崗位職責(zé)是什么
bo（business operations）崗位，即業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗位，是企業(yè)中負(fù)責(zé)確保日常運(yùn)營(yíng)順暢、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、提升組織效率的關(guān)鍵角色。bo的工作核心在于通過(guò)數(shù)據(jù)分析、流程設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略實(shí)施，驅(qū)動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
崗位職責(zé)要求
1. 精通業(yè)務(wù)：bo需要深入理解公司的產(chǎn)品、服務(wù)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，以便做出明智的決策。
2. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)：具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息，為決策提供依據(jù)。
3. 戰(zhàn)略思維：具備長(zhǎng)遠(yuǎn)視角，能夠制定和執(zhí)行符合公司目標(biāo)的運(yùn)營(yíng)策略。
4. 協(xié)調(diào)溝通：良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和跨部門溝通能力，以協(xié)調(diào)各方資源，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
5. 創(chuàng)新意識(shí)：勇于嘗試新的運(yùn)營(yíng)模式和方法，以應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。
崗位職責(zé)描述
bo在企業(yè)內(nèi)部扮演著橋梁的角色，連接高層管理與各部門執(zhí)行層，確保公司的戰(zhàn)略目標(biāo)能夠落地執(zhí)行。他們負(fù)責(zé)監(jiān)控業(yè)務(wù)指標(biāo)，識(shí)別潛在問(wèn)題，并提出改進(jìn)措施。此外，bo還參與制定和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程，提高工作效率，減少浪費(fèi)。在項(xiàng)目管理方面，bo需要跟蹤進(jìn)度，確保項(xiàng)目的按時(shí)完成，同時(shí)關(guān)注效果，不斷調(diào)整策略以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
bo還需要與銷售、市場(chǎng)、產(chǎn)品等部門緊密合作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。他們分析銷售數(shù)據(jù)，洞察客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷提供有價(jià)值的反饋。在面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)，bo需要展現(xiàn)出解決問(wèn)題的能力，快速響應(yīng)市場(chǎng)變化，為公司提供靈活的運(yùn)營(yíng)策略。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)分析與報(bào)告：定期收集和分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，編寫運(yùn)營(yíng)報(bào)告，為管理層提供決策參考。
2. 流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化：設(shè)計(jì)和改進(jìn)業(yè)務(wù)流程，提高效率，減少瓶頸，確保流程的順暢運(yùn)行。
3. 項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)跨部門項(xiàng)目，協(xié)調(diào)資源，跟蹤進(jìn)度，確保項(xiàng)目成功實(shí)施。
4. 戰(zhàn)略規(guī)劃：參與制定和執(zhí)行短期及長(zhǎng)期業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，確保與公司整體目標(biāo)一致。
5. 合作與溝通：與內(nèi)外部合作伙伴建立良好關(guān)系，推動(dòng)協(xié)作，解決沖突。
6. 市場(chǎng)研究與洞察：關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)，進(jìn)行競(jìng)品分析，為公司戰(zhàn)略提供市場(chǎng)情報(bào)。
7. 問(wèn)題解決與創(chuàng)新：面對(duì)業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)，提出創(chuàng)新解決方案，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)模式。
8. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為團(tuán)隊(duì)成員提供培訓(xùn)和支持，提升整體運(yùn)營(yíng)能力。
bo的角色涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行的全過(guò)程，他們的工作直接影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和業(yè)務(wù)成果。通過(guò)他們的努力，企業(yè)能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
bo崗位職責(zé)范文
第1篇 boss計(jì)費(fèi)崗位職責(zé)
java開發(fā)工程師 (000413) 1.按照項(xiàng)目計(jì)劃完成軟件設(shè)計(jì)工作和撰寫開發(fā)文檔;
2.根據(jù)設(shè)計(jì)文檔進(jìn)行編碼、單元測(cè)試以及代碼評(píng)審等工作;
3.負(fù)責(zé)軟件的性能優(yōu)化,穩(wěn)定性提升以及維護(hù)完善和升級(jí)工作;
任職要求:
