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組工干部個(gè)人工作總結(jié)(五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-11 16:00:02 查看人數(shù):48

組工干部個(gè)人工作總結(jié)

第1篇 組工干部個(gè)人工作總結(jié) 4450字

xxxx年以來,我以一個(gè)普通共產(chǎn)黨員的實(shí)際行動(dòng),忠實(shí)地實(shí)踐“xxxx”重要思想。始終嚴(yán)格要求自己,用自己嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),堅(jiān)持從一點(diǎn)一滴的小事做起,用“黨的利益、群眾的利益高于一切”來規(guī)范自己的一言一行,謙虛謹(jǐn)慎,刻苦學(xué)習(xí),恪盡職守,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,勤奮工作,始終做到“踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做人”。

一是做心明眼亮的組工干部

使自己真正成為一名真正的組工干部,不辜負(fù)組織對(duì)我的期望,針對(duì)自己工作時(shí)間短,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不多,政治理論基礎(chǔ)、政策水平和業(yè)務(wù)能力薄弱的實(shí)際,不斷加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想和黨的xx大精神的學(xué)習(xí)。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持向老同志請(qǐng)教,向同事學(xué)習(xí),從中掌握工作方法,積累工作經(jīng)驗(yàn)。為不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),在學(xué)習(xí)中,始終堅(jiān)持讀書有筆記,學(xué)習(xí)有總結(jié),刻苦鉆研,做到學(xué)有所思,學(xué)有所感,學(xué)有所獲,學(xué)有所用,使自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力不斷得到提高,從而進(jìn)一步增強(qiáng)黨性意識(shí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,為做好本職工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二是無怨無悔地做好本職工作

xxxx年4月從箐口鄉(xiāng)借用到特區(qū)委組織部工作。先后在干部股做過干部人事檔案,在辦公室做過文書工作,并根據(jù)組織的安排,調(diào)整到干部監(jiān)督辦公室。無論崗位的如何變動(dòng),我都毫無保留的服從組織的安排,保持兢兢業(yè)業(yè)、踏實(shí)工作的作風(fēng)不變;無論任務(wù)如何繁簡(jiǎn),我都堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)、待人誠(chéng)懇、熱情周到、不求索取的品質(zhì)不變。4月份調(diào)整到辦公室工作以后,無論是上級(jí)還是下級(jí),無論是熟人還是生人到辦公室辦事,我都嚴(yán)格要求自己,以笑臉迎接每一個(gè)人,為他們讓座,為他們倒茶,仔細(xì)地傾聽。特別是對(duì)一些來要求落實(shí)政策的老同志,即使他們火氣再大,寧愿自己受委屈,也不得罪任何一個(gè)老同志,并根據(jù)情況給予耐心細(xì)致的解答,使他們真切地感受到組織部門的關(guān)心和溫暖。辦公室工作,事無巨細(xì)。基本每天都是提前上班推遲下班,堅(jiān)持做到當(dāng)天的事情當(dāng)天做完。每天都主動(dòng)打掃辦公室和走道衛(wèi)生,為組織部營(yíng)造一個(gè)整潔干凈的工作環(huán)境。

到組織部工作后,我先后從事干部檔案整理、文件收發(fā)、文書歸檔等工作。無論怎樣苦,無論怎樣累,我堅(jiān)持無怨無悔地把工作做好,盡自己的努力,充分發(fā)揮承上啟下的橋梁和紐帶作用,保證組織部工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在干部檔案整理工作中,保守工作秘密,對(duì)每一份檔案材料進(jìn)行仔細(xì)的鑒別、分類、組卷。

在工作中,努力做到“三勤”,這就是勤預(yù)測(cè)、勤思考、勤總結(jié)。在“三勤”中,“預(yù)”字,任何事情都要提前考慮及早安排,在自己職責(zé)范圍內(nèi)大膽工作,主動(dòng)處理問題和承辦事務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,保證了領(lǐng)導(dǎo)把更多的精力放在考慮重大問題上。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,她和其他同事一起制訂、完善了單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范了會(huì)議、檔案管理、文字保密、干部人事制度建設(shè)等工作,使組織部?jī)?nèi)部管理實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化,保證了部門工作協(xié)調(diào)、高效地運(yùn)轉(zhuǎn)。

不該說的話一句也不說

每當(dāng)干部調(diào)整時(shí),少數(shù)干部總想從那里打探到一點(diǎn)“消息”,她始終堅(jiān)持原則,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的規(guī)定和制度,做到不該說的堅(jiān)決不說,不該做的堅(jiān)決不做,嚴(yán)守工作秘密。

嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和扎實(shí)的工作,的工作業(yè)績(jī)贏得了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分肯定,也獲得了眾多榮譽(yù)。在榮譽(yù)面前,說:“榮譽(yù)只說明過去,而且那里有領(lǐng)導(dǎo)和同事的功勞,我不應(yīng)該一個(gè)人擁有。作為個(gè)人,榮譽(yù)是一種激勵(lì),是一種鞭策,而不是驕傲的資本。自己的道路還很長(zhǎng),還需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力做好本職工作,才能不辜負(fù)組織的期望。”這些語言盡管很樸實(shí),但卻真實(shí)地展示了新世紀(jì)新時(shí)期一位基層組工干部的不懈追求。

當(dāng)前發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和深化改革開放的新形勢(shì)下,組工干部的自身建設(shè)也面臨著許多新情況、新問題和新矛盾。因而,加強(qiáng)組工干部的自身建設(shè),是非常迫切,至關(guān)重要的。

xx同志曾經(jīng)強(qiáng)調(diào),“要把組織部門建設(shè)成為黨性,作風(fēng)最正,工作出色的部門”。因此,作為每一分子的組工干部來說,要嚴(yán)格按照《組織人事干部行為若干規(guī)范》的要求,努力做到“四要”。

學(xué)習(xí)要勤。學(xué)習(xí)是做好各項(xiàng)工作的前提和保證。組織部門的同志,要帶頭學(xué)習(xí),倡導(dǎo)重視學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。在抓好理論學(xué)習(xí),努力掌握科學(xué)的世界觀和方法論的同時(shí),還要抓好業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷拓寬知識(shí)面,努力提高做好本職工作的水平和適應(yīng)未來工作的能力。要真正搞好學(xué)習(xí),就要在重視學(xué)習(xí)的前提下善于學(xué)習(xí),切實(shí)把握住“精、擠、思、恒”四個(gè)字。精:就是內(nèi)容要精選。組織人事工作的涉及面很廣,要求組工干部具備方方面面的知識(shí):政治理論知識(shí),是做好各項(xiàng)工作的思想保證;經(jīng)濟(jì)知識(shí),是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求;法律法規(guī),是拓展知識(shí)面的工作需要等。因此,必須結(jié)合一定時(shí)期的形勢(shì)和任務(wù),精選內(nèi)容,有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)。當(dāng)前理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)就是要深刻領(lǐng)會(huì)“xxxx”重要思想,xx同志“七一”講話以及xx屆xx全會(huì)的精神實(shí)質(zhì)。在業(yè)務(wù)工作中,要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政干部選拔任用工作條例》以及《干部人事制度改革綱要》等,全面掌握上級(jí)在干部人事工作中的有關(guān)規(guī)定和要求。擠:就是要擠時(shí)間學(xué)習(xí)。如今人們的生活節(jié)奏加快,對(duì)多數(shù)組工干部來說,很難有大塊的時(shí)間用在學(xué)習(xí)上,參加有組織的培訓(xùn)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)的時(shí)間畢竟有限,因此擠時(shí)間學(xué)習(xí)就成為搞好自身學(xué)習(xí)的重要途徑。時(shí)間就象海綿里的水,只要擠就會(huì)有。不要老是強(qiáng)調(diào)工作忙而作為疏于學(xué)習(xí)的借口,問題在于肯不肯擠,善不善于擠。比如擠點(diǎn)休息時(shí)間,擠點(diǎn)業(yè)余時(shí)間,擠去一些不必要的應(yīng)酬,用有限的時(shí)間不斷給自己“充電”。積以時(shí)日,堅(jiān)持下去,知識(shí)就會(huì)積少成多,大見成效。思:就是要勤思考。學(xué)習(xí)的關(guān)鍵是要勤于動(dòng)腦,消化吸收。通常的學(xué)習(xí)流于形式比較多,被動(dòng)學(xué)習(xí)比較多,而真正的理性思考比較少?!皩W(xué)而不思則罔”。因此,學(xué)習(xí)真正起到實(shí)效,就要多思考,把握所學(xué)知識(shí)的深邃的內(nèi)涵和哲理,融會(huì)貫通,掌握其精華。要把所學(xué)知識(shí)與改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際結(jié)合起來,與解決干部人事工作中的新矛盾、新問題結(jié)合起來,與改造自己的世界觀結(jié)合起來。要深入思考,學(xué)為已用,把知識(shí)化為改造客觀世界和努力工作的實(shí)際行動(dòng)。每個(gè)組工干部都要根據(jù)自己的實(shí)際情況,制定一個(gè)自學(xué)計(jì)劃,“逼”自己多讀一點(diǎn)書,多思考一些問題,多寫點(diǎn)心得體會(huì),才會(huì)取得不斷進(jìn)步。恒:就是要持之以恒。學(xué)習(xí)的過程是一個(gè)不斷積累的過程,非一朝一夕可以完成?!氨鶅鋈?,非一日之寒”,只有在點(diǎn)滴積累中才能不斷提高。在新形勢(shì)下,各種新問題、新情況層出不窮,只有持之以恒地學(xué)習(xí),才能緊跟形勢(shì),滿足自身工作的需要?!盎畹嚼?,學(xué)到老”,應(yīng)成為每個(gè)組工干部的座右銘。

