pc主管崗位職責9篇

第1篇 fpc生產(chǎn)主管崗位職責

生產(chǎn)計劃主管 (必須fpc行業(yè)經(jīng)驗)

<必須具備>

1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計劃工作經(jīng)驗.

2. 倉庫和生產(chǎn)部門等一線部門各有半年以上管理經(jīng)驗。

3. 團隊建設經(jīng)驗,以及建設初期變化快速的應對。

4. 邏輯思維強,有較強的組織協(xié)調,管理能力。

5. 良好的書面/口頭溝通能力.

6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團隊合作關系.

<優(yōu)先考慮>

主導過erp或mes的實施

<其他要求>

1. 6年以上fpc廠工作經(jīng)驗, 3年及2家以上(含) fpc廠計劃主管及以上管理崗位經(jīng)驗.

2. 熟悉fpc產(chǎn)線各工序的基本流程及生產(chǎn)時間.

3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應用.

4. 參與過fpc廠品質安全改善活動.

5. 熟悉iso9001和tf16949等標準化體系.

6. 具有良好溝通,組織協(xié)調能力.

7. 有工作熱情, 良好的團隊合作精神.

8. 熟練操作使用辦公軟件.

9. 大專及以上學歷,英文四級或以上優(yōu)先.

<崗位職責>

1. 項目上帶領運營各部門職能滿足對應的計劃生產(chǎn)出貨等運營相關需求.

2. 根據(jù)產(chǎn)能及產(chǎn)線結存綜合評估新訂單交期.

3. 物料,工具,投料計劃的模擬,監(jiān)控與分析.

4. 工序生產(chǎn)安排的監(jiān)控與分析.

5. 交貨未達成的應急措施及原因分析(后續(xù)改善).

6. 與外部門進行良好溝通,協(xié)調部門間溝通協(xié)作。

7. 計劃部門的人員培訓,管理,團隊建設.

8. 定期計劃部門的產(chǎn)能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析.

9. 直接負責人安排的其他事項

<必須具備>

1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計劃工作經(jīng)驗.

2. 倉庫和生產(chǎn)部門等一線部門各有半年以上管理經(jīng)驗。

3. 團隊建設經(jīng)驗,以及建設初期變化快速的應對。

4. 邏輯思維強,有較強的組織協(xié)調,管理能力。

5. 良好的書面/口頭溝通能力.

6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團隊合作關系.

<優(yōu)先考慮>

主導過erp或mes的實施

<其他要求>

1. 6年以上fpc廠工作經(jīng)驗, 3年及2家以上(含) fpc廠計劃主管及以上管理崗位經(jīng)驗.

2. 熟悉fpc產(chǎn)線各工序的基本流程及生產(chǎn)時間.

3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應用.

4. 參與過fpc廠品質安全改善活動.

5. 熟悉iso9001和tf16949等標準化體系.

6. 具有良好溝通,組織協(xié)調能力.

7. 有工作熱情, 良好的團隊合作精神.

8. 熟練操作使用辦公軟件.

9. 大專及以上學歷,英文四級或以上優(yōu)先.

<崗位職責>

1. 項目上帶領運營各部門職能滿足對應的計劃生產(chǎn)出貨等運營相關需求.

2. 根據(jù)產(chǎn)能及產(chǎn)線結存綜合評估新訂單交期.

3. 物料,工具,投料計劃的模擬,監(jiān)控與分析.

4. 工序生產(chǎn)安排的監(jiān)控與分析.

5. 交貨未達成的應急措施及原因分析(后續(xù)改善).

6. 與外部門進行良好溝通,協(xié)調部門間溝通協(xié)作。

7. 計劃部門的人員培訓,管理,團隊建設.

8. 定期計劃部門的產(chǎn)能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析.

