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第1篇 市政協(xié)辦公室副調(diào)研員2023年個人述職報告
一年來,在市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人堅持全面貫徹黨的十八大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和習(xí)書記系列講話。堅持真抓實干、求真務(wù)實的工作方針,認(rèn)真落實各項工作目標(biāo)任務(wù),進一步加大工作力度,各項工作進展順利?,F(xiàn)將本人一年來履行工作職責(zé)情況和廉潔自律情況匯報如下:
一、加強學(xué)習(xí),不斷提高個人能力
____說過“打鐵還需自身硬”。一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和省、市的重要文件精神,深入落實“兩學(xué)一做”,自覺把黨和人民的要求融入到工作中去,積極運用正確的觀點及方法,分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題。作為一名黨員,我認(rèn)真積極參加“兩學(xué)一做”活動,主動查找對系列講話和黨章理解不深、對照黨章要求做的不夠等問題,時刻以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時刻做到自重、自省、自警、自勵。思想上不斷完善,在政治上不斷求強,在工作上不斷求精,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)時代的發(fā)展,工作需要。為提高個人素養(yǎng),本人積極參加干部在線學(xué)習(xí),主動參加黨校培訓(xùn),在學(xué)習(xí)過程中最大限度的處理好工學(xué)矛盾,順利完成了學(xué)校今年安排的全部課程。
二、務(wù)實工作,各項工作取得新進展
組織安排我任機關(guān)黨委副書記,負責(zé)黨委日常工作。一年來,本人能夠緊緊圍繞分管的各項工作,注意改進工作作風(fēng),立足崗位、恪盡職守,保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的工作作風(fēng)。進一步加強世界觀、人生觀和價值觀的改造,牢記黨的宗旨,增強群眾觀念,個人利益服從組織和大局。有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,胸懷坦蕩,堅持原則,對于自己職責(zé)范圍內(nèi)的事,能獨擋一面大膽管理。在日常工作中,始終牢記自己的工作職責(zé),按照要求,認(rèn)真抓好分管工作,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé)。在黨委書記的指導(dǎo)下,與其他班子成員一起抓好“兩學(xué)一做”活動的開展,形成了較好的工作局面。同時,我也注重市政協(xié)的工作任務(wù),積極參加政協(xié)“走雙百”活動和其他各項工作,虛心向單位的同事學(xué)習(xí)請教,使自己盡快和大家打成一片,進入工作角色。
三、嚴(yán)于律己,切實做好廉潔自律工作
作為一名非領(lǐng)導(dǎo)干部,雖然沒有各種權(quán)力,但我還是能認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定,思想上高度重視,在實際工作中把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管工作一起安排,嚴(yán)于律己,率先垂范,注重實效,力戒空談。把廉政勤政作為對自己的經(jīng)常性要求,堅持從具體工作做起,從細微的小事著手,努力用廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行,樹立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀。不貪、不拿、不吃、不占,積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,自覺履行廉政承諾,做到廉潔自律,真正做到了“堂堂正正做人,清清白白為官”。
四、恪盡職守、爭做德能兼?zhèn)涞狞h員干部
本人始終把維護黨委班子的團結(jié)作為搞好工作的前提條件,身為副書記,對自己分管的工作,及時向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報、溝通,對其他領(lǐng)導(dǎo)分管的工作,主動配合協(xié)作,心往一處想,勁往一處使。工作中注重講原則、講大局、講團結(jié),相互支持理解,為努力營造上下協(xié)調(diào)、干群和諧的工作環(huán)境發(fā)揮應(yīng)盡的作用。在工作順利的時候,從不忘乎所以,一向冷靜對待;在工作遇到困難的時候,也從不灰心喪氣,而是努力分析原因,采取適當(dāng)方法勇于面對,盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好,常用共產(chǎn)黨員應(yīng)發(fā)揮的模范帶頭作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴(yán)格要求自己,始終牢記自己是一名人民公仆。
五、存在的不足與改進方向
回顧一年來的工作,本人在工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績的同時,我也清醒地認(rèn)識到工作中還存在一些不足,主要表現(xiàn)在:
一是思想觀念需要進一步更新。隨著國內(nèi)形勢的變化以及中央各項政策的出臺,各項工作面臨著重大的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。在發(fā)展的問題上,一些思想和觀念還較為保守。
二是崗位責(zé)任作用發(fā)揮還不夠。在深入細致的把握工作大局、主動推動工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進加強。
三是自身綜合業(yè)務(wù)知識需要增強。到地方工作3年了,在專業(yè)知識方面還需要努力學(xué)習(xí),需要進一步加強這方面學(xué)習(xí)的自覺性和主動性。
