專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間：2024-11-20 查看人數(shù)：23

目錄
1.專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)是什么 2.專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)要求 3.專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)描述 4.專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)有哪些內(nèi)容 5.專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)20篇

專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

專(zhuān)責(zé)崗位是一個(gè)企業(yè)組織中關(guān)鍵的職能角色，負(fù)責(zé)特定領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)工作，確保該領(lǐng)域的工作高效、準(zhǔn)確地完成。這一角色需要具備深入的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及對(duì)業(yè)務(wù)流程的全面理解，以支持整個(gè)團(tuán)隊(duì)和組織的運(yùn)作。

崗位職責(zé)要求

1. 精通職責(zé)范圍內(nèi)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，保持對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)的敏銳洞察。

2. 具備良好的組織能力和時(shí)間管理技巧，能夠處理多任務(wù)并優(yōu)先級(jí)排序。

3. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，解決工作中遇到的問(wèn)題。

4. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，確保工作的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。

5. 快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境，不斷更新知識(shí)和技能以應(yīng)對(duì)變化。

崗位職責(zé)描述

專(zhuān)責(zé)崗位的日常工作涵蓋了計(jì)劃制定、任務(wù)執(zhí)行、問(wèn)題解決等多個(gè)方面。他們不僅要熟練掌握本職工作的各項(xiàng)技能，還需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力，指導(dǎo)和培訓(xùn)其他員工，以提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率。此外，他們需要與上級(jí)、同級(jí)及下屬保持良好的溝通，確保信息的準(zhǔn)確傳遞和工作的順利進(jìn)行。

有哪些內(nèi)容

1. 項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成。

2. 決策支持：為管理層提供數(shù)據(jù)分析和報(bào)告，為決策提供依據(jù)。

3. 流程優(yōu)化：識(shí)別并改進(jìn)工作流程，提高工作效率和效果。

4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與其他部門(mén)協(xié)作，確?？绮块T(mén)項(xiàng)目的順利實(shí)施。

5. 風(fēng)險(xiǎn)控制：識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)防措施，減少業(yè)務(wù)中斷的可能性。

6. 培訓(xùn)指導(dǎo)：對(duì)新員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)，分享專(zhuān)業(yè)知識(shí)和最佳實(shí)踐。

7. 質(zhì)量保證：設(shè)定并維護(hù)工作標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保工作品質(zhì)。

8. 客戶(hù)關(guān)系：處理內(nèi)外部客戶(hù)的需求和問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

專(zhuān)責(zé)崗位的職責(zé)要求其成為所在領(lǐng)域的專(zhuān)家，通過(guò)專(zhuān)業(yè)技能和領(lǐng)導(dǎo)力推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。他們的工作成果直接影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和客戶(hù)滿(mǎn)意度，因此，他們需要持續(xù)提升自我，以應(yīng)對(duì)日益復(fù)雜和變化的業(yè)務(wù)環(huán)境。

專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)范文

第1篇勞資勞保福利專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)下達(dá)年度工資計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)工資基金管理,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;

2.擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補(bǔ)貼方案;

3.負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)人事、工資、保險(xiǎn)、職稱(chēng)等各類(lèi)報(bào)表的審核工作;

4.做好勞動(dòng)合同管理工作,建立健全用工檔案;

5.負(fù)責(zé)做好職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)工作。建立臺(tái)帳,并對(duì)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

6.負(fù)責(zé)做好各類(lèi)保險(xiǎn)金額的交納和支付工作;

7.負(fù)責(zé)做好職工退休的上報(bào)審批、待遇計(jì)算工作;

8.負(fù)責(zé)做好職工各類(lèi)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作;

9.負(fù)責(zé)處理好職工有關(guān)保險(xiǎn)的咨詢(xún)和解釋工作;

第2篇檢修分公司熱工車(chē)間儀控班專(zhuān)責(zé)工崗位職責(zé)

1范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了檢修分公司熱工車(chē)間儀控班專(zhuān)責(zé)工的崗位職責(zé)、崗位技能、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于檢修分公司熱工車(chē)間儀控班專(zhuān)責(zé)工的崗位工作。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過(guò)本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn)，然而，鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

《檢修公司崗位規(guī)范》

《電業(yè)安全工作規(guī)程》

《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》

3崗位職責(zé)

3.1崗位關(guān)系

3.1.1本崗位主要對(duì)熱工儀控班班長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

3.2責(zé)任

3.2.1在班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員的指導(dǎo)下，完成設(shè)備的檢修及日常維護(hù)工作。

3.2.2根據(jù)檢修生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)本專(zhuān)責(zé)人員進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)分工，負(fù)責(zé)檢修的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、驗(yàn)收及技術(shù)資料記錄。

3.2.3負(fù)責(zé)本班設(shè)備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問(wèn)題。

3.2.4負(fù)責(zé)實(shí)施檢修、安裝和服務(wù)過(guò)程中分管部分的檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識(shí)及標(biāo)識(shí)的傳遞。

3.2.5認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，向新工人及檢修工傳授技藝。

3.2.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對(duì)本專(zhuān)責(zé)范圍內(nèi)設(shè)備和人員的安全負(fù)責(zé)。

3.2.7負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的管理。

3.2.8參加安全教育和技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，提高安全意識(shí)、自我防護(hù)意識(shí)和技術(shù)水平。

3.2.9嚴(yán)格執(zhí)行《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》和檢修工藝，對(duì)執(zhí)行中存在的問(wèn)題，提出修改、完善意見(jiàn)。

3.2.10參加技術(shù)進(jìn)步、開(kāi)展技術(shù)革新活動(dòng)，針對(duì)所管轄設(shè)備存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。

3.2.11完成班長(zhǎng)、技術(shù)員及車(chē)間交給的各項(xiàng)工作。

3.2.12學(xué)習(xí)掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)并在檢修、維護(hù)過(guò)程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

3.3權(quán)限

3.3.1有權(quán)拒絕違章指揮和制止違章作業(yè)，并向上級(jí)報(bào)告。

3.3.2有權(quán)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)工作進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)。

