某機關黨委工作制度（3篇范文）

制度包括哪些內容

工作制度通常包括以下幾個核心部分：一、組織架構與職責分工，明確各部門及崗位的職責；二、工作流程，規(guī)定任務的分配、執(zhí)行和完成步驟；三、工作時間與休息制度，如工時、休假等；四、績效評估標準，用于衡量員工的工作表現(xiàn)；五、行為規(guī)范，設定員工應遵守的職業(yè)道德和行為準則；六、獎懲機制，激勵員工遵守制度并提升工作積極性。

注意事項

制定工作制度時，需要注意以下幾點：一是制度的合法合規(guī)性，確保不違反國家法律法規(guī)；二是公平公正，制度應適用于所有員工，避免偏袒；三是制度的適應性，需定期評估并根據(jù)實際情況調整；四是溝通與培訓，確保員工理解并接受制度；五是反饋機制，鼓勵員工提出改進建議。

制度格式

工作制度的格式一般包括標題、正文和附件三個部分。標題要簡潔明了，反映制度的主題；正文按照上述內容結構編寫，各條款應編號以便查閱；附件可包含相關表格、流程圖等輔助材料。整個文檔應保持整潔，字體和字號統(tǒng)一，段落間保持適當間距，以保證閱讀的舒適性。

制定一套完善的工作制度對于任何機關或機構都是至關重要的。它不僅是管理的基礎，也是提升工作效率、維護良好工作環(huán)境的關鍵。在編寫過程中，需注重制度的實用性和人性化，以實現(xiàn)組織與員工的共贏。

