第1篇 基層組織建設(shè)工作總結(jié) 1350字
一、加強三支隊伍建設(shè)，塑造群眾滿意的黨員干部隊伍
一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。鄉(xiāng)黨委以創(chuàng)建人民群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，著力打造了團(tuán)結(jié)型、務(wù)實型、勤政型的領(lǐng)導(dǎo)班子。通過加強黨委中心組學(xué)習(xí)，完善民主生活會、黨建聯(lián)席會、社情民意分析會等制度，全年黨委中心組集中學(xué)習(xí)12次，累計學(xué)習(xí)80個學(xué)時，召開民主生活會2次、黨建聯(lián)席會議4次、社情民意分析會12次，使班子成員進(jìn)一步解放了思想，形成了加快發(fā)展，促進(jìn)和諧的共識和合力，做到了思想上同心、目標(biāo)上同向、行動上同步。使黨委總攬全局、調(diào)動各方積極性的____作用得到充分發(fā)揮。
二是加強干部隊伍建設(shè)。鄉(xiāng)黨委按照“憑黨性、憑人品、憑能力、憑實績、憑公認(rèn)，能干事、會干事、干成事、不出事”的“五憑四事”培養(yǎng)選拔干部的要求，形成了選人有導(dǎo)向、調(diào)整有規(guī)則、民主有渠道、管理有措施、展示有舞臺、成事有激勵的“六有”管理模式。通過制定實施《鄉(xiāng)村干部千分考核制》，增強了干部服務(wù)發(fā)展、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、服務(wù)群眾的責(zé)任意識和使命感，形成了激勵機(jī)制。通過鄉(xiāng)黨校、農(nóng)家講堂、遠(yuǎn)程教育等途徑開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，共舉辦鄉(xiāng)村干部專題理論培訓(xùn)班、專題講座集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)12次，培訓(xùn)660人次，提高了村干部思想政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富能力，同時積極為大學(xué)生村官謀職創(chuàng)業(yè)提供平臺。
三是加強黨員隊伍建設(shè)。實施了黨員“雙線管理”工程，即底線管理和先鋒儲績工程。鄉(xiāng)黨委根據(jù)黨章的要求明確了黨員的最低行為標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)置了黨員管理“底線”，按照黨員在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)發(fā)揮作用情況建立黨員先鋒儲績卡，設(shè)置了黨員管理“上線”。并將開展的雙培雙帶、雙鏈雙推、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等載體活動全部納入到雙線管理工程，形成了完備的黨員考核評價體系，年末將黨員考評結(jié)果做為評選標(biāo)兵黨員的依據(jù)，提升了黨員管理水平。發(fā)展黨員全面推行了“六步法”，發(fā)展黨員30名，培養(yǎng)確定入黨積極分子61名，進(jìn)一步優(yōu)化了黨員隊伍結(jié)構(gòu)。
二、做好三項重點工作，提高基層黨組織工作水平
一是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激發(fā)五個好黨組織創(chuàng)建活力。鄉(xiāng)黨委以“三爭一創(chuàng)”為主線，以“塑造優(yōu)秀隊伍、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績”為主題深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在爭當(dāng)紅旗黨組織活動中以領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機(jī)制好、小康建設(shè)業(yè)績好、農(nóng)民群眾反映好，陣地建設(shè)達(dá)標(biāo)的“五好一達(dá)標(biāo)”為目標(biāo)；在爭當(dāng)模范黨組織書記活動中以政治素質(zhì)強、領(lǐng)導(dǎo)能力強、帶動作用強、化解矛盾能力強、廉潔自律意識強、工作實績突出的“五強一突出”為目標(biāo)；在爭當(dāng)標(biāo)兵黨員活動中以帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭維護(hù)穩(wěn)定、帶頭弘揚正氣、保持黨員先進(jìn)性的“五帶一保持”為目標(biāo)；在創(chuàng)建服務(wù)型黨委政府活動中，以有服務(wù)場所、有工作隊伍、有服務(wù)內(nèi)容、有工作制度、有服務(wù)體系、提升黨組織服務(wù)能力的“五有一提升”為目標(biāo)，建立了黨員、干部三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。全鄉(xiāng)各黨組織共確定爭創(chuàng)主題25個，確定爭創(chuàng)目標(biāo)106項。721名黨員承諾事項2178項，全鄉(xiāng)黨組織、黨員承諾事項完成比例達(dá)到90%。通過深入開展創(chuàng)建活動，2024年好力保鄉(xiāng)黨委被中組部評為全國先進(jìn)基層黨組織，包德福村黨總支書記楊才被自治區(qū)黨委組織部評為全區(qū)優(yōu)秀黨務(wù)工作者，同時全鄉(xiāng)授旗級表彰先進(jìn)基層黨組織6個、旗級優(yōu)秀黨務(wù)工作者5名，旗級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員11名。通過培樹和創(chuàng)建，使先鋒村、包德福村、永興村成為我鄉(xiāng)村級黨建及新農(nóng)村建設(shè)工作中的旗幟，起到了極大的示范帶動作用。
第2篇 _鎮(zhèn)基層組織建設(shè)和維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié) 4850字
穩(wěn)定工作總結(jié)
一、基本情況
英買力鎮(zhèn)地處庫、沙、新三縣交接處，總面積828平方公里，全鎮(zhèn)轄33個行政村，120個村民小組，全鎮(zhèn)總?cè)丝?7541人，耕地面積89637畝。有鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所21個，中學(xué)3所，小學(xué)24所，干部教職員工561人。
基層組織建設(shè)情況
本鎮(zhèn)下轄黨總支1個，黨支部42個，村委會33個，黨員有1021人，其中農(nóng)牧民黨員840人，有團(tuán)支部、婦代會、民兵、治保等配套組織各33個，團(tuán)員1741人，由于我鎮(zhèn)是一個經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后，社會穩(wěn)定形勢十分嚴(yán)峻的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，部分基層組織軟弱渙散，村黨支部戰(zhàn)斗力不強，集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，農(nóng)民增收緩慢，突現(xiàn)出一些和現(xiàn)代發(fā)展不相適應(yīng)的深層次問題，加強基層組織建設(shè)，提升基層組織的整體功能就顯得尤為重要。
敵社情情況
本鎮(zhèn)是以維吾爾為主的少數(shù)民族聚住地，全鎮(zhèn)有114所清真寺，占全縣清真寺總數(shù)的四分之一，宗教人士124名，塔利甫75人，其中重點塔利甫20人，列為全鎮(zhèn)重點監(jiān)控人員72人，“兩勞”釋放人員73人，接受過依扎布特組織培訓(xùn)的有8人，在逃犯罪嫌疑人3人，社會穩(wěn)定形勢十分嚴(yán)峻，自1997年以來，本鎮(zhèn)一直被區(qū)、地、縣列為集中整治的重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
3、維穩(wěn)力量情況
目前英買力鎮(zhèn)有公安干警9名，治保主任33人，專武干部5人，民兵連32個，其中民兵1884人，村級“十戶”聯(lián)防“十戶長”628人，基本建立了穩(wěn)定工作專業(yè)隊伍，形成了黨政“一把手”親自抓，政法、治保、民兵具體抓，黨政、警民齊抓共管的維穩(wěn)工作新割據(jù)。
為了徹底解決基層組織建設(shè)和維護(hù)社會穩(wěn)定工作中存在的問題，鎮(zhèn)黨委、政府決定從抓基層組織建設(shè)入手，治窮先治亂、致富先治愚。為此，我們首先開展了深入細(xì)致的調(diào)研摸排工作，找準(zhǔn)了基層組織建設(shè)滯后的根源和影響社會穩(wěn)定的隱患，按照地委和縣委的統(tǒng)一部署，以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部活動為龍頭，規(guī)范“4211”運行機(jī)制，推動村級組織規(guī)范化管理，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步落實基層組織和維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，不斷增強農(nóng)村基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，抓基層、打基礎(chǔ)逐步制定和完善了維護(hù)社會穩(wěn)定的具體措施，并逐一得到落實，為實現(xiàn)英買力鎮(zhèn)社會政治大局的持續(xù)穩(wěn)定，加快我縣“一白一黑加一綠”經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略實施和經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二、基層組織建設(shè)和維護(hù)社會穩(wěn)定的基本做法
（一）積極探索村級規(guī)范管理的有效途徑，下大力氣提高村級組織規(guī)范化管理的整體水平
去冬今春以來，鎮(zhèn)黨委、政府積極探索村級規(guī)范化管理的路子，理順了村黨支部、村委會及其它組織之間的關(guān)系，規(guī)范了村級事務(wù)的管理制度，進(jìn)一步推進(jìn)了村務(wù)、財務(wù)的公開，使村級規(guī)范化管理水平得到了進(jìn)一步提升。一是對33個村干部職數(shù)進(jìn)行了規(guī)范化設(shè)置，減輕了村級經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，提高了工作效率；二是下派鄉(xiāng)科級年輕后備干部到五個村擔(dān)任村黨支部副書記和村委會副主任，同時選派懂科技、政治強的9名干部進(jìn)村入戶開展集中整治工作，增強了村級班子的戰(zhàn)斗力，也為村級組織增添了新的活力；三是按照縣委的統(tǒng)一部署，及時逐額發(fā)放了村級兩委正職的工資，并在年終按照工作業(yè)績拿出69600元對村級給予獎勵（其中縣委獎勵工資為39600元），落實了待遇，極大地調(diào)動村干部的工作積極性；四是加大黨員干部培訓(xùn)力度，以鎮(zhèn)黨校為陣地，先后舉辦了各種培訓(xùn)班5期，共15天，參加培訓(xùn)人員以黨員干部及群團(tuán)組織為主，累計培訓(xùn)人數(shù)達(dá)4000余人，培訓(xùn)內(nèi)容以地區(qū)三干會和縣委九屆五次全委（擴(kuò)大）會議為重點，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)就黨的建設(shè)、宗教管理、計劃生育、農(nóng)業(yè)科技以及財務(wù)管理等內(nèi)容分別授課，培訓(xùn)采取集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)講課與討論座談相結(jié)合，個別抽查與統(tǒng)一考試相結(jié)合方式取得了良好的效果。通過培訓(xùn)，有力地提高了農(nóng)牧民黨員干部的整體素質(zhì)，也為今后的黨員干部培訓(xùn)工作提供了經(jīng)驗。
（二）以“三級”聯(lián)創(chuàng)活動為契機(jī)，不斷推進(jìn)基層組織建設(shè)的各項基礎(chǔ)性工作
一是按照“三級聯(lián)創(chuàng)”的原則和要求，從各村實際出發(fā)，制定我鎮(zhèn)2024年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作實施意見，完善各項措施，建立激勵機(jī)制，營造比、學(xué)、趕、超的良好氛圍，要求各村黨支部明確責(zé)任，在“創(chuàng)”上下功夫，在“聯(lián)”上抓落實，積極拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動范圍，確保“三級聯(lián)創(chuàng)”活動取得實效，大力開展群眾滿意的站所，“五好”村黨支部創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建活動扎實開展起來，在鞏固去年爭創(chuàng)成績的基礎(chǔ)上，今年力爭再創(chuàng)5個“五好”村黨支部，鎮(zhèn)黨委爭創(chuàng)“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委；二是以建好“五斜工程為重點，認(rèn)真推行“4211”工作機(jī)制，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部提供良好的工作、生活環(huán)境，鎮(zhèn)黨委、政府在財力相當(dāng)緊張的情況下拿出30余萬元，對辦公室進(jìn)行了維修，新建干部宿舍260平方米，維修宿舍200平方米，干部全部住進(jìn)了寬敞明亮的宿舍，維修了80平方米的食堂、100平方米的職工娛樂活動室，完善了娛樂室、閱覽室、活動室等輔助設(shè)施，重新安裝了鍋爐，上級撥款修建的近600平方米的辦公室及鎮(zhèn)黨校即將完工，籃球嘗排球場正在建設(shè)當(dāng)中，創(chuàng)造了拴心留人的工作環(huán)境。鎮(zhèn)黨委制定和完善了“4211”工作機(jī)制運行辦法，保證干部每月休息10天，對四分之一的干部通過掛職、外出學(xué)習(xí)、鎮(zhèn)黨校培訓(xùn)等方式進(jìn)行輪訓(xùn)。目前，我鎮(zhèn)有掛職干部6人，外出學(xué)習(xí)人員7人，基本解決了干部學(xué)習(xí)、休息和工作的矛盾，提高了工作效率，激發(fā)了干部的工作熱情；三是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)和教育成果，著力提高農(nóng)村干部的思想政治素質(zhì)，把學(xué)教中的具體做法制度化、規(guī)范化，建立了基層組織建設(shè)常抓不懈的工作機(jī)制，對整改落實情況“回頭看”，不斷充實整改內(nèi)容，防止反彈，真正取信于民；四是建立健全“三支”隊伍，加強隊伍管理，建設(shè)了一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的村級“三支”隊伍。全鎮(zhèn)有村級后備干部103人，入黨積極分子137人，入團(tuán)積極分子405人，做到“有人可癬備而能用”；五是全面推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作，充分發(fā)揮農(nóng)牧民黨員的先鋒模范作用，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力。目前，我鎮(zhèn)有149名無職黨員主動競崗和組織定崗，分別在計劃生育，村級財務(wù)、“三老”人員管理等十五個崗位上盡職盡責(zé)，努力工作，有利地促進(jìn)了村級組織自我管理的能力。
（三）大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，想方設(shè)法增加農(nóng)牧民收入，切實解決無錢辦事問題
一是從選賢任能上下功夫，發(fā)揮好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶頭人的作用，鎮(zhèn)黨委始終把發(fā)展經(jīng)濟(jì)和增加農(nóng)民收入作為基層組織工作的出發(fā)點和落腳點，將11名經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶頭人，選配為村黨支部書記，25人充實到村黨支部和村委會班子里，成為村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展的領(lǐng)路人；二是盤活集體經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)，充分利用村集體土地資源，壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，實現(xiàn)集體耕地綜合開發(fā)利用；三是從規(guī)范承包合同入手，下好“聚財和理財”這盤棋，全鎮(zhèn)對33個村和10個站所機(jī)動地進(jìn)行了全面調(diào)查丈量，丈量結(jié)果比原來各村自報面積增加15000畝，僅此一項每年可為村級增加收入15——20萬元。同時規(guī)范了各類承包合同，由鎮(zhèn)人民政府合同管理委員會統(tǒng)一印制，各村自行簽訂后交合同管理委員會審核備案。全鎮(zhèn)共印制維、漢兩種文字的合同13000份，合同的規(guī)范工作還在進(jìn)一步的'進(jìn)行當(dāng)中；四是進(jìn)一步強化鎮(zhèn)村兩級財務(wù)管理制度，對村級財務(wù)人員不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格鎮(zhèn)村兩級財務(wù)審批，杜絕亂開支、亂打白條、亂收費現(xiàn)象。對所有村進(jìn)行了財務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行村級招待費零開支，財務(wù)混亂狀況明顯改觀，鎮(zhèn)政府正在積極籌建村級財務(wù)會計核算中心，既減少了財會人員職數(shù)，又解決了村級不善理財?shù)膯栴}，使村集體經(jīng)濟(jì)積累有了較快的增長，取得了較好的經(jīng)濟(jì)和社會效益，得到了群眾的普遍認(rèn)可。
(四)深入開展調(diào)查研究，找準(zhǔn)了影響社會穩(wěn)定的隱患
要解決問題，首先要發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)而認(rèn)清問題產(chǎn)生的根源和條件并加以解決。正是基于這一點，我們首先組成了調(diào)研組，深入到村組、農(nóng)戶、田間地頭進(jìn)行調(diào)查研究，召開多層次的座談會，分析會，梳理歸納出影響社會穩(wěn)定的基本根源：一是鎮(zhèn)、村兩級干部對社會穩(wěn)定的重要性認(rèn)識還很不到位，不能正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系。農(nóng)忙季節(jié)把精力主要用于抓生產(chǎn)，穩(wěn)定工作投入的精力和時間相對較少，沒有形成穩(wěn)定工作長抓不懈的意識和氛圍；二是村干部對影響本村社會穩(wěn)定的隱患認(rèn)識不清，不知道該從何入手抓社會穩(wěn)定工作；三是基層黨組織的作用發(fā)揮的不好，配套的治保、民兵等組織也不健全，起不到應(yīng)有的作用；四是廣大人民群眾自我防范的意識十分淡薄，沒有形成群防群治、自我防范的工作機(jī)制，給犯罪分子遺留了可趁之機(jī)；五是“兩項”制度的落實留于形式，沒有起到它應(yīng)有的作用?！皟身棥敝贫裙ぷ鞯拈_展只停留于寫在手冊上，供領(lǐng)導(dǎo)看和應(yīng)付上級部門檢查，村級干部“兩項”制度落實不到位，致使我們不能及時了解情況，更談不上發(fā)現(xiàn)問題；六是維穩(wěn)宣傳教育的內(nèi)容、形式單一，廣度和力度均不夠，基層干部和廣大人民群眾對黨的民族宗教政策、新疆歷史知之甚少；七是經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后，宗教氛圍比較濃厚。由于歷史的原因，英買力鎮(zhèn)人多地少，經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對落后，加之信教群眾非常多，為本鎮(zhèn)社會穩(wěn)定埋下了隱患；八是維穩(wěn)責(zé)任追究制度不完善，存在難追究、追究難的問題，目前尚未形成科學(xué)的責(zé)任追究辦法，難以在實踐中操作，造成本轄區(qū)案件發(fā)生后，而追究不了責(zé)任人的責(zé)任。
(五)堅持以人為本的理念，強化經(jīng)常性的教育
鎮(zhèn)黨委、政府與基層黨支部，機(jī)關(guān)站所層層簽訂維穩(wěn)責(zé)任狀、從鎮(zhèn)黨委書記到十戶長人人肩上有責(zé)任，并多次召開專題會議，組成專門的工作組深入全鎮(zhèn)33個行政村進(jìn)行調(diào)研，通過調(diào)研，確定了“以人為本、建章立制，切實抓好群防群治”的社會穩(wěn)定工作思路。在具體工作中，一是制做維穩(wěn)工作宣傳牌，安裝在鎮(zhèn)、村群眾聚居的地方，使群眾認(rèn)識到穩(wěn)定工作絲毫不能放松，做到警鐘長鳴；二是充分利用鎮(zhèn)廣播網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，經(jīng)常性地向群眾宣傳黨的民族宗教政策，促使廣大群眾正確區(qū)分合法宗教演變史、民族發(fā)展史，從正面宣傳共產(chǎn)黨好、社會主義好、民族團(tuán)結(jié)好、改革開放好，使全鎮(zhèn)各族群眾精神奮發(fā)積極向上，一心一意謀發(fā)展；三是編制、發(fā)放維穩(wěn)宣傳單和村規(guī)民約，使英買力鎮(zhèn)每戶都有一套完整的宣傳材料，為鞏固宣傳效果，鎮(zhèn)、村干部還定期檢查村民的學(xué)習(xí)情況，極大的提高了群眾對維護(hù)穩(wěn)定的認(rèn)識；四是利用鎮(zhèn)黨校舉辦各類培訓(xùn)班，以加強基層組織建設(shè)、維護(hù)社會穩(wěn)定為主要培訓(xùn)內(nèi)容，已培訓(xùn)黨員、干部、團(tuán)員、婦女、民兵以及宗教人士4000余人次，取得了良好的培訓(xùn)效果，達(dá)到了預(yù)期的目的；五是利用“3.7”重大案件的現(xiàn)實教材，進(jìn)行現(xiàn)場說教，用血淋淋的現(xiàn)實揭示“三股勢力”罪惡本質(zhì)，提高干部群眾群防群治和自我保護(hù)的意識；六是落實了定期對“兩勞”釋放人員的談話、幫教措施，從幫助和感化入手，使他們成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和維護(hù)穩(wěn)定的有用之材。
通過以上措施，全鎮(zhèn)各族群眾的維穩(wěn)意識得到提高，穩(wěn)定狀況明顯好轉(zhuǎn)。
(六)建章立制，使維穩(wěn)工作規(guī)范化、制度化