黨性要強(qiáng)。對(duì)于每個(gè)組工干部而言,增強(qiáng)黨性,堅(jiān)持原則是第一位的。尤其在選人用人的問題上,要堅(jiān)持原則、按章辦事,確立無私無畏、扶正祛邪的精神境界和勇氣,決不能是非不分,更不能拿原則作交易。要做到黨性強(qiáng),一是要樹立導(dǎo)向,任人唯賢。用什么人,不用什么人,社會(huì)影響極大,它決定著干部的努力方向、價(jià)值取向和工作導(dǎo)向。用好一個(gè)干部,帶動(dòng)一大片;用錯(cuò)一個(gè)干部,影響一大片。因此,組工干部首先要樹立正確的用人導(dǎo)向,堅(jiān)持任人唯賢,反對(duì)任人唯親。在干部工作中,要本著“群眾公認(rèn)”的原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,走好群眾路線。要積極推進(jìn)干部人事制度改革的各項(xiàng)措施,嚴(yán)格按程序辦事,努力創(chuàng)造公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人環(huán)境,為優(yōu)秀人才的脫穎而出提供制度保證。二是要公道正派,嚴(yán)守紀(jì)律。組工干部要嚴(yán)守法律和組織人事紀(jì)律,嚴(yán)格按黨的原則和政策辦事。凡是要求別人做到的,組工干部首先要做到,凡是上級(jí)要求做到的,組工干部必須不折不扣地執(zhí)行。尤其在考察推薦干部等敏感問題上,堅(jiān)決做到不該看的不看、不該問的不問、不該說的不說,不違反程序、不隨意表態(tài),不隱瞞事實(shí),切實(shí)做到心正、嘴嚴(yán)、腰直,要有一種實(shí)事求是、剛正不阿的精神。無論何時(shí)何地,都要頭腦清醒、明辨是非,敢于抵制用人上的不正之風(fēng)。三是要淡泊名利,清正廉潔。面對(duì)社會(huì)上的各種誘惑,組工干部同樣有一個(gè)如何經(jīng)受住考驗(yàn)的問題。要加強(qiáng)思想修養(yǎng),培養(yǎng)高尚的道德情操,堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),自覺抵御各種腐朽思想的侵襲。組工干部要摒棄俗流,不參與有礙公務(wù)的吃請(qǐng),不涉足燈紅酒綠場(chǎng)所,不接受他人禮物,不借工作名義到基層吃、拿、卡、要。組織部門其管理職能的特殊性,決定了組工干部在廣大干群心目中的特殊地位,這是因?yàn)椴块T的影響力在起作用。組干工作在人際交往中,經(jīng)常會(huì)遇到來自各方面的鼓勵(lì)和贊揚(yáng),此中多數(shù)是由衷之言,但也不可否認(rèn),有些是假意迎合,別有所圖。對(duì)此,組工干部一定要保持清醒的頭腦,正確辨明是非,切不可自我感覺良好,受人利用,更不能忘乎所以,拿原則徇私情。要建立正常的人際關(guān)系,發(fā)展友情把握“度”,清清白白做人,堂堂正正交友,使庸俗的風(fēng)氣遠(yuǎn)離組工干部。四是要注重形象,接受監(jiān)督。組織工作十分敏感,黨的事業(yè)、社會(huì)輿論、大眾的眼睛都不允許組織部門的工作出現(xiàn)任何明顯的差錯(cuò)。因此組工干部的一言一行都可能引起人們的評(píng)說與議論。因此,在這種情況下,組工干部一定要注重自身形象,謙虛謹(jǐn)慎,自覺接受各方面的監(jiān)督。

