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第1篇 銷售費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
銷售費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助會(huì)計(jì)主管處理銷售報(bào)表等數(shù)據(jù);
2、對(duì)月報(bào)表銷售的統(tǒng)計(jì)及跟蹤管理工作;
3、日常報(bào)表和收售數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計(jì)等工作;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，2年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能，有生產(chǎn)性企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練office辦公軟件，會(huì)金蝶軟件者優(yōu)先;
4、會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)專業(yè)者優(yōu)先;
員工福利:
1、五險(xiǎn)一金;
2、專業(yè)的技能培訓(xùn)，年度績(jī)效獎(jiǎng)金;
3、獨(dú)立辦公園區(qū)，辦公環(huán)境優(yōu)越;
4、免費(fèi)提供營養(yǎng)、衛(wèi)生、安全的工作餐;
5、匹配帶薪年假、職級(jí)假、生日假、考試假等福利假期;
6、定期組織旅游、拓展、體檢等年度活動(dòng)及其他節(jié)假日慶賀活動(dòng);
7、豐富、人性化的企業(yè)文化及員工關(guān)懷活動(dòng)，如生日福利，季度生日會(huì)等;
銷售費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位
第2篇 成本費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
成本費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
一、成本核算、結(jié)轉(zhuǎn)
1、負(fù)責(zé)公司單位成本、生產(chǎn)總成本和結(jié)轉(zhuǎn);
2、負(fù)責(zé)成本日常核算工作，檢查材料領(lǐng)料及退料核算是否準(zhǔn)確及時(shí);
二、成本分析
1. 負(fù)責(zé)成本預(yù)測(cè)與分析模板的建立與完善，準(zhǔn)確及時(shí)提供成本分析信息，根據(jù)成本構(gòu)成、歷史數(shù)據(jù)以及與預(yù)算、計(jì)劃等指標(biāo)進(jìn)行比較，出具成本分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本異常并找出原因、提出改善意見;
2. 準(zhǔn)確提供降低成本方案以控制生產(chǎn)成本;
三、存貨分析與控制
1. 每日及時(shí)準(zhǔn)確編制公司產(chǎn)供銷存日?qǐng)?bào)表;
2. 負(fù)責(zé)日常存貨數(shù)據(jù)及質(zhì)量的分析與統(tǒng)計(jì)，每月月底前完成倉庫盤點(diǎn)形成盤點(diǎn)報(bào)告，對(duì)于盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要視情況進(jìn)行不同處理;
四、費(fèi)用類臺(tái)賬建立與完善
1. 建立與完善享受政府補(bǔ)貼的出國參展費(fèi)用、認(rèn)證費(fèi)用等明細(xì)費(fèi)用臺(tái)賬;
2. 將費(fèi)用按發(fā)生部門、費(fèi)用類別進(jìn)行歸集匯總;
五、費(fèi)用管理與控制
1. 組織每月各部門進(jìn)項(xiàng)月度、季度、年度部門支出預(yù)算、并匯總;
2. 根據(jù)月度、季度預(yù)算編制各部費(fèi)用限額計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行;費(fèi)用分析與預(yù)警提示;
3. 將明細(xì)費(fèi)用實(shí)際發(fā)生與預(yù)算進(jìn)行對(duì)比分析，嚴(yán)格控制各月費(fèi)用支出額度，對(duì)超預(yù)算支出及時(shí)提出預(yù)警并予以控制;
任職要求:
1.3年以上成本工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備數(shù)據(jù)分析能力;
3.熟練操作辦公、金蝶kis，用友、u8、erp等軟件;
4.有一定的內(nèi)外核算財(cái)務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。
成本費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位
第3篇 費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求
以下就是費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責(zé)
1、收集整理寫字樓及各店鋪報(bào)銷單據(jù)并進(jìn)行初步審核
2、編制費(fèi)用報(bào)銷憑證
3、固定資產(chǎn)的相關(guān)帳務(wù)處理
4、定期核對(duì)財(cái)務(wù)賬與固定資產(chǎn)臺(tái)賬，確保賬實(shí)相符
5、商場(chǎng)費(fèi)用的審核和支付業(yè)務(wù)
6、核對(duì)所負(fù)責(zé)科目的余額分析及管理
7、完成上司交待的臨時(shí)性工作任務(wù)
任職要求
1、1年以上的費(fèi)用會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱
2、具較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，原則性強(qiáng)
3、懂sap財(cái)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)先
費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求
