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重大報告制度匯編15篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):28

重大報告制度

有哪些制度

重大報告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它涵蓋了企業(yè)運營的各個方面,包括但不限于:

1. 財務報告:詳細記錄公司的財務狀況,如收入、支出、利潤和現(xiàn)金流。

2. 運營報告:展示企業(yè)的日常運營情況,如生產(chǎn)效率、銷售業(yè)績、客戶反饋等。

3. 風險報告:識別并評估可能對公司產(chǎn)生重大影響的風險因素。

4. 法規(guī)遵從報告:確保企業(yè)遵守所有適用的法律法規(guī)和行業(yè)標準。

5. 項目進展報告:跟蹤大型項目的狀態(tài),包括預算、時間表和關(guān)鍵里程碑。

內(nèi)容是什么

這些報告的內(nèi)容應當詳實且準確,以確保管理層能做出明智的決策。財務報告需包含最新的財務數(shù)據(jù),分析盈利和虧損的原因。運營報告應突出亮點和挑戰(zhàn),提出改進措施。風險報告需列出潛在問題及應對策略,法規(guī)遵從報告則需證明企業(yè)已采取必要的預防措施。對于項目進展報告,必須明確當前狀態(tài)、預期困難和調(diào)整后的計劃。

注意事項

在執(zhí)行重大報告制度時,務必注意以下幾點:

1. 定期更新:報告應定期生成,以反映最新情況。

2. 真實性:數(shù)據(jù)必須真實無誤,避免誤導決策。

3. 明確責任:確定每份報告的責任人,確保信息來源可靠。

4. 及時溝通:發(fā)現(xiàn)重大問題時,立即報告,以便及時處理。

5. 保密性:保護敏感信息,防止泄露給未經(jīng)授權(quán)的人員。

6. 清晰易懂:報告語言應簡潔明了,避免專業(yè)術(shù)語過多導致理解困難。

在實際操作中,務必結(jié)合企業(yè)具體情況進行調(diào)整,確保報告制度既符合規(guī)范,又能滿足企業(yè)實際需求。務必重視這些報告,它們是企業(yè)穩(wěn)健運營的“晴雨表”,也是管理層制定戰(zhàn)略的重要依據(jù)。

重大報告制度范文

第1篇 重大事故隱患排查、治理和報告制度

1、為加強對重大事故隱患排查、整改和監(jiān)督管理,嚴防重大事故的發(fā)生,根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)特制定重大事故隱患排查管理制度。

2、重大事故隱患是指作業(yè)場所環(huán)境、設備、設施的不安全狀態(tài),從業(yè)人員的不安全行為,以及管理上的不安全缺陷,可能導致發(fā)生一次3人(含3人)以上死亡事故,或100萬元以上直接經(jīng)濟損失的事故隱患。

3、重大事故隱患危害程度:可能造成一次死亡3~9人的事故隱患為重大事故隱患;可能造成一次死亡10~29人的事故隱患為特大事故隱患;可能造成一次死亡30人以上或直接經(jīng)濟損失1000萬元以上的事故隱患為特別重大事故隱患。

4、礦建施工事故隱患按性質(zhì)分為頂板、瓦斯、機電、運輸、放炮、火災、水災及其他8類,井下機電安裝比照礦建施工。

5、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分為火災、爆炸、泄露、觸電、墜落、中毒和窒息、機械傷害及其他8類。

6、項目部在日常安全檢查的基礎上,每月組織一次重大事故隱患排查,經(jīng)相應的組織形式評估確認后,于下月5日前匯總報送處安監(jiān)處。重大隱患在未整改完成前,必須每月上報,直至整改完成。屬于長期監(jiān)控管理的重大事故隱患,要逐月檢查上報。

7、重大事故隱患內(nèi)容包括:

①事故隱患類別

②事故隱患等級

③事故隱患可能影響的范圍及程度分析

④事故隱患整改措施

⑤整改資金來源和保證措施

⑥整改目標

⑦事故應急預案

⑧整改責任部門及負責人

8、重大事故隱患整改貫徹“嚴格責任、分級負責”的原則,各級安全生產(chǎn)第一責任者為重大事故隱患整改第一負責人,分管領導、副職和技術(shù)負責人要具體負責,做到項目落實,措施落實,資金落實,時間落實,人員落實,責任落實。

9、一時難以立即整改的重大事故隱患,要制定切實可行的防范措施,報上級主管部門審批后執(zhí)行,無措施,一律停止施工生產(chǎn)或經(jīng)營。

10、項目部安監(jiān)站負責對重大事故隱患綜合管理、統(tǒng)計上報工作,建立重大事故隱患檔案。負責檢查指導各單位對重大事故隱患管理,監(jiān)督重大事故隱患的整改工作。

