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飲料崗位職責(zé)20篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):33

飲料崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

飲料崗位職責(zé)是指在食品飲料行業(yè)中,負責(zé)飲料產(chǎn)品的生產(chǎn)、質(zhì)量控制、市場推廣及銷售等一系列工作的專業(yè)人員所承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。這個崗位涵蓋了從產(chǎn)品研發(fā)到終端銷售的全過程,需要具備專業(yè)知識、管理能力和市場洞察力。

崗位職責(zé)要求

1. 專業(yè)知識:熟悉各類飲料的生產(chǎn)工藝、配方和原料特性,了解食品安全法規(guī)。

2. 質(zhì)量管理:確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,符合國家和企業(yè)標(biāo)準,能夠處理質(zhì)量問題。

3. 創(chuàng)新研發(fā):關(guān)注市場趨勢,開發(fā)新產(chǎn)品以滿足消費者需求。

4. 市場營銷:制定有效的銷售策略,提升品牌知名度和市場份額。

5. 團隊協(xié)作:協(xié)調(diào)各部門工作,確保生產(chǎn)、銷售流程順暢。

6. 成本控制:優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低運營成本,提高盈利水平。

7. 客戶服務(wù):處理客戶投訴,維護良好的客戶關(guān)系。

崗位職責(zé)描述

飲料崗位的日常工作包括但不限于:

1. 參與新產(chǎn)品的研發(fā),試驗配方,調(diào)整口感,確保新品符合市場需求。

2. 監(jiān)控生產(chǎn)過程,確保工藝標(biāo)準執(zhí)行,防止質(zhì)量問題的發(fā)生。

3. 制定并執(zhí)行市場推廣計劃,包括廣告宣傳、促銷活動和合作伙伴關(guān)系建立。

4. 分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略,以實現(xiàn)銷售目標(biāo)。

5. 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈管理,確保原材料供應(yīng)穩(wěn)定,生產(chǎn)計劃順利進行。

6. 定期評估生產(chǎn)效率,尋找改進點,降低成本。

7. 與內(nèi)外部各方保持良好溝通,解決可能出現(xiàn)的問題。

有哪些內(nèi)容

1. 產(chǎn)品開發(fā):研究市場趨勢,創(chuàng)新飲料配方,參與產(chǎn)品設(shè)計和包裝選擇。

2. 質(zhì)量監(jiān)控:實施質(zhì)量管理體系,進行定期質(zhì)量檢查,處理不合格品。

3. 銷售策略:制定年度銷售計劃,執(zhí)行市場調(diào)研,分析競爭對手策略。

4. 團隊領(lǐng)導(dǎo):指導(dǎo)和培訓(xùn)團隊成員,提升團隊整體績效。

5. 客戶關(guān)系管理:處理客戶反饋,解決售后問題,維護客戶滿意度。

6. 供應(yīng)鏈管理:與供應(yīng)商談判,確保原材料質(zhì)量與價格優(yōu)勢。

7. 報告撰寫:定期提交業(yè)務(wù)報告,匯報工作進展和業(yè)績成果。

這個崗位需要對飲料行業(yè)有深入理解,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和商業(yè)敏感度。通過專業(yè)的工作態(tài)度和高效的執(zhí)行力,推動飲料業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

飲料崗位職責(zé)范文

第1篇 飲料城市經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

飲料城市經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)北京區(qū)域進口食品飲料的整體銷售管理工作,保障銷售進度及目標(biāo)的達成;

2、負責(zé)經(jīng)銷商資源的開拓及維護,制定經(jīng)銷商管理政策,維護我司和經(jīng)銷商之間的良性合作;

3、負責(zé)區(qū)域ka客戶資源的開發(fā)及產(chǎn)品進店談判和溝通,維護區(qū)域ka客戶資源,保證渠道動銷;

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,30-40歲優(yōu)先;

2、5年及以上飲料品類全渠道運作經(jīng)驗,有進口水飲/休閑食品品類銷售運作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、具備較好的市場分析能力和判斷能力,有敏銳的市場嗅覺;

4、有責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向,能承受較大的工作壓力;

飲料城市經(jīng)理崗位

第2篇 飲料檢驗崗位職責(zé)

1.了解化驗室各項規(guī)章技術(shù)法規(guī),按照有關(guān)的質(zhì)量和檢驗員操作規(guī)程即使準確的完成檢驗任務(wù)