3.3.3有權(quán)制止違反《安全工作規(guī)程》和安全措施的行為。

3.3.4有權(quán)對(duì)檢修、安裝和服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的不合格品（項(xiàng)）按程序處置。

3.3.5有權(quán)責(zé)令不符合《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》的工作按有關(guān)程序進(jìn)行。

3.3.6有權(quán)參與班組民主管理，對(duì)工作提出合理化建議。

3.3.7有權(quán)在主持班組工作的人員不在時(shí)，組織班組臨時(shí)工作。

4崗位技能

4.1基本條件

4.1.1愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，尊師愛(ài)徒，團(tuán)結(jié)互助。

4.1.2具有中專(zhuān)及以上文化程度，或取得本專(zhuān)業(yè)中級(jí)工及以上的職業(yè)技能鑒定資格證書(shū)和崗位培訓(xùn)合格證書(shū)。

4.1.3身體健康，無(wú)妨礙本崗位工作的病癥。

4.1.4從事本專(zhuān)業(yè)工作二年及以上。

4.2專(zhuān)業(yè)知識(shí)

4.2.1熟悉本班計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)在生產(chǎn)生產(chǎn)中的應(yīng)用，熟悉本班設(shè)備控制的邏輯原理及檢修、調(diào)試與故障處理方法。

4.2.2熟悉計(jì)算機(jī)的輸人、輸出點(diǎn)類(lèi)別、量綱單位、量程及各點(diǎn)數(shù)據(jù)在生產(chǎn)過(guò)程中的意義以及如何判定其正確性。

4.2.3掌握本班設(shè)備的工作原理圖、安裝接線(xiàn)圖及識(shí)繪圖知識(shí)。

4.2.4掌握所屬熱工設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)、檢修、調(diào)試與故障處理方法。

4.2.5掌握所屬熱工設(shè)備安裝的工藝要求和施工方法。

4.2.6掌握熱工計(jì)量基本概念、法定計(jì)量單位的有關(guān)內(nèi)容及其換算方法。

4.2.7掌握本工種所屬試驗(yàn)設(shè)備、儀器、工具的基本原理及維修、使用知識(shí)。

4.2.8掌握常用原材料、備品備件的規(guī)格、性能及代用方法。

4.2.9熟悉專(zhuān)業(yè)技術(shù)規(guī)程、熱工監(jiān)督制度中與本工種有關(guān)條文的規(guī)定。

4.2.10熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)事故調(diào)查規(guī)程》中與本專(zhuān)責(zé)有關(guān)條文的規(guī)定。

4.2.11熟悉與本崗位有關(guān)的熱力系統(tǒng)的設(shè)備、工藝流程、主要運(yùn)行參數(shù)、熱工設(shè)備位置。

4.2.12掌握微機(jī)應(yīng)用和鉗工的一般知識(shí)。

4.2.13掌握安全用電及緊急救護(hù)常識(shí)。

4.2.14掌握iso 9001標(biāo)準(zhǔn)的一般知識(shí)。

4.3實(shí)際技能

4.3.1能繪制所屬熱工設(shè)備的原理圖、安裝接線(xiàn)圖及零件加工圖。

4.3.2能進(jìn)行相關(guān)校驗(yàn)設(shè)備、儀器、工具的維護(hù)和使用。

4.3.3能進(jìn)行燒傷、觸電等緊急救護(hù)。

4.3.4能對(duì)新安裝的所屬熱工控制系統(tǒng)及設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢查。

4.3.5能應(yīng)用所屬區(qū)域新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備。

4.3.6能應(yīng)用邏輯圖分析查找一般計(jì)算機(jī)故障。

4.3.7能安裝、檢修、調(diào)試本班各類(lèi)熱工設(shè)備、裝置，解決一般問(wèn)題。

4.3.8能指導(dǎo)初級(jí)工的技能操作和傳授技藝。

5工作目標(biāo)

5.1不發(fā)生人為責(zé)任的異常及以上不安全事件，本人實(shí)現(xiàn)三不傷害，控制差錯(cuò)和人身未遂事件的發(fā)生。

5.2在班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員的指導(dǎo)下，完成das系統(tǒng)、汽機(jī)監(jiān)視儀表系統(tǒng)等設(shè)備的檢修及日常維護(hù)工作。

5.3完成班長(zhǎng)和技術(shù)員安排的各項(xiàng)任務(wù)。

5.4根據(jù)檢修生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)本專(zhuān)責(zé)人員進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)分工，負(fù)責(zé)本班設(shè)備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問(wèn)題。

5.5負(fù)責(zé)實(shí)施檢修、安裝和服務(wù)過(guò)程中分管部分的檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識(shí)及標(biāo)識(shí)的傳遞。

5.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對(duì)本專(zhuān)責(zé)范圍內(nèi)設(shè)備和人員的安全負(fù)責(zé)。

5.7完成車(chē)間對(duì)外創(chuàng)收工作。

6工作內(nèi)容

6.1周期性工作

6.1.1定期參加班組的安全日活動(dòng)、民主生活會(huì)、政治學(xué)習(xí)及其他各種會(huì)議。

6.1.2接受班長(zhǎng)或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務(wù)和安全注意事項(xiàng)。

6.1.3根據(jù)班長(zhǎng)或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務(wù)辦理工作票手續(xù)。

6.1.4重要安全、生產(chǎn)主勞動(dòng)住處向班長(zhǎng)匯報(bào)。

6.1.5負(fù)責(zé)將本人消除的缺陷在d7i中注銷(xiāo)或申請(qǐng)辦理?yè)?dān)缺陷延期手續(xù)。

6.1.6堅(jiān)持專(zhuān)責(zé)設(shè)備二、五檢查。

6.1.7定期完成班組技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。

6.1.8每年按上級(jí)要求完成春季、秋季安全大檢查任務(wù)。

6.2非周期性工作

6.2.1牢固樹(shù)立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》和《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》，全面完成本崗位的工作。