某機關黨委工作制度范文

第1篇 某機關黨委工作制度

機關黨委工作制度 為充分發(fā)揮機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,認真履行機關黨委的工作職責,規(guī)范工作程序,確保各項工作的順利開展,特制定機關黨委下列工作制度。一、黨委會議制度機關黨委會議原則上每季度召開一次,會議由黨委書記召集并主持,書記不能參加會議時,可委托副書記召集并主持。二、黨委學習制度機關黨委委員的學習主要以自學為主。集中學習每季度進行一次,一般與黨委會議同日進行。三、民主生活會議制度局機關、辦事處(站)、直屬事業(yè)單位黨員民主生活會每年召開一次,原則上定在每年4季度進行。四、民主評議黨員制度民主評議黨員每年一次,與一年一度創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步進行,一般安排在每年的2季度進行。五、創(chuàng)先爭優(yōu)表彰制度“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選表彰活動每年一次。在民主評議黨員的基礎上,按要求、按比例推薦出先進黨總支(支部)、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀___員,經機關黨委批準后,于“七一”建黨節(jié)前后進行表彰。六、黨費報告制度每年第一季度的黨委會議上,機關黨委向各位委員報告黨費的收繳、使用和管理情況。 機關黨委主要工作制度 第一條會議制度 (一)定期召開黨員大會或黨員代表大會,也可根據(jù)情況隨時召開。主要內容是:傳達中央和上級黨組織的文件和指示精神,總結和部署工作;聽取和審查黨委會的工作報告;選舉機關黨的委員會。(二)黨委會一般每季召開一次,如有重要情況可隨時召開。主要議題是:學習黨的路線方針政策;學習中央和上級黨組織有關文件和指示精神,結合實際提出貫徹落實的意見;討論工作總結,制定工作計劃和工作制度;研究所屬支部的成立、撤銷及書記、副書記任免的意見;審批所屬支部換屆選舉;新黨員審批和預備黨員轉正;討論決定對黨員的獎勵和處分;討論決定其他重要問題。 (三)黨委會按照黨的民主集中制原則討論決定問題,經過充分醞釀、協(xié)商和討論,堅持少數(shù)服從我數(shù),由集體作出決定。不允許個人或少數(shù)人決定重大問題。第二條 思想政治工作制度(一)緊密圍繞黨的中心和機關行政業(yè)務工作開展思想政治工作,堅持對黨員和群眾進行政治理論、黨的路線方針政策、形勢任務、愛國主義、集體主義和社會主義教育,宣傳選進典型,引導黨員、群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,調動廣大黨員、群眾的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)造就有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。 (二)思想政治工作必須堅持實事求是和教育疏導的原則,從實際出發(fā)做耐心細致的工作,堅持思想教育與嚴格管理相結合,解決思想問題與解決實際問題相結合,關心人、理解人、尊重人,增強思想政治工作的針對性、鮮明性和實效性。(三)堅持每年分析一、二次黨員和群眾的思想情況,有針對性地研究、制定加強和改進思想政治工作的措施。經常總結交流思想政治工作的經驗。(四)思想政治工作要貫徹分級負責制,一級抓一級。機關黨委指導所屬黨組織做好黨員和群眾的思想政治工作,充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織在思想政治工作中的作用。第三條黨內監(jiān)督制度(一)依據(jù)《黨章》和有關制定,實施對黨組織、黨員特別是黨員領導干部的監(jiān)督。主要監(jiān)督他們是否認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;是否嚴格地遵守民主集中制的各項規(guī)章制度;是否密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務,正確行使職權,勤政廉潔。(二)嚴格對黨員領導干部民主生活會的管理。督促委黨組按時召開民主生活會,會前收集黨員和群眾對黨員領導干部的意見,如實轉告本人或在會上報告,會后督促做好整改工作。(三)定期召開黨員大會或黨員干部會議,聽取部門負責人通報一個時期的主要工作情況。(四)黨委書記或主持黨委日常工作的副書記,應參加或列席黨組民主生活會和有關研究貫徹黨的路線方針政策、安排部署有關全局性的行政業(yè)務工作、討論機關建設等問題的重要會議。(五)堅持和健全組織生活制度,以”雙目標”管理為主要內容,抓好“三會一課”和民主評議黨員工作,充分發(fā)揮黨內民主,廣泛開展談心活動,認真開展批評與自我批評,分清是非,團結同志,克服缺點,改進工作。(六)參與機關干部考核、考察和民主評議工作,根據(jù)掌握的情況,對干部的任免、調整和獎懲,向委黨組提出意見和建議。(七)加強黨風黨紀教育,嚴肅查處黨員違紀案件。第四條 請示報告制度機關黨委每年至少向市直工委和委黨組報告一次工作?？h(處)級以上黨員領導干部民主生活會的情況,要在會后一月內向市直工委等有關部門專題報告。機關黨委換屆選舉、主要負責人和辦事機構變動,黨員中發(fā)生的嚴重違法違紀案件以及其他重大問題,應及時向市直工委請示報告。市直工委布置的專項工作,應按要求完成并作出報告。黨委中心組學習制度 一、制定學習計劃。年初制定本年度學習計劃,確定學習指導思想和目的;安排學習內容,提出學習方法和要求。每位中心組成員也都要制定自己的學習計劃。二、確定學習時間。原則上每周學習一次(周五上午8:30)。全年集中學習不得少于15次;每人每周自學不得少于5個小時。三、學習地點固定在黨委中心組學習室。四、嚴格學習考勤。中心組成員必須堅持參加集中學習,保證自我學習,因事病不能參加集中學習者,要向黨委書記請假。五、中心組學習要有翔實的記錄。要對學習時間、內容、出勤情況等認真進行記錄。六、中心組成員要認真做好集中學習和自學筆記,全年筆記字數(shù)不得少于25000字;中心組成員每年要結合實際撰寫一篇政治理論學習論文。(或調查報告、學習心得)七、中心組學習秘書由宣傳部長兼任,負責對學習事宜進行周密的安排。通知學習時間、學習書目,提供必要的學習資料。負責學習筆記的檢查和論文收集工作。年初制定學習計劃,年終進行學習總結。 2004年3月26日

第2篇 機關黨委工作制度

機關黨委工作制度

為充分發(fā)揮機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，認真履行機關黨委的工作職責，規(guī)范工作程序，確保各項工作的順利開展，特制定機關黨委下列工作制度。

