事故管理制度匯編【16篇】

事故管理制度是一種企業(yè)運營中的關(guān)鍵機(jī)制，旨在預(yù)防和控制工作場所的意外事件，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。它通過明確職責(zé)、設(shè)定流程、規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，確保企業(yè)在面對潛在風(fēng)險時能迅速、有效地響應(yīng)，從而維護(hù)員工安全，保障生產(chǎn)穩(wěn)定，提升企業(yè)的風(fēng)險管理能力。

包括哪些方面

1. 風(fēng)險評估：定期進(jìn)行工作環(huán)境和操作過程的風(fēng)險識別和評估，確定潛在危險源。

2. 應(yīng)急預(yù)案：制定詳細(xì)、實際的應(yīng)急預(yù)案，包括事故報告、現(xiàn)場處理、疏散救援等步驟。

3. 安全培訓(xùn)：為員工提供必要的安全知識和技能培訓(xùn)，提高他們的安全意識和應(yīng)急能力。

4. 事故調(diào)查：對發(fā)生的事故進(jìn)行公正、透明的調(diào)查，分析原因，提出改善措施。

5. 審核與改進(jìn)：定期審核事故管理制度的執(zhí)行情況，根據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。

重要性

事故管理制度的重要性不容忽視。一方面，它可以降低事故率，保護(hù)員工的生命安全，避免企業(yè)因事故造成的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽損害。另一方面，良好的安全管理有助于營造安全的工作環(huán)境，提高員工的工作滿意度和生產(chǎn)力，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。此外，遵守相關(guān)法規(guī)要求，也是企業(yè)社會責(zé)任的重要體現(xiàn)。

方案

1. 建立專職的安全管理團(tuán)隊，負(fù)責(zé)制度的制定、實施和監(jiān)督，確保其有效執(zhí)行。

2. 制定全面的風(fēng)險管理策略，涵蓋從設(shè)備維護(hù)到作業(yè)流程的所有環(huán)節(jié)，定期進(jìn)行風(fēng)險評估更新。

3. 實施全員安全教育，包括新員工入職培訓(xùn)和定期復(fù)訓(xùn)，強調(diào)安全操作規(guī)程和應(yīng)急響應(yīng)程序。

4. 設(shè)立事故報告系統(tǒng)，鼓勵員工及時報告安全隱患和小事故，以便及時采取糾正措施。

5. 建立事故調(diào)查機(jī)制，由獨立的調(diào)查小組進(jìn)行，避免利益沖突，確保調(diào)查結(jié)果的公正性。

6. 根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，修訂和完善現(xiàn)有制度，不斷優(yōu)化安全管理流程。

7. 加強與行業(yè)組織、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)的溝通，了解最新安全法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，確保制度的合規(guī)性。

通過上述方案，企業(yè)可以構(gòu)建一個健全的事故管理制度，將安全管理融入日常運營，實現(xiàn)預(yù)防為主、防患于未然的目標(biāo)，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。

事故管理制度范文

第1篇 事故管理制度

1.目的

為了及時了解和研究事故原因,掌握事故規(guī)律,認(rèn)真吸取教訓(xùn),以便有效地采取消除事故的措施,保證安全生產(chǎn),特制定本制度。

2.適用范圍

公司全體員工。

3.職責(zé)

3.1各類事故的管理,管理部做出處理意見上報,而各部門負(fù)責(zé)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)的事故的報告、調(diào)查分析。

3.2生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備事故,由生產(chǎn)部負(fù)責(zé);

3.3產(chǎn)品質(zhì)量事故由品保部負(fù)責(zé);

3.4工傷事故由總務(wù)課負(fù)責(zé)傷員救治,事故的賠償,合同工由人事課負(fù)責(zé)處理,勞務(wù)工由勞務(wù)公司負(fù)責(zé)處理;

3.5事故責(zé)任者的處分,由責(zé)任單位提出,報總經(jīng)理核準(zhǔn)執(zhí)行。

4.定義

4.1事故分類

4.1.1在生產(chǎn)操作中,因違反工藝規(guī)程、崗位操作法或由于誤操作等造成原料、半成品或成品的損失,為生產(chǎn)事故;

4.1.2生產(chǎn)裝置、動力機(jī)械、電氣儀表、輸送設(shè)備、管道、建筑物、構(gòu)筑物等發(fā)生故障損壞,造成損失或減產(chǎn),為設(shè)備事故;

4.1.3產(chǎn)品或半成品不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),基建工程質(zhì)量不符合設(shè)計要求,機(jī)電設(shè)備檢修不符合要求,原材料或成品因保管、包裝不良等造成經(jīng)濟(jì)損失為質(zhì)量事故。

4.1.4發(fā)生著火造成生命財產(chǎn)損失,為火災(zāi)事故。

4.1.5發(fā)生化學(xué)或物理爆炸,造成生命財產(chǎn)損失,為爆炸事故。

4.1.6違反交通運輸規(guī)則,造成車輛損壞,財產(chǎn)損失或人員傷亡為交通事故。

4.1.7在生產(chǎn)活動所涉及的區(qū)域內(nèi),由于生產(chǎn)過程中存在的危險因素的影響,突然使人體組織受損傷或使某些器官失去正常機(jī)能,以致負(fù)傷人員立即中斷工作,為工傷事故。

4.1.8各級管理工作人員,在工作中發(fā)生錯誤,造成惡果的事故為管理工作事故。

4.2事故等級和損失計算

4.2.1造成產(chǎn)品日計劃產(chǎn)量損失10%以上,同時產(chǎn)量損失費達(dá)一萬元以上;或直接損失費達(dá)5000元以上事故;或經(jīng)濟(jì)損失雖未達(dá)到上述金額,但性質(zhì)嚴(yán)重,情節(jié)惡劣的事故(火災(zāi)、爆炸等),造成人身肢體殘廢的事故,均屬重大事故。

4.2.2造成產(chǎn)品日計劃產(chǎn)量損失5%,或直接損失費達(dá)1000元以上的事故;因工負(fù)傷休三個月以內(nèi)的事故,屬于一般事故。

4.2.3直接損失費在1000元以下的事故,屬于微小事故。

4.2.4員工的傷亡事故劃分按國家或勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.2.5火災(zāi)事故等級劃分按公安部的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.2.6事故損失計算按公司有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計算。

5.職掌與作業(yè)流程

5.1凡發(fā)生事故,應(yīng)立即向所在部門的主管報告,采取安全措施,重大事故就立即向總經(jīng)理報告。如果發(fā)生重大傷亡事故,由管理部向勞動部門部門上報;

5.2發(fā)生事故的部門,應(yīng)認(rèn)真填寫“事故報告單”,發(fā)生工傷事故填寫“工傷事故報告單”,經(jīng)部門最高主管審核后,按規(guī)定的時間報管理部備案。報告上交時間:一般事故不超過兩天,重大事故不超過五天。

5.3不論事故大小,事故單位負(fù)責(zé)人應(yīng)在事故發(fā)生后,立即召開事故分析討論會,本著“三不放過”原則,對事故調(diào)查分析,一定要查明原因,分清責(zé)任進(jìn)行教育,吸取教訓(xùn),制定出防范措施,對事故的責(zé)任者,提出處理意見。重大事故由調(diào)查組提出處理意見,經(jīng)管理部簽署意見后,上報總經(jīng)理。一般事故由車間或部門提出處理意見,報部門最高主管批準(zhǔn),管理部備案。微小事故由部門處理,報管理部備案。

5.4事故發(fā)生后查不出責(zé)任人時,由事故單位組(線)長擔(dān)負(fù)一半責(zé)任。無組(線)長時,由部門主管負(fù)擔(dān)一半責(zé)任。

5.5發(fā)生事故后,視事故責(zé)任人對錯誤的認(rèn)識態(tài)度及表現(xiàn)予以不同處理。對能主動承認(rèn)錯誤,虛心檢討,主管批準(zhǔn),可以從輕處理,對隱蔽事故情節(jié),推卸責(zé)任,嫁禍于人者,加重處分。

5.6對事故責(zé)任者必須給予制裁,對防止或搶救事故有功的單位和個人應(yīng)給予表彰或獎勵。

5.7管理部建立事故檔案,對所有事故調(diào)查分析的資料,如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、會議記錄、旁證材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報告書等,必須妥善保管。

5.8發(fā)生事故,各生產(chǎn)車間和各部門負(fù)責(zé)人不得隱瞞,并對事故調(diào)查報告的真實性和及時性負(fù)責(zé)。

5.9各部門主管要及時解決和向上反映各類事故的隱患和苗頭,若不予解決,或拖拉、遷就,有關(guān)人員將對后果負(fù)責(zé)。

6.參考文件

無

第2篇 機(jī)械工傷亡事故管理制度

第一條

為了做好職工因工傷亡事故的報告調(diào)查和處理工作，保障廣大職工在生產(chǎn)過程中安全與健康，根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的“工人職員傷亡事故報告規(guī)程”和上級有關(guān)規(guī)定，特制定本管理制度。

第二條

因公傷亡事故的劃分：

1、因公傷亡事故指企業(yè)在冊職工（包括計劃內(nèi)合同工、臨時工）在本崗位勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故或雖不在本崗位勞動，但由于工廠的設(shè)備和措施不安全，勞動條件、作業(yè)環(huán)境不良所發(fā)生的事故。

2、因工傷亡事故根據(jù)傷害程度不同分為以下四種：

——輕傷事故，指職工受傷后歇工滿一個工作日（含一個工作日）低于一百零五日失能傷害。

——多人事故：指同時傷及三人（含３人）以上的事故。

——重傷事故：指損失工作日等于和超過一百零五日的失能傷害。

——死亡事故：指職工當(dāng)時死亡或負(fù)傷后一個月內(nèi)死亡的事故。

第三條

事故的控制指標(biāo):

加強安全生產(chǎn)管理，防止傷亡事故的發(fā)生。

事故的登記和報告：

1、廠里發(fā)生死亡、重傷或多人事故，所在部門領(lǐng)導(dǎo)必須立即報告廠領(lǐng)導(dǎo)、安技處，廠領(lǐng)導(dǎo)必須在四小時內(nèi)將事故發(fā)生時間、地點。傷亡者姓名、性別、工種、職稱、傷害程度、事故簡要經(jīng)過及直接原因等用電話或其他方法迅速報告市勞動局、總工會、公安局、檢察院等有關(guān)部門。