今后本人將在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)團結(jié)同事,認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神,銳意進取、開拓創(chuàng)新,為單位發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
第2篇 市政協(xié)辦公室調(diào)研員2023年個人述職報告
在市委、市政府和市政協(xié)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,本人在政治思想覺悟、工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)方面都有了進一步提高,較好完成了各項工作任務(wù)。
一、 努力學(xué)習(xí),增強自身思想業(yè)務(wù)素質(zhì)
通過干部在線學(xué)習(xí)、2023年5月參加市政協(xié)委員及機關(guān)干部赴西柏坡培訓(xùn)、機關(guān)集中學(xué)習(xí)和專題教育活動,深刻領(lǐng)會______系列講話精神。在政治上、思想上、行動上與保持高度一致,時刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律。積極參加“三嚴(yán)三實”、“兩學(xué)一做”教育活動,通過學(xué)習(xí),進一步提高了政策理論水平和綜合素質(zhì),增強了分析判斷和處理問題的能力。
二、盡心盡責(zé),認(rèn)真做好分管工作
(一)開展工會活動有聲有色。在本職崗位不斷創(chuàng)新進取,對待同事真心誠意,團結(jié)協(xié)助,從不計較。多次探望慰問治病住院的干部職工,主動關(guān)心干部職工的生活困難,維護干部職工的合法權(quán)益,積極帶領(lǐng)、策劃、組織全體工會委員開展“慶五一、創(chuàng)文明”乒乓球賽、“中國夢、勞動美”演講比賽、舉辦“綠色發(fā)展、健康生活”徒步、開展“太極拳”、“工間操”培訓(xùn)學(xué)習(xí)等等一系列活動,極大地豐富了干部職工文化生活,增強了干部職工的凝聚力、向心力、感召力。
第3篇 上海市政協(xié)調(diào)研報告:為"科創(chuàng)中心"建設(shè)建言
上海市政協(xié)日前以綱要的形式,公布了一份重量級調(diào)研報告,關(guān)注點落在上海今年的“一號課題”--大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,加快建設(shè)具有全球影響力科技創(chuàng)新中心。該報告毫不隱晦地梳理出上海創(chuàng)新的“五大瓶頸”;而在對策部分,報告提出的第一項建議就是希望上海依托自貿(mào)區(qū)和張江自主創(chuàng)新區(qū),建設(shè)“國際科技創(chuàng)新特區(qū)”和“國家科學(xué)中心”。
可視可感數(shù)據(jù)直指瓶頸所在
日前,市政協(xié)召開了今年第一次以議政建言為主題的常委會議。就在這“新年第一會”上,這份聚焦科創(chuàng)中心的報告綱要首次亮相。據(jù)介紹,相關(guān)課題研究于去年下半年啟動,前后經(jīng)歷了30多次調(diào)研、研討,市政協(xié)多個專門委員會跨界參與,另外還有相當(dāng)一批院士、專家參與其中。
根據(jù)報告,上??苿?chuàng)中心建設(shè)存在五大瓶頸,分別是:對外開放力度與有效度不足、政府與市場定位不清、高端人才不足與作用發(fā)揮不夠、知識產(chǎn)權(quán)保護與成果轉(zhuǎn)化不力、企業(yè)創(chuàng)新動力與能力不強。
這些“瓶頸”看似宏觀、抽象,實際上都有實際案例或是數(shù)據(jù)支持。例如,提升科創(chuàng)中心的國際影響力,勢必要考察本地研發(fā)活動的國際化與開放度;但調(diào)研發(fā)現(xiàn),在財富全球500強企業(yè)中,落戶上海的跨國公司總部只有8家,而紐約、倫敦都超過20家,北京則有48家;即便放低標(biāo)準(zhǔn),觀察“年營業(yè)額超過10億美元”的跨國公司亞太總部,上海也只有7家,不足北京的一半,而新加坡有118家。
談到政府在配置創(chuàng)新資源方面的不足時,報告經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn)了一個高度“可視可感”的數(shù)據(jù)。市政協(xié)常委吳捷說,在每周的5個工作日中,科研人員有一天半(相當(dāng)于30%的時間)用來處理雜事,主要是爭取立項、爭取經(jīng)費。究其原因,既有科研經(jīng)費制度之弊,更重要的是基礎(chǔ)研究占r&d(研發(fā))投入的比重太低。吳捷說,上海的這個數(shù)字是7.1%,而創(chuàng)新能力領(lǐng)先國家基本都在15%甚至20%。
市政協(xié)常委楊建榮在介紹報告時說:“中國是在13億人中選人,美國則面向全球,在70億人中爭取人才。”這種局面,解釋了為何真正具有國際水準(zhǔn)的“大師”在上海嚴(yán)重緊缺。
打造高端人才離岸創(chuàng)業(yè)平臺
一共有5位市政協(xié)常委走上講臺,詳細介紹這份報告。在列舉一系列問題后,第一個發(fā)言的薛沛建代表課題組正式提出建議:依托上海自貿(mào)區(qū)和張江自主創(chuàng)新示范區(qū),建設(shè)“國際科技創(chuàng)新特區(qū)”和“國家科學(xué)中心”。
如果說“國家科學(xué)中心”側(cè)重于重大基礎(chǔ)研究設(shè)施和項目的集聚,是聚焦科研本身,那么“國際科創(chuàng)特區(qū)”的意義就在于體制機制創(chuàng)新的探索上--報告表示,“國際科創(chuàng)特區(qū)”可以成為“上海乃至全國實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、全面深化改革開放的引領(lǐng)區(qū)”。
實際上,“科創(chuàng)特區(qū)”本質(zhì)就是推動“自由貿(mào)易”與“自主創(chuàng)新”做加法,使得“1+1>;2”。在具體做法上,薛沛建說,可借鑒自貿(mào)區(qū)金融改革和貿(mào)易便利化成果,降低企業(yè)的研發(fā)成本;在此基礎(chǔ)上,進一步擴大開放、完善監(jiān)管,營造更寬松自由的投資環(huán)境,吸引更多研發(fā)中心、企業(yè)總部落戶。
