崗位職責(zé)是什么
市場拓展崗，是企業(yè)中負(fù)責(zé)尋找并開拓新業(yè)務(wù)機(jī)會，擴(kuò)大市場份額的關(guān)鍵角色。這一崗位的核心任務(wù)是通過深入市場分析，制定并執(zhí)行有效的市場戰(zhàn)略，以驅(qū)動企業(yè)的持續(xù)增長。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的市場洞察力，能準(zhǔn)確把握行業(yè)趨勢和消費者需求。
2. 擁有出色的溝通技巧，能有效建立和維護(hù)與合作伙伴、客戶的關(guān)系。
3. 熟悉銷售流程，能制定并實施有效的市場進(jìn)入策略。
4. 具備良好的項目管理能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，推動項目的順利進(jìn)行。
5. 對市場風(fēng)險有敏銳的察覺力，能及時調(diào)整策略以應(yīng)對變化。
崗位職責(zé)描述
作為市場拓展專員，你將扮演企業(yè)發(fā)展的前鋒，不斷探尋新的商業(yè)機(jī)遇。你需要深入研究目標(biāo)市場，理解競爭對手的動態(tài)，挖掘潛在客戶，為產(chǎn)品或服務(wù)找到合適的市場定位。你需構(gòu)建并維護(hù)一個強(qiáng)大的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)，通過各種渠道推廣企業(yè)品牌，提升市場知名度。
在執(zhí)行過程中，你將負(fù)責(zé)策劃和組織各類市場活動，如展覽會、研討會或線上營銷活動，以吸引新客戶并鞏固老客戶的忠誠度。此外，你還需要與內(nèi)部團(tuán)隊緊密協(xié)作，包括銷售、產(chǎn)品開發(fā)和客戶服務(wù)部門，確保市場策略與企業(yè)整體戰(zhàn)略的一致性。
市場拓展崗需要你具備靈活的思維和創(chuàng)新精神，敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀，不斷探索新的市場機(jī)會。在這個角色中，你將不斷面對未知，但每一次成功突破都將為企業(yè)帶來顯著的增長。
有哪些內(nèi)容
1. 市場研究：收集和分析市場信息，包括競爭對手分析、消費者行為研究等。
2. 客戶開發(fā)：尋找并接觸潛在客戶，建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3. 市場策略制定：根據(jù)市場研究結(jié)果，設(shè)計并實施有效的市場進(jìn)入策略。
4. 業(yè)務(wù)拓展：參與商務(wù)談判，簽訂合作協(xié)議，推動業(yè)務(wù)增長。
5. 品牌推廣：策劃并執(zhí)行各類市場營銷活動，提升企業(yè)品牌形象。
6. 內(nèi)部協(xié)作：與各部門溝通協(xié)調(diào)，確保市場活動的順利進(jìn)行。
7. 數(shù)據(jù)分析：跟蹤市場活動效果，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化市場策略。
8. 風(fēng)險管理：監(jiān)控市場動態(tài)，及時調(diào)整策略以應(yīng)對市場變化。
在這一崗位，你的工作將充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇，你的每一個決策都可能直接影響到企業(yè)的市場地位和未來發(fā)展方向。
市場拓展崗崗位職責(zé)范文
第1篇 市場拓展崗位職責(zé)(20篇)
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
職位職責(zé):
1、在指定區(qū)域內(nèi)做好公司“實惠”app的產(chǎn)品介紹、宣傳和使用。
2、尋找目標(biāo)客戶,引導(dǎo)客戶了解并下載使用公司“實惠”產(chǎn)品,促成商務(wù)合作。
3、在指定的區(qū)域內(nèi)組織和維護(hù)公司“實惠”產(chǎn)品的落地推廣活動。
4、負(fù)責(zé)為“實惠”拓展各類商家、提供海量商品。
5、通過“實惠”線上線下的營銷網(wǎng)絡(luò),為各行業(yè)商家提供量身定制的線上推廣方案。
6、為商家提供各類基于社區(qū)網(wǎng)絡(luò)的線下營銷活動。
7、收集和整理客戶和商家的有效信息,并及時反饋給公司平臺運維人員。
任職要求:
1、吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且極度勤奮。
2、較強(qiáng)的市場推廣能力和營銷技能以及豐富的談判經(jīng)驗。
3、溝通、協(xié)調(diào)、推動力強(qiáng)。
4、1年以上銷售經(jīng)驗,并有良好銷售業(yè)績,有互聯(lián)網(wǎng)、大眾點評網(wǎng)、美團(tuán)網(wǎng),電子商務(wù)及廣告銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;有o2o行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;有客戶資源優(yōu)先。
5、為人正直,誠實可靠,以公司利益為重。
6、熱愛銷售,善于挑戰(zhàn),積極樂觀,并有良好的抗壓能力和溝通能力。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、挖掘團(tuán)購客戶
2、新客戶開發(fā)
3、老客戶維護(hù)
4、跟進(jìn)意向客戶,促進(jìn)成單
任職要求:
1、樂觀開朗,能較快融入團(tuán)隊
2、有良好的語言表達(dá)和組織能力
3、團(tuán)隊成員溝通管理能力
工作地址
寧波市海曙區(qū)中山西路11號海曙大廈10樓人人學(xué)苑
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各類地推營銷活動的執(zhí)行,拓展?fàn)I銷市場業(yè)務(wù);
2、及時調(diào)研各房地產(chǎn)公司樓盤交工、開盤情況,密切關(guān)注同行業(yè)營銷競爭策略及經(jīng)營資訊并及時反饋;
3、負(fù)責(zé)與房地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)、房產(chǎn)中介建立人脈資源并持續(xù)維護(hù),為客戶提供貼心服務(wù),提升客戶滿意度;
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,熟練應(yīng)用 office 辦公軟件,要求形象氣質(zhì)好,思維敏捷;
2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行、溝通、親和力,善于學(xué)習(xí)、總結(jié)與創(chuàng)新;
