第1篇 __公司黨委工作總結(jié)及工作計(jì)劃 10200字
面對(duì)新形勢(shì) 把握新機(jī)遇 實(shí)現(xiàn)新發(fā)展
——______公司黨委2024年工作總結(jié)及2024年工作思路
2024年黨委工作回顧
2024年,是工廠、公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì)最為嚴(yán)峻的一年,也是公司完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)最為艱巨的一年。一年中,在工廠黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,_____公司黨委堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)和工廠七次黨代會(huì)精神,緊密圍繞工廠、公司的中心工作,大力加強(qiáng)黨的組織建設(shè),積極開展企業(yè)的思想政治工作,努力發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治核心作用,統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神,著力抓好物質(zhì)文明、精神文明、黨風(fēng)廉政建設(shè)及創(chuàng)新文化建設(shè),保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定,為確保公司年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)有力的組織保證和思想保證。一年來,公司黨委主要做了以下工作:
一、重視黨員、干部的思想政治素質(zhì)教育,增進(jìn)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作的有機(jī)結(jié)合。
一年來,公司黨委在加強(qiáng)黨員、干部理論學(xué)習(xí)方面凸現(xiàn)了一個(gè)“實(shí)”字,實(shí)實(shí)在在地學(xué)習(xí),實(shí)實(shí)在在地思考,實(shí)實(shí)在在地記錄,取得了實(shí)實(shí)在在的效果。一是制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。為了進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作,年初制定了黨委中心組全年的學(xué)習(xí)安排,在全公司范圍內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。全年中心組學(xué)______次,參學(xué)率達(dá)到_____%,同時(shí)各支部按照黨委工作要求,分別對(duì)黨員和職工進(jìn)行學(xué)習(xí)教育,使職工的思想覺悟得到提高,觀念不斷轉(zhuǎn)變。二是采取靈活的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效,采取了集中學(xué)與個(gè)人學(xué)、通讀文件與專題研討、中心發(fā)言與自由討論相結(jié)合的方式,針對(duì)時(shí)事、工廠生產(chǎn)經(jīng)營中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)等問題作中心發(fā)言,提高了學(xué)習(xí)效能,增強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)了工作。三是有針對(duì)性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容。根據(jù)工廠黨委的要求及生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì)的發(fā)展,公司黨委組織全體黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、___同志“三個(gè)代表”重要思想、十六大會(huì)議精神、十六屆四中全會(huì)精神。結(jié)合工廠、公司面臨的生產(chǎn)形勢(shì),分別組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了 “七一”講話、集團(tuán)公司總經(jīng)理視察報(bào)告、工廠經(jīng)營工作會(huì)議精神,使全體員工認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變觀念,樹立與工廠、公司同甘苦、共患難的決心。四是理論結(jié)合實(shí)際,達(dá)到顯著效果。中心組學(xué)習(xí)在組織理論學(xué)習(xí)的同時(shí),重視提高理論學(xué)習(xí)與指導(dǎo)實(shí)踐工作的結(jié)合度,審時(shí)度勢(shì),聯(lián)系工廠、公司實(shí)際,正確分析新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問題、新情況,深入開展專題學(xué)習(xí)與研討。通過一年的學(xué)習(xí),兩級(jí)中心組成員的思想道德修養(yǎng)得到提高,思維能力得到加強(qiáng),分析力和洞察力也有了質(zhì)的飛躍,全年撰寫理論文章2,有在集團(tuán)公司獲獎(jiǎng),有在工廠獲獎(jiǎng)。
二、認(rèn)真抓好黨組織建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的教育管理,增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員隊(duì)伍的凝聚力。
1、加強(qiáng)班子自身建設(shè),形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體
——堅(jiān)持民主集中制。為發(fā)揮黨組織的政治核心作用,完善企業(yè)重大決策機(jī)制,針對(duì)今年工廠、公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不均衡、市場競爭日趨激烈、成本指標(biāo)完成不理想等實(shí)際問題,公司黨委以落實(shí)“三重一大”制度和執(zhí)行民主集中制為原則,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。二月,公司順利召開黨代會(huì),選舉產(chǎn)生了第一屆黨委委員。三季度,隨著公司及車間領(lǐng)導(dǎo)班子成員的變動(dòng),公司黨委及各黨(總)支部按照增補(bǔ)程序及時(shí)補(bǔ)充了黨委委員和黨(總)支部委員,明確了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的分工和職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)了兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),保證了公司、車間各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
——深化“十好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。為推動(dòng)創(chuàng)建“十好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的深入開展,形成創(chuàng)建活動(dòng)的制度化、經(jīng)常化,公司成立了“十好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)照考核細(xì)則標(biāo)準(zhǔn),按“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”三個(gè)檔次進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)價(jià),呈現(xiàn)出三個(gè)特點(diǎn):一是與生產(chǎn)經(jīng)營工作密切結(jié)合。在今年生產(chǎn)任務(wù)不均衡的狀態(tài)下,各單位把全面完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展、保持職工隊(duì)伍安定團(tuán)結(jié)結(jié)合起來,樹立扎實(shí)的工作作風(fēng),積極解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的實(shí)際困難,努力開拓市場創(chuàng)造效益。二是突出重點(diǎn),明確目標(biāo)。圍繞提高質(zhì)量降低成本,各單位領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司全體員工想辦法,找出路,推進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。三是考核與績效掛鉤。公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子在開展“十好”活動(dòng)中,結(jié)合資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制考核結(jié)果和公司黨委、各直屬黨(總)支部開展的“達(dá)、創(chuàng)、爭”活動(dòng)考核結(jié)果,準(zhǔn)確掌握領(lǐng)導(dǎo)班子的工作業(yè)績,通過表彰先進(jìn)、考核后進(jìn)等激勵(lì)措施,提高領(lǐng)導(dǎo)班子工作積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作上臺(tái)階。
——支部“達(dá)創(chuàng)爭”活動(dòng)得到扎實(shí)開展。支部“達(dá)創(chuàng)爭”活動(dòng)公司生產(chǎn)經(jīng)營的緊密結(jié)合,加大了生產(chǎn)經(jīng)營工作在“達(dá)創(chuàng)爭”考核標(biāo)準(zhǔn)中的比重,強(qiáng)調(diào)用生產(chǎn)經(jīng)營工作中各項(xiàng)重要指標(biāo)和階段性工作的完成情況,檢驗(yàn)各單位黨建工作成效和黨組織戰(zhàn)斗力強(qiáng)弱,促進(jìn)了各基層支部建設(shè)和作用發(fā)揮。例如,鑄鋼黨總支設(shè)計(jì)開展了“雙學(xué)雙比”主題教育活動(dòng),制定實(shí)施了“1285”人才培養(yǎng)規(guī)劃,在車間營造了學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的良好風(fēng)氣,提高了員工的整體職業(yè)技能,樹立了一批技術(shù)好、素質(zhì)高的工種帶頭人。今年“
七.一”前夕,鑄鋼黨總支被工廠黨委評(píng)為“紅旗黨組織”。
2、抓黨員教育管理,塑造一流人才隊(duì)伍 。
——加強(qiáng)黨員教育管理,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在堅(jiān)持抓好黨員日常教育管理以及黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)的基礎(chǔ)上,深化“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng)。一是利用黨員“三會(huì)一課”,重點(diǎn)強(qiáng)化黨員對(duì)黨的政策、理論的學(xué)習(xí)和理解,增強(qiáng)了黨員政治覺悟,提高了黨員政治素質(zhì)。二是開展“黨員重點(diǎn)崗目標(biāo)考核”活動(dòng)。為體現(xiàn)其先進(jìn)性,公司黨委在全體黨員中確定了79個(gè)黨員重點(diǎn)崗,發(fā)揮黨員在工作崗位上的典范和模范作用,以點(diǎn)帶面,帶動(dòng)職工促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營工作。鍛壓車間九月開始,在生產(chǎn)關(guān)鍵崗位上設(shè)立了7個(gè)黨員質(zhì)量責(zé)任崗,明確崗區(qū)責(zé)任,按月進(jìn)行考核,取得了明顯的效果。三是深入開展“四講”教育活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部正確認(rèn)識(shí)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨的各種困難,看到企業(yè)的未來和希望,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)和發(fā)展意識(shí),以創(chuàng)造性的工作推動(dòng)企業(yè)改革和全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的圓滿完成。截止11月底,公司生產(chǎn)c64k轉(zhuǎn)向架 輛份、完成鋼水 噸,鋼件 噸,實(shí)現(xiàn)銷售收入 。
——加強(qiáng)技管人員的激勵(lì)約束,發(fā)揚(yáng)求實(shí)重效作風(fēng)。公司以職能組學(xué)習(xí)會(huì)、工作座談會(huì)等形式,教育技管人員牢固樹立服務(wù)意識(shí),發(fā)揚(yáng)求實(shí)重效的工作作風(fēng),努力提高辦事效率和工作質(zhì)量。同時(shí)修訂完善了各部門、各類技管人員績效考核辦法,注重目標(biāo)考核與日常動(dòng)態(tài)考核的結(jié)合,全面地反映被考核者的綜合素質(zhì)和群眾公認(rèn)程度,在結(jié)果上突出激勵(lì)和約束,大大激發(fā)技管人員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。全年技術(shù)管理人員共計(jì)完成革新項(xiàng)目89項(xiàng),創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值130多萬元。