作風(fēng)要正。組織部門是黨委主管干部工作的重要職能部門,只有樹立良好的作風(fēng),才能選出作風(fēng)好的干部。組工干部必須時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持重實(shí)際、說實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效。一是要密切聯(lián)系群眾。廣大群眾對(duì)干部的情況情況最熟悉、最了解。充分依靠群眾、相信群眾、尊重群眾,大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng),是進(jìn)一步深化干部人事制度改革,克服選人用人上不正之風(fēng)的根本要求。組工干部在干部工作的實(shí)踐當(dāng)中,要堅(jiān)持走群眾路線,深入到群眾中,充分了解群眾對(duì)選人用人的意愿。要盡可能地讓群眾參與各類干部的選拔、任用過程,不斷增強(qiáng)群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。二是要樹立務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。組工干部要深入基層了解情況,多深入調(diào)研,多思考工作對(duì)策,真正把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。許多事情辦不好,不在于沒有好的措施和好的制度,而在于抓落實(shí)不夠用心,抓落實(shí)不夠有力,抓落實(shí)缺乏熱情。因此,組工干部要做求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干的表率。三是要建立團(tuán)結(jié)高效的戰(zhàn)斗集體。組織部門善于打攻堅(jiān)戰(zhàn)、整體戰(zhàn),這是優(yōu)良傳統(tǒng),不團(tuán)結(jié)就沒有生命力,就不會(huì)提高工作效率。每個(gè)組工干部都要營(yíng)造這種團(tuán)結(jié)的氛圍,一切以事業(yè)為重,以工作為先。對(duì)大多數(shù)組工干部來說,組織部只是個(gè)人成長(zhǎng)中的一個(gè)環(huán)節(jié)、一段歷程,都應(yīng)該珍惜這個(gè)經(jīng)歷,克服文人相輕、互不買帳、心存嫉妒等不良心態(tài)。要互相支持、互相尊重、互相提醒,補(bǔ)臺(tái)而不拆臺(tái),讓每個(gè)組工干部在團(tuán)結(jié)和諧的氛圍中釋放出自己的個(gè)性和能量,高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù),展示出組織部門同心協(xié)力、團(tuán)結(jié)互助的良好形象。四是要甘為人梯,樂于奉獻(xiàn)。由于工作的特點(diǎn),組工干部是做人的工作的,對(duì)各種層次的干部比較熟悉和了解。在干部的選拔任用過程中,有的被提拔的干部在素質(zhì)、才干、資歷等方面可能并不比組織部門的干部強(qiáng)多少。在這種情況下,需要組工干部保持一顆平常心,要超脫豁達(dá)一點(diǎn),不要多作比較,更不能比出怨氣,比出牢騷,比出不健康的情緒來。在組織部門沒有被提拔不等于不被重用,不要小看自己工作的重要性,要立志做大事,不要立志做大官,要耐得住“寂寞”,樂于在平凡的工作崗位上奮斗和發(fā)展。

第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工干部2023年個(gè)人總結(jié) 1300字

一、領(lǐng)會(huì)深刻蘊(yùn)涵 把握辯證關(guān)系

在去年的十七大報(bào)告中,胡錦濤____提出:“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率?!边@是____面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)全黨提出的普遍要求。在推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程中,組織部門及組工干部必須帶頭講黨性、重品行、作表率。

黨性,即一個(gè)政黨的根本屬性,在這里是指我們黨區(qū)別于其他政黨及社會(huì)政治團(tuán)體的本質(zhì)特征。我們黨是馬克思主義政黨,其根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)。只有全黨同志牢記宗旨,堅(jiān)持黨性,我們黨才能永葆青春,永葆政治本色,永葆生機(jī)與活力。黨對(duì)黨員的黨性要求,從來是和黨在不同歷史時(shí)期所肩負(fù)的任務(wù)緊密相聯(lián)的。在新的歷史條件下,講黨性,就要堅(jiān)定不移地高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義道路。要堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),勇于變革、勇于創(chuàng)新,不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼,不為任何干擾所惑,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

品行,是指有關(guān)道德的行為,是一個(gè)人品質(zhì)德行的綜合反映。良好的品行,能夠營(yíng)造扶正祛邪的濃厚氛圍,能夠產(chǎn)生揚(yáng)善抑惡的重要作用。黨員干部的一言一行,在工作和生活中均舉足輕重。對(duì)組工干部來講,品行是一條底線,沒有好品行,就沒有做組工干部的資格。千里之堤,潰于蟻穴。小節(jié)不保,必成大錯(cuò),重品行就要自覺做到慎微、慎獨(dú),“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,做到言行如一,表里如一,始終如一;要戒驕戒躁,戒奢戒“溺”,不為權(quán)所誘,不為名所累,不為利所動(dòng);要公道正派,作為得當(dāng),對(duì)上不媚,對(duì)下不欺,對(duì)外不橫;要知方圓,明尺度,守規(guī)矩,言行不出格,交往有原則,筑牢思想道德防線。