6.2.2定期進(jìn)行安全檢查和參加安全日活動(dòng)，認(rèn)真執(zhí)行反事故技術(shù)措施和安全技術(shù)措施。

6.2.3杜絕本專(zhuān)責(zé)范圍內(nèi)人身和設(shè)備損壞事故的發(fā)生，對(duì)不安全現(xiàn)象認(rèn)真進(jìn)行檢查、分析，及時(shí)采取有效措施，堅(jiān)持“三不放過(guò)”的原則。認(rèn)真執(zhí)行《工作票制度》，不發(fā)生不合格工作票。

6.2.4按時(shí)完成本專(zhuān)責(zé)設(shè)備的各項(xiàng)定期試驗(yàn)工作，并做好試驗(yàn)記錄。對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，加以解決。

6.2.5加強(qiáng)設(shè)備管理，定期巡回檢查，按缺陷管理制度及時(shí)消缺，主要設(shè)備缺陷及時(shí)匯報(bào)。

6.2.6嚴(yán)格執(zhí)行《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》，做到“應(yīng)修必修，修必修好”，保證原始記錄準(zhǔn)確、齊全、及時(shí)歸檔，堅(jiān)持分級(jí)驗(yàn)收的制度，并做到工完、料凈，場(chǎng)地清。

6.2.7熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹(shù)立成本意識(shí)，努力降低消耗，節(jié)約原材料。

6.2.8努力學(xué)習(xí)技術(shù)，掌握先進(jìn)的檢修工藝和先進(jìn)檢修工具的使用方法。

6.2.9掌握所屬區(qū)域設(shè)備的運(yùn)行狀況和設(shè)備隱患，提出消除意見(jiàn)。對(duì)設(shè)備頻發(fā)性缺陷進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)措施及時(shí)解決。

6.2.10在班長(zhǎng)、技術(shù)員的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)并在檢修、維護(hù)過(guò)程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

6.2.11嚴(yán)格執(zhí)行《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》，做到“應(yīng)修必修，修必修好”，保證原始記錄準(zhǔn)確、齊全，及時(shí)歸檔。堅(jiān)持分級(jí)驗(yàn)收制度，并做到工完、料凈、現(xiàn)場(chǎng)清。設(shè)備檢修質(zhì)量達(dá)到工藝要求，修后設(shè)備一次驗(yàn)收合格，無(wú)返工想象修后設(shè)備180天無(wú)臨檢；工作票合格率100%；不發(fā)生人身和設(shè)備損壞事故。質(zhì)量記錄準(zhǔn)確、真實(shí)。提高工時(shí)利用率，工作無(wú)拖拉、滯后。對(duì)所負(fù)責(zé)的檢修項(xiàng)目能夠進(jìn)行周密計(jì)劃、合理安排。

6.2.12加強(qiáng)設(shè)備管理，定期巡回檢查，落實(shí)我廠《設(shè)備缺陷管理辦法》。熟練掌握d7i缺陷管理及生產(chǎn)任務(wù)管理系統(tǒng)。三類(lèi)設(shè)備缺陷在24小時(shí)內(nèi)消除，消除率達(dá)到100％二類(lèi)缺陷明確消除時(shí)間，并制定相應(yīng)措施；設(shè)備定期巡回檢查有記錄。無(wú)重復(fù)缺陷發(fā)生。；發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時(shí)向班長(zhǎng)匯報(bào)。

6.2.13確保檢修工作安全施工，杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生，兩票合格率達(dá)100％。落實(shí)“四級(jí)安全目標(biāo)控制措施”、“三不傷害”保證書(shū)的各項(xiàng)要求。做好“季節(jié)性安全檢查”和各項(xiàng)“保電”工作。“安評(píng)整改”、“重大危險(xiǎn)源管理”、“25項(xiàng)反措”工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

6.2.14努力鉆研技術(shù)，不斷提高自身素質(zhì)，取得本專(zhuān)業(yè)中級(jí)工職業(yè)技能鑒定資格。講究檢修作業(yè)方法，檢修技能水平高，能夠一專(zhuān)多能。能對(duì)本體設(shè)備異常情況進(jìn)行分析解決。及時(shí)掌握先進(jìn)檢修工藝和先進(jìn)檢修工具，并正確的指導(dǎo)工本灘人員進(jìn)行操作。做到《安全工作規(guī)程》、《檢修（試驗(yàn)）規(guī)程》年度考試及格。規(guī)程、管理及技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)調(diào)考合格。徒弟培訓(xùn)考試合格

6.2.15認(rèn)真落實(shí)節(jié)能計(jì)劃，所轄設(shè)備達(dá)到經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，物資消耗達(dá)到定額規(guī)定，工作中自覺(jué)節(jié)約原材料，降低消耗，節(jié)約生產(chǎn)及生活能源。

6.2.16檢修、消缺現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境做到活完地凈場(chǎng)地清。班組及責(zé)任區(qū)環(huán)境做到干凈整潔。及時(shí)、保質(zhì)保量落實(shí)環(huán)境治理各項(xiàng)整改項(xiàng)目。

7檢查與考核

7.1按照本標(biāo)準(zhǔn)及廠《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制實(shí)施方案》進(jìn)行檢查和考核。

7.2本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由檢修分公司熱工車(chē)間主任進(jìn)行檢查、考評(píng)，并對(duì)本崗位進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)罰。

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第3篇網(wǎng)絡(luò)管理專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開(kāi)發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)工作和考核工作，主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線(xiàn)、防火墻等；

2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作，側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線(xiàn)、 ip地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級(jí)交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等；

3、負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開(kāi)發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)與考核工作，主要管理web服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器、e-mail服務(wù)器和其他待建服務(wù)器；

4、參與各項(xiàng)管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂；

5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷(xiāo)商售后聯(lián)系工作；

6、參與計(jì)算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作；

7、負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計(jì)算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合處理工作；

8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁(yè)的日常維護(hù)

9、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺(tái)帳管理；

10、參與機(jī)房?jī)?nèi)日常事務(wù)管理，搞好信息保密工作。

第4篇除灰檢修隊(duì)專(zhuān)責(zé)工程師崗位規(guī)范職責(zé)

1基本職責(zé)

1.1 在隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,完成除灰檢修隊(duì)的技術(shù)管理工作。