第2篇 石油公司領導干部重大事項報告制度

石油銷售公司領導干部重大事項報告制度

第一條為了認真貫徹《中國**黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》精神,加強對領導干部的管理監(jiān)督,特制定本制度。

第二條本制度制定依據(jù)為_中央辦公廳、國務院辦公廳關(guān)于印發(fā)《關(guān)于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的通知,省紀委、省委組織部、省監(jiān)察廳、省國資委、集團公司、經(jīng)銷公司聯(lián)合印發(fā)的《貫徹落實國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)的實施辦法》。

第三條報告的對象和范圍:hb公司所屬各部門副科級以上干部。

第四條報告事項:

(一)本人、配偶或共同生活的子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況:

1.購買私房參加集資建房所付錢款數(shù)額、來源、出賣、出租私房所得錢款和納稅;

2.房屋的地址、建筑面積和用途,營建、買賣、出租私房和參加集資建房的日期;

3.買賣、出租私房和參加集資建房的手續(xù);

4.其他有關(guān)情況。

(二)本人主持和參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜情況(不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜):

1.所辦事宜的日期、參加人員范圍;

2.所辦事宜所用的錢款數(shù)額和收受的近親屬以外人員贈送的禮金情況。

3.其他有關(guān)情況。

(三)本人、子女與國(境)外人通婚及配偶、子女出國(境)讀書或定居的情況:

1.結(jié)婚的日期、配偶的姓名、國籍、居住地和職業(yè);

2.定居的國家或地區(qū)及居住地,批準定居的年限、起始日期和謀生方式或職業(yè);

3.其他有關(guān)情況。

(四)本人因公、因私出國(境)和國(境)外活動的情況:

1.出國(境)的緣由;

2.所在國家或地區(qū)的地點及起始日期;

3.出國境及在國(境)外居住、活動的費用來源;

4.其他有關(guān)情況。

(五)配偶、子女受紀檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查處理的情況;

(六)配偶、子女經(jīng)營個體、私營工商業(yè),或承包、租賃國有、集體工商業(yè)的情況,以及受聘于與集團公司及各單位有業(yè)務往來的企業(yè)、從事有償中介活動的情況;

(七)本人認為需要向組織報告的其它事項。

第五條下列事項必須事先報告:

1.本人、配偶或共同生活的子女營建和買賣私房;

2.本人、子女與國(境)外人通婚;

3.配偶、子女出國(境)讀書或定居;

4.本人因公、因私出國(境)。

其他報告事項可于事后報告,但應在一個月內(nèi)報告。個人重大事項報告統(tǒng)一以書面形式報告。

第六條報告的受理

1.除經(jīng)銷公司任命、推薦和管理的干部重大事項的報告由經(jīng)銷公司紀委、干部部負責受理外。hb公司各科室、副科級以上干部的重大事項報告由公司黨支部負責受理。

2.受理報告的組織或部門應在收到報告后10 天內(nèi)答復報告人,報告人應按答復意見辦理。受理報告的組織部門未按時答復的,視為同意;報告人不按答復或?qū)徟庖娹k理的,以違紀論處。對不需要答復的報告由受理的組織或部門確定。

3.對報告的內(nèi)容,要予以保密。受理組織或部門認為應予公開或本人要求公開的,可采取適當方式在一定范圍內(nèi)公開。

第七條報告的監(jiān)督和要求

1.除由經(jīng)銷公司紀委、干部部受理的個人重大事項報告外,其他副科級以上重大事項報告及辦理情況,由受理組織每季度向hb公司黨支部報告一次。

2.領導干部不按本制度報告或不如實報告?zhèn)€人重大事項的,視情節(jié)輕重分別予以批評教育、限期改正、責令作出檢查、在一定范圍內(nèi)通報等處理;情節(jié)嚴重的給予紀律處分。

3.個人重大事項的情況作為考核領導干部的內(nèi)容,要存入本人廉政檔案。

第八條本制度由hb公司綜合辦公室負責解釋。

第九條本制度自印發(fā)之日起施行。

第3篇 重大火災隱患報告工作制度

為及時掌握我公司重大火災隱患情況,及時對重大火災隱患進行整治、消除,有效預防和減少火災事故的發(fā)生,保障員工生命、財產(chǎn)安全,維護公司穩(wěn)定,特制定本制度。

