崗位職責(zé)是什么
輔助崗位是企業(yè)組織中不可或缺的角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助核心團(tuán)隊(duì)成員完成日常工作，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的順暢進(jìn)行。這個(gè)崗位扮演著協(xié)調(diào)者、支持者和執(zhí)行者的多重角色，通過提供有效的行政、項(xiàng)目管理和信息處理支持，為企業(yè)的高效運(yùn)營提供保障。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握辦公軟件和通訊工具，具備良好的信息技術(shù)素養(yǎng)。
2. 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，能夠靈活應(yīng)對多任務(wù)并行的情況。
3. 對企業(yè)業(yè)務(wù)流程有深入理解，能快速適應(yīng)不斷變化的工作需求。
4. 優(yōu)秀的溝通技巧，能夠有效對接各部門，協(xié)調(diào)資源。
5. 注重細(xì)節(jié)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，保證工作質(zhì)量。
6. 持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升，保持對行業(yè)動(dòng)態(tài)的關(guān)注和理解。
崗位職責(zé)描述
輔助崗位的日常工作涵蓋了文件管理、會(huì)議安排、信息收集與整理、預(yù)算監(jiān)控等多個(gè)方面。他們需要準(zhǔn)確理解上級的指示，將復(fù)雜的任務(wù)分解為可執(zhí)行的步驟，并及時(shí)跟進(jìn)確保任務(wù)的完成。此外，他們還需要具備一定的問題解決能力，面對突發(fā)情況能迅速找到解決方案，確保工作的連續(xù)性。
在項(xiàng)目管理中，輔助崗位人員需要協(xié)助制定項(xiàng)目計(jì)劃，跟蹤進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)交付。他們需要與團(tuán)隊(duì)成員緊密協(xié)作，確保每個(gè)人都明確自己的職責(zé)，同時(shí)協(xié)調(diào)外部資源，如供應(yīng)商、客戶或其他合作伙伴，以達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。
在信息處理方面，他們需要收集和分析各類數(shù)據(jù)，為企業(yè)決策提供支持。這包括報(bào)告編寫、數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研等工作，以幫助管理層了解業(yè)務(wù)狀況，做出明智的決策。
有哪些內(nèi)容
1. 行政支持：處理日常辦公事務(wù)，如郵件管理、文檔歸檔、日程安排、差旅安排等。
2. 項(xiàng)目協(xié)助：參與項(xiàng)目啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行和收尾過程，協(xié)助編制項(xiàng)目計(jì)劃，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度。
3. 信息整合：收集和整理內(nèi)部及外部信息，定期生成報(bào)告，為管理層提供決策依據(jù)。
4. 協(xié)調(diào)溝通：作為內(nèi)部和外部聯(lián)系的橋梁，協(xié)調(diào)各部門工作，處理跨部門溝通問題。
5. 預(yù)算監(jiān)控：協(xié)助管理預(yù)算，控制費(fèi)用支出，確保財(cái)務(wù)合規(guī)。
6. 應(yīng)急處理：面對突發(fā)事件，快速響應(yīng)，提出解決方案，減輕對企業(yè)運(yùn)營的影響。
7. 文件審核：協(xié)助審閱合同、協(xié)議等重要文件，確保符合企業(yè)政策和法規(guī)要求。
8. 培訓(xùn)與發(fā)展：參與組織內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，協(xié)助員工個(gè)人發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施。
輔助崗位是企業(yè)中的一股隱形力量，他們的工作雖不顯眼，卻對企業(yè)的日常運(yùn)營和長期發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。通過細(xì)致入微的工作，他們確保了企業(yè)機(jī)器的順暢運(yùn)轉(zhuǎn)，為企業(yè)的成功奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
輔助崗位職責(zé)范文
第1篇 計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師 衛(wèi)華集團(tuán) 衛(wèi)華集團(tuán)有限公司,衛(wèi)華集團(tuán),衛(wèi)華 崗位要求:
1、機(jī)械制造、工業(yè)造型設(shè)計(jì)及動(dòng)畫等相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、能夠進(jìn)行autocad及solidworks等設(shè)計(jì)軟件的二次開發(fā)工作;
3、掌握vbvc等程序語言。
第2篇 計(jì)算機(jī)輔助工程師崗位職責(zé)
計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)高級工程師 崗位職責(zé)
1.利用已有或?qū)蛹夹g(shù)后建模型,設(shè)計(jì)新型小分子化合物,改善活性和選擇性;
2.建立數(shù)據(jù)庫和化合物注冊體系,引進(jìn)儀器,搭建3d實(shí)驗(yàn)室;
3.根據(jù)部門需要,收集國內(nèi)外小分子研發(fā)的熱點(diǎn),協(xié)助部門立項(xiàng);
4.在項(xiàng)目主管的指導(dǎo)下,能夠參與藥物設(shè)計(jì),優(yōu)化藥物性能;
5.及時(shí)主動(dòng)向主管通報(bào)實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題,提出方案并協(xié)助解決。
任職要求
1.博士,8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.理解基本藥化合成知識(shí),級別senior gl以上;
3.熟悉多種計(jì)算方法和模型,熟練使用qm、pymol、spotfire等軟件;
4.熟悉生物靶點(diǎn)蛋白的3d結(jié)構(gòu)及與小分子化合物的對接技術(shù),靶點(diǎn)模型的建立方法,特別是熟悉常見的腫瘤領(lǐng)域kinase靶點(diǎn)結(jié)構(gòu);
5.擅于與其他團(tuán)隊(duì)溝通,特別是合成團(tuán)隊(duì)。
崗位職責(zé)
1.利用已有或?qū)蛹夹g(shù)后建模型,設(shè)計(jì)新型小分子化合物,改善活性和選擇性;
2.建立數(shù)據(jù)庫和化合物注冊體系,引進(jìn)儀器,搭建3d實(shí)驗(yàn)室;
3.根據(jù)部門需要,收集國內(nèi)外小分子研發(fā)的熱點(diǎn),協(xié)助部門立項(xiàng);
4.在項(xiàng)目主管的指導(dǎo)下,能夠參與藥物設(shè)計(jì),優(yōu)化藥物性能;
5.及時(shí)主動(dòng)向主管通報(bào)實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題,提出方案并協(xié)助解決。
任職要求
1.博士,8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.理解基本藥化合成知識(shí),級別senior gl以上;
3.熟悉多種計(jì)算方法和模型,熟練使用qm、pymol、spotfire等軟件;
4.熟悉生物靶點(diǎn)蛋白的3d結(jié)構(gòu)及與小分子化合物的對接技術(shù),靶點(diǎn)模型的建立方法,特別是熟悉常見的腫瘤領(lǐng)域kinase靶點(diǎn)結(jié)構(gòu);
5.擅于與其他團(tuán)隊(duì)溝通,特別是合成團(tuán)隊(duì)。
第3篇 計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
cad高級技術(shù)員 上海久焱國際貿(mào)易有限公司 上海久焱國際貿(mào)易有限公司,久焱 1. 按照工藝要求,檢查各類樣衣的尺寸、縫工以及面/輔料的實(shí)用性能,及時(shí)反饋給服裝業(yè)務(wù)員。
2. 將樣衣檢查情況正確全面填寫《樣衣確認(rèn)意見》,通過業(yè)務(wù)員傳達(dá)給服裝廠。
3. 有豐富的成衣制作經(jīng)驗(yàn),看樣衣時(shí)有預(yù)見能力,并能提供解決方案給服裝業(yè)務(wù)員。
4. 負(fù)責(zé)成衣的家用水洗測試,正確記錄結(jié)果并及時(shí)反饋給服裝業(yè)務(wù)員。
5. 在服裝業(yè)務(wù)員的報(bào)價(jià)流程中,負(fù)責(zé)核實(shí)粘襯、縫制輔料的用量。
6. 負(fù)責(zé)核實(shí)服裝業(yè)務(wù)員的尺寸表,發(fā)現(xiàn)不合理的地方能及時(shí)反饋。
7. 在需要的情況下幫助業(yè)務(wù)員修補(bǔ)樣衣上遺漏或錯(cuò)誤的輔料。
8. 發(fā)現(xiàn)樣衣上有大的質(zhì)量問題或隱患,需當(dāng)天向上級主管匯報(bào),并提出合理化建議。
9. 幫助業(yè)務(wù)員處理技術(shù)上的雜事,如縫制水洗樣等。
10. 積極主動(dòng)幫助其他同事,協(xié)助上級主管做好帶領(lǐng)新員工的培訓(xùn)工作。
11. 至少承擔(dān)本部門技術(shù)工作平均量的120%。
負(fù)責(zé)完成上級主管指定的其他工作。
任職要求:
1. 學(xué)歷要求:大學(xué)專科及以上。
2. 專業(yè)技能要求:熟悉服裝的工藝、制作流程,精通服裝制版,有熟練的成衣縫制經(jīng)驗(yàn)。
3. 普通技能要求:中文書面表達(dá)順暢易懂,會(huì)電腦的基本使用。