1.2 根據(jù)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)制訂隊(duì)的年度、季度、月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及施工作業(yè)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

1.3 負(fù)責(zé)完成屬于除灰專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)所有設(shè)備維護(hù)的技術(shù)指導(dǎo)工作。

1.4 參與制訂本隊(duì)內(nèi)部的各種規(guī)章制度。

1.5 負(fù)責(zé)本隊(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn)工作。

1.6 負(fù)責(zé)隊(duì)承擔(dān)的工程項(xiàng)目及維護(hù)材料預(yù)算及施工預(yù)決算的編制工作。

1.7 負(fù)責(zé)完成工程技術(shù)記錄及工程技術(shù)總結(jié)。

1.8 負(fù)責(zé)管理隊(duì)內(nèi)部的各種工、機(jī)具。

1.9 負(fù)責(zé)本隊(duì)所管轄范圍內(nèi)的文明施工。

1.10 對(duì)公司下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的完成情況負(fù)責(zé)。

1.11 對(duì)所分管工程的人身及設(shè)備安全負(fù)責(zé)。

1.12 對(duì)檢修、安裝設(shè)備的驗(yàn)收、質(zhì)檢點(diǎn)驗(yàn)證和工程進(jìn)度負(fù)責(zé)。

1.13 負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)主附設(shè)備年度檢修計(jì)劃、技措、更改、科技等年度計(jì)劃的編制,審核、上報(bào)及督促實(shí)施。

1.14 負(fù)責(zé)完成上級(jí)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

1.15 指導(dǎo)班組技術(shù)人員對(duì)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)的學(xué)習(xí)并在檢修、維護(hù)過(guò)程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

2工作標(biāo)準(zhǔn)

2.1 嚴(yán)格遵守國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)部門(mén)制定的有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)和有關(guān)管理制度.

2.2 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),準(zhǔn)確掌握各檢修項(xiàng)目、工程進(jìn)度及執(zhí)行檢修工藝的情況。

2.3 本專(zhuān)業(yè)有關(guān)規(guī)程及設(shè)備臺(tái)賬、技術(shù)記錄登記、整理、歸檔。

2.4 編制的各種計(jì)劃,應(yīng)周密、準(zhǔn)確、齊全。

2.5 檢修項(xiàng)目的施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)措施齊全、明確。

2.6 按檢修周期和甲方要求,安排設(shè)備周期檢修,杜絕設(shè)備失修。

2.7 各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作符合有關(guān)規(guī)定。

2.8 報(bào)上級(jí)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的計(jì)劃應(yīng)做到圖文工整。

2.9 解決施工中存在的技術(shù)問(wèn)題并及時(shí)匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。

2.10 擬定的技術(shù)協(xié)議,條款完備,符合國(guó)家有關(guān)現(xiàn)行政策及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.11 專(zhuān)業(yè)技術(shù)講課,應(yīng)具備一定的深度、廣度。

2.12負(fù)責(zé)有關(guān)的其它質(zhì)量文件的編制、修訂、審批、管理、存檔。

2.13負(fù)責(zé)合理使用、維護(hù)、保存檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備,以及做好和保存各種檢定、校準(zhǔn)記錄等。

2.14負(fù)責(zé)對(duì)班組人員進(jìn)行職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)的培訓(xùn)、指導(dǎo)。

3崗位權(quán)限

3.1 在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi),對(duì)除灰設(shè)備檢修的技術(shù)問(wèn)題有決策權(quán)。

3.2 有權(quán)對(duì)本專(zhuān)業(yè)設(shè)備提出提前或延期檢修的建議。

3.3 有權(quán)對(duì)質(zhì)量不良的工程要求施工單位返工,并提出考核建議。

3.4 有權(quán)制止危害人身安全的行為及違章作業(yè)。

4崗位條件

4.1基本要求

4.1.1 愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,遵師愛(ài)師,團(tuán)結(jié)互助。

4.1.2 具有大專(zhuān)及以上文化程度或取得本專(zhuān)業(yè)中級(jí)職稱(chēng)和上崗證書(shū)。

4.1.3 身體健康,無(wú)妨礙本崗位工作病癥。

4.1.4 從事本專(zhuān)業(yè)工作五年及以上。

4.2知識(shí)要求

4.2.1 掌握機(jī)械制圖的基本知識(shí)。

4.2.2 掌握除灰系統(tǒng)原理。

4.2.3 掌握除灰設(shè)備檢修定額,技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析和檢修周期等方面的知識(shí)。

4.2.4 掌握除灰設(shè)備檢修、安裝技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收要求。

4.2.5掌握泵的原理、分類(lèi)、構(gòu)造及檢修。

4.2.6掌握《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力事故調(diào)查規(guī)程》以及其它有關(guān)發(fā)電廠安全、消防方面的法律、法規(guī)知識(shí)

4.2.7 掌握計(jì)算機(jī)知識(shí)。

4.2.8 掌握班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理基本知識(shí)。

4.2.9 掌握除灰設(shè)備正常運(yùn)行參數(shù)范圍。

4.2.10 掌握除灰特殊試驗(yàn)項(xiàng)目(如電除塵空載升壓等)的要求、試驗(yàn)程序和合格標(biāo)準(zhǔn)。

4.2.11 掌握除灰電除塵設(shè)備外部檢查和內(nèi)部檢查的內(nèi)容、要求等方法。

4.2.12 掌握除灰設(shè)備檢測(cè)、試驗(yàn)用儀表的使用原理和保養(yǎng)。

4.2.13 掌握新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備的應(yīng)用知識(shí)。

4.2.14 掌握除灰與鍋爐、電氣、熱工、保護(hù)等相關(guān)的系統(tǒng)知識(shí)。

4.2.15 熟知國(guó)家電業(yè)生產(chǎn)的有關(guān)法規(guī)和規(guī)程。

4.2.16 掌握質(zhì)量管理知識(shí)。

4.3技能要求

4.3.1 能看懂除灰設(shè)備裝配圖。

4.3.2 能繪制較復(fù)雜的零件加工圖。

4.3.3 能負(fù)責(zé)編制除灰設(shè)備檢修施工計(jì)劃、制定技術(shù)措施和安全措施。

4.3.4 能根據(jù)檢修計(jì)劃和項(xiàng)目,編制工程預(yù)算和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)度圖。