一、黨委會議制度

機關黨委會議原則上每季度召開一次，會議由黨委書記召集并主持，書記不能參加會議時，可委托副書記召集并主持。

二、黨委學習制度

機關黨委委員的學習主要以自學為主。集中學習每季度進行一次，一般與黨委會議同日進行。

三、民主生活會議制度

局機關、辦事處（站）、直屬事業(yè)單位黨員民主生活會每年召開一次，原則上定在每年4季度進行。

四、民主評議黨員制度

民主評議黨員每年一次，與一年一度創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步進行，一般安排在每年的2季度進行。

五、創(chuàng)先爭優(yōu)表彰制度

“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選表彰活動每年一次。在民主評議黨員的基礎上，按要求、按比例推薦出先進黨總支（支部）、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀___員，經機關黨委批準后，于“七一”建黨節(jié)前后進行表彰。

六、黨費報告制度

每年第一季度的黨委會議上，機關黨委向各位委員報告黨費的收繳、使用和管理情況。

機關黨委主要工作制度

第一條 會議制度

（一）定期召開黨員大會或黨員代表大會，也可根據(jù)情況隨時召開。主要內容是：傳達中央和上級黨組織的文件和指示精神，總結和部署工作；聽取和審查黨委會的工作報告；選舉機關黨的委員會。

（二）黨委會一般每季召開一次，如有重要情況可隨時召開。主要議題是：學習黨的路線方針政策；學習中央和上級黨組織有關文件和指示精神，結合實際提出貫徹落實的意見；討論工作總結，制定工作計劃和工作制度；研究所屬支部的成立、撤銷及書記、副書記任免的意見；審批所屬支部換屆選舉；新黨員審批和預備黨員轉正；討論決定對黨員的獎勵和處分；討論決定其他重要問題。

（三）黨委會按照黨的民主集中制原則討論決定問題，經過充分醞釀、協(xié)商和討論，堅持少數(shù)服從我數(shù)，由集體作出決定。不允許個人或少數(shù)人決定重大問題。

第二條 思想政治工作制度

（一）緊密圍繞黨的中心和機關行政業(yè)務工作開展思想政治工作，堅持對黨員和群眾進行政治理論、黨的路線方針政策、形勢任務、愛國主義、集體主義和社會主義教育，宣傳選進典型，引導黨員、群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，調動廣大黨員、群眾的積極性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)造就有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

（二）思想政治工作必須堅持實事求是和教育疏導的原則，從實際出發(fā)做耐心細致的工作，堅持思想教育與嚴格管理相結合，解決思想問題與解決實際問題相結合，關心人、理解人、尊重人，增強思想政治工作的針對性、鮮明性和實效性。

（三）堅持每年分析一、二次黨員和群眾的思想情況，有針對性地研究、制定加強和改進思想政治工作的措施。經?？偨Y交流思想政治工作的經驗。

（四）思想政治工作要貫徹分級負責制，一級抓一級。機關黨委指導所屬黨組織做好黨員和群眾的思想政治工作，充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織在思想政治工作中的作用。

第三條 黨內監(jiān)督制度

（一）依據(jù)《黨章》和有關制定，實施對黨組織、黨員特別是黨員領導干部的監(jiān)督。主要監(jiān)督他們是否認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策；是否嚴格地遵守民主集中制的各項規(guī)章制度；是否密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務，正確行使職權，勤政廉潔。

（二）嚴格對黨員領導干部民主生活會的管理。督促委黨組按時召開民主生活會，會前收集黨員和群眾對黨員領導干部的意見，如實轉告本人或在會上報告，會后督促做好整改工作。

（三）定期召開黨員大會或黨員干部會議，聽取部門負責人通報一個時期的主要工作情況。

（四）黨委書記或主持黨委日常工作的副書記，應參加或列席黨組民主生活會和有關研究貫徹黨的路線方針政策、安排部署有關全局性的行政業(yè)務工作、討論機關建設等問題

的重要會議。

（五）堅持和健全組織生活制度，以”雙目標”管理為主要內容，抓好“三會一課”和民主評議黨員工作，充分發(fā)揮黨內民主，廣泛開展談心活動，認真開展批評與自我批評，分清是非，團結同志，克服缺點，改進工作。

