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運輸工作述職報告(七篇)

發(fā)布時間:2024-06-03 18:00:03 查看人數(shù):33

運輸工作述職報告

篇一 運輸工作述職報告2200字

一年來,在集團公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“____”的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的__屆__全會精神,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,迎戰(zhàn)困難,增強意識,務(wù)實發(fā)展,在運輸行業(yè)超噸限載、計重收費、過路費上調(diào)、油價上漲、陰雨天氣常年偏多、征用土地、新址建設(shè)等一系列困難的情況下,各項工作都取得了較為突出的成績?,F(xiàn)就一年來的工作述職如下:

一、遵循現(xiàn)實規(guī)律,迎合市場,調(diào)研市場,實事求是,務(wù)實發(fā)展。根據(jù)集團公司的貨源情況以及調(diào)研,了解市場行情,我抓住有利時機,及時請示,果斷決策,轉(zhuǎn)換車型,適應(yīng)市場,先后增加工程機械重型車,在了解煤碳市場后,不失時機的增加重型斯太爾箱式貨車,在運輸市場形勢比較嚴(yán)峻的情況下,我們又決策進(jìn)紅巖中型大噸位車來適應(yīng)市場。一年來,在適應(yīng)市場的節(jié)骨眼上,我公司能及時抓住時機,及時轉(zhuǎn)換,通過實踐的驗證明,我們每次轉(zhuǎn)換車型,增加的工程機械,重型斯太爾,都經(jīng)住了市場考驗,并為運輸公司增收增效,產(chǎn)生巨大的效益,增強了公司抗風(fēng)險的能力。

在___年的基礎(chǔ)上,無論從人員、車輛、運輸噸位、收入、利潤及新址的建成,都相應(yīng)的增加一倍和數(shù)倍,相當(dāng)于一年又增加一個運輸公司。公司全年增加車輛76臺,增加運輸噸位3804噸,增加員工237人,新增加固定資產(chǎn)2070萬元,運量增加一倍還多,利潤翻一番?,F(xiàn)在運輸公司擁有各種車輛205臺,員工550人,固定資產(chǎn)3520多萬元,運輸噸位6548噸,并用八個月的時間建成了新址,占地13畝,容量250噸,價值450萬元,商丘市一流的加油站;占地30多畝,集大修車間、小車修理車間、倉庫、機動性修車間、噴烤漆、職工住宿為一體的修理廠,斯太爾維修服務(wù)站;占地100余畝,擁有400多個停車位的停車場地;新建辦公樓100個房間,660個座位的會議室。小會議室、各單位辦公室寬敞明亮,大大的改變了辦公條件?,F(xiàn)在運輸公司下屬10個單位,四隊、三科、一室、一站、一廠。運輸公司新址的建成,及辦公、停車、加油、修理、吃飯、住宿為一體的新型專業(yè)運輸公司,多年的夢想得到了實現(xiàn)。

二、千方百計完成各項經(jīng)濟指標(biāo)

在我的帶領(lǐng)下,公司全體員工扎實苦干,圓滿完成了各項經(jīng)濟指標(biāo)。一是運輸公司全年行駛里程1022萬公里,比去年增加了一倍;運送各種貨物663584噸,完成計劃的265%;拉灰、拉渣63060車,拉土、盤煤53002車,各增加了一倍;維修車輛13783臺次,是去年的一點四倍,大修車輛42臺次,比去年增加了5臺次。二是今年對外收1405.5萬元,是去年的四點三倍,其中包括回頭貨400多萬元、盤煤、拉煤、盤土、灰、渣等對外收入。營運收入5925萬多元。全年實現(xiàn)利潤1201萬多元,是去年的一點九倍,完成計劃的150%,交納稅金103.6萬元。

三、思想工作,與時俱進(jìn)。我擔(dān)任公司經(jīng)理以來,我認(rèn)真了解黨和政府的方針、路線與政策,知曉集團公司和本公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理情況和快速發(fā)展情況,思想穩(wěn)定,工作積極。利用員工例會做政治思想工作。公司堅持每周五下午提前一小時召開員工例會,組織員工學(xué)___大政治報告、__屆人大一次會議《政府工作報告》、__“____”重要思想、《___關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟體制若干問題的決定》和集團公司及本公司的文件、規(guī)章與制度,學(xué)習(xí)交通法規(guī),表揚好人好事,批評不良現(xiàn)象,努力在員工中樹立忘我工作、無私奉獻(xiàn)精神。

四、拓寬思路,創(chuàng)新經(jīng)營。根據(jù)___制度,學(xué)習(xí)交通法規(guī),表揚好人好事,批評不良現(xiàn)象,努力在員工中樹立忘我工作、無私奉獻(xiàn)精神。

五、營造良好的外部環(huán)境。隨著運輸公司的發(fā)展和規(guī)模的擴大,營造一個好的外部環(huán)境,對搞好增收增效至關(guān)重要。我們的對外單位牽到商丘及周邊省內(nèi)省外的業(yè)務(wù)部門,交通、交警、路政部門,有的具體到一個執(zhí)勤點,一個超限站等。根據(jù)貨源情況,我們對幾條主要線路,商丘周邊及省內(nèi)省外的站點,接入、疏通、協(xié)調(diào)。有的通過建立警民共建單位,有的路政部門通過贈送錦旗等方式建立友誼,達(dá)成共識,爭取諒解,得到幫助。給好多大隊、站點建立了長期友好關(guān)系。我們的車輛行駛中節(jié)約了時間,減少了罰款,今年節(jié)約規(guī)費、半價費、保險費用127萬多元。

六、建立制度,嚴(yán)格管理。根據(jù)運輸公司路線長,難度大,復(fù)雜性多的特點,在管理上,措施上不斷的創(chuàng)新,管理方式、方法上不斷地變換,管理始終對工作起到規(guī)范作用,不斷創(chuàng)新的管理,給公司帶來較大的效益,使我們的各項指標(biāo)穩(wěn)步增長。今年以來,運輸公司繼續(xù)完善“四定”工作,定路線、定里程、定費用、定油耗。在長途車輛的管理上,開創(chuàng)了一條新路。規(guī)范了路途行為,堵塞了路途漏洞,實現(xiàn)了效益的化。今年干部跟車考察,及時了解情況,走近路,走罰款少的路,及時調(diào)整線路,盡量跺著路政,有的線路轉(zhuǎn)著走,盡量節(jié)省費用。

存在的問題:

1、在安全上,雖然采取了多項措施,年初讓每位駕駛員制定安全措施,并堅持每周上安全教育課及安規(guī)考試,并對發(fā)生事故的人員嚴(yán)格考核。但碰掛現(xiàn)象、事故時有發(fā)生。安全工作存在薄弱環(huán)節(jié),部分司機安全意識淡薄,責(zé)任心不強,存在著僥幸心理,只憑習(xí)慣,麻痹大意,造成了經(jīng)濟損失。?

2、“四定”工作做得不夠細(xì),不具體,對復(fù)雜線路考察不到位。有的考察干部、管理人員,在考察線路中有應(yīng)付差使的現(xiàn)象,責(zé)任心不強。

3、在對外經(jīng)營上,對市場了解的不夠深入,競爭力不太強,真正到市場中去拿錢的本領(lǐng)還要提高,更缺乏競爭市場的人才。

下一步我將認(rèn)真總結(jié),根據(jù)總公司五年發(fā)展目標(biāo),繼續(xù)遵循現(xiàn)實規(guī)律,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,以實現(xiàn)效益為目的,開拓市場,艱苦創(chuàng)業(yè),倍加努力的工作,為實現(xiàn)公司經(jīng)濟持續(xù)增長而努力奮斗!