一、各部門要按照《中華人民共和國消防法》的規(guī)定,認真組織防火檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除火災隱患,并按規(guī)定程序上報有關(guān)部門。

二、各部門每月要組織防火檢查,檢查之后每月5日前必須火災隱患登記上報安全部

三、各單位對存在的火災隱患,要及時予以消除,并報經(jīng)安全部檢查驗收。

四、因?qū)χ卮蠡馂碾[患隱瞞不報或者遲報,重大火災隱患得不到及時有效治理,導致后果的,依法追究有關(guān)責任人的責任。

第4篇 重大事項報告制度最新

一、需要報告的事項:

1、上級有關(guān)部門來街道檢查指導工作;

2、參加上級召開的有關(guān)重要會議情況;

3、有關(guān)部門部署或涉及全街道工作;

4、涉及到公共財產(chǎn)變更、轉(zhuǎn)移、外借和帳號借用的;

5、部門單位接受有關(guān)部門贊助或長期借用外單位通訊工具、車輛及其他財物的;

6、部門單位使用的公共設施遭受較大損失或出現(xiàn)交通事故的;

7、非正常渠道索取有關(guān)案件資料或統(tǒng)計數(shù)字的;

8、新聞部門來人來函采訪案件或全街道工作的;

9、涉及機關(guān)形象或全街道工作的突出事件;

10、發(fā)生泄露機秘文件或綜治保衛(wèi)出現(xiàn)問題的;

11、其他應報告的重大事項。

二、報告方式:

重大事項發(fā)生后,實行逐級呈報制度。直接責任人應當立即將情況向負責人報告;負責人向分管領導報告;分管領導向主要領導報告。情況緊急的,可直接向主要領導報告(外出時應先報告主持工作的)。

在逐級報告的同時,直接責任人所在單位對涉及到的有關(guān)單位要及時告知。

三、獎勵與處罰:

重大事項的直接責任人、部門負責人、分管領導、知情人及時報告并妥善采取措施,避免造成不良影響或事態(tài)擴大的,由黨委研究決定,視情況給予表彰和獎勵。

重大事項的直接責任人、部門負責人、分管領導、知情人有義務及時呈報主要領導,出現(xiàn)下列情形之一者,區(qū)別情況分別給予通報批評和黨紀政紀處分。

1、隱瞞不報的;

2、擴大或縮小事態(tài)進行謊報的;

3、有意拖延報告期限的;

4、設置障礙、阻止知情人上報或?qū)ζ谙薮驌魣髲偷摹?/p>

以上問題由主要領導責令有關(guān)部門查處,由街道黨工委、辦事處決定處罰。

第5篇 重大事故隱患報告制度

為加強安全生產(chǎn)重大事故隱患排查治理,預防生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,更好地落實《貴州省安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,結(jié)合本站實際,訂立本制度:

一、 安全生產(chǎn)事故隱患排查,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患的,應當及時向

當?shù)刎撚邪踩a(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門書面報告,同時向上級交通主管部門書面報告,書面報告應當由車站站長簽字確認。

二、重大事故隱患報告內(nèi)容應當包括:

1、重大事故隱患的現(xiàn)狀及產(chǎn)生原因。

2、重大事故隱患的危害程度和整改難易程度分析。

3、車站擬定重大事故隱患的治理方案。

三、對排查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患報告不及時或隱瞞不報的,應追

究責任人責任。

第6篇 學校重大事件報告制度(范本)

1、重大事件信息報告的內(nèi)容范圍是指學生在校期間發(fā)生的與學生利害、學校聲譽相關(guān)的各種正面和負面的重大事件。

2、報告程序:事件發(fā)生后,事件單位的班主任要及時向?qū)W校分管學生工作的主任、副校長報告,主任或副校長接到報告后要及時了解情況并盡快向校長和學校行政會報告。對于涉及學生人身安全、危重(或傳染性)疾病、打架斗毆、聚眾鬧事、敗壞聲譽等緊急事件,班主任要在第一時間內(nèi)將第一信息分別同時報告教導處和分管校領導,然后再對情況進一步進行詳細調(diào)查了解并將結(jié)果上報。

3、依照學校值周制度,凡參加值日、值周的領導和教師在值班期間遇到的學生突發(fā)事件均要在最短時間以最快的速度報告學校教導處分管德育的主任、分管副校長和校長,同時要做好記錄。

4、報告形式:分當面報告、電話報告和書面報告三種。凡重大事件均要求報告人要有書面報告。對于涉及學生人身安全、危重疾病、打架斗毆、聚眾鬧事等緊急事件要求要在第一時間內(nèi)用最快的方式報告。