4. 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求:從事服裝技術(shù)或質(zhì)檢工作6年以上且擔(dān)任服裝中級技術(shù)員職位3年以上。
5. 工作態(tài)度:積極主動(dòng),注重細(xì)節(jié),為人誠信,有責(zé)任心,善于分析判斷,應(yīng)變力強(qiáng),樂于學(xué)習(xí),追求新知,對工作投入,有韌性,能抗壓,有團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng)。
其他要求:身心健康,人際關(guān)系好,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
第4篇 生產(chǎn)輔助工崗位職責(zé)
1.身體健康,無不良嗜好。
2.吃苦耐勞,能接受夜班,加班等。
3.服從管理,接受公司安排工作。
4.年齡在40歲以下。
第5篇 輔助崗位職責(zé)
人力資源經(jīng)理 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 職責(zé)描述:
1、 依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,輔助管理副總制定人力資源規(guī)劃;
2、 根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r,完成人力資源各模塊的體系搭建;
3、 向公司決策層提供人力資源方面的建議,致力于提高公司管理水平,控制人力資源成本;
4、建立并完善人力資源部相關(guān)制度及流程;
5、搭建并管理人力資源團(tuán)隊(duì),監(jiān)督指導(dǎo)下屬順利開展相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通人力資源部與公司其他部門的關(guān)系。
任職要求:
1、5年以上企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作背景;
2、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
3、熟知人力資源六大模塊,精通績效、薪酬在企業(yè)中的具體搭建實(shí)施流程;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任感、溝通管理能力,一定的親和力。
第6篇 輔助設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
資深/unity3d工程師 揚(yáng)訊科技 上海揚(yáng)訊計(jì)算機(jī)科技股份有限公司,揚(yáng)訊科技,揚(yáng)訊 崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)3d手機(jī)網(wǎng)游項(xiàng)目客戶端開發(fā)與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
2) 調(diào)研新技術(shù),提出解決方案以滿足策劃需求。
3) 根據(jù)項(xiàng)目需求,參與相關(guān)游戲開發(fā)輔助工具的設(shè)計(jì)與制作。
4)根據(jù)移動(dòng)平臺(tái)的特性,進(jìn)行優(yōu)化和適配。
任職要求:
1)3年以上游戲客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過至少1個(gè)unity3d項(xiàng)目的完整上線。
2)有iphone/android平臺(tái)手機(jī)游戲產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
3)熟悉unity3d引擎架構(gòu)設(shè)計(jì),精通unity3d游戲的開發(fā)與制作流程,能夠規(guī)劃技術(shù)與美術(shù)的工作流程。
4)精通3d游戲相關(guān)算法。
5)精通c#、c++、java、objective c等開發(fā)語言,并掌握unity3d的單元測試技術(shù)。
第7篇 輔助設(shè)備崗位職責(zé)
維修工程師 亨沃機(jī)械設(shè)備(無錫)有限公司 亨沃機(jī)械設(shè)備(無錫)有限公司,亨沃 職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)維修維護(hù)公司內(nèi)所有的機(jī)器設(shè)備,工裝治具,及時(shí)處理設(shè)備故障。
分析和總結(jié)機(jī)器設(shè)備及工裝治具故障原因。
根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃做好預(yù)防性維護(hù)工作。
根據(jù)需求改造現(xiàn)有機(jī)器設(shè)備及工裝治具,滿足新產(chǎn)品生產(chǎn)及工藝要求。
新項(xiàng)目及改善項(xiàng)目涉及設(shè)備及工裝治具的選型,設(shè)計(jì)及安裝調(diào)試。
檢查并確認(rèn)設(shè)備備品備件情況,確保設(shè)備停機(jī)時(shí)有必要配件。
