xx年度工會(huì)工作總結(jié)（十五篇）

第1篇 xx年度工會(huì)工作總結(jié) 2350字

xx年度工會(huì)工作總結(jié)

_____*工會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞以分公司為市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的改革，以維護(hù)員工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展為目標(biāo)，以完善工會(huì)基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn)，以工會(huì)自身建設(shè)為關(guān)鍵，深入開展工會(huì)工作，全力營(yíng)造“娘家人”的氛圍?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、突出工會(huì)基本職責(zé)，推進(jìn)企業(yè)民主管理進(jìn)程

不斷調(diào)整，完善組織，壯大工會(huì)隊(duì)伍。隨著近年來(lái)崗位及人員的調(diào)整，出現(xiàn)了部分員工未加入工會(huì)的現(xiàn)象。對(duì)此，我們積極做好新進(jìn)員工的工作，動(dòng)員其加入工會(huì)組織。為解決廣大聘用員工的后顧之憂，經(jīng)與縣總工會(huì)聯(lián)系，在xx年成立_____*直屬工會(huì)的基礎(chǔ)上，按照正當(dāng)程序，吸收新聘員工加入直屬工會(huì)組織。全面推進(jìn)企務(wù)公開工作。明確公開的組織領(lǐng)導(dǎo)、公開的內(nèi)容、形式、要求。對(duì)企業(yè)政務(wù)公開工作，我們按照縣紀(jì)委的要求著力加強(qiáng)陣地建設(shè)，規(guī)范程序，完善政務(wù)公開的手段與方法。特別是在業(yè)務(wù)招待費(fèi)、企業(yè)重大決策等方面，及時(shí)向廣大員工進(jìn)行公開，推動(dòng)企務(wù)公開工作實(shí)現(xiàn)向企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的廣度和深度方面延伸。

不斷完善職工大會(huì)制度，喚起職工參政議政意識(shí)。我局（公司）在重大決策出臺(tái)之前，均提前召開職工大會(huì)，聽取職工意見建議。同時(shí)，公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，通過(guò)發(fā)放征求意見建議書、在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上開通建言獻(xiàn)策專欄和開展“我為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”的大討論。使廣大職工正視單位在改革和發(fā)展中存在的問(wèn)題和困難，樹立危機(jī)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，挖掘職工潛能，群策群力，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子。通過(guò)獻(xiàn)言獻(xiàn)策，共收集到13條事關(guān)企業(yè)改革發(fā)展大局的意見和建議，提供給領(lǐng)導(dǎo)決策，積極為企業(yè)的改革發(fā)展出謀獻(xiàn)策。

進(jìn)一步規(guī)范合同的簽訂工作。一是做好集體合同簽訂前平等協(xié)商工作。由職工代表和企業(yè)代表在集體合同簽訂前進(jìn)行充分的協(xié)商，確保集體合同的公平合法有效。二是結(jié)合企業(yè)實(shí)際修訂合同條款，特別是今年年薪制大學(xué)生參加工作后，工會(huì)根據(jù)實(shí)際情況修訂了勞動(dòng)合同，并順利進(jìn)行勞動(dòng)合同的簽訂。三是到期的合同按時(shí)進(jìn)行續(xù)簽。9月份，與全體聘用員工進(jìn)行了合同續(xù)簽。截止目前，全體員工均已簽訂和續(xù)簽了勞動(dòng)合同，職工覆蓋面達(dá)100%。

二、圍繞企業(yè)中心工作，大力開展崗位成才活動(dòng)。

今年以來(lái)，工會(huì)緊緊結(jié)合企業(yè)的中心工作任務(wù)，結(jié)合各類創(chuàng)建活動(dòng)，大力開展崗位競(jìng)賽活動(dòng)。在專賣所（隊(duì)）和配送中心、客戶中心之間開展了爭(zhēng)創(chuàng)行業(yè)省級(jí)文明窗口的活動(dòng)，鼓勵(lì)全體員以積極的行動(dòng)，切實(shí)參與。借助專賣、消防技能比武的契機(jī)，號(hào)召全體工會(huì)會(huì)員以集體榮譽(yù)為重，強(qiáng)化崗位技能鍛煉，進(jìn)一步提高執(zhí)法能力、消防安全水平，提高完成本職工作的能力。并且在員工中積極開展“星級(jí)訪銷員”“星級(jí)配送員”的活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位。

年初我們就制定了員工培訓(xùn)計(jì)劃，以貼近煙草實(shí)際、注重實(shí)用性、適當(dāng)超前的原則，對(duì)員工進(jìn)行了培訓(xùn)。今年以來(lái)，我們先后組織干部員工參加了營(yíng)銷知識(shí)、法律法規(guī)、文明禮儀知識(shí)、廉政知識(shí)、安全知識(shí)、ppt制作等講座培訓(xùn)活動(dòng)，使廣大員工進(jìn)行了很好的教育提高。同時(shí)，專賣、業(yè)務(wù)的職能部門，還結(jié)合崗位需求，從嚴(yán)治兵，廣泛開展了消防演練、流程操作、體能測(cè)試、真假煙鑒別、案例分析等多種形式的崗位培訓(xùn)、技能比武、崗位競(jìng)賽等活動(dòng)，將整個(gè)員工培訓(xùn)活動(dòng)不斷推向深入。

三、突出工會(huì)維權(quán)職責(zé)，努力為員工辦實(shí)事。

我們工會(huì)堅(jiān)持有為有位，圍繞企業(yè)中心工作，組織員工開展各類有益身心的活動(dòng)今年以來(lái)。今年以來(lái)，我們先后組織員工赴桃花參觀、知識(shí)競(jìng)賽、上街宣傳、技能比武等活動(dòng)，在開闊員工視野、陶冶員工情操、了解員工身心健康方面發(fā)揮了積極作用，受到員工好評(píng)。

是注重關(guān)懷，實(shí)施暖人心工程。今年，工會(huì)和直屬工會(huì)分別組織全體會(huì)員進(jìn)行了健康體檢。工會(huì)在體檢結(jié)果及時(shí)通報(bào)員工的基礎(chǔ)上，對(duì)有發(fā)病隱患的員工，及時(shí)囑其復(fù)檢或休養(yǎng)。對(duì)其中一例重大疑似病例員工，在確診后，一方面派人前往醫(yī)院探望，另一方面又發(fā)動(dòng)廣大工會(huì)會(huì)員為其進(jìn)行捐款，共籌集捐款8700余元，及時(shí)送去煙草工會(huì)的關(guān)懷。

切實(shí)解決員工后顧之憂，為員工謀福利。我們工會(huì)積極為員工謀福利，切實(shí)解決員工的后顧之憂，為員工投保5大保險(xiǎn)。按崗位不同及時(shí)下發(fā)各類勞保用品和高溫補(bǔ)助。對(duì)患病員工，及時(shí)與社保進(jìn)行聯(lián)系，主動(dòng)進(jìn)行保險(xiǎn)理賠，盡可能地方便員工。

四、貼近實(shí)際，完善職工之家建設(shè)。

今年以來(lái)，工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)中心工作，購(gòu)置器材、充實(shí)藏書，組織員工開展以“兩個(gè)維護(hù)”和“廉政文化”為重點(diǎn)內(nèi)容的讀書月活動(dòng)。在強(qiáng)健員工體魄的同時(shí)，努力充實(shí)員工頭腦，以適應(yīng)企業(yè)的改革發(fā)展。不斷提高工會(huì)干部素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組織。我局（公司）每年安排專人參與上級(jí)局（公司）組織的工會(huì)干部培訓(xùn)活動(dòng)，訂閱各類圖書，努力為工會(huì)、為職工之家、為學(xué)習(xí)型工會(huì)的建設(shè)提供必要的物質(zhì)保障。下發(fā)《細(xì)節(jié)決定成敗》一書，并組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，談體會(huì)、記心得。提高全體員工的規(guī)范意識(shí)。

五、突出思想教育，提高干部員工隊(duì)伍素質(zhì)。

思想道德建設(shè)是精神文明建設(shè)的中心內(nèi)容。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《浙江省公民道德建設(shè)規(guī)范》及《舟山市民十不行為規(guī)范》的學(xué)習(xí)宣傳，使《綱要》進(jìn)一步深入人心和融入道德實(shí)踐中。同時(shí)，我們工會(huì)還結(jié)合《形象手冊(cè)》的出臺(tái)，督促全體會(huì)員結(jié)合崗位實(shí)際進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，有效提高全體員工的社會(huì)公德、職業(yè)道德和工作禮儀。深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，組織干部員工通過(guò)結(jié)對(duì)貧困經(jīng)煙戶、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、批評(píng)和自我批評(píng)、開展慈善一日捐等形式，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。使干部員工的思想認(rèn)識(shí)有了明顯的提高，工作作風(fēng)有了明顯改變，政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)有了明顯增強(qiáng)，更加牢固地樹立起全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨意識(shí)，樹立為企業(yè)發(fā)展服務(wù)的信心，做到單位風(fēng)氣良好，員工行為良好，從無(wú)各種違法犯罪行為的發(fā)生。

第2篇 小學(xué)工會(huì)年度工作總結(jié) 2150字

難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間，我們的工作能力、經(jīng)驗(yàn)都有所成長(zhǎng)，好好寫寫工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，指導(dǎo)將來(lái)的工作吧。那么要如何寫呢？下面是小編收集整理的小學(xué)工會(huì)年度工作總結(jié)，歡迎大家分享。

小學(xué)工會(huì)年度工作總結(jié)

一年來(lái)，作為教育行政和教職工之間的橋梁和紐帶的基層工會(huì)組織，在市教育局和市教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校黨組織和各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，工會(huì)一般人從工會(huì)的職能和我校的教育工作實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定，積極主動(dòng)，努力工作，工會(huì)組織在加強(qiáng)師德建設(shè)，促進(jìn)素質(zhì)教育，推進(jìn)教育現(xiàn)代化和信息等方面起到了積極作用。全體工會(huì)會(huì)員也都在為這個(gè)群體增光添彩。一年來(lái)，宜小全體教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，順利地完成了江蘇省農(nóng)村實(shí)驗(yàn)小學(xué)的創(chuàng)建，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，在市質(zhì)量評(píng)估中名列a類學(xué)校，學(xué)校被市表彰為文明單位、先進(jìn)集體。

一、追求卓越，打造一流師資

抓學(xué)習(xí)提高教師文化政治修養(yǎng)。學(xué)校提出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校的口號(hào)，工會(huì)協(xié)助行政積極鼓勵(lì)教師參與學(xué)習(xí)活動(dòng)目前。為提高教師的政治素質(zhì)、師德修養(yǎng)，開展了學(xué)習(xí)師德典范、培植身邊典型、發(fā)倡議書、簽師德合同等一系列活動(dòng)，學(xué)校行政、工會(huì)、團(tuán)支部聯(lián)動(dòng)，有效地遏止了有償家教之風(fēng)，弘揚(yáng)了廣大教師無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)精神；為培養(yǎng)一批“書卷型”教師，開展了青年教師讀書活動(dòng)。要求每位教師每學(xué)期至少訂閱一本業(yè)務(wù)書籍，并專門印制了“教師讀書摘記卡”，每學(xué)期要求30萬(wàn)字的閱讀量，并定期組織讀書摘記卡的評(píng)選。本學(xué)期，學(xué)校網(wǎng)站增設(shè)了“讀書沙龍”欄目，介紹沙龍活動(dòng)，推薦名家名篇，交流讀書感悟，激發(fā)教師的讀書興趣，真正使教師做到了“在讀書中成長(zhǎng)，在讀書中長(zhǎng)智。”

抓培訓(xùn)提高教師綜合技能。一是抓教師基本功培訓(xùn)。每學(xué)期初，工會(huì)、教導(dǎo)處、和團(tuán)支部都提出培訓(xùn)要求，抓好檢查落實(shí)，定期組織教師基本功競(jìng)賽活動(dòng)，有效地促進(jìn)了教師基本功的提高。二是抓信息技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn)。有計(jì)劃、分層次地對(duì)教師進(jìn)行了信息技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn)。在實(shí)施全員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，本學(xué)期對(duì)班主任還進(jìn)行了網(wǎng)頁(yè)制作的培訓(xùn)，提高了教師的信息技術(shù)應(yīng)用水平。三是抓新課程培訓(xùn)。本學(xué)期邀請(qǐng)了特級(jí)教師翟?？怠㈥惼?，專家領(lǐng)導(dǎo)薛大威等來(lái)學(xué)校進(jìn)行講座培訓(xùn)，讓教師不斷吸收新的信息、新的理念。通過(guò)教研組、備課組的教研活動(dòng)、集體備課活動(dòng)等培訓(xùn)方式幫助教師逐步理解新課程，提高實(shí)施新課程的能力。

抓活動(dòng)提高教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)。一是骨干培育活動(dòng)。學(xué)校制定了骨干教師培育計(jì)劃，計(jì)劃每?jī)赡暌粋€(gè)輪回，每一位教師都可根據(jù)自身現(xiàn)有條件，逐級(jí)申報(bào)個(gè)人發(fā)展目標(biāo)：教學(xué)能手、教壇新秀、中青年骨干、學(xué)科帶頭人；學(xué)校成立業(yè)務(wù)考核組，同時(shí)聘請(qǐng)知名教師每學(xué)期來(lái)學(xué)校指導(dǎo)教學(xué)研討活動(dòng)，鼓勵(lì)教師拜專家為師，為教師的成長(zhǎng)、成才提供舞臺(tái)。二是校本教研活動(dòng)。學(xué)校根據(jù)市局提出的“每月一課、每周一課、一人一課”要求，扎扎實(shí)實(shí)地開展校本教研活動(dòng)。“每月一課”校級(jí)展示課由校長(zhǎng)室具體負(fù)責(zé)，從指導(dǎo)備課到聽試教再到教后評(píng)議都要求親自把關(guān)；“每周一課”由教導(dǎo)處分管主任具體負(fù)責(zé)，通過(guò)組內(nèi)集體備課選擇教學(xué)內(nèi)容、設(shè)計(jì)教學(xué)方案、反復(fù)試教后，再在學(xué)科組進(jìn)行公開教學(xué)，聽課、評(píng)課提倡互動(dòng)式研討；“一人一課”則由備課組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，但在每周工作安排中公布本周上課人員及教學(xué)內(nèi)容，鼓勵(lì)教師跨年級(jí)、跨學(xué)科互相聽課，達(dá)到互相學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短的目的。三是教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。為不斷提高教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和教學(xué)能力，學(xué)校定期組織評(píng)優(yōu)課、論文競(jìng)賽等教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。上級(jí)部門組織的各項(xiàng)競(jìng)賽，學(xué)校要求 “每賽必參，參賽必獲獎(jiǎng)”。于榮芳老師在市數(shù)學(xué)評(píng)優(yōu)課活動(dòng)中獲得二等獎(jiǎng)，張大勝在市體育評(píng)優(yōu)課活動(dòng)中獲二等獎(jiǎng)，周為峰老師在市科學(xué)評(píng)優(yōu)課活動(dòng)中獲一等獎(jiǎng)；徐香老師在市在市品德與社會(huì)評(píng)優(yōu)課活動(dòng)中獲一等獎(jiǎng)。近年來(lái)，有9人在江都市教學(xué)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)，25人在揚(yáng)州市以上征文競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)，5人在揚(yáng)州市以上刊物發(fā)表論文，21人分別被評(píng)為揚(yáng)州市學(xué)科帶頭人、江都市教學(xué)能手、江都市教壇新秀、中青年教學(xué)骨干等。此外，結(jié)合節(jié)日、紀(jì)念日開展適合教師、教育的活動(dòng)，如：“慶‘三?八’女教師素質(zhì)展示”，“紀(jì)念‘五?四’青年教師演講會(huì)”等，提高教師的綜合素質(zhì)。

二、民主參與，人人都是學(xué)校主人

在學(xué)校管理中，學(xué)校注重構(gòu)建濃郁的校園文化，營(yíng)造和諧的人際關(guān)系。學(xué)校重大決定均由班子成員參與，并廣泛聽取、征求教師意見后決定，工會(huì)積極參政議政，充分發(fā)揮橋梁與紐帶作用，今年9月下旬工會(huì)召開了六屆四次教職工大會(huì)、民主聽取教師的意見與建議后，通過(guò)了《宜陵小學(xué)結(jié)構(gòu)工資制》和考勤考績(jī)等相關(guān)制度，極大地調(diào)動(dòng)了教師工作的積極性。學(xué)校還設(shè)置了校長(zhǎng)信箱；在校園網(wǎng)上開辟了教師論壇，傾聽學(xué)生、教師及家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的意見，調(diào)動(dòng)師生參與管理的積極性。另外，通過(guò)校務(wù)公開制度、民主測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)干部等活動(dòng)，充分發(fā)揮廣大師生在學(xué)校管理中的民主監(jiān)督作用。

三、關(guān)心職工，工會(huì)建成教工溫暖之家

一年來(lái)，工會(huì)把為教師送溫暖工作作為最基礎(chǔ)、最經(jīng)常性的工作來(lái)抓，作為人心工程來(lái)建設(shè)，只要是教師有困難，工會(huì)組織都要出面幫助或慰問(wèn)。如：女教師生養(yǎng)、所有職工生病都登門慰問(wèn)，春節(jié)對(duì)生活特別困難職工都給予適當(dāng)補(bǔ)助，一年來(lái)累計(jì)送溫暖金額達(dá)萬(wàn)元。此外，結(jié)合學(xué)校創(chuàng)建重新充實(shí)和完善了教工之家，使之功能更加完善，集學(xué)習(xí)和娛樂(lè)為一室，提高了教工之家的利用率，活躍了教師身心，豐富了教師生活。

第3篇 2023年度幼兒園工會(huì)工作總結(jié)模板 2250字

轉(zhuǎn)眼間，xx已將近過(guò)去，在過(guò)去的這一年中，我園工會(huì)在市教育工會(huì)、學(xué)區(qū)幼兒園黨支部及幼兒園園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞幼兒園工作的中心，顧全幼兒園發(fā)展大全，維護(hù)教職工切身利益，并增強(qiáng)全體教職工的民主管理意識(shí)，關(guān)心教職工生活，積極開展各種有益活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力，充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性，發(fā)揮好工會(huì)在幼兒園中的紐帶作用，進(jìn)一步提升了我校工會(huì)的工作能力?，F(xiàn)將xx年度工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、努力提高教師素質(zhì)，促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)師德教育，開展師德建設(shè)系列活動(dòng)。

(1）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)做到組織落實(shí)，內(nèi)容落實(shí)，制度落實(shí)，建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)一致的長(zhǎng)效活動(dòng)機(jī)制。