1.熟練java編程,包括java核心,多線程編程,熟悉mvc等常用設(shè)計(jì)模式;
2.熟悉java主流框架(struct,spring mvc,spring,hibernate/mybatis);
3.熟悉socket、rest、webservices、rmi、hessian開發(fā);
4.熟悉下述互聯(lián)網(wǎng)開源技術(shù)中的一種或幾種以及類似的技術(shù):memcached/mongodb/redis,rabbitmq/kafka/rocketmq/zeromq, hadoop/hbas,zookeeper, flume/scribe/logstash, protocol buffer, thrift/dubbo, twitter storm;
5.具有大型javaee系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和高并發(fā)調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6.具有電信運(yùn)營(yíng)商boss、pboss、計(jì)費(fèi)等系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先;
1.按照項(xiàng)目計(jì)劃完成軟件設(shè)計(jì)工作和撰寫開發(fā)文檔;
2.根據(jù)設(shè)計(jì)文檔進(jìn)行編碼、單元測(cè)試以及代碼評(píng)審等工作;
3.負(fù)責(zé)軟件的性能優(yōu)化,穩(wěn)定性提升以及維護(hù)完善和升級(jí)工作;
任職要求:
1.熟練java編程,包括java核心,多線程編程,熟悉mvc等常用設(shè)計(jì)模式;
2.熟悉java主流框架(struct,spring mvc,spring,hibernate/mybatis);
3.熟悉socket、rest、webservices、rmi、hessian開發(fā);
4.熟悉下述互聯(lián)網(wǎng)開源技術(shù)中的一種或幾種以及類似的技術(shù):memcached/mongodb/redis,rabbitmq/kafka/rocketmq/zeromq, hadoop/hbas,zookeeper, flume/scribe/logstash, protocol buffer, thrift/dubbo, twitter storm;
5.具有大型javaee系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和高并發(fā)調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6.具有電信運(yùn)營(yíng)商boss、pboss、計(jì)費(fèi)等系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先;
第2篇 robot service engineer機(jī)器人服務(wù)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
duties and responsibilities
?direct the installment and wiring of the robots on site; cooperate with team to fi_ problems arisen on site
?configure the au_iliary equipment of robots; work with team to integrate robots with the whole line
?program robots for applications of sorts， make robots working accurately and efficiently
?fi_ robots problem in both of hardware and software
?provide the customers with robots operation courses， and instruct them for regular maintenance
?support project team to analyze the configuration of robot and accessories in detail parameter， help to analyze the technical risk of the project when project initiating and even when proposal phase， and analyze technical request to supplier related to robot.
?act as technical interface to customer. (this could be added into point 5 in enclosure)
?good following up service case to end and close it
?maintain good relationships with customers through quick effective feedback
key performance indicators & measures
?behaviors of on-site service is ok with no bad result
?done the dispatching tasks by himself
?service report / service working paper
?weekly time recording
qualifications (education， training， certification， licenses， e_perience)
?college degree in mechanical or electrical engineering
?repair or maintenance e_perience in related industry area
?computer software including microsoft office and internet
?pass the c5g basic operation training and electrical training
knowledge & skills
generally level of written & oral english
behavioral competencies
?good interpersonal communication skills
職位要求：
