歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 崗位職責(zé) > 崗位職責(zé)范文

崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)匯編(20篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):38

崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)

崗位職責(zé)是什么

崗位職責(zé)是指在某一工作崗位上,員工需要承擔(dān)的任務(wù)、責(zé)任和期望,它是工作描述的核心部分,明確了員工在組織中的角色定位和工作范圍。

崗位職責(zé)要求

1. 明確性:崗位職責(zé)應(yīng)清晰、具體,讓員工明確知道自己的工作內(nèi)容和目標(biāo)。

2. 實(shí)用性:職責(zé)應(yīng)與實(shí)際工作緊密相關(guān),反映工作的真實(shí)需求。

3. 完整性:涵蓋工作各個方面,包括短期和長期任務(wù),以及應(yīng)對各種情況的能力要求。

4. 可衡量性:設(shè)定可量化或可評估的標(biāo)準(zhǔn),便于績效考核。

5. 合理性:職責(zé)分配要公平,符合員工的能力和經(jīng)驗。

崗位職責(zé)描述

崗位職責(zé)不僅僅是工作任務(wù)的羅列,更是對員工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的綜合體現(xiàn)。它包括但不限于以下方面:

1. 工作執(zhí)行:負(fù)責(zé)完成日常工作任務(wù),如項目管理、數(shù)據(jù)分析、客戶服務(wù)等,確保質(zhì)量和效率。

2. 決策制定:在權(quán)限范圍內(nèi)參與決策,分析問題并提出解決方案,為團(tuán)隊或組織的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

3. 團(tuán)隊協(xié)作:與同事、跨部門成員有效溝通,共同推進(jìn)項目的進(jìn)展,維護(hù)良好的工作關(guān)系。

4. 學(xué)習(xí)與發(fā)展:持續(xù)提升專業(yè)技能和知識,適應(yīng)公司及行業(yè)的變化,以提升個人和團(tuán)隊的競爭力。

5. 角色示范:展示良好的職業(yè)道德,遵守公司政策,成為團(tuán)隊中的榜樣,影響和激勵他人。

有哪些內(nèi)容

1. 工作任務(wù):列出具體的工作任務(wù),如制定市場策略、處理客戶投訴、編寫報告等。

2. 責(zé)任范圍:明確工作覆蓋的領(lǐng)域,如部門、項目或特定客戶群體。

3. 目標(biāo)設(shè)定:設(shè)定短期和長期的工作目標(biāo),確保與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致。

4. 權(quán)限規(guī)定:明確在完成職責(zé)過程中可以行使的權(quán)力和需要遵守的限制。

5. 業(yè)績指標(biāo):設(shè)定量化的業(yè)績指標(biāo),如銷售額、客戶滿意度、項目完成時間等。

6. 培訓(xùn)與發(fā)展:指出員工需要接受的培訓(xùn)和發(fā)展的方向,以滿足崗位需求。

通過以上描述,崗位職責(zé)不僅界定了員工的工作邊界,也為員工提供了成長的方向,促進(jìn)了組織的高效運(yùn)作和員工的職業(yè)發(fā)展。

崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)范文

第1篇 測試標(biāo)準(zhǔn)工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、對整車廠提出的bms可靠性測試方案進(jìn)行整理理解;

2、與車廠測試人員溝通確認(rèn)后,給出可靠性測試大綱(包括實(shí)驗計劃,分組,實(shí)驗項和實(shí)驗方法及判定基準(zhǔn));

3、跟蹤執(zhí)行研發(fā)階段的可靠性實(shí)驗。

任職要求:

1、三年以上汽車電子可靠性測試相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、有整車廠測試部門或者第三方實(shí)驗機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉bms測試者優(yōu)先;

4、熟悉汽車電子相關(guān)的測試標(biāo)準(zhǔn)(iso16750, iso 7637, iec11452 等);

5、溝通能力優(yōu)秀,執(zhí)行能力優(yōu)秀。

第2篇 運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建議鍋爐生產(chǎn)運(yùn)營相關(guān)安全規(guī)定及程序。執(zhí)行批準(zhǔn)后的相關(guān)安全規(guī)定;

