“八項規(guī)定”、“三嚴三實”及黨風廉政建設的各項規(guī)定。同時，積極參加公司組織的各項反腐教育活動；同時，我們認真落實黨風廉政責任制。堅持黨的組織生活、民主生活和民主評議制度，并認真作好黨員黨組織生活考勤登記工作。

8．項目基層干部培訓和考核情況；

我們嚴格執(zhí)行公司關于項目基層干部的考核制度，定期對基層干部進行考核，著重通過考核不斷提升項目基層干部的責任意識、擔當意識和作風意識；同時，根據要求，積極組織我們項目部基層干部參加各種培訓活動。

9．工會活動開展情況；

上半年，我們項目部結合實際，組織開展了豐富多彩的文體活動，通過活形式多樣的文體活動，進一步凝聚了項目部員工之間的溝通和交流，切實提升了項目部全員的團隊意識、責任意識和協(xié)作意識。

10．共青團“青年突擊隊”、“青安崗”及其他活動開展情況；

今年以來，我們認真組織開展各項團青工作，以“青年突擊隊”、“青安崗”等活動為載體，積極開展各項團青工作，有力的培養(yǎng)了項目廣大青年的思想覺悟和政治覺悟，團青工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。

11．上半年工作中遇到的困難和存在的不足。

回顧今年上半年的各項工作，支部在公司黨委的正確帶領下，各項黨建工作井然有序，支部黨員干部能夠自覺投身到本職崗位工作，履行黨員義務和責任，為項目部各項工作的科學發(fā)展做出了一定的貢獻，但我們也清醒的認識到在支部工作中也存在著一些不足，如：組織學習力度和深度還不夠等，這些是未來我們需要不斷加強的地方。

（二）xxxx年下半年工作計劃

面對xxxx年下半年，支部將重點做好以下幾方面工作：

一是加強政治理論學習。進一步圍繞黨的政策理論、方針政策、公司第一次黨代會和xxxx年工作會議精神等，組織黨員開展學習，通過學習不斷提升全員的政治素養(yǎng)和品德修養(yǎng)，為各項工作的開展夯實好基礎。

二是加強組織建設，提高工作效能。下半年，支部將進一步強化組織建設力度，定期組織開展好“三會一課”等活動，嚴格貫徹落實黨風廉政建設的各項要求，注重黨員干部的培養(yǎng)，不斷提高工作質量和效能，更好的發(fā)揮出支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是認真做好各項主題教育實踐活動。下半年，支部將根據公司黨委要求進一步深化開展好各項主題實踐活動，如：“兩學一做”學習教育活動、青年突擊隊”、“青安崗”等各項創(chuàng)建工作等。

四是認真完成上級黨委交辦的其它各項工作。

面對未來，***支部將會在公司黨委的正確帶領下，始終高舉旗幟，堅定信心，鼓足干勁，扎實開展好各項黨建工作，以優(yōu)異的成績服務公司的科學發(fā)展，以實際行動迎接黨的十九大勝利召開！

第14篇 上半年農電局黨建及行風工作總結 1550字

二oo六年，我局的黨建及行風建設以黨的十六大，十六屆三中、四中、五中全會和中央、省、市精神文明工作會議精神為指導思想，堅持以“一強三優(yōu)”的發(fā)展目標統(tǒng)領改革發(fā)展全局，以“三抓一創(chuàng)”的工作思路帶動整體工作，

突出管理效益年的主題。從精細化管理入手，向管理要效益，向管理要效率。真抓實干，不斷超越，建立健全常態(tài)管理，完善工作機制。確保全面完成各項工作任務，實現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展，共同進步。

一、做好新形勢下黨建工作，為企業(yè)發(fā)展提供堅實的政治保障。

1、加強組織建設。（1）加強了基層干部管理和隊伍建設，對各支部完成了考核評價和民主評議工作，促進了隊伍的發(fā)展。（２）做好入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作。今年上半年全局在冊的入黨積極分子２５名。其中共對９名工作表現(xiàn)突出,努力上進,思想極積要求進步的入黨極積分子進行了具體的考察，下一步將繼續(xù)重點培養(yǎng)，發(fā)展全面合格的黨員。

2、健全黨建機制。（1）堅持“三會一課”制；健全中心組學習制度和黨員學習制度，做到學習有計劃、有目的、有內容、有記錄；完善民主生活會制度，對提出問題切實整改、認真落實。（2）加強對黨員資料的檔案化管理，健全黨費收繳制度，明確黨費收取標準。（3）結合新時期黨建的新要求，局黨委形成《黨建及行風工作考核條例》并下發(fā)到各黨支部，用于指導和考核各項工作的標準。（4）完善黨風建設責任制，局黨委與各科室及基層所長簽定了《行（黨）風目標管理責任狀》，做到有章必依、違章必究。

