第1篇 平安優(yōu)才主管崗位職責(zé)任職要求
平安優(yōu)才主管崗位職責(zé)
平安優(yōu)才主管計劃 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一.基本條件(可選若干):
(1)年齡:25周歲-45周歲;
(2)學(xué)歷:學(xué)歷不限
(3)無不良嗜好，無違法犯罪記錄。
(4)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(5)在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出;
(6)對成功有強(qiáng)烈的企圖心;敢于挑戰(zhàn)收入極限;
(7)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣，有責(zé)任心，能吃苦耐勞。
二.專業(yè)培訓(xùn)
當(dāng)我們新同事入司擔(dān)心的是由沒有能力的新人，能否通過公司的培訓(xùn)，掌握一技之長，能夠在開展業(yè)務(wù)，獲得提成，獲得公司的肯定和自我成長。
1、對未接觸過保險行業(yè)的同事們，考取保險行業(yè)資格證是第一步，公司提供全方位的保險資格證的培訓(xùn)，3天時間的培訓(xùn)，通過率是99%。希望你不是其中的1%。
2、考取資格證后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn)，令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識，令你在市場上面有強(qiáng)勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當(dāng)中都會有專人跟蹤輔導(dǎo)，有主管一對一輔導(dǎo)，有師傅一對一帶領(lǐng)開展業(yè)務(wù)。
三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道，
1. 公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:
管理路線:正式業(yè)務(wù)員->;業(yè)務(wù)主任->; 資深主任->;部門經(jīng)理->;總監(jiān)->;高級總監(jiān)
2. 透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
平安優(yōu)才主管崗位
第2篇 中國平安綜合金融主管崗位職責(zé)
中國平安綜合金融優(yōu)才儲備主管 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司,中國平安 你有夢想嗎平安的綜合金融平臺優(yōu)勢,完善培訓(xùn)體系,如果你相信自己的能力,不甘于平凡,想充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,那就給自己半年時間,平安還你一個公平、公正、透明、高薪的晉升空間!這里是一群有追求有夢想的人,你的心有多大,平安的舞臺就足夠你演繹精彩人生!平安圓夢于你!
一、公司亮點(diǎn)
1.國內(nèi)保險行業(yè)排名第一綜合金融集團(tuán),涵蓋所有金融產(chǎn)品,市場大,人氣廣;
2.豐富的產(chǎn)品供應(yīng)平臺和對接支持,擁有更多空間和渠道,帶來更多收益;
3.專屬客戶資源,讓拓展變得更簡單;
4.工作自由,想干想歇您說了算,想跑多快自己掌控;
5.個人成長培訓(xùn)系統(tǒng)化,從初級到專家,手把手扶您前行;
6.公開公平的職業(yè)規(guī)劃體系,讓工作變成事業(yè),掙錢晉升兩不誤;
二、任職要求
1.25歲–45歲,良好心理素質(zhì)及溝通能力,工作熱情,勤奮好學(xué),責(zé)任心強(qiáng);
2.抗壓能力強(qiáng),做自己的事業(yè)改變?nèi)松?職位和業(yè)績可以世襲喲);
3.我們很注重人品,正能量,有進(jìn)取心,自信心,責(zé)任心,及較強(qiáng)的自律性;
4.良好的協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識;
第3篇 平安優(yōu)才主管崗位職責(zé)
平安優(yōu)才主管計劃 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一.基本條件(可選若干):
(1)年齡:25周歲-45周歲;
(2)學(xué)歷:學(xué)歷不限
(3)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(4)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(5)在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出;
(6)對成功有強(qiáng)烈的企圖心;敢于挑戰(zhàn)收入極限;
(7)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
二.專業(yè)培訓(xùn)
當(dāng)我們新同事入司擔(dān)心的是由沒有能力的新人,能否通過公司的培訓(xùn),掌握一技之長,能夠在開展業(yè)務(wù),獲得提成,獲得公司的肯定和自我成長。
1、對未接觸過保險行業(yè)的同事們,考取保險行業(yè)資格證是第一步,公司提供全方位的保險資格證的培訓(xùn),3天時間的培訓(xùn),通過率是99%。希望你不是其中的1%。
2、考取資格證后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn),令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識,令你在市場上面有強(qiáng)勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當(dāng)中都會有專人跟蹤輔導(dǎo),有主管一對一輔導(dǎo),有師傅一對一帶領(lǐng)開展業(yè)務(wù)。
三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道,
1. 公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:
管理路線:正式業(yè)務(wù)員->;業(yè)務(wù)主任->; 資深主任->;部門經(jīng)理->;總監(jiān)->;高級總監(jiān)
2. 透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
第4篇 平安保險主管崗位職責(zé)任職要求
平安保險主管崗位職責(zé)
中國平安保險優(yōu)才主管 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 你是一個白領(lǐng)、是一個應(yīng)屆畢業(yè)生、你是一個老板、是一個路邊攤販、是一個企業(yè)高管或日夜對著電腦的微商…… 卻發(fā)現(xiàn)，有時候，我們拼盡了全力，卻還過著不太如意的日子，其實(shí)不是我們不夠努力，而是我們平臺沒找對! 多少人在崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤懇付出，卻因沒背景，晉升崗位沒空缺，再有能力也只能原地打轉(zhuǎn); 多少次為了家人打拼到深夜，錯過了與親人相伴，錯過了與孩成長的重要時刻，陷入深深的愧疚和自責(zé)中; 多少回被無情的拒絕，只因一紙文憑的局限四處碰壁，向往的生活不知道如何才能實(shí)現(xiàn)…… 我們欣賞你，為了證明自己那不服輸?shù)挠職? 我們理解你，為了家人幸福而不停歇的腳步; 我們鼓勵你，為了突破自己而不氣餒的拼搏! 中國平安，正以領(lǐng)先的業(yè)務(wù)模式和強(qiáng)大的包容胸懷 歡迎每一位奮斗者在這里成就屬于自己的輝煌事業(yè) 加入平安集團(tuán)，踩著 世界財富榜500強(qiáng)第29位， 全球2000強(qiáng)上市企業(yè)排名第6位， 全球保險行業(yè)第1位， 國內(nèi)500強(qiáng)企業(yè)第4位， 國內(nèi)金融行業(yè)第1位 這么一個超大實(shí)力集團(tuán)的肩膀，讓每一個平凡人盡情展示自己，成就不平凡的事! 在這里， 每天上班時間是上午8:30至上午11點(diǎn)，周末雙休，法定節(jié)假日休息; 公司提供終身綜合金融知識培訓(xùn)，不出一分一毫，就能享受到金融培訓(xùn); 晉升路自己把控，沒人可以阻擋，告別上級指定和一個蘿卜一個坑的傳統(tǒng)晉升機(jī)制; 獎勵豐富，各種獎金、實(shí)物獎勵、國內(nèi)外旅游，讓你拿到手軟; 還有很多有活力的俊男靚女作為同事，關(guān)系融洽，沒有勾心斗角 …… 公平透明的晉升機(jī)制讓每一份努力都被看見，彈性的工作機(jī)制讓事業(yè)與家庭雙豐收，成體系的培養(yǎng)方案助你發(fā)現(xiàn)自己無限的潛能! 奇跡不過是努力的另一個名字，時間不會改變一切，能改變一切的，只有你自己。
平安保險主管崗位
