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研策崗位職責(zé)匯編(7篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):27

研策崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

研策崗位,全稱(chēng)為研究策劃專(zhuān)員,是企業(yè)中負(fù)責(zé)深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、分析競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、制定戰(zhàn)略規(guī)劃及執(zhí)行策略的重要角色。這個(gè)崗位的核心在于通過(guò)深入研究,為企業(yè)提供決策依據(jù),推動(dòng)產(chǎn)品或服務(wù)的發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能準(zhǔn)確捕捉行業(yè)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求變化。

2. 熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,如excel、spss等,對(duì)數(shù)據(jù)有深度理解和解讀能力。

3. 擁有良好的項(xiàng)目管理能力,能夠協(xié)調(diào)資源,確保研究項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

4. 具備創(chuàng)新思維,能提出獨(dú)特的策略建議,驅(qū)動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展。

5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)壓力并適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。

崗位職責(zé)描述

研策專(zhuān)員的工作日常包括但不限于搜集和整理行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略,評(píng)估市場(chǎng)潛力,以及為新產(chǎn)品或新業(yè)務(wù)制定市場(chǎng)進(jìn)入策略。他們需要深入理解公司的業(yè)務(wù)模式,與各部門(mén)緊密合作,以確保策略的實(shí)施與公司目標(biāo)一致。此外,他們還可能參與項(xiàng)目提案的編寫(xiě),為高層管理者提供決策參考。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究:進(jìn)行定期的市場(chǎng)調(diào)研,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析消費(fèi)者行為,識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。

2. 競(jìng)品分析:跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)策略,評(píng)估其優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),為企業(yè)提供競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)策略。

3. 數(shù)據(jù)分析:收集和處理內(nèi)部銷(xiāo)售數(shù)據(jù),結(jié)合外部市場(chǎng)數(shù)據(jù),進(jìn)行深度分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持。

4. 項(xiàng)目策劃:設(shè)計(jì)和實(shí)施市場(chǎng)測(cè)試,評(píng)估新產(chǎn)品或服務(wù)的可行性,制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃。

5. 戰(zhàn)略規(guī)劃:參與公司長(zhǎng)期和短期戰(zhàn)略規(guī)劃,為企業(yè)發(fā)展方向提供建議。

6. 內(nèi)部協(xié)作:與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)緊密合作,確保策略落地執(zhí)行,并根據(jù)市場(chǎng)反饋調(diào)整策略。

研策崗位是企業(yè)中的智囊團(tuán),他們的工作是將復(fù)雜的信息轉(zhuǎn)化為明確的策略,幫助企業(yè)做出明智的商業(yè)決策,推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)增長(zhǎng)。

研策崗位職責(zé)范文

第1篇 市場(chǎng)調(diào)研策劃崗位職責(zé)

市場(chǎng)調(diào)研/前期策劃(永川) 重慶金科房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 重慶金科房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司,金科 職責(zé)描述:

1.對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,結(jié)合價(jià)格、貨值、利潤(rùn)完成價(jià)格評(píng)審與定價(jià),完成月度價(jià)格訴求上報(bào);

2.負(fù)責(zé)與國(guó)內(nèi)各主流調(diào)研機(jī)構(gòu)的溝通,并根據(jù)原始數(shù)據(jù)和經(jīng)理的要求輸出各類(lèi)分析報(bào)告

3.結(jié)合各方面意見(jiàn)形成信調(diào)報(bào)告的評(píng)估文檔,作出相應(yīng)總結(jié)分析,并形成經(jīng)驗(yàn)積累;

4.完成相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析或進(jìn)度報(bào)表;

5.收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或產(chǎn)品的各種信息,如策略、活動(dòng)、推廣資料等,負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研。

任職要求:

1.年齡在25-35歲之間,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科級(jí)以上學(xué)歷;

2.具有在地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,經(jīng)歷過(guò)多種業(yè)態(tài)的市場(chǎng)調(diào)研分析;

3.具備良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),對(duì)地產(chǎn)市場(chǎng)嗅覺(jué)靈敏,能夠獨(dú)立開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與分析工作;

