組織學(xué)期總結(jié)（十二篇）

【第1篇 團委組織部上學(xué)期工作總結(jié)

2023年上半年，院團委組織部貫徹并執(zhí)行了院團委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計劃，半年以來，院團委組織部從起步走向了成熟和穩(wěn)健。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧，在學(xué)習(xí)中得到更多激勵。

以下是院團委組織部在09年上半年的工作回顧與總結(jié)：

一、常規(guī)工作

組織部承擔(dān)的團內(nèi)工作任務(wù)較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務(wù)量較大。在上半學(xué)期的工作中起步較為艱難。過程顯得混亂，09年上半年組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗。在組織系統(tǒng)注入“新鮮血液”后又制定了團支部的工作流程表和團組織關(guān)系轉(zhuǎn)入，整理及轉(zhuǎn)出的詳細操作步驟，安排具體成員承擔(dān)一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任制，組織部的常規(guī)工作大有改觀。

組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。

二、大型活動

在本學(xué)期舉行的社團文化藝術(shù)節(jié)，例如：主持人大賽，籃球比賽，征文，等等活動中都可以看到組織部成員的身影。

在參與活動的同時，我們既展現(xiàn)了自我，又培養(yǎng)了自身的工作興趣，始終能以一個學(xué)生干部的眼光審視自己。

三、新干部的培養(yǎng)

隨著大二年級學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)加緊，大一年級的干部擔(dān)當(dāng)了大量工作的實際操作部分。大一的組織部干部培養(yǎng)越來越顯得重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的決定性力量，所以，大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重，為了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進行集中討論，并又在其它干部中進行推廣，這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分，做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準(zhǔn)則。

原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準(zhǔn)則在新干部中強調(diào)，新干部必將在今后的工作中成為院團委的中堅力量，所以我們對新干部的培養(yǎng)非?？粗亍?/p>

四、總體回顧

半年的工作時間不算很長，組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。

面對剛剛接手組織部時的困難，我們一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認識。在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們有了學(xué)生干部自我意識；在成熟的組織部向穩(wěn)健的組織部邁進的今天，我們更加展望未來，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力，在院團委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。

新學(xué)期，新發(fā)展，新挑戰(zhàn)。繼上學(xué)期年的工作經(jīng)驗，我院團委組織部將以一個比較成熟的眼光踏上新的征程。組織部的工作關(guān)系到學(xué)院團委乃至學(xué)院的發(fā)展。正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，總結(jié)上學(xué)期的不足和工作經(jīng)驗，在本學(xué)期我部將主要活動安排如下：

一、為了加強學(xué)生內(nèi)部建設(shè)，提升我部形象，提高我院大學(xué)生干部及各部門的工作積極性、主動性及創(chuàng)造性；為了使團委各項工作的開展有可靠的組織、制度保障，我部將起草、完善并予以試行實施“石家莊計算機職業(yè)學(xué)院院團委學(xué)生干部考評制度”。

二、繼“____學(xué)院院團委學(xué)生干部考評制度”的起草，我部將于十月底申請、制定“院團委學(xué)生干部獎懲表”，使院團委的管理走向正規(guī)化。

三，在上學(xué)期工作基礎(chǔ)之上，組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。

四、下一步，組織部計劃將工作責(zé)任公開化，用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學(xué)習(xí)。

五、十月份，在開展“____學(xué)院團代會”后，我部將作出新的團委工作展望。另外，我部將配合其他各部認真開展以后的工作。

“過程是堅實的，結(jié)果肯定美麗”。我部全體成員將不遺余力地去把計劃作好，有考慮、有選擇的搞活動，豐富大學(xué)課余生活，展現(xiàn)我____學(xué)院的精神活力。希望我們組織部工作能夠在保質(zhì)保量完成的同時，能夠發(fā)揮我們的主觀能動性，在尊重客觀因素的前提下，部門內(nèi)部應(yīng)當(dāng)互相聯(lián)系、互相幫助，達到資源優(yōu)化配置。

【第2篇 2023/2023學(xué)年上半學(xué)期團委組織部工作總結(jié)

一、組織部內(nèi)部建設(shè)

二、主要工作總結(jié)

（一）接轉(zhuǎn)新生的黨團關(guān)系及學(xué)籍檔案

新學(xué)期伊始，和往年一樣，新生入學(xué)團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣，工作量大，但在團委學(xué)生會其他各部門的配合下，我們順利地完成了這項工作，將新生的黨團關(guān)系及時入檔。

（二）黨團宣講會

為了增強大一新生對黨的認識和了解，提高同學(xué)們的入黨積極性，激發(fā)同學(xué)們的愛國愛黨意識，學(xué)院在開學(xué)伊始舉行了一年一度的黨團知識宣講會。經(jīng)過組織部為期一周緊鑼密鼓的策劃與準(zhǔn)備以及宣傳部、信息部的全力配合，在9月25日晚為我院大一新生奉獻了一場既富有教育意義，又不乏生動活潑的黨團知識宣講會。通過此次宣講會大一新生們了解了更多的黨團知識，增加了班級的凝聚力。同時也促進了學(xué)院團委學(xué)生會各部門之間的交流與配合。會后，共77名大一同學(xué)提交了入黨申請書。

（三）組織召開積極分子選舉大會

10月，在學(xué)院團委老師的動員與指導(dǎo)下，我們組織了09、10級團支書召開了各班的積極分子選舉大會。為了認真完成上級團委老師交給我們的任務(wù)，盡所能的去提高團員活動的質(zhì)量，我們對各班團支書進行了指導(dǎo)與培訓(xùn)，幫助學(xué)生干部徹底的明白自身職責(zé) ，提高工作能力。最終，在組織的監(jiān)督各班級的組織下，09級選出7名入黨積極分子，10級選出了10名入黨積極分子。

（四）黨課培訓(xùn)

接受黨課培訓(xùn)，聆聽組織教誨——這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在10月下旬，我們部負責(zé)了黨課的組織工作，包括提供備選名單、考前培訓(xùn)談話、結(jié)業(yè)考試、黨培心得交流會以及結(jié)業(yè)證整理、更新檔案。通過此次活動，增強了我們的工作協(xié)調(diào)能力。

（五）收繳團費

（六）發(fā)展預(yù)備黨員以及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正

中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。而共青團組織則肩負著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。本著“為廣大青年團員服務(wù)”的宗旨，我們對擬發(fā)展預(yù)備黨員和預(yù)備黨員進行成績篩選、材料準(zhǔn)備、入黨志愿書填寫、召開發(fā)展和轉(zhuǎn)正大會以及更新檔案的工作。在此次工作中，我們尤其注重對干事工作技能的培養(yǎng)。從部長的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，副部帶領(lǐng)干事的親力親為再逐漸放手，真正體現(xiàn)了一個優(yōu)秀團隊的認真、嚴(yán)謹與高效。

（七）制定公管團支部檔案

為增強對各團支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，我們制定了細致的公管團支部檔案。通過對團員資料匯編，明確了團委組織部服務(wù)對象的特征，使工作系統(tǒng)化、規(guī)范化的進行。團委組織部成員積極工作，從工作中總結(jié)經(jīng)驗，學(xué)會了更多的技巧與技能。

（八）整理公共管理學(xué)院黨建數(shù)據(jù)表

根據(jù)學(xué)校組織部的要求，我們部負責(zé)編制公共管理學(xué)院學(xué)生黨建數(shù)據(jù)表，包括非黨員數(shù)據(jù)采集表，黨員數(shù)據(jù)采集表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計表。雖然及時完成了組織要求的任務(wù)，但是存在特別多的問題。我們會在本學(xué)期結(jié)束前對這部分進行一次徹底的檢查，爭取做一份關(guān)于黨建數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作流程表，方便以后工作的開展。

（九）上報下一年度黨員發(fā)展計劃

我們積極執(zhí)行校團委、院團委的指示和決議，協(xié)助學(xué)院團委老師完成下年度黨員發(fā)展計劃的工作，制作發(fā)展計劃表。

三、不足與展望

回顧這一學(xué)期組織部的工作，我們按時完成了任務(wù)，取得了必要的成績，但也不否認存在許多不足之處。如：由于工作經(jīng)驗的不足導(dǎo)致在開展工作時遇到一些細節(jié)上的疑問；在工作的流程和材料的分類上還存在較大的問題，特別是黨建數(shù)據(jù)表的統(tǒng)計和更新工作；與各班級團組織的協(xié)調(diào)溝通工作有待進一步加強；與團委老師的期望還有一定的差距。

【第3篇 第一學(xué)期學(xué)生會組織部工作總結(jié)

步入12月，本學(xué)期也進入尾聲，隨著時間的流逝，我們收獲了不少，也成長了很多?，F(xiàn)將組織部的工作總結(jié)如下：

九月份

1. 收集各班團支書新的聯(lián)系方式，團級材料收集、整理。

2 組織各團支書上交團證、團費、計劃書、補辦團證登記表及新生班的團員資料。

3 籌備團委學(xué)生干部的招募工作。

4 完成了團證補辦和中途轉(zhuǎn)出。

十月份的主要工作：

1. 召開全體團支書第一次大會，收繳各班團支部的團證、團費以及各項資料，并做好登記。

2. 開展了13級新生團籍關(guān)系的轉(zhuǎn)入工作，并對全校的團員團證進行注冊。在新、舊成員的共同努力下，該項工作進行的非常順利。從而體現(xiàn)了成員們良好的團隊精神，認真負責(zé)的工作態(tài)度。

十一月份的主要工作：

1. 對各班團支部上交的團費進行核對，統(tǒng)計好上交給校團委書記。

2. 統(tǒng)計各班需要補辦團證的數(shù)量并道端州區(qū)團委蓋鋼印。

3. 畢業(yè)班團資料轉(zhuǎn)出，注冊并通知團支書來取。由于經(jīng)驗不足和個別團支書不配合，在本部門開展的工作中，成員們也體現(xiàn)了不熟練的一面，導(dǎo)致緩慢了工作進度。

十二月份的主要工作：

1.進行13屆團員資料電子版輸入，11、12團資料更新

2. 召開了全體團支書總結(jié)大會，提醒各支部做好團支部工作

3.清點了元旦晚會抽獎的獎品，包裝最佳組織風(fēng)尚獎的禮包，根據(jù)各班上報的.人數(shù)，清點了各班的抽獎券和熒光棒。

4.協(xié)助元旦晚會的幕后工作，主要負責(zé)裝沙包、派夜宵、搬花盤、兌獎等

5.上交本部門及各成員的工作總結(jié)，團籍中途轉(zhuǎn)出登記表、補辦團證登記表、會議考勤表，并交到團委會存檔。

本學(xué)期，組織部堅持創(chuàng)新、進取的精神，不斷細化工作流程，明確分工職責(zé)，努力提高工作效率，我們采取了與以往一樣“以舊帶新”讓新成員向舊成員學(xué)習(xí)，對于新一批成員的培養(yǎng)，我們不斷將任務(wù)下派給他們，讓他們從實際的工作中更好地得到鍛煉，培養(yǎng)他們對組織部的忠誠度。本學(xué)期，組織部的全體成員工作認真、積極，時間觀念較強。在參與部門外出活動中，一群活潑的面貌一一呈現(xiàn)出來，增進了彼此間的感情，增強了組織部內(nèi)部的凝聚力。

雖說組織部的工作很繁瑣，但也是考察一個人的耐心、細心、熱心、是否能吃苦耐勞的時候。本學(xué)期以來，組織部的成員無論是思想上還是工作態(tài)度上都有了很大進步，以往的一些抱怨言語也隨之消逝。當(dāng)然，也不否認存在許多缺點，例如：對待工作上的一些細節(jié)還不夠細心、主動、積極。在今后，我部將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，堅持為“廣大團員青年服務(wù)”的精神，服務(wù)他人，鍛煉自我。繼續(xù)在團學(xué)工作上前進，爭取做到更好，請相信：我們將會不懈努力，繼續(xù)爭創(chuàng)優(yōu)秀部門。

最后，衷心祝愿各位老師在新的一年里工作順利，心想事成，祝同學(xué)們學(xué)業(yè)有成，團委越辦越好。

我的總結(jié)到此結(jié)束。

【第4篇 大一上學(xué)期組織委員工作總結(jié)學(xué)期總結(jié)

我的競選初衷：當(dāng)然是為了服務(wù)班級、服務(wù)同學(xué)，希望可以為我們這個班級體貢獻一份力量，把我們的班級體辦得越來越好。其次也希望能夠通過擔(dān)任班委來鍛煉自己各方面的能力（組織協(xié)調(diào)能力，與同學(xué)交流合作的能力，膽量，自信）

我的任職感受：組織委員主要是負責(zé)一些活動的策劃、記錄，同學(xué)們參加的活動的記錄，還要組織同學(xué)參加一些活動。剛開始時真的很忙，有很多事要做，像寫策劃書之類的事都是第一次接觸過。有時難免遇到學(xué)習(xí)和工作起沖突的時候，這也是一件比較難抉擇的事。

在這期間也是碰到了一定的困難，比如說有一些活動很多同學(xué)不是很感興趣，但卻一定要求每個班都要有人參加，我就得一個一個宿舍地跑，做同學(xué)們的思想工作，有時難免碰壁，有的同學(xué)的態(tài)度有點冷淡。合唱比賽就是個例子，對于這種歌唱比賽很枯燥，有的同學(xué)就不是很積極，排練就是一件困難的事，不僅要招一個大家都有空的時間，還要考慮練習(xí)的時間不能太長。