為進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定工作，鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真分析了影響本鎮(zhèn)社會穩(wěn)定的諸多隱患，建立健全維穩(wěn)各項制度，制定了解決問題的具體措施，專門下發(fā)了《英買力鎮(zhèn)社會穩(wěn)定工作安排意見》，使本鎮(zhèn)的維穩(wěn)工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。
1、制定獎罰措施
對基層組織抓穩(wěn)定工作不力的領(lǐng)導(dǎo)及時調(diào)整，健全了干部“兩項”制度落實的監(jiān)督管理辦法，堅持不懈地抓住領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度和信訪接待日制度，嚴(yán)格落實了24小時值班制度，做到重大情況上請下達(dá)，堅持落實不定期的對重點場所和重點人員的檢查搜捕制度，及時排查影響穩(wěn)定的隱患和苗頭，掌握對敵斗爭的主動權(quán)。
2、制定《社會重大案件(事件)責(zé)任追究制度》
提高了各級干部保一方平安的政治責(zé)任感和使命感，增強了我鎮(zhèn)各級干部維護(hù)社會穩(wěn)定的信心和決心，促進(jìn)了我鎮(zhèn)社會治安綜合治理各項措施的全面落實。對處理人民內(nèi)部矛盾、治安防范、領(lǐng)導(dǎo)干部官僚作風(fēng)、信訪、治安刑事案件等各方面的責(zé)任進(jìn)行了細(xì)化，使追究的辦法有了很強的操作性。
3、健全維護(hù)社會穩(wěn)定工作的例會報告制度和各級組織的例會制度
一是將每月29日定為維穩(wěn)工作形勢分析會，通報本月工作情況、提出解決問題的方法，同時安排下月的工作；二是每半月召開一次宗教人士會議，及時了解宗教人士、宗教場所和宗教事務(wù)的管理情況；三是每10天召開一次“兩勞”人員言行報告會；四是每半月派出所和各村治保主任召開一次治安情況匯報會；五是每月召開一次群眾熱點、難點，信訪案件處理辦公會；六是定期召開婦聯(lián)、團(tuán)委、文教衛(wèi)生等部門維穩(wěn)工作及教育培訓(xùn)會，充分發(fā)揮各級組織、各個行業(yè)的維穩(wěn)作用。
（七）進(jìn)一步完善各項維穩(wěn)措施
第3篇 上半年基層組織建設(shè)工作自查總結(jié) 3750字
一、加大政治理論和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度，提高農(nóng)村基層組織干部隊伍整體素質(zhì)。
鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步加大了對農(nóng)村基層干部理論培訓(xùn)、農(nóng)村適用新技術(shù)和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度。今年第一季度，共舉辦了2期由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自授課，100余名村（場）主要領(lǐng)導(dǎo)和60余名機(jī)關(guān)站所干部參加的綜合理論培訓(xùn)班；以“科技之冬”為契機(jī)，培訓(xùn)10785人次；其中棉花3800人次；畜牧業(yè)2700人次；果樹1265人次、蔬菜1082人次、種植3001人次、養(yǎng)殖351人次、水利30人次、計生6人次、農(nóng)村黨員570人次、科技示范戶56人次、貧困戶650人次、殘疾人10人次。派出60余名村（場）書記、主任到縣黨校進(jìn)行了為期7天的政治理論培訓(xùn)；由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分兩批共計60余名村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)到南疆考察、觀摩畜牧業(yè)和林果業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗。
二、爭創(chuàng)“五好”鎮(zhèn)黨委、村黨支部、“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所，扎實開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。
成立了以書記為組長的“三級聯(lián)創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，實行一把手負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層簽定責(zé)任狀，將任務(wù)目標(biāo)分解到人，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了操作性較強的爭創(chuàng)活動實施意見和考核標(biāo)準(zhǔn)。今年我鎮(zhèn)第一季度申報4個創(chuàng)建“五好”村黨支部、3個“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所”及“五個好”鎮(zhèn)黨委的創(chuàng)建工作正等待上級部門的檢查、審批、驗收。
三、規(guī)范運行“4211”工作機(jī)制，完善和提高黨政組織整體功能及工作效率。
貫徹落實抓住“一個關(guān)鍵”、建立“四個機(jī)制”、理順“七個關(guān)系”、實現(xiàn)“兩個”提高的工作思路，進(jìn)一步理順鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各“室部”之間的工作關(guān)系，做到工作部署、檢查、評比、考核歸口管理，對應(yīng)指導(dǎo)，不搞一刀切，注重針對性、講究實效性，逐步健全和完善 “4211”工作機(jī)制。同時建立了各“室部”月考評、季度測評、半年考核、年度總結(jié)考核機(jī)制，規(guī)范“三運轉(zhuǎn)”臺帳，健全“三個聯(lián)系會議”制度，每季度總結(jié)“4211”工作機(jī)制有效做法及經(jīng)驗。同時抓好鎮(zhèn)干部“雙語”培訓(xùn)工作，針對不同“雙語”基礎(chǔ)的干部，采取以下方式進(jìn)行培訓(xùn)：一是在縣黨校開設(shè)“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)；二是在鎮(zhèn)黨校開設(shè)一般干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班；三是結(jié)合鎮(zhèn)“4211”工作機(jī)制，組織干部采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式，有針對性地加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并適時組織考試考核；四是每天利用板報的形式，維族干部學(xué)習(xí)一句漢語，漢族干部學(xué)習(xí)一句維語。通過“雙語”培訓(xùn)，使每位干部能夠用“雙語”進(jìn)行日常的會話，逐步提高工作效率。
四、嚴(yán)格按照“夯實基礎(chǔ)、增強活力”的要求，著力抓好基層組織建設(shè)各項基礎(chǔ)工作。
一是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動成果；對整改落實情況進(jìn)行“回頭看”，強化了整改措施的落實，建立健全了“三個代表”整改臺帳制度，規(guī)范整改措施，明確了整改責(zé)任人和整改期限，對群眾提出的意見和建議，及時整改。
二是明確村“兩委”班子的職責(zé)，強化黨支部的____，加強村委會工作的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹落實《村民自治法》，全面加強了村委會的建設(shè)；抓好以黨支部____村級組織配套建設(shè)按照“黨建帶團(tuán)建、五帶六同步”的工作機(jī)制，進(jìn)一步加強村委會、經(jīng)濟(jì)合作組織、團(tuán)支部、婦聯(lián)、民兵等村級配套組織建設(shè)，注重發(fā)揮配套組織作用，定期向黨支部匯報工作，對團(tuán)支部書記和婦聯(lián)主任實行目標(biāo)管理和班子成員定期考核，極大的調(diào)動了配套組織工作的積極性，有效的促進(jìn)了各配套組織充分發(fā)揮職能作用，增強了黨支部的吸引力、凝聚力和號召力，形成整體合力。
三是要著眼于體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，狠抓“培源工程”。從“入口”著手，從源頭抓起，不斷壯大入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍，在入黨積極分子培養(yǎng)上，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，制定了相關(guān)制度、措施，成立了以支部書記為第一責(zé)任人的培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，堅持兩年培養(yǎng)考察期，真正把政治立場堅定、工作踏實、文化程度高、年輕有為的'優(yōu)秀人員作為重點培養(yǎng)對象，目前全鎮(zhèn)培養(yǎng)入黨積極分子180名，確保了入黨積極分子隊伍的質(zhì)量，使農(nóng)村黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)有了明顯改善，整體素質(zhì)得到逐步提高。在村級后備干部培養(yǎng)上，鎮(zhèn)黨委按照縣委組織部的要求，對全鎮(zhèn)初中以上文化程度的返鄉(xiāng)學(xué)生、復(fù)退軍人、農(nóng)村藝人和致富能手進(jìn)行了造冊登記，從中篩選作為培養(yǎng)對象。以鎮(zhèn)黨校為主陣地，分批舉辦各類培訓(xùn)班，制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案。選派5名村“兩委”一把手到地黨校進(jìn)行各類專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)。各村黨支部還將入黨積極分子、后備干部納入了支部黨課學(xué)習(xí)范圍內(nèi)，進(jìn)行日常管理，給他們壓擔(dān)子、挑任務(wù)，加強跟蹤管理，定期開展思想狀況和工作情況匯報，建立健全后備干部成長檔案。
四是建立培養(yǎng)、選育農(nóng)村“雙強”、“雙帶”機(jī)制。注重把致富能力強的農(nóng)民培養(yǎng)成黨員，把黨員中的致富能手培養(yǎng)成干部，把干部培養(yǎng)成致富帶頭人，使干部能夠達(dá)到自己致富能力強，帶領(lǐng)群眾致富能力強。
五是建立健全村級干部責(zé)、權(quán)、利考核機(jī)制，推進(jìn)村級規(guī)范化管理，提高村級組織依法辦事、科學(xué)執(zhí)政的能力。理順村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自制制度，進(jìn)一步完善民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策程序，充分發(fā)揮“三個議事組織”規(guī)范村務(wù)、財務(wù)、政務(wù)的主要功能。
五、深入基層，扎實有效地開展“三支隊伍”。
1、采取多種形式，加強對黨、團(tuán)員的教育培訓(xùn)。
在黨、團(tuán)員教育工作中，我鎮(zhèn)始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”和黨的十六大、十六屆四中全會精神的要求，以提高黨、團(tuán)員的整體素質(zhì)，增強黨性為根本目標(biāo)，以促進(jìn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定為出發(fā)點和落腳點，采取多種形式開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本知識的教育培訓(xùn)。以定期上黨、團(tuán)課或會代訓(xùn)、集中授課的形式認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《____關(guān)于加強黨的建設(shè)幾個重大問題的決定》、《新黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、“三個代表”重要思想、十六大和十六屆四中全會精神等重要科目，每次學(xué)習(xí)后都必須寫出讀書筆記和心得體會。通過學(xué)習(xí)使廣大黨、團(tuán)員堅定了社會主義、共產(chǎn)主義的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和帶領(lǐng)群眾奔小康的信心。
2、突出抓好后備干部尤其是對村級后備干部的培訓(xùn)
后備干部尤其是村級后備干部是全面加強基層組織建設(shè)工作中的一項重中之重的工作。為了夯實基層組織基礎(chǔ)，適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，鎮(zhèn)黨委投入了大量的精力，做到了經(jīng)常抓、長年抓，制定了切實可行的工作目標(biāo)和措施，摒棄村干部難選，后備干部嚴(yán)重匱乏的悲觀看法，采取個人自薦、群眾推薦方式，以了解、理解、信任、放手為工作的出發(fā)點，正確地識別、考察村級后備干部，把那些符合條件的人員納入考察范圍，列入后備干部花名冊，為建立一支數(shù)量充足的村級后備干部隊伍奠定堅實基礎(chǔ)。
為了盡快提高后備干部尤其是村級后備干部隊伍的整體素質(zhì)，鎮(zhèn)黨委采取脫產(chǎn)培訓(xùn)、集中培訓(xùn)和邊學(xué)習(xí)邊實踐培訓(xùn)等方式，先后選派6名機(jī)關(guān)干部到村掛職，2名機(jī)關(guān)干部縣黨校學(xué)習(xí)“雙語”，今年又選送了29名村級后備干部再到縣黨校進(jìn)行深造。截止目前，全鎮(zhèn)共有124名村級后備干部，每村達(dá)到3—4名，并且文化、年齡和性別結(jié)構(gòu)完全合理。
六、進(jìn)一步推行村級組織規(guī)范化管理工作。
以運作“三個議事組織”為抓手，落實“五個流程示意圖”為切入點，積極探索民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的務(wù)實、管用機(jī)制，使村級重大事項決策步入制度化、規(guī)范化。積極建立和運作“三個議事組織”，即黨員代表議事會、村民代表議事會、村民理財小組，議事組織全程參與村級重大事務(wù)的決策，凡需要村民集資出工的公共事項，必須由村民代表會議討論通過，并經(jīng)85%以上的村民代表（戶主）簽字后方可組織實施。同時，參照《村級民主管理流程示意圖》，即《村級重大事項決策程序流程示意圖》、《村級民主管理流程示意圖》、《村級財務(wù)管理程序流程示意圖》、《村干部工資發(fā)放與審批流程示意圖》、《村級印章管理示意圖》予以執(zhí)行，為民主管理提供科學(xué)依據(jù)。
七、大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，增加集體積累
鎮(zhèn)黨委集中力量解決了農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問題，一是配齊配強了村領(lǐng)導(dǎo)班子，按照“因地制宜、對癥下藥、標(biāo)本兼治、整建并舉”的原則，村委會換屆選舉配齊配強了村干部；二是機(jī)關(guān)干部下村任職，下派3名干部任村（場）副書記，協(xié)助村（場）書記做好基層組織建設(shè)，加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)步伐；三是加大了對村級債權(quán)債務(wù)的清理，全鎮(zhèn)90%以上村（場）的債務(wù)已全部清繳完畢；四是加大了對村（場）集體經(jīng)濟(jì)田、果園、承包地的清理，對損害集體利益的經(jīng)濟(jì)合同全部廢止，重新丈量承包土地面積；五是建立健全集體經(jīng)濟(jì)和財務(wù)管理制度，全面推行“三公開”制度，全鎮(zhèn)各村（場）“三公開”率達(dá)100%。
八、全面推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作，充分發(fā)揮農(nóng)民黨員的先鋒模范作用。
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于在農(nóng)民黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作的通知》和《實施意見》，托依堡鎮(zhèn)黨委及時召開專題研究會議，成立了農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定下發(fā)了《托依堡鎮(zhèn)農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)實施意見和操作方案》；并組派人員對各村進(jìn)行了調(diào)查摸底，為切實開展好農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作掌握了第一手資料。各村黨支部按照鎮(zhèn)黨委的安排，都從各自的實際和發(fā)展需要出發(fā)，遵循“需要、合理、易行、高效”的原則，參照實施意見中“崗位及職責(zé)的設(shè)置”要求，積極召開了動員大會，鼓動廣大黨員結(jié)合自身的特長申報了崗位，經(jīng)黨支部擇優(yōu)選配，黨員大會投票后確定人選，上報鎮(zhèn)黨委備案。目前我鎮(zhèn)上崗無職黨員180名。
九、存在的不足。
1、政治理論學(xué)習(xí)和科技知識培訓(xùn)力度還不夠大，個別村兩委班子對學(xué)習(xí)抓的不夠緊。
2、“4211”工作機(jī)制落實的還不夠全面；
3、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的思路和方法還比較欠缺，有待于進(jìn)一步探索。
4、對入黨、入團(tuán)積極分子及村級后備干部的教育、培訓(xùn)和管理力度還需進(jìn)一步加強。
第4篇 2023年直屬機(jī)關(guān)委員會關(guān)于開展基層組織建設(shè)工作總結(jié) 5650字
按照市委“抓基層、強基礎(chǔ)，抓活動、強活力，抓服務(wù)、強作用，抓創(chuàng)新、強推動，抓責(zé)任、強保障，深入推進(jìn)鹽都先鋒行”的總體安排部署，在市直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下，我局緊緊圍繞“一條主線、二個重點、五項工作”的黨建思路，突出“四強化五結(jié)合”深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動，促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨的建設(shè)不斷加強，推進(jìn)了外事僑務(wù)工作和旅游業(yè)發(fā)展。現(xiàn)將我局開展基層組織建設(shè)年工作情況匯報
一、分類定級情況
按照市委、市工委的統(tǒng)一安排部署，我們扎實開展了基層黨組織“三分類三升級”活動，通過階段推進(jìn)，強化落實。圓滿完成了各項規(guī)定動作，局機(jī)關(guān)黨委自評等級為先進(jìn)。
一是調(diào)查摸底、分類定級。分類制定了市外事僑務(wù)局機(jī)關(guān)、企業(yè)、離退休支部先進(jìn)、一般、后進(jìn)黨組織的具體標(biāo)準(zhǔn)，組建6支調(diào)查隊深入基層對直屬6個支部現(xiàn)狀開展全面調(diào)研，堅持標(biāo)準(zhǔn)分類定級。共評出先進(jìn)黨組織3個、一般黨組織3個，沒有后進(jìn)黨組織。
二是集中整改、晉位升級。做到了對照標(biāo)準(zhǔn)找問題，聯(lián)系實際定措施，落實責(zé)任抓整改，不拘形式求實效。通過對外公示、聽取意見和自查分析，查找自身存在的問題，研究制定整改措施，明確了整改時限和責(zé)任人員。按照“先進(jìn)黨組織上水平、一般黨組織上臺階”，局機(jī)關(guān)黨委和6個基層黨支部全部實現(xiàn)晉位升級。
三是分析評估，鞏固成果。我們專題召開黨委擴(kuò)大會，分析評估開展基層組織建設(shè)年取得的成效，部署鞏固成果的長效措施。局黨委在各基層支部總結(jié)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾的意見，對活動開展情況進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)，對各基層黨支部自查報告情況進(jìn)行評議，6個支部均達(dá)到了“先進(jìn)”的目標(biāo)等級。
二、主要做法及成效
1、強化領(lǐng)導(dǎo)抓落實，基層組織年工作落實到位
一是黨組高度重視。局黨組把開展基層組織建設(shè)年工作作為重要工作列為機(jī)關(guān)黨建重點工作，納入責(zé)任目標(biāo)，與業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，做到有計劃，有調(diào)度，有督促，堅持不定期限聽取匯報，平時加強督促指導(dǎo)，確保取得工作實效。黨組書記曹影同志先后6次主持召開黨組會議研究黨建工作、基層組織建設(shè)年工作、治理庸懶散效能問責(zé)以及聯(lián)系服務(wù)群眾工作，提出了 “一條主線、二個重點、五項工作”的黨建工作思路(一條主線：創(chuàng)先爭優(yōu)，迎十八大。二個重點：突出基層組織建設(shè)年和治理庸懶散效能問責(zé)。五項工作：抓好學(xué)習(xí)型組織建設(shè)、基層組織建設(shè)年建設(shè)、機(jī)關(guān)治庸增效工作、機(jī)關(guān)干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作以及黨建工作制度建設(shè))，黨組、機(jī)關(guān)黨委發(fā)出12個文件對相關(guān)工作作出部署，明確目標(biāo)、突出重點、加強督查，深入推進(jìn)了創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年和機(jī)關(guān)黨的工作。
二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組、機(jī)關(guān)黨委按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，以創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織年等活動為載體，把黨建工作作為一項基礎(chǔ)性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作來抓，成立了以局黨組書記、局長曹影同志為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，局班子全體成員和相關(guān)科室人員為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān)黨委(監(jiān)察室)，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、治庸增效、聯(lián)系服務(wù)群眾等各項工作，開展專題調(diào)研，制定活動方案，局黨組、機(jī)關(guān)黨委先后制定了__年黨建工作意見、開展基層組織建設(shè)年工作意見、基層組織“三分類三定級”實施方案、開展治理庸懶散實施效能問責(zé)行動實施方案、機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作安排意見等，提出了黨建工作、基層組織建設(shè)年、“治庸問責(zé)”等重點工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實施步驟、工作要求，為開展各項活動提供了有力保障。