（六）參與機關干部考核、考察和民主評議工作，根據(jù)掌握的情況，對干部的任免、調整和獎懲，向委黨組提出意見和建議。

（七）加強黨風黨紀教育，嚴肅查處黨員違紀案件。

第四條 請示報告制度

機關黨委每年至少向市直工委和委黨組報告一次工作?？h（處）級以上黨員領導干部民主生活會的情況，要在會后一月內向市直工委等有關部門專題報告。機關黨委換屆選舉、主要負責人和辦事機構變動，黨員中發(fā)生的嚴重違法違紀案件以及其他重大問題，應及時向市直工委請示報告。市直工委布置的專項工作，應按要求完成并作出報告。

黨委中心組學習制度

一、制定學習計劃。年初制定本年度學習計劃，確定學習指導思想和目的；安排學習內容，提出學習方法和要求。每位中心組成員也都要制定自己的學習計劃。

二、確定學習時間。原則上每周學習一次（周五上午8：30）。全年集中學習不得少于15次；每人每周自學不得少于5個小時。

三、學習地點固定在黨委中心組學習室。

四、嚴格學習考勤。中心組成員必須堅持參加集中學習，保證自我學習，因事病不能參加集中學習者，要向黨委書記請假。

五、中心組學習要有翔實的記錄。要對學習時間、內容、出勤情況等認真進行記錄。

六、中心組成員要認真做好集中學習和自學筆記，全年筆記字數(shù)不得少于25000字；中心組成員每年要結合實際撰寫一篇政治理論學習論文。（或調查報告、學習心得）

七、中心組學習秘書由宣傳部長兼任，負責對學習事宜進行周密的安排。通知學習時間、學習書目，提供必要的學習資料。負責學習筆記的檢查和論文收集工作。年初制定學習計劃，年終進行學習總結。

2004年3月26日

第3篇 機關黨委工作制度辦法

機關黨委工作制度

機關黨委工作制度

為充分發(fā)揮機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,認真履行機關黨委的工作職責,規(guī)范工作程序,確保各項工作的順利開展,特制定機關黨委下列工作制度。

一、黨委會議制度

機關黨委會議原則上每季度召開一次,會議由黨委書記召集并主持,書記不能參加會議時,可委托副書記召集并主持。

二、黨委學習制度

機關黨委委員的學習主要以自學為主。集中學習每季度進行一次,一般與黨委會議同日進行。

三、民主生活會議制度

局機關、辦事處(站)、直屬事業(yè)單位黨員民主生活會每年召開一次,原則上定在每年4季度進行。

四、民主評議黨員制度

民主評議黨員每年一次,與一年一度創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步進行,一般安排在每年的2季度進行。

五、創(chuàng)先爭優(yōu)表彰制度

“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選表彰活動每年一次。在民主評議黨員的基礎上,按要求、按比例推薦出先進黨總支(支部)、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀___員,經機關黨委批準后,于“七一”建黨節(jié)前后進行表彰。

六、黨費報告制度

每年第一季度的黨委會議上,機關黨委向各位委員報告黨費的收繳、使用和管理情況。

機關黨委主要工作制度

第一條會議制度

(一)定期召開黨員大會或黨員代表大會,也可根據(jù)情況隨時召開。主要內容是:傳達中央和上級黨組織的文件和指示精神,總結和部署工作;聽取和審查黨委會的工作報告;選舉機關黨的委員會。

(二)黨委會一般每季召開一次,如有重要情況可隨時召開。主要議題是:學習黨的路線方針政策;學習中央和上級黨組織有關文件和指示精神,結合實際提出貫徹落實的意見;討論工作總結,制定工作計劃和工作制度;研究所屬支部的成立、撤銷及書記、副書記任免的意見;審批所屬支部換屆選舉;新黨員審批和預備黨員轉正;討論決定對黨員的獎勵和處分;討論決定其他重要問題。

(三)黨委會按照黨的民主集中制原則討論決定問題,經過充分醞釀、協(xié)商和討論,堅持少數(shù)服從我數(shù),由集體作出決定。不允許個人或少數(shù)人決定重大問題。