完成安排的其他方面的工作。
如有必要對維修員工進(jìn)行技術(shù)方面培訓(xùn)。
根據(jù)主管的要求監(jiān)督管理外協(xié)單位人員。
任職要求:
機(jī)電或機(jī)械相關(guān)專業(yè),五年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)。有歐美企業(yè)及注塑企業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
能使用ms word,e_cel, powerpoint 做文件,能使用autocad畫圖,看得懂英文技術(shù)文檔。
熟練掌握機(jī)械,氣動(dòng)及液壓原理,具有注塑機(jī),機(jī)械手及周邊輔助設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第8篇 產(chǎn)品輔助崗位職責(zé)
輔助生殖產(chǎn)品經(jīng)理 工作職責(zé):
1. 根據(jù)市場調(diào)研及市場分析的結(jié)果,制定正確的產(chǎn)品推廣策略、產(chǎn)品年度營銷計(jì)劃,并對銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);
2、主要負(fù)責(zé)公司輔助生殖領(lǐng)域新上市產(chǎn)品-醋酸加尼瑞克注射液,熟悉gnrh拮抗劑;
3、有效運(yùn)用相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)及推廣策略,培訓(xùn)、支持、激勵(lì)銷售隊(duì)伍;
4、關(guān)注輔助生殖領(lǐng)域產(chǎn)品市場動(dòng)向,準(zhǔn)確把握與產(chǎn)品相關(guān)的市場信息,定期提供市場信息報(bào)告并提出相應(yīng)策略;策劃產(chǎn)品推廣活動(dòng),協(xié)助銷售隊(duì)伍共同促進(jìn)產(chǎn)品增長,達(dá)成銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品重點(diǎn)目標(biāo)客戶的開發(fā)。
任職資格:
1.碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(接受特別優(yōu)秀本科);
2.具有較強(qiáng)的溝通能力,邏輯分析能力,活動(dòng)策劃能力和執(zhí)行能力;
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新意識(shí);
4.三年及以上市場或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(輔助生殖藥品領(lǐng)域,非中藥),有相關(guān)外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.具有良好專家網(wǎng)絡(luò)資源;
6.熟練操作辦公軟件,英語水平良好;
7.抗壓能力強(qiáng),對工作有激情,能適應(yīng)出差。
8.年齡35歲以下。 工作職責(zé):
1. 根據(jù)市場調(diào)研及市場分析的結(jié)果,制定正確的產(chǎn)品推廣策略、產(chǎn)品年度營銷計(jì)劃,并對銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);
2、主要負(fù)責(zé)公司輔助生殖領(lǐng)域新上市產(chǎn)品-醋酸加尼瑞克注射液,熟悉gnrh拮抗劑;
3、有效運(yùn)用相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)及推廣策略,培訓(xùn)、支持、激勵(lì)銷售隊(duì)伍;
4、關(guān)注輔助生殖領(lǐng)域產(chǎn)品市場動(dòng)向,準(zhǔn)確把握與產(chǎn)品相關(guān)的市場信息,定期提供市場信息報(bào)告并提出相應(yīng)策略;策劃產(chǎn)品推廣活動(dòng),協(xié)助銷售隊(duì)伍共同促進(jìn)產(chǎn)品增長,達(dá)成銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品重點(diǎn)目標(biāo)客戶的開發(fā)。
任職資格:
1.碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(接受特別優(yōu)秀本科);
2.具有較強(qiáng)的溝通能力,邏輯分析能力,活動(dòng)策劃能力和執(zhí)行能力;
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新意識(shí);
4.三年及以上市場或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(輔助生殖藥品領(lǐng)域,非中藥),有相關(guān)外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.具有良好專家網(wǎng)絡(luò)資源;
6.熟練操作辦公軟件,英語水平良好;
7.抗壓能力強(qiáng),對工作有激情,能適應(yīng)出差。
