- 目錄
-
第1篇 財務咨詢顧問（不在國內）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、參與執(zhí)行各行業(yè)財務會計類咨詢業(yè)務；
2、按照相關程序要求，通過團隊協作完成工作；
3、負責利用恰當方法，幫助客戶實現業(yè)務目標、增強管理能力和減少企業(yè)風險；
4、協助項目負責人做好資料整理工作；
5、項目負責人做好要求的其他工作。
職位要求：
1、 會計或相關專業(yè)專科及以上學歷，歡迎優(yōu)秀應屆生參與選拔面試；
2、 熟悉會計工作相關流程，熟悉國家財稅政策；
3、 熟練使用財務軟件；
5、 善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；
6、 具有良好的溝通能力，工作細致，責任心強，有較強的團隊合作精神，主動工作性強；
7、 熟悉office系列辦公軟件，能熟練操作word、e_cel等軟件。
8、 能與公司共同成長者優(yōu)先。
第2篇 財務顧問（不在國內）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：技能要求：
業(yè)務流程，財稅顧問，財稅法規(guī)，指標分解，業(yè)務管理
（一）、職位要求：
1、結合公司線下銷售渠道實際情況，通過溝通的方式維護新老客戶；
2、為客戶提供專業(yè)、準確、快速的咨詢服務；
3、負責客戶情況跟蹤并收集客戶及相關市場資料，做好客戶的需求分析工作，建立和管理客戶檔案及數據庫；
4、做好定期回訪工作；
5、完成公司安排的交辦的其他工作。
（二）、職位要求：
1、年齡23--28歲之間，財務，會計相關專業(yè)；
2、有會計資格證或者初級證優(yōu)先考慮，有無經驗均可；
3、具有較強的獨立學習和工作能力；
4、工作踏實，認真細心，積極主動；
5、有較強的溝通、理解和分析能力，具有主動學習和自我提高意愿。
職位要求：
第3篇 ppp項目咨詢師（財務、法律、工程方向）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1、協助基礎設施與公共服務項目的ppp投融資項目的資料收集、市場調查及分析，協助編制投融資服務方案；
2、協助項目管理全流程工作，包括項目溝通、方案編制、成果匯報、談判溝通等；
3、協助對項目的進度、質量及成本進行管理和控制；
4、領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)方向為財務、法律、經濟管理或工程等相關專業(yè)；
2、具有注冊會計師證書、建造師證書或通過司法考試者優(yōu)先；
3、有工程咨詢、管理咨詢、財務咨詢或金融行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先；
4、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達能力，良好的團隊意識，能適應出差。
薪酬待遇：
1、薪酬結構：
往屆生：職位工資+績效提成+餐補+通訊補貼+生日福利+節(jié)日福利+五險一金
應屆生：職位薪資（研究生6000元/本科5000元）+年終考核獎金（雙薪標準）+餐補+通訊補貼+生日福利+節(jié)日福利+五險一金
第4篇 酒店財務經理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1.督促酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執(zhí)行情況，對會計核算工作的質量進行監(jiān)督。
2.督促酒店建立健全財務管理制度，完善財務監(jiān)督機制，檢查酒店執(zhí)行國家財經法律、法規(guī)、制度及遵守財經紀律情況，對財務活動的合法性進行監(jiān)督。
3.制訂審核酒店年度財務預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。
4.制訂審核酒店財務報告，評價和報告其經營管理業(yè)績。與酒店總經理一起，共同對財務報表和報告的質量負責。
