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總務部崗位職責6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):90

總務部崗位職責

崗位職責是什么

總務部是企業(yè)運營中的重要組成部分,負責日常行政管理和后勤保障工作,確保公司運營的順暢與高效。

崗位職責要求

1. 熟悉企業(yè)運作流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。

2. 具備良好的時間管理技巧,能應對多任務并行的工作壓力。

3. 對法律法規(guī)有基本了解,尤其在合同管理、采購合規(guī)等方面。

4. 具備一定的財務知識,理解預算編制與控制。

5. 良好的溝通技巧,能有效處理內(nèi)部與外部關(guān)系。

崗位職責描述

總務部扮演著企業(yè)內(nèi)部“管家”的角色,其工作涉及面廣,既要保證辦公環(huán)境整潔有序,又要確保各項設施設備正常運行??倓詹窟€負責企業(yè)的資產(chǎn)管理、采購管理、合同管理、安全管理以及公共關(guān)系維護等多個領(lǐng)域。

有哪些內(nèi)容

1. 資產(chǎn)管理:負責公司固定資產(chǎn)的登記、維護與更新,確保資產(chǎn)的安全與有效利用。

2. 辦公環(huán)境管理:維護辦公場所的衛(wèi)生與安全,定期進行設施檢查與維修,為員工提供舒適的工作環(huán)境。

3. 采購管理:根據(jù)公司需求,進行辦公用品、設備等物資的采購,確保質(zhì)量和成本控制。

4. 合同管理:起草、審核和執(zhí)行各類合同,確保合同條款符合法規(guī)要求,保障公司利益。

5. 后勤服務:組織和協(xié)調(diào)餐飲、交通、住宿等后勤服務,解決員工生活問題。

6. 安全管理:制定并執(zhí)行安全規(guī)定,進行消防演練,預防和處理突發(fā)事件。

7. 公共關(guān)系:與物業(yè)、供應商、政府機構(gòu)等外部單位保持良好關(guān)系,處理相關(guān)事務。

8. 預算與成本控制:參與公司年度預算編制,監(jiān)控部門費用支出,確保財務合規(guī)。

9. 政策與流程制定:建立和完善行政管理制度,提升部門工作效率。

10. 事件協(xié)調(diào)與應急處理:處理日常工作中出現(xiàn)的突發(fā)情況,協(xié)調(diào)各部門資源,確保問題得到及時解決。

總務部的工作需要細致入微,以專業(yè)性和責任心保障公司的正常運營,同時通過不斷優(yōu)化流程和提高服務質(zhì)量,為企業(yè)創(chuàng)造一個高效、和諧的工作氛圍。

總務部崗位職責范文

第1篇 總務部長崗位職責

總務部部長 昭遠國際 上海昭遠國際貿(mào)易有限公司,昭遠國際,昭遠 職責描述:

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規(guī)章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛(wèi)等工作的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;

4、領(lǐng)導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業(yè)行政管理經(jīng)驗;

2、較強的溝通及執(zhí)行能力,能協(xié)助公司領(lǐng)導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業(yè)、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),執(zhí)行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第2篇 總務部部長崗位職責

總務部部長 昭遠國際 上海昭遠國際貿(mào)易有限公司,昭遠國際,昭遠 職責描述:

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規(guī)章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛(wèi)等工作的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;

4、領(lǐng)導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業(yè)行政管理經(jīng)驗;

2、較強的溝通及執(zhí)行能力,能協(xié)助公司領(lǐng)導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業(yè)、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),執(zhí)行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第3篇 商場商廈物業(yè)總務部經(jīng)理崗位職責

商場(廈)物業(yè)總務部經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的質(zhì)量方針、目標工作并進行監(jiān)督與檢查;

2、負責制定審核商廈年、季、月固定資產(chǎn),低值易耗品的采購計劃并經(jīng)公司領(lǐng)導批準實施采購計劃;

3、負責商廈固定資產(chǎn)的管理和日用消耗品管理工作;

4、負責商廈物業(yè)費用的核算審核報批簽約工作,并監(jiān)督執(zhí)行;

5、負責商廈保潔的核算、審核、報批、簽約工作,并進行監(jiān)督檢查保潔公司的履約執(zhí)行情況;

6、負責商廈花卉租擺合同的核算審核、報批、簽約工作,并進行監(jiān)督檢查花卉公司的履約執(zhí)行情況;

7、負責商廈電梯維護保養(yǎng)的合同的核算、審核、報批簽約工作并進行監(jiān)督檢查電梯公司的履約執(zhí)行情況;

8、負責商廈通訊話務的管理工作;

9、負責商廈員工用餐、更衣等生活管理工作;

10、負責商廈外租物業(yè)各種費用的收繳工作;

11、負責本部門內(nèi)部員工相關(guān)業(yè)務知識的技能培訓工作;

12、負責涉及外部工作的聯(lián)絡與協(xié)調(diào)。

第4篇 總務部崗位職責

總務部部長 昭遠國際 上海昭遠國際貿(mào)易有限公司,昭遠國際,昭遠 職責描述:

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規(guī)章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛(wèi)等工作的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;

4、領(lǐng)導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業(yè)行政管理經(jīng)驗;

2、較強的溝通及執(zhí)行能力,能協(xié)助公司領(lǐng)導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業(yè)、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),執(zhí)行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第5篇 某商場物業(yè)總務部通訊管理崗位職責

商場物業(yè)總務部通訊管理崗位職責

1、負責執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標;

2、負責電話的安裝與維修工作;

3、負責電話的合理分配;

4、負責電話話費的核算;

5、負責落實公司電話管理制度;

6、每月依據(jù)“話費收費通知單”進行相應費用收繳工作;

7、每月將話費臺帳交主管經(jīng)理審閱;

8、負責話務員的培訓管理工作。

第6篇 人事總務部長崗位職責

人事總務部長 任職資格:

①豐富的人事管理經(jīng)驗,有過制造業(yè)、工廠等人事經(jīng)驗的優(yōu)先。

②日語可作為工作語言。

③有一定的總務等行政管理經(jīng)驗優(yōu)先。 任職資格:

①豐富的人事管理經(jīng)驗,有過制造業(yè)、工廠等人事經(jīng)驗的優(yōu)先。

②日語可作為工作語言。

③有一定的總務等行政管理經(jīng)驗優(yōu)先。

總務部崗位職責6篇

總務部是企業(yè)運營中的重要組成部分,負責日常行政管理和后勤保障工作,確保公司運營的順暢與高效。崗位職責要求1.熟悉企業(yè)運作流程,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。2.具
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