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崗位職責是什么
工裝模具崗位是制造業(yè)中至關重要的角色，主要負責設計、制造、維護和改進用于生產過程中的各種工裝和模具，確保生產效率和產品質量。
崗位職責要求
1. 具備扎實的機械工程知識，熟悉各類金屬和非金屬材料的加工特性。
2. 精通cad/cam軟件，能夠進行精密的工裝模具設計。
3. 擁有良好的動手能力和問題解決技巧，能獨立完成模具的組裝、調試工作。
4. 對生產工藝流程有深入理解，能優(yōu)化工裝模具以適應生產需求。
5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，能與生產部門、質量控制部門有效溝通。
崗位職責描述
工裝模具工程師在日常工作中，主要負責以下任務：
1. 根據產品設計和生產需求，制定工裝模具設計方案，確保其符合工藝要求和生產效率。
2. 制作工裝模具，包括切割、焊接、磨削等工序，確保模具精度和耐用性。
3. 進行模具試產，觀察產品成型效果，及時調整和改進模具設計，以達到理想的生產效果。
4. 維護和保養(yǎng)工裝模具，定期檢查磨損情況，及時修復或更換損壞部件，保證生產線的穩(wěn)定運行。
5. 參與生產流程的優(yōu)化，提出工裝模具的改進意見，提高生產效率，降低生產成本。
6. 與生產人員密切配合，解決生產過程中遇到的工裝模具相關問題，確保生產順利進行。
有哪些內容
1. 設計與開發(fā)：從產品圖紙出發(fā)，設計出適用的工裝模具，滿足生產效率和品質要求。
2. 制造與調試：親手制作模具，通過反復調試，確保模具性能穩(wěn)定，滿足批量生產的需求。
3. 技術支持：為生產團隊提供工裝模具的技術指導，解答使用過程中的疑問，解決突發(fā)問題。
4. 維護管理：建立模具保養(yǎng)制度，監(jiān)控模具使用狀態(tài)，預防潛在故障，延長模具使用壽命。
5. 改進創(chuàng)新：持續(xù)關注行業(yè)技術動態(tài)，引入新技術、新材料，提升工裝模具的性能和效率。
6. 協(xié)作與溝通：與各部門保持良好溝通，共同推進生產進程，實現(xiàn)企業(yè)目標。
工裝模具崗位是制造業(yè)的基石，其職責涵蓋設計、制造、維護和優(yōu)化等多個環(huán)節(jié)，要求工程師不僅要有專業(yè)技能，還要具備解決問題的敏銳洞察力和團隊協(xié)作精神。在這個崗位上，每一次成功的改進都可能帶來生產效率的飛躍，對企業(yè)的競爭力產生深遠影響。
工裝模具崗位職責范文
第1篇 工裝模具工程師崗位職責
1、模具管理和控制，模具的使用、維護保養(yǎng)、維修、制作的審定、申報、監(jiān)督執(zhí)行；
2、及時準確掌握模具使用狀況和生產質量問題，協(xié)助生產部門解決生產中模具問題，確保順利生產；
3、制定修模和新制模具方案與預算，并確保按時完成；
4、對模具結構和注塑工藝進行分析改進，不斷完善提高工藝流程和塑件質量。
第2篇 工裝模具工崗位職責
1、模具管理和控制，模具的使用、維護保養(yǎng)、維修、制作的審定、申報、監(jiān)督執(zhí)行；
2、及時準確掌握模具使用狀況和生產質量問題，協(xié)助生產部門解決生產中模具問題，確保順利生產；
3、制定修模和新制模具方案與預算，并確保按時完成；
4、對模具結構和注塑工藝進行分析改進，不斷完善提高工藝流程和塑件質量。
第3篇 工裝模具崗位職責
采購工程師(模具工裝) 崗位職責:
1、負責模具、工裝、刀具等的采購業(yè)務工作;
2、負責根據公司需求計劃,及時處理采購申請,確定價格,下發(fā)采購訂單,跟蹤到貨;
3、負責對行業(yè)資源進行調研分析,開拓供應商資源,保證供方資源滿足公司發(fā)展需要;
4、負責維護與供應商良好的合作關系,負責管理與供應商的日常業(yè)務合作,運用激勵考核政策促進供方績效改善;
5、負責定期與供應商對賬,申請支付貨款。
任職要求:
1、年齡25至35歲,大專及以上學歷;
2、模具、鍛壓、機械相關專業(yè)背景優(yōu)先,2年以上采購工作經驗;
3、思維清晰,表達能力強,具有較強的溝通和協(xié)調能力,工作嚴謹細致有原則;
4、抗壓能力強;
5、能看懂機械圖,擅長談判,溝通表達能力強,熟練使用辦公軟件;熟悉erp系統(tǒng)優(yōu)先。 崗位職責:
1、負責模具、工裝、刀具等的采購業(yè)務工作;
2、負責根據公司需求計劃,及時處理采購申請,確定價格,下發(fā)采購訂單,跟蹤到貨;
3、負責對行業(yè)資源進行調研分析,開拓供應商資源,保證供方資源滿足公司發(fā)展需要;
4、負責維護與供應商良好的合作關系,負責管理與供應商的日常業(yè)務合作,運用激勵考核政策促進供方績效改善;
5、負責定期與供應商對賬,申請支付貨款。
任職要求:
1、年齡25至35歲,大專及以上學歷;
2、模具、鍛壓、機械相關專業(yè)背景優(yōu)先,2年以上采購工作經驗;
3、思維清晰,表達能力強,具有較強的溝通和協(xié)調能力,工作嚴謹細致有原則;
4、抗壓能力強;
5、能看懂機械圖,擅長談判,溝通表達能力強,熟練使用辦公軟件;熟悉erp系統(tǒng)優(yōu)先。