雖然遇到了一些困難，但我還是很喜歡組織委員，我覺得它是一個很有挑戰(zhàn)性的職位，需要自己付出的努力來當(dāng)好它。在這一學(xué)期也的確鍛煉了自己很多方面的能力。

我的工作展望：希望在下學(xué)期通過組織一些活動，調(diào)動同學(xué)們的積極性，使得每個同學(xué)都能參與到活動中來，增強班級的凝聚力。努力把三班成為一個優(yōu)秀的班集體。

班級目前存在的問題：我覺得班級目前存在的問題就是同學(xué)間的交流還不是很夠，有的同學(xué)對于一些活動的積極性不高，希望通過下學(xué)期的活動可以改善這些情況。

組織委員的工作總結(jié)范文

【第5篇 2023年組織部學(xué)期工作總結(jié)

時光荏苒，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束，學(xué)生工作及活動也已暫告一段落。組織部作為團總支的一個核心部分，面向全校的學(xué)生工作，回顧這一學(xué)期我們部做了認真的工作總結(jié)。

一.3月6號，學(xué)校對全校的團員具體信息進行采集，但本次采集是用網(wǎng)絡(luò)采集，程序較麻煩.學(xué)校還特意開展了資料采集培訓(xùn)課，這次采集任務(wù)比較重，但是我系還是認真仔細地完成團委所布置的要求.3月22日上交校團委。

二3月28號.校團委要求各系開展“學(xué)習(xí)雷鋒精神”為主題的團組織生活.各班組織委員也都積極組織各班同學(xué).把這次組織生活舉辦的非常圓滿.我系也向校團委上繳了策劃書與總結(jié)。

三4月份，校團委通知，各系動員非團員向團組織提交申請書，積極納新并組織入團積極分子進行入團培訓(xùn)以及考試，我系推選泐人，7人全部通過考試，關(guān)榮加入中國共青團，為我校共青團組織注入新鮮血液

四4月22號，我部通知各班組織委員收繳__年5月份的團費.團費收的也較好，但是也有少部分團員應(yīng)個人原因不交團費。我系共收140人的團費。23日，對各班收繳的團費進行清點，核實并上交團委。

五5月4號，學(xué)校開展了“五四青年”表彰大會，為各系.各班頒發(fā)了優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀共青團干部，優(yōu)秀共青團員進行了表彰，我系同學(xué)也獲得較多的證書。也感謝這些同學(xué)為系.為班做出數(shù)多的貢獻。

六5月18號。我系開展了“舞動青春.月末晚會暨“頒獎典禮”活動。這是體育系本學(xué)期唯一的一次活動，學(xué)校也較重視，我部全力配合文藝部工作，把本次活動辦得非常圓滿。

總體來說，本學(xué)期通過大家的努力，取得較好的成績，通過開展各式各樣的活動增強了團總支組織部的凝聚力，但同時也有許多的沒有做好的地方。在今后，我們部將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取把工作做得更好。

【第6篇 學(xué)校組織部2010-2011學(xué)年上學(xué)期工作總結(jié)范文

在院團委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)“立足根本”，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認真開展各項日常工作，并在“探索共青團工作新方法、新思路”的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務(wù)”的宗旨，”一切從實際出發(fā)“，不斷吸取聽取廣大團員青年的意見，及時調(diào)整工作方式。下面將分四個方面來全面的介紹組織部在__——__年年上學(xué)年的工作。

一、團員青年的思想教育工作

1、團組織生活會

團的組織生活是團內(nèi)政治生活的重要組成部分，是團組織對團員進行思想政治教育和團員自我教育的具體形式，是加強團的思想建設(shè)和組織建設(shè)的重要途徑團組織生活會對于我們團員青年，是一個交流思想、學(xué)習(xí)理論的重要舞臺.這學(xué)期，組織部仍堅持每月一次的團組織生活會。結(jié)合該階段的熱門時事思潮或黨內(nèi)團內(nèi)的思想動態(tài)，選定了貼近廣大團員青年的學(xué)習(xí)生活和思想走向并確立主題讓各團支部進行組織生活會.如3月份的“學(xué)習(xí)兩會精神”、4月份的“團員民主評議---批評與自我批評”5月份的“我的大學(xué)生活”、6月份的“學(xué)習(xí)《學(xué)工動態(tài)》”。其中5月份的組織生活針對以往團會的枯燥、無趣等問題不僅采取了“座談會”形式而且還請到了相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)參與?；顒尤〉昧艘踩〉昧艘欢ǖ某尚?。當(dāng)然，新的問題也隨之產(chǎn)生。比如評分中宣傳的比重等問題。當(dāng)然，我們組織部也充分認識到出現(xiàn)問題的必然性，我們也有信心，在下學(xué)期的團會改革上走得更遠、更好。

2、主題班團會

每一學(xué)期的主題班團會組織部都會認真考慮，組織部著力與關(guān)注與我們大學(xué)生息息相關(guān)的國家政策或相關(guān)事件確立主題。本次活動的主題是“發(fā)現(xiàn)我身邊的先進事跡”本學(xué)期的班團會分別在05級、06級5個本科班中進行?；顒有Ч毯闷鸬搅藨?yīng)有的教育作用。

3、團員年度注冊

為了進一步增強我校廣大團員青年的團員意識、增強共青團組織的先進性，激勵廣大團員青年在全校各項工作中發(fā)揮主力軍、生力軍的作用。根據(jù)校級的文件組織部與4月底至5月初進行了團員民主評議、團費的收繳及年度注冊等工作。6至7月份主要進行發(fā)展新團員及畢業(yè)班團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接的事宜。最終我院有1864名團員成功注冊各項工作也圓滿完成。

4、創(chuàng)建聯(lián)絡(luò)員制度

為了加強組織部與各團支部的溝通與聯(lián)系并更加充分的利用好干事資源。組織部于4月創(chuàng)建了聯(lián)絡(luò)員制度，通過一個月的試行收到了良好的效果。5月份我們又根據(jù)試行中出現(xiàn)的問題進行總結(jié)并提出了解決辦法。6月份通過支書筆記反映以及我們的調(diào)查來看各支部對此制度十分支持。支書們普遍感覺到與團總之的關(guān)系近了各項工作的開展更加具有組織性了。

二、樹立榜樣、鼓勵先進

1、評選優(yōu)秀。中國共產(chǎn)主義青年團是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校，是中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍具有一定的先進性。本學(xué)期4月下旬我們通過優(yōu)秀團員、團干評選及支部的審核等事情的進行來加強團員們這方面的意識。

2、先進個人及集體的表彰大會。6月上旬進行了“先進個人及集體的表彰大會” 。本次大會不僅進行了上學(xué)年優(yōu)秀共建班級的展示和評比，也對學(xué)院團委學(xué)生會各部門和社團進行了一次全面、特色的介紹，在另一個層面上增大了我們院團學(xué)工作活動的透明度。

三、特色團學(xué)活動

本學(xué)期，組織部除了延續(xù)我們學(xué)院團學(xué)工作上的一些傳統(tǒng)工作外，還開展了獨具特色的團學(xué)活動。這是一個充滿“創(chuàng)新改革”的時代，我們團委工作也需要不是的進行改革創(chuàng)新。只有這樣，我們的團委工作才能緊跟時代步伐，才能時刻貼近廣大團員青年的思想潮流，才能使我們底思想教育工作不乏味、不落伍。于是，我們立足根本，透過對當(dāng)代大學(xué)生學(xué)習(xí)與生活的觀察，毅然決定在12月舉辦“爭先創(chuàng)優(yōu)”主題活動月。這次活動月的主題，不言而喻的。不僅培養(yǎng)全院全體團員們的團隊意識和爭先創(chuàng)優(yōu)意識，而且形成思想解放、敢干敢變，直面困難、攻堅克難，與時俱進、勇于超越的主流精神。

四、緊抓內(nèi)務(wù)管理

1、增強力量。為了增強我部的干事力量組織部于3月上旬進行了一次的招新工作最終吸收有5名思想政治素質(zhì)高、有責(zé)任心上進心并積極要求進步的同學(xué)。為部內(nèi)注入了新的活力。

2、改組管理版塊。由原來的四個小組減少為活動組、團員組、辦公室三個小組，并由部長和副部長分工一對一的管理。不僅精簡了機構(gòu)更提高了工作及辦事效率。

3、聚餐茶話增進友誼。中國人的飲食文化講究一家人食一鍋飯，我們組織部這個大家庭也于4月底的時候進行了聚餐活動，收效較好。

4、定期例會。組織部堅持每月一次例會，即過多的不占用干事們寶貴的時間又使得部里的月計劃能夠順利安排下去。同時每月的干事筆記也是加強我們與干事交流的有效途徑。

5、制定工作細則。制定工作細則讓一切工作在相應(yīng)的規(guī)章制度下進行。

回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們成功了一些，也有失敗的。我們會認真總結(jié)，成功的地方，我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚，比如宣傳工作和對團會的要求等；不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題?？偟膩碚f，這學(xué)期，組織部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提升團員教育活動的素質(zhì)，希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能堅持“為團員青年服務(wù)”的精神，繼續(xù)在團學(xué)工作的道路上前進。

院團總支組織部

__年年7月1日

【第7篇 2023年大一上學(xué)期組織委員個人工作總結(jié)

2023年9月24號，這是我第一次經(jīng)歷競選班委，以前當(dāng)班委都是老師指定的。當(dāng)時站在講臺上演講還真有一些小小的緊張。那天晚上很多同學(xué)都有去競選，被選上的同學(xué)很高興，沒選上的同學(xué)也不氣餒。

我的競選初衷：當(dāng)然是為了服務(wù)班級、服務(wù)同學(xué)，希望可以為我們這個班級體貢獻一份力量，把我們的班級體辦得越來越好。其次也希望能夠通過擔(dān)任班委來鍛煉自己各方面的能力(組織協(xié)調(diào)能力，與同學(xué)交流合作的能力，膽量，自信)

我的任職感受：組織委員主要是負責(zé)一些活動的策劃、記錄，同學(xué)們參加的活動的記錄，還要組織同學(xué)參加一些活動。剛開始時真的很忙，有很多事要做，像寫策劃書之類的事都是第一次接觸過。有時難免遇到學(xué)習(xí)和工作起沖突的時候，這也是一件比較難抉擇的事。

在這期間也是碰到了一定的困難，比如說有一些活動很多同學(xué)不是很感興趣，但卻一定要求每個班都要有人參加，我就得一個一個宿舍地跑，做同學(xué)們的思想工作，有時難免碰壁，有的同學(xué)的態(tài)度有點冷淡。合唱比賽就是個例子，對于這種歌唱比賽很枯燥，有的同學(xué)就不是很積極，排練就是一件困難的事，不僅要招一個大家都有空的時間，還要考慮練習(xí)的時間不能太長。

雖然遇到了一些困難，但我還是很喜歡組織委員，我覺得它是一個很有挑戰(zhàn)性的職位，需要自己付出的努力來當(dāng)好它。在這一學(xué)期也的確鍛煉了自己很多方面的能力。

我的工作展望：希望在下學(xué)期通過組織一些活動，調(diào)動同學(xué)們的積極性，使得每個同學(xué)都能參與到活動中來，增強班級的凝聚力。努力把三班成為一個優(yōu)秀的班集體。

班級目前存在的問題：我覺得班級目前存在的問題就是同學(xué)間的交流還不是很夠，有的同學(xué)對于一些活動的積極性不高，希望通過下學(xué)期的活動可以改善這些情況。

【第8篇 學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本

學(xué)生會組織部需要熟悉掌握全院團組織基本情況了解基層團組織、組織、團總支委員情況。下面是小編為您精心整理的學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本。

學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本1

時光荏苒，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束，學(xué)生工作及活動也已暫告一段落?；仡欉@一學(xué)期本部門的具體工作，在我系團委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，取得了驕人的業(yè)績，并在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅實的一步。下面我們將作認真的總結(jié)，為日后更好地服務(wù)同學(xué)做準(zhǔn)備。

一、迎新、招新工作

1、新學(xué)期開始迎新生，我們經(jīng)管系在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師及學(xué)長們的帶領(lǐng)下，上下同心、團結(jié)互助，使得迎新工作得以高質(zhì)量的完成，得到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師、新生和家長的一致好評。

2、召開迎新晚會，組織系各支部的同學(xué)參加，協(xié)助各個部門做好工作。

3、招聘新生干事工作。為及時讓同學(xué)們了解我系團總支學(xué)生會變化和各部門職能，積極調(diào)動同學(xué)們踴躍參與，更為了使學(xué)生會招新的順利進行，我們各部門共同做了相應(yīng)的前期鋪墊工作，擴大了宣傳力度，及時張貼招新通知和制作精美招新噴畫，以及廣播站的廣播、團委網(wǎng)站公布招新信息和派表當(dāng)天的活動mv展示，使同學(xué)們更深地了解團總支學(xué)生會，提高了同學(xué)們加入的積極性。此次工作也給組織部注入了新的血液，使團總支學(xué)生會在穩(wěn)定中得到發(fā)展。

4、系團總支學(xué)生會換屆工作后，順利的完成了組織部的交接工作。

5、與其他部門成員共同舉辦了經(jīng)管系全體團員干部培訓(xùn)，讓廣大團員干部認清形式樹立好全心全意為同學(xué)服務(wù)的信心以及團結(jié)合作的精神。

二、不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作

本學(xué)期順利完成了團員注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團資料整理、團費收繳、新入團等常規(guī)工作。

在工作過程中，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗，使我們的工作更加規(guī)范化、制度化，讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。