2、廠里發(fā)生輕傷事故，所在部門領(lǐng)導(dǎo)必須在２４小時內(nèi)報告廠內(nèi)安技處。

3、事故現(xiàn)場必須保護(hù)。因搶救傷員或防止事故擴(kuò)大需移動現(xiàn)場物件時，應(yīng)指定專人（兩名以上）畫出草圖或拍照。如無特殊原因，輕傷事故現(xiàn)場需安技處同意，重傷事故，多人事故、死亡事故需經(jīng)市勞動局同意方可拆除。

4、發(fā)生死亡事故后廠主要領(lǐng)導(dǎo)必須在事故后的三天內(nèi)向勞動局、總工會作詳細(xì)匯報。

第四條

事故調(diào)查：

1、事故調(diào)查要弄清事故情況，查明事故原因，分清事故責(zé)任，提出對事故責(zé)任者的處理意見和填寫調(diào)查報告書，以及擬定改進(jìn)措施。

2、發(fā)生輕傷事故由廠負(fù)責(zé)人會同廠安全員、廠安技處調(diào)查事故原因，擬定改進(jìn)措施。發(fā)生死亡、重傷事故由廠領(lǐng)導(dǎo)或市局組織調(diào)查組，調(diào)查事故原因，擬定改進(jìn)措施，上報勞動局、總工會和有關(guān)單位。

3、在事故調(diào)查中，要分清責(zé)任事故和非責(zé)任事故。

——責(zé)任事故：指因有關(guān)人員的過失而造成的事故。

——非責(zé)任事故：指由于自然界的因素而造成不可避免的事故或由于科學(xué)技術(shù)條件的限制而發(fā)生的無法預(yù)料的事故。

第3篇 安全事故舉報管理制度

第一條 總則

為了加強公司及各廠、部安全生產(chǎn)管理的監(jiān)督工作,消除各類安全生產(chǎn)事故隱患,制止安全違法行為,預(yù)防和減少事故的發(fā)生,特制定本制度。

本制度規(guī)定了安全舉報登記、整理、匯報、調(diào)查處理等內(nèi)容。

本制度適用于公司部室、地面生產(chǎn)單位的安全舉報的管理。

第二條 組織與職責(zé)

安健環(huán)部是安全舉報的主管部門,負(fù)責(zé)公司安全舉報的登記、整理、匯報及調(diào)查處理工作。

公司所有在崗職工均有權(quán)利進(jìn)行安全生產(chǎn)事故、隱患和安全生產(chǎn)違法行為(即違反有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程等行為)的舉報。

第三條 安全事故舉報應(yīng)遵循以下原則:

(一)公司各生產(chǎn)單位或者個人發(fā)現(xiàn)安全事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為,都有權(quán)在第一時間向公司安健環(huán)部或生產(chǎn)技術(shù)部調(diào)度中心舉報。

(二)舉報安全生產(chǎn)事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為的單位或者個人應(yīng)向舉報部門提供有效線索或證據(jù),舉報情況要真實,不得虛報、假報。

(三)安健環(huán)部或生產(chǎn)技術(shù)部調(diào)度中心接到安全舉報案件時,應(yīng)進(jìn)行書面登記,填寫《安全舉報記錄表》。

(四)安健環(huán)部要對安全舉報內(nèi)容進(jìn)行核實,經(jīng)初步審查舉報情況屬實后,要立即將核查情況報告部門負(fù)責(zé)人,經(jīng)批準(zhǔn)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

(五)對舉報案件的處理結(jié)果,經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審查,發(fā)現(xiàn)事實證據(jù)不足或處理不當(dāng)?shù)?應(yīng)及時通知案件經(jīng)辦人員補充調(diào)查或另行提出處理意見,在3個工作日內(nèi)辦結(jié)。

(六)舉報內(nèi)容一經(jīng)核實,將按照公司《獎懲管理制度》規(guī)定給予舉報人適當(dāng)獎勵。

(七)對安全生產(chǎn)事故隱患及安全生產(chǎn)違法行為,提倡實名公開舉報(公司有責(zé)任對舉報全過程實行保密),以便于及時核實、查處、消除安全生產(chǎn)事故隱患和實施獎勵。

(八)上級部門交辦的舉報案件,在批示時限內(nèi)處理結(jié)案,并將處理結(jié)果上報案件交辦部門,因特殊原因需延長上報時間的,需以書面材料上報上級部門批準(zhǔn)。

(九)安健環(huán)部和生產(chǎn)技術(shù)部調(diào)度中心工作人員無故不履行舉報制度或?qū)εe報的安全事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為案件消極對待,導(dǎo)致發(fā)生意外事故的,公司將根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定給予相應(yīng)處分。

(十)安全舉報案件處理完畢后,相關(guān)材料必須建檔保存,任何人不得隨意修改建檔材料。

(十一)為充分發(fā)揮員工的監(jiān)督作用,特公開公司舉報電話:0473-5677261。

(十二)公司必須向本單位員工公開公司及安健環(huán)部的舉報電話,并在生產(chǎn)場區(qū)的明顯位置處設(shè)置舉報電話標(biāo)識牌。

第四條 監(jiān)督與檢查

(一)安健環(huán)部對安全事故隱患經(jīng)審查核實后,應(yīng)立即向存在隱患單位或部門發(fā)出隱患整改通知書,責(zé)令限期整改,具體執(zhí)行《安全生產(chǎn)隱患排查制度》;審查核實的安全生產(chǎn)違法行為,安健環(huán)部應(yīng)立即組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理,將調(diào)查結(jié)果向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

(二)安全生產(chǎn)違法行為調(diào)查組組織結(jié)構(gòu):

組長:辛龍

第4篇 事故調(diào)查處理管理制度

1 總則

1.1 為了及時報告、調(diào)查、統(tǒng)計、處理生產(chǎn)事故,規(guī)范風(fēng)電場生產(chǎn)事故管理和調(diào)查行為,制定本規(guī)定。

1.2 風(fēng)電場生產(chǎn)事故調(diào)查應(yīng)做到事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過。

1.3 風(fēng)電場生產(chǎn)事故統(tǒng)計報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整。

1.4本規(guī)定適用于山西福光風(fēng)電有限公司下屬的所有風(fēng)電場。

2 事故定義和級別認(rèn)定

2.1風(fēng)電場人身事故的確定

人身傷亡事故按勞動部門《關(guān)于重傷事故范圍的意見》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統(tǒng)計問題解答》的規(guī)定確定人身死亡、重傷、輕傷事故,人身事故等級國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定確定。

2.2風(fēng)電場設(shè)備事故的確定

根據(jù)事故性質(zhì)的嚴(yán)重程度及經(jīng)濟(jì)損失大小,設(shè)備事故分為特別重大設(shè)備事故、重大設(shè)備事故、較大設(shè)備事故、一般設(shè)備事故。

2.2.1一般設(shè)備事故以上設(shè)備事故按照國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定確定。

2.2.2公司風(fēng)場一般設(shè)備事故、一二類障礙按公司規(guī)定執(zhí)行。

3 事故調(diào)查

3.1各類事故的調(diào)查

3.1.1人身輕傷以上人身事故以及一般設(shè)備事故以上的設(shè)備事故調(diào)查處理按照國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及勞動部門《關(guān)于重傷事故范圍的意見》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統(tǒng)計問題解答》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.1.2公司風(fēng)電場一般設(shè)備事故調(diào)查

匯報上級公司,由上級公司組織或由上級公司委托公司組織調(diào)查,由公司安全生產(chǎn)部、風(fēng)場組成調(diào)查組調(diào)查。

3.1.6輕傷事故、障礙調(diào)查

輕傷事故由公司安全生產(chǎn)部、風(fēng)場組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

3.2事故匯報及現(xiàn)場的保護(hù)

事故發(fā)生后,必須立即搶救傷員、處理事故并逐級匯報,并派專人嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場和收集證據(jù)工作,未經(jīng)調(diào)查和記錄的事故現(xiàn)場,不得任意變動。

3.2.1事故發(fā)生后,事故風(fēng)場應(yīng)立即逐級匯報至總經(jīng)理,總經(jīng)理在1小時內(nèi)通過應(yīng)急值班系統(tǒng)報集團(tuán)公司應(yīng)急值班室,并根據(jù)事故級別,按照有關(guān)規(guī)定及時、準(zhǔn)確報告政府監(jiān)管部門,匯報應(yīng)及時準(zhǔn)確,不得遲報、漏報或者瞞報、謊報事故情況。

3.2.2事故發(fā)生后,公司領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)部人員和參加事故調(diào)查的有關(guān)人員應(yīng)迅速趕赴現(xiàn)場,立即記錄現(xiàn)場事故情況,并對事故現(xiàn)場和損壞的設(shè)備進(jìn)行拍照,錄像,繪制草圖,收集資料。

3.2.3未經(jīng)調(diào)查和記錄的事故現(xiàn)場,不得任意變動。需要緊急搶救恢復(fù)運行而變動事故現(xiàn)場者,必須經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意。并作出標(biāo)記、繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場必要的痕跡、物證。

3.3事故原始材料的收集

3.3.1事故發(fā)生后,當(dāng)值值班人員、現(xiàn)場作業(yè)人員和在場的其他有關(guān)人員在離開事故現(xiàn)場前必須盡快如實提供現(xiàn)場情況和寫出事故的原始材料。

3.3.2事故發(fā)生后,事故調(diào)查組向事故發(fā)生部門、有關(guān)部門及有關(guān)人員了解事故的有關(guān)情況并索取資料,任何部門和個人不得拒絕。事故調(diào)查組成立之前,安全生產(chǎn)部要及時收集有關(guān)資料并妥善保管。

3.3.3事故現(xiàn)場所有搜集到的物件(如破損部件、碎片、殘留物等)應(yīng)保持原樣,不準(zhǔn)沖洗擦拭,并貼上標(biāo)簽,注明地點、時間、管理者。

3.4事故調(diào)查內(nèi)容

3.4.1人身事故

3.4.1.1 人身事故發(fā)生前受害人和肇事者的健康狀況;過去的事故記錄,工作內(nèi)容、開始時間、許可情況,作業(yè)時的動作(或位置),有關(guān)人員的違章違紀(jì)情況等。

3.4.1.2人身事故還應(yīng)了解受害人和肇事者的姓名、性別、年齡、文化程度、工種、技術(shù)等級、工齡、本工種工齡等,并應(yīng)查清受害人和肇事者的技術(shù)水平、接受安全教育情況。