8.年齡35歲以下。
第9篇 財(cái)務(wù)輔助崗位職責(zé)
一、行政管理:1、負(fù)責(zé)公司需求人員的電話約談及入職引導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)公司檔案管理; 3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、用品、設(shè)備管理;員工考勤、外來人員接待等綜合日常事宜。
二、財(cái)務(wù)工作:1、協(xié)助財(cái)務(wù)人員進(jìn)行憑證的整理、裝訂工作;2、協(xié)助財(cái)務(wù)人員進(jìn)行報(bào)銷單據(jù)的填寫、審核工作;3、社會(huì)保險(xiǎn)審報(bào)、發(fā)票及銀行單據(jù)收存等財(cái)務(wù)相關(guān)輔助性工作。
任職資格:
1、行政管理、文秘、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,做事條理清晰;能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)及互聯(lián)網(wǎng)工具;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,執(zhí)行力強(qiáng);擅于溝通表達(dá),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
待遇:
1、基本工資+崗位工資+績效工資(3000~4000元)
2、月度獎(jiǎng)(季、年)+期權(quán)
周末雙休
第10篇 輔助老師崗位職責(zé)
1、需要初中物理,語文,數(shù)學(xué),英語的晚輔助教
2、工作內(nèi)容為只需批改作業(yè)及部分學(xué)生答疑-
3、大三在校學(xué)生及以上均可
4、上班時(shí)間周日至周四晚上的18:30-21:00
第11篇 銷售輔助崗位職責(zé)
輔助生殖銷售總監(jiān) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定輔助生殖市場規(guī)劃;
2、制定銷售目標(biāo)和銷售渠道;
3、招聘及培訓(xùn)基層銷售人員;
4、制定團(tuán)第的考核和簡歷方案;
5、組織團(tuán)隊(duì)制定各種營銷活動(dòng)。 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定輔助生殖市場規(guī)劃;
2、制定銷售目標(biāo)和銷售渠道;
3、招聘及培訓(xùn)基層銷售人員;
4、制定團(tuán)第的考核和簡歷方案;
5、組織團(tuán)隊(duì)制定各種營銷活動(dòng)。
第12篇 輔助設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)
計(jì)算機(jī)輔助藥物設(shè)計(jì)員 要職責(zé)是應(yīng)用cadd方法協(xié)助化學(xué)家和生物學(xué)家進(jìn)行小分子和抗體開發(fā)項(xiàng)目。
工作職責(zé)包括但不限于:
1. 利用分子對接、虛擬篩選、qsar等計(jì)算機(jī)輔助藥物設(shè)計(jì)方法,識(shí)別、評價(jià)和優(yōu)化小分子先導(dǎo)化合物。
2. 應(yīng)用同源建模、結(jié)構(gòu)引導(dǎo)抗體人性化和序列優(yōu)化等方法,協(xié)助生物學(xué)家開展抗體開發(fā)項(xiàng)目。
3. 協(xié)助藥物靶向評估,包括藥物可藥性分析、專利檢索/分析和結(jié)構(gòu)分析。
任職資格:
1. 計(jì)算機(jī)化學(xué)或相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位。
2. cadd領(lǐng)域的分子對接、同源建模等技術(shù)。熟悉基于結(jié)構(gòu)或配體的藥物設(shè)計(jì)軟件,如schrodinger/moe。
3. 具有目標(biāo)類知識(shí),如激酶,離子通道,gpcrs和核受體優(yōu)先。
4. 良好的中英文書面和口頭溝通能力。
5. 較強(qiáng)的解決問題和解決問題的能力
6. 能夠與不同的功能協(xié)作。
新設(shè)崗位、上級結(jié)構(gòu)方面總監(jiān) 要職責(zé)是應(yīng)用cadd方法協(xié)助化學(xué)家和生物學(xué)家進(jìn)行小分子和抗體開發(fā)項(xiàng)目。
工作職責(zé)包括但不限于:
1. 利用分子對接、虛擬篩選、qsar等計(jì)算機(jī)輔助藥物設(shè)計(jì)方法,識(shí)別、評價(jià)和優(yōu)化小分子先導(dǎo)化合物。
2. 應(yīng)用同源建模、結(jié)構(gòu)引導(dǎo)抗體人性化和序列優(yōu)化等方法,協(xié)助生物學(xué)家開展抗體開發(fā)項(xiàng)目。
3. 協(xié)助藥物靶向評估,包括藥物可藥性分析、專利檢索/分析和結(jié)構(gòu)分析。
任職資格:
1. 計(jì)算機(jī)化學(xué)或相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位。
