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崗位職責是什么
新能源技術崗位是企業(yè)研發(fā)團隊中的關鍵角色，專注于探索、開發(fā)和優(yōu)化可再生能源解決方案，以滿足日益增長的能源需求和環(huán)境保護目標。這個崗位不僅需要深厚的科學知識，還需要創(chuàng)新思維和技術應用能力，以推動綠色能源技術的進步。
崗位職責要求
1. 深入了解新能源領域的核心技術，如太陽能、風能、生物質(zhì)能等，并持續(xù)跟蹤最新科研動態(tài)。
2. 具備扎實的物理、化學、工程學基礎，以及相關軟件應用能力，如仿真模擬、數(shù)據(jù)分析等。
3. 獨立進行實驗設計、數(shù)據(jù)收集與分析，能夠解決研發(fā)過程中的技術難題。
4. 優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和溝通技巧，能夠與跨部門團隊有效合作，推進項目進度。
5. 強烈的責任心和創(chuàng)新精神，勇于接受挑戰(zhàn)，追求卓越的成果。
崗位職責描述
新能源技術崗位的日常工作包括但不限于：
1. 參與新能源項目的規(guī)劃和實施，負責技術路線的設計和優(yōu)化。
2. 進行新能源設備的研發(fā)，包括組件設計、性能測試及改進。
3. 分析和解決技術研發(fā)過程中的問題，提出創(chuàng)新解決方案。
4. 編寫技術報告和專利申請，保護公司的知識產(chǎn)權。
5. 協(xié)同市場營銷部門，為產(chǎn)品推廣提供技術支持和培訓。
6. 參與行業(yè)研討會和論壇，建立并維護行業(yè)內(nèi)的專業(yè)網(wǎng)絡。
有哪些內(nèi)容
該崗位涵蓋的內(nèi)容廣泛，包括但不限于：
1. 新能源材料的研究與開發(fā)，如高效光伏電池、儲能系統(tǒng)等。
2. 與能源轉換相關的系統(tǒng)集成，如微電網(wǎng)、智能電網(wǎng)技術。
3. 環(huán)境影響評估，確保新能源項目符合環(huán)保標準。
4. 參與制定行業(yè)標準和技術規(guī)范，推動新能源行業(yè)的健康發(fā)展。
5. 與高校、研究機構的合作，共同開展前沿技術的研究和應用。
作為新能源技術崗位的從業(yè)者，你需要持續(xù)關注行業(yè)趨勢，致力于提高能源效率，降低碳排放，為構建可持續(xù)發(fā)展的未來貢獻力量。
新能源技術崗位職責范文
第1篇 新能源技術管理師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1.編制并發(fā)布技術通知、維修案例、操作工藝等技術類文件，并通過系統(tǒng)功能構建技術知識庫
2.針對重大投訴和事故提供技術支持，為問題處理提供技術方面的依據(jù)
3.開展區(qū)域性或小范圍的技術交流活動，及時維修經(jīng)驗和技術信息
4.建立和完善經(jīng)銷商技術管理機制，明確管理內(nèi)容、標準、評價方式和相應的激勵政策
職位要求：
1.國家統(tǒng)招大學本科以上學歷，獲得相應學位
2.外語水平通過國家四級
3.二年以上相關工作經(jīng)驗
4.身體健康
第2篇 新能源汽車空調(diào)控制器技術研發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、 根據(jù)空調(diào)需求，完成電驅系統(tǒng)的需求分析，并確定電驅系統(tǒng)總體設計方案及系統(tǒng)架構；
2、 負責產(chǎn)品開發(fā)中的電控、電機選型、匹配設計及相關電驅系統(tǒng)的設計匹配；
3、 負責電驅系統(tǒng)圖紙的繪制，包括電氣原理圖、外形尺寸圖等；
4、 參與電驅系統(tǒng)標準或電驅系統(tǒng)測試大綱等的制定和完善，負責對電驅系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合實施，參與實驗數(shù)據(jù)分析處理、編寫實驗報告；；
5、負責組織電驅系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和試驗，問題分析及排查工作，組織電驅系統(tǒng)dv&pv驗證工作；
6、負責組織電驅系統(tǒng)的最終臺架標定和功能驗；
7、 負責編制電驅系統(tǒng)技術協(xié)議、fmea、策略文檔等設計文件；
任職要求：
1有5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力.；
