歡迎光臨管理范文網(wǎng)
當前位置:工作總結(jié) > 總結(jié)大全 > 員工總結(jié)

工藝員工作總結(jié)(五篇)

發(fā)布時間:2023-06-08 12:23:04 查看人數(shù):33

工藝員工作總結(jié)

【第1篇 2023年車間工藝員工作總結(jié)

2023年在緊緊圍繞公司“節(jié)能減排”的工作戰(zhàn)略方針、精神為指引,結(jié)合車間工作思路開展工作,狠抓質(zhì)量各項治理,落實目標治理責任,推行質(zhì)量績效考核,較好的完成了上半年產(chǎn)品質(zhì)量各項工作任務?;仡欁鳛楣に噯T的我,主要工作作工作總結(jié)如下:

一、狠抓思想教育,提高節(jié)能減排意識。

節(jié)能減排是各級確定的全年工作重點,按照車間“我為節(jié)能減排做貢獻”的思想,作為車間工藝執(zhí)行的直接監(jiān)管者,認真學習了公司、車間的節(jié)能減排的工作思路,針對職工對節(jié)能減排認識不足的現(xiàn)狀。一我充分利用班前會進行節(jié)能減排思想的教育貫徹,不間斷的向全體職工灌輸節(jié)能減排的思想意識。二利用車間板報定期進行節(jié)能減排內(nèi)容的主題宣傳,為職工營造工作氛圍。三積極撰寫工作體會,參與公司內(nèi)刊的組稿。通過不懈的努力取得了較好的效果。

同時針對節(jié)能減排考核的要求制訂了具體的考核標準,并通過班前班后會和專題會討論宣傳節(jié)能減排考核的基本思想、運作模式及其作用意義等。將節(jié)能減排考核的先進治理思想和企業(yè)文化“5s精神”聯(lián)系在一起,使節(jié)能減排考核的治理思想與企業(yè)文化、工作文化一道深入人心。員工節(jié)能減排意識發(fā)生了徹底的轉(zhuǎn)變,由過去的要我做變成了我要做,員工的積極性、主動性、規(guī)范性進一步加強,生產(chǎn)收率、工藝質(zhì)量進一步提高。

二、以質(zhì)量為核心,集中精力抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作。

工藝員的職責就是抓好車間員工工藝執(zhí)行情況,對于違反工藝操作的行為進行制止,并帶領大家完成公司、車間下達的質(zhì)量生產(chǎn)任務。

所以,1、我時刻認真監(jiān)督員工操作情況。在工作中對員工制定規(guī)范、嚴格的工藝操作規(guī)程和質(zhì)量考核標準,并對員工提出車間巡查、班級抽查和個人自查的三級考核要求。以“人人不違反工藝,人人為節(jié)能減排盡心盡力”的工作思想關注每一位員工,注重調(diào)動員工的積極性,化解員工中的消極思想。為提高員工們參與班級治理的積極性,我們公開了節(jié)能減排治理內(nèi)務,具體措施是對班級月獎金分配情況進行張貼公開。

2、質(zhì)量管理。生產(chǎn)工藝上,我們在繼續(xù)執(zhí)行公司擬定的工藝規(guī)范的基礎上,與班組結(jié)合車間設備實際制定了更加細致化的崗位質(zhì)量要求,使工藝質(zhì)量進一步穩(wěn)定,保障了全年生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量,沒有發(fā)生一起較大的質(zhì)量事故反饋。跟班措施的落實,也使工藝質(zhì)量治理更加嚴格規(guī)范。針對跟班檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要求班組長組織員工進行了質(zhì)量分析會和一定的工藝質(zhì)量培訓。進一步提高員工的質(zhì)量意識,為打造質(zhì)量優(yōu)勢盡心盡力。

3、工藝執(zhí)行。為了減輕公司生產(chǎn)壓力,提高車間產(chǎn)量,與大家一起進行生產(chǎn)實踐,在公司的指導下,進行了工藝方面的嘗試性的試驗,通過大家的努力,產(chǎn)量挺高了很多,在各項工藝要求上沒有出現(xiàn)大的異常,并持續(xù)穩(wěn)定的生產(chǎn)下去,上半年累計生產(chǎn)5000噸,同比增長百分之十。較好的完成了公司、車間交給的生產(chǎn)任務。

