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售后總經(jīng)理崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):60

售后總經(jīng)理崗位職責

第1篇 售后總經(jīng)理崗位職責任職要求

售后總經(jīng)理崗位職責

出口總經(jīng)理、售后總經(jīng)理 二手車出口總經(jīng)理

崗位描述:

1.參與制訂二手車海外營銷戰(zhàn)略;

2.主導建設二手車海外營銷及售后服務體系;

3.制訂并落實集團二手車海外工作管理體系、運營機制和制度流程。

4. 研究海外目標市場汽車及二手車政策,有針對性制訂經(jīng)營策略和行動方案,落實海外各網(wǎng)點建設;

5. 參與指導國內(nèi)二手車出口營銷活動,達成二手車出口經(jīng)營目標;

6.海外汽車市場相關信息收集及分析;

7.中國好車品牌海外推廣宣傳。

任職資格:

1. 學歷要求:大學本科及以上學歷。

2. 崗位技能要求:

專業(yè)技能:負責過大型集團汽車出口管理項目;有主機廠、大型電商等二手車管理經(jīng)驗優(yōu)先

計算機技能:熟練使用辦公軟件(word e_cel ppt)。

工作經(jīng)驗:5年以上海外汽車項目運營經(jīng)驗,有電商/o2o運營經(jīng)驗優(yōu)先;

語言能力:英語口語流利,外語為西班牙語或俄語等優(yōu)先。

售后總經(jīng)理

崗位要求:服務體系建立,零部件供應,技術支持,網(wǎng)絡服務渠道,輔導;備件采購,物流,海外備件供應,后期形成體系,備件可能會獨立 主機廠人選,開拓過海外市場。 二手車出口總經(jīng)理

崗位描述:

1.參與制訂二手車海外營銷戰(zhàn)略;

2.主導建設二手車海外營銷及售后服務體系;

3.制訂并落實集團二手車海外工作管理體系、運營機制和制度流程。

4. 研究海外目標市場汽車及二手車政策,有針對性制訂經(jīng)營策略和行動方案,落實海外各網(wǎng)點建設;

5. 參與指導國內(nèi)二手車出口營銷活動,達成二手車出口經(jīng)營目標;

6.海外汽車市場相關信息收集及分析;

7.中國好車品牌海外推廣宣傳。

任職資格:

1. 學歷要求:大學本科及以上學歷。

2. 崗位技能要求:

專業(yè)技能:負責過大型集團汽車出口管理項目;有主機廠、大型電商等二手車管理經(jīng)驗優(yōu)先

計算機技能:熟練使用辦公軟件(word e_cel ppt)。

工作經(jīng)驗:5年以上海外汽車項目運營經(jīng)驗,有電商/o2o運營經(jīng)驗優(yōu)先;

語言能力:英語口語流利,外語為西班牙語或俄語等優(yōu)先。

售后總經(jīng)理

崗位要求:服務體系建立,零部件供應,技術支持,網(wǎng)絡服務渠道,輔導;備件采購,物流,海外備件供應,后期形成體系,備件可能會獨立

售后總經(jīng)理崗位

第2篇 售后總經(jīng)理崗位職責

售后總經(jīng)理 1.能夠運作服務品牌并落地;

2.熟悉用戶運營模式并能探索新的服務商業(yè)模式;

3.熟悉呼叫中心運營并能夠完善現(xiàn)有體系;

4.有管理過至少100人的團隊,較強的整體思維

5.家電行業(yè),10年以上工作經(jīng)驗 1.能夠運作服務品牌并落地;

2.熟悉用戶運營模式并能探索新的服務商業(yè)模式;

3.熟悉呼叫中心運營并能夠完善現(xiàn)有體系;

4.有管理過至少100人的團隊,較強的整體思維

5.家電行業(yè),10年以上工作經(jīng)驗

第3篇 售后總監(jiān)/售后經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1、年齡30-40歲,全日制汽車工程相關專業(yè)大專以上學歷,本科學歷優(yōu)先考慮;

2、五年以上汽車4s店售后服務工作經(jīng)驗,三年以上售后服務經(jīng)理崗位經(jīng)驗;

3、熟悉客戶接待、車間管理、備件管理等流程和汽車維修知識,具備較強的業(yè)務開拓、現(xiàn)場管理及客戶關系處理能力;

4、具備較強的領導、組織協(xié)調(diào)和團隊管理能力,較強的人際溝通和社會活動能力;

5、性格開朗、穩(wěn)健、堅強,抗壓能力強;

6、熟練操作電腦,持c牌以上駕照;

7、條件稍遜者可應聘前臺主任。

職位要求:

售后總經(jīng)理崗位職責3篇

售后總經(jīng)理1.能夠運作服務品牌并落地;2.熟悉用戶運營模式并能探索新的服務商業(yè)模式;3.熟悉呼叫中心運營并能夠完善現(xiàn)有體系;4.有管理過至少100人的團隊,較強的整體思維5.家…
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