3、要求熱愛本職工作,善與人合作,認(rèn)同公司文化 ;
4、具有1年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,從事過保險、房地產(chǎn)等銷售工作經(jīng)驗者和對裝修行業(yè)營銷感興趣的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)工長、裝修公司、物業(yè)公司、業(yè)主等,拓寬商品銷售渠道,引導(dǎo)商品市場營銷;
2、負(fù)責(zé)收集有效的專業(yè)顧客信息并協(xié)助業(yè)務(wù)部門跟蹤;
3、負(fù)責(zé)商品的前期推廣,營銷策劃,開發(fā)專業(yè)顧客等工作;
4、負(fù)責(zé)售前的價格、質(zhì)量等方面咨詢,安排和接待客戶來超市參觀、學(xué)習(xí)、購物;
5、負(fù)責(zé)與客戶保持長期的、良好的合作關(guān)系,建立并完善各級客戶檔案,著重培養(yǎng)忠誠客戶;
6、做好工作總結(jié),及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè),
2.具備業(yè)務(wù)拓展的能力,熟悉商品性能及應(yīng)用技術(shù);
3.具備較強(qiáng)的溝通、表達(dá)和應(yīng)變等人際交往能力、協(xié)調(diào)能力。
4.應(yīng)屆生亦可。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1.有整形行業(yè)市場開拓經(jīng)驗,有客戶資源者優(yōu)先 2.拓展業(yè)務(wù)渠道,推動和調(diào)動公司資源進(jìn)行客戶目標(biāo)市場拓展; 3.對客戶的需求進(jìn)行深入研究和主動響應(yīng),制定相應(yīng)的營銷方案,為客戶定制個性化的產(chǎn)品,建立長期合作關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)和監(jiān)督營銷活動的策劃和實施。 崗位要求: 1.一年以上整形行業(yè)或美容化妝品行業(yè)拓展經(jīng)驗及管理經(jīng)驗,熟悉美容市場開發(fā)和渠道管理工作; 2、有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài); 3、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場判斷能力和開拓能力; 4、具有良好溝通能力并有開發(fā)客戶的能力 5、熟悉美容行業(yè),做過市場推廣、策劃和拓展等優(yōu)先考慮。 職位標(biāo)簽 星期日休息 , 公司產(chǎn)品福利 , 崗前培訓(xùn) , 市場拓展 , 四川 , 成都
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.服務(wù)紹興地區(qū)車商。
2.向商家推薦廣告和活動,業(yè)務(wù)等合作。
3.結(jié)合公司產(chǎn)品的市場反饋信息情況,為本部門和其他部門提供信息決策支持。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1.根據(jù)公司任務(wù)制定區(qū)域的市場策略并實施落地。
2.需了解公司產(chǎn)品,熟悉業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)知識。
3.有較強(qiáng)的抗壓能力,積極樂觀自信,敢于承擔(dān)責(zé)任,有獨擋一面的氣勢。
4.需邏輯清晰,具超強(qiáng)的溝通、理解能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力。
5. 有銷售行業(yè)或從事汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
執(zhí)行公司產(chǎn)品的市場推廣活動,如廣告宣傳、展會、招商新品促銷等商業(yè)活動;
公司產(chǎn)品知識全國市場的培訓(xùn)工作;
新品的上市策劃方案的實施,新客戶的拓展,新品招商;
公司駐外分支機(jī)構(gòu)及代理商終端的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
任職要求:
市場營銷、廣告、策劃等相關(guān)專業(yè),能熟練操作計算機(jī)及辦公軟件;
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
期待你的加入,與我們一同飛翔,一同成長!
這個職位崗位需求:
1.愿意從基層做起、本崗位對應(yīng)屆畢業(yè)生開放
2.具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)、具有求知欲望和長遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.熟悉公司營銷系統(tǒng)、及業(yè)務(wù)流程
4.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作
5.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣
6.匯總與協(xié)調(diào)貨源需求,制定貨源調(diào)配計劃
7.熟悉各項工作流程,了解市場現(xiàn)狀
這個工作能提供給您的:
3500底薪+提成+獎金+提供免費住宿
1.入職期間公司可以提供一對一的帶薪培訓(xùn)、無經(jīng)驗者無需擔(dān)心
2.對于有住宿需求的求職者公司可以免費提供住宿
3.員工入職后公司提供免費住宿以及系統(tǒng)化培訓(xùn)
4.底薪+提成+獎金+免費旅游
5.每年對優(yōu)秀員工提供一/兩次出國或國內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會
晉升空間:
公司安排老人帶新人,銷售經(jīng)理、主管均由內(nèi)部提拔,體制公平透明,公司正處于高速發(fā)展階段,晉升速度快,發(fā)展空間大
企業(yè)提供公平、公正、公開的晉升機(jī)會
企業(yè)有完整明確的晉升標(biāo)準(zhǔn)、晉升制度、晉升體系
企業(yè)提供給內(nèi)部員工比職位晉升更寬闊的創(chuàng)業(yè)平臺,實現(xiàn)您更大的人生目標(biāo)
企業(yè)協(xié)助:
全程一對一培訓(xùn)、無需經(jīng)驗、容易上手、工作強(qiáng)度有張有馳
合理安排工作內(nèi)容、師徒輪換、教學(xué)相長、成長快速
在工作中鍛煉提升、學(xué)習(xí)與人相處、自然而然的學(xué)會溝通與團(tuán)隊合作
與年輕的伙伴快樂共事、感受充滿激情的團(tuán)隊氛圍、輕松賺錢
您只需努力勤勉、便可與我們攜手共進(jìn)、達(dá)成所愿!