對于借力自貿(mào)區(qū)“政策紅利”提升科技創(chuàng)新實力,報告中還散落著其他一系列設(shè)想。比如,為扶持有活力的創(chuàng)新主體,課題組建議借鑒“負面清單”模式,按“非禁即入”原則,放開可供民資進入的行業(yè)領(lǐng)域;為了“擇天下英才而用”,建議上海為高端人才打造“離岸創(chuàng)業(yè)平臺”,培養(yǎng)相關(guān)孵化器和支持系統(tǒng)。
建立華裔科學(xué)家數(shù)據(jù)庫
這份報告針對上海科創(chuàng)中心建設(shè)梳理出了五大瓶頸、近20項問題;針對每類問題,報告都立即提出了針對性建議,匯總起來也有25條。
這些建議中還有不少頗有亮點的提法。比如建議上海在繼續(xù)吸引跨國研發(fā)中心落戶的同時,激勵國內(nèi)機構(gòu)“走出去”建研發(fā)中心;或是利用世界經(jīng)濟低迷復(fù)蘇之機,借鑒以色列等國的做法,建立華裔科學(xué)家數(shù)據(jù)庫,重點引進這批人才;為了更好地厘清政府與市場的定位,報告表示,應(yīng)該“讓不能'犯錯'的政府和反復(fù)'試錯'的企業(yè)相銜接”,并從“點球式政策突破,轉(zhuǎn)向系統(tǒng)性政策設(shè)計”。
根據(jù)此前部署,今年二季度,上海的“一號課題”就將形成總體方案。市政協(xié)相關(guān)人士表示,市政協(xié)將整理委員們與科技創(chuàng)新相關(guān)的提案與建言,匯總后最終形成一份更完善的調(diào)研報告提交市委。
第4篇 珠海市政協(xié)專題調(diào)研報告
為推動珠海市的老齡工作,走珠海自己的創(chuàng)新之路,市政協(xié)委托吉林大學(xué)“中國人口老齡化與經(jīng)濟社會發(fā)展研究中心”成立了由市政協(xié)人口資源環(huán)境委員會協(xié)同調(diào)研工作的“珠海市人口老齡化現(xiàn)況調(diào)查及對策研究”課題組,組織相關(guān)專家開展了對珠海市老齡人口現(xiàn)況的調(diào)查。該項調(diào)查工作歷時一年半時間,采取分層、整群抽樣的方法對珠海市1109名60歲及以上老年人進行面對面問卷調(diào)查、體格檢查與實驗室檢測。并形成了詳實的調(diào)查報告(以下簡稱“報告”)。
近年來,珠海市政府在養(yǎng)老服務(wù)工作方面做了不少工作。首先完善了養(yǎng)老相關(guān)政策制度,制定了社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃。其次,形成了“政府主導(dǎo)、政策扶持、社會參與、公民互助、規(guī)范推進”的養(yǎng)老服務(wù)社會化發(fā)展方向。第三,推進了養(yǎng)老服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施的快速建設(shè),初步建立了多元化資金投入機制。四是加強了老年人的權(quán)益保障。綜合來看,珠海市總體上目前還處于起步階段,無論是在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),還是在專業(yè)化、規(guī)范化管理等方面,都與實際需求存在著不小的差距。
超過六成老人患有高血壓
調(diào)查顯示,截至__年末,珠海市60歲以上戶籍老年人口12.56萬人(數(shù)據(jù)來源于市公安局),占戶籍人口總數(shù)的11.59%。在接受調(diào)查的1109名老年人中,最高年齡103歲,最低年齡60歲,平均年齡67.68±7.13歲。男性414人,占37.33%;女性695人,占62.67%。從不同年齡組老年人口構(gòu)成來看,60-69歲組人口數(shù)量766人,所占比例最高,為69.07%;70-79歲組人口數(shù)量240人,所占比例為21.64%;80歲及以上(≥ 80)組人口數(shù)量103人,所占比例為9.29%。
根據(jù)老年人自報慢性疾病患病情況和相關(guān)檢測診斷,慢性病排名前六位依次為高血壓(66.5%)、骨關(guān)節(jié)疾病(29.7%)、眼病(16.9%)、糖尿病(15.7%)、心臟病(11.0%)和腦血管病(6.7%)。
目前珠海市共有養(yǎng)老機構(gòu)24所
調(diào)查得知,目前珠海市共有養(yǎng)老機構(gòu)24所,其中公立15 所,民辦9 所。珠海目前養(yǎng)老機構(gòu)數(shù)量不少,但規(guī)模都不大,最大規(guī)模的一家床位數(shù)也只有180 張,且整體上服務(wù)水平不高,高端養(yǎng)老機構(gòu)在珠海暫時不存在。全市共有養(yǎng)老床位3387張,平均每千名戶籍老年人擁有床位約26.8張。__ 年全國老齡辦主任會議上公布的數(shù)據(jù)顯示,我國平均每千名老年人擁有床位24.4 張。從上述結(jié)果可以看出珠海的數(shù)據(jù)略高于全國平均水平。
目前,養(yǎng)老機構(gòu)共入住老年人為1397人,入住率為49%。其中公辦入住率平均為36.4%;民辦入住率平均為65.5%。從入住率來看,雖然公立養(yǎng)老機構(gòu)平均月收費低于1500 元/人,而民辦養(yǎng)老機構(gòu)平均月收費高于__元/人,但由于地理位置、服務(wù)設(shè)施等因素的影響,民辦養(yǎng)老機構(gòu)的入住率要高于公辦機構(gòu)。同時,絕大多數(shù)老年人還是選擇在環(huán)境熟悉的社區(qū)中居家養(yǎng)老。
建議制定老齡事業(yè)發(fā)展規(guī)劃
報告認(rèn)為,珠海市還沒有充分做好應(yīng)對人口老齡化的思想準(zhǔn)備,社會上的中、青年人還沒有充分認(rèn)識到“及早、及時備老”的重要性和必要性,“養(yǎng)兒防老”的傳統(tǒng)觀念在部分人思想中依然根深蒂固。
報告建議加強老齡政策及布局的頂層設(shè)計,制定老齡事業(yè)發(fā)展的中長期規(guī)劃;建立政府、市場、社會三大部門共同應(yīng)對人口老齡化的體制機制。