——建立有效的工作制度,嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。今年,公司兩級(jí)黨組織,以改善黨員隊(duì)伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)和分布結(jié)構(gòu)為重點(diǎn),嚴(yán)格遵循十六字的方針,采取有力措施加大入黨積極分子隊(duì)伍的培養(yǎng)力度,加大在生產(chǎn)、技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年職工中發(fā)展黨員的力度,在保證新黨員質(zhì)量上下功夫。我們對(duì)每一名發(fā)展對(duì)象進(jìn)行了認(rèn)真的考核,并進(jìn)行張榜公示。全年有19名入黨積極分子參加了送培,在發(fā)展的18名黨員中,大專以上文化程度的有4 名,三十五歲以下的10人;生產(chǎn)一線有14人。在做好發(fā)展黨員的工作同時(shí),我們還辦理了14名預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。
三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢思想防線,進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政意識(shí)
1、學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)《條例》,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。一是把學(xué)習(xí)宣傳貫徹兩個(gè)《條例》作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育的重要內(nèi)容,先后組織中層以上的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,集中學(xué)習(xí)中紀(jì)委第三次全會(huì)精神、集團(tuán)公司黨委書記在紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議上的講話及《公司黨風(fēng)廉政責(zé)任制》等內(nèi)容,提高廉政勤政意識(shí)。二是在貫徹落實(shí)工廠《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查報(bào)告工作的通知》精神的基礎(chǔ)上,20名中層領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)肅認(rèn)真、真實(shí)地填寫了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律報(bào)告表》,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、紀(jì)律意識(shí)和法制觀念。
2、加強(qiáng)民主管理與監(jiān)督,推行廠務(wù)公開制度。為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展,促進(jìn)民主政治制度建設(shè),公司黨委堅(jiān)持廠務(wù)公開制度,特別是對(duì)廣大職工關(guān)注的、涉及職工利益的工資分配辦法、一次性效益獎(jiǎng)發(fā)放辦法、月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核結(jié)果等都進(jìn)行了公開,使職工、干部充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時(shí)公司堅(jiān)持資金督查制度,每半年對(duì)黨政工團(tuán)的資金及車間的獎(jiǎng)金結(jié)余管理使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并將督查情況予以公示。今年公司及車間對(duì)黨、工、團(tuán)費(fèi)用的使用由撥款式改為報(bào)銷式,增強(qiáng)了資金使用的集中度和合規(guī)性,有效地控制資金的管理和使用。
3、堅(jiān)持勤政廉政,求真務(wù)實(shí)。公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定的基礎(chǔ)上,召開班子民主生活會(huì),就個(gè)人思想工作情況聯(lián)系企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展實(shí)際,在思想上進(jìn)行交流溝通,自覺以廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定規(guī)范自身行為,共同提高認(rèn)識(shí)。今年七月,按照工廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署,公司黨委組織了對(duì)20名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉政談話,各車間部室分別對(duì)33名涉及鍵重點(diǎn)崗位的“六管人員”進(jìn)行了廉政談話。此外,公司還完善了廉政談話制度,出臺(tái)了廉政談話“六必談”,由此推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)向制度化、規(guī)范化方向發(fā)展。
四、推進(jìn)企業(yè)思想政治工作,加強(qiáng)精神文明建設(shè),在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新進(jìn)取
1、加強(qiáng)企業(yè)形勢(shì)教育,穩(wěn)定員工隊(duì)伍。今年以來,工廠、公司生產(chǎn)形勢(shì)最為艱巨,公司黨委把生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中的難點(diǎn),作為思想政治工作的重點(diǎn)。教育干部員工正確處理“三者利益”,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的信心。_____黨總支在生產(chǎn)任務(wù)不足的上半年中,多次利用員工大會(huì)、班組長會(huì)等形式及時(shí)向員工進(jìn)行宣講,讓廣大員工正確面對(duì)困難,樹立必勝的信心。下半年生產(chǎn)形勢(shì)好轉(zhuǎn)后,黨總支把工作立足點(diǎn)放在調(diào)動(dòng)員工生產(chǎn)積極性上,為車間大干100天,完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。與此同時(shí),公司繼續(xù)堅(jiān)持開展以“創(chuàng)一流管理水平、創(chuàng)更佳經(jīng)營業(yè)績、爭做學(xué)習(xí)型員工,爭做創(chuàng)新型員工”為主要內(nèi)容的“雙創(chuàng)雙爭” 活動(dòng),有效增強(qiáng)了全體員工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。活動(dòng)中,公司共征集到創(chuàng)新成果41個(gè),這些創(chuàng)新成果涉及質(zhì)量管理、生產(chǎn)組織、非主營業(yè)務(wù)、技術(shù)進(jìn)步等多個(gè)方面,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,有效促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營工作。公司生產(chǎn)管理室的《生產(chǎn)信息網(wǎng)絡(luò)化管理》,及鍛壓技術(shù)組的《提高中拉桿成型質(zhì)量、生產(chǎn)效益》獲得一等獎(jiǎng)。
2、開展“三學(xué)兩整改”活動(dòng),重塑公司新形象。為強(qiáng)化質(zhì)量、降低成本,公司黨政工團(tuán)聯(lián)合在全體員工中開展以學(xué)工藝操作規(guī)程、設(shè)備操作規(guī)程、安全操作規(guī)程,開展質(zhì)量工作整改和安全工作整改為內(nèi)容的“三學(xué)兩整改”活動(dòng)?;顒?dòng)中,各黨(總)支部以“支部達(dá)創(chuàng)爭”、“黨員創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員重點(diǎn)崗目標(biāo)管理”等活動(dòng)為載體,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨員在活動(dòng)中作表率、當(dāng)先鋒,推進(jìn)公司質(zhì)量工作和安全工作管理水平的提高。全年共有523人次參加了7個(gè)工種的理論考試。各基層車間也積極開展以“提高質(zhì)量、降低成本”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競賽,取得了明顯的效果。今年七月,在集團(tuán)公司組織開展的鋼水內(nèi)在質(zhì)量抽查評(píng)比中,_____冶煉的鋼水質(zhì)量在參評(píng)的20多個(gè)廠家中名列第一。在巴基斯坦車生產(chǎn)中,_____借助勞動(dòng)競賽的強(qiáng)大聲勢(shì),保質(zhì)保量圓滿完成132輛轉(zhuǎn)向架任務(wù)。
3、堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,加強(qiáng)企業(yè)文化教育宣傳。一是以推進(jìn)企業(yè)文化的宣傳為切入點(diǎn),充分利用鑄鍛簡報(bào)、宣傳欄、黑板報(bào)等形式,宣傳企業(yè)精神,宣傳先進(jìn)事跡,用身邊先進(jìn)典型的人和事引導(dǎo)和影響職工,樹立責(zé)任意識(shí),干好本職、體現(xiàn)自身價(jià)值,努力營造一個(gè)健康向上、奮發(fā)有為的輿論環(huán)境。全年公司共舉辦專題黑板報(bào)53期,編發(fā)《_____簡報(bào)》12 期,700余篇稿件被工廠電臺(tái)、報(bào)社發(fā)表,10余篇工作經(jīng)驗(yàn)材料被工廠有關(guān)部門推廣發(fā)布。二是深入開展政研活動(dòng),我們結(jié)合單位實(shí)際,組織開展了“關(guān)于創(chuàng)新企業(yè)黨建工作形式和方法”專題調(diào)研、公司發(fā)展戰(zhàn)略研討、“企業(yè)靠我發(fā)展,我靠企業(yè)生存”大討論等系列政研活動(dòng)。制定了活動(dòng)安排,擬訂了參考課題,并將各單位研討活動(dòng)開展情況,納入公司“達(dá)、創(chuàng)、爭”活動(dòng)進(jìn)行考核,促進(jìn)了公司政研活動(dòng)的深入開展。今年,公司共征集到政研論文40篇,其中,關(guān)于思想政治工作方面的,黨建工作調(diào)研,企業(yè)管理,產(chǎn)品質(zhì)量,企業(yè)文化,其他1。這些研討文章密切聯(lián)系企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際,為公司的改革和發(fā)展提出了許多新建議、新設(shè)想和新謀劃,對(duì)公司各項(xiàng)工作起到了積極的推進(jìn)作用。
4、堅(jiān)持兩手抓,精神文明工作取得成效。公司修訂完善了“雙文明”活動(dòng)考核實(shí)施辦法,把雙文明競賽活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營工作“同部署、同落實(shí)、同檢查、同獎(jiǎng)懲”,今年涌現(xiàn)了2 個(gè)廠級(jí)“雙文明”標(biāo)兵班組、1個(gè)廠級(jí)“雙文明”標(biāo)兵車間、2名廠級(jí)“雙文明”標(biāo)兵、3個(gè)廠級(jí)“雙文明”先進(jìn)班組、49名廠級(jí)“雙文明”先進(jìn)個(gè)人。以深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為重點(diǎn),大力宣傳“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的20字基本道德規(guī)范,大力倡導(dǎo)以愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)。今年4月,公司全體團(tuán)員青年為康定貧困學(xué)生捐款達(dá)3000元, 月,公司機(jī)關(guān)和鑄鋼車間為困難職工陳芳捐款 元,8月,機(jī)械車間號(hào)召全體員工為重病職工趙新民捐款2700元。
五、發(fā)揮工團(tuán)作用,維護(hù)職工利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力
1、工會(huì)發(fā)揮橋梁紐帶作用。公司工會(huì)從民主政治建設(shè)入手,認(rèn)真履行職責(zé),民主管理、民主監(jiān)督職能不斷強(qiáng)化,廣泛開展了“職工小家” 創(chuàng)建、班組達(dá)標(biāo)、合理化建議、科技創(chuàng)新等活動(dòng),涌現(xiàn)出南車集團(tuán)科技創(chuàng)新示范崗一個(gè),科技創(chuàng)新先進(jìn)個(gè)人一名。結(jié)合實(shí)際、工會(huì)還因地制宜地開展形式多樣的文體活動(dòng),豐富職工文化生活。開展送溫暖活動(dòng),為職工排憂解難,全年慰問傷病職工 人次。
2、堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建,推動(dòng)青年工作不斷發(fā)展。廣大青年團(tuán)員結(jié)合崗位實(shí)際,廣泛開展了“雙崗”、青年qc、青年志愿者等活動(dòng)。各團(tuán)(總)組支部以培育“四有青年”為目標(biāo),以為企業(yè)改革發(fā)展服務(wù),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年戰(zhàn)斗在生產(chǎn)經(jīng)營和管理的各個(gè)崗位上,發(fā)揮了生力軍和青年突擊隊(duì)作用。
一年來,我們雖然取得了一定的成績,但也必須清醒地看到存在的問題和不足:部分黨員干部思想觀念滯后于市場競爭的客觀規(guī)律,基層黨組織的制度化、規(guī)范化管理還有待進(jìn)一步提高;部分黨員的政治意識(shí)和黨性、黨紀(jì)、黨風(fēng)意識(shí)不強(qiáng),黨員干部的綜合素質(zhì)還要進(jìn)一步提高。思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性、創(chuàng)造性機(jī)制還需要進(jìn)一步完善。以適應(yīng)集團(tuán)公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的要求。這些我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袝?huì)加以解決。
2024年形勢(shì)任務(wù)分析