三是強化督導(dǎo)落實。為保障黨建工作和創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年活動的有效開展，我局建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)黨建工作制度，全局5名局級黨員領(lǐng)導(dǎo)分別定點聯(lián)系1個基層黨組織，
堅持經(jīng)常到聯(lián)系點聯(lián)系指導(dǎo)，幫助解決黨建工作和創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年活動的困難和問題，促進(jìn)了基層黨組織工作的開展。狠抓黨建制度建設(shè)，結(jié)合機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革后新組建機(jī)關(guān)黨委、重新調(diào)整設(shè)置直屬支部的實際，先后制定了局機(jī)關(guān)黨委工作制度、加強基層組織和黨員教育與管理制度、加強黨費收繳與管理以及流動黨員管理辦法，要求各基層組織切實履行職責(zé)，創(chuàng)新黨組織生活形式和內(nèi)容，切實提高黨建工作新水平。
2、強化宣傳抓發(fā)動，基層組織年活動氛圍到位
一是積極開展建設(shè)學(xué)習(xí)型組織活動。以中心組學(xué)習(xí)為主體，在機(jī)關(guān)干部中開展“五個一”學(xué)習(xí)活動(即：領(lǐng)導(dǎo)干部每人每年至少讀一本好書、交流一次讀書心得、開展一次調(diào)研、撰寫論文、承擔(dān)一次專題演講)，在職工中開展“四學(xué)”活動(即：學(xué)理論、學(xué)電腦、學(xué)新知識、學(xué)普通話)，以學(xué)習(xí)貫徹__屆六中全會、十八大精神以及貫徹落實省、市黨代會精神作為深化學(xué)習(xí)活動的有效載體，組織黨員干部強化學(xué)習(xí)，為“兩化”互動和“五個自貢”建設(shè)提供強有力的思想理論支撐。
二是開展學(xué)習(xí)討論活動。黨的十八大、市委開展基層組織年工作會、全面加強黨的建設(shè)會、治理庸懶散實施效能問責(zé)動員大會召開后，局黨組、機(jī)關(guān)黨委都有高度重視會議的傳達(dá)學(xué)習(xí)，及時召開機(jī)關(guān)黨員大會、各支部負(fù)責(zé)人參加的工作會，對深入學(xué)習(xí)貫徹十八大精神、全局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、基層組織年、治庸增效等工作進(jìn)行安排部署，特別是學(xué)習(xí)貫徹十八大精神、基層組織年和治庸增效等重大活動的動員會議均由黨組書記主持并作講話，機(jī)關(guān)黨委書記、紀(jì)檢組長分別作專題部署，實行 “動員一竿子插到底”，組織全體黨員干部、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神、雷洪金書記在全市黨建會、基層組織年工作會、治庸增效動員大會、組織建設(shè)年推進(jìn)工作會上的講話精神，組織廣大黨員、職工開展學(xué)習(xí)討論，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，積極行動，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展好基層組織年工作，提高了全體黨員參與員組織年活動的自覺性。
三是積極推進(jìn)黨務(wù)公開。以組織建設(shè)和思想建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主要板塊，將黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機(jī)銜接、協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主對部門管理民主的引領(lǐng)作用，通過公開欄、會議、文件和網(wǎng)站對局黨組領(lǐng)導(dǎo)干部分工、議事規(guī)則、基層組織年工作安排、三分類三定級標(biāo)準(zhǔn)、黨員星級評定標(biāo)準(zhǔn)、民主評議黨員情況、黨組和行政作的工作部署、重大人事調(diào)整、職工考核評優(yōu)以及各級黨代表的推薦等進(jìn)行公開，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，暢通了黨組織與黨員信息互通渠道，拓展了黨員參與民主決策的途徑，保障了黨員的主體地位和民主權(quán)利，增強了廣大黨員對加強對基層組織年活動的了解與認(rèn)識。
四是加強黨建宣傳工作。我們結(jié)合實際，充分利用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)報、宣傳欄等載體，大力宣傳黨建、基層組織年、治庸增效工作。目前，已在網(wǎng)絡(luò)上載資料21份、旅游局手機(jī)報上發(fā)送信息6000余條次，編發(fā)工作簡報5期，自貢日報“旅游專版”黨建專版2期，及時向干部職工通報了全市基層組織建設(shè)年活動情況，得到了廣大職工的肯定和歡迎，營造了“人人知曉、個個參與”基層組織建設(shè)年活動、治庸增效工作的濃厚氛圍，覆蓋面達(dá)到100%，全系統(tǒng)形成了創(chuàng)先爭優(yōu)迎接十八大的工作氛圍。做到了基層組織年活動氛圍到位。
3、強化載體抓特色，基層組織年活動內(nèi)涵豐富
一是與夯實組織基礎(chǔ)相結(jié)合。加強機(jī)關(guān)黨委組織建設(shè)，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革機(jī)關(guān)科室調(diào)整實際，選舉了機(jī)關(guān)黨委、紀(jì)委，配齊了黨委組織人員(其中專職2名)，確保黨建工作有機(jī)構(gòu)、有人員，工作落實。調(diào)整基層黨支部設(shè)置，撤并整合組建了下屬6個基層黨支部，按照“守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行”要求，配齊配強了黨支部書記，其中機(jī)關(guān)支部由局黨委副書記(監(jiān)察室主任)兼任，離退休支部由一名縣級退休干部擔(dān)任，各企業(yè)支部由企業(yè)總經(jīng)理兼任，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到不斷提高。加強黨建制度建設(shè)。結(jié)合新組建機(jī)關(guān)黨委的實際，先后制定了自貢市外事僑務(wù)和旅游局機(jī)關(guān)黨委工作制度、加強基層組織和黨員教育與管理制度、加強黨費收繳與管理的通知以及加強流動黨員管理辦法，要求各基層組織切實履行職責(zé)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷創(chuàng)新黨組織生活形式和內(nèi)容，切實把我局黨建和思想政治工作提高到一個新水平。
二是與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合。立足行業(yè)實際，突出實踐特色，緊扣加快旅游發(fā)展中心工作，以“踐行科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)旅游目的地”為主題，以強化管理、務(wù)實執(zhí)行、崗位建功、服務(wù)群眾、提升素質(zhì)“五大行動”為著力點，落實“五抓五強一深入”，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織年活動，深入開展了以“爭先鋒、興鹽都”為主題的鹽都先鋒行動、以強組織、增活力為核心，強化機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)，開展了爭當(dāng)加快“兩化”互動、建設(shè)“五個自貢”的排頭兵活動，在全體在崗黨員中，建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)活動共產(chǎn)黨員示范崗”，組織黨員開展公開承諾，推出承諾事項近50項，形成了創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織年全員參與、逐步深入的良好局面。
三是與治庸增效活動相結(jié)合。認(rèn)真開展“強化管理、務(wù)實執(zhí)行”大討論和加強機(jī)關(guān)行政效能治理庸懶散實施問責(zé)行動，分析查找出5方面的21個工作整改內(nèi)容，制定了26條整改舉措，逐項加以整改。積極組織開展了“六個不讓”公開承諾活動，努力提高執(zhí)行力，確保政令暢通、服務(wù)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明，我局治理庸懶散實施效能問責(zé)工作受到市相關(guān)部門的肯定。按照“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”的工作要求，加強旅游質(zhì)監(jiān)執(zhí)法工作，以 “展風(fēng)采、樹形象、促服務(wù)、增效益”為宗旨，開展旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動，提高服務(wù)質(zhì)量。加強機(jī)關(guān)日常管理和制度化建設(shè)，制定并完善了機(jī)關(guān)工作守則、創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)建設(shè)管理制度、治理庸懶散問責(zé)實施細(xì)則等規(guī)章制度，(其中，機(jī)關(guān)工作守則共有7章38條150多項，對機(jī)關(guān)守則、工作制度、
管理制度、學(xué)習(xí)制度、廉潔制度作出規(guī)范)，以治庸提能力，治懶增效率，治散正風(fēng)氣為重點，切實加強機(jī)關(guān)建設(shè)，推動了外事僑務(wù)工作和旅游大發(fā)展。
四是與深入實施惠民服務(wù)工作相結(jié)合深入開展“走基層、訪民情、辦實事、抓落實”活動，深入?yún)^(qū)縣、深入農(nóng)村、深入企業(yè)、深入基層，調(diào)查研究，協(xié)助抓好自貢市旅游商品開發(fā)等調(diào)研工作，協(xié)助抓好一批旅游會節(jié)活動，組織為企業(yè)困難群眾、特困黨員捐款、捐物共計8600元， 為基層、為企業(yè)、為群眾服好務(wù)，辦實事。
五是與聯(lián)系群眾服務(wù)基層相結(jié)合全局各級黨組織積極行動，開展城鄉(xiāng)對接，推進(jìn)城鄉(xiāng)黨組織互助共建。局主要領(lǐng)導(dǎo)堅持每年親自帶隊到掛職點單位雷音鄉(xiāng)和定點包村單位雷音鄉(xiāng)桅桿坳村，與鄉(xiāng)黨委、政府、村兩委會具體研究落實幫扶工作措施。近兩年時間落實5萬元資金，幫助完善村級黨員活動陣地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。5名局領(lǐng)導(dǎo)共聯(lián)村(社區(qū)、企業(yè))6個，19機(jī)關(guān)干部共聯(lián)系幫扶9戶困難群眾，及時了解貧困戶家庭狀況，為其提供必要的幫助，重點幫助這些困難戶參加農(nóng)村新合就醫(yī)、孩子就學(xué)以及家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展，并在節(jié)假日為貧困家庭送去慰問金和物資進(jìn)行慰問。組織黨員干部開展獻(xiàn)愛心活動，動員黨員干部捐款3600元幫助身患重病的困難職工子女就醫(yī)，有效推動了機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾，密切了黨群干群關(guān)系。
六是與構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)相結(jié)合。完善和落實黨員職工參與民主管理制度，以落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點，進(jìn)一步提高黨員對黨內(nèi)事務(wù)的參與度，充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活中的主體地位。注重發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建“推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”作用，加強和改進(jìn)思想政治工作，倡導(dǎo)和諧理念，培育和諧精神，注意在機(jī)關(guān)營造政治堅定、民主團(tuán)結(jié)、互相協(xié)作、心和氣順的良好環(huán)境，進(jìn)一步加強機(jī)關(guān)職業(yè)道德教育，建設(shè)誠信文化，強化服務(wù)意識，培育和諧精神，積極打造和諧機(jī)關(guān)，在政治上、精神上、生活上關(guān)心和愛護(hù)黨員干部，關(guān)心機(jī)關(guān)干部成長進(jìn)步，為機(jī)關(guān)干部職工發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會、搭建平臺增強機(jī)關(guān)、企業(yè)的凝聚力和向心力，扎實推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
4、強化發(fā)展抓重點，促進(jìn)中心工作快速發(fā)展
通過加強基層組織年工作，抓黨建促發(fā)展，促進(jìn)了中心工作快速發(fā)展。
一是旅游項目建設(shè)取得重大突破。臥龍湖國際旅游區(qū)啟動暨國際鹽泉生態(tài)城正式開工建設(shè)。
二是建成了榮縣大佛4a級景區(qū)、5a級川南皮革購物商城、四星級英祥錦江國際大酒店以及江姐故里、七星湖等旅游景區(qū)，啟動了檀木林城市名人酒店創(chuàng)建五星級工作，城市旅游形象有效提升，實現(xiàn)了全年全市外事僑務(wù)工作和旅游業(yè)的新發(fā)展。
三是加大旅游招商引資力度，固定資產(chǎn)投資實現(xiàn)新突破。全年完成定資產(chǎn)投資總額5.1億元，提前3個月超額完成全年任務(wù)，占目標(biāo)任務(wù)的170%，旅游招商引資到位資金2億元，實現(xiàn)旅游招商新突破。
四是加快鄉(xiāng)村旅游發(fā)展。加大鄉(xiāng)村旅游示范區(qū)和旅游生態(tài)園建設(shè)，加大對高星級鄉(xiāng)村旅游企業(yè)的培育和指導(dǎo)，協(xié)調(diào)政策給予重點扶持和幫助。加強對鄉(xiāng)村旅游星級農(nóng)家樂/鄉(xiāng)村酒店的等級評定和服務(wù)指導(dǎo)，新評星級農(nóng)家樂/鄉(xiāng)村酒店14家，積極推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。
五是開展了旅游行業(yè)沿釜溪河流域棄廢排液整治工作，旅游環(huán)境更加優(yōu)美。在全省開展的游客滿意度測評中，自貢旅游的游客滿意度多個指標(biāo)高于其他市州。
六是旅游標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有效提升，全市1個景區(qū)評為全國旅游行業(yè)先進(jìn)單位，1家酒店榮獲中國優(yōu)秀品質(zhì)酒店，1家酒店榮獲四川省優(yōu)秀旅游星級酒店，9家旅行社被評為“四川省誠信旅游企業(yè)”。我市順利通過省級第二批旅游標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建中期評估。
七是旅游經(jīng)濟(jì)保持了高位增長態(tài)勢。預(yù)計全年實現(xiàn)旅游收入135億元，比上年增長 21.62%;接待游人1547.84萬人次，比上年增長 12%。
三、下一步工作打算
開展基層組織年工作以來，我們雖然做了一些工作，但與中央、省市委的要求仍有一定差距。下一步，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹好黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步增強責(zé)任感，樹立緊迫感，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實的作風(fēng)，深化基層組織建設(shè)年活動，推進(jìn)基層黨建工作，圍繞明年全市外事僑務(wù)和旅游發(fā)展 “實現(xiàn)一個目標(biāo)、建設(shè)兩大園區(qū)、完善三項規(guī)劃、推進(jìn)八個項目”的工作重點提供堅強組織保障，努力促進(jìn)外事僑務(wù)工作創(chuàng)新開展，促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，推進(jìn)中國獨具特色的文化旅游目的地建設(shè)。
第5篇 __鎮(zhèn)加強基層組織建設(shè)情況總結(jié) 2050字
_____鎮(zhèn)黨委緊抓學(xué)習(xí)實踐活動契機(jī)，牢牢把握“強班子、建隊伍、創(chuàng)機(jī)制、促發(fā)展”這一總體要求，狠抓檔案資料建設(shè)、發(fā)展黨員、村級組織活動場所建設(shè)，支村委制度建設(shè)等基礎(chǔ)工作，加強對支部書記隊伍的監(jiān)督管理和大學(xué)生村干部的培養(yǎng)管理，從解決問題入手抓黨建、把工作落到實處抓黨建、創(chuàng)新思路抓黨建，促使全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)水平上新高。
創(chuàng)建黨
建亮點工程，完善村級組織運行機(jī)制
針對部分支部存在問題的民主決策執(zhí)行不好、民主管理執(zhí)行不到位、缺少民主監(jiān)督等問題，該鎮(zhèn)黨委多次走訪老干部、老黨員、群眾代表，了解群眾呼聲，積極尋找解決這些問題的對策。年初該鎮(zhèn)黨委研究制定出臺了《關(guān)于開展黨建亮點工程創(chuàng)建活動的實施意見》、《關(guān)于在各村推行“五制”管理辦法的實施意見》，響亮的提出了“五制”管理。即推行重大事項會決制、財務(wù)開支會簽制、三務(wù)公開制、干部工作質(zhì)詢制、工作失職瀆職追究制。對涉及村內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題、黨員和村民關(guān)注的熱點、焦點問題，必須按照五制原則進(jìn)行管理解決。
徐村在今年投資40多萬元建設(shè)沼氣集中供氣工程中，按照重大事項會決制的辦法，召集支、村委干部、黨員、村民代表會議，研究決定工程實施辦法，從規(guī)劃、材料購置、材料使用、工程進(jìn)度、資金管理等各個環(huán)節(jié)，都有黨員代表、村民代表參與監(jiān)督，按階段進(jìn)行開支會簽、財務(wù)公布，現(xiàn)在主體工程已經(jīng)完工，可以確保本村100戶村民使用。
五制管理辦法推行以來，七個未規(guī)范財務(wù)帳的村，全部規(guī)范了財務(wù)管理帳務(wù)；30個村在6月份全面實施了村帳鄉(xiāng)管報帳制；_____村改造辦公場所、改造電網(wǎng)、自來水工程、紫山公園建設(shè)四項工程總計七十萬元開支，沒有一名群眾上訪告狀；全鎮(zhèn)低保評議評出890人享受低保，沒有一個村民到縣上訪。
從解決問題入手抓黨建，提升基層組織工作水平
村級組織活動場所是黨支部開展活動的陣地，到底，該鎮(zhèn)有25個村沒有合格的村級活動場所。該鎮(zhèn)采取典型引路的做法，完成了3個村級活動場所的改建。_____村投資10萬元，支書本人墊資7萬元，對原村委辦公樓進(jìn)行了改造，購置了辦公設(shè)備，制作了黨建版面，建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的村級活動場所。東仁村投資4萬元，南仁村投資5萬元，分別改造建成了活動場所，結(jié)束了支村委辦公無陣地、黨員活動無場所的歷史。
發(fā)展黨員工作是增強黨的生機(jī)、活力和戰(zhàn)斗力的需要。該鎮(zhèn)黨委今年采取了幾項硬措施：一是實行黨委領(lǐng)導(dǎo)成員包村負(fù)責(zé)制，包培養(yǎng)積極分子，包培養(yǎng)發(fā)展對象。二是對空白村支部書記實行發(fā)展黨員工作責(zé)任制，對本支部發(fā)展黨員工作制定規(guī)劃，限期消滅；三是在保證質(zhì)量的前提下，發(fā)展黨員工作向空白村傾斜；四是深入黨員中搞調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和處理發(fā)展黨員工作中遇到的問題。今年共發(fā)展黨員26名，婦女黨員占27%，高中以上文化程度達(dá)到76.9%，35歲以下占73%。
檔案管理是支部工作的重要組成部分。在調(diào)查中，發(fā)現(xiàn)有5個村沒有會議記錄，部分村檔案管理混亂。針對這些情況，加強對村支部進(jìn)行檔案培訓(xùn)。抽調(diào)部分鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)干部、大學(xué)生村干部，組成五個檔案管理工作小組，指導(dǎo)支部整理檔案。同時嚴(yán)格考核，用考核提升管理水平。“七一”期間，該鎮(zhèn)黨委組織考核檢查小組，用2天時間對各支部檔案管理工作進(jìn)行了專項考核檢查，并對考核前6名的支部分別給予獎勵600—100元；對后6名分別處以100—600元罰款，對后三名支部書記進(jìn)行了誡免談話。通過這一政策的實施，該鎮(zhèn)檔案管理水平更上了一層樓。
搭建大學(xué)生村官平臺，培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)隊伍
該鎮(zhèn)開展了以“六好”大學(xué)生村干部為主要內(nèi)容的評比活動。每季度由黨委組織，鎮(zhèn)干部參加，對大學(xué)生村干部進(jìn)行一次“上考”；由任職村支村委干部、全體黨員、村民代表參加，進(jìn)行一次“下評”，把“上考”和“下評”的結(jié)果作為年度工作考核的主要依據(jù)，充分調(diào)動了大學(xué)生村干部的工作積極性。成立了大學(xué)生村干部工作領(lǐng)導(dǎo)組、大學(xué)生村干部管理辦公室。制定了《聯(lián)系會議制度》、《六個一工作制度》、《選拔激勵制度》、《創(chuàng)業(yè)扶持制度》、《教育培訓(xùn)制度》、《聯(lián)系幫帶制度》、《跟蹤培養(yǎng)制度》等各項管理制度。該鎮(zhèn)的大學(xué)生村官指導(dǎo)員每季度與大學(xué)生村干部進(jìn)行一次談話，及時協(xié)調(diào)解決他們在工作、生活和學(xué)習(xí)方面存在的困難，并對其工作表現(xiàn)情況作出具體評價。在創(chuàng)業(yè)、調(diào)產(chǎn)、帶領(lǐng)群眾致富增收等方面做出特殊貢獻(xiàn)，或工作突出受到省、市、表彰的，鎮(zhèn)黨委給予一定經(jīng)濟(jì)獎勵，并作為優(yōu)秀人才向縣委推薦。該鎮(zhèn)黨委還建立了聯(lián)系對象幫帶臺帳，及時了解思想動態(tài)，及時了解工作情況，及時了解存在問題，及時記錄聯(lián)系對象的工作表現(xiàn)情況，針對存在問題提出解決的方法和建議。在他們的嚴(yán)格管理和精心培養(yǎng)下，全鎮(zhèn)十八名大學(xué)生村干部都已鍛煉成為黨委政府農(nóng)村工作的好助手，發(fā)揮出了新農(nóng)村建設(shè)主力軍作用。清河村大學(xué)生村官白建崗，自籌資金3萬元，創(chuàng)辦了烏雞養(yǎng)殖合作社，帶動周邊10多戶村民養(yǎng)起了烏雞。大學(xué)生村官申紫軍，一心撲在工作中，贏得了柏樹溝黨員群眾的信任，被推選為村委副主任，主持村委工作。