三、開展主題團日活動，豐厚團員文化生活

舉辦的“促學(xué)風(fēng)，迎評估”團日活動，各支部團支書也都積極組織各班同學(xué)積極參與，把這次活動舉辦得非常圓滿。本部門也向校團委上交了三個優(yōu)秀策劃書與總結(jié)等，且上交方案分別獲第二名和第三名(09財務(wù)管理2團支部第二名、09工商企業(yè)管理(商務(wù)管理)1團支部、09金融保險1團支部第三名)

四、積極展開優(yōu)秀團員推薦入黨工作，為黨組織輸送新鮮血液

組織部一直把“推優(yōu)”工作作為重點來抓，制定出了一系列的制度和措施，并取得了一定的成績。__-__年上學(xué)期的推優(yōu)，取得了良好的效果，并且為使我系的“推優(yōu)“工作在原有的基礎(chǔ)上，再上一個臺階，我們認真總結(jié)以往的推優(yōu)制度，對推優(yōu)條件和程序進行了合理的改革。將團內(nèi)推優(yōu)工作開展得有條不紊，置于群眾的監(jiān)督之下，也加強了廣大團員青年向黨組織靠攏的思想意識。

總體來說，通過大家的努力，我們?nèi)〉昧溯^好的成績，通過工作不斷增強組織部的凝聚力。但同時，由于考慮不周全，督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我們將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取做得更好。

五、內(nèi)部的制度

1、形成每周一晚8：30開始的部門例會制度，提高了會議的質(zhì)量和效率，并做好總結(jié)與工作安排。

2、為了促進內(nèi)部成員的交流，我們一起開展豐富多彩的活動，這些活動能夠有效培養(yǎng)成員的溝通能力，同時作為休閑娛樂的方式，勞逸結(jié)合，提高工作效率。

六、正視缺點與不足，將組織部工作推上新臺階

總的來說，通過大家的努力，取得了較好的成績;通過開展各式各樣的活動，增強了團總支組織部的凝聚力，培養(yǎng)和鍛煉了一批新的干事，為團總支學(xué)生會注入了一股新生力量，也因有了新干事的加入，使得我們開展的工作更順利地進行。作為部長，我們及時地把過去的工作經(jīng)驗傳授給新成員，讓他們更有效地完成工作，更團結(jié)，少走彎路。但同時“新生”的組織部，遇事的經(jīng)驗不足、考慮問題的不周全、督促的不到位，也出現(xiàn)了一些失誤，工作方法上仍有改進的空間。在組織部前輩們的努力下，已經(jīng)形成了一套較為完善的工作體系和制度，但在長時間的工作過程中，根據(jù)新時期、新形勢下工作過程中出現(xiàn)的問題，我們在嘗試著改變一些工作方法，來提高我們的工作效率，節(jié)省人力物力。

眼看著，__-__年上學(xué)期就要過去，我們組織部一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，全體成員奮力拼搏，不斷超越，取得了一些成績，發(fā)生了一些變化，我們堅信，在今后的工作中，我們將以百倍的信心，團結(jié)帶領(lǐng)全系團員，銳意改革，不斷創(chuàng)新，努力推動組織部工作再上新臺階。

學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本2

期末將至,回顧組織部工作，在系部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學(xué)期的工作。始終堅持我系團學(xué)會立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學(xué)生的思想引領(lǐng)工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責(zé)”的工作理念。下面將我組織部在20__年下學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一.基本工作的開展：

(1)不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作;

本學(xué)期順利完成了團員注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團資料整理、團費收繳等常規(guī)工作。在工作過程中，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化;讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。主動開展新團員發(fā)展工作，搞好組織建設(shè);共青團是先進青年的組織，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，吸收新團員，發(fā)動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責(zé)，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發(fā)展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發(fā)展新團員的工作中表現(xiàn)突出，得到了系部領(lǐng)導(dǎo)和團學(xué)會其他部門部長的認可。

(2)配合學(xué)校運動會的開展工作，協(xié)助體育部開展迎新籃球賽活動;

十月底我校開展了第一屆大學(xué)生運動會，作為系團學(xué)會的一部分我們有責(zé)任有義務(wù)積極配合校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現(xiàn)地積極認真，沒有一絲埋怨，并且我部成員積極參與運動會，并獲得良好的成績。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內(nèi)部之間的團結(jié)和凝聚力，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學(xué)會的配合之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應(yīng)，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。

(3)參與了團學(xué)會內(nèi)部成員農(nóng)家樂活動;

為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，十一月初，系團學(xué)會組織了一次農(nóng)家樂活動，在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以后各部門之間開展工作奠定基礎(chǔ)。

(4)協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展禁煙活動;

十一中旬協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展“創(chuàng)無煙校園做當(dāng)代健康合格大學(xué)生”的校園禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字，以身作則表現(xiàn)積極，并向周圍同學(xué)宣傳吸煙的危害，在系團學(xué)會和我部門的協(xié)辦下活動得到了圓滿成功。

(5)期末“評優(yōu)評先”工作;

為了使我系團學(xué)會成員更加充滿工作激情，肯定他們?yōu)閳F學(xué)會所做的貢獻，組織部在每個學(xué)期期末做好“評優(yōu)評先”工作。我們認真總結(jié)以往的推優(yōu)制度，對推優(yōu)條件和程序進行了合理的改革，在主席團和書記處的監(jiān)督下，在每個部門部長的提名下，認證審核每一位成員，將團內(nèi)推優(yōu)工作開展的有條不紊，為我系在基層中積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了良好的基礎(chǔ)，同時，也加強了團學(xué)會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。

總體來說，通過大家的努力，我們?nèi)〉昧溯^好的成績，通過工作力度的不斷增強，越發(fā)的體現(xiàn)出組織部的凝聚力，也為組織部培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員，為團學(xué)會注入了一股新生力量。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我部將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取做得更好。

二.在的不足和主要問題

(1)新成員由于工作經(jīng)驗不足，分工不明確等多方面因素，導(dǎo)致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了;

(2)因為大多是大一新生，做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細;

(3)缺乏與團學(xué)會其他部門的溝通與交流;

我部成員將正視缺點與不足，奮力拼搏，不斷超越，相信在組織部全體成員

的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階，希望團學(xué)會其他成員在督促我們的

同時能夠給予我們支持。

三.全力支持兄弟部門工作，協(xié)助開展各類活動;

這學(xué)期以來，團學(xué)會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負責(zé)部門，但是作為團學(xué)會這個大家庭來說，對于每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的大學(xué)生運動會，迎新籃球賽，農(nóng)家樂活動，禁煙活動中提供了扎實的穩(wěn)固后勤工作。在團學(xué)會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線，為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調(diào)動，努力把每一個活動做到最好。

四.展望明天;

本學(xué)期已經(jīng)結(jié)束，組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位，一個學(xué)期以來的工作積累了很多經(jīng)驗也吸取了很多教訓(xùn)，部門內(nèi)部的凝聚力得到了很大提高，部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進，每個人都對團學(xué)會，對組織部形成了一種歸屬感。相信在下學(xué)期，組織部會以更出色的成績完成自己的工作!

時間如同子彈一樣，打出去了就收不回來了，就讓它飛一會吧.回首間，自己已站在學(xué)期之末?；貞涍@學(xué)期的工作，不知覺得略感失落，時間過的太快了，總是覺得自己在組織部這塊平臺上貢獻的太少了?？偸菬o法動筆寫這份工作總結(jié)，但是這份個人工作總結(jié)還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，以至于來開展以后的工作。

成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時候，成長的更快，在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本3

X鄉(xiāng)位于耒陽市西南角,平均海拔500多米,境內(nèi)多石山,自然條件差,是省級貧困鄉(xiāng),全鄉(xiāng)總面積77平方公里,轄24個行政村,227個村民小組,總?cè)丝?0276人,耕地面積20__1畝,其中水田11192畝,全鄉(xiāng)共建立31個黨支部,黨員有740人.一年來，我鄉(xiāng)全面貫徹黨的__大精神和“三個代表”重要思想及全市農(nóng)村會議精神，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,以加強農(nóng)村基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以系列專題活動為載體，把組織工作作為各項工作的突破口,充分發(fā)揮基層組織的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,黨的基層建設(shè)得到了進一步的加強,改變了干部作風(fēng)，改善了黨群關(guān)系，促進農(nóng)村大局穩(wěn)定和社會經(jīng)濟發(fā)展，三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、加強干部的思想政治教育工作，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。

今年，我鄉(xiāng)黨委為了加強干部思想政治教育，以市委“三學(xué)三爭”活動為契機，組織全體鄉(xiāng)村干部深入學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想，認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。

(一)認真抓好“三學(xué)三爭”活動。鄉(xiāng)黨委成立“三學(xué)三爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、黨群副書記任副組長，其它黨政領(lǐng)導(dǎo)為小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由組織委員任辦公室主任，負責(zé)活動日常工作。并制訂了20__年X鄉(xiāng)“三學(xué)三爭”活動實施方案，各村也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并制訂實施方案。加強督查，強化調(diào)度。鄉(xiāng)黨委成立活動指導(dǎo)督查組，對全鄉(xiāng)活動進行指導(dǎo)和督查，督查組定期向黨委報告活動開展情況，及時進行通報。鄉(xiāng)黨委每季度召開一次專門會議研究“三學(xué)三爭”活動，表彰先進，督促后進，使全鄉(xiāng)“三學(xué)三爭”活動平衡發(fā)展。

(二)、積極開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。鄉(xiāng)黨委高度重視，專題研究了教育活動，制定了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動實施方案，開展問卷調(diào)查，圍繞黨政班子及班子成員、干部作風(fēng)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等內(nèi)容征求意見，共征求的問題和建議有218條，鄉(xiāng)黨委、政府對問題和建議一一進行整理。及時召開了民主生活會，黨政班子成員都突出“四樹四為”這個主題，認真查找，深刻反思，積極開展批評與自我批評，有力地解決干部思想作風(fēng)上存在的問題，提高干部隊伍的整體素質(zhì)。

二、執(zhí)政為民，興辦實事，黨群干群關(guān)系得到進一步改善

(一)開展“四小”活動，組織鄉(xiāng)干部深入村組，走家串戶，與群眾同吃同住同勞動，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾排憂解難。宣傳“三個代表”重要思想、__大精神和中央一號文件等。特別走訪慰問貧困戶，幫助特困戶解決生產(chǎn)生活中的實際困難，全鄉(xiāng)共發(fā)放慰問金、救濟款共50000元，棉衣24件，棉被24床，大米8噸，折合現(xiàn)金65000元，使老百姓真正感受到黨和政府的溫暖。

(二)舉辦農(nóng)村實用技術(shù)講座2期，政策法規(guī)培訓(xùn)2期，參加聽課的人數(shù)達300多人次，發(fā)放有關(guān)技術(shù)資料1500多份，組織技術(shù)人員進行現(xiàn)場指導(dǎo)。幫助全鄉(xiāng)干部、黨員掌握1-2名實用技術(shù)，重點掌握養(yǎng)豬、養(yǎng)魚、養(yǎng)牛、養(yǎng)羊及種植黃花菜蕎頭技術(shù)。并且成立X實用技術(shù)協(xié)會，參加的協(xié)會的會員有26人。

(三)以“三學(xué)三爭”為契機促為民辦實事開展

第一件實事：建好鄉(xiāng)機關(guān)院子。

20__年加大機關(guān)院子建設(shè)力度，投入10余萬資金對院子圍墻加固、硬化路面，并對食堂進行裝修，添置消毒柜、飲水機及冰箱等電器。全面綠化機關(guān)院子，使鄉(xiāng)機關(guān)院子煥然一新，方便群眾辦事，改善干部工作條件，樹立了政府形象。

第二件實事：中小學(xué)危房改造

鄉(xiāng)黨政一班人深知再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子，扶貧要扶智，教育要先行。爭取機會，加大中小學(xué)危房改造：投入20余萬元建好的石枧中心完小;投入5萬元用于X中心完小的房屋維修。X村小納入年底改造，20__年全鄉(xiāng)將全面消滅中小學(xué)危房，為X教育的發(fā)展，打下良好的基礎(chǔ)。

第三件實事：解決人畜飲水困難

X鄉(xiāng)自然條件差，逢旱缺水。為解決飲水因難問題，鄉(xiāng)黨委政府千方百計籌集資金8萬元建好神嶺、破塘、大群及石枧等村人畜飲水工程11處，解決群眾飲水難的問題

第四件實事：“余長”公路X段砂改油路基工程

“余長”公路X段砂改油路基工程建設(shè),鄉(xiāng)黨委政府為籌集資金，采取上面拼一點，老鄉(xiāng)捐一點，財政擠一點的辦法,在去年建好了路基工程的同時，今年進入鋪油階段，年底有望通車。

第五件實事：建好石枧辦事處

為了方便石枧片的群眾辦事，維護石枧片的社會穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委政府在鄉(xiāng)財力十分緊張的情況下，對原石枧國策樓投入6萬余元裝修，建好石枧辦事處，安排計生、國土，民政、規(guī)劃等部門逢圩辦證。

第六件實事:創(chuàng)建黃花菜蕎頭及草食性動物養(yǎng)殖基地

鄉(xiāng)黨委

政府利用山多地多的優(yōu)勢，通過考察論證，重點突出產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。創(chuàng)建黃花菜、蕎頭基地：以神嶺、魯塘、深塘、太群等村為黃花菜基地;以石枧、托福、清平、泰源等村為蕎頭基地;利用山多草肥資源,積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，以潭湖橋、西嶺、坳上、石枧、清平等村為養(yǎng)殖基地。