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、對金融投資有濃厚的興趣。
2、通過各類渠道,能獨立開發(fā)潛在客戶。
3、能獨立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關(guān)事宜。
4、通過專業(yè)知識客觀地為客戶進(jìn)行行情分析及判斷。
5、提供專業(yè)化的服務(wù),幫助客戶實現(xiàn)利潤最大。
6、有保險,期貨,證券等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職資格:
1.男女不限;良好的職業(yè)素養(yǎng);
2.積極進(jìn)取,良好的學(xué)習(xí)能力、親和力、有團(tuán)隊合作精神和執(zhí)行力;
3.有從事投資、保險,期貨,證券等行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先.
福利待遇:
1、享受國家規(guī)定的節(jié)假日,福利待遇優(yōu);2、上班時間為周一至周五;
3、底薪 + 高額提成 + 高額銷售獎勵等,上不封頂4、境內(nèi)外旅游機(jī)會(月度、季度、半年度、年度);
5、提供崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
6、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
1、男女不限,年齡25-35歲,對產(chǎn)品市場的拓展 2、對客戶的維護(hù)工作。 3、能獨立處理臨時交辦事宜4、免費食宿。有無經(jīng)驗均可,吃苦耐勞,有駕照
待遇:(基本工資+全勤獎+獎金+工齡+免費住宿)
生活情況:公司提供公共食堂,私人用餐屋,文化活動室,宿舍免費使用冷暖空調(diào)等。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場拓展工作,完成區(qū)域市場加盟店拓展任務(wù); 2、獲取意向加盟信息,對意向客戶進(jìn)行資質(zhì)評估和政策宣導(dǎo); 3、協(xié)助加盟店選址、考察和評估、專賣店場地測量和基礎(chǔ)裝修指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)貨款的催收管理; 5、及時匯報新開店面的工作進(jìn)度,配合加盟部經(jīng)理與商品、廣告裝修部進(jìn)行工作接洽。
任職要求:1、大專以上學(xué)歷,營銷或管理類專業(yè); 2、市場拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力; 3、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、良好的人際溝通能力; 4、有1年以上市場推廣工作經(jīng)驗,有鞋服類客戶資源優(yōu)先。 待遇面議
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
主要職責(zé): 主動參與并負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鱿嚓P(guān)的各項工作,負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龈鞴ぷ黜椖康馁Y料搜集。 職責(zé)要求:1.要熟悉市場各工作環(huán)節(jié),具有良好的溝通能力 2.頭腦靈活、具有創(chuàng)新意識、思路清晰、善于學(xué)習(xí) 3.較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心 4.跟隨社會潮流,與時俱進(jìn) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龉ぷ黜椖康馁Y料搜集:1.按照領(lǐng)導(dǎo)要求,了解個工作項目的具體內(nèi)容,進(jìn)行資料的搜集整理 2.及時和上級領(lǐng)導(dǎo)溝通,及時調(diào)整資料搜集的方向3.對搜集的資料進(jìn)行有針對性的整理,不斷提高自身能力4.將搜集資料整理好交給上級領(lǐng)導(dǎo) 薪資待遇:責(zé)任制底薪+提成 能夠吃苦耐勞、有很多晉升的機(jī)會。期待您的加入!!!!!!!