2023年的工作中,我也暴露出一些問題,主要體現(xiàn)在兩方面:

1、由于改進工藝,做實驗性的生產(chǎn),在節(jié)能減排方面出現(xiàn)一些反復,特別是月分的各類消耗指標不盡人意。加之,由于車間操作大多數(shù)是人工進行,沒有更好的降低生產(chǎn)成本,我必定先從自身找問題,完善制度,狠抓內(nèi)務,但也離不開車間,公司的大力支持、協(xié)調(diào)解決。

2023年,我們將奮發(fā)作為,狠抓工藝執(zhí)行、質(zhì)量提高,努力培訓員工的質(zhì)量意識,為公司的節(jié)能減排的戰(zhàn)略方針,抓好落實,爭做公司節(jié)能減排的排頭兵,為公司更快更好發(fā)展做出自己的貢獻。

【第2篇 工藝員工作總結(jié)范文

工藝員的工作是繁忙的,同時工藝這一環(huán)節(jié)對于生產(chǎn)是至關重要的。工藝對生產(chǎn)起著指導和輔助的作用。下面是小編為你整理了工藝員工作總結(jié)范文,希望能幫助到您。

工藝員工作總結(jié)范文1轉(zhuǎn)眼間,上半年的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這幾個月以來的工作,我通過自己的努力,也有了一點收獲,臨近年半,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做得更好,自己有信心也有決心把以后的工作做得更好。以下是我對這幾個月以來的工作進行的總結(jié)。

我于20__年3月1日進入的我們公司,最開始我在車間實習了一個月,我知道實踐才是檢驗真理的唯一標準,在實習期間,我努力地融入我實習的各個工作崗位,與生產(chǎn)工人盡心地交流。對公司的企業(yè)文化,運行機制等都有了一定的了解。同時,在此期間,我對公司的設備,產(chǎn)品,加工流程等也有了一定的認識。這為我之后的工藝工作打下了一定的基礎。實習完之后,我回到了技術中心,成了一名工藝員。在此之前,我從事的是機械設計工作,從來沒有接觸過工藝工作,雖說經(jīng)常和工藝人員接觸,但對具體明確的工藝職責和工藝任務,我心里也沒有底。經(jīng)過幾個月的工作,我主要負責的工作有以下幾個方面:

一、工藝文件的編制。

我主要負責編制了新產(chǎn)品袋裝粉料拆包機、干混砂漿移動筒倉及部分老產(chǎn)品的工藝編制及改進。現(xiàn)在拆包機已經(jīng)試制成功,移動筒也正緊鑼密鼓的生產(chǎn)中。并且,我起草編制了工裝編碼規(guī)則,用以規(guī)范公司工裝的圖號編制。

二、工裝的設計。

我負責設計了幾個新式工裝,例如;皮帶機尾部張緊裝置焊接工裝、從動滾筒的同心度檢測工裝等。同時也將公司以前設計正在使用工裝重新測繪整理出圖成了標準圖紙。

三、在管理提升工作方面。

我負責起草了與工藝相關的崗位職責。并且從四月底開始,和其他工藝工程師一起進行了每周兩次的工藝紀律檢查。對工藝文件也進行了系統(tǒng)的整理。

四、在工藝培訓工作方面。

我們工藝人員利用晚上休息時間進行了三次工藝培訓,我主要負責了機械識圖方面,針對車間員工的培訓,反響良好。

五、在進行工藝工作的同時,也協(xié)助技術人員進行了部分設計工作。

例如:協(xié)助鄭芮設計了部分拆包機部件、設計了幾種新老產(chǎn)品的油漆方案及銘牌、協(xié)助何浩設計了部分皮帶機部件等。

通過這四個來月的工作,使我在工作能力,思想方面都有了很大的進步,同時,也存在一些不足。比如,移動筒的制作工藝還不能跟上我們的發(fā)貨及制作數(shù)量,工藝有待進一步改進。又比如,工藝檢查及反饋執(zhí)行情況還不太理想。這些都是我在今后的工作中需要改善的。因此,我計劃在下半年的工作中,我主要從以下幾方面入手,改善現(xiàn)階段的工作:

1、將部門職責細化重組,分配并落實到各個相應的職能單位;完善針對部門質(zhì)量目標達成情況的統(tǒng)計辦法,使工作目標達成情況真實有效并能得到有效的分析控制。

2、持續(xù)改善工藝文件,加強工藝文件對現(xiàn)場制作的指導作用。開展工藝研究,針對生產(chǎn)關鍵環(huán)節(jié)和質(zhì)量薄弱環(huán)節(jié),探索工藝規(guī)律,改進工藝條件,優(yōu)化每一個工位使之形成指導性文件并指導生產(chǎn)一線員工作業(yè)。

3、加強工藝檢查。通過工藝檢查,發(fā)現(xiàn)問題,采取措施,及時解決;工藝檢查將按照各工位的作業(yè)指導文件每周對生產(chǎn)工藝進行測查。同時監(jiān)督檢查后的問題跟蹤及反饋。

4、多下車間與一線工人溝通,吸取廣大群從的智慧,收集他們提出的意見,建議。經(jīng)甄別篩選后對現(xiàn)行工作進行改進。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。今年已經(jīng)過了一半,未來的路正大步走來。在未來的日子里,我將抖擻精神,開拓進取,力爭下半年取得更好的成績。

工藝員工作總結(jié)范文2今天,我很高興站在這里向大家總結(jié)作為一名工藝員的工作,接受大家的監(jiān)督,促進我進步。我作為制藥廠一名員工,在過去的一年里,認真履責,積極工作;帶領班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車間下達的各項目標任務。

一、建立了一套符合我們班生產(chǎn)運行的新線運行模式

在生產(chǎn)過程當中、有許許多多需要我們思考的問題,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細小環(huán)節(jié)是我們當前的基本任務,需要我們首先將所預料的各種環(huán)節(jié)進行規(guī)范和部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數(shù);再加上“三定”工作的有效開展,使員工們的危機感進一步增強,進一步提高各方面知識已成為車間員工的當務之急。我班在當前的形式和任務面前,必須選擇一套較為符合新線的運行模式,來適應我班的經(jīng)營活動,以便提高班組的各項工作??偨Y(jié)出一套較為適合我班的運行模式。

二、建立了新線設備保養(yǎng)制度

“產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)場”,我們車間一向注重車間形象,搞好現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基矗所以如何搞好設備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點。班組根據(jù)實際情況制定了一套維護現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理。

三、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,認真組織生產(chǎn)

一個企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進行,取決于生產(chǎn)調(diào)度的合理調(diào)度,我們生產(chǎn)班堅決服從生產(chǎn)調(diào)度指令,為全面完成全年的生產(chǎn)任務打下基矗首先,在實際生產(chǎn)過程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作,能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項工作,并且能有效運用人力資源進行合理安排,認真組織生產(chǎn),今年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長百分之十以上;其次,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),逐步將員工崗位進行輪換,讓他們有機會接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們提供崗位輪換機會,使員工們的綜合素質(zhì)得到進一步提高。

四、確?!癵mp質(zhì)量保證體系”在本班正常運行,進一步嚴格工藝管理,抓好過程控制,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。

我們班組始終緊緊圍饒gmp質(zhì)量保證體系的運行,因面臨技改工程后不久,設備的各項工藝指標的控制有很大難度,班組在車間及工藝員的正確指導下,通過不斷的探索、不斷調(diào)整,逐步將每個工序的各項指標控制在工藝要求范圍之內(nèi),再加上不斷對員工進行有關質(zhì)量方面的培訓和指導,很快從過渡期成長到成熟期。在實際生產(chǎn)過程中,我們主要通過員工的相互配合來控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān)督、相互驗證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制。

五、強化班組管理,搞好班組文化建設,提升班組凝聚力。

今年因為各項還需努力規(guī)范,沒有過多的時間來搞班組活動,但我們知道班組凝聚力是一個團體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關鍵,所以我們組織了幾次生產(chǎn)管理與質(zhì)量管理的培訓、使班組成員之間多了解點、關鍵是使大家感覺到一種自重感,對以后的工作有很大幫助。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡,班組將很多工作讓班委來完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對于班組的重要性,使他們主動為班組出謀劃策。通過這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個完整的整體,大家處于這個整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基礎。

