有哪些
教育規(guī)程是指一套系統(tǒng)性的規(guī)則和程序,旨在確保教育機(jī)構(gòu)的運(yùn)作符合教育目標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。這些規(guī)程涵蓋了教育活動(dòng)的各個(gè)方面,包括教學(xué)管理、學(xué)生評(píng)估、教師職責(zé)、課程設(shè)計(jì)、學(xué)術(shù)誠(chéng)信、校園安全以及行政管理等。以下是教育規(guī)程的一些主要組成部分:
1. 教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置:明確規(guī)定課程的目標(biāo)、內(nèi)容、教學(xué)方法和評(píng)估方式。
2. 學(xué)生行為準(zhǔn)則:設(shè)定學(xué)生的道德行為和學(xué)術(shù)行為規(guī)范,包括出勤、作業(yè)提交、考試紀(jì)律等。
3. 教師行為和職責(zé):明確教師的教學(xué)責(zé)任、專業(yè)發(fā)展要求以及與家長(zhǎng)和學(xué)生溝通的規(guī)范。
4. 學(xué)生評(píng)估與成績(jī)記錄:規(guī)定如何進(jìn)行學(xué)生的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),以及成績(jī)的記錄和反饋機(jī)制。
5. 學(xué)術(shù)誠(chéng)信政策:防止抄襲、作弊等行為,維護(hù)學(xué)術(shù)公正。
6. 校園安全規(guī)定:確保學(xué)生和教職員工的安全,包括應(yīng)急預(yù)案、設(shè)施安全和健康服務(wù)。
7. 家校合作:建立有效的家校溝通渠道,鼓勵(lì)家長(zhǎng)參與學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。
8. 招生與退學(xué)政策:明確招生標(biāo)準(zhǔn)、流程及退學(xué)條件。
9. 學(xué)生申訴程序:為學(xué)生提供對(duì)學(xué)校決定的申訴途徑。
標(biāo)準(zhǔn)
教育規(guī)程的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)公平、公正、透明的原則,確保所有參與者都清楚了解自己的權(quán)利和義務(wù)。具體標(biāo)準(zhǔn)包括:
1. 清晰性:規(guī)程內(nèi)容應(yīng)簡(jiǎn)潔明了,避免模糊不清或產(chǎn)生歧義的表述。
2. 公平性:規(guī)程對(duì)所有學(xué)生和教師一視同仁,無歧視性條款。
3. 可執(zhí)行性:規(guī)程應(yīng)具有實(shí)際操作性,便于執(zhí)行和監(jiān)督。
4. 合法性:遵守國(guó)家和地方的教育法規(guī),與相關(guān)教育政策保持一致。
5. 動(dòng)態(tài)更新:規(guī)程應(yīng)隨著教育環(huán)境和需求的變化適時(shí)修訂和完善。
是什么意思
教育規(guī)程的意義在于為教育活動(dòng)提供指導(dǎo)和約束,它不僅僅是規(guī)則的集合,更是保障教育質(zhì)量、維護(hù)教育秩序的重要工具。通過制定和執(zhí)行規(guī)程,教育機(jī)構(gòu)能夠:
1. 保證教育質(zhì)量:規(guī)程確保教學(xué)活動(dòng)遵循既定的標(biāo)準(zhǔn)和流程,有利于提高教學(xué)質(zhì)量。
2. 維護(hù)教育公平:規(guī)程設(shè)定統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則,減少人為因素導(dǎo)致的不公現(xiàn)象。
3. 保護(hù)學(xué)生權(quán)益:規(guī)程明確了學(xué)生的權(quán)利,如學(xué)術(shù)自由、隱私權(quán)等,同時(shí)提供了申訴機(jī)制。
4. 提升教師專業(yè)性:規(guī)程對(duì)教師的職責(zé)和行為進(jìn)行規(guī)定,有助于提升其專業(yè)素養(yǎng)。
5. 增強(qiáng)家校合作:規(guī)程為家校溝通提供了框架,促進(jìn)家長(zhǎng)參與學(xué)生教育,形成教育合力。
教育規(guī)程的實(shí)施需要全體教職員工和學(xué)生的共同遵守,同時(shí)也需要定期評(píng)估和調(diào)整,以適應(yīng)不斷變化的教育環(huán)境和需求。只有這樣,教育規(guī)程才能真正發(fā)揮其在教育體系中的重要作用,推動(dòng)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
教育規(guī)程范文
第1篇 項(xiàng)目部安全生產(chǎn)教育規(guī)程
項(xiàng)目部安全生產(chǎn)教育
安全教育內(nèi)容分別為安全生產(chǎn)思想教育、安全知識(shí)教育、安全技能教育。我單位的安全教育分三個(gè)層次進(jìn)行:
一是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的安全教育。
每次生產(chǎn)會(huì)、調(diào)度會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)布置生產(chǎn)任務(wù)先強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn),對(duì)本工程易發(fā)生事故的地方和行為盡量作到事先提醒,要求各級(jí)管理人員高度警覺,防止不安全因素滋長(zhǎng),做到警鐘長(zhǎng)鳴。
二是對(duì)基層單位領(lǐng)導(dǎo)、工地施工負(fù)責(zé)人、安全員開展的安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在安全專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)方面,進(jìn)一步學(xué)習(xí)《建筑法》有關(guān)建筑安全生產(chǎn)管理的條例,使管理人員提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變單純追求經(jīng)濟(jì)效益的觀念,把安全第一變成依法辦事的自覺行動(dòng)。并不斷介紹安全管理的新知識(shí)新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn),提高管理隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)水平和安全管理效能。
三是對(duì)工地施工人員的進(jìn)行三級(jí)教育,每一批工人進(jìn)場(chǎng),由項(xiàng)目部組織進(jìn)行崗前安全培訓(xùn),由安全部門統(tǒng)一命題考試,合格者才能上崗,并在分項(xiàng)工程施工前由施工負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全技術(shù)交底。抓好崗位培訓(xùn),特別是安全管理人員和特種工種操作人員的崗位培訓(xùn),堅(jiān)持持證上崗。
以有效地提高職工和各級(jí)管理人員和職工的安全意識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)防范各種隱患的能力,提高安全生產(chǎn)的管理水平。
第2篇 經(jīng)常性安全教育規(guī)程
經(jīng)常性安全教育
工程項(xiàng)目出現(xiàn)以下幾種情況時(shí),應(yīng)對(duì)施工人員進(jìn)行適時(shí)安全生產(chǎn)教育,做好記錄,時(shí)間不少于2 小時(shí)。
教育內(nèi)容:
因故無法完全執(zhí)行安全操作規(guī)程;
實(shí)施重大和季節(jié)性安全技術(shù)措施;
更新儀器、設(shè)備和工具,推廣新工藝、新技術(shù);
發(fā)生因工傷亡事故、機(jī)械損壞事故及重大未遂事故;
節(jié)前假后及執(zhí)行特殊施工任務(wù);
出現(xiàn)其他不安全因素,安全生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生了變化。
第3篇 從業(yè)人員日常教育與繼續(xù)教育操作規(guī)程
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《道路運(yùn)輸從業(yè)人員管理規(guī)定》、《道路運(yùn)輸駕駛員 繼續(xù)教育辦法》(交運(yùn)法【2011】106號(hào))和《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》等法律、法規(guī)的規(guī)定,為確保駕駛員日常教育、接受繼續(xù)教育和培訓(xùn)制度常態(tài)化,特制定本操作規(guī)程。 一、宗旨 規(guī)定本司駕駛員教育培訓(xùn)的基本事項(xiàng)和運(yùn)作基準(zhǔn)。
二、適用范圍 有關(guān)公司駕駛員的日常教育與繼續(xù)教育方式、方法、內(nèi)容,均需依本規(guī)程執(zhí)行。
三、適用對(duì)象 本規(guī)程所規(guī)定的教育培訓(xùn)活動(dòng),以本公司正式錄用的駕駛員為對(duì)象。
四、教育培訓(xùn)的目的