5、報告時限:對于涉及學生人身安全、危重疾病、打架斗毆、聚眾鬧事等緊急事件,班主任和其他知情人要在知曉情況時立即上報,其它情況要求在2小時內(nèi)上報。無論是何種事件,一日內(nèi)均要求出具書面報告。

6、報告內(nèi)容:負面事件要報告清楚時間、地點、事件主要人物、事件經(jīng)過、應急措施、初步原因、聯(lián)系人及有效聯(lián)系電話;正面事件要報告清楚時間、地點、主要人物、事件主要內(nèi)容及擬采取的獎勵措施。

7、責任追究:凡對學生中發(fā)生的各類事件特別是負面事件故意隱瞞不報、謊報、少報、漏報或在規(guī)定時間內(nèi)不上報的,一切后果均由事件單位和相關(guān)人員承擔。

第7篇 物業(yè)區(qū)域重大事件報告制度格式怎樣的

物業(yè)區(qū)域重大事件報告制度

一、重大事件報告制度為及時妥善處理重大事件或突發(fā)事件,避免和控制事件發(fā)生,特制定重大事件處理報告制度。

1、重大或突發(fā)事件包括:火災、電梯困人、爆炸、突發(fā)停電、水浸、盜竊、械斗等破壞性行為;

刑事案件:用戶集體投訴(5戶以上);

發(fā)電機、高低壓電柜、通訊設備、水泵等大廈主要設備施舍故障;

房屋主體結(jié)構(gòu)遭受破壞等;2、發(fā)生重大或突發(fā)事件,參與事件處理的部門或當值主管立即到現(xiàn)場處理,同時盡快口頭向公司領導報告,并根據(jù)事發(fā)情節(jié)決定是否報告公安、消防等機構(gòu)協(xié)助處理;3、參與事件處理的部門主管在事件處理后立即填寫重大事件報告表,于12小時內(nèi)以書面形式遞交公司領導,詳細記錄事件發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過,以及事件發(fā)生的初步原因和處理經(jīng)過;

4、重大事件報告表由經(jīng)理簽名后上報,因經(jīng)理不在而事情緊急時,可由部門主管簽名上報;

5、參與事件處理的部門應在事件處理完畢后24小時填寫重大事件總結(jié)表上報公司領導,如實匯報事件的詳細處理過程及結(jié)果,找出事件發(fā)生的主要原因,提出避免類似情況發(fā)生的預防措施。

二、盜竊等破壞事件的處理程序

①巡查發(fā)現(xiàn)或接報物業(yè)轄區(qū)有人盜竊,應馬上抓獲現(xiàn)場嫌疑人,如人力不夠,用對講機、電話或其他方式盡快向其他值班人員求助,簡要說明情況,并監(jiān)視現(xiàn)場等待保安部的指令;

②保安部接報后,應迅速排適當數(shù)量保安人員到現(xiàn)場制止,設法抓獲肇事者,帶往保安部接受調(diào)查;

③事件如有財產(chǎn)或人員受到損害,應保護現(xiàn)場,留下目擊者,不要觸動現(xiàn)場一切物品,特別是罪犯留下來的指印、腳印、煙頭等物品;

做好詳細記錄,以明確責任、落實賠償;

④如涉及刑事責任,應交公安機關(guān)處理。

三、電梯困人的處理程序

①值班人員接到電梯應急電話或巡查發(fā)現(xiàn)電梯,立即報告主管,組織相關(guān)人員到現(xiàn)場協(xié)助控制和解救被困人員,同時將被困電梯的具體方位、停留樓層通知過程維修部;

②監(jiān)控中心通過電視監(jiān)控觀察電梯內(nèi)人員情況,使用電梯應急電話與被困者聯(lián)系,做好解釋安慰工作;

③如遇特殊情況無法消除故障或被困人員有嚴重不適時,應立即 防部門或求助有關(guān)部門解決;

④部門經(jīng)理填寫重大事件報告表,詳細記錄故障及處理經(jīng)過。

四、停電停水的處理程序

①接通知物業(yè)轄區(qū)在短時間停電停水,應在停電前通知轄區(qū)內(nèi)的業(yè)主;

②未預知的情況下物業(yè)轄區(qū)內(nèi)突然發(fā)生停電停水,立即聯(lián)系工程維修部,盡快采取措施恢復供電供水,并對業(yè)主做好解釋工作;