(2)、廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍。師德建設(shè)活動(dòng)重在宣傳，貴在堅(jiān)持，幼兒園集中講座、櫥窗、廣播等開展宣傳教育活動(dòng)，宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、、等。在師德建設(shè)活動(dòng)中，要善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。

(3)、開展活動(dòng)、增強(qiáng)效果。結(jié)合幼兒園實(shí)際情況，開展了一系列行之有效的活動(dòng)，如開展 。。。。。。。。。。。。。。我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡，努力提高活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性。

(4)、嚴(yán)格規(guī)范、加強(qiáng)督查。我園建立健全師德師風(fēng)考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容，職務(wù)聘任和績(jī)效考核的重要依據(jù)。

2、積極參與各項(xiàng)教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。

（1）、一年來(lái)，以年段中心組為單位的教研活動(dòng)進(jìn)行得如火如荼，每周一次的定期教研活動(dòng)，特別是大班段的水果造型制作比賽和中班的廚藝大比拼活動(dòng)，老師們討論了再討論，修改了再修改，最后取得家長(zhǎng)的一致好評(píng)與贊揚(yáng)。

（2）、3位教師一方面為職稱晉升作準(zhǔn)備，另一方面扎實(shí)開展研討，讓參與活動(dòng)的教師也確有所獲；蘇曉和老師順利的通過(guò)評(píng)審、上課一系列的考核，通過(guò)幼兒高級(jí)職稱的評(píng)定。

（3）此外，教師們積極參與瑞安市組織的《指南》與《綱要》的兩場(chǎng)考試，我園張瑞娜、李卜娜、張志霜、葉超凡、謝秋霞等老師獲得市級(jí)的一二三等不同的等次，還代表瑞安參加溫州比賽獲獎(jiǎng)。

（4）、幼兒園還組織我們優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、送教下鄉(xiāng)活動(dòng)、學(xué)區(qū)教學(xué)研討活動(dòng)、學(xué)科中心組內(nèi)成員的音樂(lè)教學(xué)研討、教學(xué)收于放的研討活動(dòng)等。

所有這一切，均營(yíng)造了濃郁的教研氛圍，促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)，為教育教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、堅(jiān)持校務(wù)公開，發(fā)揮工會(huì)監(jiān)督功能

1、堅(jiān)持校務(wù)公開，實(shí)施民主管理。幼兒園工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實(shí)施幼兒園校務(wù)公開。通過(guò)召開家長(zhǎng)會(huì)、園務(wù)會(huì)、向教職工發(fā)放征求意見表等形式，傾聽全校教師家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見和建設(shè)。有關(guān)工作能在幼兒園“校務(wù)公開”公示欄內(nèi)進(jìn)行公示。

2、參與幼兒園的決策。工會(huì)在協(xié)助園行政進(jìn)行幼兒園內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與幼兒園的民主管理，參與幼兒園的決策。對(duì)幼兒園試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實(shí)施效果。對(duì)教職工評(píng)優(yōu)、評(píng)先、職稱評(píng)定等采取民主評(píng)議，并將結(jié)果在公示欄上進(jìn)行公示。教師年終考核情況、各級(jí)先進(jìn)推薦等。

3推行校務(wù)公開的工作十分艱巨和繁瑣。但通過(guò)實(shí)踐我們深深感到，它確確實(shí)實(shí)是加強(qiáng)和改善幼兒園行政管理的有效途徑。校務(wù)公開能真正給幼兒園，給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白，也能給社會(huì)、給教師一個(gè)明白，有利于消除教職工和社會(huì)對(duì)校務(wù)工作的種種疑慮和猜測(cè)，有利于樹立領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園良好的形象，有利于促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)和部門的行風(fēng)建設(shè)，有利于調(diào)動(dòng)社會(huì)支持辦學(xué)和教師教書育人的積極性。自從實(shí)行校務(wù)公開以來(lái)，幼兒園與社會(huì)之間，黨群、干群之間關(guān)系更加民主、和諧、信任，并產(chǎn)生了巨大的凝聚力，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作積極性，并充分發(fā)揮他們的民主監(jiān)督作用，從激發(fā)出主人翁精神，換發(fā)出很高的積極性，幼兒園更加充滿生機(jī)活力，主動(dòng)為辦好幼兒園獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策出力。促進(jìn)了幼兒園管理民主、決策科學(xué)，解決難題，辦事效率提高。領(lǐng)導(dǎo)干部更加廉潔自律。

三、營(yíng)造和諧工作氛圍，關(guān)注教師身心健康

1、幼兒園園務(wù)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)時(shí)無(wú)刻不把老師們的事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)送給每一位教師。一年來(lái)，為老師們做了較多的工作。如：“三八婦女節(jié)”來(lái)臨之際，組織全體教師聚餐，讓她們感受幸福、感受關(guān)懷。

2、積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動(dòng)，組織慰問(wèn)困難和生病教工，為教職工多做好事和實(shí)事。不管是教師生病住院，還是結(jié)婚、生小孩，幼兒園工會(huì)總是會(huì)同黨政領(lǐng)導(dǎo)一起在第一時(shí)間上門慰問(wèn)和祝賀，把幼兒園的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。

3、廣泛開展幼兒園文化活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力，愉悅教職工身心。

（1）、如6月份籌備已久的美麗獻(xiàn)計(jì)活動(dòng)開展了，大家都把自己精心準(zhǔn)備的好計(jì)好策貢獻(xiàn)出來(lái)，與大家分享了自己的經(jīng)驗(yàn)，大家都學(xué)到了幾招邊美麗的計(jì)策，活動(dòng)后我們還制作了一本書籍資料留下大家的寶貴計(jì)策。

（2）、10月份組織全體教師去瑞安婦幼保健醫(yī)院進(jìn)行體檢，身體是革命的本錢，關(guān)心教職工要從健康做起。

（3）、10月21日晚組織全體教師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繪畫比賽活動(dòng)，此次活動(dòng)你為了迎合幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作，我園工會(huì)特組織了此次活動(dòng)，活動(dòng)前大家做了大量的尋找資料的準(zhǔn)備，當(dāng)天晚上大家又是一直作畫到八點(diǎn)多，大家的繪畫形式各不相同，內(nèi)容也很豐富，為我們幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)又增添了亮麗的一面。……

總之，豐富多彩的活動(dòng)，不僅陶冶了身心，增強(qiáng)了體魄，還增進(jìn)了同事間的情誼，為全體教職工營(yíng)造了一個(gè)寬松和諧快樂(lè)的工作氛圍。

第4篇 2023年xxx區(qū)總工會(huì)年度總結(jié) 8300字

2024年xxx區(qū)總工會(huì)工作總結(jié)

2024年，區(qū)總工會(huì)（企業(yè)黨委、體育局）在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針和區(qū)委區(qū)政府、市總工會(huì)、市體育局的總體工作部署以及區(qū)總工會(huì)一屆三次會(huì)議的工作要求，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力、努力拼搏，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，積極探索做好新時(shí)期工會(huì)工作的新途徑和新方法，圓滿完成了2024年的各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了出色的成績(jī)。

2024年工作總結(jié)

一、大膽探索，勇于實(shí)踐，出色完成市外資企業(yè)工會(huì)組建試點(diǎn)工作任務(wù)

為完成全總和省總要求在2024年底，外資企業(yè)建會(huì)率和員工入會(huì)率達(dá)到80%、世界500強(qiáng)企業(yè)要100%成立工會(huì)的組建任務(wù)。今年3月，市總工會(huì)決定我區(qū)為市外商投資企業(yè)工會(huì)組建的試點(diǎn)單位。為此，區(qū)總工會(huì)深入開展調(diào)查研究，積極創(chuàng)新工作方法，采取切實(shí)有效的措施，扎扎實(shí)實(shí)工作，圓滿完成了工會(huì)組建任務(wù)，并取得重大突破。截止12月31日，2024年共組建外商投資企業(yè)獨(dú)立基層工會(huì)197家，是2024年40家的492%；發(fā)展工會(huì)會(huì)員4.9萬(wàn)人，與2024年相比增長(zhǎng)了10倍；組建世界500強(qiáng)企業(yè)工會(huì)42家，相當(dāng)于前20年建會(huì)數(shù)的總和。目前，全區(qū)共有641家外商投資企業(yè)建立了工會(huì)組織，組建率為92%；有13.7萬(wàn)名職工加入了工會(huì)，入會(huì)率為82%；在我區(qū)投資的89家世界500強(qiáng)企業(yè)100%加入了工會(huì)組織。

黨政重視，各方配合，形成合力，共同推進(jìn)

區(qū)委、區(qū)政府高度重視工會(huì)組建工作，把推進(jìn)外商投資企業(yè)工會(huì)組建工作擺上重要議事日程。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位按照試點(diǎn)工作方案的要求，認(rèn)真組織實(shí)施，為順利完成試點(diǎn)工作任務(wù)發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，身體力行。區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視外資企業(yè)工會(huì)組建試點(diǎn)工作。市委常委、開發(fā)區(qū)黨委書記、管委會(huì)主任、蘿崗區(qū)委書記薛曉峰同志親自主持召****委常委會(huì)議，強(qiáng)調(diào)指出要把外資企業(yè)工會(huì)組建工作提高到政治高度、經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展高度和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度來(lái)對(duì)待。7月18日在區(qū)總工會(huì)《關(guān)于開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)作為市外資企業(yè)工會(huì)組建試點(diǎn)工作進(jìn)展情況的匯報(bào)》上作出重要批示：“外資企業(yè)工會(huì)組建工作是創(chuàng)建和諧開發(fā)區(qū)的要求，是利區(qū)利企的好事 。上半年組建62家取得突破，可喜可賀。要趁勢(shì)開展工作，抓到底，完成年內(nèi)計(jì)劃。各成員單位要切實(shí)負(fù)起責(zé)來(lái)，與工會(huì)一起推動(dòng)這項(xiàng)工作?！彪S后，他又與開發(fā)區(qū)管委會(huì)副主任、蘿崗區(qū)區(qū)長(zhǎng)劉悅倫同志一道，向未成立工會(huì)的外商投資企業(yè)發(fā)出聯(lián)名信，督促他們按照《工會(huì)法》的要求，盡快成立工會(huì)組織。區(qū)委副書記石奇珠同志親任試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，除定期聽取組建工作的情況匯報(bào)外，還時(shí)常召開有關(guān)會(huì)議，及時(shí)協(xié)調(diào)解決組建工作過(guò)程中存在的問(wèn)題。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持，極大地鼓舞了組建工作人員的工作熱情，有力地促進(jìn)了外企工會(huì)組建工作的開展。

2、建立機(jī)構(gòu)，制定方案。為切實(shí)做好試點(diǎn)工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)黨委成立了以區(qū)委副書記石奇珠同志為組長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)潘史揚(yáng)和區(qū)總工會(huì)主席曾繁強(qiáng)同志為副組長(zhǎng)，區(qū)有關(guān)部門、街道辦事處、國(guó)有總公司等29個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照“誰(shuí)招商，誰(shuí)負(fù)責(zé)組建”的原則制定了詳細(xì)的工作方案，對(duì)實(shí)施步驟、工作目標(biāo)、工作分工和具體任務(wù)等都做出了詳盡安排。并專門組織召開試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，對(duì)區(qū)外資企業(yè)的組建工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署。要求區(qū)總工會(huì)務(wù)必發(fā)揮主導(dǎo)作用，加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)；各成員單位要將此項(xiàng)工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來(lái)落實(shí)，支持和協(xié)助區(qū)總工會(huì)開展工作，完成試點(diǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù)。

3、全面配合，層層落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位認(rèn)真落實(shí)區(qū)委區(qū)政府工會(huì)組建工作會(huì)議精神，全力配合區(qū)總工會(huì)，極大地推進(jìn)我區(qū)外資企業(yè)工會(huì)組建工作的步伐。

一是及時(shí)制定了本單位外企工會(huì)組建工作的實(shí)施方案，建立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為外資企業(yè)工會(huì)組建負(fù)責(zé)人的問(wèn)責(zé)機(jī)制，指定具體部門、專門人員全程負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)工會(huì)組建任務(wù)。

二是及時(shí)準(zhǔn)確地為區(qū)總工會(huì)提供、核對(duì)區(qū)內(nèi)未建工會(huì)外資企業(yè)的相關(guān)資料，使總工會(huì)的外資企業(yè)信息管理系統(tǒng)更加完善、準(zhǔn)確，組建目標(biāo)也更加明確。各單位按照核對(duì)后的企業(yè)名單，協(xié)助總工會(huì)分別召開了工會(huì)組建工作會(huì)議，并在5月底前，將500多份工會(huì)組建資料一一派送到各相關(guān)企業(yè)。

三是相互協(xié)調(diào)，共同推進(jìn)。在區(qū)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署下，各成員單位集中優(yōu)勢(shì)資源，共同參與推進(jìn)組建工作，做到各司其責(zé)，互相協(xié)調(diào)，形成合力，大力推進(jìn)全區(qū)外資企業(yè)工會(huì)的組建工作。

（二）區(qū)工會(huì)精心組織，全員參與，職權(quán)清晰

作為此次試點(diǎn)工作的主要實(shí)施單位，區(qū)總工會(huì)緊緊 圍繞外商投資企業(yè)工會(huì)組建這一中心工作，動(dòng)員可以動(dòng)員的一切力量，積極創(chuàng)新工作方法。領(lǐng)導(dǎo)以身作則，全體人員積極參與，為試點(diǎn)工作各項(xiàng)任務(wù)的完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

1、健全外商投資企業(yè)工會(huì)組建情況數(shù)據(jù)庫(kù)，提高信息化管理水平。為準(zhǔn)確掌握工會(huì)組建狀況，區(qū)總工會(huì)組織人員深入到區(qū)內(nèi)各招商單位、部門，收集整理、反復(fù)核實(shí)其企業(yè)資料，建立數(shù)據(jù)庫(kù)，著力提升信息化管理水平。同時(shí)，對(duì)總工會(huì)的信息管理系統(tǒng)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，使之更符合工會(huì)組建工作實(shí)際的需求，為企業(yè)組建工會(huì)和開展工會(huì)活動(dòng)提供了一個(gè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)平臺(tái)。

2、加強(qiáng)宣傳、指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升工會(huì)組建質(zhì)數(shù)。為進(jìn)一步加強(qiáng)外資企業(yè)的工會(huì)組建工作的指導(dǎo)和服務(wù)，區(qū)總工會(huì)對(duì)工會(huì)系統(tǒng)全體工作人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，強(qiáng)化組建專業(yè)知識(shí)和服務(wù)意識(shí)，并有針對(duì)性對(duì)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)理員進(jìn)行工會(huì)知識(shí)培訓(xùn)。

區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)以身作則，有計(jì)劃地深入企業(yè)進(jìn)行實(shí)地宣傳。曾繁強(qiáng)主席親自寫信給每一家未建立工會(huì)組織的外資企業(yè)負(fù)責(zé)人。在各成員單位組織召開的工會(huì)組建工作會(huì)議上，領(lǐng)導(dǎo)親自講課，回答企業(yè)代表的提問(wèn)，并結(jié)合區(qū)內(nèi)外形勢(shì)和具體案例宣傳成立工會(huì)的重要性和必要性，動(dòng)員外資企業(yè)盡快將工會(huì)組織建立起來(lái)，共建和諧工業(yè)園區(qū)。

同時(shí)，修訂《工會(huì)組建與權(quán)益維護(hù)工作手冊(cè)》，并制作各類宣傳資料25000多份，派發(fā)到各企業(yè)和職工手中。同時(shí)，利用員工休息或午餐、晚餐的時(shí)間到企業(yè)進(jìn)行宣傳和發(fā)動(dòng)，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，已為80多家企業(yè)的職工講解和宣傳了工會(huì)知識(shí)，并為其建會(huì)的各項(xiàng)籌備工作提供了指導(dǎo)和幫助。為廣泛發(fā)動(dòng)企業(yè)建會(huì)、職工加入工會(huì)起到了巨大的促進(jìn)作用，許多企業(yè)紛紛主動(dòng)打來(lái)電話，要求成立工會(huì)組織，職工入會(huì)的熱情也非常高漲，部分企業(yè)的員工入會(huì)率達(dá)到了100%。

3、建立工作責(zé)任制，提升工會(huì)組建工作的力度與參與度。將全體工作人員分為4個(gè)小組，由工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別牽頭任組長(zhǎng)，對(duì)未組建工會(huì)的外資企業(yè)進(jìn)行包片落實(shí)。各小組又進(jìn)行細(xì)化和分工，做到任務(wù)到人，責(zé)任到人，確保所有未建會(huì)的外資企業(yè)以及相關(guān)工作環(huán)節(jié)都有人跟蹤落實(shí)。一是建立下企業(yè)制度，要求每個(gè)人對(duì)所在組的外企情況必須了如指掌，每周下企業(yè)開展組建工作的次數(shù)不得少于兩次；二是建立組建情況登記制度，對(duì)每天的組建工作進(jìn)展情況要做好記錄，以便查漏補(bǔ)缺，對(duì)照落實(shí)；三是建立會(huì)議制度，每周定期召開各小組工作會(huì)議，著重介 紹工作進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決。此外，每周召開一次組建工作小結(jié)和形勢(shì)分析會(huì)，及時(shí)總結(jié)工作情況，認(rèn)真分析組建形勢(shì)，部署下一步組建工作。

（三）多形式、多途徑，突破世界500強(qiáng)企業(yè)組建工會(huì)

結(jié)合我區(qū)世界500強(qiáng)企業(yè)相對(duì)集中的特點(diǎn)，對(duì)那些員工人數(shù)不多或員工與企業(yè)沒(méi)有發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，且相對(duì)集中在一個(gè)地段、辦公較為鄰近的企業(yè)，采取了建立樓宇工會(huì)聯(lián)合會(huì)的形式，及時(shí)將5家世界500強(qiáng)企業(yè)的工會(huì)組建起來(lái)，并通過(guò)民主選舉出工會(huì)主席，明確其工作任務(wù)和要求。同時(shí)，成立了廣州開發(fā)區(qū)跨國(guó)公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)，確保了世界500強(qiáng)企業(yè)100%加入工會(huì)組織。

（四）全方位，多渠道，擴(kuò)大基層工會(huì)的覆蓋面

結(jié)合區(qū)情及企業(yè)的特點(diǎn)，制定切實(shí)可行的工作方案，積極探索工會(huì)組建的新方法、新途徑。

一是以創(chuàng)建“全國(guó)模范和諧勞動(dòng)工業(yè)園區(qū)”為契機(jī)，與區(qū)勞動(dòng)局共同推進(jìn)工會(huì)組建。凡申請(qǐng)“和諧企業(yè)”的單位，已成立工會(huì)的必須提供其建會(huì)的批復(fù)，未建會(huì)的則要簽署一份《建會(huì)承諾書》，建立工會(huì)籌備組，并在其承諾時(shí)間內(nèi)成立工會(huì)。