2.全日制大學本科及以上學歷，電子、汽車電子、通信及信息工程、及電氣自動化、軟件工程等專業(yè)畢業(yè)；
3 工作經(jīng)驗：五年及以上汽車行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具有較豐富的開發(fā)經(jīng)驗。
4 知識技能：
a)熟悉電子電路基本知識，精通gpu開發(fā)，精通某些gpu算法開發(fā)；
b)有較強的動手能力和工作主動性，喜挑戰(zhàn)，喜軟硬件開發(fā)
5 素質(zhì)能力：誠信正直，良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神，不斷改進和創(chuàng)新能力，邏輯思維能力。
第3篇 新能源技術總監(jiān)崗位職責任職要求
新能源技術總監(jiān)崗位職責
新能源汽車電控技術總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準，了解ts16949質(zhì)量體系，了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準，了解ts16949質(zhì)量體系，了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。
新能源技術總監(jiān)崗位
第4篇 新能源技術總監(jiān)崗位職責
新能源汽車電控技術總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案,帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷,電力電子,自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準,了解ts16949質(zhì)量體系,了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程,在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案,帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷,電力電子,自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準,了解ts16949質(zhì)量體系,了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程,在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。
第5篇 技術專家(新能源--維修）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責
1、按照標準服務流程和維修工藝流程，監(jiān)控維修顧問團隊完成從用戶提出需求至結束令用戶滿意的售后服務完整流程。
2、?視情況需求，安排維修顧問向用戶提供上門維修、電話答疑、預約到店、呼叫道路救援等服務措施。
?3、監(jiān)控維修中心日常服務過程，進行動態(tài)技術支持、現(xiàn)場管理和服務細節(jié)現(xiàn)場優(yōu)化，結合團隊業(yè)績達成結果進行服務提升整改，包括但不限于制定計劃、場景演練、考核測驗、過程跟蹤等。
?4、按計劃向維修中心團隊進行技術培訓；按需向同城及鄰近授權鈑噴中心提供遠程或現(xiàn)場技術支持。
?5、完成上級領導指派的其它相關工作。
職位要求：
?1、中專及以上學歷、c1及以上駕照，駕駛熟練。
?2、8年以上汽車維修經(jīng)驗，持有維修職業(yè)資格高級及以上證書、低壓電工證書。
?3、擔任合資品牌及以上4s店技術主管或后市場連鎖門店技術支持崗位2年以上
?4、可獨立完成對維修顧問團隊的技術支持、現(xiàn)場管理、業(yè)務監(jiān)督推動。
?5、具備用戶服務意識、責任心強，并貫徹到日常工作中。
?6、具有創(chuàng)造性思維，能獨立迅速地尋找解決問題的方法。
第6篇 新能源技術崗位職責任職要求
新能源技術崗位職責
新能源技術研究 1、負責與商規(guī)部門對接新能源市場需求并進行市場需求研究
2、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理制定新能源技術規(guī)劃
3、協(xié)助制定整車設計需求
1、車輛工程、機電一體化、自動化及相關專業(yè)
2、本科及以上學歷，具有5年以上新能源車輛相關工作經(jīng)驗