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場渠道開發(fā),執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。
3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。
4、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。
任職要求:
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)拓展外部合作渠道,推廣瑞麗醫(yī)美項目和品牌; 2、 負(fù)責(zé)安排合作部門及合作機(jī)構(gòu)的培訓(xùn); 3、 負(fù)責(zé)根據(jù)情況安排專家或健康咨詢師下店服務(wù); 4、 協(xié)助反饋市場需求; 5、 公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。 任職要求: 1、 ?？埔陨蠈W(xué)歷,具有一定的醫(yī)藥、健康管理、營養(yǎng)保健工作經(jīng)驗; 2、 具有一定的醫(yī)美渠道資源,良好的獨立工作能力, 學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、 有健康管理或營養(yǎng)保健、運動康復(fù)等從業(yè)背景者。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 營銷策劃崗,開發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,定期完成量化的銷售目標(biāo);并能獨立處理和解決相關(guān)任務(wù);
2. 分析客戶需求,總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律,挖掘客戶需求、為客戶提供專業(yè)的方案,促成合作。
3. 定期對客戶進(jìn)行回訪、跟進(jìn),維護(hù)客戶關(guān)系;
任職要求:
1. 高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,售樓經(jīng)驗2年以上;
2. 具備良好的口頭表達(dá)溝通能力和一定文案策劃能力,能夠?qū)⒐镜姆?wù)產(chǎn)品完整、細(xì)致、生動地呈現(xiàn)給客戶;
3. 具有良好的親和力,能夠和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效溝通、互動;
4具有責(zé)任心,能對客戶負(fù)責(zé)、對公司負(fù)責(zé)、對自己的職業(yè)發(fā)展負(fù)責(zé);
5. 性格外向開朗、反應(yīng)敏捷、熱愛營銷推廣工作,為人誠實、工作積極、主動踏實;
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
主要工作職責(zé):
a:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和本區(qū)域市場拓展目標(biāo),制定市場拓展計劃和拓展方案以及具體加盟計劃,并保證任務(wù)順利完成;
b:根據(jù)競爭狀態(tài)、市場容量、市場潛力,實際銷售業(yè)績數(shù)據(jù),把本區(qū)域的目標(biāo)銷售任務(wù)分解到每一個經(jīng)銷商或分公司,并協(xié)助經(jīng)銷商、分公司完成目標(biāo);
c:持續(xù)拜訪客戶,熟悉區(qū)域市場,研究市場各個競爭品牌的經(jīng)營情況和市場狀況;在總結(jié)營銷經(jīng)驗基礎(chǔ)上,提出相應(yīng)的對策建議,定期向營銷總監(jiān)作出書面報告;
d:為各級經(jīng)銷商培訓(xùn)營銷督導(dǎo)、示范店長,并協(xié)助經(jīng)銷商建立規(guī)范市場體系及完整、有效的市場運作管理系統(tǒng)、市場推廣、營銷策劃、行銷布局、促銷、服務(wù)等具體活動的操作;
e:、制定階段性運營規(guī)劃、銷售計劃、促銷計劃和運營模式,協(xié)助經(jīng)銷商、分公司制定符合區(qū)域特點的市場管理手冊、客戶服務(wù)手冊、產(chǎn)品宣傳單冊、日常運作手冊等經(jīng)營管理規(guī)范制度;
f:執(zhí)行公司營銷策略,協(xié)助經(jīng)銷商、分公司嚴(yán)格按照公司的營銷規(guī)范進(jìn)行市場拓展和管理,嚴(yán)格對經(jīng)銷商的要求,對經(jīng)銷商的不規(guī)范行為提出糾正措施;
g:配合物流部做好區(qū)域市場的銷售計劃安排,督促經(jīng)銷商嚴(yán)格按照計劃安排認(rèn)真完成銷售任務(wù)。
工作范圍:
a:根據(jù)營銷中心的總體目標(biāo)和市場部下達(dá)的任務(wù),制定區(qū)域市場拓展計劃;
b:負(fù)責(zé)本區(qū)域市場的拓展以及市場管理工作;
c:經(jīng)銷商的經(jīng)營管理輔導(dǎo);經(jīng)銷商的日常管理工作;
d:督促所屬市場業(yè)務(wù)員嚴(yán)格按照公司市場管理規(guī)范開展各項工作。
任職資格:
a:市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷(能力強(qiáng)不限學(xué)歷),具有市場營銷專業(yè)知識和市場拓展管理經(jīng)驗,有一定的童裝客戶資源者優(yōu)先;
b:有一定的管理和協(xié)調(diào)能力;
c:具有挑戰(zhàn)精神,能吃苦耐勞;
d:對市場比較敏感,有一定的市場分析能力和應(yīng)變能力;
e:年齡25----40歲,三年以上市場拓展和管理工作經(jīng)驗。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1.幫助公司穩(wěn)定現(xiàn)有銷售
2.利用手頭資源不斷拓展新的業(yè)務(wù)
任職要求:
1.有相關(guān)工作經(jīng)驗
2.手頭有江蘇省otc招商資源相關(guān)資源和常州市醫(yī)院資源的優(yōu)先
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平。
2、 積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
3、 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項。
4、 對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
5、 收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
6、 填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告。
7、 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。
8、 完成營銷部長臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、通過市場拓展及其他方式開展市場拓展活動;
2、發(fā)展與構(gòu)建客戶網(wǎng)絡(luò),與客戶密切溝通;
3、隨時跟進(jìn)市場拓展情況,對拓展不利的因素進(jìn)行及時調(diào)整;
4、協(xié)助市部門經(jīng)理制訂計劃及開始拓展活動;
5、收集客戶意見及信息,并采取相應(yīng)的措施;
6、收集市場資料,匯總、分析、上報,供決策部門作為決策依據(jù);
7、負(fù)責(zé)客戶信息收集與數(shù)據(jù)分析,市場推廣與運營,論壇等網(wǎng)絡(luò)平臺維護(hù)管理,配個部門做活動策劃與
職位要求:
1、1年以上市場營銷、推廣或企劃工作經(jīng)驗;
2、善于從網(wǎng)絡(luò)和市場快速搜尋到精準(zhǔn)信息,擅長快速總結(jié)、問題提煉和分析并應(yīng)用;
