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智能制造崗位要求8篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):18

智能制造崗位要求

第1篇 研究員(智能制造類專業(yè)定向)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

一、崗位職責(zé):

1、跟蹤物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)進(jìn)展,從海量信息中收集物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)信息,包括政府、運(yùn)營(yíng)商、制造商的技術(shù)和產(chǎn)品策略及進(jìn)展等;

2、參與基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對(duì)標(biāo)公司的產(chǎn)品技術(shù)布局,研究并提供新技術(shù)的解決方案,形成產(chǎn)品及關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)策略。

3、負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)需求調(diào)研,需求分析,撰寫產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告;

4、承擔(dān)行業(yè)企業(yè)委托的咨詢服務(wù)業(yè)務(wù),協(xié)助客戶制定物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域技術(shù)優(yōu)化方向,輸出解決方案,組織落地實(shí)施;

5、參與完成團(tuán)隊(duì)中的其他綜合性事務(wù)。

二、職位要求:

1、通信工程、計(jì)算機(jī)、電子信息工程、物聯(lián)網(wǎng)工程相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2、具備物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),了解新技術(shù),比如物聯(lián)網(wǎng),大數(shù)據(jù),云計(jì)算或者5g通信;

3、熟悉物聯(lián)網(wǎng)及“互聯(lián)網(wǎng)+”相關(guān)的技術(shù)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)通信技術(shù)和傳統(tǒng)行業(yè)的結(jié)合有一定了解;

4、參與過(guò)智慧城市、智慧園區(qū)、智能制造、智慧交通等相關(guān)項(xiàng)目?jī)?yōu)先;

5、敏銳的商業(yè)意識(shí),良好的客戶需求分析和挖掘能力,豐富的行業(yè)方案規(guī)劃經(jīng)驗(yàn);

6、敏銳的觀察力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神,擅于協(xié)調(diào)與溝通,能挖掘并引導(dǎo)客戶需求。

第2篇 工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)及智能制造方向博士生職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

一、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng):

構(gòu)造差異化工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模型,制定工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)拓展模式,主持工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)總體發(fā)展戰(zhàn)略。

二、工業(yè)大數(shù)據(jù):

從業(yè)務(wù)需求出發(fā)挖掘工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)價(jià)值,整合數(shù)據(jù)源及各類需求,尋找產(chǎn)品切入點(diǎn),配合行業(yè)專家設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)框架產(chǎn)品。

三、機(jī)器人應(yīng)用及自動(dòng)化集成技術(shù):

1、針對(duì)機(jī)器人行業(yè)應(yīng)用的課題或技術(shù)成果,開(kāi)展機(jī)器人本體集成、機(jī)器人系統(tǒng)集成、非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)及電氣設(shè)計(jì)、行業(yè)應(yīng)用等的商業(yè)轉(zhuǎn)化

工業(yè)軟件及智能制造行業(yè)研發(fā)相關(guān)方向

2、開(kāi)展機(jī)器人+行業(yè)的非標(biāo)技術(shù)需求研發(fā),提供咨詢?cè)\斷、規(guī)劃設(shè)計(jì)等研究;

四、工業(yè)軟件及智能制造行業(yè)相關(guān)研發(fā)方向

任職要求:

1. 在國(guó)內(nèi)外已經(jīng)獲得或即將獲得博士學(xué)位;

2. 年齡在40歲及以下,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康;

3. 具有較強(qiáng)的獨(dú)立研發(fā)能力,理論功底深厚;

4. 目前研究方向與公司業(yè)務(wù)方向一致或相近。

第3篇 售前顧問(wèn)(智能制造方向)崗位職責(zé)要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)智能制造類項(xiàng)目的售前咨詢工作,包括但不限于高層拜訪、產(chǎn)品調(diào)研及演示,方案撰寫及講解、技術(shù)談判等,向客戶傳遞方案價(jià)值和服務(wù)信心。

2、配合客戶經(jīng)理推進(jìn)銷售進(jìn)程,協(xié)同簽單,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

3、為營(yíng)銷提供營(yíng)銷工具,配合營(yíng)銷和交付團(tuán)隊(duì)降低項(xiàng)目銷售和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)。

4、完善行業(yè)方案及產(chǎn)品規(guī)劃、樣板客戶案例以及企業(yè)管理模式和業(yè)務(wù)模式的總結(jié)提煉。

5、把握技術(shù)前沿,洞察市場(chǎng)趨勢(shì)、分析同業(yè)產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),輸出分析報(bào)告并進(jìn)行。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、機(jī)械工程、信息管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。

2、5年以上erp售前顧問(wèn)、erp實(shí)施顧問(wèn)、管理咨詢顧問(wèn)(智能制造方向)或集團(tuán)企業(yè)、大型制造企業(yè)pmc、車間管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立主導(dǎo)百萬(wàn)級(jí)的售前項(xiàng)目。