第6篇 2023年街道辦基層組織建設(shè)工作總結(jié) 4850字
今年以來，__辦事處黨工委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的__屆四中全會精神，按照全辦工作安排，以“規(guī)范組織工作求創(chuàng)新，打造富民黨建促發(fā)展”為主線，扎實開展了基層組織建設(shè)活動，形成日常工作不放松，重點工作有創(chuàng)新，整體工作上臺階的工作格局。
一、XX年基層組織建設(shè)各項工作落實情況
（一）基層黨建工作規(guī)范化建設(shè)情況
為切實加強黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，全市基層黨建工作規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場推進(jìn)會以來，辦事處黨工委高度重視，積極動員全辦各級黨組織和廣大黨員干部樹立“黨建為先、助力發(fā)展”的基礎(chǔ)意識，強化“主動進(jìn)位、力求作為”的責(zé)任理念，努力把我辦基層黨建工作提高到一個新層次，具體做了以下幾方面工作：
（1）優(yōu)化組織管理體制，發(fā)揮黨組織的____作用
一是進(jìn)一步優(yōu)化黨組織體系。建立健全了辦、村兩級黨建工作網(wǎng)絡(luò)，形成辦事處黨工委牽頭抓，村具體抓落實的工作格局。二是定期召開黨建工作例會。將基層黨建工作向包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部延伸，向各個領(lǐng)域滲透，增強縱向和橫向的聯(lián)系，促進(jìn)了不同行業(yè)、不同單位的黨組織相互溝通信息、相互交流經(jīng)驗，實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補。三是健全基層組織。健全了村委會、計生、衛(wèi)生、綜治、維穩(wěn)等組織機(jī)構(gòu)，并認(rèn)真按照上級業(yè)務(wù)部門的要求，在基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)造性地開展工作，取得明顯成效，有力地推動了經(jīng)濟(jì)建設(shè)、基層建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展。四是建立協(xié)調(diào)機(jī)制。在基層黨組織與村委會、包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部之間建立協(xié)調(diào)機(jī)制，認(rèn)真做好民情民意調(diào)查，聽取村民群眾意見，抓準(zhǔn)村民群眾關(guān)心的急需的共建項目的基礎(chǔ)上，定期和不定期召開聯(lián)席會議，會后把決定公布于眾，接受監(jiān)督，并認(rèn)真抓好落實，達(dá)到促進(jìn)基層穩(wěn)定，加強基層建設(shè)，提高基層黨建工作水平的目的。
（2）優(yōu)化黨員管理機(jī)制，發(fā)揮黨員先鋒模范作用
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，積極探索新時期基層黨員管理的新方法和新路子，發(fā)揮基層黨員在農(nóng)村建設(shè)、構(gòu)建和諧基層工作中的模范作用。建立健全了基層黨組織議事規(guī)則，認(rèn)真落實“三會一課”、民主生活會、黨員活動日、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動黨員教育管理等制度，強化了管理工作的規(guī)范性。對入園企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底，根據(jù)企業(yè)和黨員分布狀況，對符合建支條件的，迅速組建黨支部；對后進(jìn)的、組織渙散的個別企業(yè)支部進(jìn)行整頓，做到“該建就建，該撤就撤”。近年來，我辦黨員干部在創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新方面涌現(xiàn)不少典型，打算通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培樹一批典型事跡和先進(jìn)個人在全辦進(jìn)行宣傳推廣。
（3）優(yōu)化基層硬件建設(shè)，發(fā)揮陣地作用
緊緊抓住農(nóng)村集中區(qū)規(guī)劃和新農(nóng)村建設(shè)的步伐，按照以點帶面、分步實施的原則，不斷加大基層硬件設(shè)施的建設(shè)力度。一是優(yōu)化遠(yuǎn)程教育設(shè)施。對各村遠(yuǎn)程教育運行情況進(jìn)行普查，督促各村配齊遠(yuǎn)程教育設(shè)備，確保遠(yuǎn)教系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。并明確大學(xué)生村官做為站點負(fù)責(zé)人，全權(quán)負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育工作，確保遠(yuǎn)教系統(tǒng)能取得實實在在的效果；二是優(yōu)化村級便民服務(wù)場所建設(shè)。各村根據(jù)自身實際，積極爭取上級單位的支持，建立了村遠(yuǎn)教室、黨員活動室、圖書室，定期開放為村民服務(wù)。如：長山村便民服務(wù)中心將于11月1日開工建設(shè)，總面積2960㎡，投入450萬元，計劃明年3月份竣工；棗林村、__村打算結(jié)合集中區(qū)選址重建村便民服務(wù)中心；安墩村將創(chuàng)黨建示范村；其它4個村便民服務(wù)中心計劃再進(jìn)行整改維修。
（二）創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況
我辦的創(chuàng)先爭優(yōu)活動在市委組織部的具體指導(dǎo)下，本著“準(zhǔn)備工作充分、思想發(fā)動到位、公開承諾務(wù)實、專題學(xué)習(xí)有效”的原則，按序時進(jìn)度扎實開展了一些工作。
（1）活動進(jìn)展情況
我辦根據(jù)市委《關(guān)于在全市基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》精神，辦事處黨工委于7月12日召開了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，制定并下發(fā)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部 創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點，明確了工作職責(zé)、活動開展內(nèi)容、時間進(jìn)度和工作要求，為推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。9月19日，辦事處又召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進(jìn)會，邀請了市委黨校胡偉校長做專題講座，并就深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一階段工作進(jìn)行全面部署。會后，各村迅速制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進(jìn)方案。9月28日，辦事處又組織村三職、辦事處中層以上干部赴揚
州警示教育基地參觀學(xué)習(xí)。通過活動開展，全辦迅速掀起了學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。要求各村，各單位召開本單位動員會，充分利用廣播、黑板報、宣傳資料等形式進(jìn)行廣泛宣傳動員，激勵基層黨組織和廣大黨員積極參與，形成氛圍，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展奠定了基礎(chǔ)。
（2）主要做法
1、加強領(lǐng)導(dǎo)
辦事處黨工委要求各基層黨組織要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作來抓。黨工委書記是第一責(zé)任人，黨工委副書記是直接責(zé)任人，基層黨支部書記是具體責(zé)任人，班子成員分工抓，嚴(yán)格按照要求，結(jié)合自身實際，制定目標(biāo)任務(wù)，層層分解、逐層落實，形成活動載體豐富，人人創(chuàng)先爭優(yōu)，工作項項進(jìn)步的良好格局。
2、營造氛圍
為營造創(chuàng)爭活動的濃厚氛圍，擴(kuò)大活動影響力，提高知曉率，我辦利用標(biāo)語、宣傳欄、橫幅等宣傳手段，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與農(nóng)村環(huán)境整治、秸稈禁燒、項目服務(wù)和園區(qū)、辦事處中心工作相結(jié)合，對創(chuàng)爭活動進(jìn)行廣泛宣傳，初步做到了“三個明確”。一是明確了創(chuàng)爭主體。明確了各村黨組織和黨員是此次開展創(chuàng)爭活動和接受群眾監(jiān)督的主體。二是明確了創(chuàng)爭標(biāo)準(zhǔn)。印發(fā)基層黨組織的“五好四強”和黨員“五帶五爭”創(chuàng)爭標(biāo)準(zhǔn)，讓大家熟悉了基層黨組織和普通黨員的創(chuàng)爭標(biāo)準(zhǔn)。三是明確了創(chuàng)爭內(nèi)容。辦事處為每村定做了一個創(chuàng)爭園地，8個村支部分別提出一個主題口號，每個村公開向群眾承諾實事辦理，每個黨員都制定了創(chuàng)爭規(guī)劃。
3、選樹典型
要求各基層黨支部要選樹典型、上報信息、總結(jié)經(jīng)驗、交流推廣。通過推薦先進(jìn)基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，引導(dǎo)廣大黨員以先進(jìn)典型為榜樣，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，從而幫助落后黨支部和落后黨員找到工作突破口，創(chuàng)新工作思路，爭創(chuàng)先進(jìn)。
4、實踐是關(guān)鍵
創(chuàng)先爭優(yōu)，關(guān)鍵在于夯實基層黨組織，培養(yǎng)一支既有先進(jìn)思想又有能力為群眾辦實事的黨員隊伍，組織引導(dǎo)基層黨組織和黨員干部幫助群眾解決實際困難。要求廣大黨員干部敢干、先干、真干、實干。要求各支部把創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)作推動工作的“加速器”，加速發(fā)展的“助推劑”，在行動上下功夫、在“干”字上做文章。在深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動時期，我們要繼續(xù)保持優(yōu)良作風(fēng)和積極態(tài)度，結(jié)合我辦實際，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實到各項工作中去。
（三）村級黨組織換屆工作情況
辦事處共有8個行政村黨(總)支部，農(nóng)村黨員581名，本次換屆通過宣傳發(fā)動、報名和資格審查、民主推選、黨員大會選舉幾個階段，截止10月27日，順利產(chǎn)生了新一屆的黨(總)支部委員會。本次參加民主推薦的黨員數(shù)344名，群眾代表148名，黨員參選率達(dá)60%。推薦支部書記候選人初步人選16名，副書記候選人27名，其他委員候選人24名。黨員選舉時，有444名黨員參會，平均參會率達(dá)91%，最高達(dá)95%。8個行政村黨(總)支部換屆后共產(chǎn)生書記8名，平均年齡43歲，比上屆降3歲；大專以上學(xué)歷13名，占總數(shù)32%，比上屆提高10個百分點；副書記19名，其中5名大學(xué)生村官全部當(dāng)選；其他委員14人。
通過“公推直選”，無論從文化程度、年齡結(jié)構(gòu)還是信任度、滿意度上，均有了較大的提高，一些政治堅定、有能力、有水平的黨員脫穎而出進(jìn)入了村黨(總)支部領(lǐng)導(dǎo)班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和加強了村黨(總)支部在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
二、XX年基層組織建設(shè)工作思路謀劃
XX年，我辦農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)將結(jié)合《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》的貫徹落實，以建立健全辦事處黨（工）委和村級黨組織的各項制度為重點，著力于創(chuàng)新機(jī)制，規(guī)范運行，提高水平，主要從以下幾個方面入手：
(一)以選人育人為核心，大力培養(yǎng)辦村兩級后備干部。
1、通過今年村“兩委”換屆，我辦村級班子普遍存在年齡偏大、文化水平偏低、業(yè)務(wù)技能偏差、后備力量缺乏等明顯問題。為此，辦事處黨工委通過研究決定選送一批優(yōu)秀農(nóng)村青年赴專業(yè)院校進(jìn)行委培，招聘一批大中專畢業(yè)生到辦村兩級工作，把選人育人作為一項“強基富民”舉措來抓，不斷提高辦事處的服務(wù)水平和基層組織的戰(zhàn)斗力。
2、加強經(jīng)常性的干部教育和監(jiān)督，促進(jìn)班子成員改進(jìn)作風(fēng)，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。堅持將學(xué)習(xí)教育貫穿班子建設(shè)始終，不斷健全和完善行之有效的學(xué)習(xí)教育制度和機(jī)制，加強班子成員的業(yè)務(wù)能力、思想政治、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。堅持以學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，圍繞班子建設(shè)存在的突出問題不定期的組織開展集中教育整頓活動，廣泛征求意見、開展對照檢查、限期整改提高。定期組織群眾代表、黨員代表評議鄉(xiāng)村班子、評議干部，通過各種方式讓干部接受群眾監(jiān)督，促使干部不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法，增強服務(wù)意識和服務(wù)能力。完善領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度，建立思想作風(fēng)問題的個別和集體談話制度、離任審計制度等。
（二）以制度建設(shè)為重點，加強基層組織規(guī)范化建設(shè)。
加強制度建設(shè)，是規(guī)范工作運行，促使基層組織發(fā)揮效能，推動農(nóng)村基層組織建設(shè)上水平的重要保證。各基層黨組織要按照“規(guī)范可行、精實管用、基本統(tǒng)一、相對穩(wěn)定”的原則抓好制度建設(shè)，堅持在創(chuàng)新中規(guī)范，在規(guī)范中創(chuàng)新。
1、加強責(zé)任目標(biāo)類制度建設(shè)。以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按規(guī)范工作、明確職責(zé)的要求，堅持因事設(shè)崗，以崗擇人，規(guī)范施政行為，分解量化目標(biāo)任務(wù)，提高工作效率和工作質(zhì)量。辦事處黨工委將對辦、村，各單位黨組織組織制定《工作職責(zé)》、《工作程序》，對黨員干部制定《崗位職責(zé)》、《目標(biāo)責(zé)任制》，推行《首問負(fù)責(zé)制》、《公開承諾制》，實行《過錯責(zé)任追究制》等各項工作制度和管理制度。
2、加強黨建活動類制度建設(shè)。一是完善為民辦事全程代理制度。辦事處安排專人負(fù)責(zé)，明確工作職責(zé)和紀(jì)律要求，對受理事項定期上墻公布，接受群眾監(jiān)督，對一些為民服務(wù)項目在各村設(shè)立代辦點和代辦員，方便群眾辦理。二是進(jìn)一步完善“雙培雙帶”先鋒工程的保障機(jī)制。建立健全保障“雙培雙帶”先鋒工程深入開展的各項制度，發(fā)揮各部門的支持幫扶作用，加大在農(nóng)村把黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手和把發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部的力度。三是規(guī)范完善“四制一體化”黨建工作制度。堅持與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新制度內(nèi)容，進(jìn)一步健全黨員目標(biāo)責(zé)任制度、黨建工作責(zé)任制度、黨建工作例會制度及黨建工作報告制度。黨（工）委與各黨（總）支部、各黨（總）支部與黨員層層鑒定目標(biāo)責(zé)任書，黨（工）委每季度召開一次由各黨（總）支部書記參加的黨建工作例會。
3、加強民主管理類制度建設(shè)。一是規(guī)范黨務(wù)公開制度，做到黨務(wù)與村務(wù)、政務(wù)公開同時進(jìn)行，每季度公布一次。二是規(guī)范民主管理、民主議事、民主決策和民主監(jiān)督程序，村里重大事項，堅持一事一議，經(jīng)村民代表會議討論、兩委會研究、村民大會審議通過后再組織實施。三是積極推行黨員議事會制度，積極發(fā)揮普通黨員實施民主監(jiān)督、參與村級重大事項決策的作用。
4、加強工作保障類制度建設(shè)。堅持和完善辦、村干部聯(lián)組幫戶制度。每名辦、村干部將分別聯(lián)系1個村民組和3—5戶村民。領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點原則上一定五年不變，換人不換點。要切實落實黨建工作黨工委書記第一責(zé)任人、黨工委副書記直接責(zé)任人、組織委員具體責(zé)任人的工作責(zé)任制，確保工作落到實處。
（三）以黨員活動室建設(shè)為主體，規(guī)范村級黨組織活動陣地建設(shè)
一是要按照“規(guī)范、節(jié)儉、實用、適當(dāng)超前”的原則，切實加強農(nóng)村黨員活動陣地建設(shè)。村級活動室室內(nèi)設(shè)施要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化，實現(xiàn)“九個一”的目標(biāo)，即有一個明顯的室牌、有一面規(guī)范的黨旗、有一套健全的制度、有一部固定的辦公電話、有一套辦公學(xué)習(xí)桌椅、有一套完整的電腦及打印設(shè)備、有一組實用的文件資料櫥柜、有一套內(nèi)容比較豐富的學(xué)習(xí)教育資料、有一套齊全的檔案資料（包括黨員學(xué)習(xí)活動計劃、村“兩委”會議記錄、黨員和入黨積極分子花名冊、“雙培雙帶”對象名冊、無職黨員設(shè)崗定責(zé)名冊、村干部和后備干部花名冊等）。
二是要規(guī)范遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)，努力達(dá)到“七有”標(biāo)準(zhǔn)，即有電視機(jī)、有線電視、寬帶、專兼職教員、遠(yuǎn)教計劃、播放制度、記錄薄，并堅持定期開展電化教育。
第7篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年基層組織建設(shè)工作自查總結(jié) 4000字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)2024年上半年基層組織建設(shè)工作自查總結(jié)
2024年，___鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會、縣委九屆六次全委（擴(kuò)大）會議精神為主線，扎實開展了基層組織建設(shè)活動，認(rèn)真規(guī)范“4211”工作機(jī)制，加強村級組織規(guī)范化管理，探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，積極推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)，加大干部駐村工作力度，做好“四位一體”工作，進(jìn)一步落實和增強了農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進(jìn)我鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定，全面建設(shè)農(nóng)村小康社會提供了強有力的政治和組織保證。
一、加大政治理論和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度，提高農(nóng)村基層組織干部隊伍整體素質(zhì)。 鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步加大了對農(nóng)村基層干部理論培訓(xùn)、農(nóng)村適用新技術(shù)和市場經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)力度。今年第一季度，共舉辦了2期由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自授課，10____名村（場）主要領(lǐng)導(dǎo)和6____名機(jī)關(guān)站所干部參加的綜合理論培訓(xùn)班；以“科技之冬”為契機(jī)，培訓(xùn)1078____次；其中棉花380____次；畜牧業(yè)270____次；果樹126____次、蔬菜108____次、種植300____次、養(yǎng)殖35____次、水利3____次、計生____次、農(nóng)村黨員57____次、科技示范戶5____次、貧困戶65____次、殘疾人1____次。派出6____名村（場）書記、主任到縣黨校進(jìn)行了為期7天的政治理論培訓(xùn)；由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分兩批共計6____名村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)到南疆考察、觀摩畜牧業(yè)和林果業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗。
二、爭創(chuàng)“五好”鎮(zhèn)黨委、村黨支部、“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所，扎實開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。
