助理主管崗位職責16篇

第1篇 鉑物館線下店庫存管理助理/主管崗位職責描述崗位要求

職位描述：

1、根據(jù)公司流程，完成選下店總倉采購訂單結算流程，并完成整理、登記工作；

2、跟進采購訂單商品到倉情況，監(jiān)控商品出貨情況，及時做好采購預警；

3、負責線下新店首配貨品配貨單下單；

4、監(jiān)控、分析分店商品庫存運作情況，及時進行補貨及換貨，并進行暢滯銷分析，出具促銷建議；

5、每月定期整理分店盤點情況、銷售情況，配合財務完成分店結算事宜；

職位要求：

1、本科及以上學歷；

2、熟練應用e_cle和分析技巧；對數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強；

3、積極主動，責任心強，溝通協(xié)調(diào)能力佳；良好的團隊合作能力；

4、有商品數(shù)據(jù)結構分析及商品調(diào)配工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第2篇 助理項目主管崗位職責任職要求

助理項目主管崗位職責

全國銷售項目助理/主管 bestseller 綾致時裝(天津)有限公司，綾致 role & responsibility:

-work on trade marketing or new projects when needed

-coordinate with e-commerce team

-coordinate with retail team

-timely project report in ppt format

-assistance in administrative management

-daily/weekly/monthly sales report and other reports upon request

-follow up on appointed projects and make regular project report

-organize & assist in order meeting， retail meetings and annual meeting.

requirement:

-bachelor degree or above

-e_perience with sales assistant or sales data analysis job

-better to have e_perience in retail industry or fmcg industry

-good at e_cel and ppt

-good communication and coordination skill

-good english in reading and writing

-data sensitive

-quick learner

助理項目主管崗位

第3篇 助理店長/店鋪主管崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

產(chǎn)品管理：根據(jù)顧客的偏好調(diào)整商品的系列和種類、商品陳列順序和區(qū)域管理、商品庫房陳列管理、商品轉移管理以及協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理等。

形象管理：產(chǎn)品陳列及店鋪的形象管理

員工管理：協(xié)助店長為員工安排工作；培訓并激勵員工；協(xié)助店長進行團隊工作時間/休假安排。

職位要求：

熟悉公司產(chǎn)品；

具備陳列管理的能力；

具備銷售及銷售技巧培訓的能力；

善于處理客戶的需求；

具備團隊領導力、杰出的溝通能力和團隊合作能力。

第4篇 主管會計助理崗位職責

儲備運營主管(會計助理) 北京天華君澤資本管理有限公司 北京天華君澤資本管理有限公司,北京天華君澤資本管理有限公司,天華資本,天華君澤 職責描述:

1、協(xié)助審核財務條款、核對付款單據(jù);

2、負責跟進項目資金使用情況、定期進行數(shù)據(jù)匯總;

3、負責與集團下屬子公司對接日常工作,有效推進項目進行;

4、領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷,略懂財務知識者優(yōu)先考慮;

2、穩(wěn)定踏實、有責任心;

3、溝通表達能力強。

第5篇 包裝助理主管崗位職責

1.高中以上學歷;

2.三年以上玩具包裝流程相關工作經(jīng)驗;

3.熟悉玩具包裝生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理;

4.對物料跟蹤、生產(chǎn)進度、品質(zhì)監(jiān)控等方面有良好的認識。

第6篇 銷售主管助理崗位職責

銷售主管助理 蘇州希帝福商務信息咨詢有限公司 蘇州希帝福商務信息咨詢有限公司,希帝福 1. 通過內(nèi)部產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析以及對競爭對手產(chǎn)品的調(diào)研分析,控制產(chǎn)品折扣,做好大區(qū)的產(chǎn)品推廣激勵政策和實施。

2、銷售氛圍營造,制定公平的銷售競賽機制并做好及時競賽播報工作總結分析競賽目標結果,營造有競爭力的銷售氛圍。

3. 協(xié)助做好針對銷售的產(chǎn)品培訓及銷售話術培訓,根據(jù)員工培訓需求,制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃。