(1)通過日常教育和繼續(xù)教育進(jìn)一步提高駕駛員的綜合素質(zhì)。
(2)通日常教育和繼續(xù)教育讓駕駛員牢固樹立安全責(zé)任意識(shí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī),認(rèn)識(shí)和把握道路運(yùn)輸中事故因素及發(fā)生規(guī)律,正確理解和掌握有關(guān)安全制度,掌握安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急處置知識(shí)和方法,督促駕駛員嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全事故隱患,保證道路運(yùn)輸安全。
五、教育培訓(xùn)的基本方針
(1)分級(jí)制設(shè)置駕駛員日常教育與繼續(xù)教育機(jī)構(gòu),建立健全相關(guān)制度,落實(shí)人員,明確職責(zé)。
(2)日常教育和繼續(xù)教育培訓(xùn)與公司的經(jīng)營(yíng)方針和各項(xiàng)人事制度具有有機(jī)的聯(lián)系,必須有體系、有計(jì)劃實(shí)施。
(3)在進(jìn)行教育培訓(xùn)時(shí),要充分研討教育培訓(xùn)的需求與方法,有計(jì)劃地對(duì)教育培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)價(jià)、對(duì)教育培訓(xùn)進(jìn)行跟蹤反饋,以獲得更好的教育培訓(xùn)效果;
(4)駕駛員必須積極接受公司以及上級(jí)行業(yè)主管部門組織的教育培訓(xùn),努力提高自己的綜合素質(zhì)能力。
(5)設(shè)置教育培訓(xùn)場(chǎng)所、配備培訓(xùn)教育器材,保證教育培訓(xùn)費(fèi)用。
(6)駕駛員日常教育培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)采取內(nèi)部培訓(xùn)和自學(xué)教育培訓(xùn)為主要手段,這些手段與公司外部培訓(xùn)及聘請(qǐng)專業(yè)人士指導(dǎo)相結(jié)合進(jìn)行。
六、教育培訓(xùn)的管理組織:
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
組員:
七、開展駕駛員日常教育和繼續(xù)教育應(yīng)按如下流程進(jìn)行
(1)制定培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、授課人、受培人員、培訓(xùn)內(nèi)容。
(2)制作培訓(xùn)教案、收集整理相關(guān)資料、音像、圖片、文字等相關(guān)資料報(bào)送上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字。
(3)組織實(shí)施。培訓(xùn)人員簽到、管理人員簽到、做好培訓(xùn)記錄。
(4)考核評(píng)估。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行試卷考核,對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行公布,對(duì)錯(cuò)誤答題進(jìn)行專人糾錯(cuò)。對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行總結(jié)評(píng)估和獎(jiǎng)懲。
(5)建立駕駛員日常教育培訓(xùn)和繼續(xù)教育檔案。內(nèi)容包括培訓(xùn)記錄、考核及獎(jiǎng)懲情況。
八、在下列情況下實(shí)施駕駛員日常教育培訓(xùn)
(1)根據(jù)《規(guī)范》按年度培訓(xùn)計(jì)劃每月分兩次,每次不少于1小時(shí)進(jìn)行組織實(shí)施
(2)結(jié)合人、車、天氣、道路狀況及其它不安全因素進(jìn)行組織實(shí)施。
(3)駕駛員違法違章行為發(fā)生后。
(4)駕駛員營(yíng)運(yùn)線路調(diào)整、新增線路時(shí)。
九、外聘教育培訓(xùn)的實(shí)施 有下列情況是時(shí)公司應(yīng)外聘專職人員、專家等進(jìn)行教育培訓(xùn):
(1) 新的法律法規(guī)釋義。
(2) 道路運(yùn)輸行業(yè)重大問題決策與分析。
(3) 新設(shè)新技術(shù)、新方法推廣與應(yīng)用。
(4) 優(yōu)秀駕駛?cè)私涣鳌?/p>
(5) 其他需聘請(qǐng)專業(yè)人士授課的教育培訓(xùn)。
十、繼續(xù)教育的實(shí)施 下列情況時(shí)應(yīng)開展駕駛員繼續(xù)培訓(xùn):
(1) 年度計(jì)劃綜合培訓(xùn)。
(2) 按《規(guī)范》要求每?jī)赡赀M(jìn)行一次。
(3) 國(guó)家相關(guān)規(guī)定、行業(yè)相關(guān)要求專題教育。
(4) 駕駛員違章違法以及違反職業(yè)道德準(zhǔn)則行為發(fā)生時(shí)。
(5) 季節(jié)針對(duì)性繼續(xù)教育。
(6) 其他要求進(jìn)行駕駛員繼續(xù)教育的情況發(fā)生時(shí)。
第4篇 轉(zhuǎn)場(chǎng)安全教育規(guī)程
轉(zhuǎn)場(chǎng)安全教育
從本單位其他工程項(xiàng)目轉(zhuǎn)入本工程項(xiàng)目進(jìn)行施工作業(yè)時(shí),必須接受總包單位組織的至少8 小時(shí)的轉(zhuǎn)場(chǎng)安全教育,并做好記錄,經(jīng)總包安全環(huán)保部考核合格、登記備案后上崗。
教育內(nèi)容:
本工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)狀況及施工條件;
施工現(xiàn)場(chǎng)中危險(xiǎn)部位的防護(hù)措施及典型事故案例;
本工程項(xiàng)目的安全管理體系、規(guī)定及制度。
第5篇 普通高等學(xué)校函授教育輔導(dǎo)站暫行規(guī)程
普通高等學(xué)校函授教育輔導(dǎo)站暫行規(guī)程
第一章總則
第一條為了加強(qiáng)普通高等學(xué)校函授教育輔導(dǎo)站(以下簡(jiǎn)稱函授站)的建設(shè)和管理,根據(jù)《普通高等學(xué)校函授教育暫行工作條例》制定本規(guī)程。
第二條本規(guī)程適用于經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市或國(guó)務(wù)院部委的教育行政部門審核或批準(zhǔn),并經(jīng)國(guó)家教育委員會(huì)批準(zhǔn)、備案的普通高等學(xué)校舉辦的本、專科函授教育所屬函授站。
第三條函授站是舉辦函授教育的普通高等學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱主辦學(xué)?;?qū)W校)對(duì)函授生進(jìn)行教學(xué)輔導(dǎo),思想政治教育和組織管理的機(jī)構(gòu)。
函授站業(yè)務(wù)上接受主辦學(xué)校直轄市及計(jì)劃單列市的教育行政部門應(yīng)對(duì)函授站的工作進(jìn)行指的領(lǐng)導(dǎo),行政上接受設(shè)站單位的領(lǐng)導(dǎo)。函授站所在省、自治區(qū)、導(dǎo)和監(jiān)督。
第四條函授站必須堅(jiān)持黨的基本路線,遵守政府法令,貫徹國(guó)家有關(guān)函授教育的方針、政策的規(guī)章,執(zhí)行主辦學(xué)校和設(shè)站單位簽訂的建站協(xié)議,執(zhí)行主辦學(xué)校的有關(guān)制度,配合主辦學(xué)校認(rèn)真、嚴(yán)格地組織教學(xué)。
第二章設(shè)置
第五條主辦學(xué)校和設(shè)站單位根據(jù)本規(guī)程協(xié)商建立函授站。
第六條主辦學(xué)校設(shè)站應(yīng)遵循的原則。
(一)擬設(shè)站的單位必須是具有法人資格的企事業(yè)單位或業(yè)務(wù)主管部門。學(xué)校不得與不具有法人資格的組織和個(gè)人簽訂建站協(xié)議;
(二)根據(jù)系統(tǒng),行業(yè)或地方的人才培養(yǎng)要求和本校函授教育發(fā)展規(guī)劃,在學(xué)校主管教育行政部門和國(guó)家教委批準(zhǔn)的招生區(qū)域內(nèi),合理設(shè)置函授站;
(三)設(shè)置函授站的數(shù)目和函授站距離主辦學(xué)校的遠(yuǎn)近,應(yīng)同學(xué)校的辦學(xué)力量和管理能力相適應(yīng);
(四)函授站一般應(yīng)建在函授生較集中、交通較方便的地方。
第七條設(shè)置函授站必須具備下列條件:
(一)有連續(xù)或隔年報(bào)考的生源;
(二)能配備專職或以專職為主體、專兼職結(jié)合的管理人員隊(duì)伍;
(三)能就地就近聘請(qǐng)合格的輔導(dǎo)教師;
(四)能提供符合教學(xué)要求的教學(xué)場(chǎng)所和其他教學(xué)條件;
(五)能提供或籌集函授站經(jīng)費(fèi)。
第八條提倡在普通或成人高等學(xué)校、普通或成人中專學(xué)校、企事業(yè)單位教育培訓(xùn)中心建立函授站。
若干所普通高等學(xué)校若同時(shí)在一個(gè)地區(qū)或一個(gè)單位舉辦函授教育,經(jīng)過協(xié)商可以聯(lián)合建立函授站。