3、加強黨風建設。組織全體黨員集中進行了社會主義榮辱觀學習，加強愛國主義教育。并在建黨８５周年之際開展了黨的知識暨行業(yè)優(yōu)質服務競賽活動。極大的促進了黨建工作的開展和對廣大黨員的再教育。

二、抓好行風建設，為企業(yè)健康發(fā)展保駕護航。

1、健全組織領導，制定可行方案。（1）成立投訴、舉報工作領導小組，設立專門的舉報辦公室。專線投述電話。重新調整了行風建設領導小組，形成黨政主要領導負總責，班子成員分工負責，業(yè)務主管部門具體負責，紀檢監(jiān)察（行風辦）組織協(xié)調，黨政工青齊抓共管，全體員工共同參與的領導體制和工作機制。（2）年初印發(fā)了《200６年全局行（黨）風建設工作要點》，并下發(fā)了《優(yōu)質服務及行風建設三級管理工作管理職責》到各基層所，以其指導全局行風建設。

2、完善工作機制，確保取得實效。（1）落實責任管理機制。將行風建設和優(yōu)質服務作為局長與各部門、各供電所簽定的《200６年目標管理責任書》的重要考核指標，并實行“一票否決”制。（2）健全行風建設獎懲機制。一是對服務窗口及行風建設工作實行季度考核制，使考核結果與獎金掛鉤。上半年的考核中共有3個所受到處罰。二是與中層領導干部及基層所長簽定《200６年糾（黨）風及精神文明建設責任書》，實行重獎重懲。三是建立問責制。按照省公司制定的《違反三個十條等有關規(guī)定的處理實施細則》嚴肅查處員工的違法違紀行為。四是嚴格業(yè)務技能考核獎懲機制，對成績優(yōu)異的集體和個人給予重獎，對考核未及格人員給予辭退。（3）完善監(jiān)督機制。一是內部監(jiān)督。采取每月有抽查，季度有檢查，半年有初評，年終有總評；實行明查暗訪制度和定期走訪制度相結合。具統(tǒng)計，我局上半年共走訪客戶４５次。組織大型檢查１次。二是外部監(jiān)督。公開“十項”服務承諾、服務標準和服務流程；堅持在社會各階層聘請行風監(jiān)督員,堅持重大客戶走訪制度，了解客戶的期望和需求；及時向政府及有關部門匯報工作，主動邀請縣人大領導、縣政協(xié)領導視察我局工作；基層單位公開服務熱線、投訴舉報熱線，實行無周日工作制，確保咨詢電話、報修電話24小時開通；堅持所長接待日制度，認真對待客戶的投訴，不斷改進和完善服務工作。確保電費張榜公開率。并堅持向客戶發(fā)放特色服務卡片及國網公司“三個十條”內容、用電法規(guī)及安全用電常識等宣傳資料15000余份，真正實現(xiàn)“用戶一張卡，農電一片情”的目的，產生了良好的社會效應。

第15篇 市環(huán)保局2023年上半年開展基層黨建工作情況總結 2550字

上半年，市環(huán)保局黨支部黨建工作在市委和市之機關工委的正確領導下，按照市直機關工委的部署和要求，堅持以黨的十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀為指導，全面學習貫徹落實市委三屆六次全委（擴大）會議精神，緊緊圍繞總量控制和節(jié)能減排工作任務，堅持一手抓黨組織建設、一手抓黨組織作用，發(fā)揮的“兩手抓”方針，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以鞏固深化學習實踐科學發(fā)展觀活動成果為重點，以“五好”要求為目標，大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐__建設和行政效能建設，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推動全市環(huán)境保護事業(yè)科學發(fā)展提供了堅強組織保證。

一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質。

為進一步加強支部黨員隊伍的思想政治教育。黨支部以開展創(chuàng)建學習型單位為載體，堅持把抓好黨員干部學習教育放在首位。黨支部堅持每周五下午政治學習、周三下午業(yè)務學習制度，科學制定學習計劃，建立學習教育的長效機制。支部不斷豐富學習途徑，通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、討論交流、理論測試等多種形式，深入學習黨的十七大、十七屆四中全會、市委三屆六次全委（擴大）會議重要講話精神，學習黨在新時期的各項方針、政策，并不斷拓展理論學習范圍，加強環(huán)境保護法律、法規(guī)知識的學習。使黨員干部不斷樹立勤于學習、終身學習的理念，用先進的理念、科學的發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝廣大黨員干部，不斷增強黨員干部服務職工、服務群眾、服務基層的能力和意識。上半年共觀看電教片8部，撰寫心得體會90篇。