4. 負責公司層面運營部門的會議組織與記錄。

第7篇 品質(zhì)主管助理崗位職責任職要求

品質(zhì)主管助理崗位職責

品質(zhì)保證主管/助理 豐田汽車(中國)投資有限公司 豐田汽車(中國)投資有限公司，豐田 1.豐田在中國品質(zhì)保證體制的整備和強化

2.重要品質(zhì)問題的政府事務對應

3.針對重要品質(zhì)問題，制定并鞏固防止其再發(fā)生的對策

職位要求:

1.大學本科或以上學歷

2.日語n1，聽說讀寫均具備商務日語能力

3.1年以上工作經(jīng)驗，有品?；蛘哒畬?jīng)驗者優(yōu)先

4.信息收集能力強，細致有耐心

品質(zhì)主管助理崗位

第8篇 技術主管助理崗位職責技術主管助理職責任職要求

技術主管助理崗位職責

相關工作經(jīng)驗要求:

醫(yī)學檢驗專業(yè)，?？埔陨蠈W歷，2年以上醫(yī)學檢驗相關工作經(jīng)驗，性格開朗，吃苦耐勞，積極向上

核心能力要求:

技術能力，溝通能力強 ，持檢驗類專業(yè)技術資格證書或pcr上崗證優(yōu)先考慮

主要崗位職責:

托管實驗室檢驗技術主管(或主任助理)工作

其他福利:

五險一金，年底十三薪等

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第9篇 業(yè)務主管助理崗位職責

業(yè)務主管/助理 北京萬科物業(yè) 北京萬科物業(yè)服務有限公司分支機構 職責描述:

1、負責商寫業(yè)務單元的運營管理,包括預決算、bsc、戰(zhàn)略及計劃、會議組織及決議跟進等。

2、負責各項會議的策劃、組織、落實,負責會議記錄和會議文件記錄的保管,起草會議紀要、決議、文件,做好辦公會議及其它會議的組織工作和會議紀錄。

3、業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與管理工作。

4、對重要業(yè)務資料進行收集、整理及歸檔管理,并向公司匯報工作進展。

5、其他領導安排的工作事宜;

任職要求:

1、1年以上運營管理相關崗位的工作經(jīng)驗。

2、整體形象佳、具備良好的公文寫作和文字綜合能力、良好的口頭表達能力,熟練使用各類辦公軟件。

3、工作嚴謹,對數(shù)據(jù)敏感。

4、良好的服務意識和團隊協(xié)作精神,有較強的執(zhí)行能力,能承受工作壓力。

5、具備高尚的職業(yè)操守,嚴格履行企業(yè)保密義務,具備較強的溝通能力、組織能力、應變能力與邏輯性,能夠處理一般的突發(fā)事件。

6、有商業(yè)業(yè)務物業(yè)服務經(jīng)驗者優(yōu)先。

第10篇 市場主管助理崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1. 維護現(xiàn)有渠道并開發(fā)新渠道，提高資源質(zhì)量，保障活動的轉化率。

2. 制定市場推廣計劃，包括舉辦講座、活動等，能獨立執(zhí)行并保證活動的順利進行。

3. 負責在高校及校區(qū)周邊等場所進行單頁派發(fā)、拉訪等，保證的地推有效性。

4. 為校區(qū)提供充足的有效上門量以便課程顧問咨詢轉化。

5. 負責市場相關數(shù)據(jù)信息的收集、整理與分析，給管理層提供分析數(shù)據(jù)。

6.配合部門領導完成其他工作事情

職位要求：

1、熱愛市場工作，吃苦耐勞。

2、良好的表達能力以及溝通能力，公關能力強。

3、良好的團隊協(xié)作精神，工作細致認真，能夠承擔工作壓力 。

4、有較強的時間管理能力。

5、有一定組織策劃、現(xiàn)場控制能力，具備良好的主動溝通意識和溝通協(xié)調(diào)能力。

6、有教育培訓行業(yè)市場、銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第11篇 助理銷售主管崗位職責