9. 直接負責人安排的其他事項

第2篇 pcba品質主管崗位職責

任職要求:

1、具有pcba電子行業(yè)品質管理經(jīng)驗3年以上品質主管或品質經(jīng)理任職經(jīng)驗,有電腦主板相關產(chǎn)品品質管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉pbca生產(chǎn)工藝及流程、品質標準,貼片產(chǎn)品相關標準;

3、熟悉電子器件檢測并可獨立制定相應的檢驗標準;

4、熟悉iso9001質量管理體系,有實際推廣和維護經(jīng)驗,能獨產(chǎn)主導內/外部審核和第三方審核;

5、具有全面的品質管理知識,熟悉品質統(tǒng)計手法和分析方法;

6、有良好的協(xié)調、溝通能力,能獨立處理客戶投訴及內部品質事宜。

第3篇 pcb品質主管崗位職責任職要求

pcb品質主管崗位職責

有pcb品質管理三年以上工作經(jīng)驗，溝通能力強了解pcb各工藝和機器設備，針對各種品質問題，分析原因，解決問題。

pcb品質主管崗位

第4篇 ppc主管崗位職責

亞馬遜ppc/cpc主管 amazon廣告投放主管 深圳市聯(lián)科科技有限公司 深圳市聯(lián)科科技有限公司,深圳聯(lián)科,聯(lián)科科技,聯(lián)科 崗位職責:

1、帶領團隊負責亞馬遜業(yè)務廣告投放,節(jié)省廣告成本&提升銷量

2、根據(jù)銷售目標制定推廣策略,選擇精準的關鍵詞,確認合理的匹配方式和廣告出價,完成上線投放,降低acos值

3、對投放的廣告系列,廣告組和關鍵詞進行數(shù)據(jù)分析,并持續(xù)優(yōu)化廣告投放策略

4、診斷l(xiāng)isting,并及時反饋給運營,輔助運營優(yōu)化

5、依據(jù)listing變動和競爭對手listing變動,使用不同的策略進行投放調整

6.、統(tǒng)計廣告消耗并做數(shù)據(jù)分析,制作廣告周報及月報,分析合理性和下一部分廣告策略

任職資格:

1、本科及以上學歷,英語六級以上

2、1年以上亞馬遜廣告投放經(jīng)驗,熟悉亞馬遜站內廣告體系

3、有google adwords帳戶、google seo sem經(jīng)驗優(yōu)先;

4、自帶成熟ppc廣告打法,有成功案例

5、較強數(shù)據(jù)分析、挖掘及處理能力

第5篇 epc項目主管崗位職責

epc項目采購主管/經(jīng)理 信宏實業(yè)投資 廣東信宏建設工程有限公司,信宏,信宏實業(yè),信宏實業(yè)投資,廣東信宏,信宏 1、35歲左右,工民建相關專業(yè);

2、具有國內外至少一個大型市政、水利基礎設施的采購管理工作經(jīng)驗;

3、做過國內外epc項目同類采購工作的優(yōu)先;

4、了解epc整個項目采購工作程序;

5、對污水處理等城市水環(huán)境處理相關大型設備有較強認知的優(yōu)先。

第6篇 epc項目主管崗位職責epc項目主管職責任職要求

epc項目主管崗位職責

職責描述:

1、側重epc、代建及設計總包類項目的設計管理及服務工作，對項目全過程跟蹤管理，包括前期拓展、招標、工作界面梳理、專項設計協(xié)調管理、施工現(xiàn)場服務等

2、總包專員的工作安排、培訓及管理

3、客戶及合作單位的日常維護

4、項目操作過程中配合公司各部門的相關工作

5、梳理及完善公司epc/代建/設計總包類項目運營管理制度

6、完善專項資源庫的考察和評價體系

任職要求:

1、熟悉房地產(chǎn)、建筑設計行業(yè)工作流程及規(guī)范，相關行業(yè)從業(yè)5年以上，

2、設計類相關專業(yè)出身，本科及以上，建筑、結構、工程管理專業(yè)優(yōu)先

3、出色的溝通協(xié)調能力，表達能力強，親和力強

4、學習能力強、有較強的責任心及工作細致度

5、能熟練運用辦公自動化軟件，尤其是project、office等

6、有設計總包管理/epc類項目運營及管理經(jīng)驗者優(yōu)先

第7篇 pcb主管崗位職責

pcb主管 上海飛斯信息科技有限公司 上海飛斯信息科技有限公司,飛斯信息科技,飛斯 工作職責:

1) 主要從事pcb layout、結構設計、散熱設計等cad項目的規(guī)劃工作,團隊內部管理及工作計劃的安排,包括研發(fā)的相關流程文件編寫與管理實施;