2.熟練操作化學(xué)儀器,準確填寫化驗原始記錄和出具化驗報告單

3.負責(zé)包裝材料、原料、半成品和成品的檢驗和試驗。

4.填寫和保存有關(guān)記錄。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它任務(wù)。

第3篇 某飲料生產(chǎn)基地安全防范部主管崗位職責(zé)

飲料生產(chǎn)基地安全防范部主管崗位職責(zé)

報告上級:物業(yè)管理服務(wù)中心主任

督導(dǎo)下級:安防管理員

聯(lián)系部門:保潔綠化部,以及__的有關(guān)業(yè)務(wù)部門

崗位職責(zé):

1)堅決貫徹執(zhí)行物業(yè)服務(wù)中心主任的指示,工作上直接對所屬物業(yè)服務(wù)中心主任負責(zé)。制定本部門工作計劃,并負責(zé)檢查落實;確保安防部能夠完成公司下達的各項任務(wù)目標(biāo);

2)主動與地方上級主管部門、公安機關(guān)作好雙向溝通工作。

3)負責(zé)組織召開安防部人員的每月例會,總結(jié)上月工作情況及布署下月工作安排。督促指導(dǎo)下級開展工作,檢查下級落實安排工作的實施情況。

4)負責(zé)擬定保安培訓(xùn)計劃,并具體組織實施;

5)負責(zé)員工的考核評比工作,并對不稱職的安防管理員提出處理意見;

6)定期檢查物業(yè)之消防器材和設(shè)施,按期組織員工更換滅火器材,保證消防器材的安全可靠;

7)負責(zé)本部門員工的排班和考勤,在權(quán)限范圍內(nèi)審批本部門員工的請假和調(diào)班;

8)負責(zé)年度的各類安全防范知識宣傳工作,制作各類宣傳板報等。

9)完成上級交辦的其它工作。

第4篇 飲料事業(yè)部崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理--食品飲料事業(yè)部 中控技術(shù) 浙江中控技術(shù)股份有限公司,中控,中控技術(shù),中控技術(shù)股份有限公司,浙江中控 工作職責(zé):

1.負責(zé)食品飲料行業(yè)項目開拓,主要行業(yè)方向為制糖行業(yè)、釀酒行業(yè)、生物發(fā)酵、淀粉深加工等;

2.負責(zé)項目銷售及招投標(biāo)工作并簽訂合同;

3.負責(zé)項目招投標(biāo)方案組織及商務(wù)標(biāo)書制定和標(biāo)書整合;

4.負責(zé)維護行業(yè)相關(guān)設(shè)計院合作關(guān)系;

5.負責(zé)部門相關(guān)項目收尾工作;

6.完成部門安排的其它工作。

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷;

2.食品飲料、自動化、機電一體化、儀表相關(guān)專業(yè);

3.制糖、釀酒、生物發(fā)酵、淀粉深加工等行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;

4.熟悉相關(guān)工藝、設(shè)備,熟悉自動化系統(tǒng)及相關(guān)儀表閥門;

5.有較強的組織及溝通能力,能夠宣講行業(yè)解決方案;

6.能適應(yīng)經(jīng)常性出差;

7.對行業(yè)發(fā)展具有前瞻性,可以領(lǐng)悟及規(guī)劃業(yè)務(wù)發(fā)展方向。

第5篇 飲料區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域銷售經(jīng)理 - 外資高端飲料品牌 michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 我們的客戶是百億龍頭企業(yè),近幾年在國內(nèi)迅猛發(fā)展,擁有豐富和產(chǎn)品線和遍布全國的強大銷售網(wǎng)絡(luò)。由于生意不斷增長,多元化品牌及品類日益增多,他們希望能邀請有志之士加入,共同迎接新的挑戰(zhàn),再創(chuàng)輝煌。

職責(zé)描述:

1、負責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的銷售、客戶的開發(fā)和維護。主要負責(zé)特供渠道。

2、參與制定并具體執(zhí)行個人季度/月度銷售計劃。

3、負責(zé)所轄市場及客戶情況分析。

4、制定并施行與客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、7年以上快消品渠道銷售工作經(jīng)驗,最好有中高端飲料行業(yè)背景;

3、具有較強的市場開拓和分析能力,有良好的溝通技巧和組織能力。

第6篇 飲料銷售代表崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格:

1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、一年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗、業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力與交際技巧,具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

第7篇 飲料城市經(jīng)理崗位職責(zé)

1、業(yè)績管理

①客戶銷售預(yù)估追蹤及達成

②營業(yè)所業(yè)績預(yù)估規(guī)劃及達成進度追蹤

③客戶打款進度追蹤

④日常戰(zhàn)情會議追蹤檢討

2、產(chǎn)品推廣及管理

①老品精耕及拓展

②新品銷售及推廣

③產(chǎn)品促銷執(zhí)行

④產(chǎn)品售后及服務(wù)(含品質(zhì)客訴處理)

3、市場管理

①市場布建:空白市場(大標(biāo)+小標(biāo))開發(fā)+績差市場追蹤

②市場精耕:集團產(chǎn)品有效上架并產(chǎn)出績效,終端網(wǎng)點有效新增

③市場秩序:貨物流量流向監(jiān)督市場盤價管控及市場秩序管理

④市場資源:終端門店及資源投入管理

⑤異常改善:市場及業(yè)務(wù)指標(biāo)稽核異常追蹤改善

⑥基礎(chǔ)作業(yè):各層級業(yè)務(wù)基礎(chǔ)作業(yè)(含sfa)績效追蹤及管理

4、客戶管理

①客戶資源儲備及開發(fā)建檔

②客戶維護、服務(wù)及管理(含營運客訴處理)

③客戶進銷存管理(拒收/盤點/促銷/報廢等)

④客戶入金、轉(zhuǎn)款、退款等共享作業(yè)

⑤客戶資質(zhì)信息更新及維護

⑥行銷政策追蹤落實

⑦客戶汰換及遺留問題追蹤處理

5、人員管理

①通過報表數(shù)據(jù)對業(yè)務(wù)流程規(guī)范監(jiān)控稽核

②通過市場走訪(終端拜訪/客戶拜訪等)對業(yè)務(wù)作業(yè)、資源使用的市場作業(yè)稽核與管理

③人員招聘/新進及績差人員的培訓(xùn)和帶教/營業(yè)所人員管理/預(yù)離職人員監(jiān)控

④營業(yè)所各層級業(yè)務(wù)戰(zhàn)力分析、儲備及培養(yǎng)

任職要求:

1、大專含以上學(xué)歷,有2年以上快消行業(yè)銷售經(jīng)驗管理。

2、了解當(dāng)?shù)亟K端市場和傳統(tǒng)批發(fā)市場狀況。

3、 有良好的溝通協(xié)調(diào)和駕御客戶能力。

4、有一定數(shù)據(jù)分析能力和市場判斷能力。

5、熟悉計算機操作。

6、能夠自覺自發(fā)工作;有求勝的欲望,有韌性,能長期出差。

7、工作態(tài)度認真,吃苦耐勞。

第8篇 飲料工程師崗位職責(zé)

飲料工程師 上海華寶孔雀香精香料有限公司 上海華寶孔雀香精香料有限公司 職責(zé):

1、根據(jù)客戶或銷售人員要求,針對相關(guān)客戶開發(fā)其所需產(chǎn)品;

2、收集飲料市場和產(chǎn)品信息,制定和實施新產(chǎn)品開發(fā)計劃;

3、協(xié)助銷售人員,到客戶公司進行相關(guān)交流和技術(shù)服務(wù);

4、協(xié)助調(diào)香和品控等部門,進行香精評估等工作;

5、負責(zé)內(nèi)部相關(guān)人員培訓(xùn)、指導(dǎo)工作;

要求:

1、專業(yè)的飲料的研發(fā)水平及豐富的實踐經(jīng)驗;

2、熟練的操作各種飲料乳品應(yīng)用產(chǎn)品,熟悉飲料工藝,對設(shè)備有一定的了解;

3、能適應(yīng)出差

第9篇 乳品飲料應(yīng)用工程師崗位職責(zé)

崗位描述:

1、負責(zé)設(shè)計和實施新產(chǎn)品小試,在規(guī)定時間內(nèi)完成小樣制作;確定配方、標(biāo)準及工藝參數(shù)等;

2、提升香精復(fù)配和產(chǎn)品設(shè)計能力,提高應(yīng)用產(chǎn)品市場競爭力,促進新產(chǎn)品銷售;

3、配合銷售部,提供及時、準確的技術(shù)支持,與相關(guān)人員進行有效的溝通;

