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第1篇 專業(yè)買手崗位職責(zé)任職要求
專業(yè)買手崗位職責(zé)
任職資格:
1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解___生活類目國內(nèi)外品牌的商業(yè)知識(shí)，對(duì)商品流行發(fā)展趨勢敏感度高，洞悉目標(biāo)客戶心智和潛在內(nèi)在深層次需求，能獨(dú)立完選品工作;
2、自我驅(qū)動(dòng)性強(qiáng);
3、優(yōu)秀溝通和談判技巧，能不斷爭取更好的合作條件;
4、有電商行業(yè)的相關(guān)采購、買手或招商經(jīng)驗(yàn);
5、有___消費(fèi)品(美妝、護(hù)膚、服飾)專業(yè)買手經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第2篇 時(shí)尚飾品買手崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、3年以上相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)；
2、根據(jù)公司需求，尋找、洽談適合的飾品供應(yīng)商;
3、有飾品類采購經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的時(shí)尚眼光和搭配能力；
4、有較強(qiáng)的溝通、判斷能力和較強(qiáng)的工作責(zé)任心；
5、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力，根據(jù)產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)，制定商品采購計(jì)劃與管理；
6、熟悉市場，能夠經(jīng)常走訪和了解市場潮流，判斷市場流行潮流，并進(jìn)行總結(jié)與分析。商品計(jì)劃執(zhí)行與管理 ;
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
第3篇 職業(yè)買手崗位職責(zé)任職要求
職業(yè)買手崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品開發(fā)工作，專門為公司找新產(chǎn)品。
任職要求:
1、2年以上專職采購或買手工作經(jīng)驗(yàn);
2、英語4級(jí)以上，有多個(gè)以上的國家采購或外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉玩具或禮品或節(jié)慶裝飾品或parry用品行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)工作;
4、優(yōu)秀的溝通、談判技巧，能適應(yīng)階段性出差工作。
職業(yè)買手崗位
第4篇 買手編輯崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、 具有（男裝女裝服飾類、護(hù)膚美妝類、數(shù)碼科技類、居家生活類、智能家電類、美食快消類、母嬰保健類、戶外旅行類）任一類別的內(nèi)容創(chuàng)作與編輯能力；
2、 對(duì)文章有系統(tǒng)的營銷構(gòu)思能力和文案創(chuàng)作能力；
3、 對(duì)寫作平臺(tái)的規(guī)則有較強(qiáng)的理解能力；
4、 豐富的文字功底和配圖能力；
5、 付費(fèi)商家的產(chǎn)品植入和軟文營銷能力；
6、 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
上班時(shí)間：10:00~18:30雙休，國家法定節(jié)假日休息。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專及以上
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限
第5篇 產(chǎn)品買手崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)從發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品到產(chǎn)品價(jià)格談判至新產(chǎn)品的引入落地整個(gè)環(huán)節(jié)。
搜集國內(nèi)外小眾的科技創(chuàng)新類的產(chǎn)品信息、產(chǎn)品圖文、視頻資料。
