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第1篇區(qū)域主管/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求 第2篇外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求 第3篇外貿(mào)業(yè)務(wù)員(英語)-輪轂廠崗位職責描述崗位要求 第4篇安徽合肥二手車業(yè)務(wù)員(車商開發(fā))崗位職責描述崗位要求 第5篇區(qū)域督導/辦事處業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責描述崗位要求 第6篇外貿(mào)業(yè)務(wù)員(日語)-輪轂廠崗位職責描述崗位要求 第7篇市場督導/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求 第8篇區(qū)域督導/業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責描述崗位要求 第9篇片區(qū)經(jīng)理/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求 第10篇汽車銷售/業(yè)務(wù)員/汽貿(mào)易公司崗位職責描述崗位要求 第11篇區(qū)域督導/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
第1篇 汽車銷售/業(yè)務(wù)員/汽貿(mào)易公司崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);
2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標;
4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。
崗位要求:
1、有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳優(yōu)先;
2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識;
6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先。
工作時間:早上8:30-下午5:30。每周輪班單休
第2篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1、執(zhí)行銷售計劃,保證所負責客戶及產(chǎn)品銷售目標的完成
2、銷售訂單的洽談、簽約、下單、生產(chǎn)和物流跟蹤、售后服務(wù)等
3、賬款跟蹤,以確保貨款的順利安全回收
4、客戶的維護及售后相關(guān)工作,并收集客戶資料建立客戶檔案
5、積極開發(fā)新客戶,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道
職位要求:
1、教育培訓:本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易、專業(yè)英語等專業(yè)。
2、知識技能:市場營銷、國際貿(mào)易、物流管理等
3、能力素質(zhì):較強的客戶服務(wù)意識,有激情,成就動機強,善于溝通與團隊協(xié)作
4、工作經(jīng)驗:2年以下國際貿(mào)易、物流等方面工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
5、語言要求:cet6
6、其他:較強的責任感和敬業(yè)精神,有一定的抗壓力,適應(yīng)海外出差
第3篇 區(qū)域督導/辦事處業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
要求:
1. 一年以上鞋服行業(yè)大店營運管理經(jīng)驗,熟悉服裝運營模式;
2.良好的服務(wù)意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差。
工作內(nèi)容:
1. 負責區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作,對業(yè)績負責
2.負責支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)(包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導,人員培訓,訂貨會時指導客戶并溝通合理下單,后期訂單的履行跟進,催收定金,店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等)
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發(fā)展通道:區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷類、管理類專業(yè);
2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力;
4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力,開拓精神強;
5、嫻熟的談判技巧,具備團隊管理能力;
6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理;
第4篇 區(qū)域督導/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷類、管理類專業(yè);
2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力;
4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力,開拓精神強;
5、嫻熟的談判技巧,具備團隊管理能力;
6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理;
7、熟悉當?shù)氐氖袌觥?/p>
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第5篇 安徽合肥二手車業(yè)務(wù)員(車商開發(fā))崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1.對當?shù)囟周囀袌觥⒋笮投周囓嚿踢M行拜訪及開發(fā),邀約客戶參加汽車街拍賣;
2.對二手車商進行汽車街會員轉(zhuǎn)化,并對車商開發(fā)指標進行負責;
3.與車商進行溝通及關(guān)系維護,穩(wěn)定并提升車商的拍賣活躍度,對不動商戶進行激活;
4.在出現(xiàn)拍賣爭議時,負責與參拍商戶進行協(xié)調(diào),有效解決拍賣爭議。
職位要求:
1.大專以上學歷,汽車維修/車輛工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上工作經(jīng)驗,在汽車電商平臺負責車商開發(fā)崗位或4s店二手車銷售崗位;
3.具有較強的抗壓能力,工作積極,充滿激情。
工作地址
安徽合肥區(qū)域
職位要求:
第6篇 片區(qū)經(jīng)理/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
職位描述:
要求:
1. 2年以上鞋服行業(yè)大店營運管理經(jīng)驗,熟悉服裝運營模式;
2.良好的服務(wù)意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差。
工作內(nèi)容:
1. 負責區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作,對業(yè)績負責
2.負責支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)(包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導,人員培訓,訂貨會時指導客戶并溝通合理下單,后期訂單的履行跟進,催收定金,店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等)
3.招商開發(fā)