篇二 交通運輸安全工作述職報告4500字

交通運輸安全工作述職報告

今年上半年我區(qū)的交通運輸安全生產(chǎn)工作,以黨的__大、__屆__全會會議精神為指導(dǎo),全面貫徹落實______、___總理關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神,強力打造“平安交通、法治交通、智慧交通”。結(jié)合我區(qū)交通運輸工作實際,重點開展了“道路交通安全綜合整治深化鞏固年”行動,強化責(zé)任落實,加快推進(jìn)交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),繼續(xù)深入開展“打非治違”和隱患排查治理,努力推進(jìn)交通運輸安全發(fā)展,把“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針真正落到實處,努力減少一般責(zé)任事故,堅決遏制重特大安全事故,確保了今年上半年全區(qū)交通運輸安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定。

一、安全控制指標(biāo)情況

(一)轄區(qū)內(nèi)水上交通安全無事故。

(二)道路運輸未發(fā)生源頭管理責(zé)任事故。

(三)工程建設(shè)施工、公路養(yǎng)護(hù)、路政管理安全無事故。

(四)消防安全無事故。

今年1-6月交通安全各項指數(shù)均未突破市交通運輸局和區(qū)政府下達(dá)的控制指標(biāo)。

二、工作開展情況

(一)及時部署,明確任務(wù),強化責(zé)任落實

一是加強領(lǐng)導(dǎo),成立了交通運輸安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,及時部署,明確任務(wù)。今年上半年印發(fā)了《區(qū)交通運輸局安全生產(chǎn)工作“一崗雙責(zé)”實施辦法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任追究辦法(試行)》、《安全生產(chǎn)委員會例會制度》、《2023年交通運輸安全生產(chǎn)工作重點及任務(wù)分工的通知》、《關(guān)于做好2023年交通運輸安全生產(chǎn)工作的通知》、《區(qū)交通運輸局突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案的通知》、《貫徹市交通運輸局道路旅客運輸安全生產(chǎn)“六嚴(yán)禁”的實施意見的通知》等30余份文件。二是強化責(zé)任落實。與系統(tǒng)各單位簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書和消防安全目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書,調(diào)整充實了局安委會成員,進(jìn)一步明確了責(zé)任分工。局主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)定期主持召開安全工作例會暨局長督辦會議,截止目前召開安全工作例會暨局長督辦會議6次,召開各類安全工作會議10余次,對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行具體部署和詳細(xì)安排,突出重點、突破難點。三是開展了局領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)格聯(lián)系鎮(zhèn)(街道)交通運輸工作,聯(lián)系指導(dǎo)交通項目建設(shè)、交通安全生產(chǎn)管理。要求各鎮(zhèn)(街道)交管站,系統(tǒng)各管理部門按照“屬地管理、一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”的原則,結(jié)合本轄區(qū)、本部門、本行業(yè)實際,制定切實可行的工作方案,切實履行工作職責(zé),確保交通安全工作取得成效。

(二)常態(tài)監(jiān)管,全線整治,強化源頭管理

我局把安全生產(chǎn)工作作為一項長期性、常態(tài)化的重要工作,長效管理,常抓不懈,確保安全生產(chǎn)無盲區(qū),安全監(jiān)管無盲點。

1.道路交通安全。對全區(qū)3家客運企業(yè)、126家普貨運輸企業(yè)、8家危化品運輸企業(yè)、29家汽車維修企業(yè)和2家駕培企業(yè)實行常態(tài)化監(jiān)管。一是嚴(yán)把車輛安全性能關(guān),要求客貨運輸企業(yè)加強車輛安全性能檢測,把好車輛技術(shù)狀況關(guān)。二是嚴(yán)把駕駛員從業(yè)資格關(guān),責(zé)令運管分局加強對企業(yè)營運駕駛員從業(yè)資格的監(jiān)督檢查,嚴(yán)把駕駛員從業(yè)資格關(guān)。三是督促客運站嚴(yán)格執(zhí)行“三不進(jìn)站、六不出站”管理制度及駕駛員發(fā)班前安全制度,全面做好站場防火、防爆、防破壞和旅客緊急疏散工作。四是加強對gps和3g視頻的監(jiān)控,嚴(yán)格落實長途客運“3駕”及停車換人和途中凌晨2時至5時停車休息和接駁運輸制度。五是嚴(yán)格落實市交通運輸局道路旅客運輸安全生產(chǎn)“六嚴(yán)禁”制度,截止目前,違反道路旅客運輸安全生產(chǎn)“六嚴(yán)禁”的車輛7臺,已處理7臺。

2.水上交通安全。對轄區(qū)內(nèi)16個碼頭、18艘客渡船舶、263艘自用船舶、2艘危貨船舶、28艘普貨船舶和3艘旅游客渡船舶實行常態(tài)化監(jiān)管。一是督促海事部門做好船舶按期檢驗發(fā)證和船員的培訓(xùn)考試發(fā)證工作,嚴(yán)把企業(yè)、業(yè)主經(jīng)營資質(zhì)關(guān)、船舶檢驗和簽證關(guān)、從業(yè)人員資格關(guān),確保營運船舶適航、船員適任。二是加強巡航監(jiān)管力度,開展轄區(qū)水域夜查、暗查、錯時錯位聯(lián)合檢查行動。督促客渡船嚴(yán)格執(zhí)行“救生衣行動”、“六不發(fā)航”、“五 不出港”規(guī)定以及汛期減載、停航封渡特殊規(guī)定。三是督促鎮(zhèn)(街道)交管站對“無證無照”脫管船舶進(jìn)行再次清理,嚴(yán)厲打擊鄉(xiāng)鎮(zhèn)自用船非法載客和超載違法行為。四是開展“客渡船舶”“采砂船舶”專項檢查活動,做好客渡船舶汛期附加檢驗工作,做好“采砂船舶”禁采后安全撤離工作。

3.在建工程建設(shè)安全。一是強化施工單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任,要求建立和完善施工現(xiàn)場安全管理制度,確保安全經(jīng)費投入,配備必要的安全防護(hù)設(shè)備,加強施工安全教育。培訓(xùn)工作,提高參建人員安全意識,規(guī)范操作,確保安全。二是強化行業(yè)部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任,堅持一崗雙責(zé)管工程必須管安全,落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任主體,制定和完善相應(yīng)制度,按照安全生產(chǎn)要求,安排相應(yīng)安全經(jīng)費,用于工程建設(shè)安全管理。施工單位必須拿出部分項目資金用于工程項目的安全設(shè)備、措施中,并且必須配備安全員,安全員需持證上崗。三是認(rèn)真開展安全檢查。按照局安排,農(nóng)村公路網(wǎng)格化管理聯(lián)系人以及聯(lián)網(wǎng)路建設(shè)業(yè)主駐現(xiàn)場人員不定期到工地現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有違反安全管理措施的,要求監(jiān)理以及施工單位立即停工進(jìn)行整改,整改檢查合格后方可開工。施工單位安全員須持證上崗,各班組人員在進(jìn)行某項工程前須進(jìn)行安全培訓(xùn)且有相關(guān)資料,若未進(jìn)行培訓(xùn)或沒有相關(guān)資料,則按規(guī)定進(jìn)行處罰整改,合格后方能進(jìn)行施工。

(三)突出重點,把握關(guān)鍵,強化攻堅突破

1.把握重要節(jié)點。開展加強元旦、春節(jié)、兩會、清明節(jié)、“百安活動”、“法制宣傳月”、“五一”、汛期、“安全生產(chǎn)月”等重點時間節(jié)點安全生產(chǎn)督查50余次,做到檢查工作有記錄、有反饋、有成效。

2.繼續(xù)開展“打非治違”工作。我局針對我區(qū)交通面臨的實際情況,“打非辦”根據(jù)各鎮(zhèn)(街道)提供線索和群眾舉報的“黑車”情況,在“黑車”出沒較頻繁的重點地段和重要時段采用蹲點守候、上路布控,同時采取定點檢查和流動檢查,定時檢查和不定時檢查,交叉檢查和聯(lián)動檢查,明查和暗訪相結(jié)合的方式,嚴(yán)勵打擊非法營運行為。截止目前,共排查車輛3687臺,查處非法營運車輛107臺,全區(qū)道路運輸非法經(jīng)營行為得到有效遏制。