根據(jù)現(xiàn)有用戶分析信息趨勢，掌握行業(yè)自媒體消息來源方向，并第一時(shí)間提供前沿信息。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、兼?zhèn)洚a(chǎn)品和產(chǎn)業(yè)分析能力，既熟悉主流的消費(fèi)類電子產(chǎn)品，又了解產(chǎn)品背后的技術(shù)趨勢。
3、無障礙的英語閱讀能力，有閱讀外媒的習(xí)慣。
4、熱愛前沿科技，保持永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的狀態(tài)。
5、出色的運(yùn)營意識(shí)和產(chǎn)品意識(shí)，懂得如何用內(nèi)容連接讀者。
6、具備一定的承壓能力，能夠適應(yīng)在線媒體的快節(jié)奏。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第6篇 設(shè)計(jì)師買手崗位職責(zé)設(shè)計(jì)師買手職責(zé)任職要求
設(shè)計(jì)師買手崗位職責(zé)
買手設(shè)計(jì)師 1、根據(jù)公司的規(guī)劃，配合進(jìn)行選款工作;
2、日常瀏覽各個(gè)時(shí)尚平臺(tái)的時(shí)尚資訊，去各個(gè)服裝市場或商場進(jìn)行采購;
3、有豐富想象力和動(dòng)手能力，進(jìn)行款式的設(shè)計(jì)與開發(fā);
4、與供應(yīng)商對(duì)接樣衣的批復(fù)與修改;
5、有一定的時(shí)尚美學(xué)基礎(chǔ)，能發(fā)揮想象打造出時(shí)尚的搭配。
任職資格:
1、有供應(yīng)商資源;
2、行業(yè)3-4年經(jīng)驗(yàn)，具備女裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，大淑女裝優(yōu)先考慮;
3、具備一定商務(wù)談判技巧;
4、工作方向:線下買手。 1、根據(jù)公司的規(guī)劃，配合進(jìn)行選款工作;
2、日常瀏覽各個(gè)時(shí)尚平臺(tái)的時(shí)尚資訊，去各個(gè)服裝市場或商場進(jìn)行采購;
3、有豐富想象力和動(dòng)手能力，進(jìn)行款式的設(shè)計(jì)與開發(fā);
4、與供應(yīng)商對(duì)接樣衣的批復(fù)與修改;
5、有一定的時(shí)尚美學(xué)基礎(chǔ)，能發(fā)揮想象打造出時(shí)尚的搭配。
任職資格:
1、有供應(yīng)商資源;
2、行業(yè)3-4年經(jīng)驗(yàn)，具備女裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，大淑女裝優(yōu)先考慮;
3、具備一定商務(wù)談判技巧;
4、工作方向:線下買手。
第7篇 二手車買手崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格執(zhí)行采購流程，包括車輛評(píng)估、手續(xù)審核、定價(jià)、采購洽談，及全面使用采購流程工具；
2、基于采購經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)完成采購目標(biāo)，負(fù)責(zé)確定整備項(xiàng)目、銷售價(jià)格、預(yù)測整備周期、預(yù)測整備費(fèi)用、預(yù)測銷售周期及毛利；
3、負(fù)責(zé)客戶資源開發(fā)，根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃，確保完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)客戶跟蹤管理，拓展新的二手車拍賣平臺(tái)、4s 店等渠道，建立穩(wěn)定的合作關(guān)系；
職位要求：
1、品德端正，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年及以上采購經(jīng)驗(yàn)或零售行業(yè)出身，對(duì)汽車感興趣且熟悉汽車結(jié)構(gòu)；
2、具有瓜子二手車、優(yōu)信二手車、人人車二手車采購工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項(xiàng)目管理能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境下靈活調(diào)整、強(qiáng)力執(zhí)行；
4、具有較強(qiáng)的渠道開拓能力，出色的市場分析能力、談判能力及溝通協(xié)調(diào)能力，熟練駕駛；'
第8篇 買手店導(dǎo)購崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1. 保持貨場及貨倉整齊清潔；
2. 協(xié)助陳列工作；