4.3.5 能分析除灰設(shè)備多發(fā)性缺陷發(fā)生原因,并制定相應(yīng)的技術(shù)改進(jìn)措施。

4.3.6 能分析除灰設(shè)備特殊性缺陷發(fā)生原因,并制定相應(yīng)的技術(shù)改進(jìn)措施。

4.3.7 能處理除灰設(shè)備各種缺陷。

4.3.8 能鑒別除灰設(shè)備缺陷發(fā)生特征,正確分析承壓系統(tǒng)主要附屬設(shè)備異常的原因。

4.3.9 能擔(dān)任和指導(dǎo)不同類(lèi)型除灰設(shè)備的大修、小修、臨修、搶修和維護(hù)、試驗(yàn)、驗(yàn)收工作,綜合平衡質(zhì)量進(jìn)度,提出相應(yīng)的調(diào)整措施。

4.3.10 能進(jìn)行除灰設(shè)備技術(shù)改造項(xiàng)目申請(qǐng)、安裝和質(zhì)量驗(yàn)收工作。

4.3.11 能組織除灰檢修隊(duì)各班組技術(shù)員的學(xué)習(xí)和技藝傳授。

4.3.12 具有一定的文化修養(yǎng)和政治水平。

4.3.13 具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。

第5篇保衛(wèi)部消防專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)范本

1.在處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好日常消防安全管理工作。

2.參加節(jié)假日消防安全大檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的火險(xiǎn)隱患和消防設(shè)施、器材存在的問(wèn)題監(jiān)督整改。

3.負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)教育,組織消防安全競(jìng)賽和消防演習(xí)。

4.參加對(duì)易燃易爆場(chǎng)所動(dòng)火作業(yè)的安全措施落實(shí)情況的檢查監(jiān)督管理。

5.參加對(duì)發(fā)生火險(xiǎn)事故的調(diào)查分析,提出整改意見(jiàn)。

第6篇燃料部燃料專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1 范圍

本標(biāo)準(zhǔn)適用于熱能制供公司燃料部煤場(chǎng)燃料專(zhuān)責(zé)崗位的上崗條件、工作內(nèi)容與要求、責(zé)任與權(quán)限、檢查與考核。

本標(biāo)準(zhǔn)適用熱能制供公司燃料部煤場(chǎng)燃料專(zhuān)責(zé)崗位工作。

2 上崗條件

2.1 應(yīng)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為輸煤、機(jī)械、熱動(dòng)及電廠相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2.2 應(yīng)具備三年及以上電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.3 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》（機(jī)械、電氣部分）、《輸煤系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)程》、熟悉燃煤計(jì)量、采制樣以及化驗(yàn)業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉燃煤存儲(chǔ)相關(guān)知識(shí)，熟悉儲(chǔ)煤場(chǎng)工作環(huán)境。

2.4 能正確理解和貫徹執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指令和公司文件精神。

2.5 掌握全面質(zhì)量管理、燃煤質(zhì)量管理等現(xiàn)代化管理方法。

2.6 有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字水平。

2.7 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》，商品煤采制樣的有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，煤場(chǎng)儲(chǔ)備及煤質(zhì)檢驗(yàn)、燃煤管理等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.8 服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)工作安排，努力完成本崗位各項(xiàng)工作。

2.9 模范遵守公司及部門(mén)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠團(tuán)結(jié)同事，勝任本職工作。

3 工作內(nèi)容與要求

3.1 在燃供部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)燃供部煤場(chǎng)的安全生產(chǎn)、技術(shù)管理、燃料統(tǒng)計(jì)核算工作，業(yè)務(wù)上接受有關(guān)職能部門(mén)的指導(dǎo)和檢查。

3.2 認(rèn)真貫徹“安全第一 ”的方針，負(fù)責(zé)煤場(chǎng)人員管理和燃煤的進(jìn)、卸、儲(chǔ)全過(guò)程的安全技術(shù)管理工作，積極完成主任布置的各項(xiàng)任務(wù)。

3.3 主持編寫(xiě)煤場(chǎng)安全生產(chǎn)措施、年度生產(chǎn)計(jì)劃，以及其它生產(chǎn)技術(shù)計(jì)劃，并上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審批。

3.4 參加修訂并審查煤場(chǎng)儲(chǔ)存定額以及消耗定額，入場(chǎng)煤管理等工作。

3.5 協(xié)助安全培訓(xùn)員進(jìn)行煤場(chǎng)管理人員的定期現(xiàn)場(chǎng)規(guī)程、制度和技術(shù)考試考核。按規(guī)范化管理要求，做好管理工作，做好以“兩票三制”為重點(diǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實(shí)糾正習(xí)慣性違章。

3.6 嚴(yán)肅對(duì)待煤場(chǎng)發(fā)生的各種事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象、根據(jù)“五不放過(guò)”的原則，

配合安全員組織召開(kāi)事故分析會(huì)做到原因清楚、責(zé)任明確、獎(jiǎng)罰分明、措施落實(shí)。

3.7 經(jīng)常深入煤場(chǎng)檢查儲(chǔ)備、卸煤狀況，傾聽(tīng)職工意見(jiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決并不斷改進(jìn)工作。

3.8 全面完成煤場(chǎng)儲(chǔ)備、卸煤等任務(wù)，定期參加部門(mén)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

3.9 檢查煤管班的技術(shù)記錄、資料，督促健全完整，促進(jìn)管理科學(xué)化。

4 責(zé)任與權(quán)限

4.1 責(zé)任

4.1.1 對(duì)燃供部煤場(chǎng)的安全、文明生產(chǎn)，入廠煤質(zhì)計(jì)量、采制樣以及計(jì)量、采制樣設(shè)備事故等工作的失誤負(fù)有直接責(zé)任。