3.強化“雙超”治理工作。針對前期執(zhí)法力量薄弱,執(zhí)法存在空檔期現(xiàn)象,從3月16日起,在整合區(qū)級相關(guān)部門的基礎(chǔ)上,協(xié)調(diào)市路政支隊開展聯(lián)合執(zhí)法行動,在s308沿線鐵路橋、草包石、大渡口鎮(zhèn)街口處設(shè)置了3個治超點,實行四班三倒輪換24小時連續(xù)值守,對超限超載車輛進(jìn)行檢查整治,充實了執(zhí)法隊伍,取得了良好的效果。5月底,撤銷了草包石治超點,大渡口鎮(zhèn)治超點由大渡口鎮(zhèn)交管站和大渡口鎮(zhèn)派出所負(fù)責(zé),城區(qū)周邊由鐵路橋治超點集中治理(區(qū)路政大隊6人、交警四大隊2人、區(qū)城 管局1人、新樂派出所1人、安富街道2人),同樣實行四班三倒輪換24小時連續(xù)值守。截止目前共檢查車輛965臺次,查處車輛67臺次,卸載1019噸。

4.繼續(xù)治理行人“頑疾”上高速公路。我局按照“安全第一、疏堵結(jié)合、便民利民、嚴(yán)格執(zhí)法、標(biāo)本兼治、綜合治理”的原則,由區(qū)高速辦牽頭,隆納高速公路交警大隊、高速公路執(zhí)法六大隊、川南高速公路公司、高速公路沿線鎮(zhèn)(新樂鎮(zhèn)、棉花坡鎮(zhèn)、大渡口鎮(zhèn)、渠壩鎮(zhèn)、護(hù)國鎮(zhèn)、上馬鎮(zhèn)、龍車鎮(zhèn))組成的巡查執(zhí)法組,在逢場天、節(jié)假日、人員集中路段對境內(nèi)隆納高速進(jìn)行了行人違法上高速公路全天的巡查執(zhí)法整治。截止目前,遣送高速公路交警大隊警務(wù)室進(jìn)行安全教育360人,被處罰268人,收繳自行車9臺,處罰摩托車7臺,在各高速路口勸離群眾600余人。

5.注重科技興安。全區(qū)505臺客運車輛、65臺?;奋囕v、6艘機動客渡船,10個碼頭全部安裝使用了3g視頻動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng),安排專人嚴(yán)格落實gps和3g視頻監(jiān)控管理,強化對營運車船動態(tài)監(jiān)管和安全預(yù)警提示,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。

6.及時落實隱患整改。在“安全生產(chǎn)大排查大整治”專項行動中,系統(tǒng)對客貨運輸企業(yè)、客運站、客渡碼頭、在建工程建設(shè)進(jìn)行重點檢查,出動檢查人員1258人次,查出各類安全隱患96起,已督促完成整改52起,未整改安全隱患44起(屬于系統(tǒng)部門監(jiān)督整改的42起,列入市級督導(dǎo)整改的2起),建立了《安全隱患登記臺賬》,對存在隱患的企業(yè)、車船要求整改,落實監(jiān)控措施。

7.強化應(yīng)急管理。完善了水上交通、道路運輸、危險化學(xué)品應(yīng)急預(yù)案。要求各管理部門督促企業(yè)加強應(yīng)急演練。今年開展了船舶碰撞事故人命救助、車輛消防事故應(yīng)急救援、交通事故應(yīng)急疏散等各類應(yīng)急演練3次,進(jìn)一步提升了對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。

8.強化安全教育培訓(xùn)。強化安全生產(chǎn)法律法規(guī)、政策宣傳,印制了《交通運輸法律法規(guī)適用手冊》,結(jié)合安全生產(chǎn)例會、“法制宣傳月”、“安全生產(chǎn)月”和“6.16”安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)盏雀黜棇m椈顒油苿右婪ㄖ螀^(qū)工作。今年1-6月對新《安全生產(chǎn)法》集中培訓(xùn)4次,集中考試2次,分散學(xué)習(xí)5次,參加培訓(xùn)人數(shù)300余人;向系統(tǒng)各單位分發(fā)《______安全生產(chǎn)法讀本》2000余本,分發(fā)《區(qū)交通運輸法律法規(guī)適用手冊》100余本;向廣大社會群眾散發(fā)交通安全宣傳資料6000余份,接受群眾咨詢300余人次,懸掛大型宣傳橫幅、標(biāo)語20余幅。

三、面臨的形勢和問題

由于交通運輸行業(yè)安全生產(chǎn)點多、面廣、線長,動態(tài)發(fā)展、監(jiān)管難度大,全區(qū)交通運輸安全生產(chǎn)形勢仍然不容樂觀,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)鎮(zhèn)(街道)交管站管理人員變動頻繁,安全管理容易出現(xiàn)真空區(qū)域。有的交管站工作人員、管船員剛經(jīng)過業(yè)務(wù)培訓(xùn)才基本熟悉工作就被換走,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力不能適應(yīng)交通安全管理工作的需要,也給行業(yè)管理部門指導(dǎo)工作帶來困難。

(二)營運駕駛員文化素質(zhì)較低,違反道路旅客運輸安全生產(chǎn)“六嚴(yán)禁”鐵規(guī)矩時有發(fā)生。部分經(jīng)營業(yè)主、駕駛員文化素質(zhì)較低,安全責(zé)任意識和自律意識不強,違規(guī)違章作業(yè),超員、超載、超速運輸?shù)刃袨闀r有發(fā)生,屢禁不止,安全教育培訓(xùn)管理難度大。

(三)對貨運企業(yè)的安全監(jiān)管工作難度大。全區(qū)貨運企業(yè)點多、面廣、線長,動態(tài)發(fā)展、監(jiān)管難度大。

(四)車輛非法營運治理難度大。轄區(qū)內(nèi)兩輪摩托車、面包車非法營運仍然比較突出,打擊難度大。

(五)農(nóng)村小客運線路運行難。雖然我區(qū)農(nóng)村小客運發(fā)展取得了較好的成績,但問題依然存在,據(jù)統(tǒng)計,我區(qū)小客運開行線路大都屬末稍斷頭路,不能開成環(huán)線,客源少且分散,上座率不高,客流呈集散式規(guī)律,俗稱“尿包市場”(上下學(xué)、趕集等時間段客流較多,平時客流較少);另外,按照農(nóng)村小客運統(tǒng)籌定線定價的要求,物價部門嚴(yán)格控制票價,運行的農(nóng)村小客運幾乎沒有利潤空間,導(dǎo)致偏遠(yuǎn)農(nóng)村群眾出行仍然面臨較大困難。

(六)惡劣天氣影響。汛期以來,雨多路滑,洪水泛濫,影響車輛、船舶安全通行。

四、下一步工作打算

下半年我局繼續(xù)以“平安交通”創(chuàng)建活動為載體,以事故預(yù)防為重點,將安全生產(chǎn)工作擺在突出位置,著力做好以下幾方面工作:

(一)繼續(xù)加強安全隱患排查治理。各單位要在前期安全生產(chǎn)大檢查、大整治的基礎(chǔ)上,再一次加強安全生產(chǎn)日常檢查和安全隱患排查,做到“橫向到邊、縱向到底、不留死角”,徹底排查整治安全隱患。對排查出來的安全隱患,要限期落實整改,防止和避免引發(fā)安全生產(chǎn)事故。