六、作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。

掌握現(xiàn)代員工的人格、思想和工作動機等因素是有效組織生產(chǎn)的關鍵,但這也是資源中最不定的因素,它可能隨時發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過和員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿足他們的需求;其次,通過班會的形式對他們進行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認識到工作的重要性和必要性。最后,我們主要通過素質(zhì)教育讓他們的實際操作水平能得到一定提高,并且教會實際工作技巧,能更好地運用在實際中。

總之,這一年通過全班員工的共同努力,在車間領導的正確領導下,能夠完成各項工作指標來之不易,但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠,我們一定與時俱進、奮勇拼搏、團結(jié)一心,扎扎實實干好每一項工作,為明年的工作打好堅實基礎,我們相信在我們大家的共同努力下,百祥的明天會更加美好。

【第3篇 2023年工藝員工作總結(jié)

酷貓寫作精心整理了《2023年工藝員工作總結(jié)》,望給大家?guī)韼椭?

工藝員的工作是繁忙的,同時工藝這一環(huán)節(jié)對于生產(chǎn)是至關重要的。工藝對生產(chǎn)起著指導和輔助的作用。工藝工作的好壞直接影響生產(chǎn)的順利進行,同時很大程度上決定了車間kpi的相關指標的好壞,從而影響公司的效益。所以,車間工藝技術團隊的能力高低往往決定了車間生產(chǎn)的質(zhì)量和效率。

作為車間工藝團隊的一員,我覺得我現(xiàn)在存在的最大問題就是缺乏經(jīng)驗,不能很熟練地解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,對于多件事情理不清頭緒,關于工作的多個方面不能形成一個好的系統(tǒng)。

工藝表制作方面,能夠熟練地制作工藝表,但個別工藝做不到最優(yōu)。見到一個牌號,不能清除地知道它配方結(jié)構(gòu)、技術要求、生產(chǎn)工藝條件、檢測項目及相關標準。這需要在以后的工作中去學習、積累、總結(jié),迅速掌握相關知識和信息,準確而快速地制作工藝。

對相關接口及流程還不是非常熟悉。遇到一些具體問題,往往需要請教他人。工作方式和方法還不夠成熟,與其他崗位之間的交流缺少經(jīng)驗。這一方面,需要謙虛地向“前輩”們請教,并在技術方面快速成長,并熟練掌握流程相關操作,盡快融入崗位、融入團隊。

異常處理方面,能夠熟練處理簡單異常,對于一些特殊的異常處理,還是缺乏經(jīng)驗,反應速度不夠快。異常出現(xiàn)時,需要快速做出反應,果斷采取措施,及時與制造工程師、qe、配色、中試等相關技術人員聯(lián)系并一同處理。另一方面,多積累經(jīng)驗,快速成長,爭取早日能獨當一面。

對于現(xiàn)在的工作和以后的工作崗位,需要多去學習、思考和總結(jié),多與有經(jīng)驗的技術和管理人員交流,并及時向上級反饋自己的學習和工作情況,及時發(fā)現(xiàn)自己的問題與不足并完善。

個人的成長與發(fā)展,需要依靠于團隊,同時自我的努力是至關重要的。對于現(xiàn)在的工作和狀態(tài),自我感覺是良好的。在這半年里,我學習到了許多東西,并迅速地成長著。我很滿意我現(xiàn)在所處的環(huán)境,我很努力地在學習和工作著。

【第4篇 工藝員工作總結(jié)

____年在緊緊圍繞公司“節(jié)能減排”的工作戰(zhàn)略方針、精神為指引,結(jié)合車間工作思路開展工作,狠抓質(zhì)量各項治理,落實目標治理責任,推行質(zhì)量績效考核,較好的完成了上半年產(chǎn)品質(zhì)量各項工作任務?;仡欁鳛楣に噯T的我,主要工作如下:

一、狠抓思想教育,提高節(jié)能減排意識。

節(jié)能減排是各級確定的全年工作重點,按照車間“我為節(jié)能減排做貢獻”的思想,作為車間工藝執(zhí)行的直接監(jiān)管者,認真學習了公司、車間的節(jié)能減排的工作思路,針對職工對節(jié)能減排認識不足的現(xiàn)狀。一我充分利用班前會進行節(jié)能減排思想的教育貫徹,不間斷的向全體職工灌輸節(jié)能減排的思想意識。二利用車間板報定期進行節(jié)能減排內(nèi)容的主題宣傳,為職工營造工作氛圍。三積極撰寫工作體會,參與公司內(nèi)刊的組稿。通過不懈的努力取得了較好的效果。同時針對節(jié)能減排考核的要求制訂了具體的考核標準,并通過班前班后會和專題會討論宣傳節(jié)能減排考核的基本思想、運作模式及其作用意義等。將節(jié)能減排考核的先進治理思想和企業(yè)文化“5s精神”聯(lián)系在一起,使節(jié)能減排考核的治理思想與企業(yè)文化、工作文化一道深入人心。員工節(jié)能減排意識發(fā)生了徹底的轉(zhuǎn)變,由過去的要我做變成了我要做,員工的積極性、主動性、規(guī)范性進一步加強,生產(chǎn)收率、工藝質(zhì)量進一步提高。

二、以質(zhì)量為核心,集中精力抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作。

工藝員的職責就是抓好車間員工工藝執(zhí)行情況,對于違反工藝操作的行為進行制止,并帶領大家完成公司、車間下達的質(zhì)量生產(chǎn)任務。所以,1、我時刻認真監(jiān)督員工操作情況。在工作中對員工制定規(guī)范、嚴格的工藝操作規(guī)程和質(zhì)量考核標準,并對員工提出車間巡查、班級抽查和個人自查的三級考核要求。以“人人不違反工藝,人人為節(jié)能減排盡心盡力”的工作思想關注每一位員工,注重調(diào)動員工的積極性,化解員工中的消極思想。為提高員工們參與班級治理的積極性,我們公開了節(jié)能減排治理內(nèi)務,具體措施是對班級月獎金分配情況進行張貼公開。

2、質(zhì)量管理。生產(chǎn)工藝上,我們在繼續(xù)執(zhí)行公司擬定的工藝規(guī)范的基礎上,與班組結(jié)合車間設備實際制定了更加細致化的崗位質(zhì)量要求,使工藝質(zhì)量進一步穩(wěn)定,保障了全年生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量,沒有發(fā)生一起較大的質(zhì)量事故反饋。跟班措施的落實,也使工藝質(zhì)量治理更加嚴格規(guī)范。針對跟班檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要求班組長組織員工進行了質(zhì)量分析會和一定的工藝質(zhì)量培訓。進一步提高員工的質(zhì)量意識,為打造質(zhì)量優(yōu)勢盡心盡力。

3、工藝執(zhí)行。為了減輕公司生產(chǎn)壓力,提高車間產(chǎn)量,與大家一起進行生產(chǎn)實踐,在公司的指導下,進行了工藝方面的嘗試性的試驗,通過大家的努力,產(chǎn)量挺高了很多,在各項工藝要求上沒有出現(xiàn)大的異常,并持續(xù)穩(wěn)定的生產(chǎn)下去,上半年累計生產(chǎn)5000噸,同比增長百分之十。較好的完成了公司、車間交給的生產(chǎn)任務。

____年的工作中,我也暴露出一些問題,主要體現(xiàn)在兩方面:

1、由于改進工藝,做實驗性的生產(chǎn),在節(jié)能減排方面出現(xiàn)一些反復,特別是月分的各類消耗指標不盡人意。加之,由于車間操作大多數(shù)是人工進行,沒有更好的降低生產(chǎn)成本,我必定先從自身找問題,完善制度,狠抓內(nèi)務,但也離不開車間,公司的大力支持、協(xié)調(diào)解決。

____年,我們將奮發(fā)作為,狠抓工藝執(zhí)行、質(zhì)量提高,努力培訓員工的質(zhì)量意識,為公司的節(jié)能減排的戰(zhàn)略方針,抓好落實,爭做公司節(jié)能減排的排頭兵,為公司更快更好發(fā)展做出自己的貢獻。