2、負(fù)責(zé)鍋爐工藝技術(shù)評估,提出技術(shù)改進(jìn)建議;

3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場鍋爐專業(yè)安全管理工作;

4、負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、操作票的編寫;

5、負(fù)責(zé)鍋爐相關(guān)生產(chǎn)運(yùn)營相關(guān)費(fèi)用預(yù)算及控制(包括生產(chǎn)準(zhǔn)備及運(yùn)營);

6、負(fù)責(zé)制定鍋爐專業(yè)人員培訓(xùn)(含特殊崗位取證)計劃及相關(guān)管理考核辦法;

7、負(fù)責(zé)編制和審查生產(chǎn)年度計劃和總結(jié),審核本專業(yè)工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)行規(guī)程;

8、編制技術(shù)革新規(guī)劃,開展技術(shù)攻關(guān)活動,對工藝生產(chǎn)工作中的疑難技術(shù)問題及時給予解決;

9、參加事故調(diào)查、分析討論,負(fù)責(zé)制定技術(shù)措施和反事故措施;

10、與維修配合,以實(shí)現(xiàn)最小故障的停車時間;

11、 與其他部門配合,執(zhí)行恰當(dāng)?shù)木S修程序,優(yōu)化機(jī)器的使用;

12、管理和激勵下屬;

13、配合與公司相關(guān)崗位配合完成各項其他工作。

崗位要求:

鍋爐、熱能工程、機(jī)械設(shè)計等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

英文良好;

熟悉行業(yè)相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn);

熟悉熱能動力基本理論,掌握熱能動力基本知識;

熟悉鍋爐、蒸汽系統(tǒng)、熱力設(shè)備和水處理設(shè)備及其它輔機(jī)的結(jié)構(gòu)、工作原理、工藝流程等;

熟悉鍋爐系統(tǒng)原理,熟悉生產(chǎn)流程,熟悉鍋爐設(shè)備及系統(tǒng)的有關(guān)檢修規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程及相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn);

積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識;

高度的工作熱情,良好的敬業(yè)、團(tuán)隊合作精神;

有設(shè)計經(jīng)驗或管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第3篇 標(biāo)準(zhǔn)件采購崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.制定公司物料選型標(biāo)準(zhǔn):負(fù)責(zé)建立公司物料選型的標(biāo)準(zhǔn)流程,參與公司物料選型過程,并代表供應(yīng)鏈從物料的可供應(yīng)性、成本、競爭充分性方面進(jìn)行評審;

2.負(fù)責(zé)公司物料優(yōu)選庫的維護(hù):負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司物料的優(yōu)選庫,供公司進(jìn)行選擇,以推動物料的標(biāo)準(zhǔn)化和通用化 ;

3.負(fù)責(zé)物料編碼維護(hù)與管理:負(fù)責(zé)制定設(shè)備、備件、物料等相關(guān)采購物資的物料編碼規(guī)則的制定和編碼的管理(新增、凍結(jié)、刪除等),避免一物多碼,一碼多物,描述不清晰等問題;

4.潛在供應(yīng)商篩選:

1)負(fù)責(zé)公司物料的分級管理,重點(diǎn)物料的行業(yè)和市場分析

2)結(jié)合需求進(jìn)行潛在供應(yīng)商的摸底調(diào)研,尋找潛在的供應(yīng)資源

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,能用英文處理相關(guān)文件;

2.具有2年以上非標(biāo)自動化設(shè)備采購經(jīng)驗;

3.精通金蝶k3、易飛erp、office等辦公軟件;

4.熟悉常見plc、氣缸、線軌、感應(yīng)器、直線模組等標(biāo)準(zhǔn)件的應(yīng)用;

5.熟悉常用非標(biāo)材料的選用,加工工藝、表面處理工藝等;

6.具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,有較強(qiáng)的動手能力和抗壓能力,有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神、服務(wù)意識,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

第4篇 標(biāo)準(zhǔn)化研究崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化研究員 上海樹融數(shù)據(jù)科技有限公司 上海樹融數(shù)據(jù)科技有限公司,樹融數(shù)據(jù),樹融科技,樹融 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)安全、信息保護(hù)等相關(guān)領(lǐng)域研究工作;

