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報告登記制度匯編8篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):85

報告登記制度

有哪些制度

報告登記制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要涉及以下幾類報告:

1. 財務報告:包括月度、季度和年度的財務報表,反映公司的收支狀況和財務健康度。

2. 運營報告:涵蓋銷售業(yè)績、客戶反饋、市場趨勢等,為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。

3. 項目進展報告:記錄項目進度、遇到的問題及解決方案,確保項目按計劃進行。

4. 員工績效報告:評估員工工作表現(xiàn),為人力資源管理提供依據(jù)。

5. 安全報告:記錄企業(yè)內(nèi)部的安全事件,以便及時采取預防措施。

內(nèi)容是什么

報告登記制度的內(nèi)容主要包括以下幾個方面:

1. 報告格式:設定統(tǒng)一的報告格式,方便信息整理和分析。

2. 報告周期:明確報告提交的時間點,如周報、月報或季報。

3. 報告內(nèi)容:規(guī)定報告應包含的關鍵信息,如數(shù)據(jù)指標、分析解讀、問題與建議。

4. 報告審批:設定審批流程,確保報告的真實性和準確性。

5. 存檔管理:建立報告檔案系統(tǒng),便于查詢和追蹤歷史數(shù)據(jù)。

注意事項

1. 確保報告的及時性:延誤的報告可能失去其時效性,影響決策的及時性。

2. 保持報告的準確性:錯誤的數(shù)據(jù)可能導致誤導,務必核對信息來源。

3. 注重報告的實用性:報告應提供有價值的洞察,避免空洞無物的描述。

4. 保護敏感信息:對于涉及公司機密的報告,需限制查閱權限,防止信息泄露。

5. 提倡反饋文化:鼓勵員工對報告提出意見和建議,持續(xù)優(yōu)化報告制度。

在執(zhí)行報告登記制度時,管理者應關注其實效性,不斷調(diào)整和完善,使之更好地服務于企業(yè)的管理和決策需求。也要注重培養(yǎng)員工對報告重要性的認識,共同維護報告制度的有效運行。

報告登記制度范文

第1篇 新生兒流動兒童報告登記制度

一、專人負責。由專人負責新生兒報告、登記工作。每月定期到門診所屬計劃生育部門、派出所收集接生兒資料,每月定期到門診轄區(qū)的各個負責接生單位收集“新生兒首針乙肝疫苗和卡介苗接種登記表”。

二、例會制度。指定門診轄區(qū)內(nèi)的婦女主任、鄉(xiāng)村醫(yī)生、治保主任作為聯(lián)絡員,每月定期召開例會一次。聯(lián)絡員負責上報本區(qū)域本月新生兒資料,核對本月門診收集的新生兒資料。

三、及時查訪。地段主管人員收到卡后,及時巡訪,調(diào)查新生兒的戶籍所在地。發(fā)現(xiàn)戶籍在其他醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的,應及時注明戶口所在地地址,及時退卡給有轄權的醫(yī)院。并反饋,做好登記注明,以備核查。

四、登記入冊。屬于醫(yī)院地段轄區(qū)的新生兒,工作人員應及時登記,建卡立冊。并按照計劃免疫的程序,及時發(fā)放有關疫苗接種的通知書給家長,督促家長按時間來醫(yī)院接種有關疫苗。

五、資料保存。新生兒入冊后妥善保存報告卡,以備核查。做好“五變動”登記工作,并每月上報兒童變動報表。在本地居住3個月以上的7歲以下兒童均須按《計劃免疫技術管理規(guī)程》和《關于印發(fā)福建省預防接種相關免疫程序的通知》要求實施預防接種。

六、須對流動兒童建立預防接種專冊,每月定期收集居住3個月以上的7歲以下非本地兒童資料。門診須每季度組織專人到流動人口聚集地、出租屋、市場、工地開展流動兒童調(diào)查摸底工作和預防接種工作。無接種證的應補發(fā)接種證,并按規(guī)定程序進行相關疫苗補種。