③保安部派出適當?shù)谋0踩藛T維護秩序,以防有人趁機制造事端。

發(fā)現(xiàn)有人觸電的處理

①立即趕赴現(xiàn)場,切斷電源;

②在未切斷電源之前,切不可用人體接觸電源,以防自己也觸電,要用絕緣的東西把人拉開;

③立即進行人工急救,并送醫(yī)院急救。

第8篇 c集團公司重大建設項目定期報告和專題報告制度

zz集團公司重大建設項目定期報告和專題報告制度

為全面、及時、準確掌握重大建設項目進展情況,確保重大建設項目任務的順利完成,為集團公司做強做大提供有力支撐,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合集團公司實際,特制定本制度。

第一條重大建設項目是指列入杭州市重點項目、縣重點項目、政府為民辦實事工程及政府投資項目的建設項目。

第二條重大建設項目事關(guān)集團公司發(fā)展全局,各企業(yè)、相關(guān)部門必須切實提高認識,加強領導,明確責任,精心安排,細化工作任務,采取各種強有力措施,積極推進各項工作的落實。

第三條實行相關(guān)部門、各企業(yè)主要負責人“一把手”負責制,負責抓好項目建設、工作實施和監(jiān)督檢查。要明確責任,做到專人負責,全力將各項工作落到實處。各協(xié)辦部門要按照職責分工,主動做好配合,積極做好有關(guān)工作。

第四條相關(guān)部門、各企業(yè)要按照各自工作職責和各項工作目標任務要求,深入調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的困難和問題。

第五條實行工作定期報告和專題報告制度。各企業(yè)、相關(guān)部門要及時掌握重大建設項目和重要工作進展情況,每月5日前向集團公司報告1次,每季度10日前向集團公司提交工作總結(jié)。半年綜合報告、年終綜合報告分別在6月25日、12月25日前報送集團公司。對工作中出現(xiàn)的重大情況和難以協(xié)調(diào)解決的問題,要及時提交專題報告,研究提出意見建議。

第六條集團公司定期召開會議,對重大建設項目工作進展情況進行小結(jié),部署下階段工作。對提交的專題報告,及時研究,有效解決困難和問題,確保重大建設項目順利推進。

第9篇 z醫(yī)院重大事項報告制度

人民醫(yī)院重大事項報告制度

一、報告內(nèi)容

1.常規(guī)性重大事項

1.1本單位貫徹落實市局黨政決定、重要文件及重要會議精神的情況。

1.2本單位在業(yè)務、管理等方面的重大調(diào)整和改革方案。

1.3本單位基本建設及發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃。

1.4本單位邀請市級及市級以上領導來院。

1.5本單位黨政聯(lián)席會議討論決定的有關(guān)重大問題。

1.6其他市局要求報告和本單位認為需要報告的重大事項。

2.應急性重大事項

2.1重大傳染病疫情、群提性不明原因疾病、重大食物中毒和職業(yè)中毒等救治事件。

2.2重大交通事故、工傷事故、災害事故的群體性受傷人員搶救事件。

2.3涉及外商(含臺、港、澳商)住院、急救等重要醫(yī)療事件。

2.4本單位發(fā)生的生產(chǎn)安全、醫(yī)療安全及較大治安保衛(wèi)等事件。

2.5其他緊急和突發(fā)事件。

二、報告方式

1.對常規(guī)性重大事項,必須以書面形式及時報縣局黨政辦或相關(guān)職能科室。

2.對應急性重大事項,必須在第一時間(2小時)電話或簡要書面形式向縣局主要負責人或黨政辦報告。

第10篇 友好和平基金會重大事項報告制度

友好和平基金會重大事項報告制度

為加強中國友好和平發(fā)展基金會(以下簡稱基金會)制度建設,根據(jù)《基金會管理條例》和《基金會章程》,特制定重大事項報告制度。

一、下列重大事項需向理事會報告,并按有關(guān)要求報民政部備案。

(一)制定、修改章程;

(二)選舉、罷免理事長、副理事長、秘書長,聘請名譽職務;

(三)決定由秘書長提名的副秘書長、財務會計的聘任,表彰愛心單位與獎勵對基金會有貢獻人員;

(四)重大募捐、投資、建設或資助項目、資金運作(100萬以上);

(五)年度收支預算及決算審定;

(六)向媒體公布基金會年度工作計劃、項目執(zhí)行情況、會計審計報告等;

(七)決定設立辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu);

(八)決定本會的分立、合并和終止。

二、下列活動需要以書面形式向主管單位報告,經(jīng)許可后方可實施。

(一)大型募捐、義賣、義演等籌資活動;