4.1.2 在工作中由于自己的指揮、決策失誤而造成的人身、設(shè)備事故負(fù)直接責(zé)任。

4.2 權(quán)限

4.2.1 有權(quán)對(duì)煤場(chǎng)班組發(fā)布技術(shù)、行政指令。有權(quán)制止進(jìn)入煤場(chǎng)的任何人員的違章行為。有權(quán)提出對(duì)煤管班的考核意見(jiàn)。

4.2.2 有權(quán)召集煤場(chǎng)人員參加各種會(huì)議，總結(jié)、布置、檢查工作。

4.2.3 在緊急情況下，有權(quán)決定煤場(chǎng)管理及技術(shù)上的重大問(wèn)題。

4.2.4 根據(jù)工作需要，提出調(diào)動(dòng)煤場(chǎng)人員的建議。

5 檢查與考核

5.1 本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行檢查。

5.2 按本部門(mén)績(jī)效考核管理辦法進(jìn)行考核。

第7篇網(wǎng)絡(luò)管理專(zhuān)責(zé)工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開(kāi)發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)工作和考核工作,主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線(xiàn)、防火墻等;

2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作,側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線(xiàn)、 ip地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級(jí)交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等;

3、負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開(kāi)發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)與考核工作,主要管理web服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器、e-mail服務(wù)器和其他待建服務(wù)器;

4、參與各項(xiàng)管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂;

5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷(xiāo)商售后聯(lián)系工作;

6、參與計(jì)算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作;

7、負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計(jì)算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合處理工作;

8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁(yè)的日常維護(hù)

9、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺(tái)帳管理;

10、參與機(jī)房?jī)?nèi)日常事務(wù)管理,搞好信息保密工作。

第8篇人事專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)任職要求

人事專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整、修改;

2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門(mén)的人力資源需求計(jì)劃，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制訂員工招聘計(jì)劃;

3.定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進(jìn)行員工需求分析;

4.利用公司各種有利資源，組織開(kāi)拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;

5.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理，組織開(kāi)展招聘工作;

6.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進(jìn)行工作分析，編制并及時(shí)更新職位說(shuō)明書(shū);

7.完成直接上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)統(tǒng)招及以上學(xué)歷

2、有5年以上的招聘經(jīng)驗(yàn)，有大型公司招聘經(jīng)驗(yàn)或者電氣行業(yè)或者獵頭/外包經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

人事專(zhuān)責(zé)崗位

第9篇測(cè)量隊(duì)專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、做好現(xiàn)場(chǎng)的測(cè)量放樣、控制網(wǎng)加密復(fù)測(cè)、斷面測(cè)量、復(fù)檢工作。

2、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的安全、清潔防護(hù)工作。

3、做好圖紙、修改通知單等文件的收發(fā)登記和歸檔管理工作。

4、負(fù)責(zé)本部門(mén)勞保用品、辦公用品等的領(lǐng)用、發(fā)放工作。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第10篇工貿(mào)出納專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價(jià)證券管理,做到日清月結(jié);

2、負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表,協(xié)助二級(jí)單位搞好工資發(fā)放;

3、負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話(huà)費(fèi)、水電費(fèi)等;

4、負(fù)責(zé)代扣個(gè)人所得稅;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第11篇法律專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)起草法律工作計(jì)劃和工作總結(jié)；

2、負(fù)責(zé)按時(shí)填報(bào)報(bào)表；

3、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)做好普法工作，加強(qiáng)職工法律知識(shí)教育；

5、負(fù)責(zé)審查公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇技改辦技術(shù)專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、協(xié)助主任搞好年度大修技改計(jì)劃編制工作；

2、監(jiān)督實(shí)施技術(shù)改造工作；

3、負(fù)責(zé)完成技改相關(guān)設(shè)計(jì)工作；

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備大修、技改計(jì)劃的落實(shí)；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

第13篇風(fēng)電場(chǎng)質(zhì)量安全專(zhuān)責(zé)的崗位職責(zé)

1．在場(chǎng)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好本部門(mén)安全工作。認(rèn)真貫徹

執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及安規(guī)、法規(guī)、安全生產(chǎn)工作規(guī)定和有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及上級(jí)有關(guān)指示精神。

2．監(jiān)督全場(chǎng)各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，監(jiān)督各級(jí)人員對(duì)安全生產(chǎn)方針，政策的貫徹落實(shí)。

3．經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查設(shè)備的檢修情況，勞動(dòng)保護(hù)的安全技術(shù)狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或安監(jiān)部，督促有關(guān)單位及時(shí)消除設(shè)備及危及人身安全的缺陷。

4．每月定期檢查各專(zhuān)業(yè)工作票執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正并檢查落實(shí)。

5．參加事故調(diào)查，認(rèn)真對(duì)待設(shè)備和人身事故及不安全因素，按《事故調(diào)查規(guī)程》，本著“四不放過(guò)”的原則，查清事故原因、督促事故對(duì)策的貫徹執(zhí)行，并做好事故報(bào)告的歸檔工作。

6．負(fù)責(zé)檢查設(shè)備檢修中安全措施的制定和執(zhí)行情況，檢查設(shè)備大、小修、改造工程的安全技術(shù)措施。

7．對(duì)在安全生產(chǎn)中做出貢獻(xiàn)者提出表彰獎(jiǎng)勵(lì)的建議，對(duì)事故過(guò)失人員、違反安全工作規(guī)程、制度的責(zé)任者和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)情節(jié)輕重，提出考核、處理意見(jiàn)。

8．做好新工人的安質(zhì)環(huán)教育，監(jiān)督特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。

9．完成場(chǎng)長(zhǎng)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

10、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)控制好風(fēng)場(chǎng)二類(lèi)障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

11．做好安質(zhì)環(huán)管理體系培訓(xùn)工作。

12.督促和監(jiān)督安質(zhì)環(huán)管理體系的進(jìn)行，防止重大質(zhì)量事故和重大環(huán)境污染事故的發(fā)生。

第14篇機(jī)務(wù)專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1. 在機(jī)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助機(jī)務(wù)主管全面負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的管理與考核工作。

2. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的開(kāi)箱檢驗(yàn)，管理。

3. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的登記造冊(cè)，核對(duì)設(shè)備合同是否符合合同條款規(guī)定的數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