3、熟悉汽車行業(yè)有關國標、行標及國家相關法規(guī) 1、負責與商規(guī)部門對接新能源市場需求并進行市場需求研究
2、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理制定新能源技術規(guī)劃
3、協(xié)助制定整車設計需求
1、車輛工程、機電一體化、自動化及相關專業(yè)
2、本科及以上學歷，具有5年以上新能源車輛相關工作經(jīng)驗
3、熟悉汽車行業(yè)有關國標、行標及國家相關法規(guī)
新能源技術崗位
第7篇 新能源汽車技術崗位職責任職要求
新能源汽車技術崗位職責
新能源汽車電控技術總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準，了解ts16949質(zhì)量體系，了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向;
2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作;
3、負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試;
4、根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展;
任職要求:
1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業(yè)背景;
2、5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗;
3、熟悉汽車行業(yè)標準，了解ts16949質(zhì)量體系，了解apqp設計開發(fā)流程;
4、熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先;
5、良好的團隊合作精神和溝通能力。
新能源汽車技術崗位
第8篇 新能源汽車電控技術總監(jiān)崗位職責、要求
新能源汽車電控技術總監(jiān)職位要求
1.本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業(yè)背景；
2.5年以上新能源汽車電控設計經(jīng)驗；
3.熟悉汽車行業(yè)標準，了解ts16949質(zhì)量體系，了解apqp設計開發(fā)流程；
4.熟悉汽車電控開發(fā)和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業(yè)標桿企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，從事過新能源汽車電控部件的優(yōu)先；
5.良好的團隊合作精神和溝通能力。
新能源汽車電控技術總監(jiān)崗位職責
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司充電控制系統(tǒng)的中長期研發(fā)計劃和方向；
2.負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發(fā)工作；
3.負責電動汽車充電控制系統(tǒng)的調(diào)試與測試；
4.根據(jù)客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現(xiàn)個人成長與公司的共同發(fā)展。
第9篇 新能源技術專家崗位職責
新能源整車項目技術專家 的盧技術有限公司 的盧技術有限公司,的盧 職責描述:
1.承擔項目內(nèi)部工作推進:包括編制研發(fā)二級開發(fā)計劃,落實項目管理工作,組織管理研發(fā)項目會議;
2.承擔公司開閥推進工作:包括完成開閥交付物準備工作,以及研發(fā)類交付物的驗收工作;
3.承擔推進研發(fā)成本控制:包括項目研發(fā)預算管理,以及實施項目整車成本控制;
4.承擔推進研發(fā)質(zhì)量控制:包括推進研發(fā)各階段風險管理工作;以及推進研發(fā)項目各階段質(zhì)量管控工作;
任職要求:
1.大學本科學歷,汽車相關專業(yè)或項目管理類專業(yè);
2.8年以上汽車行業(yè)主機廠工作經(jīng)驗,其中5年以上研發(fā)項目管理經(jīng)驗;
3.熟悉項目管理的理論知識,掌握項目開發(fā)流程;
4.熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能;
5.熟練英語聽、說、讀、寫能力;