報告還建議進一步完善醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)。目前珠海市的老年護理康復(fù)服務(wù)設(shè)施和場所總量還顯不足,亟需優(yōu)先發(fā)展社會化護理康復(fù)服務(wù)、健全醫(yī)療康復(fù)護理體系。構(gòu)建大型醫(yī)院、專業(yè)機構(gòu)和基層醫(yī)療機構(gòu)緊密結(jié)合、有序銜接的康復(fù)護理體系,加快康復(fù)護理人才培養(yǎng),建立健全康復(fù)護理保險參與體系。完善補充醫(yī)療保險制度,積極發(fā)展商業(yè)健康保險。切實推進老年醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)點建設(shè),并加強基層老年醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè),完善防治結(jié)合的全民健康服務(wù)體系。建立區(qū)域衛(wèi)生和人群健康評價制度,完善居民健康評價指標(biāo)體系。
增加投入促進大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展
報告建議增加政府投入;吸納社會資金;鼓勵個人投資,爭取有更多的投入,促進包括醫(yī)院醫(yī)療、健康管理、康復(fù)護理、藥品保健品、醫(yī)療器械、旅游養(yǎng)生為鏈條的大健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。促進疾病診療一條龍服務(wù),醫(yī)聯(lián)體模式的建立 [ 醫(yī)院(二甲、三甲)、診所、家庭病床]。有目的地完善教育、建立老年人健康檔案、定期進行健康評估及個體化生活飲食指導(dǎo)與保健、加強護理專職隊伍的培訓(xùn)和全科醫(yī)生隊伍及人員的配備。
珠海目前從人們的觀念和選擇上,適宜以“居家養(yǎng)老”為主,模式應(yīng)該是“健康加養(yǎng)老”,輔以相應(yīng)的政策支持。新建居住(小)區(qū)要根據(jù)規(guī)劃要求和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)配套建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施。積極推動旅游養(yǎng)老的步伐。
第5篇 市政協(xié)辦公室副調(diào)研員2023年度個人述職報告
一年來,我始終保持以平常的心態(tài)和認(rèn)真負責(zé)的工作態(tài)度,協(xié)助提案委積極完成全年的各項工作任務(wù)。現(xiàn)述職如下:
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),堅定信念
我從專職副主任改任非領(lǐng)導(dǎo)崗位,始終做到把理論學(xué)習(xí)和工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)作為一種生活態(tài)度、政治責(zé)任、精神追求和思想境界。認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高個人理論水平、思想素質(zhì)和履職能力,堅定理想信念,忠于黨,言行一致。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹______系列重要講話精神;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中共十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,以及中辦印發(fā)的《關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》精神;三是堅持干部在線的理論學(xué)習(xí)和參加市政協(xié)委員培訓(xùn)班的學(xué)習(xí);四是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中共中央辦公廳印發(fā)的關(guān)于加強人民政協(xié)協(xié)商民主建設(shè)的實施意見、中辦國辦和省委辦省府辦關(guān)于進一步加強人民政協(xié)提案辦理工作的意見,加強與市委市政府督查部門的溝通聯(lián)系,積極推進提案的協(xié)商辦理;五是保持與各縣(市、區(qū))政協(xié)、市各民主黨派提案工作的對口聯(lián)系和業(yè)務(wù)指導(dǎo),分別受邀在吳川政協(xié)委員培訓(xùn)班和市民建的骨干培訓(xùn)班講授提案工作知識,引導(dǎo)委員和黨派成員提高撰寫提案能力,積極運用提案方式參政議政,為黨委政府建言獻策。
二、努力工作,認(rèn)真履職
我始終如一以平常的心態(tài)、樂觀的心情和良好的工作態(tài)度,堅持站好最后一班崗。做到有領(lǐng)導(dǎo)要求與沒有領(lǐng)導(dǎo)要求一個樣,領(lǐng)導(dǎo)在與領(lǐng)導(dǎo)不在都一個樣。以認(rèn)真負責(zé)的態(tài)度,盡職盡責(zé)做好工作。一是積極參加委員和界別委員視察調(diào)研、“走百校”“走百醫(yī)”和提案跟蹤督辦等活動;二是積極配合做好主席視察團“回頭看”督辦《關(guān)于進一步綜合整治南渡河,力保雷州半島生命之源》提案的現(xiàn)場視察籌劃工作;三是積極引導(dǎo)委員深入調(diào)研,運用提案方式履職,并帶頭撰寫提案共4件、聯(lián)名的1件,其中禮讓斑馬線,文明我先行的提案榮獲優(yōu)秀提案獎,為助推我市創(chuàng)文等工作,發(fā)揮了積極的作用;四是加強與市各黨派、團體、政協(xié)各專委的溝通聯(lián)系以及搞好與有關(guān)承辦提案單位的協(xié)調(diào)配合;五是積極協(xié)助做好省政協(xié)擬在我市設(shè)立廣東省政協(xié)提案工作研究會(__)分會和成立__市政協(xié)提案工作研究會的前期籌備工作;六是積極做好省政協(xié)以“政協(xié)提案工作理論與實踐”為主題的征文發(fā)動工作,我市共提交了1,其中本人也帶頭撰寫;七是協(xié)助做好市政協(xié)十三屆一次會議的提案征集、初審、立案、交辦工作;八是積極參與市政協(xié)辦公室在扶貧點開展的系列活動和6·30扶貧日捐款等活動。
三、遵紀(jì)守法,誠實做人,
