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第1篇 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理（貴州習(xí)水）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。
3、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
4、銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員，輔助成交。
5、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
6、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。
7、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。
任職資格：
1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
2、5年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上區(qū)縣房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的案場現(xiàn)場管理，銷售管理，渠道拓展，團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)，至少帶領(lǐng)過5個獨(dú)立下屬。
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠良好的激勵下屬，進(jìn)行工作目標(biāo)任務(wù)分解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)，同時可以很好的輔導(dǎo)員工銷售技巧，對員工的提升和發(fā)展負(fù)責(zé)。
4、懂市場營銷知識，了解房地產(chǎn)開發(fā)流程，了解策劃知識，了解團(tuán)隊(duì)管理知識，精通銷售技巧，熟悉銷售簽約流程。
5、具有良好的溝通能力，執(zhí)行能力，抗壓力強(qiáng)，對工作充滿激情。
6、有專業(yè)市場銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
項(xiàng)目簡介：
本項(xiàng)目坐落于遵義市習(xí)水縣東城區(qū)物流南路，充分體現(xiàn)“汽車商業(yè)”主題概念，總建筑面積約17.3萬方，地下約1.3萬方，地上約16萬方（其中地上：商業(yè)約8萬方，住宅約6萬方，酒店及公寓約2萬方。）
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 _房地產(chǎn)銷售經(jīng)理職責(zé)及崗位要求
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理職責(zé)及崗位要求2
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售工作, 包括組織市場調(diào)查,收集房地產(chǎn)市場行情及處理市場調(diào)查并形成報告;
3、同甲方對接各項(xiàng)銷售工作、協(xié)調(diào)案場的各項(xiàng)事務(wù);
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售現(xiàn)場日常管理及指導(dǎo)工作,對置業(yè)顧問工作及時、準(zhǔn)確的指導(dǎo),客戶談判的準(zhǔn)確把握;
5、公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;
崗位要求:
1、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷管理有很深的了解和認(rèn)識,曾經(jīng)獨(dú)立操作過2個以上項(xiàng)目全程的銷售管理工作;
3、掌握房地產(chǎn)市場營銷、法律、媒體傳播等相關(guān)知識,能夠快速熟悉市場情況和媒體動態(tài);
4、較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致;
5、有較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力、應(yīng)變能力;
6、品行端正、勤勞敬業(yè),具有領(lǐng)導(dǎo)能力、培訓(xùn)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及出色的計劃、組織與溝通能力;
7、能夠適應(yīng)出差駐外;
第3篇 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理主要指導(dǎo)房地產(chǎn)及其服務(wù)的實(shí)際銷售，協(xié)調(diào)銷售工作，并為銷售代表制定培訓(xùn)項(xiàng)目，分析銷售數(shù)據(jù)，確定銷售潛力并監(jiān)控客戶的偏好。
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1.對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析；
2.確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作；
3.制定本項(xiàng)目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整；
4.對所轄營銷隊(duì)伍適時培訓(xùn)；
5.與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整；
6.進(jìn)行銷售培訓(xùn)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位要求
1.具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；
2.具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力；
3.熟悉房地產(chǎn)銷售運(yùn)作的各環(huán)節(jié)，精通樓盤售流程、銷售技巧，有優(yōu)秀的行銷管理經(jīng)驗(yàn)；
4.良好的價值觀及職業(yè)素養(yǎng)，勇于擔(dān)當(dāng)具有高度的責(zé)任感；
5.熟知房地產(chǎn)政策及市場情況，對房地產(chǎn)項(xiàng)目有獨(dú)特見解；
6.有優(yōu)秀的應(yīng)變能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯性強(qiáng)。
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理發(fā)展方向
可向銷售總監(jiān)或項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)展。
第4篇 _房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位要求
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位要求3
崗位工作,任務(wù)清單(詳細(xì)描述):
1、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目各類營銷報告;
2、負(fù)責(zé)制定公司年度、季度、月度銷售計劃并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織各類合作機(jī)構(gòu)的談判、選定和簽約工作;
4、負(fù)責(zé)營銷費(fèi)用的測算、計劃與控制;
5、參與各類規(guī)劃設(shè)計方案的評審工作;
6、負(fù)責(zé)部門行政管理工作;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位基本要求:男、女不限,27周歲以上,男172cm 以上,女162cm以上,大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,營銷類、傳播類、經(jīng)濟(jì)類、工程建筑類、管理類等相關(guān)專業(yè),市場營銷優(yōu)先。
經(jīng)驗(yàn)要求:
1、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,4年以上知名房地產(chǎn)/地產(chǎn)咨詢代理公司營銷專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),部門或單位負(fù)責(zé)人經(jīng)歷2年以上,至少2個以上知名房地產(chǎn)公司項(xiàng)目的全程策劃經(jīng)驗(yàn),且負(fù)責(zé)至少一個項(xiàng)目的管理工作,具有優(yōu)秀的銷售現(xiàn)場管理能力。有在全國性品牌公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先,有大型項(xiàng)目或高端項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備敏銳的市場感知和準(zhǔn)確的市場判斷能力,能適時的應(yīng)對市場變化;
4、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,能準(zhǔn)確把握目標(biāo)客戶需求并把握客戶資源;
5、具備較強(qiáng)的溝通能力和影響力,能使特定的人或物成為目標(biāo)人群關(guān)注焦點(diǎn),能夠較為有效的了解和影響目標(biāo)人群的思想和行為。
第5篇 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司的銷售運(yùn)作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制。
2.協(xié)助營銷總監(jiān)制定銷售計劃、銷售政策。
3.建立和管理銷售隊(duì)伍。
4.對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)。
5.指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)。
6.定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶。
7.考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。
任職要求:
1.學(xué)歷不限，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;
4.具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;
5.有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位
第6篇 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)
1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析；
2、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作；
3、制定本項(xiàng)目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整；
4、對所轄營銷隊(duì)伍適時培訓(xùn)；
5、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整；
6、對公司銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。
任職資格
1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)，正規(guī)院校?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上；
3、有主持過大型項(xiàng)目（住宅、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目）的銷售管理的經(jīng)驗(yàn)；
4、能在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
5、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