3、精通智能制造專業(yè)領(lǐng)域,包括但不限于:熟悉mrpii原理;熟悉mps、mrp、crp、rccp的原理和計(jì)算過(guò)程;熟悉工序、工藝路線的原理和設(shè)計(jì)流程;了解智能工廠、智能制造的理論和行業(yè)最佳實(shí)踐;了解工業(yè)4.0和智能制造2025的基本背景、目標(biāo)和主要工作內(nèi)容;了解企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和行業(yè)價(jià)值鏈重構(gòu)的基本原理和目標(biāo);了解erp相關(guān)模塊的業(yè)務(wù)流程,有it規(guī)劃能力。

4、優(yōu)秀的溝通、寫作、學(xué)習(xí)思考、邏輯思維及總結(jié)提煉能力,具備強(qiáng)烈的成就導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),富有責(zé)任感和創(chuàng)新精神。

5、有cpim、pmp等證書者優(yōu)先。

第4篇 項(xiàng)目主管(智能制造)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、大型物流自動(dòng)化項(xiàng)目跟進(jìn)工作

a. 參與設(shè)備購(gòu)買、改造升級(jí)方案規(guī)劃與進(jìn)度規(guī)劃

b. 參與洽談新采購(gòu)合同技術(shù)細(xì)節(jié)確定,合同簽訂跟進(jìn)

c. 跟進(jìn)到貨卸貨情況,確保設(shè)備進(jìn)度

d. 監(jiān)工組織協(xié)調(diào)設(shè)備的安裝調(diào)試,并直接負(fù)責(zé)驗(yàn)收工作

e. 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、快速反應(yīng)維修配件和協(xié)調(diào)人員調(diào)配工作

f.管理建立配品配件清單圖紙和易損件配件物料工作

2、改進(jìn)現(xiàn)有車間物流設(shè)備

a. 改造現(xiàn)有生產(chǎn)、物流設(shè)備,提高設(shè)備產(chǎn)能、降低工人勞動(dòng)強(qiáng)度

b. 提出設(shè)備改造更新(升級(jí))計(jì)劃及方案

c. 項(xiàng)目立項(xiàng)、數(shù)據(jù)調(diào)研、組織方案評(píng)審

d. 制定項(xiàng)目計(jì)劃、落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、機(jī)電專業(yè)、物流管理類專業(yè)背景;

2、1年以上項(xiàng)目實(shí)施管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練使用autocad和office辦公軟件;

4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力,具有較強(qiáng)責(zé)任心。

第5篇 智能制造項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.收集智能制造行業(yè)及企業(yè)項(xiàng)目相關(guān)的市場(chǎng)信息,分析行業(yè)市場(chǎng)情況

2.與合作方就專業(yè)合作與共建等進(jìn)行洽談,分析客戶實(shí)際需求,提出合理可行的合作方案。

3.協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源,對(duì)專業(yè)整體把控合作進(jìn)度,及時(shí)有效地報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)程;外部整合優(yōu)質(zhì)資源,維護(hù)與客戶的良好長(zhǎng)期合作關(guān)系。

4.負(fù)責(zé)專業(yè)的課程體系引入、升級(jí)、研發(fā)等項(xiàng)目的執(zhí)行,對(duì)各環(huán)節(jié)要有統(tǒng)籌計(jì)劃和安排;

5.建立用戶數(shù)據(jù)庫(kù),負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù),并開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶;定期對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行拜訪維護(hù)關(guān)系,并了解客戶意見(jiàn)和需求。

6.負(fù)責(zé)客戶方案交流和對(duì)接,梳理場(chǎng)景化需求,制定解決方案和報(bào)價(jià),促成項(xiàng)目合作。

任職要求:

1. 本科以上學(xué)歷,3年以上智能制造從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

2. 熟悉智能機(jī)器人、3d打印無(wú)人機(jī)等行業(yè)

3.具有創(chuàng)業(yè)精神和合作精神,工作積極主動(dòng);

4.溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);

5.項(xiàng)目操作規(guī)范、具備流程意識(shí)和財(cái)務(wù)意識(shí),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,樂(lè)于總結(jié)和;

6.方案宣講能力突出,項(xiàng)目運(yùn)作思路清晰,獨(dú)立完成項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和配置報(bào)價(jià)。

第6篇 智能制造高級(jí)工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

職責(zé):鋼結(jié)構(gòu)模塊化建筑智能制造生產(chǎn)線研發(fā)、設(shè)計(jì)、建造、運(yùn)維;以公司二級(jí)部門副職職級(jí)參與綠建科技公司運(yùn)營(yíng)管理,是二級(jí)部門正職的遴選人員;對(duì)公司分管科技研發(fā)副總負(fù)責(zé)。

辦公地點(diǎn):寧波、上海及工廠所在地。

要求:

對(duì)鋼結(jié)構(gòu)模塊化建筑有一定了解,對(duì)智能制造及建筑設(shè)備設(shè)施集成安裝技術(shù)有較豐富的經(jīng)驗(yàn)和深刻的理解;

