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物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)匯編(2篇)

更新時(shí)間:2024-05-17 查看人數(shù):95

物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

物流副總經(jīng)理是企業(yè)物流管理的核心人物,負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)公司的物流運(yùn)營,確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作,以滿足業(yè)務(wù)需求并優(yōu)化成本效益。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有深厚的物流管理知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)外物流市場動(dòng)態(tài)。

2. 具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維能力,能夠制定并實(shí)施物流策略。

3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。

4. 精通供應(yīng)鏈管理,包括采購、倉儲、運(yùn)輸、配送等環(huán)節(jié)。

5. 能夠有效溝通,與各部門及供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系。

6. 熟悉物流信息系統(tǒng),善于利用技術(shù)提升運(yùn)營效率。

7. 具備良好的危機(jī)處理能力和問題解決技巧。

崗位職責(zé)描述

物流副總經(jīng)理的角色涵蓋從計(jì)劃到執(zhí)行的全過程,包括但不限于:

1. 制定物流戰(zhàn)略:根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),設(shè)計(jì)并實(shí)施物流策略,確保物流網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性和靈活性。

2. 優(yōu)化運(yùn)營:分析物流成本,尋找改進(jìn)點(diǎn),減少浪費(fèi),提高物流效率。

3. 團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)物流團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員培訓(xùn)和發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)整體績效。

4. 協(xié)調(diào)合作:與銷售、采購、生產(chǎn)等部門緊密協(xié)作,確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)行。

5. 風(fēng)險(xiǎn)控制:識別潛在的供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案,保障業(yè)務(wù)連續(xù)性。

6. 技術(shù)應(yīng)用:探索并引入新的物流技術(shù)和工具,提升物流自動(dòng)化水平。

有哪些內(nèi)容

1. 物流成本分析與控制:定期審查物流成本,提出降低成本的措施,優(yōu)化資源分配。

2. 供應(yīng)鏈優(yōu)化:通過流程再造和技術(shù)創(chuàng)新,提高訂單處理速度,降低庫存周轉(zhuǎn)時(shí)間。

3. 供應(yīng)商管理:評估和選擇合適的物流供應(yīng)商,建立長期合作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量。

4. 應(yīng)急響應(yīng)計(jì)劃:建立和完善應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,應(yīng)對突發(fā)情況,如運(yùn)輸延誤、庫存短缺等。

5. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策:利用物流數(shù)據(jù)進(jìn)行決策,如預(yù)測需求、優(yōu)化路線、減少空運(yùn)等。

6. 政策法規(guī)遵守:確保物流活動(dòng)符合國家和地方的法律法規(guī),規(guī)避合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

作為物流副總經(jīng)理,需要在保證物流服務(wù)質(zhì)量和效率時(shí),不斷尋求創(chuàng)新和改進(jìn),以適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境,為公司的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)范文

第1篇 物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)

物流副總經(jīng)理 物流運(yùn)營職能定位:

1、 現(xiàn)階段根據(jù)實(shí)際情況擬對集團(tuán)運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)化體系和效能指標(biāo)考核實(shí)行相對統(tǒng)一管理;

2、 物流運(yùn)營管理?xiàng)l線負(fù)責(zé)物流中心總體運(yùn)營規(guī)劃、物流項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)營設(shè)計(jì)及用戶運(yùn)營培訓(xùn)、物流倉儲及運(yùn)輸需求評估,集團(tuán)業(yè)務(wù)計(jì)劃調(diào)度,物流效能指標(biāo)體系建設(shè)及績效評價(jià)等。

崗位定位:

分管物流中心運(yùn)營管理工作;

任職資格:

1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè),掌握相關(guān)專業(yè)知識;

2、 具備先進(jìn)的管理理念,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式;

3、 熟悉物流效能指標(biāo)考評管理,具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、 具有集團(tuán)物流管理10年及以上工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至8-9年;具有5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。。

物流運(yùn)營職能定位:

1、 現(xiàn)階段根據(jù)實(shí)際情況擬對集團(tuán)運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)化體系和效能指標(biāo)考核實(shí)行相對統(tǒng)一管理;

2、 物流運(yùn)營管理?xiàng)l線負(fù)責(zé)物流中心總體運(yùn)營規(guī)劃、物流項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)營設(shè)計(jì)及用戶運(yùn)營培訓(xùn)、物流倉儲及運(yùn)輸需求評估,集團(tuán)業(yè)務(wù)計(jì)劃調(diào)度,物流效能指標(biāo)體系建設(shè)及績效評價(jià)等。

崗位定位:

分管物流中心運(yùn)營管理工作;

任職資格:

1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè),掌握相關(guān)專業(yè)知識;

2、 具備先進(jìn)的管理理念,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式;

3、 熟悉物流效能指標(biāo)考評管理,具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、 具有集團(tuán)物流管理10年及以上工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至8-9年;具有5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。。

第2篇 倉儲物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)

倉儲物流副總經(jīng)理 中燁化工 中燁(上海)化工有限公司,中燁,中燁化工,中燁 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)大宗電商-倉儲板塊的業(yè)務(wù)拓展及運(yùn)營管理;

2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點(diǎn),協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的倉儲&物流體系;

3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務(wù)商,負(fù)責(zé)對倉儲企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作;

4、根據(jù)平臺規(guī)劃,制訂倉儲發(fā)展方向,完善倉儲業(yè)務(wù)流程,明確倉儲重點(diǎn)指標(biāo);

5、根據(jù)平臺需要,建立倉儲管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本;

6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源,完成“云倉”平臺搭建與運(yùn)營。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)院校物流管理、供應(yīng)鏈或貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗行業(yè)倉儲管理,精通大宗倉儲工作流程及相關(guān)流程制度;

3、有豐富的(鐵、陸、海)倉儲及配送供應(yīng)商合作資源;

4、擅長大宗倉儲項(xiàng)目計(jì)劃、運(yùn)營分析、資源統(tǒng)籌及進(jìn)度管理;

5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)同、執(zhí)行能力,服務(wù)意識與合作意識強(qiáng)。

物流副總經(jīng)理崗位職責(zé)匯編(2篇)

崗位職責(zé)是什么物流副總經(jīng)理是企業(yè)物流管理的核心人物,負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)公司的物流運(yùn)營,確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作,以滿足業(yè)務(wù)需求并優(yōu)化成本效益。崗位職責(zé)要求1.擁有深厚的物流管理
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