(二)與外單位聯(lián)合舉辦大型公益慈善活動;

(三)舉辦大型經(jīng)濟、文化、教育、體育、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)保論壇;

(四)大型培訓咨詢活動。

三、下列涉外活動需按照外事審批權(quán)限報告有關(guān)主管部門。

(一)一般涉外活動要以書面形式上報全國友協(xié),經(jīng)批準方可立項實施。內(nèi)含副部級以上人員需按國務院相關(guān)規(guī)定依程序報批;

(二)大型涉外文化活動,包括展覽、演唱會等需報文化部批準;

(三)涉及港、澳、臺的活動,應根據(jù)審批權(quán)限上報相關(guān)國家主管單位審批。

四、重大事項報告程序。

(一)實行逐級上報制度。凡重大事項本級無權(quán)決定的,要逐級報告,不得超越權(quán)限;

(二)凡需要報告的重大事項由報告部門或個人用書面、口頭或其他形式報告,要做到事前有請示,事后有報告;

(三)重大突發(fā)事件必須在第一時間報告主管領導,來不及報送詳細情況的,可先初報,然后根據(jù)事態(tài)進展和處理情況做到隨時進行續(xù)報。

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第11篇 重大事故隱患排查治理報告制度

1、為加強對重大事故隱患排查、整改和監(jiān)督管理,嚴防重大事故的發(fā)生,根據(jù)國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)特制定重大事故隱患排查管理制度。

2、重大事故隱患是指作業(yè)場所環(huán)境、設備、設施的不安全狀態(tài),從業(yè)人員的不安全行為,以及管理上的不安全缺陷,可能導致發(fā)生一次3人(含3人)以上死亡事故,或100萬元以上直接經(jīng)濟損失的事故隱患。

3、重大事故隱患危害程度:可能造成一次死亡3~9人的事故隱患為重大事故隱患;可能造成一次死亡10~29人的事故隱患為特大事故隱患;可能造成一次死亡30人以上或直接經(jīng)濟損失1000萬元以上的事故隱患為特別重大事故隱患。

4、礦建施工事故隱患按性質(zhì)分為頂板、瓦斯、機電、運輸、放炮、火災、水災及其他8類,井下機電安裝比照礦建施工。

5、地面生產(chǎn)、經(jīng)營事故隱患分為火災、爆炸、泄露、觸電、墜落、中毒和窒息、機械傷害及其他8類。

6、項目部在日常安全檢查的基礎上,每月組織一次重大事故隱患排查,經(jīng)相應的組織形式評估確認后,于下月5日前匯總報送處安監(jiān)處。重大隱患在未整改完成前,必須每月上報,直至整改完成。屬于長期監(jiān)控管理的重大事故隱患,要逐月檢查上報。

7、重大事故隱患內(nèi)容包括:

①事故隱患類別

②事故隱患等級

③事故隱患可能影響的范圍及程度分析

④事故隱患整改措施

⑤整改資金來源和保證措施

⑥整改目標

⑦事故應急預案

⑧整改責任部門及負責人

8、重大事故隱患整改貫徹“嚴格責任、分級負責”的原則,各級安全生產(chǎn)第一責任者為重大事故隱患整改第一負責人,分管領導、副職和技術(shù)負責人要具體負責,做到項目落實,措施落實,資金落實,時間落實,人員落實,責任落實。

9、一時難以立即整改的重大事故隱患,要制定切實可行的防范措施,報上級主管部門審批后執(zhí)行,無措施,一律停止施工生產(chǎn)或經(jīng)營。

10、項目部安監(jiān)站負責對重大事故隱患綜合管理、統(tǒng)計上報工作,建立重大事故隱患檔案。負責檢查指導各單位對重大事故隱患管理,監(jiān)督重大事故隱患的整改工作。

第12篇 重大事項報告請示制度

管理中心重大事項報告請示制度

為了進一步加強和規(guī)范緊急重大事項的管理工作,確保主管領導及時準確地掌握并妥善處置緊急重大事項,避免工作失誤,特建立重大事項報告制度,使人人明確責任,保證文秘資源網(wǎng)安全、和諧、全面地發(fā)展。

一、報告內(nèi)容

1、上級領導、機關(guān)交辦的重要事項及完成情況;

2、總經(jīng)理交辦的重要工作任務完成情況;

3、下級請示、報告的重要事項;

4、突發(fā)性事件、事故、問題;

5、每月主要工作安排及完成情況;