第3篇 cobol主機(jī)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
任職要求：
1、具有良好的溝通表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神壓力承受能力；
2、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，3以上cobol編程工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)； （視工作經(jīng)驗(yàn)定崗位級(jí)別）
3、有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通合作能力；
4、具備1年以上銀行it開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行業(yè)務(wù)中的存款、貸款、結(jié)算等相關(guān)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)更佳；
5、具備以下技能更佳：熟練掌握os/390、cics、db2、vsam、jcl等。
第4篇 boss運(yùn)維工程師崗位職責(zé)
運(yùn)營(yíng)支撐工程師(boss運(yùn)維)-海外崗 四達(dá)軟件北京 北京四達(dá)時(shí)代軟件技術(shù)股份有限公司,四達(dá)時(shí)代,四達(dá)時(shí)代集團(tuán),四達(dá)軟件北京,四達(dá) 工作職責(zé):
1、boss系統(tǒng)、呼叫中心系統(tǒng)等自主研發(fā)系統(tǒng)及第三方軟件安裝部署調(diào)試;海外運(yùn)營(yíng)政策的參與制定、實(shí)施,及業(yè)務(wù)培訓(xùn);
2、第三方網(wǎng)絡(luò)、短信、e1網(wǎng)關(guān)、銀行等合作伙伴的技術(shù)選型,商務(wù)談判;
3、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督,監(jiān)控及維護(hù);
任職資格:
1、熟悉linu_ 、solaris等操作系統(tǒng);
2、熟悉oracle、mysql數(shù)據(jù)庫(kù)等的安裝,部署,常用sql 的編寫;
3、熟悉java 、jboss、tomcat等安裝配置及部署;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思路清晰,豐富的編撰技術(shù)文檔;良好的語(yǔ)言、文字、圖標(biāo)表達(dá)能力;有較強(qiáng)責(zé)任心、耐心,工作熱情、細(xì)致,良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
5、1-3中有一項(xiàng)技能滿足即可;應(yīng)屆畢業(yè)生適當(dāng)放寬技術(shù)條件;
6、能接受海外常駐者優(yōu)先。
第5篇 boss研發(fā)崗位職責(zé)
職位描述: 工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)軟件的開發(fā)工作;
2、 配合完成應(yīng)用軟件總體設(shè)計(jì);
3、 完成應(yīng)用軟件設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn)、功能和性能調(diào)試;
4、 完成公司設(shè)計(jì)文檔,資料的編制。
任職資格
1、2年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握java,熟悉j2ee技術(shù)。熟悉sql,_ml,http,spring,ibatis,struts2,jquery 等技術(shù);
3、熟悉linu_系統(tǒng)及tomcat,jboss,resin等中間件;
4、熟悉oracle,mysql,等數(shù)據(jù)庫(kù)的使用和設(shè)計(jì);
5、了解rup或其它過(guò)程體系.了解web技術(shù)系統(tǒng)架構(gòu)及分析設(shè)計(jì).了解對(duì)大流量網(wǎng)站的性能優(yōu)化;
6、熟悉javascript、php、aja_者優(yōu)先;
7、熟悉營(yíng)帳.計(jì)費(fèi).結(jié)算業(yè)務(wù),有大型電子商務(wù).第三方支付.crm.電信運(yùn)營(yíng)商boss系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8、能承擔(dān)工作壓力.有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí).善于溝通;
9、有電信級(jí)營(yíng)帳系統(tǒng)構(gòu)架設(shè)計(jì)和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第6篇 bom助理工程師崗位職責(zé)
bom助理工程師 安費(fèi)諾凱杰科技(深圳)有限公司 安費(fèi)諾凱杰科技(深圳)有限公司,安費(fèi)諾凱杰 任職資格:
1.大專以上學(xué)歷
2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉了解bom產(chǎn)品架構(gòu)
4.精通office辦公軟件
5.工作細(xì)心,穩(wěn)重
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的bom編制以及日常的bom維護(hù)
2.根據(jù)聯(lián)絡(luò)單的更改內(nèi)容,負(fù)責(zé)添加及更改物料的替代品
3.對(duì)于應(yīng)用_a系統(tǒng)(erp)的人員指導(dǎo)培訓(xùn)
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)
第7篇 boss維護(hù)崗位職責(zé)
c開發(fā)工程師 誠(chéng)毅軟件 廣州市誠(chéng)毅科技軟件開發(fā)有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廣電boss業(yè)務(wù)后臺(tái)相關(guān)功能開發(fā);
2、負(fù)責(zé)廣電boss與第三方接口對(duì)接程序的開發(fā);
3、負(fù)責(zé)廣電boss賬務(wù)開發(fā)及維護(hù);
4、負(fù)責(zé)其它增值業(yè)務(wù)后臺(tái)功能開發(fā)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉c/c++、pro_c;