我牢記黨的宗旨,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,積極參加“三嚴(yán)三實”“兩學(xué)一做”專題和普法教育。注重黨性修養(yǎng),嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定,修身做人,做到自重、自省、自警、自律,始終保持共產(chǎn)黨員的政治素養(yǎng)和應(yīng)有的風(fēng)范。發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),永葆艱苦樸素、勤儉節(jié)約的生活作風(fēng),在工作上高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。在道德品行上帶頭力行社會主義核心價值觀和大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,誠實做人,多做好事,不圖名利,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志。
第6篇 市政協(xié)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告
市政協(xié)科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告
按照科學(xué)發(fā)展觀要求 推進農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)
黨的十七屆三中全會為農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)確定了方向。 如何以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),對農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)依法、自愿、規(guī)范、有序地流轉(zhuǎn),又如何通過有效的土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn),促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展,是各級黨委、政府都十分關(guān)注的問題。最近,就農(nóng)村土地承包管理及經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)情況作了一次調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、土地承包管理情況
各縣(市、區(qū))以穩(wěn)定土地承包關(guān)系、維護好農(nóng)民利益為基礎(chǔ),進一步加強和規(guī)范了土地承包工作,農(nóng)村土地承包經(jīng)營管理取得了明顯成效。
(一)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)進一步落實。1998年以來,全市范圍內(nèi)開展了為期30年的第二輪土地承包工作,由村集體經(jīng)濟組織與農(nóng)戶簽訂了土地承包合同,縣(區(qū))統(tǒng)一發(fā)放土地承包經(jīng)營權(quán)屬證書。全市43個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會)518個行政村二輪土地承包合同應(yīng)簽214298份, 3528654畝,已簽205973份,3431981畝,土地承包合同簽訂率96%;土地經(jīng)營權(quán)屬證書已頒發(fā)207328份,土地經(jīng)營權(quán)證書發(fā)放率97%。
(二)農(nóng)村土地承包經(jīng)營管理進一步加強。在土地承包30年工作基本完成后,及時將工作重點轉(zhuǎn)移到土地承包的規(guī)范化管理上來,把加強制度化建設(shè)作為促進農(nóng)村承包關(guān)系長期穩(wěn)定的首要措施.一是規(guī)范土地承包檔案管理。青銅峽市、鹽池縣對土地承包合同進行整理歸檔,統(tǒng)一編號,納入縣(市)一級統(tǒng)一管理,其他縣(區(qū))由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理,在此基礎(chǔ)上,各縣均制定了農(nóng)村土地承包合同檔案管理制度,明確責(zé)任,強化管理措施。二是妥善處理承包土地糾紛。以維護農(nóng)民土地承包經(jīng)營權(quán)為核心,建立和完善了農(nóng)村土地承包糾紛定期報告、信訪、調(diào)節(jié)、糾紛處理及反饋等制度,規(guī)范了農(nóng)村土地承包糾紛處理程序,確保黨在農(nóng)村的土地政策得到切實落實。三是嚴(yán)格耕地保護,遏制違法違規(guī)征用農(nóng)村土地行為。各縣結(jié)合開展農(nóng)村土地專項治理工作,有計劃、有步驟地開展了土地承包自查和梳理工作。通過專項治理,土地承包規(guī)范管理得到加強,違法違規(guī)征占農(nóng)村土地的突出問題得到明顯遏制。同時,還通過強化征地補償?shù)膶徲嫳O(jiān)督工作,切實維護了農(nóng)民利益。
二、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)情況
(一)流轉(zhuǎn)基本情況
目前,全市土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)總體上還處于初始階段,規(guī)模較小。至20__年涉及農(nóng)戶19821戶,流轉(zhuǎn)總面積168611畝,占承包農(nóng)戶的9.2%,占承包面積的4.8%,其中:轉(zhuǎn)包的4927戶,91131畝,占流轉(zhuǎn)總戶數(shù)的25%,占流轉(zhuǎn)總面積的54%;轉(zhuǎn)讓的797戶,4300畝,占流轉(zhuǎn)總戶數(shù)的4%,占流轉(zhuǎn)總面積的3%;互換的741戶,73畝,占流轉(zhuǎn)總戶數(shù)的4%,占流轉(zhuǎn)總面積的7%;出租的13356戶,60807畝,占流轉(zhuǎn)總戶數(shù)的67%,占流轉(zhuǎn)總面積的36%。
(二)流轉(zhuǎn)特點
近年,承包土地經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)呈現(xiàn)出以下特點:
一是流轉(zhuǎn)的規(guī)模逐步擴大。20__-20__年間,土地承包經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)規(guī)模較為穩(wěn)定,其中,20__年全市流轉(zhuǎn)總面積只占到承包耕地面積的1.9%左右。近幾年呈加快趨勢,特別是到20__年末,全市農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)總面積達168611畝,比20__年增長71655畝,增幅74%,土地承包經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)明顯加快。
二是依法流轉(zhuǎn)的意識明顯增強。過去,農(nóng)戶間土地流轉(zhuǎn)基本處于隨意和無序狀態(tài),矛盾糾紛不斷。《農(nóng)村土地承包法》頒布實施后,各縣(區(qū))結(jié)合實際,在制定一系列管理制度的同時,加大宣傳力度,提高了農(nóng)民依法流轉(zhuǎn)的意識。農(nóng)戶更信任以鄉(xiāng)、村為中介的依法流轉(zhuǎn)。去年以來,流轉(zhuǎn)土地的農(nóng)戶大都簽訂了合同,部分過去隨意流轉(zhuǎn)土地的農(nóng)戶,也紛紛補簽了合同,維權(quán)意識進一步增強。
三是流轉(zhuǎn)對象呈多元化趨勢。除農(nóng)戶之間流轉(zhuǎn)外,近年來一些工商企業(yè)、龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織、專業(yè)大戶等規(guī)模經(jīng)營主體作為受讓方參與流轉(zhuǎn),并呈逐步增加趨勢。
四是流轉(zhuǎn)形式以轉(zhuǎn)包、出租為主。盡管近幾年流轉(zhuǎn)的形式多樣,但轉(zhuǎn)包、出租一直是土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)的主要形式。20__年轉(zhuǎn)包、出租面積151938畝,占流轉(zhuǎn)總面積的90%。
五是流轉(zhuǎn)帶動了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。特別是設(shè)施農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖園區(qū)用地不斷增加,僅利通區(qū)金積、高閘兩鎮(zhèn)近兩年通過土地流轉(zhuǎn)新增設(shè)施農(nóng)業(yè)17000畝。同時促進了招商引資工作開展,構(gòu)筑了加快發(fā)展的平臺,推動了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)。
(三)流轉(zhuǎn)成效
土地流轉(zhuǎn)對改造我市傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),優(yōu)化農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu),促進經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)民增收產(chǎn)生了積極而深遠的影響:一是促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)的有序流轉(zhuǎn),為建設(shè)區(qū)域特色農(nóng)業(yè),形成布局合理,規(guī)?;?jīng)營奠定了基礎(chǔ),特色突出的甘草、奶牛、攤羊、高酸蘋果、葡萄、優(yōu)質(zhì)糧食 、設(shè)施農(nóng)業(yè)等十大農(nóng)業(yè)基地建設(shè),都規(guī)模不等地涉及到土地流轉(zhuǎn)。一些有資金有技術(shù)有意向擴大種養(yǎng)規(guī)模的大戶、企業(yè)和合作組織有了較大的發(fā)展空間。二是促進了土地資源和勞動力資源的優(yōu)化配置。通過農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),把農(nóng)民從土地中解放出來,騰出精力,外出務(wù)工經(jīng)商或從事
二、三產(chǎn)業(yè)。實現(xiàn)了勞動力轉(zhuǎn)移和農(nóng)民增收的雙贏。青銅峽大壩鎮(zhèn)大壩、陳俊、利民等村,引進北京純真種子公司、區(qū)農(nóng)技公司、北京先仁達公司等3家企業(yè),以租賃承包形式租賃農(nóng)民耕地20__畝,種植無公害蔬菜發(fā)展設(shè)施園藝,帶動當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè)由原來的100人增加到800人,農(nóng)民在得到每畝500元租金的基礎(chǔ)上,還為企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù),每月至少可增加600元收入。鹽池縣綠海苜蓿產(chǎn)業(yè)公司,租賃土地8000余畝,發(fā)展牧草產(chǎn)業(yè),_____沃能公司租賃1萬畝土地種植甘草。農(nóng)民不但獲得部分土地租金,同時在公司打工,獲得務(wù)工收入,較好地解決了該地區(qū)閑散土地多,粗放經(jīng)營效益低的問題。三是促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?;l(fā)展。通過土地流轉(zhuǎn),建立了托牛所、奶牛養(yǎng)殖基地,形成占有_____半壁江山的奶產(chǎn)業(yè)。娃哈哈看好_____奶源來吳投資建廠。利通區(qū)高閘鎮(zhèn)馬興西瓜協(xié)會通過自身規(guī)模種植帶動周邊農(nóng)戶種植早熟西瓜上萬畝。企業(yè)與農(nóng)戶、協(xié)會與農(nóng)戶以合同訂單把家庭經(jīng)營過渡到公司+農(nóng)戶、科技+農(nóng)戶、協(xié)會+農(nóng)戶,農(nóng)民接受企業(yè)現(xiàn)代經(jīng)營理念和制度化管理方法,按照市場信息、經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo)實施標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。四是促進了農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效。通過土地流轉(zhuǎn),全市僅設(shè)施農(nóng)業(yè)面積累計達到20.37萬畝,改善了我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件,提高了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效益,有力地推動了我市農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展和農(nóng)民收入的穩(wěn)定增長。
