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崗位職責是什么
報建崗位是企業(yè)中負責項目申報及審批流程的關鍵角色，其主要任務是協(xié)調企業(yè)內部各部門，與政府相關部門進行溝通，確保企業(yè)投資項目符合法規(guī)要求，順利獲得批準。
崗位職責要求
1. 熟悉國家及地方的政策法規(guī)，掌握報建流程及審批標準。
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能有效對接內外部資源。
3. 細心嚴謹，具備良好的文檔管理和時間管理能力。
4. 對突發(fā)情況有快速應變和解決方案的能力。
5. 精通項目管理，能有效推進項目的報建進度。
崗位職責描述
報建專員的工作涉及到企業(yè)投資項目的前期準備和實施階段。他們需要全面了解項目的合規(guī)性，包括土地使用、環(huán)保、消防等多個方面的法規(guī)要求。在項目啟動后，他們需要準備詳盡的申報材料，與政府部門進行有效的溝通，爭取盡快獲得項目批準。此外，報建專員還需協(xié)調內部設計、工程、財務等部門，確保申報資料的準確性和完整性。
在日常工作中，報建專員需要密切關注政策動態(tài)，及時調整策略以應對法規(guī)變化。他們還需要與政府官員保持良好關系，以便在項目審批過程中得到及時的指導和支持。在遇到問題時，他們需要迅速找出解決方案，以避免延誤項目進程。
有哪些內容
1. 法規(guī)研究與解讀：持續(xù)跟蹤和理解相關法律法規(guī)，確保項目符合政策要求。
2. 項目申報：準備并提交項目申請材料，包括項目建議書、可行性研究報告等。
3. 部門協(xié)調：與設計、工程、財務等部門協(xié)作，收集并整合申報所需資料。
4. 政府溝通：與各級政府部門建立聯(lián)系，參與會議，解答審批過程中的疑問。
5. 進度管理：制定并執(zhí)行報建計劃，確保項目按時完成審批流程。
6. 風險控制：識別和評估項目報建過程中的潛在風險，制定應對措施。
7. 文件管理：整理和歸檔報建過程中的所有文件，便于日后查詢和審計。
8. 報告撰寫：定期向上級管理層匯報報建工作進展和面臨的問題。
報建崗位是企業(yè)與政府之間的橋梁，其工作質量直接影響到項目的進度和企業(yè)的投資效率。因此，報建專員需要具備扎實的專業(yè)知識，高效的溝通技巧，以及靈活的問題解決能力，以確保項目的順利進行。
報建崗位職責范文
第1篇 工程報建員崗位職責任職要求
工程報建員崗位職責
工作內容:房地產開發(fā)項目前期手續(xù)辦理
職位要求:1.熟悉前期手續(xù)辦理流程
2.責任心強、較強的溝通能力
3.建筑專業(yè)優(yōu)先
工程報建員崗位
第2篇 報建經理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、負責與政府相關部門建立良好的溝通渠道；
2、組織完成本地項目報批報建手續(xù)的辦理；
3、負責本部門業(yè)務相關內合同管理工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，建筑工程管理、房地產經營管理、土地資源管理、經濟金融等相關專業(yè)；
2、4-7年以上同行業(yè)工作經驗，2年以上同崗位工作經驗；
3、極強的計劃、組織、控制和決策能力；
4、良好的職業(yè)道德、團隊意識及責任感。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第3篇 報建負責人崗位職責
開發(fā)報建負責人 崗位要求:
1、負責廣州所有項目前期開發(fā)報建工作流程,跟進項目開發(fā)報建的工作進度;
2、廣州各級政府部門溝通聯(lián)系,做好關系維護;
3、將外部信息及時反饋給公司內部相關部門;
4、為獲取土地儲備提供政策支持及資料查詢。
任職資格:
1、本科及以上學歷,工民建、土木工程、建筑工程等相關專業(yè);
2、5-8年以上房地產企業(yè)開發(fā)報建經驗;
3、熟悉開發(fā)流程,包括前期規(guī)劃、報建以及各類證照的申報審批工作和后期手續(xù)辦理流程;
4、對規(guī)劃設計、單體設計要求有一定了解,具備初審能力,依照政府要求對圖紙等資料進行初審,為設計院、策劃研究中心等部門初步把關;