3. 保管公司貨品及財(cái)物；
4. 如發(fā)現(xiàn)貨場內(nèi)維修問題，立即知會(huì)上級(jí)；
5. 留意顧客對(duì)貨品及公司之意見，并向上級(jí)反映；
6. 整理及補(bǔ)充賣場的貨品；
7. 協(xié)助處理來貨、退貨，并確保無誤；
8. 整理貨倉存貨，預(yù)備補(bǔ)貨資料；
9. 以專業(yè)技能和優(yōu)良服務(wù)接待顧客；
10. 協(xié)助處理顧客投訴及顧客合理要求；
11. 空閑時(shí)候聽取管理人員安排，協(xié)助店鋪完成其他輔助工作。
崗位要求：
1、性別不限
2、年齡：28-35歲
3、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上快時(shí)尚、奢侈品服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
4、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
5、關(guān)鍵素養(yǎng)邏輯思維能力，溝通表達(dá)能力
我司提供良好的工作環(huán)境，完善的晉升空間，具有競爭性的薪資待遇（基本工資+全勤獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+月獎(jiǎng)金提成）
第9篇 商品md（買手）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)市場的走向和流行趨勢進(jìn)行整理，分析做出流行趨勢企劃方案，產(chǎn)品的數(shù)字企劃方案。
2.按月上新的sku，做出每月的采購樣品預(yù)算。
3.根據(jù)品牌風(fēng)格定位／消費(fèi)目標(biāo)／制定合理的采購計(jì)劃，并按計(jì)劃采購樣品。
4.嚴(yán)格控制產(chǎn)品的采購成本。
5.研究產(chǎn)品生命周期，有效快速做出追單處理。
6.判斷消費(fèi)者市場需求，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，產(chǎn)品思路。
7.提前安排每月上新的拍攝方案。
8.每月指定推送暢銷款式。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第10篇 買手店店鋪運(yùn)營/副店長崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的門店月度/年度指標(biāo)，帶領(lǐng)門店團(tuán)隊(duì)完成門店銷售目標(biāo)
2、帶領(lǐng)門店團(tuán)隊(duì)提高門店的銷售，積極開展門店的促銷活動(dòng)
3、根據(jù)公司下達(dá)的明星產(chǎn)品月度/年度目標(biāo)，帶領(lǐng)門店團(tuán)隊(duì)完成門店內(nèi)明星產(chǎn)品目標(biāo)
4、根據(jù)每月主推品、新品上市情況，安排月度門店團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)
5、根據(jù)新品的上市時(shí)間，安排門店內(nèi)的課堂培訓(xùn)
6、根據(jù)公司提供的培訓(xùn)資料，開發(fā)適合門店渠道的銷售技巧和課堂培訓(xùn)資料
7、根據(jù)公司安排的每月陳列指導(dǎo)圖，跟進(jìn)好門店渠道的陳列，包括形象、道具更換，產(chǎn)品陳列等，保持負(fù)責(zé)區(qū)域柜臺(tái)的干凈、整潔
8、完成店長交代的其他工作事項(xiàng)
崗位要求:
1、熟悉門店渠道銷售管理
2、輕奢、化妝品、美妝等行業(yè)一線銷售及店鋪管理經(jīng)驗(yàn)
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力
4、有團(tuán)隊(duì)管理能力
5、有實(shí)際的門店員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
第11篇 高級(jí)時(shí)尚買手崗位職責(zé)任職要求
高級(jí)時(shí)尚買手崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、結(jié)合公司品牌定位及市場流行趨勢，制定及實(shí)施月度買貨計(jì)劃，控制貨品結(jié)構(gòu)、系列企劃、款式挑選、產(chǎn)品搭配、尺碼配比、買貨數(shù)量、零售定價(jià)等;
2、根據(jù)公司需求，通過各種渠道采購當(dāng)季熱銷款式，并制定產(chǎn)品上市計(jì)劃與波段;
3、調(diào)查、分析市場及流行趨勢，制定產(chǎn)品上市計(jì)劃與波段，合理分配店鋪產(chǎn)品數(shù)量及sku比例;