2024年,隨著鐵路跨越式發(fā)展戰(zhàn)略的深化,給我們公司生產(chǎn)帶來了良好的發(fā)展勢(shì)頭,主要表現(xiàn)在:
1、國際國內(nèi)市場對(duì)機(jī)車車輛需求量增大,對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營帶來了難得的發(fā)展機(jī)遇。明年第一次部招標(biāo)車我們將承擔(dān)1340輛份的生產(chǎn)任務(wù),150輛糧食漏斗車、280輛巴基斯坦車、200輛份蘇丹轉(zhuǎn)向架生產(chǎn)以及約1500輛份的搖枕、側(cè)架外銷任務(wù)。品種和產(chǎn)量較2024年有大幅度的增長,生產(chǎn)呈現(xiàn)出蓬勃向上的趨勢(shì)。
2、國債技改項(xiàng)目的全面實(shí)施,為我們提升技術(shù)水平提供了機(jī)遇。從今年開始,工廠加快了對(duì)公司新設(shè)備、新工藝引進(jìn)力度,機(jī)械車間先后引進(jìn)弧焊機(jī)械手2臺(tái)、轉(zhuǎn)向架載荷實(shí)驗(yàn)機(jī)、德國成型磨床等設(shè)備,并著手進(jìn)行工藝平面調(diào)整;鑄鋼車間將要進(jìn)行制芯線、造型線的工藝改造。這些都為公司提高裝備水平和技術(shù)實(shí)力,增強(qiáng)公司在同行業(yè)中的競爭優(yōu)勢(shì)提供了保障。
3、市場的激烈競爭,為我們提升產(chǎn)品質(zhì)量提供了機(jī)遇。今年公司先后完成了巴基斯坦、委內(nèi)瑞拉、納米比亞等出口車項(xiàng)目的生產(chǎn)工作,05年公司還將進(jìn)行200輛蘇丹轉(zhuǎn)向架的生產(chǎn)。俄羅斯搖枕、側(cè)架試制及質(zhì)量認(rèn)證工作目前也在緊鑼密鼓的進(jìn)行,如果順利通過認(rèn)證,05年,公司將配合工廠加快鑄鋼工藝平面調(diào)整步伐,為俄羅斯6萬噸鋼件生產(chǎn)做好技術(shù)準(zhǔn)備。這些不僅對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量提出了更高的要求,也為提升公司整體制造能力和管理水平、加快與國際水平接軌步伐提供了很好的平臺(tái)。
然而我們必須清醒的看到,機(jī)遇面前,我們面對(duì)的將是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn):
一是部分設(shè)備陳舊、工藝落后制約著公司的發(fā)展速度和生產(chǎn)能力;二是技改項(xiàng)目的加快實(shí)施與繁重的生產(chǎn)任務(wù)之間矛盾凸顯;三是員工目前的技能素質(zhì)很難達(dá)到新設(shè)備、新工藝的技術(shù)要求。四是制造成本高、管理理念落后不利于我們擠身國際國內(nèi)競爭中。
2024年黨委工作安排
2024年黨委工作指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神,緊緊圍繞公司的中心工作任務(wù),堅(jiān)持黨要管黨和從嚴(yán)治黨的方針,堅(jiān)持建制度、創(chuàng)特色、抓載體、促發(fā)展,著力抓好黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),通過抓黨建帶工建和團(tuán)建,不斷創(chuàng)新思想政治工作的形式和內(nèi)容,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展,提供強(qiáng)有力的思想政治保證。
2024年公司黨委工作目標(biāo):
1、公司黨委核心能力建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。在公司生產(chǎn)經(jīng)營迅猛發(fā)展的新形勢(shì)下,充分發(fā)揮公司黨委的政治優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持以黨的基本理論統(tǒng)一思想、武裝頭腦,確保公司發(fā)展始沿著正確的方向前進(jìn)。
2、基層黨支部的戰(zhàn)斗活力明顯提高。要深入貫徹《基層黨支部建設(shè)綱要》,各黨(總)支部要把黨建工作與行政工作緊密結(jié)合,積極參與技術(shù)改造、產(chǎn)品開發(fā)、管理決策等重大生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),有效推進(jìn)公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
3、黨員干部隊(duì)伍工作作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。采取多種形式大力開展黨員干部先進(jìn)性教育,促進(jìn)廣大黨員干部增強(qiáng)黨性觀念和黨性修養(yǎng),從而樹立扎實(shí)的工作作風(fēng),切實(shí)提高工作效率效益。
4、人力資源結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到優(yōu)化。結(jié)合公司當(dāng)前人力資源現(xiàn)狀,制定切實(shí)可行的培訓(xùn)規(guī)劃,加大培養(yǎng)高素質(zhì)管理人才、技術(shù)人才、技術(shù)工人的力度;引入競爭機(jī)制,實(shí)施員工績效考核辦法,加強(qiáng)人力資源開發(fā),構(gòu)建人力資源優(yōu)勢(shì),力爭在兩年內(nèi)培養(yǎng) 個(gè)工種技術(shù)帶頭人, 名專業(yè)管理人才。
5、員工隊(duì)伍繼續(xù)保持穩(wěn)定。針對(duì)員工思想活動(dòng)獨(dú)立性、多變性的特點(diǎn),加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。特別是對(duì)于職工比較敏感的工資收入分配問題,公司黨委要及時(shí)組織調(diào)研,把握員工的思想動(dòng)態(tài),做好細(xì)致深入的解釋工作。
6、切實(shí)解決技改與生產(chǎn)之間的矛盾。明年公司將全面實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新及國債技術(shù)改造等項(xiàng)目,這勢(shì)必與明年繁重的生產(chǎn)任務(wù)和試制任務(wù)之間發(fā)生生產(chǎn)組織、現(xiàn)場作業(yè)、人員配置等方面的矛盾。公司黨委要號(hào)召全體員工團(tuán)結(jié)一致,密切配合有關(guān)部門,在技改中充分發(fā)揮現(xiàn)有場地、現(xiàn)有裝備、管理經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)技術(shù)、職工技能、群體智慧等優(yōu)勢(shì),切實(shí)解決矛盾,促使公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。
要實(shí)現(xiàn)上述工作目標(biāo),我們要著重抓好以下幾方面的工作:
一、抓理論學(xué)習(xí),促成果轉(zhuǎn)換。
——堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)和干部學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的是十六屆四中全會(huì)精神。公司兩級(jí)中心組要加強(qiáng)樹立和落實(shí)科學(xué)觀的理論學(xué)習(xí),切實(shí)加強(qiáng)黨員干部的政治建設(shè),把促進(jìn)企業(yè)發(fā)展進(jìn)步作為頭等大事。參學(xué)人員要緊密聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際,樹立正確的改革觀、發(fā)展觀、增強(qiáng)企業(yè)改革的責(zé)任感,把企業(yè)改革發(fā)展與本單位實(shí)際結(jié)合起來,講實(shí)話、辦事實(shí)、務(wù)實(shí)效,集中精力搞生產(chǎn),一心一意謀發(fā)展。
——聯(lián)系實(shí)際,推進(jìn)黨建工作。公司黨委要把十六屆四中全會(huì)提出的加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力運(yùn)用到實(shí)際工作中,要圍繞公司中心工作和整體發(fā)展要求,對(duì)公司在市場開發(fā)、挖潛增效、管理創(chuàng)新、技術(shù)改造、企業(yè)文化建設(shè)、文明單位創(chuàng)建等方面的出現(xiàn)的各種問題,進(jìn)行深入討論,提出新思路,拿出新舉措,求得新突破。
二、抓班子和干部隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)改革與發(fā)展
——大力倡導(dǎo)中層領(lǐng)導(dǎo)干部求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),要求公司全體中層領(lǐng)導(dǎo)干部針對(duì)明年公司在生產(chǎn)任務(wù)重、技改項(xiàng)目全面實(shí)施過程中,如何提高質(zhì)量運(yùn)用低成本戰(zhàn)略增大效益等方面,敢于實(shí)事求是、大膽客觀的反映問題,闡述觀點(diǎn),為公司正確的經(jīng)營決策提供科學(xué)準(zhǔn)確的依據(jù)。
——抓好技管人員的管理、交流、和使用。隨著技改項(xiàng)目的全面實(shí)施,要求全體技管人員加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心,技管隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和管理水平。有計(jì)劃地加強(qiáng)青年干部的培養(yǎng),改變技管隊(duì)伍知識(shí)、年齡結(jié)構(gòu),做好全年技管人員考評(píng)工作。在嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢(shì)中樹立旗幟作用。
三、抓黨風(fēng)廉政建設(shè),促進(jìn)廉政勤政
在嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的基礎(chǔ)上,一是要加強(qiáng)思想道德和廉政紀(jì)律的學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、利益觀,增強(qiáng)拒腐防變的能力,樹立勤政、務(wù)實(shí)、清廉的意識(shí),筑牢思想道德防線。二是落實(shí)“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,貫徹執(zhí)行兩個(gè)《條例》的規(guī)定,增強(qiáng)黨性意識(shí)和監(jiān)督意識(shí),促進(jìn)黨員干部做廉潔從政的表率。三是落實(shí)各項(xiàng)廉政制度,推進(jìn)實(shí)施 “廠務(wù)公開”,加強(qiáng)民主管理與監(jiān)督,以制度規(guī)范從政行為。四是明確廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,建立健全以黨委為核心,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制,以廉促政,推進(jìn)企業(yè)改革與發(fā)展。
四、抓基層黨組織建設(shè),完善制度發(fā)揮作用
——抓基礎(chǔ)、完善各項(xiàng)制度。不斷完善和規(guī)范黨(總)支部各項(xiàng)工作制度和工作程序,嚴(yán)格考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),把支部的目標(biāo)管理與企業(yè)經(jīng)營管理有效地結(jié)合起來,使之工作有措施,過程有標(biāo)準(zhǔn),業(yè)績有考核。要繼續(xù)抓好積極分子培訓(xùn)和做好新黨員發(fā)展工作,扎實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,真正發(fā)揮黨組織作用,積極推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營。
——抓創(chuàng)新,提高思想意識(shí)。建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的黨建工作新機(jī)制是對(duì)我們提出的新課題,適應(yīng)形勢(shì)不斷在創(chuàng)新中獲得發(fā)展,就需要我們不斷樹立創(chuàng)新意識(shí),為此,各基層黨組織要在觀念創(chuàng)新上下功夫,機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新上下功夫,結(jié)合黨(總)支部自身特點(diǎn),著眼圍繞提高質(zhì)量、降低成本、增大效益等工作實(shí)踐開展活動(dòng),體現(xiàn)黨組織的作用。
——抓載體,發(fā)揮黨員作用。大力開展黨員先進(jìn)性教育,教育引導(dǎo)廣大黨員立足本職崗位,率先垂范,邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,爭做政治上的中堅(jiān),正氣上的表率,業(yè)務(wù)上的骨干,技術(shù)上的能手。要同完成公司生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制承包指標(biāo)結(jié)合起來,同本單位生產(chǎn)經(jīng)營中心工作結(jié)合起來,組織黨員在工作中多出好點(diǎn)子,大膽創(chuàng)新,爭做推動(dòng)生產(chǎn)力發(fā)展的模范;
——抓典范,履行崗位職責(zé)。各基層支部在深入開展黨員重點(diǎn)崗、黨員示范崗等活動(dòng)中,發(fā)現(xiàn)和推薦這方面的先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn),把黨員重點(diǎn)崗、黨員示范崗作為崗位模范的旗幟,以崗位的責(zé)任意識(shí)影響帶動(dòng)職工,發(fā)揮先鋒典范的作用。通過加強(qiáng)教育和管理,努力把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營管理骨干,把生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營管理骨干培養(yǎng)成黨員,造就一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍和員工隊(duì)伍。