【第5篇 藥廠工藝員工作總結(jié)范文

【藥廠工藝員工作總結(jié)】

車間工藝員工作總結(jié)今天,我很高興站在這里向大家述職,以接受大家的監(jiān)督,促進我進步。我作為 __ 制藥廠一名員工,在過去的一年里,認真履責,積極工作;帶領班 組全體成員保質(zhì)保量地完成了車間下達的各項目標任務:崗位責任概述:1.按生產(chǎn)計劃和工藝技術文件,科學、合理地組織生產(chǎn),及時解決生產(chǎn)中突 出問題;2.加強班組管理,以班組標準化建設內(nèi)容為重點,建立、健全班組各項管理 制度,不斷提高班組向 gmp 管理制度靠近.3.組織班組按照車間的統(tǒng)一部署聽從上級領導的指令生產(chǎn).4.搞好安全教育,精心維護保養(yǎng)設備,認真招待勞動保護法規(guī)和操作規(guī)程, 堅持做到安全文明生產(chǎn); 5.搞好勞動競賽,積極開展比、學、趕、幫、超活動;6.做好思想政治工作,教育職工堅持四項基本原則,遵守社會公德和職業(yè)道 德; 2023 年主要工作敘述:在 _ 年的時間里,__ 制藥廠以突破了一個億的產(chǎn)量.我們 __ 班努力適應改 革和參與改革,以安”全第一,質(zhì)量第一”為工作主線,在車間領導的正確領導和指 引下,在全班員工緊密團結(jié)和奮斗下,以“規(guī)范、高效、更好”為追求目標,以人本 管理為突破口,切實轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng)新意識,大 力推動班組基礎管理更上一個新的臺階。較為圓滿地完成了廠、車間下達的各項生 產(chǎn)任務;并能積極有序地開展各項工作,班組建設也得到提高?,F(xiàn)將一年來主要工 作述職:一:建立了一套符合我們班生產(chǎn)運行的新線運行模式在生產(chǎn)過程當中.有許許多多需要我們思考的問題,如何有效歸范生產(chǎn)中各 種細小環(huán)節(jié)是我們當前的基本任務, 需要我們首先將所預料的各種環(huán)節(jié)進行規(guī)范和 部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數(shù);再加上“三定”工作的有效開展, 使員工們的危機感進一步增強,進一步提高各方面知識已成為車間員工的當務之 急。我班在當前的形式和任務面前,必須選擇一套較為符合新線的運行模式,來適 應我班的經(jīng)營活動,以便提高班組的各項工作。總結(jié)出一套較為適合我班的運行模 式。二:建立了新線設備保養(yǎng)制度. “產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)場”,我們車間一向注重車間形象,搞好現(xiàn)場管理和設備 保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分, 也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基矗所以如 何搞好設備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點。