第九條省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市所屬學(xué)校的函授站及招生的范圍,一般不得超出學(xué)校所在的省、自治區(qū)、直轄市。
國(guó)務(wù)院部委所屬學(xué)校(包括受部委委托辦學(xué)的其他學(xué)校)的函授站應(yīng)根據(jù)部委對(duì)系統(tǒng)、行業(yè)的人才培養(yǎng)和函授布局的規(guī)劃安排。國(guó)務(wù)院部委所屬學(xué)校,也可根據(jù)地方需要和有關(guān)規(guī)定建立面向社會(huì)招生的函授站。
第十條主辦學(xué)校和設(shè)站單位協(xié)商后,應(yīng)簽訂建立函授站的協(xié)議。建站協(xié)議應(yīng)具備以下主要條款:
(一)主辦學(xué)校(建站方)與設(shè)站單位(設(shè)站方)各自的職責(zé)、權(quán)力和義務(wù);
(二)開設(shè)專業(yè)名稱、培養(yǎng)目標(biāo)、層次(本、??疲?、學(xué)制、招生對(duì)象、招生人數(shù)、覆蓋地區(qū)(或招生范圍)、發(fā)展規(guī)模;
(三)函授站地點(diǎn)及辦學(xué)條件;
(四)函授站站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)及工作人員;
(五)函授站經(jīng)費(fèi)來源和管理辦法;
(六)履行協(xié)議的期限;
(七)變更協(xié)議及違反協(xié)議的處理辦法;
(八)經(jīng)雙方同意的其它有關(guān)函授站的內(nèi)容。
第十一條建立函授站必須到函授站所在的省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市的教育行政部門履行備案手續(xù)。在履行備案手續(xù)時(shí),主辦學(xué)校應(yīng)向教育行政部門提供國(guó)家教委頒其舉辦函授教育的文號(hào)及專業(yè)備案情況。建站協(xié)議在履行上述手續(xù)后方能生效。
第十二條函授站的站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)及工作人員,由設(shè)站單位提名,與主辦學(xué)校協(xié)商確定。站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)及工作人員的變動(dòng)情況應(yīng)及時(shí)報(bào)函授站所在省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市的教育行政部門或受上述教育行政部門委托的地、市、縣教育行政部門備案。
第三章職責(zé)
第十三條主辦學(xué)校對(duì)函授站的主要職責(zé)是:
(一)及時(shí)傳達(dá)國(guó)家有關(guān)函授教育
的方針、政策;
(二)對(duì)教育質(zhì)量及在函授站所進(jìn)行的教學(xué)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé),指導(dǎo)函授站輔導(dǎo)教師的教學(xué)工作;
(三)制定函授站協(xié)助學(xué)校進(jìn)行學(xué)籍管理和招生等工作的規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況;
(四)派遣主講教師,聘任或派遣輔導(dǎo)教師;
(五)每學(xué)期或每學(xué)年對(duì)所屬函授站工作進(jìn)行檢查或評(píng)估,表彰工作成績(jī)優(yōu)異的函授站和工作人員;對(duì)辦學(xué)條件不能保證,管理混亂的函授站,應(yīng)會(huì)同設(shè)站單位進(jìn)行整頓;對(duì)不能保證輔導(dǎo)教學(xué)質(zhì)量的函授站,應(yīng)予撤消;對(duì)工作不負(fù)責(zé)任或不能勝任工作的人員,應(yīng)與設(shè)站單位協(xié)商予以批評(píng)教育或調(diào)整;
(六)每學(xué)期或每學(xué)年召開函授站工作會(huì)議,安排工作,交流經(jīng)驗(yàn),研究解決工作中的有關(guān)問題;
(七)組織函授站負(fù)責(zé)人和工作人員學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)函授教育方針、政策和函授教育管理知識(shí),提高管理水平。
第十四條函授站的職責(zé)是:
(一)協(xié)助主辦學(xué)校做好在本站所在區(qū)域的招生工作;
(二)協(xié)助主辦學(xué)校做好本站函授生的學(xué)籍管理工作;
(三)承擔(dān)主辦學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的要求交給的教學(xué)輔導(dǎo)任務(wù),執(zhí)行主辦學(xué)校交給的有關(guān)教學(xué)環(huán)節(jié)的組織管理工作;
(四)負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地向函授生分發(fā)教材和輔導(dǎo)材料;
(五)做好各項(xiàng)服務(wù)工作,為教師和函授生創(chuàng)造良好的教學(xué)和生活條件;
(六)向主辦學(xué)校推薦輔導(dǎo)教師,并協(xié)助主辦學(xué)校做好輔導(dǎo)教師的管理工作;
(七)做好函授生的思想政治工作,經(jīng)常與函授生所在單位聯(lián)系,爭(zhēng)取單位對(duì)函授生學(xué)習(xí)的關(guān)心和支持,解決其學(xué)習(xí)中的困難;
(八)及時(shí)向主辦學(xué)校反映函授生、輔導(dǎo)教師對(duì)教學(xué)及管理工作和意見、建議;
(九)健全行政、教學(xué)輔導(dǎo)、后勤、財(cái)務(wù)等管理制度和崗位責(zé)任制,并嚴(yán)格執(zhí)行,使管理工作制度化、規(guī)范化;
(十)定期對(duì)本站所承擔(dān)的教學(xué)和管理工作進(jìn)行自我檢查,積極配合主辦學(xué)校和所在省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市或受委托的地、市、縣的教育行政部門對(duì)本站工作進(jìn)行檢查評(píng)估;
(十一)每學(xué)期或每學(xué)年向主辦學(xué)校、設(shè)站單位和所在省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市教育行政部門或受上述教育行政部門委托的地、市、縣的教育行政部門報(bào)送工作計(jì)劃和工作總結(jié);
(十二)建站協(xié)議規(guī)定的其它有關(guān)職責(zé)。
第十五條不承擔(dān)第十四條第(三)或(六)項(xiàng)職責(zé)的,應(yīng)稱為函授點(diǎn)。
第十六條設(shè)站單位的主要職責(zé)是:
(一)主動(dòng)配合主辦學(xué)校落實(shí)函授站的建置,提供為履行職責(zé)所需要的條件;
(二)解決函授站正副站長(zhǎng)、專職管理人員和專職輔導(dǎo)教師的編制、職務(wù)聘任及工資待遇;
(三)做好函授站工作人員的思想政治工作;
(四)定期研究和檢查函授站工作;
(五)及時(shí)傳達(dá)國(guó)家有關(guān)方針、政策。
第四章管理人員和輔導(dǎo)教師
第十七條函授站設(shè)站長(zhǎng)人(一般可由設(shè)站單位負(fù)責(zé)人兼任),副站長(zhǎng)―人。管理工作人員根據(jù)需要配備,可按函授生人配備管理人員人的比例安排。
函授站負(fù)責(zé)人和工作人員,應(yīng)堅(jiān)持黨的基本路線,熟悉教學(xué)管理業(yè)務(wù),工作負(fù)責(zé),品德好,作風(fēng)正派,具有大專以上文化程度。
第十八條函授站負(fù)責(zé)人的工作人員應(yīng)按受必要的培訓(xùn)。
第十九條輔導(dǎo)教師既可由主辦學(xué)校從本校教師中選派,也可由函授站將本站或本地能勝任函授輔導(dǎo)工作的人員向主辦學(xué)校推薦。函授站推薦的輔導(dǎo)教師應(yīng)由主辦學(xué)校審核同意后,方可作為輔導(dǎo)教師擔(dān)任教學(xué)輔導(dǎo)工作。輔導(dǎo)教師應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定。
第二十條輔導(dǎo)教師必須具備的條件是:堅(jiān)持黨的基本路線,具有大學(xué)本科以上學(xué)歷或講師以上教師職務(wù),有一定教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和能力。
輔導(dǎo)教師應(yīng)認(rèn)真按照主辦學(xué)校的要求進(jìn)行教學(xué)輔導(dǎo),教書育人,并不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)教學(xué)方法,
提高教育質(zhì)量。
第二十一條主辦學(xué)校應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)和考核輔導(dǎo)教師的教學(xué)工作。應(yīng)組織輔導(dǎo)教師到校短期進(jìn)修、集體備課、交流經(jīng)驗(yàn),以不斷提高其業(yè)務(wù)水平。