五、抓企業(yè)思想政治工作,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)
——以形勢(shì)教育促觀念的轉(zhuǎn)變。通過理論學(xué)習(xí)切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,教育引導(dǎo)廣大職工認(rèn)清形勢(shì),正確認(rèn)識(shí)和理解工廠、公司的改革和面臨的困難,正確處理好個(gè)人與企業(yè)利益的關(guān)系,把企業(yè)生存與發(fā)展的壓力傳遞到每個(gè)職工,形成一個(gè)企業(yè)和職工捆綁在一起的命運(yùn)共同體,在困難與任務(wù)面前,敢于迎難而上,有所作為,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)的精神,確保公司奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
——?jiǎng)?chuàng)造穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營情況,要從企業(yè)和職工的整體利益出發(fā),加強(qiáng)思想政治工作。要密切關(guān)注企業(yè)在不同階段可能出現(xiàn)的影響穩(wěn)定的問題,及時(shí)了解掌握職工思想動(dòng)態(tài),處理問題要本著預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止激化的原則,切忌簡單行事,努力把矛盾和不穩(wěn)定因素化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)之中,努力為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的思想基礎(chǔ),創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
——加強(qiáng)宣傳教育工作及時(shí)性和實(shí)效性。通過不同內(nèi)容、不同形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)及各種方式的交流與溝通等有效途徑,正確引導(dǎo)職工認(rèn)清企業(yè)經(jīng)營形勢(shì)、面臨的困難和局面,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和危機(jī)感,樹立克服困難的信心和勇氣。加強(qiáng)宣傳報(bào)道隊(duì)伍建設(shè),通過《_____簡報(bào)》,宣傳欄、黑板報(bào)等形式,抓住明年生產(chǎn)及技術(shù)改造方面的重點(diǎn)工作,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)對(duì)外的信息傳播,發(fā)揮正面的輿論導(dǎo)向作用,增強(qiáng)宣傳教育工作的及時(shí)性和有效性,保證工廠、公司各項(xiàng)政令暢通,為企業(yè)改革和發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍。
——從公司發(fā)展的戰(zhàn)略高度做好人才工作。我們要站在企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度,深刻認(rèn)識(shí)人才工作的極端重要性,大力開發(fā)人才資源,實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,把人才培養(yǎng)列入重要議事日程。要把干部隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)、管理和技術(shù)人員梯隊(duì)建設(shè)、工人技師梯隊(duì)建設(shè)作為05年黨委重點(diǎn)工作來抓。在建設(shè)三個(gè)梯隊(duì)工作中,要特別重視對(duì)操作技術(shù)工人的培養(yǎng),增加對(duì)技術(shù)工人的升級(jí)培訓(xùn),對(duì)新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備的操作培訓(xùn)。要建立完善的培訓(xùn)、使用、待遇相結(jié)合的人才培養(yǎng)機(jī)制,建立適應(yīng)公司特點(diǎn)的內(nèi)部分配制度,建立向關(guān)鍵崗位和優(yōu)秀人才傾斜的分配激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性和學(xué)習(xí)熱情,努力保持員工學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的的生機(jī)和活力。
六、加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)自身建設(shè),發(fā)揮橋梁和紐帶作用
工會(huì)組織要進(jìn)一步開拓創(chuàng)新,要把提高企業(yè)凝聚力作為今后一個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)。一是要發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建設(shè)和思想政治工作中的作用,通過“職工之家”把職工緊緊凝聚在企業(yè)周圍。二是要以提高質(zhì)量、降低成本、節(jié)約能源、安全生產(chǎn)為主線,廣泛開展各項(xiàng)勞動(dòng)競賽。結(jié)合明年公司技改項(xiàng)目多,生產(chǎn)任務(wù)重的實(shí)際情況,將勞動(dòng)競賽向管理創(chuàng)先方面延伸,向技術(shù)創(chuàng)新方面延伸,向隊(duì)伍創(chuàng)優(yōu)方面延伸,努力做到“三個(gè)結(jié)合”:勞動(dòng)競賽與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,與提高員工科學(xué)技術(shù)素質(zhì)相結(jié)合,與群眾性的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)相結(jié)合,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體員工生產(chǎn)積極性,把勞動(dòng)競賽向廣度和深度不斷拓展下去,促進(jìn)公司蓬勃發(fā)展。三是要通過提合理化建議、送溫暖和開展各項(xiàng)文體活動(dòng),增強(qiáng)職工“我以企業(yè)生存、企業(yè)靠我發(fā)展”的主體意識(shí),依靠職工促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
各級(jí)團(tuán)組織要圍繞工廠、公司中心工作開展活動(dòng),加大青年職工崗位成才工作力度,要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,開展適合青年特點(diǎn)的培訓(xùn)教育、崗位競 賽等活動(dòng),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮青年主力軍的作用。
2024年,公司黨委肩負(fù)著深入加強(qiáng)和改進(jìn)黨的組織建設(shè),確保企業(yè)改革發(fā)展順利進(jìn)行及全年奮斗目標(biāo)完成的繁重任務(wù),公司兩級(jí)黨組織及廣大黨員,要認(rèn)清形勢(shì),明確任務(wù),適應(yīng)企業(yè)的改革發(fā)展,以良好的精神面貌和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,為促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
第2篇 工作總結(jié)及工作計(jì)劃公司黨委 7150字
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),抓好黨員隊(duì)伍的思想建設(shè)
1、__公司黨委組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想;組織學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司《2023黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會(huì)議》精神;結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),組織學(xué)習(xí)了胡錦濤《提出“八榮八恥”重要論述》、《學(xué)習(xí)胡錦濤____關(guān)于社會(huì)主義榮辱觀的重要論述》和《當(dāng)前為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)貫徹黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部要做樹立社會(huì)主義榮辱觀的表率》、《八榮八恥:領(lǐng)導(dǎo)干部道德修養(yǎng)的全新坐標(biāo)》等文章。開展以“知榮辱、樹新風(fēng)”為主題的道德實(shí)踐活動(dòng),用學(xué)習(xí)“八榮八恥”重要思想進(jìn)一步武裝頭腦,約束廣大干部的行為,從身邊做起,從點(diǎn)滴做起,把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng),身體力行,率先垂范。組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤____在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)大會(huì)上的講話》和觀看了《中國共產(chǎn)黨歷史》第一部錄像。自覺地以講話精神指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,在不斷的學(xué)習(xí)運(yùn)用中提高認(rèn)識(shí),掌握精髓,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,堅(jiān)持了從職工的利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,把維護(hù)好職工的根本利益作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
2、深入開展“黨員先鋒工程”活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用。黨委把“黨員先鋒工程”列入黨建工作的重要議事日程,建立健全了各級(jí)組織機(jī)構(gòu),成立了“黨員先鋒工程”領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了“黨員先鋒工程”實(shí)施意見;形成了黨委抓支部、支部抓黨員,一級(jí)抓一級(jí)的活動(dòng)格局。切實(shí)做到了“黨員先鋒工程”不搞形式。根據(jù)工作性質(zhì),設(shè)立“黨員先鋒工程”活動(dòng)項(xiàng)目:一類項(xiàng)目一個(gè)、二類項(xiàng)目四個(gè)。一類項(xiàng)目以公司黨委為重點(diǎn);二類項(xiàng)目以基層黨支部為重點(diǎn),要求每個(gè)黨員從平凡的崗位做起,從一點(diǎn)一滴做起,從身邊的事情做起,樹立黨員干部的良好形象,全面提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。工程公司黨支部在“黨員先鋒工程”活動(dòng)中,一是以“加強(qiáng)設(shè)備管理,降低維修費(fèi)用”為主題,加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行制度、配件采購、修舊利廢、維護(hù)保養(yǎng)等環(huán)節(jié)的管理,降低設(shè)備維修費(fèi)用,提高設(shè)備利用率,充分發(fā)揮效能,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。二是以“加強(qiáng)項(xiàng)目管理,降低工程成本”為主題,加強(qiáng)工程項(xiàng)目管理,加強(qiáng)材料采購及管理等環(huán)節(jié),合理降低各項(xiàng)成本費(fèi)用,提高生產(chǎn)效率,杜絕各類事故隱患,切實(shí)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益。通過開展“黨員先鋒工程”活動(dòng),體現(xiàn)了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,體現(xiàn)了黨員在本職崗位上的“一個(gè)黨員一面旗”的作用,使黨員的先鋒模范作用落到了實(shí)處,收到了實(shí)效,體現(xiàn)在平凡的工作崗位上。
二、強(qiáng)化培訓(xùn),提高能力,充分發(fā)揮____的作用
1、根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于深入開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的通知》的要求,__公司黨委結(jié)合實(shí)際, 制定《__公司開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的實(shí)施方案》,明確了創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的指導(dǎo)思想。在開展此項(xiàng)活動(dòng)中,堅(jiān)持了以理論建設(shè)為根本、能力建設(shè)為重點(diǎn)、作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保證,推進(jìn)__公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。通過了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高素質(zhì);自查自糾、提高能力;深入基層、改進(jìn)作風(fēng);健全制度、形成機(jī)制四個(gè)階段。__公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子形成了顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新,一切從維護(hù)職工利益出發(fā),聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧,干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。