3.4.1.3人身事故場所周圍環(huán)境(包括照明、濕度、溫度、通風(fēng)、聲響、色彩度、道路以及工作環(huán)境中有毒、有害物質(zhì)取樣分析記錄),安全防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)品的情況(了解其有效性、質(zhì)量及使用時是否符合規(guī)定)。

3.4.2設(shè)備事故

3.4.2.1 發(fā)生時的時間、地點、氣象情況,查明事故發(fā)生經(jīng)過、擴(kuò)大及處理情況;設(shè)備事故發(fā)生前,設(shè)備和系統(tǒng)的運行情況。

3.4.2.2儀表、自動裝置、斷路器、保護(hù)、故障錄波器、調(diào)整裝置、遙測遙信、遙控、錄音裝置和計算機(jī)等的記錄和動作情況。上報時只需書面說明動作正確與否,但原始記錄需要妥善保存歸檔備案。

3.4.2.3設(shè)備資料(包括訂貨合同等)、設(shè)備損壞情況和損壞原因。

3.4.2.4現(xiàn)場規(guī)程制度是否健全,規(guī)程制度本身及其執(zhí)行中暴露的問題。

3.4.2.5企業(yè)管理、安全責(zé)任制和技術(shù)培訓(xùn)等方面存在的問題。

3.4.2.6設(shè)計、制造、施工安裝、調(diào)試、運行、檢修等質(zhì)量方面存在的問題。

3.5原因和責(zé)任分析

3.5.1在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,應(yīng)明確事故發(fā)生、擴(kuò)大的直接原因和間接原因。

3.5.2根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實,通過對直接原因和間接原因分析,確定事故中的直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者。在直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者中,根據(jù)其在事故發(fā)生過程中的作用,確定主要責(zé)任者、次要責(zé)任者和擴(kuò)大責(zé)任者,并確定各級人員對事故應(yīng)負(fù)的責(zé)任。在報告中應(yīng)寫明責(zé)任者的姓名、職務(wù)、技術(shù)等級。

3.5.3設(shè)備投產(chǎn)后發(fā)生的事故,如與設(shè)計、制造、施工安裝、調(diào)試、檢修等單位有關(guān)時,應(yīng)通知有關(guān)單位派人參加調(diào)查分析,并追查其事故責(zé)任。

3.6對下列情況應(yīng)從嚴(yán)處理

3.6.1因忽視安全生產(chǎn),違章指揮、違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律,玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害現(xiàn)場而不積極采取有效措施,造成嚴(yán)重后果的,對責(zé)任人員要依法追究其刑事責(zé)任。

3.6.2在事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報或故意遲延不報或在調(diào)查中采取弄虛作假、隱瞞真相的。

3.6.3以各種方式進(jìn)行阻撓著、故意破壞現(xiàn)場或無正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查,以及拒絕提供有關(guān)情況和資料者。

3.6.4在事故處理中積極恢復(fù)設(shè)備運行和救護(hù)、安置傷亡人員,并主動反映事故真相,使事故調(diào)查順利進(jìn)行的有關(guān)事故責(zé)任人員,可酌情從寬處理。

3.7事故歸檔資料

3.7.1職工傷亡事故登記表或設(shè)備事故報告;

3.7.2事故調(diào)查報告書、事故處理報告書及批復(fù)文件:

3.7.3現(xiàn)場調(diào)查筆錄、圖紙、儀器表計打印記錄、照片、錄像帶等;

3.7.4技術(shù)鑒定和試驗報告;

3.7.5物證、人證材料;

3.7.6直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料;

3.7.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書;

3.7.8發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設(shè)計資料;

3.7.9處分決定和受處分人的檢查材料;

3.7.10有關(guān)事故的通報、簡報及成立調(diào)查組的有關(guān)文件;

3.7.11事故調(diào)查的人員名單、內(nèi)容包括姓名、職務(wù)、職稱、單位等;

3.7.12事故責(zé)任者的自述材料。

4 統(tǒng)計報告

4.1事故報告、統(tǒng)計、報送單位和負(fù)責(zé)人

4.1.1各風(fēng)場為本風(fēng)場事故報告、統(tǒng)計和報送的基層單位,風(fēng)場場長為負(fù)責(zé)人。

4.1.2安全生產(chǎn)部為公司各類事故報告、統(tǒng)計、報送的匯總單位,安全生產(chǎn)部經(jīng)理為負(fù)責(zé)人。

4.2事故報告的填寫

4.2.1《人身傷亡事故報告》填寫范圍:所有人身輕傷、重傷、死亡事故(按一人一張?zhí)顖?同一次事故編號應(yīng)相同)。

4.2.2《設(shè)備事故報告》和《設(shè)備一類障礙報告》填寫范圍:所有設(shè)備事故和障礙。

4.2.3《事故報告》和《月度安全綜合報表》應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)部經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)審核后按上級公司規(guī)定時間上報。

4.3《事故調(diào)查報告書》

4.3.1人身傷亡事故、一般設(shè)備事故、對社會造成嚴(yán)重影響的事故應(yīng)填寫《事故調(diào)查報告書》

4.3.2發(fā)生事故的30天內(nèi)(特殊情況由上級部門同意可延長),由安全生產(chǎn)部以文件形式報出《事故調(diào)查報告書》,并附影像資料,報上級公司安監(jiān)處。

第5篇 傷亡事故調(diào)查報告管理制度

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的“工人職員傷亡事故規(guī)程”,做好傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計、報告工作,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。

1、傷亡事故統(tǒng)計范圍凡本公司各單位正式吸收的職工,在生產(chǎn)區(qū)域所發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,予以統(tǒng)計上報。

2、職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,(簡稱傷亡事故,以下同)凡喪失勞動能力滿一個工作目的事故,在事故后48小時內(nèi),車間、區(qū)隊負(fù)責(zé)人必須組織調(diào)查,并認(rèn)真填好寫工傷亡事故登記表,填好后會同主治醫(yī)生簽具傷害程度意見后交安全處存檔并主報公司安委會。

3、工傷事故調(diào)查分析及責(zé)任

(1)一般輕傷事故,由車間、區(qū)隊負(fù)責(zé)人在事故后24小時內(nèi)同安全員及其他有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查分析,找出原因,分清責(zé)任,擬定出改進(jìn)措施并報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司安全處。

(2)重傷事故,多人事故(指一次同時傷及三人或三人以上的事故)重大未遂事故,應(yīng)由本單位負(fù)責(zé)人組織生產(chǎn),安全科及有關(guān)部門進(jìn)行分析。事故報告于7天內(nèi)報告公司。

(3)發(fā)生死亡事故后,必須立即電話報公司安委會,并告之事故概括、分析、處理措施等。

(4)公司在接到發(fā)生死亡事故單位的報告后,必須有規(guī)定的時間內(nèi)向上級主管部門匯報,并積極協(xié)助、配合主管部門調(diào)查事故原因,分析責(zé)任,并提出防范措施。

(5)傷亡事故月報,各項目部于次月一日報到公司,各項目部在報送月表時,凡本單位發(fā)生喪失勞動能力在一個工作日以上的一切輕、重、傷、死亡事故,均應(yīng)在“工傷事故按月登記表”中逐欄詳細(xì)填寫。

(6)各項目負(fù)責(zé)人(安全生產(chǎn)第一責(zé)任人)要對事故的登記統(tǒng)計的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),不得有隱瞞,不報或遲報、虛報,發(fā)生上述情況時,項目負(fù)責(zé)人要負(fù)安全責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要受行政處分。

第6篇 事故報告及調(diào)查管理制度

1 目的

為加強生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理，進(jìn)一步落實事故責(zé)任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實際，特制定本管理制度。

2 適用范圍

適用于本公司員工以及在本公司區(qū)域內(nèi)從事生產(chǎn)作業(yè)的單位、人員因各種原因發(fā)生死亡、重傷、輕傷、急性中毒、職業(yè)病、財產(chǎn)損失事故的報告處理。

3 定義

3.1 輕傷：指員工負(fù)傷休息一個工作日以上，低于105日的失能傷害。構(gòu)不成重傷的傷害。不是負(fù)傷休息工作日而是指損失工作日

3.2 重傷：指損失工作日等于和超過105日的失能傷害。

3.3 一般事故：指一次事故死亡1-2人的事故。

3.4 較大事故：指一次事故死亡三人及以上的事故。

3.5 重大事故：指一次事故死亡十人及以上的事故。

3.6 特別重大事故：指一次事故死亡三十人及以上的事故。

4 職責(zé)

4.1 安全環(huán)境部負(fù)責(zé)本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督，并視事故情況上報分管、主管領(lǐng)導(dǎo)，在征得公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后上報上級政府部門。

4.2 各職能部門負(fù)責(zé)落實、執(zhí)行本標(biāo)準(zhǔn)，對本部門的員工進(jìn)行宣傳教育。

5 事故分類

5.1 生產(chǎn)（工藝）事故：指生產(chǎn)過程中，由于違犯工藝規(guī)程作法或操作不當(dāng)?shù)仍斐稍稀氤善坊虺善窊p失的事故。

5.2 設(shè)備事故：指設(shè)備因非正常損壞，造成停機(jī)時間產(chǎn)量損失或修復(fù)費用達(dá)到規(guī)定數(shù)額的事故。

5.3 交通事故：指工作期間或因公外出由于違反交通運輸規(guī)則或由于其它原因，造成車輛損壞，人員傷亡或財產(chǎn)損失的事故。

5.4 火災(zāi)事故：指凡失去控制并對財物和人身造成損害的燃燒現(xiàn)象，都為火災(zāi)事故。

5.5 爆炸事故：指由于爆炸，造成國家財產(chǎn)損失或人員傷亡的事故。

5.6 傷亡事故：指企業(yè)職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身傷害，急性中毒或因此導(dǎo)致死亡的事故。

5.7 環(huán)境污染事故：由于生產(chǎn)、使用貯運或其它因素造成有毒、有害氣體、液體或固體廢棄物超標(biāo)排放，使大氣、水體、土壤、人及其它植物等自然環(huán)境受到損害，為環(huán)境污染事故。

6 事故報告

6.1 報告程序

發(fā)生生產(chǎn)安全事故，最先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即向部門主管報告，而后迅速逐級報告到公司總經(jīng)理，公司總經(jīng)理、董事長接到報告后，在1小時內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報告。 情況緊急時，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報告。