第二十二條具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的函授站專職輔導(dǎo)教師,經(jīng)過一定時(shí)期教學(xué)工作實(shí)踐的考察,可由設(shè)站單位根據(jù)工作崗位需要,委托主辦學(xué)校按照《高等學(xué)校教師職務(wù)試行條例》的規(guī)定評(píng)定助教或講師的教師職務(wù)資格。設(shè)站單位為其辦理任職手續(xù)并兌現(xiàn)相應(yīng)的工資待遇。其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)不能套改為高等學(xué)校教師職務(wù)。
第二十三條兼職輔導(dǎo)教師的編制、職務(wù)聘任及工資待遇,由其所在單位解決。
第二十四條對(duì)于不符合條件或工作不負(fù)責(zé)的管理人員和輔導(dǎo)教師,主辦學(xué)?;蚝谡緫?yīng)及時(shí)更換。對(duì)于作出優(yōu)異成績(jī)的輔導(dǎo)教師,應(yīng)予以獎(jiǎng)勵(lì)。
第五章經(jīng)費(fèi)
第二十五條函授站所需經(jīng)費(fèi),由設(shè)站單位提供或籌集。
第二十六條函授站的經(jīng)費(fèi),必須用于函授站的教學(xué)、管理和改善辦學(xué)條件等方面,不得挪作它用。
第六章管理監(jiān)督
第二十七條省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市的教育行政部門對(duì)本地區(qū)函授站的主要管理職責(zé)如下:
(一)向函授站和設(shè)站單位傳達(dá)國(guó)家有關(guān)函授教育方針、政策,執(zhí)行有關(guān)法令、法規(guī);
(二)根據(jù)地方培養(yǎng)人才的需要和設(shè)站單位的條件,統(tǒng)籌規(guī)劃面向本地區(qū)招生的函授站布局,擇優(yōu)設(shè)站。注意利用和發(fā)揮辦學(xué)質(zhì)量高、社會(huì)聲譽(yù)好的國(guó)家教委和國(guó)務(wù)院其他部委所屬學(xué)校的優(yōu)勢(shì)和作用;
(三)向函授站有主辦學(xué)校提供人才需求信息,指導(dǎo)學(xué)校合理設(shè)置專業(yè)和招生計(jì)劃;
(四)監(jiān)督建站協(xié)議的執(zhí)行;
(五)定期檢查、評(píng)估函授站的工作。對(duì)于不符合規(guī)定的函授站,應(yīng)責(zé)成主辦學(xué)校停止在該函授站的招生,進(jìn)行整頓或通知主辦學(xué)校撤消該函授站;
(六)幫助解決函授站建設(shè)和發(fā)展過程中的困難。在有條件的地、市、區(qū)、縣設(shè)立綜合函授站或函授教育中心;
(七)組織函授站交流經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)函授教育方針、政策,培訓(xùn)函授站工作人員;
(八)執(zhí)行國(guó)家教委賦予的有關(guān)任務(wù)。
第二十八條省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市的教育行政部門可將上述部分職責(zé)委托地、市、區(qū)、縣教育行政部門執(zhí)行。
第二十九條國(guó)務(wù)院部委教育行政部門應(yīng)統(tǒng)籌規(guī)劃所屬學(xué)校建在直屬部門、單位及行業(yè)系統(tǒng)的函授站,形成函授網(wǎng)絡(luò)。為函授站建設(shè)和發(fā)展創(chuàng)造條件,監(jiān)督、檢查教育質(zhì)量。配合地方教育行政部門管理函授站。
第七章罰則
第三十條主辦學(xué)校及其函授站有下列情況之一的,應(yīng)視其情況,由省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市或國(guó)務(wù)院部委的教育主管部門給予通報(bào)批評(píng)、限期整頓、責(zé)成主辦學(xué)校停止在該站招生或通知主辦學(xué)校撤消該函授站。
(一)未按本規(guī)程規(guī)定設(shè)置函授站的;
(二)不履行函授站職責(zé)和建站協(xié)議的;
(三)不能保證教學(xué)質(zhì)量的;
(四)以函授站名義獨(dú)立辦學(xué)等超出函授站職責(zé)和建站協(xié)議進(jìn)行活動(dòng)的;
(五)違法或違反國(guó)家教委有關(guān)規(guī)定的。
第八章附則
第三十一條本規(guī)程適用于獨(dú)立設(shè)置的函授學(xué)院所屬函授站。
第三十二條省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市或國(guó)務(wù)院部委教育主管部門及舉辦函授教育的普通高等學(xué)??筛鶕?jù)本規(guī)程制度實(shí)施細(xì)則。
第三十三條本規(guī)程解釋權(quán)屬國(guó)家教育委員會(huì)。
第6篇 安全教育與培訓(xùn)簽到規(guī)程
一、 目的
為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,使公司的安全培訓(xùn)規(guī)范化、制度化,確保公司全體員工、所有合同方及第三方員工掌握相應(yīng)的安全技術(shù)和管理知識(shí),提高各級(jí)人員的安全素質(zhì),使安全工作得到有效落實(shí),特制定本制度。
二、適用范圍
全體員工
三、引用標(biāo)準(zhǔn)
《安全培訓(xùn)規(guī)定》
《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》
四、程序
4.1形式與內(nèi)容
4.1.1培訓(xùn)的形式:學(xué)習(xí)可采取靈活多樣的培訓(xùn)形式。如課堂學(xué)習(xí)、實(shí)際演練、安全技能比賽、看錄像、研討交流、現(xiàn)場(chǎng)示范等。
4.1.2培訓(xùn)的內(nèi)容:新員工入職三級(jí)安全培訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)、全員培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、復(fù)工培訓(xùn)、合同方及第三方培訓(xùn)、實(shí)施新工藝或新技術(shù)培訓(xùn)及大修前培訓(xùn)、專題培訓(xùn)等。
4.2新員工入職三級(jí)安全培訓(xùn)
4.2.1新入廠人員(含外單位調(diào)入職工、臨時(shí)工、外單位職工、代培實(shí)習(xí)人員,大中專院校畢業(yè)生等)無論其在學(xué)校和其他單位受過何種安全培訓(xùn),都必須經(jīng)過公司三級(jí)安全培訓(xùn)。
4.2.2三級(jí)安全培訓(xùn)內(nèi)容
車間級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
(一)工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素;
(二)所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;
(三)所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);
(四)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理;
(五)安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù);
(六)車間安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度;
(七)預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng);
(八)有關(guān)事故案例;
(九)其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
班組級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
(一)崗位安全操作規(guī)程;
(二)崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng);
(三)有關(guān)事故案例;
(四)其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
4.2.3.部門培訓(xùn)由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)實(shí)施。講授規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容,經(jīng)考試合格后填寫好《新員工入職 “三級(jí)”安全培訓(xùn)確認(rèn)書》,轉(zhuǎn)交給班組。
4.2.4.班組培訓(xùn)由班長(zhǎng)負(fù)責(zé),班長(zhǎng)實(shí)地講解規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容。經(jīng)考試合格后,填寫好《新員工入職 “三級(jí)”安全培訓(xùn)確認(rèn)書》送交安全管理部。
4.2.5.因沒有按規(guī)定進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn)而發(fā)生傷亡事故的,要追究有關(guān)直接責(zé)任人的法律責(zé)任。
4.3全員培訓(xùn)
4.3.1.全員安全培訓(xùn)由部門主要負(fù)責(zé)人(或主管)負(fù)責(zé)實(shí)施。