2) 負責研發(fā)部pcb研發(fā)團隊的日常運作,帶領團隊完成pcb項目;

3) 根據(jù)cad項目的要求制定cad開發(fā)計劃和實施部署,對開發(fā)進度、質量進行管理與控制;

4) 負責協(xié)調本團隊與其它團隊/部門的工作;

5) 負責本部門員工的招聘、考核、管理、培訓和培養(yǎng),負責團隊能力建設和氛圍建設;

6) 遵守公司的保密制度、質量制度;

7) 認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī);

8) 遵守國家有關環(huán)保的法律、法規(guī);

9) 完成上級領導交辦的其它工作。

任職要求:

1) 通信、電子、計算機類相關專業(yè)本科及以上學歷;

2) 5年以上的pcb設計開發(fā)經(jīng)驗,具有pci-e、rapidio、千兆以太網(wǎng)等高速串行電路的pcb layout設計經(jīng)驗;

3) 熟練使用allegro pcb等設計軟件;

4) 具有相關項目管理和團隊管理經(jīng)驗;

5) 做事細致認真,不浮躁,能吃苦耐勞,有良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識。

第8篇 pcb品質主管崗位職責

1. 整理總結客戶品質相關要求并做好內部宣導及培訓.

2. 按客戶要求做好供應商品質管控.

3. 客戶售前及售后需求的品質相關方面支援(含各品質文件起草,提供以及品質異常分析,8d改善報告提供及異常處理結案)

職位要求:

1.大專以上學歷,英文讀寫俱佳,能單獨與國外客戶溝通,口語流利優(yōu)先;

2. 熟悉pcb流程及失效分析并能提供英文8d改善報告;

3. 熟悉ipc 的相關標準;

4. 性格外向,工作細心主動,思維敏捷,反應迅速,責任心強,有較強的服務意識及優(yōu)秀的溝通表達協(xié)調能力,具備良好的團隊合作精神;

5.工資從優(yōu),根據(jù)員工資歷面談。

第9篇 pcb主管崗位職責任職要求

pcb主管崗位職責

pcb設計主管 易飛揚 深圳市易飛揚通信技術有限公司，易飛揚 1、獨立進行公司產(chǎn)品pcb layout(布局)設計;

2、pcb封裝庫的設計和管理維護;

3、pcb生產(chǎn)制造文件對接和smd(貼片機)對接工作開展;

4、參與pcb設計規(guī)范的制定;

5、組織和進行pcb設計培訓;

6、參與系統(tǒng)設計中與pcb相關部分的分析、規(guī)劃和仿真;

7、參與硬件設計中pcb相關問題的分析、定位，對客戶pcb設計需求進行評估和支持;

8、整板和系統(tǒng)si、pi、emc(電磁兼容)仿真，pcb可制造性能評價，有問題pcb原因分析并提出有效的解決方案。

崗位要求:

1、本科及以上學歷，電子通信相關專業(yè);工作經(jīng)驗5年以上;有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟悉pcb生產(chǎn)工藝，做事責任心強，有pcb封裝建庫經(jīng)驗;

3、熟悉smt(表面貼裝)制作流程及工藝，能和smt車間就相關問題進行明晰溝通，促進smt高效生產(chǎn);

4、熟練使用pcb layout(布局)工具—allegro 16.3及以上版本、掌握各種常見pcb設計軟件之間的文檔轉換，轉出文檔基本可用于修改;

5、精通stack up(堆棧)設計(包含埋盲孔 stack up設計經(jīng)驗)，精通8層以上復雜高密度pcb設計;

6、精通ddr系列(3，4)，pcie(總線和借口標準)、lvds(邏輯總線)、serdes(并行轉化器)等高速信號layout工作;

7、具備豐富的可制造性方面知識并用于實踐和指導工作，所設計或指導他人設計板子90%以上可用于直接量產(chǎn);

8、非常富有創(chuàng)新性，能經(jīng)常提出各種對提高pcb設計工作效率、pcb設計質量、系統(tǒng)中pcb結構分配等有建設性的提議;

9、具備 hyperlyn_ 電源完整性仿真和信號完整性仿真能力;

10、較好的英文讀寫能力;

pcb主管崗位