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第1篇 集團(tuán)公司前臺崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)公司前臺崗位職責(zé)
崗位職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)前臺電話的接聽和轉(zhuǎn)接;
2.負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見;
3.負(fù)責(zé)員工申領(lǐng)日常辦公用品的采購、記錄、發(fā)放、管理及流程優(yōu)化;
4.管理固定資產(chǎn)的清點(diǎn)及登記工作;
5.負(fù)責(zé)日常辦公設(shè)備的維修、維護(hù)等工作(電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀等);
6.監(jiān)督清潔人員的保潔工作,督促改善公司辦公環(huán)境;
7.做好快遞、郵寄的登記月結(jié);
8.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成其他日常行政工作。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.160cm以上,形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng),普通話流利;
3.具備良好的行政事務(wù)能力,工作有條理性、計(jì)劃性,踏實(shí)、細(xì)心、辦事沉穩(wěn)細(xì)致,盡職盡責(zé);
4.熟練使用現(xiàn)代化辦公設(shè)備和辦公軟件;
5.具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞。
第2篇 行政專員前臺崗位職責(zé)任職要求
行政專員前臺崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
一、做我們的行政大管家(行政管理工作)
1、負(fù)責(zé)管理面試及來訪接待,為新同事辦理入職手續(xù)
2、負(fù)責(zé)公司各類物料、信件、快遞等的收發(fā)管理
2、負(fù)責(zé)公司辦公用品、員工福利的領(lǐng)用及分發(fā);
3、負(fù)責(zé)日常行政辦公設(shè)備管理、維護(hù)及報(bào)修;
4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的優(yōu)化、檢查、維護(hù);
5、負(fù)責(zé)建立與優(yōu)化行政管理的相關(guān)制度
二、做我們的創(chuàng)意小天使(文化活動(dòng)支持)
1、主導(dǎo)&協(xié)助部門組織各種員工福利、創(chuàng)意活動(dòng)
2、主導(dǎo)&參與各類文化、創(chuàng)新活動(dòng)的策劃
3、協(xié)助完成上級交辦的其他工作(可能是多方向的嘗試&挑戰(zhàn)哦~)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,接受應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生轉(zhuǎn)正;
2、具有良好的職業(yè)道德,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、了解辦公室行政管理知識及工作流程,熟練運(yùn)用office等辦公軟件優(yōu)先
4、對人熱心,親和力強(qiáng),能與員工保持良好的關(guān)系
行政專員前臺崗位
第3篇 行政及前臺崗位職責(zé)任職要求
行政及前臺崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、辦公行政工作:
1)管理教學(xué)中心文具用品和教學(xué)用具的采購、分發(fā)、回收與存放;
2)負(fù)責(zé)教學(xué)中心的設(shè)備(固定資產(chǎn))采購;
3)管理教學(xué)中心清潔衛(wèi)生、安全、信件遞送、綠植租擺、報(bào)刊書籍管理、飲用水訂購、滅蟲等相關(guān)后勤事宜;
4)為新入職同事制作名片,分配辦公設(shè)備和分發(fā)辦公用品;為離職同事回收未用完的名片、回收辦公設(shè)備、鑰匙、門卡等事物;
5)負(fù)責(zé)前臺接待工作,接聽電話;
6)負(fù)責(zé)教學(xué)中心例會(huì)支持;
7)管理各類推廣物料、印刷品、物品等的制作、庫存和發(fā)放;
2、教務(wù)行政工作:
1)安排并預(yù)定上課場地,并結(jié)算費(fèi)用;
2)安排并預(yù)訂推廣活動(dòng)場地,并結(jié)算費(fèi)用;
3)為執(zhí)教老師、演講嘉賓或出差同事預(yù)訂住宿酒店及費(fèi)用;
4)為執(zhí)教老師、演講嘉賓或同事訂購機(jī)票并結(jié)算費(fèi)用;
3、行政人事工作:
1)協(xié)助安排面試。
第4篇 出納兼前臺崗位職責(zé)任職要求
出納兼前臺崗位職責(zé)
前臺兼出納 北京力天世技系統(tǒng)集成有限公司 北京力天世技系統(tǒng)集成有限公司,力天世技 技能要求:
行政,前臺,銀行對賬,現(xiàn)金、銀行收付,工資發(fā)放
職位描述
1. 負(fù)責(zé)來訪客戶的登記及接待工作;
2. 負(fù)責(zé)咨詢電話的接聽、答疑及轉(zhuǎn)接工作;
3. 負(fù)責(zé)銀行賬戶日常管理及支票管理,辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
4. 負(fù)責(zé)報(bào)銷審核,發(fā)票的核驗(yàn)工作;
5. 負(fù)責(zé)公司收入、支出等資金收付工作;
6. 負(fù)責(zé)稅務(wù)發(fā)票的開具及申領(lǐng)工作;
7. 負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)等外聯(lián)工作;
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1. 大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 形象好氣質(zhì)佳,有親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn);
3. 有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力、報(bào)告總結(jié)撰寫能力和語言表達(dá)能力;