三、存在的主要問題
(一)部分村組土地承包合同未簽,經(jīng)營權(quán)屬證書未發(fā)。從各年度調(diào)查情況來看,二輪土地承包合同簽訂及管理中仍然存在一些問題,全市仍然有3%的二輪土地承包合同未簽和4%的經(jīng)營權(quán)屬證書未發(fā);特別是撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)等原因使合同丟失,土地臺賬不完善等問題均有存在,這些問題將為實施土地流轉(zhuǎn)帶來不利因素。
第7篇 市政協(xié)落實非公經(jīng)濟36條的調(diào)研報告
市政協(xié)落實非公經(jīng)濟36條的調(diào)研報告
根據(jù)市委推薦的調(diào)研課題,為推動我市貫徹落實國務(wù)院“非公經(jīng)濟36條”大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟,市政協(xié)組織政協(xié)委員深入非公有制企業(yè)進行調(diào)查并召開了政協(xié)委員、非公有制經(jīng)濟企業(yè)代表及有關(guān)職能部門負責(zé)人座談會,會后又結(jié)合自治區(qū)黨委、人民政府貫徹“非公經(jīng)濟36條”的實施意見和比鄰地區(qū)非公經(jīng)濟發(fā)展情況,針對我市非公經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀提出如下調(diào)研報告:
一、我市非公有制經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀
近年來,我市以經(jīng)濟建設(shè)為中心,大力實施科教興市、工業(yè)強市、商貿(mào)富市、環(huán)境立市戰(zhàn)略,突出抓卷煙、石化、紡織、冶金和商貿(mào)物流五大支柱產(chǎn)業(yè),非公有制經(jīng)濟發(fā)展速度明顯加快。截止20__年第三季度,我市共有私營企業(yè)826戶,投資人數(shù)2910人,雇工人數(shù)9534人,注冊資金13.8億元,分別比去年同期增長18.85%、13.1%、11.2%、17.1%;個體工商戶7002戶,從業(yè)人員13463人,注冊資金1.8億元,分別比去年同期增長0.6%、4.36%、9.8%。非公經(jīng)濟對財稅的貢獻逐年上升,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,運行質(zhì)量明顯提高。
二、我市非公有制經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題
我市非公有制經(jīng)濟的發(fā)展在總體趨勢上是健康發(fā)展的,但在發(fā)展速度和質(zhì)量上仍不甚理想,還存在一些問題。
(一)從企業(yè)內(nèi)部情況看,主要存在以下問題:
1、規(guī)模小,實力較弱。我市個體、私營企業(yè)大多數(shù)屬于小型企業(yè),在全市非公有制企業(yè)中,注冊資金超過100萬元以上的僅占15%左右;高新技術(shù)企業(yè)少,還未形成產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢,在行業(yè)領(lǐng)域中缺乏支柱性龍頭企業(yè);部分企業(yè)經(jīng)營者的自身素質(zhì)也有待提高,缺乏按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度管理企業(yè)及開拓新的發(fā)展空間意識和尋求新的利潤增長點的積極性;在市場經(jīng)濟中抵御風(fēng)險的能力較弱,企業(yè)科技含量低,生產(chǎn)規(guī)模小,產(chǎn)品缺乏競爭力。
2、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理。目前,在我市私營企業(yè)中70%以上主要集中在商業(yè)批發(fā)零售業(yè)和餐飲業(yè)。從企業(yè)分布上看,商貿(mào)流通型企業(yè)多,生產(chǎn)加工型企業(yè)少;分散經(jīng)營的企業(yè)多,形成規(guī)模生產(chǎn)的企業(yè)少。
3、企業(yè)管理行為不規(guī)范。我市的民營企業(yè)大致可分為三類:一是集體企業(yè)改制而來;二是個體工商戶發(fā)展而來;三是新近創(chuàng)辦的有限責(zé)任公司。從目前的情況看,有些集體企業(yè)改制而來的民營企業(yè),雖然管理體制健全,具有良好的基礎(chǔ),但在建立現(xiàn)代企業(yè)制度方面還只是剛剛起步。從個體工商戶發(fā)展積累而來的民營企業(yè)大多數(shù)只是改改名稱而已,仍實行過去“家族式”管理方式,不少民營企業(yè)的管理制度不健全,管理不規(guī)范,經(jīng)營決策隨意。
(二)從外部環(huán)境看,主要存在以下問題:
1、軟環(huán)境有待進一步改善。近年來,盡管國家、自治區(qū)鼓勵、扶持非公有制經(jīng)濟發(fā)展的政策不斷出臺,但在實際執(zhí)行中還著一些問題需要解決。一是奎屯市與之配套措施尚未出臺。二是有的行業(yè)配套措施缺乏執(zhí)行力度,可操作性不強。三是在落實具體措施時各部門各行其是形不成合力。四是個別單位僅從自身部門利益出發(fā),在審核、收費、執(zhí)法等方面還存在服務(wù)意識不強,辦事推諉拖拉,態(tài)度生硬等問題。五是存在重招商輕服務(wù)問題,企業(yè)入駐后,相關(guān)配套服務(wù)跟不上。六是稅費征收不盡合理,部分中小型企業(yè)負擔(dān)過重。
2、融資渠道狹窄,貸款困難。我市個體、私營經(jīng)濟起步晚,起點低,規(guī)模小,實力弱。個體、私營企業(yè)在向銀行貸款時常遇到“求貸無門、擔(dān)保無人”的問題。其原因一是我市各商業(yè)銀行的貸款審批權(quán)限越來越小,審批程序?qū)蛹壴絹碓蕉?。而很多企業(yè)管理不規(guī)范,企業(yè)的財務(wù)及經(jīng)營狀況不透明等因素使銀行貸款時對企業(yè)的還款能力及信譽評估困難,因而無法放貸;二是擔(dān)保體系不健全。我市只有一家擔(dān)保公司,資金量有限,手續(xù)費用相對較高,對個體、私營企業(yè)來說,貸款擔(dān)保成本高、數(shù)額小、融資渠道狹窄、資金短缺已制約我市非公有制經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。
三、加快我市非公有制經(jīng)濟發(fā)展步伐的建議
(一)加強對發(fā)展非公有制經(jīng)濟的領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)新黨發(fā)[20__]8號文件第26條有關(guān)規(guī)定,理順我市發(fā)展非公有制經(jīng)濟協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室歸屬關(guān)系,建議由市政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任奎屯市發(fā)展非公有制經(jīng)濟協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長,增加工商聯(lián)(商會)副組長席位,辦公室轉(zhuǎn)設(shè)在市經(jīng)貿(mào)委,辦公室主任由經(jīng)貿(mào)委主任擔(dān)任。
(二)加強對非公有制經(jīng)濟的財政支持
1、設(shè)立中小企業(yè)發(fā)展專項基金。在我市設(shè)立中小企業(yè)發(fā)展專項基金,根據(jù)我市財力情況,每年逐步增加資金用于非公有制中小企業(yè)的信用擔(dān)保、創(chuàng)業(yè)資助、技改項目和服務(wù)體系建設(shè)。
2、我市用于扶持企業(yè)發(fā)展的科技三項費用、扶貧資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金、小城鎮(zhèn)建設(shè)資金、科技興農(nóng)資金等各項專項資金,可采用貼息、補助和設(shè)立擔(dān)?;鸬确绞?,重點支持非公有制科技型、外向型、下崗創(chuàng)業(yè)型、勞動密集型等中小企業(yè)的發(fā)展。
3、非公有制工業(yè)企業(yè)研究 開發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝所發(fā)生的各項費用,允許在交納企業(yè)所得稅前按規(guī)定的比例扣除。
(三)嚴(yán)禁對非公有制企業(yè)亂收費、亂攤派、亂拉贊助
所有涉及個體私營企業(yè)的行政事業(yè)性收費項目,一律按國家法律、法規(guī)和自治區(qū)發(fā)展計劃委員會、財政廳公布的收費標(biāo)準(zhǔn)收取。有關(guān)單位和部門不得以任何理由擅自增加收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)、擴大收費范圍和增加收費次數(shù)。不準(zhǔn)強迫企業(yè)加入各種協(xié)會等社會團體,強行向企業(yè)攤派培訓(xùn)、報刊雜志等費用,要求企業(yè)接受中介機構(gòu)服務(wù)。對國家和自治區(qū)規(guī)定有上下限收費標(biāo)準(zhǔn)的行政事業(yè)性收費,按下限標(biāo)準(zhǔn)收取。
(四)開展非公有制企業(yè)經(jīng)營者和員工的培訓(xùn)工作
要將非公有制企業(yè)經(jīng)營者和員工培訓(xùn)工作納入人才培訓(xùn)整體規(guī)則,政府給予適當(dāng)補貼和資助。逐步建立政府引導(dǎo)、社會支持和企業(yè)自主相結(jié)合的培訓(xùn)機制,充分發(fā)揮市行政學(xué)校、職業(yè)中學(xué)、各類培訓(xùn)機構(gòu)的作用,重點開展法律法規(guī)、產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)營管理、職業(yè)技能和技術(shù)應(yīng)用等方面的培訓(xùn),提高企業(yè)經(jīng)營者和員工的整體素質(zhì)。
(五)建立對政府職能部門的民主評議制度
由市糾風(fēng)辦牽頭,每年組織一次非公有制企業(yè)對政府職能部門和有關(guān)單位的民主評議活動,評議結(jié)果向社會公布。對支持非公有制的發(fā)展,取得明顯效果的給予表揚。對評議不合格的部門負責(zé)人給予相應(yīng)的處理,并限期整改。同時將評議意見納入政府目標(biāo)責(zé)任考核指標(biāo)中,促進政府職能部門提高管理和服務(wù)水平。
(六)充分發(fā)揮工商聯(lián)(商會)的作用
發(fā)揮工商聯(lián)作為市委、政府聯(lián)系非公有制經(jīng)濟人士的橋梁、紐帶和政府管理非公有制經(jīng)濟的助手作用。工商聯(lián)要做好以非公有制經(jīng)濟為主的商會、協(xié)會的管理工作,加強對非公有制企業(yè)的服務(wù),維護個體私營企業(yè)的合法權(quán)益,切實幫助企業(yè)解決發(fā)展過程中的困難和問題。為非公有制企業(yè)提供技術(shù)開發(fā)、經(jīng)營管理、投資決策、招商引資、技術(shù)培訓(xùn)、法律咨詢等方面的服務(wù),形成政府管理與行業(yè)自律優(yōu)勢互補、相得益彰的管理新格局。
(七)抓好國家、自治區(qū)及我市發(fā)展非公有制經(jīng)濟的政策落實工作
要加緊出臺和完善“非公經(jīng)濟36條”的一些切實可行的配套措施,拓寬民營企業(yè)的融資渠道,降低行業(yè)準(zhǔn)入門檻,提高公共服務(wù)水平,努力優(yōu)化民營企業(yè)發(fā)展環(huán)境,積極引導(dǎo)廣大非公經(jīng)濟所有者和經(jīng)營者,不斷提高自身素質(zhì),增強社會責(zé)任感和使命感,依法經(jīng)營、誠實守信,不斷提高自己的經(jīng)營水平、管理水平、融資水平、開拓市場水平,推動我市的非公經(jīng)濟持續(xù)健康快速發(fā)展。