七、嚴格執(zhí)行兒童入托、入園、入學查驗接種證制度。每年9月派專人到門診轄區(qū)內(nèi)的托兒所、幼兒園、小學核查7歲以下兒童的預防接種證,無接種證的,須補發(fā)接種證,并按免疫程序補種疫苗。

第2篇 事故報告登記調(diào)查分析處理檔案制度

(一)凡發(fā)生輕傷及以上(含急性中毒、中暑)的事故,均要按規(guī)定進行報告、登記、調(diào)查、分析和處理。

(二)事故發(fā)生后,事故發(fā)生所在單位,應向上一級主管部門上報。重大事故,總公司必須及時,如實向上級領導部門(地方安監(jiān)局)報告。

(三)事故發(fā)生后,由公司安全技術部進行登記,并組織有關人員和部門進行事故調(diào)查、分析原因,并采取應急救援措施,同時組織相關人員按“四不放過”原則進行事故處理。

(四)事故處理后,由安全技術部組織事故分析、總結(jié)會,對事故責任人和職工進行安全生產(chǎn)教育,并做好記錄、存檔工作。

(五)安全技術部對事故報告、登記、調(diào)查、分析和處理的資料,形成事故檔案,并存檔。

(六)安全技術部按照勞動部“企業(yè)職工傷亡事故登記表”建立事故臺帳,并做好登記、存檔工作。

第3篇 事故隱患報告登記制度

(一)定期請有資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)對本公司的風險崗位進行安全評價,識別公司內(nèi)使用的原料、裝置是否構(gòu)成重大危險源。

(二)建立健全危險源管理規(guī)章制度:在分析評估的基礎上,建立健全危險源的各項規(guī)章制度,包括崗位安全職責、危險源重點控制實施細則、安全操作規(guī)程、操作人員培訓考核制度、日常管理制度、交接班制度、檢查制度、信息反饋制度,危險作業(yè)審批制度、異常情況應急措施、考核獎懲制度等等。

(三)明確責任、定期檢查:應根據(jù)各危險源的等級,分別確定各級的負責人,并明確各級負責人應負的具體責任,包括危險源的定期檢查責任。危險源的檢查應按規(guī)定的方法(國家安監(jiān)局56號《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》)和標準(《重大危險源辨識》(gb18218-2000))進行,并作記錄。如發(fā)現(xiàn)隱患則應按信息反饋制度及時反饋,促使其及時得到消除。凡未按要求履行檢查職責而導致事故者,要依法追究責任。

(四加強危險源的日常管理:要嚴格要求從業(yè)人員貫徹執(zhí)行有關危險源日常管理規(guī)章制度。搞好安全值班、交接班,按安全操作規(guī)程進行操作;按安全檢查表進行安全檢查;危險作業(yè)必須經(jīng)過審批等等。

(五)聘請1到2名國家注冊安全工程師或廣東省注冊安全主任作為企業(yè)的安全管理技術人員,并按國家規(guī)定時間對企業(yè)內(nèi)的重大危險源進行安全評價,或請有資質(zhì)的安全評價中介機構(gòu)進行安全評價。確保企業(yè)的重大危險源在安全狀態(tài)下運行。

(六)搞好危險源控制管理的基礎建設工作:危險源控制管理基礎工作除建立健全各項規(guī)章制度外,還應建立健全危險源的安全檔案和設置安全標志牌。應按安全檔案管理的有關內(nèi)容要求建立危險源的檔案,并指定專人保管,定期整理。應在危險源的顯著位置懸掛安全標志牌,標明危險等級,注明負責人員,按照國家標準的安全標志表明主要危險,并扼要注明防范措施。

(七)加強危險源消防(防火)管理,按照《危險化學品事故應急救援預案編制導則》(單位版)(國家安全生產(chǎn)監(jiān)管局安監(jiān)管?;諿2004]43號)制定應急預案,并根據(jù)預案定期進行演練并建立演練記錄檔案。

(八)各級檢查組織和人員,對查出的隱患都要逐項分析研究,并提出整改措施。按“四定”(定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限),“三不推”(凡班組能整改的不推給車間,車間能整改的不推給分廠,凡分廠能整改的不推給公司)的原則按期完成整改任務。