2. cadd領(lǐng)域的分子對接、同源建模等技術(shù)。熟悉基于結(jié)構(gòu)或配體的藥物設(shè)計(jì)軟件,如schrodinger/moe。
3. 具有目標(biāo)類知識(shí),如激酶,離子通道,gpcrs和核受體優(yōu)先。
4. 良好的中英文書面和口頭溝通能力。
5. 較強(qiáng)的解決問題和解決問題的能力
6. 能夠與不同的功能協(xié)作。
新設(shè)崗位、上級結(jié)構(gòu)方面總監(jiān)
第13篇 電氣輔助設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)系統(tǒng)工藝/客戶需求,參與非標(biāo)機(jī)電產(chǎn)品電氣方案設(shè)計(jì),輔助完成電氣圖紙繪制,電氣原件選型、plc編程和調(diào)試;
2、協(xié)助電氣工程師完成非標(biāo)機(jī)電產(chǎn)品的安裝、測試、調(diào)試;
3、協(xié)助電氣工程師編制相關(guān)技術(shù)文檔編制;
4、協(xié)助完成人員技術(shù)培訓(xùn),提供售后技術(shù)支持(非日常工作)。
崗位要求:
1、熟悉通用電氣設(shè)計(jì)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),能夠應(yīng)用eplane或電氣cad等制圖軟件繪制電氣原理圖、電氣接線圖;
2、掌握至少一種plc的應(yīng)用及編程技巧;
3、有上位機(jī)軟件(高級語言非組態(tài)軟件)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、大學(xué)本科以上學(xué)歷,二年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有一定的液壓基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先。
第14篇 輔助技術(shù)員崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)前根據(jù)不同的項(xiàng)目(實(shí)驗(yàn)號)將試管和實(shí)驗(yàn)申請單進(jìn)行排序;
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)后按照規(guī)定處理廢液及醫(yī)用垃圾,消毒操作臺(tái)面及操作間;
3、負(fù)責(zé)本崗位耗材的管理工作。
職位要求:任職資格:
1、男女不限,學(xué)歷不限;
第15篇 輔助設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
建筑輔助設(shè)計(jì)師(cad) 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份有限公司廣州分公司 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份有限公司廣州分公司,華陽 1) 大專學(xué)歷,建筑、結(jié)構(gòu)、水電暖等相關(guān)專業(yè);
2) 精通本專業(yè)的繪圖軟件,如cad、天正、sketchup、photoshop、indesign 等常用的建筑設(shè)計(jì)和圖文處理軟件;
3) 繪圖精確、速度快,能配合建筑師高效完整地完成設(shè)計(jì);
4) 有出色的圖面處理、排版和文本制作能力;有施工圖繪制工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5) 有工作激情和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、善于溝通。
第16篇 輔助設(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)
計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)高級工程師 崗位職責(zé)
1.利用已有或?qū)蛹夹g(shù)后建模型,設(shè)計(jì)新型小分子化合物,改善活性和選擇性;
2.建立數(shù)據(jù)庫和化合物注冊體系,引進(jìn)儀器,搭建3d實(shí)驗(yàn)室;
3.根據(jù)部門需要,收集國內(nèi)外小分子研發(fā)的熱點(diǎn),協(xié)助部門立項(xiàng);
4.在項(xiàng)目主管的指導(dǎo)下,能夠參與藥物設(shè)計(jì),優(yōu)化藥物性能;
5.及時(shí)主動(dòng)向主管通報(bào)實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題,提出方案并協(xié)助解決。
任職要求
1.博士,8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.理解基本藥化合成知識(shí),級別senior gl以上;
3.熟悉多種計(jì)算方法和模型,熟練使用qm、pymol、spotfire等軟件;
4.熟悉生物靶點(diǎn)蛋白的3d結(jié)構(gòu)及與小分子化合物的對接技術(shù),靶點(diǎn)模型的建立方法,特別是熟悉常見的腫瘤領(lǐng)域kinase靶點(diǎn)結(jié)構(gòu);
