快消銷售崗位職責16篇

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：66

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快消銷售崗位職責

第1篇銷售主管（餐飲渠道、快消品）崗位職責職位要求

職責描述：

1、開發(fā)拓展新客戶

2、開拓新的銷售渠道

3、洽談客戶

4、搭建自行開發(fā)客戶小組

職位要求：

1、有寫作能力，會簡單的英語。會制作ppt，以及相關報表。

2、有5年的銷售工作經(jīng)驗，有開發(fā)客戶渠道（餐飲渠道、快消品）。

3、有較強的客戶協(xié)調(diào)能力，表達及溝通能力強，豐富的團隊管理經(jīng)驗；有強烈的責任心，工作積極主動。

4、熱愛銷售職業(yè)，有很強的進取心、敬業(yè)、為人正直、富有開拓精神。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗

第2篇快消銷售代表崗位職責

快消銷售代表長沙東鉿食品貿(mào)易有限公司長沙東鉿食品貿(mào)易有限公司,東鉿職責描述:

1.長沙市區(qū)內(nèi)公司快消產(chǎn)品的銷售

2.客戶的開發(fā)維護管理

3.業(yè)務員終端網(wǎng)點的開發(fā)維護和管理

4.推廣活動的組織執(zhí)行和評估

任職要求:

1.大專以上學歷

2.工作勤奮踏實、能吃苦耐勞、能獨立工作、發(fā)展負責地區(qū)綜合渠道生意;

3.有電動車,駕駛熟練;

3..熟練操作電腦辦公系統(tǒng),優(yōu)秀的溝通和表達技巧;

4.有快消產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗;

5.能適應湖南省內(nèi)出差

第3篇快消品銷售主管崗位職責

滎陽快消品銷售主管志福商貿(mào) 志福商貿(mào)(上海)有限公司鄭州分公司,志福商貿(mào),志福商貿(mào)鄭州分公司,志福崗位職責:

1、審查每日行程計劃以確保所有網(wǎng)點服務路線得以實施;

2、確保銷售顧問按照公司標準訂單管理流程執(zhí)行完美訂單;

3、確保銷售顧問根據(jù)營銷計劃,執(zhí)行公司所有的推廣和促銷;

4、根據(jù)公司要求提供市場及產(chǎn)品反饋、競爭和分類趨勢;

5、確保促銷活動的支出與公司政策保持一致;

6、對銷售顧問執(zhí)行績效評估,與團隊成員和其他人力資源日常工作溝通。

任職資格:

1、高中及以上學歷;

2、5年以上銷售工作經(jīng)驗,具備銷售相關知識,具備專業(yè)的線路拜訪能力和團隊管理能力(當?shù)匾痪€經(jīng)銷商品牌經(jīng)理或有營業(yè)所管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

3、能夠熟練使用銷售工具,按照公司要求有效使用手機/手持終端設備,良好的溝通技巧,擅長客戶溝通;

4、熟悉商品陳列和上架的基礎知識 ,并制定合理的拜訪線路,能夠熟練使用銷售工具,按照公司要求有效使用手機/手持終端,保證網(wǎng)點覆蓋率;

5、具有客戶開發(fā)談判能力、拜訪能力、組織溝通能力、執(zhí)行能力。

第4篇快消品銷售代表崗位職責職位要求

職責描述：

工作職責：

1、在上級的領導和監(jiān)督下，運用營銷方式推進銷售進程，確保定期完成量化銷售目標；

2、開發(fā)、維護、提升區(qū)域客戶關系，能夠獨立處理和解決客戶提出的問題，不斷發(fā)展客戶價值；

3、及時搜集、反饋客戶意見和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，提高客戶滿意度；

4、控制應收款額度，加快銷售資金回籠。

5、協(xié)助客戶提供落地有效的產(chǎn)品促銷方案，有效支持客戶項目完成，提高客戶滿意度；

任職資格：

1、大學專科及以上學歷，二年以上銷售經(jīng)驗，有本行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先，有私家車者優(yōu)先；

2、具有一定的客戶需求深挖技巧，且有一定的資源協(xié)調(diào)及整合能力；

3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力、應變能力和解決問題的能力；

4、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、具有親和力，較強的抗壓能力

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第5篇快消品渠道銷售崗位職責職位要求

職責描述：

工作職責：

1、在上級的領導和監(jiān)督下，運用營銷方式推進銷售進程，確保定期完成量化銷售目標；

2、開發(fā)、維護、提升區(qū)域客戶關系，能夠獨立處理和解決客戶提出的問題，不斷發(fā)展客戶價值；

3、及時搜集、反饋客戶意見和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，提高客戶滿意度；

4、控制應收款額度，加快銷售資金回籠。

5、協(xié)助客戶提供落地有效的產(chǎn)品促銷方案，有效支持客戶項目完成，提高客戶滿意度；

任職資格：

1、大學?？萍耙陨蠈W歷，二年以上銷售經(jīng)驗，有本行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先，有私家車者優(yōu)先；

2、具有一定的客戶需求深挖技巧，且有一定的資源協(xié)調(diào)及整合能力；

3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學習和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力、應變能力和解決問題的能力；