第二條 思想政治工作制度

(一)緊密圍繞黨的中心和機關行政業(yè)務工作開展思想政治工作,堅持對黨員和群眾進行政治理論、黨的路線方針政策、形勢任務、愛國主義、集體主義和社會主義教育,宣傳選進典型,引導黨員、群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,調動廣大黨員、群眾的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)造就有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

(二)思想政治工作必須堅持實事求是和教育疏導的原則,從實際出發(fā)做耐心細致的工作,堅持思想教育與嚴格管理相結合,解決思想問題與解決實際問題相結合,關心人、理解人、尊重人,增強思想政治工作的針對性、鮮明性和實效性。

(三)堅持每年分析一、二次黨員和群眾的思想情況,有針對性地研究、制定加強和改進思想政治工作的措施。經?？偨Y交流思想政治工作的經驗。

(四)思想政治工作要貫徹分級負責制,一級抓一級。機關黨委指導所屬黨組織做好黨員和群眾的思想政治工作,充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織在思想政治工作中的作用。

第三條黨內監(jiān)督制度

(一)依據(jù)《黨章》和有關制定,實施對黨組織、黨員特別是黨員領導干部的監(jiān)督。主要監(jiān)督他們是否認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;是否嚴格地遵守民主集中制的各項規(guī)章制度;是否密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務,正確行使職權,勤政廉潔。

(二)嚴格對黨員領導干部民主生活會的管理。督促委黨組按時召開民主生活會,會前收集黨員和群眾對黨員領導干部的意見,如實轉告本人或在會上報告,會后督促做好整改工作。

(三)定期召開黨員大會或黨員干部會議,聽取部門負責人通報一個時期的主要工作情況。

(四)黨委書記或主持黨委日常工作的副書記,應參加或列席黨組民主生活會和有關研究貫徹黨的路線方針政策、安排部署有關全局性的行政業(yè)務工作、討論機關建設等問題的重要會議。

(五)堅持和健全組織生活制度,以”雙目標”管理為主要內容,抓好“三會一課”和民主評議黨員工作,充分發(fā)揮黨內民主,廣泛開展談心活動,認真開展批評與自我批評,分清是非,團結同志,克服缺點,改進工作。

(六)參與機關干部考核、考察和民主評議工作,根據(jù)掌握的情況,對干部的任免、調整和獎懲,向委黨組提出意見和建議。

(七)加強黨風黨紀教育,嚴肅查處黨員違紀案件。

第四條 請示報告制度

機關黨委每年至少向市直工委和委黨組報告一次工作。縣(處)級以上黨員領導干部民主生活會的情況,要在會后一月內向市直工委等有關部門專題報告。機關黨委換屆選舉、主要負責人和辦事機構變動,黨員中發(fā)生的嚴重違法違紀案件以及其他重大問題,應及時向市直工委請示報告。市直工委布置的專項工作,應按要求完成并作出報告。

黨委中心組學習制度

一、制定學習計劃。年初制定本年度學習計劃,確定學習指導思想和目的;安排學習內容,提出學習方法和要求。每位中心組成員也都要制定自己的學習計劃。

二、確定學習時間。原則上每周學習一次(周五上午8:30)。全年集中學習不得少于15次;每人每周自學不得少于5個小時。

三、學習地點固定在黨委中心組學習室。

四、嚴格學習考勤。中心組成員必須堅持參加集中學習,保證自我學習,因事病不能參加集中學習者,要向黨委書記請假。

五、中心組學習要有翔實的記錄。要對學習時間、內容、出勤情況等認真進行記錄。

六、中心組成員要認真做好集中學習和自學筆記,全年筆記字數(shù)不得少于25000字;中心組成員每年要結合實際撰寫一篇政治理論學習論文。(或調查報告、學習心得)

七、中心組學習秘書由宣傳部長兼任,負責對學習事宜進行周密的安排。通知學習時間、學習書目,提供必要的學習資料。負責學習筆記的檢查和論文收集工作。年初制定學習計劃,年終進行學習總結。

2004年3月26日