成立了以書記為組長的“三級聯(lián)創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，實行一把手負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層簽定責(zé)任狀，將任務(wù)目標(biāo)分解到人，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了操作性較強的爭創(chuàng)活動實施意見和考核標(biāo)準(zhǔn)。今年我鎮(zhèn)第一季度申報____創(chuàng)建“五好”村黨支部、____“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所”及“五個好”鎮(zhèn)黨委的創(chuàng)建工作正等待上級部門的檢查、審批、驗收。
三、規(guī)范運行“4211”工作機(jī)制，完善和提高黨政組織整體功能及工作效率。
貫徹落實抓住“一個關(guān)鍵”、建立“四個機(jī)制”、理順“七個關(guān)系”、實現(xiàn)“兩個”提高的工作思路，進(jìn)一步理順鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各“室部”之間的工作關(guān)系，做到工作部署、檢查、評比、考核歸口管理，對應(yīng)指導(dǎo)，不搞一刀切，注重針對性、講究實效性，逐步健全和完善“4211”工作機(jī)制。同時建立了各“室部”月考評、季度測評、半年考核、年度總結(jié)考核機(jī)制，規(guī)范“三運轉(zhuǎn)”臺帳，健全“三個聯(lián)系會議”制度，每季度總結(jié)“4211”工作機(jī)制有效做法及經(jīng)驗。同時抓好鎮(zhèn)干部“雙語”培訓(xùn)工作，針對不同“雙語”基礎(chǔ)的干部，采取以下方式進(jìn)行培訓(xùn)：一是在縣黨校開設(shè)“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)；二是在鎮(zhèn)黨校開設(shè)一般干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班；三是結(jié)合鎮(zhèn)“4211”工作機(jī)制，組織干部采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式，有針對性地加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并適時組織考試考核；四是每天利用板報的形式，維族干部學(xué)習(xí)一句漢語，漢族干部學(xué)習(xí)一句維語。通過“雙語”培訓(xùn)，使每位干部能夠用“雙語”進(jìn)行日常的會話，逐步提高工作效率。
四、嚴(yán)格按照“夯實基礎(chǔ)、增強活力”的要求，著力抓好基層組織建設(shè)各項基礎(chǔ)工作。
一是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動成果；對整改落實情況進(jìn)行“回頭看”，強化了整改措施的落實，建立健全了“三個代表”整改臺帳制度，規(guī)范整改措施，明確了整改責(zé)任人和整改期限，對群眾提出的意見和建議，及時整改。
二是明確村“兩委”班子的職責(zé)，強化黨支部的____，加強村委會工作的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹落實《村民自治法》，全面加強了村委會的建設(shè)；抓好以黨支部____村級組織配套建設(shè)按照“黨建帶團(tuán)建、五帶六同步”的工作機(jī)制，進(jìn)一步加強村委會、經(jīng)濟(jì)合作組織、團(tuán)支部、婦聯(lián)、民兵等村級配套組織建設(shè)，注重發(fā)揮配套組織作用，定期向黨支部匯報工作，對團(tuán)支部書記和婦聯(lián)主任實行目標(biāo)管理和班子成員定期考核，極大的調(diào)動了配套組織工作的積極性，有效的促進(jìn)了各配套組織充分發(fā)揮職能作用，增強了黨支部的吸引力、凝聚力和號召力，形成整體合力。
三是要著眼于體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，狠抓“培源工程”。從“入口”著手，從源頭抓起，不斷壯大入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍，在入黨積極分子培養(yǎng)上，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，制定了相關(guān)制度、措施，成立了以支部書記為第一責(zé)任人的培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，堅持兩年培養(yǎng)考察期，真正把政治立場堅定、工作踏實、文化程度高、年輕有為的優(yōu)秀人員作為重點培養(yǎng)對象，目前全鎮(zhèn)培養(yǎng)入黨積極分子18____，確保了入黨積極分子隊伍的質(zhì)量，使農(nóng)村黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)有了明顯改善，整體素質(zhì)得到逐步提高。在村級后備干部培養(yǎng)上，鎮(zhèn)黨委按照縣委組織部的要求，對全鎮(zhèn)初中以上文化程度的返鄉(xiāng)學(xué)生、復(fù)退軍人、農(nóng)村藝人和致富能手進(jìn)行了造冊登記，從中篩選作為培養(yǎng)對象。以鎮(zhèn)黨校為主陣地，分批舉辦各類培訓(xùn)班，制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案。選派____村“兩委”一把手到地黨校進(jìn)行各類專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)。各村黨支部還將入黨積極分子、后備干部納入了支部黨課學(xué)習(xí)范圍內(nèi)，進(jìn)行日常管理，給他們壓擔(dān)子、挑任務(wù)，加強跟蹤管理，定期開展思想狀況和工作情況匯報，建立健全后備干部成長檔案。
四是建立培養(yǎng)、選育農(nóng)村“雙強”、“雙帶”機(jī)制。注重把致富能力強的農(nóng)民培養(yǎng)成黨員，把黨員中的致富能手培養(yǎng)成干部，把干部培養(yǎng)成致富帶頭人，使干部能夠達(dá)到自己致富能力強，帶領(lǐng)群眾致富能力強。
五是建立健全村級干部責(zé)、權(quán)、利考核機(jī)制，推進(jìn)村級規(guī)范化管理，提高村級組織依法辦事、科學(xué)執(zhí)政的能力。理順村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自制制度，進(jìn)一步完善民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策程序，充分發(fā)揮“三個議事組織”規(guī)范村務(wù)、財務(wù)、政務(wù)的主要功能。
五、深入基層，扎實有效地開展“三支隊伍”。
1、采取多種形式，加強對黨、團(tuán)員的教育培訓(xùn)。
在黨、團(tuán)員教育工作中，我鎮(zhèn)始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”和黨的十六大、十六屆四中全會精神的要求，以提高黨、團(tuán)員的整體素質(zhì)，增強黨性為根本目標(biāo)，以促進(jìn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定為出發(fā)點和落腳點，采取多種形式開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本知識的教育培訓(xùn)。以定期上黨、團(tuán)課或會代訓(xùn)、集中授課的形式認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《____關(guān)于加強黨的建設(shè)幾個重大問題的決定》、《新黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、“三個代表”重要思想、十六大和十六屆四中全會精神等重要科目，每次學(xué)習(xí)后都必須寫出讀書筆記和心得體會。通過學(xué)習(xí)使廣大黨、團(tuán)員堅定了社會主義、共產(chǎn)主義的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和帶領(lǐng)群眾奔小康的信心。
2、突出抓好后備干部尤其是對村級后備干部的培訓(xùn)
后備干部尤其是村級后備干部是全面加強基層組織建設(shè)工作中的一項重中之重的工作。為了夯實基層組織基礎(chǔ)，適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，鎮(zhèn)黨委投入了大量的精力，做到了經(jīng)常抓、長年抓，制定了切實可行的工作目標(biāo)和措施，摒棄村干部難選，后備干部嚴(yán)重匱乏的悲觀看法，采取個人自薦、群眾推薦方式，以了解、理解、信任、放手為工作的出發(fā)點，正確地識別、考察村級后備干部，把那些符合條件的人員納入考察范圍，列入后備干部花名冊，為建立一支數(shù)量充足的村級后備干部隊伍奠定堅實基礎(chǔ)。
為了盡快提高后備干部尤其是村級后備干部隊伍的整體素質(zhì)，鎮(zhèn)黨委采取脫產(chǎn)培訓(xùn)、集中培訓(xùn)和邊學(xué)習(xí)邊實踐培訓(xùn)等方式，先后選派____機(jī)關(guān)干部到村掛職，____機(jī)關(guān)干部縣黨校學(xué)習(xí)“雙語”，今年又選送了2____村級后備干部再到縣黨校進(jìn)行深造。截止目前，全鎮(zhèn)共有12____村級后備干部，每村達(dá)到3—____，并且文化、年齡和性別結(jié)構(gòu)完全合理。
六、進(jìn)一步推行村級組織規(guī)范化管理工作。
以運作“三個議事組織”為抓手，落實“五個流程示意圖”為切入點，積極探索民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的務(wù)實、管用機(jī)制，使村級重大事項決策步入制度化、規(guī)范化。積極建立和運作“三個議事組織”，即黨員代表議事會、村民代表議事會、村民理財小組，議事組織全程參與村級重大事務(wù)的決策，凡需要村民集資出工的公共事項，必須由村民代表會議討論通過，并經(jīng)8____以上的村民代表（戶主）簽字后方可組織實施。同時，參照《村級民主管理流程示意圖》，即《村級重大事項決策程序流程示意圖》、《村級民主管理流程示意圖》、《村級財務(wù)管理程序流程示意圖》、《村干部工資發(fā)放與審批流程示意圖》、《村級印章管理示意圖》予以執(zhí)行，為民主管理提供科學(xué)依據(jù)。
七、大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，增加集體積累
鎮(zhèn)黨委集中力量解決了農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問題，一是配齊配強了村領(lǐng)導(dǎo)班子，按照“因地制宜、對癥下藥、標(biāo)本兼治、整建并舉”的原則，村委會換屆選舉配齊配強了村干部；二是機(jī)關(guān)干部下村任職，下派____干部任村（場）副書記，協(xié)助村（場）書記做好基層組織建設(shè)，加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)步伐；三是加大了對村級債權(quán)債務(wù)的清理，全鎮(zhèn)9____以上村（場）的債務(wù)已全部清繳完畢；四是加大了對村（場）集體經(jīng)濟(jì)田、果園、承包地的清理，對損害集體利益的經(jīng)濟(jì)合同全部廢止，重新丈量承包土地面積；五是建立健全集體經(jīng)濟(jì)和財務(wù)管理制度，全面推行“三公開”制度，全鎮(zhèn)各村（場）“三公開”率達(dá)10____。
八、全面推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作，充分發(fā)揮農(nóng)民黨員的先鋒模范作用。
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于在農(nóng)民黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作的通知》和《實施意見》，托依堡鎮(zhèn)黨委及時召開專題研究會議，成立了農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定下發(fā)了《托依堡鎮(zhèn)農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)實施意見和操作方案》；并組派人員對各村進(jìn)行了調(diào)查摸底，為切實開展好農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)工作掌握了第一手資料。各村黨支部按照鎮(zhèn)黨委的安排，都從各自的實際和發(fā)展需要出發(fā)，遵循“需要、合理、易行、高效”的原則，參照實施意見中“崗位及職責(zé)的設(shè)置”要求，積極召開了動員大會，鼓動廣大黨員結(jié)合自身的特長申報了崗位，經(jīng)黨支部擇優(yōu)選配，黨員大會投票后確定人選，上報鎮(zhèn)黨委備案。目前我鎮(zhèn)上崗無職黨員18____。
九、存在的不足。
1、政治理論學(xué)習(xí)和科技知識培訓(xùn)力度還不夠大，個別村兩委班子對學(xué)習(xí)抓的不夠緊。
2、“4211”工作機(jī)制落實的還不夠全面；
3、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的思路和方法還比較欠缺，有待于進(jìn)一步探索。
4、對入黨、入團(tuán)積極分子及村級后備干部的教育、培訓(xùn)和管理力度還需進(jìn)一步加強。
第8篇 加強基層組織建設(shè)推動掃黑除專項斗爭工作總結(jié) 2650字
2024年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的指導(dǎo)下，我部堅持把加強基層組織建設(shè)推動掃黑除惡專項斗爭作為重中之重，針對當(dāng)前涉黑涉惡問題新動向，及時主動對標(biāo)對表，認(rèn)真分析研判全縣村級組織中可能存在的風(fēng)險點，統(tǒng)籌各方力量，廣泛宣傳發(fā)動，全面摸排線索，推動掃黑除惡專項斗爭穩(wěn)步開展，現(xiàn)就有關(guān)工作總結(jié)如下。
一、基本情況
全縣共有___個行政村，村黨組織__個，其中村黨總支__個，黨支部__個;有村“兩委”班子成員__人，村干部__人，其中村書記238人，村主任226人，村文書236人;有組干部1425人。
二、主要做法
(一)精心謀劃部署，著力凝聚思想共識?？h委組織部高度重視、統(tǒng)籌謀劃，把思想和行動統(tǒng)一到中央部署和省市縣委要求上來，層層壓實工作責(zé)任、靠實工作任務(wù)。一是強化思想認(rèn)識。召開全體組工干部會議，對開展掃黑除惡專項斗爭進(jìn)行專題研究部署，及時傳達(dá)學(xué)________關(guān)于掃黑除惡專項斗爭重要指示和中央、省市縣委有關(guān)會議精神，不斷提高政治站位，深化思想認(rèn)識，壓實工作責(zé)任，確保堅決打贏掃黑除惡專項斗爭這場硬仗。二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合組織部工作職責(zé)，研究制定了《__縣委組織部掃黑除惡專項斗爭工作方案》，成立以縣委常委、組織部部長為組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的掃黑除惡專項斗爭工作小組，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，將每項工作任務(wù)細(xì)化分工、責(zé)任到人，確保掃黑除惡專項斗爭工作有人管、能落實。三是建立互通機(jī)制。樹立“全縣一盤棋”思想，注重與政法、公安等相關(guān)部門相互協(xié)作，加強日常工作對接聯(lián)動，及時對村干部現(xiàn)實表現(xiàn)情況等掌握了解，著力構(gòu)建齊抓共管、無縫對接、綜合治理的工作格局。
(二)發(fā)揮黨建優(yōu)勢，集聚力量狠抓落實。結(jié)合農(nóng)村黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，各基層黨組織發(fā)揮組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，為深入推動掃黑除惡打牢基礎(chǔ)。一是堅持組織發(fā)動。利用“三會一課”、主題黨日活動等，多途徑、多形式向廣大黨員傳達(dá)_______重要批示指示精神和中央及省市縣委的掃黑除惡重大決策部署，把掃黑除惡專項斗爭背景、內(nèi)容、意義講清楚，著力唱響掃黑除惡的主旋律。同時，結(jié)合村干部輪訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等培訓(xùn)，圍繞掃黑除惡先后__次對村干部進(jìn)行了培訓(xùn)。二是堅持黨員帶動。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，組織廣大黨員干部行動起來，旗幟鮮明的反對黑惡勢力和涉黑犯罪活動，堅決同黑惡勢力作斗爭，凝聚起黨員干部群眾同黑惡勢力作斗爭的強大正能量。對黨員發(fā)揮先鋒模范作用不明顯、不堅持原則、缺乏戰(zhàn)斗力的，通過嚴(yán)肅組織生活，加強思想政治教育等措施，引導(dǎo)他們敢于發(fā)聲、敢于亮劍。三是堅持群眾推動。在充分發(fā)揮各級黨組織總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用的同時，積極發(fā)動群眾開展調(diào)查摸底工作，全面掌握村民動態(tài)、社會治安等情況，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，鼓勵群眾主動提供涉黑涉惡線索。
(三)整頓軟弱渙散，建強基層戰(zhàn)斗堡壘。按照“縱向到底、橫向到邊，不留空白、全面覆蓋”的要求，扎實開展軟弱渙散基層黨組織整頓工作。一是明確對象整頓。專門下發(fā)了《關(guān)于扎實做好2024年度軟弱渙散基層黨組織集中整頓工作的通知》，把宗族宗教和黑惡勢力干擾滲透嚴(yán)重、村務(wù)財務(wù)公開和民主管理混亂、社會治安問題和信訪矛盾糾紛集中的農(nóng)村黨組織作為重點，采取召開民主測評會、問卷調(diào)查、個別談話、查閱資料、實地查看等方式，全面了解掌握村級黨組織現(xiàn)狀，并根據(jù)調(diào)研情況進(jìn)行分類定級，今年倒排確定軟弱渙散村黨組織__個。二是突出重點整頓。通過匯總分析問卷調(diào)查和測評情況、收集整理談話反映情況，全面分析研究排名靠后的村黨組織作用發(fā)揮、健全落實工作制度、村級經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等情況，查找其存在的突出問題，列出需要解決的重要問題清單，對照軟弱渙散問題類型，逐一分類型登記造冊、建立臺帳。三是因村施策整頓。堅持“一村一策”開展專項整治工作，對一些歷史遺留問題較多，民主管理混亂的村，進(jìn)行專項治理;對一些群眾意見較大，上訪現(xiàn)象較為嚴(yán)重的村，擬定矛盾化解的措施和辦法，將問題逐步解決;對一些基礎(chǔ)設(shè)施落后、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的村，協(xié)助制定發(fā)展計劃，通過引入項目、投入資金等方式，完善辦公場地、活動場所建設(shè)，培育富民增收主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。目前，__個農(nóng)村軟弱渙散黨組織已全部完成整頓，撤換不勝任、不合格、不盡責(zé)的村黨組織書記__人。
(四)堅持多措并舉，不斷提升工作質(zhì)量。堅持治標(biāo)與治本相結(jié)合，采取多種措施，深入推動掃黑除惡專項斗爭。一是注重全面排查摸底。去年，我們專門下發(fā)了《關(guān)于整治村霸問題有關(guān)情況統(tǒng)計表》，對全縣村干部相關(guān)情況進(jìn)行了深入的摸底統(tǒng)計。今年，又專門下發(fā)了《在職村干部受處分情況摸底統(tǒng)計表》，對近年來受處分的__名村干部情況進(jìn)行了全面了解掌握，對公安部門反饋的__名有犯罪前科的村組干部進(jìn)行詳細(xì)的摸底，從中進(jìn)行了專門的分析研判。特別是針對省委巡視組反饋的__利用家族勢力干擾村級事務(wù)、抵制棚改工作的問題，積極主動與政法委等有關(guān)部門進(jìn)行對接，并安排專人深入__就社長的選舉有關(guān)程序進(jìn)行了調(diào)查核實。下發(fā)了《2024年村黨組織書記情況摸底表》，對換屆后新任的18名村黨組織書記進(jìn)行了重新備案。二是注重整合工作力量。注重發(fā)揮第一書記、大學(xué)生村官、駐村幫扶工作隊等骨干隊伍作用，特別是對一些情況復(fù)雜、工作難度大的村，幫助村黨組織把問題理清楚，把矛盾化解掉，把制度建起來、落實好，通過組織措施補短板強弱項，有效遏制黑惡勢力的滋生蔓延以及“村霸”和宗族惡勢力干預(yù)操縱村級事務(wù)、侵犯村民權(quán)益的事件發(fā)生，維護(hù)農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。三是注重強化思想教育。堅持把加強黨員干部黨性教育作為掃除黑惡勢力的治本之策，持續(xù)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，督促指導(dǎo)各基層黨組織認(rèn)真落實“三會一課”制度，教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步提高政治站位，強化“四個意識”，增強“四個自信”，筑牢防黑防惡的思想堤壩，自覺抵制黑惡勢力拉攏腐蝕，增強對涉黑涉惡問題的“免疫力”，弘揚社會新風(fēng)正氣。
三、存在問題及下一步打算
總體來看，我們嚴(yán)格按照中央和省市縣委關(guān)于掃黑除惡的一系列部署要求，各項工作正在有力、有序推進(jìn)，但目前仍然存在個別基層黨組織認(rèn)識不到位、群眾揭發(fā)的主動性還不夠、個別村排查不深入、不具體的問題。
下一步，我們將充分發(fā)揮組織部門抓班子、選干部、管黨員的職能優(yōu)勢，對排查出有犯罪前科人員擔(dān)任村兩委班子主要成員的及時調(diào)整，對那些面對黑惡勢力立場不堅定、態(tài)度不鮮明的黨員干部，及時提醒約談，著力讓他們提高警惕，站穩(wěn)群眾立場，維護(hù)群眾利益，積極與黑惡勢力作斗爭。
第9篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)工作總結(jié) 5300字