6、領導干部發(fā)生違法違紀行為或工作中出現(xiàn)重大失誤情況;

7、需要報告的其他重大事項。

二、重大事項報告程序和要求

1、_______全體員工要執(zhí)行每項工作報告回音制度,做到事前有請示,事后又報告,保證領導對工作進展情況做到心中有數(shù);

2、實行逐級報告制度。請示報告要堅持分級負責,逐級報告的原則,凡屬職權(quán)范圍的工作,要各負其責,認真落實,凡重大問題本級無權(quán)決定的,要逐級報告,不得超越權(quán)限;

3、凡需要報告的重大事項由報告部門或個人用書面或其他形式報告,能事前報告的事宜要事前報告,事前無法報告的,事后應及時報告;

4、重大突發(fā)事件或事故應緊急報告,無論什么時間,必須在第一時間(1小時內(nèi))報告主管領導,一般事故要及時(4小時內(nèi))報告;可先用電話口頭報告,然后再補報文字報告,來不及報送詳細情況的,可先進行初報,然后根據(jù)事態(tài)進展和處理情況,隨時進行續(xù)報;

5、凡領導交辦的事情,都必須堅決執(zhí)行,認真落實,不打折扣,確實遇到困難應及時報告,不能有抵觸行為;

6、報告事項由受理人審批或請示有關(guān)領導后審批。急事及時批復,其它事項三天內(nèi)批復。特殊情況或按規(guī)定需要上報事項由總經(jīng)理會議研究確定。

三、紀律與監(jiān)督

1、上級負責人對下級報告的重要事項,屬自身職責范圍的要及時答復或處理,自身難以決斷的,要及時上報,因自身答復不及時或處理不當或應上報而沒上報的,造成后果必須追究當事人責任。

2、報告對象必須及時按要求如實報告,并嚴格按批復意見辦理,辦結(jié)后將辦理情況向受理人寫出書面匯報或口頭匯報。未按要求報告或未按批復意見辦理的,視情節(jié)輕重給予紀律處分。

3、對一些影響_______全局的突發(fā)事件,本部門或當事人無論什么原因,沒有及時上報而造成嚴重后果的,必須追究當事人和部門負責人的責任。

4、重大事項報告情況,由質(zhì)檢部負責督辦。并按有關(guān)要求,該上報的要及時上報。每半年檢查一次執(zhí)行情況,并寫出書面報告。

本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

二○○五年七月八日

第13篇 某物業(yè)轄區(qū)安全防范工作重大事項報告制度

物業(yè)轄區(qū)安全防范工作重大事項報告制度

(一) 報告范圍

1、凡在責任區(qū)內(nèi)發(fā)生的,并與秩序維護工作相關(guān)聯(lián),造成的社會影響或經(jīng)濟損失較大的事項,均屬報告的范圍。

2、責任區(qū)內(nèi)發(fā)生的打架、斗毆、流氓滋事等嚴重影響顧客、服務中心正常生活、工作秩序的治安案件。

3、責任區(qū)內(nèi)發(fā)生(現(xiàn))的火災、重大事故隱患、顧客非正常死亡情況等。

4、責任區(qū)內(nèi)發(fā)生(現(xiàn))的兇殺、強奸,顧客被綁架、敲詐,家庭財產(chǎn)(車輛)和公共財物被盜(搶)等惡性刑事案件以及重大案件線索。

(二)報告內(nèi)容

1、案(事)件發(fā)生的時間、地點,當事人和涉及人的姓名、性別、年齡、身份,以及過程、結(jié)果等等。

2、案(事)件處理的方法與進度,下一步的計劃,需要提請公司協(xié)助解決的具體問題等等。

(三)報告程序

1、正常情況下的報告程序應該是逐級上報,只有在緊急情況下才可以越級直接向公司主要領導報告。

2、安全管理部內(nèi)部的一般報告程序是秩序維護員向領班報告,再由領班向安全部主管和經(jīng)理匯報。

3、服務中心向公司報告重大事項的一般程序是,由服務中心經(jīng)理向公司主管領導報告。

(四)報告時限

1、凡接到發(fā)生重大事項的報告,無論哪一級都必須全力以赴,爭分奪秒,按規(guī)定予以正確處置,同時要迅速采取果斷措施,防止事態(tài)擴展,務必將社會影響和經(jīng)濟損失降至最低限度。

