崗位職責(zé)是什么
招商服務(wù)崗位是企業(yè)與合作伙伴之間的重要橋梁，主要負(fù)責(zé)吸引和管理商業(yè)合作伙伴，以推動(dòng)企業(yè)業(yè)務(wù)的擴(kuò)展和市場(chǎng)滲透。
崗位職責(zé)要求
1. 具備出色的溝通技巧，能準(zhǔn)確理解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，并向潛在合作伙伴清晰傳達(dá)。
2. 熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解行業(yè)趨勢(shì)，能夠發(fā)掘潛在的商業(yè)機(jī)會(huì)。
3. 擁有良好的商務(wù)談判能力，能有效處理合同條款和合作條件。
4. 對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)有深入理解，能準(zhǔn)確把握其市場(chǎng)定位。
5. 具備一定的項(xiàng)目管理能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保合作項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
6. 保持專業(yè)素養(yǎng)，維護(hù)企業(yè)形象，建立并維護(hù)與合作伙伴的良好關(guān)系。
崗位職責(zé)描述
招商服務(wù)崗位的工作日常包括但不限于尋找潛在的合作伙伴，通過電話、郵件、會(huì)議等多種方式與他們建立聯(lián)系，展示企業(yè)的優(yōu)勢(shì)和合作價(jià)值。在洽談過程中，需要分析對(duì)方需求，提出定制化的合作方案，并就合作細(xì)節(jié)進(jìn)行談判。此外，該崗位還需監(jiān)控合作項(xiàng)目的執(zhí)行情況，及時(shí)解決合作中出現(xiàn)的問題，確保雙方滿意。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)調(diào)研：持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集潛在合作伙伴的信息，評(píng)估合作潛力。
2. 商務(wù)洽談：與潛在合作伙伴進(jìn)行接洽，介紹企業(yè)優(yōu)勢(shì)，協(xié)商合作條款。
3. 合同管理：起草、審核和管理合作協(xié)議，確保符合企業(yè)利益和法規(guī)要求。
4. 項(xiàng)目協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，確保產(chǎn)品或服務(wù)的交付滿足合作伙伴的需求。
5. 關(guān)系維護(hù)：定期與現(xiàn)有合作伙伴溝通，了解反饋，解決可能出現(xiàn)的矛盾和問題。
6. 數(shù)據(jù)分析：跟蹤合作效果，提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為優(yōu)化招商策略提供依據(jù)。
7. 業(yè)務(wù)拓展：根據(jù)市場(chǎng)變化和企業(yè)戰(zhàn)略，開發(fā)新的合作模式，擴(kuò)大業(yè)務(wù)覆蓋范圍。
招商服務(wù)崗位是企業(yè)對(duì)外合作的關(guān)鍵角色，通過有效的溝通、協(xié)調(diào)和管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與合作伙伴的共贏，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
招商服務(wù)崗位職責(zé)范文
第1篇 服務(wù)招商崗位職責(zé)任職要求
服務(wù)招商崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)招商中心政策，制定園區(qū)輔助招商政策和渠道策略，營造良好的經(jīng)營環(huán)境，保證園區(qū)招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)并監(jiān)督招商中心各項(xiàng)招商政策的貫徹實(shí)施;
3、總結(jié)招商經(jīng)驗(yàn)，分析預(yù)測(cè)所轄園區(qū)的招商走勢(shì)，制定合理的招商目標(biāo)，并保證招商目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、 定期和不定期的拜訪重點(diǎn)客戶; 負(fù)責(zé)所轄范圍的招商協(xié)議簽署;
5、負(fù)責(zé)入?yún)^(qū)企業(yè)首筆款項(xiàng)的跟催和收取; 合理調(diào)配各類資源，制訂并執(zhí)行全年銷售費(fèi)用預(yù)算;
6、對(duì)招商人員進(jìn)行管理，完善激勵(lì)機(jī)制，實(shí)施對(duì)招商人員的獎(jiǎng)懲;
7、對(duì)招商人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)及指導(dǎo)。
8. 領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職要求:
1 、學(xué)歷及專業(yè)背景要求(含資格證書要求)市場(chǎng)營銷、企業(yè)管業(yè)等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2 、經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3 、專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能要求:對(duì)市場(chǎng)營銷工作有較深刻認(rèn)知，有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力;有較強(qiáng)的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)嗅覺;
4 、其它相關(guān)要求:優(yōu)秀的中文能力和口頭表達(dá)能力;熟練掌握office、軟件、熟練操作公司oa系統(tǒng);
5 、有助于提升工作業(yè)績的培訓(xùn):市場(chǎng)營銷培訓(xùn)談判知識(shí)培訓(xùn)招商引資專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)銷售心理學(xué)培訓(xùn) 。
服務(wù)招商崗位
第2篇 服務(wù)招商崗位職責(zé)
基因檢測(cè)服務(wù)招商經(jīng)理 阿吉安(福州)基因醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司 阿吉安(福州)基因醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招商區(qū)域銷售管理和渠道建設(shè),有生殖、婦產(chǎn)相關(guān)資源代理商的尋找及溝通,做好代理商的跟蹤及市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)工作,建立良好的客戶關(guān)系;
2、定期提交銷售預(yù)測(cè)及新客戶開發(fā)計(jì)劃,完成公司制定的銷售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)招商區(qū)域行業(yè)信息、競(jìng)品信息的收集、分析、整理;
4、負(fù)責(zé)組織代理商產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn),定期對(duì)代理商進(jìn)行考核評(píng)估,協(xié)調(diào)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)銷商與終端客戶之間的關(guān)系,做好終端客戶業(yè)務(wù)發(fā)展工作;
5、負(fù)責(zé)新代理商的洽談、簽約工作,并進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督并審核各項(xiàng)合同;
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)政策,做好拜訪記錄,建立客戶檔案,定期反饋工作報(bào)告。
任職資格:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷,生物、醫(yī)藥、檢驗(yàn)、分子診斷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上臨床銷售或招商經(jīng)驗(yàn),有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉產(chǎn)品知識(shí),掌握產(chǎn)品的賣點(diǎn)屬性;熟悉基因檢測(cè)市場(chǎng)情況,掌握相關(guān)銷售渠道的工作環(huán)節(jié)、運(yùn)作特點(diǎn);
4、有廣泛良好的客戶網(wǎng)絡(luò)資源和渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn),尤其是有腫瘤科、婦科、產(chǎn)科等資源者優(yōu)先考慮;
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng),有良好的溝通能力、談判能力、開拓能力,能適應(yīng)短期出差。
第3篇 招商服務(wù)崗位職責(zé)
招商服務(wù)中心主任 廣東省工業(yè)園區(qū)協(xié)會(huì) 廣東省工業(yè)園區(qū)協(xié)會(huì) 職責(zé)描述:1.開展工業(yè)園區(qū)的招商服務(wù)工作,撰寫招商服務(wù)工作方案
2.組織行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)和工業(yè)園區(qū)的對(duì)接,為企業(yè)投資牽線搭橋
3.收集企業(yè)投資信息和園區(qū)招商需求,搭建招商服務(wù)平臺(tái)
4.組織招商推介會(huì)等活動(dòng)
任職要求:1.大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.具有良好的溝通及語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的組織和開拓能力
3.吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)好,性格外向
4.具有3年以上招商服務(wù)經(jīng)驗(yàn)
5.有企業(yè)客戶資源、有駕照者優(yōu)先