全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨支部44個（其中：農(nóng)村支部37個）。黨員945名（其中：建國前老黨員6名、農(nóng)民黨員790名、女黨員109名、少數(shù)民族黨員18名）。在農(nóng)村基層黨組織“建設(shè)年”、“典型選樹年”、“規(guī)范年”、“鞏固提高推進(jìn)年”、“創(chuàng)新提升年”創(chuàng)建活動中，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“兩轉(zhuǎn)雙贏”的目標(biāo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加速推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程不斷強化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，切實加快農(nóng)牧業(yè)增效、農(nóng)民增收。結(jié)合先進(jìn)性教育活動，緊緊圍繞“兩個重點、三個強化、九項制度”建設(shè)，以開展“創(chuàng)新提升年”活動為載體，鞏固“三級聯(lián)創(chuàng)”和“雙鏈雙推”活動取得的成效在“創(chuàng)”上作文章，在“提”上下功夫；有“新”的突破，有“升”的動作。以“推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”為核心，發(fā)揮好黨組織的“三力”作用，著力構(gòu)建大黨建新格局。先后涌現(xiàn)出重點典型支部4個，新老典型“九個好”支部16個，處于中間狀態(tài)支部13個，相對后進(jìn)支部4個。我們的主要做法是：
一、以“經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為中心，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體的農(nóng)村基層組織建設(shè)
抓班子、強隊伍，增強服務(wù)功能
隨著市場經(jīng)濟(jì)在農(nóng)村的全面深化，加快轉(zhuǎn)型，科學(xué)發(fā)展尤為重要。鎮(zhèn)黨委實現(xiàn)了從“管理型”到“服務(wù)型”的轉(zhuǎn)變，抓班子、強隊伍，不斷增強黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘和示范引導(dǎo)作用，切實增強服務(wù)職能。
一是主抓自身建設(shè)。充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會等形式，深入開展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”、“轉(zhuǎn)移農(nóng)村人口，保護(hù)生態(tài)環(huán)境，增加農(nóng)民收入”、“一心為民，科學(xué)發(fā)展”和“加快轉(zhuǎn)型、科學(xué)發(fā)展”及“社會主義榮辱觀”、“黨的十九大”為主題的大學(xué)習(xí)、大討論活動。并建立起長效的學(xué)教機(jī)制，把____的惠農(nóng)政策與理論知識全面貫徹到黨員群眾中，增強黨群、干群關(guān)系，不斷增強班子成員的宗旨意識，強化班子成員的服務(wù)意識。
二是抓好站所建設(shè)。有效地發(fā)揮農(nóng)村基層站所的職能作用，將理論學(xué)習(xí)與工作實踐結(jié)合起來，在轉(zhuǎn)變職能、強化服務(wù)上下功夫，更好地為“三農(nóng)”服務(wù)，辦實事、辦好事，取信于民，有利于民，建立健全長效的惠農(nóng)服務(wù)體系。
三是狠抓村級“兩委”班子建設(shè)。結(jié)合第九次村委會換屆選舉工作，推選產(chǎn)生了新一屆村委會，選齊配強了支部班子，把“講團(tuán)結(jié)、搞協(xié)作、講大事、干好事”作為“兩委班子”首要工作來抓，重點加強了臨潭、邊墻村兩個相對后進(jìn)“兩委”班子的整改教育工作。進(jìn)一步理順了黨群干群關(guān)系，強化了為民謀利益的宗旨意識，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，增強了服務(wù)功能，緊緊圍繞“兩轉(zhuǎn)雙贏”這一目標(biāo)，為農(nóng)民出主意，想辦法，謀發(fā)展。激發(fā)了基層組織的活力，有效地推動了經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。
九是加強黨員隊伍建設(shè)。黨員隊伍建設(shè)是班子建設(shè)的基礎(chǔ)。首先是強化黨員的教育管理、技能培訓(xùn)和服務(wù)機(jī)制，完成了“mmds”黨員遠(yuǎn)程教育工程，制定了《農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)計劃》，落實了黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾制度，建立起農(nóng)民服務(wù)中心，搭建為人民群眾服務(wù)平臺。其次是，認(rèn)真組織實施“三向培養(yǎng)”工作，不斷提高黨的服務(wù)與管理水平，在有一定文化或技能的無職黨員中進(jìn)行了“設(shè)崗定責(zé)”。領(lǐng)職責(zé)、挑擔(dān)子，充分發(fā)揮每一名黨員的先鋒模范作用。并加強了流動黨員的管理工作，全鎮(zhèn)流出黨員112名，發(fā)出《流動黨員活動證》94冊，另有18名同志因流出地不固定而無法聯(lián)系。并利用九一、十一假期時間進(jìn)行了跟蹤尋訪工作，已到流出地黨組織報到的黨員78名，新發(fā)展黨員30名，為改善黨員隊伍內(nèi)部結(jié)構(gòu)輸送了新的血液。
九是創(chuàng)新工作機(jī)制，增強服務(wù)功能。撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)以來，工作任務(wù)重，服務(wù)人口多，輻射半徑大。按照旗委組織部的部署，2024年，率先在我鎮(zhèn)推行了為民服務(wù)全程代理制工作制度，制定了首問責(zé)任制、限時服務(wù)制、服務(wù)承諾制、組建起幾支服務(wù)隊，定期不定期入村駐戶開展服務(wù)，約束了干部的服務(wù)行為，保證了服務(wù)的質(zhì)量，接受了群眾的監(jiān)督，實行了全程有辦，方便了人民群體，改善了路途遠(yuǎn)，辦事難等現(xiàn)實問題。進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的工作，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，改善發(fā)展環(huán)境，有效地遏制了消極腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)，提高了機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量，密切了農(nóng)村的黨群干群關(guān)系。
抓黨建、重管理，強化基層民主建設(shè)
在“創(chuàng)新提升年”中，要在“創(chuàng)”上做文章，在“提”上下功夫；有“新”的突破，有“升”的動作。首先是，在突出抓好西山坡、東圪梁、舊營盤、建國等重點典型支部上花費力氣，推行農(nóng)民專業(yè)合作社這一農(nóng)村新型經(jīng)濟(jì)合作組織。創(chuàng)新典型幫帶工作機(jī)制，做好相對后進(jìn)支部的轉(zhuǎn)化整頓和新典型的創(chuàng)新提升工作。在規(guī)范化建設(shè)上，積極爭取上級組織部門扶持資金，新建修繕黨員活動陣地，完善制度上墻，健全制度歸檔，先后改善了建國、水井子、三結(jié)、臨灘、鄉(xiāng)馬溝等村的陣地建設(shè)、辦公條件和電教設(shè)備。
在黨務(wù)公開、村務(wù)公開及“一事一議”工作上，繼續(xù)堅持全面透明的原則，保證群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。并圍繞群眾關(guān)心的土地、財務(wù)、工程等熱點開展全面督查，積極探索加強基層民主監(jiān)督的“分權(quán)治村”試點工作。深入推進(jìn)信訪舉報辦理公開制度和信訪聽證制度，隨著國家惠農(nóng)政策的深入實施和我鎮(zhèn)農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，農(nóng)村的各種新矛盾、新問題日益彰顯，主要反映在由于舉家外出或婚喪嫁娶等涉及到的獎補資金、土地糾紛上以及用工開支方面。近年來，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委共接受信訪案件12起，全部辦結(jié)，做到了辦案到位、查案細(xì)致、答復(fù)準(zhǔn)確、交案及時、群眾滿意，息訴息訪。有力地維護(hù)了群眾的利益，打造了風(fēng)正氣順的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)了我鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定。
抓示范、辦協(xié)會，推廣先進(jìn)成果
“公司加協(xié)會”、“支部加協(xié)會”是當(dāng)前農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的新型農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，鎮(zhèn)黨委積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展組織各類生產(chǎn)經(jīng)營協(xié)會，把黨支部的管理服務(wù)能力與專業(yè)協(xié)會的市場指導(dǎo)能力有機(jī)地結(jié)合起來，并探索科學(xué)的內(nèi)部民主管理運行機(jī)制。先后成立了西坡、舊營盤蔬菜協(xié)會，九聯(lián)、九號、二聯(lián)、牧場奶牛協(xié)會，建國、西山坡村農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)的農(nóng)民專業(yè)生產(chǎn)合作社正在示范創(chuàng)建中。協(xié)會在蔬菜訂單、購銷、種植和奶牛養(yǎng)殖、鮮奶銷售、奶站管理等方面發(fā)揮了市場配置作用。通過協(xié)會和產(chǎn)業(yè)化合作組織的運作，克服了小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的弊端，為農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)帶來了巨大的活力，加強了農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變，有力地推進(jìn)了農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化基層建設(shè)進(jìn)程。
抓典型、樹
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
形象，提升創(chuàng)建水平
在“建設(shè)年”、“典型選樹年”、“規(guī)范年”及“鞏固提高推進(jìn)年”和“創(chuàng)新提升年”活動中，切實從本鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展為出發(fā)點，主抓了一大批重點工作和試點工程，搶抓生態(tài)移民、整村推進(jìn)、園區(qū)建設(shè)和干部下基層等有利時機(jī)，主抓了以西山坡、建國、舊營盤、馬坊子、西大井等30個村為主的訂單蔬菜種植，以東圪梁、西山坡等12個村為主的農(nóng)業(yè)科技示范園的馬鈴薯基地建設(shè)，以九聯(lián)、二聯(lián)等村為奶源基地的奶站建設(shè)，以及西山坡、建國、舊營盤村蔬菜市場建設(shè)和建國村、上游村糧油淀粉加工企業(yè)等。發(fā)揮資源優(yōu)勢，找準(zhǔn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，培育一批“一村一品”、“多村一品”的產(chǎn)業(yè)化基地，上下左右形成產(chǎn)業(yè)鏈，黨員群眾形成幫扶鏈，提升推進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展。
在農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中，充分發(fā)揮了黨委的____作用、黨支部的'戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，練就了一支思想過硬、作風(fēng)正派、獨擋一面的干部隊伍。推選涌現(xiàn)出西山坡、東圪梁、舊營盤、建國等典型支部和張利民、趙明、王俊山、李金寶等同志為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的榮譽稱號。為全鎮(zhèn)樹立了典型。
抓兩頭、帶中間，提高宗旨意識
鎮(zhèn)黨委針對黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會事業(yè)諸方面發(fā)展現(xiàn)狀，對黨支部進(jìn)行了綜合考核評定，排列出重點典型黨支部、典型黨支部、“九個好”黨支部、相對后進(jìn)黨支部，并且結(jié)合學(xué)黨章和黨員先進(jìn)性教育活動，真正解決一些在思想、工作和作風(fēng)當(dāng)中存在的不符合執(zhí)政為民要求和不利于加快發(fā)展的人和事，樹立了4個重點典型黨支部的帶頭作用，強化了4個相對后進(jìn)黨支部的轉(zhuǎn)化和整頓工作，有效地帶動了老典型、中間狀態(tài)29個黨支部的鞏固和提高，切實做到了抓兩頭、帶中間，同步運行，共同發(fā)展。
二、以“科學(xué)發(fā)展”為導(dǎo)向，努力實現(xiàn)“兩轉(zhuǎn)雙贏”為目標(biāo)的農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)
抓項目、建園區(qū)，轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式
借鑒我鎮(zhèn)東圪梁村2024年股田制科技示范園區(qū)的成功經(jīng)驗，以土地入股，集中經(jīng)營的生產(chǎn)發(fā)展模式，徹底改變相對技術(shù)落后、品質(zhì)低、規(guī)模小、組織化程度低、缺乏競爭力的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，初步實現(xiàn)土地成本化、農(nóng)民工作化、經(jīng)營產(chǎn)業(yè)化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。新型的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化合作組織率先在西山坡、建國村建成并推廣。全鎮(zhèn)共新建農(nóng)業(yè)園區(qū)15處，總規(guī)模達(dá)2.46萬畝。其中：近三年新建園區(qū)12個、新建面積1.62萬畝。主要用于種植專用馬鈴薯和商品薯，加大了土地投入，提高了產(chǎn)業(yè)效益，輻射帶動了周邊村社種植旱作馬鈴薯。在穩(wěn)定農(nóng)民收入的同時，把農(nóng)民從繁重的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中解放出來，向其他行業(yè)或地區(qū)轉(zhuǎn)移，特別是轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力，再就業(yè)成為當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)新的增長點，初步實現(xiàn)了“雙贏”的奮斗目標(biāo)。
抓基地、建奶站，加快乳業(yè)發(fā)展
我們堅持“重點扶持、集中發(fā)展”的思路，實行資金和政策傾斜，狠抓九聯(lián)、牧場、二聯(lián)、九號、九面井、建國、馬蹄溝、十號、九號等村的奶牛養(yǎng)殖業(yè)，開發(fā)水利配套，人工種草，種植高產(chǎn)飼草（料），建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化棚圈及青貯窖。由于形成規(guī)?；B(yǎng)殖相對較快，先后通過招商引資120多萬元建設(shè)奶站9座，并逐步進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化升級建設(shè)，提升鮮奶價格，解決了奶牛戶賣奶難、售價低、收益少等問題，為全鎮(zhèn)奶牛養(yǎng)殖業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，促進(jìn)了養(yǎng)殖量的快速遞增，并帶動了周邊村社奶牛的養(yǎng)殖，截至目前，全鎮(zhèn)奶牛存欄5450頭。推行以品種更新改良為重點，發(fā)展奶牛養(yǎng)殖和乳肉兼用、優(yōu)質(zhì)雜交型的畜牧業(yè)，通過重點扶持，現(xiàn)在民眾、九面井、德勝溝、馬蹄溝等九村的西門塔爾肉牛由過去的990頭猛增至1200頭，是全鎮(zhèn)“一村一品”經(jīng)濟(jì)發(fā)展又一新的亮點。
抓招商、建市場，拓寬經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域
經(jīng)過外宣戰(zhàn)略的深入實施和生產(chǎn)操作的初步規(guī)范，“黑土洼”牌優(yōu)質(zhì)蔬菜已唱響大江南北，無公害生產(chǎn)、品種多樣、均衡上市。近年來受到了滬、粵、浙、皖一帶蔬菜客商的親睞，蔬菜價格一路看好，訂單種植初具規(guī)模，產(chǎn)品銷路廣、收益高。我們積極跑項目、抓招商，完成了舊營盤蔬菜市場的續(xù)建，西山坡村二期工程投資200萬元，蔬菜市場建成使用，新建480立方恒溫庫二座、農(nóng)貿(mào)交易房屋30間，占地面積60畝，日交易蔬菜3000噸，建國村又投資近100萬元，新建蔬菜交易市場一座。葫蘆峪、意合、溝門、馬坊子等村的蔬菜小型交易也逐步形成，初步解決了農(nóng)民賣菜難、收益小的切身利益。通過市場建設(shè)努力把一家一戶的蔬菜小生產(chǎn)與江南沿海大中型市場對接起來，徹底解決蔬菜生產(chǎn)銷售難、銷路近、銷價低等困難，同時拉動相關(guān)產(chǎn)業(yè)，拓寬發(fā)展領(lǐng)域，增加了收入。
抓基礎(chǔ)、促調(diào)整，發(fā)展“一村一品”模式
近年來，我鎮(zhèn)著眼于農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變，加快了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，注重以水利開發(fā)為重點的農(nóng)牧業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。并以此為依托全面實施“進(jìn)、退、養(yǎng)”戰(zhàn)略，以“薯、菜、乳、礦”九大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)作為主攻方向，根據(jù)各村的自然條件積極培育“一村一品”或“多村一品”經(jīng)濟(jì)模式，加快農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)的步伐。2024年末，已累計開發(fā)水澆地1.26萬畝，水澆地增至4.7萬畝，建設(shè)完成6180畝有井無電水澆地的輸電配套工程。截止目前，有望再開發(fā)8000畝水澆地，在全鎮(zhèn)地下水資源較好的村實現(xiàn)戶均1眼井、人均1.6畝左右水澆地的目標(biāo)，率先告別“靠天吃飯”的現(xiàn)實。
基層設(shè)施的加速建設(shè)，有力地推動了“一村一品”經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，初步形成了西坡、舊營盤、馬坊子、西大井、九號、葫蘆峪、意合、溝門等蔬菜村，九聯(lián)、牧場、二聯(lián)、九號等奶牛村，上游、興隆溝、十號、臺頭溝、獾子溝、建國、水井子、鄉(xiāng)馬溝、邊墻等馬鈴薯村，全鎮(zhèn)“一村一品”的經(jīng)濟(jì)村共種植各類蔬菜1.63萬畝（訂單3320畝），種植馬鈴薯5.09萬畝，養(yǎng)殖生產(chǎn)奶牛5450頭，成為了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的經(jīng)濟(jì)主要來源，僅靠“薯、菜、乳”三大產(chǎn)業(yè)人均純增3千元以上。
存在問題
一是村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱，甚至空殼。難以開展一些常規(guī)性創(chuàng)建活動。
二是在一些宗教信仰村社，發(fā)展黨員難度大，黨員年齡偏高問題比較突出。
三是個別村地下水資源匱乏，沒有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)支撐，典型選樹難度大，徘徊不前，停留在中下等水平。
九是少數(shù)村支部書記，思想還不夠解放，不思進(jìn)取，不謀大事，工作推諉、迤沓，急需整改整頓。
今后打算
一是在“創(chuàng)新提升”上做文章、下功夫，抓兩頭、帶中間，整體推進(jìn)，創(chuàng)建高標(biāo)準(zhǔn)示范黨委。
二是積極扶持一批主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)鏈，致富鏈，推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，轉(zhuǎn)移農(nóng)村人口，增加農(nóng)民收入。
三是更加有效地發(fā)揮好農(nóng)村基層黨組織的“三力”作用，把黨的建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會事業(yè)的科學(xué)發(fā)展對接起來，協(xié)調(diào)發(fā)展，共同提高。
九是把農(nóng)村基層組織的工作重點仍然放在規(guī)范化建設(shè)、典型選樹上，培育一批“農(nóng)民專業(yè)合作社”等新型經(jīng)濟(jì)合作組織。
近年來，__鎮(zhèn)黨委在抓好自身建設(shè)的同時，強化了各級領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)功能，積極探索著新的發(fā)展思路。在
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
以“經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為中心，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”為載體的農(nóng)村基層組織建設(shè)中；在以“科學(xué)發(fā)展”為導(dǎo)向，努力實現(xiàn)“兩轉(zhuǎn)雙贏”為目標(biāo)的農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)中，取得了良好的成績，為廣大農(nóng)民謀取了很大的利益。今后，在旗委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，在黨的十九大精神鼓舞下，我們要充分借鑒其他地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗，進(jìn)一步完善發(fā)展思路，強化對策措施，不辜負(fù)黨的重托和全鎮(zhèn)農(nóng)民群眾的擁戴，為加快__鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展步伐而加倍努力工作。
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
本文由管理范文網(wǎng)收集整理，版權(quán)歸原作者所有.