第七件實事，加強小城鎮(zhèn)建設(shè)

鄉(xiāng)黨委政府把小城鎮(zhèn)建設(shè)作為富民強鄉(xiāng)的實事來抓,重點開發(fā)好石枧市場，對市場進行統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一建設(shè)，現(xiàn)市場開發(fā)已初具規(guī)模。

第八件實事：建好X移動基站

X是偏遠鄉(xiāng)，信息閉塞導(dǎo)致經(jīng)濟落后。今年，鄉(xiāng)黨委政府多次與移動公司協(xié)調(diào)，X基站通過二個月的建設(shè)，現(xiàn)信號已覆蓋全鄉(xiāng)，結(jié)束手機無信號的歷史。

三、突出特點，立足發(fā)展，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整

鄉(xiāng)黨委、政府按照市農(nóng)村工作會議精神及“三培養(yǎng)三提高”活動的要求，結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況，突出特色，突出重點，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，為農(nóng)民增收，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。

(二)大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，重點發(fā)展黑山羊養(yǎng)殖、牲豬養(yǎng)殖及黃牛養(yǎng)殖，潭湖橋村陽六云養(yǎng)山羊達到86頭，清平村羅振興養(yǎng)牛54頭，石枧村曾國平養(yǎng)豬達180頭，年收入均超過10萬元以上。

四、夯實基礎(chǔ)，提高素質(zhì)，基層組織建設(shè)得到進一步加強

今年鄉(xiāng)黨委、政府以基層組織建設(shè)為突破口，重點加強鄉(xiāng)村兩級干部的管理，鞏固組織建設(shè)成果。

(一)建章立制，實行規(guī)范化管理鄉(xiāng)村干部

根據(jù)市委組織部關(guān)于對農(nóng)村干部實行規(guī)范化管理的實施意見以及“三培養(yǎng)、三提高”活動的具體要求，落實農(nóng)村工作“村為主”精神，鄉(xiāng)黨委審時度勢，制定了“X鄉(xiāng)關(guān)于對村級干部實行規(guī)范化管理的意見”和“20__年X鄉(xiāng)村級干部工作量化考核細則”文件，對加強我鄉(xiāng)干部的管理既提供了依據(jù)，又規(guī)范了具體操作。

1、利用村兩委換屆之際，加強村級班子配備，嚴(yán)格控制村干部職數(shù)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。今年是村兩委換屆年，鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照上級要求，規(guī)范程序進行選舉，實行干部到齡制，干部交叉任職制。按照標(biāo)準(zhǔn)配備村干部，年內(nèi)共全部實行選舉產(chǎn)生20個村班子。加強后進村班子建設(shè)，把一批文化素質(zhì)高，群眾基礎(chǔ)較好，能帶動群眾致富的年青黨員和致富能手充實到村級班子，增加村班子的戰(zhàn)斗力，現(xiàn)我鄉(xiāng)村干部職數(shù)只82人，村級班子平齡年齡42歲，班子結(jié)構(gòu)逐漸合理，班子充滿生機和活力。

2、完善鄉(xiāng)村干部考核制度。對鄉(xiāng)村干部實行工作目標(biāo)量化考核是有效的管理辦法，將黨建、計生、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、社會穩(wěn)定等工作作為考核內(nèi)容。村干部按考核積分的多少作為評定工資的依據(jù)，對年終積分在90分以的干部，由鄉(xiāng)黨委政府辦理一年的養(yǎng)老保險;積分在60分以下的村干部給予免職處分。

3、健全村務(wù)公開制度，對各村財務(wù)開支情況進行全面清理，定期張榜公布信宅地審批、計劃生育和救災(zāi)物質(zhì)發(fā)放，接受群眾監(jiān)督，使村務(wù)管理規(guī)范化、制度化20__最新組織工作總結(jié)20__最新組織工作總結(jié)。

4、實行統(tǒng)發(fā)村干部工資制度。針對農(nóng)村稅費改革后，村級干部報酬，工資難以保證，工作難度增加，為了全面推進工作“村為主”，調(diào)動村級干部的積極性。對全鄉(xiāng)村級干部實行鄉(xiāng)財政統(tǒng)發(fā)工資200-300元。

5、建立健全村支部建設(shè)責(zé)任制。全鄉(xiāng)24個村支部建設(shè)實行駐村干部包村負責(zé)制，把支部建設(shè)作為駐村干部的(施工員工作總結(jié))一項重要考核內(nèi)容。每季度駐村干部匯報村支部建設(shè)中存在的突出問題，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。年終支部建設(shè)的情況作為干部評優(yōu)評先、提拔使用的重要依據(jù)，形成人人重視人人抓的格局。

(二)加強黨員隊伍建設(shè)，增強黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力

(1)注重黨員發(fā)展工作。根據(jù)黨章細則發(fā)展黨員，既不能搞“臨時”培養(yǎng)，“濃縮”教育，更不能“突擊”發(fā)展。年初，鄉(xiāng)黨委制定下發(fā)了“20__年度X鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作計劃”，明確提出了具體要示，在發(fā)展黨員的過程中：1、選撥、培養(yǎng)，確定建黨的積極分子，重點要放在35歲以下，有一技之長的優(yōu)秀致富能手和能夠帶領(lǐng)群眾致富奔小康的村干部。2、嚴(yán)格程序。確定建黨積極分子、發(fā)展對象、接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正都嚴(yán)格執(zhí)行了預(yù)審制。接收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正都嚴(yán)格執(zhí)行了票決制、公示制、責(zé)任追究制。3、嚴(yán)把入口關(guān)。組織考察采取與本人見面和群眾見面相結(jié)合方式，做到了既要認真考察入黨和的入黨動機，又要廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見。4、黨委集體討論決定，今年共發(fā)展黨員25名，35歲以下的黨員有13名，占52%，致富能手黨員有6人;轉(zhuǎn)正黨員23名。

(2)開展民主評議黨員和民主評議支部活動。對農(nóng)村黨員和支部進行民主評議，嚴(yán)肅處置一批不合格黨員，取消預(yù)備黨員職格1人，延長預(yù)備期2人，保持了黨員的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和向心力。

(3)設(shè)立黨員義務(wù)明白墻。我鄉(xiāng)每個支部都建立了黨員義務(wù)明白墻，把黨員在黨費上繳、計劃生育、稅費入庫等作為明白墻公示的內(nèi)容，達到相互監(jiān)督、相互促進的作用。

(4)加強黨員干部學(xué)習(xí)，提高執(zhí)政能力，致富本領(lǐng)。今年10月份歷時一個月，組織全鄉(xiāng)黨員干部進行培訓(xùn)，鄉(xiāng)黨委專門制定了黨員干部培訓(xùn)方案

培訓(xùn)內(nèi)容重點：__大報告、“三個代表”重要思想及有關(guān)實用技術(shù)。

(5)加強了流動黨員的管理，建立流動黨員管理站，今年，鄉(xiāng)黨委為了管理好流動黨員，據(jù)各村摸底匯總流出黨員情況，便于管理的原則，中山市建立X鄉(xiāng)流動黨員管理站，制定流動黨員管理規(guī)章制度，成立X鄉(xiāng)流動函授學(xué)校。有效的解決了計劃生育、稅費上交及黨費收繳等難問題，并通過流動黨員搞好招商引資，發(fā)展X經(jīng)濟。

過去的一年，我鄉(xiāng)組織工作雖然取得較好的成績，但還存在不足。今后，我鄉(xiāng)將繼續(xù)夯實基層組織工作基礎(chǔ)，進一步推動我鄉(xiāng)組織工作創(chuàng)一流。

學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本4

年初以來，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，在地委組織部的指導(dǎo)下，我縣組織工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的__大、__屆四中、五中全會和全區(qū)組織工作會議精神，緊緊圍繞全縣工作大局，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，以干部隊伍建設(shè)抓規(guī)范、基層組織建設(shè)抓創(chuàng)新為突破，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，推動各項工作的有序開展，為促進大方快發(fā)展提供了堅強的組織保證。

一、上半年組織工作的主要做法及成效

(一)鞏固擴大第一、二批先進性教育活動成果，著力抓好第三批先進性教育活動

參加第一批先進性教育活動的共72個縣直單位、129個黨支部、2193名黨員?；顒悠陂g，開展了“信合杯”知識搶答賽、“七?一”表彰、“專題組織生活會”等“八個一”活動，刻錄了5多張光碟免費發(fā)給各參學(xué)單位，在全區(qū)首先編輯出版了8多萬字的《大方縣保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動暨干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)讀本》9多冊，并免費發(fā)放到所有參加先進性教育活動的單位。整改成果得到進一步鞏固和擴大。在長效機制的建立方面，我縣成為參加全省經(jīng)驗交流會的7個發(fā)言單位之一。

參加第二批先進性教育活動的共95個部門(單位)、42個黨組織、4946名黨員。參學(xué)率達99.65，征求意見和建議1568條，查擺問題235個，整改落實77個，為群眾辦實事1411件。我縣推出的“情系民眾連心卡”，被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》、《貴州日報》、《當(dāng)代貴州》、貴州衛(wèi)視、《畢節(jié)日報》等多家媒體作了詳細報道。第二批先進性教育活動得到中央、省、地巡視組和省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，今年2月21日，參加了省第二批先進性教育活動鞏固和擴大整改成果工作經(jīng)驗交流會。

參加第三批先進性教育活動的共372個黨支部、1516名黨員。通過深入學(xué)習(xí)黨章和有關(guān)文獻，加大宣傳力度，激發(fā)了黨員的參學(xué)熱情，參學(xué)率達98文書版權(quán)所有.5，在教育活動中，根據(jù)查擺出來的問題，制定了切實可行的整改方案。同時，推行駐村指導(dǎo)員制度，牛場鄉(xiāng)以朵村駐村指導(dǎo)員朱光俊3月2日還代表地區(qū)參加了全省第三批先進性教育活動駐村指導(dǎo)員經(jīng)驗交流會。

為檢驗我縣先進性教育活動成果，開展了群眾滿意度測評工作，通過“四查四看”，達到了“三滿意”，滿意率為92，測評工作得到省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，成為全省群眾滿意度測評四個試點縣(區(qū))之一。

(二)認真做好縣、鄉(xiāng)換屆準(zhǔn)備工作

1、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力”教育活動。結(jié)合先進性教育整改提高、“回頭看”等工作，制定了《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力”教育活動的實施意見》，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)書記、組織委員共74人參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入開展“四個剖析”、爭當(dāng)“三個模范”、爭做“四個表率”，爭創(chuàng)“六型班子”活動。即剖析有無放松工作、等待觀望的行為，有無跑官要官、傳播小道消息的行為，有無違反組織紀(jì)律的行為，有無危害團結(jié)的行為。爭做勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范;牢記使命、勤奮工作的表率，堅持宗旨、執(zhí)政為民的表率，改進作風(fēng)、求真務(wù)實的表率，加強學(xué)習(xí)、與時俱進的表率;創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、和諧型、為民型、務(wù)實型、清廉型、創(chuàng)新型”的“六型”領(lǐng)導(dǎo)班子活動，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。

2、認真分析全縣干部結(jié)構(gòu)，并對鄉(xiāng)科級后備干部進行素能測試。為全面掌握我縣干部結(jié)構(gòu)和編制情況，同編委辦對接，對全縣縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部編制情況進行統(tǒng)計分析，為下半年換屆科學(xué)合理配置鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子作好了充分準(zhǔn)備。

20__年底至20__年元月，我縣組織了57名中青年后備干部進行統(tǒng)一閉卷考試，為下步換屆選舉中選拔年輕干部提供參考依據(jù)。

3、對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進行信息采集。制作了《干部信息采集表》，對全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，72個縣直單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進行信息采集，目前，已收到8個單位12余人的采集表，剩余單位的采集表正在陸續(xù)收集之中。

4、加大干部考察員隊伍建設(shè)力度，提高換屆業(yè)務(wù)工作水平。制定了《關(guān)于干部考察員隊伍建設(shè)的意見》，從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位提出初步人員，經(jīng)組織培訓(xùn)，考試考核，頒發(fā)證書，組建了一只由115人組成的考察員隊伍。

5、認真做好公安、法院及有關(guān)單位的推薦考察工作。為落實從優(yōu)待警的精神，對公安、法院系統(tǒng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和任職試用期已滿的干部進行了推薦、考察，同時對7個縣直單位的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和新成立的單位進行推薦和考察。

6、認真做好干部檔案審核工作。根據(jù)干部人事檔案審核達標(biāo)的新要求，我縣對20__年11月已達標(biāo)的檔案重新進行了檢查、調(diào)整。

(三)認真貫徹《干部半年年基層組織工作總結(jié)教育培訓(xùn)工作條例(試行)》，切實做好干部教育培訓(xùn)工作

1、組織干部參加各類培訓(xùn)。半年來，共選派9名副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部16名鄉(xiāng)科級干部赴省內(nèi)外各級培訓(xùn)機構(gòu)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織26名副縣級后備干部參加第一期領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平任職資格考試。借奢香文化節(jié)舉辦之際，邀請中國社科院院士錢津博士和張家港原市委書記為我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和縣直單位負責(zé)人作專題報告。

