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第1篇 法務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
法務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
法務(wù)會(huì)計(jì) ? conduct due diligence on the authenticity of company financial statements, test financial statements for fraud or misrepresentation, and identify any suspicious related party transactions.
? conduct in-depth investigations into the content of suspect reports by interviewing relevant company personnel, interviewing industry e_perts, and searching public databases. based on this assessment, generate an objective report detailing the facts uncovered.
? analyze due diligence results to assist financial analysts in quantifying the perceived impact on a targeted company's business and assess investment risk. ? conduct due diligence on the authenticity of company financial statements, test financial statements for fraud or misrepresentation, and identify any suspicious related party transactions.
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法務(wù)會(huì)計(jì)崗位
第2篇 法務(wù)顧問(wèn)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)亞信安全業(yè)務(wù)合同的審查、流程簽批流轉(zhuǎn)等內(nèi)部流程合規(guī)性
2、與外部股東溝通、內(nèi)部分公司、子公司設(shè)立變更注銷(xiāo)等事項(xiàng)
職位要求:
學(xué)歷:本科專(zhuān)業(yè)為法學(xué)或英語(yǔ),通過(guò)國(guó)家司法考試者優(yōu)先、通過(guò)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)考試者優(yōu)先
工作經(jīng)驗(yàn):
1、外企或中外合資企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,在校其間曾在外企或中外合資企業(yè)從事過(guò)法律合規(guī)崗位實(shí)習(xí)者優(yōu)先。
3、性格外向,溝通能力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、認(rèn)真細(xì)致
第3篇 法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求
法務(wù)專(zhuān)員是指企業(yè)法律事務(wù)部門(mén)中在從事日常法律事務(wù)處理、承辦的專(zhuān)職人員。
法務(wù)專(zhuān)員職位要求
1.法務(wù)專(zhuān)員需要具備法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,一般要求通過(guò)國(guó)家司法考試;
2.有法律方面工作經(jīng)驗(yàn),精通公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù);
3.具備企業(yè)管理、財(cái)務(wù)等綜合知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)、熟練掌握公司法、合同法、專(zhuān)利等法律知識(shí);
5.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、較強(qiáng)的溝通能力、分析及應(yīng)變能力和文字功底;
6.具有法律職業(yè)資格證書(shū)或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)
1.協(xié)助企業(yè)法律顧問(wèn)起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度;
2.參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù);
3.協(xié)助企業(yè)法律顧問(wèn)審核企業(yè)的合同并對(duì)其進(jìn)行歸檔管理;
4.辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專(zhuān)用章等相關(guān)法律事務(wù);
5.負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作;
6.開(kāi)展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢(xún)、培訓(xùn)和宣傳工作。
第4篇 法務(wù)維權(quán)專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求
法務(wù)維權(quán)專(zhuān)員崗位職責(zé)
法務(wù)專(zhuān)員(維權(quán)訴訟) 上海嵩恒網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司 上海嵩恒網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,嵩恒 1、根據(jù)公司需要確定維權(quán)對(duì)象,制定維權(quán)方案;
2、負(fù)責(zé)獨(dú)立開(kāi)展維權(quán)工作并量化工作指標(biāo),完成維權(quán)目的;
3、負(fù)責(zé)研究知識(shí)產(chǎn)權(quán)及不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域的法律規(guī)定及實(shí)踐訴訟情況;
4、負(fù)責(zé)深度研究維權(quán)項(xiàng)目中的侵權(quán)方行為,明確維權(quán)方向;
5、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)溝通業(yè)務(wù)情況,全面知悉我司產(chǎn)品業(yè)務(wù)形態(tài);