班組根據(jù)實際情況制定了一套維護現(xiàn)場 管理和設備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理。三:嚴格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,認真組織生產(chǎn)一個企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進行,取決于生產(chǎn)調(diào)度的合理調(diào)度,我們生產(chǎn) 班堅決服從生產(chǎn)調(diào)度指令,為全面完成全年的生產(chǎn)任務打下基矗首先,在實際生產(chǎn) 過程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作, 能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方 面著手開展各項工作,并且能有效運用人力資源進行合理安排,認真組織生產(chǎn),今 年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長百分之十以上; 其次, 班組為提高班組員工的綜合素質(zhì), 逐步將員工崗位進行輪換,讓他們有機會接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他 們提供崗位輪換機會,使員工們的綜合素質(zhì)得到進一步提高。四:確?!癵mp 質(zhì)量保證體系”在本班正常運行,進一步嚴格工藝管理,抓好 過程控制,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。我們班組始終緊緊圍饒 gmp 質(zhì)量保證體系的運行,因面臨技改工程后不久, 設備的各項工藝指標的控制有很大難度,班組在車間及工藝員的正確指導下,通過 不斷的探索、不斷調(diào)整,逐步將每個工序的各項指標控制在工藝要求范圍之內(nèi),再 加上不斷對員工進行有關質(zhì)量方面的培訓和指導,很快從過渡期成長到成熟期。在 實際生產(chǎn)過程中,我們主要通過員工的相互配合來控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān) 督、相互驗證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制.五:強化班組管理,搞好班組文化建設,提升班組凝聚力。今年因為各項還需努力規(guī)范,沒有過多的時間來搞班組活動,但我們知道班組 凝聚力是一個團體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關鍵, 所以我們組織了幾次生產(chǎn)管理 與質(zhì)量管理的培訓.使班組成員之間多了解點.關鍵是使大家感覺到一種自重感, 對以后的工作有很大幫助。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡, 班組將很多工作讓班委來完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對于班組的重要 性,使他們主動為班組出謀劃策。通過這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個完整的整 體,大家處于這個整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基矗六:作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。掌握現(xiàn)代員工的人格、思想和工作動機等因素是有效組織生產(chǎn)的關鍵,但這 也是資源中最不定的因素,它可能隨時發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過和 員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿足他們的需求;其次,通過班會的形 式對他們進行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認識到工作的重要性和必要 性。最后,我們主要通過素質(zhì)教育讓他們的實際操作水平能得到一定提高,并且教 會實際工作技巧,能更好地運用在實際中??傊?,這一年通過全班員工的共同努力,在車間領導的正確領導下,能夠完 成各項工作指標來之不易, 但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠和車間的要求 還很遠,我們一定與時俱進、奮勇拼搏、團結(jié)一心,扎扎實實干好每一項工作,為 明年的工作打好堅實基礎,我們相信在我們大家的共同努力下,百祥的明天會更加 美好。

【藥廠工藝員工作總結(jié)】

轉(zhuǎn)眼間,____年 年上半年的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這幾個月以來的工作,我通過自己的 努力,也有了一點收獲,臨近年半,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取 教訓,提高自己,以至于把工作做得更好,自己有信心也有決心把以后的工作做得更好。以 下是我對這幾個月以來的工作進行的總結(jié)。

我于 ____年 年 3 月 1 日進入的我們公司, 最開始我在車間實習了一個月, 我知道實踐才是 檢驗真理的唯一標準,在實習期間,我努力地融入我實習的各個工作崗位,與生產(chǎn)工人盡心 地交流。對公司的企業(yè)文化,運行機制等都有了一定的了解。同時,在此期間,我對公司的 設備,產(chǎn)品,加工流程等也有了一定的認識。這為我之后的工藝工作打下了一定的基礎。

實習完之后,我回到了技術中心,成了一名工藝員。在此之前,我從事的是機械設計工 作,從來沒有接觸過工藝工作,雖說經(jīng)常和工藝人員接觸,但對具體明確的工藝職責和工藝 任務,我心里也沒有底。經(jīng)過幾個月的工作,我主要負責的工作有以下幾個方面

1.工藝文件的編制。我主要負責編制了新產(chǎn)品袋裝粉料拆包機、干混砂漿移動筒倉及部 分老產(chǎn)品的工藝編制及改進?,F(xiàn)在拆包機已經(jīng)試制成功,移動筒也正緊鑼密鼓的生產(chǎn)中。并 且,我起草編制了工裝編碼規(guī)則,用以規(guī)范公司工裝的圖號編制。

2.工裝的設計。我負責設計了幾個新式工裝,例如;皮帶機尾部張緊裝置焊接工裝、從 動滾筒的同心度檢測工裝等。

同時也將公司以前設計正在使用工裝重新測繪整理出圖成了標 準圖紙。

3.在管理提升工作方面,我負責起草了與工藝相關的崗位職責。并且從四月底開始,和 其他工藝工程師一起進行了每周兩次的工藝紀律檢查。對工藝文件也進行了系統(tǒng)的整理。

4.在工藝培訓工作方面,我們工藝人員利用晚上休息時間進行了三次工藝培訓,我主要 負責了機械識圖方面,針對車間員工的培訓,反響良好。

5.在進行工藝工作的同時,也協(xié)助技術人員進行了部分設計工作。例如:協(xié)助鄭芮設計 了部分拆包機部件、 設計了幾種新老產(chǎn)品的油漆方案及銘牌、 協(xié)助何浩設計了部分皮帶機部 件等。