表率,是強(qiáng)調(diào)為人師表,率先垂范。表率的作用如響之隨聲,榜樣的力量如影之隨形。荀子在《大略篇》中把“口能言之,身能行之”的人稱為“國(guó)寶”,把“口不能言,身能行之”的人稱為“國(guó)器”,把“口能言之,身不能行”的人稱為“國(guó)用”,把“口言善、身行惡”的人稱為“國(guó)妖”。這里講的“口能言之,身能行之”,就有身體力行、言傳身教的意思。我覺得,“公道正派,廉潔清正,嚴(yán)于律己,率先垂范”是我們每個(gè)組工干部必備的職業(yè)道德,也是提高自身素質(zhì)的基本要求。我們要帶頭堅(jiān)持心系群眾、服務(wù)人民;帶頭堅(jiān)持真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效;帶頭堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;帶頭堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事;帶頭堅(jiān)持生活正派、情趣健康。以自己的模范行動(dòng),為廣大黨員干部做出樣子。

黨性、品行、表率三者是辯證統(tǒng)一、相輔相成的。黨性是前提,失去黨性就失去根本;品行是基礎(chǔ),沒有好品行就無以談黨性;表率是結(jié)果,不講黨性不重品行,表率就是空談。我們組工干部只有帶頭講黨性、重品行、作表率,才能擔(dān)負(fù)新使命,創(chuàng)造新業(yè)績(jī),樹立新形象。

二、堅(jiān)定政治信念 樹立先進(jìn)形象

當(dāng)前,我們黨正處在改革發(fā)展的關(guān)鍵階段,特別是十七大以后,為適應(yīng)世情、國(guó)情、黨情的新發(fā)展,新變化,對(duì)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部在政治品格、思想境界、道德修養(yǎng)、工作作風(fēng)上提出了新的要求。講黨性、重品行、作表率,語氣很重、含義很深、指導(dǎo)性很強(qiáng)。作為一名組工干部,要堅(jiān)定政治信念,永葆黨性,發(fā)揮先鋒作用,帶頭做好表率。

(一)組工干部要講黨性,堅(jiān)定政治。

第3篇 2023年組工干部個(gè)人工作總結(jié) 1550字

時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼既逝,20xx即將結(jié)束,新的一年馬上就要來到,回想這一年,在部領(lǐng)導(dǎo)、同志的關(guān)心指導(dǎo)和幫助下,我們組織科的各項(xiàng)工作都能按時(shí)完成,同時(shí),通過工作我本人也很快熟悉了本職工作,并能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在這個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的集體中,和近兩年的我從思想上得到了進(jìn)一步提高,從工作上得到了很大的鍛煉,為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)迅速地成長(zhǎng),成為一名合格的“組工干部”,現(xiàn)將我前一段時(shí)間的個(gè)人學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

“學(xué)高為師、身正為范”這個(gè)道理古今皆然。從我上班的第一天起,就嚴(yán)格要求自己,力爭(zhēng)做一個(gè)有道德的人。我國(guó)從人治到法制,再到德制,無不體現(xiàn)出道德的重要性。為了更好本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊地加強(qiáng)道德修養(yǎng),陶冶情操,使組工干部的形象不在我這里受損,我利用空閑時(shí)間閱讀關(guān)于優(yōu)秀*黨員先進(jìn)事跡方面的書籍,和從network中了解一些當(dāng)前社會(huì)中涌現(xiàn)出來優(yōu)秀人物的事跡加以學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)他們?yōu)槿嗣穹?wù)的精神不斷提高自己的水平,使自己在這一方面有更大的提高。

二、虛心學(xué)習(xí),強(qiáng)化自我

在部里工作以來,我深感學(xué)習(xí)的重要性,加之工作業(yè)務(wù)性較強(qiáng),我越感知識(shí)的潰乏、經(jīng)驗(yàn)的缺少,更感到不學(xué)習(xí)隨時(shí)都有被淘汰的可能,為了盡快充實(shí)自己,使自己能更好地搞好本職工作,我從以下幾個(gè)方面學(xué)起,進(jìn)行自我強(qiáng)化。