4.3.2.全員安全培訓(xùn)每年一次,上半年完成,并上報(bào)安全管理部。(請(qǐng)生產(chǎn)技術(shù)處確認(rèn))
4.6轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)
4.6.1.職工調(diào)動(dòng)工作崗位,變換工種時(shí),必須進(jìn)行安全培訓(xùn),并填寫《轉(zhuǎn)崗員工安全培訓(xùn)確認(rèn)書》。
4.6.2.培訓(xùn)內(nèi)容參照“三級(jí)培訓(xùn)”相應(yīng)的內(nèi)容執(zhí)行。
4.7復(fù)工培訓(xùn)
4.7.1.復(fù)工安全培訓(xùn)是指職工傷愈復(fù)工和職工經(jīng)過較長(zhǎng)的假期后(公司內(nèi)部規(guī)定三個(gè)月以上)復(fù)工上崗的安全培訓(xùn)。并填寫《復(fù)崗員工安全培訓(xùn)確認(rèn)書》。
4.7.2.復(fù)工安全培訓(xùn)分工傷復(fù)工安全培訓(xùn),休假后安全培訓(xùn)。
4.7.3.工傷復(fù)工安全培訓(xùn)內(nèi)容:
(一)面對(duì)工傷者的事故案例進(jìn)行分析。
(二)針對(duì)工傷者容易產(chǎn)生事故的特點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn);
(三)預(yù)防措施和安全對(duì)策;
4.7.4.休假后安全培訓(xùn)內(nèi)容:
(一)針對(duì)各自心理因素有的放矢進(jìn)行培訓(xùn);
(二)重溫本工種安全技術(shù)操作規(guī)程;
(三)熟悉機(jī)器、設(shè)備的性能;
(四)實(shí)際操作練習(xí);
4.7.5部門負(fù)責(zé)復(fù)工培訓(xùn)的實(shí)施。復(fù)工者不進(jìn)行復(fù)工安全培訓(xùn),不允許上崗操作,如發(fā)生事故,應(yīng)追究部門經(jīng)理責(zé)任。
4.8.大修前培訓(xùn)
大修前根據(jù)各部門大修計(jì)劃安排,對(duì)即將進(jìn)行維修作業(yè)人員及相關(guān)人員,由部門在相關(guān)部門的配合協(xié)調(diào)下進(jìn)行與大修作業(yè)相關(guān)的安全培訓(xùn),并填寫《部門安全培訓(xùn)簽到表》。
4.9.部門日常安全培訓(xùn)
各部門每月要有部門月安全例會(huì),班組要有周安全例會(huì)。班組每日開工前要有十分鐘的安全提示。并填寫《部門安全培訓(xùn)簽到表》。
5、相關(guān)文件
5.1 《安全培訓(xùn)規(guī)定》
5.2 《員工工作制度》
6、記錄
《安全培訓(xùn)簽到表》
第7篇 入場(chǎng)三級(jí)安全教育規(guī)程
入場(chǎng)三級(jí)安全教育
新工人入場(chǎng)必須進(jìn)行項(xiàng)目總包單位、項(xiàng)目分包單位、作業(yè)班組三級(jí)安全教育并做好記錄,經(jīng)總包單位安全環(huán)保部考試合格、登記備案后,方準(zhǔn)上崗作業(yè)。
教育時(shí)間:總包級(jí)教育為16 小時(shí),分包級(jí)教育為16 小時(shí),班組級(jí)教育為8 小時(shí)。工程項(xiàng)目可根據(jù)工程規(guī)模及特點(diǎn)對(duì)各級(jí)安全教育的時(shí)間做適當(dāng)?shù)难娱L(zhǎng)。
分包安全教育
各分包商要做好進(jìn)場(chǎng)員工的安全教育,并貫穿始終,全過程覆蓋地進(jìn)行安全教育培訓(xùn),教育培訓(xùn)的重點(diǎn)是操作者的自我保護(hù)意識(shí)。各分包商經(jīng)過培訓(xùn)的員工要在總包制定的安全誓約書上簽名并上報(bào)到總包安全環(huán)保部。
在事故多發(fā)期及上級(jí)部門下達(dá)指令時(shí),進(jìn)行針對(duì)性的教育。
采取多樣化的培訓(xùn)教育形式,如板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、大會(huì)、錄像等。
實(shí)施施工隊(duì)伍職工的安全進(jìn)場(chǎng)教育工作及平時(shí)的安全教育培訓(xùn),新工人必須經(jīng)過三級(jí)安全教育。
由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)教育工作,并做好記錄,建立職工勞動(dòng)保護(hù)教育卡。
總承包商每個(gè)月都根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)情況擬定安全活動(dòng)主題,開展安全活動(dòng),月底對(duì)安全施工表現(xiàn)好的個(gè)人和分包商在安全大會(huì)上予以獎(jiǎng)勵(lì)。
總包級(jí)教育內(nèi)容:
新工人入場(chǎng)安全教育的意義和必要性;
建筑施工的特點(diǎn)及其給勞動(dòng)者安全帶來的不利因素;
國(guó)家、行業(yè)、地方及企業(yè)當(dāng)前的安全生產(chǎn)形勢(shì);
安全生產(chǎn)法規(guī)及安全知識(shí)教育(如:《中華人民共和國(guó)憲法》第42 條;《中華人民共和國(guó)刑法》第113 條、114 條、115 條、187 條國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)(1993)50 號(hào));國(guó)務(wù)院發(fā)布的《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》有關(guān)內(nèi)容;本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和辦法;事故發(fā)生規(guī)律及典型事故案例;
事故預(yù)防的基本知識(shí);事故急救措施等)。
分包級(jí)教育內(nèi)容:
國(guó)家、部委有關(guān)安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn);
當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的各項(xiàng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn);
在施工程基本情況和必須遵守的安全事項(xiàng);
施工用化學(xué)產(chǎn)品的用途、防毒知識(shí)、防火及防煤氣中毒知識(shí)等。
班組級(jí)教育內(nèi)容
工程項(xiàng)目中工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制;
本工程項(xiàng)目易發(fā)生事故的部位及勞動(dòng)保護(hù)用品的使用要求;
本班組生產(chǎn)工作概況、工作性質(zhì)及范圍;
本工種的安全操作規(guī)程;
個(gè)人從事工作的性質(zhì)及必要的安全知識(shí)。
第8篇 教育訓(xùn)練委員會(huì)組織規(guī)程
第一條 為加強(qiáng)員工教育訓(xùn)練,提高員工技術(shù)水準(zhǔn)及工作技能,以應(yīng)業(yè)務(wù)的實(shí)際需要及配合職業(yè)訓(xùn)練條例的實(shí)施特設(shè)公司教育訓(xùn)練委員會(huì)。(以下簡(jiǎn)稱本會(huì))
第二條 本會(huì)的任務(wù)如下:
1.綜合制定本公司員工教育訓(xùn)練方針及課程計(jì)劃。
2.綜合審議本公司員工教育訓(xùn)練活動(dòng)的實(shí)施情況,評(píng)價(jià)訓(xùn)練效果。
3.有關(guān)技術(shù)人員訓(xùn)練、技術(shù)生訓(xùn)練,建教合作訓(xùn)練的計(jì)劃事項(xiàng)。
4.其他有關(guān)本公司教育訓(xùn)練活動(dòng)事項(xiàng)。
第三條 本會(huì)設(shè)主任委員、委員6至10人,任期均為二年,由人事部簽請(qǐng)總經(jīng)理聘任。
第四條 本會(huì)置執(zhí)行秘書一人,承主任委員之命,處理本會(huì)決議事項(xiàng),由主任委員指派一人兼任,并置輔導(dǎo)員4至5人,協(xié)助本會(huì)議決事項(xiàng)的執(zhí)行,由主任委員指派。
第五條 本會(huì)開會(huì)時(shí),以主任委員為主席,必要時(shí)得由主任委員邀請(qǐng)有關(guān)人員列席。
第六條 本會(huì)每年5月、11月各召開會(huì)議一次,必要時(shí)得召開臨時(shí)會(huì)議。
第七條 本會(huì)委員、執(zhí)行秘書、輔導(dǎo)員均為無給職。
第八條 本會(huì)議決事項(xiàng)經(jīng)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后由人事部教育科執(zhí)行。
第九條 本規(guī)程經(jīng)經(jīng)營(yíng)會(huì)議通過后,公布施行。
第9篇 門窗安裝施工安全教育規(guī)程
1. 現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴安全帽,扣好帽帶,并正確使用好勞動(dòng)防護(hù)用具,遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律和操作規(guī)程。