高度認(rèn)同中交集團(tuán)和振華重工發(fā)展戰(zhàn)略,具有較強(qiáng)的開(kāi)創(chuàng)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),熟悉中交集團(tuán)和振華重工企業(yè)文化;

結(jié)構(gòu)、電氣、數(shù)控機(jī)械、智能制造等相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;

8年以上工作經(jīng)驗(yàn),主持或以專業(yè)負(fù)責(zé)人身份參與過(guò)兩個(gè)以上智能制造生產(chǎn)線規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建造;

45周歲以下,身體健康,有一定抗壓能力。

有多項(xiàng)專利技術(shù)發(fā)明、或參與過(guò)重大攻關(guān)項(xiàng)目、或高級(jí)以上技術(shù)職稱、或碩士以上學(xué)歷、或有海外學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷,優(yōu)先考慮。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第7篇 專業(yè)獵頭顧問(wèn)(智能制造行業(yè))崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.根據(jù)顧問(wèn)對(duì)客戶所在行業(yè)、客戶公司和目標(biāo)職位的分析,制定目標(biāo)尋訪公司并制定目標(biāo)候選人尋訪方案;

2.實(shí)施尋訪計(jì)劃,對(duì)候選人做出初步評(píng)價(jià)和篩選;

3.溝通候選人的職業(yè)發(fā)展,并提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃輔導(dǎo);

4.提交候選人評(píng)價(jià)和推薦報(bào)告,向顧問(wèn)推薦候選人;

5.溝通協(xié)調(diào)候選人與客戶公司之間的面試安排,跟進(jìn)面試的進(jìn)展和反饋;

6.候選人的背景咨詢,薪酬談判,offer的跟進(jìn)。

職位要求:

1.統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷,性別不限,專業(yè)不限;

2.半年以上人力/銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)力強(qiáng),穩(wěn)定性好,愿意在中高級(jí)人才推薦行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

3.能積極應(yīng)對(duì)挫折和壓力,樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

4.溝通技巧和客戶服務(wù)技巧良好;

5.具有強(qiáng)烈實(shí)現(xiàn)個(gè)人成就的意識(shí);

6.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及邏輯辨析能力;

7.自我驅(qū)動(dòng),結(jié)構(gòu)導(dǎo)向;

8.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),注重團(tuán)隊(duì)合作。

地點(diǎn):公司已搬至龍崗區(qū)辦公(靠近橫崗地鐵站)

職位晉升:

顧問(wèn)培訓(xùn)生——顧問(wèn)助理——顧問(wèn)——資深顧問(wèn)——團(tuán)隊(duì)經(jīng)理——總監(jiān)/合伙人

職位競(jìng)爭(zhēng)力:

1.高于行業(yè)水平的無(wú)責(zé)任底薪+豐厚提成,六險(xiǎn)一金等;

2.專業(yè)系統(tǒng)的內(nèi)部培訓(xùn)+無(wú)天花板的晉升;

3.積極向上的團(tuán)隊(duì)+資深專業(yè)的導(dǎo)師;

4.最新的行業(yè)知識(shí)交流,良好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);

5.公司與個(gè)人共同成長(zhǎng);

6.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+節(jié)日福利;

7.經(jīng)驗(yàn)、喜悅、成功。

8.收獲一份可以終身奮斗的事業(yè)。

第8篇 銷售顧問(wèn)(智能制造)崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司mes、aps解決方案的業(yè)務(wù)拓展,承擔(dān)公司規(guī)定的銷售額、回款及利潤(rùn)目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓新客戶,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài),推動(dòng)合同簽訂;

3、維護(hù)原有客戶長(zhǎng)期的良好關(guān)系,并經(jīng)營(yíng)新的銷售機(jī)會(huì);

4、參與合同的談判、簽訂,有效推動(dòng)項(xiàng)目驗(yàn)收、收款,售后服務(wù)協(xié)調(diào)。

職位要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)(有mes、wms、aps銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);有軟件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、掌握銷售行業(yè)的基本技巧,具有做好客戶關(guān)系的能力,有一定的好勝心;

3、銷售思路清晰,具有良好的溝通能力、演講能力以及客戶關(guān)系建立與維護(hù)能力;

4、熟練使用office辦公軟件,如word、e_cel、ppt等;

5、機(jī)械或it工作、學(xué)習(xí)背景、熟悉工廠內(nèi)部流程;

6、有激情、立志做好銷售、心理素質(zhì)佳、有較強(qiáng)的抗壓能力;勤奮、肯吃苦、能出差;

7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織能力和解決問(wèn)題的能力。

智能制造崗位要求8篇

職位描述:一、崗位職責(zé):1、跟蹤物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)進(jìn)展,從海量信息中收集物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)信息,包括政府、運(yùn)營(yíng)商、制造商的技術(shù)和產(chǎn)品策略及進(jìn)展等;2、參與基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對(duì)標(biāo)公司的產(chǎn)品技術(shù)布局,研究并提供新技術(shù)的解決方案,形成產(chǎn)品及關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)策略。3、負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)需求調(diào)研,需求分析,撰寫產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告;4、承…
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