一是向書本學(xué)。組織科主要以黨員的發(fā)展、管理為工作重點(diǎn),因此我找來《黨章》、《黨務(wù)工作手冊(cè)》、《黨員管理手冊(cè)》、《發(fā)展黨員工作手冊(cè)》等工具書認(rèn)真研讀,并做了讀書筆記,加深理解,使自己更能地勝任本職工作。通過學(xué)習(xí),我的政策理論水平明顯有所提高。

二是向老同志學(xué)習(xí)。由于自己經(jīng)驗(yàn)少,工作中有時(shí)會(huì)碰到這樣或那樣的問題不知如何處理。因而我虛心向老同志請(qǐng)教、學(xué)習(xí),力爭(zhēng)從他們那里盡快學(xué)到一些寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過我虛心的請(qǐng)教和老同志的熱心幫助,我個(gè)人應(yīng)付和處理一些日常事務(wù)的能力也大大增強(qiáng)。

三是向?qū)嵺`學(xué)。人常說“處處留心皆學(xué)問”,在日常工作中我一方面摸索總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)規(guī)律,一方面觀察其他同志的工作方式、方法,揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷提高自己的實(shí)際工作能力。

三、嚴(yán)格要求、努力工作

在這一年里,我時(shí)刻以“牢記宗旨,熱情服務(wù),勤奮高效,公正廉潔”為指導(dǎo),不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓組織部形象在我這里蒙受損失。今年我共參與和獨(dú)立完成以下幾項(xiàng)工作:1、參與縣人代會(huì)的前期準(zhǔn)備工作。2、“七一”期間各項(xiàng)活動(dòng)的籌備工作。3、按部里的統(tǒng)一安排,參加鄉(xiāng)企中心等部門的民主生活會(huì)。4、與科長(zhǎng)組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和部門黨委的入黨積極分子在縣黨校進(jìn)行的兩期培訓(xùn)班。5、5月份參與組織了我縣100多名的農(nóng)村黨員培訓(xùn)班。6、對(duì)全縣的本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊入黨積極分子進(jìn)行摸底造冊(cè)。7、獨(dú)立完成了黨內(nèi)年報(bào)的統(tǒng)計(jì)工作。8、對(duì)全縣的黨員信息進(jìn)行建庫,目前,建庫工作已經(jīng)接近尾聲。9、認(rèn)真的完成了部里按排的其他工作和一些日常工作。以上各項(xiàng)工作,我抱著對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真完成和落實(shí)。

四、團(tuán)結(jié)進(jìn)取,與人為善

在組織部這個(gè)集體中,我遵守每一項(xiàng)規(guī)章、制度,嚴(yán)格做到“不該看的不看,不該說的不說,有損組織部形象的事不做”,上班不遲到,不早退;沒有重大事情不請(qǐng)假,不延誤工作,團(tuán)結(jié)全體同志,熱情對(duì)待每一位前來辦事的人,使他們真正感受到組織的溫暖。

舊的一年即將過去,新的一年馬上就要來到,任重道遠(yuǎn),我將繼續(xù)加倍努力,爭(zhēng)取在平凡的崗位上做出不平凡的成績(jī)。

一、加強(qiáng)道德修養(yǎng)

我始終認(rèn)為作為一名組工干部應(yīng)把“德”放在一個(gè)十分重要的位置,因?yàn)檫@是組工干部的立身之本,加之,今年開展的保持*黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),作為一名黨員更應(yīng)該加強(qiáng)道德修養(yǎng),提高素質(zhì)。

20xx年組工干部個(gè)人

第4篇 2023年8月組工干部個(gè)人工作總結(jié) 1650字

今年以來,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助和支持下,我緊緊圍繞科室中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:

一、注重學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)

我始終把學(xué)習(xí)作為拓展視野、提升政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的主要途徑。一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。能積極參加部?jī)?nèi)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并注重自學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神和胡錦濤七一講話精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十七屆四中全會(huì)和七一講話中對(duì)干部工作提出的新要求、新思路,通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步明確了中央關(guān)于黨的建設(shè)和干部工作的指導(dǎo)方針。二是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升工作水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨建相關(guān)知識(shí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、干部人事制度改革“5+1文件、《公務(wù)員法》及相關(guān)配套文件,基本了解了干部工作的方針政策和程序。同時(shí),虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過多看多聽多想多問多做,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。通過瀏覽其他地市的黨建網(wǎng)站,學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,拓展自己的工作思路。三是廣泛學(xué)習(xí),擴(kuò)大知識(shí)面。認(rèn)真學(xué)習(xí)了工商管理十余門課程,同時(shí)利用工作之余閱讀大量書籍,如《金融戰(zhàn)爭(zhēng)》、《世界是平的》、《哈佛經(jīng)濟(jì)學(xué)筆記》、《大敗局》、《高效能人人士的七個(gè)習(xí)慣》等等大量書籍,不斷擴(kuò)大自己的知識(shí)面。