2. 懸空作業(yè)除應(yīng)有牢靠的立足處,并必須視具體情況,配置防護(hù)網(wǎng)、欄桿或其他安全設(shè)施。
3.懸空作業(yè)所用的腳手板、吊籃、平臺(tái)等設(shè)施,均須經(jīng)過技術(shù)鑒定或檢證方可使用。
4.懸空進(jìn)行門窗作業(yè)時(shí),必須遵守下列規(guī)定:
①安裝門、窗,油漆及安裝玻璃時(shí),嚴(yán)禁操作人員站在樘子、陽(yáng)臺(tái)欄板上操作。門窗臨時(shí)固定,封堵材料未達(dá)到強(qiáng)度,以及電焊時(shí),嚴(yán)禁受拉門、窗攀登。
②在高處外墻安裝門、窗,無外腳手架時(shí),應(yīng)張掛安全網(wǎng)。無安全網(wǎng)時(shí),操作人員應(yīng)系好安全帶,其保險(xiǎn)鉤應(yīng)持在操作人員上方的可靠物件上。
③進(jìn)行各項(xiàng)窗口作業(yè)時(shí),操作人員的重心應(yīng)位于室內(nèi),不得在窗臺(tái)上站立,必要時(shí)應(yīng)系好安全帶操作。
5.安裝上層窗扇,不要向下亂扔?xùn)|西,工作時(shí)注意腳要踩穩(wěn),不要向下看。
6.搬運(yùn)門窗時(shí)應(yīng)輕放,不得使用木料穿入框內(nèi)吊運(yùn)至操作位置。
7.門窗不得平放,應(yīng)該豎立,其豎立坡度不大于20度,并不準(zhǔn)人字形堆放。
8.不準(zhǔn)腳踩窗扇芯子,或在窗扇芯子放置腳手板或懸吊重物。
第10篇 三級(jí)安全教育電力安全規(guī)程考試卷
一、選擇題(每題2分,共40分)
1、凡獨(dú)立擔(dān)任工作的人員,必須經(jīng)過考試合格。新參加工作的人員或調(diào)動(dòng)到新的工作崗位的人員,在開始工作前必須學(xué)習(xí)《電力安全作業(yè)規(guī)程》的有關(guān)部分,并 b 。a. 經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn) b. 經(jīng)過考試合格 c. 取得相關(guān)證書
2、.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)條件和安全設(shè)施等應(yīng)符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求,工作人員的( )應(yīng)合格、齊備。
a、安全器材 b、安全用具 c、勞動(dòng)保護(hù)用品
答案:c
3、外單位參與工作的人員、實(shí)習(xí)人員和臨時(shí)參加工作的人員,必須經(jīng)過安全知識(shí)教育后,方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)隨同參加指定的工作,但不得 a 。
a. 單獨(dú)工作 b. 從事試驗(yàn)工作 c. 從事電氣工作
4、任何工作人員除自己嚴(yán)格執(zhí)行《電力安全作業(yè)規(guī)程》外,還應(yīng)督促周圍的人員遵守此規(guī)程。如發(fā)現(xiàn)有違反此規(guī)程者,應(yīng)立即 a 。
a. 制止 b. 報(bào)告工作負(fù)責(zé)人 c. 進(jìn)行思想教育
5、各類作業(yè)人員應(yīng)被告知其作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)和( )存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故緊急處理措施。
a、工作地點(diǎn) b、工作崗位 c、環(huán)境
答案:b
6、所有升降口、大小孔洞、樓梯和平臺(tái),必須裝設(shè)不低于 b mm高的欄桿和不低于 b mm高的護(hù)板。如在檢修期間需將欄桿拆除時(shí),必須裝設(shè)臨時(shí)遮欄,并在檢修結(jié)束時(shí)將欄桿立即裝回。
a. 1500 180
b. 1200 180
c. 1200 120
7、各類作業(yè)人員應(yīng)被告知其作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、( )及事故緊急處理措施。
a、防范措施 b、風(fēng)險(xiǎn)程度 c、危害程度
答案:a
8、在高溫酷暑期間室外工作時(shí),必須為工作人員提供足夠茶水、清涼飲料及防暑藥品,對(duì)溫度較高的作業(yè)場(chǎng)所必須 a 。
a. 增加通風(fēng)設(shè)備 b. 設(shè)專人監(jiān)護(hù) c. 裝設(shè)空調(diào)
9、電氣設(shè)備分為高壓和低壓兩種:高壓電氣設(shè)備:電壓等級(jí)在( )v及以上者;
a、220 b、250 c、1000
答案:c
10、機(jī)動(dòng)車在無限速標(biāo)志的廠內(nèi)主干道行駛時(shí),在保證安全的情況下不得超過 a 。
a. 20km/h b. 30km/h c. 40km/h
11、設(shè)備不停電時(shí)電壓等級(jí)10kv的安全距離是( )m。
a、0.70 b、1.00 c、1.50
答案:a
12、下列對(duì)工作人員服裝的要求說法不準(zhǔn)確的是: c
a. 作業(yè)人員的穿戴和裝扮不應(yīng)有可能被轉(zhuǎn)動(dòng)的機(jī)器絞住的部分和可能卡住的部分;
b. 作業(yè)人員進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)必須穿著合體的工作服;
c. 工作服禁止使用化纖或棉的衣料制做,以防工作服遇火燃燒加重?zé)齻潭取?/p>
13、雷雨天氣,需要巡視( )高壓設(shè)備時(shí),應(yīng)穿絕緣靴,并不得靠近避雷器和避雷針。
a、帶電 b、室內(nèi) c、室外
答案:c
14、下列對(duì)工作人員服裝的要求說法不準(zhǔn)確的是: a
a. 做接觸高溫物體的工作時(shí),應(yīng)戴橡膠手套和穿專用的防護(hù)工作服;
b. 所有進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人員,衣服和袖口必須扣好;
c. 禁止穿戴圍巾、長(zhǎng)衣服、裙子、領(lǐng)帶等易被卷入物品。
15、任何人進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)(辦公室、控制室、值班室和檢修班組室除外),必須正確配戴 b 。
a. 工作證 b. 安全帽 c. 工作帽
16、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人員禁止穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋和 b 。
a. 膠底鞋 b. 帶釘子的鞋 c. 皮鞋
17、上爬梯必須逐檔檢查爬梯是否牢固,上下爬梯必須抓牢,不準(zhǔn) a 。
a. 兩手同時(shí)抓一個(gè)梯階
b. 背靠爬梯上下
c. 兩手分別抓兩個(gè)梯階
18、倒閘操作的基本要求規(guī)定:送電合閘操作必須按照( )的順序依次進(jìn)行。
a、負(fù)荷側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)→電源側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)→斷路器(開關(guān))
b、斷路器(開關(guān))→負(fù)荷側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)→電源側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)
c、電源側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)→負(fù)荷側(cè)隔離開關(guān)(刀閘)→斷路器(開關(guān))
答案:c
19、所有電氣設(shè)備的金屬外殼均應(yīng)有良好的 a 。使用中不準(zhǔn)將接地裝置拆除或?qū)ζ溥M(jìn)行任何工作。
a. 接地裝置 b. 保護(hù)裝置 c. 機(jī)械強(qiáng)度
20、撲救可能產(chǎn)生有毒氣體的火災(zāi)(如電纜著火等)時(shí),撲救人員應(yīng)使用 a 。
a. 正壓式呼吸器 b. 特殊防護(hù)服 c. 防火服
二、是非判斷題(每題2分,共20分)
1、使用吊籃工作時(shí),應(yīng)將安全帶固定地掛在籃內(nèi)的可靠處。(×)
2、拆除腳手架作業(yè)時(shí),應(yīng)在專人指揮下,分層、按順序進(jìn)行。(×)
3、安全帶的掛鉤或繩子應(yīng)掛在結(jié)實(shí)牢固的構(gòu)件上,或?qū)閽彀踩珟в玫匿摻z繩上。禁止掛在移動(dòng)或不牢固的物件上。(√)
4、凡是電纜、電線有裸露的地方,應(yīng)視為帶電部位,不準(zhǔn)觸碰。(√)
5、嚴(yán)禁采用挖空底腳的方法挖掘土石,防止坍塌事故。( √ )
6、在基坑、井坑、地槽邊緣堆置土方時(shí),且堆置土方的高度可以超過1.5m,但不準(zhǔn)超過2 m。 ( × )
7、《電業(yè)安全工作規(guī)程》(熱機(jī)部分)規(guī)定:禁止一切人員在基坑內(nèi)休息,防止土方坍落傷人。 ( √ )
8、所有升降口、大小孔、洞樓梯和平臺(tái)必須裝設(shè)不低于1050mm 高欄桿和不低于200mm 高的護(hù)板。( × )
9、所有樓梯、平臺(tái)、通道、欄桿都應(yīng)保持完整,鐵板必須鋪設(shè)牢固。鐵板表面應(yīng)有紋路以防滑跌。( √ )