二是組建街道、社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。在夏港街、蘿崗街等街道、社區(qū)中，已建立了各自的街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)或社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。同時(shí)，在我區(qū)唯一的鎮(zhèn)--九龍鎮(zhèn)成立了總工會(huì)。

三是組建工業(yè)園區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。在企業(yè)員工較少的中科協(xié)廣州科技園、廣州留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、廣東軟件科學(xué)園和廣州國(guó)際孵化器，已建立了各自園區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。

四是組建樓宇式工會(huì)聯(lián)合會(huì)。在員工較為聚集的科學(xué)城黃陂員工樓、保稅區(qū)員工樓、佳大·時(shí)代公寓員工，為方便員工加入工會(huì)，也成立了工會(huì)聯(lián)合會(huì)。并利用星期六、日的休息時(shí)間，到員工樓進(jìn)行宣講，發(fā)動(dòng)員工加入工會(huì)。

五是探索組建行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。首先是在員工流動(dòng)性較大的建筑行業(yè)和服務(wù)行業(yè)成立行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。通過(guò)聯(lián)合會(huì)把建筑工地的農(nóng)民工和餐飲行業(yè)的農(nóng)民工管理起來(lái)，最大限度的維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。

（五）召開組建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，發(fā)揮媒體的作用，進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)組建工作的力度

7月25日，廣州市外商投資企業(yè)組建工會(huì)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我區(qū)舉行，廣州市委常委、組織部部長(zhǎng)方旋，廣東省總工會(huì)副主席孔祥鴻，廣州市人大副主任、市總工會(huì)主席陳偉光等領(lǐng)導(dǎo)出席并作了重要講話，對(duì)我區(qū)外商投資企業(yè)工會(huì)組建工作 經(jīng)驗(yàn)給予高度評(píng)價(jià)。目前，我們的工會(huì)組建工作經(jīng)驗(yàn)正在全市進(jìn)行推廣。

充分利用媒體的作用，及時(shí)宣傳和報(bào)道外資企業(yè)工會(huì)組建工作情況。通過(guò)張貼海報(bào)、發(fā)放宣傳資料等方式，吸引廣大職工加入工會(huì)。公****總工會(huì)網(wǎng)址，和基層企業(yè)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上交換文件、信訪咨詢、信息管理、法律服務(wù)等，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，增強(qiáng)工會(huì)在基層企業(yè)中的凝聚力和號(hào)召力。今年在《工人日?qǐng)?bào)》、《南方工報(bào)》及省、市、區(qū)等媒體報(bào)道外資企業(yè)工會(huì)組建工作100多篇，營(yíng)造了良好的工會(huì)組建輿論氛圍，促使一些原先持觀望態(tài)度的外資企業(yè)轉(zhuǎn)變態(tài)度，開始進(jìn)行工會(huì)組建的籌備工作，進(jìn)一步推動(dòng)了組建工作。

二、積極籌劃，大力推進(jìn)，創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)示范區(qū)”活動(dòng)取得明顯成效

從年初開始，我們就與區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局積極籌劃創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)示”活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)的主導(dǎo)作用，大力宣傳、組織和發(fā)動(dòng)企業(yè)參與和諧企業(yè)、和諧勞動(dòng)關(guān)系的創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)動(dòng)企業(yè)依法成立工會(huì)組織。因?yàn)槠髽I(yè)只有建立工會(huì)，才有資格參評(píng)和諧企業(yè)，這一舉措有力地促進(jìn)了工會(huì)的組建工作。

8月30日，我區(qū)被國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部、中華全國(guó)總工會(huì)、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合確定為首批“全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”，廣州市委常委、區(qū)黨委書記、管委會(huì)主任、蘿崗區(qū)委書記薛曉峰在人民大會(huì)堂介紹了我區(qū)創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)并上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。9月2日，在由中華全國(guó)總工會(huì)和國(guó)家商務(wù)部聯(lián)合舉辦的全國(guó)經(jīng)濟(jì)特區(qū)開發(fā)區(qū)第20次工作會(huì)議上，區(qū)總工會(huì)的論文《抓住和諧中心主線 凸顯工會(huì)新為新位》獲得論文一等獎(jiǎng)。9月24日，曾繁強(qiáng)主席在全國(guó)工會(huì)創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)活動(dòng)威?，F(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)上介紹了我區(qū)的創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，得到大會(huì)的一致認(rèn)可。

三、加大維權(quán)力度，健全維權(quán)機(jī)制，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益

以創(chuàng)建和諧工業(yè)園區(qū)活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步健全和拓展職工維權(quán)工作網(wǎng)絡(luò)

區(qū)總工會(huì)在各街道（鎮(zhèn)）司法所建立職工維權(quán)和法律服務(wù)工作站的基礎(chǔ)上，今年，大膽創(chuàng)新，以區(qū)員工服務(wù)中心為依托，與區(qū)司法局聯(lián)合籌建區(qū)外來(lái)工普法教育基地，并建立區(qū)外來(lái)工維權(quán)和法律服務(wù)工作站，將我區(qū)職工維權(quán)網(wǎng)絡(luò)從街鎮(zhèn)延伸到職工集中的員工樓和企業(yè)中，為職工提供及時(shí)的法律咨詢服務(wù)。

（二）開展建家活動(dòng)，弘揚(yáng)先進(jìn)模范典型

今年，在各基層工會(huì)中開展了評(píng)選區(qū)合格職工之家、優(yōu)秀工會(huì)積極分子以及在非公有制企業(yè)中開展“雙愛(ài)雙評(píng)”活動(dòng)，并在區(qū)“五一”紀(jì)念大會(huì)上進(jìn)行了表彰。經(jīng)推薦評(píng)選，共表彰合格職工之家31家、模范職工之家30家、優(yōu)秀工會(huì)積極分子100名、員工信得過(guò)企業(yè)18家、優(yōu)秀經(jīng)理（廠長(zhǎng)）16名、優(yōu)秀員工27名。與區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局聯(lián)合開展和諧企業(yè)的評(píng)選工作。通過(guò)開展建家和評(píng)先工作，提高工會(huì)組織的凝聚力，促進(jìn)企業(yè)和職工共同和諧發(fā)展。

（三）認(rèn)真抓好廠務(wù)公開等民主管理工作

一是成立了區(qū)企業(yè)聯(lián)合會(huì)。通過(guò)創(chuàng)建全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)活動(dòng)，建立健全了三方協(xié)商機(jī)制，成立了首家區(qū)級(jí)的企業(yè)聯(lián)合會(huì)，解決了長(zhǎng)期以來(lái)沒(méi)有一個(gè)聯(lián)合會(huì)能代表全體企業(yè)的問(wèn)題。

二是積極推進(jìn)集體合同工作。定期召開各基層工會(huì)參加的集體合同、廠務(wù)公開和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作座談會(huì)，指導(dǎo)各基層工會(huì)開展集體協(xié)商、廠務(wù)公開民主管理工作，健全勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織。今年，簽訂了首份覆蓋全區(qū)的區(qū)域性集體合同，與區(qū)企業(yè)聯(lián)合會(huì)就集體合同進(jìn)行了多次平等協(xié)商，在經(jīng)過(guò)充分討論修改后，區(qū)總工會(huì)主席與區(qū)企業(yè)聯(lián)合會(huì)的首席協(xié)商代表經(jīng)過(guò)5個(gè)多小時(shí)的談判，簽訂了覆蓋整個(gè)開發(fā)區(qū)的第一份區(qū)域性集體合同—《廣州開發(fā)區(qū)集體合同》，集體合同包含了勞動(dòng)用工，勞動(dòng)報(bào)酬，工時(shí)、休息、休假，保險(xiǎn)與福利，勞動(dòng)安全衛(wèi)生等，受到了廣大職工的普遍歡迎。

三是大力推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理工作。為了加強(qiáng)我區(qū)廠務(wù)公開民主管理工作，成立了廣州開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組和辦公室。4月下旬，組織召開了廣州開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組和辦公室成員2024年第一次會(huì)議。下發(fā)《印發(fā)廣州開發(fā)區(qū)蘿崗區(qū)廠務(wù)公開民主管理工作責(zé)任制度及考核辦法的通知》、《關(guān)于認(rèn)真做好我區(qū)廠務(wù)公開民主管理工作的實(shí)施意見》兩份文件，全面部署推進(jìn)我區(qū)企事業(yè)單位廠務(wù)公開民主管理工作。

（四）加強(qiáng)普法宣傳和安全教育，積極參加工傷事故和勞動(dòng)糾紛的調(diào)處工作

參加“3·15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日、“創(chuàng)建和諧平安蘿崗”普法教育、工傷保險(xiǎn)咨詢等普法宣傳活動(dòng)；深入農(nóng)民工集中的大型企業(yè)、建筑工地、員工樓派發(fā)維權(quán)宣傳資料，并現(xiàn)場(chǎng)接受農(nóng)民工的法律咨詢；舉辦“珍惜生命、保障安康”職工安全生產(chǎn)教育活動(dòng)啟動(dòng)儀式，通過(guò)“五進(jìn)”（進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭）的宣傳形式，促使 職工安全自我保護(hù)意識(shí)有了較大的提高。組織參加全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，區(qū)總工會(huì)、三菱電機(jī)（廣州）壓縮機(jī)有限公司、廣州維奧伊林變壓器有限公司工程服務(wù)中心維修組分別獲得廣州市組織工作優(yōu)秀單位、優(yōu)勝企業(yè)和優(yōu)勝班組。

積極會(huì)同勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、安全監(jiān)督管理部門進(jìn)行執(zhí)法大檢查20次，參加各類事故的調(diào)查處理工作。一年來(lái)，接受群眾信訪、來(lái)訪以及電話咨詢60余人次，較好地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

（五）大力推進(jìn)“女職工素質(zhì)提升工程”

為使女職工在建設(shè)新蘿崗中發(fā)揮“半邊天”的作用，2024年，舉辦了女職工素質(zhì)提升培訓(xùn)班，開展了以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型女職工組織，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型女職工”的主題活動(dòng)。以素質(zhì)求平等，以作為求地位，以能力求發(fā)展，使女職工增強(qiáng)自身發(fā)展的能力，成為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

四、加大服務(wù)力度，心系職工群眾，切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事、做好事、解難事

積極開展?jié)y解困工作和“送溫暖”活動(dòng)，拓展“基層工會(huì)團(tuán)體服務(wù)綠卡”的服務(wù)范圍

堅(jiān)持實(shí)施送溫暖工程，幫扶困難職工，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定。對(duì)全區(qū)的困難企業(yè)、困難職工，區(qū)總工會(huì)和基層工會(huì)都建立了檔案，完善了工作制度，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)給予幫扶。對(duì)于困難家庭堅(jiān)持逢年過(guò)節(jié)進(jìn)行問(wèn)候，突發(fā)傷病的家庭及時(shí)上門問(wèn)候。同時(shí)，對(duì)“基層工會(huì)團(tuán)體服務(wù)綠卡”做好服務(wù)跟蹤和拓展工作，增加郵政服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。工會(huì)會(huì)員憑區(qū)總工會(huì)發(fā)放的“基層工會(huì)團(tuán)體服務(wù)綠卡”和會(huì)員證，既可在區(qū)內(nèi)所屬醫(yī)院享受應(yīng)急醫(yī)療救治服務(wù)，又可在區(qū)內(nèi)賓館、商場(chǎng)、文體活動(dòng)場(chǎng)所、郵政等享受優(yōu)惠服務(wù)等。

（二）整合優(yōu)勢(shì)資源，切實(shí)為基層和職工服務(wù)

一年來(lái)，我們利用區(qū)總工會(huì)與區(qū)體育局合署辦公的資源優(yōu)勢(shì)，積極開展文化體育活動(dòng)，深受職工的歡迎和擁護(hù)。

一是整合全區(qū)職工文藝資源，組建職工文化藝術(shù)團(tuán)，打造外來(lái)青年的“金雁樂(lè)隊(duì)”、“金雁街舞”、“金雁放映隊(duì)”，面向企業(yè)、面向農(nóng)村，面向基層，面向廣大職工群眾和農(nóng)民，開展豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)，全年送電影下鄉(xiāng)、到企業(yè)80場(chǎng)、送戲12場(chǎng)。

二是舉辦“同飲珠江水，四海一家親—廣州市關(guān)愛(ài)農(nóng)民工新春大聯(lián)歡”活動(dòng)。市委常委、組織部部長(zhǎng)方旋，市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席陳偉光，市委常委、開發(fā)區(qū)黨委書記、管委會(huì)主任、蘿崗區(qū)黨委書記薛曉峰及市有關(guān)部門、區(qū) 委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)，蒞臨現(xiàn)場(chǎng)參加了活動(dòng)，并與來(lái)自全市各區(qū)50多家企業(yè)的2000名農(nóng)民工同包餃子、同吃餃子宴，并向到場(chǎng)的每位農(nóng)民工贈(zèng)送一封利是、一床棉被和一份迎春大禮包。并進(jìn)行了文藝演出和現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)。廣州市電視臺(tái)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)直播，中央電視臺(tái)的新聞聯(lián)播、中國(guó)政府網(wǎng)等新聞媒體進(jìn)行了報(bào)道，取得良好的社會(huì)效應(yīng)。

三是制定送文體器材下基層計(jì)劃，全年共贈(zèng)送34萬(wàn)元的體育運(yùn)動(dòng)器材到各基層，一定程度上解決了企事業(yè)單位職工和居民體育鍛煉器材缺乏的現(xiàn)狀，進(jìn)一步活躍社區(qū)和基層進(jìn)行體育鍛煉的氛圍。

四是利用“金雁文化”品牌，積極開展各種文體活動(dòng)。注重推動(dòng)“金雁文化”品牌的延伸，積極將“三自管理”模式向非公有員工樓進(jìn)行覆蓋。為廣大外來(lái)務(wù)工青年提供安全舒適優(yōu)雅的居住環(huán)境的同時(shí)，注重豐富職工的業(yè)余文化生活，提升他們的技能，陶冶他們的情操。

五、強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)工會(huì)自身改革，樹立蘿崗區(qū)總工會(huì)的良好形象

加強(qiáng)內(nèi)部管理和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，向管理要效率

區(qū)總工會(huì)一貫注重自身隊(duì)伍的建設(shè)管理和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，建立系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃，健全學(xué)習(xí)制度，完善內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷提高工作效率。今年，通過(guò)舉辦各種培訓(xùn)、主席論壇、外出學(xué)習(xí)、大型活動(dòng)后總結(jié)等方式，促使隊(duì)伍不斷提高自身素質(zhì)、社會(huì)責(zé)任感和工作能力，自覺(jué)履行職責(zé)，做好本職工作。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理和審計(jì)工作，今年我會(huì)接受了市總工會(huì)的審計(jì)，同時(shí)，組織人員對(duì)10家基層工會(huì)進(jìn)行了審計(jì)，不斷增強(qiáng)工會(huì)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。進(jìn)一步推進(jìn)總工會(huì)行政管理服務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。為適應(yīng)外企的快節(jié)奏、高效率，區(qū)總工會(huì)按照iso9001、iso14000的要求，完善更新所有的工作職責(zé)和規(guī)范，并采取授課、座談和考核的方式，組織全體人員學(xué)習(xí)掌握，順利通過(guò)iso9001、iso14000內(nèi)、外審工作。

（二）完善工會(huì)信息化系統(tǒng)，向時(shí)間要效率

今年，結(jié)合工作實(shí)際和需要，將工會(huì)網(wǎng)站全新改版，進(jìn)一步完善了工會(huì)網(wǎng)站系統(tǒng)。網(wǎng)站使用兩年來(lái)，加強(qiáng)了與基層工會(huì)和會(huì)員的信息溝通和聯(lián)系，完善了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)功能，達(dá)到資源共享，加大工會(huì)工作的宣傳力度，樹立區(qū)總工會(huì)的良好形象。并利用內(nèi)部管理系統(tǒng)，要求每個(gè)人、每個(gè)部門每月在網(wǎng)上進(jìn)行匯報(bào)工作和制度下月工作計(jì)劃，真正達(dá)到了提高工作效率，更好地為基 層服務(wù)的目的。

（三）加強(qiáng)對(duì)屬下單位的管理，員工服務(wù)中心和外商活動(dòng)中心取得了較好的成績(jī)

區(qū)員工服務(wù)中心大力推廣員工公寓的管理經(jīng)驗(yàn)，積極將獨(dú)具特色的外來(lái)工自我教育、自我管理、自我服務(wù)的“三自管理”模式和“金雁文化”品牌，向區(qū)內(nèi)非公經(jīng)濟(jì)成分的佳大、黃陂員工樓、捷普公司員工樓等多種經(jīng)濟(jì)成分的員工公寓覆蓋，收到良好的社會(huì)效益。區(qū)外商活動(dòng)中心通過(guò)擴(kuò)建客房，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高服務(wù)質(zhì)量，已逐漸成為開展培訓(xùn)、召開會(huì)議、休閑療養(yǎng)的理想場(chǎng)所。

六、加強(qiáng)非公企業(yè)的黨建工作，積極投入新農(nóng)村建設(shè)

認(rèn)真策劃和實(shí)施“五個(gè)一”工程，引導(dǎo)社會(huì)力量投入社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)

開展“五個(gè)一工程”工程活動(dòng)，旨在引導(dǎo)各級(jí)基層黨組織和全體黨員緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村這一歷史任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)幫助加強(qiáng)農(nóng)村黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，幫助解決農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的突出問(wèn)題，幫助農(nóng)村解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村共同富裕，將企業(yè)黨委的掛鉤聯(lián)系村---九龍鎮(zhèn)何棠下村建設(shè)成為企業(yè)黨委先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制的示范點(diǎn)。“五個(gè)一工程”活動(dòng)的具體內(nèi)容為：一個(gè)黨員每月捐獻(xiàn)一元錢，作為幫扶助學(xué)基金；一個(gè)支部幫扶一個(gè)困難戶；一個(gè)黨總支聯(lián)系一個(gè)經(jīng)濟(jì)社；一個(gè)黨委（廣州寶潔有限公司黨委）幫扶一個(gè)村辦經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目；企業(yè)黨委援建一個(gè)公益項(xiàng)目。6月中旬，在何棠下村舉行企業(yè)黨委“五個(gè)一工程”活動(dòng)啟動(dòng)儀式，向何棠下村的困難戶捐款1.5萬(wàn)元，向何棠下村委發(fā)放了“七一”慰問(wèn)金1.1萬(wàn)元。