4. 負(fù)責(zé)建立機(jī)務(wù)設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料（包括圖紙、說(shuō)明書(shū)、合格證）。

5. 有權(quán)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查了解施工安全情況，檢查安全規(guī)程、制度、措施的貫徹落實(shí)情況；有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。

6. 有權(quán)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)、有權(quán)向各參建單位任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況和提取事故原始資料，有權(quán)對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行拍照、錄音、錄像等。

7. 對(duì)事故的調(diào)查分析結(jié)論和處理有不同意見(jiàn)時(shí)，有權(quán)提出或向上級(jí)安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映；對(duì)違反規(guī)定、隱瞞事故或阻礙事故調(diào)查的行為有權(quán)糾正或越級(jí)反映。

8. 有權(quán)對(duì)安全施工方面存有嚴(yán)重問(wèn)題的參建單位發(fā)出《事故隱患限期整改通知書(shū)》，并督促其限期解決。

9. 有權(quán)對(duì)執(zhí)行制度不嚴(yán)、違反安全文明施工條例、發(fā)生質(zhì)量事故的參建單位提出考核建議。

10. 有權(quán)對(duì)做出顯著成績(jī)的參建單位、個(gè)人提出獎(jiǎng)勵(lì)建議。

11. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的驗(yàn)收、檢驗(yàn)，施工圖審查。

12. 負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位按照?qǐng)D紙和施工規(guī)范施工，協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。

13. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的調(diào)試、檢查、驗(yàn)收、移交生產(chǎn)。

14. 參與工程招標(biāo)資料、文件的編寫(xiě)、審查和評(píng)標(biāo)工作，提出合理建議。

15. 貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第15篇技術(shù)質(zhì)量設(shè)備管理專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)

1.崗位職責(zé)

1.1技術(shù)質(zhì)量管理主要工作

1.1.1負(fù)責(zé)各班組技術(shù)質(zhì)量的管理,檢查、督促各班組成員認(rèn)真執(zhí)行工藝規(guī)程和操作規(guī)范;

1.1.2堅(jiān)持宣傳和貫徹“質(zhì)量第一”的工作理念,積極開(kāi)展質(zhì)量管理活動(dòng);

1.1.3組織各班組成員開(kāi)展崗位技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵,積極采用和推廣先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);

1.1.4組織各班組成員開(kāi)展技術(shù)革新、合理化建議和技術(shù)協(xié)作、技術(shù)問(wèn)答活動(dòng);

1.1.5負(fù)責(zé)登記技術(shù)質(zhì)量管理的相關(guān)臺(tái)賬。

1.2線(xiàn)路、設(shè)備管理主要工作

1.2.1貫徹執(zhí)行規(guī)程、規(guī)定,教育和提醒各班組成員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及設(shè)備運(yùn)行維護(hù)等規(guī)章制度,協(xié)助所長(zhǎng)落實(shí)設(shè)備安全運(yùn)行維護(hù)的各項(xiàng)措施;

1.2.2經(jīng)常檢查設(shè)備完好情況,搞好設(shè)備維護(hù)、檢修,使設(shè)備達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);

1.2.3組織各班組成員研究如何提高設(shè)備利用率,節(jié)約能源,及時(shí)消滅缺陷;

1.2.4參加運(yùn)行分析會(huì),協(xié)助所長(zhǎng)研究預(yù)防設(shè)備事故的措施;

1.2.5負(fù)責(zé)記好有關(guān)設(shè)備臺(tái)賬。

2.工作標(biāo)準(zhǔn)

2.1監(jiān)督電力生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)和電力行業(yè)有關(guān)生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行。

2.2監(jiān)督生產(chǎn)工作計(jì)劃、設(shè)備檢修計(jì)劃、設(shè)備大修和更新改造計(jì)劃的實(shí)施。并開(kāi)展質(zhì)量檢查。

2.3督促專(zhuān)業(yè)班(組)按照巡視周期對(duì)本轄區(qū)內(nèi)設(shè)備進(jìn)行定期巡視檢查;不定期組織有關(guān)人員進(jìn)行監(jiān)察性巡視,檢查、指導(dǎo)巡視人員的工作,及時(shí)了解設(shè)備運(yùn)行狀況,協(xié)助所長(zhǎng)針對(duì)存在的設(shè)備缺陷,制定消缺計(jì)劃,并督促實(shí)施。

2.4督促專(zhuān)業(yè)班(組)做好對(duì)設(shè)備的測(cè)試檢查,包括線(xiàn)路的對(duì)地距離、交叉跨越距離的測(cè)量。根據(jù)設(shè)備運(yùn)行狀況和預(yù)試周期指導(dǎo)制定本所預(yù)防性試驗(yàn)工作計(jì)劃,協(xié)助完成預(yù)試工作。

2.5按照上級(jí)下發(fā)的設(shè)備評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督完成對(duì)低壓電力設(shè)備評(píng)級(jí)工作,發(fā)現(xiàn)三類(lèi)設(shè)備要及時(shí)督促消缺或上報(bào)升級(jí)計(jì)劃。

2.6負(fù)責(zé)組織本所生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備管理工作的考核管理。

2.7負(fù)責(zé)組織開(kāi)展崗位技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵、技術(shù)問(wèn)答活動(dòng),不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);

2.8協(xié)助制定電壓、無(wú)功管理計(jì)劃,檢查專(zhuān)業(yè)班(組)對(duì)電壓監(jiān)測(cè)、無(wú)功補(bǔ)償裝置進(jìn)行巡視檢查、維護(hù)。

2.9監(jiān)督提高供電可靠率措施的落實(shí)。

第16篇工貿(mào)企業(yè)出納專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價(jià)證券管理，做到日清月結(jié)；

2、負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表，協(xié)助二級(jí)單位搞好工資發(fā)放;

3、負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話(huà)費(fèi)、水電費(fèi)等；

4、負(fù)責(zé)代扣個(gè)人所得稅；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第17篇法律專(zhuān)責(zé)工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)起草法律工作計(jì)劃和工作總結(jié);

2、負(fù)責(zé)按時(shí)填報(bào)報(bào)表;

3、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)做好普法工作,加強(qiáng)職工法律知識(shí)教育;

5、負(fù)責(zé)審查公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第18篇海洋工程專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完成海上風(fēng)機(jī)基礎(chǔ)設(shè)計(jì)審核；

2、負(fù)責(zé)海上風(fēng)電相關(guān)的施工設(shè)備以及海上運(yùn)輸?shù)跹b過(guò)程中的結(jié)構(gòu)校核工作；

3、開(kāi)展海上風(fēng)電相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)研究。

任職條件：

1.具有中級(jí)及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；35周歲以下為全日制本科及以上；有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格且年齡在40周歲以下的為本科及以上學(xué)歷。

2、了解海上風(fēng)力機(jī)組運(yùn)輸、安裝過(guò)程；掌握海洋工程、力學(xué)、有限元理論專(zhuān)業(yè)知識(shí)；掌握結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、強(qiáng)度分析常用工具（ansys優(yōu)先），掌握cad制圖，會(huì)使用至少一種3維建模軟件（proe或ug優(yōu)先）；了解海上風(fēng)電及海工規(guī)范中關(guān)于結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)分析方法和標(biāo)準(zhǔn)；了解結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理與方法。

3.具有5年及以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

4.專(zhuān)業(yè)要求：船舶與海洋工程、海洋工程與技術(shù)等專(zhuān)業(yè)

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第19篇專(zhuān)責(zé)工程師技術(shù)員崗位職責(zé)

1.變電站專(zhuān)責(zé)工程師是全站的技術(shù)負(fù)責(zé)人。

2.監(jiān)督檢查現(xiàn)場(chǎng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,參加較大范圍的停電工作和較復(fù)雜操作的監(jiān)督把關(guān),組織處理技術(shù)問(wèn)題。

3.督促修試計(jì)劃的執(zhí)行,掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,完成設(shè)備評(píng)級(jí)。

4.負(fù)責(zé)站內(nèi)各種設(shè)備技術(shù)資料的收集、整理、管理,建立健全技術(shù)檔案和設(shè)備臺(tái)賬。

5.負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)、修改現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程。

6.編制本站培訓(xùn)計(jì)劃,完成本站值班人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。

7.制定保證安全的組織措施和技術(shù)措施,并督促執(zhí)行。

第20篇燃料部安全專(zhuān)責(zé)崗位職責(zé)

1 范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了熱能制供公司燃料部安全專(zhuān)責(zé)的上崗條件、工作內(nèi)容與要求、責(zé)任與權(quán)限、檢查與考核。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于熱能制供電公司燃料部安全專(zhuān)責(zé)的工作崗位。

2 上崗條件

2.1 具有大專(zhuān)及以上文化程度，，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為輸煤、熱動(dòng)及電廠相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2.2 具有五年及以上燃料相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.3 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度、煤場(chǎng)安全工作規(guī)程、燃料部門(mén)安全生產(chǎn)工作規(guī)定等。

2.4 熟悉煤場(chǎng)系統(tǒng)流程、熟悉系統(tǒng)各主、輔設(shè)備的結(jié)構(gòu)、工作原理及運(yùn)行方式。

2.5 熟悉公司關(guān)于安全生產(chǎn)、職工技術(shù)培訓(xùn)的各項(xiàng)考核制度及實(shí)施細(xì)則及燃料部門(mén)安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)規(guī)章制度。

2.6 掌握全面質(zhì)量管理、煤場(chǎng)安全管理等現(xiàn)代化管理方法。

2.7 能正確理解和貫徹公司及相關(guān)部門(mén)的各項(xiàng)指令和文件；嚴(yán)格執(zhí)行部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

2.8 能根據(jù)部門(mén)年度方針目標(biāo)管理要求，運(yùn)用現(xiàn)代化的管理方法和手段制定職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)等相關(guān)目標(biāo)管理體系。

2.9 有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字水平及計(jì)算機(jī)操作水平。

2.10 能以身作則、嚴(yán)以律己；作風(fēng)正派，處事公正；團(tuán)結(jié)同志，搞好工作。

2.11 身體條件：身體健康，能勝任本崗位工作。

3 工作內(nèi)容與要求

3.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)有關(guān)法規(guī)、法令、指示和決定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)法和各種規(guī)章制度。在燃供部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)燃料部的安全生產(chǎn)、職工培訓(xùn)等工作，并接受各級(jí)相關(guān)部門(mén)的工作指導(dǎo)和檢查。

3.2 對(duì)燃供部所管轄的人員和設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，深入開(kāi)展職工培訓(xùn)工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3.3 深入開(kāi)展職工安全生產(chǎn)、理論知識(shí)及生產(chǎn)技能的培訓(xùn)工作，以安全文明生產(chǎn)為中心，為公司安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3.4 按運(yùn)行規(guī)范化管理要求，重點(diǎn)做好以“兩票三制”為重點(diǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實(shí)糾正習(xí)慣性違章。

3.5 嚴(yán)肅對(duì)待燃供部發(fā)生的各種事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象、根據(jù)“四不放過(guò)”的原

則，做到原因清楚、責(zé)任明確、獎(jiǎng)罰分明、措施落實(shí)。

3.6 按規(guī)定及時(shí)修編燃供部安全工作及職工培訓(xùn)考核實(shí)施辦法，并按公司有關(guān)規(guī)定填報(bào)安全、培訓(xùn)報(bào)表。

3.7 定期參加部門(mén)月度、季度、年度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

3.8 進(jìn)行總結(jié)，做好下月安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)重點(diǎn)工作安排，并及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)。

3.9 組織部門(mén)月度安全例會(huì)、及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)公司安全例會(huì)精神，按規(guī)定對(duì)上月安全及文明生

產(chǎn)工作、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)了解掌握輸煤系統(tǒng)運(yùn)行方式、掌握主要缺陷及其消除情況。

3.10 認(rèn)真組織開(kāi)展每年春、秋兩季安全大檢查工作，并做好總結(jié)上報(bào)工作。

3.11 經(jīng)常深入班組，了解職工安全思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)幫教，將不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。