10、工作人員的工作服不應(yīng)有可能被轉(zhuǎn)動(dòng)的機(jī)器絞住的部分;( √ )
三、簡(jiǎn)答題(共40分0
1. 電力安全生產(chǎn)的方針是什么(5分)
安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。
2. 《安規(guī)》對(duì)工作人員的工作服有何要求(15分)
(1) 工作服布不應(yīng)該是尼龍、化纖或棉、化纖混紡衣料制作;
(2) 工作人員的工作服不應(yīng)有可能被轉(zhuǎn)動(dòng)的機(jī)器絞住的部分;
(3) 女工作人員禁止穿裙子、穿高跟鞋,辮子、長(zhǎng)發(fā)必須盤在工作帽內(nèi);
(4) 做接觸高溫物體的工作時(shí),應(yīng)戴手套和穿專用的防護(hù)工作服。
3、電氣設(shè)備上安全工作的組織措施(10分)
工作票制度;
工作許可制度;
工作監(jiān)護(hù)制度;
工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度。
4、根據(jù)你在工程施工現(xiàn)場(chǎng)的感受提出還存在哪些安全隱患或危險(xiǎn)點(diǎn),有何好的建議。(10分)
第11篇 電焊工安全操作規(guī)程教育
1、崗位安全職責(zé)
1.1負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備日常保養(yǎng),對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修、調(diào)整、緊固,確保完好狀態(tài),并作好日常記錄。
1.2 嚴(yán)格按安全技術(shù)交底和操作規(guī)程作業(yè)。
2、崗位任職條件
2.1接受過良好專業(yè)安全技術(shù)及技能培訓(xùn),熟悉點(diǎn)焊機(jī)的安全操作規(guī)程。
2.2持證上崗。
3、上崗作業(yè)準(zhǔn)備
3.1接受安全技術(shù)交底,清楚其內(nèi)容。
3.2按規(guī)定穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品。
3.3仔細(xì)檢查各機(jī)件、電氣設(shè)備是否完好。
4、安全操作規(guī)程
4.1工作前必須清除油漬和污物,以免降低電極的使用期限,影響焊接質(zhì)量。
4.2焊機(jī)通電后,應(yīng)檢查電氣設(shè)備、操作機(jī)構(gòu)、冷卻系統(tǒng)、氣路系統(tǒng)及機(jī)體外殼有無漏電。
4.3焊機(jī)起動(dòng)前,首先接通控制線路的轉(zhuǎn)換開關(guān)和焊接電流的小開關(guān),安插好級(jí)數(shù)調(diào)節(jié)開關(guān)的閘刀位置,接通水源、氣源、控制箱上各調(diào)節(jié)按鈕,最后接通電源、即可進(jìn)行工作。
4.4電極觸頭應(yīng)保持光潔,必要時(shí)可用細(xì)銼刀或砂布修光。
4.5焊機(jī)的軸承鉸鏈和氣缸的活塞、襯環(huán)等應(yīng)定期潤(rùn)滑。
4.6焊機(jī)工作時(shí),氣路系統(tǒng),水冷卻系統(tǒng)應(yīng)暢通。氣體必須保持干燥,不應(yīng)含有水分。排水溫度不應(yīng)超過40℃,排水流量可根據(jù)季節(jié)調(diào)節(jié)。
4.7焊機(jī)在氣溫0℃以下停止工作時(shí),必須用壓縮空氣吹除冷卻系統(tǒng)的存水,以防管路凍裂或堵塞。
4.8上電極的工作行程通過調(diào)節(jié)氣缸體下面的兩個(gè)螺母來實(shí)現(xiàn),調(diào)節(jié)完畢,必須擰緊。
4.9電極壓力可以根據(jù)焊接規(guī)范的要求,通過旋轉(zhuǎn)減壓閥手柄來調(diào)節(jié)。
4.10避免引燃管和硒整流器毀壞,嚴(yán)禁在引燃電路中加大熔斷器。
4.11當(dāng)負(fù)載過分小而使引燃管內(nèi)電弧不能發(fā)生時(shí),嚴(yán)禁閉合控制箱的引燃電路,因?yàn)榇藭r(shí)引燃電路不能被電弧分路,而使引燃電路在閉合期間有較大電流通過容易損壞引燃管及硒整流器。
4.12控制箱的電路裝置較復(fù)雜,使用時(shí)應(yīng)注意保護(hù)電路設(shè)施不受觸碰而損壞。冬季氣溫低時(shí),閘流管、引燃管不易引燃。室內(nèi)溫度不應(yīng)低于15℃。
4.13焊機(jī)停止工作后,必須清除雜物和焊渣濺沫。
4.14焊機(jī)停止工作,應(yīng)先切斷電源、氣源,最后關(guān)閉水源。
5、其他注意事項(xiàng)
5.1必須保持在干燥而且少塵的環(huán)境工作,切忌有腐蝕氣體侵蝕。
5.2氣源三連體油霧的潤(rùn)滑油面太低時(shí),關(guān)掉空氣供應(yīng),放盡內(nèi)部氣體。
5.3分水濾氣器內(nèi)的水面如超出最低面時(shí),必須放出分水濾氣器內(nèi)所有的水。
5.4焊機(jī)長(zhǎng)期停用,必須在不涂漆的活動(dòng)部位涂上防銹油脂,以免零件生銹。
5.5控制箱如長(zhǎng)期停用,為預(yù)防潮氣浸入,每月應(yīng)通電加熱30分鐘,如更換閘流管亦應(yīng)預(yù)熱30分鐘。正常工作控制箱的預(yù)熱不少于5分鐘,否則容易產(chǎn)生逆弧或失控
第12篇 石工安全操作規(guī)程教育內(nèi)容
1、 加工石料前,應(yīng)對(duì)所使用的工具進(jìn)行檢查,如大錘、手錘的錘柄及錘頭連接等牢固情況。打錘不能站在扶鍥的對(duì)面方向,扶鍥應(yīng)用鉛絲栓扶或用夾具夾扶,不得用于手直接扶鍥。鋼鍥和鋼釬要經(jīng)常盤頭,以免在使用時(shí)毛刺飛崩傷人。
2、 放運(yùn)大塊石時(shí),防止擠人,下邊人員必須閃開后方可撬放操作,較大的塊石多人撬放時(shí),必須有專人喊號(hào),動(dòng)作一致,坡度較陡時(shí),應(yīng)栓緊安全繩。
3、 搬運(yùn)塊石時(shí)應(yīng)先檢查塊石有無折裂現(xiàn)象,必要時(shí)要用錘打斷后,再行搬運(yùn)。搬運(yùn)石料要拿穩(wěn)放牢,繩索工具要牢固,兩人抬運(yùn),應(yīng)互相配合,動(dòng)作一致,用車子或筐送,不要裝得太滿,防止?jié)L落傷人。往坑槽運(yùn)石料,應(yīng)用溜槽或吊運(yùn),下方不準(zhǔn)有人。
4、 垂直運(yùn)輸?shù)牡趸\、吊斗、小推車、繩索必須牢固。吊運(yùn)不準(zhǔn)超載,裝料不得出斗。
5、 腳手架上堆入石料每平方米不得超過270kg,在腳手架上砌石,不得使用大錘,修整石塊時(shí)要戴防護(hù)鏡,不準(zhǔn)兩人對(duì)面操作。工作完畢,應(yīng)將腳手板上的石渣碎片清掃干凈,嚴(yán)格執(zhí)行“工完場(chǎng)清”制度。
6、 小車運(yùn)料,兩部車之間應(yīng)保持安全距離,平路行駛至少保持2m,下坡時(shí)最少要有10m間距。塊石裝車必須插緊,并不得過高,推車人的手不得入車槽。手推車向坑槽內(nèi)倒料,下方不得有人,槽邊應(yīng)設(shè)擋掩,不準(zhǔn)松手撒把。
7、 砌筑石塊墻,不準(zhǔn)站在墻上操作。砌高在1.2m以上時(shí),應(yīng)搭腳手架并設(shè)護(hù)欄。腳手架下不準(zhǔn)有人操作和停留。砌石使用的工具應(yīng)放在穩(wěn)妥的地方,砍石應(yīng)面向墻面,工作完畢應(yīng)將腳手板和石墻上的碎石、灰漿清掃干凈,防止掉落傷人。
第13篇 變換工種安全教育規(guī)程
變換工種安全教育
凡改變工種或調(diào)換工作崗位的工人必須接受總包單位組織的變換工種安全教育,做好記錄。變換工種安全教育時(shí)間不得少于4 小時(shí),經(jīng)總包安全環(huán)保部考核合格、登記備案后方準(zhǔn)上崗。
教育內(nèi)容:
新工作崗位或生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責(zé);
新工作崗位必要的安全知識(shí),各種機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用;
新工作崗位、新工種的安全技術(shù)操作規(guī)程;
新工作崗位容易發(fā)生事故及有毒有害的地方;
新工作崗位個(gè)人防護(hù)用品的使用和保管。
第14篇 從業(yè)人員日常教育繼續(xù)教育操作規(guī)程
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《道路運(yùn)輸從業(yè)人員管理規(guī)定》、《道路運(yùn)輸駕駛員 繼續(xù)教育辦法》(交運(yùn)法【2022】106號(hào))和《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》等法律、法規(guī)的規(guī)定,為確保駕駛員日常教育、接受繼續(xù)教育和培訓(xùn)制度常態(tài)化,特制定本操作規(guī)程。一、宗旨規(guī)定本司駕駛員教育培訓(xùn)的基本事項(xiàng)和運(yùn)作基準(zhǔn)。
二、適用范圍有關(guān)公司駕駛員的日常教育與繼續(xù)教育方式、方法、內(nèi)容,均需依本規(guī)程執(zhí)行。
三、適用對(duì)象本規(guī)程所規(guī)定的教育培訓(xùn)活動(dòng),以本公司正式錄用的駕駛員為對(duì)象。
四、教育培訓(xùn)的目的
(1)通過日常教育和繼續(xù)教育進(jìn)一步提高駕駛員的綜合素質(zhì)。