第5篇 2023年度公司工會(huì)工作總結(jié)精選 2650字

一年來(lái)，我公司工會(huì)在縣總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，能緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心，充分發(fā)揮廣大職工主人翁的作用，積極開展群眾性降耗挖潛、提合理化建議等活動(dòng)，以知識(shí)武裝工程為載體，以職工維權(quán)為重點(diǎn)，突出履行維護(hù)基本職能，集職工群眾的智慧和力量，創(chuàng)現(xiàn)代企業(yè)精神，樹新世紀(jì)職工新形象，推動(dòng)了公司兩個(gè)文明建設(shè)。公司曾先后被縣總評(píng)為“工人先鋒號(hào)”班組，安康杯競(jìng)賽先進(jìn)集體，質(zhì)量創(chuàng)新先進(jìn)單位和先進(jìn)職工之家?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)工會(huì)班子建設(shè)，逐步建立完善職工民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制

公司工會(huì)能根據(jù)自身工作情況，從強(qiáng)化班子隊(duì)伍建設(shè)著手，加強(qiáng)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，工會(huì)一班人能認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)法和創(chuàng)模范職工之家有關(guān)文件精神，做到統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，展示新時(shí)期擴(kuò)大工人階級(jí)的社會(huì)影響力和輿論宣傳和用自己的言行展示工人階級(jí)風(fēng)采。明確創(chuàng)建工作工作的必要性。先后建立了民主管理制度，把家底交給職工，堅(jiān)持每年召開職代會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)，報(bào)告工會(huì)工作，實(shí)施廠務(wù)公開制度，增加透明度，并按照相關(guān)要求及時(shí)做好報(bào)表等方面的工作。

在會(huì)員（股東）大會(huì)（職代會(huì)）上對(duì)涉及職工的切身利益的具體問(wèn)題，我們堅(jiān)持聽取會(huì)員意見，尊重職工的民主權(quán)利，工會(huì)敢為職工說(shuō)話辦事，維護(hù)員工的切身利益。如去年公司起草的關(guān)于職工勞動(dòng)合同方面的制度時(shí)，都能廣泛聽取會(huì)員們的意見，并在征求意見欄中簽名或反饋信息，廣泛體現(xiàn)民意，受到廣大股東（員工）的好評(píng)。公司行政在討論職工工資、勞動(dòng)安全等問(wèn)題時(shí)，公司都能邀請(qǐng)工會(huì)干部和會(huì)員代表參加，及時(shí)反映職工心聲。尤其在公司重大經(jīng)營(yíng)決策、集體合同、勞動(dòng)保護(hù)、女職工權(quán)益保護(hù)等方面都能與工會(huì)征求意見，必要時(shí)召開會(huì)員代表大會(huì)討論通過(guò)，較好地體現(xiàn)了公司行政與工會(huì)組織民主決策方面的協(xié)調(diào)與合同。

二、建立和完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，實(shí)行平等協(xié)商及集體合同制度

作為路橋人，由于行業(yè)的特殊性，尤其工程市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，針對(duì)上述情況，公司在施工任務(wù)資金缺口大的情況下，如何確保職工利益，工會(huì)以辦理集體合同協(xié)商中，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，確保施工承包合同如期履約，能為職工謀福利的，我們要力爭(zhēng)辦好，限度地調(diào)動(dòng)廣大員工的生產(chǎn)積極性，從而使公司工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、工期推快、信譽(yù)度不斷提高。反之，在今年資金難以保證的情況下，我們采取緩和的辦法，保證職工生活為前提，在解決溫飽的過(guò)程中謀實(shí)事，職工隊(duì)伍基本穩(wěn)定。

由于我公司實(shí)施二級(jí)核算，結(jié)合內(nèi)部六項(xiàng)指標(biāo)考核，兌現(xiàn)職工工資。即六項(xiàng)指標(biāo)為：質(zhì)量、工期、安全、機(jī)械、材料、文明施工。按照上級(jí)有關(guān)文件精神，我工會(huì)也建立了企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律、監(jiān)督小組和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)等組織，對(duì)違紀(jì)職工，工會(huì)能評(píng)判是否，加強(qiáng)引導(dǎo)，做好說(shuō)服教育工作，增強(qiáng)遵章守紀(jì)的自覺(jué)性。

三、建立健全職工生活保障機(jī)制，大力實(shí)施送溫暖工程

幾年來(lái)，我公司借縣交通工程大干快上這班車，為繁榮縣城經(jīng)濟(jì)作出了一定的貢獻(xiàn)。由于縣交通投入過(guò)大造成財(cái)政困難，造成工程建設(shè)多個(gè)bt全墊資工程，久而久之使施工單位資金周圍缺口大，廣大職工（會(huì)員）都能理解平時(shí)不兌現(xiàn)工資的現(xiàn)狀。盡管資金短缺但我公司還是在年底限度地兌現(xiàn)了部分工人工資。另外，如職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)等方面我們還是堅(jiān)持上繳的。在此基礎(chǔ)上我們還給一線員工及部分臨時(shí)技工辦理了意外傷害保險(xiǎn)，并對(duì)部分技工辦理了正式的錄用手續(xù)，對(duì)積極考證的人員施行了獎(jiǎng)勵(lì)的辦法，從而穩(wěn)定了職工隊(duì)伍，激發(fā)員工的積極性，增加了企業(yè)后勁。

公司工會(huì)、團(tuán)支部開展了對(duì)病危人員袁款和建立了幫扶對(duì)象等活動(dòng)，對(duì)原縣一中等貧困學(xué)生開展“送溫暖”活動(dòng)，受到上級(jí)表彰。

在施工中我們按照縣政府的有關(guān)要求，在簽訂承包工程合同中，還扣除了再就業(yè)基金。

對(duì)女職工特殊權(quán)益保護(hù)問(wèn)題，公司工會(huì)委員會(huì)增設(shè)了女工委員，總的來(lái)講，能履行職能，開展有益活動(dòng)，用三句話概括：（1）有活動(dòng)；（2）經(jīng)費(fèi)能保證；（3）會(huì)員較滿意。

四、大力推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)

多年來(lái)，根據(jù)我公司工程施工任務(wù)情況，工會(huì)能有的放矢地開展各種活動(dòng)，如勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位培訓(xùn)、創(chuàng)“安全合格班組”等，在施工中我們還能因地制宜把安全工作考核到班組、人頭。今年對(duì)安全生產(chǎn)提出了一定的要求，我們從安全生產(chǎn)著手，施工了監(jiān)控法，落實(shí)了安全生產(chǎn)預(yù)案，明確崗位職責(zé)，減少安全事故的發(fā)生率，受到了上級(jí)的好評(píng)。推動(dòng)了安全生產(chǎn)無(wú)事故的目標(biāo)落實(shí)，數(shù)年被市、縣評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。

數(shù)年來(lái)，公司工會(huì)能各級(jí)開展提合理化建議活動(dòng)，對(duì)有使用價(jià)格的提議能給予及時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)積極參與人員年終有視情況給予通報(bào)表彰?！度鐤|交通》對(duì)我公司“樹精品意識(shí)，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程”情況作了及時(shí)報(bào)道，受到了縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

五、加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)安全文明班組

近年來(lái)，由于資金周轉(zhuǎn)困難的因素，我公司在項(xiàng)目建設(shè)中一方面抓市場(chǎng)，想方設(shè)法籌措資金，確保運(yùn)轉(zhuǎn)，另一方面，我們不斷鼓舞士氣，激發(fā)奮發(fā)有為的熱情，負(fù)重奮進(jìn)，通過(guò)看工作實(shí)績(jī)，看實(shí)際行動(dòng)，看工作效果，用工作業(yè)績(jī)樹立了交通人的形象。在突擊攤鋪洋口大道施工中，由于成績(jī)突出，我公司被縣局授予“特別能戰(zhàn)斗的黨總支”稱號(hào)。利用新時(shí)期職工渴望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)格的愿望和希望領(lǐng)導(dǎo)尊重的價(jià)格心理，我們發(fā)動(dòng)職工集思廣益，調(diào)動(dòng)各個(gè)方面的積極性，開展提合理化建議，增收降耗活動(dòng)，如攤鋪碾壓的密實(shí)度問(wèn)題，直接關(guān)系到路的質(zhì)量和使用壽命，通過(guò)實(shí)踐使我們體會(huì)到，購(gòu)置進(jìn)口又鋼輪壓路機(jī)使我們效果達(dá)到多快好省的要求。我們還通過(guò)“三比、三賽”即比思想、賽工作；比質(zhì)量、賽進(jìn)度；比安全、賽降耗，既提高質(zhì)量信譽(yù)度，又節(jié)約了成本，又增強(qiáng)了信譽(yù)度，使職工的精神文明在項(xiàng)目建設(shè)中得到發(fā)揚(yáng)和延伸，該工程被市有關(guān)部門評(píng)為優(yōu)質(zhì)工程。

根據(jù)縣總的要求，我公司工會(huì)能認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，開展學(xué)勞模、學(xué)身邊人，學(xué)先進(jìn)等系列活動(dòng)，廣泛開展?fàn)巹?chuàng)文明職工、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理部舉辦百人誠(chéng)實(shí)守信宣誓，打造誠(chéng)信品牌等活動(dòng)，形成人人爭(zhēng)當(dāng)文明職工的局面，為崇尚先進(jìn)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，營(yíng)造了良好的氛圍。

公司工會(huì)還健立了勞模檔案，對(duì)省勞模和省機(jī)械技能比武獲獎(jiǎng)人員施行了表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

工會(huì)能根據(jù)公司生產(chǎn)施工流動(dòng)分散，點(diǎn)多面廣、戰(zhàn)線長(zhǎng)的特點(diǎn)，有的放矢開展文體活動(dòng)，如乒乓球沙龍比賽，讀書競(jìng)賽及“學(xué)黨的基本知識(shí)”等活動(dòng)組織外出旅游等活動(dòng)，做到寓教于樂(lè)。夏季能高溫慰問(wèn)，并對(duì)員工定期實(shí)施了健康體檢，如期發(fā)入了工會(huì)福利。

總之，我公司工會(huì)工作概括起來(lái)講為“五有”，即有班子，有制度，有陣地，有活動(dòng)，有活力。能按年上繳工會(huì)會(huì)費(fèi)，按照簽定集體協(xié)商和集體合同制度。

雖然我們?nèi)〉昧艘稽c(diǎn)成績(jī)，但存在不少不足：1、工會(huì)活動(dòng)不夠正常；2、工會(huì)的作用有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

第6篇 學(xué)校工會(huì)2023年度工作總結(jié) 1300字

2024年，我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針?lè)e極開展工作，切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會(huì)工作，依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下，全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作，熱心為教職工服務(wù)，全體教工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng)，積極主動(dòng)開展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作

組織召開教工大會(huì)，征集提案11項(xiàng)，將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示;民主測(cè)評(píng)干部，測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總，并予以公示;評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比，最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無(wú)異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、商店貨物采購(gòu)請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員工會(huì)、教研組長(zhǎng)和工會(huì)小組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議討論通過(guò);全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況，并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示。

2、關(guān)心女教職工的工作

“三八”節(jié)組織了女職工召開慶祝會(huì)并開展女工文娛活動(dòng)和慰問(wèn)女教職工工作，很好的保障女教職工的特殊權(quán)益，女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險(xiǎn)。

3、豐富教職工文化體育生活，積極組織開展活動(dòng)

(1)教職工集體跳繩比賽;

(2)教職工健身活動(dòng);

(3)“關(guān)愛(ài)生命安全我做主”的主題演講活動(dòng);

(4)教職工書法、繪畫、攝影作品比賽;

(5)教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽。

4、參與上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)

(1)積極參與教育局組織的“關(guān)愛(ài)生命安全我做主”的主題演講比賽，我校選送xx老師參賽并取得二等獎(jiǎng);

(2)積極組織教師參加縣教育工會(huì)組織的教職工書法、繪畫、攝影作品比賽，共選送四件作品，獲得縣一等獎(jiǎng)二個(gè)、縣三等獎(jiǎng)一個(gè)。二個(gè)縣一等獎(jiǎng)作品送市參評(píng)獲市二等獎(jiǎng)一個(gè)、市三等獎(jiǎng)一個(gè);

(3)積極上交工會(huì)工作論文。

5、關(guān)心教職工生活，營(yíng)造和諧氛圍

(1)繼續(xù)開展教職工生日發(fā)送一條祝福短信祝賀生日快樂(lè);每季度開展一次教工生日慰問(wèn)會(huì)餐，通過(guò)這一活動(dòng)，增進(jìn)了友誼，促進(jìn)了校內(nèi)和諧;

(2)為全體教職工參保了意外傷害保險(xiǎn)，一旦知道有教職工發(fā)生意外傷害時(shí)主動(dòng)了解其受傷情況并及時(shí)為其辦理理賠手續(xù)。本年度共有兩位教師的意外摔傷得到了及時(shí)的賠付;

(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政干部一同前去慰問(wèn);

(5)引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉;

(6)教職工有困難時(shí)，準(zhǔn)確上報(bào)情況，爭(zhēng)取困難補(bǔ)助;

(7)教職工家里的紅白喜事及時(shí)組織全體教職工參加。

6、關(guān)心離退休教師，支持退教協(xié)的工作

(1)重陽(yáng)節(jié)召開慶祝會(huì)并開展趣味活動(dòng)，爭(zhēng)取提了高退休教職工的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，并組織部分退休教師到云南旅游;

(2)春節(jié)開展慰問(wèn)退休教師活動(dòng)并送去慰問(wèn)金和慰問(wèn)信;

(3)退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問(wèn);

(4)非生產(chǎn)性待遇與在職教職工同樣對(duì)待。

7、按時(shí)完成任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。

保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)教育工會(huì)布置的工作任務(wù)，及時(shí)上交各種表冊(cè)。按照縣教育工會(huì)的要求成功接待市教育工會(huì)來(lái)校檢查和指導(dǎo)工作。

總之，我校工會(huì)一年來(lái)的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能，在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。

第7篇 工會(huì)年度工作總結(jié)700字 1500字

工會(huì)年度工作總結(jié)范文700字

今年在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下，文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，組織引導(dǎo)職工進(jìn)取開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了必須的成績(jī)，以下是本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié)：

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體，深入學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、職責(zé)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。

二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)進(jìn)取參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向，樹立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策供給依據(jù)，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征集好提議、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。

三、做好工會(huì)工作計(jì)劃，發(fā)展新會(huì)員，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì)，上半年，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液，依靠工會(huì)組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。

四、進(jìn)取開展勞動(dòng)競(jìng)賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、職責(zé)感，充分調(diào)動(dòng)員工的工作進(jìn)取性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想，進(jìn)取做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，經(jīng)過(guò)黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí)，苦練基本功。經(jīng)過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng)，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作本事大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理本事得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

五、落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。

六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召，進(jìn)取參與慈善事業(yè)

我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者，文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工明白礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)，共募集資金2400余元，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自我的貢獻(xiàn)。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好工會(huì)工作充滿信心，在今后的工作中，我們必須進(jìn)取配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

第8篇 工會(huì)文體個(gè)人年度工作總結(jié) 3400字

工會(huì)文體個(gè)人年度工作總結(jié)

企業(yè)的和諧發(fā)展，離不開企業(yè)的文化建設(shè)，而企業(yè)的文化建設(shè)更離不開企業(yè)的文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現(xiàn)，在促進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。

多年來(lái)，企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，把提高職工的生活質(zhì)量和健康需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，高度重視職工的文體活動(dòng)工作，通過(guò)各種有效的文體活動(dòng)載體，著力增強(qiáng)職工的自覺(jué)參與意識(shí)和團(tuán)隊(duì)凝聚意識(shí)。大力推進(jìn)職工文體活動(dòng)的廣泛開展，引導(dǎo)職工積極、自覺(jué)、持續(xù)地參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。根據(jù)不同人群、不同愛(ài)好、不同年齡、不同性別，明確活動(dòng)主題，因地制宜，廣泛開展豐富多彩的文體活動(dòng)。具體總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全，經(jīng)費(fèi)到位。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于開展群眾性文體活動(dòng)給予了大力支持，凡是公司里的重大文體活動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)都積極參與。平時(shí)經(jīng)常以普通職工的身份參加活動(dòng)，這不僅增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)與群眾的感情，更促進(jìn)了上下關(guān)系的和睦。極大地激發(fā)了職工參加文體活動(dòng)的熱情。目前已經(jīng)形成黨政領(lǐng)導(dǎo)支持、工會(huì)組織實(shí)施、各方配合的工作格局，

2、組織健全。根據(jù)現(xiàn)階段的實(shí)際情況，建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演藝等文體協(xié)會(huì)，各部門在依托公司內(nèi)文體協(xié)會(huì)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)文體網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，把各興趣活動(dòng)小組進(jìn)行規(guī)范管理，相應(yīng)成立了若干文體協(xié)會(huì)分會(huì)，為開展豐富多彩的文體活動(dòng)提供了組織保障。公司工會(huì)和公司黨支部制訂全公司的文體活動(dòng)計(jì)劃、安排活動(dòng)內(nèi)容，各部門根據(jù)自己的工作計(jì)劃安排活動(dòng)。以職工健身為著力點(diǎn)，以普遍參與為重點(diǎn)，組織活動(dòng)的原則是“大眾參與、廣泛適宜、全民健身、兼顧特色。”

3、經(jīng)費(fèi)到位。凡組織文體活動(dòng)，就涉及到活動(dòng)場(chǎng)所和公司需要的器械等活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，公司領(lǐng)導(dǎo)給予了大力的支持，每年在預(yù)算時(shí)對(duì)文體活動(dòng)經(jīng)費(fèi)有較充足的安排，從而保證了活動(dòng)的正常開展。凡公司里組織的活動(dòng)費(fèi)用，由公司工會(huì)統(tǒng)一支付，

二、文體活動(dòng)主題明確，上規(guī)模，有影響。

我公司人員的結(jié)構(gòu)均較為復(fù)雜。科學(xué)合理開展文體活動(dòng)將關(guān)系到能否調(diào)動(dòng)大家的積極性，在推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展和引導(dǎo)職工為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)奮斗的過(guò)程中，有著很強(qiáng)的親和力和凝聚力。公司工會(huì)根據(jù)上級(jí)的要求和本公司發(fā)展的需要，組織開展了專項(xiàng)主題活動(dòng)。每年都要舉辦1—2次全公司職工普遍參加的大型文體活動(dòng)，把活動(dòng)組織方案、活動(dòng)過(guò)程應(yīng)急預(yù)案、活動(dòng)后總結(jié)評(píng)比表彰等作為1個(gè)系統(tǒng)工程來(lái)考慮和實(shí)施，這些大型活動(dòng)在職工中引起了強(qiáng)烈的共鳴和震撼，激發(fā)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)了整體的凝聚力，培育了攜手共超越的團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、日常文體活動(dòng)，因地制宜，形式多樣，適時(shí)總結(jié)。