5、具有廣州工作經歷,與各相關政府部門有良好的合作關系和人際關系優(yōu)先;
6、較強的親和力、公共關系拓展、溝通、協(xié)調能力; 崗位要求:
1、負責廣州所有項目前期開發(fā)報建工作流程,跟進項目開發(fā)報建的工作進度;
2、廣州各級政府部門溝通聯(lián)系,做好關系維護;
3、將外部信息及時反饋給公司內部相關部門;
4、為獲取土地儲備提供政策支持及資料查詢。
任職資格:
1、本科及以上學歷,工民建、土木工程、建筑工程等相關專業(yè);
2、5-8年以上房地產企業(yè)開發(fā)報建經驗;
3、熟悉開發(fā)流程,包括前期規(guī)劃、報建以及各類證照的申報審批工作和后期手續(xù)辦理流程;
4、對規(guī)劃設計、單體設計要求有一定了解,具備初審能力,依照政府要求對圖紙等資料進行初審,為設計院、策劃研究中心等部門初步把關;
5、具有廣州工作經歷,與各相關政府部門有良好的合作關系和人際關系優(yōu)先;
6、較強的親和力、公共關系拓展、溝通、協(xié)調能力;
第4篇 報建部經理崗位職責
配套報建部經理 1、制定項目開發(fā)報批報建計劃,并組織實施與執(zhí)行;
2、負責項目立項手續(xù)、土地、規(guī)劃和開工等相關手續(xù)、預售許可證辦理、跟蹤管理直至單體竣工及綜合竣工驗收的手續(xù)和房屋初始產權登記的辦理工作;
3、收集房地產開發(fā)相關政策及法律法規(guī)等,及時反饋各主管部門的意見建議;
4、 公司內部其他部門及公司外部有關單位關系協(xié)調;
5、 領導臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1、必須本科及以上學歷,房地產開發(fā)、工程管理、土木工程等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、房地產項目報批報建相關領域五年及以上工作經驗,熟悉房地產前期開發(fā)及后期報建等手續(xù)的各項流程;
3、熟悉房地產項目各項開發(fā)手續(xù)及工作流程,獨立負責過房地產項目的報批報建工作;
4、熟悉國家及地方法律法規(guī)及政府職能部門工作程序,擁有良好、廣泛的社會關系和整合能力,閔行區(qū)房地產報批報建經驗優(yōu)先;
5、頭腦靈活、思路清晰,執(zhí)行力強,具備優(yōu)秀的協(xié)調、溝通能力及良好的職業(yè)操守,計劃性強。 1、制定項目開發(fā)報批報建計劃,并組織實施與執(zhí)行;
2、負責項目立項手續(xù)、土地、規(guī)劃和開工等相關手續(xù)、預售許可證辦理、跟蹤管理直至單體竣工及綜合竣工驗收的手續(xù)和房屋初始產權登記的辦理工作;
3、收集房地產開發(fā)相關政策及法律法規(guī)等,及時反饋各主管部門的意見建議;
4、 公司內部其他部門及公司外部有關單位關系協(xié)調;
5、 領導臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1、必須本科及以上學歷,房地產開發(fā)、工程管理、土木工程等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、房地產項目報批報建相關領域五年及以上工作經驗,熟悉房地產前期開發(fā)及后期報建等手續(xù)的各項流程;
3、熟悉房地產項目各項開發(fā)手續(xù)及工作流程,獨立負責過房地產項目的報批報建工作;
4、熟悉國家及地方法律法規(guī)及政府職能部門工作程序,擁有良好、廣泛的社會關系和整合能力,閔行區(qū)房地產報批報建經驗優(yōu)先;
5、頭腦靈活、思路清晰,執(zhí)行力強,具備優(yōu)秀的協(xié)調、溝通能力及良好的職業(yè)操守,計劃性強。
第5篇 報建報建主管崗位職責
開發(fā)報建經理/主管 濟南天鴻永輝房地產開發(fā)有限公司 濟南天鴻永輝房地產開發(fā)有限公司,天鴻永輝 1、負責公司各房地產項目手續(xù)的開發(fā)報建工作。涉及發(fā)改委、國土局、規(guī)劃局、人防辦,建委,房管局等政府相關部門的開發(fā)報建手續(xù)的審批、跟蹤和協(xié)調,確保開發(fā)手續(xù)的順利進行;