2、整合資源，提高專題培訓(xùn)質(zhì)量。通過深入了解，根據(jù)基層實際，充分整合現(xiàn)有資源，以聯(lián)合行文，請專業(yè)教師授課等方式與扶貧辦等單位合辦培訓(xùn)班。參訓(xùn)人員為20__年分配到村一級的77名大學(xué)生以及1名村支書或村主任。培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨在農(nóng)村的各項方針政策，農(nóng)村脫貧致富途徑，基層黨組織的地位和作用等。半年來，共投入培訓(xùn)經(jīng)費1.46萬元。培訓(xùn)干部88人次，其中，副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部9人次，占1.2;鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部214人次，占24.32;股級以下干部657名，占74.66。

(四)著力加強人才工作，推動“一村一名大學(xué)生”工程的實施

1、超前謀劃，啟動“一村一名大學(xué)生”工程。研究出臺“一村一名大學(xué)生”工程實施方案。20__年元月8日行文將康敬等77名215屆非師范類高校畢業(yè)生選聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺編事業(yè)單位工作，并選派到村工作2-3年。結(jié)合畢組通(215)35號文件，在加強領(lǐng)導(dǎo)、選派原則、考核制度、政治待遇、激勵政策等方面提出了明確要求。

2、建立長效機制，確保“一村一名大學(xué)生”工程有序開展。制定了《大方縣實施選派“一村一名大學(xué)生”人員管理辦法》，在選派條件、原則、程序、待遇、管理以及組織領(lǐng)導(dǎo)等方面進行了明確。

3、多渠道、多形式提升素質(zhì)。為保證我縣農(nóng)村急需人才留得住，用得上，通過電大渠道提升村干部學(xué)歷，開設(shè)建設(shè)社會主義新農(nóng)村所需的相關(guān)專業(yè)。為能讓選派到村工作的大學(xué)生盡快熟悉農(nóng)村工作，舉辦了一期56人的“一村一名大學(xué)生”培訓(xùn)班。

(五)切實加強干部監(jiān)督工作

1、認真抓好建國初期參加革命工作的部分退休干部享受適當(dāng)生活補助費的核實報批工作。辦理地委組織部轉(zhuǎn)批的建國初參加革命工作享受有關(guān)生活補助的有關(guān)事項。對申請享受建國初期參加革命工作有關(guān)生活補助費的人員情況進行核實。

2、加強日常監(jiān)督。協(xié)助縣紀(jì)委對36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、32個縣直部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進行檢查考核，36名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、34名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣直32個單位的領(lǐng)導(dǎo)干部分別作了述職述廉報告。84名科級干部交了述職述廉報告，并裝入個人廉政檔案。受理群眾來信13件，接待來訪人員35人次。完成省長信箱督辦件1件。會同縣紀(jì)委(監(jiān)察局)、信訪辦到2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查舉報有關(guān)干部的案件。對我縣20__年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作進行自查。舉辦任中教育培訓(xùn)班一期，培訓(xùn)副科級干部74人。

3、實行鄉(xiāng)科級黨委(黨組)任免干部預(yù)審制。為嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直單位黨組織選拔任用股級領(lǐng)導(dǎo)干部，變事后監(jiān)督為事前監(jiān)督，切實防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，3月份制訂出臺了干部任免預(yù)審制度。目前，共預(yù)審了4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個縣直單位擬任職78人，制止不嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》擬任職3人。

(六)以深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，切實加強基層組織建設(shè)

1、圍繞一個主題，深化三大成果，實施“六個一”工程。圍繞“促進大方快發(fā)展，建設(shè)和諧新農(nóng)村”這一主題，全面加強黨的基層組織建設(shè)。進一步深化“兩強化、雙工程、三建設(shè)”(強化以村黨支部為核心的村級班子建設(shè)和強化以村級組織辦公活動室為重點的陣地建設(shè);農(nóng)村黨員教育工程和致富工程;生產(chǎn)、科技、市場三位一體示范服務(wù)基地建設(shè)和基層民主政治建設(shè))、“一崗一補兩制”(農(nóng)民黨員“設(shè)崗定責(zé)”;貧困農(nóng)民黨員最低生活補助;擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會常任制和進村入戶經(jīng)濟特員、科技特派員制度)和“四個新”(在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的執(zhí)政能力方面有新提高;在深化農(nóng)村基層管理體制改革方面有新進展;在社區(qū)、國企、學(xué)校、“兩新”組織黨的建設(shè)方面有新突破;在找準(zhǔn)黨建工作與經(jīng)濟工作結(jié)合點、推進農(nóng)村經(jīng)濟組織和文化組織的健全發(fā)育方面有新進步)這三大成果，認真組織實施“六個一”工程。

一是理清一條發(fā)展思路。結(jié)合全縣“兩會”的召開，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村認真組織力量制定“__”規(guī)劃，明確本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本村的發(fā)展思路，目前，36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都制定了“__”規(guī)劃，9的村制定了“__”規(guī)劃?？h委組織部正在制定215―20__年農(nóng)村基層組織建設(shè)規(guī)劃，有的放矢地開展好我縣的農(nóng)村基層組織建設(shè)和黨員隊伍教育管理工作。

二是培育一批建設(shè)社會主義新農(nóng)村的示范新村。全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會對我縣的社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作進行了安排部署。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的要求和上下結(jié)合、整合資源的原則，確定了53個建設(shè)社會主義新農(nóng)村名單，篩選上報了13個社會主義新農(nóng)村示范新村。從縣直單位抽派121名黨性強、作風(fēng)正、能干事的黨員干部組成36個“三農(nóng)”服務(wù)團，深入36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)369個村開展服務(wù)“三農(nóng)”工作，20__年的春耕生產(chǎn)、計劃生育等農(nóng)村工作起步快、效果好。同時，我縣還組織宣傳、民政、財政、建設(shè)、國土、計生等部門，開展了社區(qū)辦公樓建設(shè)的調(diào)研工作，制定了社區(qū)辦公樓建設(shè)方案，并啟動了大方鎮(zhèn)城中社區(qū)、馬場鎮(zhèn)馬場社區(qū)2個辦公樓的建設(shè)工作。

三是全面啟動一村一名大學(xué)生計劃。為加強對20__年下派到村工作的77名大學(xué)生的管理，使其安心工作，盡快成長，制定了“一村一名大學(xué)生”村干部管理辦法。人才辦正在制定提升村干部學(xué)歷的實施方案，結(jié)合“一村一名大學(xué)生”計劃的實施，有計劃地提高村干部素質(zhì)和改善村干部結(jié)構(gòu)。

四是組建一批專業(yè)協(xié)會組織。對我縣原有的21個協(xié)會的工作進行了一次普遍督查，在規(guī)章制度、管理形式、利益調(diào)整等方面進行了進一步的規(guī)范，結(jié)合農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育，在八堡鄉(xiāng)新開村、小屯鄉(xiāng)大田村等地，進一步完善和總結(jié)“支部基地遠教農(nóng)戶協(xié)會”等經(jīng)驗。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內(nèi)至少要建立1個以上的農(nóng)民專業(yè)協(xié)會組織。

五是培養(yǎng)一批“雙培雙帶”能手和一批實踐“三個代表”示范行動黨組織、黨員。結(jié)合農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的深入開展，組織力量對“雙培雙帶”活動、農(nóng)民黨員“設(shè)崗定責(zé)”和“實踐‘三個代表’示范行動”等進行調(diào)研，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，有針對性地提出了解決辦法和完善措施。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內(nèi)至少要完成培養(yǎng)1名以上“雙培雙帶”能手的培養(yǎng)任務(wù)，作好迎接地委組織部、地區(qū)基層辦的授牌管理。制定了全縣20__年發(fā)展黨員計劃，加強黨費收繳和黨組織黨員基本信息庫建設(shè)工作。

六是形成一套“黨員長期受教育，永葆先進性”的長效機制和管理民主的運行機制。配合縣委先進性教育辦公室，做好長效機制的收集整理工作，目前全縣已建立1433個相關(guān)制度。36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在陸續(xù)召開黨代表常任制年會，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還對代表學(xué)習(xí)、提案、質(zhì)詢等九項制度進行了進一步的完善。下發(fā)方組通(215)12號文件，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門開展黨委黨組決定重大事項制定了科學(xué)統(tǒng)一的試行規(guī)定。我縣結(jié)合第三批先進性教育活動的開展，扎實開展了“雙培雙帶”活動和黨員實踐“三個代表”示范行動，黨員服務(wù)實行公開承諾制度。

2、立足“四抓四求”，開展“三創(chuàng)三強”。在基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)各項工作中，我縣立足于“抓點求突破、抓面求鞏固、抓調(diào)研求創(chuàng)新、抓督查求落實”的工作思路，以農(nóng)民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵，以健全村民自治機制為重點，以鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位為目的，切實開展上下聯(lián)創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)和強基礎(chǔ)、強素質(zhì)、強機制的“三創(chuàng)三強”活動，認真學(xué)習(xí)借鑒織金縣優(yōu)化村級組織管理機制的經(jīng)驗和安順市實施“四有”工程(支部活動有陣地、干部工作有報酬、組織運轉(zhuǎn)有經(jīng)費、提升素質(zhì)有遠教)的經(jīng)驗，積極探索“兩推一選”、“公推公(直)選”、村兩委干部交叉任職等村干部選拔培養(yǎng)工作機制。并在百納、雨沖、黃泥、馬場等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行試點。

3、進一步加強重點工程項目區(qū)基層組織建設(shè)。我縣緊緊圍繞“抓黨建、促遷安”這條思路，采取“五抓五加強”的工作措施。一是抓關(guān)鍵，加強鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);二是抓隊伍，加強移民工作“主心骨”建設(shè);三是抓動力，加強移民黨員干部的思想政治建設(shè);四是抓保障，加強移民工作的制度建設(shè);五是抓發(fā)展，加強移民工作的物質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)。努力把洪家渡庫區(qū)、火電廠、小屯煤礦、綠塘煤礦、五鳳煤礦等重點工程項目區(qū)建設(shè)成為“黨建工作先進區(qū)”、“社會治安模范區(qū)”、“開發(fā)式移民示范區(qū)”。

4、做好黨員發(fā)展、教育和管理工作。我縣堅持以《黨章》和《發(fā)展黨員工作細則(試行)》為指導(dǎo)，認真貫徹執(zhí)行“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的工作方針，有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地搞好黨員發(fā)展工作。制定了《20__年發(fā)展黨員工作計劃》，全縣計劃年內(nèi)發(fā)展黨員55名。目前全縣有22866名黨員，其中女黨員3776名，占16.5;農(nóng)民黨員14591名，占63.8;35歲及以下黨員5483名，占24;高中以上文化的7243名，占32.9。全縣有入黨積極分子3681名，其中女性868名，占入黨積極分子總數(shù)的23.6;少數(shù)民族1141名，占入黨積極分子總數(shù)的31;35歲以下的2296名，占入黨積極分子總數(shù)的62.4;高中以上文化程度的1586名，占入黨積極分子總數(shù)的43.1;非公有制經(jīng)濟組織8名。

(七)在“管、學(xué)、用”上下功夫抓落實，切實加強遠程教育工作

1、認真落實全區(qū)會議精神。年初，召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)副書記、組織委員、遠教管理員、中心校校長、中學(xué)校長、遠教成員單位領(lǐng)導(dǎo)等22多人參加的全縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作會議。印發(fā)了《20__年大方縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作要點》，對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、骨干隊伍建設(shè)、教學(xué)組織管理、教學(xué)資源建設(shè)等方面提出了明確的要求。

2、認真抓好“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作。制定了《關(guān)于在全縣農(nóng)村中小學(xué)開展“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作的實施意見》，提出了“村校結(jié)合”和“一校兩教”工作中必須做到“五個結(jié)合”(一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部和中小學(xué)遠程教育工作的結(jié)合;二是學(xué)校教師與村黨員干部群眾之間的結(jié)合;三是在校學(xué)生與家長或其他農(nóng)戶之間的結(jié)合;四是創(chuàng)新教學(xué)方法，注重學(xué)、用轉(zhuǎn)化的結(jié)合;五是遠程教育與農(nóng)村學(xué)校德育教育工作的結(jié)合)和“六個一”(一個遠教信息宣傳欄、一塊試驗基地、一支科技輔導(dǎo)隊伍、一批小遠教郵遞員、一張便民服務(wù)卡、一批結(jié)對幫扶戶)。同時建立了檢查匯報制度，要求每個站點必須定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報“村校結(jié)合”或“一校兩教”工作的開展情況，縣遠教辦定期不定期進行檢查和督促，保證工作正常、有序開展。

3、進一步加強站點規(guī)范化建設(shè)和骨干隊伍建設(shè)。今年3月，縣委組織部和縣教育局組成督查組，嚴(yán)格按照“五防”“五好”標(biāo)準(zhǔn)，對照《貴州省農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育檢查驗收評估標(biāo)準(zhǔn)及辦法》和有關(guān)要求，對全縣遠程教育工作開展情況進行督查，有力地促進了全縣遠程教育工作的進一步深入開展。加強村民組光盤播放點、新經(jīng)濟組織播放點、專業(yè)協(xié)會光盤播放點和中心播放戶的建設(shè)。1-4月，新增各類播放點427個。下發(fā)《關(guān)于加強農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育骨干隊伍建設(shè)的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要選齊配強遠程教育骨干隊伍，健全檔案，建立和完善站點管理人員責(zé)任制和激勵機制。將20__年全縣下派的“三農(nóng)”服務(wù)團，作為聯(lián)系和抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)遠程教育的一支重要力量，并將其工作情況納入年終“三農(nóng)”服務(wù)團目標(biāo)考核的重要內(nèi)容之一。