4、開辟新的采購方式、新的供貨渠道，不斷降低采購成本;
5、建立供貨商檔案，與供貨商保持良好的合作關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)到貨質(zhì)量的監(jiān)督和審查;
7、了解同行業(yè)同類品牌的貨品及流行趨勢;
8、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)，合理分配任務(wù)，提高工作效率。
任職要求:
1、大專學(xué)歷，具有3年或以上時(shí)尚品牌買手工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的時(shí)尚敏銳度、時(shí)尚敏感度，有較好的審美素養(yǎng)，組貨搭配能力強(qiáng);
3、良好的溝通能力和談判技巧，邏輯思維清晰;
4、對(duì)各類時(shí)尚品牌有較深入的了解，熟悉買版的市場渠道;
5、對(duì)整盤產(chǎn)品有組貨能力，對(duì)產(chǎn)品色系搭配及陳列搭配有豐富的經(jīng)驗(yàn);
6、有敏銳的時(shí)尚嗅覺及喜歡時(shí)尚行業(yè)，熱愛買手工作;
7、對(duì)時(shí)尚感覺精準(zhǔn)，對(duì)流行趨勢和商品的銷售預(yù)期有較強(qiáng)的判斷能力;
第12篇 時(shí)尚女裝買手崗位職責(zé)任職要求
時(shí)尚女裝買手崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)成衣采買(日系風(fēng)格女裝，主營消費(fèi)客群28歲--38歲);
2、對(duì)流行時(shí)尚服飾敏感，具有服飾搭配和服裝美學(xué)基礎(chǔ);
3、對(duì)商品統(tǒng)籌規(guī)劃能力較強(qiáng)，能明確目標(biāo)客戶群體以及品牌定位，并且能夠根據(jù)流行趨勢，來籌劃不同階段所需求的產(chǎn)品;
4、熟悉整個(gè)服裝采購流程，掌握談判技巧能獨(dú)立處理供應(yīng)商的開發(fā)和對(duì)接，制定商品結(jié)構(gòu)及采買計(jì)劃并主導(dǎo)商品采買及相關(guān)工作，適應(yīng)出差(廣州、深圳、杭州);
任職要求:
1、大專學(xué)歷，具有3年或以上時(shí)尚品牌女裝買手工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的時(shí)尚敏銳度，較好的審美素養(yǎng)，組貨搭配能力強(qiáng);
3、良好的溝通能力和談判技巧，邏輯思維清晰;成本意識(shí)強(qiáng)，熟悉服裝面料、版型、工藝及服裝成本;
4、對(duì)服裝的時(shí)尚元素、流行趨勢及行業(yè)動(dòng)態(tài)具有敏銳的洞察力及判斷能力，眼光獨(dú)特，經(jīng)驗(yàn)豐富;
5、熟悉廣州、杭州的服裝批發(fā)市場;崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)成衣采買(日系風(fēng)格女裝，主營消費(fèi)客群28歲--38歲);
2、對(duì)流行時(shí)尚服飾敏感，具有服飾搭配和服裝美學(xué)基礎(chǔ);
3、對(duì)商品統(tǒng)籌規(guī)劃能力較強(qiáng)，能明確目標(biāo)客戶群體以及品牌定位，并且能夠根據(jù)流行趨勢，來籌劃不同階段所需求的產(chǎn)品;
4、熟悉整個(gè)服裝采購流程，掌握談判技巧能獨(dú)立處理供應(yīng)商的開發(fā)和對(duì)接，制定商品結(jié)構(gòu)及采買計(jì)劃并主導(dǎo)商品采買及相關(guān)工作，適應(yīng)出差(廣州、深圳、杭州);
任職要求:
1、大專學(xué)歷，具有3年或以上時(shí)尚品牌女裝買手工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的時(shí)尚敏銳度，較好的審美素養(yǎng)，組貨搭配能力強(qiáng);
3、良好的溝通能力和談判技巧，邏輯思維清晰;成本意識(shí)強(qiáng)，熟悉服裝面料、版型、工藝及服裝成本;
4、對(duì)服裝的時(shí)尚元素、流行趨勢及行業(yè)動(dòng)態(tài)具有敏銳的洞察力及判斷能力，眼光獨(dú)特，經(jīng)驗(yàn)豐富;
5、熟悉廣州、杭州的服裝批發(fā)市場;
第13篇 品牌買手崗位職責(zé)任職要求
品牌買手崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.品牌經(jīng)營計(jì)劃的制定 _對(duì)年度和季節(jié)進(jìn)行市場預(yù)測，制定品牌的經(jīng)營目標(biāo); _制定包括年度，季度，月度的進(jìn)銷存預(yù)算; _周/月/季品牌銷售分析，目標(biāo)達(dá)成分析，銷售總結(jié)及解決報(bào)告;