5.與酒店總經理聯合審批規(guī)定限額范圍內的公司經營性、融資性、投資性（對外、對外）支出；
崗位要求
1.財務管理、會計、金融相關專業(yè)、專科及以上學歷；
2.具有3年以上財務負責人工作經驗，5年以上星級酒店財務崗位工作經驗，熟悉酒店財務管理模式；
3.通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識。
4.熟練運用會計電算化，熟練使用erp財務軟件。
5.具有一定的外部關系協調和統籌管理能力。
6.良好的團隊領導力、協作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，良好的職業(yè)道德。
第5篇 實施顧問（財務或生產方向）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、根據業(yè)務需求完成需求調研與分析、制定相關的解決和實施方案；
2、主要負責oracle ebs opm配方、生產、質量或財務中資金、稅務等模塊相關項目的實施與運維工作；
3、撰寫功能設計文檔，配合技術開發(fā)顧問進行客戶化或應用系統開發(fā)，參與對開發(fā)結果的測試工作；
4、負責用戶培訓，包括講解與演示產品、方案宣貫等；
5、根據信息規(guī)劃，參與其他信息化項目建設與實施工作；制定并定期提交業(yè)務現狀及改善分析報告；
職位要求：
1、計算機、管理及生產工藝/財務等相關專業(yè)，本科及以上學歷；
2、兩年以上erp或mes實施經驗;熟悉生產管理運作體系及業(yè)務流程，較強的項目實施能力及文字功底；
3、具備ebs、sap、金蝶及用友相關erp項目及mes項目管理及實施經驗；能獨立完成oracle ebs opm配方、生產、質量等模塊實施工作優(yōu)先；
4、敏銳的分析能力和快速準確地處理問題的能力；
5、善于溝通，有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業(yè)精神，能在壓力下工作。
第6篇 財務信息系統經理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1. 梳理財務信息系統或功能模塊的需求、編寫需求文檔，并主導產品方案的設計；
2. 對接、協調it部門、第三方公司等，推進財務信息系統的技術方案和計劃的落地實施，監(jiān)控、評估實施工作，確保開發(fā)進度和質量，保證產品功能順利發(fā)布上線；
3. 維護、更新財務信息系統相關模塊（如用友nc6.5系統總賬、應收應付、資金模塊、預算管理、網報等）的系統功能、系統設置、基礎信息及權限等；
4. 培訓并指導用戶方應用財務信息系統；
5. 分析用戶數據、運營數據，及時發(fā)現并處理上線及運營過程中各類問題；
6. 完成上級領導分配的工作任務，對上級領導負責、對項目交付負責
職位要求：
1. 財務會計或信息管理大專及以上學歷，三年以上相關工作經驗；
2. 熟悉企業(yè)財務、資金、預算及其他相關業(yè)務，有連鎖餐飲企業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮；
3. 熟悉財務信息系統的選型、設計、實施及運維管理，熟悉sql語言，掌握oracle等主流數據庫的基礎知識及日常維護；
4. 具有nc6平臺財務模塊實施經驗，有兩個以上百萬級項目經驗、有nc6_平臺開發(fā)經驗優(yōu)先考慮；
5. 富有責任心，創(chuàng)新精神和團隊合作精神，有良好的自學能力和溝通能力；
6. 適應出差。
第7篇 財務經理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、負責項目預算的編制、監(jiān)督及執(zhí)行分析；
2、負責項目會計核算及財務分析，定期提供財務報表；
3、負責項目稅務籌劃及稅務申報，配合外部稅務檢查；
4、負責項目開發(fā)貸等融資工作；
5、負責配合內外部審計工作；
6、完成上級主管交辦的其它事務。
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟悉當地市場財務工作；
3、熟悉4s店企業(yè)財務運作流程；
