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售樓部崗位要求6篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):72

售樓部崗位要求

第1篇 售樓部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

售樓部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的日常管理工作;

2、制定項(xiàng)目年度工作計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,保證年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)及人才梯隊(duì)培養(yǎng);

4、貫徹實(shí)施公司的重大決策;

5、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目?jī)?nèi)外工作沖突及矛盾;

6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職條件:

1、28-40歲,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

2、兩年以上銷售案場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);

3、具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力,執(zhí)行力強(qiáng),追求品質(zhì),注重細(xì)節(jié);

4、熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),有較強(qiáng)的沖突處理能力和綜合管理能力

售樓部經(jīng)理崗位

第2篇 售樓部客服專員崗位職責(zé)任職要求

售樓部客服專員崗位職責(zé)

客服專員(金證售樓部) 成都誠(chéng)悅時(shí)代物業(yè)服務(wù)有限公司 成都誠(chéng)悅時(shí)代物業(yè)服務(wù)有限公司,誠(chéng)悅時(shí)代 年齡:18-28

身高:凈身高165cm以上

學(xué)歷:高中或中專以上學(xué)歷

要求:一年以上酒店或物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),

普通話標(biāo)準(zhǔn)

相貌/氣質(zhì)佳

有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)

職責(zé):客戶接待

客戶問(wèn)詢解答服務(wù)售樓部基礎(chǔ)服務(wù)

第3篇 售樓部客服主管崗位職責(zé)任職要求

售樓部客服主管崗位職責(zé)

1、大專以上文化程度,兩年以上酒店管理或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

;2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)售樓部整體物業(yè)服務(wù)工作。

;3、負(fù)責(zé)完善售樓部各項(xiàng)服務(wù)流程,并負(fù)責(zé)組織各崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

;4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),口頭表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通。

;5、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、統(tǒng)籌和團(tuán)隊(duì)管理能力,抗壓能力。

;工作區(qū)域:龍崗片區(qū)

售樓部客服主管崗位

第4篇 售樓部策劃崗位職責(zé)任職要求

售樓部策劃崗位職責(zé)

策劃經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研及客群分析,了解城市政策,編寫可行性研究報(bào)告,;

2、編制年度工作計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行完成;

3、提出項(xiàng)目設(shè)計(jì)建議并與設(shè)計(jì)院對(duì)接工作;

4、參與項(xiàng)目營(yíng)銷策劃及活動(dòng)策劃,售樓部包裝、項(xiàng)目宣傳,監(jiān)督營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行,

5、負(fù)責(zé)橫向部門工作對(duì)接,保證營(yíng)銷與項(xiàng)目進(jìn)度配合;

6、協(xié)助招商總監(jiān)進(jìn)行商業(yè)街業(yè)態(tài)規(guī)劃落位,制定招商策劃書及招商計(jì)劃;

7、維護(hù)媒體關(guān)系,推進(jìn)項(xiàng)目推廣。 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研及客群分析,了解城市政策,編寫可行性研究報(bào)告,;

2、編制年度工作計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行完成;

3、提出項(xiàng)目設(shè)計(jì)建議并與設(shè)計(jì)院對(duì)接工作;

4、參與項(xiàng)目營(yíng)銷策劃及活動(dòng)策劃,售樓部包裝、項(xiàng)目宣傳,監(jiān)督營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行,

5、負(fù)責(zé)橫向部門工作對(duì)接,保證營(yíng)銷與項(xiàng)目進(jìn)度配合;

6、協(xié)助招商總監(jiān)進(jìn)行商業(yè)街業(yè)態(tài)規(guī)劃落位,制定招商策劃書及招商計(jì)劃;

7、維護(hù)媒體關(guān)系,推進(jìn)項(xiàng)目推廣。

第5篇 售樓部收銀崗位職責(zé)任職要求

售樓部收銀崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)預(yù)約金、定金及房款的收取、并移交相關(guān)憑證;

2、負(fù)責(zé)定房時(shí)認(rèn)購(gòu)書內(nèi)容的審核;

3、負(fù)責(zé)合同金額的核對(duì);

4、每日編制、報(bào)送銷售日?qǐng)?bào)表;

5、負(fù)責(zé)售房存檔資料的保管、清理、移交工作,保證資料的準(zhǔn)確性和完整性;

6、辦理與合作銀行的貸款按揭。

崗位要求:

1、總體工作年限要求:2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練運(yùn)用辦公及財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件;

4、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策;

5、熟練處理賬務(wù)及編制各種報(bào)表;熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程。

6、責(zé)任心和原則性強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)心,良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí),抗壓性強(qiáng)。

第6篇 售樓部客服崗位職責(zé)任職要求

售樓部客服崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

接待客戶,為客戶提供相應(yīng)的茶水、點(diǎn)心等服務(wù)。

任職要求:

1、身高160cm以上;

2、形象氣質(zhì)良好,性格開朗大方,吃苦耐勞;

3、有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,應(yīng)屆畢業(yè)生均可。

售樓部客服崗位

售樓部崗位要求6篇

售樓部客服主管崗位職責(zé)1、大專以上文化程度,兩年以上酒店管理或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。;2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)售樓部整體物業(yè)服務(wù)工作。;3、負(fù)責(zé)完善售樓部各項(xiàng)服務(wù)流程,并負(fù)責(zé)組織各崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。;4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),口頭表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通。;5、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、統(tǒng)籌和團(tuán)隊(duì)管理能力,抗壓能力?!?
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