第10篇 基層組織建設(shè)年工作總結(jié) 4850字
一年以來，我鎮(zhèn)組織工作在市委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，圍繞全鎮(zhèn)中心工作，服務(wù)大局，不斷加強黨建工作力度，各項工作完成良好，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我鎮(zhèn)黨委及各黨支部按上級要求，緊跟活動步伐，結(jié)合自身實際，按具體環(huán)節(jié)要求，有組織，有計劃，有措施，有整改地開展活動。
1、抓基礎(chǔ)，做實規(guī)定動作。一是確保全覆蓋。通過成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組建工作專班和督導(dǎo)組，制定活動實施方案、召開動員會、印發(fā)文件等形式，確保開展黨的群眾路線教育實踐活動在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)實現(xiàn)全覆蓋。二是確保聽民聲。認(rèn)真開展“三進(jìn)五訪”活動，要求全體機(jī)關(guān)干部每周下村不少于3次。通過更新宣傳欄、設(shè)立學(xué)習(xí)專欄、制作橫幅標(biāo)語、粘貼征求意見公告、設(shè)置意見箱、村廣播等有效載體，廣泛征集民意，提高群眾知曉率。目前，共走訪群眾1000多人次，收集群眾反映的用水、用電、危房改造等意見200余條，建議100多條，化解農(nóng)田灌溉、宅基地等矛盾糾紛80余起。三是確?；菝裆?。認(rèn)真開展“把支部會開在群眾家”活動。3月31日，機(jī)關(guān)支部會在農(nóng)貿(mào)路一巷鄭金紅家中召開，重點對集鎮(zhèn)管理、農(nóng)貿(mào)路一巷道路改造和下水道管網(wǎng)鋪設(shè)等問題進(jìn)行了意見收集，現(xiàn)場敲定了修建一座公廁和一條500米道路硬化的動工時間，目前工程已基本完成;在當(dāng)枝路拆遷戶參加的宇宙村支部會上，重點解決宇宙村在當(dāng)枝路拆遷安置工作上面臨的難題，積極為存在特殊困難的拆遷戶解決實際問題，使群眾滿意而歸。四是確保真學(xué)習(xí)。開展“夜學(xué)”六次，周末“學(xué)習(xí)日”四次，集中觀看專題教育片六次。開展了“三個大討論”和“五講”活動，人均記有萬字以上的，撰寫了心得體會。同時加大宣傳力度，為營造濃厚氛圍，在教育實踐活動中，我鎮(zhèn)設(shè)立專題宣傳牌26塊，宣傳各階段工作任務(wù)、活動動態(tài)等;在國家、省、市黨政網(wǎng)上深入報道活動動態(tài)，發(fā)表宣傳報道180余篇;編發(fā)活動簡報12期。五是確保轉(zhuǎn)作風(fēng)。聚焦“四風(fēng)”問題，鎮(zhèn)黨委先后召開3次黨委會，對各方面征求到的意見進(jìn)行原汁原味反饋，整合梳理形成鎮(zhèn)黨委班子和個人“四風(fēng)”突出問題清單。嚴(yán)抓整改落實，反復(fù)剖析撰寫對照檢查材料，召開專題民主生活會，主動揭丑亮短，開展批評與自我批評。六是確保見實效。建章立制確保活動實效，制定了“兩方案一計劃一措施”制度，整改方案共包括5大類26項具體措施，每項整改任務(wù)都明確具體措施、時限要求、牽頭單位和責(zé)任人。注重“回頭看”，督導(dǎo)組全程跟蹤指導(dǎo)，確保整改方案貫徹落實。
2、抓特色，創(chuàng)新自選動作。一是開展“五聯(lián)結(jié)民心、五扶解民難”活動。通過聯(lián)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、聯(lián)代表委員、聯(lián)困難群眾、聯(lián)孤寡老人、聯(lián)留守兒童，采取扶技術(shù)、扶智力、扶資金、扶門路、扶親情五扶措施，幫助他們發(fā)展壯大、走出困境。目前，發(fā)放幫扶資金15萬元。二是開展“農(nóng)村留守人員關(guān)愛幫扶和平安保障”活動。針對婦女、兒童、老人留守現(xiàn)象，建立關(guān)愛幫扶和平安保障機(jī)制，實施留守婦女兒童和老人關(guān)愛幫扶平安保障工程。三是開展“農(nóng)業(yè)技術(shù)送農(nóng)戶”活動。3月14日，在鎮(zhèn)黨校召開農(nóng)技培訓(xùn)會，聘請專家做輔導(dǎo)講座和現(xiàn)場指導(dǎo)，會后，各村繼續(xù)組織農(nóng)戶進(jìn)行集中培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo)，收集群眾對柑橘、畜牧等產(chǎn)業(yè)提檔升級的意見建議，為全年農(nóng)業(yè)工作確定了方向。四是各單位積極為群眾興辦實事。半月山社區(qū)認(rèn)真開展集鎮(zhèn)靚化活動，加大垃圾清運力度;先鋒村投資50萬元硬化水泥路2100米;紅光村積極協(xié)調(diào)電力項目建設(shè)，新增4個50千伏安變壓器的供電臺區(qū);春光村利用小農(nóng)水項目硬化渠道11000米等。各單位主動作為，將全年興辦實事的項目進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，確保落到實處。
二、深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)
酷合《20__年半月鎮(zhèn)農(nóng)村黨支部書記工作崗位責(zé)任制》，堅持每月對各村(社區(qū))工作完成情況進(jìn)行考核打分，并定期進(jìn)行通報，督促各村(社區(qū))不斷改進(jìn)工作方式方法，了解工作不足，更好地完成各項工作任務(wù)。
1、繼續(xù)深入推進(jìn)“三辦”工作法。完善各村基礎(chǔ)臺賬，定期開展核查督辦。督促各村按照關(guān)于在全市農(nóng)村推行;三辦”工作法，深入開展“五星級”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建》的通知要求，認(rèn)真落實“三辦”工作制度，做好痕跡管理，每月檢查村委會值班記錄本和村干部、骨干黨員的工作記錄本，督辦落實群眾反映的難點熱點問題。
2、落實“三進(jìn)三抓”工作措施，全面推行鎮(zhèn)干部“崗位在村(社區(qū))、重在服務(wù)、責(zé)在連心”工作機(jī)制。召開黨委會認(rèn)真討論研究駐村工作。下發(fā)《關(guān)于對機(jī)關(guān)干部分工及聯(lián)系村、專班人員安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整的通知》文件，對所有機(jī)關(guān)干部都安排了駐村工作任務(wù)，明確了駐村聯(lián)系點。建立定期督辦檢查機(jī)制。要求各駐村黨委成員負(fù)總責(zé)，各駐村干部具體抓落實，制作了鎮(zhèn)干部進(jìn)中心、進(jìn)網(wǎng)格、進(jìn)家庭的工作記錄表，每季由鎮(zhèn)組織室負(fù)責(zé)檢查工作完成情況，上交工作記錄表。
3、認(rèn)真開展黨員春訓(xùn)和“三講四評”活動。根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排，下發(fā)《關(guān)于組織全鎮(zhèn)黨組織和廣大黨員做好20__年度黨員春訓(xùn)和“三講四評”工作的通知》，對春訓(xùn)活動進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署，明確了20__年黨員春訓(xùn)重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，安排了“三講四評”活動步驟，提出了工作要求。2月18日，我鎮(zhèn)召開黨員干部大會，總結(jié)20__年各項工作，安排部署20__年工作任務(wù)。會后，各支部迅速召開黨員春訓(xùn)動員會，精心謀劃全年工作，認(rèn)真開展“三講四評”活動，為完成全年工作任務(wù)開好頭，吹響了沖鋒號。
4、開展紀(jì)念建黨94周年系列活動。一是在全鎮(zhèn)召開紀(jì)念建黨94周年暨半年工作總結(jié)會，表彰了5個先進(jìn)基層黨組織、8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和22名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。二是安排慰問資金1萬元走訪一批優(yōu)秀黨員、老干部和老黨員。三是舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，邀請市委黨校教師做了專題講座，27名入黨積極分子參加培訓(xùn)。四是發(fā)展新黨員14人，轉(zhuǎn)正黨員17名。6月30日，組織全鎮(zhèn)14名新黨員前往襄西革命烈士紀(jì)念館進(jìn)行宣誓活動，參觀紀(jì)念館，通過緬懷革命先烈，對新黨員進(jìn)行了一次深刻的思想洗禮。
5、認(rèn)真開展在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務(wù)活動。按照文件要求，目前，共有14個單位181名干部在半月山社區(qū)報到。根據(jù)社區(qū)實際需要，設(shè)置了環(huán)境衛(wèi)生、綠化管理、代辦服務(wù)、宣傳教育四個崗位，領(lǐng)崗人數(shù)142人。開展“公益服務(wù)社區(qū)建設(shè)”、“志愿服務(wù)社區(qū)居民”、“愛心服務(wù)困難群體”等活動，在職黨員積極投身社區(qū)公益事業(yè)，重點支持社區(qū)完善好水、電、路、訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，組建醫(yī)療健康、政策法律、居家養(yǎng)老、糾紛調(diào)解、治安聯(lián)防和業(yè)余文藝等志愿者服務(wù)隊，積極開展愛心救助、助老扶幼等服務(wù)活動。幫扶社區(qū)群眾219人，解決“小夢想”、“小心愿”、“小困難”26件，發(fā)放幫扶資金3000元。
6、及時整頓軟弱渙散村黨組織。確定紫蓋村為集中整頓重點對象，一是把健全班子、配強書記作為整頓建設(shè)的首要任務(wù)。經(jīng)鎮(zhèn)黨委會研究決定，暫時由村支部副書記甘家政同志擔(dān)任代理書記，全面主持村級工作。二是加大對基層黨組織的幫扶力度。選派鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長郭建波同志作為駐村領(lǐng)導(dǎo)，掛職干部、鎮(zhèn)長助理葉清同志為該村“第一書記”，重點加強指導(dǎo)，鎮(zhèn)農(nóng)辦副主任王先友同志作為駐村干部，負(fù)責(zé)具體事務(wù)指導(dǎo)。三是鎮(zhèn)紀(jì)委和組織室組成工作專班。專班下村做好村兩委班子成員的思想工作，對班子進(jìn)行重新分工，明確責(zé)任，抓好各項工作落實。上半年，投資470萬，總長47千米的“小農(nóng)水”項目落戶紫蓋村，在代理書記的帶領(lǐng)下，村兩委班子團(tuán)結(jié)一心，克服困難，順利完成項目施工，得到群眾一致認(rèn)可，我們通過鎮(zhèn)簡報第9期宣傳了他們的事跡。
7、切實抓好黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。明確村支部書記為主要責(zé)任人，分管黨務(wù)的村干部為具體責(zé)任人，組織黨員群眾有計劃、有目的地收看學(xué)習(xí)實用技術(shù)和涉農(nóng)法律法規(guī)等知識，做好播放記載和設(shè)施維護(hù)檢修工作，開機(jī)率達(dá)到100%。
三、統(tǒng)籌推進(jìn)人才隊伍建設(shè)
1、加強機(jī)關(guān)干部的管理。一是要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真填寫干部日志，每月按時上交分管領(lǐng)導(dǎo)檢查打分和填寫評語，督促機(jī)關(guān)干部抓緊時間完成公務(wù)員更新知識在線學(xué)習(xí)網(wǎng)上培訓(xùn)任務(wù)。二是加強對年青干部的培養(yǎng)。每季召開年青干部座談會，目前，已召開座談會2次，會上開展“一線體驗交流點評”活動，由書記、鎮(zhèn)長和分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點評。定期與年青干部交心談心，認(rèn)真傾聽年青干部的心聲，為他們排憂解難，通過提高工作餐標(biāo)準(zhǔn)、購買體育器材、改善住宿條件等措施關(guān)心關(guān)愛年青干部。
2、實施村干部幫扶指導(dǎo)制度。建立黨委成員聯(lián)系點，要求班子成員每周下村不少于3次。開展整頓落(中學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié))后督辦活動，對個別村“兩委”班子戰(zhàn)斗不強、村干部素質(zhì)不高等情況，鎮(zhèn)委書記帶領(lǐng)黨委班子成員下村現(xiàn)場辦公，找出問題，指明方向。新增紅光村企業(yè)家“第一書記”1人，全鎮(zhèn)企業(yè)家“第一書記”達(dá)到5人。
3、實施村級后備干部成長計劃。由各村討論研究確定兩名同志作為村級后備干部，要求進(jìn)行重點跟蹤培養(yǎng)，參與村級事務(wù)管理。組織室每月聽取思想?yún)R報，開展談心談話活動，每季上交工作小酷。
4、大力宣傳典型人才事跡。將各類農(nóng)村實用人才的創(chuàng)業(yè)致富事跡匯編成冊，入庫農(nóng)村實用人才360名，加大宣傳力度，擴(kuò)大影響力和知名度。我鎮(zhèn)剪紙藝人李時軍被省委組織部、人社廳和文聯(lián)評為“湖北省民間工藝技能傳承人”和“工藝品雕刻技師”稱號，獲省勘勵15萬元。
5、全力支持農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)致富，打造特種養(yǎng)殖“一村一品”。要求各村結(jié)合本地實際推薦2名農(nóng)村實用人才，在農(nóng)業(yè)政策、小額貸款等方面給予重點扶持，為24名農(nóng)村實用人才評定了初級職稱。
四、圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作
根據(jù)《黨章》規(guī)定和《村民委員會組織法》，今年下半年，全鎮(zhèn)進(jìn)行村“兩委”換屆選舉。按照市委、市政府統(tǒng)一安排部署，制定選舉工作實施方案，明確選舉工作各環(huán)節(jié)具體時間、責(zé)任人，確保村“兩委”換屆選舉順利進(jìn)行。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。我鎮(zhèn)成立村黨組織和第九屆村民委員會換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，成立選舉工作指導(dǎo)組。召開選舉動員大會，并對選舉工作指導(dǎo)組成員、各村黨組織書記和村干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。指導(dǎo)組在選舉期間全程指導(dǎo)村級換屆工作，充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委與村組干部之間的紐帶作用。
2、選優(yōu)配強村“兩委”班子。一是嚴(yán)格把握任職資格條件。村“兩委”班子成員要符合政治素質(zhì)好，帶頭致富能力強，廉潔奉公，遵紀(jì)守法，作風(fēng)民主，公道正派，身體健康等條件。二是選優(yōu)配強村黨組織書記。按照黨性強、能力強、改革意識強、服務(wù)意識強等要求選用人才。三是拓寬選人用人的渠道。注重從農(nóng)村致富能手、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、大學(xué)生村官、企業(yè)管理人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位提前離崗或退休干部等人員中選拔優(yōu)秀人員進(jìn)入村“兩委”班子。四是優(yōu)化村“兩委”班子結(jié)構(gòu)。加大年輕干部配備力度，注重選拔35歲以下優(yōu)秀農(nóng)村青年進(jìn)入村“兩委”班子兼任團(tuán)支部書記。重視選拔女干部，確保百分之百的村有女性進(jìn)入村“兩委”班子。
3.嚴(yán)格村“兩委”換屆選舉程序。一是嚴(yán)格依法選舉。嚴(yán)格遵循《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《______村民委員會組織法》、《湖北省村民委員會選舉辦法》等法律法規(guī)依法選舉。二是嚴(yán)肅村“兩委”換屆紀(jì)律要求。組織各村認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行省委組織部提出的“十個嚴(yán)禁、四個一律”紀(jì)律要求。對可能出現(xiàn)問題的地方和選情復(fù)雜的村，密切關(guān)注，高度防范，用鐵的紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正。三是充分發(fā)揚民主。切實保障廣大黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高黨員群眾參與度，換屆選舉工作各環(huán)節(jié)內(nèi)容做到公開透明。健全村級換屆選舉監(jiān)督機(jī)制。各村成立選舉監(jiān)督委員會及村務(wù)監(jiān)督委員會，充分發(fā)揮民主監(jiān)督力量。
基層組織建設(shè)年
第11篇 區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)在2023年基層組織建設(shè)年總結(jié)表彰會上的講話稿 1900字
同志們：
中央確定2024年為基層組織建設(shè)年，這是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，是加強基層黨組織建設(shè)的有利契機(jī)。_月_日，區(qū)黨工委召開了全區(qū)動員大會，對開展基層組織建設(shè)年進(jìn)行了動員和部署。_月_日，管理范文網(wǎng)管委會對基層組織建設(shè)年做了再動員再部署，更加具體的明確了目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和保障措施。全鄉(xiāng)各村、社區(qū)和村民事務(wù)管理辦公室要深刻認(rèn)識開展基層組織建設(shè)年的重要性，切實增強工作責(zé)任感和使命感，自覺把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)黨工委的決策和部署上來，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，改革創(chuàng)新的精神，求真務(wù)實的作風(fēng)，把這項活動抓實抓細(xì)抓緊抓好，抓出成效。下面，我講三點意見。
一、要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識我們黨的事業(yè)根基在基層，血脈在基層，活力在基層。切實加強基層建設(shè)，既是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是行之有效的工作途徑。開展基層組織建設(shè)年活動，我們要圍繞鄉(xiāng)村體制改革為中心，以“黨員干部大走訪、大調(diào)研、大宣傳”活動為載體，以做好群眾工作為基礎(chǔ)，真正把黨的聲音和溫暖帶?_?，坝牶衷懩心X負(fù)托納俠矗迅髦置芎臀侍饣獾?，必将夺j平鞘謝灘鈐隊跋臁?/p>
開展基層組織建設(shè)年，是夯實黨的執(zhí)政根基的重開展基層組織建設(shè)年，基層組織建設(shè)年大舉措。大舉措。黨的基層組織擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾，把黨的路線、方針、政策貫徹落實到基層的重要責(zé)任。只有每個基層黨組織都健全而充滿活力，個人簡歷整個管理范文網(wǎng)黨的組織才能堅強有力，朝氣蓬勃。面對鄉(xiāng)村體制轉(zhuǎn)型的新形勢、?_撾?，罋寤开群衷懩积极参紮熏罋寤开秳蚝终r猩砝嫻撓行??？夠闋櫓ㄉ枘輳褪俏宋ず頭⒄谷褐詰睦媯皇檔吃諢愕鬧湊 ?/p>
（二）開展管理范文網(wǎng)基層組織建設(shè)年，是加快鄉(xiāng)村體制改革的現(xiàn)開展基層組織建設(shè)年，實需要。實需要。隨著區(qū)的快速發(fā)展，工作職能、工作性質(zhì)和工作對象已經(jīng)發(fā)生了深刻的變化，已經(jīng)承擔(dān)了街道辦事處的工作職能，進(jìn)行鄉(xiāng)村體制機(jī)制改革勢在必行，大勢所趨。穩(wěn)妥解決村集體資產(chǎn)處置，處理群眾的民生和穩(wěn)定等關(guān)鍵問題，關(guān)鍵在于要使各基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。開展基層組織建設(shè)年，就是要進(jìn)一步發(fā)揮黨組織聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，進(jìn)一步提高各級黨組織和黨員干部破解難題能力、服務(wù)民生能力、維護(hù)穩(wěn)定能力，為推進(jìn)城市化進(jìn)程提供強有力的組織保證。
（三）開展基層組織建設(shè)年，是提升基層黨組織建設(shè)水開展基層組織建設(shè)年，平的重要途徑。平的重要途徑。黨的基層組織是開展基層工作的重要組織保障。近年來，隨著基層黨組織和黨員的不斷發(fā)展壯大，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用的有效發(fā)揮，有力的推動了全鄉(xiāng)社會的和諧發(fā)展。目前，全鄉(xiāng)（街）有_個黨支部，_名黨員。新時期，伴隨管理范文網(wǎng)高新區(qū)的發(fā)展，基層黨組織面臨著新的課題，如：農(nóng)村黨員老齡化、獨立社區(qū)組織活動經(jīng)費不足、個別社區(qū)活動場所面積不達(dá)標(biāo)、少數(shù)黨員作用發(fā)揮不夠，等等。開展基層組織建設(shè)年，就是要集中時間，集中精力，著力解決基層黨組織建設(shè)中存在的突出問題，引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員在推動中心工作、履行崗位職責(zé)、服務(wù)人民群眾、維護(hù)社會穩(wěn)定中創(chuàng)先爭優(yōu)，使黨的基層組織更加堅強有力，更加充滿活力。
二、要突出重點，狠抓落實開展基層組織建設(shè)年，關(guān)鍵在于解決一些基層黨組織存在的實際問題，解決一批群眾關(guān)注關(guān)心的熱點焦點問題。各黨組織要把創(chuàng)新作為基層黨建工作的生命線，根據(jù)本單位的實際情況和黨員的自身特點，積極探索管用、有效的實踐載體，激發(fā)基層黨建工作的生機(jī)和活力，有力有序推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動。
強龍頭，提高基層黨組織建設(shè)水平。加強基層組織建設(shè)，關(guān)鍵是建好黨支部。一個好的支部，必須有一個好書記、一個好發(fā)展思路、一套好工作制度、一個好活動陣地、一個好保障機(jī)制。首先，要選優(yōu)訓(xùn)強帶頭人隊伍。結(jié)合各黨首先，要選優(yōu)訓(xùn)強帶頭人隊伍。首先支部摸底分類定級情況，對現(xiàn)職的黨支部書記進(jìn)行考核，實行崗位目標(biāo)管理，心得體會年底評議，作為兌現(xiàn)工作報酬、評優(yōu)的考核依據(jù)。二是對黨組織書記進(jìn)行全員培訓(xùn)。通過“菜單式”培訓(xùn)、“周六大講堂”、外出參觀考察、專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)等都多種方式、方法，提高他們的破解難題能力、維護(hù)穩(wěn)定能力、協(xié)調(diào)溝通能力等。三是抓好村、社區(qū)組織活動場所的使用和三是抓好村、三是抓好村管理。管理。不斷完善服務(wù)功能，管好用好黨建活動經(jīng)費，豐富場所活動內(nèi)容，增強陣地的吸引力。四是落實村黨支部書記養(yǎng)四是落實村黨支部書記養(yǎng)老保險制度。老保險制度。從提高政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇等方面，制定村和社區(qū)干部的激勵機(jī)制，激發(fā)他們想事干事干成事的主動性、創(chuàng)造性。拓領(lǐng)域，加強基層黨員隊伍和后備干部隊伍建設(shè)。