通過這四個來月的工作,使我在工作能力,思想方面都有了很大的進步,同時,也存在 一些不足。比如,移動筒的制作工藝還不能跟上我們的發(fā)貨及制作數(shù)量,工藝有待進一步改 進。

又比如, 工藝檢查及反饋執(zhí)行情況還不太理想。

這些都是我在今后的工作中需要改善的。

因此,我計劃在下半年的工作中,我主要從以下幾方面入手,改善現(xiàn)階段的工作

1.將部門職責細化重組,分配并落實到各個相應的職能單位;完善針對部門質(zhì)量目標達 成情況的統(tǒng)計辦法,使工作目標達成情況真實有效并能得到有效的分析控制。

2.持續(xù)改善工藝文件,加強工藝文件對現(xiàn)場制作的指導作用。開展工藝研究,針對生產(chǎn) 關鍵環(huán)節(jié)和質(zhì)量薄弱環(huán)節(jié),探索工藝規(guī)律,改進工藝條件,優(yōu)化每一個工位使之形成指導性 文件并指導生產(chǎn)一線員工作業(yè)。

3.加強工藝檢查。通過工藝檢查,發(fā)現(xiàn)問題,采取措施,及時解決;工藝檢查將按照各 工位的作業(yè)指導文件每周對生產(chǎn)工藝進行測查。同時監(jiān)督檢查后的問題跟蹤及反饋。

4.多下車間與一線工人溝通,吸取廣大群從的智慧,收集他們提出的意見,建議。經(jīng)甄 別篩選后對現(xiàn)行工作進行改進。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索” 。____年 已經(jīng)過了一半,未來的路正大步走來。在 未來的日子里,我將抖擻精神,開拓進取,力爭下半年取得更好的成績。

技術中心:湯立華 ____年 年 6 月 28 日

【藥廠工藝員工作總結(jié)】

車間工藝員個人工作總結(jié) ____年 年在緊緊圍繞公司“節(jié)能減排”的工作戰(zhàn)略方針、精神為指引,結(jié)合 車間工作思路開展工作,狠抓質(zhì)量各項治理,落實目標治理責任,推行質(zhì)量績 效考核,較好的完成了上半年產(chǎn)品質(zhì)量各項工作任務。回顧作為工藝員的我, 主要工作如下

一、狠抓思想教育,提高節(jié)能減排意識。

節(jié)能減排是各級確定的全年工作重點,按照車間“我為節(jié)能減排做貢獻”的 思想,作為車間工藝執(zhí)行的直接監(jiān)管者,認真學

【藥廠工藝員工作總結(jié)】

工藝員年終工作總結(jié) __ 年在緊緊圍繞公司“節(jié)能減排”的工作戰(zhàn)略方針、精神為指引,結(jié)合車間工 作思路開展工作,狠抓質(zhì)量各項治理,落實目標治理責任,推行質(zhì)量績效考核, 較好的完成了上半年產(chǎn)品質(zhì)量各項工作任務。回顧作為工藝員的我,主要工作 如下

一、狠抓思想教育,提高節(jié)能減排意識。

工藝員工作總結(jié)(五篇)

酷貓寫作精心整理了《2023年工藝員工作總結(jié)》,望給大家?guī)韼椭?工藝員的工作是繁忙的,同時工藝這一環(huán)節(jié)對于生產(chǎn)是至關重要的。工藝對生產(chǎn)起著指導和輔助的作用。工藝工作的…
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關工藝員信息

  • 工藝員工作總結(jié)(五篇)
  • 工藝員工作總結(jié)(五篇)33人關注

    酷貓寫作精心整理了《2023年工藝員工作總結(jié)》,望給大家?guī)韼椭?工藝員的工作是繁忙的,同時工藝這一環(huán)節(jié)對于生產(chǎn)是至關重要的。工藝對生產(chǎn)起著指導和輔助的作用。 ...[更多]

  • 工藝員工總結(jié)(十六篇)
  • 工藝員工總結(jié)(十六篇)17人關注

    20xx年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,下面分幾個 ...[更多]

員工總結(jié)熱門信息