3、有uni_或linu_操作系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn),熟悉基本命令、shell編程;
4、有oracle數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有移動(dòng)、電信、廣電等網(wǎng)管開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)或?qū)拵дJ(rèn)證系統(tǒng)開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、熟悉go語(yǔ)言優(yōu)先。
第8篇 bobbibrown彩妝師崗位職責(zé)bobbibrown彩妝師職責(zé)任職要求
bobbibrown彩妝師崗位職責(zé)
來(lái)自美國(guó)的全球?qū)I(yè)彩妝品牌bobbi brown 招募優(yōu)秀彩妝團(tuán)隊(duì)!如果你想成為一名出色的彩妝師!如果你想加入到專業(yè)的bobbi brown彩妝師團(tuán)隊(duì)!如需滿足以下條件，方可報(bào)名:
男、女不限;
形象好，儀表端正;
高中以上學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
具備一定的銷售能力;
有化妝基礎(chǔ)及彩妝師工作經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮;
如投簡(jiǎn)歷，請(qǐng)附照片。
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第9篇 bom研發(fā)助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理跟進(jìn)研發(fā)流程,項(xiàng)目管理流程等程序文件的制作和修訂;
2. 負(fù)責(zé)新研發(fā)產(chǎn)品樣機(jī)和資料存檔更新;
3.負(fù)責(zé)研發(fā)中心所有產(chǎn)品資料、bom、技術(shù)圖紙等的整理存檔、受控更新、分發(fā)管理;
4.負(fù)責(zé)物料編碼申請(qǐng)和更新,協(xié)助硬件工程師輸出bom清單交工程部錄入erp系統(tǒng);
5. 協(xié)助對(duì)新品研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn),記錄異常并及時(shí)反饋給研發(fā)經(jīng)理等.
第10篇 boss應(yīng)用崗位職責(zé)
平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理(企業(yè)應(yīng)用平臺(tái)方向) 第四范式(北京)技術(shù)有限公司 第四范式(北京)技術(shù)有限公司,第四范式 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)圍繞ai能力構(gòu)建企業(yè)級(jí)應(yīng)用的平臺(tái)產(chǎn)品,考慮在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中的系統(tǒng)構(gòu)建和數(shù)據(jù)閉環(huán)的產(chǎn)品化;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)定位、需求分析、功能規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì),輸出高質(zhì)量mrd、prd和demo;
3.管理產(chǎn)品生命周期,協(xié)調(diào)并驅(qū)動(dòng)各相關(guān)團(tuán)隊(duì),共同達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);
4.理解并塑造產(chǎn)品價(jià)值,參與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)和推廣;
5.把握客戶和競(jìng)品動(dòng)向,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能&體驗(yàn),提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1.堅(jiān)持產(chǎn)品為客戶創(chuàng)造價(jià)值的理念;
2.owner意識(shí)、開放心態(tài)、團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力;
4.出色的用戶痛點(diǎn)挖掘能力、復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景的梳理能力;
5.善于系統(tǒng)性思考、分析問(wèn)題;
6.3年以上電子商務(wù)、企業(yè)應(yīng)用、boss等產(chǎn)品設(shè)計(jì)或開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
7.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
加分項(xiàng):
1.熟悉企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作流程、it模式、各類it系統(tǒng);
2.熟悉企業(yè)應(yīng)用開發(fā)、部署、管理流程,devops工具,做過(guò)類似產(chǎn)品或工具的開發(fā)或設(shè)計(jì)工作;
3.有大數(shù)據(jù)應(yīng)用、大型企業(yè)軟件的開發(fā)、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉人工智能相關(guān)過(guò)程和模式;
5.熟悉主流云計(jì)算產(chǎn)品,如aws、阿里云、vmware;
6.有競(jìng)品分析經(jīng)驗(yàn);
7.熟悉敏捷開發(fā)流程;
8.出色的英文閱讀能力。
第11篇 bo需求崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)信息化經(jīng)理(bi項(xiàng)目) 中國(guó)國(guó)際海運(yùn)集裝箱(集團(tuán)) 中國(guó)國(guó)際海運(yùn)集裝箱(集團(tuán))股份有限公司,中國(guó)國(guó)際海運(yùn)集裝箱(集團(tuán)),中集集團(tuán) 職位描述:
1. 了解客戶的詳細(xì)需求,進(jìn)行業(yè)務(wù)需求分析,并編寫需求說(shuō)明書;
2. 與各部門用戶進(jìn)行緊密的溝通、與項(xiàng)目實(shí)施或功能顧問(wèn)協(xié)調(diào),以提供解決方案或進(jìn)行實(shí)施方解決方案的評(píng)價(jià)、建議和跟進(jìn);
3. 完成sap bw數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的建立和bo、lumira報(bào)表的設(shè)計(jì)開發(fā),對(duì)實(shí)施方交付物進(jìn)行評(píng)估、建議、跟進(jìn)與接收轉(zhuǎn)化;
4. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)上線的安裝部署、程序修改、問(wèn)題解決及提供技術(shù)支持,負(fù)責(zé)確保項(xiàng)目交付功能與物件的品質(zhì);
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、5年以上信息化工作經(jīng)驗(yàn),3年以上sap bo項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),至少做過(guò)3個(gè)以sap bo項(xiàng)目、有參與sap bw相關(guān)工作;
3、具有豐富的信息化經(jīng)驗(yàn)、sapbi專業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的分析能力和溝通能力;
4、精通bo前端需求的開發(fā)設(shè)計(jì),包括dashboard、webi、boe等;
5、熟悉lumira前端需求的設(shè)計(jì)開發(fā),熟練進(jìn)行l(wèi)umira移動(dòng)端報(bào)表設(shè)計(jì)開發(fā);
6、熟練編寫相應(yīng)文檔(包括項(xiàng)目調(diào)研文檔,業(yè)務(wù)藍(lán)圖文檔,需求文擋,功能需求說(shuō)明書,測(cè)試文擋以及培訓(xùn)手冊(cè)等);
7、具有良好的溝通技巧和積極的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力,具備較好的文筆及美工能力;
8、具有較好的英文讀寫的能力;
9、較強(qiáng)的辦公軟件應(yīng)用能力。
第12篇 boss系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
職位描述:
崗位職責(zé):
1. 對(duì)開戶需要的終端硬件信息(usim卡、全密安全卡)及時(shí)準(zhǔn)確的錄入系統(tǒng),以便管理和開戶使用。
2. 記錄并解決boss系統(tǒng)出現(xiàn)的問(wèn)題。
3. 收集boss系統(tǒng)的運(yùn)行數(shù)據(jù),分析整理,將結(jié)果報(bào)部門經(jīng)理。
4. 負(fù)責(zé)備份boss營(yíng)業(yè)系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
5. 定期組織公司營(yíng)業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
6. 定期對(duì)營(yíng)業(yè)終端、程序進(jìn)行檢查。
任職資格:
1. 本科學(xué)歷以上,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)
2. 了解c/c++軟件開發(fā),具有代碼閱讀能力
3. 熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù);可進(jìn)行簡(jiǎn)單數(shù)據(jù)庫(kù)編程
4. 熟悉電信行業(yè)計(jì)費(fèi)/賬務(wù)流程
5. 熟練掌握主流uni_、linu_操作系統(tǒng)(ai_,suse,redhat,centos)
6. 具有電信運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第13篇 bo實(shí)施崗位職責(zé)
高級(jí)sap bo工程師 安吉加加信息技術(shù)有限公司 安吉加加信息技術(shù)有限公司,安吉加加,安吉加加信息技術(shù)有限公司,永諾信息技術(shù),加加 職責(zé)描述:
1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型設(shè)計(jì)、etl程序開發(fā)、開發(fā)和設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)表和bi前端展現(xiàn)。
2.負(fù)責(zé)對(duì)其他初級(jí)人員的技術(shù)培訓(xùn),指導(dǎo)實(shí)施人員進(jìn)行數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目的開發(fā)和測(cè)試工作;
任職要求:
1.了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)與bi分析原理,5年以上sap bw/bo的工作經(jīng)驗(yàn),至少參與過(guò)3個(gè)bw/bo項(xiàng)目的開發(fā)與實(shí)施;
2.熟悉sap bw產(chǎn)品和解決方案,熟悉sap bo(bi)相關(guān)產(chǎn)品(crystal report、web intelligence、boe、crystal _celsius、crystal report、data service)等產(chǎn)品
3.精通sap bw建模,掌握數(shù)據(jù)抽取與加工的主要技術(shù)手段,具有bw/bo模塊的獨(dú)立實(shí)施能力
4.精通sap bo設(shè)計(jì),熟練universe、web intelligence、_celsius、crystal report、data service等各項(xiàng)設(shè)計(jì)開發(fā)技能
5.精通關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)理論、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)及原理、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)實(shí)施方法論;