4. 熟練使用office辦公軟件,有一定的文字功底;
5. 善于學(xué)習(xí),良好的服務(wù)意識,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
第5篇 健身房前臺崗位職責(zé)任職要求
健身房前臺崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
前臺接待,做合同收錢。
專業(yè)知識/技能要求:
會(huì)說普通話,電腦簡單操作。
以往的工作經(jīng)歷要求:
最好做過,沒有做過我們可以免費(fèi)培訓(xùn)。
第6篇 門店業(yè)務(wù)接待兼前臺崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)接待客戶,介紹門店美容服務(wù)項(xiàng)目及會(huì)籍,門店內(nèi)的收付款工作;
2、對客戶提供專業(yè)的汽車美容服務(wù)咨詢,了解和發(fā)掘客戶需求,介紹公司產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;
3、收集并管理維持客戶良好合作關(guān)系;
4、積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉office辦公軟件操作;
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力;
3、有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;
4、戶籍不限,聽得懂上海話者優(yōu)先,有駕照者更好;
員工福利:
1.包吃,包住
2.做二休一、做六休一(可選擇)
第7篇 行政前臺崗位職責(zé)要求
1.來訪客人的接待。
2.正確和及時(shí)地處理各種電話、傳達(dá)信息。
3.收發(fā)公司信件、傳真、報(bào)紙、雜志等。
4.預(yù)訂酒店、機(jī)票。
5.辦公文具的申領(lǐng)及控制。
6.會(huì)議室使用預(yù)約及安排。
7.每月考勤記錄和統(tǒng)計(jì)。
8.其他日常行政工作。
第8篇 公司前臺崗位職責(zé)任職要求
公司前臺崗位職責(zé)
公司前臺 四川中灃實(shí)業(yè)有限公司 四川中灃實(shí)業(yè)有限公司,晟麒 前臺技能要求:
1、對辦公室工作程序熟悉
2、熟練使用word、e_cel等辦公軟件,會(huì)借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料;
3、具有優(yōu)秀的中文書寫能力、表達(dá)能力;
4、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的保密意識;
5、熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;
6、具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作
崗位職責(zé):
1.服從公司的領(lǐng)導(dǎo),按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù)
2.負(fù)責(zé)訪客、來賓的登記、接待、引見,對無關(guān)人員應(yīng)阻擋在外或協(xié)助保安處理
3.熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息
4.負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔
5.負(fù)責(zé)公司文件、通知的分發(fā),做好分發(fā)記錄并保存
6.配合接待主管完成部分文件的打印、復(fù)印、文字工作
7.負(fù)責(zé)管理前臺辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)
8.維護(hù)前臺區(qū)域內(nèi)的整潔,進(jìn)行該區(qū)域內(nèi)的報(bào)刊雜志、盆景植物的日常維護(hù)和保養(yǎng)
9.執(zhí)行公司考勤制度,負(fù)責(zé)員工的考勤記錄匯總、外出登記,監(jiān)督員工刷卡
10.負(fù)責(zé)員工出差預(yù)訂機(jī)票、火車票、客房等,差旅人員行程及聯(lián)絡(luò)登記
11.對工作中出現(xiàn)的各種問題及時(shí)匯報(bào),提出工作改進(jìn)意見
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時(shí)工作
公司前臺崗位
第9篇 外企前臺崗位職責(zé)任職要求
外企前臺崗位職責(zé)
財(cái)富500強(qiáng)外企行政前臺 北京仲量聯(lián)行物業(yè)管理服務(wù)有限公司 北京仲量聯(lián)行物業(yè)管理服務(wù)有限公司,仲量聯(lián)行 仲量聯(lián)行,紐交所上市,財(cái)富500強(qiáng)
發(fā)展空間大(公司行政部有完善的職級劃分,最高職務(wù)行政總監(jiān)),正式編制
年假多,福利完善,辦公環(huán)境好(國貿(mào)三期)
崗位職責(zé):
· 負(fù)責(zé)接聽電話總機(jī)
· 負(fù)責(zé)通訊錄的月度更新
· 對客人進(jìn)行專業(yè)的接待,及時(shí)通知相關(guān)員工到前臺接見客人
· 預(yù)訂及安排會(huì)議室,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對會(huì)議室進(jìn)行日常檢查,維持良好的會(huì)議室環(huán)境。根據(jù)使用者的需要提前對會(huì)議室進(jìn)行檢查和準(zhǔn)備
· 協(xié)調(diào)預(yù)訂職工出差所需機(jī)票、酒店、保險(xiǎn)文件
· 其他它前臺支持服務(wù)
· 負(fù)責(zé)管理鑰匙。
· 負(fù)責(zé)文具的申請
· 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
任職要求:
· 最低大專以上學(xué)歷
· 1年以上前臺相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或愿意從事前臺崗位的應(yīng)屆畢業(yè)生。有涉外酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
· 中英文讀寫能力良好,聽說能力可無障礙接待外籍訪客或?yàn)楣就饧畣T工提供服務(wù)
· 可以熟練使用全英文的微軟辦公軟件,例如word,e_cel,power point.