6.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
第10篇 新能源技術專家崗位職責任職要求
新能源技術專家崗位職責
崗位職責
1、新能源汽車電控產(chǎn)品的整體規(guī)劃、布局;
2、解決電控系統(tǒng)硬件產(chǎn)品的技術問題，進行總體方案的制定、審核、確認;
3、主導電控產(chǎn)品的電路原理圖、pcb layout、機械結構等細節(jié)設計的評審;
4、計劃和執(zhí)行產(chǎn)品硬件測試，以及現(xiàn)場調(diào)試及應用指導;
5、與公司跨國團隊的專家進行技術討論與合作;
6、與新能源汽車客戶進行交流，提出評估技術報告和設計方案;
7、參與制定硬件組人員編制計劃，按照項目需求招募電力電子開發(fā)人才;制定硬件開發(fā)流程和內(nèi)部標準;
8、管理和維護技術團隊，進行團隊內(nèi)部與公司內(nèi)團隊間的日常協(xié)調(diào)與溝通，確保各項目順利推進。
任職條件
1. 博士以上學歷，電力電子、電氣工程、自動化、機械電子、電機等相關專業(yè)。
2. 5年以上電力電子硬件開發(fā)測試經(jīng)驗，有變頻器、dc/dc變換器、逆變器、mosfet和igbt相關控制經(jīng)驗;
3. 2年以上團隊管理或項目管理經(jīng)驗;
4. 有電路原理圖設計、電路仿真、pcb layout、硬件測試經(jīng)驗;
5. 有ti、英飛凌、飛思卡爾等dsp、arm、cpld硬件開發(fā)經(jīng)驗。
6. 精通逆變器和dc/dc的系統(tǒng)架構、工作原理、控制策略、控制電路和驅動電路的設計;
7. 熟悉電機控制器的機械結構、散熱水道、電容母排、連接器線束設計;
8. 熟悉新能源汽車電控系統(tǒng)的國家相關標準和法規(guī)，熟悉emc標準;
9. 熟悉各種硬件測試設備如示波器、萬用表、功率分析儀等;
10.熟悉各種電子元器件，掌握igbt、mosfet等功率器件特性并精通設計;
11. 有較強分析問題，解決問題的能力;有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
12. 出色的英語聽、說、讀、寫能力，能獨立與外方進行工程上的溝通;
13. 熟練使用orcad、allegro、altium designer等eda設計軟件，掌握pspice、ltspice等相關仿真軟件的使用。
崗位職責
1、新能源汽車電控產(chǎn)品的整體規(guī)劃、布局;
2、解決電控系統(tǒng)硬件產(chǎn)品的技術問題，進行總體方案的制定、審核、確認;
3、主導電控產(chǎn)品的電路原理圖、pcb layout、機械結構等細節(jié)設計的評審;
4、計劃和執(zhí)行產(chǎn)品硬件測試，以及現(xiàn)場調(diào)試及應用指導;
5、與公司跨國團隊的專家進行技術討論與合作;
6、與新能源汽車客戶進行交流，提出評估技術報告和設計方案;
7、參與制定硬件組人員編制計劃，按照項目需求招募電力電子開發(fā)人才;制定硬件開發(fā)流程和內(nèi)部標準;
8、管理和維護技術團隊，進行團隊內(nèi)部與公司內(nèi)團隊間的日常協(xié)調(diào)與溝通，確保各項目順利推進。
任職條件
1. 博士以上學歷，電力電子、電氣工程、自動化、機械電子、電機等相關專業(yè)。
2. 5年以上電力電子硬件開發(fā)測試經(jīng)驗，有變頻器、dc/dc變換器、逆變器、mosfet和igbt相關控制經(jīng)驗;
3. 2年以上團隊管理或項目管理經(jīng)驗;
4. 有電路原理圖設計、電路仿真、pcb layout、硬件測試經(jīng)驗;
5. 有ti、英飛凌、飛思卡爾等dsp、arm、cpld硬件開發(fā)經(jīng)驗。
6. 精通逆變器和dc/dc的系統(tǒng)架構、工作原理、控制策略、控制電路和驅動電路的設計;
7. 熟悉電機控制器的機械結構、散熱水道、電容母排、連接器線束設計;
8. 熟悉新能源汽車電控系統(tǒng)的國家相關標準和法規(guī)，熟悉emc標準;
9. 熟悉各種硬件測試設備如示波器、萬用表、功率分析儀等;
10.熟悉各種電子元器件，掌握igbt、mosfet等功率器件特性并精通設計;
11. 有較強分析問題，解決問題的能力;有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
12. 出色的英語聽、說、讀、寫能力，能獨立與外方進行工程上的溝通;
13. 熟練使用orcad、allegro、altium designer等eda設計軟件，掌握pspice、ltspice等相關仿真軟件的使用。