6.能夠熟練應(yīng)用一種或多種主流數(shù)據(jù)庫(kù);
7.掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管理方法論、評(píng)估模型設(shè)計(jì)、質(zhì)量報(bào)表設(shè)計(jì),能夠根據(jù)數(shù)據(jù)質(zhì)量要求制定數(shù)據(jù)質(zhì)量探查規(guī)則并進(jìn)行實(shí)施;
8.掌握一定元數(shù)據(jù)管理方法論、元數(shù)據(jù)管理設(shè)計(jì);
9.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),擁有優(yōu)秀的邏輯思維能力,具有一定的組織和協(xié)調(diào)能力及溝通交流能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
10.抗壓性強(qiáng),可接受隨項(xiàng)目加班。
第14篇 bo工程師崗位職責(zé)
bo開發(fā)工程師 賽意信息 廣州賽意信息科技股份有限公司,廣州賽意公司,賽意,賽意信息,賽意信息科技,賽意股份公司,賽意 工作職責(zé):
bi系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù)
任職資格:
1)3 - 5年bi開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2)必要技能
- 熟悉sap bo:2-3年經(jīng)驗(yàn)
- 熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)
- etl,3年以上經(jīng)驗(yàn)
- 有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3)可選技能(滿足1)和2)條件后具備以下技能就更佳)
- 懂microsoft bi:ssis/ssas/ssrs
- 有大數(shù)據(jù)或云的經(jīng)歷
第15篇 bom管理員崗位職責(zé)bom管理員職責(zé)任職要求
bom管理員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)文件及物料清單的標(biāo)準(zhǔn)化管理;
2、負(fù)責(zé)物料編碼規(guī)范的編制、修改、更新，建立物料編碼系統(tǒng)并進(jìn)行維護(hù);
3、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的結(jié)構(gòu)圖紙審核、確認(rèn)和包裝材料設(shè)計(jì);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品bom的制作、錄入、更新和維護(hù)，保證其準(zhǔn)確性;
5、負(fù)責(zé)物料編號(hào)的管理，確保物料編號(hào)的準(zhǔn)確性、唯一性;
6、負(fù)責(zé)ecn和ecr的更改;
7、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、有電子廠(汽車電子)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械或電子相關(guān)專業(yè);
2、熟悉u9系統(tǒng)，精通bom新建、增減和變更;
3、熟練使用proe等三維畫圖軟件。
第16篇 bo產(chǎn)品崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、參與公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃設(shè)計(jì)和項(xiàng)目推進(jìn)落地,根據(jù)產(chǎn)品使用方的不同需求提供解決方案
2、 負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品原型設(shè)計(jì),撰寫prd,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、開發(fā)和測(cè)試團(tuán)隊(duì)推動(dòng)項(xiàng)目上線
3、 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)、分析,通過(guò)搭建客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、管理等多重指標(biāo)體系,提高市場(chǎng)營(yíng)銷精準(zhǔn)度和時(shí)效性,如獲客,交叉銷售,產(chǎn)品推薦等,驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展
4、 建立用戶分群,繪制用戶畫像、搭建關(guān)系網(wǎng),營(yíng)銷響應(yīng)、流失、提升歸因分析,制定數(shù)據(jù)應(yīng)用策略和落地執(zhí)行計(jì)劃,為營(yíng)銷策略的制定提供量化支持
5、 對(duì)關(guān)鍵性的指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控,定期完成市場(chǎng)專題分析,為業(yè)務(wù)提供決策方向和依據(jù)
任職要求:
1、 信息管理類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)類、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融工程、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先
2、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)主流大數(shù)據(jù)及bi產(chǎn)品現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)有了解
3、 有ai及大數(shù)據(jù)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、 有金融機(jī)構(gòu)或bat大數(shù)據(jù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5、 熟練使用sql、sas、hadoop等數(shù)據(jù)庫(kù)和統(tǒng)計(jì)分析軟件,熟練掌握常用的分析挖掘方法,至少對(duì)一種方法有深刻認(rèn)識(shí)和理解,包括但不限于回歸分析、決策樹、時(shí)間序列;熟練使用office軟件,能獨(dú)立撰寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,對(duì)數(shù)據(jù)有敏銳的洞察力。
