督察責任書(2篇)

第1篇 督察局黨風廉政建設責任書

督察局黨風廉政建設責任書范文為保證黨中央、國務院和省委、省政府以及市委、市政府關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項政策部署的貫徹落實，根據(jù)《xx市20xx年黨風廉政建設責任制指導意見》要求，結合我局工作實際，制定市督辦督查局黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中央、省、市紀委全會和政府廉政工作會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持圍繞中心、服務大局，以保持黨的純潔性，建設為民、務實、清廉機關為目標，加強制度建設，不斷探索新的管理體制和工作機制，切實做到用制度管權，按制度辦事，靠制度管人，逐步形成結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，努力建設廉潔高效、勤政務實、運轉協(xié)調的效能型、服務型機關。

二、主要任務

(一)貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府以及市委、市政府關于黨風廉政建設的部署和要求。一是5月召開局黨組會議，研究部署黨風廉政建設工作，明確局班子成員的職責和任務分工。二是7月局班子成員要對分管的黨風廉政建設工作進行督查，聽取各處(室)黨風廉政建設工作進展情況匯報，認真研究解決存在的問題，提出下一步工作要求。三是12月局班子成員對分管的黨風廉政建設工作情況進行自查、總結。

(二)開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。一是5月-6月組織全局干部職工學習xx屆中央紀委七次全會、十屆省紀委七次全會和九屆市紀委二次全會精神，教育引導黨員干部決定理想信念，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。教育引導黨員干部加強理論武裝，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，加強道德建設，加強廉政建設，保持黨員干部思想純潔、作風純潔、清正廉潔。二是9月開展一次由局主要負責人為全局黨員干部職工講廉政黨課。三是教育黨員干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》和有關廉潔自律的各項規(guī)定，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人有關事項和對配偶子女均移居國(境)外的國家工作人員加強管理等制度，增強黨員干部廉潔從政、廉潔從業(yè)、廉潔履職和遵紀守法的意識。

(三)推進制度創(chuàng)新，從源頭上預防和治理腐敗。一是按照《中共xx市委關于印發(fā)〈貫徹落實《中共xx省委關于貫徹落實〈建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃〉的實施意見》責任分解表〉的通知》要求，推進我局20xx年的相關工作。二是7月-8月組織全局黨員干部職工上一堂拒腐防變教育課和實地到三江農場進行警示教育活動。三是全面推進廉政風險防范工作，繼續(xù)按照《市督辦督查局開展廉政風險防范管理工作實施方案》對我局重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位，深入開展廉政風險排查，有針對性地制定內部防控、制度防控、科技防控等措施。四是繼續(xù)抓好我局公務用車管理，完善落實公務用車管理制度;對我局已經(jīng)取得階段性成效的小金庫專項治理，抓好并鞏固成果。

(四)深化改革，不斷推進治本抓源頭工作。一是進一步深化干部人事制度改革，嚴肅換屆工作紀律和組織人事紀律，完善干部考核、考察制度和辦法;建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機制;擴大干部工作中的民主，嚴格執(zhí)行公開選拔、競爭上崗、任前公示、考察預告等制度;加大干部交流的力度，落實輪崗和任中回避等制度。二是實行政務公開、推行黨務公開制度，增強黨組織工作的透明度。三是堅持和完善民主集中制，提高民主生活會質量，嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話等制度，對干部職工苗頭性、傾向性問題，早打招呼、早提醒。

三、工作措施

(一)落實領導機制，明確工作責任。局長是局黨風廉政建設責任制和反腐敗工作的第一責任人，對局機關黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，副局長、紀檢組長是直接責任人，具體抓好分管處(室)黨風廉政建設和反腐敗工作。

(二)完善定期研究制度，做到常議常抓。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入機關工作議事日程。建立和完善黨風廉政建設和反腐敗工作定期研究制度，定期匯報工作、溝通情況、總結經(jīng)驗、查找不足、解決問題和進一步安排部署，將黨風廉政建設和反腐敗工作拿在手上、說在口上、落實到行動上，切實做到常議常抓。

(三)完善懲防體系建設，很抓工作落實。在局機關簽訂黨風廉政建設責任書，做到一級簽一級，直至簽到個人。 年終進行重要處(室)負責人述職述廉活動。

督察局黨風廉政建設責任書范文，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。

第2篇 督察局黨風廉政建設責任書推薦

督察局黨風廉政建設責任書范文一

為保證黨中央、國務院和省委、省政府以及市委、市政府關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項政策部署的貫徹落實，根據(jù)《xx市20xx年黨風廉政建設責任制指導意見》要求，結合我局工作實際，制定市督辦督查局黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中央、省、市紀委全會和政府廉政工作會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持圍繞中心、服務大局，以保持黨的純潔性，建設為民、務實、清廉機關為目標，加強制度建設，不斷探索新的管理體制和工作機制，切實做到用制度管權，按制度辦事，靠制度管人，逐步形成結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，努力建設廉潔高效、勤政務實、運轉協(xié)調的效能型、服務型機關。

二、主要任務

(一)貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府以及市委、市政府關于黨風廉政建設的部署和要求。一是5月召開局黨組會議，研究部署黨風廉政建設工作，明確局班子成員的職責和任務分工。二是7月局班子成員要對分管的黨風廉政建設工作進行督查，聽取各處(室)黨風廉政建設工作進展情況匯報，認真研究解決存在的問題，提出下一步工作要求。三是12月局班子成員對分管的黨風廉政建設工作情況進行自查、總結。