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專(zhuān)業(yè)或法律背景。
2. 熟悉《公司法》、《合同法》等相關(guān)法律法規(guī),期望在公司所在行業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的優(yōu)先;
3. 法律專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),職業(yè)素養(yǎng)良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),抗壓性強(qiáng)。
法務(wù)維權(quán)專(zhuān)員崗位
第5篇 法務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1.審閱和起草公司各類(lèi)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)合同及法律文書(shū);
2.建立公司相關(guān)合同檔案及歸檔工作,負(fù)責(zé)起草重要合同并提供相關(guān)法律建議;
3.代表公司與外界專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)系,確保公司法務(wù)方面的需求及時(shí)到位;
4.審核公司各類(lèi)合同協(xié)議文本及相關(guān)的操作流程和規(guī)定;
5.解決法律方面各類(lèi)糾紛,包括各種民事、刑事、行政、經(jīng)濟(jì)起訴案件和經(jīng)濟(jì)被訴案件的立案、取證、質(zhì)證及相關(guān)事務(wù)的安排與處理;
6.負(fù)責(zé)與公司專(zhuān)項(xiàng)法律顧問(wèn)聯(lián)系與溝通,并對(duì)公司法律糾紛準(zhǔn)備證據(jù)并提供法律支持;
7.為公司各部門(mén)提供法律支持和培訓(xùn),協(xié)助相關(guān)部門(mén)制定和完善公司的制度、防范公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),參與公司重大項(xiàng)目、經(jīng)濟(jì)合同的談判;
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
職位要求:
1.專(zhuān)及以上學(xué)歷,法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè),1年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2.法律基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),熟悉公司法、合同法、勞動(dòng)法、建筑法、民法等領(lǐng)域法律理論與實(shí)務(wù);
3.性格沉穩(wěn),工作細(xì)致、敬業(yè),具有團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的邏輯思維能力、談判能力、分析判斷能力和應(yīng)變能力;
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第6篇 法務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)任職要求
法務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):面談
任職要求:
任職要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上;
認(rèn)同企業(yè)文化能吃苦耐勞;
持有法務(wù)會(huì)計(jì)師證者優(yōu)先。
法務(wù)會(huì)計(jì)師崗位
第7篇 法務(wù)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)控制規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)處理集團(tuán)公司及下屬公司運(yùn)行過(guò)程中的法律糾紛等相關(guān)法律事務(wù);
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司重大合同談判并提供法律支持;
4、負(fù)責(zé)基金公司投資項(xiàng)目法律、合規(guī)、風(fēng)控等過(guò)程管理;
5、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)合同管理制度,編制集團(tuán)及下屬公司重大合同的標(biāo)準(zhǔn)文本;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科學(xué)歷;法律類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、四年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或律師工作經(jīng)驗(yàn);股權(quán)投資基金領(lǐng)域五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通法律專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉股權(quán)投資基金行業(yè)信息,需要具備較強(qiáng)的企業(yè)應(yīng)用文寫(xiě)作能力和溝通協(xié)調(diào)等能力;
4、具有法律訴訟處理豐富經(jīng)驗(yàn);
5、熟練掌握計(jì)算機(jī)自動(dòng)化辦公軟件操作知識(shí);
6、司法職業(yè)資格證書(shū);律師執(zhí)業(yè)執(zhí)照;
第8篇 法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司重大項(xiàng)目及合同文本進(jìn)行審核,對(duì)合同管理過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題提出改進(jìn)建議;
2.制定規(guī)章制度并為公司的法律事務(wù)提供咨詢(xún),為經(jīng)營(yíng)決策提供法律服務(wù);
3.根據(jù)需要出據(jù)審查、修改、相關(guān)法律文件;
4.參與處理調(diào)解公司在經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中發(fā)生的民事經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)議或糾紛;
5.負(fù)責(zé)調(diào)研、起草、審核公司重要的規(guī)章制度,對(duì)公司規(guī)章制度的合法性負(fù)責(zé),并持續(xù)其改進(jìn)完善;
6.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)法律規(guī)范的建立,制定標(biāo)準(zhǔn)的合同文本,參與公司重大合同的起草、談判工作,監(jiān)督、檢查合同的履行情況;