第17篇 boss平臺(tái)崗位職責(zé)
產(chǎn)品專家 崗位描述:
1. 與國(guó)際銷售/合作伙伴拓展、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、銷售/伙伴運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)以及中臺(tái)各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐產(chǎn)品研發(fā)線等緊密合作和深度協(xié)同,主導(dǎo)并推進(jìn)國(guó)際業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品規(guī)劃和建設(shè);
2. 基于國(guó)際業(yè)務(wù)策略和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,主導(dǎo)__國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)產(chǎn)品的規(guī)劃工作,負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)需求調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品需求文檔(prd/frd)及產(chǎn)品解決方案等產(chǎn)品相關(guān)文檔的撰寫;
3. 對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),推進(jìn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線,跟蹤并推進(jìn)解決系統(tǒng)產(chǎn)品線上問(wèn)題
崗位要求:
1. 樂(lè)觀積極,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有良好溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和橫向推動(dòng)力;
2. 具有一定技術(shù)背景,8年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、云計(jì)算業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐(如:在線交易、客戶關(guān)系管理、計(jì)費(fèi)結(jié)算、財(cái)資體系、客戶服務(wù)、銷售/合作伙伴運(yùn)營(yíng)等)相關(guān)產(chǎn)品管理規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具有豐富的大型互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐體系等大規(guī)模復(fù)雜業(yè)務(wù)系統(tǒng)(如大型電商平臺(tái)、boss、erp、crm、l2c業(yè)務(wù)流程管理等)的業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)或產(chǎn)品架構(gòu)及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
4. 良好的商業(yè)敏感度和創(chuàng)新意識(shí),有良好的系統(tǒng)性思維并能快速抓住業(yè)務(wù)本質(zhì)推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;
5. 良好的英文聽說(shuō)讀寫能力,有國(guó)際化業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或海外從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力 崗位描述:
1. 與國(guó)際銷售/合作伙伴拓展、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、銷售/伙伴運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)以及中臺(tái)各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐產(chǎn)品研發(fā)線等緊密合作和深度協(xié)同,主導(dǎo)并推進(jìn)國(guó)際業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品規(guī)劃和建設(shè);
2. 基于國(guó)際業(yè)務(wù)策略和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,主導(dǎo)__國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)產(chǎn)品的規(guī)劃工作,負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)需求調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品需求文檔(prd/frd)及產(chǎn)品解決方案等產(chǎn)品相關(guān)文檔的撰寫;
3. 對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),推進(jìn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線,跟蹤并推進(jìn)解決系統(tǒng)產(chǎn)品線上問(wèn)題
崗位要求:
1. 樂(lè)觀積極,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有良好溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和橫向推動(dòng)力;