2、承擔(dān)數(shù)據(jù)要求、數(shù)據(jù)安全、信息保護(hù)等相關(guān)國際標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的研究制定;

3、參與數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、安全、信息保護(hù)等相關(guān)監(jiān)管支撐工作;

4、參與數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、信息保護(hù)等政策與技術(shù)咨詢項目。

任職資格:

1、碩士及以上學(xué)歷,具備一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、有較強(qiáng)的邏輯思維能力和寫作水平;

3、熟練掌握office,有較高的ppt制作水平;

4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心,較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力;

5、人際溝通能力良好,具有團(tuán)隊合作精神。

第5篇 電氣標(biāo)準(zhǔn)化工程師崗位職責(zé)

電氣標(biāo)準(zhǔn)化工程師 先導(dǎo)智能 無錫先導(dǎo)智能裝備股份有限公司,先導(dǎo)智能,先導(dǎo)股份 崗位職責(zé):

1.制定電氣標(biāo)準(zhǔn)(原理圖,程序)

2.新員工入職培訓(xùn)

3.電氣標(biāo)準(zhǔn)推廣及維護(hù)

4.指定項目初期方案

5.獨(dú)立按照標(biāo)準(zhǔn)完成電氣選型及原理圖繪制

6.輔助電氣工程師調(diào)試程序

7.對電工實(shí)施進(jìn)行審核

任職要求:

1.熟悉整個電氣開發(fā)原理

2.熟悉電氣原理圖,編程等標(biāo)準(zhǔn),熟練使用eplan優(yōu)先

3.熟悉電氣接線實(shí)施

4.熟悉plc編程調(diào)試流程

第6篇 設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化工程師崗位職責(zé)

設(shè)計文件和標(biāo)準(zhǔn)化工程師 北京天驕航空產(chǎn)業(yè)投資有限公司 北京天驕航空產(chǎn)業(yè)投資有限公司,天驕航空,天驕 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)本中心設(shè)計資料的管理;

2.負(fù)責(zé)本中心標(biāo)準(zhǔn)化制定;

3.編寫技術(shù)說明書、維修手冊;

4.負(fù)責(zé)牽頭外方設(shè)計資料轉(zhuǎn)換。

任職要求:

1.航空發(fā)動機(jī)或機(jī)械設(shè)計、制造類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.5年以上從事航空標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟悉航空發(fā)動機(jī)原理,發(fā)動機(jī)結(jié)構(gòu);

4.熟悉gb、gjb、hb等標(biāo)準(zhǔn);

5.熟練運(yùn)用offic辦公軟件、autocad制圖軟件;

6.熟悉國家標(biāo)準(zhǔn)化體系;

7.良好的職業(yè)操守,細(xì)致、穩(wěn)重;

8.強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng);

9.人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作意識;

10.優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、規(guī)劃能力,思維敏捷。

第7篇 設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)

建筑設(shè)計師(標(biāo)準(zhǔn)化方向) 崗位職責(zé):

1、了解當(dāng)?shù)卦O(shè)計要求,規(guī)劃與單體方案設(shè)計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化及推廣應(yīng)用;

3、按照市場要求及競品情況進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點(diǎn)項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、有大型設(shè)計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設(shè)計部門相關(guān)的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

崗位職責(zé):

1、了解當(dāng)?shù)卦O(shè)計要求,規(guī)劃與單體方案設(shè)計及深化;

2、產(chǎn)品線研究,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化及推廣應(yīng)用;

3、按照市場要求及競品情況進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化;

4、bim與裝配式建筑研究及試點(diǎn)項目管控。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、有大型設(shè)計院或一線地產(chǎn)研發(fā)設(shè)計部門相關(guān)的工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3、具有一定的抗壓能力,溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

第8篇 標(biāo)準(zhǔn)化主管崗位職責(zé)

標(biāo)準(zhǔn)化主管 威高 威高集團(tuán)有限公司,威高,威高集團(tuán),威高 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理平臺日常管理;

2、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)則制修訂及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況審核;