2、根據公司開發(fā)計劃及時進行追蹤,保證完成各項報建工作節(jié)點;
3、負責公司與各職能部門人員的協(xié)調;嚴格履行報批報建程序,及時跟蹤審批手續(xù)的進程,并及時反饋相關信息;
4、負責收集與房地產行業(yè)工作有關的各項法律法規(guī)和資料;
5、對開發(fā)部的文書檔案負責整理,分類保管,與主管領導配合完成上級領導交辦的各項任務;
6、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,具有三年及以上房地產項目開發(fā)報建工作經驗。
2、熟悉房地產開發(fā)報建程序及政府相關部門的職能與辦事程序;
3、熟悉房地產相關法律法規(guī),具備良好的政府資源;
4、具備良好的溝通協(xié)調能力、公關能力、應變能力,抗壓能力強,團隊合作性佳。
第6篇 報建主管崗位職責職位要求
職責描述：
1、依據公司項目建設的要求制定開發(fā)報建計劃；
2、負責投資項目涉及的國土、規(guī)劃、建設、房產及配套業(yè)務的報建報批；
3、負責收集相關行業(yè)政策，為公司決策提供依據，對各種報建規(guī)劃進行了 解和技術配合；
4、協(xié)調、維護并拓展政府、社會公共關系；
5、開展征地工作
【待遇】面議，購五險一金，包三餐，有需要提供住宿的員工可以提供宿舍。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第7篇 報建員崗位職責范本（5）
報建員崗位職責范本(五)
崗位職責范本1:
對于建筑行業(yè)或房地產行業(yè)的報建員,都有哪些具體的崗位職責呢
1、負責
負責協(xié)調房地產開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),保證開發(fā)計劃順利實施。
2、負責
負責協(xié)調與市政府有關部門關系,確保市政配套設施符合公司開發(fā)項目的需要,組織有關部門完成市政配套設計,完善小區(qū)的各種市政配套設施。
3、完善
完善房屋入住所需的各種手續(xù),證件等。
4、參與
參與各有關單位及部門經濟合同的談判,并及時整理已完成的合同。
5、處理
處理公司交于的其它事宜。
崗位職責范本2:
1、熟悉申請辦理“兩證一書”的程序以及文件、圖紙等資料的收集準備工作,了解建筑物周圍的環(huán)境及“三通一平”的情況。按照建設工期的要求,積極辦理好各階段的報建手續(xù)。
2、協(xié)助科長做好項目的可行性研究、立項和設計評審、審查的對外聯(lián)系、接待工作以及施工過程中的設計變更處理。
3、了解所報項目的總圖設計、工程內容和審批單位的具體要求。催辦工程項目的立項、審批等落實情況。
4、做好報建項目費用的減免工作和有關設計施工的報建協(xié)調工作。
5、負責聯(lián)系工程項目竣工后,規(guī)劃、消防等專業(yè)部門的驗收簽證工作。
6、負責有關報表的填寫、上報,及時向檔案、資料員移交工程報建的完成資料。
第8篇 報建報專員崗位職責
行政專員(報規(guī)報建專員) 四川新綠色藥業(yè)科技發(fā)展有限公司 四川新綠色藥業(yè)科技發(fā)展有限公司,四川新綠色藥業(yè),新綠色藥業(yè),新綠色 1、行政接待工作。為各級市政府領導,各醫(yī)院領導及醫(yī)生講解公司博物館及車間。
2、為公司新項目辦理相關政府立項手續(xù),并取得四證,如政府有對新項目的特殊優(yōu)惠政策應積極爭取;
3、根據項目開發(fā)進度,負責完成項目前期、建設、驗收階段所需政府部門審批的報批、報建及配套工程手續(xù)。
4、各種檔案、資料的管理。
任職資格
1、本科以上學歷。
2、身高160以上,形象氣質佳,普通話標準。
3、參與過房地產或其他項目前期的市政、規(guī)劃過程,熟悉政府各部門智能;
4、具備較強溝通協(xié)調能力和交際能力。
第9篇 項目報建崗位職責任職要求
項目報建崗位職責
項目報建員 深圳市泰安建設工程有限公司 深圳市泰安建設工程有限公司 1、了解國家及廣西市有關建筑政建設項目的方針和政策;
2、熟悉開發(fā)報建流程，負責公司項目的報審報建工作
任職要求:
1、學歷中專及以上，建筑工程報建工作經驗2年及以上
2、有一定的文字功底，可自行完成報建審批文件的編寫工作。