2、一般的治安案件發(fā)生后,在兩小時內(nèi)必須向安全管理部或公司主管領導報告。

3、一般的刑事案件發(fā)生后,在一小時內(nèi)必須向安全管理部或公司主管領導報告。

4、火災或重大刑事案件發(fā)生后,須及時向安全管理部或公司主管領導報告。

5、事件發(fā)生后填寫《緊急事件登記表》存檔,并于事件發(fā)生后的第一個工作日填寫《緊急情況處理報告》交品質(zhì)秩序維護部。

第14篇 某煤礦重大隱患報告制度

1、煤礦安全督察領導小組應隨時下井進行自檢自查,掌握礦井安全生產(chǎn)動態(tài)。

2、對安全生產(chǎn)存在重大隱患,煤礦應成立重大隱患管理小組,由法人代表負責,履行以下職責;

(1)掌握重大事故隱患情況,分析發(fā)生事故的可能性,負責重大事故隱患的現(xiàn)場管理;

(2)制定應急計劃,并將應急計劃報上級行業(yè)管理部門及人民政府備案;

(3)進行安全教育,組織模擬重大事故發(fā)生時應采取的緊急處理措施,組織救援設備、設施、設備調(diào)配和人員疏散演習;

(4)隨時掌握重大事故隱患的動態(tài)變化;

(5)保持消防器材、救護用品完好有效。

掌握事故隱患后,要立即采取整改措施,整改工作應重在落實,要做到時間落實,措施落實、資金落實、責任落實。隱患難以立即整改的,應采取防范措施。

3、查出重大安全隱患后,應按下列程序及時、準確報告:

(1)查出重大隱患后,隱患現(xiàn)場當班帶班礦領導應立即組織撤出井下受威脅地點的工作人員,并向礦調(diào)度室或礦長報告。調(diào)度室接到報告后,應立即向礦長和其他副礦長報告。

(2)礦長接到匯報后,親自或責令有關(guān)人員立即向主管部門和當?shù)卣畢R報。

報告內(nèi)容應包括:隱患存在的地點、隱患類別、原因以及采取的應急處理措施,形成書面報告應附現(xiàn)場示意圖。

4、各安全督察小組成員必須認真履職,對重大安全生產(chǎn)隱患,嚴格按照“嚴管勤查重懲”的原則,采取多種形式,切實加大煤礦安全督察檢查力度。

5、重大安全生產(chǎn)隱患查出匯報后,煤礦應根據(jù)制定的處理措施,責任明確,分工明確并責任到人進行處理,其他任何人不得以任何理由推委,抵觸,保證隱患按措施落實整改到位。

6、隱患整改必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》,嚴禁違章操作和違章指揮,指揮人員必須及時準確采取果斷措施,避免指揮失誤造成事故。

7、隱患整改結(jié)束后,煤礦應及時將隱患整改結(jié)果形成書面形式上報。對隱患整改過程中做出重大貢獻者實行獎勵,隱患整改過程中履職不到位者實行懲罰。

第15篇 鎮(zhèn)z小學重大事件報告制度

鎮(zhèn)小學重大事件報告制度

為把廣大師生的安全放在首位,切實減少學校安全事故,杜絕學校重大責任事故的發(fā)生,及時的把學校安全事故向上級報告,爭取各部門的講究配合,把事故損失降到最小程度,特制定本制度。

一、要做到防患于未然。凡關(guān)系到學生安全的諸要素要召開學校安全工作管理會議,做到每月一次,經(jīng)常分析當前季節(jié)月份存在的校內(nèi)外不安全因素。經(jīng)常性地對學生進行安全教育。

二、凡本校和幼兒園發(fā)生的重大突發(fā)事件,應迅速召集學校安全事故領導小組成員,組織現(xiàn)場搶救。在半小時內(nèi),向鎮(zhèn)黨委和市教育局上報緊急信息。

三、事故處理結(jié)束后,及時將事故發(fā)生的經(jīng)過、原因分析、處理結(jié)果以及和今后改進防范措施以書面的形式逐級上報。

四、重大事件的新聞報道工作,本校負責向有關(guān)部門提供及時、客觀、準確、真實的情況。

z市zz鎮(zhèn)小學

重大報告制度匯編15篇

重大報告制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它涵蓋了企業(yè)運營的各個方面,包括但不限于:1. 財務報告:詳細記錄公司的財務狀況,如收入、支出、利潤和現(xiàn)金流。2. 運營報告:展示企業(yè)的日常運營情況,如生產(chǎn)效率、銷售業(yè)績、客戶反饋等。 3. 風險報告:識別并評估可能對公司產(chǎn)生重大影響的風險因素。 4. 法規(guī)遵從報告:確保企業(yè)遵守所有適用的
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