(二)開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。一是5月-6月組織全局干部職工學習xx屆中央紀委七次全會、十屆省紀委七次全會和九屆市紀委二次全會精神，教育引導黨員干部決定理想信念，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。教育引導黨員干部加強理論武裝，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，加強道德建設，加強廉政建設，保持黨員干部思想純潔、作風純潔、清正廉潔。二是9月開展一次由局主要負責人為全局黨員干部職工講廉政黨課。三是教育黨員干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》和有關廉潔自律的各項規(guī)定，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人有關事項和對配偶子女均移居國(境)外的國家工作人員加強管理等制度，增強黨員干部廉潔從政、廉潔從業(yè)、廉潔履職和遵紀守法的意識。

(三)推進制度創(chuàng)新，從源頭上預防和治理腐敗。一是按照《中共xx市委關于印發(fā)〈貫徹落實《中共xx省委關于貫徹落實〈建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃〉的實施意見》責任分解表〉的通知》要求，推進我局20xx年的相關工作。二是7月-8月組織全局黨員干部職工上一堂拒腐防變教育課和實地到三江農場進行警示教育活動。三是全面推進廉政風險防范工作，繼續(xù)按照《市督辦督查局開展廉政風險防范管理工作實施方案》對我局重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位，深入開展廉政風險排查，有針對性地制定內部防控、制度防控、科技防控等措施。四是繼續(xù)抓好我局公務用車管理，完善落實公務用車管理制度;對我局已經(jīng)取得階段性成效的小金庫專項治理，抓好并鞏固成果。

(四)深化改革，不斷推進治本抓源頭工作。一是進一步深化干部人事制度改革，嚴肅換屆工作紀律和組織人事紀律，完善干部考核、考察制度和辦法;建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機制;擴大干部工作中的民主，嚴格執(zhí)行公開選拔、競爭上崗、任前公示、考察預告等制度;加大干部交流的力度，落實輪崗和任中回避等制度。二是實行政務公開、推行黨務公開制度，增強黨組織工作的透明度。三是堅持和完善民主集中制，提高民主生活會質量，嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話等制度，對干部職工苗頭性、傾向性問題，早打招呼、早提醒。

三、工作措施

(一)落實領導機制，明確工作責任。局長是局黨風廉政建設責任制和反腐敗工作的第一責任人，對局機關黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，副局長、紀檢組長是直接責任人，具體抓好分管處(室)黨風廉政建設和反腐敗工作。

(二)完善定期研究制度，做到常議常抓。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入機關工作議事日程。建立和完善黨風廉政建設和反腐敗工作定期研究制度，定期匯報工作、溝通情況、總結經(jīng)驗、查找不足、解決問題和進一步安排部署，將黨風廉政建設和反腐敗工作拿在手上、說在口上、落實到行動上，切實做到常議常抓。

(三)完善懲防體系建設，很抓工作落實。在局機關簽訂黨風廉政建設責任書，做到一級簽一級，直至簽到個人。 年終進行重要處(室)負責人述職述廉活動。

督察局黨風廉政建設責任書范文二

為了進一步加強我局黨風廉政建設，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定和責任要求，更加明確局領導班子和各處(室)負責人在黨風廉政建設中的責任。堅持兩手抓，兩手都要硬的方針，立足教育，著眼防范，做到誰主管，誰負責，一級抓一級，切實做好處(室)的黨風廉政建設，特簽訂20xx年黨風廉政建設責任書。

一、局黨組書記、局長為全局黨風廉政建設第一責任人，對全局的黨風廉政建設負總責。

局班子成員按照工作分工，對分管處(室)的黨風廉政建設負領導責任。局黨組每半年不少于一次組織全局開展黨風廉政教育，分析研究全局黨風廉政建設情況，及時研究解決黨風廉政建設中的重大問題，認真貫徹落實、組織實施黨風廉政建設的有關規(guī)定和責任要求。

各處(室)主要負責人為本處(室)黨風廉政建設第一責任人，對本處(室)黨風廉政建設負主要責任。各處(室)結合實際制定本處(室)貫徹落實黨風廉政建設各項規(guī)定的具體措施，每半年不少于一次進行本處(室)的黨風廉政建設教育，及時分析本處(室)人員黨風廉政建設情況，表揚先進，批評、教育違紀行為，不斷提高遵守廉政規(guī)定的自覺性。

二、黨風廉政建設責任人應教育管好工作人員以及家庭成員，嚴格執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，及時向上級組織報告黨風廉政建設中出現(xiàn)的情況和問題，杜絕違紀、違法行為的發(fā)生。對在自己責任范圍內的廉政建設和反腐敗工作敷衍塞責，不抓不管，對違紀苗頭不及時批評糾正，以至屢屢發(fā)生，甚至發(fā)生重大違紀違法問題的，不但要對違紀者本人作出嚴肅處理，并視情節(jié)扣其年終獎金，而且要對處(室)黨風廉政建設第一責任人和分管領導分別追究領導責任。

三、按規(guī)定開好黨組民主生活會和局黨支部的組織生活會，對照黨風廉政建設的有關規(guī)定和責任要求，認真開展批評與自我批評，強化黨內民主監(jiān)督，虛心接受群眾監(jiān)督，防止和糾正黨員干部在廉潔自律中出現(xiàn)的問題。

四、積極配合紀檢監(jiān)察部門認真處理黨風廉政建設和反腐敗方面的來信來訪，及時制止責任范圍內發(fā)生的明令禁止的不正之風，堅決查處違法違紀案件。

五、年終對黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況進行考核，考核在局黨組統(tǒng)一領導下進行，考核可結合對領導班子和干部考核、年度工作目標考核以及黨員、干部的民主評議、民主測評等工作進行?？己私Y果作為獎罰黨風廉政建設責任人的依據(jù)，作為對干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。