4、有良好的團隊協作精神。
第8篇 erp財務顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、負責用友u9系統實施交付；
2、根據業(yè)務部門的要求進行需求調研，與用戶溝通并歸納用戶需求；
3、根據業(yè)務部門需求，結合u9產品功能，規(guī)劃企業(yè)業(yè)務藍圖；
4、負責培訓業(yè)務部門的關鍵用戶；
5、負責系統功能測試及用戶操作手冊編寫工作；
6、負責在上線過程中，輔導業(yè)務部門業(yè)務人員熟練操作系統；
7、負責業(yè)務部門的需求收集并擬出實施方案，并與公司研發(fā)人員一起提供解決方案。
崗位要求：
1、本科以上學歷，財務、計算機、管理類相關專業(yè)背景，有2年以上項目實施經驗；
2、有一定的sql、計算機網絡及軟件基礎；
3、有強烈的責任心，超強的執(zhí)行力，良好的溝通及問題解決能力；
4、能承受較強的工作壓力，具備良好的團隊協作能力；
5、屬性erp各個模塊的應用，對銷售，采購，庫存，生產，以及財務有更深的了解；
6、熟悉用友u9軟件者優(yōu)先考慮。
第9篇 財務咨詢項目經理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
【崗位職責】
1、負責牽頭財務管理咨詢項目，根據客戶需求，帶領團隊完成項目交付，為企業(yè)提供定制的財務咨詢方案；
2、完成項目全過程管理，確保項目按流程有序推進；
3、負責項目資源的組織與協調，確保各團隊成員的協同工作；
4、對接客戶高層及財務負責人，針對客戶的核心業(yè)務需求進行深入分析和引導；
5、負責項目問題的跟蹤與解決，管理項目風險。
【任職條件】
1、重點院校本科及以上學歷，有pmp項目管理專業(yè)認證、注冊會計師、acca、cima、cma 等專業(yè)資格優(yōu)先；
2、5年以上工作經驗，至少擁有2年以上咨詢項目管理經驗，熟悉項目管理流程；
3、具有大中型企業(yè)財務共享服務中心或知名會計師事務所工作經驗，對財務管理咨詢有深刻見解；
4、具備良好的項目管理和團隊領導能力；
5、具備較強的市場開拓能力，并能與客戶維持長期良好的合作關系；
6、能適應出差。
第10篇 國壽廣發(fā)金融財務規(guī)劃師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位要求：
1、年齡：20—40周歲；
2、大專及以上學歷；
3、綜合素質良好，具備良好的溝通能力、學習能力和自我管理能力；
4、各行業(yè)精英、管理人才、優(yōu)秀高校畢業(yè)生。
崗位職責：
1、借力中國人壽的品牌實力（央企背景、雄厚財力、品牌實力、龐大客戶群）和廣發(fā)銀行的渠道優(yōu)勢，為中高端家庭和企業(yè)提供“一站式”專業(yè)的綜合金融財務規(guī)劃服務。包括壽險、財險、資產管理、企業(yè)年金、財富管理、投資控股等保險業(yè)務，和信用卡、銀行理財、信貸、按揭、融資、托管、私人銀行等銀行業(yè)務。
2、參與公司營銷方案及隊伍建設計劃的制定和實施，通過公司完善的培養(yǎng)系統，參與階段性的專項培訓，提升個人專業(yè)能力及團隊管理能力，逐步向管理層發(fā)展。
薪資待遇：
1、 參加公司宣講會面試，入職培訓且結業(yè)考試合格，通過公司入職面試簽訂保底年薪合同。?？茖W歷保底年薪為10萬元，本科學歷保底年薪為12萬元，研究生學歷保底年薪為15萬元；
2、享受日薪、周薪、月薪公開透明，下有保底上不封頂的特有薪酬結構；
3、正式入職以后福利保障按照央企標準正常享有“五險一金”，包括高額意外、醫(yī)療、養(yǎng)老等商業(yè)保險保障；
4、公開透明的晉升機制，一年4次，每個季度1次晉升機會，達成標準即可晉升。無工齡限制，無晉升名額限制。
第11篇 rpa財務咨詢顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
進行新客戶的產品交流和解決方案的闡述；經過培訓后能夠完成簡單場景的實現；運用財務、金融信息化相關工作經驗，能夠與財務及金融相關領域客戶進行順暢的溝通，挖掘和引導客戶需求，完成需求流程說明書編寫；與流程開發(fā)人員進行需求溝通，推動需求落地工作；牽頭完成案例的總結和提煉，并形成文檔。