銷售主管助理 江蘇鎧碩信息技術有限公司 江蘇鎧碩信息技術有限公司,鎧碩 1、 從事大客戶銷售3年以上經(jīng)驗者且有業(yè)績證明,形象素質(zhì)佳;

2、 能勝任一定強度的客戶拜訪、接待工作;

3、 有和銷售相關的招投標、發(fā)票及驗收等1年以上經(jīng)驗;

4、 有項目運作經(jīng)驗3年以上;

5、 能配合銷售主管,勝任一定強度的工作節(jié)奏;

6、 需要有it方面的相關工作,有系統(tǒng)集成方面的優(yōu)先考慮。

第12篇 助理培訓主管崗位職責任職要求

助理培訓主管崗位職責

培訓主管/助理經(jīng)理 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，建立并完善公司的培訓體系、包括培訓制度、內(nèi)部講師隊伍建設、人才梯隊及業(yè)務提升課程體系開發(fā)、培訓資源的整合、培訓的考核評估等;

2.負責培訓需求調(diào)查及匯總分析，協(xié)助做好培訓預算;

3.根據(jù)企業(yè)發(fā)展，培訓需求及培訓預算制定并執(zhí)行年度培訓計;

4.負責開發(fā)培訓課程，參與編寫培訓課件，建立企業(yè)培訓資料庫存;

5.根據(jù)培訓計劃做好培訓的組織、實施，監(jiān)督和指導，保障培訓計劃的實施;

6.負責組織相關人員對培訓的實施進行評估，反饋并提出改進意;

1.本科及以上學歷，至少2年以上培訓工作經(jīng)驗，有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.思維敏捷、邏輯性強、普通話標準、執(zhí)行力強、團隊意識佳;

3.熟練主持培訓工作、良好的互動技巧，善于調(diào)動課堂氣氛;

4.良好的形象，親和力，溝通協(xié)調(diào)能力，細致耐心;

5.熟練使用ppt軟件。 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，建立并完善公司的培訓體系、包括培訓制度、內(nèi)部講師隊伍建設、人才梯隊及業(yè)務提升課程體系開發(fā)、培訓資源的整合、培訓的考核評估等;

2.負責培訓需求調(diào)查及匯總分析，協(xié)助做好培訓預算;

3.根據(jù)企業(yè)發(fā)展，培訓需求及培訓預算制定并執(zhí)行年度培訓計;

4.負責開發(fā)培訓課程，參與編寫培訓課件，建立企業(yè)培訓資料庫存;

5.根據(jù)培訓計劃做好培訓的組織、實施，監(jiān)督和指導，保障培訓計劃的實施;

6.負責組織相關人員對培訓的實施進行評估，反饋并提出改進意;

1.本科及以上學歷，至少2年以上培訓工作經(jīng)驗，有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.思維敏捷、邏輯性強、普通話標準、執(zhí)行力強、團隊意識佳;

3.熟練主持培訓工作、良好的互動技巧，善于調(diào)動課堂氣氛;

4.良好的形象，親和力，溝通協(xié)調(diào)能力，細致耐心;

5.熟練使用ppt軟件。

第13篇 助理銷售主管崗位職責任職要求

助理銷售主管崗位職責

銷售主管助理 蘇州希帝福商務信息咨詢有限公司 蘇州希帝福商務信息咨詢有限公司，希帝福 1. 通過內(nèi)部產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析以及對競爭對手產(chǎn)品的調(diào)研分析，控制產(chǎn)品折扣，做好大區(qū)的產(chǎn)品推廣激勵政策和實施。

2、銷售氛圍營造，制定公平的銷售競賽機制并做好及時競賽播報工作總結分析競賽目標結果，營造有競爭力的銷售氛圍。

3. 協(xié)助做好針對銷售的產(chǎn)品培訓及銷售話術培訓，根據(jù)員工培訓需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃。