7.代理公司訴訟案件和其他非訴訟活動(dòng),參與公司外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)等工作。
職位要求:
1.法學(xué)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷,3年以上法律工作經(jīng)驗(yàn),具有律師職業(yè)資格證書(shū);
2.熟悉民商法、國(guó)際商法等法律法規(guī)、有很強(qiáng)的合同管理和合同談判能力;
3.cet6及以上良好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能夠獨(dú)立參與英文合同編寫(xiě)及涉外有關(guān)機(jī)構(gòu)法律相關(guān)工作;
4.具有較強(qiáng)的文案撰寫(xiě)能力,遵守職業(yè)規(guī)范,嚴(yán)守商業(yè)秘密,能夠承受較大工作壓力。
第9篇 法務(wù)審計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
法務(wù)審計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)
法務(wù)審計(jì)經(jīng)理 負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;
負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作; 負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;
負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司法務(wù)審計(jì)工作;
法務(wù)審計(jì)經(jīng)理崗位
第10篇 助理法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
助理法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)體系的執(zhí)行,組織對(duì)項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防措施。
2、對(duì)公司的決策和主要業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行合規(guī)審核,組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)各部門(mén)的運(yùn)行復(fù)合法律法規(guī)及監(jiān)督部門(mén)政策的要求。
3、公司日常法務(wù)事務(wù),包括但不限于協(xié)助起草、修訂及完善公司相關(guān)規(guī)章制度以及與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合同擬定、審核、修改及完善;為公司各業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢(xún)、解答和建議;法律知識(shí)的培訓(xùn)、宣傳。
4、參加制定公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略,建立和完善公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系和規(guī)章制度,維護(hù)公司專(zhuān)利、商標(biāo)、軟件著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利建立健全公司商業(yè)秘密保護(hù)機(jī)制,監(jiān)督檢查員工保密協(xié)議的簽訂和履行情況及競(jìng)業(yè)禁止情況。
5、參與并協(xié)助外聘律師進(jìn)行合同糾紛的調(diào)查、調(diào)解、仲裁及訴訟活動(dòng)。
6、其他臨時(shí)性事務(wù)。
語(yǔ)言及技能:
1. 良好的中英文口頭及書(shū)面表達(dá)能力;
2. 精通辦公軟件;
3. 良好的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力,具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感;
4. 很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
其他(如有):
有香港、臺(tái)灣及其他外資公司工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;
任職資格
工作經(jīng)驗(yàn) : 5年或以上法務(wù)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上外資房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;
教育背景 :
大學(xué)本科或以上學(xué)歷
職業(yè)資格: 通過(guò)國(guó)家司法考試
助理法務(wù)經(jīng)理崗位
第11篇 電話(huà)法務(wù)員崗位職責(zé)任職要求
電話(huà)法務(wù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)電話(huà),處理糾紛;
2、結(jié)合公司的工作流程,做好客戶(hù)的溝通與調(diào)解工作;
3、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn),為客戶(hù)講解、宣傳相關(guān)法律知識(shí)并成功化解客戶(hù)顧慮和矛盾;
任職要求:
1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳,應(yīng)變能力強(qiáng);
2、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、熟悉電話(huà)溝通或客戶(hù)服務(wù)的業(yè)務(wù)模式,有電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,喜歡挑戰(zhàn)高薪。
4:法學(xué),法律事務(wù),語(yǔ)言類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。
5:沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的不用擔(dān)心,公司會(huì)有正規(guī)培訓(xùn)。
人事電話(huà):0571-56171546
第12篇 法務(wù)專(zhuān)員(自貿(mào)通公司)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1、根據(jù)國(guó)家法律法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,起草、審核、完善公司相關(guān)議事制度、業(yè)務(wù)合同;