近年來(lái)，我們借“全民健身與奧運(yùn)同行”的主題，全面推進(jìn)職工文體活動(dòng)的開展。公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主，各分工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主，適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰，長(zhǎng)期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。

1、公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主。公司工會(huì)從提高職工健康素質(zhì)，建設(shè)協(xié)調(diào)高效團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)快速持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā)，以健康工程的方式大力推動(dòng)職工文體活動(dòng)的廣泛開展?；顒?dòng)的著力點(diǎn)主要放在力求增強(qiáng)職工的健身意識(shí)，激發(fā)活動(dòng)興趣，培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)習(xí)慣上。工會(huì)組織的活動(dòng)固定項(xiàng)目與不固定項(xiàng)目相結(jié)合。

2、工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主。各部門能按照公司工會(huì)關(guān)于健康工程的號(hào)召，認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路、新方法，不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法，大力推進(jìn)全體職工文體活動(dòng)的廣乏開展。在積極參與公司里各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí)，根據(jù)基層單位工作特點(diǎn)和員工業(yè)余愛(ài)好，組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動(dòng)，力爭(zhēng)做到活動(dòng)經(jīng)常化，形式多樣化，以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。其項(xiàng)目有：登山、游泳、健身長(zhǎng)跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習(xí)、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、棋牌等活動(dòng)。

3、適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰，長(zhǎng)期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。結(jié)合公司里實(shí)際情況，抓住職工需求，適時(shí)總結(jié)長(zhǎng)期規(guī)劃，公司工會(huì)每年夏季組織一次工會(huì)主席工作交流會(huì)，年終進(jìn)行工作總結(jié)評(píng)比會(huì)，文體活動(dòng)是交流總結(jié)評(píng)比的一項(xiàng)重要內(nèi)容，直接關(guān)系到各部門能否獲得“先進(jìn)職工之家”的榮譽(yù)。

為了調(diào)動(dòng)和引導(dǎo)基層單位及職工個(gè)人積極、自覺(jué)、持續(xù)地參加文體活動(dòng)，公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)都要進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、表彰。年終還評(píng)出“健身活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行表彰，同時(shí)還利用公司網(wǎng)和公司報(bào)廣泛進(jìn)行宣傳。通過(guò)文體活動(dòng)的廣泛開展，活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了職工的工作積極性，使快速、持續(xù)、健康發(fā)展的公司有著昂揚(yáng)向上的精神活力和蓬勃生機(jī)。

四、開展文體活動(dòng)的體會(huì)。

這幾年通過(guò)開展職工文體活動(dòng)，活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了員工的工作積極性，職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力不斷加強(qiáng)，有效地促進(jìn)了公司里健康快速持續(xù)和諧發(fā)展。開展職工文體活動(dòng)的實(shí)踐使我們深切地體會(huì)到：

1、文體活動(dòng)是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展的良好形式。組織各類文體活動(dòng)，為職工強(qiáng)身健體和思想情感交流架起了溝通的橋梁，同時(shí)激發(fā)了員工奮發(fā)向上，勇于拼博的斗志。旺盛了士氣。在一定程度上，培育了團(tuán)結(jié)和諧、齊心聚力，符合企業(yè)和諧發(fā)展的先進(jìn)文化氛圍，為推動(dòng)企業(yè)和諧建設(shè)的不斷發(fā)展，提供了強(qiáng)大的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持，由此可以確定文體活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的潛移默化作用，是十分有效的。文體活動(dòng)能以喜聞樂(lè)見、生動(dòng)活潑的形式來(lái)宣傳和體現(xiàn)，更能深入人心，豐富多彩的文體活動(dòng)是企業(yè)文化的1種展示。

2、文體活動(dòng)是培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)和諧、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的良好途徑?？v觀在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中駕馭潮流的成功企業(yè)，無(wú)不在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上精耕細(xì)作。文體活動(dòng)以團(tuán)體競(jìng)賽為載體，以職工普遍參與為重點(diǎn)，營(yíng)造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的氛圍，增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，提高了職工的凝聚力和歸屬感。以文化為內(nèi)涵的企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，需要通過(guò)文體活動(dòng)來(lái)培育和推廣，動(dòng)員和鼓勵(lì)職工把比賽中爭(zhēng)取好成績(jī)的品質(zhì)帶到技術(shù)工作中去。我公司在開展職工文體活動(dòng)過(guò)程中，始終圍繞公司里的改革發(fā)展目標(biāo)，把著力點(diǎn)放在提高職工團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)上，不斷增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力。通過(guò)文體活動(dòng)使職工真正具備進(jìn)取精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，抓住一切機(jī)遇實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。體現(xiàn)了單位公司需、職工公司求、黨政公司謀、工會(huì)公司能，達(dá)到了提高職工健康素質(zhì)與促進(jìn)單位職工團(tuán)隊(duì)建設(shè)的雙贏效果。

3、文體活動(dòng)是提高職工綜合素質(zhì)的良好載體。開展文體活動(dòng)有著豐富多彩的內(nèi)容和形式，各類競(jìng)技比賽是各項(xiàng)文體活動(dòng)的主要內(nèi)容。職工在參加各類競(jìng)技比賽時(shí)，最容易表現(xiàn)出內(nèi)在的品質(zhì)和思想作風(fēng)，而比賽的規(guī)則、精神文明規(guī)范都制約著活動(dòng)按照章程進(jìn)行，無(wú)形中對(duì)參賽人員和觀眾都是有效的教育，而且這種沒(méi)有教員的教育過(guò)程極為自然，是在生動(dòng)活潑的賽事過(guò)程中進(jìn)行的，其教育效果顯而易見。在各種大小賽事中，互幫互促、互尊互愛(ài)的場(chǎng)面比比皆是，使我們從比賽小事到企業(yè)和諧發(fā)展大事，達(dá)到了由外在到內(nèi)在實(shí)質(zhì)的不斷升華。故而職工的綜合素質(zhì)可以通過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng)載體得到提升和拓展。

4、文體活動(dòng)是職工強(qiáng)身健體、愉悅身心的必要手段。隨著我公司的發(fā)展，和生產(chǎn)任務(wù)越來(lái)越重，員工的精神壓力較大，身體透支也較嚴(yán)重，身心感到疲憊。文體活動(dòng)既能強(qiáng)身健體，又能開闊人的心胸，愉悅身心。文體活動(dòng)還可以釋放生理、心理的壓力，化解生理、心理的裂痕。使廣大職工在文體活動(dòng)的平臺(tái)上進(jìn)行安全和信任的競(jìng)技交流和思想情感的交流，從而達(dá)到群體成員之間的相互認(rèn)同相互理解，實(shí)現(xiàn)心靈的默契，群體之間的和諧友善。

5、文體活動(dòng)顯現(xiàn)了可喜的效果。結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路，不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法，把增強(qiáng)職工體質(zhì)擺在工會(huì)工作的突出位置。廣大職工積極、自覺(jué)、持續(xù)地參加健身鍛煉，在全公司逐漸形成健身熱潮。文體活動(dòng)的廣泛開展已經(jīng)惠及全公司職工，對(duì)增強(qiáng)體質(zhì)、提高全員綜合素質(zhì)，增強(qiáng)發(fā)展后勁顯現(xiàn)了可喜的效果。近年來(lái)，全公司組織的體檢表明職工的身體健康素質(zhì)有了明顯提高，職工的醫(yī)藥費(fèi)用大幅度降低。職工身體健康了，工作有干勁了，家庭和社會(huì)和諧了，工會(huì)工作的價(jià)值也就體現(xiàn)了。

今后，我們將進(jìn)1步加大對(duì)文體活動(dòng)的投入，進(jìn)1步加大宣傳，堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化全民健身意識(shí)，進(jìn)1步豐富文體活動(dòng)內(nèi)容，突出群眾性、健身性、科學(xué)性，真正做到職工文體活動(dòng)生活化，不斷滿足廣大職工日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和精神需求，為全公司的和諧發(fā)展，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出我們應(yīng)有的努力！

第9篇 集團(tuán)公司工會(huì)半年度工作總結(jié)及意見 1550字

上半年工作總結(jié)

上半年，公司各級(jí)工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持和諧社會(huì)的科學(xué)發(fā)展觀，圍繞企業(yè)中心工作，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新思路，努力構(gòu)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)、知識(shí)型職工”，為完成公司上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)改革發(fā)展任務(wù)作出了積極的貢獻(xiàn)。

一、以“節(jié)水節(jié)電”競(jìng)賽活動(dòng)為突破口，大力推進(jìn)職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)

上半年，面對(duì)能源、原材料緊張的不利因素，公司工會(huì)組織和發(fā)動(dòng)全公司職工開展“節(jié)水節(jié)電”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽，并做好指導(dǎo)工作。各級(jí)工會(huì)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞“節(jié)水節(jié)電”主題，在職工中廣泛開展節(jié)能降耗競(jìng)賽，廣大職工愛(ài)廠如家，積極投身到節(jié)能降耗活動(dòng)中，大到生產(chǎn)工藝的改進(jìn)，小到節(jié)約一滴水，一度電，致力做好節(jié)約文章。據(jù)統(tǒng)計(jì)，上半年全公司主要生產(chǎn)單位同比節(jié)水2253萬(wàn)m3，節(jié)電2.62億kw/h。《巨化報(bào)》開辟專欄，及時(shí)宣傳節(jié)水節(jié)電先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

上半年，公司安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻，連續(xù)發(fā)生多起職工死亡事故，兩次發(fā)生大面積失電事故，給企業(yè)安全生產(chǎn)和職工生命安全帶來(lái)嚴(yán)重威脅。為了遏制事故高發(fā)勢(shì)頭，確保職工人身安全，確保企業(yè)的安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期生產(chǎn)，公司工會(huì)認(rèn)真抓好“安康杯”競(jìng)賽，積極參與各類事故的調(diào)查處理，專門下發(fā)了“開展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的緊急通知”，各單位工會(huì)及時(shí)發(fā)動(dòng)職工開展事故隱患監(jiān)督檢查活動(dòng)，共查出事故隱患300余項(xiàng)，督促行政整改。在搶救兩起失電事故中，職工中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)事跡，公司工會(huì)為股份公司電化廠pvc車間聚合四班等三個(gè)集體立一等功；為嚴(yán)桂花等三位同志立個(gè)人一等功；7個(gè)集體立二等功；10位同志立二等功。

公司工會(huì)積極做好全國(guó)勞模推薦工作，認(rèn)真報(bào)送厲德寶同志的先進(jìn)事跡，經(jīng)過(guò)多層次篩選，厲德寶同志榮獲全國(guó)勞模榮譽(yù)稱號(hào)，并光榮赴京授獎(jiǎng)，為我公司爭(zhēng)得榮譽(yù)。在厲德寶赴京前后，公司工會(huì)舉行了隆重的儀式，宣傳勞模事跡，弘揚(yáng)勞模精神。對(duì)其他勞模組織了休養(yǎng)，特別是組織了離退休多年的老勞模50多人到武義休養(yǎng)，并進(jìn)行了身體檢查，體現(xiàn)了組織的關(guān)懷。為了提高公司職業(yè)技能帶頭人的素質(zhì)，開闊他們的視眼，公司工會(huì)與人力資源部一起組織他們前往川化學(xué)習(xí)考察。

二、維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系

和諧勞動(dòng)關(guān)系是和諧社會(huì)的重要組成部分，也是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保證。上半年，公司各級(jí)工會(huì)在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中做了大量的工作。隨著公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)入攻堅(jiān)階段，鋁廠、塑膠公司、化工礦業(yè)公司等單位部分職工將分流安置，公司工會(huì)按照公司統(tǒng)一布署，協(xié)助行政做好相關(guān)工作。多次深入這些單位了解情況，針對(duì)部分職工就分流安置問(wèn)題進(jìn)行的群體性上訪，熱情接待，耐心解釋，職工的合理要求及時(shí)反映，有效地化解了職工的疑慮和矛盾，并監(jiān)督好分流安置中的公正、公平。有關(guān)單位工會(huì)積極配合做好接受分流職工的工作，上半年共接收分流職工210名，目前這一工作平穩(wěn)實(shí)施。

按照《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》的規(guī)定，新聯(lián)公司、建化公司等單位簽訂了集體合同。

公司各級(jí)工會(huì)認(rèn)真做好各類勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解處理。嚴(yán)格依法辦事，對(duì)侵害職工權(quán)益的行為督促行政予以糾正。近日，按照省總工會(huì)和省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳的要求，公司工會(huì)會(huì)同人力資源部一起上街舉辦了“勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)宣傳咨詢”活動(dòng)。近年來(lái)，由于我公司在維護(hù)職工合法權(quán)益，和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系方面工作成效明顯，最近，被省總工會(huì)推薦為“全國(guó)先進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織”。

在企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化中，部分單位進(jìn)行了職工投資入股。為了全面掌握情況，規(guī)范運(yùn)作，減少風(fēng)險(xiǎn)，公司工會(huì)進(jìn)行了調(diào)研?，F(xiàn)股份公司及所屬單位、電石公司以及熱電廠采取的是職工信托持股形式；錦綸廠、建化公司、巨圣公司采取的是還本付息形式；汽運(yùn)公司采取的是職工交納風(fēng)險(xiǎn)金形式。在職工投資入股中，相關(guān)工會(huì)做了大量工作，進(jìn)行了有益的嘗試，這一全新的工作，是企業(yè)今后發(fā)展的趨勢(shì)，對(duì)工會(huì)是個(gè)挑戰(zhàn)和鍛煉。在條件成熟時(shí)，公司工會(huì)將出臺(tái)相關(guān)管理制度。另外，公司各級(jí)工會(huì)還做好了金信信托利息支付工作。

第10篇 2023年工會(huì)主席年度工作總結(jié) 3900字

近年來(lái)，我校工會(huì)在教工委及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育發(fā)展綱要》，堅(jiān)持貫徹全國(guó)總工會(huì)工作總目標(biāo)和全心全意依靠廣大教職工辦學(xué)的方針，樹立“以質(zhì)量求生存”為目標(biāo)，緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)建“家長(zhǎng)滿意中小學(xué)校”這個(gè)中心工作，始終堅(jiān)持服務(wù)大局，突出維護(hù)職能，堅(jiān)持以法治會(huì)。加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，配合學(xué)校深化教育教學(xué)改革。組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)，積極開展工會(huì)工作。學(xué)校工會(huì)特別在廣泛征求廣大教職工的提議，推進(jìn)學(xué)校的民主化建設(shè);提供各種教職工學(xué)習(xí)的平臺(tái)，加強(qiáng)教職工的隊(duì)伍管理;堅(jiān)持校務(wù)公開，合法合理的維護(hù)好教職工的權(quán)益等做了大量的工作?，F(xiàn)對(duì)我校工會(huì)工作，進(jìn)行總結(jié)

一、工會(huì)的主要工作和取得的主要成績(jī)

1、加強(qiáng)與學(xué)校黨政的聯(lián)系，為工會(huì)活動(dòng)提供必要的支持。

我們認(rèn)識(shí)到：工會(huì)工作是在黨領(lǐng)導(dǎo)下開展的，只有加強(qiáng)工會(huì)與學(xué)校黨政的聯(lián)系、溝通，工會(huì)工作才能順利開展。每次召開工會(huì)委員會(huì)、教代會(huì)首先請(qǐng)示學(xué)校黨支部、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，共同協(xié)商活動(dòng)的組織、方案的制定、結(jié)果的評(píng)定等。學(xué)校遇到重大決策，改革方案等重大事項(xiàng)，工會(huì)積極參與其中，為學(xué)校的發(fā)展出謀劃策，而非置身事外。工會(huì)和學(xué)校黨支部的交流和溝通多了，辦事的速度提高了，解決事情的力度大了，效果明顯了，工會(huì)工作開展順利了。

2、扎實(shí)開展五個(gè)活動(dòng)，加強(qiáng)教職工的隊(duì)伍建設(shè)

學(xué)校黨支和工會(huì)充分認(rèn)識(shí)到：學(xué)校的工作是先教育后教學(xué)，教師應(yīng)該先教學(xué)生做人后作學(xué)問(wèn)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平，就必須有一支師德素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍。通過(guò)扎實(shí)開展五個(gè)活動(dòng)，加強(qiáng)教職工的隊(duì)伍建設(shè)

(1)全方位開展教師慰問(wèn)活動(dòng)。

臨近春節(jié)，后坪鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支為了關(guān)愛(ài)教職工的生活，讓廣大教職工享受到組織的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工敬業(yè)愛(ài)崗的激情，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子于xx年1月6日召開會(huì)議研究決定，在全鎮(zhèn)中小學(xué)教職工中確定對(duì)退休、半邊戶困難等幾類人員，由中心學(xué)校拿出專項(xiàng)資金進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)。我校有8名教師感受到學(xué)校組織的溫暖。重陽(yáng)節(jié)來(lái)臨之際，學(xué)校組織召開慰問(wèn)離退休教師專題會(huì)，就慰問(wèn)教師的程序、慰問(wèn)形式等問(wèn)題做了細(xì)致的安排。(年終總結(jié) )九月九日，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)主任張傳良等一行帶著學(xué)校的慰問(wèn)信深入到離退休教師的家庭進(jìn)行了慰問(wèn)，察看了教師的生活狀況，詢問(wèn)了教師的身體健康情況，并向離退休教師介紹了學(xué)校的發(fā)展，校容校貌的變化，聽取了學(xué)校今后的發(fā)展規(guī)劃的合理化建議。最后，代表學(xué)校送上慰問(wèn)金200元和誠(chéng)邀離退休教師到學(xué)校查看學(xué)校的建設(shè)和教學(xué)。

(2)積極開展“三、八”婦女節(jié)趣味競(jìng)賽，關(guān)注女教職工的文化生活。

為了讓廣大女職工度過(guò)開心快樂(lè)的“三、八”婦女節(jié)，后坪中心學(xué)校工作委員會(huì)，集思廣益，領(lǐng)導(dǎo)好婦委會(huì)開展婦女節(jié)趣味競(jìng)賽活動(dòng)。我校所有女教職工積極報(bào)名參加跳大繩、轉(zhuǎn)呼啦圈五人六足行等趣味體育活動(dòng)。“三、八”婦女節(jié)當(dāng)天，雖然天公不作美，下著雨，但廣大教師沒(méi)有一位教師棄權(quán)，仍積極參與活動(dòng)?；顒?dòng)結(jié)束后，中心學(xué)校對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的教師進(jìn)行了表彰。通過(guò)趣味體育活動(dòng)，廣大女教職工，不僅體會(huì)到了團(tuán)結(jié)的力量，更加感受到了學(xué)校黨組織給予的關(guān)懷。