2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持個(gè)人分工負(fù)責(zé)和班子集體決策相結(jié)合,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持實(shí)行《黨委議事規(guī)則》、《黨委中心組學(xué)習(xí)》、《黨委民主生活會(huì)》等制度;堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,制定了《黨委中心組理論學(xué)習(xí)》安排意見,每月安排中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容,在學(xué)習(xí)的過程中,每位中心組成員能認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,黨辦對(duì)中心組成員的學(xué)習(xí)筆記,進(jìn)行定期不定期的檢查,全年組織中心組成員學(xué)習(xí)11次。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,組織召開組織生活會(huì)。為開好2024年度民主生活會(huì),會(huì)前,組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤____在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)大會(huì)上的講話》、確定了民主生活會(huì)的主題、開展了交流談心、廣泛征求了職工的意見和建議,每位同志根據(jù)意見和建議,對(duì)照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員干部的基本條件,認(rèn)真撰寫了發(fā)言提綱。 在民主生活會(huì)上,班子成員檢查了自己在黨風(fēng)廉政、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的不足,開展了認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)。通過召開民主生活會(huì),班子成員統(tǒng)一了思想、交換了意見、達(dá)成了共識(shí)、形成了心往一處想,勁往一處使,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子整體力量,收到了較好的效果。
三、完善制度,規(guī)范管理,不斷加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作
1、加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。為了加強(qiáng)黨組織的管理,年初黨委與支部、支部與黨員分別簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,并按照《基層黨組織目標(biāo)管理責(zé)任制考核細(xì)則》的內(nèi)容,每半年進(jìn)行考核,形成了層層管理,一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)管一級(jí),使黨建工作有部署、有檢查、有落實(shí)、有考核。為了保證黨建工作落到實(shí)處,各黨支部按照目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則,抓學(xué)習(xí)、抓教育、抓宣傳、抓作風(fēng),堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,認(rèn)真做好各項(xiàng)管理工作。
2、堅(jiān)持民主評(píng)議黨員工作,根據(jù)集團(tuán)公司民主評(píng)議黨員的要求,嚴(yán)格按照民主評(píng)議黨員的方法步驟、時(shí)間安排、具體要求,對(duì)每個(gè)黨員一年的表現(xiàn)作了客觀評(píng)價(jià),鼓勵(lì)了先進(jìn),鞭策了落后,增強(qiáng)了廣大黨員的黨性觀念,促進(jìn)公司的穩(wěn)定和發(fā)展。
3、堅(jiān)持政工例會(huì)制度。公司黨委結(jié)合實(shí)際召開政工例會(huì),做到會(huì)前做好準(zhǔn)備,會(huì)后形成的《政工簡報(bào)》通報(bào)到領(lǐng)導(dǎo)班子成員,發(fā)至各支部,使他們能及時(shí)掌握公司各項(xiàng)工作的開展情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策,企業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。通過召開政工例會(huì),一是分析公司生產(chǎn)經(jīng)營、職工思想、隊(duì)伍穩(wěn)定情況,針對(duì)職工的思想情緒,各單位之間關(guān)系,都能及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和溝通,確保了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定;二是不斷促進(jìn)了職工觀念的轉(zhuǎn)變,樹立企興我榮的思想,引導(dǎo)了職工立足本職、盡職盡責(zé)做好自己的本職工作;三是形成了上情下達(dá),下情上達(dá)的暢通渠道,樹立一盤棋的思想,達(dá)到全體職工思想上同心、目標(biāo)上同行、行動(dòng)上同步、工作上同干,保證了公司穩(wěn)定的發(fā)展局面。
4、加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照《黨章》要求和發(fā)展黨員的“十六字”方針,黨委按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,注重對(duì)積極分子教育和培養(yǎng)。堅(jiān)持“成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)”的原則,把好新黨員的“入口關(guān)”,保證了黨組織的純潔性。特別是對(duì)發(fā)展對(duì)象,黨委對(duì)他們進(jìn)行教育,安排聽黨課,組織參加集團(tuán)公司舉辦的入黨積極分子培訓(xùn)班。為了使他們?cè)缛粘墒欤阉麄兎诺綄?shí)際工作中進(jìn)行鍛煉。
5、認(rèn)真做好了黨費(fèi)的收繳、管理和使用工作,按照集團(tuán)公司黨委的要求,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,建立了黨費(fèi)收繳專用賬號(hào),印發(fā)了黨員應(yīng)交黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)工資變化情況,及時(shí)調(diào)整黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)了黨費(fèi)管理工作,保證足額及時(shí)上繳黨費(fèi)。
6、以建立健全保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制為重點(diǎn),加強(qiáng)了制度建設(shè),制定了共產(chǎn)黨員經(jīng)常學(xué)習(xí)制度、廣泛征求群眾意見制度、定期談心制度、民主評(píng)議黨員制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度和創(chuàng)先爭優(yōu)制度,進(jìn)一步鞏固了先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果。
7、積極完成集團(tuán)公司黨委臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。按要求完成黨內(nèi)資料的統(tǒng)計(jì)與上報(bào)工作;加強(qiáng)黨內(nèi)資料的檔案管理工作;掌握軟件操作,提高了黨建工作信息化管理;積極開展職工思想政治工作研究,結(jié)合公司實(shí)際下發(fā)了研究課題,組織撰寫論文6 篇,促進(jìn)了工作水平的提高。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極支持工會(huì)、共青團(tuán)工作
1、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是黨委每年召開專題會(huì)議,研究工會(huì)的具體工作,明確工作思路。二是工會(huì)堅(jiān)持重大事項(xiàng)向黨委匯報(bào)請(qǐng)示制度,在征得黨委同意后,工會(huì)嚴(yán)格按照“職代會(huì)”的程序和有關(guān)規(guī)定,召開了二次職代會(huì)。在職代會(huì)上對(duì)《集體合同》的履行情況進(jìn)行通報(bào),職代會(huì)提案答復(fù)率達(dá)100%。三是進(jìn)一步加強(qiáng)企務(wù)公開工作,及時(shí)調(diào)整了企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和企務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。四是為了加大職工參與企業(yè)管理的力度,進(jìn)一步拓寬民主監(jiān)督渠道,工會(huì)積極參與公司的重大事項(xiàng),使企業(yè)與職工之間及時(shí)的`溝通,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,避免了矛盾的發(fā)生,起到了橋梁和紐帶的作用;五是加強(qiáng)分會(huì)民主管理的力度,各分會(huì)做到在制定各項(xiàng)規(guī)章時(shí),廣泛征求職工意見和建議,使企業(yè)與職工達(dá)成共識(shí),共同促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。六是為增強(qiáng)企業(yè)的透明度,設(shè)立了企務(wù)公開欄,對(duì)職工關(guān)心的“熱點(diǎn)”和“焦點(diǎn)”事情都進(jìn)行了公開,使職工心里有數(shù),使公司的企務(wù)公開工作上了一個(gè)新臺(tái)階。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工共同參與的整體合力。
2、加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)工作的指導(dǎo)。__公司團(tuán)總支針對(duì)團(tuán)員青年少、人員分散、流動(dòng)性大等特點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)總支的組織建設(shè),積極開展活動(dòng)。 在“五四”青年節(jié)到來之際,組織參加集團(tuán)公司團(tuán)委紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)87周年暨共青團(tuán)表彰會(huì),表彰了先進(jìn)團(tuán)支部1 個(gè)、優(yōu)秀團(tuán)干部1 個(gè)、優(yōu)秀共青團(tuán)員工1個(gè)、青年突出手工1個(gè)通過各項(xiàng)活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了廣大團(tuán)員、青年的自身素質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)員青年昂揚(yáng)向上、奮力拼搏的競爭意識(shí)。
五、落實(shí)責(zé)任,突出重點(diǎn),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
一是建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。根據(jù)集團(tuán)公司《2023黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會(huì)議》精神,公司紀(jì)委制定了《2024年紀(jì)委工作安排意見》等安排意見;加強(qiáng)目標(biāo)管理,職能部門各負(fù)其責(zé),堅(jiān)持做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營工作一起部署,一起落實(shí),一起考核,形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管的良好局面。
二是堅(jiān)持標(biāo)本兼治,杜絕了違紀(jì)違法行為的發(fā)生。 根據(jù)集團(tuán)公司《設(shè)備管理辦法》、《物資管理辦法》的規(guī)定,對(duì)今年處理運(yùn)輸車輛、畫框設(shè)備、已辦理報(bào)廢手續(xù)的廢舊設(shè)備。成立了廢舊物資處理工作組;采取公開招標(biāo)的方式;紀(jì)檢部門全程監(jiān)督處理過程;廢舊物資處理工作情況及時(shí)向集團(tuán)公司生計(jì)部、監(jiān)察部匯報(bào),接受現(xiàn)場督導(dǎo)。對(duì)擬聘兩名副科級(jí)干部進(jìn)行了考核和廉政鑒定。為了杜絕工程承包中的暗箱操作,制定了《部門負(fù)責(zé)人廉政準(zhǔn)則》、《各職能部門和項(xiàng)目部廉政工作制度》《工程項(xiàng)目管理辦法》、《招投標(biāo)信息管理辦法》等文件。今年以來,班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實(shí)起到了表率帶頭作用,要求職工不做的,自己堅(jiān)決不做;要求職工做到的,自己首先做到,以自己做人的人格和實(shí)際行動(dòng)形成了吸引力、感召力,改善了黨群、干群關(guān)系,穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