3、負(fù)責(zé)內(nèi)部物料編碼規(guī)則制(修)定、新增編碼審查及其標(biāo)準(zhǔn)化管理;

4、負(fù)責(zé)上級主管部門交待的各類標(biāo)準(zhǔn)化事項;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助基地其他標(biāo)準(zhǔn)化事項的管理。

任職資格:

1、 全日制本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下,醫(yī)藥、高分子材料、機(jī)械類相關(guān)專業(yè);

2、熟悉公司產(chǎn)品或具有標(biāo)準(zhǔn)化方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟練使用辦公軟件;

4、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞、仔細(xì)認(rèn)真、辦事利索。

第9篇 標(biāo)準(zhǔn)員崗位職責(zé)

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評價員 江蘇永安安全環(huán)境科技有限公司 江蘇永安安全環(huán)境科技有限公司 職位描述

1、接收評價任務(wù),與被評價單位溝通、現(xiàn)場勘查、并收集相關(guān)資料;

2、根據(jù)國家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對被評價單位安全生產(chǎn)、安全管理狀況進(jìn)行評估,提出安全隱患、不符合項及相關(guān)對策措施;

3、編制報告;

4、項目備案及存檔;

5、按照公司安全評價過程控制體系要求完成相應(yīng)的工作。

任職要求:

1、學(xué)歷:大專及以上,化工類專業(yè)優(yōu)先;

2、身體健康、溝通能力較好,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作;

3、踏實(shí)勤奮,具備良好的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力、邏輯水平、寫作能力;

4、能適應(yīng)省內(nèi)短期中短途出差。

5、能夠熟練掌握cad繪圖。

第10篇 標(biāo)準(zhǔn)研發(fā)工程師崗位職責(zé)

智能網(wǎng)聯(lián)標(biāo)準(zhǔn)體系研發(fā)工程師 常寧(常州)數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)研究院有限公司 常寧(常州)數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)研究院有限公司,常寧 職責(zé)描述:

1、 調(diào)研跟蹤智能網(wǎng)聯(lián)汽車技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢,分析國內(nèi)交通管理模式下的需求,研究特定場景的解決方案和技術(shù)路線;

2、 圍繞智能網(wǎng)聯(lián)汽車和自動駕駛的創(chuàng)新應(yīng)用場景,從跨行業(yè)管理、車輛環(huán)境感知、智能決策、協(xié)同控制、出行服務(wù)等方面出發(fā),開展新一代智能交通和智能網(wǎng)聯(lián)汽車體系架構(gòu)研究;

3、建立智能網(wǎng)聯(lián)開放道路測試場景庫及評價體系

4、 參與智能網(wǎng)聯(lián)汽車相關(guān)的科研課題研究,參與和企業(yè)、高校、科研院所的合作項目。

任職要求:

1、 計算機(jī)、信息通信、車輛工程、機(jī)械電子工程、智能交通信息與控制工程、控制科學(xué)與工程、機(jī)器人與智能系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2、具有3年以上智能交通和智能網(wǎng)聯(lián)汽車相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉測試流程體制、技術(shù)發(fā)展和標(biāo)準(zhǔn)制定;

3、踏實(shí)肯干,思維清晰,有良好的團(tuán)隊合作意識和獨(dú)立工作能力;

4、具備智能交通和智能網(wǎng)聯(lián)汽車系統(tǒng)設(shè)計、研發(fā)和實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先。

第11篇 安全標(biāo)準(zhǔn)化咨詢崗位職責(zé)

1.具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷, 安全工程、化工、冶金、機(jī)械、電氣、儀表自動化、港口管理、道路運(yùn)輸、船舶制造、紡織、建筑等相關(guān)專業(yè);

2.具有標(biāo)準(zhǔn)化評審員或注冊安全工程師證書者優(yōu)先

崗位職責(zé)簡述:

1.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求的收集與更新,協(xié)助建立公司文件數(shù)據(jù)庫。

2.參加安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化咨詢、及相關(guān)資料、復(fù)印、打印、裝訂、送達(dá)、存檔、材料網(wǎng)上上傳等工作。

3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第12篇 安全標(biāo)準(zhǔn)化咨詢師崗位職責(zé)