第10篇 報批報建助理崗位職責
報建報批助理工程師 深圳市建筑工務署工程設計管理中心 深圳市建筑工務署工程設計管理中心分支機構
任職要求:
30歲以下,3年以上工程管理報建報批相關崗位經驗,有良好的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行能力,有政府相關工程經驗者優(yōu)先。
第11篇 報建經理崗位職責任職要求
報建經理崗位職責
職責描述:
1、根據公司項目總體開發(fā)的要求，做好項目估算，并按照國家法律、法規(guī)和政府規(guī)定的申報程序，做好開發(fā)項目的申報工作;負責跟進各項目前期開發(fā)手續(xù)辦理進度并督促項目按計劃完成;
2、 政府關系維護: 建立并維護與政府部門的合作關系，利用資料報送、業(yè)務溝通、專業(yè)咨詢等機會，與各級政府主管部門相關人員保持良好溝通。就存在爭議的問題，提前與政府主管部門進行溝通，保證項目順利實施;
3、 政策與信息收集: 收集政府相關部門對設計審查及報建辦理規(guī)范、制度、程序的信息文件。
任職要求:
1、大學本科或以上學歷;
2、具有5年以上房地產報批報建經驗，獨立完成過房地產開發(fā)項目;
3、熟知房地產開發(fā)流程及必要的房地產項目開發(fā)建設相關知識、法律，了解政府部門工作流程;
4、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調、溝通表達能力;
5、具備當地政府資源者優(yōu)先。
報建經理崗位
第12篇 報批報建專員崗位職責任職要求
報批報建專員崗位職責
報建報批專員 揚州中集宏宇置業(yè)有限公司 揚州中集宏宇置業(yè)有限公司 職位信息
1、負責公司項目的各項開發(fā)前期籌備準備工作及項目開展的各項報批手續(xù);
2、根據項目報批報建計劃、向國土局、規(guī)劃局、房產管理局、交易所等相關政府部門申報從征地手續(xù)到總確權各階段的項目報批文件，辦理各類證書、批文以滿足項目各階段報批報建的需求;
3、根據國家各省市有關房地產政策法規(guī)的更新，及時掌握并傳達有關政策的調整或變動，并對政策變化對各項目開發(fā)的影響進行評估，提出建設性建議;
4、維護并發(fā)展和政府部門的公共關系，保持良好的工作關系，確保所屬項目各項工作順利的開展;
任職資格:
1、大專以上學歷，房地產管理、規(guī)劃設計、工程管理等相關專業(yè)畢業(yè)，有1年以上相關工作經驗;
2、熟悉項目報批的政策法規(guī)與審批程序;熟悉土地、規(guī)劃、建管法律法規(guī)，建設項目報建規(guī)劃、建管的流程;
3、刻苦耐勞，有責任心，并具有較強的溝通協(xié)調能力及執(zhí)行力;
4、熟練使用常用辦公軟件。
報批報建專員崗位
第13篇 報規(guī)報建專員崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1.熟悉房地產開發(fā)報建流程；
2.負責項目規(guī)劃、項目性質變更、消防等專業(yè)報建；
3.了解房地產政策導向及行情；
4.負責部門內部檔案管理及日常行政工作；
5.維護相關部門公共關系；
6.完成領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、25-38周歲，本科及以上學歷，善于學習；
2、3年以上房地產工作經驗，有一定二級開發(fā)報建經驗，可以獨立外出辦事；
3.具有相關項目商改住經驗者優(yōu)先考慮；
4、品行端正，原則性強，有一定的抗壓能力及溝通協(xié)調能力。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第14篇 開發(fā)報建經理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責
1、組織參與土地使用權前期運作、土地競買、土地使用權轉受讓等事宜 ；
2、組織項目的初步可行研究，參與前期項目市場定位 組織制定項目報建計劃，保證項目的順利實施；
3、 辦理公司各項目的國有土地使用證、建設工程規(guī)劃許可證、建設工程施工許可證、房屋預售許可證等 辦理公司各項目的立項、選址、方案報批、初步設計審查、施工圖審查備案等各專項報建手續(xù) ；