(3)扎實(shí)開展“師德活動(dòng)月”活動(dòng)，提高教師的師德修養(yǎng)。

為了進(jìn)一步的落實(shí)好教育局的“師德活動(dòng)月”活動(dòng)，提高教師的師德修養(yǎng)，我校積極制定好師德活動(dòng)方案，并組織好全體教師學(xué)習(xí)。四月初，組織全體教師學(xué)習(xí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育發(fā)展綱要》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)教師進(jìn)一步的明白了師德在教師職業(yè)道德中的重要作用。在平時(shí)的教學(xué)中，嚴(yán)格按照師德規(guī)范要求來(lái)做，不做有違反師德要求的行為。4月15日，在教研組師德演講比賽中推選的基礎(chǔ)上，我校組織教師參加學(xué)校的師德演講比賽，其中楊一、張繼娥等老師聲情并茂、催人淚下的演講獲得全體教師好評(píng)，廣大教師明白了作為一名教師不僅僅要具有高超的教學(xué)水平，而且要具備高尚的師德。隨后，這位教師有參加了中心學(xué)校組織的師德演講比賽，張繼娥等教師在全鎮(zhèn)教師師德演講比賽中活動(dòng)一等獎(jiǎng)，其他教師也活動(dòng)了比較好的名次，進(jìn)一步的彰顯了我校教師的師德修養(yǎng)和演講水平。6月底，我校組織專班開展“學(xué)生評(píng)選最滿意教師”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了“雙覆蓋”，全體教師參與評(píng)選，全體學(xué)生參與投票。通過(guò)評(píng)選活動(dòng)，教師更加嚴(yán)格要求了自己的師德行為，教師的高尚師德也獲得了全體學(xué)生的好評(píng)，所有教師的滿意率達(dá)100%，其中周永華、蘭海軍、唐啟東三位老師被學(xué)生評(píng)為“學(xué)生最滿意教師”。

(4)搞好“襄陽(yáng)百杰?師德楷模”師德評(píng)選活動(dòng)，形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

為進(jìn)一步落實(shí)市縣教育工會(huì)“襄陽(yáng)百杰?師德楷?！睅煹略u(píng)選活動(dòng)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織召開會(huì)議，在校園內(nèi)廣泛宣傳，成立評(píng)選小組，制定后坪鎮(zhèn)中心學(xué)?！跋尻?yáng)百杰?師德楷?！痹u(píng)選活動(dòng)方案等一系列措施，讓評(píng)選活動(dòng)人人知曉，人人參與，做到程序公開、公正。經(jīng)過(guò)自主報(bào)名、條件篩查、評(píng)比打分評(píng)選出林寶華為推薦人上報(bào)，并進(jìn)行公示。通過(guò)“襄陽(yáng)百杰?師德楷?！睅煹略u(píng)選活動(dòng)，廣大教師對(duì)師德的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高，掀起了積極學(xué)習(xí)身邊的楷模的高潮。

(5)開展向曹美琴老師學(xué)習(xí)活動(dòng)，用榜樣的力量引領(lǐng)教師師德的提升。

為了積極響應(yīng)市政府、市委向曹美琴老師學(xué)習(xí)的活動(dòng)，學(xué)校召開會(huì)議，組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)市教育局文件精神和曹美琴老師的先進(jìn)事跡，舉辦學(xué)習(xí)曹美琴老師先進(jìn)事跡座談會(huì)，會(huì)后每位教師撰寫心得體會(huì)等活動(dòng)，廣大教師從曹美琴老師的身上看到了身殘志堅(jiān)、自強(qiáng)不息的頑強(qiáng)意志，愛(ài)崗敬業(yè)，忠誠(chéng)教育的職業(yè)操守，關(guān)愛(ài)學(xué)生、愛(ài)生如子的崇高品質(zhì)。體會(huì)到了作為一名教師的應(yīng)該具有的高尚品德和職業(yè)操守。

(6)扎實(shí)開展“校內(nèi)比武”“校外家訪”活動(dòng)。

工會(huì)密切配合學(xué)校教導(dǎo)處、政教處開展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年春，我校安裝電子白板，硬件設(shè)施跟上后，學(xué)校安排樊晶教師組織培訓(xùn)，然后工會(huì)配合教導(dǎo)處開展“教學(xué)三大比武”活動(dòng)，教師參與面達(dá)80%，全面的調(diào)動(dòng)了教師教學(xué)教研積極性，在校內(nèi)形成了以教研促教學(xué)的良好氛圍，提升了教師的整體教學(xué)水準(zhǔn)。其中黃修娥、唐啟東等教師獲得一等獎(jiǎng)。今秋，為落實(shí)省教育廳的“課內(nèi)比較學(xué)，課外訪萬(wàn)家”活動(dòng)，我校組織教師參與兩輪比教學(xué)活動(dòng)。第一輪，全體教師參與，不管年齡大小、還是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都必須參加。第二輪，以教研組為單位在組內(nèi)選拔，然后推薦到學(xué)校，參加第二輪的校內(nèi)比武，整個(gè)過(guò)程只提供比賽課題，教材、教參、練習(xí)冊(cè)均不提供，教師稱之為“裸備”。通過(guò)，比賽涌現(xiàn)了一大批的優(yōu)秀教師，如樊晶、朱代武、唐啟東等教師。比賽之后，每位參賽教師撰寫1至心得體會(huì)。評(píng)選出優(yōu)秀文章做成校內(nèi)文化展板，彰顯教師風(fēng)采。

今秋，結(jié)合“家訪”活動(dòng)，學(xué)?？傮w策劃安排，各班班主任、科任教師協(xié)商家訪學(xué)生對(duì)象，每個(gè)班級(jí)的學(xué)生家訪全覆蓋，對(duì)單親、留守、貧困等六類學(xué)生做好回訪工作，關(guān)注學(xué)生的家訪變化。家訪結(jié)束后，教師撰寫家訪體會(huì)，填寫家訪手冊(cè)。這一切的活動(dòng)都離

不開工會(huì)積極開展的各項(xiàng)活動(dòng)。

3、開好每屆教代會(huì)，廣泛征求廣大教職工的提議，推進(jìn)學(xué)校的民主化建設(shè)。

學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，發(fā)揮教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。每屆教代會(huì)成員有全體教師進(jìn)行投票選舉產(chǎn)生。教代會(huì)制度不斷得到發(fā)展和完善，教代會(huì)的職權(quán)得到了落實(shí)，民主管理與民主監(jiān)督在學(xué)校的工作中，發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。調(diào)動(dòng)和激發(fā)了廣大教職工投身學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的熱情。有力地促進(jìn)了學(xué)校的民主政治建設(shè)。每年在各個(gè)教研組收集提案，然后在教代會(huì)上討論，凡是有提案必有答復(fù)，提案答復(fù)率為100%?！督處熆?jī)效工資的發(fā)放辦法》、《中考獎(jiǎng)懲辦法》等學(xué)校的規(guī)章制度都是在廣泛征求教師的意見，然后在教代會(huì)上討論通過(guò)。

學(xué)校工會(huì)時(shí)時(shí)刻刻從教師的利益出發(fā)，合法合理的維護(hù)教職工的權(quán)益。學(xué)校建立勞動(dòng)人事調(diào)解爭(zhēng)議組織，遇到糾紛交由調(diào)解組織調(diào)解，將矛盾、問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。積極配合好學(xué)校黨支處理好各類事件，從未發(fā)生一起上訪事件。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中，把學(xué)校事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。

二、存在的問(wèn)題

近年來(lái)我校工會(huì)在縣教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，為教職工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。但是，在工作的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)工會(huì)工作還存在一些問(wèn)題：

1、教工之家的硬件、軟件設(shè)施遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足全體教職工的需求。

我校屬于微型學(xué)校，教育經(jīng)費(fèi)總量較少，用于工會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)有限，所以教工之家的硬件、軟件設(shè)施數(shù)量少、品種不全。不能滿足教職工的不同需求。

2、教代會(huì)代表提案、議案能力還有待提高。

由于教師平時(shí)要備課、講課、批改作業(yè)等工作，閑暇時(shí)間較少，對(duì)教代會(huì)的提案思考有限，同時(shí)對(duì)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃認(rèn)識(shí)不足。所以，提案質(zhì)量不高，議案能力還稍顯稚嫩，未能較好的起到議事作用。

3、教職工的文化娛樂(lè)形式有待豐富。

由于教師人數(shù)少，平時(shí)較忙，鍛煉娛樂(lè)的意識(shí)不高，加上，娛樂(lè)設(shè)施的稀少，組織的文化娛樂(lè)形式不豐富，致使參與活動(dòng)的廣度較窄。

4、檔案建設(shè)有待規(guī)范

由于缺乏對(duì)檔案規(guī)范建設(shè)的認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致工會(huì)開展的活動(dòng)相關(guān)的資料存在一定的遺漏?？偸钦J(rèn)為，組織學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)等過(guò)程已經(jīng)實(shí)施，重在的是過(guò)程，忽視了結(jié)果的整理。

三、今后整改措施：

1、積極爭(zhēng)取工會(huì)經(jīng)費(fèi)，補(bǔ)充、完善教工之家的軟硬件設(shè)施，滿足教職工的不同需求。

2、組織教代會(huì)專題培訓(xùn)，提高教代會(huì)代表的提案、議事水平，進(jìn)一步的發(fā)揮教代會(huì)的職能作用。

3、開展形式多樣、豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng)，激發(fā)教職工的參與熱情。

4、加強(qiáng)檔案歸檔學(xué)習(xí)，強(qiáng)化檔案管理。

以上是我校工會(huì)工作的情況匯報(bào)，總結(jié)不全、不到位的地方還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家提出寶貴意見。為我校開展工會(huì)工作指明方向，為我校的發(fā)展繪畫藍(lán)圖。謝謝大家

第11篇 2023年度中學(xué)工會(huì)工作總結(jié)及計(jì)劃 950字

2024年，我們學(xué)校工會(huì)在縣教育工會(huì)、中心學(xué)校工會(huì)及校委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)，以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意學(xué)校為中心開展工作，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革;切實(shí)履行工會(huì)的基本職責(zé)，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，關(guān)心教職工的工作與生活，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將近一年來(lái)的工會(huì)工作小結(jié)如下：

一、認(rèn)真扎實(shí)組織抓好換屆選舉工作 定期召開教職工大會(huì)

今年4月我校按照縣教育工會(huì)換屆文件要求，嚴(yán)格按程序選舉出新xx屆完小工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，定期召開了第xx屆一次教職工大會(huì)。

二、加強(qiáng)師德建設(shè) 提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)

為全面貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》，著力推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師的使命感、責(zé)任感和教書育人、為人師表的自覺(jué)性，造就師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍，依照教育局要求，本年度，工會(huì)配合學(xué)?？傊Р繌?qiáng)化了對(duì)學(xué)校教師隊(duì)伍的師德師風(fēng)教育。1、制定師德活動(dòng)方案，召開師德動(dòng)員會(huì)，明確意義。為此，我們重視對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)的理論教育，注重在教師中宣傳高尚師德師風(fēng)方面典型的人和事，以提高教師們的師德師風(fēng)。師德活動(dòng)月，組織全校教師學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人保護(hù)法》等教育法律法規(guī)條文，提高老師們對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。2、系列講座，引領(lǐng)思想。強(qiáng)化師德師風(fēng)的日常學(xué)習(xí)，依照《高峰完小師德活動(dòng)方案》，我們堅(jiān)持了月集中學(xué)習(xí)的制度，多渠道、分層次地開展各種形式的師德師風(fēng)教育，提高教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

3、開展活動(dòng)，注重實(shí)效。除了集中學(xué)習(xí)，我們注重開展活動(dòng)，注重實(shí)效。要求教師對(duì)照學(xué)習(xí)，依據(jù)主題，寫出自己的感受與感觸，寫出自己的，教師學(xué)習(xí)有筆記，有體會(huì)，有論文。

總之，我們通過(guò)狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作，深深體會(huì)到：只有制度完善、加強(qiáng)過(guò)程管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，才能保證師德建設(shè)有成效。

三、維護(hù)教職工的權(quán)益，積極參與學(xué)校民主管理和各種教育教學(xué)活動(dòng)。

我們繼續(xù)大力推進(jìn)校務(wù)公開，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能，發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校重大問(wèn)題上決策作用，極大地增強(qiáng)了廣大教職工的主人翁意識(shí)，增強(qiáng)了參與學(xué)校的民主管理的熱情。

第12篇 醫(yī)院工會(huì)2023年度工作總結(jié) 1200字

今年上半年，院工會(huì)在院黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的xx屆6中全會(huì)精神和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，圍繞醫(yī)院中心工作，服務(wù)醫(yī)院大局，強(qiáng)化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng)新意識(shí)，切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將院工會(huì)2024年上半年工作總結(jié)如下：

一、維護(hù)職工合法權(quán)益，積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作

1、積極參與醫(yī)院民主管理。1月25日組織召開了第三屆第二次職工代表大會(huì)。院黨政領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表近200人參加了這次大會(huì)。省直機(jī)關(guān)工會(huì)常務(wù)副主任朱敏同志應(yīng)邀到會(huì)。與會(huì)代表積極參政議政，認(rèn)真聽取審議院長(zhǎng)工作報(bào)告，財(cái)務(wù)工作報(bào)告，討論醫(yī)院改革發(fā)展的重大措施、規(guī)劃，為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出了50多條提案。這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價(jià)值，反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望。院工會(huì)提案委員會(huì)及時(shí)整理并積極督促落實(shí)情況，努力做到條條有處理，件件有落實(shí)。

2、與院行政簽訂了《集體合同》。為了適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要，依法建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工和醫(yī)院的合法權(quán)利，規(guī)范雙方的行為，合作共事，共謀發(fā)展。根據(jù)《勞動(dòng)法》、工會(huì)法、集體合同等有關(guān)法規(guī)精神，多次廣泛征求各方及職工代表的意見，反復(fù)修改，對(duì)職工聘用與培訓(xùn)，勞動(dòng)報(bào)酬，工作時(shí)間，休息休假，保險(xiǎn)福利，勞動(dòng)安全衛(wèi)生等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，并經(jīng)院工會(huì)代表職工與院行政平等協(xié)商，簽訂了《貴州省人民醫(yī)院集體合同》。這項(xiàng)集體合同為全省事業(yè)單位首家簽訂。

二、扎實(shí)開展創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng)，取得明顯成效

2．搞好“五必訪”工作。凡職工生病住院、去逝、過(guò)生日時(shí)，院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)以及相關(guān)職能處室都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn)。

四、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益，推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設(shè)，做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

積極開展豐富多彩的活動(dòng)，努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境，滿足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。

1．今年春節(jié)期間組織職工合唱比賽，參賽職工近1000人，堪稱省醫(yī)“三最”即規(guī)模、人數(shù)最多、水平的一次全員合唱比賽。春節(jié)期間還舉行了“迎新春”游藝會(huì)。

2．在“三、八”期間，組織了女職工拔河比賽，跳繩比賽和擲飛鏢比賽以及融趣味性、知識(shí)性、競(jìng)爭(zhēng)性為一體的各類游藝活動(dòng)。

3．組織代表隊(duì)，參加2024年貴陽(yáng)醫(yī)學(xué)院運(yùn)動(dòng)會(huì)，并取得了較好的成績(jī)。這些活動(dòng)的開展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使他們?cè)诰o張的工作之余，鍛煉了身體、陶冶了情操，增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力。

4．積極協(xié)助黨委開展“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)”活動(dòng)。通過(guò)演講比賽、座談會(huì)、報(bào)紙等形式，樹立職工身邊的先進(jìn)典型，使職工學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。如近期開展的向全國(guó)先進(jìn)工作者蔡運(yùn)昌同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)就得到醫(yī)院各處科（室）的響應(yīng)，收到了良好的效果。

5．成立省醫(yī)“車迷協(xié)會(huì)”，參加杉木河漂流節(jié)。

五、加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn)，做好下半年工作計(jì)劃，組織工會(huì)主席和專職干部學(xué)習(xí)，提高了業(yè)務(wù)水平。

第13篇 縣總工會(huì)年度工作總結(jié) 7700字

今年以來(lái)，xx縣總工會(huì)在縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹地委、縣委擴(kuò)大會(huì)議和區(qū)總十大會(huì)議精神，以黨的十x大精神為指導(dǎo)，以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》為契機(jī)，圍繞發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益這條主線，突出開展維權(quán)機(jī)制建設(shè)、困難職工幫扶、基層工會(huì)建設(shè)和建功立業(yè)活動(dòng)四項(xiàng)重點(diǎn)工作，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全縣廣大職工為建設(shè)和諧xx建功立業(yè)，為推動(dòng)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了新的更大的貢獻(xiàn)。全縣工會(huì)工作今年以來(lái)成績(jī)顯著。

一、xx年工會(huì)工作回顧

1.把握重心，服務(wù)大局，主力軍作用明顯發(fā)揮

我們動(dòng)員全縣廣大職工廣泛開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’活動(dòng)”，大力實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，把提高職工技術(shù)素質(zhì)、開展崗位技能競(jìng)賽作為職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來(lái)抓，充分發(fā)揮了工人階級(jí)主力軍作用。一是廣泛開展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)，培育職工學(xué)習(xí)風(fēng)尚。繼續(xù)積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型班組建設(shè)為抓手，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，全面興起“創(chuàng)爭(zhēng)”熱潮。在活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的11家特色鮮明、成效顯著的單位被自治區(qū)總工會(huì)授予“xx年年度學(xué)習(xí)型組織”稱號(hào)的基礎(chǔ)上，又進(jìn)一步加大力度、拓展范圍，使“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)滲透到班組、車間及學(xué)校，特別是在學(xué)校“兩基”教育活動(dòng)中我們捐書捐款，先后捐助上百本圖書，培育孩子從小讀書的理念，為“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)打下了良好的基礎(chǔ)，二是積極開展以'當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康'為主題的職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和建功立業(yè)活動(dòng)。全縣各企事業(yè)單位結(jié)合工作實(shí)際，開展了不同形式的崗位比武、技術(shù)創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競(jìng)賽活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中，有千余名職工參加了職工群眾技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，提出各種合理化建議多條，有力促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步。在建功立業(yè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出:“五一巾幗”標(biāo)兵崗1個(gè)、標(biāo)兵2人及工會(huì)女職工工作好領(lǐng)導(dǎo)1人和綠色文明家庭1人。三是大力弘揚(yáng)先進(jìn)示范作用。在4月召開了“慶五一、迎奧運(yùn)”xx年年度工作總結(jié)及表彰大會(huì)，為了“表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)”，根據(jù)縣委的決定對(duì)我縣xx年年涌現(xiàn)出的10家工會(huì)先進(jìn)集體及29名工會(huì)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了獎(jiǎng)金和物品的獎(jiǎng)勵(lì)表彰。使全縣各基層工會(huì)和工會(huì)工作者在今后工作都要以先進(jìn)為榜樣，深入扎實(shí)地做好新形勢(shì)下的工會(huì)工作，促進(jìn)全社會(huì)形成爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好社會(huì)氛圍。