4、協(xié)助客戶完成新產(chǎn)品的開發(fā)和老產(chǎn)品的改進;

5、對公司新進銷售人員進行乳品、飲料、食品香精技術(shù)方面培訓(xùn),使新進銷售人員更快的熟悉公司產(chǎn)品,迅速進入工作狀態(tài)。

6、接受公司調(diào)遣,隨時前往給客戶廠家提供技術(shù)服務(wù)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具有2年以上乳品或飲品的業(yè)研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗;

2、熟悉掌握乳品、飲料的調(diào)配技術(shù)和乳品、飲料的食用香精應(yīng)用工藝,能獨立進行產(chǎn)品應(yīng)用試驗及客戶應(yīng)用服務(wù);

3、良好的英語聽說讀寫能力,熟練使用office系列辦公軟件;

4、對所在行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢、市場主流產(chǎn)品概況、行業(yè)領(lǐng)先者產(chǎn)品及技術(shù)水平,有自己清晰的認知和把握;

5、能為客戶及本公司銷售人員提供行業(yè)指導(dǎo)信息、市場產(chǎn)品發(fā)展趨勢、新產(chǎn)品研發(fā)方向及樣品等前沿信息;

6、工作主動、認真、細致,溝通協(xié)調(diào)能力強,能吃苦耐勞,可適應(yīng)不定期出差。

第10篇 飲料銷售渠道崗位職責(zé)

銷售專員(水、酒、飲料渠道) 蘭維樂(上海)食品有限公司 蘭維樂(上海)食品有限公司,蘭維樂 職責(zé)描述:

1、負責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品月度銷售計劃。

2、積極完成銷售量指標(biāo),擴大產(chǎn)品市場占有率;

3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)

4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作日報。

6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展用戶。

7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

任職要求:

1.具有食材、調(diào)味品、酒類等餐飲渠道、horeca渠道工作經(jīng)驗。

2.具有在一家企業(yè)服務(wù)餐飲渠道或星級酒店2年以上時間。

3.具有李錦記、青島啤酒、太太樂公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第11篇 飲料生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)

1、有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。敢于擔(dān)當(dāng)、

2、熟悉飲料生產(chǎn)企業(yè)的日常管理,并敢于大膽管理。

3、精通植物蛋白飲料、果汁飲料的生產(chǎn)工藝

4、熟悉易拉罐、tep瓶、玻璃瓶生產(chǎn)灌裝線設(shè)備的操作與維修及工作原理。

第12篇 _飲料生產(chǎn)基地保潔員崗位職責(zé)

飲料生產(chǎn)基地保潔員崗位職責(zé)

報告上級:物業(yè)管理服務(wù)中心主任

聯(lián)系部門:安防部門以及__其他有關(guān)業(yè)務(wù)部門

崗位職責(zé):

1)負責(zé)辦公樓內(nèi)各層樓梯、走道等公共區(qū)域地面、墻面、天棚、一樓的接待臺、井道口、消防栓、樓梯扶手、垃圾容器、燈具、公共衛(wèi)生間、會議室、活動室的清潔工作。

2)負責(zé)廠房內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施場所的清潔工作。

3)負責(zé)廠房內(nèi)的各辦公室的垃圾收集、生產(chǎn)廢棄品(非污染品)的收集工作。

4)負責(zé)辦公樓內(nèi)盆景花卉的澆水及清潔工作。

5)負責(zé)廠房內(nèi)公共道路以及車輛臨時停放點及排水溝的清潔工作。

6)定期做好防“四害”消殺工作。

7)勸阻、糾正違反清潔管理規(guī)定的行為。

第13篇 食品飲料研發(fā)崗位職責(zé)

食品飲料研發(fā)總監(jiān) 上海華寶孔雀香精香料有限公司 上海華寶孔雀香精香料有限公司 1、負責(zé)公司食品技術(shù)規(guī)劃及新產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計、技術(shù)應(yīng)用服務(wù)等全面技術(shù)管理工作。

2、制訂公司年度技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)等項目的實施計劃,指導(dǎo)團隊完成計劃的工作任務(wù)。