事故報告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當(dāng)及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時補報。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時補報。

6.2 報告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容

（1）事故發(fā)生單位概況；

（2）事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；

（3）事故的簡要經(jīng)過；

（4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失；

（5）已經(jīng)采取的措施；

（6）其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。

6.3 外派出差人員發(fā)生事故應(yīng)由本人或委托他人實時電話報告所在部門相關(guān)人員或部門負(fù)責(zé)人，所在部門相關(guān)人員隨即告知安環(huán)部、行政人事部，安環(huán)部上報公司。

7 事故調(diào)查

7.1事故發(fā)生后，由公司組織相關(guān)人員成立事故調(diào)查組，配合政府事故調(diào)查機(jī)構(gòu)對事故進(jìn)行調(diào)查。

7.2 事故調(diào)查組履行下列職責(zé)：

（1）查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；

（2）認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；

（3）提出對事故責(zé)任者的處理建議；

（4）總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；

（5）提交事故調(diào)查報告。

（6）事故調(diào)查組有權(quán)向相關(guān)部門和個人了解與事故有關(guān)的情況，如要求提供相關(guān)文件、資料、相關(guān)部門和個人不得拒絕。

（7）事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的，事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)及時將有關(guān)材料或者其復(fù)印件移交司法機(jī)關(guān)處理。

（8）事故調(diào)查組成員在事故調(diào)查工作中應(yīng)當(dāng)誠信公正、格盡職守，遵守事故調(diào)查組的紀(jì)律，保守事故調(diào)查的秘密。未經(jīng)公司工業(yè)安全小組組長允許，事故調(diào)查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān)事故的信息。

（9）事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生60日內(nèi)提交事故調(diào)查報告：特殊情況下，經(jīng)負(fù)責(zé)調(diào)查的人民政府批準(zhǔn)，提交事故調(diào)查報告的期限可以適當(dāng)延長，但延長的期限最長不超過60日。

（10）事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)附具有關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)在事故調(diào)查報告上簽名。

8 根據(jù)事故調(diào)查分析認(rèn)定事故責(zé)任人。

8.1 根據(jù)事故性質(zhì)和造成的后果，除按照政府事故調(diào)查組認(rèn)定的責(zé)任及處理要求外，仍需依照公司《獎懲制度》對事故相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰。

8.2 事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)安全隱患的，由安環(huán)部出具“事故（隱患）整改通知書”，相關(guān)部門班組必須根據(jù)期限進(jìn)行整改。

9 其它要求

9.1 事故報告要真實、及時，不得遲報、漏報、瞞報。

9.2 公司應(yīng)建立事故檔案，該項工作由公司安全管理部門負(fù)責(zé)。對所有事故調(diào)查分析的資料，如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、會議記錄、儀表記錄、旁證材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報告書等應(yīng)妥善保管。

9.3 對不積極組織參加事故搶救、瞞報、遲報事故、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場、事故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人將按照公司《獎懲制度》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理

10 相關(guān)記錄

《工傷事故登記表》

第7篇 事故監(jiān)測監(jiān)控與預(yù)警管理制度

為認(rèn)真落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步完善我礦事故監(jiān)測監(jiān)控和預(yù)警工作機(jī)制，切實加強重大危險源的安全管理，防范重特大事故的發(fā)生，特制定本制度。

一、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)

為確保事故監(jiān)測、監(jiān)控、預(yù)警管理工作的有效實施，成立事故監(jiān)測、監(jiān)控、預(yù)警管理領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長：礦長

副組長：副總工程師以上礦領(lǐng)導(dǎo)

成 員： 各部門及區(qū)隊負(fù)責(zé)人

二、事故監(jiān)測監(jiān)控方式方法及預(yù)防措施

(一) 礦井瓦斯

1. 監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1） 裝備安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，按規(guī)定配備瓦斯傳感器實現(xiàn)24小時連續(xù)檢測。

（2） 瓦斯檢查員按規(guī)定檢查瓦斯。

（3） 有關(guān)人員按規(guī)定攜帶便攜式甲烷檢測報警儀或甲烷氧氣兩用檢測報警儀隨時檢測。

（4） 瓦斯檢測報警儀、瓦斯傳感器等儀器儀表按規(guī)定周期校驗和強檢，確保檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

2. 主要預(yù)防措施

（1）回采工作面和掘進(jìn)工作面都必須采用獨立通風(fēng)；

（2）局部通風(fēng)機(jī)禁止產(chǎn)生循環(huán)風(fēng)；停工期間，不準(zhǔn)停風(fēng)等預(yù)防措施。

3. 事故預(yù)警的條件

安全監(jiān)測系統(tǒng)自動報警或井下管理、個體巡回檢測、檢修等井下工作人員發(fā)現(xiàn)井下作業(yè)地點或途徑巷道有瓦斯超限、自燃等預(yù)兆時。

(二) 礦井煤塵

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）按粉塵防治規(guī)范要求，配備專職測塵人員和儀器儀表，進(jìn)行粉塵測定工作。

（2）對井下所有產(chǎn)塵點每月測定兩次，地面每月測定一次。

（3）呼吸性粉塵測定，采掘工作面每季測定一次，其它接塵作業(yè)場所每半年測定一次；粉塵分散度、游離sio2含量每半年測定一次。

（4）利用粉塵濃度傳感器對采掘工作面回風(fēng)巷的總粉塵濃度進(jìn)行連續(xù)監(jiān)測，并將監(jiān)測的數(shù)據(jù)上傳到kjf2000安全限報警。

2.主要預(yù)防措施

（1）建立完善井下防塵供水系統(tǒng)；

（2）采煤機(jī)必須安裝內(nèi)外噴霧裝置，綜采工作面支架按規(guī)定安裝架間噴霧，采煤工作面進(jìn)風(fēng)巷安設(shè)一道凈化水幕，采煤工作面回風(fēng)巷安設(shè)2道凈化水幕；

（3）掘進(jìn)工作面防塵措施采用濕式打眼，嚴(yán)禁干打眼，必須安裝除塵風(fēng)機(jī)；

（4）各輸送機(jī)轉(zhuǎn)載點、煤倉口等必須安裝噴霧裝置；

（5）井下接塵人員必須佩戴防塵口罩

3. 事故預(yù)警的條件

（1）井下巷道有厚度超過2mm連續(xù)長度超過5m的煤塵堆積（用手捏成團(tuán)，經(jīng)振動不飛揚不在此限）；

（2）出現(xiàn)高溫火源；

（3）安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)粉塵濃度情況不明報警的。

礦井火災(zāi)

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）外因火災(zāi)危險源監(jiān)測監(jiān)控措施：嚴(yán)格監(jiān)督檢查，加強可燃物管理，防止井下明火、放炮火焰、電氣火花等火源。

（2）內(nèi)因火災(zāi)危險源監(jiān)測監(jiān)控措施：建立束管自動監(jiān)測系統(tǒng)，落實密閉定期檢查制度。

（3）每季度對井上、下消防管路系統(tǒng)，防火門，消防材料庫和消防器材的設(shè)置情況進(jìn)行一次檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

（4）每周檢查一次采空區(qū)密閉墻，建立檢查記錄檔案，發(fā)現(xiàn)問題立即匯報處理。

（5）每周一次對井下易發(fā)火地點觀測數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，對發(fā)火情況預(yù)測預(yù)報。

（6）加強易發(fā)生火災(zāi)的場所進(jìn)行巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。

2.主要預(yù)防措施

（1）外因火災(zāi)預(yù)防措施：井口房附近20m內(nèi)禁止煙火，嚴(yán)禁攜帶點火物品下井，井下嚴(yán)禁吸煙，杜絕井下明火，不使用不合格或變質(zhì)炸藥，按規(guī)定裝藥、使用炮泥和水炮泥，防止產(chǎn)生爆破火焰，杜絕電氣設(shè)備失爆、設(shè)備及電纜漏電，禁止在井下拆卸礦燈，防止產(chǎn)生電氣火 花，嚴(yán)格落實井下電氣焊措施，裝備皮帶機(jī)防打滑保護(hù)，防止摩擦起火，嚴(yán)格井下火區(qū)管理等，杜絕引火火源; 對木材、綿紗、油脂等可燃物加強管理。

（2）內(nèi)因火災(zāi)預(yù)防措施：制定專門的防火措施，落實到礦井生產(chǎn)和管理的各個環(huán)節(jié)。破壞煤體發(fā)生自燃的條件，合理布置巷道，盡量減少多煤層聯(lián)合開采；工作面回采期間加強防滅火管理，使用好擋風(fēng)簾，及時封閉采空區(qū)，按規(guī)定注氮，清掃干凈浮煤。

3. 事故預(yù)警的條件

（1）束管監(jiān)測系統(tǒng)或井下作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)回采工作面下隅角、起停采線、空區(qū)密閉墻附近或隔離煤柱、巷道高冒區(qū)等地點co濃度超標(biāo)、溫度異常增高、焦糊氣味、煙霧等自燃征兆時。

（2）井上、下工作人員發(fā)現(xiàn)作業(yè)地點或途徑地點有外因火災(zāi)等預(yù)兆時。

(三) 礦井水災(zāi)

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）根據(jù)生產(chǎn)計劃，及時編制水文地質(zhì)預(yù)報，及時開展隱患排查活動。

（2）井下現(xiàn)場加強水文地質(zhì)觀測，有出水征兆及時匯報。

（3）定期對地面河流水位、塌陷區(qū)積水情況等進(jìn)行調(diào)查，掌握其變化情況。

（4）及時搜集相鄰礦井采掘活動情況，并標(biāo)繪在采掘工程平面圖及井上下對照圖等相關(guān)圖紙上。

（5）利用水文觀測系統(tǒng)實時監(jiān)測地下水位變化情況。

2.主要預(yù)防措施

（1）根據(jù)生產(chǎn)計劃，及時編制水文地質(zhì)預(yù)報，開展隱患排查活動；配備齊全的探放水設(shè)備，各采掘工作面嚴(yán)格堅持“預(yù)測預(yù)報、有掘必探、先探后掘、先治后采”的原則，做好探放水工作，井下現(xiàn)場加強水文地質(zhì)觀測，有出水征兆及時匯報。