(二)繼續(xù)開展道路交通安全綜合整治深化鞏固年行動。一是繼續(xù)開展國省縣鄉(xiāng)道“雙超”整治工作;二是做好安保工程建設(shè)查漏補缺工作;三是加強農(nóng)村道路交通安全管理。

(三)深入開展“打非治違”專項行動。要以反“三違”為重點,對違規(guī)違章作業(yè)進(jìn)行“零容忍”,必須重拳出擊、鐵腕打擊各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為,要按照“四個一律”的要求認(rèn)真開展“打非治違”專項行動。

(四)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作。充分宣傳安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī),進(jìn)一步提高重點崗位人員安全意識,增強從業(yè)人員安全生產(chǎn)的自覺性。

(五)做好汛期交通運輸安全和消防安全工作。

篇三 交通運輸局2023年度黨組織書記抓基層黨建工作述職報告2300字

按照縣委要求,現(xiàn)將我抓2023年抓基層黨建工作情況述職如下:

一、工作開展情況

一是力抓責(zé)任落實,強化班子自身建設(shè)??茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系,層層分解,細(xì)化量化,責(zé)任到人。充分利用民主生活會、碰頭會等形式,加強班子成員間的思想交流,進(jìn)一步增強班子業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

二是發(fā)揮先鋒模范作用,狠抓黨員隊伍管理。深入推進(jìn)黨建聯(lián)系點制度,認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議、組織生活等制度,充分發(fā)揮班子成員“一崗雙責(zé)”聯(lián)系指導(dǎo)基層工作的作用。選派2名后備干部分別任興隆鎮(zhèn)崔黃村和郭莊村第一書記,開展基層組織整建和精準(zhǔn)扶貧工作;配合實施義務(wù)教育均衡縣幫扶工作;組織召開“三項機制”專題學(xué)習(xí)討論會2次,測試黨員__名;按照“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,嚴(yán)格黨員發(fā)展,按期轉(zhuǎn)正黨員2名,新發(fā)展黨員1名。

三是發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,強化基層支部建設(shè)。建立完善黨支部工作制度、學(xué)習(xí)教育管理制度和議事決策制度等10項規(guī)章制度。積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育;完成基層黨組織換屆工作,未有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象;完善黨費收繳管理,整頓軟弱渙散支部1個;突破非公企業(yè)黨建盲點,打造秦星公司黨支部非公企業(yè)黨建示范點。

四是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強監(jiān)督管理。深入貫徹落實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,健全責(zé)任體系;完善黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控措施,實施有效的內(nèi)控管理。抓好專項治理工作,加大排查整改力度,建立工程廉政建設(shè)監(jiān)督檢查、督促、落實、排查、整改的長效機制。加強對農(nóng)村公路重點路段的監(jiān)督檢查和明察暗訪,嚴(yán)肅查處亂設(shè)卡、亂收費、亂罰款行為,鞏固了公路無“三亂”的工作成果。認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度,進(jìn)一步規(guī)范和約束領(lǐng)導(dǎo)干部的行為。

二、存在的問題和主要原因

一是黨建工作精力投入不足。對基層黨建工作重視不夠、研究不多,抓交通工程業(yè)務(wù)投入的精力多,抓黨的建設(shè)投入的精力少,局黨委會專題研究黨建工作不多,存在“一手硬一手軟”的問題。

二是部分基層黨組織軟弱渙散?!皟蓚€作用”發(fā)揮不夠,部分黨員缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣,一些基層黨員的宗旨意識不強,個別黨員把自己等同于普通群眾,沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用;少數(shù)基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,群眾入黨的積極性受到影響。

三是對黨建責(zé)任落實力度不夠。只重責(zé)任分解,不重執(zhí)行落實,基層黨建工作“雙向述職”制度落實不到位,“三

會一課”制度堅持不好,對黨員的教育管理不到位,黨建工作流于形式,缺乏創(chuàng)新特色,基層組織作用發(fā)揮不力。

四是黨建工作督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。對基層黨建工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高,對各級黨組織負(fù)責(zé)人履行抓基層黨建工作職責(zé)的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格,缺乏有效的考核評價、激勵約束等制度,問責(zé)不到位,抓與不抓一個樣,干多干少一個樣,基層黨建工作缺少壓力和動力,難以取得大的突破。黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不嚴(yán),自己對黨內(nèi)組織生活制度建設(shè)重視不夠,研究不深,監(jiān)督不嚴(yán),導(dǎo)致一些黨支部支部黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、不經(jīng)常開展組織活動,黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。

產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在五個方面:一是政績觀有偏差,思想深處存在重業(yè)務(wù)輕黨建的問題,認(rèn)為抓業(yè)務(wù)工作見效快,看得見,抓黨建工作是“務(wù)虛”,見效慢,沒有擺正“顯績”與“潛績”的關(guān)系,對自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識。二是自己工作方式方法上還有欠缺,沒能將基層黨建工作與交通業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧好,沒有把基層黨建工作有效融入到推動交通運輸工作中去,對基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用認(rèn)識不到位。三是缺乏以“釘釘子”精神創(chuàng)新抓好工作落實的韌性。對基層黨組織建設(shè)存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不深,調(diào)研存在“蜻蜓點水”的形式主義現(xiàn)象,對基層黨組織薄弱帶來的消極影響估計不足,跟進(jìn)措施不及時、不到位。

三、下步工作思路和主要措施

在今后工作中,按照______提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責(zé)任人’職責(zé)”的要求,與局黨委班子同志一道,團結(jié)和帶領(lǐng)交通運輸系統(tǒng)各級黨組織,扎扎實實抓好基層黨建工作。

一在加強領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。進(jìn)一步強化責(zé)任意識,要求各領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨支部書記要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念,堅持“書記總抓、分工負(fù)責(zé)”,努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機制。

二在夯實基礎(chǔ)上下功夫。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則,切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。深入抓好黨員教育培訓(xùn)和入黨積極分子培訓(xùn)等,教育引導(dǎo)廣大黨員爭做群眾利益的維護(hù)者、改革措施的支持者、社會穩(wěn)定的促進(jìn)者和科學(xué)發(fā)展的引路人。

三在創(chuàng)新特色上下功夫。推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開展?fàn)巹?chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”黨組織和爭當(dāng)政治素質(zhì)好、崗位技能好、工作業(yè)績好、表率作用好、群眾評價好的“五好”黨員活動,聯(lián)系交通運輸實際,組織開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、勞動競賽、技能比武、獻(xiàn)計獻(xiàn)策等活動,不斷的創(chuàng)新基層黨建工作,把基層黨建工作抓出特色,辦出亮點,多出典型,為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。

四在強化督辦上下功夫。建立健全考評機制和監(jiān)督機制,定期和不定期的深入到各單位巡回檢查督辦基層組織黨建工作情況,并分類進(jìn)行排隊。對基層組織軟弱渙散、不認(rèn)真履行職責(zé)、工作不力的,進(jìn)行通報批評,對黨組織負(fù)責(zé)人要進(jìn)行教育談話。同時要求黨委班子成員不定期深入到聯(lián)系點指導(dǎo)督辦黨建工作,確保各項工作按質(zhì)按量落實到位。

五在鞏固教育實踐活動成果上下功夫。堅持思想建黨和制度治黨相結(jié)合,突出抓好黨性教育和警示教育,落實好各黨支部負(fù)責(zé)人談心談話制度,促進(jìn)思想政治工作經(jīng)?;?。著力完善民主集中制,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部、民主評議黨員等制度,不斷提高制度治黨水平。

篇四 交通運輸局基層黨建工作專項述職報告3000字

吳光學(xué)

今年以來,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我堅持帶領(lǐng)交通運輸局干部職工,認(rèn)真按照縣委、縣政府抓好基層黨建工作的一系列規(guī)定,履行職責(zé),強化責(zé)任,維護(hù)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性,以良好的黨風(fēng)政風(fēng)促進(jìn)我局工作有序開展?,F(xiàn)將情況報告如下。