3、負責(zé)建設(shè)和發(fā)展技術(shù)研發(fā)團隊。

4、管理公司研發(fā)團隊、服務(wù)團隊,考核分管部門業(yè)績指標(biāo),對考核結(jié)果負責(zé)。

5、把握公司技術(shù)發(fā)展方向有效整合內(nèi)外部資源,提升技術(shù)團隊研發(fā)水平并制定有效培訓(xùn)計劃。

6、明晰并把握技術(shù)趨勢,能夠帶領(lǐng)團隊研發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品。

7、負責(zé)市場與銷售的技術(shù)支持工作。

任職要求:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,食品化工相關(guān)專業(yè);

2、5年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,乳品、飲料、烘焙行業(yè)者優(yōu)先考慮;

3、能夠獨立制定技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品研發(fā)計劃,并對相關(guān)人員進行培訓(xùn)和督導(dǎo);

4、具有有效的規(guī)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷能力、決策能力、溝通能力、執(zhí)行能力

第14篇 食品飲料行業(yè)銷售崗位職責(zé)

食品飲料行業(yè)銷售工程師 安諾 杭州安諾過濾器材有限公司,安諾,安諾 1、負責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù);

2、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、維護及增進已有客戶關(guān)系;

5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進行技術(shù)交流;

6、負責(zé)收集市場和行業(yè)信息,加深了解。

任職資格

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,工科類相關(guān)專業(yè);

2、有食品、飲料、酒水、乳飲料等客戶廠家銷售經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬條件;

3、具備較強的溝通能力,具有良好的團隊協(xié)作精神;

4、學(xué)習(xí)能力強,有挑戰(zhàn)精神。

第15篇 飲料工程師崗位職責(zé)及職位要求

飲料工程師是隨著飲料產(chǎn)品市場的不斷變化,進行飲料新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā),制定工作標(biāo)準以及質(zhì)量控制標(biāo)準,并對飲料銷售人員和技術(shù)人員提供飲料產(chǎn)品知識培訓(xùn)和指導(dǎo)的專業(yè)技術(shù)人員。

飲料工程師職位要求

1.食品、營養(yǎng)學(xué)、食品科學(xué)與工程、應(yīng)用生物、香精香料等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

2.熟練掌握飲料的生產(chǎn)制造工藝流程、設(shè)備及調(diào)香技術(shù),熟悉產(chǎn)品研發(fā)、試產(chǎn)、質(zhì)量分析等各項工作。

3.了解食品添加劑在飲料中的作用及影響,具有豐富的食品科學(xué)理論知識和熟悉食品原料功能及應(yīng)用;有食品qs報批及iso9000體系工作經(jīng)驗。

4.具有工藝分析、產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新能力,能獨立進行產(chǎn)品應(yīng)用試驗及客戶應(yīng)用服務(wù)工作。

飲料工程師崗位職責(zé)

1.進行飲料新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)。

2.進行飲料的生產(chǎn)過程、質(zhì)量控制、工作標(biāo)準與工藝的制定和檢查。

3.參與飲料品質(zhì)改進工作。

4.組織飲料應(yīng)用實驗及飲料產(chǎn)品效果評價工作。

5.總結(jié)飲料應(yīng)用實驗方法和結(jié)果,完成飲料實驗報告。

6.開展飲料市場品質(zhì)情況的調(diào)查、分析、改進。

7.為飲料銷售人員及應(yīng)用技術(shù)人員提供飲料產(chǎn)品知識培訓(xùn)和指導(dǎo)。

第16篇 維他命飲料銷售業(yè)務(wù)銷售代表崗位職責(zé)

銷售業(yè)務(wù)代表一、崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司產(chǎn)品的當(dāng)?shù)厥袌銮篱_拓與銷售工作.

2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶及時提供協(xié)助.

3、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展客戶,尤其是終端客戶。

4、收集當(dāng)?shù)叵M信息和客戶反饋問題,對公司產(chǎn)品改進等提出參考意見。

二、崗位要求:

1、正規(guī)學(xué)歷,有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

2、熱愛銷售工作、有市場開拓精神;具有獨立的分析和解決問題的能力。

3、工作認真、積極,有高度的責(zé)任心,具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守,有明確的個人規(guī)劃能力。成熟的溝通技巧及良 好的團隊合作精神。

第17篇 食品/飲料研發(fā)崗位職責(zé)、要求

根據(jù)市場需求,為部門研發(fā)新產(chǎn)品完成基礎(chǔ)實驗研究;協(xié)助應(yīng)用研發(fā)組開發(fā)合適的食品配料配方。