（2）定期對地面河流水位、塌陷區(qū)積水情況等進(jìn)行調(diào)查，掌握其變化情況。

（3）及時搜集相鄰礦井采掘活動情況，并標(biāo)繪在采掘工程平面圖及相關(guān)圖紙上。

（4）利用水文觀測系統(tǒng)實時監(jiān)測地下水位變化情況。

3.事故預(yù)警的條件

（1）回采工作面涌水量大于100m/h或排水系統(tǒng)不能正常排出該面涌水時；

（2）探水鉆孔、掘進(jìn)工作面過斷層涌水量大于100m /h時；

（3）礦井水文動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)或井下作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)其它突水征兆時。

(四) 礦井頂板

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）在采掘工程過斷層等地質(zhì)構(gòu)造期間，安排專人對頂板破碎、有淋水、頂板臺階下沉等征兆進(jìn)行重點觀測。

（2）成立礦壓觀測小組，利用回采工作面安設(shè)的礦壓觀測系統(tǒng)，對回采工作面頂板壓力情況進(jìn)行24小時不間斷監(jiān)測。

（3）回采工作面初采期間，成立初次來壓小組，進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)測，預(yù)測來壓步距，做好相關(guān)準(zhǔn)備。

（4）在掘進(jìn)施工的巷道，錨網(wǎng)索支護(hù)的巷道，設(shè)頂板離層儀，根據(jù)頂板下沉情況，及時采取有效措施，加強頂板管理。

2.主要預(yù)防措施

（1）合理布置工作面，回采工作面合理選用安全高效的液壓支架，采煤機(jī)采煤后，必須及時移架，加強支架初撐力的監(jiān)測，必須達(dá)到規(guī)定要求，煤壁片幫要及時進(jìn)行維護(hù)，嚴(yán)禁空頂作業(yè)，工作面進(jìn)回風(fēng)兩巷要有超前支護(hù)，且支護(hù)長度不小于20m。

（2）安設(shè)礦壓監(jiān)測系統(tǒng)，對工作面壓力實施不間斷監(jiān)控。掘進(jìn)工作面使用好前探支護(hù)，錨桿、錨索支護(hù)要達(dá)到拉力，錨網(wǎng)索支護(hù)的煤巷，安設(shè)頂板離層儀，根據(jù)頂板下沉情況，及時采取有效措施，加強頂板管理。

3.事故預(yù)警的條件

（1）礦壓監(jiān)測系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)回采工作面液壓支架大面積工作阻力不夠。

（2）離層記錄儀發(fā)現(xiàn)一處以上巷道頂板離層數(shù)據(jù)超過規(guī)定或作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)采掘工作面或巷道存在冒頂片幫隱患

不能及時消除時。

(五) 礦井供電

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

供電事故的危險源主要來110kv線路及變電所供配電設(shè)施。其監(jiān)測監(jiān)控方式、方法及采取的預(yù)防措施是惡劣天氣變電所值班人員加強值班，并且調(diào)度值班人員及時通知大型設(shè)備停止運行，防止突然停電造成人員傷亡。

2.主要預(yù)防措施

惡劣天氣變電所值班人員加強值班，并且調(diào)度值班人員及時通知大型設(shè)備停止運行，防止突然停電造成人員傷亡。

3. 事故預(yù)警的條件

（1）出現(xiàn)110kv供電系統(tǒng)突然停電，且無法立即恢復(fù)供電；全礦或采區(qū)等井下大面積停電0.5h以上時。

(六) 礦井災(zāi)害性天氣

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

與氣象部門加強聯(lián)系，注意氣象信息的發(fā)布，及時將預(yù)警預(yù)報信息傳遞給礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援指揮部，并通知到井下每一個作業(yè)班組和作業(yè)人員。

2.主要預(yù)防措施

（1）調(diào)度室建立防御雨季氣象災(zāi)害的逐級預(yù)警預(yù)報信息響應(yīng)系統(tǒng)，利用電話、短信平臺，及時傳遞災(zāi)害性天氣預(yù)警預(yù)報信息。

（2）當(dāng)氣象部門發(fā)布災(zāi)害性天氣預(yù)警預(yù)報信息時，調(diào)度室必須密切留意，主動獲取有關(guān)的氣象信息，及時將預(yù)警預(yù)報信息傳遞給礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援指揮部，并通知到井下每一個作業(yè)班組和作業(yè)人員。

3. 事故預(yù)警的條件

（1）連續(xù)降雨量超過50mm、強雷電等；

（2）接上級通知來洪時。

(七) 礦井提升運輸

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）副立井提升監(jiān)測監(jiān)控：加強供電設(shè)施的維護(hù)及絕緣搖測。

（2）斜巷皮帶機(jī)皮帶監(jiān)測監(jiān)控:嚴(yán)格皮帶機(jī)綜保裝置的班試驗制度，加強皮帶接頭檢查，安裝在線監(jiān)測。

（3）加強入井車輛的檢查、維護(hù)，司機(jī)要嚴(yán)格執(zhí)行車輛運行期間的管理規(guī)定。

（4）綜采安撤面設(shè)備運輸監(jiān)測監(jiān)控：檢查各安全設(shè)施是否齊全，靈敏可靠。

2.主要預(yù)防措施

（1）主井提升：加強供電設(shè)施的維護(hù)及絕緣搖測，嚴(yán)格皮帶機(jī)綜保裝置的班試驗制度，加強在線監(jiān)測皮帶接頭的檢查，及時處理隱患接頭；

（2）按規(guī)定對入井車輛檢查、監(jiān)測、維護(hù)、保養(yǎng)。

（3）綜采安撤面設(shè)備：現(xiàn)場必須有礦跟班人員現(xiàn)場指揮。

3.事故預(yù)警的條件

（1）發(fā)現(xiàn)提升運輸?shù)绕渌卮笊a(chǎn)隱患不能及時消除時；

（2）井下監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)出報警信息或接到事故現(xiàn)場人員匯報時。

(八) 礦井地震

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

我礦接到地震局發(fā)出的警報后，立即在全礦地面范圍內(nèi)發(fā)出警報，并通過調(diào)度通訊系統(tǒng)通知井下各區(qū)域內(nèi)工作人員，現(xiàn)場管理人員立即組織人員撤離。

2.主要預(yù)防措施

（1）保持通訊渠道暢通，以便及時獲取上級部門關(guān)于地震震情的通知或文件;

（2）礦應(yīng)急指揮部應(yīng)組織全礦人員做好相應(yīng)的地震震情強化跟蹤工作、救援物資儲備工作、各個關(guān)鍵崗位人員值班。特別是制定人員安全工作、設(shè)備安全運行、關(guān)鍵地點、區(qū)域防火和防盜等安全措施。

3. 事故預(yù)警的條件地震事故。

當(dāng)明顯感覺地震震感或接到伊金霍洛旗地震局及上級地震局發(fā)布的地震預(yù)警信息時。

(九) 礦井壓力容器

1.監(jiān)測監(jiān)控方式方法

（1）鍋爐運行時鍋爐工加強對爐體、爐外管道的巡視。

（2）通過水位、水壓等儀表、各超限報警裝置進(jìn)行監(jiān)測。

（3）檢修時重點對爐膛易損區(qū)域、吹灰器周圍、底部水冷壁管的磨損情況檢查，并對這些部位的彎頭外彎處進(jìn)行測量。

2.主要預(yù)防措施

（1）保證鍋爐安全保護(hù)設(shè)施、附件齊全可靠；

（2）定期對鍋爐進(jìn)行日常性維修保養(yǎng)和檢查，按照有關(guān)規(guī)定要求對鍋爐進(jìn)行定期檢驗；

（3）嚴(yán)格按操作規(guī)程和安全措施操作；

（4）保持鍋爐負(fù)荷穩(wěn)定，防止驟然降低負(fù)荷，導(dǎo)致氣壓上升；

（5）防止安全閥失靈，每隔一兩天人工排汽一次，并且定期做自動排汽試驗；

（6）每班沖洗水位表，檢查所顯示的水位是否正確。定期清理旋塞及連通管，防止堵塞。定期維護(hù)檢查水位報警或超溫報警設(shè)備，保持靈敏可靠。嚴(yán)密監(jiān)視水位，萬一發(fā)生嚴(yán)重缺水，絕對禁止向鍋爐內(nèi)進(jìn)水；

（7）正確使用水處理設(shè)備和除氧措施，保持爐水質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。

3.事故預(yù)警的條件

（1）指示儀表指示異常；

（2）鍋爐運行聲音異常；

（3）鍋爐爐體出現(xiàn)破損、裂縫或出現(xiàn)輕度泄漏。

第8篇 事故上報調(diào)查及處理管理制度

1目的

規(guī)范事故上報、調(diào)查及處理程序。

2適用范圍

本制度規(guī)定了事故的定義及分類，事故上報程序、上報時限，事故調(diào)查處理及事故統(tǒng)計。

3術(shù)語與定義

3.1事故的定義

事故是職業(yè)活動過程中發(fā)生的意外的突發(fā)性事件總稱。傷亡事故是指員工在本崗位勞動或雖不在本崗位勞動，但由于企業(yè)設(shè)備和設(shè)施的不安全，勞動條件和作業(yè)環(huán)境不良所發(fā)生的輕傷、重傷、死亡事故或急性中毒事件。

3.2傷亡事故的分類規(guī)定

3.2.1按傷害情況分類

3.2.1.1重大人身險肇事故：指可能造成人身傷亡，但由于各種原因而幸免傷亡的未遂事故。

3.2.1.2輕傷事故：指員工負(fù)傷后需要歇工一個工作日以上105各工作日以內(nèi)的，但未達(dá)到重傷程度的傷害事故。

3.2.1.3重傷事故：指負(fù)傷后，經(jīng)醫(yī)師診斷為殘廢、或者可能成為殘廢、或者雖不致于成為殘廢，但傷勢嚴(yán)重的傷害事故，且休工超過150天以上者。重傷分為重度重傷（1—4級傷殘）和輕度重傷（5—10級傷殘）。

凡因公負(fù)傷人員，當(dāng)時不能夠確診為重傷，從受傷之日起一個月內(nèi)，仍不能確定為重傷者，按輕傷事故統(tǒng)計，若一個月后由輕傷轉(zhuǎn)為重傷或者死亡，則不再按重傷或者死亡報告，也不再作專題調(diào)查報告。