三是認(rèn)真開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作。根據(jù)集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的統(tǒng)一部署,__公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》,成立了治理商業(yè)賄賂專門工作小組;組織召開了中層以上干部的治理商業(yè)賄賂工作專題會(huì)議,傳達(dá)了《集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專題工作實(shí)施方案》,組織學(xué)習(xí)治理商業(yè)賄賂方面的有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)治理工作的目的和意義,高度重視治理商業(yè)賄賂工作的重要性和復(fù)雜性。并于6月中旬至10月下旬,根據(jù)本單位的實(shí)際,對(duì)照文件的精神進(jìn)行調(diào)查模底、查找問題、分析處理、抓好整改四個(gè)階段,通過近半年的治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的開展,__公司能按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,無違紀(jì)現(xiàn)象和行賄、受賄行為的發(fā)生。
四是開展《黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)》和《做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實(shí)踐活動(dòng)》。在活動(dòng)中,開展以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀宣傳教育,組織中心組成員學(xué)習(xí)胡錦濤____提出的“八榮八恥”重要論述》、《領(lǐng)導(dǎo)干部要做樹立社會(huì)主義榮辱觀的表率》等文章;結(jié)合__公司的實(shí)際,組織觀看預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育《建筑啟示錄》、《驚天大案》、《黑傘下的罪惡》等錄像;組織30人參加企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)查問卷;組織參加集團(tuán)公司黨建和反腐__知識(shí)競賽活動(dòng),并獲三等獎(jiǎng)。根據(jù)集團(tuán)公司的要求,撰寫廉政論文;撰寫廉政楹聯(lián);
五是加強(qiáng)對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政方面教育。引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀;通過談心和交流等形式,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)拉袖子、常提醒,增強(qiáng)“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和各項(xiàng)廉政規(guī)定的自覺性;抓好日常教育和節(jié)假日廉政教育,針對(duì)元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間,容易發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象,做到了提前打招呼、敲警鐘,收到良好效果。使廣大黨員干部受教育面達(dá)到98%以上,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上筑起了一道牢固的防線,形成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部即是監(jiān)督者,又是被監(jiān)督者。經(jīng)公司紀(jì)委檢查:班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實(shí)起到了表率帶頭作用,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
六、扎實(shí)做好職工思想工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)
1、針對(duì)__公司的實(shí)際情況,不斷加強(qiáng)思想政治工作的力度,在工作中不斷探索新情況、盡心竭力解決新問題、及時(shí)總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),查找新的不足,建立一套行之有效的思想政治工作機(jī)制,使思想政治工作貼近職工、貼近實(shí)際、貼近生活。一是把思想政治工作同管理工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作有機(jī)結(jié)合起來,充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,確保職工思想穩(wěn)定和隊(duì)伍穩(wěn)定;二是始終把改革的力度,發(fā)展的速度和職工可承受的程度統(tǒng)一起來,把不斷改善職工生活作為處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定關(guān)系的重要結(jié)合點(diǎn),在穩(wěn)定中推進(jìn)改革和發(fā)展,通過改革、發(fā)展促進(jìn)穩(wěn)定。我們的作法是:力量向基礎(chǔ)強(qiáng)化、工作從基層抓起、矛盾在原地解決、不使矛盾擴(kuò)大化,不影響公司的大局穩(wěn)定。努力做到:一是對(duì)癥下藥,根據(jù)不同情況、不同問題、不同的人、選擇適當(dāng)?shù)姆椒ǎ瑒?dòng)之以情、曉之以理。二是虛功實(shí)做,真正解決實(shí)際問題。為職工多辦實(shí)事、辦好事,做得人心、暖人心的工作,在解決職工實(shí)際問題過程中滲透思想教育。三是從改革、發(fā)展新形勢(shì)下的職工民主意識(shí)、參與意識(shí)不斷增強(qiáng)的實(shí)際出發(fā),做到尊重人、關(guān)心人,啟發(fā)職工的自我教育、自我提高的意識(shí),在平等的談話中溝通思想、交流感情。
2、企業(yè)文化的核心是企業(yè)價(jià)值觀,其靈魂是企業(yè)精神。作為一個(gè)企業(yè),企業(yè)精神一旦形成,對(duì)職工有很大的精神激勵(lì)和行為規(guī)范作用,使之產(chǎn)生責(zé)任感、榮譽(yù)感和進(jìn)取心。開展各類娛教娛樂活動(dòng),旨在培育職工的團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力,樹立職工團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、積極向上的企業(yè)精神。根據(jù)不同人群的特點(diǎn),做到了活動(dòng)有計(jì)劃、有安排。參加集團(tuán)公司的活動(dòng)有:慶“雙節(jié)”文藝匯演,參賽2個(gè)節(jié)目,分別獲二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng);黨建和反腐__知識(shí)競賽活動(dòng),獲得三等獎(jiǎng); __公司組織開展的活動(dòng)有:在“三八”節(jié)來臨之際,在風(fēng)景區(qū)舉行“雙人自行車”比賽。春節(jié)前夕,組織開展了為期6天的職工冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)。共設(shè)體育類、棋牌類、趣味活動(dòng)三類項(xiàng)目。通過各項(xiàng)活動(dòng)的開展,豐富了職工的文化生活,陶冶了情操,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
3、繼續(xù)開展文明單位、文明班組、文明職工創(chuàng)建活動(dòng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司精神文明建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合公司實(shí)際開展了文明單位、文明班組、文明職工評(píng)選活動(dòng),使文明單位(部室)、文明班組、文明職工達(dá)到100% 。
二00七年主要工作
2024年__公司黨委工作的指導(dǎo)思想是:以黨的十六屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞公司發(fā)展這個(gè)中心,著力建設(shè)干部、黨員、員工三支隊(duì)伍,重點(diǎn)抓好企業(yè)文化建設(shè),黨風(fēng)廉政建設(shè),維護(hù)穩(wěn)定局面及典型宣傳工作;切實(shí)有效地開展黨的建設(shè)、政治思想和精神文明建設(shè),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,增強(qiáng)信心,開拓進(jìn)取,為完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)創(chuàng)造良好環(huán)境。
1、堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,一心一意謀發(fā)展。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),要牢牢把握發(fā)展這個(gè)主題,堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,多謀發(fā)展之策,多求發(fā)展之路,多立發(fā)展之功;進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,真抓實(shí)干,真正成為實(shí)現(xiàn)職工利益、謀求企業(yè)發(fā)展的組織者、實(shí)踐者和推動(dòng)者。
2、加強(qiáng)黨的建設(shè),始終保持先進(jìn)性。要著眼于把黨組織建設(shè)成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。立足于新的實(shí)踐和新的發(fā)展,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容,擴(kuò)大工作覆蓋面,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;要堅(jiān)持黨員教育的制度化、經(jīng)?;?,把學(xué)習(xí)制度、談話制度和“三會(huì)一課”制度切實(shí)落到實(shí)處;要繼續(xù)深化“黨員先鋒工程”活動(dòng),著眼于黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,切實(shí)把黨的先進(jìn)性落實(shí)到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的具體實(shí)踐中。
3、強(qiáng)化監(jiān)督,切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是堅(jiān)持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾共同參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制,有效開展效能監(jiān)察,切實(shí)抓好黨風(fēng)黨紀(jì)。二是要認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,嚴(yán)格責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)環(huán)節(jié);三是規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,提高黨員干部清政廉潔的自覺性,做勤政廉潔,群眾信任的好干部。
4、創(chuàng)新思路,改進(jìn)方法,做好職工思想政治工作。一是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)形勢(shì)教育,使廣大職工對(duì)面臨的形勢(shì)與任務(wù)有清醒的認(rèn)識(shí),引導(dǎo)職工維護(hù)關(guān)心我們的企業(yè),增強(qiáng)危機(jī)感、責(zé)任感,樹立憂患意識(shí)和競爭意識(shí),樹立企興我榮的思想;二是充分調(diào)動(dòng)職工積極性,發(fā)揮職工的聰明才智,積極開拓市場,爭創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益;三是充分發(fā)揮思想政治工作在統(tǒng)一思想、凝聚力量、釋疑解惑、化解矛盾、理順情緒、激勵(lì)斗志方面的積極作用,及時(shí)掌握職工的思想和工作,做好教育、引導(dǎo)工作,確保職工思想穩(wěn)定和隊(duì)伍穩(wěn)定,為促進(jìn)公司發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證。四是重視和落實(shí)職工最關(guān)心、最直接的利益,把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事情,把好事辦實(shí),實(shí)事辦好。
5、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》,深入開展以政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好為主要內(nèi)容的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),以創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。二是努力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和集團(tuán)公司有關(guān)干部管理工作的規(guī)章制度,進(jìn)一步加強(qiáng)干部培訓(xùn)教育工作,重點(diǎn)做好領(lǐng)導(dǎo)干部、青年干部和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn),努力提高各級(jí)干部的理論水平和整體素質(zhì),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)工作能力。
在新的一年里,__公司黨委要以創(chuàng)新為手段,以“三貼近”為坐標(biāo),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面,為實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!