4、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、具有親和力，較強的抗壓能力

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇快消行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃；

2、負責市場調(diào)研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

第7篇快消品銷售經(jīng)理、主管、銷售代表崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作（糧油副食、休閑食品、飲料、酒水、肉類等）

2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴大產(chǎn)品銷售范圍；

3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

職位要求：

1、經(jīng)理主管有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗，熱愛銷售工作，有親和力和抗壓能力，坦誠自信，樂觀進取，能夠吃苦耐勞，有團隊合作意識、敬業(yè)精神。

2、銷售代表，有無經(jīng)驗均可，應屆生、退伍軍人優(yōu)先；

工資月結，上不封頂！

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇快消銷售經(jīng)理崗位職責

資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理深圳市微友家園科技有限公司深圳市微友家園科技有限公司,微友招聘信息:

招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父

1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作。

任職資格

1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

第9篇快消銷售經(jīng)理崗位職責任職要求

快消銷售經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1、負責鄭州地區(qū)快消行業(yè)廣告大客戶的開拓與維護工作，完成既定銷售指標;

2、建立與企業(yè)的深度合作關系，解決銷售過程中的各種問題和挑戰(zhàn);

3、定期定量進行客戶拜訪與電話回訪，與客戶形成良好的合作關系，收集一線產(chǎn)品信息與意見，并拓展新客戶資源;

4、對合同簽訂、廣告上線、素材優(yōu)化等工作流程進行把控，協(xié)調(diào)內(nèi)外資源完成銷售目標。

任職要求:

1、有4a公司、門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有較強的溝通能力，具備良好的客戶開拓、服務能力，具備廣告策劃能力;

3、能適應工作壓力，敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關系;

4、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力。

快消銷售經(jīng)理崗位

第10篇快消品銷售崗位職責

資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理深圳市微友家園科技有限公司深圳市微友家園科技有限公司,微友招聘信息:

招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父

1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作。

任職資格

1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

第11篇快消銷售經(jīng)理崗位工作職責

簡介:銷售經(jīng)理,sales manager ,是指導產(chǎn)品和服務的實際銷售的人。通過確定銷售領域、配額、目標來協(xié)調(diào)銷售工作,并為銷售代表制定培訓項目。分析銷售數(shù)據(jù),確定銷售潛力并監(jiān)控客戶的偏好。有較強的組織能力,溝通能力,交際能力,創(chuàng)造能力,商務技能,談判策略以及管理下屬能力。

銷售經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責:

1、策劃及推動所管理區(qū)域內(nèi)的高績效銷售目標;

2、與現(xiàn)有合作零售商保持良好關系,持續(xù)提升銷售業(yè)績;

3、維護全國大客戶的合作關系并持續(xù)發(fā)展本地非大客戶商戶;

4、與人力資源部和業(yè)務總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理有效的人力計劃,實施培訓、并發(fā)展管理人力儲備計劃;

5、管理一線銷售團隊并主持日常與銷售代表的銷售會議;

6、具備反欺詐和套現(xiàn)的風險意識。

任職要求:

1、正規(guī)院校大專以上學歷;

2、具備銷售及市場知識(特別是建立新業(yè)務),最好是零售市場方面的經(jīng)驗;

3、三年以上管理職位經(jīng)驗,熟練使用辦公應用軟件;

4、監(jiān)督管理技能(含領導及指導技巧) ;

5、優(yōu)秀的溝通及表達;

6、能接受在所管理區(qū)域內(nèi)視查pos點并加班工作。銷售經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責:

1、帶領團隊完成銷售指標及質(zhì)量指標

2、進行反欺詐和套現(xiàn)的風險控制

3、與零售商保持良好關系,包括建立伙伴關系及贏取商家的尊重及承諾

4、管理和發(fā)展一線銷售人員以確保達到銷量的持續(xù)增長

5、與人力資源部和業(yè)務總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理有效的人力計劃,實施培訓、并發(fā)展管理人力儲備計劃

任職要求:

1、大專以上學歷,有經(jīng)驗者可放寬;

2、具備銷售及市場知識(特別是建立新業(yè)務),最好是消費產(chǎn)品零售市場(電子類消費、快消等)方面的經(jīng)驗;

3、三年以上管理職位經(jīng)驗,熟練使用辦公應用軟件;

4、監(jiān)督管理技能(含領導及指導技巧);

5、優(yōu)秀的溝通及表達。銷售經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責:

1、完成部門下達的銷售業(yè)績指標;

2、負責開發(fā)與維護銀行、證券、保險等同業(yè)金融機構直投及產(chǎn)品代銷渠道;

3、負責挖掘市場潛在的上市公司、財務公司及其他非金融機構客戶,并維護好機構客戶關系;

4、與信托團隊配合,為客戶提供綜合業(yè)務解決方案。

任職要求:

1、全日制本科或以上學歷;

2、3年以上信托、券商、基金或其他金融機構銷售工作經(jīng)驗或銀行同業(yè)投資經(jīng)驗,有豐富的機構客戶資源;

3、熟悉金融機構同業(yè)及資產(chǎn)管理業(yè)務流程;