一、履責(zé)工作情況

(一)抓黨建,強責(zé)任,促工作

從年初開始,我緊緊圍繞落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,認(rèn)真開展'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育活動,加強各項工作開展。作為局長,我首先把學(xué)習(xí)放在第一位。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大會議精神以及______關(guān)于落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,以及治國新理念,加強黨的基層組織建設(shè)的重要論述,嚴(yán)格落實各方面的要求,圍繞省委'五句話'總體要求,認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé),促進(jìn)了我局工作的順利開展。二是在思想政治上同___保持一致,牢固樹立'抓好黨建是本職,不抓黨建是失職'的責(zé)任意識。按照縣黨務(wù)工作會議要求,緊緊圍繞全面建成小康社會這一目標(biāo),切實加強基層黨建工作,制定交通運輸局黨建工作年度計劃和實施措施,完成了黨建工作各項任務(wù)。三是深入開展'三基建設(shè)'工作。作為我縣'三基建設(shè)'示范點,我局把黨建工作延伸到下屬各個施工單位,加強全體職工基礎(chǔ)工作知識培訓(xùn),較好地完成黨建各項工作目標(biāo)。四是在開展'兩學(xué)一做'專學(xué)習(xí)教育活動和基層干部不作為亂作為專項整治活動等工作方面發(fā)揮了黨建第一責(zé)任人的責(zé)任,突出黨建的'龍頭'作用和支部書記第一責(zé)任人的作用,充分發(fā)揮了黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)穩(wěn)定和諧的作用。五是較好地完成了各項工作任務(wù)。一年來,先后完成了縣道東槐線道路改造工程,投資1.2億元開工建設(shè)了農(nóng)村公路'暢返不暢'工程,臨汾至浮山一級路項目,旅游路項目,丞相河大橋、太和橋以及農(nóng)村公路窄變寬、完善提質(zhì)工程順利推進(jìn)。其中農(nóng)村公路窄變寬、完善提質(zhì)工程均已完工。在農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù),城市客運管理、治超、安全生產(chǎn)等工作中,也順利完成預(yù)期工作目標(biāo)。

(二)抓紀(jì)律,建制度。

在交通系統(tǒng)工作崗位上,用正確的行為準(zhǔn)則和規(guī)章制度規(guī)范干部職工的行為。根據(jù)制度建設(shè)要求,制定完善了《關(guān)于操辦婚喪喜慶事宜申報公示制度》、《請銷假管理辦法》、《公務(wù)接待制度》、《辦公易耗品采購管理制度》等10項規(guī)章制度。通過一系列制度的完善修訂,機關(guān)工作人員的紀(jì)律作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn),工作效率顯著提高。根據(jù)山西省《關(guān)于黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管部分工作的若干規(guī)定》和《浮山縣行政事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)'五不直接分管'工作實施方案》要求,實行一把手'五不直接分管'制度,即不直接分管人事、財務(wù)、工程建設(shè)項目、行政審批和物資采購工作,構(gòu)建'副職分管、正職監(jiān)管、集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策'的權(quán)力制約監(jiān)督新模式。強化對權(quán)力運行的制度和監(jiān)督,促進(jìn)權(quán)力公開、公正、規(guī)范、透明運行,從源頭上預(yù)防干部違法行政、違規(guī)用權(quán)。制定了《浮山縣交通運輸局主要領(lǐng)導(dǎo)'五不直接分管'工作實施方案》,在'五不直接分管'工作中同時制定了'五不直接分管'工作的實施細(xì)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》、《人事管理制度》、《財務(wù)管理制度》《行政審批事項制度》、《工程建設(shè)項目管理制度》、《辦公用品采購管理制度》,成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),明確了職責(zé),制定了工作流程。各領(lǐng)導(dǎo)小組已按照職責(zé)分工、管理制度、操作規(guī)程正常運行,對每個小組的工作都找出了風(fēng)險防控點、制定了防控措施。防控真正達(dá)到正職監(jiān)管、副職分管、集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、陽光運行、廉潔高效、務(wù)實透明,權(quán)力進(jìn)入籠子。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、懲治和預(yù)__敗體系和工作機制,努力建設(shè)勤政為民、依法辦事、群眾滿意、文明服務(wù)、廉潔奉公的高效隊伍。管好班子。堅持原則,敢抓敢管,對班子成員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,堅持做到'五管',即管人、管事、管思想、管作風(fēng)、管紀(jì)律。

(三)抓廉潔,踐言行。

堅持自我做起,向我看齊,以身作則,管好自己、親屬和身邊工作人員。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政和改進(jìn)作風(fēng)各項規(guī)定,帶頭堅持民主集中制,帶頭作廉潔承言諾, 自覺踐行'三嚴(yán)三實'要求,做好廉潔從政表率、。切實嚴(yán)明黨的紀(jì)律,大力弘揚優(yōu)良作風(fēng),牢固樹立黨的意識和組織紀(jì)律觀念,堅決反對組織渙散和紀(jì)律松弛現(xiàn)象。深入抓好中央'八項規(guī)定'、省委'四個實施辦法'、市委'二十五條規(guī)定'和縣委'關(guān)于加強干部作風(fēng)的決定'的貫徹落實,堅決糾正'四風(fēng)'.深入貫徹《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,認(rèn)真落實公務(wù)接待制度、公務(wù)用車改革和管理、領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度。不斷完善維護(hù)群眾權(quán)益機制,暢通群眾訴求渠道,加強肅紀(jì)法治工作,堅決查處和糾正損害群眾利益的行為。適時組織開展紀(jì)律作風(fēng)方面的專項治理活動。執(zhí)行《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉政準(zhǔn)則》及《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等黨內(nèi)生活,執(zhí)行民主集中制和黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度,落實好民主生活會、重要情況通報和報告等工作制度,堅持原則,做出《領(lǐng)導(dǎo)干部不參與任何形式經(jīng)商活動的`承諾書》。履行好'一崗雙責(zé)'職責(zé),真正做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派,干干凈凈辦事,清清白白做人,以實際行動樹立良好形象。當(dāng)好表率。堅持自覺遵守黨的紀(jì)律,接受組織、社會和群眾監(jiān)督,做到'五帶頭'.(帶頭廉潔自律,嚴(yán)格遵守黨內(nèi)法規(guī)。帶頭依法行政,嚴(yán)格執(zhí)行國家和交通系統(tǒng)管理的法律法規(guī)。帶頭深入基層,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。帶頭接受監(jiān)督,用好黨和人民賦于的權(quán)力。帶頭嚴(yán)格要求,管好親屬和身邊工作人員)。帶好隊伍,堅持以上率下,以班子自身建設(shè)帶動干部隊伍建設(shè),以健全制度紀(jì)律約束、強化制度執(zhí)行為核心帶好隊伍。

二、存在的主要問題及原因

(一)局黨組理論學(xué)習(xí)不夠。

因工作繁忙有重工作輕學(xué)習(xí)的思想,認(rèn)為工作是實,理論是虛,沒有充分認(rèn)識到理論對實踐有指導(dǎo)作用,學(xué)習(xí)不深入,不系統(tǒng),與實際聯(lián)系不夠緊密,在機關(guān)管理上就出現(xiàn)了工作紀(jì)律,工作作風(fēng)等方面的問題。

(二)局黨組織服務(wù)人民群眾的宗旨意識不夠牢固。

我們交通運輸局是全縣交通運輸?shù)闹鞴懿块T,全年,我們在交通設(shè)施建設(shè)上做了一定工作,但是,在其它方面仍沒有達(dá)到群眾要求,如安全生產(chǎn)管理、客運市場秩序方面等,究其原因,是把黨為人民服務(wù)的宗旨意識不強,工作中下功夫不夠,產(chǎn)生得過且過、應(yīng)付了事的心態(tài)。

(三)黨組成員脫離基層,下基層指導(dǎo)工作不夠。

在新形勢面前,我局黨組把握大局,統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)各方的能力不夠。我局下屬四個支部,工作情況復(fù)雜,平時,黨組成員忙于工作,主動下基層調(diào)查了解問題、解決問題不多,業(yè)務(wù)指導(dǎo)不強,解決問題的力度不大。

三、下一步工作思想和主要措施。

下一步,在工作中,我們局黨組一定按照縣委、縣政府的要求,認(rèn)真開展'兩學(xué)一做'教育活動,以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),全面完成上級下達(dá)的任務(wù)。

(一)統(tǒng)一思想人事,認(rèn)真落實'兩個責(zé)任'.