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣環(huán)境,了解網(wǎng)絡(luò)營銷推廣原則;
4、大專及以上學(xué)歷 ;
5、具有 責(zé)任心、原則性、嚴(yán)謹(jǐn)性、監(jiān)督能力 ,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,組織能力強(qiáng);有團(tuán)隊精神。
6、具備計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、辦公軟件應(yīng)用能力。
市場拓展(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場營銷計劃制定月度區(qū)域市場活動策劃及推廣方案;
2、活動的策劃及文案,
3、公司廣告、戶外媒體等渠道的宣傳開拓和維護(hù)工作;
4、與園所周邊商場及社區(qū)進(jìn)行活動的洽談、策劃和組織,挖掘潛在目標(biāo)客戶;
任職要求:
專科以上學(xué)歷,了解教育培訓(xùn)行業(yè)市場渠道的開拓方式,具有兩年以上渠道拓展經(jīng)驗,有獨立開拓渠道,建立合作關(guān)系的成功經(jīng)驗
工作地址
靜?？h勝利大街錦繡家園1號樓401
第2篇 海外市場拓展崗位職責(zé)
海外市場拓展經(jīng)理 南京華洋宏大房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 南京華洋宏大房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,南京華洋 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司海外房產(chǎn)項目在中國區(qū)的推廣工作;
2.為客戶詳細(xì)具體的介紹海外房產(chǎn)項目及購房流程等詳情;
3.了解客戶需求為其提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并協(xié)助其完成購房流程;
4.與客戶保持良好的溝通,建立廣泛的客源渠道, 在維護(hù)現(xiàn)有客戶的同時開發(fā)潛在客戶;
5.與海外當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,銀行等金融機(jī)構(gòu)以及地產(chǎn)開發(fā)商保持長期、友好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.有過海外地產(chǎn)、移民、留學(xué)等行業(yè)至少一年以上經(jīng)驗;
3.具有優(yōu)秀的銷售技巧和溝通技巧,反映敏捷,語言表達(dá)能力強(qiáng);
4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力以及良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神;
任職要求:
第3篇 環(huán)境市場拓展崗位職責(zé)任職要求
環(huán)境市場拓展崗位職責(zé)
工作職責(zé)
1.根據(jù)部門市場開發(fā)計劃與策略，開展目標(biāo)區(qū)域水環(huán)境運營市場調(diào)研，搜集、尋找市場可開發(fā)或有投資價值的項目，組織調(diào)研并出具調(diào)研報告。
2.針對潛在項目進(jìn)行初步洽談，并對潛在項目進(jìn)行跟蹤，適時進(jìn)行調(diào)研、論證，掌握項目的準(zhǔn)確信息。
3.根據(jù)生態(tài)部投資流程要求，針對涉及投資項目，及時與市場團(tuán)隊溝通，按要求牽頭組織或參與項目備案、立項、可研、評審等環(huán)節(jié)工作，控制項目拓展進(jìn)度。
4.拓展與項目合作各方關(guān)系，維護(hù)市場渠道。
5.部門安排的其他工作。
任職條件
1.學(xué)歷要求:研究生及以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:具有經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷、環(huán)境工程或其它相關(guān)專業(yè)背景。
3.工作經(jīng)驗:2年及以上環(huán)保領(lǐng)域工作經(jīng)驗，1年以上大型水務(wù)、水環(huán)境項目市場開發(fā)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.知識技能:具有市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)知識背景，熟悉環(huán)保領(lǐng)域特別是水務(wù)市場ppp、epco等模式。
5.能力素質(zhì):細(xì)致認(rèn)真，具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心;具備良好的人際溝通和語言表達(dá)能力;思路清晰，具有獨立分析與解決問題的能力，具有良好的團(tuán)隊協(xié)作意識。
高度認(rèn)同公司發(fā)展戰(zhàn)略、核心價值觀、企業(yè)文化和員工從業(yè)守則;具備良好的道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法、品行端正、誠信廉潔、勤勉敬業(yè)，有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)。
6.其它要求:具有一定的承壓能力，適應(yīng)一定頻率的出差，接受外派。
第4篇 教育市場拓展崗位職責(zé)
市場拓展經(jīng)理(土士教育) 中國企業(yè)家俱樂部 北京道農(nóng)文化發(fā)展有限公司,中國企業(yè)家俱樂部,道農(nóng) 崗位職責(zé):
1、參與規(guī)劃和擬訂公司大客戶、行業(yè)客戶拓展與銷售計劃;
2、執(zhí)行年度市場拓展計劃,推進(jìn)、控制項目銷售過程,整合資源、獲取訂單,完成年度銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,簽署項目銷售合同,并跟蹤項目實施服務(wù)過程,與客戶保持良好關(guān)系;
4、研究行業(yè)發(fā)展趨勢,挖掘客戶需求,洞察公司在各種領(lǐng)域內(nèi)的市場機(jī)遇,推動公司戰(zhàn)略重點客戶的成功引入;
5、通過行業(yè)與客戶分析,推動公司內(nèi)部業(yè)務(wù)變革,幫助公司完善產(chǎn)品、流程與服務(wù);
6、與相關(guān)部門協(xié)作,持續(xù)關(guān)注客戶需求變化與行業(yè)發(fā)展,幫助公司現(xiàn)有產(chǎn)品與服務(wù)持續(xù)完善,同時不斷開發(fā)滿足市場需求的新產(chǎn)品,為客戶全面創(chuàng)造價值、提升體驗;
能力要求:
1、5年以上大客戶、行業(yè)客戶銷售經(jīng)驗(金融、家電、制造、地產(chǎn)、醫(yī)療、能源等);
2、具有敏銳的商業(yè)嗅覺和市場意識、良好的資源整合能力;
3、善于表達(dá)與溝通,能準(zhǔn)確把握客戶心理、挖掘客戶需求;
4、良好的數(shù)據(jù)分析與問題解決能力;
5、強(qiáng)烈的進(jìn)取心和開拓創(chuàng)新精神。樂觀豁達(dá),精力充沛,抗壓能力強(qiáng);
6、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡性別不限。
第5篇 校園市場拓展崗位職責(zé)
市場拓展主管(校園渠道) 上海智遇信息科技有限公司 上海智遇信息科技有限公司,小灶教育,智遇 工作職責(zé)
(1)根據(jù)市場洞察和用戶需求,制定渠道拓展的策略和打法
(2)策劃校園活動,并落地實施,打響小灶品牌和口碑
(3)按照季度和月度,通過市場布局和推廣,持續(xù)獲得新增意向用戶