4管理內(nèi)容與方法

4.1事故上報及時限

發(fā)生事故單位應(yīng)在事故發(fā)生后1小時內(nèi)報告廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組及公司安環(huán)處，并按規(guī)定填寫《事故報告表》。報告時間規(guī)定為：部門（車間）報廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組不得超過3天，重大事故不超過5天；廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組接到事故報告后，最遲距事故發(fā)生不得超過7天上報公司安環(huán)處。公司安環(huán)處接到事故報告后，將會同有關(guān)部門組成事故調(diào)查組對事故進(jìn)行調(diào)查處理。事故發(fā)生單位要安排專人負(fù)責(zé)，配合調(diào)查組開展調(diào)查工作。

4.2事故調(diào)查及處理

4.2.1發(fā)生輕傷事故，由廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組織調(diào)查、分析、處理，處理結(jié)果要在15天內(nèi)上報公司安環(huán)處。未在規(guī)定時間內(nèi)上報，按照《安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》3.2.9.5之規(guī)定處理。

4.2.2事故發(fā)生后（除輕傷事故），由安環(huán)處組織組織開展事故調(diào)查，依據(jù)《安全生產(chǎn)事故處罰管理規(guī)定》和《安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》最遲不得超過一個月對事故作出處理意見。

4.3事故統(tǒng)計

安環(huán)科要建立事故登記臺賬，按事故性質(zhì)、類型、事故發(fā)生時間、造成的傷亡情況進(jìn)行登記、建檔，作為年終各單位評先評優(yōu)的依據(jù)。

第9篇 安全分析與事故報告管理制度

1、安全生產(chǎn)事故的報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則。

2、安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接向項目部或分公司領(lǐng)導(dǎo)報告，項目部或分公司應(yīng)在2小時內(nèi)報告公司安全生產(chǎn)辦公室。

3、公司安全生產(chǎn)辦公室接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應(yīng)當(dāng)立即報告公司主管領(lǐng)導(dǎo)，由公司主管領(lǐng)導(dǎo)研究采取進(jìn)一步措施。

4、對于死亡、重大死亡事故，公司主管部門應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級上報。事故報告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

（1） 事故發(fā)生的時間、地點、單位；

（2） 事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計；

（3） 事故發(fā)生原因的初步判斷；

（4） 事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；

（5） 事故報告單位。

5、發(fā)生死亡、重大死亡事故的公司應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場，并迅速采取必要措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。

6、輕傷、重傷事故，由項目部或分公司負(fù)責(zé)人組織成立事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查；死亡事故，由公司組成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。

7、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的公司和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕。

8、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，由發(fā)生事故的項目及其主管部門負(fù)責(zé)處理。

9、因違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成安全生產(chǎn)事故的，或者事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意延遲不報、故意破壞事故現(xiàn)場，或者無正當(dāng)理由，拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的，由公司主管部門或者公司按照國家有關(guān)規(guī)定，對公司負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

10、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報復(fù)的，由其所在單位按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第10篇 事故獎懲及責(zé)任追究管理制度

第一條 總則

1、根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)定，為加強公司安全管理，增強員工的安全責(zé)任感，提高員工遵章守紀(jì)的自覺性，維護(hù)正常的生產(chǎn)工作秩序，保證員工的安全與健康，特制定本制度。

2、本制度所作規(guī)定，是公司在安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作方面，執(zhí)行《企業(yè)員工獎懲條例》的具體實施辦法。

3、公司員工必須遵守國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定。遵守公司安全生產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)知識，掌握操作技能，提高事故預(yù)防能力，確保安全生產(chǎn)。

4、本制度適用于與公司形成勞動關(guān)系的所有員工

第二條 獎勵

1、對于有下列表現(xiàn)行為之一的員工給予獎勵：

（1）貫徹實施國家安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律和法規(guī)，長期堅持執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策，認(rèn)真遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，成績顯著的。

（2）在改善勞動條件，防止傷亡事故，消除職業(yè)危害方面，取得成效或者有重大貢獻(xiàn)的。

（3）在安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)方面取得重大科研成果或者提出被采納合理化建議而取得成效的。

（4）在消除事故隱患或者事故搶險中有功的人員。

（5）制止違章指揮，違章作業(yè)使公司和員工利益免受重大損失的。

（6）其它應(yīng)當(dāng)給予獎勵的。

2、對員工的獎勵分為：通報表揚、記功、記大功、晉級、授予安全先進(jìn)個人等榮譽稱號。在給予上述獎勵時，可以發(fā)給一次性物質(zhì)獎勵或獎金，獎勵標(biāo)準(zhǔn)50元—500元。

3、對員工的獎勵，發(fā)給獎金，授予榮譽稱號，由工會部門向安全職能部門提出建議，或者由單位及部門報送材料，安全部門審核并提出獎勵意見，由公司領(lǐng)導(dǎo)決定，并記入本人檔案。

第三條 處罰

1、對于有下列行為之一的員工，應(yīng)當(dāng)給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰：

（1）嚴(yán)重違反公司安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的。

（2）違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律的。

（3）玩忽職守，違反技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程，或者違章指揮，造成事故使員工生命、財產(chǎn)遭受損失的。

（4）發(fā)生事故隱瞞不報、謊報，或故意破壞事故現(xiàn)場，及對事故調(diào)查隱瞞實情或串通提供偽證，情節(jié)嚴(yán)重的。

（5）對制止違章指揮，違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律者進(jìn)行打擊報復(fù)的。員工有上述行為，情節(jié)嚴(yán)重，觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

2、對員工的行政處分分為：警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看、開除。對員工的經(jīng)濟(jì)處罰分為：一次性罰款、賠償經(jīng)濟(jì)損失。

3、對員工的一般違章行為給予一次性罰款處理和記分，罰款額為50元—100元。對員工的嚴(yán)重違章行為或?qū)医滩桓牡慕o予一次性罰款處理，罰款額為100元—300元。同時可令其下崗學(xué)習(xí)1至3個月，情節(jié)特別嚴(yán)重者給予行政警告處分。

對嚴(yán)重違章導(dǎo)致事故發(fā)生，不能正確認(rèn)識其錯誤行為，態(tài)度惡劣，給予警告以上處分，直至開除。

4、對因違章而造成的重大人身、設(shè)備險肇事故(包括交通、火災(zāi)、爆炸、中毒、污染等事故)的有關(guān)責(zé)任人員的處分按事故處理的程序進(jìn)行，直至移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5、事故有關(guān)責(zé)任人員或“三違”人員如果迅速認(rèn)識錯誤并改正，態(tài)度誠懇，表現(xiàn)良好的，行政處分可酌情減輕，賠償金額酌情減少，反之，不能正確認(rèn)識錯誤且態(tài)度惡劣，表現(xiàn)極差的，加重行政處分，賠償金額加重。

6、給予員工行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰必須弄清事實，取得證據(jù)，分析違章的程度和性質(zhì)，區(qū)別對待故意的或明顯的違章與不易把握的過失行為，并經(jīng)過會議討論，征求工會意見，允許受處分者本人進(jìn)行申辨，慎重決定。

7、對于弄虛作假，騙取安全獎勵的人員，應(yīng)當(dāng)按照情節(jié)輕重，除追回獎勵金額，取消榮譽獎勵外，還可給予必要的處分。

8、對于濫用職權(quán)，利用處分員工進(jìn)行打擊報復(fù)或者對應(yīng)處分員工進(jìn)行包庇的人員，應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)予以處分。

第11篇 事故隱患整改管理制度

1 目的

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、”的安全管理方針,加強事故隱患整改工作,提高公司安全生產(chǎn)的整體水平和保障能力,增強抵御重大惡性事故和自然災(zāi)害的能力,制定本規(guī)定。

2 適用范圍

本規(guī)定適用于公司所屬各部門的事故隱患整改的管理。

3 引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)

《安全生產(chǎn)法》

《危險化學(xué)品安全管理條例》

《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》

4 事故隱患包括以下內(nèi)容:

4.1危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險情;

4.2可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計、工藝、設(shè)備缺陷等;

4.3建設(shè)、施工、檢修過程中可能發(fā)生各種傷害;

4.4停產(chǎn)、生產(chǎn)、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒;

4.5可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境和作業(yè)條件;

4.6丟棄、廢棄、拆除與處理活動(包括停用報廢裝置設(shè)備的拆除,廢棄?；返奶幚淼?。

4.7可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動、過程、產(chǎn)品和服務(wù)。

4.8以往生產(chǎn)活動遺留下來的潛在危害和影響。

5 事故隱患管理、整改責(zé)任

5.1事故隱患堅持“誰存在事故隱患,誰負(fù)責(zé)監(jiān)控整改”的原則,由存在事故隱患的部門組織管理、整改。該部門主要負(fù)責(zé)人對本部門各類事故隱患的管理、整改、排查,全面負(fù)責(zé)。

5.2事故隱患的責(zé)任劃分堅持“屬地管理”的原則。

5.3事故隱患實行報告制度,任何部門和個人對公司或本部門存在的各類事故隱患,均應(yīng)及時報告消防安全管理部門或本單位主要負(fù)責(zé)人。

5.4各部門應(yīng)當(dāng)按照公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的職責(zé)劃分,定期對本部門職責(zé)范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行排查,具體執(zhí)行《安全生產(chǎn)檢查制度》,發(fā)現(xiàn)事故隱患的應(yīng)當(dāng)立即排除。因各種不可抗拒的原因,難以立即排除的,應(yīng)當(dāng)成立由事故隱患所在部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的隱患治理領(lǐng)導(dǎo)小組,并采取有效的安全防范和監(jiān)控措施。

6 事故隱患的評估

6.1事故隱患的評估應(yīng)按照國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,選擇適用的評估方法對公司安全檢查、安全評價、員工合理化建議或生產(chǎn)中的隱患進(jìn)行評估。消防安全管理部門應(yīng)建立完整、齊全的事故隱患整改臺賬。其內(nèi)容應(yīng)包括:

(1)評估報告;

(2)評審意見;

(3)評審結(jié)論;

(4)隱患治理方案;

(5)整改進(jìn)度和責(zé)任人;

(6)資金概預(yù)算情況等。

6.2消防安全管理部門對各部門或員工上報的事故隱患,應(yīng)及時組織有關(guān)部門對隱患進(jìn)行整改。對于危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險情,應(yīng)立即采取安全可靠的應(yīng)急措施,防止險情的擴(kuò)大和發(fā)展,立即上報公司負(fù)責(zé)人。同時,按照急事急辦的原則,優(yōu)先安排整改治理投入。對需要列入技術(shù)改造項目和大修更新改造計劃進(jìn)行整改的隱患項目,組織編制評估報告或整改方案后,上報公司負(fù)責(zé)人,安排落實。

