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第1篇 計劃財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
計劃財務(wù)部負(fù)責(zé)人 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,主持制定計劃財務(wù)部的發(fā)展策略和推進方案,為部門的業(yè)務(wù)發(fā)展制訂依據(jù);
2、組織制定和修訂財務(wù)管理相關(guān)制度,以及本部門的日常業(yè)務(wù)管理辦法,全面提升部門運營效率。
財務(wù)管理:
3、成本管理。對內(nèi)部各個管理層次的成本費用開支實施財務(wù)授權(quán)審批制度,并保證授權(quán)得到正確的履行;
4、利潤管理。分析和優(yōu)化利潤來源,健全利潤考核指標(biāo),進行合理的利潤規(guī)劃,規(guī)范利潤分配順序;
5、定價管理。制定公司利率和內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價格管理制度、辦法及方案,并組織實施公司內(nèi)部往來資金利率和公司內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價的日常管理;
6、稅收管理。負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報管理以及籌劃工作,對公司納稅情況進行監(jiān)測,做好與財稅等部門的協(xié)調(diào)和溝通工作。
第2篇 財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)范本
1.制定、完善公司財務(wù)管理各項制度及業(yè)務(wù)流程。
2.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制訂,編制本年度財務(wù)預(yù)算。
3.本部門年度工作計劃的制訂、執(zhí)行和報告。
4.監(jiān)督會計核算,及時提供準(zhǔn)確的財務(wù)報表。
5.監(jiān)控應(yīng)收保費,對異常情況采取相應(yīng)措施,提示或警示有關(guān)業(yè)務(wù)部門。
6.監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,參與公司績效考核,提供準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)。
7.資金籌集及資金支付審批管理。
8.審核各項稅款的計算,確保公司報稅符合國家財稅紀(jì)律。
9.領(lǐng)導(dǎo)、管理、培養(yǎng)本部門員工,垂直管理、培訓(xùn)分公司財務(wù)人員。
10.確保各類財務(wù)檔案的準(zhǔn)確性及完整性。
11.辦理主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
第3篇 財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
財務(wù)部負(fù)責(zé)人 1、有5年及以上中大型制造業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有較強的內(nèi)部、外聯(lián)溝通能力;
3、熟悉制造業(yè)運營流程;
4、全面統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導(dǎo)本部門日常工作;
5、上報月/年度經(jīng)營分析報告;
6、參與生產(chǎn)經(jīng)營決策，并提出合理化建議;
7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 1、有5年及以上中大型制造業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有較強的內(nèi)部、外聯(lián)溝通能力;
3、熟悉制造業(yè)運營流程;
4、全面統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導(dǎo)本部門日常工作;
5、上報月/年度經(jīng)營分析報告;
6、參與生產(chǎn)經(jīng)營決策，并提出合理化建議;
7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位
第4篇 財務(wù)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
財務(wù)部負(fù)責(zé)人 海南農(nóng)墾浮光網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 海南農(nóng)墾浮光網(wǎng)絡(luò)科技有限公司關(guān)聯(lián)公司 職責(zé)描述:
一、全盤管理財務(wù)部門日常工作;
二、負(fù)責(zé)審核會計憑證、財務(wù)報表,安排部門核算工作;
三、負(fù)責(zé)對外涉稅工作的對接等。
任職要求:
一、全日制大專及以上學(xué)歷,會計學(xué)相關(guān)專業(yè);
二、5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,持中級會計師證書。