第12篇 基層組織建設(shè)集中整頓工作總結(jié) 1100字
基層組織建設(shè)集中整頓工作總結(jié)
鄉(xiāng)村“四個堅持”強化黨員思想建設(shè)
思想引導(dǎo)行動，在基層組織建設(shè)年軟弱渙散村集中整頓工作中，__村堅持以思想整頓為核心，配齊配強班子，解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，從體制與工作機(jī)制上改變懶、散之風(fēng)。按照基層組織軟弱渙散整改活動的工作安排，紅椿村結(jié)合工作實際，認(rèn)真組織，扎實推進(jìn)，完成了學(xué)習(xí)動員階段、分析評議階段、自查梳理階段與整改階段，向廣大黨員群眾征求意見10個，走訪了600戶群眾，微村召開了座談會14次，得到了上級組織與群眾的好評。
一是堅持把思想理論建設(shè)放在黨支部建設(shè)的首位，切實加強對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，加強對黨的路線、方針和政策的學(xué)習(xí)，使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導(dǎo)實踐，進(jìn)一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力；完善理論學(xué)習(xí)制度。做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、人員的落實。每月集中學(xué)習(xí)不少于1天，并做好學(xué)習(xí)考勤和紀(jì)錄，注重學(xué)習(xí)效果的提高；同時組織黨員積極參加中心組學(xué)習(xí)及形勢報告會、理論講座等，幫助黨員了解國際國內(nèi)形勢，提高分析問題、認(rèn)識問題的能力。 二是堅持不懈地教育引導(dǎo)黨員牢固樹立共產(chǎn)主義理想和信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀及權(quán)力觀、地位觀和利益觀，提高貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性，增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，使黨員做到真學(xué)、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅定，在政治上、思想上、行動上走在前列，全心全意為人民服務(wù)。
三是堅持開展批評與自我批評不夠。從“三個代表”重要思想的高度，教育引導(dǎo)黨員充分認(rèn)識開展黨內(nèi)批評是純潔組織，增強黨的戰(zhàn)斗力的有力武器，是克服不良作風(fēng)，解決黨內(nèi)矛盾的正確、有效方法，不斷提高每個黨員開展黨內(nèi)批評的自覺性。堅持黨內(nèi)民主生活會制度，從維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的深度，教育引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識開展批評與維護(hù)黨的事業(yè)的關(guān)系；從提高個人修養(yǎng)的角度，教育引導(dǎo)黨員努力做到襟懷坦白，光明磊落，勇于堅持真理，真正做到“自我批評真心真意，開展批評實心實意，接受批評誠心誠意”，形成一個“嚴(yán)肅認(rèn)真對待自己，真心誠意幫助別人”的團(tuán)結(jié)活潑的氛圍，經(jīng)常性開展批評與自我批評。養(yǎng)花露臺成垃圾場 找誰？居民自裝攝像頭監(jiān)督高空拋物
四是堅持開展活動，用活動增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。隨著支部力量的加強，健全了支部工作新機(jī)制，建立了談心制度，規(guī)范了支部對黨員的日常教育管理，堅持“三會一課”制度，在支部內(nèi)開展黨員意識、責(zé)任意識、工作意識、學(xué)習(xí)意識、表率意識的學(xué)習(xí)教育活動，使黨員同志通過學(xué)習(xí)形成共識。__村已經(jīng)開展了2次內(nèi)容豐富的主題活動，效果很明顯，團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力正在逐漸增強。
第13篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)小組辦公室工作總結(jié) 1050字
我叫孟明，男，現(xiàn)年29歲，非黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，2024年7月份考錄到蒙城縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，在熟悉業(yè)務(wù)知識上下功夫。
由于我原來在教育崗位上工作，乍接觸組織工作，剛開始有點不太適應(yīng)，但我從未產(chǎn)生畏難情緒，而是知難而上，不斷加強學(xué)習(xí)，注重提高自身素質(zhì)，一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件，同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理條例，堅決不做門外漢，切實用正確的理論武裝自己，用系統(tǒng)的知識充實自己，做到干一行，通一行，愛一行。
二、扎實工作，在做好本職工作上下功夫。
我始終堅持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，同時辦好其他科室交辦的任務(wù)，由于農(nóng)組工作牽扯面較廣，接觸人員較多，遇到的問題難題也不少，我總是在工作中學(xué)習(xí)，在工作上用心，工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨，努力做好農(nóng)組工作，當(dāng)好參謀助手。工作中，我還注重把握根本，努力提高服務(wù)水平?？剖胰耸植欢啵ぷ髁看?，這就需要科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
三、擺正自己，在端正工作態(tài)度上下功夫。
我始終擺正自己的位置，不該說的絕不多說，不該做的堅決不做，我認(rèn)真遵守機(jī)關(guān)作息時間，只允許自己提前辦事，不許拖延貽誤；只許自己早出晚歸，不許遲到早退；只有不斷地嚴(yán)格要求自己，才能提升工作效率。我在單位能夠團(tuán)結(jié)同事，服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽面前不計較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛惜公家財物。對待來訪群眾，我從不端架子，使臉子，而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經(jīng)常下基層，深入群眾，了解一線情況，用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
四、克服不足，在完善自我上下功夫。
第14篇 農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié) 2000字
按照縣委十二屆全會精神，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，進(jìn)一步落實縣組織工作會議要求，以先進(jìn)性教育活動和鄉(xiāng)黨委換屆重點，以加強組織部門自身建設(shè)為保證，堅持統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)，為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃開好局，起好步提供堅強的組織保證。
一、抓好黨建有目標(biāo)，實現(xiàn)發(fā)展有規(guī)劃。
二、扎實開展黨員先進(jìn)性教育活動，建立健全長效機(jī)制。
2、按照“讓黨員受教育，使群眾得利益”的要求，制定整改措施做到“兩個結(jié)合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時做到與全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合，與黨員隊伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合，保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果，促進(jìn)新時期保持黨組織和黨員隊伍建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制------«黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度»，通過健全完善黨員經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度，實行動態(tài)管理，建立表彰激勵、自我純潔和黨員發(fā)展機(jī)制。二是建立嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活的管理機(jī)制--------«民主評議黨員制度»。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機(jī)制，結(jié)合行業(yè)特點創(chuàng)新«為民服務(wù)全程代理»、«無職黨員設(shè)崗定責(zé)»等制度。四是建立加強和改進(jìn)基層組織建設(shè)及抓好新形勢下黨建工作的長效機(jī)制-----«黨建工作例會制度»、«黨委成員聯(lián)系點制度»。通過建立提高工作效能和服務(wù)大局，服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾的長效機(jī)制，通過改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，來創(chuàng)新服務(wù)形式，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)效率。
三、抓住重點，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
3、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。根據(jù)上級有關(guān)黨委換屆的指導(dǎo)意見和精神，以換屆為契機(jī)，進(jìn)一步夯實加快發(fā)展的組織基礎(chǔ)。嚴(yán)守“五條紀(jì)律”、“十項規(guī)定”和“十個嚴(yán)禁”，認(rèn)真貫徹落實«黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例»，保證秩序不亂，工作穩(wěn)定，圓滿完成了黨委換屆的任務(wù)，達(dá)到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子的目的。同時認(rèn)真貫徹落實«老干部管理工作暫行規(guī)定»，落實老干部的政治生活待遇。
4、加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。一是堅持正確的用人導(dǎo)向，抓好村“兩委”班子建設(shè)，特別是選準(zhǔn)配強“一把手”，對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理，同時對由于工作失誤造成影響的5名干部，給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理，二是大力加強后備干部隊伍建設(shè)，重點是選拔配備年輕干部，使每村達(dá)到2--3名。三是建立健全村級干部的教育管理，監(jiān)督激勵制度，重點抓好村“兩委”一把手的教育培訓(xùn)工作，不斷加強村級黨組織建設(shè)，提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟(jì)等方面的知識。
四、以夯實村黨組織建設(shè)為重點，全面加強和改進(jìn)黨的建設(shè)工作
5、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強對選派干部的管理，認(rèn)真落實周例會制度。一是做好選派項目資金的使用工作，做到無擠占無挪用，積極引導(dǎo)他們將發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為第一要務(wù)，指導(dǎo)他們用好用活專項發(fā)展資金，大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進(jìn)性教育活動的指導(dǎo)工作;同時對
二、三批選派干部重點突出“六抓”，認(rèn)真落實周例會制度，保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作。
6、開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”的社會 主義新農(nóng)村的要求，積極開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標(biāo)兵”活動，同時結(jié)合此項活動扎實開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建。到年底力爭實現(xiàn)申集、南喬、彭集、馬集、于張等5個村達(dá)到“五個好黨組織標(biāo)兵”標(biāo)準(zhǔn)并實現(xiàn)申集、于張2個村達(dá)到“新農(nóng)村示范村”的標(biāo)準(zhǔn)。同時按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機(jī)制好、小康建設(shè)業(yè)績好、人民群眾反映好”的標(biāo)準(zhǔn)深入開展創(chuàng)建“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標(biāo)兵”活動。
7、進(jìn)一步探索村黨支部設(shè)置形式，著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍。以現(xiàn)有村為基礎(chǔ)，按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結(jié)構(gòu)，突破區(qū)域界限，將黨員人數(shù)在50以上、產(chǎn)業(yè)特色明顯、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)置黨總支7個，并在總結(jié)成立鎮(zhèn)種、養(yǎng)協(xié)會黨支部建設(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，按區(qū)域在設(shè)置黨總支的村分片設(shè)置2--3個區(qū)域黨支部，在7個設(shè)置黨總支的村中共設(shè)置黨支部16個。同時以協(xié)會、基地依托，結(jié)合村級黨組織設(shè)置調(diào)整，按黨員的專業(yè)特長、行業(yè)分布和個人意愿，劃分專業(yè)黨小組39個。大力加強專業(yè)協(xié)會黨組織建設(shè)，鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會黨支部，現(xiàn)管理黨員161名，進(jìn)一步理順黨員組織關(guān)系，每月開展一次活動。共培育15戶協(xié)會黨員示范戶，并對協(xié)會黨員實行績效管理，調(diào)動協(xié)會黨員“雙帶”的積極性。農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍得到進(jìn)一步加強。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)人發(fā)展工作計劃，把一批精明能干、勇于開拓、具有市場經(jīng)濟(jì)頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點發(fā)展到經(jīng)紀(jì)人隊伍中，同時注意提升農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人素質(zhì)，加強市場信息、法律法規(guī)、經(jīng)紀(jì)知識的培訓(xùn)，不斷優(yōu)化經(jīng)紀(jì)人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀(jì)人，其中女黨員3人。通過極引導(dǎo)黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)工作，逐步建立“市場、經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式，實現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接。
第15篇 交通運輸局基層組織建設(shè)年活動工作總結(jié) 1900字
區(qū)委基建辦：
全區(qū)黨的基層組織建設(shè)年活動自進(jìn)入第三階段以來，我局在區(qū)黨的基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，全局黨員干部以求真務(wù)實的工作作風(fēng)，深入基層、深入群眾、扎實開展調(diào)查研究，制定整改措施，堅持邊整邊改，邊學(xué)邊改，確保了黨的基層組織建設(shè)年活動取得實效，全面完成了調(diào)查研究階段的各項工作任務(wù)，為下階段工作奠定堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將第三階段開展工作情況總結(jié)如下：
一、主要工作
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保工作取得實效
為扎實抓好第三階段調(diào)查研究工作，我局高度重視，精心組織，專題召開3次黨組會研究第三階段工作，制定工作任務(wù)和工作內(nèi)容，明確工作目標(biāo)，并針對工作中存在的問題擬定整改措施，解決好村自身建設(shè)中存在的問題，圍繞支部實際，制定切實可行的措施方案和發(fā)展規(guī)劃，確保了第二階段工作的順利開展。
（二）深入開展調(diào)查研究，廣泛征求群眾意見
為深入開展調(diào)查研究工作，我局成立了以局黨組書記、局長為組長，相關(guān)人員為成員的調(diào)研工作組，深入聯(lián)系村采取'一訪、三談'的方式開展調(diào)查研究。一訪：即訪問老黨員、老干部。調(diào)研組到聯(lián)系村走訪了5名老黨員、老干部，了解他們生產(chǎn)、生活情況的同時，征求他們對開展黨的基層組織建設(shè)年活動的意見、建議。三談：分別召開了村組干部、全體黨員、群眾代表參加的座談會。一談'兩帶'，即：在基層黨組織的帶領(lǐng)下，廣大黨員帶頭致富和帶領(lǐng)致富情況；二談'三培'，即：黨組織工作中如何把致富能人培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能人，把致富能人中的黨員培養(yǎng)成村干部：三談發(fā)展。針對各村實際，幫助他們找準(zhǔn)存在的`困難和問題，分析原因，理清發(fā)展思路。
（三）推行'雙諾制'，開展交心談心活動
第三階段以來，我局在全局推行了以黨組織承諾和黨員承諾為主要內(nèi)容的'雙諾制'活動。通過以'雙諾制'活動為載體，開展了黨組織成員之間、黨組織成員與黨員之間、黨員與群眾之間的交心談心活動。通過交心談心，增進(jìn)了了解，加強了團(tuán)結(jié)，明確了黨支部的工作責(zé)任和全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路。并結(jié)合實際，做到不貪大、求多、求全，力求做到承諾一項、兌現(xiàn)一項，取得實實在在的效果。并把承諾的內(nèi)容以書面和公開欄形式公示，接受群眾監(jiān)督，以推行'雙諾制'工作的順利開展。
（四）開展對第二階段滿意度測評工作
我局針對第二階段工作開展情況組織了滿意度測評工作，并發(fā)放了滿意度測評表36份，從滿意度測評情況看，群眾對我局開展的工作及承諾的內(nèi)容滿意率比較高，對我局開展的工作給予了充分肯定。
（五）加強督促檢查指導(dǎo)工作
為了讓調(diào)查研究階段工作取得實實在在的效果，我局在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，加強了對駐村干部工作的督促檢查指導(dǎo)力度。通過查看資料，聽取匯報，走訪群眾，了解駐村工作開展情況，存在問題，并結(jié)合實際指導(dǎo)下步工作的開展。通過深入調(diào)研，駐村干部進(jìn)一步明確了今后的工作思路和努力方向。達(dá)到了團(tuán)結(jié)進(jìn)步、共同提高的目的。
二、存在問題
根據(jù)調(diào)研情況，并對照檢查材料，歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
（一）觀念和思想老化
隨著農(nóng)村改革的深化，一些不適合農(nóng)村發(fā)展、不適應(yīng)改革開放的思想觀念對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生了消極的影響，特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后的地方，一些黨員群眾存在畏難情緒，村支部發(fā)揮作用不明顯，對此，要進(jìn)一步破除和改變不適應(yīng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的落后思想觀念，強化基層組織的創(chuàng)新意識，緊密聯(lián)系當(dāng)前農(nóng)村的新形勢、新任務(wù)、新要求，研究和探索農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)年活動和經(jīng)濟(jì)發(fā)展途徑和方法。
（二）農(nóng)村基層黨員干部的知識和本領(lǐng)發(fā)揮不強
一是努力提高和增強村干部的宗旨意識、服務(wù)意識、政策水平、帶頭能力、法制觀念。當(dāng)前村干部首要工作是正確地向群眾宣傳解釋黨和國家各項方針政策和帶領(lǐng)群眾致富，但由于文化程度不高，對黨和國家的政策宣傳難免走樣，致使工作開展得不順利。因此，要求村干部必須加強學(xué)習(xí)，提高理論和執(zhí)法水平，增強依法行政的觀念，改變老舊的方式方法。
二是努力提高村干部正確認(rèn)識和處理人民內(nèi)部矛盾的能力和重要性。在改革、建設(shè)的實踐中，要正確分析不同時期、不同情況人民內(nèi)部矛盾的新動向，采取行之有效的方法給予解決。
三是努力提高村干部引導(dǎo)群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的積極性和創(chuàng)造性的能力。(www.1566.cn)要在原有的發(fā)展基礎(chǔ)上，實事求是，因地制宜，探索發(fā)展經(jīng)濟(jì)致富路子。積極引導(dǎo)農(nóng)村黨員和農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念，解放思想，依靠科技，實現(xiàn)脫貧致富。
三、下步工作打算
針對以上存在的問題和建議，為切實搞好整改，確保黨的基層組織建設(shè)年活動第四階段工作落到實處。我局組織全局廣大黨員干部服認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會政策制度，吸取先進(jìn)經(jīng)驗，并服從領(lǐng)導(dǎo)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的把各個環(huán)節(jié)的工作認(rèn)真抓緊抓實，確保黨的基層組織建設(shè)年活動取得實效、落到實處。
