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崗位職責是什么
合計崗位是企業(yè)財務管理中的關鍵角色，主要負責組織和協調企業(yè)的財務統計、成本計算與分析、預算編制等工作，確保財務數據的準確性和完整性，為公司的經營決策提供有力的數據支持。
崗位職責要求
1. 擁有扎實的財務知識基礎，熟悉財務報表的編制和解讀。
2. 精通各類財務軟件，如erp系統、excel等，能夠高效處理大量數據。
3. 具備優(yōu)秀的分析能力，能從復雜的數據中找出關鍵信息。
4. 良好的溝通技巧，能夠與各部門有效協作，理解業(yè)務需求。
5. 嚴謹的工作態(tài)度，注重細節(jié)，確保財務數據的準確性。
6. 對法規(guī)政策有深入理解，確保企業(yè)合規(guī)運營。
崗位職責描述
合計崗位的工作日常包括但不限于收集和整理各類財務信息，進行日常會計核算，編制月度、季度和年度財務報告。該崗位需要定期進行成本分析，對比預算與實際支出，識別潛在的成本節(jié)約機會。合計崗位還需參與預算編制過程，預測未來的財務狀況，并就可能的風險和機遇向管理層提供建議。
此外，合計崗位還需與內部審計部門和外部審計機構保持良好溝通，協助進行審計工作，確保財務報告的合規(guī)性。在面對稅務、審計等外部監(jiān)管時，該崗位需能夠提供準確、及時的信息，以滿足法規(guī)要求。
有哪些內容
1. 財務數據處理：負責日常的憑證錄入、賬目核對，確保財務系統的準確無誤。
2. 成本與預算管理：進行成本計算，分析成本構成，協助制定和調整預算方案。
3. 財務報告編制：定期編制財務報表，包括利潤表、資產負債表和現金流量表等。
4. 數據分析：深入分析財務數據，提供財務狀況報告，揭示潛在的業(yè)績改善點。
5. 風險管理：識別財務風險，提出風險防范措施，協助管理層做出決策。
6. 合規(guī)性審查：確保財務活動符合相關法律法規(guī)，配合內外部審計工作。
7. 跨部門協作：與銷售、生產等部門合作，理解業(yè)務需求，提供財務支持。
8. 流程優(yōu)化：不斷改進財務流程，提高工作效率，降低運營成本。
合計崗位是企業(yè)財務運作的中樞，其職責涵蓋數據處理、成本控制、預算編制、風險評估等多個方面，旨在通過精確的財務管理和深入的數據洞察，推動企業(yè)健康、穩(wěn)健地發(fā)展。
合計崗位職責范文
第1篇 平面合計崗位職責
視覺設計主管(皓頓男裝) 衣酷集團 廣州衣酷服飾有限公司,皓頓時尚,衣酷公司,衣酷服飾,衣酷集團,衣酷 職責描述:
1、負責(皓頓男裝)唯品/天貓/京東平臺風格裝修和頁面創(chuàng)意設計,產品視覺呈現;
2、負責網店的頁面設計及優(yōu)化,并能獨立完成店鋪大型活動頁面設計相關工作;
3、準確把握公司的產品定位,設計風格,拍攝角度等進行公司產品品牌視覺體系建設;
4、能夠靈活控制設計風格,擁有網頁、平面多種合計風格經驗;
5、帶領設計團隊高效完成工作指標。
任職要求:
1、設計專業(yè)畢業(yè)或美院畢業(yè),3年設計管理經驗,其中1年以上電商設計經驗;
2、熟悉淘寶活動廣告和相關圖片的制作,以及設計定期的推廣活動頁面;
3、具備深厚的美術功底和策略思考能力,對于創(chuàng)意、畫面構圖、色彩運用獨到;
4、熟練使用photoshop等其他常用的視覺設計軟件。
第2篇 綜合計劃專員崗位職責
綜合計劃專員 世紀金光 北京世紀金光半導體有限公司,世紀金光 崗位職責:
1、編制公司月度生產計劃,監(jiān)督、控制公司經營計劃的實施;
2、根據各部門運營情況與公司重大經營活動事項,定期和不定期分析公司經營管理狀況,形成公司運營月報、半年報與年報,便于及時修正和調整公司的運營機制,達到簡介高效;
3、組織合同評審,起草任務書并組織評審,下達有關部門執(zhí)行,并監(jiān)督其執(zhí)行情況;
4、根據公司年度經營計劃,編制本部門年度工作計劃與部門預算,定期分析部門預算執(zhí)行情況;
5、編制、完善、執(zhí)行部門職責范圍內的各項規(guī)章制度與流程,評估其有效性并提出完善建議。
任職要求:
1、生產制造相關行業(yè)5年以上供應鏈采購、物流或生產計劃管理經驗。
2、熟悉生產工藝過程及生產管理模式,掌握多種計劃制定、數據統計分析工具或方法。
3、良好的溝通表達能力、心理承受能力、執(zhí)行能力、計劃能力、組織協調能力
4、具有團隊意識、責任意識、保密意識。
第3篇 綜合計劃崗位職責
高級廣告產品專家 崗位描述
1、 全面或部分負責阿里本地生活品牌廣告平臺的規(guī)劃及設計。
2、 收集/管理客戶需求,綜合評估制定研發(fā)計劃。
3、 推動品牌廣告業(yè)務逐步向平臺化發(fā)展。
崗位要求
1、 8年以上互聯網產品經驗,5年以上廣告平臺經驗。
2、 有較豐富的管理廣告平臺產品的經驗,參與過大型平臺建設的全周期。
3、 熟悉平臺化產品思路,能夠將業(yè)務邏輯有效模塊化,實現平臺能力的大可復用性和靈活性。
4、 熟悉crm,品牌投放平臺,程序化平臺等不同類型的業(yè)務平臺。
5、 有過帶領10人產品團隊的工作經驗。 崗位描述
1、 全面或部分負責阿里本地生活品牌廣告平臺的規(guī)劃及設計。
2、 收集/管理客戶需求,綜合評估制定研發(fā)計劃。
3、 推動品牌廣告業(yè)務逐步向平臺化發(fā)展。
崗位要求
1、 8年以上互聯網產品經驗,5年以上廣告平臺經驗。
2、 有較豐富的管理廣告平臺產品的經驗,參與過大型平臺建設的全周期。
3、 熟悉平臺化產品思路,能夠將業(yè)務邏輯有效模塊化,實現平臺能力的大可復用性和靈活性。
4、 熟悉crm,品牌投放平臺,程序化平臺等不同類型的業(yè)務平臺。
5、 有過帶領10人產品團隊的工作經驗。
第4篇 綜合計劃經理崗位職責
綜合管理部經理(計劃運營方向) 廣東光大企業(yè)集團 廣東光大企業(yè)集團有限公司,光大集團,廣東光大企業(yè)集團 崗位職責:
1、協助房產辦主任進行戰(zhàn)略管理,分解公司戰(zhàn)略目標,參與經營狀況分析,為公司戰(zhàn)略決策提供支持依據;
2、組織會議,梳理并優(yōu)化會議體系,規(guī)范化會議流程及制度;
3、收集及梳理開發(fā)過程中的各類成果文件、制度,并建立成果管理數據庫;
4、梳理及歸檔關于公司戰(zhàn)略、經營管理、運營計劃、組織績效、流程規(guī)范等資料,并建立資料庫;
5、起草、擬定地產總經理和房產辦主任安排的對外公函、通知和指令等;
6、負責完成上級領導安排的其他事務。
任職資格:
1、本科及以上學歷,營銷、工程、項目運營以及成本類等相關專業(yè);
2、5年以上房地產開發(fā)企業(yè)運營管理、綜合管理相關工作經驗;
3、熟悉房地產企業(yè)全過程管理,對房地產開發(fā)開發(fā)的各個環(huán)節(jié)有較深刻的了解;
4、具備良好的溝通協調能力、組織能力,能承擔較大的工作壓力。