7 整改要求

7.1整改責(zé)任部門的主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)親自抓整改,分管領(lǐng)導(dǎo)要靠上抓整改,齊抓共管、協(xié)同配合,不得推諉扯皮,確保事故隱患整改工作取得實效。

7.2整改責(zé)任部門要按照事故隱患整改的要求,對事故隱患認(rèn)真整改,并于規(guī)定的時限內(nèi),向公司分管領(lǐng)導(dǎo)報告整改情況。整改期限內(nèi),要采取有效的防范措施,實施專人監(jiān)控,明確責(zé)任,防止發(fā)生安全事故。

8 隱患整改的費用從安全專項資金中列支。

9 事故隱患的檔案管理:隱患整改部門和消防安全管理部門要建立健全事故隱患檔案和臺帳,完善管理制度,做到專人負(fù)責(zé),專人管理,及時準(zhǔn)確,長期保存。

10 考核和獎懲

對隱患整改考核,納入年終安全管理評價和責(zé)任書考核。對落實責(zé)任,措施得力,整改及時,效果明顯的部門和個人,作為年度安全管理評價、責(zé)任書完成的重要依據(jù)。對整改工作不力,措施不到位,未能達(dá)到安全整改要求的,記入年度安全管理評價和責(zé)任書考核。

11 附則

本規(guī)定由****公司負(fù)責(zé)解釋。

第12篇 工傷事故管理制度

總 則

為使公司員工在工作中遭受事故和職業(yè)病傷害后獲得及時醫(yī)療救治,經(jīng)濟(jì)補償和職業(yè)康復(fù)的權(quán)利,并對事故及時準(zhǔn)確的進(jìn)行調(diào)查處理,根據(jù)北京市人民政府令第48號《北京市企業(yè)勞動者工傷保險規(guī)定》制定本制度。

1 本制度適用于與公司形成勞動關(guān)系的員工,退休返聘人員,為公司建筑施工并簽定安全協(xié)議的施工隊職工。

2 由于下列情形之一負(fù)傷致殘、死亡的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷

2.1 從事本單位日常生產(chǎn)工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時指定的工作的;在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;

2.2 經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意,從事與本單位有關(guān)的科學(xué)試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的;

2.3 在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;

2.4 在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

2.5 因履行職責(zé)遭致人身傷害的;

2.6 從事?lián)岆U、救災(zāi)、救火等維護(hù)國家、社會和公眾利益的活動的;

2.7 因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的;

2.8 因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其它意外事故造成傷害或者失蹤的、或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;

2.9 在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動車事故的;

2.10 國家規(guī)定的其它情形。

3 由于下列情形之一造成負(fù)傷、致殘、死亡的,不應(yīng)認(rèn)定為工傷

3.1 犯罪或者違法;

3.2 自殺或者自殘;

3.3 斗毆;

3.4 酗酒;

3.5 蓄意違章;

3.6 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

4 發(fā)生傷亡事故后,按下列程序處理

4.1 搶救受傷人員,保護(hù)事故現(xiàn)場;

4.2 立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo)和安全員。單位領(lǐng)導(dǎo)或安全員應(yīng)在一小時內(nèi)報資產(chǎn)運營部。

4.3 事故單位在主管安全部門的配合下,輕傷事故在48小時內(nèi)完成調(diào)查、分析、處理工作,并由事故單位于3日內(nèi)填寫“傷亡事故登記表”報資產(chǎn)運營部。

4.4 發(fā)生重傷事故,安全主管部門接到事故單位報告后要立即上報區(qū)勞動安全監(jiān)察部門、機(jī)電控股公司(廠)技安處(科)、機(jī)電控股公司(廠)工會。安全主管部門和發(fā)生事故單位協(xié)助勞動安全監(jiān)察部門完成事故的調(diào)查、分析、處理并于10日內(nèi)上交《職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書》。事故單位于5日內(nèi)填報“傷亡事故登記表”報資產(chǎn)運營部;

4.5 發(fā)生死亡事故,安全主管部門接到事故單位報告后要立即上報市區(qū)勞動安全監(jiān)察部門,市區(qū)工會、區(qū)檢察院、區(qū)公安局、機(jī)電控股公司(廠)技安處(科)工會。安全主管部門與發(fā)生事故單位應(yīng)積極配合與上級單位共同完成對事故的調(diào)查、取證、分析、處理工作,并于25日內(nèi)上交《職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書》,事故單位于10日內(nèi)填報“傷亡事故登記表”報資產(chǎn)運營部。

5 發(fā)生員工傷亡事故調(diào)查處理程序

5.1 事故單位負(fù)責(zé)人、公司主管安全部門人員應(yīng)及時趕到現(xiàn)場,了解受傷人員的傷勢,保護(hù)事故現(xiàn)場,必要時做出標(biāo)記。了解事故發(fā)生的經(jīng)過,做好詳細(xì)記錄。重傷以上的工傷事故應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場勘查、測繪、拍照或錄像。目擊者應(yīng)出具旁證材料。

5.2 召開事故分析會,查找事故原因,確定事故的性質(zhì)和責(zé)任,制定防止事故重復(fù)發(fā)生的具體措施,嚴(yán)格做到“三不放過”。

5.3 事故單位應(yīng)召開工傷事故現(xiàn)場會,向員工介紹事故發(fā)生的原因,使廣大員工能吸取教訓(xùn)。

5.4 事故單位提出對責(zé)任者的意見并報主管安全部門。

5.5 各類工傷事故必須在24小時內(nèi)上報安全主管部門,不得隱瞞,超過時限不補報。

6 傷亡事故現(xiàn)場的清理

6.1 輕傷事故現(xiàn)場由公司、主管安全部門批準(zhǔn)方可清理。

6.2 重傷事故現(xiàn)場由區(qū)勞動安全監(jiān)察部門批準(zhǔn)方可清理。

6.3 死亡事故現(xiàn)場由市勞動安全監(jiān)察部門批準(zhǔn)方可清理。

7 傷亡事故的結(jié)案

7.1 輕傷事故由公司主管安全部門會同事故單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)結(jié)案。

7.2 重傷、死亡事故由區(qū)、市勞動安全監(jiān)察部門分別批準(zhǔn)結(jié)案。

第13篇 安全事故隱患消除管理制度

安全生產(chǎn)小組以法人為第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，直到安全生產(chǎn)規(guī)章制度，按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時做到車輛檢修、年檢。落實安全生產(chǎn)管理措施，健全安全生產(chǎn)檔案，對薄弱環(huán)節(jié)及時進(jìn)行整改。加強對司機(jī)的教育，提高司機(jī)的安全服務(wù)意識。

一、司機(jī)應(yīng)遵守國家的有關(guān)法律法規(guī)遵守交通規(guī)則并服從交通管理人員的指揮及服從調(diào)度的安排，謹(jǐn)慎駕駛，安全行車，及時排除故障，防止事故發(fā)生。

二、如發(fā)生意外事故，應(yīng)積極采取措施，盡量減少損失，發(fā)生事故要及時搶救傷者，保護(hù)現(xiàn)場，報告交警和有關(guān)管理人員。

三、隨車證件由駕駛員自行保管，出車時必須帶齊證件，如有遺失或不齊而發(fā)生經(jīng)濟(jì)罰款及申請補辦的費用由駕駛員自行負(fù)責(zé)。

四、認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度，統(tǒng)一停車，未經(jīng)許可公車私用者，按公司有關(guān)規(guī)定處罰。

五、在承運貨物時，應(yīng)當(dāng)場確定貨物是否和貨物清單一致。若不一致，應(yīng)當(dāng)場指出。在運輸過程中，確保貨物安全運輸，給客戶一個滿意的答復(fù)。

六、車輛應(yīng)定期保養(yǎng)，每周六、日到指定修理廠進(jìn)行檢修和保養(yǎng)，確保正常用車、安全行駛。

七、絕不開無牌無證的車輛，不挪用、不轉(zhuǎn)借機(jī)動車輛和駕駛證。

八、不使用過期證件，不酒后駕車。

九、按有關(guān)部門的管理規(guī)定定期進(jìn)行二保、檢修和年檢，保持車況良好，車容整潔，做到全年無重大事故發(fā)生。

二○○七年八月一日

第14篇 交通事故管理制度樣本

第1條 發(fā)生交通事故,對事故的性質(zhì)和事故的損失按規(guī)定給予定性,拿出單位處理意見報主管部門審批,批準(zhǔn)后分別預(yù)以處理。

第2條 召開事故分析會,肇事司機(jī)進(jìn)行事故檢查,分析發(fā)生事故的原因,吸取事故教訓(xùn),查找不安全因素和容易發(fā)生的事故隱患,舉一反三的總結(jié)教訓(xùn),找出規(guī)律,進(jìn)行事前預(yù)防、預(yù)測,采取有效防范措施,確保交通安全。做到四不放過:1、事故原因查找不清楚不放過;2、事故責(zé)任人和員工沒有吸取教訓(xùn)受到教育不放過;3、沒有制定防范有效措施不放過;4、事故責(zé)任人沒有受到應(yīng)有處理不放過。

第3條 事故等級和對事故處理,按照中華人民共和國《道路交通安全法》事故處理辦法執(zhí)行,內(nèi)部處理參照油田分公司交通事故處理規(guī)定和單位對事故處理辦法,進(jìn)行處罰。

第4條 單位的機(jī)動車輛所發(fā)生的一般等級以上(含一般事故)的事故,均立即報告油田分公司交通管理中心,并在2日內(nèi)將事故發(fā)生時間、地點,經(jīng)過,傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況及事故原因分析上報油田交通管理中心。

第5條事故統(tǒng)計上報時間自上月二十六日起至本月二十五日止,按事故統(tǒng)計規(guī)定和上報標(biāo)準(zhǔn),及時填報,不得瞞報、漏報,違者追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第6條 對事故責(zé)任者的處罰按照油田分公司交通管理中心事故處理辦法執(zhí)行,并填寫事故責(zé)任人駕駛檔案。

第15篇 傷亡事故管理制度

傷亡事故管理制度

1目的

1.1及時、準(zhǔn)確地掌握工業(yè)區(qū)員工傷亡事故的情況。并在此基礎(chǔ)上，分析事故發(fā)生的原因，找出事故發(fā)生的規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，采取有效的技術(shù)措施和組織措施，防止重復(fù)事故發(fā)生，以保證生產(chǎn)安全，搞好勞動保護(hù)工作。