(4)定期復(fù)盤渠道策略和活動,提升運營效率和體驗
任職要求
(1)認(rèn)同小灶的理念,愿意通過高質(zhì)量產(chǎn)品,解決職業(yè)發(fā)展難題,幫助大學(xué)生和職場新人的職業(yè)發(fā)展
(2)熱愛市場的工作,能從中獲得成就感和滿足感
(3)執(zhí)行力強(qiáng),不懼挑戰(zhàn)
(4)領(lǐng)導(dǎo)過成功市場渠道項目經(jīng)歷的優(yōu)先
第6篇 品牌市場拓展崗位職責(zé)任職要求
品牌市場拓展崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、收集整理并分析市場信息，制定年度推廣計劃，策劃推廣活動方案，提供決策信息與建議;
2、維護(hù)企業(yè)形象，在推廣活動中能負(fù)責(zé)布置活動現(xiàn)場，在授權(quán)的條件下，負(fù)責(zé)與廣告設(shè)計公司、制作公司3、的溝通聯(lián)絡(luò)工作并督導(dǎo)執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備推廣活動所需要的各種宣傳材料、產(chǎn)品相關(guān)資料、銷售支持材料;
5、對已制定并審批通過的市場活動進(jìn)行落地跟蹤執(zhí)行以及后期的分析、匯報;
6、在推廣活動中及時記錄并反饋客戶信息，掌握市場動態(tài)，為本部門及其他部門提供信息決策支持;
7、協(xié)調(diào)營銷部門、事業(yè)部(產(chǎn)品線)與合作伙伴的關(guān)系配合完成推廣工作，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門間的關(guān)系。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷、電氣及相關(guān)的專業(yè)背景經(jīng)歷
2、 2 年以上相關(guān)職能或?qū)I(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗
3、能借助外文字典閱讀有關(guān)外文資料，熟練運用office等辦公軟件，熟練制作ppt
4、具備市場營銷及推廣類專業(yè)知識，一定的電氣行業(yè)背景
5、掌握營銷推廣、會務(wù)類相關(guān)業(yè)務(wù)技能
6、知曉行業(yè)客戶細(xì)分市場，較強(qiáng)的公關(guān)協(xié)調(diào)能力
7、熟練利用信息技術(shù)收集、整理、利用最新設(shè)計信息資料等。
品牌市場拓展崗位
第7篇 物業(yè)市場拓展崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)市場拓展崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)物業(yè)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，收集整合市場信息，制定拓展計劃與方案;
2、 負(fù)責(zé)拓展項目的實地考察及聯(lián)系接洽，選擇合適的管理模式;
3、 負(fù)責(zé)項目可行性研究報告編制、標(biāo)書制作、投標(biāo)管理、合同簽訂等工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，持物業(yè)經(jīng)理資格上崗證;
2、五年以上物業(yè)管理及物業(yè)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗，兩年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉物業(yè)拓展流程及運作，良好的社會資源，有各類物業(yè)資源者優(yōu)先考慮。
物業(yè)市場拓展崗位
第8篇 教育市場拓展崗位職責(zé)任職要求
教育市場拓展崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、做好公司研學(xué)旅行、教育培訓(xùn)產(chǎn)品市場開發(fā)。
2、定期開展市場調(diào)研，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。
3、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制定市場銷售計劃和策略。
4、定期走訪客戶，建立客戶關(guān)系網(wǎng)。
5、制定市場部管理制定，工作程序。
6、協(xié)助行政綜合部，完成公司行政工作。
7、完成公司交辦的其它工作。
任職條件:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，旅游、教育、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有市場營銷、旅游服務(wù)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、中共黨員優(yōu)先考慮。
4、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感，思維清晰而有條理。
5、具有一定的抗壓能力。
教育市場拓展崗位
第9篇 品牌市場拓展崗位職責(zé)
市場拓展級品牌經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、定期獲得有效市場信息(樓盤、行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)等),制定市場調(diào)研計劃,組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;
2、負(fù)責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護(hù)、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;在項目承接過程中擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,包括與客戶的日常聯(lián)系及公司內(nèi)相關(guān)人員的協(xié)調(diào)與溝通
4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);
5、完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)答辯等招投標(biāo)工作;
6、協(xié)助編制投標(biāo)書(外接項目樓盤)、研究物業(yè)管理市場信息,編寫物業(yè)管理市場及樓盤調(diào)研等報告等工作,能進(jìn)行物業(yè)管理費用的測算。
任職資格:
1、30-40歲,大專以上學(xué)歷;
2、有招投標(biāo)/市場開發(fā)等工作經(jīng)歷;
3、有市場拓展/物業(yè)管理崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;
4、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機(jī)會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者考慮) 崗位職責(zé):
1、定期獲得有效市場信息(樓盤、行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)等),制定市場調(diào)研計劃,組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;
2、負(fù)責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護(hù)、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;在項目承接過程中擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,包括與客戶的日常聯(lián)系及公司內(nèi)相關(guān)人員的協(xié)調(diào)與溝通