5.擅于與其他團(tuán)隊(duì)溝通,特別是合成團(tuán)隊(duì)。
崗位職責(zé)
1.利用已有或?qū)蛹夹g(shù)后建模型,設(shè)計(jì)新型小分子化合物,改善活性和選擇性;
2.建立數(shù)據(jù)庫和化合物注冊體系,引進(jìn)儀器,搭建3d實(shí)驗(yàn)室;
3.根據(jù)部門需要,收集國內(nèi)外小分子研發(fā)的熱點(diǎn),協(xié)助部門立項(xiàng);
4.在項(xiàng)目主管的指導(dǎo)下,能夠參與藥物設(shè)計(jì),優(yōu)化藥物性能;
5.及時(shí)主動(dòng)向主管通報(bào)實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題,提出方案并協(xié)助解決。
任職要求
1.博士,8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.理解基本藥化合成知識(shí),級別senior gl以上;
3.熟悉多種計(jì)算方法和模型,熟練使用qm、pymol、spotfire等軟件;
4.熟悉生物靶點(diǎn)蛋白的3d結(jié)構(gòu)及與小分子化合物的對接技術(shù),靶點(diǎn)模型的建立方法,特別是熟悉常見的腫瘤領(lǐng)域kinase靶點(diǎn)結(jié)構(gòu);
5.擅于與其他團(tuán)隊(duì)溝通,特別是合成團(tuán)隊(duì)。
第17篇 編輯輔助崗位職責(zé)
1.崗位職責(zé):
(1)協(xié)助院內(nèi)新聞采寫、編輯;
(2)負(fù)責(zé)院內(nèi)新聞的審核及對外發(fā)布;
(3)負(fù)責(zé)管理院內(nèi)外部網(wǎng)站日常內(nèi)容維護(hù);
(4)協(xié)助微信公眾號編輯、報(bào)紙編輯、多媒體視頻制作等;(5)負(fù)責(zé)日常一些事務(wù)性工作。
2.任職要求:
(1)具有中華人民共和國國國籍,擁護(hù)中國**黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;
(2)具有高度的責(zé)任感與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作細(xì)心,吃苦耐勞,為人熱忱,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德;
(3)全日制本科畢業(yè)生,中文、新聞傳播類、企業(yè)管理類專業(yè),中共黨員;
(4)有較好的文字功底和語言表達(dá)能力,擅長采寫各類新聞作品,能夠熟練使用辦公管理、多媒體視頻編輯軟件,對新聞宣傳工作感興趣,在新聞媒體上發(fā)表過新聞作品者優(yōu)先考慮。
第18篇 營銷輔助崗位職責(zé)
職位描述:職位描述:1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對事業(yè)部內(nèi)部進(jìn)行管理;2、對各部門業(yè)務(wù)進(jìn)行分析并提出合理建議;3、協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,掌握全公司的主要業(yè)績情況;4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理各部門對各項(xiàng)工作的實(shí)施貫徹情況。職位要求:1、年齡3545之間;2、文字功底強(qiáng),有大型企業(yè)的總助工作經(jīng)驗(yàn),懂相關(guān)的人事制度;3、能承受工作壓力,可適應(yīng)出差。
第19篇 cad輔助設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
建筑輔助設(shè)計(jì)師(cad) 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份有限公司廣州分公司 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份有限公司廣州分公司,華陽 1) 大專學(xué)歷,建筑、結(jié)構(gòu)、水電暖等相關(guān)專業(yè);
2) 精通本專業(yè)的繪圖軟件,如cad、天正、sketchup、photoshop、indesign 等常用的建筑設(shè)計(jì)和圖文處理軟件;
3) 繪圖精確、速度快,能配合建筑師高效完整地完成設(shè)計(jì);
4) 有出色的圖面處理、排版和文本制作能力;有施工圖繪制工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5) 有工作激情和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、善于溝通。
第20篇 產(chǎn)品輔助設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)(鋼筆)和輔助品設(shè)計(jì),配合部門進(jìn)行品牌營銷和推廣工作
職位要求:品味好,對色彩敏感,肯吃苦,悟性高?？梢越邮軕?yīng)屆生。