二、踏實(shí)肯干,努力完成好各項(xiàng)工作

一年來,能嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和部里的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到不遲到不早退,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度,勤勤懇懇,任勞任怨。能遵照領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù),經(jīng)常加班加點(diǎn),按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要做了以下幾個(gè)方面工作。

(一)認(rèn)真做好區(qū)鄉(xiāng)換屆工作。一是鄉(xiāng)黨委換屆工作。按照市委關(guān)于區(qū)鄉(xiāng)換屆工作的要求,完成了區(qū)鄉(xiāng)黨委換屆工作的方案制定,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成立,并指導(dǎo)各鄉(xiāng)按照規(guī)定程序上報(bào)召開黨代會(huì)的請(qǐng)示及人事方案,及時(shí)進(jìn)行批復(fù)。建立了區(qū)委常委鄉(xiāng)換屆工作聯(lián)系點(diǎn)制度及組織干部包抓指導(dǎo)鄉(xiāng)黨委換屆工作在制度,確保三個(gè)鄉(xiāng)黨委換屆工作的順利完成。鄉(xiāng)黨委換屆結(jié)束后,及時(shí)向市委報(bào)送了《鄉(xiāng)黨委換屆工作總結(jié)》,同時(shí)向市委組織部報(bào)送了《區(qū)采取“兩述三評(píng)”辦法加強(qiáng)換屆干部實(shí)績(jī)考核》改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)材料,被《》刊登。二是區(qū)委換屆工作。起草了《區(qū)委換屆籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員組成及各組工作職責(zé)》,區(qū)委委員、紀(jì)委委員提名情況說明及各種建議名單,同時(shí)參與了區(qū)黨代會(huì)的會(huì)議組織及各種材料發(fā)放、計(jì)票工作。三是人代會(huì)工作。起草了人大常委會(huì)組成人員提名情況、人代會(huì)干部代表提名情況及出席市人代會(huì)代表提名情況的匯報(bào),人大、政府、法檢兩院換屆人事安排說明及各種建議名單及大會(huì)選舉候選人個(gè)人簡(jiǎn)歷。四是嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作。

(二)認(rèn)真做好培訓(xùn)班相關(guān)工作。一是在征求學(xué)員意見的基礎(chǔ)上,及時(shí)和西北大學(xué)做好銜接,合理安排上課時(shí)間,保證學(xué)員能按時(shí)上課。二是認(rèn)真做好培訓(xùn)班老師的接送、食宿安排及教學(xué)準(zhǔn)備工作,得到了授課老師的一致好評(píng)。三是做好學(xué)員管理工作。認(rèn)真做好培訓(xùn)班教材征訂,作業(yè)催交、上課考勤、學(xué)員學(xué)籍資料的收集整理上報(bào)工作。

(三)認(rèn)真做好其他工作。一是完成了《選調(diào)生工作情況匯報(bào)》及《干部人事制度改革工作匯報(bào)》,并及時(shí)報(bào)送市委組織部。二是參與了干部調(diào)整中審檔考察及鄉(xiāng)換屆考察工作。三是參與了來臨掛職干部的考核及我區(qū)外派掛職干部的推薦工作。四是做好科級(jí)干部管理相關(guān)工作,及時(shí)整理完善科級(jí)干部個(gè)人資料。五是兩次參與全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律檢查工作方案制定和檢查工作。六是完成了2023年領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核等次確定工作。七是做好科級(jí)文件整理歸檔工作。

回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,比如學(xué)習(xí)的多,思考的少,創(chuàng)新意識(shí)不足,工作還不夠積極主動(dòng)、不夠細(xì)心,缺乏超前意識(shí),政治理論水平和業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提高等。今后,我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,爭(zhēng)做一名業(yè)務(wù)精通、工作扎實(shí)、作風(fēng)優(yōu)良的組工干部。