2.健全機(jī)制，構(gòu)建和諧，履職能力明顯提高

我們面對(duì)職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的快速變化，按照主動(dòng)、依法、科學(xué)維權(quán)的新要求，不斷完善機(jī)制，創(chuàng)新工作載體，扎實(shí)做好幫困救助和保障工作，全面推進(jìn)新時(shí)期勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)，在全縣營(yíng)造了和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。一是加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督工作，大力完善了以職代會(huì)為載體的廠務(wù)公開制度，保護(hù)了職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權(quán)力。xx年年全縣有3家單位被地區(qū)工會(huì)評(píng)為廠務(wù)公開工作先進(jìn)集體；有2人榮獲“地區(qū)廠務(wù)公開工作先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)。目前，在全縣已改制的企業(yè)和事業(yè)單位中，全面鞏固和完善了職代會(huì)制度，全縣非公有制企業(yè)已建立職代會(huì)63家，達(dá)75％以上。二是進(jìn)一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同。廣泛開展“創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)，匯同人事勞動(dòng)部門對(duì)50多家用工單位集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂履約情況進(jìn)行了大檢查，把工資兌現(xiàn)、養(yǎng)老及工傷保險(xiǎn)等作為必查內(nèi)容，檢查中履約情況好的占80%以上，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)1000余名職工與用人單位簽訂了《勞動(dòng)合同》。三是為了有效地調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，加大源頭參與和監(jiān)督的檢查力度，建立健全了以縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、縣總工會(huì)和縣經(jīng)貿(mào)委為成員單位的勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)會(huì)議制度。積極充分利用三方協(xié)商機(jī)制這一平臺(tái)，將涉及職工勞動(dòng)權(quán)益的一些切身問(wèn)題遞交三方協(xié)商聯(lián)席會(huì)議討論，并能夠得到及時(shí)處理和解決。今年以來(lái)來(lái)共解決了拖欠職工、農(nóng)民工68萬(wàn)元工資的問(wèn)題，得到了廣大職工和農(nóng)民工的好評(píng)和信賴。四是積極開展豐富多彩的群眾性業(yè)余文化體育活動(dòng)，活躍了我縣節(jié)日氛圍。在“三八”期間，聯(lián)合縣婦聯(lián)共同舉辦了“綻放巾幗風(fēng)采·書寫和諧篇章”慶“三八”系列活動(dòng)；在3月底，聯(lián)合縣委組織部、老干局及廣電文體局等單位舉辦了“全民健身與奧運(yùn)同行”第xx屆中老年人運(yùn)動(dòng)會(huì)；在“五一”期間，聯(lián)合縣委宣傳部、機(jī)關(guān)工委、教育局及廣電文體局等單位舉辦了“迎‘五一’與奧運(yùn)同行”職工籃球比賽；

在“十一”期間，聯(lián)合縣機(jī)關(guān)工委、廣電文體局等單位舉辦了xx縣直機(jī)關(guān)“頌改革、促和諧”第xx屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，共有30家單位、1000余名運(yùn)動(dòng)員參加了此次運(yùn)動(dòng)會(huì)。五是深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”活動(dòng)。按照自治區(qū)、地區(qū)工會(huì)的統(tǒng)一部署， 3月3日 上午召開動(dòng)員會(huì)，要求各協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)，從實(shí)際出發(fā)，積極開展各具特色的活動(dòng)。 3月8日 上午，協(xié)調(diào)環(huán)保局、國(guó)土資源局等相關(guān)部門，舉行“職工節(jié)能減排宣傳咨詢?nèi)铡被顒?dòng)?；顒?dòng)期間共發(fā)放節(jié)能減排宣傳資料3000多份、宣傳畫頁(yè)200多張、在主要街面掛橫幅8條，接待400多人次咨詢，通過(guò)宣傳活動(dòng)提高了廣大職工群眾“節(jié)能減排”的意識(shí)。六是在9月積極開展了第三個(gè)工會(huì)“維權(quán)月”活動(dòng)，采取懸掛宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料、設(shè)置專題展板、義務(wù)法律咨詢等形式，走上街頭，深入社區(qū)，加大工會(huì)“維權(quán)月”活動(dòng)的宣傳聲勢(shì)。我們面向各族職工和務(wù)工人員，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)《工會(huì)法》、《職工代表大會(huì)條例》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》、《集體合同條例》等維權(quán)法規(guī)政策的宣傳。我們先后發(fā)放各種宣傳手冊(cè)1000多本，工會(huì)知識(shí)問(wèn)答資料1200多份，咨詢的各族職工達(dá)上百人次。通過(guò)“維權(quán)月”活動(dòng)的開展，進(jìn)一步增強(qiáng)了我縣各族職工的法律意識(shí)和法律觀念，學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器依法維護(hù)自身合法權(quán)益。七是積極參與安監(jiān)、人事勞動(dòng)及社保等部門對(duì)我縣發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。 3.夯實(shí)基礎(chǔ)，擴(kuò)大履蓋，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)明顯加快

我們按照“哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織”的建會(huì)原則，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，著力構(gòu)建“橫向到邊，縱向到底”的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，把壯大組織隊(duì)伍和加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐作為今年工作的重要內(nèi)容。一是基層工會(huì)組建步伐加快。以非公有制企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn)，廣泛深入開展宣傳發(fā)動(dòng)工作，采取多種方式方法，建立勞資協(xié)商平臺(tái)，正確引導(dǎo)勞資雙方達(dá)成共識(shí)，使業(yè)主能夠同意成立工會(huì)組織，職工自愿加入工會(huì)組織。今年以來(lái)共新組建基層工會(huì)組織21家，新增會(huì)員1000余人。并對(duì)全縣基層工會(huì)組織進(jìn)行了普查統(tǒng)計(jì)和完善規(guī)范工作。二是加快縣總工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐。按照上級(jí)工會(huì)要求，我們以縣總工會(huì)閑置的大廳為陣地，在完善機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)地的同時(shí)，把困難職工幫扶中心一并規(guī)劃，目前閑置的大廳經(jīng)過(guò)改建裝修后，已做為困難職工幫扶中心服務(wù)大廳投入使用。三是對(duì)基層工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的扶助力度加大。在鞏固好行政、企事業(yè)單位工會(huì)三年標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年以來(lái)先后對(duì)xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx局及xx廠等10余家行政、企事業(yè)單位工會(huì)撥付補(bǔ)助款25萬(wàn)余元，用于支持基層工會(huì)“職工之家”建設(shè)和開展職工文化體育活動(dòng)。并加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)的指導(dǎo)工作力度，有力地促進(jìn)了基層工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。目前這些得到撥款補(bǔ)助的單位，職工健身活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)施齊全，圖書資料齊備，職工文化體育娛樂(lè)活動(dòng)豐富。

4.服務(wù)職工，排憂解難，幫扶作用明顯顯現(xiàn)

我們按照縣委、政府和上級(jí)工會(huì)的工作部署，帶著感情、帶著責(zé)任、帶著使命，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，扎實(shí)開展以幫扶各族困難職工群眾為主體的“惠民行動(dòng)”，努力為全縣各族困難職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。一是深入開展“送溫暖”工程。在1月召開了勞模座談、慰問(wèn)會(huì)，來(lái)自全縣各條戰(zhàn)線的、自治區(qū)級(jí)勞模代表共27名歡聚一堂，相互進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流和學(xué)習(xí)，同時(shí)在縣委、政府和上級(jí)工會(huì)關(guān)懷下，并為全縣自治區(qū)級(jí)以上27位歷屆勞模發(fā)放了慰問(wèn)金和生活困難補(bǔ)助金，共計(jì)26000元；今年在“春節(jié)”、“五一”、“十一”及“xx節(jié)”等各重大節(jié)日前“送溫暖”活動(dòng)和平時(shí)困難職工幫扶救助中，先后共走訪慰問(wèn)和救助困難職工和困難勞模186戶（次），發(fā)放生活、醫(yī)療幫扶救助金、慰問(wèn)金及慰問(wèn)物品共計(jì)96180元，把黨和政府的溫暖和工會(huì)組織的關(guān)懷送到他們的心坎上；還結(jié)合“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為殘疾、特困戶和孤寡老人送去生產(chǎn)生活急需品；并對(duì)在節(jié)假日期間仍堅(jiān)持在工作崗位上的廣大企業(yè)職工進(jìn)行了慰問(wèn)。二是大力開展職工健康免費(fèi)體檢公益活動(dòng)。為認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，以實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛(ài)民生，解決職工“看病難、看病貴”的問(wèn)題，在“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)來(lái)臨之際，縣總工會(huì)與縣醫(yī)大醫(yī)院聯(lián)合開展以“迎五一、送健康”為主題的職工健康免費(fèi)體檢公益活動(dòng)，為全縣108名縣級(jí)勞模和120名困難職工進(jìn)行免費(fèi)健康體檢，充分體現(xiàn)了縣總工會(huì)及工會(huì)戰(zhàn)線的干部對(duì)廣大各族職工真切的關(guān)愛(ài)。三是積極開展向地震災(zāi)區(qū)“獻(xiàn)愛(ài)心”捐款活動(dòng)。四川地震災(zāi)情深深牽動(dòng)著我縣各基層工會(huì)和廣大職工的心，一場(chǎng)“一方有難、八方支援”的愛(ài)心捐款活動(dòng)，在我縣各基層工會(huì)和廣大職工中廣泛展開。首先縣總工會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)班子成員的帶領(lǐng)下，單位全體干部職工踴躍參加為地震災(zāi)區(qū)“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”捐款活動(dòng)，共為四川地震災(zāi)區(qū)捐款1250元；還響應(yīng)縣委為支援抗震救災(zāi)自愿交納“特殊黨費(fèi)”的倡議，單位全體黨員積極響應(yīng)，迅速行動(dòng)，紛紛主動(dòng)繳納“特殊黨費(fèi)”7200元。

其次積極響應(yīng)自治區(qū)、地區(qū)工會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步做好為地震災(zāi)區(qū)捐款工作的緊急通知》的號(hào)召，牢固樹立政治意識(shí)和大局意識(shí)，從本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)中擠出資金2萬(wàn)元，用于支援四川抗震救災(zāi)；并在全縣各基層工會(huì)和各級(jí)勞模中廣泛開展“抗震救災(zāi)、再獻(xiàn)愛(ài)心”會(huì)員大行動(dòng)活動(dòng)，號(hào)召全縣每位工會(huì)會(huì)員至少再捐1元錢，全縣各基層工會(huì)廣大會(huì)員和各級(jí)勞模積極響應(yīng)，再次向?yàn)?zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)愛(ài)心，共計(jì)捐款65591元，用于救助四川受災(zāi)職工，支持災(zāi)區(qū)重建家園。四是加大開展科技扶貧。充分發(fā)揮工會(huì)自身優(yōu)勢(shì)，積極配合縣就業(yè)培訓(xùn)中心等有關(guān)部門開展再就業(yè)方針政策的宣傳和技能培訓(xùn)。今年以來(lái)共舉辦城鎮(zhèn)下崗職工、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的技能培訓(xùn)8期，對(duì)600余名下崗職工和農(nóng)民工進(jìn)行了職業(yè)技能和《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》等法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)，幫助10名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和120名農(nóng)村剩余勞動(dòng)力找到就業(yè)崗位。五是積極解決困難職工、農(nóng)民工子女上學(xué)難問(wèn)題，認(rèn)真開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)。8月我們通過(guò)在全縣范圍內(nèi)的調(diào)查核實(shí)，確定了以困難職工子女為“金秋助學(xué)”對(duì)象，在縣總工會(huì)會(huì)議室舉行為困難職工子女“金秋助學(xué)”活動(dòng)資助儀式，共幫扶特困職工子女23名(其中：農(nóng)民工子女2名)，發(fā)放助學(xué)救助金共32900元，使我縣困難職工家庭的學(xué)生感受到黨和政府的溫暖，感受到社會(huì)的關(guān)愛(ài)。六是積極開展為困難職工“送清涼”活動(dòng)。為真心實(shí)意為困難職工辦實(shí)事、辦好事，積極改善他們的生活條件，8月我們?cè)趚x園區(qū)管委會(huì)門前組織開展為困難職工送“送清涼、平安度夏”活動(dòng)儀式，共為100名困難職工免費(fèi)發(fā)放防暑降溫電風(fēng)扇100臺(tái)。此次活動(dòng)受到了社會(huì)各界和廣大困難職工的一致好評(píng)。5.依法治會(huì)，提升能力，自身建設(shè)明顯加強(qiáng)

為了適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作的新要求，我們不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，從多方面入手，加大工會(huì)工作的規(guī)范化管理，工會(huì)在職工群眾中的影響力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。今年以來(lái)認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部職工加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力做到用科學(xué)的理論武裝工會(huì)干部的頭腦，使機(jī)關(guān)干部職工在行為實(shí)踐上有明顯的改觀，工作作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)；年初領(lǐng)導(dǎo)班子成員都進(jìn)行了工作分工，簽訂了年度工作目標(biāo)責(zé)任書，落實(shí)了工作任務(wù)，使人人有目標(biāo)、工作有重點(diǎn)、任務(wù)有時(shí)限，確保了階段目標(biāo)工作任務(wù)如期實(shí)現(xiàn)。二是加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。將《工會(huì)法》納入全縣“五五”普法規(guī)劃，列入工會(huì)干部職工和務(wù)工人員考試內(nèi)容，以此推進(jìn)依法治會(huì)進(jìn)程；按照工會(huì)干部崗前必培訓(xùn)的要求，通過(guò)各種方式方法，加強(qiáng)對(duì)全縣工會(huì)干部的教育培訓(xùn)。今年以來(lái)共對(duì)全縣工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和干部160多人次進(jìn)行了工運(yùn)理論和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高了我縣工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，強(qiáng)化了工會(huì)干部隊(duì)伍能力建設(shè)。三是進(jìn)一步建立完善了內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度和長(zhǎng)效機(jī)制。在組建工作上，實(shí)行縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)包干聯(lián)系基層工會(huì)制度，把機(jī)關(guān)人員分為兩個(gè)小組，各由一名副主席擔(dān)任組長(zhǎng)，分片聯(lián)系包干；在機(jī)關(guān)內(nèi)部管理上，制訂完善出臺(tái)了接待制度、小車管理制度、內(nèi)部目標(biāo)管理考核工作獎(jiǎng)懲辦法等，有力地促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理逐步走上了制度化．規(guī)范化的軌道。四是勝利召開了縣總工會(huì)第五次代表大會(huì)。根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》及《關(guān)于地方工會(huì)和基層工會(huì)召開代表大會(huì)及組成工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的若干規(guī)定》的等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過(guò)半年來(lái)的精心籌劃和準(zhǔn)備， 6月12日 至13日，縣總工會(huì)第五次代表大會(huì)在縣委會(huì)議室隆重召開。130多名來(lái)自全縣各條戰(zhàn)線的工會(huì)代表相聚一堂，會(huì)議認(rèn)真總結(jié)了過(guò)去五年的工作，部署和確定了今后五年的工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)。地區(qū)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)祝賀，縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席了大會(huì)。會(huì)上選舉產(chǎn)生了縣總工會(huì)第xx屆委員會(huì)及經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和女職工委員會(huì)的委員、總工會(huì)主席、副主席及經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任、副主任和女職工委員會(huì)主任。

6、較好地完成了縣委、縣政府安排的工作任務(wù)

今年以來(lái)，我們較好地完成了縣委、政府安排的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。一是根據(jù)縣委的工作安排，從去年12月至今年3月抽調(diào)我單位4名干部參加了xx、xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層組織建設(shè)工作。被抽調(diào)的4名駐村工作隊(duì)（組）干部認(rèn)真履行工作職責(zé)，充分發(fā)揮指導(dǎo)協(xié)調(diào)的作用，為3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建、新農(nóng)村建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定、農(nóng)民增收及村委會(huì)換屆選舉圓滿成功等工作做出了應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。二是為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府“創(chuàng)平安、保奧運(yùn)”安保專項(xiàng)穩(wěn)定工作會(huì)議精神，確?？h委、縣政府安排的各項(xiàng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作措施落實(shí)到位。我們高度重視，強(qiáng)化和落實(shí)工作責(zé)任，自3月27日就迅速召集單位全體人員召開了動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)縣委穩(wěn)定工作會(huì)議精神，成立了“創(chuàng)平安xx、保奧運(yùn)安全”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了比較詳細(xì)、可行性的安保專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案，并簽訂了領(lǐng)導(dǎo)和副職及職工之間的安全保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任書；懸掛和張貼了以維護(hù)穩(wěn)定為主題的橫幅和宣傳標(biāo)語(yǔ)；及時(shí)制定安排了單位全體人員24小時(shí)值班工作制度；及時(shí)成立了安保應(yīng)急分隊(duì)，購(gòu)置了防暴器材，并對(duì)應(yīng)急分隊(duì)成員進(jìn)行了集中訓(xùn)練，制定并進(jìn)一步完善了防暴突發(fā)公共事件的應(yīng)急預(yù)案；三是根據(jù)縣委、縣政府維護(hù)穩(wěn)定工作的安排部署。我們把安全保衛(wèi)、維護(hù)穩(wěn)定工作貫穿于工會(huì)的業(yè)務(wù)工作之中，同部署、同要求、同落實(shí)。對(duì)全縣各基層工會(huì)專門下發(fā)了x工字[2023]32號(hào)關(guān)于工會(huì)系統(tǒng)進(jìn)一步做好當(dāng)前“迎奧運(yùn)、保平安”各項(xiàng)工作通知的文件，對(duì)全縣工會(huì)系統(tǒng)安全保衛(wèi)、維護(hù)穩(wěn)定工作進(jìn)行再動(dòng)員，再部署。全縣各基層工會(huì)的班子成員都積極開展與職工談心、談話活動(dòng)，談心、談話的內(nèi)容主要針對(duì)本單位薄弱環(huán)節(jié)和對(duì)社會(huì)有不滿情緒的職工進(jìn)行反復(fù)談心、談話，做到及時(shí)了解和掌握職工生活、生產(chǎn)及思想等方面遇到的困難和問(wèn)題。還組織縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員到縣人民醫(yī)院、客運(yùn)站及xx公交公司等9家重點(diǎn)要害企業(yè)單位進(jìn)行走訪落實(shí)安全保衛(wèi)、維護(hù)穩(wěn)定工作，對(duì)各企業(yè)“迎奧運(yùn)、保平安、促穩(wěn)定”、安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)、開展維護(hù)穩(wěn)定宣傳教育活動(dòng)、職工反映熱難點(diǎn)問(wèn)題解決情況及困難職工幫扶情況和特殊人群教育管理情況等各項(xiàng)工作進(jìn)行督促檢查抓落實(shí)。四是根據(jù)縣委、政府對(duì)“聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶”工作的要求，積極深入開展了聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶活動(dòng)。今年以來(lái)，共走訪慰問(wèn)聯(lián)系點(diǎn)貧困戶、老黨員和三老人員發(fā)放物資、幫扶金共計(jì)1600元；在“六一”節(jié)前對(duì)聯(lián)系點(diǎn)1名困難兒童發(fā)放助學(xué)幫扶金200元；在5月幫助聯(lián)系點(diǎn)修橋資助1000元；在 5月12日 國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際，為xx扎鄉(xiāng)衛(wèi)生院送去慰問(wèn)金1000元；在5月組織單位全體干部職工到聯(lián)系點(diǎn)農(nóng)民家中開展義務(wù)勞動(dòng)，幫助挖了xxx樹根，起到了預(yù)防xx樹病蟲害防治的效果，也進(jìn)一步密切了黨群和干群關(guān)系。五是根據(jù)縣委、縣政府對(duì)xx街區(qū)拆遷工作的安排。按照“安全穩(wěn)定、和諧拆遷、依法拆遷”的工作原則，組成以單位一把手為組長(zhǎng)的3人拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)調(diào)查摸底、深入宣傳、多方協(xié)調(diào)及耐心說(shuō)服等方式方法，按時(shí)提前完成對(duì)2戶拆遷戶的拆遷工作任務(wù)。 回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到離縣委、政府和上級(jí)工會(huì)組織對(duì)我們的要求仍有較大的差距，今后工會(huì)工作的任務(wù)更具有艱巨性和復(fù)雜性。主要有：隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革和職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的不斷變化，工會(huì)組建工作需要進(jìn)一步探索、研究和加強(qiáng)；職工的維權(quán)機(jī)制需要進(jìn)一步完善；工會(huì)干部的工作能力需要進(jìn)一步提高等等。所有這些問(wèn)題，我們都要在今后的工作中創(chuàng)造條件切實(shí)加以克服和改進(jìn)，努力開創(chuàng)我縣工會(huì)工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展和構(gòu)建和諧xx做出新的更大的貢獻(xiàn)。