4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);
5、完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)答辯等招投標(biāo)工作;
6、協(xié)助編制投標(biāo)書(外接項目樓盤)、研究物業(yè)管理市場信息,編寫物業(yè)管理市場及樓盤調(diào)研等報告等工作,能進(jìn)行物業(yè)管理費用的測算。
任職資格:
1、30-40歲,大專以上學(xué)歷;
2、有招投標(biāo)/市場開發(fā)等工作經(jīng)歷;
3、有市場拓展/物業(yè)管理崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;
4、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機(jī)會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者考慮)
第10篇 業(yè)務(wù)市場拓展崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父
1. 在拜師有道平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第11篇 童裝市場拓展崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、拓展及維護(hù)新老商戶,與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、通過高效的市場推廣方式對指定范圍的合作用戶進(jìn)行產(chǎn)品推廣;
3、制定個性化營銷方案,與商戶談判并達(dá)成合作;
4、通過策略思考,持續(xù)優(yōu)化合作伙伴策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價值;
5、展覽會、訂貨會的規(guī)劃、安排、評估,并對展覽會客戶資源進(jìn)行匯總。
任職要求:
1、對童裝行業(yè)或童裝品牌有一定了解。
2、2年以上市場拓展經(jīng)驗,有一定的項目推進(jìn)、執(zhí)行經(jīng)驗。
3、具備敏銳的市場嗅覺,思路清晰,有獨立分析和制定策略的能力。
4、思維活躍,優(yōu)秀的執(zhí)行力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力,具備獨立工作及解決問題的能力;
5、有高度的責(zé)任心和堅韌的毅力與斗志,能承受較強(qiáng)的工作壓力,能接受出差。
第12篇 運營市場拓展崗位職責(zé)運營市場拓展職責(zé)任職要求
運營市場拓展崗位職責(zé)
聯(lián)合辦公市場拓展/運營管理崗 中海地產(chǎn)商業(yè)發(fā)展(深圳)有限公司 中海地產(chǎn)商業(yè)發(fā)展(深圳)有限公司，中海
職位描述:
1、管理協(xié)調(diào)中海系聯(lián)合辦公品牌(officezip)，確保經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮。
2、制定中海系聯(lián)合辦公品牌(officezip)整體招商策略、品牌推廣方案、運營體系的設(shè)計。
3、主持中海系聯(lián)合辦公品牌(officezip)項目拓展、籌建、運營。
4、密切關(guān)注國內(nèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)動向和趨勢，評估重大政策的影響，為公司引進(jìn)先進(jìn)管理理念提出意見和建議。
任職要求:
1、5年以上聯(lián)合辦公或孵化器市場策略、品牌、運營、用戶市場推廣等管理經(jīng)驗;其中至少2年以上的整體運營管理經(jīng)驗。
2、具有良好的溝通能力，系統(tǒng)分析問題和解決問題能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力，具有良好的團(tuán)隊管理，培訓(xùn)激勵和綜合協(xié)調(diào)能力，很強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力。
3、對電子商務(wù)、o2o、社交網(wǎng)絡(luò)、b2c業(yè)務(wù)、線上線下運營模式等有深入的理解;
4、熟悉投資市場，具備投資所需財務(wù)、法律、資本運營等知識，具備項目管理和企業(yè)運營管理等工作經(jīng)驗
5、雷格斯、soho3q、科技寺、3w咖啡、p2s、創(chuàng)客工廠等成熟聯(lián)合辦公工作經(jīng)營優(yōu)先。
第13篇 全國市場拓展崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位信息：
1、負(fù)責(zé)電商平臺的推廣和拓展工作，完成平臺商戶入駐工作；
2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶；
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶群體的開發(fā)；
4、收集、統(tǒng)計、分析市場行情以及客戶需求信息；
5、能夠獨立進(jìn)行區(qū)域性開發(fā)工作，具有優(yōu)秀的資源整合能力及業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、年齡35周歲以下；
3、具有較強(qiáng)的溝通及語言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的理解能力；
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，了解互聯(lián)網(wǎng)各類產(chǎn)品推廣拓展工作；
5、有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力；
6、具備良好的客戶服務(wù)意識；
7、熟練使用office辦公軟件；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第14篇 運營市場拓展崗位職責(zé)
大健康科技副總營銷市場運營拓展醫(yī)療 (一)戰(zhàn)略制定
? 開展行業(yè)研究,洞察技術(shù)、行業(yè)未來走勢和機(jī)會
? 負(fù)責(zé)訂制來康網(wǎng)的戰(zhàn)略及運營計劃
? 推動戰(zhàn)略落地和實施
(二)日常運營
? 負(fù)責(zé)產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)
? 負(fù)責(zé)公司市場銷售的指導(dǎo)和開發(fā)
? 負(fù)責(zé)公司重大客戶的管理維護(hù),提升客戶的關(guān)系
? 對公司日常業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)度和協(xié)調(diào)
(三)規(guī)章制度與團(tuán)隊建設(shè)
? 主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整
? 領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍,塑造和強(qiáng)化公司價值觀。
? 負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè),加強(qiáng)中高層管理人員建設(shè)
任職要求:
? 本科或者以上學(xué)歷;