1.具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷, 安全工程、化工、冶金、機(jī)械、電氣、儀表自動化、港口管理、道路運(yùn)輸、船舶制造、紡織、建筑等相關(guān)專業(yè);

2.具有標(biāo)準(zhǔn)化評審員或注冊安全工程師證書者優(yōu)先

崗位職責(zé)簡述:

1.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求的收集與更新,協(xié)助建立公司文件數(shù)據(jù)庫。

2.參加安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化咨詢、及相關(guān)資料、復(fù)印、打印、裝訂、送達(dá)、存檔、材料網(wǎng)上上傳等工作。

3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第13篇 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工程師崗位職責(zé)

技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工程師 鄭州眾智科技 鄭州眾智科技股份有限公司,眾智科技,鄭州眾智科技,眾智 崗位職責(zé):

1、研發(fā)中心技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的搜集、制定和發(fā)布;

2、公司新產(chǎn)品開發(fā)中的標(biāo)準(zhǔn)化管理;

3、產(chǎn)品技術(shù)資料的整理、撰寫,制定產(chǎn)品設(shè)計的規(guī)范化流程。

任職要求:

1、熟悉國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),具備制定產(chǎn)品開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的能力;

2、熟悉技術(shù)文件的日常管理;

3、能夠制定公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行審查監(jiān)督,3年工作經(jīng)驗,電子行業(yè)做過技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)先。

第14篇 標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)工程師崗位職責(zé)

標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)工程師 byd 比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪 崗位要求:

1.負(fù)責(zé)客車及其部件相關(guān)法規(guī)信息收集,行業(yè)法規(guī)動態(tài)跟進(jìn)的工作;

2.負(fù)責(zé)調(diào)研梳理各市場準(zhǔn)入或公告制度的工作;

3.負(fù)責(zé)法規(guī)深度對比研究分析,從法規(guī)理解,視同原則的角度為設(shè)計做輸入及指導(dǎo)的工作;

4.負(fù)責(zé)項目組內(nèi)檢查核對法規(guī)符合性,不符合項方案推動工作;

5.負(fù)責(zé)為客車項目及系統(tǒng)提供法規(guī)咨詢解答的工作;

6. 負(fù)責(zé)認(rèn)證實(shí)驗各方溝通協(xié)調(diào)及試驗跟進(jìn),試驗分析判斷等;

7.負(fù)責(zé)其他客車法律法規(guī)宣貫推進(jìn)事宜。

任職資格:

1. 本科及以上學(xué)歷,熟悉汽車整車及零部件;

2. 汽車類、機(jī)械類、材料類、電子電控、自動化等專業(yè)及語言類等相關(guān)專業(yè),男女不限;

3. 英語良好,有相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī),實(shí)驗測試,客車設(shè)計工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

4. 工作嚴(yán)謹(jǐn),做事主動積極,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心。

第15篇 標(biāo)準(zhǔn)研究工程師崗位職責(zé)

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究工程師 博雅生物 博雅生物制藥集團(tuán)股份有限公司,博雅生物,江西博雅生物制藥股份有限公司 (一)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)實(shí)施公司新產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究,確保建立的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)可靠,能有效控制新產(chǎn)品的質(zhì)量;

2、負(fù)責(zé)起始原料、中間體和樣品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)方法開發(fā)和方法學(xué)驗證;

3、負(fù)責(zé)研究起始原料、輔料、試劑、中間體、研究小樣和產(chǎn)品的檢測;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行新產(chǎn)品制備工藝的生產(chǎn)驗證;

4、根據(jù)藥品注冊相關(guān)法規(guī)要求,負(fù)責(zé)注冊相關(guān)質(zhì)量研究部分申報資料的撰寫;

5、協(xié)助完成研制/生產(chǎn)現(xiàn)場核查的相關(guān)工作;

6、協(xié)助收集質(zhì)量研究相關(guān)的證明性材料和專業(yè)技術(shù)資料;

7、負(fù)責(zé)所分管的實(shí)驗室及設(shè)備的管理。

(二)任職要求

1、年齡:25歲以上;

2、學(xué)歷專業(yè):本科以上學(xué)歷,分析化學(xué)、藥學(xué)、藥物分析等相關(guān)專業(yè);