4.吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)精神和優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力;

5.能接受頻繁出差。

第2篇 調(diào)研策劃主管崗位職責(zé)

健康產(chǎn)業(yè)園商業(yè)調(diào)研策劃主管 雅園建設(shè)發(fā)展有限公司 雅園建設(shè)發(fā)展有限公司,雅園 職責(zé)描述:

1. 組織策劃目標(biāo)項(xiàng)目實(shí)地考察、市場(chǎng)調(diào)研、周邊區(qū)域客群分析、產(chǎn)品分析,以及地價(jià)、房?jī)r(jià)、商鋪?zhàn)饨鹚降姆治?參與公司項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃;

2. 對(duì)潛在開(kāi)發(fā)項(xiàng)目(業(yè)態(tài)、商業(yè)模式等)提出創(chuàng)新概念性研發(fā)并分析規(guī)劃,進(jìn)行投資與成本收益測(cè)算,最終完成完善的項(xiàng)目可行性與經(jīng)濟(jì)性分析報(bào)告,輔助策劃目標(biāo)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)者決策是否進(jìn)行該項(xiàng)目的開(kāi)發(fā);

3、市場(chǎng)研究:對(duì)商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行研究,定期提交研究報(bào)告;

4、跟蹤研究小鎮(zhèn)型商業(yè)地產(chǎn)政策、市場(chǎng)、項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)及信息;

5、根據(jù)公司所涉及的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,提前預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),從戰(zhàn)略發(fā)展角度提出建議,協(xié)助組織制定長(zhǎng)期目標(biāo);

6、做商業(yè)項(xiàng)目及自有商業(yè)產(chǎn)品可行性研究,并提供論證決策的意見(jiàn)與建議;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的英文讀寫(xiě)能力;

2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

3、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、管理能力;

4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);

5、年齡在25-35歲之間。

第3篇 研策部經(jīng)理崗位職責(zé)

營(yíng)銷(xiāo)中心市場(chǎng)研策部經(jīng)理 象嶼地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 象嶼地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 一、 崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)地產(chǎn)市場(chǎng)研策標(biāo)準(zhǔn)化體系,對(duì)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略提供市場(chǎng)研究方面的決策支持;

2、 負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)目前期產(chǎn)品定位成果輸出;

3、 負(fù)責(zé)集團(tuán)產(chǎn)品庫(kù)的搭建及產(chǎn)品線(xiàn)的研究;

4、 配合集團(tuán)投資拓展工作,從市場(chǎng)角度對(duì)土地及后續(xù)銷(xiāo)售態(tài)勢(shì)進(jìn)行分析和判斷。

二、 任職資格

1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、8年以上市場(chǎng)研究工作經(jīng)驗(yàn),3年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)研究工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、市場(chǎng)調(diào)查與研究等專(zhuān)業(yè)知識(shí);了解當(dāng)前的房地產(chǎn)政策及相關(guān)法規(guī)、房地產(chǎn)交易相關(guān)法規(guī);熟悉宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)與微觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué),房地產(chǎn)市場(chǎng)研究知識(shí);了解房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理流程、公司土地拓展戰(zhàn)略和流程;熟悉和了解全國(guó)市場(chǎng),熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),關(guān)注市場(chǎng)變化;

4、對(duì)房產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展有一定的預(yù)測(cè)能力和土地分析能力,具有很強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行力;

5、熟練使用計(jì)算機(jī)和自動(dòng)化辦公系統(tǒng),熟練應(yīng)用微軟word、e_cel、powerpoint等辦公軟件;

6、適應(yīng)出差要求。

第4篇 商業(yè)地產(chǎn)研策崗位職責(zé)

商業(yè)地產(chǎn)研策崗 1、負(fù)責(zé)完成拓展地塊所屬城市或區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)查、研究及分析,編制可行性研究報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)編制籌備期項(xiàng)目定位策劃報(bào)告,包括業(yè)態(tài)落位、品牌模擬落位、收益測(cè)算等;