? 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗,有大數(shù)據(jù)平臺運營從業(yè)經(jīng)驗,對現(xiàn)有電商趨勢和平臺走向有明確思路和大局觀;有醫(yī)療背景優(yōu)先考慮。
? 有專業(yè)的大數(shù)據(jù)平臺運營能力,有獨立操盤運營經(jīng)驗;
? 有明確互聯(lián)網(wǎng)運營思路,對移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、智能家居及可穿戴設(shè)備了解,能構(gòu)建和管理強(qiáng)有力團(tuán)隊進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
? 有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊協(xié)作精神及高度的工作責(zé)任心;
? 思維敏捷、邏輯性強(qiáng),有良好的創(chuàng)新意識與風(fēng)險意識;
? 良好的口頭及書面表達(dá)能力;
? 良好的人際溝通及組織協(xié)調(diào)能力; (一)戰(zhàn)略制定
? 開展行業(yè)研究,洞察技術(shù)、行業(yè)未來走勢和機(jī)會
? 負(fù)責(zé)訂制來康網(wǎng)的戰(zhàn)略及運營計劃
? 推動戰(zhàn)略落地和實施
(二)日常運營
? 負(fù)責(zé)產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)
? 負(fù)責(zé)公司市場銷售的指導(dǎo)和開發(fā)
? 負(fù)責(zé)公司重大客戶的管理維護(hù),提升客戶的關(guān)系
? 對公司日常業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)度和協(xié)調(diào)
(三)規(guī)章制度與團(tuán)隊建設(shè)
? 主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整
? 領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍,塑造和強(qiáng)化公司價值觀。
? 負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè),加強(qiáng)中高層管理人員建設(shè)
任職要求:
? 本科或者以上學(xué)歷;
? 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗,有大數(shù)據(jù)平臺運營從業(yè)經(jīng)驗,對現(xiàn)有電商趨勢和平臺走向有明確思路和大局觀;有醫(yī)療背景優(yōu)先考慮。
? 有專業(yè)的大數(shù)據(jù)平臺運營能力,有獨立操盤運營經(jīng)驗;
? 有明確互聯(lián)網(wǎng)運營思路,對移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、智能家居及可穿戴設(shè)備了解,能構(gòu)建和管理強(qiáng)有力團(tuán)隊進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
? 有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊協(xié)作精神及高度的工作責(zé)任心;
? 思維敏捷、邏輯性強(qiáng),有良好的創(chuàng)新意識與風(fēng)險意識;
? 良好的口頭及書面表達(dá)能力;
? 良好的人際溝通及組織協(xié)調(diào)能力;
第15篇 金融市場拓展崗位職責(zé)
汽車金融市場拓展副總監(jiān) 上海壹賬通金融科技有限公司 上海壹賬通金融科技有限公司,億賬通,壹帳通,平安金融科技,壹賬通 職責(zé)描述:
1.制定拓展汽車企業(yè)客戶供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)、大數(shù)據(jù)及ai應(yīng)用、汽車后市場業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2.拓展并維護(hù)汽車行業(yè)客戶關(guān)系,拓寬業(yè)務(wù)渠道,管理商機(jī)、推進(jìn)項目落地,達(dá)成業(yè)務(wù)布局和銷售目標(biāo),擴(kuò)大壹賬通在汽車行業(yè)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)、大數(shù)據(jù)及ai應(yīng)用、汽車后市場業(yè)務(wù)的市場份額和市場影響力。
3.負(fù)責(zé)幫助核心企業(yè)客戶打造上下游戰(zhàn)略聯(lián)盟,加強(qiáng)鏈屬企業(yè)對核心企業(yè)的粘性, 實現(xiàn)信息實時共享,精準(zhǔn)對接業(yè)務(wù)伙伴關(guān)系,提升核心企業(yè)及鏈屬企業(yè)整體競爭力。
4.負(fù)責(zé)幫助汽車核心企業(yè)打通上下游的資金融通, 盤活核心企業(yè)的應(yīng)收應(yīng)付資產(chǎn), 以核心企業(yè)的信用流轉(zhuǎn), 加速產(chǎn)業(yè)鏈資金流轉(zhuǎn);幫助鏈屬企業(yè)解決融資難問題,降低鏈屬企業(yè)的融資成本, 提升融資效率。
5.負(fù)責(zé)為汽車核心企業(yè)客戶在建設(shè)供應(yīng)鏈協(xié)同平臺、數(shù)據(jù)庫建立、產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)價值的挖掘和應(yīng)用、ai應(yīng)用等方面提供咨詢建議和可落地方案。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、管理等專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、 8年以上知名企業(yè)服務(wù)經(jīng)驗,其中包括5年以上大型汽車企業(yè)工作經(jīng)驗,有汽車集團(tuán)財務(wù)公司、保理公司或主機(jī)廠財務(wù)部供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)、采購部供應(yīng)商管理業(yè)務(wù)經(jīng)驗為佳
3、具備較強(qiáng)的商業(yè)思維、創(chuàng)新意識、行業(yè)分析預(yù)測、和業(yè)務(wù)推動能力
4、具備良好的溝通、社交、和組織協(xié)調(diào)能力
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、抗壓能力、以及高效的時間管理能力
第16篇 旅游團(tuán)隊市場拓展崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、參與制定旅游團(tuán)隊接待管理制度、流程等。
2、完成旅游團(tuán)隊的市場拓展，確保游玩品質(zhì)。
3、做好廉政自檢自查工作，避免廉政隱患。
4、完成線上渠道開發(fā)拓展工作。
5、完成部門總監(jiān)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、旅游管理類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、熟悉旅游拓展模式，了解旅游拓展市場和組織管理能力，有旅游拓展案例。
3、思維條理清晰，目標(biāo)導(dǎo)向良好，有較強(qiáng)的執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力。
4、良好的文案撰寫能力，熟練掌握office等辦公軟件的使用。
5、3年及以上旅游市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗。