二、xx年工會(huì)工作計(jì)劃

xx年工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是：以黨的xx大精神為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全縣廣大各族職工在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧中發(fā)揮主力軍作用。認(rèn)真貫徹落實(shí)地委、縣委擴(kuò)大會(huì)議和區(qū)總十大會(huì)議精神，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、依法維權(quán)、情系職工，努力營(yíng)造和諧、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，為全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

一、圍繞xx縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競(jìng)賽活動(dòng)。深化各類勞動(dòng)競(jìng)賽，廣泛深入開展各具特色的立功競(jìng)賽活動(dòng)。二是要突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題，廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng)，推動(dòng)職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。

二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是要不斷推進(jìn)職工民主管理工作，加強(qiáng)與政府聯(lián)席會(huì)議、勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，積極表達(dá)職工意愿和工會(huì)主張。二是以《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)貫徹實(shí)施的有利時(shí)機(jī)，廣泛開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、法律宣講活動(dòng)。三是要不斷完善以職代會(huì)為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會(huì)運(yùn)行質(zhì)量為基礎(chǔ)，完善廠務(wù)公開、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事，積極參與以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)。以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，完善健全工會(huì)就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹一條龍服務(wù)機(jī)制。繼續(xù)開展好扶貧幫困送溫暖活動(dòng)及“金秋助學(xué)”等活動(dòng)。要不斷加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機(jī)銜接。

三、深化職工素質(zhì)工程，促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。一是要以基層、一線為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)宣傳黨的xx大精神為主題，加強(qiáng)職工的宣傳教育和思想引導(dǎo)。深入開展“講文明、樹新風(fēng)”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。二是要不斷深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開展技術(shù)比武、帶高徒等活動(dòng)，促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。三是要深入開展“抓典型、樹正氣”活動(dòng)。加大對(duì)勞模的宣傳、關(guān)心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標(biāo)兵效力，營(yíng)造全社會(huì)學(xué)習(xí)勞模、尊重勞模、愛(ài)護(hù)勞模的良好氛圍。四是要加強(qiáng)職工文化生活建設(shè)。精心籌備，廣泛開展“三八”、“五一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動(dòng)。

四、不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面、增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力。一是要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作。進(jìn)一步提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率及鞏固率。重點(diǎn)加強(qiáng)非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會(huì)組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》。堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化、制度化建設(shè)，夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)。

第14篇 醫(yī)務(wù)工會(huì)2023年度財(cái)務(wù)工作總結(jié) 1800字

2024年醫(yī)務(wù)工會(huì)財(cái)務(wù)工作，根據(jù)市總工會(huì)財(cái)務(wù)部的工作要求，不斷完善工會(huì)財(cái)務(wù)和工會(huì)資產(chǎn)的制度管理，依法收好、管好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，積極參加工會(huì)經(jīng)費(fèi)收交工作競(jìng)賽活動(dòng)，加大工會(huì)經(jīng)審力度，較好地完成了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的上繳和各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、xx年工作情況

(一) 以“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工會(huì)財(cái)務(wù)工作

xx年，醫(yī)務(wù)工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工會(huì)財(cái)務(wù)工作，認(rèn)真貫徹完成市總工會(huì)財(cái)務(wù)部部署的工會(huì)經(jīng)費(fèi)競(jìng)賽工作，組織工會(huì)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)全總（總工字〔xx〕9號(hào)）關(guān)于調(diào)整工會(huì)經(jīng)費(fèi)上繳辦法通知，提高財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德和做工會(huì)財(cái)務(wù)工作的認(rèn)識(shí)，樹立全心全意為職工群眾服務(wù)的思想，要著眼于職工群眾的利益，收好、管好、用好工會(huì)的經(jīng)費(fèi)，做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用的預(yù)決算，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)的合理開支 。

（二）樹立科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)化工會(huì)財(cái)務(wù)工作

工會(huì)經(jīng)費(fèi)是職工群眾勞動(dòng)創(chuàng)造的財(cái)富，是工會(huì)開展工作和各項(xiàng)活動(dòng)的保障。工會(huì)財(cái)務(wù)工作的主要任務(wù)是依法聚財(cái)，科學(xué)理財(cái)，有效用財(cái)。聚財(cái)是前提，理財(cái)是關(guān)鍵，用好是目的。為了做到工會(huì)經(jīng)費(fèi)取之于民，用之于民。醫(yī)務(wù)工會(huì)經(jīng)費(fèi)堅(jiān)持民主管理、民主理財(cái)，使用超1萬(wàn)元以上的經(jīng)費(fèi)召開工會(huì)委員、工會(huì)經(jīng)審主任會(huì)議討論商定；3千元以上、1萬(wàn)元以下的經(jīng)費(fèi)，由分管工會(huì)的局領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，加強(qiáng)工會(huì)使用經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。

為了增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力和凝聚力，xx年，醫(yī)務(wù)工會(huì)積極開展衛(wèi)生文化建設(shè)，拿出30多萬(wàn)元工會(huì)經(jīng)費(fèi)，舉辦了廣州市衛(wèi)生系統(tǒng)第二屆文化藝術(shù)節(jié)（4月-9月），來(lái)自各區(qū)（縣級(jí)市）衛(wèi)生系統(tǒng)和市衛(wèi)生局屬單位的33支代表隊(duì)的3，000多名職工， 代表廣州地區(qū)的醫(yī)務(wù)工作者參加了太極拳、拔河、保齡球、乒乓球、羽毛球、籃球、足球、圍棋、象棋、書法、攝影、美術(shù)、大合唱等13個(gè)比賽項(xiàng)目的角逐。文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)受到領(lǐng)導(dǎo)和職工的好評(píng)。也通過(guò)文化節(jié)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，進(jìn)一步增強(qiáng)了我市廣大醫(yī)務(wù)工作者的身體素質(zhì)，豐富了精神文化生活，增強(qiáng)了凝聚力，鼓舞了士氣，為醫(yī)療衛(wèi)生改革與發(fā)展進(jìn)一步營(yíng)造了團(tuán)結(jié)健康、向上的文化氛圍。

醫(yī)務(wù)工會(huì)遵照“服務(wù)基層，多繳獎(jiǎng)勵(lì)，少繳抵撥”的原則，不斷完善工會(huì)財(cái)務(wù)工作的激勵(lì)機(jī)制。制定了對(duì)基層工會(huì)收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作考核方法，科學(xué)、公正、合理地評(píng)價(jià)基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，調(diào)動(dòng)了基層工會(huì)和財(cái)務(wù)人員的積極性，促進(jìn)工會(huì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作的開展，保證了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)和競(jìng)賽指標(biāo)完成，xx年超額上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)15.35%。

（三）協(xié)調(diào)、平衡下?lián)芄?huì)經(jīng)費(fèi)

衛(wèi)生系統(tǒng)基層單位發(fā)展不平衡，經(jīng)濟(jì)效益不同，職工多的單位近2千人，少的不足10人，難于開展工會(huì)活動(dòng)。xx年醫(yī)務(wù)工會(huì)根據(jù)“量入為出、收支平衡、略有節(jié)余”的原則做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算，用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。下?lián)芙?jīng)費(fèi)時(shí)，做好協(xié)調(diào)、平衡工作。傾斜于小單位、經(jīng)濟(jì)困難的單位工會(huì)，支持工會(huì)組織開展職工活動(dòng)，為建立和諧的工會(huì)關(guān)系，凝聚職工力量，發(fā)揮一定作用。

(四) 加強(qiáng)經(jīng)審工作的監(jiān)督作用

為促進(jìn)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，醫(yī)務(wù)工會(huì)重視經(jīng)審委員會(huì)對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)監(jiān)督作用，xx年組織上了基層工會(huì)經(jīng)審委員開展了對(duì)基層所屬單位工會(huì)財(cái)務(wù)工作的檢查和審計(jì)，較全面了解了基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作管理狀況、存在的問(wèn)題，為制定工會(huì)財(cái)務(wù)工作的努力方向和目標(biāo)任務(wù)，提供了參考信息。

醫(yī)務(wù)工會(huì)每半年向委員公開工會(huì)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)費(fèi)開支的情況，自覺(jué)接受工會(huì)委員、工會(huì)會(huì)員的監(jiān)督。基層工會(huì)每年或半年在職代會(huì)上向職工公開工會(huì)財(cái)務(wù)情況接受監(jiān)督，不斷實(shí)現(xiàn)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。

年底，醫(yī)務(wù)工會(huì)和各基層各工會(huì)對(duì)上繳工會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行盤點(diǎn)自查，查出欠交經(jīng)費(fèi)，及時(shí)進(jìn)行了補(bǔ)交。

(四) 存在的主要問(wèn)題

衛(wèi)生局局屬單位工會(huì)財(cái)務(wù)干部均是行政財(cái)務(wù)人員兼任。有時(shí)因行政和工會(huì)財(cái)務(wù)工作沖突，影響工會(huì)財(cái)務(wù)工作的效率。

xx年，我們將召開基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作會(huì)議，研討有關(guān)工作問(wèn)題，不斷改進(jìn)工作。

二、xx年工作安排

一是今年，市總工會(huì)向醫(yī)務(wù)工會(huì)下達(dá)的經(jīng)費(fèi)收交工作競(jìng)賽指標(biāo)是312萬(wàn)元。醫(yī)務(wù)工會(huì)將在4月上旬召開基層工會(huì)主席和工會(huì)財(cái)會(huì)人員會(huì)議，總結(jié)xx年工會(huì)財(cái)務(wù)工作，布置xx年工會(huì)工作，繼續(xù)開展工會(huì)財(cái)務(wù)工作競(jìng)賽活動(dòng)。

二是抓工會(huì)財(cái)務(wù)干部的培訓(xùn)教育工作，擬組織財(cái)務(wù)人員參加市總工會(huì)舉辦的有關(guān)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和講座，不斷提高工會(huì)財(cái)務(wù)人員依法管好工會(huì)財(cái)務(wù)工作的責(zé)任感和使命感。

三是下半年擬組織基層工會(huì)經(jīng)審會(huì)開展系統(tǒng)工會(huì)財(cái)務(wù)互查活動(dòng)，促進(jìn)各工會(huì)按時(shí)按量完成工會(huì)經(jīng)費(fèi)的上繳和財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作任務(wù)。

四是開展工會(huì)財(cái)務(wù)工作評(píng)比活動(dòng)，按工作情況分等級(jí)對(duì)工會(huì)主席和工會(huì)財(cái)財(cái)務(wù)干部進(jìn)行評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì)。

第15篇 市畜牧局工會(huì)年度工作總結(jié) 1700字

xx年年，在市總工會(huì)和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局直二級(jí)單位工會(huì)支持下，在廣大干部職工積極參與配合下，按照市總工會(huì)的年度工作安排，結(jié)合市畜牧局工作實(shí)際，在組織職工圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)、維護(hù)職工合法權(quán)益、做好職工的思想政治工作、活躍職工文體活動(dòng)等方面，發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。

一、充分發(fā)揮教育職能，不斷提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)

今年，按照市總工會(huì)和局黨組的統(tǒng)一安排部署，一是組織干部職工學(xué)習(xí)了黨的xx大報(bào)告，貫徹黨的xx屆xx全會(huì)、黨的xx大會(huì)議精神和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，提高了黨員干部理論修養(yǎng)和政策水平。二是配合局黨組推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作，通過(guò)查訪民情幫解民困，達(dá)到與農(nóng)民交朋友、為農(nóng)民辦實(shí)事、使黨員干部受教育的目的。三是開展工會(huì)干部培訓(xùn)，組織畜牧系統(tǒng)工會(huì)工作者深入學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》和《工會(huì)法》，努力提高工會(huì)工作能力和水平。四是以集中學(xué)習(xí)、辦專欄、寫心得的形式開展學(xué)習(xí)，同時(shí)開展寓教于樂(lè)的活動(dòng)，引導(dǎo)職工把學(xué)習(xí)理論與實(shí)際工作情況結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)理論與愛(ài)崗敬業(yè)結(jié)合起來(lái)，把定期培訓(xùn)與掌握新理論、新知識(shí)、新技能結(jié)合起來(lái)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高干部職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

二、依托“職工之家”，開展各項(xiàng)有益活動(dòng)

按照年初工會(huì)工作計(jì)劃，我們充分發(fā)揮工會(huì)“指導(dǎo)、參與、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能，切實(shí)為干部職工辦實(shí)事辦好事，使工會(huì)真正成為職工之家。

2月份，局工會(huì)組織對(duì)特困職工、困難職工進(jìn)行了入戶調(diào)查，摸清了職工的生活狀況，及時(shí)向局黨組匯報(bào)了情況，制訂了“第一責(zé)任人”計(jì)劃，局黨組高度重視。局黨組號(hào)召全體干部職工捐款捐物價(jià)值近萬(wàn)元，開展了“獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)。3月份，我們組織女職工代表開展慶“三八”座談會(huì)，聽取他們的心聲，解除她們的隱憂，極大地調(diào)動(dòng)了女干部職工的工作熱情。4月份，推薦、評(píng)選“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)隆比诉x。6月份，開展“六一”慰問(wèn)活動(dòng)，重點(diǎn)慰問(wèn)了特困職工子女。7月份，結(jié)合紀(jì)念建黨86周年，深入對(duì)職工進(jìn)行黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)的教育，使職工更加熱愛(ài)黨、熱愛(ài)國(guó)家、熱愛(ài)社會(huì)主義。12月份，我們組織干部職工捐款捐物扶貧濟(jì)困，全局捐款近7000元，衣物600件。

我們?cè)陂_展好系統(tǒng)內(nèi)部活動(dòng)的同時(shí)，還注重和其它單位的橫向聯(lián)系和交流，經(jīng)常在一起組織籃球、象棋和乒乓球比賽，通過(guò)這些活動(dòng)的開展，彼此之間加深了了解，增進(jìn)了友誼，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。

三、圍繞單位中心工作，動(dòng)員組織職工盡職盡責(zé)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

今年以來(lái)，圍繞局黨組“五大工程”的實(shí)施，我們充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用，積極當(dāng)好黨組參謀，協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作各個(gè)環(huán)節(jié)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、加大了院落管理。嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度和安全防范制度，清潔衛(wèi)生制度，積極配合有關(guān)單位和部門做好清潔衛(wèi)生、社會(huì)治安等工作，機(jī)關(guān)院落環(huán)境優(yōu)美，杜絕了社會(huì)治安事故、火災(zāi)、盜竊等事件的發(fā)生。

2、加大了機(jī)關(guān)管理力度。結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)，針對(duì)意見很大的生活招待、財(cái)務(wù)、小車、文印等機(jī)關(guān)管理事項(xiàng)，工會(huì)能積極提出一些建設(shè)性的整改意見，及時(shí)為黨組當(dāng)好參謀。目前我局再次修訂了相應(yīng)的規(guī)章制度，如《財(cái)務(wù)管理制度》、《生活招待制度》、《小車、文印管理制度》等，嚴(yán)格按制度辦事，基本達(dá)到機(jī)關(guān)管理的整改計(jì)劃。

3、改善了畜牧經(jīng)濟(jì)環(huán)境。針對(duì)畜牧部門防、檢、監(jiān)工作中存在的問(wèn)題和群眾反映的意見，我們積極參與調(diào)查研究，掌握實(shí)情，及時(shí)向局黨組提出建設(shè)性意見和建議，并在全系統(tǒng)開展對(duì)動(dòng)物防疫法和市委關(guān)于治理經(jīng)濟(jì)環(huán)境的有關(guān)規(guī)定等文件的再學(xué)習(xí)。從而達(dá)到：在程序檢疫上，進(jìn)一步理順了管理體制，公開和規(guī)范了程序檢疫各個(gè)環(huán)節(jié)；在畜牧執(zhí)法上，規(guī)范了執(zhí)法行為，公開社會(huì)，接受社會(huì)監(jiān)督，做到了防、檢統(tǒng)一，依法行政，文明執(zhí)法。

4、加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)。一是能嚴(yán)格按照紀(jì)委制定的干部廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行并簽訂責(zé)任狀。二是多次組織本系統(tǒng)工會(huì)干部學(xué)習(xí)市委、市政府、市紀(jì)委有關(guān)文件，工會(huì)班干部帶頭不搞大操大辦、請(qǐng)客送禮。三是認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治建設(shè)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓。通過(guò)廣大干部職工的共同努力，我們基本上杜絕了為政不廉行為，全局無(wú)一例大操大辦現(xiàn)象發(fā)生，同時(shí)機(jī)關(guān)的精神文明建設(shè)也明顯增強(qiáng)。