4、配合公司各項目辦理水、電、氣、閉路安裝手續(xù)，并協(xié)助其進場施工；
5、 負責辦理前期建設手續(xù)中各項目規(guī)、稅費的繳納，負責實施項目相關規(guī)費/稅費的減、緩、兌事宜 辦理各項目土地及房屋面積的測繪 ；
6、協(xié)助公司各項目部進行工程的單項竣工驗收、竣工驗收備案、取得驗收合格手續(xù) 負責組織公司各項目的綜合驗收；
7、 負責辦理項目后期的產權總證 。
職位要求:
1、教育背景:公共關系、房地產管理、行政管理及相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、 經 驗: 3年以上房地產前期拓展及報建工作經驗 ；
3、 知識技能:熟悉房地產開發(fā)流程、房地產項目手續(xù)報建、房地產相關政策法規(guī)，了解房地產投資、工程建設流程 ，具有較強的溝通能力、公關能力和一定的商務談判能力，有良好的政府關系，熟練掌握房地產項目投資分析、房地產估價實務，熟悉貴陽土地市場情況，熟練掌握office辦公軟件 。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第15篇 報批報建主管崗位職責任職要求
報批報建主管崗位職責
職責描述:
1、負責項目前期報批報建工作、辦理開發(fā)建設相關手續(xù)、證照、批文等;
2、負責建筑工程“五證”等辦理;
3、負責項目規(guī)劃階段、方案階段、擴初和施工圖設計階段的報批;
4、負責辦理人防、環(huán)保、交通、消防等相關政府主管部門的審查、審批手續(xù);
5、負責辦理面積預測、面積實測及土地證、房產證;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，土木工程、土地資源管理等相關專業(yè);
2、3年以上房地產企業(yè)工作經驗，熟悉房地產項目的開發(fā)建設流程及程序;
3、具備較強的語言表達能力、外聯(lián)溝通協(xié)調能力、人際交往及政府公關能力;
4、具備較強的應酬能力，形象氣質佳，性格開朗，積極樂觀;
報批報建主管崗位
第16篇 報建項目經理崗位職責
項目開發(fā)報建經理 1.辦理項目所需規(guī)劃、國土等相關證照,確保項目開發(fā)證照按節(jié)點達成(包括立項、建設用地規(guī)劃許可證、建設工程施工許可證、預售證、規(guī)劃驗收、竣工備案、確權);
2.建立與維護政府土地主管部門、合作伙伴、房地產行業(yè)協(xié)會等單位的業(yè)務合作伙伴關系;
3.協(xié)助項目總處理項目工程部、開發(fā)部、物業(yè)、銷售部工作計劃、工作考核、會議安排等工作;
4.協(xié)助項目總維護政府土地各部門主管領導關系。 1.辦理項目所需規(guī)劃、國土等相關證照,確保項目開發(fā)證照按節(jié)點達成(包括立項、建設用地規(guī)劃許可證、建設工程施工許可證、預售證、規(guī)劃驗收、竣工備案、確權);
2.建立與維護政府土地主管部門、合作伙伴、房地產行業(yè)協(xié)會等單位的業(yè)務合作伙伴關系;
3.協(xié)助項目總處理項目工程部、開發(fā)部、物業(yè)、銷售部工作計劃、工作考核、會議安排等工作;
4.協(xié)助項目總維護政府土地各部門主管領導關系。
第17篇 房地產開發(fā)報建崗位職責任職要求
房地產開發(fā)報建崗位職責
崗位職責:
1、 參與項目的前期調研、可行性論證等工作;
2、 負責組織收集、整理項目開發(fā)報建所需的資料，編制各類報建文書;
3、 負責協(xié)助部門經理做好房地產項目開發(fā)前期工作;
4、 協(xié)助部門經理負責市政前期申報工作并進行方案評析;
5、 負責辦理前期房產開發(fā)手續(xù)工作;
6、 配合工程等相關職能部門協(xié)調對外關系，確保項目開發(fā)的順利推進。
任職資格
1、 工民建、建筑、土木工程、房地產管理等相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
2、 優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可，有參與大型房地產開發(fā)經驗者優(yōu)先;
