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第1篇 手機維修崗位工作職責
1、負責接待顧客,解答顧客的咨詢。
2、為手機用戶提供軟件安裝升級、下載、更新服務,鈴圖下載,電話本備份、轉移,為手機顧客提供清潔、加香、消毒、貼屏幕保護膜、美容業(yè)務,手機配件銷售。
3、積極配合銷售主管、顧客進行溝通、反饋,達成業(yè)務目標。
4、各種業(yè)務數(shù)據、信息的錄入,與總部及時聯(lián)系,做好機件的申請和信息的核實。
第2篇 手機應用開發(fā)工程師崗位職責工作內容
手機應用開發(fā)工程師職位要求
1.計算機或電子信息相關專業(yè)本科以上學歷
2.熟悉gsm11.11/gsm11.14,中國聯(lián)通和中國移動ota規(guī)范;熟悉j2me/midp的使用
3.具有手機、移動設備平臺(wince、symbian、brew、palm)視頻播放器開發(fā)經驗
4.熟悉軟件編寫規(guī)范,具有c/c++、java編程經驗,良好的規(guī)范編程習慣和開發(fā)文檔編寫能力
5.熟悉linu_/uni_開發(fā),了解嵌入式linu_/mobile智能手機平臺,熟練使用delphi/vb/vc和java的開發(fā)工具
手機應用開發(fā)工程師崗位職責/工作內容
1.根據手機軟件設計規(guī)范,進行手機應用程序開發(fā)和手機視頻播放器開發(fā)
2.進行手機游戲開發(fā)
3.進行sim卡應用開發(fā)
4.基于mtk、展訊等平臺實現(xiàn)手機應用軟件部分模塊,客戶項目集成和現(xiàn)場技術支持
5.編寫手機應用程序的概要設計和詳細設計文檔
6.開展手機應用程序的測試和編寫測試報告
7.協(xié)助市場人員推廣手機應用軟件
第3篇 手機維修主管崗位工作職責
1、負責維修中心授權品牌運營管理;
2、負責監(jiān)督物料管理員、發(fā)貨員等做好維修備件申請保管及舊件退貨;
3、協(xié)助工程師及時對顧客返修商品進行檢測維修,負責在維修系統(tǒng)建單管理。
第4篇 手機測試崗位工作職責
簡介:手機測試涉及到硬件測試和軟件測試,還有結構的測試,比如抗壓,抗摔,抗疲勞,抗低溫高溫等,結構上的設計不合理,會造成壓力集中,使得本身外殼變形,對于翻蓋手機,蓋子失效,還有其他嚴重問題。硬件測試一般都有嚴格的物理電氣指標,也有專門的儀器。
手機測試職位描述(模板一)
崗位職責:
1.、測試環(huán)境的設計、設置,完善測試規(guī)范流程、創(chuàng)建和維護測試用例;
2、熟悉軟件測試體系和bug跟蹤及版本控制體系;
3、能夠有效地完成測試任務,提交測試報告;
4、完成對產品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產品的軟件功能、性能及其它方面的測試;
5、準確地定位并跟蹤問題,推動問題及時合理地解決。
任職要求:
1、計算機相關專業(yè)統(tǒng)招本科以上學歷;
2、3年以上移動客戶端產品測試工作經驗(android);
3、熟悉運營商通信標準,包括海外運營商,有at&t運營商經驗優(yōu)先;
4、具備java代碼編寫能力,python等常用自動化測試框架經驗者優(yōu)先;
5、主觀能動性高,學習能力強。手機測試職位描述(模板二)
崗位職責:
1.負責移動客戶端應用的功能測試;
2.參與移動客戶端應用相關的服務端接口測試;
3.參與產品需求分析過程,制定測試方案,完成測試用例的編寫及評審,執(zhí)行測試用例并保證測試結果的質量。
任職要求:
1.本科以上學歷,計算機相關專業(yè),有移動客戶端3年測試工作經驗者優(yōu)先;
2.了解java,掌握shell、python等腳本語言;
3.熟練操作linu_系統(tǒng),熟悉mysql、sql server、oracle至少一種數(shù)據庫;
4.較強的業(yè)務理解能力,能獨立承擔一個功能模塊的測試工作,工作認真細致,有良好的溝通協(xié)調能力,善于學習和分享,和團隊一起成長;
5.喜歡測試工作,有較強的心理承受力,能夠勝任高工作強度者優(yōu)先。手機測試職位描述(模板三)
崗位職責:
1、負責手機自動化性能測試和壓力測試;
2、引進和開發(fā)各種工具來提高測試效率;
3、構建服務端ci環(huán)境,將性能測試和壓力測試集成到ci環(huán)境中。
任職資格:
1、統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科及以上學歷,兩年以上測試經驗,有自動化測試實施經驗,熟悉軟件測試流程和測試用例設計方法;
2、有一定的編程能力(并熟悉java/python/shell等腳本編程中至少一種);
3、熟悉壓力測試,熟練使用壓測工具等;
4、對技術有濃厚興趣,樂于構建工具或對工具做改造;
5、熟悉android基本概念。手機測試職位描述(模板四)
崗位職責:
1、負責手機整機測試,執(zhí)行用例,發(fā)現(xiàn)bug并提交跟蹤問題;
2、負責測試報告整理編寫和質量問題跟進及驗證;
3、參與case編寫和更新等相關工作。
任職要求:
1、擔任手機整機相關測試工作1年以上
2、熟練掌握手機主要模塊測試方法;
3、case理解及執(zhí)行正確,能準確描述bug及級別定義;
4、具有一定的專業(yè)知識和技術技能,對case能提出自己的意見及建議;
5、與項目組、測試負責人、測試組內人員能正常溝通;
6、具備free并發(fā)現(xiàn)問題能力,可以及時反饋并跟進問題,能發(fā)現(xiàn)固定路徑的問題;
7、具備配合tl及sme匯總測試數(shù)據并輸出測試報告能力;
8、具有一定的英語基礎,能夠清晰的了解測試專用術語及讀、寫英文郵件。手機測試職位描述(模板五)
崗位職責:
1、需求導入測試:參與運營商需求解讀,需求設計及方案評審; 設計新需求測試方案、主導需求驗收;
2、項目測試跟進:缺陷提交、整理及跟蹤處理整個缺陷生命周期;送測反饋問題分析及流程改善;
3、編寫測試過程中的所需文檔,包括但不局限于測試計劃、測試用例、測試報告;
4、通過總結、交流、技術鉆研和培訓,進行測試過程和測試方法的持續(xù)改進。
任職要求:
1、2年以上手機測試經驗,熟悉android系統(tǒng)架構和通信相關功能模塊;
2、有主流android智能手機測試或無線/通信功能測試經驗者優(yōu)先;
3、有l(wèi)og/代碼分析能力者優(yōu)先;
4、有良好的溝通學習和抗壓能力,強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度。