3、經(jīng)歷:3年以上質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究工作經(jīng)驗;在睿智、藥明康德等中大型外包企業(yè)的工作經(jīng)驗可放寬要求。

4、能力:

(1)能熟練操作常規(guī)檢驗分析儀器設(shè)備,熟悉藥品研發(fā)流程和相關(guān)技術(shù)研究指導(dǎo)原則,能根據(jù)注冊法規(guī)的要求開展相關(guān)研究工作;

(2)會獨(dú)立起草藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

(3)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神。

第16篇 標(biāo)準(zhǔn)化助理工程師崗位職責(zé)

1.公共管理類、法律等專業(yè)本科學(xué)歷;

2.具有良好的閱讀和寫作能力;

3.具有良好的團(tuán)隊合作、溝通協(xié)調(diào)能力;

4. 熟悉標(biāo)準(zhǔn)化工作者優(yōu)先;

5. 年齡30周歲以下。

此職位需外派廣州南沙區(qū)政府和佛山市政府工作1年

第17篇 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員 新天藥業(yè) 貴陽新天藥業(yè)股份有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):

1、藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立;

2、負(fù)責(zé)各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)試驗操作,并對各項試驗數(shù)據(jù)整理收集,建立存檔管理。

任職資格:

1、藥學(xué)、藥物制劑、藥物分析(中藥、化藥均可);

2、有藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究經(jīng)歷;

3、能獨(dú)立操作高效液相攝譜儀。

第18篇 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員崗位職責(zé)

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員 新天藥業(yè) 貴陽新天藥業(yè)股份有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):

1、藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立;

2、負(fù)責(zé)各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)試驗操作,并對各項試驗數(shù)據(jù)整理收集,建立存檔管理。

任職資格:

1、藥學(xué)、藥物制劑、藥物分析(中藥、化藥均可);

2、有藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究經(jīng)歷;

3、能獨(dú)立操作高效液相攝譜儀。

第19篇 標(biāo)準(zhǔn)化師崗位職責(zé)

標(biāo)準(zhǔn)化管理工程師 中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司 中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司,中電科海洋信息技術(shù)研究院有限公司,電科海洋,中電科海洋 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織開展科技文檔格式的標(biāo)準(zhǔn)化,編寫科技文檔模板;

2、開展科技文檔格式標(biāo)準(zhǔn)化的審核工作;

3、負(fù)責(zé)組織開展科技文檔格式標(biāo)準(zhǔn)化的相關(guān)管理;

4、組織開展科技文檔格式標(biāo)準(zhǔn)化的相關(guān)培訓(xùn)及落實(shí)情況的梳理與分析;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子、通信等相關(guān)專業(yè),

2、1年以上標(biāo)準(zhǔn)化類工作經(jīng)驗,掌握標(biāo)準(zhǔn)化管理的相關(guān)知識,

3、具有良好的溝通能力,良好的歸納總結(jié)能力。

第20篇 產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化工程師崗位職責(zé)

產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化工程師 鳴志 上海鳴志電器股份有限公司,上海鳴志,鳴志,鳴志電器,鳴志 工作職責(zé)描述:

1、參與集團(tuán)pdm項目實(shí)施,為pdm項目實(shí)施提供標(biāo)準(zhǔn)化支持

2、制定并維護(hù)集團(tuán)物料管理標(biāo)準(zhǔn)(產(chǎn)品結(jié)構(gòu)層次、物料分類維護(hù)、物料屬性維護(hù))

3、推進(jìn)業(yè)務(wù)部門對產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的認(rèn)識與執(zhí)行

4、參與產(chǎn)品開發(fā)流程的標(biāo)準(zhǔn)化與優(yōu)化

5、完成部門要求的其他工作

任職資格要求:

1、熟悉電機(jī)類產(chǎn)品開發(fā)流程

2、對電機(jī)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)(結(jié)構(gòu)層次)有深入的了解

3、對物料分類及物料屬性定義有實(shí)操經(jīng)驗

4、熟悉電機(jī)構(gòu)成物料的屬性定義,最好有過電機(jī)類業(yè)務(wù)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制工作