4、具備較強的執(zhí)行能力和服務意識,抗壓能力強;

5、具備較強的溝通能力和團隊合作精神。銷售經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定產(chǎn)品銷售策略和銷售計劃,帶領團隊完成銷售業(yè)績;

2、負責銷售團隊人員的招聘和培養(yǎng),提升團隊的專業(yè)素質(zhì)和客戶服務水平;

3、帶領團隊開拓市場,及時了解客戶需求,并提供專業(yè)的理財規(guī)劃和投資建議;

4、健全團隊規(guī)章制度,定期檢視團建成果和銷售業(yè)績,及時反饋前線需求與意見;

5、分析市場環(huán)境和行業(yè)政策,向公司提供專業(yè)化建議,提升公司發(fā)展質(zhì)量;

6、根據(jù)行業(yè)發(fā)展,依托公司產(chǎn)品,維護客戶關系,不斷開拓業(yè)務范圍。

任職要求:

1、本科及以上學歷,金融、財經(jīng)、營銷、管理等相關專業(yè);

2、三年以上金融產(chǎn)品銷售從業(yè)經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗;

3、具有豐富的金融知識,了解投資理財市場,對行業(yè)的發(fā)展有獨立的思考和認識;

4、踏實勤勉且富有進取精神,具有較強的市場開拓能力和良好的團隊管理能力;

5、具備一定的高端客戶資源,在行業(yè)內(nèi)有著廣泛的人脈和資源整合能。銷售經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責:

1、負責公司產(chǎn)品的運營及推廣;

2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,建立媒介、渠道,增加產(chǎn)品銷售范圍;

3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的融資方案,及時解決客戶資金周轉問題;

4、管理維護客戶關系以達到客戶間的長期合作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗不限,可能無限;

2、和你欲望相匹配的(勤奮努力),這包含了專注力,毅力,控制力等等;

3、對行業(yè)套路的(好奇心);

4、不輕易被一時失意打趴的(氣勢);

5、凝聚力和團隊意識;

6、信息收集和數(shù)據(jù)分析力。

第12篇快消品銷售總監(jiān)崗位職責任職要求

快消品銷售總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施;

2、組織制訂年度營銷計劃，并分解銷售目標，組織落實;

3、依據(jù)公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務;

4、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，并組織實施;

5、負責監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理;

6、負責客戶的分類管理及客戶資料的統(tǒng)一管理;

7、負責按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息; 8、負責經(jīng)銷商政策的制定，督導經(jīng)銷商管理體系的良性運行。

9、負責組建銷售團隊，負責人員招聘、培訓、考核。

崗位要求:

1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上，銷售總監(jiān)崗位3年以上。

2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境，了解渠道運行方式，具備市場敏銳性;

3、具備較強的團隊建設能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。崗位職責:

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施;

2、組織制訂年度營銷計劃，并分解銷售目標，組織落實;

3、依據(jù)公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務;

4、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，并組織實施;

5、負責監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理;

6、負責客戶的分類管理及客戶資料的統(tǒng)一管理;

9、負責組建銷售團隊，負責人員招聘、培訓、考核。

崗位要求:

1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上，銷售總監(jiān)崗位3年以上。

2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境，了解渠道運行方式，具備市場敏銳性;

3、具備較強的團隊建設能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。

快消品銷售總監(jiān)崗位

第13篇銷售代表（快消品）崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責： 1、負責公司對本地區(qū)快消品市場的拓展，銷售與業(yè)務運營； 2、建立與各零售門店、超市等的合作關系，并制訂區(qū)域銷售方案； 3、負責管轄市場終端陳列及溝通協(xié)調(diào)工作； 4、及時反饋客戶及競爭品牌的有關信息，與代表討論制訂每周的工作目標，制定積極、合理的銷售目標和行動計劃； 5、跟蹤代表工作執(zhí)行情況，完成公司要求的指標； 6、執(zhí)行公司的策略，收集、整理和反饋公司產(chǎn)品及競品的市場信息，根據(jù)區(qū)域特點提出可行性建議； 7、協(xié)助項目經(jīng)理對所負責區(qū)域的市場進行有效的規(guī)劃、整理與開發(fā)； 8、其它與銷售職責相關的工作。任職資格： 1、具有較強的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，具有吃苦、開拓精神，不斷學習能力； 2、熟悉行業(yè)發(fā)展動態(tài)及當?shù)厥袌銮闆r，有一定的快消品銷售渠道； 3、對銷售業(yè)績及目標意識較強，具備市場創(chuàng)新能力； 4、具有很好的管理能力、市場洞察力、計劃分析能力、語言表達能力及人際交往能力，能夠組建、培育銷售團隊； 5、認真、不怕挑戰(zhàn)且具有較強的工作責任感、敬業(yè)精神、拼搏精神； 6、能根據(jù)公司營業(yè)目標的要求，按期完成銷售任務； 7、具有快消品、食品、門店、超市客戶開發(fā)能力及客戶人脈關系，終端開發(fā)、維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第14篇快消品銷售經(jīng)理崗位職責

資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理深圳市微友家園科技有限公司深圳市微友家園科技有限公司,微友招聘信息:

招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父

1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。