食品/飲料研發(fā)職位要求

1.熟悉食品原輔料特性,以及相應(yīng)的法律法規(guī);

2.具有食品開發(fā)研究工作經(jīng)驗,能夠獨立組織開發(fā)和新技術(shù)開發(fā);

3.具備扎實的食品研發(fā)相關(guān)專業(yè)理論知識和較強的操作技能;

4.熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)流程與工藝要求;

5.熟悉食品加工工藝及食品添加劑的使用;

6.了解食品市場,熟悉食品加工用原輔材料性能。

食品/飲料研發(fā)崗位職責(zé)

1.收集研究市場信息,客戶信息,不斷改善產(chǎn)品、指導(dǎo)樣的制作;

2.改良生產(chǎn)工藝、研制樣品,試樣并推廣;

3.對性能指標(biāo)進行驗證,制定完善各種食品的標(biāo)準;

4.改良現(xiàn)有產(chǎn)品,研發(fā)新產(chǎn)品;

5.研究提高食品質(zhì)量的方法。

第18篇 飲料省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

貴州萊仕頓集團北美美牛飲料有限公司主營功能性飲料,高薪誠聘江蘇省區(qū)經(jīng)理,要求熟悉江蘇省內(nèi)飲料市場,有多年飲料快消品市場業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗,公司提供社保及有競爭力的薪資績效。

第19篇 食品飲料省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

遼寧、河北、山東、浙江、江蘇、上海、廣東、北京、天津、福建、湖南等地區(qū)招省級區(qū)域經(jīng)理各一名。 任職要求:

1、高中以上學(xué)歷,有三年以上飲料行業(yè)銷售經(jīng)驗;

2、熟悉應(yīng)聘區(qū)域市場,有一定的優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先;

3、具有較強的市場開拓能力、團隊建設(shè)管理能力、應(yīng)變能力和管控能力;

4、有良好的計算機操作能力,熟練操作電腦辦公軟件(e_cel,word,powerpoint& email);

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司營銷政策和方針,負責(zé)本區(qū)域的客戶開發(fā)、管理和維護;

2、達成公司在本區(qū)域的銷售目標(biāo);

3、根據(jù)市場實際情況做出費用預(yù)算,對區(qū)域的投入產(chǎn)出預(yù)算,合理安排審批客戶費用;

4、開展區(qū)域的品牌推廣、鋪貨及促銷活動;

5、提出營銷策略對轄區(qū)內(nèi)市場進行渠道建設(shè)、維護;

6、監(jiān)控和管理轄區(qū)內(nèi)市場價格及產(chǎn)品流向;

7、完成公司相關(guān)銷售報表、銷售分析、管理業(yè)務(wù)團隊。

咨詢電話:024-23892880 丁經(jīng)理

第20篇 某飲料生產(chǎn)基地安全管理員崗位職責(zé)

飲料生產(chǎn)基地安全管理員崗位職責(zé)

報告上級:安防主管

督導(dǎo)下級:無

崗位職責(zé):

1)負責(zé)門崗的人員進出、車輛進出、物資進出的識別,監(jiān)控以及接待工作。

2)負責(zé)__生產(chǎn)工人上下班的進出及考勤打卡監(jiān)督工作。

3)負責(zé)__的內(nèi)部車輛使用登記。

4)負責(zé)__以及相關(guān)業(yè)務(wù)單位的物品來往存放,按照規(guī)定登記《物品發(fā)放跟蹤表》等手續(xù)。

5)負責(zé)__的書信報紙雜志的轉(zhuǎn)達。

6)負責(zé)__廠區(qū)內(nèi)秩序維持以及定時巡邏。

7)負責(zé)__廠區(qū)內(nèi)晚間燈光照明控制。

8)負責(zé)__廠區(qū)內(nèi)相關(guān)工作人員有關(guān)紀律督導(dǎo)。

9)負責(zé)__廠區(qū)內(nèi)有關(guān)鑰匙保管和管理。

10)負責(zé)其他甲方安排的工作事宜。

飲料崗位職責(zé)20篇

飲料崗位職責(zé)是指在食品飲料行業(yè)中,負責(zé)飲料產(chǎn)品的生產(chǎn)、質(zhì)量控制、市場推廣及銷售等一系列工作的專業(yè)人員所承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。這個崗位涵蓋了從產(chǎn)品研發(fā)到終
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