第3篇 __年工作總結(jié)及__年工作計(jì)劃公司黨委 7300字
__年,_____公司黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以提高經(jīng)濟(jì)效益和保持隊(duì)伍穩(wěn)定為重點(diǎn),不斷調(diào)整經(jīng)營思路,深化改革,強(qiáng)化管理,加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作,發(fā)揮黨委的核心作用,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,保障了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),抓好黨員隊(duì)伍的思想建設(shè)
1、_____公司黨委組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想;組織學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司《__黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會(huì)議》精神;結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),組織學(xué)習(xí)了胡錦濤《提出“八榮八恥”重要論述》、《學(xué)習(xí)胡錦濤____關(guān)于社會(huì)主義榮辱觀的重要論述》和《當(dāng)前為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)貫徹黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部要做樹立社會(huì)主義榮辱觀的表率》、《八榮八恥:領(lǐng)導(dǎo)干部道德修養(yǎng)的全新坐標(biāo)》等文章。開展以“知榮辱、樹新風(fēng)”為主題的道德實(shí)踐活動(dòng),用學(xué)習(xí)“八榮八恥”重要思想進(jìn)一步武裝頭腦,約束廣大干部的行為,從身邊做起,從點(diǎn)滴做起,把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng),身體力行,率先垂范。組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤____在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)大會(huì)上的講話》和觀看了《中國共產(chǎn)黨歷史》第一部錄像。自覺地以講話精神指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,在不斷的學(xué)習(xí)運(yùn)用中提高認(rèn)識(shí),掌握精髓,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,堅(jiān)持了從職工的利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,把維護(hù)好職工的根本利益作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
2、深入開展“黨員先鋒工程”活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用。黨委把“黨員先鋒工程”列入黨建工作的重要議事日程,建立健全了各級(jí)組織機(jī)構(gòu),成立了“黨員先鋒工程”領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了“黨員先鋒工程”實(shí)施意見;形成了黨委抓支部、支部抓黨員,一級(jí)抓一級(jí)的活動(dòng)格局。切實(shí)做到了“黨員先鋒工程”不搞形式。根據(jù)工作性質(zhì),設(shè)立“黨員先鋒工程”活動(dòng)項(xiàng)目:一類項(xiàng)目一個(gè)、二類項(xiàng)目四個(gè)。一類項(xiàng)目以公司黨委為重點(diǎn);二類項(xiàng)目以基層黨支部為重點(diǎn),要求每個(gè)黨員從平凡的崗位做起,從一點(diǎn)一滴做起,從身邊的事情做起,樹立黨員干部的良好形象,全面提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。工程公司黨支部在“黨員先鋒工程”活動(dòng)中,一是以“加強(qiáng)設(shè)備管理,降低維修費(fèi)用”為主題,加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行制度、配件采購、修舊利廢、維護(hù)保養(yǎng)等環(huán)節(jié)的管理,降低設(shè)備維修費(fèi)用,提高設(shè)備利用率,充分發(fā)揮效能,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。二是以“加強(qiáng)項(xiàng)目管理,降低工程成本”為主題,加強(qiáng)工程項(xiàng)目管理,加強(qiáng)材料采購及管理等環(huán)節(jié),合理降低各項(xiàng)成本費(fèi)用,提高生產(chǎn)效率,杜絕各類事故隱患,切實(shí)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益。通過開展“黨員先鋒工程”活動(dòng),體現(xiàn)了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,體現(xiàn)了黨員在本職崗位上的“一個(gè)黨員一面旗”的作用,使黨員的先鋒模范作用落到了實(shí)處,收到了實(shí)效,體現(xiàn)在平凡的工作崗位上。
二、強(qiáng)化培訓(xùn),提高能力,充分發(fā)揮____的作用
1、根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于深入開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的通知》的要求,_____公司黨委結(jié)合實(shí)際, 制定《_____公司開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的實(shí)施方案》,明確了創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的指導(dǎo)思想。在開展此項(xiàng)活動(dòng)中,堅(jiān)持了以理論建設(shè)為根本、能力建設(shè)為重點(diǎn)、作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保證,推進(jìn)_____公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。通過了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高素質(zhì);自查自糾、提高能力;深入基層、改進(jìn)作風(fēng);健全制度、形成機(jī)制四個(gè)階段。_____公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子形成了顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新,一切從維護(hù)職工利益出發(fā),聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧,干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。
2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持個(gè)人分工負(fù)責(zé)和班子集體決策相結(jié)合,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持實(shí)行《黨委議事規(guī)則》、《黨委中心組學(xué)習(xí)》、《黨委民主生活會(huì)》等制度;堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,制定了《黨委中心組理論學(xué)習(xí)》安排意見,每月安排中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容,在學(xué)習(xí)的過程中,每位中心組成員能認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,黨辦對(duì)中心組成員的學(xué)習(xí)筆記,進(jìn)行定期不定期的檢查,全年組織中心組成員學(xué)習(xí)11次。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,組織召開組織生活會(huì)。為開好__年度民主生活會(huì),會(huì)前,組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤____在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)大會(huì)上的講話》、確定了民主生活會(huì)的主題、開展了交流談心、廣泛征求了職工的意見和建議,每位同志根據(jù)意見和建議,對(duì)照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員干部的基本條件,認(rèn)真撰寫了發(fā)言提綱。 在民主生活會(huì)上,班子成員檢查了自己在黨風(fēng)廉政、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的不足,開展了認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)。通過召開民主生活會(huì),班子成員統(tǒng)一了思想、交換了意見、達(dá)成了共識(shí)、形成了心往一處想,勁往一處使,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子整體力量,收到了較好的效果。
三、完善制度,規(guī)范管理,不斷加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作
1、加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。為了加強(qiáng)黨組織的管理,年初黨委與支部、支部與黨員分別簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,并按照《基層黨組織目標(biāo)管理責(zé)任制考核細(xì)則》的內(nèi)容,每半年進(jìn)行考核,形成了層層管理,一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)管一級(jí),使黨建工作有部署、有檢查、有落實(shí)、有考核。為了保證黨建工作落到實(shí)處,各黨支部按照目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則,抓學(xué)習(xí)、抓教育、抓宣傳、抓作風(fēng),堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,認(rèn)真做好各項(xiàng)管理工作。
2、堅(jiān)持民主評(píng)議黨員工作,根據(jù)集團(tuán)公司民主評(píng)議黨員的要求,嚴(yán)格按照民主評(píng)議黨員的方法步驟、時(shí)間安排、具體要求,對(duì)每個(gè)黨員一年的表現(xiàn)作了客觀評(píng)價(jià),鼓勵(lì)了先進(jìn),鞭策了落后,增強(qiáng)了廣大黨員的黨性觀念,促進(jìn)公司的穩(wěn)定和發(fā)展。
3、堅(jiān)持政工例會(huì)制度。公司黨委結(jié)合實(shí)際召開政工例會(huì),做到會(huì)前做好準(zhǔn)備,會(huì)后形成的《政工簡報(bào)》通報(bào)到領(lǐng)導(dǎo)班子成員,發(fā)至各支部,使他們能及時(shí)掌握公司各項(xiàng)工作的開展情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策,企業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。通過召開政工例會(huì),一是分析公司生產(chǎn)經(jīng)營、職工思想、隊(duì)伍穩(wěn)定情況,針對(duì)職工的思想情緒,各單位之間關(guān)系,都能及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和溝通,確保了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定;二是不斷促進(jìn)了職工觀念的轉(zhuǎn)變,樹立企興我榮的思想,引導(dǎo)了職工立足本職、盡職盡責(zé)做好自己的本職工作;三是形成了上情下達(dá),
下情上達(dá)的暢通渠道,樹立一盤棋的思想,達(dá)到全體職工思想上同心、目標(biāo)上同行、行動(dòng)上同步、工作上同干,保證了公司穩(wěn)定的發(fā)展局面。
4、加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照《黨章》要求和發(fā)展黨員的“十六字”方針,黨委按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,注重對(duì)積極分子教育和培養(yǎng)。堅(jiān)持“成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)”的原則,把好新黨員的“入口關(guān)”,保證了黨組織的純潔性。特別是對(duì)發(fā)展對(duì)象,黨委對(duì)他們進(jìn)行教育,安排聽黨課,組織參加集團(tuán)公司舉辦的入黨積極分子培訓(xùn)班。為了使他們?cè)缛粘墒欤阉麄兎诺綄?shí)際工作中進(jìn)行鍛煉。
5、認(rèn)真做好了黨費(fèi)的收繳、管理和使用工作,按照集團(tuán)公司黨委的要求,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,建立了黨費(fèi)收繳專用賬號(hào),印發(fā)了黨員應(yīng)交黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)工資變化情況,及時(shí)調(diào)整黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)了黨費(fèi)管理工作,保證足額及時(shí)上繳黨費(fèi)。
6、以建立健全保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制為重點(diǎn),加強(qiáng)了制度建設(shè),制定了共產(chǎn)黨員經(jīng)常學(xué)習(xí)制度、廣泛征求群眾意見制度、定期談心制度、民主評(píng)議黨員制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度和創(chuàng)先爭優(yōu)制度,進(jìn)一步鞏固了先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果。
7、積極完成集團(tuán)公司黨委臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。按要求完成黨內(nèi)資料的統(tǒng)計(jì)與上報(bào)工作;加強(qiáng)黨內(nèi)資料的檔案管理工作;掌握軟件操作,提高了黨建工作信息化管理;積極開展職工思想政治工作研究,結(jié)合公司實(shí)際下發(fā)了研究課題,組織撰寫論文6 篇,促進(jìn)了工作水平的提高。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極支持工會(huì)、共青團(tuán)工作
1、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是黨委每年召開專題會(huì)議,研究工會(huì)的具體工作,明確工作思路。二是工會(huì)堅(jiān)持重大事項(xiàng)向黨委匯報(bào)請(qǐng)示制度,在征得黨委同意后,工會(huì)嚴(yán)格按照“職代會(huì)”的程序和有關(guān)規(guī)定,召開了二次職代會(huì)。在職代會(huì)上對(duì)《集體合同》的履行情況進(jìn)行通報(bào),職代會(huì)提案答復(fù)率達(dá)100%。三是進(jìn)一步加強(qiáng)企務(wù)公開工作,及時(shí)調(diào)整了企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和企務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。四是為了加大職工參與企業(yè)管理的力度,進(jìn)一步拓寬民主監(jiān)督渠道,工會(huì)積極參與公司的重大事項(xiàng),使企業(yè)與職工之間及時(shí)的溝通,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,避免了矛盾的發(fā)生,起到了橋梁和紐帶的作用;五是加強(qiáng)分會(huì)民主管理的力度,各分會(huì)做到在制定各項(xiàng)規(guī)章時(shí),廣泛征求職工意見和建議,使企業(yè)與職工達(dá)成共識(shí),共同促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。六是為增強(qiáng)企業(yè)的透明度,設(shè)立了企務(wù)公開欄,對(duì)職工關(guān)心的“熱點(diǎn)”和“焦點(diǎn)”事情都進(jìn)行了公開,使職工心里有數(shù),使公司的企務(wù)公開工作上了一個(gè)新臺(tái)階。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工共同參與的整體合力。
