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崗位職責是什么
運維部主管是一個關(guān)鍵的管理角色，負責確保企業(yè)的it基礎(chǔ)設(shè)施、系統(tǒng)和服務(wù)的穩(wěn)定運行，以支持公司的業(yè)務(wù)流程和日常運營。
崗位職責要求
作為運維部主管，需具備以下核心能力：
1. 深入理解it運維的最佳實踐，包括網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器維護、數(shù)據(jù)庫管理和安全策略。
2. 具備出色的領(lǐng)導力，能夠指導和激勵團隊成員，提升整體運維效率。
3. 熟練掌握項目管理和問題解決技巧，以應(yīng)對復雜的技術(shù)挑戰(zhàn)。
4. 具備良好的溝通能力，能與跨部門團隊有效協(xié)作，確保it服務(wù)與業(yè)務(wù)需求同步。
5. 必須具備應(yīng)對突發(fā)事件的能力，制定和執(zhí)行應(yīng)急響應(yīng)計劃，減少業(yè)務(wù)中斷的影響。
崗位職責描述
運維部主管的工作涉及多個方面，包括但不限于：
1. 監(jiān)控和優(yōu)化it基礎(chǔ)設(shè)施的性能，識別潛在問題并采取預防措施。
2. 實施和維護備份和恢復策略，確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性。
3. 協(xié)調(diào)和管理運維團隊的工作，分配任務(wù)，評估員工績效。
4. 與開發(fā)團隊合作，推動持續(xù)集成和持續(xù)部署（ci/cd）流程，促進敏捷開發(fā)環(huán)境。
5. 定期審查和更新it政策和程序，以適應(yīng)不斷變化的業(yè)務(wù)需求和技術(shù)趨勢。
6. 建立和維護與供應(yīng)商、合作伙伴的關(guān)系，確保獲得優(yōu)質(zhì)的技術(shù)支持和服務(wù)。
有哪些內(nèi)容
運維部主管的工作內(nèi)容主要包括：
1. 制定運維戰(zhàn)略和計劃，確保it資源的高效利用和業(yè)務(wù)連續(xù)性。
2. 管理運維預算，控制成本，提高投資回報率。
3. 推動自動化和標準化，降低運維復雜性，提升服務(wù)質(zhì)量。
4. 參與新項目的規(guī)劃和實施，評估技術(shù)方案，提供專業(yè)意見。
5. 對外處理與客戶、供應(yīng)商的溝通，解決與運維相關(guān)的投訴和問題。
6. 不斷提升團隊的專業(yè)技能，組織內(nèi)部培訓和知識分享活動。
運維部主管的角色是確保企業(yè)的it運維工作順利進行，通過技術(shù)創(chuàng)新和卓越的團隊管理，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展提供穩(wěn)固的it支撐。
運維部主管崗位職責范文
第1篇 運維部主管崗位職責
產(chǎn)品創(chuàng)新部運維主管 大信控股 中山市大信控股有限公司,大信控股,大信 職責描述:
1、根據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求和網(wǎng)絡(luò)安全要求規(guī)劃部署相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和業(yè)務(wù)系統(tǒng),配合相關(guān)測試機構(gòu)進行服務(wù)器的性能、功能和安全測試。
2、針對核心和接入層交換機、防火墻、堡壘機等設(shè)備的運行情況,優(yōu)化相關(guān)配置,處理硬件故障,滿足業(yè)務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定運行及系統(tǒng)高并發(fā)的要求。
3、有效管理運維組相關(guān)工程師,保障生產(chǎn)系統(tǒng)運行穩(wěn)定,有效應(yīng)對緊急事件并定期安排系統(tǒng)應(yīng)急演練等內(nèi)容。
4、針對公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、主機等建設(shè)需求進行需求分析和技術(shù)保障,與大信總部信息技術(shù)部定期開展技術(shù)交流,與大信設(shè)計部規(guī)劃設(shè)計大信新都匯商場wifi網(wǎng)絡(luò)。
任職要求:
1、熟練使用思科、華為等主流廠家的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、有ccna、hcna等相關(guān)證書者優(yōu)先;
2、具備3年以上思科、華為、飛塔等主流廠家網(wǎng)絡(luò)、防火墻等運維管理工作經(jīng)驗;熟悉redhat、centos賬戶權(quán)限管理、功能調(diào)優(yōu)等操作,了解oracle數(shù)據(jù)庫運維知識,能夠管理底層系統(tǒng)架構(gòu),搭建高可用環(huán)境;
3、具備一定的項目管理經(jīng)驗,有pmp或軟考信息系統(tǒng)項目管理師證書者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