5、英語熟練者優(yōu)先

崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是指在某一工作崗位上,員工需要承擔(dān)的任務(wù)、責(zé)任和期望,它是工作描述的核心部分,明確了員工在組織中的角色定位和工作范圍。崗位職責(zé)要求1.明確性:崗位職
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)信息

  • 標(biāo)準(zhǔn)研究崗位職責(zé)8篇
  • 標(biāo)準(zhǔn)研究崗位職責(zé)8篇99人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)研究崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的角色,主要負(fù)責(zé)對企業(yè)內(nèi)外部的各類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行深入研究,以確保企業(yè)的各項活動、產(chǎn)品和服務(wù)符合行業(yè)規(guī)定和國際標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)企業(yè)的合規(guī)運(yùn) ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)化工程崗位職責(zé)匯編(8篇)
  • 標(biāo)準(zhǔn)化工程崗位職責(zé)匯編(8篇)96人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)化工程崗位是企業(yè)運(yùn)營中至關(guān)重要的角色,主要負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和維護(hù)企業(yè)內(nèi)部的各類標(biāo)準(zhǔn),以確保業(yè)務(wù)流程的高效、一致和可持續(xù)發(fā)展。崗位職責(zé)要求1.具備深厚的 ...[更多]

  • 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)匯編(2篇)
  • 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)匯編(2篇)92人關(guān)注

    技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)崗位是企業(yè)中負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和維護(hù)技術(shù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)角色,該崗位的核心任務(wù)是確保公司的技術(shù)活動符合行業(yè)最佳實(shí)踐,保障產(chǎn)品質(zhì)量,提升運(yùn)營效率。崗位 ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任崗位職責(zé)3篇
  • 標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任崗位職責(zé)3篇91人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任是一個關(guān)鍵的管理職位,主要負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,以提升組織效率和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。崗位職責(zé)要求1.具備深厚的標(biāo)準(zhǔn)化理論知 ...[更多]

  • 產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)3篇
  • 產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)3篇90人關(guān)注

    產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一個角色,主要負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和維護(hù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),以確保產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、安全性和一致性,滿足市場和法規(guī)的要求。崗位職責(zé)要求1. ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)化管理員崗位職責(zé)
  • 標(biāo)準(zhǔn)化管理員崗位職責(zé)89人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)化管理員是一個關(guān)鍵的職務(wù),負(fù)責(zé)確保組織內(nèi)部的運(yùn)營流程、工作規(guī)范和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)符合行業(yè)最佳實(shí)踐和法律法規(guī)要求。他們致力于創(chuàng)建、維護(hù)和執(zhí)行一套全面的標(biāo)準(zhǔn) ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)人員崗位職責(zé)5篇
  • 標(biāo)準(zhǔn)人員崗位職責(zé)5篇79人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)人員崗位職責(zé)是指在企業(yè)組織中,某一職位所承擔(dān)的明確任務(wù)和責(zé)任,它構(gòu)成了員工日常工作的核心指南,確保團(tuán)隊協(xié)作和業(yè)務(wù)流程的順暢運(yùn)行。崗位職責(zé)要求1.理解并 ...[更多]

  • 產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)匯編(3篇)
  • 產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)匯編(3篇)77人關(guān)注

    產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一個角色,主要負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和維護(hù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),以確保產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、安全性和一致性,滿足市場和法規(guī)的要求。崗位職責(zé)要求1. ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)匯編(20篇)
  • 標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)匯編(20篇)74人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)是指企業(yè)中每個職位所應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)和責(zé)任,它明確了員工在組織中的角色定位,規(guī)定了其日常工作的具體內(nèi)容和期望達(dá)成的目標(biāo),為員工提供了行為指導(dǎo) ...[更多]

  • 標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)20篇
  • 標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)20篇72人關(guān)注

    標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé)是指企業(yè)為確保各部門、各職位的工作有序、高效進(jìn)行,制定的一套詳細(xì)、明確的工作規(guī)范和責(zé)任范圍。它界定了員工在組織中應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)、權(quán)利和義 ...[更多]

崗位職責(zé)范文熱門信息