2、加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)工作的指導(dǎo)。_____公司團(tuán)總支針對(duì)團(tuán)員青年少、人員分散、流動(dòng)性大等特點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)總支的組織建設(shè),積極開展活動(dòng)。 在“五四”青年節(jié)到來之際,組織參加集團(tuán)公司團(tuán)委紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)87周年暨共青團(tuán)表彰會(huì),表彰了先進(jìn)團(tuán)支部1 個(gè)、優(yōu)秀團(tuán)干部1 個(gè)、優(yōu)秀共青團(tuán)員工1個(gè)、青年突出手工1個(gè)通過各項(xiàng)活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了廣大團(tuán)員、青年的自身素質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)員青年昂揚(yáng)向上、奮力拼搏的競爭意識(shí)。
五、落實(shí)責(zé)任,突出重點(diǎn),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
一是建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。根據(jù)集團(tuán)公司《__黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會(huì)議》精神,公司紀(jì)委制定了《__年紀(jì)委工作安排意見》等安排意見;加強(qiáng)目標(biāo)管理,職能部門各負(fù)其責(zé),堅(jiān)持做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營工作一起部署,一起落實(shí),一起考核,形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管的良好局面。
二是堅(jiān)持標(biāo)本兼治,杜絕了違紀(jì)違法行為的發(fā)生。 根據(jù)集團(tuán)公司《設(shè)備管理辦法》、《物資管理辦法》的規(guī)定,對(duì)今年處理運(yùn)輸車輛、畫框設(shè)備、已辦理報(bào)廢手續(xù)的廢舊設(shè)備。成立了廢舊物資處理工作組;采取公開招標(biāo)的方式;紀(jì)檢部門全程監(jiān)督處理過程;廢舊物資處理工作情況及時(shí)向集團(tuán)公司生計(jì)部、監(jiān)察部匯報(bào),接受現(xiàn)場督導(dǎo)。對(duì)擬聘兩名副科級(jí)干部進(jìn)行了考核和廉政鑒定。為了杜絕工程承包中的暗箱操作,制定了《部門負(fù)責(zé)人廉政準(zhǔn)則》、《各職能部門和項(xiàng)目部廉政工作制度》《工程項(xiàng)目管理辦法》、《招投標(biāo)信息管理辦法》等文件。今年以來,班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實(shí)起到了表率帶頭作用,要求職工不做的,自己堅(jiān)決不做;要求職工做到的,自己首先做到,以自己做人的人格和實(shí)際行動(dòng)形成了吸引力、感召力,改善了黨群、干群關(guān)系,穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
三是認(rèn)真開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作。根據(jù)集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的統(tǒng)一部署,_____公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》,成立了治理商業(yè)賄賂專門工作小組;組織召開了中層以上干部的治理商業(yè)賄賂工作專題會(huì)議,傳達(dá)了《集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專題工作實(shí)施方案》,組織學(xué)習(xí)治理商業(yè)賄賂方面的有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)治理工作的目的和意義,高度重視治理商業(yè)賄賂工作的重要性和復(fù)雜性。并于6月中旬至10月下旬,根據(jù)本單位的實(shí)際,對(duì)照文件的精神進(jìn)行調(diào)查模底、查找問題、分析處理、抓好整改四個(gè)階段,通過近半年的治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的開展,_____公司能按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,無違紀(jì)現(xiàn)象和行賄、受賄行為的發(fā)生。
四是開展《黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)》和《做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實(shí)踐活動(dòng)》。在活動(dòng)中,開展以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀宣傳教育,組織中心組成員學(xué)習(xí)胡錦濤____提出的“八榮八恥”重要論述》、《領(lǐng)導(dǎo)干部要做樹立社會(huì)主義榮辱觀的表率》等文章;結(jié)合_____公司的實(shí)際,組織觀看預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育《建筑啟示錄》、《驚天大案》、《黑傘下的罪惡》等錄像;組織30人參加企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)查問卷;組織參加集團(tuán)公司黨建和反腐__知識(shí)競賽活動(dòng),并獲三等獎(jiǎng)。根據(jù)集團(tuán)公司的要求,撰寫廉政論文;撰寫廉政楹聯(lián);
五是加強(qiáng)對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政方面教育。引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀;通過談心和交流等形式,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)拉袖子、常提醒,增強(qiáng)“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和各項(xiàng)廉政規(guī)定的自覺性;抓好日常教育和節(jié)假日廉政教育,針對(duì)元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間,容易發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象,做到了提前打招呼、敲警鐘,收到良好效果。使廣大黨員干部受教育面達(dá)到98%以上,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上
筑起了一道牢固的防線,形成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部即是監(jiān)督者,又是被監(jiān)督者。經(jīng)公司紀(jì)委檢查:班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實(shí)起到了表率帶頭作用,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
六、扎實(shí)做好職工思想工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)
1、針對(duì)_____公司的實(shí)際情況,不斷加強(qiáng)思想政治工作的力度,在工作中不斷探索新情況、盡心竭力解決新問題、及時(shí)總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),查找新的不足,建立一套行之有效的思想政治工作機(jī)制,使思想政治工作貼近職工、貼近實(shí)際、貼近生活。一是把思想政治工作同管理工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作有機(jī)結(jié)合起來,充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,確保職工思想穩(wěn)定和隊(duì)伍穩(wěn)定;二是始終把改革的力度,發(fā)展的速度和職工可承受的程度統(tǒng)一起來,把不斷改善職工生活作為處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定關(guān)系的重要結(jié)合點(diǎn),在穩(wěn)定中推進(jìn)改革和發(fā)展,通過改革、發(fā)展促進(jìn)穩(wěn)定。我們的作法是:力量向基礎(chǔ)強(qiáng)化、工作從基層抓起、矛盾在原地解決、不使矛盾擴(kuò)大化,不影響公司的大局穩(wěn)定。努力做到:一是對(duì)癥下藥,根據(jù)不同情況、不同問題、不同的人、選擇適當(dāng)?shù)姆椒?,?dòng)之以情、曉之以理。二是虛功實(shí)做,真正解決實(shí)際問題。為職工多辦實(shí)事、辦好事,做得人心、暖人心的工作,在解決職工實(shí)際問題過程中滲透思想教育。三是從改革、發(fā)展新形勢(shì)下的職工民主意識(shí)、參與意識(shí)不斷增強(qiáng)的實(shí)際出發(fā),做到尊重人、關(guān)心人,啟發(fā)職工的自我教育、自我提高的意識(shí),在平等的談話中溝通思想、交流感情。
2、企業(yè)文化的核心是企業(yè)價(jià)值觀,其靈魂是企業(yè)精神。作為一個(gè)企業(yè),企業(yè)精神一旦形成,對(duì)職工有很大的精神激勵(lì)和行為規(guī)范作用,使之產(chǎn)生責(zé)任感、榮譽(yù)感和進(jìn)取心。開展各類娛教娛樂活動(dòng),旨在培育職工的團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力,樹立職工團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、積極向上的企業(yè)精神。根據(jù)不同人群的特點(diǎn),做到了活動(dòng)有計(jì)劃、有安排。參加集團(tuán)公司的活動(dòng)有:慶“雙節(jié)”文藝匯演,參賽2個(gè)節(jié)目,分別獲二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng);黨建和反腐__知識(shí)競賽活動(dòng),獲得三等獎(jiǎng); _____公司組織開展的活動(dòng)有:在“三八”節(jié)來臨之際,在風(fēng)景區(qū)舉行“雙人自行車”比賽。春節(jié)前夕,組織開展了為期6天的職工冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)。共設(shè)體育類、棋牌類、趣味活動(dòng)三類項(xiàng)目。通過各項(xiàng)活動(dòng)的開展,豐富了職工的文化生活,陶冶了情操,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
3、繼續(xù)開展文明單位、文明班組、文明職工創(chuàng)建活動(dòng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司精神文明建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合公司實(shí)際開展了文明單位、文明班組、文明職工評(píng)選活動(dòng),使文明單位(部室)、文明班組、文明職工達(dá)到100% 。
__年主要工作
__年年_____公司黨委工作的指導(dǎo)思想是:以黨的十六屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞公司發(fā)展這個(gè)中心,著力建設(shè)干部、黨員、員工三支隊(duì)伍,重點(diǎn)抓好企業(yè)文化建設(shè),黨風(fēng)廉政建設(shè),維護(hù)穩(wěn)定局面及典型宣傳工作;切實(shí)有效地開展黨的建設(shè)、政治思想和精神文明建設(shè),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,增強(qiáng)信心,開拓進(jìn)取,為完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)創(chuàng)造良好環(huán)境。
1、堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,一心一意謀發(fā)展。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),要牢牢把握發(fā)展這個(gè)主題,堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,多謀發(fā)展之策,多求發(fā)展之路,多立發(fā)展之功;進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,真抓實(shí)干,真正成為實(shí)現(xiàn)職工利益、謀求企業(yè)發(fā)展的組織者、實(shí)踐者和推動(dòng)者。
2、加強(qiáng)黨的建設(shè),始終保持先進(jìn)性。要著眼于把黨組織建設(shè)成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。立足于新的實(shí)踐和新的發(fā)展,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容,擴(kuò)大工作覆蓋面,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;要堅(jiān)持黨員教育的制度化、經(jīng)?;?,把學(xué)習(xí)制度、談話制度和“三會(huì)一課”制度切實(shí)落到實(shí)處;要繼續(xù)深化“黨員先鋒工程”活動(dòng),著眼于黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,切實(shí)把黨的先進(jìn)性落實(shí)到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的具體實(shí)踐中。
3、強(qiáng)化監(jiān)督,切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是堅(jiān)持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾共同參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制,有效開展效能監(jiān)察,切實(shí)抓好黨風(fēng)黨紀(jì)。二是要認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,嚴(yán)格責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)環(huán)節(jié);三是規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,提高黨員干部清政廉潔的自覺性,做勤政廉潔,群眾信任的好干部。
4、創(chuàng)新思路,改進(jìn)方法,做好職工思想政治工作。一是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)形勢(shì)教育,使廣大職工對(duì)面臨的形勢(shì)與任務(wù)有清醒的認(rèn)識(shí),引導(dǎo)職工維護(hù)關(guān)心我們的企業(yè),增強(qiáng)危機(jī)感、責(zé)任感,樹立憂患意識(shí)和競爭意識(shí),樹立企興我榮的思想;二是充分調(diào)動(dòng)職工積極性,發(fā)揮職工的聰明才智,積極開拓市場,爭創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益;三是充分發(fā)揮思想政治工作在統(tǒng)一思想、凝聚力量、釋疑解惑、化解矛盾、理順情緒、激勵(lì)斗志方面的積極作用,及時(shí)掌握職工的思想和工作,做好教育、引導(dǎo)工作,確保職工思想穩(wěn)定和隊(duì)伍穩(wěn)定,為促進(jìn)公司發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證。四是重視和落實(shí)職工最關(guān)心、最直接的利益,把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事情,把好事辦實(shí),實(shí)事辦好。
5、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》,深入開展以政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好為主要內(nèi)容的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),以創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。二是努力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和集團(tuán)公司有關(guān)干部管理工作的規(guī)章制度,進(jìn)一步加強(qiáng)干部培訓(xùn)教育工作,重點(diǎn)做好領(lǐng)導(dǎo)干部、青年干部和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn),努力提高各級(jí)干部的理論水平和整體素質(zhì),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)工作能力。
在新的一年里,_____公司黨委要以創(chuàng)新為手段,以“三貼近”為坐標(biāo),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面,為實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!