2適用范圍

本標(biāo)準(zhǔn)適用于本工業(yè)企業(yè)安全事故的管理。

3權(quán)責(zé)

3.1工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本制度的實施、監(jiān)督和管理。

3.2 工業(yè)區(qū)安全管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本制度的檢查、考核。

4 定義

4.1傷亡事故：凡屬本工業(yè)區(qū)的員工(包括臨時工)，在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

4.2火災(zāi)事故：在生產(chǎn)過程中，由于火災(zāi)造成的人身傷亡或一定的物質(zhì)財產(chǎn)損失的事故。

4.3設(shè)備事故：由于設(shè)計、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機(jī)械設(shè)備、動力、電訊、儀表(器)、容器、管道等設(shè)備及建(構(gòu))筑物等損壞，造成損失或影響生產(chǎn)的事故。

4.4生產(chǎn)事故：由于違章指揮，或者違反工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律和勞動紀(jì)律，造成停(減)產(chǎn)，以及跑、冒、漏、串物料的事故。

4.5爆炸事故：在生產(chǎn)過程中，由于各種原因引起的爆炸，并造成人員傷亡或財產(chǎn)損失的事故。

4.6交通傷害事故：指企業(yè)所屬機(jī)動車輛在行駛過程中由于各種原因造成車輛損壞、財產(chǎn)損失或人身傷亡的事故。

4.7 環(huán)境污染事故，指由于各種原因，造成產(chǎn)品、半成品、原料等各種有害物質(zhì)泄漏，或“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)嚴(yán)重超標(biāo)排放，污染大氣、水源、環(huán)境的事故。

管理內(nèi)容

5.1事故分級

5.1.1傷亡事故等級劃分： 小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.2事故等級劃分： 輕微事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.3火災(zāi)爆炸事故等級劃分： 特大火災(zāi)事故、重大火災(zāi)事故、一般火災(zāi)事故。

5.1.4生產(chǎn)設(shè)備事故等級劃分 ：小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.2事故報告程序

5.2.1 事故發(fā)生后，事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人除立即處理外，應(yīng)立即以最快捷的方法直接或逐級上報公司主管部門、辦公室。各級負(fù)責(zé)人接到事故報告后，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，逐級如實報告，不得故意破壞事故現(xiàn)場。

5.2.2 輕傷事故應(yīng)在24小時內(nèi)報告公司安全部門、公司負(fù)責(zé)人。

5.2.3 發(fā)生重傷事故、死亡事故和各類重大事故，事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告;單位負(fù)責(zé)人接到報告后，向工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)報告，另應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。

情況緊急時，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向事故發(fā)生地府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。

報告的內(nèi)容包括：事故發(fā)生的時間、地點、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計;事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位、報告人。

5.2.4對重傷、死亡事故、重大事故，企業(yè)應(yīng)寫出事故調(diào)查報告書;在規(guī)定時間內(nèi)(15天最長不超過30天)報送上級有關(guān)部門。

5.2.5 急性中毒、中暑事故應(yīng)同時報衛(wèi)生行政部門;爆炸、火災(zāi)事故應(yīng)同時報公安部門。

5.2.6緊急狀態(tài)下可直接撥打110、120、119等救援電話，撥打110、120、119等救援電話后，公司安全組應(yīng)及時派人到路口指引有關(guān)人員進(jìn)行廠區(qū)。

5.3事故調(diào)查

5.3.1事故的調(diào)查和處理要按“四不放過”(事故原因未查清不放過;責(zé)任人未處理不放過;整改措施未落實不放過;有關(guān)人員未受到教育不放過)的原則辦理。

5.3.2輕傷事故由廠長組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全、車間等有關(guān)人員等參加的事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。

5.3.3對重大事故、重傷事故和死亡事故，公司領(lǐng)導(dǎo)或辦公室負(fù)責(zé)人協(xié)助公司上級主管部門會同所在地區(qū)的安監(jiān)部門、公安部門組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

5.3.4事故調(diào)查組成員應(yīng)符合下列條件：

1)具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長。

2)與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系。

5.3.5事故調(diào)查組的職責(zé)：

1)查明事故發(fā)生原因、過程、人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況。

2)確定事故責(zé)任者。

3)提出事故處理意見和防范措施的建議。

4)出事故調(diào)查報告。

5.3.6事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故部門和有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)數(shù)據(jù)，任何單位和個人不得拒絕。

5.4事故處理：

5.4.1事故調(diào)查組提出的處理意見和防范措施建議，由本工業(yè)區(qū)及其下屬企業(yè)相關(guān)主管部門負(fù)責(zé)處理。

5.4.2忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以至造成傷亡事故的，對部門負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予行政和經(jīng)濟(jì)處分。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.4.3對各類事故隱瞞不報、虛報或故意遲延不報、故意破壞現(xiàn)場，要追究責(zé)任，從嚴(yán)處理。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.4.4對防止事故和搶救有功人員，工業(yè)區(qū)給以表彰、獎勵。

5.5事故補償由辦公室人事主管部門按有關(guān)工傷保險政策執(zhí)行。

5.6數(shù)據(jù)歸檔

事故處理結(jié)案后，由下屬企業(yè)安全部將下列數(shù)據(jù)歸入檔案：(另備一份教育工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)。

5.6.1職工傷亡事故登記表。

5.6.2職工事故調(diào)查報告書及批復(fù)。

5.6.3事故現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙、照片、物證、人證材料。

5.6.4技術(shù)鑒定和試驗報告。

5.6.5直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料。

5.6.6事故責(zé)任者的自述材料。

5.6.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書(病歷、檢驗報告等)。

5.6.8發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設(shè)計數(shù)據(jù)。

5.6.9處分決定和受處分人的檢查材料。

5.6.10有關(guān)事故的通報、演示文稿和文件。

5.6.11注明參加調(diào)查組的人員姓名、職務(wù)、單位。

本規(guī)定解釋權(quán)歸工業(yè)企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第16篇 事故隱患檢查整改管理制度

第一章總則

第一條為了貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強事故隱患的檢查與整改,明確各級各部門的職責(zé),有效保證職工在生產(chǎn)勞動中的安全與健康,特制定本辦法。

第二條事故隱患是指在某項設(shè)備、設(shè)施或在某工作面作業(yè)中存在的物的不安全因素,若不加以控制及消除,就可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。

第三條隱患檢查與整改工作是防止事故的重要措施,必須堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則。

第二章隱患的檢查

第四條礦每旬、隊組每天、班組每班至少對本單位、本崗位各種設(shè)備、設(shè)施、工具、危險源點及作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行一次全面的檢查。

第五條礦生產(chǎn)、設(shè)備、技改、技術(shù)等主管部門要定期組織專業(yè)性隱患檢查,每旬不少于1次。

第六條各級主管部門均要建立隱患檢查登記臺賬,對檢查出的以及上報隱患及時登記,登記內(nèi)容分檢查人員、檢查時間、隱患部位、整改措施、整改責(zé)任人和整改期限等。

第七條凡檢查出的隱患經(jīng)確認(rèn)本單位無力整改的,應(yīng)立即向上一級主管部門匯報。

第八條凡礦、科檢查出的事故隱患,由礦、科下達(dá)隱患三定表,限期責(zé)任單位組織整改;凡隊組、班組檢查出的事故隱患,由隊組檢查出的事故隱患,由隊組限期組織整改。

第三章隱患的分類管理

第九條隱患的分級管理

(一) 隱患的管理分三級,即abc級。凡礦內(nèi)無力整改的隱患屬a級,凡隊組內(nèi)無力整改的隱患屬b級,需礦協(xié)調(diào)解決;隊組內(nèi)能夠整改的屬c級。

(二) 隱患的檢查與整改工作要堅持“四定三不交”原則,即:定項目、定措施、定責(zé)任人、定完成時間;

第十條凡由公司主管部門確定為重大事故隱患的,各級均應(yīng)建立專門臺帳,按要求落實整改,并報礦安全科備案。

第四章隱患的整改

第十一條生產(chǎn)過程中隱患的整改

(一) 各單位發(fā)現(xiàn)隱患后,應(yīng)根據(jù)分級管理原則,及時確定整改級別和整改部門,制定整改方案,落實整改負(fù)責(zé)人,規(guī)定整改期限,并制定出整改前切實可靠的防范措施,落實到具體人員執(zhí)行。

(二) 各單位在收到下一級隱患報告后,要及時進(jìn)行確認(rèn),及時安排整改計劃,均不得借故推諉和拖延。凡屬a級隱患項目,在未整改前由礦主管部門及隱患所在單位制定相應(yīng)的防范措施。

第十二條隱患項目的整改須經(jīng)主管科室和產(chǎn)權(quán)單位確認(rèn)后,才算整改完畢。

第十三條技術(shù)計劃部門必須優(yōu)先安排隱患整改的有關(guān)費用。

第五章考核

第十四條隱患的檢查與整改工作各單位要納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核之中,一級考核一級。

第十五條在隱患與檢查整改工作中出現(xiàn)以下情形的,扣責(zé)任單位1000~3000元;責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人100~300元。

(一)各級各單位未按規(guī)定進(jìn)行隱患檢查工作的;

(二)對已立項整改的隱患項目未按“四定”要求按期整改的;

(三)隱患已整改,產(chǎn)權(quán)單位因維護(hù)和使用不當(dāng)又重新造成不安全狀態(tài)的;

(四)施工項目在交工前未及時處理而留下的隱患未進(jìn)行整改而驗收簽字的;

(五) 對一時無法整改的隱患,各單位未及時制定可靠的防范措施,落實具體人員執(zhí)行的;

(七) 凡本級無力整改的隱患,未及時按分類管理原則逐級上報上級主管部門,聯(lián)系整改的。

第十六條因隱患整改不及時或失控,或因人為原因造成隱患而導(dǎo)致傷亡事故的,嚴(yán)格按公司工傷事故管理辦法對責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人進(jìn)行處理。

第十七條安全科、各單位隱患的檢查與整改工作要加強監(jiān)督檢查,對整改不及時的要隨時督辦,對造成事故的要及時組織調(diào)查,追究有關(guān)人員責(zé)任,提出處理意見。

第十八條對隱患整改成績突出的單位和個人,以及及時消除隱患避免重大事故的有功人員,礦將予以獎勵。