新能源技術專家崗位
第11篇 制造技術經(jīng)理（新能源汽車 電機）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1. 負責電機自動裝配線（定子、轉子、總成）正常運行；
2. 協(xié)助項目管理提供工藝相關的支持；
3. 負責工藝文件的制定、標準作業(yè)流程設計、機器平衡和人員平?設計管控；
4. 負責產(chǎn)線質(zhì)量問題、工藝問題的分析及工藝持續(xù)改善管控；
6. 負責自動生產(chǎn)線效率持續(xù)改善管控。
任職要求：
1、 汽車行業(yè)5年以上管理工作經(jīng)驗
2、 機械、機電及自動化專業(yè)
3、 大專及以上學歷
4、 熟悉制造工藝流程相關知識，含自動組裝工藝，操作員控制之工藝，機器控制，過程量具，工藝測試，與零件之制作功能和工藝流程，理解防錯防誤技巧與概念，理解精益原理。
5、 電腦技巧?__含ms word， e_cel， autocad
第12篇 新能源汽車技術崗位職責
新能源電動汽車技術研發(fā)崗 byd 比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪 汽車工程研究院成立于2003年8月,以整車設計與開發(fā)、整車及零部件檢測、汽車模具和夾具的設計與制造為主,肩負著比亞迪所有家用轎車、suv、mpv、公交客車和旅游客車的研發(fā)設計任務,是比亞迪汽車研發(fā)的核心機構,主要從事燃油及新能源轎車、suv、mpv和客車等數(shù)十款車型的設計和研發(fā)。
經(jīng)過十多年的高速發(fā)展和沉淀,汽車工程研究院已在深圳、北京、上海、西安、長沙等地設立研發(fā)、生產(chǎn)基地,建立了高素質(zhì)人才隊伍,具備了全方位、專業(yè)化的汽車開發(fā)能力。目前已成功開發(fā)f3、f6、f0、l3、m6、g6、s6、秦、唐、k9、c9等數(shù)十款車型,在研車型遍及燃油動力和新能源動力兩大領域,具備國際一流的汽車整車及零部件研發(fā)設計和試驗能力、新能源電氣及動力總成平臺的搭建和應用,以及整車模具和夾具的設計與制造能力。
招聘崗位:
電池系統(tǒng)、結構研發(fā)工程師(5名)
電機系統(tǒng)設計工程師(5名)
整車控制策略開發(fā)工程師(5名)
電驅動工程師(5名)
電源、電氣工程師(5名)
仿真分析工程師(5名)
電驅動工程師(5名)
高壓系統(tǒng)工程師(5名)
第13篇 可靠性技術開發(fā)（汽車、新能源、航空、軌道交通）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、負責中心技術支持工作，包括標準研讀、報價、價格審核等。
2、負責實驗室新測試能力研發(fā)工作。
3、負責新型設備的采購、設備到位后的培訓工作。
4、負責測試能力的推廣工作，如培訓、研討會宣講、技術攻關等。
5、負責指導、培訓測試工程師進行新項目的展開，并監(jiān)督其效果。
6、負責客戶現(xiàn)場參觀講解工作。
7、負責按客戶需求進行測試方案編寫。
職位要求：
1、碩士及以上學歷，電子/汽車/材料等相關專業(yè)優(yōu)先，可靠性研究方向專業(yè)；
2、1年以上可靠性相關工作經(jīng)驗，熟悉并掌握常用測試方法及標準要求；熟悉環(huán)境試驗相關測試原理，熟悉可靠性試驗設備原理、使用和維護；熟悉實驗室質(zhì)量管理體系的要求優(yōu)先。
如若在汽車行業(yè)有較好的可靠性技術沉淀，學歷可放寬至本科。
第14篇 新能源技術崗位職責
新能源電控標定技術總師 玉柴股份 廣西玉柴機器股份有限公司,玉柴股份,玉柴 職責描述:
1、動力系統(tǒng)臺架、整車電控標定方案制定及性能優(yōu)化;
2、動力系統(tǒng)控制策略邏輯開發(fā);
3、新能源市場技術支持;
4、電控零部件選項標定;
5、標定測試報告把關;
6、標定規(guī)范建立;
7、標定團隊的培養(yǎng)。
任職要求:
1、精通新能源系統(tǒng)設計、整車動力匹配等,掌握內(nèi)燃機原理、電機設計等相關原理,熟悉電池相關技術及其發(fā)展,了解發(fā)動機、混合動力或純電動相關電控標定技術;
2、熟悉電控標定開發(fā)流程及汽車產(chǎn)品開發(fā)流程;
3、能熟練運用etas、canoe、canlyzer等工具;
4、具備8年以上在大型企業(yè)或研究所從事汽車、發(fā)動機等相關開發(fā)工作經(jīng)驗;博士學歷可適當放寬至5年;
具備5年以上從事新能源標定開發(fā)研究等相關工作經(jīng)驗。