(九)對嚴重威脅安全生產(chǎn)的隱患項目,應下達《隱患整改通知書》,其內(nèi)容有:隱患內(nèi)容、整改意見和整改期限,由主管安全的經(jīng)理簽署后發(fā)出,隱患所在部門負責人簽收后按期實施整改。

(十)對因物質(zhì)和技術原因暫時不具備整改條件的重大隱患,必須采取有效的應急防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。

第4篇 事故報告登記、調(diào)查、分析處理檔案制度

(一)凡發(fā)生輕傷及以上(含急性中毒、中暑)的事故,均要按規(guī)定進行報告、登記、調(diào)查、分析和處理。

(二)事故發(fā)生后,事故發(fā)生所在單位,應向上一級主管部門上報。重大事故,總公司必須及時,如實向上級領導部門(地方安監(jiān)局)報告。

(三)事故發(fā)生后,由公司安全技術部進行登記,并組織有關人員和部門進行事故調(diào)查、分析原因,并采取應急救援措施,同時組織相關人員按“四不放過”原則進行事故處理。

(四)事故處理后,由安全技術部組織事故分析、總結(jié)會,對事故責任人和職工進行安全生產(chǎn)教育,并做好記錄、存檔工作。

(五)安全技術部對事故報告、登記、調(diào)查、分析和處理的資料,形成事故檔案,并存檔。

(六)安全技術部按照勞動部“企業(yè)職工傷亡事故登記表”建立事故臺帳,并做好登記、存檔工作。

第5篇 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理報告登記、督辦、銷號制度

為明確責任,及時排查安全生產(chǎn)隱患,經(jīng)礦研究決定,建立我礦安全隱患排查報告登記、督辦、銷號制度如下。

一、為保證及時排查發(fā)現(xiàn)各類安全生產(chǎn)隱患,全礦要層層建立事故隱患臺帳。任何單位和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患,均有權向上級或安全領導小組辦公室報告,接到事故隱患報告后,應當按照職責分工立即組織核實、登記造冊、建立安全隱患臺帳進行匯總、備案,并及時下發(fā)整改通知,重大事故隱患由礦領導小組匯總后向礦長報告。

二、事故隱患臺帳內(nèi)容為重大事故隱患登記明細及整改臺帳、一般事故隱患登記明細及整改臺帳、掛牌督辦事故隱患臺帳、督查督辦臺帳、事故隱患統(tǒng)計報表臺帳。

三、為抓好隱患排查治理,本礦建立安全生產(chǎn)隱患排查領導小組,要定期或不定期通報事故隱患排查治理情況并進行督辦。

四、被督辦的事故隱患整改時間一般不超過30天,最長不超過60天,因特殊情況不能按時完成整改的,應追究相關責任人責任,同時隱患存在單位需制定相應安全防范措施、應急預案、落實責任人。

五、一般事故隱患所在單位隱患整改完畢后,按照管轄權限,應及時向礦事故隱患排查治理領導小組辦公室提出書面申請,經(jīng)復查通過后方可銷號;對于重大事故隱患,事故隱患所在單位整改完畢后,按照管轄權限,應及時向上級主管部門提出書面申請,經(jīng)復查通過后,由上級主管部門驗收、銷號閉環(huán)。

六、對存在重大事故隱患未及時整改的單位要予以通報批評,并追究相關責任人的責任,同時統(tǒng)一制作警示標牌,設置于該單位醒目位置。警示標牌的內(nèi)容包括存在的具體重大隱患、整改期限、整改責任人等。重大隱患整改完畢經(jīng)有事故隱患排查治理領導小組辦公室驗收合格后方可摘牌。同時,事故隱患排查治理領導小組辦公室要按照有關安全生產(chǎn)事故隱患排查治理法規(guī)予以處罰,并采取措施督促隱患單位落實整改。