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發(fā)展通道:區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷類、管理類專業(yè);
2、2年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力;
4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力,開拓精神強;
5、嫻熟的談判技巧,具備團隊管理能力;
6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理;
第7篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)員(英語)-輪轂廠崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1.獨立進行國外市場的開發(fā),獲取客戶訂單。
2.準確無誤的將客戶訂單轉(zhuǎn)化為公司內(nèi)部訂單。
3.根據(jù)銷售合同跟催進度,監(jiān)督質(zhì)量,安排運輸,并及時反饋客戶意見。
4.整理建立客戶信息檔案,歸檔。
5.客戶財產(chǎn)的建檔案和保管(客戶樣件,圖紙等等)
6.參與公司對外展銷會的準備和實施。
7.處理客怨和客訴問題。
8.跟催貨款的回收。
9.參與制訂銷售計劃,并實施。
10.定期回訪客戶,并作客戶滿意度調(diào)查報告。
職位要求:
1.有輪轂廠外銷經(jīng)驗。
2.熟悉對外貿(mào)易相關(guān)貿(mào)易術(shù)語,基本流程,外語交流無問題。
3.熟悉汽車輪轂相關(guān)制造流程,品質(zhì)要求。
4.對輪轂產(chǎn)品國外細分市場有比較深刻認知。
5.具有較高的工作責任心和認真細致的態(tài)度,抗壓能力強,積極向上。
6.具有較高的職業(yè)道德水平。
第8篇 區(qū)域督導/業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
要求:
1. 一年以上鞋服行業(yè)店鋪營運管理經(jīng)驗,熟悉服裝運營模式;
2.良好的服務(wù)意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差。
工作內(nèi)容:
1. 負責區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作,對業(yè)績負責
2.負責支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)(包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導,人員培訓,訂貨會時指導客戶并溝通合理下單,后期訂單的履行跟進,催收定金,店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等)
加入我們您可以獲得的
薪酬福利:具同行業(yè)競爭力的薪資、完善的社會保險、人性化的員工福利
發(fā)展通道:區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷類、管理類專業(yè);
2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力;
4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力,開拓精神強;
5、嫻熟的談判技巧,具備團隊管理能力;
6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理;
第9篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)員(日語)-輪轂廠崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1.獨立進行國外市場的開發(fā),獲取客戶訂單。
2.準確無誤的將客戶訂單轉(zhuǎn)化為公司內(nèi)部訂單。
3.根據(jù)銷售合同跟催進度,監(jiān)督質(zhì)量,安排運輸,并及時反饋客戶意見。
4.整理建立客戶信息檔案,歸檔。
5.客戶財產(chǎn)的建檔案和保管(客戶樣件,圖紙等等)
6.參與公司對外展銷會的準備和實施。
7.處理客怨和客訴問題。
8.跟催貨款的回收。
9.參與制訂銷售計劃,并實施。
10.定期回訪客戶,并作客戶滿意度調(diào)查報告。
職位要求:
1.有輪轂廠外銷經(jīng)驗。
2.熟悉對外貿(mào)易相關(guān)貿(mào)易術(shù)語,基本流程,日語交流無問題。
3.熟悉汽車輪轂相關(guān)制造流程,品質(zhì)要求。
4.對輪轂產(chǎn)品國外細分市場有比較深刻認知。
5.具有較高的工作責任心和認真細致的態(tài)度,抗壓能力強,積極向上。
6.具有較高的職業(yè)道德水平。
第10篇 市場督導/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
職位描述:
1、建立和規(guī)范轄區(qū)門店的零售管理體系;
2、指導和監(jiān)督轄區(qū)門店的日常營運管理(人員、店務(wù)、貨品等管理),以提升各門店的零售業(yè)績,達成各項業(yè)務(wù)指標;
3、指導和督促門店的綜合形象工作,包括陳列和陳列整改,使產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,使形象符合品牌要求以及很好的應(yīng)對競爭;
4、負責新開店鋪的輔導工作,使新店盡快走上正軌;
5、負責指導轄區(qū)門店導購管理工作;確保人員素質(zhì)和技能符合品牌要求;
6、落實新品推廣,開展各種展示活動,以及提升知名度;
7、有效的執(zhí)行公司各項政策及相關(guān)業(yè)務(wù)流程;
8、負責門店的巡防、診斷、真該及本地行業(yè)信息收集。
崗位要求:
1、市場營銷、企業(yè)掛歷等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W歷;
2、服裝行業(yè)3年以上零售管理經(jīng)驗;
3、熟悉終端零售店鋪日常管理機營運流程;
4、具有較強的計劃和執(zhí)行能力,工作積極主動,責任心強,具有團隊合作精神;
5、熟練使用辦公軟件;
6、能適應(yīng)出差;
第11篇 區(qū)域主管/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責描述崗位要求
職位描述:
要求:
1. 一年以上鞋服行業(yè)大店營運管理經(jīng)驗,熟悉服裝運營模式;
2.良好的服務(wù)意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差。
工作內(nèi)容:
1. 負責區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作,對業(yè)績負責
2.負責支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)(包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導,人員培訓,訂貨會時指導客戶并溝通合理下單,后期訂單的履行跟進,催收定金,店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等)
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薪酬福利:具同行業(yè)競爭力的薪資、完善的社會保險、人性化的員工福利
發(fā)展通道:區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷類、管理類專業(yè);
2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力;
4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力,開拓精神強;
5、嫻熟的談判技巧,具備團隊管理能力;
6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理;
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