4、加大遠程教育服務(wù)先進性教育的工作力度。今年共刻錄先進性教育光盤4多張，分發(fā)到參加第三批先進性教育活動的的所有黨組織。1-4月，全縣第三批先進性教育活動通過遠程教育集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)人員達8萬多人次。

5、繼續(xù)鞏固和提升已取得的經(jīng)驗成果。一是繼續(xù)深化“遠程教育+農(nóng)貸快車+基地示范+市場經(jīng)紀(jì)人”、“支部+協(xié)會+遠教”、“遠程教育+農(nóng)貸快車+訂單經(jīng)濟”等成功模式，加大黨員致富聯(lián)合體的創(chuàng)建力度，今年全縣共創(chuàng)建致富聯(lián)合體14個。二是繼續(xù)抓好遠程教育示范點建設(shè)，建立了縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系示范點制度，全縣副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)等均聯(lián)系一定數(shù)量的示范點。三是進一步抓好科技示范工程，組織成員單位召開科技示范工程會議，將科技示范工程與整村推進、社會主義新農(nóng)村建設(shè)等工作結(jié)合起來。

6、做好信息管理系統(tǒng)錄入使用工作和遠教宣傳工作。明確了縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))信息管理系統(tǒng)的管理員和操作員，對全縣53個遠程教育終端接收站點的信息進行準(zhǔn)確錄入，指導(dǎo)好樣本站點開展工作。進一步加大宣傳力度，開展場天咨詢活動3次，辦宣傳欄19多期次，縣遠程辦還創(chuàng)辦了《大方遠程教育》，現(xiàn)已正式發(fā)刊。

7、認真落實《畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作責(zé)任人責(zé)任追究暫行規(guī)定》《暫行規(guī)定》下發(fā)后，我縣立即組織了組織部全體干部職工和教育局分管領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會文件精神。以方組通(215)16號文件轉(zhuǎn)發(fā)了通知，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、中心校、中學(xué)，并制作了《大方縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育責(zé)任追究督查記錄》。

8、縣級終端接收站點自查驗收圓滿完成。4月2日至25日，從縣委組織部、縣委先進性教育活動辦公室、教育局、扶貧辦抽調(diào)12人組成4個自查評估工作組，對全縣75個村黨員活動室遠程教育終端接收站建設(shè)進行自查驗收，同時對全縣219個終端接收站點進行教學(xué)組織管理和教學(xué)效果評估，自查驗收已圓滿完成。

(八)扎實開展先進性教育活動，加強部機關(guān)自身建設(shè)

1、圍繞建設(shè)一流隊伍、樹立一流形象、創(chuàng)造一流業(yè)績，認真開展先進性教育活動。以“堅持公道正派，加強能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進性”主題活動為載體，按照“高認識、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量”的要求，始終堅持“標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)、效果更好”，開展先進性教育活動。制定和落實“三幫三聯(lián)”制度，把幫助群眾排憂解難貫穿于先進性教育活動的全過程，到竹園鄉(xiāng)沙壩村開展“送溫暖、獻愛心”聯(lián)系幫扶活動，為21戶貧困戶、獨生子女和二女結(jié)扎戶結(jié)成幫扶對子，送去慰問金125元，復(fù)混肥2噸，贈送日常辦公用品、為鄉(xiāng)解決遠教設(shè)備資金24元。

繼續(xù)在部機關(guān)開展“共產(chǎn)黨員實踐‘三個代表’示范行動”，全體黨員干部“佩帶黨員標(biāo)志，公開黨員身份，實行文明服務(wù)，自覺接受監(jiān)督”。通過開展活動，使組工干部按照“講政治、懂經(jīng)濟、知全局、精業(yè)務(wù)、守紀(jì)律、有能力”的目標(biāo)要求，努力把組織部門建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、和諧型、節(jié)約型單位，使組織部門成為黨員之家、干部之家、知識分子之家。

2、認真開展“五加強五突破”，不斷推進組織部門效能建設(shè)。即認真開展加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在提升素質(zhì)能力上取得突破;加強調(diào)研探索，在推進工作創(chuàng)新上取得突破;加強信息化建設(shè)，在實行無紙化辦公上取得突破;加強制度建設(shè)，在優(yōu)化內(nèi)部管理上取得突破;加強部風(fēng)建設(shè)，在樹立優(yōu)良形象上取得突破。把“五加強五突破”工作作為組織部門自身建設(shè)工作的重要內(nèi)容常抓不懈，成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。制定了《大方縣委組織部關(guān)于組織部門自身建設(shè)“五加強五突破”工作的總體安排意見》等文件，采取切實有效措施，確保抓出成效。一是堅持集中學(xué)習(xí)。堅持每周組織干部職工集中學(xué)習(xí)不少于1次;中心學(xué)習(xí)組原則上每季度開展一次專題學(xué)習(xí)研討，每次學(xué)習(xí)時間2至3天。特別要求加強對對____社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)。二是搞好個人自學(xué)。

每位干部職工要作出年度學(xué)習(xí)計劃。三是加大培訓(xùn)力度。從20__年起，用5年時間將部機關(guān)干部職工再普遍輪訓(xùn)一遍，確保部機關(guān)正股級以上干部5年內(nèi)參加培訓(xùn)的時間累計達到3個月以上。四是開展“四個一”活動。即讀一本好書;作一次專題講座;發(fā)表一篇文章;完成一項調(diào)研任務(wù)。五是加強網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)。在20__年建立“三網(wǎng)”(內(nèi)部局域網(wǎng)、接通因特網(wǎng)、大方黨建網(wǎng)站)“三庫”(權(quán)限管理干部基本信息庫、黨員基本信息庫、人才基本文書版權(quán)所有信息庫)的基礎(chǔ)上，多渠道籌集資金近6萬元，加大軟硬件投入力度，加快信息化建設(shè)步伐，確保了每位辦公人員擁有一臺計算機用于辦公，為實現(xiàn)“無紙”化辦公、多媒體辦公和遠程辦公創(chuàng)造了有利條件。

3、認真抓好組織工作宣傳，營造良好的黨建氛圍。加強對信息調(diào)研工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大信息工作力度，不斷提高組織部門信息工作質(zhì)量。下發(fā)了《關(guān)于進一步做好20__年組工信息及調(diào)研工作的通知》和《20__年全縣組織工作重點調(diào)研課題的通知》，進一步完善了信息工作機制，把信息調(diào)研工作納入組織工作的重要日程。目前，上報《大方組織工作專報信息》36期75條，被《畢節(jié)組織工作專報信息》采用15條、《畢節(jié)組織工作》采用8條;《貴州組織工作信息專報》采用2條、《貴州組織工作》采用2條;畢節(jié)黨建網(wǎng)、《畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作專報信息》用稿6條?！顿F州日報》用稿2條，《貴州民族報》用稿8條，《畢節(jié)日報》用稿12條。

針對全縣黨建和組織工作中需要研究和解決的重點問題，確定了一批組織工作重點調(diào)研課題下達給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和組織部各股室。繼續(xù)辦好《大方黨建網(wǎng)》和《大方組織工作》，加強對全縣組織工作典型經(jīng)驗的宣傳報道，充分發(fā)揮其在指導(dǎo)黨建和組織工作上的積極作用，共編輯《大方組織工作》29期65條。認真做好信訪工作，共接待群眾來信來訪52件(次)，其中來信25件、來訪27件，接待來訪人員34人，基本做到件件有答復(fù)，事事有回音。

二、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作，我們也清醒的看到，與廣大黨員、干部群眾對組織部門的期望相比，與新形勢、新任務(wù)對組織工作的要求相比，我們的工作還存在一些不足。主要是：一些工作敏感性、預(yù)見性、主動性不強;黨員和干部培訓(xùn)工作規(guī)模較小;各級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)和人才隊伍結(jié)構(gòu)與我縣經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的要求存在明顯差距;干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快大方快發(fā)展要求存在明顯差距;干部人事制度改革、人才等工作的力度不大;檔案達標(biāo)工作難度較大;

農(nóng)村基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);機關(guān)、學(xué)校、國有企業(yè)、新經(jīng)濟組織和城鎮(zhèn)街道社區(qū)黨組織建設(shè)與市場經(jīng)濟發(fā)展的新形勢不完全適應(yīng);黨員管理教育的形式和方法與新形勢不完全適應(yīng);有些工作戰(zhàn)線過長、一個時期布置任務(wù)過多，基層的同志有時感到忙不過來;組工干部在深入調(diào)查研究、總結(jié)基層經(jīng)驗、加速信息反饋方面還需要進一步加強;組工干部隊伍素質(zhì)有待進一步提高等。

三、下半年工作打算

20__年是實施“__”規(guī)劃的開局起步年，也是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆五中全會精神的關(guān)鍵年。全縣組織工作要緊緊圍繞縣委、政府的工作大局，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和基層黨組織建設(shè)，不斷提高黨領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的水平。善始善終開展好第三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，努力探索黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制，全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，不斷強化政治意識、大局意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識、創(chuàng)新意識，努力做好以下九個方面的工作：

(一)繼續(xù)扎實抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。

(二)堅持用科學(xué)理論武裝黨員干部的頭腦，把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想進一步引向深入，認真做好干部培訓(xùn)工作。

(三)按照提高發(fā)展能力，優(yōu)化素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求，積極穩(wěn)妥地做好縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆工作。

(四)按照適應(yīng)市場經(jīng)濟體制的要求，深化干部人事制度改革。

(五)抓好吸引、培養(yǎng)和使用三個環(huán)節(jié)，努力做好人才工作。

(六)按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。

(七)把遠程教育資源開發(fā)好、管理好、使用好。

(八)切實加強干部監(jiān)督工作。

(九)進一步加強組織部門自身建設(shè)。

學(xué)生會組織部學(xué)期工作總結(jié)精選文本5

__年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認真開展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團員青年的意見，及時調(diào)整工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在XX年——__學(xué)年上半期的工作。

一、完善組織機構(gòu)

歷史學(xué)院團委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個部室，是在團學(xué)工作的現(xiàn)實需要中應(yīng)運而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機構(gòu)。本學(xué)期，在認真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團委學(xué)生會組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進行打下了良好的基礎(chǔ)。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其注重對07級委員的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入團委學(xué)生會的大家庭中。

二、引導(dǎo)監(jiān)督、鼓勵先進

新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學(xué)院學(xué)生評優(yōu)評先細則，歷史學(xué)院團員推優(yōu)細則等，以明確各種評優(yōu)評先的具體標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵廣大團員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強同各年級團支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細的年級團支部檔案，并且對各年級的同學(xué)的政治面貌進行統(tǒng)計，制成詳細的團員資料匯編，明確了我們團委組織部服務(wù)對象的特點。

三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活

本學(xué)年，在團委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢想征文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動內(nèi)容時，團委各部室之間進行廣泛的討論，分析活動的可行性和預(yù)期效果;活動中結(jié)合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調(diào)動廣大團員的參與積極性，并有針對性的進行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和組織，以使同學(xué)真正理解活動的內(nèi)涵;活動結(jié)束后，我們部門就會進行認真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現(xiàn)進行自我評價，部門成員之間也互相取長補短。為今后的工作積累經(jīng)驗。

四、加強對干部隊伍的培訓(xùn)和監(jiān)督

新一屆團委學(xué)生會成立以后，吸收了大批的07級新生，這為我們的團學(xué)工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù);同時，眾多主要團學(xué)干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們舉辦了幾期團學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請從事團學(xué)工作多年的資深老師有針對性的為我們講解團學(xué)工作的要點，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評表，主要從年度目標(biāo)制定、年度自我測評、團委老師測評、學(xué)校測評等方面，幫助學(xué)生干部全面的了解自身特點，提高工作能力。同時，為了檢驗上學(xué)期的工作，我們還針對07學(xué)年下半年進行了測評，幫助大家總結(jié)過去半年的經(jīng)驗和收獲。

五、組織黨課

中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。我們中國共青團組織則肩負著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。接受黨課教育，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓(xùn)。我們組織負責(zé)了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作，并在活動中增強了部門的工作能力，培養(yǎng)了委員的工作意識，增強了部門的凝聚力。

此外，最為歷史學(xué)院團委學(xué)生會的一個部門，我們組織部也積極參與了團委學(xué)生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞臺組的工作;在院運動會中，從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔(dān)任講解員工作，其余人員參與后勤服務(wù)。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作能力和部門的團結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。

回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認真總結(jié)，成功的地方，我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題?？偟膩碚f，這學(xué)期，組織部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提升團員教育活動的素質(zhì)，希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能堅持“為團員青年服務(wù)”的精神，繼續(xù)在團學(xué)工作的道路上前進。

這是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學(xué)期，為了更好的開展我院組織部的工作，在認真總結(jié)上之前工作經(jīng)驗和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，組織部結(jié)合青年團員的實際，開展團的思想建設(shè)、組織建設(shè)工作，為黨團的中心工作服務(wù)。

組織部其主要職能是負責(zé)推優(yōu)入黨工作、團干培訓(xùn)、黨校培訓(xùn)、五四評優(yōu)評先、團費的收繳、組織團員活動，學(xué)籍檔案、團員檔案、黨員檔案的整理以及協(xié)助團委發(fā)展團員，向黨組織推薦優(yōu)秀團員入黨，考察預(yù)備黨員在預(yù)備期的表現(xiàn)情況。

期末將至,回顧組織部工作，在系部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學(xué)期的工作。始終堅持我系團學(xué)會立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學(xué)生的思想引領(lǐng)工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責(zé)”的工作理念。