二、加強黨的組織建設，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、全面落實黨建工作責任制，為環(huán)保局黨建工作提供有力保。建立健市直機關工委統(tǒng)一領導，黨支部書記負總責，分管領導具體抓，的工作機制，強化指導力度、責任目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、責任、實效的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局，為各黨支部開展黨建各項業(yè)務工作提供了有力的保障。狠抓支部各項任務的落實；尊重和維護黨員的權利，在強調黨員盡義務的同時，切實保障黨員的各種權利，努力做到義務和權利的統(tǒng)一；對生活有困難的黨員，切實給予關心照顧，在逢年過節(jié)期間，黨支部組織全體黨員對退休干部、職工進行慰問，送去黨組織的關懷和溫暖；為健全和完善保持共產黨員先進性長效機制，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，為進一步完善“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和黨員先鋒崗考評工作，根據市委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的統(tǒng)一部署，結合本單位實際，黨支部認真謀劃，周密安排，組織本局廣大黨員干部對黨員進行綜合考評，開展了一系列富有成效的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

四、抓好規(guī)范化管理，切實加強體制機制建設。

一是堅持民主集中制。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨支部議事規(guī)則和決策程序。在推薦后備干部、發(fā)展黨員等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內情況通報等制度，保證黨員對黨內事務的知情權、參與權和監(jiān)督權，實現(xiàn)決策民主化、公開化、科學化。堅持正確的用人導向，干部的任用與工作實績直接掛鉤，重用實干者，淘汰無為者，形成了“不干事的有壓力，想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位”。認真開展批評和自我批評，不斷健全黨內外監(jiān)督機制，強化班子解決自身問題的能力，真正做到了思想同心、目標同向、事業(yè)同干。

二是完善黨建工作制度規(guī)范。建立和完善機關管理制度。進一步修訂完善了《市環(huán)保局黨支部黨建工作制度匯編》;按照《黨章》和黨建工作的要求，制定了《民主生活會制度》、《黨建工作聯(lián)系點制度》、《黨風廉政建設制度》、《三會一課》等工作制度做到了黨建工作制度化、規(guī)范化，通過制度的建立，為環(huán)保局黨建工作目標管理責任的落實提供了制度保證。在具體落實中，堅持做到領導班子成員與一般工作人員一視同仁。

五、深入開展“包、幫”活動，不斷激發(fā)黨員干部奉獻社會、服務群眾的熱情。

局接到市委分派的清除積雪任務后，局領導非常重視，專門召開專題會議安排部署抗雪救災鏟除積雪方案。3月3-4日兩天，冒著嚴寒局領導親自帶隊聯(lián)系車輛，雇傭了2輛大型鏟車、10輛大型裝載車鏟除積雪。積極響應市總工會、殘聯(lián)、民政局的號召開展獻愛心捐助活動。上半年共捐款450元。制定黨內關懷制度，堅持退休干部困難幫扶機制。黨支部始終把老干部工作作為黨建工作的一項重要內容。節(jié)假日或老干部生病住院，主要領導或分管領導和相關科室人員及時去看望慰問，送去節(jié)日問候和慰問品。

六、切實加強領導責任制，不斷推進機關黨的作風建設。

緊密結合工作實際，努力解決作風方面存在的突出問題。制定了《市環(huán)保局改進作風實施方案》、《市環(huán)保局機關效能建設實施方案》，開展“講黨性、重品行、做表率”活動，健全落實《首問責任制》、《限時辦結制》《過錯責任追究制》等效能工作制度，按照“保增長、促發(fā)展”的要求，切實加強對黨員干部的學習教育，牢固樹立抓黨建、促業(yè)務的意識，把“服務也是生產力”的觀點植根于改進機關工作作風和效能建設建設之中，嚴肅查處有令不行、有禁不止、工作推諉、辦事拖拉等不正之風，不斷增強服務意識，營造良好的發(fā)展環(huán)境。通過抓好領導班子，帶好黨員隊伍，抓好各項工作落實，推動了機關作風的明顯好轉。

認真落實黨風廉政建設責任制。將反腐__建設同黨員的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設并列為全面推進黨支部的建設新的偉大工程的重要內容之一，我局結合實際制定了《市環(huán)保局貫徹落實反腐__工作及懲治和預__敗體系建設任務的分解》，并根據責任分工每半年責成各責任科（室）上報一次工作小結。開展了學習貫徹落實《廉政準則》系列活動，把黨風廉政建設列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結合，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，一級抓一級，層層抓落實。把黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實到黨員、干部、職工，做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內容明確，形成“一把手”對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，領導班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任的責任體系。堅持加強思想道德建設與加強制度建設相結合、廉政建設與勤政建設相結合、加強對黨員干部的監(jiān)督與發(fā)揮干部主觀能動性相結合，把反腐__建設放在更加突出的位置，更加堅決地懲治腐敗，更加有效地預__敗。

七、積極發(fā)揮工青婦等群團組織的作用。