重點引深學(xué)____書記系列重要講話精神以及黨的十九大報告___關(guān)于從嚴(yán)治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的部署和要求,切實履行黨建第一責(zé)任人的工作職責(zé),從嚴(yán)落實'兩個責(zé)任',認(rèn)真落實'一崗雙責(zé)'.

(二)加大作風(fēng)建設(shè)力度。

認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神,重點解決組織渙散、紀(jì)律松懈的問題,加強全體黨員的組織管理,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,以良好的黨風(fēng)促進(jìn)交通系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)。

(三)加強黨內(nèi)民主,落實民主監(jiān)督制度。

認(rèn)真開好民主生活會和組織生活會,落實'三會一課'等基本制度,強化支部主體作用,盡量擴大黨員群眾政治參與的廣度和深度,從局黨組成員做起,通過領(lǐng)導(dǎo)干部的良政舉止,營造有利于弘揚正氣、低于歪風(fēng)的工作環(huán)境。

篇五 市交通運輸局重點工作班子的述職報告2500字

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

根據(jù)會議安排,我代表市交通局述職如下,請予評議。

一、工作完成情況

主要成效表現(xiàn)在以下六個方面:

一是發(fā)展加速。交通各項主要經(jīng)濟指標(biāo)繼續(xù)保持增長態(tài)勢,超過預(yù)期,好于以往。固定資產(chǎn)投資完成28.3億元,完成年度計劃的167%,城市大建設(shè)投資完成 25.1億元,完成年度計劃的130%。交通運輸建設(shè)任務(wù)首次納入省政府目標(biāo)考核,投資完成年度計劃的__5%,同比上年增長3.8倍,經(jīng)對接省交通廳該項目標(biāo)考核工作可獲滿分。全市客貨運輸周轉(zhuǎn)量增幅達(dá)16.3%,位居全省前列。

二是籌資加力?;窘⑹屑壗煌ㄈ谫Y長效機制,市交投集團原定5年注冊資本金達(dá)到32億元的增資任務(wù)已提前完成,并從交行、徽行、農(nóng)發(fā)行、中信等銀行獲得貸款17億元,融資金額在全省交通系統(tǒng)僅次于合肥和馬鞍山,位居全省第三。同時,全年從交通部、省交通廳爭取到位各項補助資金8.33億元,獲取資金支持額度處于全省前列,相當(dāng)于前三年總和。

三是建設(shè)加快。圓滿完成年度農(nóng)村公路和危橋改造民生工程建設(shè)任務(wù)。建成蚌固一級公路、淮上大道、東海大道東段、中環(huán)線高新區(qū)段及老山路南段,完成解放路淮河大橋和城市北出口綜合改造,特別是建成新港二期前方碼頭,實現(xiàn)我市擁有淮河流域歷史上的首座集裝箱碼頭。開工建設(shè)了長淮衛(wèi)淮河大橋、勝利東路、g104 五河段、s307懷遠(yuǎn)段一級公路、中環(huán)線東段等一批項目。

四是服務(wù)加強。積極打造“全天候、全覆蓋”公交,新購120臺新能源公交車,建成新二中、義烏商貿(mào)城、國際汽車城等8個公交樞紐站場并投入使用,升級改造了200個公交站亭,新增、延伸了18條公交線路,相當(dāng)于前五年總和,其中圍繞新二中新增4條線路,圍繞義烏商貿(mào)城新增3條線路,對體育場內(nèi)的公交站場實施搬遷,全力保障市民出行。全面建成綜合客運站并如期投入20__年春運使用,實現(xiàn)高鐵、長途客運、城市公交等多種交通運輸方式的無縫銜接。開通蚌五、蚌鳳城際公交線路,以及義烏商貿(mào)城至懷遠(yuǎn)公交線路。

五是維穩(wěn)加固。堅持把維護(hù)行業(yè)穩(wěn)定作為促進(jìn)交通和諧發(fā)展的生命線,面面俱到地排查信訪隱患,真心實意地幫助人民群眾,與時俱進(jìn)地解決矛盾問題,積極有效地化解歷史積案。在市信訪局和蚌山區(qū)委的大力支持下,經(jīng)多方共同努力,基本化解了長達(dá)三年多的新通利出租汽車公司駕駛員多次上京赴省來市的信訪案件。通過行業(yè)資源整合,妥善解決了蚌埠市港口裝卸公司400余人長期以來的信訪積案,徹底消除了港口生產(chǎn)安全隱患,得到省交通廳的充分肯定。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,基本化解了久拖不決的亞美公司涉外信訪案件。

六是影響加大。榮獲全省愛國擁軍模范單位表彰,殊榮為全省交通系統(tǒng)唯一。扎實推進(jìn)交通執(zhí)法網(wǎng)上公開運行系統(tǒng)建設(shè),得到省委常委、省紀(jì)委書記王賓宜同志的充分肯定,批示在全省推廣借鑒。在全省率先開展了全國低碳交通運輸體系建設(shè)試點工作,榮獲省政府表彰為節(jié)能先進(jìn)工作單位。連續(xù)第五年組織開展“微笑伴你出行、溫馨灑滿車廂”市民滿意公共交通創(chuàng)建活動,連續(xù)第十四年組織開展城市公共交通愛心免費送考活動。精心打造出租汽車行業(yè)服務(wù)品牌,交投出租“黃的士、心服務(wù)”已家喻戶曉,成為珠城一道亮麗的風(fēng)景線。

回顧一年來的工作,我們深深感受到,在宏觀環(huán)境嚴(yán)峻復(fù)雜、改革發(fā)展任務(wù)繁重的情況下,能夠取得上述成績,主要得益于市四大班子領(lǐng)導(dǎo)對交通的高度重視和關(guān)心指導(dǎo),也離不開各縣區(qū)各部門的幫助支持,離不開全系統(tǒng)廣大干部職工的團結(jié)協(xié)作和奮力拼搏。

總之,過去的一年我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?,但也存在一些問題和不足,主要是面對交通運輸改革發(fā)展的新形勢新要求,思想觀念、方式方法、創(chuàng)新意識需進(jìn)一步加強;交通行業(yè)服務(wù)水平與領(lǐng)導(dǎo)要求、百姓需求還存在差距,改進(jìn)和提升服務(wù)質(zhì)量任重道遠(yuǎn)。針對上述問題,我們將結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會精神,采取更加科學(xué)有效的方法和措施,盡快加以解決。

二、工作打算

20__年,我們將緊密圍繞市委市政府的決策部署,牢牢把握“改革、創(chuàng)新、對標(biāo)、發(fā)展”的總基調(diào),加快推進(jìn)綜合交通、智慧交通、綠色交通、平安交通“四個交通”建設(shè),努力實現(xiàn)全市交通運輸持續(xù)健康發(fā)展。全年總體目標(biāo)是:

交通固定資產(chǎn)和城市大建設(shè)投資完成18億元以上

建設(shè)國省干線公路170公里,縣鄉(xiāng)公路100公里

力爭在全省率先完成危橋改造民生工程任務(wù)