技能要求：
1、具有扎實的財務或者金融相關的基礎知識和豐富的實踐經驗。
2、具有rpa或類似產品的相關實施、應用經驗。
3、熟悉國網財務業(yè)務及財務信息化者優(yōu)先考慮。
4、具有較強的溝通能力、文檔寫作能力、團隊協作能力。
5、具有較強的抗壓能力。
第12篇 財務共享實施顧問（寧波）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、熟悉財務共享相關業(yè)務，負責預算/成本費用控制/財務共享中心產品的實施，項目管理與過程監(jiān)控，確保項目進程、資源爭取與實施質量；
2、負責對接用戶反饋的問題以及需求，收集并整理文檔；
3、主動與客戶溝通，挖掘用戶需求；
4、進行實施案例整理及成果提煉；
5、解決客戶提出的有關軟件使用的疑難問題。
任職條件：
1、全日制本科及以上學歷，財務、計算機、信息管等相關專業(yè)；
2、熟悉erp實施工作，具備一定的問題分析、解決能力；
3、歡迎熱愛erp行業(yè)的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生應聘。
第13篇 ebs財務/業(yè)務運維崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職位要求：
1、三年及以上erp財務/分銷/制造模塊實施/運維經驗，對erp財務/分銷/制造模塊有深刻理解，財務功底優(yōu)秀；
2、針對客戶提出的問題，能進行深入分析，能獨立出具解決方案；
3、有強烈的責任心和敬業(yè)精神，樂于在挑戰(zhàn)性強、節(jié)奏快的環(huán)境下工作；
4、可以適應長期出差，base在北京/上海/廣州；
5、財務/分銷/制造顧問優(yōu)先；
6、具備團隊管理經驗優(yōu)先。
崗位職責：
1、 解決客戶提出的問題，保障運維服務質量
2、 擔任團隊管理者，指導團隊成員完成運維工作；
3、 參與二次開發(fā)方案探討，系統優(yōu)化分析；
4、 培訓關鍵用戶，指導關鍵用戶撰寫測試文檔與操作手冊；
第14篇 erp實施顧問（財務方向）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、幫助客戶成功應用erp軟件，根據實施方法論，結合客戶管理信息化需求，主導erp項目實施，實現企業(yè)信息化價值；
2、總結項目實施經驗、形成項目知識文檔，并進行內部知識共享。
職位要求：
1.本科及以上學歷，財務、會計、計算機、信息管理等相關專業(yè)；
2.性格外向，較強的學習能力；具備高抗壓力；擁有良好的溝通協調和解決問題的能力；
3.2年及以上erp項目或者企業(yè)財務管理經驗，對財務有一定的了解；
4.有eas或者nc項目實施經驗者，優(yōu)先考慮。
第15篇 財務咨詢顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責
1. 在企業(yè)財務管理領域，為大中型企業(yè)和集團客戶提供財務咨詢服務，包括診斷、方案設計、培訓、操作指導等；
2.擬定并完善內部審計制度和流程、制定審計計劃、組織實施財務審計、管理審計；
3.擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文件，為客戶提供企業(yè)診斷報告，針對企業(yè)實際提出切實可行的解決方案；
4.協助企業(yè)共同推進變革并提供it系統實施服務。
職位要求：
1. 熟悉國內國際企業(yè)會計準則和財務報告準則，熟悉集團型企業(yè)財務會計科目、流程和模式；
2. 有一定的集團財務合并報表經驗或有一定的財務核算實務工作經驗或事務所工作經驗；
3. 熟練使用e_cel軟件，能用e_cel軟件進行數據分析和處理；熟悉常用的財務軟件系統；
4.良好的邏輯思維和書面及口頭表達，喜歡挑戰(zhàn)，有很強的新技術學習能力，積極樂觀，工作踏實認真；
5.有強烈的事業(yè)心，良好的團隊合作精神，責任心強；
6.有用友、金蝶、浪潮財務共享經驗者優(yōu)先考慮。