【第9篇 校區(qū)團委組織部2023-2023第一學(xué)期工作總結(jié)

工作總體情況回顧

__年~__年是政務(wù)學(xué)院東校區(qū)團委組織部的第三屆班子任期。可以說，我們是在最初就打下了相當(dāng)良好的基礎(chǔ)，而且也做好了很完備的年度計劃和努力方向，再加上從部長到部員，自認為都非常的優(yōu)秀，可以擔(dān)當(dāng)起團委組織部這個重要的擔(dān)子。

在繼承上兩屆團委組織部的基礎(chǔ)之上，組織部繼續(xù)保持嚴(yán)謹、組織、協(xié)調(diào)的工作作風(fēng)。而且因為團委今年增加了一個部門，而且財政與學(xué)生會分離，組織部事實上承擔(dān)的責(zé)任比以前要更重了。在__~__年年度的第一學(xué)期，我們還是能夠比較快的進入工作狀態(tài)，而且把工作任務(wù)較好的完成。

本年度組織部的工作總體目標(biāo)是完善和監(jiān)督、執(zhí)行各項制度，使得今后學(xué)院的各項工作能夠有序、規(guī)范、高效、公正的進行，此工作任重而道遠，意義重大，組織部惟有盡力而為，絕無推諉棄置之理。

下面是對組織部的簡單介紹：

組織部的部門職能小組設(shè)置

部長

副部長

副部長（暫缺）

副部長

會務(wù)組

財務(wù)組

制度執(zhí)行組

素拓組

__~__年年度組織部成員名單

部長 任建敏05國政

副部長 陳 懿05行管 張 靈05政行

部員（15人）

潘 穎05公關(guān) 屈 丹05社工 林 鏇06行管

霍瑋瑋06行管 盧思穎06公政 黃慧敏06國政

何 匯06公政 袁丹丹06公政 陳鏡名06行管

王 盈06公政 田炫育06社工 梁 桑06公政

藍國瑜06行管 宋占基06國政 謝鏗煒06行管

成績與不足

一、 政務(wù)學(xué)院第一屆干部培訓(xùn)

本學(xué)期的第一件大事，要數(shù)組織部提出并與調(diào)研部共同承辦的“政務(wù)學(xué)院第一屆學(xué)生干部培訓(xùn)”了，這個計劃其實是上一屆的組織部就打算舉辦的，但直到本屆終于辦起來了。組織部在組織新成員之初，而且之前毫無經(jīng)驗和先例的情況下開始的。從籌備到正式開始，歷時2個多星期。在__年11月18日在東校區(qū)舉行。

本次干部培訓(xùn)所取得的比較良好的效果，一是首開了先河，為以后學(xué)院進行相關(guān)的培訓(xùn)積累了相當(dāng)重要的經(jīng)驗。二是培訓(xùn)的內(nèi)容比較有實用意義。如上午的“政務(wù)精英”干部培訓(xùn)，就包含了演講技巧、財務(wù)、素拓工作須知、公文寫作教程等非常實用的課程，這也是對政務(wù)學(xué)院的學(xué)生干部而言相當(dāng)重要、而且應(yīng)該掌握的技能來的。至于下午的“心連心”干部素質(zhì)拓展計劃，則是和學(xué)校的組培差不多，意在增進團隊合作精神，而且活動也生動有趣。而且，本次的干部培訓(xùn)計劃要求參加培訓(xùn)的干部都通知落實下去，因事不能出席的都必須遞交正式的請假條，交組織部審核并批準(zhǔn)方可生效，這是干部培訓(xùn)中我們組織部自認為堅持得最好的地方，因為有了這個原則，同時嚴(yán)格執(zhí)行，所以保證了質(zhì)量和規(guī)模，而且是通過這個直接讓學(xué)生干部們感受到團委的工作作風(fēng)的嚴(yán)謹。

二、組織部部門技能培訓(xùn)

12月3日，就在學(xué)院運動會結(jié)束的第二天、趣味運動會結(jié)束的當(dāng)天下午，我們組織部進行了部門內(nèi)部的專門技能培訓(xùn)。培訓(xùn)的重點，一是專門的技能，比如會議記錄的格式、注意事項和方法，還有素拓的實戰(zhàn)錄入演示，還有組織部的定位的陳述，內(nèi)容可以說是相當(dāng)?shù)某鋵嵑拖鑼?，特別是兩位副部長：陳懿和張靈，對所負責(zé)的工作所需要的培訓(xùn)都作了很充分很充分的準(zhǔn)備，對于組織部今后的工作開展打下了很好的基礎(chǔ)。

三、組織部部門青春手冊

實踐部在本學(xué)期工作之初就搞了一個部門的介紹小冊子“實踐之家”，實在是做得相當(dāng)不錯，而且很有創(chuàng)意。于是，組織部也借鑒這一點在__年歲末制作了組織部的“青春手冊”。

組織部的青春手冊主要是組織部全體成員的一些基本情況的介紹，再加上一點點組織部部門的描述，相比于“實踐之家”，“青春手冊”的特色是電子版的圖書，可以快速方便的傳播，而且也運用了不少電子書里面的特效，更重要的一點是由于是電子版，所以保存方便，而且節(jié)省成本。這一點，我覺得是可以進行推廣，也作為節(jié)省開支，但是卻達到宣傳和增進部門內(nèi)部和部門之間了解的重要途徑。

四、組織部制度制定與監(jiān)督執(zhí)行

在前兩屆組織部的“開疆辟土”之后，第三屆政務(wù)學(xué)院團委組織部現(xiàn)在手頭上的日常工作、評優(yōu)、選舉選拔等的制度都大多有了雛形。但是，存在的問題：一是比較零散，二是不夠全面，三是執(zhí)行的力度和職能劃分明確程度不夠。

這一屆的組織部，我希望能在大家共同的努力之下，把上述四個問題基本解決。我和部員們說：組織部這個工作的意義，不僅僅是獲得一些工作經(jīng)驗或者別的什么好處，更能夠加強一個人的紀(jì)律性、原則性和民主法制意識，這對于將來，無論是自己，還是社會，都是非常重要和有好處的。更何況，當(dāng)今中國，人治和法治之爭遠遠還沒有結(jié)束，有很多時候，人情大于法這個觀念還是很普遍，民主意識、法制建設(shè)還不健全，而作為未來中國主人的大學(xué)生而言，那種報國和愛國的思想讓我們對社會的不公很憤慨，但是，往往我們只能停留在口舌之爭，無可奈何。但是，我覺得很多時候有些東西是很多人都會批評，但是，讓他自己做也是做不好的。于是，我和組織部的同仁們說：“只有現(xiàn)在去改變自己能夠改變的，將來才可能去改變現(xiàn)在還不能改變的?！?/p>

所以，制度的制定、監(jiān)督和執(zhí)行是我們組織部今年，也是將來任何時候工作的重中之重。這個學(xué)期，組織部首先是修訂整合了一下會議制度、財務(wù)制度。然后著手制定《政務(wù)學(xué)院團委工作檔案制度》包括檔案的內(nèi)容、保管、調(diào)用、各種檔案的模板等。在學(xué)期末的時候，整個的《政務(wù)學(xué)院團委工作手冊》的整個大框架已經(jīng)制定出來了，接下來下個學(xué)期就是把需要完善的完善，需要修改的修改。

而在制度的監(jiān)督執(zhí)行方面，組織部上學(xué)期最重要的監(jiān)督工作就是10月初的三個年級的班干團干換屆選舉的展開與監(jiān)督。在這過程中，最為突出的問題是制定的制度雖然比較完備，但是，很多班級認為根據(jù)自身的實際情況，應(yīng)該采取一些變化，所以換屆選舉的過程感覺有點混亂。而且只是選舉制度制定出來了（這個制度在__年~2023屆肯定要吸收各方面的意見進行修訂的），但是沒有把選舉的流程，特別是組織部派出的監(jiān)票員的職權(quán)和地位方面沒有完善，這個是必須要在下屆選舉前完善的。團委的日常制度工作，如會議制度，包括請假、記錄等的執(zhí)行還是比較嚴(yán)格的，這一點覺得是比較肯定的。

五、組織部日常工作

組織部的日常工作也比較多，首先第一個重頭戲是收繳團費，并做好各團支部的團費收繳統(tǒng)計。3個年級的團費收繳總額是14460元。

同時收集了各個團支部的政

治面貌成分的比例和數(shù)據(jù)。作為本年度各項評優(yōu)工作的重要依據(jù)。

還有團委各部門的活動經(jīng)費的開支，也由團委組織部登記并且做好了統(tǒng)計。做得不足的地方是報銷得還是晚了，不能在__年把帳都報給大家，這個效率問題還是要加以不斷的改善。我們還會在1月初把團委本學(xué)期的開支列出清單，公示出來給同學(xué)們監(jiān)督。

至于團委組織部對團委各個部門的會議記錄，都由團委組織部派出的專門人員進行記錄，而且每次的會議記錄都由組織部存檔。這一點堅持得很不錯。

經(jīng)驗教訓(xùn)

總結(jié)本學(xué)期的部門工作，可以說那么繁瑣的工作還是能夠比較好的完成的，但是，還是有很多很多不足之處，需要以后注意的。

首先是部門各個成員之間的溝通問題，其實雖然一個學(xué)期過去了，但是說真的大家互相之間有的不過就是認識名字而已，部門內(nèi)部的交流能否有更好的途徑呢？部門青春手冊、聚會（一起吃火鍋，準(zhǔn)備中），還能否有更好的溝通和促進聯(lián)系的方法呢？

二是沒有充分調(diào)動大家的積極性，很多時候覺得只是作為部長的我在推動工作，而部員們只是被動的去接受工作，這樣子的話對于工作的交班和傳承也是十分不利的，而且也讓作為部長的我倍感吃力，加強部員們的積極性和自主性，這個任務(wù)超級艱巨。

三是工作效率問題，這是我們組織部著力要做好的，但是，事實上也有很多時候效率依然不高。如叫部員遞交活動策劃、個人資料介紹等，都是要催幾次的。另外就是部長和副部也是，工作效率依然不夠高，如報銷、團員資料統(tǒng)計、素質(zhì)拓展計劃的錄入都不夠及時，所以，提高效率，也是非常重要的任務(wù)。

工作展望

下學(xué)期，組織部的工作可謂更加繁重了。

首先，新學(xué)期要進行大一副部的選拔，這個由組織部和學(xué)生會秘書處共同監(jiān)督的。

其次，是學(xué)校、學(xué)院紅旗團支部、各團支部的優(yōu)秀團干、團員評選，相關(guān)的制度的修改、制定，大會的籌劃和舉行，人員的安排布置和分工，還有榮譽證書的制作和頒發(fā)，任務(wù)非常的重。

再次，日常的工作，會議記錄的整理，各個部門工作檔案的收集和歸檔。還有學(xué)期末繁重的素質(zhì)拓展計劃，組織部的工作，嚇人的多……

而且，還有協(xié)助各個部門進行來年的迎新工作，還要為下一個年度的團委學(xué)生會主席團、部長、副部長、部員的選舉制度作修改和大會的籌備，還有對班團干部的選舉制度作學(xué)院范圍內(nèi)的征集修改意見，打算制定出一到兩套方案供各班選擇。制定出來之后還要對30個班級的選舉進行監(jiān)督，想起來就恐怖了…… 結(jié)束語

組織部的工作職能，決定了我們能夠做好自己的本職工作就已經(jīng)相當(dāng)不簡單了。而且可以很肯定地說，組織部是任務(wù)最重、最繁雜、也是最不可缺少的部門。但是，能在這樣的部門供職，可以說是對自己非常非常好的一個鍛煉和培養(yǎng)。組織部的全體成員，會在接下來的工作中繼續(xù)努力，繼續(xù)加油，不愧于政務(wù)學(xué)院團委學(xué)生會第一大部的名聲的！

【第10篇 2023-2023學(xué)年第一學(xué)期第一次團組織生活總結(jié)

（一） 活動主題：“相聚青協(xié)，快樂一家”

（二） 活動時間：2023年9月27日

（三）活動地點：10號e區(qū)501

（四） 參加人員：全體青協(xié)干部

（五） 活動形式：室內(nèi)互動游戲

（六） 活動內(nèi)容：

1. 簡要介紹了西北師范大學(xué)青年志愿者協(xié)會旅游學(xué)院分會的概況。

2. 首先進行了傳統(tǒng)游戲“擊鼓傳球”，借此選出六名同學(xué)，進行了第二輪的“搶凳子”游戲，獲勝者可指定在場的任意一名同學(xué)表演節(jié)目。其次邀請各部室表演節(jié)目，內(nèi)容形式不限，在節(jié)目中間穿插“超級組合”以及“誰來比劃誰來猜”互動游戲。

3. 對本次團組織生活以及本月活動進行總結(jié)。

（七） 活動目的：

游戲看似輕松簡單但需經(jīng)過大家的一致努力完成，在無形中增加了家彼此的默契與熟識程度。本次團組織生活的目的在于通過輕松活潑的游戲形式使青協(xié)的每一位成員加深彼此的了解，增進彼此的感情，為以后彼此的合作打下堅定的基礎(chǔ)。

（八） 活動效果：

本次活動，凸顯了活動的主題，達到了活躍，互動，增進了解與默契的目的。有以下優(yōu)點和不足:

優(yōu)點：

1 在活動的一開始就將氣氛渲染的很高，使全體成員在一種未知的好奇中，以極強的熱情參與到活動中來。

2 選擇的游戲號召力強，各種出人意料的活動設(shè)計緊扣每個人的心弦，而且能夠達到讓大家增進了解，融洽協(xié)作的目的，能讓大家都互動起來。

3 基本做到人人參與，全體干部大都置身與游戲的樂趣中，體會了活動所蘊含的精神。

不足：

1 時間觀念不強，第一次團組織生活就出現(xiàn)缺席和遲到的現(xiàn)象，這是一個嚴(yán)重的現(xiàn)象，希望在以后的活動中不要在出現(xiàn)。

2 少數(shù)人未能積極的參加，一直保持沉默。

3 表演的節(jié)目由于時間等客觀條件的限制，許多同學(xué)的才藝沒能得到充分的展示，我們會在以后的活動中盡力改善。

4 在活動進行中出現(xiàn)“大會以和小會議同時開”的現(xiàn)象，這是對其他同學(xué)的不尊重。

【第11篇 2011/2012學(xué)年上半學(xué)期團委組織部工作總結(jié)范文

一、組織部內(nèi)部建設(shè)

二、主要工作總結(jié)

（一）接轉(zhuǎn)新生的黨團關(guān)系及學(xué)籍檔案

新學(xué)期伊始，和往年一樣，新生入學(xué)團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣，工作量大，但在團委學(xué)生會其他各部門的配合下，我們順利地完成了這項工作，將新生的黨團關(guān)系及時入檔。

（二）黨團宣講會

為了增強大一新生對黨的認識和了解，提高同學(xué)們的入黨積極性，激發(fā)同學(xué)們的愛國愛黨意識，學(xué)院在開學(xué)伊始舉行了一年一度的黨團知識宣講會。經(jīng)過組織部為期一周緊鑼密鼓的策劃與準(zhǔn)備以及宣傳部、信息部的全力配合，在9月25日晚為我院大一新生奉獻了一場既富有教育意義，又不乏生動活潑的黨團知識宣講會。通過此次宣講會大一新生們了解了更多的黨團知識，增加了班級的凝聚力。同時也促進了學(xué)院團委學(xué)生會各部門之間的交流與配合。會后，共77名大一同學(xué)提交了入黨申請書。

（三）組織召開積極分子選舉大會

10月，在學(xué)院團委老師的動員與指導(dǎo)下，我們組織了09、10級團支書召開了各班的積極分子選舉大會。為了認真完成上級團委老師交給我們的任務(wù)，盡所能的去提高團員活動的質(zhì)量，我們對各班團支書進行了指導(dǎo)與培訓(xùn)，幫助學(xué)生干部徹底的明白自身職責(zé) ，提高工作能力。最終，在組織的監(jiān)督各班級的組織下，09級選出7名入黨積極分子，10級選出了10名入黨積極分子。

（四）黨課培訓(xùn)

接受黨課培訓(xùn)，聆聽組織教誨——這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在10月下旬，我們部負責(zé)了黨課的組織工作，包括提供備選名單、考前培訓(xùn)談話、結(jié)業(yè)考試、黨培心得交流會以及結(jié)業(yè)證整理、更新檔案。通過此次活動，增強了我們的工作協(xié)調(diào)能力。

（五）收繳團費

（六）發(fā)展預(yù)備黨員以及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正

中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。而共青團組織則肩負著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。本著“為廣大青年團員服務(wù)”的宗旨，我們對擬發(fā)展預(yù)備黨員和預(yù)備黨員進行成績篩選、材料準(zhǔn)備、入黨志愿書填寫、召開發(fā)展和轉(zhuǎn)正大會以及更新檔案的工作。在此次工作中，我們尤其注重對干事工作技能的培養(yǎng)。從部長的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，副部帶領(lǐng)干事的親力親為再逐漸放手，真正體現(xiàn)了一個優(yōu)秀團隊的認真、嚴(yán)謹與高效。

（七）制定公管團支部檔案

為增強對各團支部的監(jiān)督和引導(dǎo)，我們制定了細致的公管團支部檔案。通過對團員資料匯編，明確了團委組織部服務(wù)對象的特征，使工作系統(tǒng)化、規(guī)范化的進行。團委組織部成員積極工作，從工作中總結(jié)經(jīng)驗，學(xué)會了更多的技巧與技能。

（八）整理公共管理學(xué)院黨建數(shù)據(jù)表

根據(jù)學(xué)校組織部的要求，我們部負責(zé)編制公共管理學(xué)院學(xué)生黨建數(shù)據(jù)表，包括非黨員數(shù)據(jù)采集表，黨員數(shù)據(jù)采集表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計表。雖然及時完成了組織要求的任務(wù)，但是存在特別多的問題。我們會在本學(xué)期結(jié)束前對這部分進行一次徹底的檢查，爭取做一份關(guān)于黨建數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作流程表，方便以后工作的開展。

（九）上報下一年度黨員發(fā)展計劃

我們積極執(zhí)行校團委、院團委的指示和決議，協(xié)助學(xué)院團委老師完成下年度黨員發(fā)展計劃的工作，制作發(fā)展計劃表。

三、不足與展望

回顧這一學(xué)期組織部的工作，我們按時完成了任務(wù)，取得了必要的成績，但也不否認存在許多不足之處。如：由于工作經(jīng)驗的不足導(dǎo)致在開展工作時遇到一些細節(jié)上的疑問；在工作的流程和材料的分類上還存在較大的問題，特別是黨建數(shù)據(jù)表的統(tǒng)計和更新工作；與各班級團組織的協(xié)調(diào)溝通工作有待進一步加強；與團委老師的期望還有一定的差距。

【第12篇 建工系組織部-年第一學(xué)期工作總結(jié)

建工系組織部XX-XX年第一學(xué)期工作總結(jié)

寫在前面的話：

學(xué)生工作沒有任何物質(zhì)上的報酬和獎勵，想要發(fā)展壯大、不斷進步，必須依靠一個富有理想、充滿熱情的團隊組織領(lǐng)導(dǎo)。而后就是確定工作的核心思路，設(shè)身處地地為加入學(xué)生會的學(xué)生考慮，大家為什么要加入到這個團隊中來。為什么一群激情洋溢的精英卻沒能實現(xiàn)自己的團隊夢想和建設(shè)理念？我們的教訓(xùn)就是團隊建設(shè)沒有體現(xiàn)以人為本、服務(wù)同學(xué)的宗旨。作為認可度最高的學(xué)生組織，無論是自身服務(wù)于同學(xué)，或是溝通師生以服務(wù)于同學(xué)。服務(wù)，總應(yīng)該是工作的核心。而以獎狀、聘書、發(fā)展素質(zhì)分等等一系列的激勵手段，僅僅是上不了臺面的激勵，不能給學(xué)生干部們長久的，充實的大學(xué)夢想的團隊，不是一個好團隊。如果一個活動中，普通的同學(xué)或者部門干事不能有所收獲，不能對將來有所幫助，可以說這樣的活動就是不成功得，就會失去他該有的意義，路會越走越窄。

部門工作

本部門這一學(xué)期唯一一次自己舉辦的活動就是承辦的院里的黨團知識競賽------中國礦業(yè)大學(xué)徐海學(xué)院第三屆黨團知識競賽。

這個活動從自己系的初賽到院里的決賽都是一個艱辛的過程。初賽是由各個系組織部自己舉辦的。當(dāng)然初賽的形式也是比較單一的，基本上每個系都采用了考試的形式，我們系也沒有逃避這個現(xiàn)實。從初賽前的策劃，到對大一大二各支部例會的宣傳，本次系級黨團知識競賽平穩(wěn)的進行了下去，報名人數(shù)較往年來說有了一定的飛躍，首次突破了三百人，這是我唯一值得驕傲的一件事，考試我們采取了單人單坐，分ab卷式的正規(guī)考試模式，雖說如此，在此次考試中也出現(xiàn)了一些問題，監(jiān)考力度不夠，考場中作弊，交頭接耳沒能杜絕，導(dǎo)致成績的真實性大打折扣，這是本次活動的一個黑斑，初賽過后，我對這次筆試做過一個總結(jié)，我記得在組織部對各個支部例會上我是這樣說的“黨團知識競賽初賽結(jié)束了，考試過程中各位及各支部成員做了哪些不該做的自己心里應(yīng)該清楚，現(xiàn)在各個單項獎，團體獎也已經(jīng)全部公布下去了，大家要問一問自己拿得有沒有愧疚感，如果說沒有，那你是好樣的，如果說有，那我希望大家引以為戒，以后在各個考試中誠信做人，工作中踏實做事”。當(dāng)然，我也向大家檢討，考場中出現(xiàn)這種情況我們組織部脫不了責(zé)任，這是我們工作的失職，望各位原諒！

初賽過后我們建工系團總支學(xué)生會組織部和其他兄弟系組織部一樣，都在忙于院黨團知識競賽的籌備工作。今年院里對于黨團知識競賽決賽采取了招標(biāo)這一新的模式，也就是誰中了標(biāo)誰就取得了舉辦黨團知識競賽決賽的權(quán)利，我們部門從前期的宣傳，到策劃書的準(zhǔn)備，到答辯的進行，通過充分的準(zhǔn)備，功夫不負有心人，終于拿下了舉辦權(quán)。當(dāng)然，在這兒我們也要感謝院團委，感謝院團委組織部，感謝你們能夠相信我們，把這個活動交給我們?nèi)プ觥Ｎ覀兿嘈?，我們一定能夠做好這個活動。

決賽的準(zhǔn)備是一個緊張而富有節(jié)奏感的過程，為了辦好這場黨團知識競賽決賽，我們成立了建工系團總支學(xué)生會黨團知識競賽組委會，團結(jié)了學(xué)生會各個兄弟部門去籌備這場決賽，從宣傳開始，宣傳部密切聯(lián)系各系宣傳部，建立校內(nèi)網(wǎng)專頁第一時間宣傳黨團知識競賽籌備情況。本部門自己在院組織部的幫助下，聯(lián)系各系組織部面向全院征集徐海學(xué)院第三屆黨團知識競賽徽標(biāo)，此次活動雖然出現(xiàn)了一些紕漏，但是還是取得了空前的成功，在此，我謹代表建工系團總支學(xué)生會感謝院團委組織部，感謝各兄弟系組織部能配合我們的工作。感謝各系團總支。

決賽現(xiàn)場，我們很榮幸的請到了院團委老師和各系團副親臨現(xiàn)場作為我們的嘉賓，院團委組織部和我們一起負責(zé)全場的整體工作，從各系參賽選手的入場，到各系方陣的入場，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下都有序的進行了下去。在比賽時沖突，突發(fā)情況是避免不了的。雖然前期做過很多的準(zhǔn)備，但是有些還是避免不了的。當(dāng)然，這些突發(fā)事件在工作人員和場上主持人的配合下都圓滿的得到了解決，這場黨團知識競賽最后取得了較為圓滿的成功。在此，我再次代表建工系團總支學(xué)生會感謝院團委，感謝院團委老師的指導(dǎo)，感謝院團委組織部，感謝各系團總支！謝謝你們的支持！

干事培養(yǎng)與組織建設(shè)

在平時的工作中，我們力圖通過多種方式讓學(xué)生會的各個成員認識到自己的責(zé)任和義務(wù)，同時總結(jié)學(xué)習(xí)開展活動的經(jīng)驗，從思想上和能力上培養(yǎng)鍛煉核心會員，確保學(xué)生會平穩(wěn)交接，各項工作有序運行。在平?；顒又?，一定要刻意進行一些針對部員的訓(xùn)練，為以后做準(zhǔn)備．部長的執(zhí)行和老師的指導(dǎo)只是暫時的，學(xué)會傳承自己的經(jīng)驗和能力才是長遠之計。努力建立一支高效的團隊，特別是面對突發(fā)情況的時候能夠做出及時調(diào)整，其中來自前輩的經(jīng)驗和上級指導(dǎo)老師以及領(lǐng)導(dǎo)的支持也是成功的重要因素。

基層的組織部工作更要深入基層，多與團干部多交流，特別是平時“不跑不要”的團干部，大力發(fā)掘人才，摸清大家的思想狀況，才能有針對性地建立有效的交互渠道，不會埋沒或錯用誰。使陽奉陰違的人無處遁形，使老實的人不會吃虧。團干部作為支部的骨干，往往決定和領(lǐng)導(dǎo)了一個支部的思想建設(shè)，因此抓班風(fēng)學(xué)風(fēng)，首先要從提高基層團干部的素質(zhì)開始，而且通過多多交流，人與人的組織結(jié)構(gòu)可以發(fā)揮巨大的聯(lián)絡(luò)作用，增強團員的歸屬感。

來年展望

我希望，在來年的工作中，我們能在院團委組織部的帶領(lǐng)下做一些常規(guī)的活動外，還能和各系組織部多多的配合，各系組織部之間也能做一些交流，不論是從各系組織部帶領(lǐng)的各團支部上，還是各系組織部所帶的干事上，我們希望能從各系聯(lián)合的活動中相互學(xué)習(xí)，從活動中了解對方，從活動中升華一些思想上的精神。

結(jié)束語

匆匆的，XX年就這樣走完了。XX年又是一個新紀(jì)元，回顧XX，我們的工作仍然有很多不足，但是相信經(jīng)過長久的積累，相信我們的精神和信念一定能在傳承中，使一屆又一屆的學(xué)生干部和普通同學(xué)收益良多，無論做的好與壞，事后的及時總結(jié)和跟蹤回饋，必定能在自我完善、團隊建設(shè)和思想建設(shè)上取得更大的成績，讓服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己的氛圍在校園的每一個角落洋溢。