2. 具有一定技術(shù)背景,8年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、云計(jì)算業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐(如:在線交易、客戶關(guān)系管理、計(jì)費(fèi)結(jié)算、財(cái)資體系、客戶服務(wù)、銷售/合作伙伴運(yùn)營(yíng)等)相關(guān)產(chǎn)品管理規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具有豐富的大型互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐體系等大規(guī)模復(fù)雜業(yè)務(wù)系統(tǒng)(如大型電商平臺(tái)、boss、erp、crm、l2c業(yè)務(wù)流程管理等)的業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)或產(chǎn)品架構(gòu)及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
4. 良好的商業(yè)敏感度和創(chuàng)新意識(shí),有良好的系統(tǒng)性思維并能快速抓住業(yè)務(wù)本質(zhì)推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;
5. 良好的英文聽說(shuō)讀寫能力,有國(guó)際化業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或海外從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第18篇 bo實(shí)施顧問(wèn)崗位職責(zé)
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)bw-bo相關(guān)項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試和實(shí)施工作, 根據(jù)用戶需求完整地實(shí)施 sap bw/bo模塊解決方案;
2、按照asap方法論和sap solution manager流程規(guī)范進(jìn)行工作;
3、業(yè)務(wù)分析報(bào)告建模及解決方案提供;
4、bi/etl業(yè)務(wù)分析與設(shè)計(jì)、架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā)實(shí)現(xiàn);
5、文擋編寫:業(yè)務(wù)需求文擋,功能需求說(shuō)明書,詳細(xì)設(shè)計(jì)文擋,測(cè)試文擋及最終bw運(yùn)行報(bào)告等編寫;
6、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)維護(hù)管理和優(yōu)化。
7、bo語(yǔ)義層設(shè)計(jì)與開發(fā);
8、bo固定報(bào)表或分析報(bào)表設(shè)計(jì)與開發(fā);
9、水晶易表的設(shè)計(jì)與開發(fā),編寫bo設(shè)計(jì)與開發(fā)說(shuō)明書;
10、日常支持和維護(hù)工作,負(fù)責(zé)與用戶保持密切溝通,解決用戶提出的各種問(wèn)題。
二、任職資格
1、大學(xué)計(jì)算機(jī)或信息系統(tǒng)專業(yè)專科以上學(xué)歷,3年以上sap bw,bo工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握bw及abap開發(fā)技術(shù);
3、2個(gè)以上全程bw,bo項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟練文擋編寫(包括項(xiàng)目調(diào)研文檔,業(yè)務(wù)藍(lán)圖文檔,需求文擋,功能需求說(shuō)明書,測(cè)試文擋以及培訓(xùn)手冊(cè)等;
4、熟練etl設(shè)計(jì)與開發(fā),可獨(dú)立從事基于datastage等etl工具的開發(fā);熟悉bi相關(guān)工具,如sap bw.bo等;
5、熟悉bw標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)源及其增強(qiáng),對(duì)ecc各模塊有一定程度的了解;
6、精通bw后臺(tái)設(shè)置,能獨(dú)立配置相關(guān)解決方案,熟練掌握bw權(quán)限設(shè)計(jì);
7、熟練操作ms office,e_cel vba開發(fā)精通;
8、精通bo前端產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì),包括webi、crystral reports、_celsius/dashboard和universe,具體有圖表的向下鉆取、水晶易表和webi之間的傳參和跳轉(zhuǎn)、webi報(bào)表的向下鉆取經(jīng)驗(yàn);
第19篇 bo開發(fā)崗位職責(zé)
bo開發(fā)工程師 賽意信息 廣州賽意信息科技股份有限公司,廣州賽意公司,賽意,賽意信息,賽意信息科技,賽意股份公司,賽意 工作職責(zé):
bi系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù)
任職資格:
1)3 - 5年bi開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2)必要技能
- 熟悉sap bo:2-3年經(jīng)驗(yàn)
- 熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)
- etl,3年以上經(jīng)驗(yàn)
- 有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3)可選技能(滿足1)和2)條件后具備以下技能就更佳)
- 懂microsoft bi:ssis/ssas/ssrs
- 有大數(shù)據(jù)或云的經(jīng)歷
第20篇 bom文員崗位職責(zé)
bom文員 羅思韋爾電氣 江蘇羅思韋爾電氣有限公司,rothwell,羅思韋爾電氣,羅思韋爾 職責(zé)描述:1.熟悉各類電子文件規(guī)格,了解相關(guān)電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程
2. 熟悉電子產(chǎn)品bom結(jié)構(gòu)及物料料號(hào)的編制
3.較強(qiáng)的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心積極服從安排,態(tài)度端正
4. 熟練office軟件應(yīng)用
5.2年以上經(jīng)驗(yàn),工科背景
任職要求:
