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英語教研崗位職責10篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):91

英語教研崗位職責

崗位職責是什么

英語教研崗位是教育機構中至關重要的角色,主要負責英語教學課程的設計、研發(fā)與優(yōu)化,以確保教學質量并推動教學創(chuàng)新。此崗位需要對英語教育有深入的理解,并能結合教學理論與實踐,為學生提供高效且有趣的英語學習體驗。

崗位職責要求

1. 擁有深厚的英語語言學及教育學背景,具備相關專業(yè)學歷。

2. 至少3年以上英語教學或教研工作經驗,熟悉各類英語教材及教學方法。

3. 具備良好的團隊協(xié)作能力,能夠與教師、管理層有效溝通,推動教學改革。

4. 熟練運用教育技術,如在線平臺、多媒體資源等,進行課程開發(fā)。

5. 對教育政策和市場動態(tài)保持敏感,能夠適應教育行業(yè)的變化。

崗位職責描述

英語教研員在日常工作中,將承擔以下職責:

1. 設計與更新英語課程:根據(jù)學生需求和教學目標,設計創(chuàng)新的課程大綱,定期評估并更新現(xiàn)有課程內容。

2. 教材研發(fā):篩選和編寫適合不同年齡段和水平的英語教材,確保內容的準確性和趣味性。

3. 培訓與指導:對教師進行教學方法和技巧的培訓,提升教學質量。

4. 教學評估:定期對教學效果進行評估,收集反饋,提出改進措施。

5. 項目管理:組織并參與教學研討會,推動教學項目的實施與發(fā)展。

有哪些內容

1. 課程規(guī)劃:制定年度或學期教學計劃,確保課程體系的連貫性和挑戰(zhàn)性。

2. 教學資源開發(fā):整合線上線下資源,創(chuàng)建互動性強的教學材料,如課件、練習題庫等。

3. 教學策略研究:探索新的教學模式,如翻轉課堂、任務型教學等,提升學生的學習成效。

4. 教師發(fā)展:舉辦工作坊,分享教學理念,協(xié)助教師提升教學技能和專業(yè)素養(yǎng)。

5. 數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析,了解學生學習進度,為個性化教學提供依據(jù)。

6. 家校溝通:協(xié)助家長理解教學目標,提供家庭教育建議,促進家校合作。

英語教研崗位的工作涵蓋了從課程設計到教學實踐的全過程,需要持續(xù)關注教育趨勢,以專業(yè)和創(chuàng)新精神推動英語教學的進步,為學生創(chuàng)造更優(yōu)質的教育環(huán)境。

英語教研崗位職責范文

第1篇 小學英語教研崗位職責任職要求

小學英語教研崗位職責

工作職責:

1.參與小學英語相應學齡段教研體系的搭建與創(chuàng)新,打磨精品課程

2.負責小學英語相應學齡段教學產品的設計和產出

3.負責小學英語相應學齡段的長期班和短期班的授課

4.依據(jù)用戶反饋不斷優(yōu)化小學英語相應學齡段的教學產品

任職要求:

1. 本科及以上學歷,2年以上授課經驗優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)線上授課經驗優(yōu)先;善于學習和研究,熟悉小學英語相應學齡段的知識體系和考點

2.了解小學英語相應學齡段用戶特點,能夠根據(jù)課程反饋不斷地打磨產品

3.做事嚴謹、善于學習,有良好的親和力,能夠與團隊伙伴共同成長

第2篇 英語教研崗位職責

英語教研經理(口語項目)-有道事業(yè)部036 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:

1. 負責有道英語課程的規(guī)劃設計和定位,對課程進行整體把握和編寫,確保達成相關目標;

2. 負責課程項目管理及最終質量把控,與產品設計等其他部門對接,跟進內容流程,并對設計內容負責;

3. 協(xié)調相關團隊按時高質量的完成階段性任務,優(yōu)化課程研發(fā)體系,提升課程研發(fā)的整體效率;

任職要求:

1. 3年以上在線英語教研相關工作經驗,對教育產品、項目具備很強的認知、開拓和優(yōu)化能力

2. 英語專業(yè)碩士及以上學歷,優(yōu)秀的英語聽說讀寫四技能;

3. 優(yōu)秀的溝通與表達能力,較強的組織和協(xié)調能力及團隊協(xié)作能力;

4. 良好的工作熱情和承壓能力,責任感強,工作積極主動。

第3篇 英語教研主管崗位職責任職要求

英語教研主管崗位職責

崗位職責:

1、負責英語科目的教學法培訓;

2、負責英語科目的產品研發(fā);

3、負責英語科目的團隊人員管理;

4、對英語項目的預算負責;

任職要求:

1、本科及以上學歷;

2、3年以上教育(尤其是k12)行業(yè)經驗,1年以上同崗位經驗優(yōu)先考慮;

3、熱愛教研教學,過往有相關成果輸出;

4、良好的溝通表達和團隊合作。

【加入我們,您將能享受】

√ 薪酬待遇 :新東方根據(jù)員工的工作職責提供業(yè)內富有競爭力的固定工資,并且每年對績效表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競爭力的薪酬增長。

√ 五險一金 :新東方為所有員工按照國家及當?shù)卣嚓P規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險及住房公積金。

√ 額外商業(yè)保險 :新東方為管理人員額外購買商業(yè)保險,如出現(xiàn)意外情況,可以幫助員工及家庭減輕醫(yī)療負擔。

√ 員工宿舍 :新東方為所有新聘的教師員工提供白領公寓,配備空調、熱水器、wifi及常用家具等,以加快新員工對新環(huán)境的熟悉和融入。

√ 購房優(yōu)惠 :新東方全體員工購買佛山地區(qū)知名地產商住房可享受內部優(yōu)惠政策。

√ 膳食補貼 :新東方為員工提供午餐補貼。

√ 真情關愛 :新東方每年給女同事提供補貼,到香港注射子宮頸癌(hpv)疫苗;

√ 海外外派福利 :新東方每年推薦員工至世界各地(歐洲、美國、日本等多個國家)進行短期工作或培訓。

√ 節(jié)日禮金 :新東方每年春節(jié)、端午、中秋等重大節(jié)日為所有員工發(fā)放豐厚節(jié)日禮金,讓員工感受到公司的祝福。

√ 生日祝福 :新東方在你生日時,為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品。

√ 部門團建 :新東方為各部門提供月度活動費用,由部門自由組織豐富團建活動,活動形式由你來定!

√ 年度旅游 :新東方在每年春季或秋季,組織一次集體旅游。

√ 免費體檢 :新東方為保障員工身體健康,每年為全體員工提供一次免費全面健康檢查。

√ 意外傷害補助 :新東方員工在職期間遭遇重大意外傷害或重大疾病,學校給予補助關懷。

√ 互助關愛基金 :新東方員工互助關愛基金,為你提供最堅實的保障,無論員工自己還是直系親屬,如重大疾病或突發(fā)意外,都可以申請。

√ 帶薪年假 :新東方在國家規(guī)定年假基礎上,根據(jù)司齡額外增加5-10天年假。

√ 培訓制度:新東方提供多種帶薪培訓(包括入職培訓、區(qū)域培訓、集團培訓等專業(yè)培訓)。

√ 報班優(yōu)惠 :新東方員工本人子女在本校報讀課程,可享受中小學課程學費全免優(yōu)惠,其他親友享受8折報班優(yōu)惠。

√ 彈性地點 :新東方員工可在全國各地五十多個城市平級調動,工齡福利照樣享受,生活地點變更不影響工作資源的積累!

英語教研主管崗位

第4篇 英語教研老師崗位職責

教學教研老師(英語) 清北網(wǎng)校 清北華數(shù)教育科技(北京)有限公司,華羅庚網(wǎng)校,清北華數(shù)教育,清北華數(shù) 職責描述:

1、根據(jù)市場需求和課程要求,參與教學研究和課程框架搭建工作;

2、負責對教學產品進行研發(fā)、創(chuàng)新、編寫及審核,保證產品質量;

3、執(zhí)行和各部門工作的銜接,對教學教研工作提出合理化建議;

4、協(xié)助完成與教學產品研發(fā)相關的其他工作;

5、完成上級臨時交辦的其他任務。

任職要求:

1、清華、北大院校畢業(yè),本科及以上學歷,英語相關專業(yè);

2、具有tesol、tefl、tkt等證書者優(yōu)先;

3、具有較強創(chuàng)新能力和探索能力者優(yōu)先;

4、工作積極主動,踏實認真,樂于溝通,有良好的團隊合作精神,具備一定的抗壓能力

第5篇 英語教研組長崗位職責任職要求

英語教研組長崗位職責

工作內容

1、組織本組教師學習教育理論、進行業(yè)務進修,努力提高教師各方面的素質。

2、督查本組成員鉆研大綱和教材。

3、制定并完成學期教研組計劃,督促本組教師制定并完成各自的教學計劃,學期末做好總結。

4、組織本組教學研究,確定教研課題,并組織研究;寫出高質量的研究報告或論文、心得體會、教學案例,教學后記等。發(fā)動、帶領、支持教師積極開展教育教學研究與改革。組織好兩周一次的教研活動,嚴格考勤,做好記錄,按時將記載報教研室。

5、指導、督促檢查各組的工作,使老師備課工作落到實處。

6、安排并組織好校級和組內各種公開課(含示范課、匯報課、研討課等);帶動本組教師互相聽課,認真評課,逐步形成各學科的教學特色。

7、組織并指導學生開展學科課堂活動,大力拔尖,認真輔差。一學期至少安排一至兩次面向學生的講座或活動。

8、組織本組教師出好各種考試的試卷和練習題,考試后,組織教師做好考試質量分析。

9、配合教研室、教務處及其它各部門工作。

數(shù)學任職要求

1、負責數(shù)學學科作業(yè)視頻錄制

2、定期測試,并且追蹤學員在校學習情況

3、負責數(shù)學教學教材編寫和校對工作

任職要求:

1、全日制本科畢業(yè),理科成績優(yōu)異。持有教師資格證優(yōu)先

2、有數(shù)學學科教學經驗

3、擅長與學生進行交流,能充分調動學生的積極性,富有感染力;

4、教課方式靈活,與學生友好相處的同時能有效地提升學生的學習成績;

英語任職資格:

1、英語教育事業(yè),男女不限;

2、充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,教書并善于育人,團隊合作精神強;

3、善于學習且富于創(chuàng)新精神,教學方法靈活多樣,善于活躍課堂氣氛,幽默風趣;

4、英語水平專業(yè)八級及以上,有教學經驗者可從優(yōu)考慮。 工作內容

1、組織本組教師學習教育理論、進行業(yè)務進修,努力提高教師各方面的素質。

2、督查本組成員鉆研大綱和教材。

3、制定并完成學期教研組計劃,督促本組教師制定并完成各自的教學計劃,學期末做好總結。

4、組織本組教學研究,確定教研課題,并組織研究;寫出高質量的研究報告或論文、心得體會、教學案例,教學后記等。發(fā)動、帶領、支持教師積極開展教育教學研究與改革。組織好兩周一次的教研活動,嚴格考勤,做好記錄,按時將記載報教研室。

5、指導、督促檢查各組的工作,使老師備課工作落到實處。

6、安排并組織好校級和組內各種公開課(含示范課、匯報課、研討課等);帶動本組教師互相聽課,認真評課,逐步形成各學科的教學特色。

7、組織并指導學生開展學科課堂活動,大力拔尖,認真輔差。一學期至少安排一至兩次面向學生的講座或活動。

8、組織本組教師出好各種考試的試卷和練習題,考試后,組織教師做好考試質量分析。

9、配合教研室、教務處及其它各部門工作。

數(shù)學任職要求

1、負責數(shù)學學科作業(yè)視頻錄制

2、定期測試,并且追蹤學員在校學習情況

3、負責數(shù)學教學教材編寫和校對工作

任職要求:

1、全日制本科畢業(yè),理科成績優(yōu)異。持有教師資格證優(yōu)先

2、有數(shù)學學科教學經驗

3、擅長與學生進行交流,能充分調動學生的積極性,富有感染力;

4、教課方式靈活,與學生友好相處的同時能有效地提升學生的學習成績;

英語任職資格:

1、英語教育事業(yè),男女不限;

2、充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,教書并善于育人,團隊合作精神強;

3、善于學習且富于創(chuàng)新精神,教學方法靈活多樣,善于活躍課堂氣氛,幽默風趣;

4、英語水平專業(yè)八級及以上,有教學經驗者可從優(yōu)考慮。

英語教研組長崗位

第6篇 英語教研組長崗位職責

初中英語教研組長(負責人) 精銳教育 上海精學銳信息科技有限公司,精銳教育集團,精學銳 【崗位職責】

1、組織教師進行教研活動,探討教學問題,提升課程品質;

2、領導教師進行教學研發(fā),開發(fā)統(tǒng)一教材及教輔;

3、著力研究各專項命題趨勢、教學方法與教學技巧;

4、制定教學質量評估標準,并監(jiān)督教學質量;

5、負責日??紕展ぷ?組織、管理并維護;統(tǒng)計并分析考試結果;

【崗位要求】

1、全日制本科及以上學歷;3年以上教學經驗;

2、熟悉初中英語教師知識地圖,有教學教研組織能力,能指導學科教研;

3、認真負責,有良好的團隊意識與協(xié)作能力,有上進心,抗壓能力強;

4、富有學習精神,樂于、善于鉆研,熱愛教師培訓事業(yè);

5、熟練運用常用辦公軟件,985、211院?;蛑髽I(yè)背景優(yōu)先。

【員工福利】

1、健全的福利制度:繳納社會保險、住房公積金(足額)、商業(yè)保險、定期體檢、年度旅游、過節(jié)福利、帶薪休假等;

2、完善的崗位培訓機制:崗前帶薪培訓,后續(xù)定期培訓;

3、良好的職業(yè)發(fā)展平臺,廣闊的晉升空間;

4、豐富的員工活動:領導獎勵聚餐、年會大餐、慶功宴、出國旅游等。

第7篇 小學英語教研崗位職責

小學英語教研員 精銳教育 上海精學銳信息科技有限公司,精銳教育集團,精學銳 工作職責:

職位描述:

1. 教學產品課程設計:把握教育行業(yè)的發(fā)展方向、進行教育行業(yè)課程產品的用戶調研、課程設計、完善教學體系;

2. 負責小學英語產品的制作;

2. 負責課程教學活動的設計,課件及講義制作、成品修改;

3. 負責相關輔助教學產品的研發(fā);

4. 負責對于競爭對手、客戶做相關調研。

任職資格:

任職要求:

1、本科及以上學歷,英語或教育學相關專業(yè);

2、2年以上教學經歷,1年以上教研經歷優(yōu)先考慮;

3、教授過新概念英語一冊和二冊的老師優(yōu)先考慮;

4、熟練操作辦公軟件,有團隊協(xié)作精神,抗壓能力強。

第8篇 英語教研老師崗位職責任職要求

英語教研老師崗位職責

工作職責:

1.參與小學英語相應學齡段教研體系的搭建與創(chuàng)新,打磨精品課程

2.負責小學英語相應學齡段教學產品的設計和產出

3.負責小學英語相應學齡段的長期班和短期班的授課

4.依據(jù)用戶反饋不斷優(yōu)化小學英語相應學齡段的教學產品

任職要求:

1. 本科及以上學歷,2年以上授課經驗優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)線上授課經驗優(yōu)先;善于學習和研究,熟悉小學英語相應學齡段的知識體系和考點

2.了解小學英語相應學齡段用戶特點,能夠根據(jù)課程反饋不斷地打磨產品

3.做事嚴謹、善于學習,有良好的親和力,能夠與團隊伙伴共同成長

英語教研老師崗位

第9篇 英語教研崗位職責任職要求

英語教研崗位職責

崗位職責:

1、負責提煉k12英語原版教材知識點及習題制作;

2、不斷更新內容標準,并帶領團隊完成內容的研發(fā),保證高效完成工作;

3、原創(chuàng)英語學習內容。

崗位要求:

1、英語教育或相關專業(yè)本科以上學歷;

2、英語專業(yè)四級或同等英語水平,英語功底扎實;

3、具備兩年以上英語教學或教研經驗;

4、熱愛教育,了解英語教學法及兒童英語學習規(guī)律

英語教研崗位

第10篇 英語教研主管崗位職責

英語教研主管 山東智博威教育科技有限公司 山東智博威教育科技有限公司,智博威 崗位職責

1、建立健全教師教學質量評估體系,對教師進行專業(yè)技術考核;

2、制定和完善教學工作標準、工作流程、工作內容、工作注意事項等,并組織培訓學習。

3、組織、指導教師上好優(yōu)質課,開展評比工作,總結工作經驗;

4、不斷提高教師技能、教學質量,提高轉班率;

5、 抽查教師備、教、批、輔、考的常規(guī)工作。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、有3年教學管理工作,英語相關專業(yè);

3、有較強地教學組織管理能力,良好地人際協(xié)調和溝通能力,客戶服務意識強。

英語教研崗位職責10篇

英語教研崗位是教育機構中至關重要的角色,主要負責英語教學課程的設計、研發(fā)與優(yōu)化,以確保教學質量并推動教學創(chuàng)新。此崗位需要對英語教育有深入的理解,并能結合
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