3、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研分析,收集各方面的信息及相關(guān)資料整理、分析工作;

4、負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及未來(lái)市場(chǎng)趨勢(shì),標(biāo)桿商業(yè)項(xiàng)目考察研究。

5、負(fù)責(zé)根據(jù)前期報(bào)告完成規(guī)劃設(shè)計(jì)建議及修改方案,并與規(guī)劃設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)形成溝通;

6、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展要求,完成專(zhuān)題研究報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。 1、負(fù)責(zé)完成拓展地塊所屬城市或區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)查、研究及分析,編制可行性研究報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)編制籌備期項(xiàng)目定位策劃報(bào)告,包括業(yè)態(tài)落位、品牌模擬落位、收益測(cè)算等;

3、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研分析,收集各方面的信息及相關(guān)資料整理、分析工作;

4、負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及未來(lái)市場(chǎng)趨勢(shì),標(biāo)桿商業(yè)項(xiàng)目考察研究。

5、負(fù)責(zé)根據(jù)前期報(bào)告完成規(guī)劃設(shè)計(jì)建議及修改方案,并與規(guī)劃設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)形成溝通;

6、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展要求,完成專(zhuān)題研究報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

第5篇 研策經(jīng)理崗位職責(zé)

研策經(jīng)理 廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司 廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司,奧園,廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司,廣東奧園奧買(mǎi)家電子商務(wù)有限公司,奧園 職責(zé)描述:

1、執(zhí)行商業(yè)項(xiàng)目研策工作,從事商業(yè)項(xiàng)目前期調(diào)研、策劃、評(píng)估、測(cè)算等工作;

2、組織開(kāi)展商業(yè)項(xiàng)目策劃方案撰寫(xiě)工作;

3、配合招商人員或其他部門(mén)實(shí)際工作要求,進(jìn)行商業(yè)調(diào)研,提供商業(yè)策劃專(zhuān)業(yè)建議;

4、對(duì)購(gòu)物中心市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)提出深入分析和獨(dú)到的見(jiàn)解,形成結(jié)論性文件。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,熟悉商業(yè)研策報(bào)告撰寫(xiě)方法與流程,擁有組織完成商業(yè)研策報(bào)告的經(jīng)驗(yàn)與能力

2、具有五年以上大型購(gòu)物中心、商業(yè)綜合體項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)。有知名項(xiàng)目成功案例、商業(yè)策劃經(jīng)歷優(yōu)先;

3、了解商業(yè)招商運(yùn)營(yíng)知識(shí)及商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài);

4、具有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。

第6篇 市場(chǎng)調(diào)研策劃專(zhuān)員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)布點(diǎn)南京各高檔物業(yè)、社區(qū)、企業(yè)、工廠(chǎng)食行生鮮自提柜;2、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作。任職要求:1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備較好的商務(wù)談判能力;2、有駕照,熟悉南京交通;3、思維活躍、做事踏實(shí);4、執(zhí)行力強(qiáng),工作有計(jì)劃性,目標(biāo)性明確;5、有物業(yè)、地產(chǎn)或布點(diǎn)過(guò)飲料機(jī)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第7篇 調(diào)研策劃專(zhuān)員崗位職責(zé)

策劃調(diào)研 專(zhuān)員 北京市人才開(kāi)發(fā)中心 北京市人才開(kāi)發(fā)中心 職責(zé)描述:

任職要求:邏輯清晰,善于搜集文獻(xiàn)資料,善于總結(jié)歸納,文字能力強(qiáng)(必需),精通ppt編寫(xiě)和科技文案寫(xiě)作;有民非企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。復(fù)合材料專(zhuān)業(yè)

研策崗位職責(zé)匯編(7篇)

研策崗位,全稱(chēng)為研究策劃專(zhuān)員,是企業(yè)中負(fù)責(zé)深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、分析競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、制定戰(zhàn)略規(guī)劃及執(zhí)行策略的重要角色。這個(gè)崗位的核心在于通過(guò)深入研究,為企業(yè)提供決
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