第6篇 醫(yī)院病理室接收標本發(fā)送報告登記制度

第五醫(yī)院病理室接收標本及發(fā)送報告登記制度

一、接收標本制度

1、門診標本收取要核對好標本和送檢單名字及送檢部位及數(shù)量,無單或無標本者拒絕收取。收取標本后要填好患者回執(zhí)單,并告知患者要憑單按時領取。

2、住院標本要接收時登記住院號,姓名及標本部位及數(shù)量,由接收者和送檢者共同簽字,并要求有簽字具體時間。無送檢單者拒絕接收。

二、發(fā)出報告單登記制度

1、門診患者憑回執(zhí)單領取報告單,領取時收回回執(zhí)單,無回執(zhí)單者不能給發(fā)報告單,同時登記已領取報告單姓名及病理號,并由領單人簽字。

2、住院報告單發(fā)出前要登記患者住院科室,住院號,病理號,并由送單人簽字,臨床住院部收到病理單時,由接收者簽字。

第7篇 事故統(tǒng)計報告登記調(diào)查處理制度

一、為了及時報告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計職工傷亡事故,積極采取預防措施,防止重復事故發(fā)生,特制定本規(guī)定。

二、凡職工在勞動過程中發(fā)生人身傷害、急性中毒事故后,負傷者或事故現(xiàn)場有關人員應立即報告街道辦和安監(jiān)、公安、工會等部門。

三、發(fā)生傷亡、重傷事故現(xiàn)場負責人應保護事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施,搶救人員防止事故擴大。

四、死亡事故,由公司主管部門會同事故發(fā)生地的安監(jiān)局、公安、檢察院、工會組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。

五、傷亡事故調(diào)查組的職責

1、查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷亡,經(jīng)濟損失情況。

2、確定事故責任者。

3、提出事故處理意見和防范措施的建議。

4、寫出書面調(diào)查報告書。

六、如一次事故牽涉到二個單位,并對事故的分析和責任者的處理,不能取得一致時,由有關部門仲裁。

七、任何單位和個人不得阻礙,干涉事故調(diào)查組的正常工作。

八、凡因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由總公司主管部門按照國家有關規(guī)定,對直接責任者和單位負責人,給予行政處分,構(gòu)成犯罪的由司法機關依法追究刑事責任。

九、若違反本制度,在傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意延長不報、故意破壞事故現(xiàn)場及無正當理由拒絕提供資料和調(diào)查的,應按國家有關規(guī)定,對單位負責人和直接責任人員給予行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機關追究刑事責任。

十、傷亡事故處理工作應在九十日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過180天,傷亡事故處理結(jié)案后,應當公開宣布處理結(jié)果。

十一、對傷者或死亡家屬做好慰問撫恤工作。

第8篇 事故隱患報告登記管理制度

為加強安全生產(chǎn)事故隱患的報告和登記,確保我廠安全生產(chǎn),保護職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,全面實現(xiàn)廠部安全生產(chǎn)目標,制制定本制度。

一、對查出的安全隱患做到“四定”,即:定人員,定項目,定時間,定經(jīng)費,確保隱患整改落實,并將整改落實情況報技安科登記、驗收和備察。

二、暫不能整改的隱患,要采取強制性防護措施,限期整改。

三、對事故隱患不力的車間,技安科要發(fā)出隱患限期整改通知書,限期進行整改,因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責任,嚴肅處理。

四、對個別重大隱患,因多方原因暫不能整改的,要及時上報縣相關部門,盡快解決。

五、凡不按要求及規(guī)定標準落實隱患整改任務的,因此而釀成不良后果的,將依照有關法律、法規(guī)進行處理,直至追究法律責任。

報告登記制度匯編8篇

報告登記制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要涉及以下幾類報告:1. 財務報告:包括月度、季度和年度的財務報表,反映公司的收支狀況和財務健康度。2. 運營報告:涵蓋銷售業(yè)績、客戶反饋、市場趨勢等,為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。 3. 項目進展報告:記錄項目進度、遇到的問題及解決方案,確保項目按計劃進行。 4. 員工績效報告:評估員工工作表
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