3、 熟悉房地產開發(fā)運做流程，熟悉房地產手續(xù)辦理程序，擅長檔案管理和書面表達;
4、 掌握經濟學、房地產開發(fā)相關知識，了解財務、法律等相關知識，具有較強的社交及應變能力、溝通協(xié)調和計劃組織能力;
5、 具有良好的團隊協(xié)作精神和工作責任感。
房地產開發(fā)報建崗位
第18篇 報批報建經理崗位職責任職要求
報批報建經理崗位職責
職責描述:
1、根據公司項目總體開發(fā)的要求，做好項目估算，并按照國家法律、法規(guī)和政府規(guī)定的申報程序，做好開發(fā)項目的申報工作;負責跟進各項目前期開發(fā)手續(xù)辦理進度并督促項目按計劃完成;
2、 政府關系維護: 建立并維護與政府部門的合作關系，利用資料報送、業(yè)務溝通、專業(yè)咨詢等機會，與各級政府主管部門相關人員保持良好溝通。就存在爭議的問題，提前與政府主管部門進行溝通，保證項目順利實施;
3、 政策與信息收集: 收集政府相關部門對設計審查及報建辦理規(guī)范、制度、程序的信息文件。
任職要求:
1、大學本科或以上學歷;
2、具有5年以上房地產報批報建經驗，獨立完成過房地產開發(fā)項目;
3、熟知房地產開發(fā)流程及必要的房地產項目開發(fā)建設相關知識、法律，了解政府部門工作流程;
4、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調、溝通表達能力;
5、具備當地政府資源者優(yōu)先。
報批報建經理崗位
第19篇 報批報建崗崗位職責
報建報批崗 廣州市萬科房地產有限公司分支機構 廣州市萬科房地產有限公司分支機構 職位描述:
該崗位負責廣州項目報批報建工作,主要在荔灣區(qū)、白云區(qū)和天河區(qū):
1、負責房地產項目報批報建工作,完成辦理開發(fā)過程中各類政府證照;
2、負責與相關政府職能部門的關系建立、協(xié)調與維護;
3、項目建設期間各種外部公共關系的溝通協(xié)調與處理;
4、報批報建相關手續(xù)的資料整理、歸檔;
5、完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,房地產管理、規(guī)劃設計、工程管理相關專業(yè)優(yōu)先,經驗豐富者要求可放寬至大專學歷;
2、熟悉房地產開發(fā)及報批報建流程,熟悉房地產行業(yè)相關法律、法規(guī)、政策,具備獨立完成廣州市內項目全過程報批報建經驗優(yōu)先;
3、具有區(qū)規(guī)劃局、國土局(副)科長(經理級)、科員(含編外員工)工作背景的,其中荔灣區(qū)、天河區(qū)、白云區(qū)優(yōu)先;
4、應聘經理崗位的需相關工作經驗4年以上,專員崗位需相關工作經驗2年以上;
5、刻苦耐勞,有責任心,并具有較強的溝通協(xié)調能力及執(zhí)行力;
6、熟練使用常用辦公軟件。
該崗位需盡快到崗!
第20篇 報建總監(jiān)崗位職責任職要求
報建總監(jiān)崗位職責
開發(fā)報建總監(jiān) 主要職責:
1.統(tǒng)籌公司旗下所有項目(住宅+商業(yè)，近10個)開發(fā)報建工作;
2.管理各項目開發(fā)報建團隊。
招聘要求:(參考)
1.具10年+開發(fā)報建工作經驗，其中5年+開發(fā)報建經理級崗位(或以上)經驗;
2.熟悉廣州及周邊區(qū)域開發(fā)報建流程和相關政策，對舊改等復雜項目的開發(fā)報建流程有一定的了解;
3.擅長外部相關人脈資源的關系建立、維護和促進;
4.結果導向，解決問題能力強;
5.具有良好的職業(yè)口碑(穩(wěn)定性和業(yè)績)。 主要職責:
1.統(tǒng)籌公司旗下所有項目(住宅+商業(yè)，近10個)開發(fā)報建工作;
2.管理各項目開發(fā)報建團隊。
招聘要求:(參考)
1.具10年+開發(fā)報建工作經驗，其中5年+開發(fā)報建經理級崗位(或以上)經驗;
2.熟悉廣州及周邊區(qū)域開發(fā)報建流程和相關政策，對舊改等復雜項目的開發(fā)報建流程有一定的了解;
3.擅長外部相關人脈資源的關系建立、維護和促進;
4.結果導向，解決問題能力強;
5.具有良好的職業(yè)口碑(穩(wěn)定性和業(yè)績)。
報建總監(jiān)崗位