客貨運輸周轉(zhuǎn)量增幅保持在全省前列

交通投資集團融資總額達(dá)到20億元。

為實現(xiàn)上述思路和目標(biāo),我們將采取“2466”的保障措施:

“2”就是二個關(guān)注,關(guān)注交通輿情、關(guān)注信訪維穩(wěn);

“4”就是四個聚焦,聚焦項目謀劃、聚焦政策研究、聚焦安全生產(chǎn)、聚焦超限超載治理;

“66”就是“六個堅持、六個著力”,一是堅持大干項目,著力推進(jìn)項目建設(shè);二是堅持惠民利民,著力推進(jìn)服務(wù)提升;三是堅持規(guī)范高效,著力推進(jìn)管理強化;四是堅持先行先試,著力推進(jìn)工作創(chuàng)新;五是堅持多措并舉,著力推進(jìn)交投發(fā)展;六是堅持提質(zhì)增效,著力推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

下面我再著重匯報一下“堅持大干項目,著力推進(jìn)項目建設(shè)”的工作安排:20__年我局將重點實施和推進(jìn)18項大建設(shè)項目,涉及四大領(lǐng)域:

一是城市基礎(chǔ)設(shè)施項目,建成勝利東路、中環(huán)線東段(東海大道-勝利東路)和秦集路段,開工建設(shè)中環(huán)線臨港開發(fā)區(qū)段(勝利東路-長淮衛(wèi)淮河大橋)、特步園區(qū)段(淮上大道-解放北路)、城南段(新威科技-解放路),繼續(xù)推進(jìn)長淮衛(wèi)淮河大橋建設(shè)。

二是區(qū)域路網(wǎng)交通項目,建成s307懷遠(yuǎn)段一期工程,加快推進(jìn)g104五河段一級公路建設(shè),開工g206南段、s306解放路淮河大橋至沫河口段一級公路,積極推進(jìn)天河南部快速通道項目前期工作,謀劃啟動連接三縣的s365懷遠(yuǎn)—固鎮(zhèn)—五河公路建設(shè),打通我市東西方向中軸線,積極做好“全域蚌埠”交通文章。

三是水運工程項目,加快建設(shè)新港二期后方物流園區(qū)、固鎮(zhèn)澮河復(fù)線船閘、小蚌埠五源碼頭、五河山水碼頭,推進(jìn)五河澮河復(fù)線船閘、固鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)綜合碼頭等一批水運項目前期工作。

四是民生工程項目,完成省下達(dá)危橋改造民生工程任務(wù),建設(shè)農(nóng)村公路100公里,建成城市公交高鐵站南停保場、客運西站(濱河西片區(qū))首末站,繼續(xù)升級改造200個公交站亭,加快推進(jìn)高鐵站東公交停保場、馬城公交樞紐站建設(shè)。

致力民生,服務(wù)發(fā)展。新的一年,我們將在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,真抓實干,砥礪奮進(jìn),確保完成全年各項既定目標(biāo)任務(wù),積極為我市重返全省第一方陣提供堅強的交通運輸支撐。

謝謝大家。

篇六 交通運輸局黨委書記抓基層黨建工作述職報告1700字

各位同志、各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好

今年根據(jù)我省黨委組織部、交通運輸廳黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,黨委書記作為黨建工作第一責(zé)任人,認(rèn)真履行職責(zé),不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,自覺把管黨治黨、從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任落到實處,取得了一定成效。下面我來匯報工作:

一、履職情況

(一)建強責(zé)任促帶動。作為黨委書記,我一直堅持把黨建工作作為自己的主要工作職責(zé),建立黨委班子成員績效黨建清單、支部黨建目標(biāo)考核責(zé)任制,形成一級抓一級,層層抓落實的黨建工作格局。先后召開4次黨委班子會議,深入研究黨組織設(shè)置不規(guī)范、后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化提升等3項黨建難題,制定全年基層黨建工作計劃和推進(jìn)表,并將目標(biāo)責(zé)任分解到班子每名成員,對四類支部書記進(jìn)行了約談。

(二)夯實基礎(chǔ)抓落實。以'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育為牽引,積極搭建學(xué)習(xí)講堂,以'晨學(xué)半小時'、書記講黨課等形式,狠抓'三會一課'制度落實,選樹2個示范點,組織其他支部進(jìn)行觀摩交流,確保'三會一課'執(zhí)行規(guī)范化。以普通黨員身份參加組織生活制度,帶頭參加學(xué)習(xí)先進(jìn)人物及結(jié)合反面典型大討論2場次。嚴(yán)格落實黨員黨性實踐鍛煉,積極開展黨員承諾100余件,實現(xiàn)承諾兌現(xiàn)率達(dá)95%以上。

(三)強化服務(wù)促提升。局黨委以'三聯(lián)共建'為載體,開展結(jié)對幫扶、到社區(qū)報到、環(huán)境衛(wèi)生整治、宣傳服務(wù)等活動,認(rèn)領(lǐng)實現(xiàn)微心愿_個。'訪惠聚'工作期間,狠抓惠民生項目建設(shè),投資_萬元實施9個村道路工程。組織黨員干部結(jié)對認(rèn)親11家,其中,我認(rèn)領(lǐng)完成2戶幫扶任務(wù)。結(jié)合本單位業(yè)務(wù)工作實際,在出租車、客運行業(yè)開展'文明交通行動'志愿者服務(wù)活動,形成了任務(wù)有分工、責(zé)任有主體、工作有落實的局面。

二、存在的主要問題和原因

一是落實抓黨建主體責(zé)任不到位。在日常工作中說的多做的少,虛的多實的少,會議、文件安排多,具體督促落實少,對抓黨建工作多是開會部署,黨建工作督查時,沒有親自抓,未進(jìn)行實時指導(dǎo)監(jiān)督,存在'一手硬一手軟'的問題,檢查督導(dǎo)時發(fā)現(xiàn)了問題也沒有嚴(yán)厲的問責(zé)和督促整改,黨建工作沒有做到抓常、抓細(xì)、抓長。二是組織黨員干部學(xué)習(xí)教育不經(jīng)常。'三會一課'制度落實不到位,基層黨組織存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,沒有把學(xué)習(xí)同單位實際和個人思想改造相結(jié)合,缺乏對業(yè)務(wù)基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,導(dǎo)致部分黨員干部業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力平平,宗旨意識有所淡化。三是抓黨建工作思路窄、辦法少。對黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究的不深,創(chuàng)新的辦法不多,沒有充分調(diào)動起基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性,沒有形成業(yè)務(wù)工作與黨建工作的互促雙贏,習(xí)慣于用老經(jīng)驗、老辦法做事,致使一些基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分,黨員的先鋒模范作用不明顯。

產(chǎn)生問題的原因:一是落實組織制度不嚴(yán)??傉J(rèn)為抓業(yè)務(wù)是硬杠杠,其他工作都是軟指標(biāo),把主要精力放在業(yè)務(wù)工作上,忽視了黨的工作。二是抓黨建工作缺少恒心。從思想深處分析,是本身功利思想、浮躁心理在作祟,政績觀存在偏差。三是主動思考研究黨建工作不夠。不能經(jīng)常清理自己的思想,反思自己的措施,'兩手抓'與'抓兩手'的認(rèn)識模糊,深入研究黨建工作的主動性不強。

三、下一步工作思路

(一)落實抓黨建主體責(zé)任。從我做起,認(rèn)真履行基層黨建'第一責(zé)任人'職責(zé),進(jìn)一步完善黨建考核制度,強化督查督辦,嚴(yán)格激勵問責(zé),通過逐級定期抓書記黨建履職和考核,引導(dǎo)各基層黨組織書記進(jìn)一步強化黨建責(zé)任意識,切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)夯實黨建基礎(chǔ)工作。抓好黨委班子自身建設(shè),建立黨委班子《黨委聯(lián)席會議制度》,嚴(yán)格落實'三會一課'制度,帶頭學(xué)習(xí)好黨的十八屆六中全會、自治區(qū)一系列重要會議精神,年內(nèi)帶頭講黨課不少于2場次,按照小事'點題'、大事'必議'的原則,抓好班子成員學(xué)習(xí)制度的落實,形成按制度辦事、靠制度管人的長效機制。