2.商品采購 _根據(jù)品牌特性每周、每月、每季進(jìn)行商品訂貨，選擇符合平臺(tái)銷售及具有潮流調(diào)性的商品; _決定采購商品的具體下量，包含款式、顏色、尺寸等;
3.營銷計(jì)劃的制定及實(shí)施 _制定合理的品牌商品營銷計(jì)劃并實(shí)施; _銷售過程中的銷售分析，反饋與商品預(yù)測; _商品運(yùn)營分析，并善于看出問題以及提出未來商品及營銷策略的調(diào)整方案; _協(xié)調(diào)溝通市場部和運(yùn)營部，做好品牌站外推廣及非平臺(tái)銷售方面的營銷活動(dòng); _對(duì)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)及相關(guān)部門同事，進(jìn)行新商品知識(shí)培訓(xùn);
4.庫存控制 _對(duì)可預(yù)見的庫存風(fēng)險(xiǎn)，在保證毛利的基礎(chǔ)上，制定合理有效的銷售計(jì)劃。
5.其他 _品牌關(guān)系的日常溝通及維護(hù)。6.完成上級(jí)交辦的其它工作。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷，服裝或設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉使用office辦公軟件，較強(qiáng)的e_cel數(shù)據(jù)分析能力;
3、性格開朗，認(rèn)真細(xì)心，條理性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng);
4、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神.
品牌買手崗位
第14篇 家居買手崗位職責(zé)任職要求
家居買手崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 供應(yīng)商管理、訂單管理、貨品管理。
2. 參加行業(yè)展會(huì)，拓展渠道，甄選品牌，能夠獨(dú)立進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)、談判與管理;
3. 根據(jù)公司品牌及產(chǎn)品的定位，收集競品信息及分析。
4. 科學(xué)的分析采買數(shù)據(jù)和過往的業(yè)績數(shù)據(jù)，合理預(yù)測貨品趨勢、有效整合貨品的分類管理，制定年度采購計(jì)劃;
5. 提高商品售罄率，有效控制貨品滯銷率，合理控制庫存。
任職要求:
1. 海外買手經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，追求高品質(zhì)生活，擁有廣闊的品牌視野;
2. 有家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有相關(guān)渠道和資源優(yōu)先。
3. 英語口語流利，可以達(dá)到口譯標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)會(huì)其他歐洲小語種優(yōu)先。
4. 較強(qiáng)的市場分析能力，有獨(dú)立的工作能力，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，擁有優(yōu)秀的談判與溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力。
第15篇 商品專員買手崗位職責(zé)任職要求
商品專員買手崗位職責(zé)
服飾商品買手/專員 上海貝臻電子商務(wù)有限公司 上海貝臻電子商務(wù)有限公司，貝臻職位描述:
1)把握市場流行趨勢，提供市場需求分析和競爭對(duì)手動(dòng)向報(bào)告;制定貨品規(guī)劃;
2)負(fù)責(zé)銷售情況分析、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)制作報(bào)表;根據(jù)新的銷售計(jì)劃制定年度季節(jié)性的購貨計(jì)劃，含貨品結(jié)構(gòu)、款式挑選、采購數(shù)量、零售價(jià)格;
3)根據(jù)實(shí)際銷售情況，執(zhí)行調(diào)貨，折扣，清倉計(jì)劃，達(dá)成既定售罄率，折扣率。
崗位要求:
1.從事一年以上服裝商品采購經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練掌握e_cel，powerpoint。
3.熟悉使用erp系統(tǒng)，或類似系統(tǒng)。
4.對(duì)工作有責(zé)任心。
商品專員買手崗位