第5篇 2023年4月組工干部個(gè)人工作總結(jié) 1200字

拓寬學(xué)習(xí)層面,夯實(shí)能力建設(shè)的素質(zhì)基礎(chǔ)。組工干部要練就做好工作的過硬本領(lǐng),就必須廣泛涉獵,改善知識(shí)結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),真正成為黨務(wù)工作“政策通”、干部工作“活字典”和業(yè)務(wù)工作“多面手”。一是學(xué)習(xí)政治理論,提高政治鑒別力。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,增強(qiáng)政策水平和理論水平。用辯證唯物主義和歷史唯物主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問題、思考問題、解決問題,自覺改造主觀世界,抵制各種錯(cuò)誤思潮和消極因素的影響,在紛繁復(fù)雜的事務(wù)中明辨是非,堅(jiān)定立場(chǎng)。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作創(chuàng)新力。加強(qiáng)對(duì)黨的建設(shè)和組織人事工作專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),全面掌握上級(jí)組織人事部門在干部人事工作中的有關(guān)規(guī)定和要求,做到共性合格、個(gè)性突出,努力使自己成為組織工作的行家里手,盡快培養(yǎng)起與當(dāng)前形勢(shì)相適應(yīng)的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新能力,并把創(chuàng)新落實(shí)到組織工作的各個(gè)領(lǐng)域,落實(shí)到解決組織工作的難題中。三是學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),提高自身競(jìng)爭(zhēng)力。組工干部要善于利用一切有利條件,結(jié)合工作需要和素質(zhì)特長(zhǎng),在多崗位上鍛煉提高自己。要勇于接受任務(wù),在急、難、險(xiǎn)、重的工作崗位經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn);主動(dòng)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層一線掛職,參加農(nóng)村扶貧工作,豐富工作閱歷;抓住到外地參觀學(xué)習(xí)之機(jī),開闊眼界,增長(zhǎng)見識(shí)等。通過實(shí)踐鍛煉,使組工干部在工作一線、在艱苦環(huán)境中經(jīng)風(fēng)雨、見世面,掌握新知識(shí),積累新經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)新本領(lǐng),提高競(jìng)爭(zhēng)力。

完善制度保障,健全能力建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。著眼于把能力建設(shè)引向長(zhǎng)效,我們相繼出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的通知》、《關(guān)于開展“學(xué)習(xí)提高年”活動(dòng)的實(shí)施方案》等文件,以制度抓管理、促學(xué)習(xí)。一是建立集中學(xué)習(xí)制度。在鼓勵(lì)組工干部自學(xué)同時(shí),建立了集中學(xué)習(xí)制度:每周三組織一次改稿會(huì),部機(jī)關(guān)干部對(duì)調(diào)研信息稿件進(jìn)行集中“會(huì)診”,推敲分析;開設(shè)周末課堂,每周六上午邀請(qǐng)市、縣黨校理論教師、縣直單位負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀村支部書記作專題報(bào)告、政治理論輔導(dǎo)、傳授工作經(jīng)驗(yàn);每月底舉行組工論壇,組工干部輪流主持,確定組織工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為論壇主題,大家各抒己見、平等交流。二是完善考核激勵(lì)制度。建立學(xué)習(xí)積分登記制度,明確參與黨課、改稿會(huì)等集中學(xué)習(xí)的剛性指標(biāo)和參加自學(xué)考試等柔性指標(biāo),并分別賦予一定分值,定期向全體干部通報(bào)積分,并把每名干部的積分情況作為檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)成效、評(píng)先樹優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)。為把學(xué)習(xí)成效及時(shí)轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作中,制定了《調(diào)研信息宣傳工作獎(jiǎng)懲辦法》,把調(diào)研信息指標(biāo)量化分解到個(gè)人,每月按進(jìn)度匯總通報(bào),營(yíng)造了自主學(xué)習(xí)、勤于調(diào)研的良好氛圍。三是完善幫帶責(zé)任制度。針對(duì)近年來進(jìn)部的年輕同志較多、鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員調(diào)整幅度較大的實(shí)際情況,在全縣組織系統(tǒng)建立了“三級(jí)幫帶”責(zé)任制,即部領(lǐng)導(dǎo)幫帶室負(fù)責(zé)人、室負(fù)責(zé)人幫帶其他成員、部?jī)?nèi)優(yōu)秀組工干部幫帶鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員。通過幫帶制度,一大批年輕組工干部迅速進(jìn)入了角色。

組工干部個(gè)人工作總結(jié)(五篇)

xxxx年以來,我以一個(gè)普通共產(chǎn)黨員的實(shí)際行動(dòng),忠實(shí)地實(shí)踐“xxxx”重要思想。始終嚴(yán)格要求自己,用自己嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),堅(jiān)持從一點(diǎn)一滴的小事做起,用“黨的利益、群眾的利益高于一切”來規(guī)范自己的一言一行,謙虛謹(jǐn)慎,刻苦學(xué)習(xí),恪盡職守,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,勤奮工作,始終做到“踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做人”。一是做心明眼亮的組工干部使自己
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