2、就公司及各部門(mén)提出的法律問(wèn)題,出具法律意見(jiàn),參與業(yè)務(wù)談判;
3、負(fù)責(zé)合同的分類(lèi)、存檔、查閱,管理好法律文書(shū);
4、負(fù)責(zé)對(duì)接法律顧問(wèn);
5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有一定的英語(yǔ)說(shuō)寫(xiě)能力;
2、持有律師資格證書(shū)或法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;
3、3年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷;
4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力,邏輯嚴(yán)謹(jǐn);
5、具有一定的爭(zhēng)議解決能力,熟悉訴訟和仲裁程序。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)
第13篇 高級(jí)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)及職位要求
負(fù)責(zé)涉及法律方面的問(wèn)題處理、合同審核、訴訟處理,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行法律工作的協(xié)調(diào)與完善。
高級(jí)法務(wù)經(jīng)理職位要求
1.第一學(xué)歷要求:全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位及以上;
2.最高學(xué)歷要求:研究生學(xué)歷獲碩士學(xué)位及以上;
3.年齡要求:45歲以下;
4.專(zhuān)業(yè)要求:法律、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
5.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上法律事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),熟悉貿(mào)易企業(yè)運(yùn)作模式;
6.職業(yè)資格:具有律師資格證書(shū);
7.技能要求:具備一定爭(zhēng)議解決能力,具備英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言者優(yōu)先。
高級(jí)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.研究企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的法律、法規(guī)、政策,對(duì)公司重要經(jīng)營(yíng)決策和重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提出法律建議,為集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理提供法律保障;
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)涉及訴訟、仲裁、復(fù)議、聽(tīng)證、公證、鑒證等訴訟事務(wù);
3.審查集團(tuán)經(jīng)濟(jì)合同,并起草重大合同,參與招投標(biāo)工作,審核招投標(biāo)法律文書(shū);
4.負(fù)責(zé)其他法務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目的法律審核。
第14篇 法務(wù)人事崗位職責(zé)任職要求
法務(wù)人事崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:法律文本的起草維護(hù)、人事政策/員工手冊(cè)的起草維護(hù)、日常人事咨詢(xún)和事件的處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理、內(nèi)部人事決策支持崗位要求:
1、法律本科或以上學(xué)歷,通過(guò)國(guó)家司法考試;
2、在國(guó)內(nèi)大型公司或跨國(guó)公司從事人事合法合規(guī)工作3年以上,或者在綜合性律師事務(wù)所或?qū)I(yè)勞動(dòng)律師事務(wù)所從事勞動(dòng)法業(yè)務(wù)3年以上;或者在仲裁委或法院從事勞動(dòng)案件審判3年以上;
3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、具備較強(qiáng)的英文能力,能用英文溝通和起草文件。 負(fù)責(zé)集團(tuán)國(guó)內(nèi)人事合法合規(guī)工作,主要工作內(nèi)容:法律文本的起草維護(hù)、人事政策/員工手冊(cè)的起草維護(hù)、日常人事咨詢(xún)和事件的處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理、內(nèi)部人事決策支持
法務(wù)人事崗位
第15篇 法務(wù)主任崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向
法務(wù)主任負(fù)責(zé)法律事務(wù)的支持協(xié)助,規(guī)避公司經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險(xiǎn),提高合規(guī)性,保障公司合法權(quán)益。
法務(wù)主任崗位職責(zé)
1.制訂、完善公司法務(wù)審批制度與流程;
2.撰寫(xiě)、審核各類(lèi)法律文書(shū)、合同;
3.為公司經(jīng)營(yíng)管理決策事項(xiàng)提供法律意見(jiàn)和建議;
4.協(xié)同各部門(mén)處理法律糾紛;
5.參與法律事務(wù)、重大合同的談判;
6.受公司委托,參加訴訟、仲裁、行政復(fù)議、公證、鑒證等法律活動(dòng);
7.為各部門(mén)提供法律咨詢(xún)。
法務(wù)主任崗位要求
1.大學(xué)本科以上,法律專(zhuān)業(yè);
2.有企業(yè)集團(tuán)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、訴訟仲裁工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備起草重大合同的能力,如股權(quán)轉(zhuǎn)讓、增資協(xié)議、合資合作協(xié)議等等;
4.有較強(qiáng)的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、工作責(zé)任心,工作踏實(shí),有敬業(yè)精神;
5.通過(guò)國(guó)家司法考試獲得法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
法務(wù)主任發(fā)展方向
可晉升為法務(wù)經(jīng)理。