4. 負責公司層面運營部門的會議組織與記錄。

助理銷售主管崗位

第14篇 商務主管助理崗位職責任職要求

商務主管助理崗位職責

職責描述:

- 負責總經(jīng)理日程安排及提醒工作，協(xié)助安排外出行程;

- 負責總經(jīng)理相關文件起草等文字整理及文檔管理工作;

- 負責召集組織相關會議、準備會議材料、整理會議紀要及相關發(fā)文工作;

- 負責公司內(nèi)部工作的傳達、跟進及反饋，協(xié)助落實公司相關部門的溝通和協(xié)調(diào);

- 協(xié)助總經(jīng)理進行相關業(yè)務管理工作實施、推進、檢查、監(jiān)督;

- 業(yè)務管理相關數(shù)據(jù)報表的收集、匯總、統(tǒng)計、分析;

- 負責協(xié)助公司高層商務接待、重大活動、重要會議的籌備及保障工作，協(xié)助對外公共關系的協(xié)調(diào);

- 負責網(wǎng)站、微信、公眾號等新媒體的日常維護;

- 領導安排的其他行政事務。

任職要求:

- 本科以上學歷，英語cet4級以上，英語聽說讀寫良好;

- 形象氣質(zhì)佳，具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、應變和解決問題的能力;

- 敬業(yè)、細致認真、積極主動、責任心強、思維敏捷、性格開朗，具有較強的團隊合作精神;

- 熟練應用辦公自動化、ppt及制圖軟件、視頻編輯及攝影攝像工具的操作使用;

- 具備較強的公文寫作能力、文案能力，有經(jīng)營數(shù)據(jù)分析能力為佳;

- 具有商務接待或公司商務活動組織和協(xié)調(diào)經(jīng)驗為佳;

- 持有駕照，駕駛技術嫻熟;

- 男女不限。

公司福利優(yōu)厚:免費班車、健康體檢、補充公積金、補充商業(yè)醫(yī)療保險、每月補貼、績效獎金、年終獎等;

豐富的員工活動:下午茶、生日會、家庭日、年度旅游等;

歡迎您加入中聯(lián)航運!

班車:

2號線龍陽路地鐵站

13/16號線華夏中路地鐵站

商務主管助理崗位

第15篇 產(chǎn)品經(jīng)理助理主管崗位職責

崗位職責:

1,外接供應商資源,優(yōu)化合作現(xiàn)有供應商,積極尋找符合公司理念的新供應商資源

2,負責現(xiàn)有供應商的日常工作溝通,包含訂單,產(chǎn)品品質(zhì),成本,交期等

3,項目開發(fā)管理(包含新品開發(fā),市場調(diào)研,價格,包裝,市場策略等)

4,為合作客戶開發(fā)新產(chǎn)品

崗位要求:

1,大學本科以上學歷

2,具備較強的溝通能力及團隊協(xié)作能力,積極向上,不斷挑戰(zhàn)。

3,應聘經(jīng)理崗位,必須要有類似的項目管理經(jīng)驗。

4,應屆畢業(yè)生可以應聘產(chǎn)品助理崗位

5,能勝任出差。

第16篇 關系主管助理崗位職責任職要求

關系主管助理崗位職責

職位描述:1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身業(yè)務水平。2、積極完成公司規(guī)定或部門承諾的工作目標。3、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。4、為公司各類客戶提供業(yè)務咨詢及服務。5、維護好公司重要客戶及大客戶的關系。6、負責公司客戶資料、公司及部門文件等資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。7、完成上級領導臨時交辦的其他任務。任職要求:1、具有良好的綜合素質(zhì)，形象端莊得體，語言表達能力強;2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及公關和管理能力，能夠組織、策劃、管理業(yè)務活動的實施并達到預期效益。3、具有良好的文案撰寫能力，責任心強，態(tài)度端正，工作執(zhí)行力強;4、具有較高的配合度，能適應公司加班及出差安排5、有獨立舉辦過商務論壇活動或是執(zhí)行專案項目的經(jīng)驗;6、熟練使用辦公軟件。

關系主管助理崗位