(2)通日常教育和繼續(xù)教育讓駕駛員牢固樹立安全責(zé)任意識(shí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī),認(rèn)識(shí)和把握道路運(yùn)輸中事故因素及發(fā)生規(guī)律,正確理解和掌握有關(guān)安全制度,掌握安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急處置知識(shí)和方法,督促駕駛員嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全事故隱患,保證道路運(yùn)輸安全。
五、教育培訓(xùn)的基本方針
(1)分級(jí)制設(shè)置駕駛員日常教育與繼續(xù)教育機(jī)構(gòu),建立健全相關(guān)制度,落實(shí)人員,明確職責(zé)。
(2)日常教育和繼續(xù)教育培訓(xùn)與公司的經(jīng)營(yíng)方針和各項(xiàng)人事制度具有有機(jī)的聯(lián)系,必須有體系、有計(jì)劃實(shí)施。
(3)在進(jìn)行教育培訓(xùn)時(shí),要充分研討教育培訓(xùn)的需求與方法,有計(jì)劃地對(duì)教育培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)價(jià)、對(duì)教育培訓(xùn)進(jìn)行跟蹤反饋,以獲得更好的教育培訓(xùn)效果;
(4)駕駛員必須積極接受公司以及上級(jí)行業(yè)主管部門組織的教育培訓(xùn),努力提高自己的綜合素質(zhì)能力。
(5)設(shè)置教育培訓(xùn)場(chǎng)所、配備培訓(xùn)教育器材,保證教育培訓(xùn)費(fèi)用。
(6)駕駛員日常教育培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)采取內(nèi)部培訓(xùn)和自學(xué)教育培訓(xùn)為主要手段,這些手段與公司外部培訓(xùn)及聘請(qǐng)專業(yè)人士指導(dǎo)相結(jié)合進(jìn)行。
六、教育培訓(xùn)的管理組織:
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
組員:
七、開展駕駛員日常教育和繼續(xù)教育應(yīng)按如下流程進(jìn)行
(1)制定培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、授課人、受培人員、培訓(xùn)內(nèi)容。
(2)制作培訓(xùn)教案、收集整理相關(guān)資料、音像、圖片、文字等相關(guān)資料報(bào)送上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字。
(3)組織實(shí)施。培訓(xùn)人員簽到、管理人員簽到、做好培訓(xùn)記錄。
(4)考核評(píng)估。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行試卷考核,對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行公布,對(duì)錯(cuò)誤答題進(jìn)行專人糾錯(cuò)。對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行總結(jié)評(píng)估和獎(jiǎng)懲。
(5)建立駕駛員日常教育培訓(xùn)和繼續(xù)教育檔案。內(nèi)容包括培訓(xùn)記錄、考核及獎(jiǎng)懲情況。
八、在下列情況下實(shí)施駕駛員日常教育培訓(xùn)
(1)根據(jù)《規(guī)范》按年度培訓(xùn)計(jì)劃每月分兩次,每次不少于1小時(shí)進(jìn)行組織實(shí)施
(2)結(jié)合人、車、天氣、道路狀況及其它不安全因素進(jìn)行組織實(shí)施。
(3)駕駛員違法違章行為發(fā)生后。
(4)駕駛員營(yíng)運(yùn)線路調(diào)整、新增線路時(shí)。
九、外聘教育培訓(xùn)的實(shí)施有下列情況是時(shí)公司應(yīng)外聘專職人員、專家等進(jìn)行教育培訓(xùn):
(1) 新的法律法規(guī)釋義。
(2) 道路運(yùn)輸行業(yè)重大問題決策與分析。
(3) 新設(shè)新技術(shù)、新方法推廣與應(yīng)用。
(4) 優(yōu)秀駕駛?cè)私涣鳌?/p>
(5) 其他需聘請(qǐng)專業(yè)人士授課的教育培訓(xùn)。
十、繼續(xù)教育的實(shí)施下列情況時(shí)應(yīng)開展駕駛員繼續(xù)培訓(xùn):
(1) 年度計(jì)劃綜合培訓(xùn)。
(2) 按《規(guī)范》要求每?jī)赡赀M(jìn)行一次。
(3) 國(guó)家相關(guān)規(guī)定、行業(yè)相關(guān)要求專題教育。
(4) 駕駛員違章違法以及違反職業(yè)道德準(zhǔn)則行為發(fā)生時(shí)。
(5) 季節(jié)針對(duì)性繼續(xù)教育。
(6) 其他要求進(jìn)行駕駛員繼續(xù)教育的情況發(fā)生時(shí)。
第15篇 教育學(xué)校電教設(shè)備安全操作規(guī)程
1、網(wǎng)絡(luò)安全措施
(1)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)中心屬于通訊重地,非管理人員不得入內(nèi)。
(2)網(wǎng)絡(luò)管理人員要做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,建立設(shè)備運(yùn)行日志和故障紀(jì)錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),通訊線路的暢通。
(3)路由器、交換機(jī)、服務(wù)器、防火墻等必須設(shè)置密碼,專人管理嚴(yán)格保密。除機(jī)房管理人員以外其他人員不許操作網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
(4)做好網(wǎng)絡(luò)安全防范工作,對(duì)網(wǎng)管中心的計(jì)算機(jī)設(shè)備要定期查毒和殺毒,并指導(dǎo)老師和各處室定期查殺病毒。
a、做好數(shù)據(jù)的備份,在系統(tǒng)遭到破壞時(shí)能夠及時(shí)恢復(fù)系統(tǒng)和數(shù)據(jù),減少損失。
b、機(jī)房管理人員要做好機(jī)房的防盜、放火、防水、防潮、防靜電、防塵工作,保證機(jī)房有良好的工作環(huán)境。
c建立情況匯報(bào)制度,對(duì)于重大事故要及時(shí)向同級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 和市教育中心匯報(bào)
2、學(xué)生機(jī)房
(1)計(jì)算機(jī)教室要裝配調(diào)溫、調(diào)濕設(shè)備,保持良好的室內(nèi)溫度(計(jì)算機(jī)運(yùn)行時(shí)一般保持在20至25℃;非運(yùn)行時(shí)保持14°至30℃)和濕度(運(yùn)行時(shí):相對(duì)濕度40~70%非冷凝)。
(2)計(jì)算機(jī)教室內(nèi)不許飲食和吸煙,嚴(yán)禁將易燃易爆、有毒性物品、強(qiáng)腐蝕性物品、強(qiáng)氧化性物品、強(qiáng)磁場(chǎng)物品、放射性物品和染有計(jì)算機(jī)病毒的軟件帶入計(jì)算機(jī)室。
(3)管理教師要做好計(jì)算機(jī)教室衛(wèi)生、安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)工作,熟悉防火等有關(guān)器材的使用,經(jīng)常檢查安全措施的落實(shí)情況。
(4)建立使用登記制度,建立設(shè)備維修檔案
(5)使用機(jī)房的老師要教育學(xué)生正確使用設(shè)備,保證學(xué)生上機(jī)的安全,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)報(bào)告 處理。
(6)離開教室以前要檢查總電源、窗戶、鎖好門。
3、電教設(shè)備
(1)電教設(shè)備包括:專用教室、閉路電視系統(tǒng)、錄像編輯系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備、錄音機(jī)、投影機(jī)等
(2)做好設(shè)備的登記入帳制度,專人專管。
(3)堅(jiān)持有關(guān)的管理和借用制度,教學(xué)設(shè)備一律不得挪作他用,不外借。
(4)嚴(yán)格按照操作規(guī)程使用設(shè)備。
(5)定期檢查和維護(hù)設(shè)備,保證設(shè)備的正常使用。
(6)電教室工作人員要各負(fù)其責(zé),管理好各種設(shè)備,帶電的情況下不得擅離職守
(7)各種設(shè)備使用完畢,要及時(shí)關(guān)閉電源。
(8)離開電教室要及時(shí)關(guān)好窗戶,鎖好大門,晚上鎖好樓門。
(9)電教組全體人員都要學(xué)會(huì)使用滅火器材,每年檢查一次消防設(shè)備,及時(shí)更新。
(10)發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)報(bào)告 ,采取措施。
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