· 耐心,適應(yīng)能力強(qiáng),客戶服務(wù)意識強(qiáng),注重細(xì)節(jié)。
第10篇 禮儀前臺崗位職責(zé)任職要求
禮儀前臺崗位職責(zé)
前臺禮儀 成都永麗文化傳媒有限公司 成都永麗文化傳媒有限公司,永麗 具體來賓迎送的服務(wù)工作,了解賓客的姓名,抵離時(shí)間,接待的特殊要求和規(guī)格。維護(hù)公司公共衛(wèi)生環(huán)境,替客服解決疑惑,指出方向
第11篇 酒店前臺崗位職責(zé)任職要求
酒店前臺崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)賓客的接待、問詢
2、辦理賓客的入住、退房手續(xù),開具發(fā)票
3、記錄一些簡單的賓客投訴建議,轉(zhuǎn)達(dá)給主管或值班經(jīng)理
4、前臺銷售的小商品交接
5、上下班備用金交接等等
任職要求:
1)男女不限,身高女158以上,男170以上;
2)中專以上學(xué)歷,品貌端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的服務(wù)意識;
3)熟練使用電腦及辦公設(shè)備;
4)工作勤奮踏實(shí),有相關(guān)的團(tuán)隊(duì)管理能力及經(jīng)驗(yàn)
第12篇 辦公前臺崗位職責(zé)任職要求
辦公前臺崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作
2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作;
3、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。
第13篇 體檢前臺崗位職責(zé)任職要求
體檢前臺崗位職責(zé)
體檢中心聘前臺主管 青島愛康卓悅健康管理有限公司 青島愛康卓悅健康管理有限公司,愛康卓悅?cè)温氁?
1、大專以上學(xué)歷;有高星級酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、五官端正,聲音甜美,性情溫和;
3、有體檢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者或醫(yī)療教育背景者優(yōu)先;
4、能熟練運(yùn)用常用辦公軟件(word、e_cel)者優(yōu)先。
第14篇 知名德資公司-行政前臺崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
responsibility:
1. invitation letter / transportation / hotel / visit schedule;
2. responsible for wgq members’ business trip arrangement;
3. attendance management of wgq employees, including contracted staff and dispatched operator;
4. to provide full administrative service in the following:
- answer telephone in good manners and send messages to staff in time;
- file collection, distribution, update data recording and filing;
- help with procurement and facility in other related contract;
- office supply control;
- office environment maintenance;
5. support facility in annual meeting coordination;
6. support in e_patriates’ working visa, permit application as well as company files’ annual renewal;
7. organize and coordinate employee activity;
8. other affairs of hr/facility department.
profile:
1. college or above in admin management, at least 1 year e_perience in admin in a multinational company;
2. good communication, passionate, careful, efficient and methodical;
3. good oral and written english;
4. proficient computer skill.
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)
第15篇 人資前臺崗位職責(zé)任職要求
人資前臺崗位職責(zé)
前臺文員/人資儲干 舒華官方商城 舒華體育股份有限公司,舒華任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,熟練操作辦公軟件,一年以上文職崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng),性格開朗,有較強(qiáng)的親和力;
3、本崗位主要以文職類工作為主,接待工作占比極少。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司文件上傳下達(dá)及來訪客人的引導(dǎo)及接待;
2、負(fù)責(zé)電話接聽與轉(zhuǎn)接與會(huì)議室管理工作;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的管理及機(jī)票訂購工作;
4、人力資源人事模塊工作開展與企業(yè)文化建設(shè)。