(三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。深化出租車、客運行業(yè)'文明交通行動'志愿者服務(wù)活動,做足在職黨員干部到社區(qū)報到、認(rèn)領(lǐng)微心愿,到包聯(lián)村開展'民族團結(jié)一家親'等活動,大力營造學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好氛圍。在'三八'、'七一'等重大節(jié)點開展黨員服務(wù)日活動,通過訪貧問苦送溫暖,進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。

謝謝大家

述職人:___

20__年__月__日

篇七 運輸工作述職報告精選1950字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

20__年在集團領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在集團各部門的配合下,在各位同事的幫助下,我們的工作緊緊圍繞學(xué)校工作要點和集團的工作方針和經(jīng)營目標(biāo)展開,緊跟集團各項工作部署,圓滿完成了各項任務(wù)工作,現(xiàn)將20__年的工作作如下簡要回顧和總結(jié)報告:

20__年的工作分兩個階段,1-7月在結(jié)算中心擔(dān)任主任一職,主要做了四方面工作:

(一)、結(jié)算方面的工作。及時結(jié)算、回收公司各部門的經(jīng)營結(jié)算款項;

(二)、集團店面管理工作

(三)、工程維修預(yù)決算工作

(四)、行政接待工作

1、加強和校內(nèi)外相關(guān)部門之間的溝通聯(lián)系;

8月份,經(jīng)過競聘上崗,任職于交通運輸服務(wù)中心主任一職,主要做了一下幾方面工作:

一、重視政治業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),培養(yǎng)良好工作習(xí)慣

首先,自覺參加各項政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身政治素質(zhì)修養(yǎng),樹立正確的人生觀,保持良好的道德風(fēng)尚。在這個新的崗位上,我是一名新兵,通過學(xué)習(xí),我深深體會到作為車隊隊長,首先必須有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感。因此,在工作中,我全身心投入、認(rèn)真負(fù)責(zé),堅持在規(guī)章制度面前,人人平等,在廉潔方面,不以權(quán)謀私,時刻做到警鐘長鳴。

二、圍繞各項工作目標(biāo),努力抓好經(jīng)營管理

自到崗以來,我始終站在服務(wù)廣大師生以及車隊服務(wù)窗口形象的角度去思考和開展工作,尤其是狠抓車隊的日常運行管理,加強車輛運行的安全、管理等各項工作。

1、加強內(nèi)部管理,提升工作效率,把建立、完善車隊各項規(guī)章制度、梳理各項內(nèi)部管理流程作為管理工作的重點內(nèi)容,找準(zhǔn)突破口,要求執(zhí)行制度必須嚴(yán)肅,落實制度必須到位,并且同時確保車隊人員隊伍的穩(wěn)定;另一方面,抓準(zhǔn)重點,結(jié)合車隊實際日常運行情況,加強對車輛維修、油卡、車輛保險等主要項目細(xì)化的管理。

2、狠抓車輛日常運行安全管理,通過每周一次的例會,開展駕駛員安全行駛經(jīng)驗交流活動,使大家能夠結(jié)合自身對安全行車、維修保養(yǎng)等方面的豐富經(jīng)驗,相互交流和探討,牢固樹立司機人員的安全行車意識,防患于未然。同時,充分利用現(xiàn)代信息通信手段,建立后勤車隊專用的微信群,將路況、天氣變化等信息及時告知各位司機駕駛?cè)藛T,為他們的行車安全提供信息保障。另外,我們還加強了運營車輛的事前、事后監(jiān)督管理,堅決改正工作中首尾不顧的工作慣性。時刻提醒司機人員做好出車前、收班后的車況檢查工作,要求駕駛?cè)藛T定期對自己的駕駛車輛進(jìn)行規(guī)定項目的檢測,確保車輛保持良好的車況。明確要求司機收班后,做到車輛及時入庫。為了給駕駛?cè)藛T提供一個簡約、舒適的休息環(huán)境,在現(xiàn)有條件下,我們把老校區(qū)的休息室室內(nèi)墻面粉刷一新,增添訂閱了一些報刊,體現(xiàn)了公司對車隊員工的人文關(guān)懷,增強了整個工作團隊的凝聚力。

3、提高安全意識,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。我們重點抓住以下幾個方面:第一,根據(jù)駕駛員手冊,建立并完善司機的獎懲制度。第二,每周進(jìn)行運營車輛衛(wèi)生大檢查。第三,及時發(fā)現(xiàn)駕駛?cè)藛T有無體力透支現(xiàn)象,科學(xué)合理的安排車輛出庫。為了更好的服務(wù)各院系、處室,安排了司機人員晚上值班,以便能及時安排夜間的應(yīng)急出車任務(wù)。我們還維修了閑置的2輛小車,緩解了各院系用車緊張的矛盾。為了保證附小瑤湖校區(qū)小學(xué)生正常上下課,與南客公司簽訂了專用校車運行合同,解決了教職工的后顧之憂。

后勤運輸服務(wù)中心較好的完成了20__年學(xué)校各院系、處室的派車任務(wù),得到了校內(nèi)各單位的認(rèn)可和好評。這得益于整個車隊是一個團結(jié)向上的集體,大家對于我這個女車隊隊長的理解和支持。在集團領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,大家分工明確,盡心盡力,盡職盡責(zé)地工作,相互配合,相信車隊的服務(wù)工作將會有更大的進(jìn)步和發(fā)展。

三、自身的不足之處以及今后的改進(jìn)措施

相對于以前一直從事財務(wù)結(jié)算管理工作,車隊的實際管理的從業(yè)經(jīng)驗顯然對于我來說是不足的,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、半年來,在集團領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和全體員工的支持下,盡管自己在履行職責(zé)方面做了一些工作,取得了一定成績,但還是有差距的;

2、自己的工作主動性還欠缺,工作方式方法還有不當(dāng)之處。員工素質(zhì)參差不齊,在管理上會使我們的工作存在不盡人意的方面;

3、因以前結(jié)算車隊的運營款項,對于車隊的業(yè)務(wù)很熟悉,但是,對于實際運營管理方面,還缺少一定的積累。

針對以上存在的問題,我們提出以下工作思路及改進(jìn)措施:

1、繼續(xù)加強司機的安全意識、服務(wù)意識,做到防范為先,常抓不懈;

2、提倡開展節(jié)能降耗工作,將節(jié)能降耗工作落實、細(xì)化到每車每人,從節(jié)購油耗做起,討論制定節(jié)油降耗新措施,嚴(yán)格控制車輛維修換件、燃油費,杜絕各類浪費;

3、為緩解用車高峰時間供不應(yīng)求的情況,積極尋找第三方合作,通過采取服務(wù)外包的方式,解決各單位用車難的問題;

4、努力提高員工的素質(zhì),配合人力資源部,聘請專家給司機人員教授禮儀培訓(xùn)課程;

5、進(jìn)一步完善汽運服務(wù)中心的各項規(guī)章制度。

以上就是我的20__年述職報告,如有不妥,敬請批評指正,謝謝大家!

運輸工作述職報告(七篇)

一年來,在集團公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“xxxx”的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的xx屆xx全會精神,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,迎戰(zhàn)困難,增強意識,務(wù)實發(fā)展,在運輸行業(yè)超噸限載、計重收費、過路費上調(diào)、油價上漲、陰雨天氣常年偏多、征用土地、新址建設(shè)等一系列困難的情況下,各項工作都取得了較為突出的成績?,F(xiàn)就一年來的工作述職如下:一、
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